街道人事科工作總結（通用10篇）
難忘的工作生活已經(jīng)告一段落了，回顧這段時(shí)間的工作，相信你有很多感想吧，好好寫(xiě)寫(xiě)工作總結，吸取經(jīng)驗教訓，指導將來(lái)的工作吧。你還在為寫(xiě)工作總結而苦惱嗎？下面是小編為大家收集的街道人事科工作總結，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
街道人事科工作總結 篇1
一、認真總結創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)成果
一是開(kāi)展案例征集評選活動(dòng)。在建黨91周年之際，黨工委重點(diǎn)表彰了一批富有現實(shí)意義和地域特點(diǎn)的群眾工作項目。例如，以大型社區愛(ài)博家園社區認同感缺失為出發(fā)點(diǎn)，開(kāi)展的“周周演”群眾文化項目；以沙茂居民區維穩工作為出發(fā)點(diǎn)，開(kāi)展的“黨員主體作用發(fā)揮、維護社區穩定”項目；以愛(ài)博家園車(chē)輛進(jìn)出停放無(wú)序，管理費收繳率低，日常管理不到位為出發(fā)點(diǎn)，開(kāi)展的“愛(ài)博家園停車(chē)收費項目民主化啟動(dòng)”項目。通過(guò)案例的征集評選，挖掘了一批初見(jiàn)成效的黨建品牌，起到了良好的示范引領(lǐng)效應，助推了社區黨建發(fā)展。
二是優(yōu)化“1+3”模式，構建社會(huì )化工作體系。為進(jìn)一步理順組織體制、發(fā)揮村居聯(lián)動(dòng)效應，建立“雙軌并行、區域為主”的新型社區黨建模式，黨工委組建居(村)黨委，在原居民區黨委的基礎上擴大管理覆蓋面，將社區內的11個(gè)村黨組織納入組織體系，統籌區域內居村黨建工作。為了抓住虹橋商務(wù)區開(kāi)發(fā)的契機，將寶貴的社區資源納入區域大黨建的范疇中，綜合黨委職能在現有基礎上進(jìn)一步擴大，進(jìn)一步加強對街道區域內的大企業(yè)、大項目、“兩新”黨組織、流動(dòng)黨員黨組織和無(wú)隸屬關(guān)系的法人單位黨組織的黨建工作。對行政黨組班子成員進(jìn)行調整充實(shí)，同時(shí)實(shí)行對區屬職能部門(mén)派出機構實(shí)行雙重管理、雙重考核。
三是開(kāi)展分類(lèi)定級、晉位升級工作。社區(街道)黨工委貫徹區委部署，分別對40個(gè)黨(總)支部開(kāi)展了調查摸底、分類(lèi)定級，其中定級為好的占28%；較好的占45%；一般的占28%；較差的無(wú)。針對調查摸底、分類(lèi)定級中發(fā)現的問(wèn)題，制定了以“階段性”、“階梯式”、“階層化”為內容的“分階制”評價(jià)法。
四是開(kāi)展組織生活有效性建設。為了向基層黨組織總結推廣組織生活的有效做法和成功經(jīng)驗，向全社區基層黨組織征集組織生活案例。其中新虹環(huán)衛公司黨支部黨員組織生活注重學(xué)習與實(shí)踐相結合，集中與分散相結合的原則，著(zhù)眼于提高黨組織生活的質(zhì)量，逐步形成了“5+7”模式，即在街道的組織下開(kāi)展5次，支部自行開(kāi)展7次，全年12次的黨組織生活。該支部以“服務(wù)美化商務(wù)虹橋、誠信鑄造智慧新虹”為主題開(kāi)展公司企業(yè)精神征集活動(dòng)作為優(yōu)秀案例報送至區委組織部。
二、積極健全黨的群眾工作機制
一是出臺群眾工作相關(guān)文件。研究制定根據區委下發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)黨的群眾工作的若干意見(jiàn)》，結合街道在群眾工作中的有效做法和成功經(jīng)驗，研究并制定《關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)黨的群眾工作的實(shí)施意見(jiàn)》，并將制定群眾工作責任分解表，為助推今后一段時(shí)間黨的群眾提供重要保障。
二是深入開(kāi)展黨員干部“大走訪(fǎng)”活動(dòng)。進(jìn)一步落實(shí)好黨員干部“大走訪(fǎng)”、“黨代表聯(lián)系社區”等制度，暢通上情下達與下情上傳的渠道，推動(dòng)黨群干群之間良性互動(dòng)。 20xx年全年，區級機關(guān)處級領(lǐng)導干部和街道處級領(lǐng)導干部共33人在街道范圍內集中開(kāi)展的“大走訪(fǎng)”活動(dòng)，共走訪(fǎng)黨員群眾231戶(hù)，各級黨組織走訪(fǎng)黨員群眾2416戶(hù)。
三是扎實(shí)推進(jìn)“組團式”聯(lián)系服務(wù)群眾工作。根據區委部署，在全社區村、居民區黨組織部署開(kāi)展以“劃塊明責、組團聚力、聯(lián)系走訪(fǎng)、回應訴求”等為主要內容的組團式聯(lián)系服務(wù)群眾工作。20xx年共走訪(fǎng)居(村)民19524萬(wàn)多戶(hù)，走訪(fǎng)率達到96%。各塊區在實(shí)踐中逐步形成了直接聯(lián)系服務(wù)群眾的新方法。
三、探索基層黨員干部培養選拔機制
一是聚焦中層干部。以創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)激發(fā)黨員干部隊伍活力，特別是青年干部的活力。20xx年，提任8名副科級干部、配備1名科長(cháng)助理，科級干部交流達 人次，使干部在各類(lèi)崗位中，增強了適應復雜局面和開(kāi)展實(shí)際工作的綜合能力，提升了干部隊伍的素質(zhì)和能力，保持了干部隊伍的朝氣和活力。
二是聚焦后備隊伍。著(zhù)眼新虹街道“十二五”發(fā)展需要，針對街道優(yōu)秀青年干部不足的問(wèn)題，啟動(dòng)街道“儲備人才計劃”，逐步形成一支30歲以下，10人左右，性別、黨派、專(zhuān)業(yè)結構合理的“儲備人才”隊伍。
三是聚焦社區干部。為加強社區一線(xiàn)干部隊伍建設，上半年通過(guò)筆試、面試向社會(huì )招聘11名大學(xué)生充實(shí)到社區干部隊伍中來(lái)，為社區一線(xiàn)干部隊伍年齡、知識結構的進(jìn)一步優(yōu)化奠定基礎。
四、有效開(kāi)展黨代表聯(lián)絡(luò )工作
一是黨代表聯(lián)絡(luò )工作體現基層性。黨代表接待活動(dòng)堅持全部安排在居民區，由組織人事科負責協(xié)調，黨員服務(wù)中心派專(zhuān)人記錄，所在居民區負責會(huì )務(wù)準備。每次黨代表接待參加黨員都來(lái)自基層一線(xiàn)，例如居委會(huì )干部、物業(yè)公司經(jīng)理、業(yè)委會(huì )委員等。全年共有23位黨代表開(kāi)展接待活動(dòng)。
二是黨代表聯(lián)絡(luò )工作體現層次性。今年5-7月，上海申虹投資發(fā)展有限公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)、市黨代表林桂祥分三次來(lái)新虹街道開(kāi)展黨代表聯(lián)系社區活動(dòng)。一次到居民區開(kāi)展接待活動(dòng)，一次到街道與街道領(lǐng)導會(huì )談了解情況，一次到居民區反饋意見(jiàn)建議。他對黨員群眾代表所反映的農村社會(huì )保障、城市管理、小區規劃、配套設施、環(huán)境衛生等方面問(wèn)題認真分類(lèi)，逐一解答。街道也將依托黨代表聯(lián)系社區這一平臺，與申虹公司繼續保持良好的合作關(guān)系，造福新虹百姓，推動(dòng)新虹發(fā)展。
三是黨代表聯(lián)絡(luò )工作體現專(zhuān)業(yè)性。黨代表聯(lián)系基層工作與代表業(yè)務(wù)特點(diǎn)相結合。今年2月，區黨代表、區人民檢察院檢察長(cháng)潘祖全赴新虹作“認清反腐倡廉形勢，做清廉的人民公仆”的廉政法制報告。今年7月、12月，區黨代表、區委黨校常務(wù)副校長(cháng)陸明與黨校老師分兩次赴新虹指導青年理論調研小組指導工作，并就“五聯(lián)動(dòng)”工作開(kāi)展交流。
五、做好離休老干部工作
一是加強組織建設。在老干部中積極開(kāi)展“創(chuàng )先爭優(yōu)”活動(dòng)和紀念建黨91周年活動(dòng)，開(kāi)展“十八大精神解讀”、“老年心理保健”等為主題的座談學(xué)習活動(dòng)。繼續組織好航華片、華漕片二個(gè)跨居委政治學(xué)習小組的學(xué)習活動(dòng)，堅持每月一次，內容貼近老干部的需求。
二是完善“十送”特色服務(wù)體系。繼續推進(jìn)由“送醫送藥到家門(mén)。免費修腳送健康、免費理發(fā)送服務(wù)、傳統佳節送問(wèn)候、居家養老送關(guān)愛(ài)、訂閱書(shū)報送知識、生日壽辰送祝福、特殊需求送幫助、志愿服務(wù)送關(guān)懷、特殊需求送幫助”組成的新虹街道離休老干部特色服務(wù)體系，深受老干部歡迎，并得到老干部原單位的好評。
三是辦好實(shí)事項目。積極落實(shí)“居家養老服務(wù)”和“應急維修進(jìn)家庭”兩項事實(shí)工程。為每位社區老干部贈送出行“證件包”，方便老同志的出行。端午節為每位社區老干部贈送香囊和粽子，敬老節為部分社區老干部贈送保暖內衣，傳承傳統文化。20xx年，全年共走訪(fǎng)老干部560多人次，志愿者走訪(fǎng)看望860多人次，電話(huà)聯(lián)系1100多人次，醫院探望70多人次。
街道人事科工作總結 篇2
一年來(lái)，古美路街道在區委、區政府的正確領(lǐng)導下，團結帶領(lǐng)全社區干部群眾，銳意進(jìn)取，求真務(wù)實(shí)，按照年初確定的奮斗目標，以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，深入貫徹黨的十八大精神，抓住社區建設重要戰略機遇期，全面完成了全年各項工作任務(wù)，取得了可喜的成績(jì)。
一、以改革創(chuàng )新為動(dòng)力，社區經(jīng)濟較快發(fā)展
堅持把加快社區經(jīng)濟轉型升級作為經(jīng)濟工作的首要任務(wù)，以發(fā)展具有古美特色的現代服務(wù)業(yè)為切入點(diǎn)，堅持可持續發(fā)展道路，財政收入指標實(shí)現增長(cháng)。20xx年完成財政收入6.58億元，同比增長(cháng)38.1%；區級收入2.84億元，同比增長(cháng)53.5%。完成招商引資企業(yè)數300余戶(hù)，吸引注冊資金人民幣8.02億元，同比增長(cháng)20.1%，超額完成了全年4個(gè)億的資金目標。
產(chǎn)業(yè)結構調整穩步推進(jìn)。積極探索發(fā)展金融服務(wù)業(yè)。金融服務(wù)業(yè)成為全年社區經(jīng)濟新的增長(cháng)點(diǎn)，全年街道累計引進(jìn)pe/vc基金12家、基金管理公司6家，基金總規模達到16.6億元。其中，街道發(fā)起成立的古美盛合創(chuàng )業(yè)基金通過(guò)資本紐帶，共引進(jìn)基金管理公司5家。設立并啟用古美金融企業(yè)服務(wù)中心，制定完成《古美金融企業(yè)服務(wù)中心管理使用辦法》，為基金等金融類(lèi)企業(yè)提供了專(zhuān)項服務(wù)的平臺。發(fā)展樓宇經(jīng)濟。有效落實(shí)主要街區和商務(wù)樓宇的“雙月例會(huì )”“單月走訪(fǎng)”聯(lián)絡(luò )溝通機制，全力做好在地經(jīng)營(yíng)企業(yè)稅收落地工作�！肮琶垃F代服務(wù)企業(yè)中心”出租率達90%以上，上企置業(yè)廣場(chǎng)招商率超過(guò)90%，漕寶路購物廣場(chǎng)、“萬(wàn)源樂(lè )斯”生活廣場(chǎng)全面營(yíng)業(yè)。社區文化產(chǎn)業(yè)能級不斷提升。初步確定古美路文化創(chuàng )意街的業(yè)態(tài)定位，制定了《古美路街道文化產(chǎn)業(yè)目錄》以及相關(guān)的扶持政策，租稅聯(lián)動(dòng)，促進(jìn)文化產(chǎn)業(yè)在古美的聚集發(fā)展。重大項目落地有序推進(jìn)。積極推進(jìn)萬(wàn)源a街坊和龍鳳食品廠(chǎng)改造2項重大項目前期審批工作，完成萬(wàn)源街坊控制性詳細規劃調整，已基本具備土地出讓條件；編制完善龍鳳食品廠(chǎng)改造項目建設方案，得到市領(lǐng)導批示支持，近期有望完成項目審批手續。
