研修工作總結【精】
總結是把一定階段內的有關(guān)情況分析研究，做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結論的書(shū)面材料，通過(guò)它可以全面地、系統地了解以往的學(xué)習和工作情況，我想我們需要寫(xiě)一份總結了吧。你想知道總結怎么寫(xiě)嗎？下面是小編收集整理的研修工作總結，希望對大家有所幫助。
研修工作總結1
我的遠程網(wǎng)絡(luò )研修總結個(gè)姓名人張國華信息�。ㄊ校└拭C省蘭州市安寧堡小學(xué)所在單位數學(xué)任教學(xué)科六年級任教學(xué)段請您對照下表中的研修要求，檢查您是否按要求完成了所有培訓內容�。ú恍杼顚�(xiě)）學(xué)習類(lèi)
�。�1）課程總學(xué)習時(shí)間：少于600分鐘不計分；600分鐘計20分；600分鐘以上，每收看40分鐘，加1分，滿(mǎn)分45分；
�。�2）完成兩個(gè)學(xué)習回顧題；
�。�3）提交1篇研修日志；
�。�4）提交1篇“我的文章”；
�。�5）閱讀所有簡(jiǎn)報；
�。�6）完成本研修總結答疑類(lèi)校本實(shí)踐類(lèi)活動(dòng)類(lèi)研修考考核核項自檢非考核項
�。�1）觀(guān)看所有視頻答疑（共8場(chǎng)）；
�。�2）發(fā)帖、回帖不少于20個(gè)（包提交“課堂觀(guān)察記錄與分括答疑區、問(wèn)題共研討區和論壇析”中的發(fā)帖、回復、評論）參加班級主題研討活動(dòng)提交課程學(xué)習筆記無(wú)完成崗位校本實(shí)踐活動(dòng)（“五個(gè)一”）
�。�1）參加“V大賽”活動(dòng)；
�。�2）參加“成功案例大分享”活動(dòng)研修本次網(wǎng)絡(luò )研修從專(zhuān)業(yè)理念與師德、專(zhuān)業(yè)知識、專(zhuān)業(yè)能力三個(gè)維度設置學(xué)習內容，同時(shí)強化校本研修環(huán)節，通過(guò)多層次答疑、多層級簡(jiǎn)報引領(lǐng)、多種形式活動(dòng)開(kāi)展等著(zhù)力于問(wèn)題解決，著(zhù)眼于教學(xué)行為轉化。請靜心回顧本次研修全過(guò)程，真實(shí)記錄您的收獲。（無(wú)字數要求，簡(jiǎn)述即可）收獲課程學(xué)習的收獲通過(guò)本次網(wǎng)絡(luò )研修培訓，我收獲很多.
1、各位專(zhuān)家通過(guò)通俗易懂的語(yǔ)言及先進(jìn)的教法加上先進(jìn)的教學(xué)理念，傳達出新的教學(xué)教學(xué)理念教授了先進(jìn)教學(xué)技巧。從中使我們覺(jué)得做為教師的重要性.課程包括公共課、專(zhuān)業(yè)課和校本研修課
2、通過(guò)本次培訓使我們認識到今天的教育和以往的相比發(fā)生深刻的變化，教師要想程。課程學(xué)習中您感觸最深的內容有哪些？并干好本職工作，不辜負學(xué)生、家長(cháng)、社會(huì )、國家，就必須要堅持學(xué)習，努力提高簡(jiǎn)述您有哪些收獲。自己的專(zhuān)業(yè)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
3、教師要做到傳道、授業(yè)、解惑，更要做到教書(shū)還要育人。我參與的研討活動(dòng)比較多主要有:
1、班級主題活動(dòng).
2、各種論壇.
