區委組織部人才上半年工作情況總結

　　今年上半年，我區人才工作堅持以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，牢固樹(shù)立“人才是第一資源”的工作理念，緊緊圍繞構建社會(huì )主義和諧社會(huì )、落實(shí)新農村建設人才保障工程、推進(jìn)社會(huì )主義新農村建設的重要部署，大力實(shí)施人才強區戰略，創(chuàng )新人才工作機制，整合人才工作資源，緊抓培養、吸引、使用三個(gè)環(huán)節，營(yíng)造“四尊”工作氛圍，切實(shí)加強人才隊伍建設，為加快推進(jìn)“一區三園”建設，構建工業(yè)主導型經(jīng)濟格局、促進(jìn)全區經(jīng)濟社會(huì )又好又快發(fā)展提供堅強有力的人才支撐和智力保障。

　　一、加強宏觀(guān)指導，營(yíng)造工作氛圍

　　二、創(chuàng )新培訓機制，提高人才素質(zhì)

　　三、提高服務(wù)水平，加快人才培養

　　四、發(fā)揮人才作用，推進(jìn)各項事業(yè)快速發(fā)展

　　雖然我們在加強人才隊伍建設方面作了一些工作，但按照市委的.要求相比，也還存在一定的差距，主要是全區人才隊伍的結構不盡合理，人才的科技轉化率還不高，高層次人才不足與普通型人才積壓的矛盾仍然存在。下半年，我們將著(zhù)重做好以下幾個(gè)方面的工作：一是堅持以培養為主，引進(jìn)為輔，著(zhù)眼于開(kāi)發(fā)現有人才資源，加大對現有人才的教育培訓。二是以實(shí)施新農村建設人才保障工程為重點(diǎn)，切實(shí)加強加快社會(huì )工作人才隊伍建設，為新農村建設提供強大的智力支持。三是建立和完善激勵機制。大力宣傳優(yōu)秀人才先進(jìn)事跡，開(kāi)展建言獻策和參與政府決策等活動(dòng)，為優(yōu)秀人才服務(wù)社會(huì )、服務(wù)經(jīng)濟建設搭建平臺，促使各類(lèi)人才人盡其才，才盡其用，為經(jīng)濟社會(huì )又好又快地發(fā)展貢獻力量。

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