招商引資工作扎實(shí)推進(jìn)。建立招商引資和企業(yè)服務(wù)中心，招商引資的質(zhì)量和水平進(jìn)一步提高，成功引進(jìn)古美第一家世界500強企業(yè)投資項目——斯巴魯動(dòng)力機械(上海)有限公司。調整完善社區業(yè)態(tài)，推進(jìn)社區商業(yè)網(wǎng)格化管理試點(diǎn)，社區經(jīng)濟秩序更加規范。進(jìn)一步加強企業(yè)服務(wù)工作，免費為企業(yè)提供證照代辦、工商年檢、政策咨詢(xún)等行政服務(wù)，切實(shí)解決企業(yè)經(jīng)營(yíng)中出現的問(wèn)題。改善投資環(huán)境，發(fā)揮古美商會(huì )的橋梁、平臺作用，有效激發(fā)企業(yè)活力。
二、以常態(tài)長(cháng)效為目標，城市形態(tài)功能明顯改善
以為居民提供安全、優(yōu)美、便捷的社區環(huán)境為目標，著(zhù)力保障城市安全，積極探索社區管理新模式，通過(guò)創(chuàng )新體制機制，凝聚各界力量，促進(jìn)社區和諧穩定。拓展深化“大聯(lián)動(dòng)”機制。以實(shí)現城市綜合管理無(wú)縫隙、無(wú)盲點(diǎn)為目標，啟動(dòng)了商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)大聯(lián)動(dòng)工作，全面整合勞動(dòng)監察協(xié)管、工商協(xié)管、環(huán)保協(xié)管和安全協(xié)管4支隊伍，進(jìn)一步明確聯(lián)動(dòng)執法工作事項，強調日志上報，提高職能部門(mén)主事能力，切實(shí)做實(shí)前端問(wèn)題的發(fā)現，做到簡(jiǎn)單問(wèn)題分類(lèi)處置，疑難問(wèn)題集中整治。全年共受理各類(lèi)事務(wù)2860件，處置率達到95.3%。不斷提升社區安全。完善調解工作組織網(wǎng)絡(luò )，建立居民區調解片長(cháng)聯(lián)席會(huì )議制度，重點(diǎn)加強對優(yōu)秀調解業(yè)務(wù)能力的培養。街道信訪(fǎng)總量同比下降21.2%，初信初訪(fǎng)交辦率、受理告知率和按時(shí)辦結率均達100%。持續關(guān)注小區業(yè)主論壇，進(jìn)一步探索“政務(wù)微博”、“博客”等新興媒介，充分發(fā)揮社區輿情沙龍和版主沙龍的“喉舌”作用，收集網(wǎng)絡(luò )輿情，將矛盾化解在萌芽狀態(tài)。全方位加強社區公共安全，積極組織消防培訓演練，全年共舉辦消防逃生演練46次，發(fā)放防火安全各類(lèi)宣傳資料5000份。日常與突擊相結合開(kāi)展安全大檢查，全面排查社區安全隱患，嚴厲查處不合格單位，確保了轄區的城市運行安全和生產(chǎn)安全。重點(diǎn)關(guān)注食品安全，鞏固街道創(chuàng )建市級食品安全示范街道工作成果，深化食品攤販規范管理，貫徹落實(shí)食品安全屬地化管理的原則，進(jìn)一步提高虹莘路鐘點(diǎn)市場(chǎng)的管理效能。持續優(yōu)化社區環(huán)境。以創(chuàng )建“和諧古美，品質(zhì)生活”的市容環(huán)境為目標，結合對市容環(huán)境示范街鎮創(chuàng )建成果的鞏固，持續改善和提升社區環(huán)境。完成轄區所有路段各類(lèi)違章設置的戶(hù)外廣告和店招店牌的告知和清理，累計拆除違法建筑1004平方米。穩步推進(jìn)垃圾分類(lèi)和減量試點(diǎn)工作，全面完成剩余24個(gè)小區的垃圾分類(lèi)工作，實(shí)現68個(gè)居民區垃圾分類(lèi)全覆蓋；完成2家集貿市場(chǎng)及古美路(平吉路—平陽(yáng)路)沿街商鋪的垃圾分類(lèi)宣傳和推進(jìn)工作。
三、以改善民生為重點(diǎn)，社會(huì )管理創(chuàng )新能力有效提升
堅持民生為本、公平公道的服務(wù)理念和統籌兼顧、循序漸進(jìn)的工作方法，不斷完善公共服務(wù)，推進(jìn)文明創(chuàng )建，加強文化建設，進(jìn)一步改善民生，努力提高社區居民生活質(zhì)量。
扎實(shí)做好基本民生保障工作。關(guān)愛(ài)居民身心健康。與專(zhuān)業(yè)化社會(huì )組織簽訂合作協(xié)議，為推進(jìn)居民身心健康提供專(zhuān)業(yè)化、高質(zhì)量的服務(wù)。積極推動(dòng)無(wú)償獻血和造血干細胞志愿者招募工作，制定全年志愿服務(wù)時(shí)間表，全年共432余人次參加無(wú)償獻血。重視心理健康，定期實(shí)施“良好家庭塑造計劃”、“心理援助計劃”、“暑期心理加油站”，為不同群體進(jìn)行心理輔導。關(guān)注社區特殊群體。圍繞“安老服務(wù)項目”各階段的工作，堅持每月開(kāi)展為老便民服務(wù)，實(shí)現為老助餐服務(wù)全覆蓋。對539戶(hù)“安康通”老用戶(hù)進(jìn)行逐一回訪(fǎng)，為近百名有需求的獨居老人和生活困難家庭安裝“關(guān)愛(ài)鈴”。組織社區近400名殘疾人參加20xx年度殘疾人市、區級體檢，排摸并上報25戶(hù)有無(wú)障礙需求的殘疾人家庭。進(jìn)一步完善親子園網(wǎng)絡(luò )建設，年內新建立2家親子園，加強對流動(dòng)人口育齡婦女的關(guān)愛(ài)和服務(wù)。完善社會(huì )救助政策，拓寬慈善義賣(mài)平臺，擴充街道慈善基金；開(kāi)展社區居民網(wǎng)上創(chuàng )業(yè)指導和網(wǎng)點(diǎn)就業(yè)輔導，拓展居民就業(yè)渠道；倡導和諧勞動(dòng)關(guān)系，全力維護職工利益。
扎實(shí)推進(jìn)社會(huì )管理創(chuàng )新。深化社區共治與居民自治，以黨建引領(lǐng)社區共治與居民自治。順利完成36個(gè)居民委員會(huì )換屆選舉工作，產(chǎn)生新一屆居委會(huì )委員194名。完善黨建引領(lǐng)下社區共治與居民自治機制，在古龍三村搭建樞紐型自治平臺“愛(ài)心互助居民自治理事會(huì )”，在全社區119個(gè)樓道推進(jìn)“樓道居民自治”，提升了居民自治能級，引導居民共同協(xié)商解決樓道內問(wèn)題，倡導公眾的事情由公眾來(lái)管理，建立政府管理和群眾自治有效銜接的社區管理新模式。探索社會(huì )組織培育和發(fā)展新模式，建立政府購買(mǎi)社會(huì )組織服務(wù)的機制。發(fā)揮社會(huì )組織服務(wù)中心孵化、培育和服務(wù)社會(huì )組織的功能，培育和引導社會(huì )組織參與社會(huì )管理，出臺了《古美路街道辦事處采購公共服務(wù)合同管理暫行辦法》、《古美社區社會(huì )組織服務(wù)中心項目評估(試行)辦法》和《古美路街道公益項目管理(試行)辦法》，組織了6場(chǎng)公益進(jìn)社區活動(dòng)和1場(chǎng)公益論壇，實(shí)現了社會(huì )組織參與社會(huì )管理的公益性、互助性和自律性，目前已有21家社會(huì )組織在服務(wù)中心注冊并正常運作。落實(shí)推進(jìn)年度十項實(shí)事項目，公共服務(wù)水平不斷提升。完成社區文化中心綜合改造工程；完成市民綜合服務(wù)中心的建設，并于年內對外啟用；完成平吉二村綜合改造；完成新涇港東岸駁岸及綠化建設；完成400名紅十字救護員培訓、2000名普及員培訓；為近百戶(hù)80歲以上的困難獨居老年人安裝安康通；新建標準化老年活動(dòng)室1個(gè)，建立老年人日托站1所，社區老年醫療站建設確保全覆蓋；全面完成17個(gè)社區服務(wù)站的建設工作；新增1489個(gè)就業(yè)崗位，完成全年指標的135.4%；投入資金約20余萬(wàn)元，為社區居民購買(mǎi)20xx年社區綜合保險。完成《古美路街道社區公共服務(wù)基本目錄》編撰工作，梳理各類(lèi)服務(wù)共計6大類(lèi)179項；以低齡老人服務(wù)高齡老人模式為特色居家養老工作取得新進(jìn)展；社區事務(wù)受理中心實(shí)行七天工作制，公共服務(wù)更加人性化。
不斷取得精神文明建設新成就。積極發(fā)揮文化凝聚人的作用，以社會(huì )主義核心價(jià)值體系引領(lǐng)社區精神。扎實(shí)做好宣傳教育。以建區20周年和黨的十八大為契機，發(fā)揮“一報兩網(wǎng)”作用，圍繞社區工作重點(diǎn)，加強宣傳引導，在全社區營(yíng)造了堅持科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)和諧團結的良好氛圍。有力塑造古美形象。配合市級媒體拍攝了馬路菜場(chǎng)、居民自治、垃圾分類(lèi)等多部專(zhuān)題片；承擔xx市居民區換屆選舉的外媒宣傳任務(wù)，接待了日本nhk、共同社、法新社、新加坡聯(lián)合早報等多家外媒采訪(fǎng)和觀(guān)摩，真實(shí)呈現了基層民主發(fā)展情況。持續推進(jìn)文明創(chuàng )建。共有33個(gè)居民區創(chuàng )建成為市級文明小區；開(kāi)展“優(yōu)秀志愿者”、“文明新古美人”等評選，弘揚道德模范精神。積極倡導公益文化。規范志愿者管理，建立古美路街道志愿服務(wù)中心，目前登記在冊的志愿者共有6700多名；綜合開(kāi)發(fā)公益新資源，成功獲得4個(gè)市級公益招投標項目；舉辦了慈善義賣(mài)、“公益大篷車(chē)進(jìn)社區”、古美公益論壇等活動(dòng)，凸顯了公益集聚效應。加強公共文化建設。與上海戲劇學(xué)院“馬蘭戲劇工作室”簽訂合作共建協(xié)議，實(shí)現群眾文化活動(dòng)與高雅藝術(shù)的有機結合；在創(chuàng )新中推進(jìn)古美五大市民文化節慶活動(dòng)，以精彩紛呈的文化活動(dòng)和充滿(mǎn)活力的文化團隊，較好滿(mǎn)足了人民群眾的精神文化需求。
智慧社區建設取得初步成效。圍繞公共服務(wù)、城市管理、社區治理、政務(wù)辦公、黨建信息化，著(zhù)手開(kāi)發(fā)智慧社區一體化平臺。整合人口、商業(yè)等相關(guān)數據信息，制定“古美智慧地圖”方案；完成了 4個(gè)公共區域的wifi無(wú)線(xiàn)覆蓋和2個(gè)試點(diǎn)小區的應急群呼電話(huà)系統；在歐風(fēng)花都小區率先開(kāi)通iptv古美社區頻道。同時(shí)，街道綜合運用現代信息技術(shù)手段，積極推進(jìn)精細化管理的試點(diǎn)工作。編制形成精細化管理工作方案，人力資源管理系統和績(jì)效考核系統開(kāi)發(fā)完成并投入使用，預算管理的精細化管理、居委會(huì )人口管理系統和社區云桌面平臺開(kāi)發(fā)接近完成；居家養老、社會(huì )救助精細化管理系統正在開(kāi)發(fā)；社區事務(wù)受理中心基本確定從社會(huì )救助、自行車(chē)誠信卡、工會(huì )醫療和計劃生育四方面入手開(kāi)展精細化管理工作。