3、研討交流活動(dòng).答疑與研討交流活動(dòng)的收獲在本次培訓中您提交了哪些問(wèn)題（包括答疑區、論壇等）？請一一列出來(lái)。您參與了哪幾次班級主題研討活動(dòng)？請列出這些交流研討活動(dòng)的主題。對于本職工作有了更新的認識,提高了自己的綜合素質(zhì).通過(guò)參與視頻答疑活動(dòng)、問(wèn)題共研討活動(dòng)、班級主題研討活動(dòng)，以及提問(wèn)和查看答疑區的內容等，您有何收獲？請簡(jiǎn)述。
1.（是否參加，列出名稱(chēng)）無(wú)您是否參加了“V大賽”、案例大賽活動(dòng)？
2.（列出印象最深的“V大賽”和案例大賽作品的名稱(chēng)，各一個(gè)）寫(xiě)出您提交的作品的名稱(chēng)。您看了哪些展示的無(wú)作品？哪些您認為印象最深？是哪點(diǎn)打動(dòng)了
3.（簡(jiǎn)單說(shuō)出打動(dòng)您的理由）您？無(wú)無(wú)大賽活動(dòng)的收獲最困惑問(wèn)題的解決情況培訓初期您提交的最困惑的問(wèn)題是什么？現在您怎么看這個(gè)問(wèn)題？實(shí)踐活動(dòng)與學(xué)習反思崗位校本實(shí)踐活動(dòng)
�。�1）（請您寫(xiě)出您備的這節課的名稱(chēng)。）分數乘法
�。�2）（這節課您用到了研修中所學(xué)的哪一理論或方法？）三維目標理論
�。�3）（聽(tīng)課的老師提出了哪些意見(jiàn)或建議？）（列出兩個(gè)即可）“五個(gè)一”：
�。�1）備一節課體現學(xué)習內容；語(yǔ)言要精煉,文字書(shū)寫(xiě)要規范
.（2）上一節課檢驗學(xué)習成果：
�。�3）組織一次教學(xué)方法要多樣化.集體聽(tīng)課活動(dòng)，給自己提出意見(jiàn)和建議；
�。�4）（4）（這節課您覺(jué)得哪里可以再改進(jìn)？）做一次課后反思，記錄實(shí)踐的過(guò)程和結果；
�。�5）加強學(xué)生思維的拓展訓練.聽(tīng)一次課，用課堂觀(guān)察量表去記錄、分析。請簡(jiǎn)要回顧并按右欄所列記錄您的崗位
�。�5）（寫(xiě)出您提交的“課堂觀(guān)察記錄與分析”的名稱(chēng)。）校本實(shí)踐過(guò)程。課堂觀(guān)察記錄分析表通過(guò)上面的回顧和總結，您認為本次網(wǎng)絡(luò )研修后，您還有哪些教育教學(xué)問(wèn)題沒(méi)有解決？請您詳細列出來(lái)。您最希望今后的培訓解決哪方面的問(wèn)題？
1、怎樣才算一節高效課堂?
2、如何轉化學(xué)困生?學(xué)習反思訓后研修提醒：“培訓有終點(diǎn)，學(xué)習無(wú)止境”，本期項目雖已接近尾聲，但我們的服務(wù)還將延續。項目結束后我們會(huì )在平臺中進(jìn)行訓后
研修活動(dòng)，課程可重復學(xué)習，論壇依舊開(kāi)放，專(zhuān)家會(huì )繼續在線(xiàn)解答您的問(wèn)題，平臺會(huì )長(cháng)期為您開(kāi)放。期待您繼續熱情參與！希望這里一直是您成長(cháng)的網(wǎng)絡(luò )社區！希望這個(gè)研修的家園給您帶去更多的教學(xué)智慧和自我突破的勇氣！
感謝有您：培訓一路走來(lái)，感謝有您的積極參與、您的支持和理解。在此時(shí)我們更希望聽(tīng)到您的需求，您的意見(jiàn)和建議對我們非常重要，請您寫(xiě)下來(lái)告知我們：多組織一些這樣的活動(dòng).
