校園足球師資培訓制度

　　在當下社會(huì )，我們每個(gè)人都可能會(huì )接觸到制度，制度對社會(huì )經(jīng)濟、科學(xué)技術(shù)、文化教育事業(yè)的發(fā)展，對社會(huì )公共秩序的維護，有著(zhù)十分重要的作用。你所接觸過(guò)的制度都是什么樣子的呢？下面是小編幫大家整理的校園足球師資培訓制度，歡迎大家分享。

　　通過(guò)對體育教師進(jìn)行系統培養，包括思想和業(yè)務(wù)培訓，使之能堅持四項基本原則，熱愛(ài)本職工作，為人師表，教書(shū)育人；掌握足球的基礎和專(zhuān)業(yè)知識，具有較強的'足球教學(xué)、科研和社會(huì )工作能力，以建立一支適應“足球之鄉”發(fā)展需要的師資隊伍。

　　1．對體育教師的培養必須堅持政治思想素質(zhì)與專(zhuān)業(yè)知識并重，理論與實(shí)踐統一，按需培訓、學(xué)用一致和多種形式并舉的原則。

　　2．教務(wù)處主任、副主任負責師資培訓規劃，每年底需做出下一學(xué)年的師資培訓計劃，上報院或組織人事部批準后由秘書(shū)負責具體落實(shí)工作。

　　3．培訓包括教務(wù)處內部培訓及外出進(jìn)修學(xué)習，內部培訓見(jiàn)相關(guān)制度。

　　4．選送外出進(jìn)修學(xué)習的對象應該是政治思想表現好，熱愛(ài)事業(yè)，安心工作，服從安排，完成教學(xué)工作的各類(lèi)在崗教學(xué)人員。

　　5．青年體育教師培訓見(jiàn)相關(guān)計劃。工作2年以上者，根據本辦公室情況，可安排專(zhuān)業(yè)進(jìn)修半年到一年，進(jìn)修后應安心在本組工作2年以上，考上研究生的除外。

　　6．所有新畢業(yè)的青年體育教師，必須經(jīng)過(guò)崗前教育理論培訓班，并取得畢業(yè)（結業(yè)）證書(shū)。

　　7．培訓教師在進(jìn)修學(xué)習期間要及時(shí)匯報所獲得的新信息、新技術(shù)、新知識；在學(xué)習結束后要寫(xiě)出總結報告，提出今后工作開(kāi)展計劃，創(chuàng )造條件，積極實(shí)施；回來(lái)后要在全組進(jìn)行匯報。

　　8．在崗教師按照學(xué)校體育工作工作條例，認真開(kāi)展聽(tīng)課、公開(kāi)課、集體備課、觀(guān)摩學(xué)習等活動(dòng)，不斷提高校園足球教育素質(zhì)與教學(xué)水平。

　　9．無(wú)特殊理由不服從體育教師足球培訓安排或擅自中斷培訓者，三年內不再安排培訓；其他違反學(xué)校師資培訓工作條例者，按有關(guān)規定實(shí)行處罰。

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