四、以黨的建設為引領(lǐng)，執政基礎進(jìn)一步夯實(shí)
堅持立黨為公、執政為民，以改革創(chuàng )新的精神加強黨的執政能力建設，多維度加強干部隊伍建設，多方位密切黨與群眾血肉聯(lián)系，切實(shí)增強有效性，提高黨建科學(xué)化水平，使黨成為轉型發(fā)展的堅強領(lǐng)導。
不斷提升黨工委決策能力水平。把學(xué)習宣傳和全面貫徹落實(shí)黨的十八大精神作為首要政治任務(wù)，開(kāi)展黨的十八大精神專(zhuān)題輔導報告，使領(lǐng)導班子和干部隊伍的`整體素質(zhì)有了新的提高。加強黨工委中心組理論學(xué)習的規范化、制度化建設，豐富學(xué)習形式，切實(shí)提高黨工委中心組成員的理論修養和執政水平。堅持民主集中制，規范黨工委決策程序，完善二聯(lián)三會(huì )制、黨員代表會(huì )議制，探索黨工委權力公開(kāi)透明運行機制，創(chuàng )設黨員群眾代表列席黨工委會(huì )議制度，以制度保障的形式規范權力行使、加強黨內民主。加強街道重大項目的事前調研工作，把群眾需求和群眾滿(mǎn)意作為衡量民主決策效率的主要標準，開(kāi)展黨務(wù)工作站建設調研、黨建信息化調研、黨工委“1+3”結構框架與制度模式調研等，為黨工委科學(xué)決策提供了依據。
不斷推進(jìn)基層黨建工作。建立健全創(chuàng )先爭優(yōu)長(cháng)效機制，大力宣傳先進(jìn)黨員優(yōu)秀事跡，激發(fā)基層黨組織和廣大黨員學(xué)先進(jìn)、見(jiàn)行動(dòng)、作貢獻的內在動(dòng)力，使創(chuàng )先爭優(yōu)成為基層黨組織和廣大黨員的價(jià)值追求。在11個(gè)基層黨組織中開(kāi)展組織生活有效性試點(diǎn)工作，主題包括“牽手公益、志愿服務(wù)”、“和黨說(shuō)說(shuō)心里話(huà)”、“我是樓道里的守望者”、“為黨的十八大建言獻策”等，由上級黨組織、黨員、群眾三方進(jìn)行評價(jià)，形成了可借鑒的一般模式。試點(diǎn)探索在社會(huì )組織服務(wù)中心、居民區業(yè)主委員會(huì )等新社會(huì )組織中建立黨的組織，擴大黨組織在兩新領(lǐng)域中的影響。
不斷加強黨的群眾工作。深入推進(jìn)組團式聯(lián)系服務(wù)群眾工作，組建4700余人走訪(fǎng)隊伍，全年共聯(lián)系走訪(fǎng)社區居民家庭5萬(wàn)余戶(hù)，收集意見(jiàn)建議6777條，解決率為85%；制定《進(jìn)一步加強和改進(jìn)黨的群眾工作實(shí)施方案》，按照社區融入的四個(gè)階段分別建立針對包含新上海人在內的相關(guān)載體和機制，促進(jìn)公共服務(wù)均等化和可及化。開(kāi)展崗位立功競賽活動(dòng)，發(fā)揮工青婦、統一戰線(xiàn)的橋梁紐帶作用，加強黨管武裝和雙擁工作。進(jìn)一步拓展社區主流民意通道，完善五常顧問(wèn)團機制建設，開(kāi)展黨代表接待黨員群眾工作，推出古美街道政務(wù)微博，以服務(wù)促融合、以參與促認同。
不斷創(chuàng )新人才管理機制。分別開(kāi)展了對機關(guān)、企事業(yè)單位 、社區服務(wù)窗口、居民區服務(wù)站四大類(lèi)街道內設機構的規范化梳理，完成了全部四類(lèi)機構的 “三定”工作。突破以往組織定人的傳統格局，制定街道公開(kāi)競職方案，先后對團工委專(zhuān)職副書(shū)記等9個(gè)崗位進(jìn)行公開(kāi)競職。拓展干部培養模式，對新招錄的專(zhuān)職黨務(wù)和社會(huì )工作者進(jìn)行崗前心理測試和專(zhuān)題培訓，建立青年干部掛職鍛煉和交流輪崗機制，深入推進(jìn)星級社工評定工作，啟動(dòng)“領(lǐng)導與基層干部面對面”系列活動(dòng)，開(kāi)展小班化分類(lèi)教學(xué)、素質(zhì)拓展訓練等活動(dòng)，全方位打造高素質(zhì)的干部人才隊伍。
不斷加強黨風(fēng)廉政建設。繼續發(fā)揮“清風(fēng)園”和“徐素珍紀念館”的廉政教育作用，營(yíng)造古美勤政、廉潔、為民的氛圍。以規范制度為抓手，切實(shí)推進(jìn)依法行政工作。嚴格落實(shí)“三重一大”黨工委會(huì )議決策程序，明確黨風(fēng)廉政建設責任制和反腐敗責任分工，專(zhuān)項工作分解落實(shí)到責任領(lǐng)導和牽頭部門(mén)。結合“三定”工作，認真梳理每個(gè)崗位存在或潛在的廉政風(fēng)險點(diǎn)，將廉政防控工作覆蓋至每一名街道工作人員，切實(shí)提高廉政風(fēng)險防控工作的實(shí)效。深化黨務(wù)公開(kāi)，擴大黨工委決策公開(kāi)透明度，結合黨建信息化要求，啟動(dòng)社區黨員和在職黨員信息庫建設工作，探索利用信息化手段實(shí)現黨內民主管理和群眾評議功能，從而實(shí)現對黨工委決策全過(guò)程的有效監督。
街道人事科工作總結 篇3
今年以來(lái)，在區委、區政府的正確領(lǐng)導下，我街以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，緊扣“穩中求進(jìn)”的主題，緊抓黨的建設和經(jīng)濟建設兩條主線(xiàn)，按照“五抓五促五新”的部署，突出“提升、創(chuàng )新、落實(shí)”的特色，齊心協(xié)力，攻堅克難，實(shí)現了經(jīng)濟社會(huì )各項事業(yè)穩健發(fā)展�，F將20xx年工作情況及20xx年工作打算簡(jiǎn)要匯報如下：
一、工作回顧：團結拼搏，銳意進(jìn)取，全街經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展態(tài)勢良好
(一)財稅增收成效凸顯。努力克服自有稅源不足、創(chuàng )收渠道狹窄等現實(shí)困難及財政體制影響，今年財政收入保持穩定增長(cháng)。在招商引資方面，僅引進(jìn)的高山礦業(yè)、強盛再生資源、華銀等十家公司，就產(chǎn)生國地稅1900萬(wàn)元。1-11月，財政總收入在全區鄉鎮街位列第一，共完成12368.8萬(wàn)元，同比增長(cháng)45.8%。其中國稅完成4894.1萬(wàn)元，同比增長(cháng)42.7%；地稅完成6409.1萬(wàn)元，同比增長(cháng)42.6%；一般預算收入完成8315.3萬(wàn)元，同比增長(cháng)49%，均超額完成任務(wù)。
(二)項目建設如火如荼。工業(yè)項目方面，投資過(guò)億的銳拓科技、中燁物資兩個(gè)入園項目及聯(lián)達悶罐項目建設進(jìn)展順利，預計近期將正式投產(chǎn)。城鎮化項目方面，東環(huán)線(xiàn)及鐵路專(zhuān)用線(xiàn)安置區建設主體工程已全面完工；湘東商貿步行街于11月11日正式開(kāi)街運營(yíng)；新村小學(xué)改造已全面啟動(dòng)；新啟動(dòng)的教育園區建設項目已完成投資400萬(wàn)元；新引進(jìn)的新街商貿精品街開(kāi)發(fā)項目已經(jīng)完成規劃設計，預計可產(chǎn)生1.5億元的稅收；工礦棚戶(hù)區改造項目即將開(kāi)工。
(三)開(kāi)放型經(jīng)濟穩步增長(cháng)。完成內資5.83億元，上報內資項目18個(gè)，其中億元以上項目2個(gè)，5000萬(wàn)元以上3個(gè)；完成外資286萬(wàn)美元，出口創(chuàng )匯900萬(wàn)美元，順利完成全年任務(wù)；投資500萬(wàn)以上三產(chǎn)項目已有3個(gè)，超額完成任務(wù)；新批外資企業(yè)已經(jīng)辦理。
(四)城區創(chuàng )建扎實(shí)推進(jìn)。今年以來(lái)，通過(guò)土地置換成功新建峽山口中小學(xué)，完成了社區衛生服務(wù)中心、敬老院、日間照料中心等民生項目；加強城區衛生清潔，優(yōu)化了城區衛生環(huán)境；實(shí)施了樟太線(xiàn)城區段改造，硯田墟場(chǎng)搬遷等城區創(chuàng )建工程，城區功能不斷完善、城區面貌日新月異。
(五)社會(huì )事業(yè)協(xié)調發(fā)展。堅持“統籌發(fā)展、協(xié)調推進(jìn)”的原則，民生工程、教科文衛、人口計生等各項工作均取得較好成績(jì)。截至目前已發(fā)放18項惠農補貼資金832.5萬(wàn)元。中考上線(xiàn)率達22.3%，在全區鄉鎮街初級中學(xué)中排名第一；永福社區和段家棚安置區被列為省級新農村建設點(diǎn)，已完成改水117戶(hù)、改廁110戶(hù)。
(六)社會(huì )保持和諧穩定。堅持以密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系為核心，以保障和改善民生為重點(diǎn)，以提升群眾工作水平為關(guān)鍵，加大社會(huì )管理創(chuàng )新力度。在堅持“四幫一”機制的基礎上，大力推廣“雙管雙調”工作法，矛盾糾紛調處力度不斷加大，社會(huì )保持和諧穩定。全年調處各類(lèi)重大疑難民間糾紛52件，成功率100%，有力促進(jìn)了社會(huì )和諧穩定。
(七)黨的建設亮點(diǎn)突出。始終把加強黨的建設作為做好一切工作的最重要保障，以“強基礎、增活力、聚人心、促發(fā)展”為主題，扎實(shí)推進(jìn)基層黨組織建設年活動(dòng)，深入開(kāi)展了“整提優(yōu)”、“三抓三促”、“感恩”、“一學(xué)三抓三集中”等系列活動(dòng)。重點(diǎn)組織了學(xué)習宣傳貫徹落實(shí)黨的十八大精神，重點(diǎn)完善了黨代表大會(huì )常任制、三民工程、黨建指導員與民情信息員制度，探索實(shí)施了社區黨建網(wǎng)格化管理，在新村、濱河兩社區試點(diǎn)實(shí)施，組織開(kāi)展了“黨員干部下基層、駐社區干部大走訪(fǎng)”主題活動(dòng)，全力打造亮點(diǎn)工程。
在充分肯定成績(jì)的同時(shí)，我們也清醒地看到，在發(fā)展中還存在一些不容忽視的問(wèn)題和困難，突出表現在：一是財政自有稅源不足，稅收質(zhì)量不高，加上體制的影響，收支平衡壓力仍然較大；二是招商引資層次不高，開(kāi)放型經(jīng)濟尤其是入園企業(yè)沒(méi)有大的突破；三是基礎設施與新型城鎮化的要求還有差距；四是企業(yè)改制等歷史遺留問(wèn)題尚未完全化解，信訪(fǎng)穩定形勢依然嚴峻。這些問(wèn)題和困難，我們將正確面對，并采取有效措施，在加快發(fā)展和改進(jìn)工作中逐步加以解決。
二、工作展望：改革創(chuàng )新，穩中求進(jìn)，努力實(shí)現經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展新跨越
20xx年，我街工作的指導思想是：深入學(xué)習和全面貫徹落實(shí)黨的十八大精神，深刻領(lǐng)會(huì )中央經(jīng)濟工作會(huì )議和中央農村工作會(huì )議精神，堅持科學(xué)發(fā)展，圍繞區委、區政府各項工作總體部署，穩中求進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng )新，在新的起點(diǎn)，爭創(chuàng )新業(yè)績(jì)，實(shí)現新跨越。