研修工作總結2
我的遠程網(wǎng)絡(luò )研修總結個(gè)姓名人呂冬菊信息�。ㄊ校┖颖笔『馑兴趩挝粍S(chǎng)小學(xué)任教學(xué)科語(yǔ)文品德任教學(xué)段1993年7月至今請您對照下表中的研修要求，檢查您是否按要求完成了所有培訓內容�。ú恍杼顚�(xiě)）研修考核自檢學(xué)習類(lèi)考核項非考核項
�。�1）課程總學(xué)習時(shí)間不少于1200分鐘；
�。�2）完成兩個(gè)學(xué)習回顧題；
�。�3）閱讀所有簡(jiǎn)報；
�。�4）完成本研修總結
�。�1）提交課程學(xué)習筆記；
�。�2）提交研修日志；
�。�3）提交“我的文章”答疑類(lèi)校本實(shí)踐類(lèi)活動(dòng)類(lèi)
�。�1）觀(guān)看所有視頻答疑（共8場(chǎng)）；
�。�2）發(fā)帖、回帖不少于15個(gè)（包括答提交“課堂觀(guān)察記錄與分析”參加班級主題研討活動(dòng)疑區、問(wèn)題共研討區和論壇中的發(fā)帖、回復、評論）完成崗位校本實(shí)踐活動(dòng)（“五個(gè)一”）
�。�1）參加“V大賽”活動(dòng)；
�。�2）參加“成功案例大分享”活動(dòng)無(wú)本次網(wǎng)絡(luò )研修從專(zhuān)業(yè)理念與師德、專(zhuān)業(yè)知識、專(zhuān)業(yè)能力三個(gè)維度設置學(xué)習內容，同時(shí)強化校本研修環(huán)節，通過(guò)多層次答疑、多層級簡(jiǎn)報引領(lǐng)、多種形式活動(dòng)開(kāi)展等著(zhù)力于問(wèn)題解決，著(zhù)眼于教學(xué)行為轉化。請靜心回顧本次研修全過(guò)程，真實(shí)記錄您的收獲。（無(wú)字數要求，簡(jiǎn)述即可）研修收獲課程學(xué)習的收獲
一、轉換師生角色更新教育理念素質(zhì)教育從學(xué)生這一“主體”出發(fā)，以老師為主導以學(xué)生為主體，把教學(xué)過(guò)程變成一個(gè)在老師引導和指導下學(xué)生探索未知的過(guò)程，主體為“學(xué)”，關(guān)鍵在“導”。課程包括公共課、專(zhuān)業(yè)課和校本研修課二、加深了對新課標的認識，對原有一些認識進(jìn)行重新定位程。課程學(xué)習中您感觸最深的內容有哪些？并三、突出探究性學(xué)習，提高學(xué)生品德素養簡(jiǎn)述您有哪些收獲。通過(guò)研究性學(xué)習使學(xué)生獲得親身參與研究探索的體驗，培養學(xué)生發(fā)現問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，培養學(xué)生收集、分析和利用信息的能力，使學(xué)生學(xué)會(huì )分享與合作。答疑與研討交流活動(dòng)的收獲在本次培訓中您提交了哪些問(wèn)題（包括答疑區、論壇等）？請一一列出來(lái)。您參與了哪幾次班級主題研討活動(dòng)？請列出這些交流研討活動(dòng)的主題。網(wǎng)上沒(méi)學(xué)習咋辦？總之通過(guò)這次培訓，解決了一些困惑，少了一些迷茫，多了些清醒。我深感作為通過(guò)參與視頻答疑活動(dòng)、問(wèn)題共研討活教師肩上的擔子更重了。在今后的工作中要不斷地學(xué)習、進(jìn)修，更新觀(guān)念，與時(shí)俱進(jìn)，動(dòng)、班級主題研討活動(dòng)，以及提問(wèn)和查看答疑把新課程具體落實(shí)到教學(xué)中去，相信學(xué)生的明天會(huì )更美好！區的內容等，您有何收獲？請簡(jiǎn)述。
1.（是否參加，列出名稱(chēng)）無(wú)您是否參加了“V大賽”、案例大賽活動(dòng)？
2.（列出印象最深的“V大賽”和案例大賽作品的名稱(chēng)，各一個(gè)）寫(xiě)出您提交的作品的名稱(chēng)。您看了哪些展示的《蹲下身來(lái)看孩子》《跨越海峽的生命橋課堂實(shí)錄》作品？哪些您認為印象最深？是哪點(diǎn)打動(dòng)了您？