20xx年全街經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展主要目標為：力爭財政收入增長(cháng)20%；實(shí)現規模以上工業(yè)總產(chǎn)值增長(cháng)25%，固定資產(chǎn)投資增長(cháng)25%；引進(jìn)500萬(wàn)元以上三產(chǎn)項目3個(gè)以上，3000萬(wàn)元以上入園企業(yè)1個(gè)以上。
為實(shí)現上述目標，重點(diǎn)從以下七個(gè)方面努力：
(一)強化管理，力爭財稅質(zhì)量有新提高。一是加大稅源監控力度。加強對街內重點(diǎn)企業(yè)和重點(diǎn)項目經(jīng)營(yíng)狀況的跟蹤服務(wù)，高度關(guān)注新批企業(yè)、項目以及新增個(gè)體工商戶(hù)的納稅情況，努力增加自有稅源總量，提高可用財力。二是搭建引稅平臺。加強與稅政部門(mén)聯(lián)系溝通，完善現有平臺，擴大業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)種類(lèi)和范圍，努力克服與日俱增的財稅增長(cháng)壓力。三是堅持開(kāi)源節流。進(jìn)一步完善引稅政策，充分調動(dòng)財稅工作人員引稅和創(chuàng )辦公司的積極性。進(jìn)一步加強機關(guān)內部財務(wù)管理，規范財務(wù)支出程序，減少不必要的公務(wù)開(kāi)支，實(shí)現節支增收。
(二)搶抓機遇，確保招商引資有新發(fā)展。要認真分析華能安電搬遷、方大集團控股萍鋼將帶來(lái)的發(fā)展機遇，充分利用鋁廠(chǎng)、紙廠(chǎng)、萍鋼境內大成國資公司剩余剝離資產(chǎn)，以及整體搬遷華能安電的資產(chǎn)優(yōu)勢，深入研究產(chǎn)業(yè)政策和發(fā)展態(tài)勢，重新包裝推介，加大招商引資力度，努力推進(jìn)華能安電搬遷平穩過(guò)渡，確保閑置資產(chǎn)得到科學(xué)處置，高效利用，實(shí)現“騰籠換鳥(niǎo)”。
(三)重點(diǎn)推進(jìn)，保證城鎮化建設有新面貌。要科學(xué)規劃，突出重點(diǎn)，以新型城鎮化引領(lǐng)經(jīng)濟發(fā)展。一是抓好幾個(gè)重點(diǎn)項目建設。加快推進(jìn)濱江國際小區、商貿精品步行街、濱河花園二期b區、新村小學(xué)、區體育館、棚戶(hù)區改造花園小區等重點(diǎn)項目建設，進(jìn)一步提升城區品味。二是改造提升道路設施。妥善處理東環(huán)線(xiàn)后期掃尾工作，積極配合交通部門(mén)做好博升路等交通項目申報改造，大力改善街道基礎交通環(huán)境。三是繼續抓好清潔工程。完善和落實(shí)街道及社區環(huán)境衛生長(cháng)效管理機制，進(jìn)一步改善城區衛生環(huán)境。
(四)統籌兼顧，爭取各項社會(huì )事業(yè)有新進(jìn)步。進(jìn)一步完善社會(huì )保障體系，創(chuàng )新社會(huì )保障工作思路，加大社會(huì )保障力度，抓好社會(huì )救助等重點(diǎn)工作，增強社區衛生中心、日間照料中心服務(wù)功能。推進(jìn)新農村建設，力爭新增1-2個(gè)省市新農村建設示范點(diǎn)。協(xié)調計劃生育、文教衛生、農林土地等工作，促進(jìn)各項社會(huì )事業(yè)和諧發(fā)展。
(五)齊抓共管，推進(jìn)社會(huì )管理創(chuàng )新有新成效。圍繞創(chuàng )建“和諧平安街道”的目標，進(jìn)一步深化社會(huì )管理綜合治理，成立社會(huì )管理綜合服務(wù)中心，建設綜合服務(wù)辦公樓，設立街道警務(wù)室，嚴格班子坐班接訪(fǎng)、包案責任等制度，進(jìn)一步暢通群眾訴求渠道，落實(shí)矛調責任，切實(shí)將隱患化解在一線(xiàn)，提高應急處置能力。加大法制宣傳力度，強化民眾法制意識，增強群眾抵御歪風(fēng)邪氣的能力。加強重點(diǎn)人員和重點(diǎn)場(chǎng)所的分類(lèi)管理，著(zhù)力排查化解各類(lèi)不穩定因素，努力維護和諧穩定局面。
(六)創(chuàng )新思路，探索黨的建設有新突破。在“圍繞黨建抓發(fā)展，抓好黨建促發(fā)展”思路的基礎上，通過(guò)黨建引領(lǐng)社區文化發(fā)展，進(jìn)一步豐富社區精神文明建設。注重發(fā)揮軍鼓、腰鼓等群眾性文藝隊伍作用，在社區閱覽室及社區廣場(chǎng)等公共活動(dòng)場(chǎng)所，以群眾喜聞樂(lè )見(jiàn)的方式，大力開(kāi)展群眾性文化活動(dòng)，豐富業(yè)余生活。重點(diǎn)做好黨的十八大精神學(xué)習宣傳工作，深入開(kāi)展好“一學(xué)三抓三集中”等主題活動(dòng)，推進(jìn)服務(wù)型、學(xué)習型黨組織建設，充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，創(chuàng )新社區管理體制機制，推進(jìn)社區民主自治建設，變管理群眾為服務(wù)群眾，切實(shí)做好群眾工作，不斷提升居民幸福指數。
(七)改進(jìn)作風(fēng)，立足服務(wù)理念有新提升。要進(jìn)一步加強和改進(jìn)作風(fēng)建設，以貫徹落實(shí)十八大精神，開(kāi)展“一學(xué)三抓三集中”主題活動(dòng)為契機，加強機關(guān)干部教育培訓，深化效能管理，強化制度落實(shí)，加強機關(guān)作風(fēng)建設、廉政建設；進(jìn)一步完善各項機關(guān)考評方案，充分調動(dòng)機關(guān)干部的積極性，不斷改進(jìn)工作優(yōu)化服務(wù)，力爭機關(guān)形象展現新的風(fēng)貌。
街道人事科工作總結 篇4
一、深化基層組織建設，提供堅強保障
1.加強思想教育，筑牢信念根基。街道黨工委充分發(fā)揮黨組織核心作用，在各黨委、支部扎實(shí)開(kāi)展“兩學(xué)一做”學(xué)習教育，用黨的最新理論武裝頭腦，不斷增強廣大黨員黨員意識、黨性意識。廣泛開(kāi)展“不忘初心、繼續前進(jìn)，走好新的長(cháng)征路”等主題教育，把學(xué)習成果轉化為堅定信仰，促使廣大黨員牢記使命、擔當作為。
2.扎實(shí)推進(jìn)黨建項目化，提高服務(wù)群眾實(shí)效。各黨委、支部以星級服務(wù)型黨組織、星級和諧社區創(chuàng )建為契機，創(chuàng )辦“花開(kāi)盛夏公益托管項目”、“我在黨旗下長(cháng)大—紅色助苗公益認領(lǐng)項目”、“心·相伴—長(cháng)者、殘疾人互助支持項目”等創(chuàng )新服務(wù)，不斷健全基層黨建述職評議結果運用和問(wèn)題整改落實(shí)，促使廣大黨員立足崗位爭當先鋒，鞏固提升學(xué)習教育成果。
3.深化黨風(fēng)廉政建設，永葆清正廉潔本色。按照區委、區紀委黨風(fēng)廉政建設和反腐敗工作部署，嚴格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設主體責任,以作風(fēng)建設為重點(diǎn),扎實(shí)做好中央八項規定精神回頭看及領(lǐng)導干部網(wǎng)絡(luò )走群眾路線(xiàn)活動(dòng)，狠抓干部廉潔自律。街道紀工委堅持紀律監督從嚴從實(shí)，違紀懲處嚴查快辦，并對不履行黨員義務(wù)、違反《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》的違紀黨員及時(shí)進(jìn)行處置，有效防止侵害群眾利益不正之風(fēng)發(fā)生。
二、加大綜治管理力度，確保轄區穩定
請臨時(shí)救助xx戶(hù)，發(fā)放臨時(shí)救助資金xxxxx元;發(fā)放廉租住房補貼xxx戶(hù)xxx人，切實(shí)保障了轄區低收入群眾基本生活。
1.扎實(shí)開(kāi)展殘疾人基本狀況調查，落實(shí)殘疾人保障政策。對轄區xxx名持證殘疾人家庭進(jìn)行需求調查核實(shí)，認真落實(shí)殘疾人救助扶持政策，為xxx名殘疾人發(fā)配輪椅等輔助器具xxx件，資助貧困殘疾在校學(xué)生xx名。開(kāi)展轄區重度、中度級殘疾人醫保標示工作，上報標示一、二、三級殘疾人xxx人。申報困難殘疾人護理補貼xxx人、重度殘疾人困難生活補貼xxx人。
2.做好寧煤等企業(yè)職工下崗分流人員的幫扶工作。對下崗分流人員深入開(kāi)展摸底調查工作，動(dòng)態(tài)關(guān)注，分類(lèi)建檔，分類(lèi)幫扶。除舉辦家政、技工等傳統類(lèi)產(chǎn)業(yè)就業(yè)招聘會(huì )外，還定期開(kāi)設微商、電商等電子商務(wù)技能培訓班，培育新型產(chǎn)業(yè)就業(yè)技能，通過(guò)一系列幫扶，轄區xxx名下崗分流職工中，xxx人通過(guò)就業(yè)招聘會(huì )實(shí)現再就業(yè)，xxx人參加新型產(chǎn)業(yè)技能培訓。確保了下崗分流人員平穩過(guò)度，轄區秩序穩定。
3.完成安康社區新陣地打造及日間照料中心建設項目。針對安康社區原有陣地陳舊，基礎設施老化，不能夠更好的發(fā)揮社區服務(wù)群眾的情況，街道協(xié)調相關(guān)部門(mén)，在繼紅新苑打造了安康社區新陣地。在打造過(guò)程中，街道著(zhù)重加強和改進(jìn)社區管理服務(wù)模式，夯實(shí)星級服務(wù)型黨組織、星級和諧社區硬件基礎，通過(guò)“矛盾糾紛化解”、“義務(wù)巡邏”、“搭把手”等形式，開(kāi)展形式多樣的便民為民服務(wù)活動(dòng)。安康社區老年人日間照料中心項目總投資xxx萬(wàn)元，總使用面積xxxx㎡。街道根據老年人日間照料的需要積極謀劃，精心打造，完善了各項服務(wù)功能設施，包括老年人休息室、配餐中心及餐廳、保健康復訓練室、心理疏導室，閱覽室、網(wǎng)絡(luò )室、多功能活動(dòng)室等，不斷提升居家養老服務(wù)水平。
三、創(chuàng )城工作常抓不懈，鞏固創(chuàng )建成果
街道利用“流動(dòng)講堂”、“鄰里守望”、“創(chuàng )城知識百千萬(wàn)”等宣傳方式不斷擴大創(chuàng )城知識普及面，并大力發(fā)動(dòng)轄區志愿者參與環(huán)境衛生整治。一是對轄區內恒大橋東側、紫郡新城A、B區、xxx國道繼紅村路段、安康一、二、四區、錦西路北側空地等處的建筑垃圾進(jìn)行集中清理，清運建筑垃圾約xxxx余噸;二是對紫郡新城A、B區施工圍擋、世紀大道等主干道路，以及小區內外張貼、噴涂的廣告進(jìn)行覆蓋、鏟除清理，共清理小廣告xxxxx余張;三是協(xié)同城管中隊、物業(yè)公司對小區內、雜物、簡(jiǎn)易棚等進(jìn)行清理，共清理雜物xx余車(chē)，垃圾死角xxx余處。轄區衛生環(huán)境得到改善，為“創(chuàng )城”、“創(chuàng )衛”工作提供干凈整潔的環(huán)境保障。
四、存在的問(wèn)題
1.轄區內繼紅新苑、紫郡新城等新建小區內已有部分居民入住，但天燃氣、水暖、城市保潔等基礎設施達不到入住標準，存在矛盾糾紛隱患，建議相關(guān)部門(mén)盡快協(xié)調解決。
2.轄區內物業(yè)公司大多屬寧煤集團下屬企業(yè)，因近年來(lái)企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益問(wèn)題，導致居民小區設施陳舊、服務(wù)落后，特別是創(chuàng )城、創(chuàng )衛期間，物業(yè)公司配合度不高，聯(lián)動(dòng)效果不理想。
街道20xx年重點(diǎn)工作安排
xxxx年，x街道將認真貫徹區委第九次黨代會(huì )、第十屆一次人代會(huì )、七屆一次政協(xié)會(huì )議精神，圍繞建設宜業(yè)宜居山水園林x的奮斗目標，扎實(shí)開(kāi)展黨組織建設工作和各項民生事業(yè)工作，切實(shí)加強黨的組織建設、隊伍建設，促進(jìn)街道社區各項工作任務(wù)的全面完成。
(一)深化“兩學(xué)一做”學(xué)習教育活動(dòng)，全面推動(dòng)黨建工作順利開(kāi)展
一是積極開(kāi)展黨員教育，提高全體黨員干部的政治理論素養，全年集中理論學(xué)習四次。組織黨員干部集中學(xué)習“兩會(huì )”等會(huì )議精神。
二是積極發(fā)展黨員。計劃在社區中多發(fā)展中共預備黨員，按時(shí)按質(zhì)報送相關(guān)材料。
三是積極開(kāi)展支部活動(dòng)，如開(kāi)展黨員志愿服務(wù)活動(dòng)、無(wú)職黨員認領(lǐng)崗位、七一活動(dòng)等。
四是開(kāi)展黨建特色活動(dòng)。積極開(kāi)展星級服務(wù)型黨組織創(chuàng )建，與轄區單位黨組織結對共建，在職黨員進(jìn)社區活動(dòng)等活動(dòng)豐富黨組織生活，提高黨員黨性。
(二)加強黨風(fēng)廉政建設，樹(shù)立黨員干部隊伍良好形象
一是繼續加強學(xué)習教育。充分利用周一例會(huì )，重點(diǎn)學(xué)習《準則》、《條例》和各級紀委全會(huì )精神等，組織黨內法規廉政知識測試，強化黨員干部對黨紀常規的理解和掌握。
二是深化“一訪(fǎng)二談三清單”項目。繼續開(kāi)展“第三方測評”等走訪(fǎng)活動(dòng)，永葆清正廉潔本色。嚴格落實(shí)約談制度，強化“三個(gè)清單”，加強街道各級人員的思想認識時(shí)刻敲響警鐘。
(三)統籌各項社會(huì )民生事業(yè)長(cháng)促發(fā)展按照區委、區政府的相關(guān)要求，認真做好各項工作任務(wù)，完成各項指標工作。一是做好低保、廉租房、臨時(shí)救助等工作，不斷深化社會(huì )救助，確保解決轄區內需要幫助居民的需求。二是有序推進(jìn)就業(yè)創(chuàng )業(yè)和社會(huì )保障工作，積極完成xxxx年醫療保險、養老保險參保任務(wù)。開(kāi)展實(shí)用、受益面廣的技能培訓，提高轄區居民的就業(yè)能力。三是扎實(shí)做好幫扶解困工作。對于轄區的困難戶(hù)不僅要從物質(zhì)上幫扶，也要從精神上扶貧，要加大宣傳力度，鼓舞貧困戶(hù)創(chuàng )業(yè)、再就業(yè)。在各類(lèi)節日期間為轄區困難戶(hù)送去慰問(wèn)金和慰問(wèn)品。四是突出亮點(diǎn)，構建和諧計生。結合七個(gè)社區的特色，緊緊圍繞為社區計生家庭服務(wù)這一宗旨，積極創(chuàng )建“一居一特樂(lè )家園”服務(wù)品牌，著(zhù)力一家七園的建設�！耙患摇奔匆浴班徖锖湍酪患矣H，共建和諧好家園”的工作總體思路和總目的�！捌邎@”即以七個(gè)社區建設為載體，開(kāi)展計生優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
(四)全面做好棚戶(hù)區改造工作要推進(jìn)棚戶(hù)區改造工程，積極協(xié)調有關(guān)部門(mén)，理清歷史遺留問(wèn)題，加大宣傳力度，細化排查摸底工作，以居民勸說(shuō)居民的方式推動(dòng)工作。努力推進(jìn)團結、勝利、藍山社區棚戶(hù)區改造項目。
街道人事科工作總結 篇5
xx年，集賢路街道辦事處在街道黨工委的正確領(lǐng)導和區信訪(fǎng)局的大力指導下，深入貫徹實(shí)施《信訪(fǎng)條例》，認真落實(shí)信訪(fǎng)各項工作制度，大力治理進(jìn)京非正常上訪(fǎng)現象，進(jìn)一步加大對突發(fā)性事件的調處化解力度，認真解決群眾合理訴求，建立健全長(cháng)效工作機制，積極夯實(shí)以構建“三位一體”調解體系為主要內容的信訪(fǎng)基層基礎工作，立足“早發(fā)現、早排查、早處理”，進(jìn)一步加大矛盾糾紛苗頭隱患排查調處工作力度，有效地將信訪(fǎng)總量控制在低位運行，確保全年沒(méi)有發(fā)生赴省、進(jìn)京集體訪(fǎng)事件，為構建“平安大觀(guān)”做出積極貢獻�，F將全年的信訪(fǎng)維穩工作簡(jiǎn)要總結如下：
一、組織領(lǐng)導得力，信訪(fǎng)維穩工作落實(shí)到位。
街道黨工委從全局的高度充分認識抓信訪(fǎng)維穩工作的深遠意義和現實(shí)意義，充分認識信訪(fǎng)工作是社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展到一定程度的必然要求，是貫徹落實(shí)黨中央提出的構建和諧社會(huì )的基礎工作。同時(shí)，黨政領(lǐng)導對信訪(fǎng)這項工作高度重視，成立領(lǐng)導小組，并將此項信訪(fǎng)工作擺在同發(fā)展經(jīng)濟同等重要位置，列入經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展規劃當中，街道黨工委定期召開(kāi)信訪(fǎng)維穩會(huì )議，分管領(lǐng)導將矛盾排查情況進(jìn)行通報，如果遇到重大矛盾問(wèn)題，集體討論，周密布置，及時(shí)處理解決。
真正做到“一把手”親自抓、分管領(lǐng)導靠前抓、基他班子成員齊心協(xié)力抓，涉及到哪個(gè)部門(mén)協(xié)助抓，形成齊抓共管上下齊動(dòng)的局面。例如重點(diǎn)人章肥生因企業(yè)改制個(gè)人問(wèn)題沒(méi)有解決好，揚言要到北京上訪(fǎng)，街道領(lǐng)導得知消息后多次到其家中進(jìn)行走訪(fǎng)，幫助他們解決實(shí)際中出現的困難，聯(lián)合多部門(mén)商討解決其問(wèn)題的方案，至此章肥生沒(méi)有出現過(guò)上訪(fǎng)情況。
二、工作扎實(shí)有效，嚴格控制集體上訪(fǎng)和越級上訪(fǎng)事件。
為了更好地使我街道信訪(fǎng)穩定工作開(kāi)展的扎實(shí)有效，街道積極對影響轄區內的不穩定因素進(jìn)行了逐一排查。對排查出來(lái)的結果及時(shí)向主要領(lǐng)導進(jìn)行匯報。努力做到了組織領(lǐng)導走在工作前，預測工作走在預防前，預防工作走在調解前，調解工作走在激化前。并把“預警在先，苗頭問(wèn)題早消化;教育在先，重點(diǎn)對象早轉化;控制在先，敏感時(shí)期早防范;調解在先，矛盾糾紛早處理”。真正把矛盾消化在萌芽之中。
三、建立健全矛盾糾紛調解機制，做好消除信訪(fǎng)隱患工作。
社會(huì )正處在轉型期，各種矛盾錯綜復雜，街道高度重視及時(shí)處理和化解各種矛盾糾紛的工作，將信訪(fǎng)隱患消除在萌芽中，確保社會(huì )治安穩定。建立了由街道黨工委統一領(lǐng)導，以司法所、派出所為依托，其他部門(mén)協(xié)同參與的調解機構。堅持“預防為主，教育疏導，依法調處，防止激化”的原則，認真做好矛盾糾紛排查調處工作。堅持每周小摸排，每半個(gè)月開(kāi)展一次矛盾糾紛預測分析。每月按時(shí)上報矛盾糾紛排查調處表格工作。
要按照“小事不出社區，大事不出街道，一般矛盾絕不上交”的目標要求，對重點(diǎn)矛盾和糾紛實(shí)行領(lǐng)導包抓制度，做到“一個(gè)問(wèn)題，一名領(lǐng)導，一套班子，一抓到底”，把調處工作責任落實(shí)到相關(guān)責任單位和具體責任人，定期召開(kāi)會(huì )議，加強督辦和檢查，從而形成“黨政掛帥，綜治協(xié)調，部門(mén)聯(lián)動(dòng)，各方參與”的工作格局，在日常工作中，街道及社居委干部在遇到糾紛時(shí)，第一個(gè)接到報案都不得以任何理由推諉，馬上趕到現場(chǎng)了解情部，能夠解決的就地解決，力求矛盾糾紛在最短時(shí)間內得到化解。例如今年5月1日，八佰伴項目施工方與混凝土供應商之間因供應合同發(fā)生糾紛，現場(chǎng)出現人員聚集，極易發(fā)生沖突。
街道領(lǐng)導得知情況后，立即啟動(dòng)，聯(lián)合派出所、司法所等多部門(mén)與雙方當事人協(xié)商，并向區政府上報處理情況，經(jīng)過(guò)四天四夜的談判，雙方終于達成一致，矛盾得以化解。
xx年度，街道共調處矛盾糾紛51起，調解成功51起，成功率達100%，無(wú)進(jìn)京赴省訪(fǎng)。
街道人事科工作總結 篇6
一年來(lái)我辦共受理群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng)xx批47人次，其中市交辦案2件4人次，區信訪(fǎng)局批辦案13件28人次，湖南紅網(wǎng)調查函1件，蒸湘門(mén)戶(hù)網(wǎng)站調查函5件�，F已處理好16件信訪(fǎng)案，及時(shí)受理信訪(fǎng)案件，督查督辦到位，按時(shí)辦結。對一時(shí)沒(méi)有政策依據，不能解決的做到及時(shí)給予信訪(fǎng)人進(jìn)行解釋說(shuō)明。赴省進(jìn)京上訪(fǎng)控制在零指標，各重點(diǎn)工程未出現重大矛盾糾紛，街道轄區內保持了穩定祥和的社會(huì )治安局面�；仡櫼荒陙�(lái)工作我們的主要作法是：
一、高度重視信訪(fǎng)維穩工作，扎實(shí)推進(jìn)工作的開(kāi)展
隨著(zhù)改革深化和利益格局的調整，社會(huì )矛盾日益增多，信訪(fǎng)工作也遇到了許多新情況、新問(wèn)題。面對嚴峻的信訪(fǎng)形勢和繁重的維護穩定任務(wù)。街道黨工委、辦事處進(jìn)一步深化了對信訪(fǎng)工作重要性的認識，把信訪(fǎng)工作納入重要議事日程，多次在黨政聯(lián)席會(huì )議上研究加強信訪(fǎng)工作的措施，將突出的矛盾糾紛及群體性的事件解決在基層、解決在萌芽狀態(tài)。
二、完善制度，明確任務(wù)，確立工作目標
根據區委、區政府的指示精神，結合街道實(shí)際，街道黨工委、辦事處認真討論研究，明確任務(wù)和工作目標。提出“小事不出村（居）委會(huì )，大事不出街道”的工作要求，將越級上訪(fǎng)、出格上訪(fǎng)和赴區以上集體上訪(fǎng)控制在區委、區政府下達的目標內，嚴格實(shí)行信訪(fǎng)穩定工作“一票否決制”。
三、積極開(kāi)展矛盾糾紛排查化解工作，進(jìn)一步提高維護社會(huì )穩定。
認真開(kāi)展“三大”走訪(fǎng)活動(dòng)，加大矛盾糾紛化解力度。今年我們以“三大”走訪(fǎng)活動(dòng)為契機，對街道非正常上訪(fǎng)人員和信訪(fǎng)老戶(hù)進(jìn)行了梳理，召開(kāi)了專(zhuān)題會(huì )議進(jìn)行研究部署，同時(shí)按照上級的要求和統一部署，多措并舉，多方聯(lián)動(dòng)，逐案進(jìn)行化解攻堅，努力做到訴求合理的解決到位，訴求無(wú)理的思想教育到位，生活困難的幫扶救助到位，行為違法的依法處置到位，確保實(shí)現化解目標，創(chuàng )造出更加和諧穩定的發(fā)展環(huán)境。
四、認真負責，穩妥處理群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng)。
對群眾來(lái)信，著(zhù)重把好三個(gè)關(guān)：
一是呈報閱批關(guān)。所有來(lái)訪(fǎng)信件全部呈報主管領(lǐng)導閱批，盡快落實(shí)，由街道班子直接包案。