3.（簡(jiǎn)單說(shuō)出打動(dòng)您的理由）我更加知道如何去接近孩子、去了解孩子。網(wǎng)絡(luò )學(xué)習重要嗎？現在看來(lái)網(wǎng)絡(luò )學(xué)習非常重要，老師們抓緊時(shí)間投入到學(xué)習中吧！大賽活動(dòng)的收獲最困惑問(wèn)題的解決情況培訓初期您提交的最困惑的問(wèn)題是什么？現在您怎么看這個(gè)問(wèn)題？實(shí)踐活動(dòng)與學(xué)習反思崗位校本實(shí)踐活動(dòng)
�。�1）（請您寫(xiě)出您備的這節課的名稱(chēng)。）三年級品德上冊《別人眼中的我》
�。�2）（這節課您用到了研修中所學(xué)的哪一理論或方法？）
“五個(gè)一”：
�。�1）備一節課體現學(xué)習內容；校本研修的課堂觀(guān)察
�。�2）上一節課檢驗學(xué)習成果：
�。�3）組織一次
�。�3）（聽(tīng)課的老師提出了哪些意見(jiàn)或建議？）（列出兩個(gè)即可）集體聽(tīng)課活動(dòng)，給自己提出意見(jiàn)和建議；
�。�4）導入新穎，課堂氣氛活躍。師生活動(dòng)比較好。做一次課后反思，記錄實(shí)踐的過(guò)程和結果；
�。�5）聽(tīng)一次課，用課堂觀(guān)察量表去記錄、分析。
�。�4）（這節課您覺(jué)得哪里可以再改進(jìn)？）請簡(jiǎn)要回顧并按右欄所列記錄您的崗位校本實(shí)踐過(guò)程。課件再改進(jìn)
�。�5）（寫(xiě)出您提交的“課堂觀(guān)察記錄與分析”的名稱(chēng)。）《說(shuō)說(shuō)我們的學(xué)�！吠ㄟ^(guò)上面的回顧和總結，您認為本次網(wǎng)絡(luò )研修后，您還有哪些教育教學(xué)問(wèn)題沒(méi)有解決？請您詳細列出來(lái)。您最希望今后的培訓解決哪方面的問(wèn)題？課件的制作方法，多媒體的運用確確實(shí)實(shí)的進(jìn)入課堂。專(zhuān)家老師深入到基層培訓，讓更多的老師學(xué)以致用。學(xué)習反思訓后研修提醒：“培訓有終點(diǎn)，學(xué)習無(wú)止境”，本期項目雖已接近尾聲，但我們的服務(wù)還將延續。項目結束后我們會(huì )在平臺中進(jìn)行訓后
研修活動(dòng)，課程可重復學(xué)習，論壇依舊開(kāi)放，專(zhuān)家會(huì )繼續在線(xiàn)解答您的問(wèn)題，平臺會(huì )長(cháng)期為您開(kāi)放。期待您繼續熱情參與！希望這里一直是您成長(cháng)的網(wǎng)絡(luò )社區！希望這個(gè)研修的家園給您帶去更多的教學(xué)智慧和自我突破的勇氣！
感謝有您：培訓一路走來(lái)，感謝有您的積極參與、您的支持和理解。在此時(shí)我們更希望聽(tīng)到您的需求，您的意見(jiàn)和建議對我們非常重要，
研修工作總結3
通過(guò)一段時(shí)間的遠程研修學(xué)習，老師們的業(yè)務(wù)水平有了明顯的改善。遠程培訓讓我們轉變了學(xué)習觀(guān)念，遠程培訓使我們開(kāi)闊了眼界，豐富了知識，結識了許多良師益友，感受到名師就在身邊。在這段時(shí)間的學(xué)習中，通過(guò)看視頻、聽(tīng)講座、聽(tīng)看專(zhuān)家點(diǎn)評以及參與評論、在線(xiàn)互動(dòng)等。使老師們收獲頗多，現將此次研修體會(huì )總結如下：
�、僖幠４�、內容全、形式新穎
這次全省教師都參加了研修學(xué)習，依托網(wǎng)絡(luò )平臺，調動(dòng)全國優(yōu)質(zhì)教育資源，從實(shí)際出發(fā)，急廣大教師所需，全面提高教師的師能、師德，以適應社會(huì )對幼兒教育的需求。研修內容涵蓋了五大領(lǐng)域，利用網(wǎng)絡(luò )之便利，把學(xué)員的作業(yè)，專(zhuān)家的點(diǎn)評，學(xué)員之間的交流整合在一起，既能看到專(zhuān)家的精彩又深刻的視頻，也能反復解讀承載有他們真知灼見(jiàn)的研修文本，同時(shí)還能查閱每一個(gè)同行老師的文章、評論，使老師們受益匪淺。
�、诟铝私逃^(guān)念
研修學(xué)習過(guò)程中，老師們多次聆聽(tīng)了各位專(zhuān)家的講座，閱讀了她們的講稿，完成了學(xué)習作業(yè)，發(fā)表了多篇研修感言和研修隨筆。同時(shí)看了其他老師的作業(yè)、評論、文章，看了課程團隊專(zhuān)家的指導意見(jiàn)、建議，使我們深深感到：這是一次難得的學(xué)習和交流的機會(huì )。它對我們既有觀(guān)念上的洗禮，也有理論上的提高，既有知識上的積淀，也有教學(xué)技藝的增長(cháng)。這是收獲豐厚的一次培訓，也是促進(jìn)老師們教學(xué)上不斷成長(cháng)的一次培訓。
�、墼鲩L(cháng)了見(jiàn)識、學(xué)到了先進(jìn)的教學(xué)理念
通過(guò)遠程研修，專(zhuān)家講座的內容不僅讓我們了解到了前沿的教育教學(xué)改革動(dòng)態(tài)，而且還學(xué)到了先進(jìn)的教學(xué)理念，在專(zhuān)家講授的一些教育教學(xué)實(shí)例中產(chǎn)生了共鳴，從而讓我們能從理論的層次來(lái)解釋自己在教育教學(xué)中碰到的一些現象，也為我們今后的教學(xué)工作指明了方向。在遠程研修平臺上的老師都在努力地學(xué)習，積極地發(fā)表文章和評論，他們的文章：觀(guān)點(diǎn)獨特新穎、方法行之有效、行文優(yōu)雅俊秀。在交流的過(guò)程中，老師們深深感到自身對知識的渴望，感到加強學(xué)習的重要性。
�、芊此疾蛔�，激勵自身成長(cháng)
通過(guò)這次遠程研修，讓我們審視了自己以往的工作，首先，缺乏激情、缺乏創(chuàng )新，安于現狀、自滿(mǎn)自足多，緊迫感、危機感少。其次，在平時(shí)的工作中缺乏鉆研精神，很少積累和總結經(jīng)驗。再次，讀書(shū)少，缺乏各種知識，通過(guò)這次遠程研修，讓我們知道作為一名教師，想發(fā)展就離不開(kāi)書(shū)，我們們不僅要讀教育教學(xué)方面的書(shū)，還要博覽群書(shū)。通過(guò)遠程研修及自我們審視，使我們對今后的工作有了明確的方向，我們要把所學(xué)的教學(xué)理念，咀嚼、消化，一如既往地進(jìn)行專(zhuān)業(yè)研修，不斷創(chuàng )新思路，改進(jìn)教學(xué)方法，努力提高教學(xué)水平。
總之，通過(guò)這一階段的學(xué)習，我們會(huì )在今后的教學(xué)中，運用現代遠程教育資源，將新課程的基本理念落實(shí)到教育教學(xué)實(shí)踐中，相信遠程研修終將會(huì )結出累累碩果！
研修工作總結4
本學(xué)年校本研修工作總結如下：
一、加強管理，增加投入，使研修工作順利開(kāi)展。
學(xué)校領(lǐng)導非常重視研修工作，成立了以校長(cháng)為首的研修領(lǐng)導小組，結合本校的實(shí)際情況，制定切實(shí)可行的研修計劃及各種方案和研修考核細則，為提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)提供硬件上的基本保證。
為了切實(shí)抓好研修管理工作，由教科研主任負責，制定研修制度及考核細則，及時(shí)布置研修內容及定期進(jìn)行研修考核，建立個(gè)人研修檔案，使管理上更加科學(xué)化、規范化、制度化。
二、多層次，多角度開(kāi)展研修工作，尋找研修最佳切入點(diǎn)。