二是案件處結關(guān)。初信抓“快辦”，做到一次性處結，避免重復信訪(fǎng)；重復信抓“細辦”，找準癥結，分理信訪(fǎng)人員提出的要求是否有合理成分，做到有理有據，明確答復。
三是答復口徑關(guān)。有些來(lái)信反映的問(wèn)題比較復雜敏感，我們在答復時(shí)注意把握分寸，前后連貫，口徑統一，實(shí)行專(zhuān)人負責、專(zhuān)人專(zhuān)辦、跟蹤管理，一經(jīng)形成明確意見(jiàn)，必須不折不扣貫徹落實(shí)。對群眾來(lái)訪(fǎng)，我們仔細聽(tīng)取其反映的問(wèn)題，做好詳細記錄。對上訪(fǎng)人員反映的問(wèn)題和要求，接待人員根據有關(guān)政策，耐心解答所提出的問(wèn)題，區別不同情況，有針對性地做說(shuō)服教育工作，疏導來(lái)訪(fǎng)人員心態(tài)。
五、堅持信訪(fǎng)隱患排查調處制度
堅持“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”、“屬地管理”和“分級負責、歸口辦理”的原則，上下聯(lián)動(dòng)，多管齊下，全面排查，全力調處，努力做到對不穩定因素和群體性的事件苗頭發(fā)現得早、化解得了、控制得住、處置得好，切實(shí)把各類(lèi)問(wèn)題化解在本辦，解決在萌芽狀態(tài)，堅決遏制到市赴省進(jìn)京集體上訪(fǎng)和群體性的事件的發(fā)生，維護了街道和諧穩定的社會(huì )環(huán)境。
六、繼續加強對信訪(fǎng)重點(diǎn)人員的穩控工作。
街道在對每個(gè)重點(diǎn)人員都落實(shí)了“五包一”責任制，并落實(shí)了相應的管控措施。街道主要領(lǐng)導及各社區（村）都按照“五包一”的工作要求，加強穩控措施和的落實(shí)。在春節前夕，街道組織對軍轉干部進(jìn)行了走訪(fǎng)慰問(wèn)，與他們面對面的交流談心，了解他們的家庭生活和工作情況，加強了宣傳和疏導工作。尤其在信訪(fǎng)工作特別維護期，街道黨工委、辦事處更是要求各社區（村）對重點(diǎn)人員實(shí)行24小時(shí)的管控，加強信息收集，及時(shí)掌握他們的動(dòng)態(tài)，發(fā)現外出和去向不明及時(shí)報告，確保不出現任何問(wèn)題。
一年來(lái)我街道的信訪(fǎng)工作雖取得了一定的成績(jì)，但隨改革開(kāi)放的不斷深入，一些矛盾還將相繼出現，企業(yè)改制、征地拆遷、村民建房、生活困難等方面的問(wèn)題還將發(fā)生，我們將進(jìn)一步再接再厲，努力做工作。發(fā)揚“站起來(lái)當傘，替群眾遮風(fēng)擋雨，俯下去做牛，為人民鞠躬盡瘁”的精神，立足“深懷愛(ài)民之心，恪守為民之責，善謀富民之策，多辦利民之事”的原則，牢固樹(shù)立穩定壓倒一切的思想，以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，開(kāi)拓進(jìn)取，與時(shí)俱進(jìn)，勤奮、扎實(shí)努力工作，進(jìn)一步在實(shí)踐中探索新形勢下信訪(fǎng)工作的新途徑，為我街的社會(huì )穩定、經(jīng)濟發(fā)展再作出新的貢獻。
街道人事科工作總結 篇7
xx年，xx街道辦事處在區委區政府的正確領(lǐng)導下，深入貫徹落實(shí)黨的十八大會(huì )議精神，以扎實(shí)開(kāi)展為民服務(wù)零距離活動(dòng)為契機，立足實(shí)際、整合資源、突出特色，以求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng )新的工作態(tài)度和以人為本、為民服務(wù)的工作原則，進(jìn)一步夯實(shí)黨的基層組織建設，不斷創(chuàng )新社區工作思路，突出工作亮點(diǎn)，積極構建和諧社區。
一、xx年工作基本情況：
�。ㄒ唬﹦�(chuàng )新工作形式，打造社區品牌化發(fā)展路線(xiàn)。
街道在創(chuàng )建精品特色社區、黨建示范社區、五星級社區活動(dòng)的基礎上，進(jìn)一步規范管理，全面打造社區品牌化。
一是創(chuàng )新載體，提高街居干部整體戰斗力。以解放思想、改革開(kāi)放、創(chuàng )新驅動(dòng)、科學(xué)發(fā)展大討論活動(dòng)為契機，街道不斷創(chuàng )新工作方法，豐富活動(dòng)載體，組織開(kāi)展了立足崗位做貢獻，青春放飛中國夢(mèng)主題演講比賽，機關(guān)和社區25名工作人員參加比賽，對提升干部素質(zhì)、激發(fā)干事創(chuàng )業(yè)激情、發(fā)揚拼搏奉獻精神起到了積極作用；
二是配強社區力量，提高服務(wù)水平。黨委選派大局意識強、能力突出、群眾基礎扎實(shí)的黨員干部為社區負責人，下派辦公能力強的年輕同志到社區工作，充分利用遠程教育網(wǎng)、每周一堂廉政課等途徑，營(yíng)造民主、實(shí)干、廉政、高效的良好氛圍；
三是抓好四個(gè)雙向，發(fā)揮潛在正能量。把到社區報到的256名在職黨員活動(dòng)與大學(xué)生志愿者實(shí)踐基地建設結合起來(lái)；與困難居民幫扶工作結合起來(lái)；與社區服務(wù)活動(dòng)結合起來(lái)，組織開(kāi)展黨員實(shí)踐日、黨員愛(ài)心儲蓄、我為社區獻良策等系列活動(dòng)，創(chuàng )建了在職黨員服務(wù)社區的品牌；
四是突出特色，打造品牌社區。根據社區實(shí)際，分別進(jìn)行考察、研究和定位，突出每一個(gè)社區的資源優(yōu)勢和服務(wù)重點(diǎn)，更好的為居民服務(wù)。目前，我轄區已建成精品特色社區5個(gè)，分別為吉興社區（溫馨服務(wù)型）、永豐道社區（廉政文化型）、域泰社區（樓宇經(jīng)濟型）、新安里社區（充分就業(yè)型）、康莊社區（愛(ài)心救助型）。
�。ǘ┩卣狗⻊�(wù)空間，打造社區溫馨和諧氛圍。
堅持以人為本、服務(wù)優(yōu)先，切實(shí)解決好群眾最關(guān)心、最直接、最現實(shí)的問(wèn)題，進(jìn)一步拓展服務(wù)空間，豐富活動(dòng)載體，全面提升居民幸福指數。
一是提高社區干部素質(zhì)。社區干部直接面對居民群眾，其職業(yè)技能和素質(zhì)的高低，直接影響社區服務(wù)質(zhì)量，為使社區服務(wù)職能得到充分發(fā)揮，街道全面規范和整理了社區招聘人員檔案材料，并選派7名優(yōu)秀社區干部參加社會(huì )工作者職業(yè)資格考試；
二是加大文化惠民投入。為進(jìn)一步豐富轄區居民文化生活，多角度開(kāi)展文體活動(dòng)，街道按照需求向社區文化中心配音響設備等樂(lè )器共計120余件，為開(kāi)展社區活動(dòng)提供了硬件支持，為開(kāi)展社區活動(dòng)積極搭建平臺，活躍居民業(yè)余文化生活，文化藝術(shù)節期間，社區組織開(kāi)展優(yōu)秀社區節目大串門(mén)等六大系列文化生活，進(jìn)一步增強了社區溫馨和諧的氛圍，如吉興社區舉辦倡廉潔頌清風(fēng)廉政文化晚會(huì )，努力在社區營(yíng)造以廉為榮、以貪為恥的良好風(fēng)尚，推進(jìn)以完善懲治和預防腐敗體系為重點(diǎn)的反腐倡廉建設，促進(jìn)社區黨風(fēng)廉政建設和反腐敗工作的不斷深入；
三是逐步完善社區養老服務(wù)體系。目前，轄區成立了三個(gè)日間照料服務(wù)中心，各中心根據居民喜好分別開(kāi)展不同特色的活動(dòng)項目，其中，吉興社區以臺球健身、樂(lè )器演奏活動(dòng)為主，清河街社區以書(shū)法繪畫(huà)活動(dòng)為主，永豐道社區以閱覽為主，共吸納會(huì )員150名。省市領(lǐng)導多次視察指導；
四是創(chuàng )新開(kāi)展為民服務(wù)零距離活動(dòng)日。為了更便利的服務(wù)居民，增進(jìn)感情，拉近關(guān)系，促進(jìn)和諧社區建設，我街道于7月底謀劃制定了為民服務(wù)零距離活動(dòng)日實(shí)施方案，定于每個(gè)月第一個(gè)周末為活動(dòng)日，要求各社區采取不同方式開(kāi)展為民服務(wù)活動(dòng)。8月10日，零距離活動(dòng)第一期圍繞政策宣傳、快捷服務(wù)，健康養生、快樂(lè )生活，關(guān)愛(ài)弱勢群體，生活小常識等十項主題活動(dòng)在各社區展開(kāi)，萬(wàn)方街社區開(kāi)展了醫療養老政策宣傳活動(dòng)、華夏里社區開(kāi)展免費義診活動(dòng)、康莊社區開(kāi)展了深深軍民情，暖暖空巢家慰問(wèn)活動(dòng)等�；顒�(dòng)當日，共發(fā)放宣傳資料1500余份，接受居民咨詢(xún)100余次，為轄區近50名居民提供義診服務(wù)，慰問(wèn)5戶(hù)空巢老人和殘疾人，創(chuàng )作書(shū)畫(huà)作品30余幅，有效的整合了社區資源，服務(wù)了居民百姓。截止目前，零距離活動(dòng)共組織三期、30次，均取得了良好效果，其中，萬(wàn)眾里社區服務(wù)空巢老人活動(dòng)圖片分別被xx日報和人民日報采用；
五是轄區環(huán)境治理實(shí)現常態(tài)化。全區大氣污染整治百日攻堅活動(dòng)動(dòng)員大會(huì )開(kāi)展以來(lái)，我們及時(shí)成立相關(guān)組織機構，制定具體方案措施，繪制工作責任圖，以社區為單位劃分責任區域，對轄區項目施工地的揚塵污染、冬季取暖燃煤污染、餐飲油煙以及居民生活垃圾污染等情況進(jìn)行深入排查與整治，國慶期間街居干部全員在崗在位，確保工作實(shí)效。
�。ㄈ┥罨菝窆ぷ�，打造社區安定團結局面。
一是扎實(shí)做好勞動(dòng)保障工作。積極開(kāi)展下崗在就業(yè)服務(wù)活動(dòng)，建立下崗失業(yè)人員社區管理跟蹤服務(wù)卡，及時(shí)為下崗失業(yè)人員提供符合實(shí)際情況的就業(yè)崗位。截止目前，共為28名異地退休人員辦理了養老金資格認證，為符合條件的20xx多名居民辦理了養老保險，補貼金額達58萬(wàn)余元；
二是全面開(kāi)展民政、殘聯(lián)工作。按照區委、區政府的要求，街道堅持以民為本、為民解困的宗旨，為轄區28戶(hù)患重大疾病的困難家庭申請了醫療救助金共計xx元，緩解了低保戶(hù)及低收入家庭的看病難問(wèn)題；完善重點(diǎn)優(yōu)撫對象檔案，為3名家庭困難的優(yōu)撫對象申請解三難資金16000元；通過(guò)開(kāi)展困難群眾慈善幫扶活動(dòng)，為42戶(hù)特困家庭申請慈善幫扶金12萬(wàn)元，為2戶(hù)患重大疾病低保家庭申請市慈善總會(huì )困難群眾大病救助金38800元；奉獻愛(ài)心，為蘆山地震災區籌集捐款xx元；
三是回遷、拆遷工作穩步進(jìn)行。在完成周各莊圓滿(mǎn)回遷的基礎上，于8月1日啟動(dòng)了小xx回遷安置工作，成立組織、制定方案、把握細節、服務(wù)居民，組織街、居、企業(yè)80余人，利用三天時(shí)間，完成了276戶(hù)居民的滿(mǎn)意回遷。同時(shí)，按照區委、區政府要求，一方面，選派精干力量配合做好薛營(yíng)拆遷工作；另一方面，再次啟動(dòng)朝陽(yáng)市場(chǎng)拆遷，成立了四個(gè)工作小組現場(chǎng)辦公，積極與商戶(hù)聯(lián)系，努力尋求突破。
二、xx年社區工作謀劃：
�。ㄒ唬┳⒅嘏嘤厣�，形成社區品牌化發(fā)展。