在研修對象上，把教師分為新教師（參加工作三年以?xún)龋�、青年教師、骨干教師。進(jìn)行多層次研修；按崗位特點(diǎn)劃分班主任、研修者、教輔崗位人員（實(shí)驗員、電教員、微機教師）；新教師和青年教師要過(guò)三關(guān)“基本功過(guò)關(guān)，教育理論政策法規關(guān)，計算機應用關(guān)，骨干教師要在三個(gè)能力方面“上擋次”；科研能力上檔次，教學(xué)及指導能力上擋次，計算機機應用能力上擋次；班主任要提高“三種能力”教育科研能力，處理偶發(fā)事件能力，協(xié)調與科任教師，家長(cháng)，學(xué)生等各種關(guān)系的能力；特殊崗位要做“一個(gè)精通”精通
專(zhuān)業(yè)知識，熟悉與相關(guān)學(xué)科之間的聯(lián)系，具有一定的綜合能力。研修者要有“三種意識”：全局意識、發(fā)展意識、創(chuàng )新意識。
三、積極開(kāi)展豐富多彩的業(yè)務(wù)活動(dòng)，大力提高教師業(yè)務(wù)基本功水平。
經(jīng)過(guò)本學(xué)年的努力，全體任課教師基本通過(guò)全國教師教育技術(shù)水平。四、突出重點(diǎn)，增強實(shí)效，構建“學(xué)習型”學(xué)校。
在研修內容上圍繞課程改革的八個(gè)專(zhuān)題，立足于本職、本崗、本校，并把師德建設作為重點(diǎn)，將新課程指導綱要、課程標準，作為繼續教育的核心內容。在師德建設上，結合《教師職業(yè)道德規范》進(jìn)行了優(yōu)秀教師師德報告會(huì )。開(kāi)展了講學(xué)習、講政治、講風(fēng)氣活動(dòng)。在教師中形成了比學(xué)習、比業(yè)績(jì)、比貢獻的良好風(fēng)氣。
在課程改革研修上，集中學(xué)習《建設理想課堂》，重點(diǎn)解決了教師傳統的教育觀(guān)念和陳舊的教學(xué)方法。多次舉辦骨干教師示范課，新教師匯報課、青年教師技能培訓課等活動(dòng)，并聘請教研員到我校進(jìn)行評析與指導，每一位教師教課都得到了迅速的提高。我校通過(guò)“自學(xué)反思輔導測試”的研修過(guò)程，采取看（錄相）聽(tīng)（報告）研（討）練（技能訓練）的研修形式，初步形成了:自學(xué)反思實(shí)踐研究的研修模式。結合教師自修的三個(gè)專(zhuān)題，學(xué)校制定研修計劃，定期進(jìn)行檢查，每月上交一篇心得，案倒分析、隨感、并有多篇心得和案例分析在校內交流。新學(xué)期伊始教師都進(jìn)行文化知識的成績(jì)考試。邀請專(zhuān)家進(jìn)行專(zhuān)題講座和安
排本校高級教師、骨干教師、學(xué)科帶頭人進(jìn)行專(zhuān)題輔導，組織教師觀(guān)看學(xué)術(shù)報告及優(yōu)秀示范觀(guān)摩課錄相，使研修形式更加多樣化。五、校本研修初見(jiàn)成效
經(jīng)過(guò)全體教師的努力，目前我校積極參與研究的人多了，自覺(jué)學(xué)習的人多了，應該說(shuō)我校的校本研修和新課程改革實(shí)驗工作已經(jīng)有了一個(gè)良好的開(kāi)端。經(jīng)過(guò)認真的研修，教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)提高了，干勁更足了。今后，我們將乘著(zhù)課改的東風(fēng)，繼續以校本研修為突破口，加強師資隊伍建設，創(chuàng )設良好的研修氛圍，不斷探求我校校本研修的新模式。
研修工作總結5
為期一年的特級教師后備培養期已近尾聲，對照一年前個(gè)人校本研修計劃，現將個(gè)人一年來(lái)的校本研修工作總結如下：
一、專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)，站在大師的肩膀提升
一年來(lái)，自己能夠通過(guò)專(zhuān)業(yè)閱讀、培訓研修、專(zhuān)家講座等形式，不斷學(xué)習提升個(gè)人專(zhuān)業(yè)素養。