按照規范化、科學(xué)化、人文化社區發(fā)展方向，進(jìn)一步推進(jìn)為民服務(wù)零距離活動(dòng)日活動(dòng)深入開(kāi)展，精心打造主題社區。立足社區實(shí)際，充分利用轄區資源優(yōu)勢，采取更多更靈活的方式為居民提供不同內容的服務(wù)，切實(shí)增強社區的向心力和凝聚力。不斷推動(dòng)社區文化事業(yè)的全面發(fā)展，整合資源，創(chuàng )新載體，組織居民積極開(kāi)展內容豐富、形式多樣的群眾文化活動(dòng)，滿(mǎn)足群眾文化需求，打造具有社區特色的群眾文化品牌。
�。ǘ┏鋵�(shí)志愿者隊伍，發(fā)揮社區志愿者力量。
繼續弘揚奉獻、友愛(ài)、互助、進(jìn)步的志愿者精神，本著(zhù)自愿參與、人人能為、人人可為的原則，結合黨員到社區報到活動(dòng)的開(kāi)展，進(jìn)一步發(fā)揮黨組織的戰斗力、凝聚力、號召力，將觸角深入到社區每一個(gè)角落，進(jìn)一步充實(shí)社區志愿者力量，擴展社區志愿者隊伍，將轄區內登記的志愿者按照專(zhuān)業(yè)特長(cháng)、閑散時(shí)間進(jìn)行分類(lèi)，有針對性的開(kāi)展服務(wù)活動(dòng)，更好的奉獻社區。一方面借助居家養老服務(wù)網(wǎng)絡(luò )體系平臺，找準志愿者與居家養老的結合點(diǎn)，實(shí)現企業(yè)運營(yíng)與志愿互助相互交融。組織社區志愿者通過(guò)電話(huà)問(wèn)候、走訪(fǎng)探視、結對幫扶等多種志愿服務(wù)形式，開(kāi)展經(jīng)常性關(guān)愛(ài)孤寡、空巢老人及優(yōu)撫對象活動(dòng)，提供精神慰藉、保健指導、家政服務(wù)、文化娛樂(lè )等，為老年人創(chuàng )造健康舒適的生活條件；另一方面借助志愿者閑散時(shí)間的優(yōu)勢，成立志愿者文明勸導隊，主要進(jìn)行白色垃圾清理、城市牛皮癬清除和公共設施的維護，為轄區的大氣污染治理工作奉獻力量。
�。ㄈ⿺U展服務(wù)功能，提升社區養老服務(wù)站實(shí)效。
社區養老是未來(lái)城市養老模式的發(fā)展方向，如何更好地完善社區養老服務(wù)站功能，廣泛開(kāi)展老年人喜聞樂(lè )見(jiàn)的文娛活動(dòng)是社區養老工作的重點(diǎn)。
一是進(jìn)一步推進(jìn)居家養老服務(wù)體系建設，全面按照書(shū)記提出的管理服務(wù)要得力、宣傳報道要跟上、企業(yè)經(jīng)營(yíng)要提高、運營(yíng)機制要完善的要求，加大投入力度，動(dòng)員轄區志愿者、公益崗位人員參與居家養老服務(wù)，爭取實(shí)現社會(huì )力量參與居家養老服務(wù)的常態(tài)機制；
二是積極組織開(kāi)展老年人喜聞樂(lè )見(jiàn)的文娛活動(dòng)，為轄區內的老年秧歌隊、腰鼓隊、太極拳隊、歌唱團的文娛隊伍搭建平臺，營(yíng)造和諧氛圍。
三是轉變工作理念，形成社區為民服務(wù)新格局。
緊緊圍繞服務(wù)居民這一主題，堅持民思我想、民需我辦、民困我幫、民憂(yōu)我解的服務(wù)宗旨，不斷完善社區服務(wù)機制，搭建社區服務(wù)平臺，豐富社區服務(wù)載體，為居民提供全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
一是積極調動(dòng)社區各方力量，變被動(dòng)管理為主動(dòng)服務(wù)，廣泛推進(jìn)三百（即進(jìn)百姓門(mén)、聊百姓話(huà)、解百姓困）活動(dòng)，努力做到兩個(gè)知道、一個(gè)跟上（即知道群眾在想什么、知道群眾需要什么、做群眾工作跟得上），認真聽(tīng)取群眾疾苦，切實(shí)幫助群眾排憂(yōu)解難。
二是充分整合轄區資源，加強與轄區單位的聯(lián)系。調動(dòng)和發(fā)揮駐區單位的積極性和參與性，把社區是我家，建設靠大家的口號，變?yōu)閷?shí)際行動(dòng)，努力增加載體，創(chuàng )新方法，增添舉措，通過(guò)開(kāi)展各種新穎的、可行的、切合社區單位和居民實(shí)際需要的活動(dòng)，將社區與轄區單位聯(lián)系起來(lái)，通過(guò)共駐共建、資源共享，爭取更大更多的支持，達到多贏(yíng)雙贏(yíng)的目的。
街道人事科工作總結 篇8
xx年，xx街道在區委、區政府的正確領(lǐng)導下，緊緊圍繞區委、區政府“1556”工作布局，按照街道制定的“全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，以項目建設帶動(dòng)城鄉統籌發(fā)展為中心，以形象提升為基礎，以管理創(chuàng )新為重點(diǎn)，以穩定和諧為保障，以民生改善為根本，以文化惠民為載體”的總體思路，認真踐行科學(xué)發(fā)展觀(guān)，狠抓目標落實(shí)，強化目標管理，落實(shí)崗位責任，以黨建為龍頭，以經(jīng)濟建設為中心，以城市管理為基礎，以攻堅克難為突破口，全街上下齊心協(xié)力，以飽滿(mǎn)的工作熱情，認真負責的工作態(tài)度，較好地完成了各項目標任務(wù)。
一、主要工作
�。ㄒ唬┘訌婞h的建設，為完成好各項工作任務(wù)提供堅實(shí)的政治保證
1、推行黨務(wù)公開(kāi)，擴大黨內民主。街道、社區積極推進(jìn)黨內民主建設，接受黨員的監督，建立健全黨務(wù)、政務(wù)公開(kāi)制度、黨內情況通報制度、重大決策征求意見(jiàn)制度、黨內下情上達和呈報反饋制度等，切實(shí)保障了黨員知情權、參與權和監督權等民主權利，使黨員對黨內事務(wù)有了更多的了解和參與，形成了黨員干部人人謀發(fā)展、議發(fā)展、求發(fā)展的良好氛圍。同時(shí)，在各村社區積極推行“四議兩公開(kāi)”工作法，深入宣傳，建立健全各項制度，繼續推進(jìn)村社區民主法制建設，致以解決村務(wù)不公開(kāi)、決策不民主、群眾怨氣大、信訪(fǎng)案件多等突出問(wèn)題。
2、完善黨建信息制度，保證信息暢通。建立黨建工作信息動(dòng)態(tài)反映機制，按時(shí)準確上報黨建工作各類(lèi)基礎數據統計表。實(shí)行信息報送通報制度，將信息報送納入年底黨建考核目標，充分挖掘街道、社區黨建信息資源，及時(shí)向區委組織部報送黨建工作信息。今年以來(lái)，街道向區委組織部報送黨建工作信息共計x余條。
3、扎實(shí)開(kāi)展基層組織建設年、干部下基層聯(lián)系幫扶等活動(dòng)�；顒�(dòng)開(kāi)展以來(lái)，街道借助幫扶工作的東風(fēng)，把為群眾提供舒適、溫馨、便捷的服務(wù)和活動(dòng)場(chǎng)所作為各村社區落實(shí)幫扶工作的一項任務(wù)來(lái)抓，x平方米的街道服務(wù)大廳和街道虛擬養老餐廳今年已完成主體建設；北面灘村社區即將建成x平方米設有黨員活動(dòng)室、道德大講堂、多功能電教室的辦公樓、并改造一處便民休閑廣場(chǎng)；小雁灘村社區建成1300平方米多功能辦公樓；宋家灘村社區改造x多平米的服務(wù)大廳，同時(shí)投入x萬(wàn)余元，用于制作電子屏、展板；劉家灘、高灘村協(xié)調區體育局安裝健身器材。以上種種舉措，助推了村社區向城市社區轉型發(fā)展。同時(shí)，街道黨工委堅持結對幫扶制度，副科級以上干部與社區生活困難老黨員和困難家庭結成幫扶對子，長(cháng)期對他們的生活進(jìn)行幫助，給他們送去政府的關(guān)懷；積極協(xié)調轄區醫療部門(mén)、衛生服務(wù)站定期開(kāi)展困難人群和老黨員義務(wù)查體、重大項目檢查半價(jià)優(yōu)惠活動(dòng)；為轄區x戶(hù)困難家庭，x人申請城市最低生活保障金x元，去年9月至今給x余名老年人辦理了“一卡通”。
4、打造亮點(diǎn)，創(chuàng )新社區黨建工作格局。各（村）社區與轄區單位合作，突出“品牌創(chuàng )新”，打造“一居一色”，雁灘大橋社區通過(guò)建立社區微博、論壇信息平臺、網(wǎng)格化層級服務(wù)機制，暢通雙向服務(wù)渠道，進(jìn)一步深化拓展民情流水線(xiàn)工程；雁灘路社區通過(guò)“12445”工作思路，利用轄區醫療衛生、教育等資源，打造了“健康和諧家園”；中河社區通過(guò)與轄區甘肅省聯(lián)合大學(xué)建立“大學(xué)生實(shí)踐基地”，打造示范社區；北面灘村社區突出流動(dòng)人口計劃生育均等化服務(wù)，打造了“樂(lè )業(yè)雁居”工程，充分彰顯各自特色的黨建品牌。
街道人事科工作總結 篇9
一、20xx年工作
�。ㄒ唬┲饕�(jīng)濟指標完成情況。1-10月份，預計完成GDP18.6億元，占計劃的50%，同比增長(cháng)15.7%；全社會(huì )固定資產(chǎn)投資20億元，占計劃的59.1%，同比增長(cháng)23%；三產(chǎn)增加值11.8億元，占計劃的50.4%，同比增長(cháng)11.8%；限額以上社會(huì )消費品零售額54億元，占計劃50.6%，同比增長(cháng)25%；預計完成財政收入10650萬(wàn)元，占計劃50.1%，同比增長(cháng)29.8%；預計完成實(shí)際利用外資230萬(wàn)美元，完成外貿進(jìn)出口總額6280萬(wàn)美元。
�。ǘ┲攸c(diǎn)項目進(jìn)展順利。今年我辦共確定重點(diǎn)項目25個(gè)，其中，區控重點(diǎn)項目15個(gè)（6個(gè)新建、9個(gè)續建）。為加快項目建設，街道黨工委對班子成員分工進(jìn)行了調整，確定一名分管領(lǐng)導主抓重點(diǎn)項目建設，并抽調相關(guān)人員設立了項目辦，專(zhuān)門(mén)負責項目的協(xié)調、管理和推進(jìn)工作，使人員力量重點(diǎn)向項目建設傾斜。截止目前，15個(gè)區控重點(diǎn)項目全部開(kāi)復工�？萍即蟮缹W(xué)術(shù)中心、南部新都匯、華新安置點(diǎn)等項目相繼開(kāi)工建設。"1861.匯堯"項目、項目主體竣工，其中："1861.匯堯"項目預計11月份交付使用，淘寶特色中國特色館、北京每日視界、時(shí)光坐標、五媒科技等大型創(chuàng )意企業(yè)確定入駐。對科技園進(jìn)行騰籠換鳥(niǎo)式的"退二進(jìn)三"改造，引導園區向文化創(chuàng )意產(chǎn)業(yè)轉型，著(zhù)力打造全省首家婚慶主題商街。對裕弘物流項目進(jìn)行升級改造，打造電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)園區，相關(guān)工作正在積極推進(jìn)中，項目進(jìn)展基本達到了時(shí)間節點(diǎn)要求。
�。ㄈ┡f居改造步伐加快。為加快推進(jìn)舊居改造工作，辦事處專(zhuān)門(mén)成立了工作領(lǐng)導小組，研究制定轄區的舊居改造計劃。對轄區所有的舊居改造項目，強化領(lǐng)導干部分包責任制，領(lǐng)導干部對舊居改造項目實(shí)行總體分包，協(xié)調解決項目推進(jìn)過(guò)程中存在的困難和問(wèn)題，卡實(shí)責任，全力推進(jìn)。在拆遷安置過(guò)程中，嚴格落實(shí)拆遷安置政策，各居委的拆遷安置方案需報辦事處審批后方可實(shí)施，確保一個(gè)政策執行到底、一把尺子量到底。目前已簽訂拆遷協(xié)議1039戶(hù)，完成拆遷安置993戶(hù)，安置房建設已完工18.2萬(wàn)平方米。
�。ㄋ模┦腥莪h(huán)境明顯改善。積極開(kāi)展環(huán)境衛生綜合整治，大力改善轄區市容環(huán)境，結合創(chuàng )建文明城市長(cháng)效機制和"迎測"工作，加大對轄區主次干部路及延伸路、居民小區的衛生清掃力度，清理街巷綠化帶和雜草，拆除亂搭亂建，整治衛生死角，美化靚化社區環(huán)境。共開(kāi)展大規模的義務(wù)勞動(dòng)3次，投入人力2000余人次，清理衛生死角73處，清運各類(lèi)垃圾萬(wàn)余方，粉刷清理野廣告1000余條，清理占道經(jīng)營(yíng)343處，規范店外經(jīng)營(yíng)56處，清除戶(hù)外廣告牌82個(gè)，整治破損門(mén)頭17，查處露天違規燒烤25處，使轄區的市容環(huán)境和面貌煥然一新。今年5月份，積極協(xié)調市排水處、樺林混凝土公司對勤河進(jìn)行了環(huán)境整治和河道清淤，共清理各類(lèi)垃圾5噸多，使勤河周邊環(huán)境大為改善、汛期排水變?yōu)橥〞场?/p>
�。ㄎ澹┌踩a(chǎn)工作扎實(shí)有效。安全生產(chǎn)方面，突出在加強安全生產(chǎn)網(wǎng)絡(luò )建設、規范日常檢查與重點(diǎn)監控相結合的工作制度、加大宣傳教育培訓力度、增加投入確保工作需要等四方面開(kāi)展了扎實(shí)細致、富有成效的工作。今年以來(lái)，先后組織安全生產(chǎn)大檢查8次，共檢查各類(lèi)企業(yè)、"九小"場(chǎng)所8942家，查處各類(lèi)安全生產(chǎn)隱患975條，完成整改975處，整改合格率達100%。
�。┟裆Ｕ嫌行鋵�(shí)。今年以來(lái)，加大了對困難家庭的幫扶力度，實(shí)現了動(dòng)態(tài)管理下的應保盡保，截止目前，新增低保戶(hù)41戶(hù)；大病醫療救助72人，發(fā)放救助金23萬(wàn)元；困難學(xué)生救助64人，發(fā)放救助金8萬(wàn)元。積極開(kāi)展愛(ài)心捐款活動(dòng)，共接收社會(huì )各界捐款18萬(wàn)元。在社區設立殘疾人托養站。完成社會(huì )保險擴面征繳社保擴面635人；xx鎮就業(yè)再就業(yè)216人。為轄區4100名育齡婦女進(jìn)行了查體，發(fā)放獨生子女費12萬(wàn)元，人口出生率達99.6%，晚婚率達99.1%。社區日間照料中心作為街道"關(guān)愛(ài)計生空巢家庭，創(chuàng )新健康養老模式"的觀(guān)摩點(diǎn)，迎接了華東六省的參觀(guān)考察。大力開(kāi)展豐富多彩的文化體育活動(dòng)，累計組織或參與各類(lèi)活動(dòng)20余場(chǎng)次，成功舉辦了第五屆社區運動(dòng)會(huì )，進(jìn)一步豐富了居民群眾的業(yè)余文化生活。
二、20xx年工作思路
20xx年，總的思路是：打造兩條產(chǎn)業(yè)帶，建設四個(gè)組團，打好四場(chǎng)攻堅戰。
�。ㄒ唬┲�(zhù)力打造兩條產(chǎn)業(yè)帶
依托"三縱兩橫"的交通路網(wǎng)，積極培育建設特色商業(yè)街區。以機場(chǎng)路為軸線(xiàn)扶持發(fā)展汽車(chē)交易板塊，引進(jìn)與汽車(chē)業(yè)態(tài)相關(guān)的服務(wù)企業(yè)，重點(diǎn)推進(jìn)汽車(chē)文化城項目。目前，轄區內擁有汽車(chē)品牌4S店43家，專(zhuān)賣(mài)店50家，相關(guān)服務(wù)企業(yè)60家，經(jīng)營(yíng)品牌90個(gè)，從業(yè)人員3000人。年銷(xiāo)售汽車(chē)10萬(wàn)輛，銷(xiāo)售額達到120億元。以青年南路為軸線(xiàn)，依托道路兩側40萬(wàn)平方米的公建，整合現有資源，結合新建項目，高標準規劃設計、高水平策劃包裝，打造"Chefoo文化創(chuàng )意街區"。整條街區總投資20億元，包括新建和改建項目11個(gè)，加快推進(jìn)已確定的1861.匯堯、xx科技園"退二進(jìn)三"改造、華新智慧園、上堯創(chuàng )意中心等項目。
�。ǘ┲�(zhù)力建設好"四個(gè)組團"
依托xx大學(xué)，加快上堯世學(xué)路片組團建設，輻射帶動(dòng)周邊發(fā)展現代服務(wù)業(yè)，打造便民商業(yè)板塊。以原辦事處駐地為中心，加快南堯聯(lián)華區片組團建設，著(zhù)力推進(jìn)南部新都匯、富順苑星都、潤鼎花園、富有嘉苑、聯(lián)誼東西區等項目，打造金融商務(wù)板塊；加快大小東夼片區組團建設，著(zhù)力推進(jìn)富甲逸品、怡翠山莊等項目，打造生態(tài)宜居板塊；加快上下曲家區片組團建設，著(zhù)力推進(jìn)馨逸園、祈雨頂、華新安置房等項目，打造民生宜居板塊。
�。ㄈ┮悦裆Ｕ蠟橹骶�(xiàn)，著(zhù)力打好"四場(chǎng)攻堅戰"
一是項目投入的攻堅戰。圍繞在談、在建項目，落實(shí)項目責任主體，實(shí)行領(lǐng)導干部分包項目制，卡實(shí)責任、加快推進(jìn)，確保在建項目早竣工，在談項目早簽約。
二是舊居改造的攻堅戰。由街道項目辦牽頭，負責對轄區內舊居改造過(guò)程中有關(guān)問(wèn)題定期進(jìn)行調度匯總，集中分析，并牽頭統一辦理相關(guān)的各項手續，全力推進(jìn)舊居改造工作。扎實(shí)做好紅旗中路立交橋項目和各項拆遷準備工作，加強與上級相關(guān)部門(mén)的溝通協(xié)調，確保拆遷工作圓滿(mǎn)完成。
三是招商引資的攻堅戰。重點(diǎn)圍繞"星堯·慧城"、樂(lè )天瑪特、法國歐尚等外資項目，全程做好跟蹤服務(wù)，確保項目盡快落地。在轄區開(kāi)展"訪(fǎng)企業(yè)促增資"活動(dòng)，推進(jìn)興洋水產(chǎn)境外上市，拓寬利用外資渠道。將"1861·匯堯"作為"Chefoo文化創(chuàng )意街區"的龍頭項目，辦事處實(shí)行全面代管模式，組建專(zhuān)門(mén)的項目團隊進(jìn)駐招商，集中優(yōu)勢力量塑造精品園區。
四是城市管理的攻堅戰。堅持城市建設與管理并重，一方面，抓好城市環(huán)境綜合整治和綠化美化亮化凈化，著(zhù)力改善城市環(huán)境。另一方面，協(xié)調城管等職能部門(mén)對重點(diǎn)區域、主要路段進(jìn)行控制和整治，嚴格按照"三線(xiàn)一美"的標準抓好城市管理，以城鄉一體化工作標準做好各自管小區環(huán)境衛生保潔工作。
街道人事科工作總結 篇10
一年以來(lái)，我街道信訪(fǎng)工作在區委、區政府的正確領(lǐng)導下，在區信訪(fǎng)局的具體指導下，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，以事要解決為核心，按照公開(kāi)透明、高效有序、方便群眾、解決問(wèn)題的原則，用實(shí)際行動(dòng)踐行“服務(wù)經(jīng)濟、穩定大局、創(chuàng )新管理、改善民生”的工作思路。
一、今年信訪(fǎng)工作基本情況
1、我街道處理群眾來(lái)訪(fǎng)共計129件、處理好信訪(fǎng)件64件，其中完成上級交辦函30件，去市區接訪(fǎng)16次，避免x體上訪(fǎng)18件。
二、主要工作
(一)引導群眾依法逐級走訪(fǎng)、強化了信訪(fǎng)制度的落。根據《信訪(fǎng)條例》，結合實(shí)際，進(jìn)一步加強了對信訪(fǎng)工作的管理，健全完善了信訪(fǎng)工作各項制度。一是強化了政務(wù)公開(kāi)、文明接待，對來(lái)訪(fǎng)群眾做到“四個(gè)到位”，即教育疏導到位、問(wèn)題解決到位、責任落實(shí)到位、依法處理到位，宣傳引導群眾依法逐級走訪(fǎng)，有效地規范了信訪(fǎng)秩序;二是強化信息報送。及時(shí)準確報送信訪(fǎng)信息，掌握信訪(fǎng)動(dòng)態(tài)，為從源頭上預防，突出苗頭性問(wèn)題的解決，把矛盾解決在了基層和萌芽狀態(tài)，促進(jìn)了矛盾和問(wèn)題產(chǎn)生之前的有效預防;三是強化了信訪(fǎng)督查、矛盾排查、領(lǐng)導包案、責任追究等各項制度的落實(shí)，促進(jìn)了信訪(fǎng)工作的深入開(kāi)展。
(二)開(kāi)展好了“百案回訪(fǎng)”專(zhuān)題活動(dòng)。為進(jìn)一步推動(dòng)信訪(fǎng)事項“事要解決”，引導群眾依法逐級走訪(fǎng)。我辦按照上級要求迅速對已辦結的案件進(jìn)行了清查并組織工作人員去信訪(fǎng)對象家里進(jìn)行回訪(fǎng)調查，如：羅某等，切實(shí)為群眾化解矛盾、解決群眾的訴求，進(jìn)一步推進(jìn)了信訪(fǎng)制度的落實(shí)，提高了服務(wù)群眾滿(mǎn)意率，樹(shù)立了信訪(fǎng)公信力，切實(shí)為群眾化解矛盾、解決了群眾的訴求。
(三)開(kāi)通信訪(fǎng)網(wǎng)上受理辦理業(yè)務(wù)，提升服務(wù)效率。
今年來(lái)按上級要求，落實(shí)市委九屆六次全會(huì )關(guān)于“加強和改進(jìn)信訪(fǎng)工作”的部署，進(jìn)一步落實(shí)信訪(fǎng)工作責任，提高信訪(fǎng)事項辦理效率，切實(shí)做到“件件有著(zhù)落，事事有回音”，我街道落實(shí)開(kāi)通了網(wǎng)上信訪(fǎng)信息系統，并向社會(huì )廣泛宣傳，使干部群眾了解、明確了專(zhuān)人負責、嚴格制定了按時(shí)辦結規定，及時(shí)有效的處理好了網(wǎng)上來(lái)信來(lái)訪(fǎng)的受理、辦理并全部在網(wǎng)上進(jìn)行公示。該系統進(jìn)行開(kāi)通推廣后，我街道轄區居民如有信訪(fǎng)需求，現只需在家上網(wǎng)登錄街道信訪(fǎng)信息系統，就可直接將信訪(fǎng)事項報送街道進(jìn)行處理。信訪(fǎng)群眾在該系統可以查詢(xún)到信訪(fǎng)件的交辦和回復情況，此舉大大增加了信訪(fǎng)投訴件辦理的透明度，縮短了群眾信訪(fǎng)時(shí)間，形成了社會(huì )穩定人人有責，信訪(fǎng)工作人人抓的良好局面，有效將信訪(fǎng)群眾吸附在基層和信訪(fǎng)問(wèn)題化解在初始階段。
(四)強化穩定意識，做好了特護期間的信訪(fǎng)工作。為做好特殊時(shí)期的信訪(fǎng)維穩工作，我們信訪(fǎng)辦在轄區開(kāi)展了多次地毯式的排查，共排查出各類(lèi)不穩定問(wèn)題7件，對排查出來(lái)的重點(diǎn)信訪(fǎng)對象，落實(shí)了包案穩控責任，實(shí)行了“五對一”的要求落實(shí)了穩控責任人，并逐人制定了穩控方案和工作措施，加強了特殊時(shí)期對信訪(fǎng)人的穩控，如：黎某、新疆籍居民及涉軍x體等。確保我辦特殊時(shí)期轄區內無(wú)一進(jìn)京赴省上訪(fǎng)。
三、工作中存在的主要問(wèn)題
今年以來(lái)，我街道的信訪(fǎng)工作取得了一定的成績(jì)，也得到了市、區的充分肯定，但是，按照區委、區政府的要求，還存在一些不容忽視的問(wèn)題，其主要是：個(gè)別單位的領(lǐng)導對信訪(fǎng)工作重視不夠，過(guò)多的講客觀(guān)條件，責任心不強，抱有僥幸心理;對有的信訪(fǎng)問(wèn)題信息反饋不及時(shí)，主動(dòng)性差，使矛盾積存，惡化，導致事件的處置被動(dòng)，在今后的工作中我們要加以改進(jìn)。
四、明年
一是進(jìn)一步宣傳引導群眾依法逐級走訪(fǎng)，規范信訪(fǎng)秩序;
二是進(jìn)一步加強網(wǎng)上信訪(fǎng)管理，及時(shí)有效的回復辦結;
三是進(jìn)一步加強“三積”信訪(fǎng)案件處理;
四是進(jìn)一步加強涉軍x體的維穩工作;
五是進(jìn)一步用群眾觀(guān)念破解信訪(fǎng)難題，讓群眾信任。
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