1.專(zhuān)業(yè)閱讀，拓寬教育視野。本學(xué)年，閱讀了佐藤學(xué)的《靜悄悄的革命》、雷夫的《第56號教室的奇跡》、程紅兵的《為一所理想的學(xué)校而來(lái)》三本教育專(zhuān)著(zhù)，撰寫(xiě)讀書(shū)筆記一萬(wàn)字，心得體會(huì )文章三篇。在與大師的心靈交流中，開(kāi)闊了教育視野，提升了專(zhuān)業(yè)素養。
2.培訓研修，提升專(zhuān)業(yè)能力。一年來(lái)，共計參加專(zhuān)業(yè)培訓研修三次：20xx年9月在上海銘師中心參加為期10天的“
”培訓，20xx年11月在陜西師大參加為期10天的“第三批特級教師后備教師培養項目”培訓，20xx年12月在西安交大參加“優(yōu)秀校長(cháng)培訓項目”培訓。系統的專(zhuān)業(yè)培訓，提升了個(gè)人的專(zhuān)業(yè)能力。
3.專(zhuān)家講座，豐富教育知識。一年來(lái)，累計參加專(zhuān)家講座兩次：一次是20xx年12月，邀請西安交大楊華教授做的《重塑心靈，快樂(lè )人生》專(zhuān)題講座；一次是邀請西安教科所副所長(cháng)賈玲老師做的《學(xué)校教師如何做好校本研修》專(zhuān)題培訓。專(zhuān)家的精彩講解，豐富了自己的教育知識。
二、同伴互助，挽著(zhù)同伴的手臂前行
一年來(lái)，我和我的骨干教師團隊，勤于學(xué)習，大膽實(shí)踐，在課堂教學(xué)改革中做出了有益探索，教師團隊成長(cháng)迅速。
1.聽(tīng)課評課，在互動(dòng)中成長(cháng)。一年來(lái)，自己積極參加政治教研組每周一次的聽(tīng)評課活動(dòng)，累計聽(tīng)課40余節，上公開(kāi)課3節，主評課3節。在與同行的互動(dòng)交流中，摸索出初中政治課堂高效教學(xué)模式。
2.專(zhuān)著(zhù)共讀，在讀書(shū)中提升。一年來(lái)，工作室為本團隊成員推薦購買(mǎi)了《靜悄悄的革命》、《第56號教室的奇跡》、《窗邊的小豆豆》三本教育專(zhuān)著(zhù)，并提出具體閱讀要求。在共讀分享中，提升團隊教師的理論素養。
3.結對幫扶，在攜手中共進(jìn)。工作室成立之初，學(xué)校與漢濱區民主中學(xué)結成幫扶對子，團隊成員王富軍老師、張學(xué)超老師、李棕老師分別與民主中學(xué)的白春麗、杜麗娜、陳思娣三位教師結成幫扶對子。一年來(lái)，為建設初級中學(xué)爭取經(jīng)費10萬(wàn)元，送教送培一次，組織兩校教研聯(lián)誼活動(dòng)4次，個(gè)體專(zhuān)業(yè)指導多次。在與學(xué)校與教師的結對幫扶中，大家攜手共進(jìn)。
4.送教送培，在展示中進(jìn)步。一年來(lái)，工作室先后于20xx年10月為漢陰月河中學(xué)送培一次；20xx年12月，為漢濱民主中學(xué)送教送培一次；20xx年3月，為漢濱區大竹園中學(xué)送教送培一次。在送教送培活動(dòng)中，彼此展示、相互交流，實(shí)現了團隊教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)。
5.網(wǎng)絡(luò )研討，在交流中發(fā)展。一年來(lái)，個(gè)人的博客共計上傳博文345篇，內容涵蓋讀書(shū)體會(huì )、教學(xué)設計、教育隨筆、校本研修、教學(xué)論文、隨筆雜記、讀書(shū)空間、共享資源等。訪(fǎng)問(wèn)量達到17萬(wàn)次，評論跟帖累計 5000多人 次。在網(wǎng)絡(luò )交流中，結識了全國各地名師，在與他們的交流中，實(shí)現個(gè)人專(zhuān)業(yè)發(fā)展。
三、自我反思，借助思考的力量成長(cháng)
一年來(lái)，我能夠在教育教學(xué)實(shí)踐中積極反思，通過(guò)深入的思考，實(shí)現個(gè)人的拔節成長(cháng)。
1.堅持撰寫(xiě)教學(xué)反思，本年度，自己共設計精品課程14節，每次課后都堅持撰寫(xiě)教學(xué)反思，并依據反思調整完善設計。最終制作出14節精品課程資源上傳。
2.堅持撰寫(xiě)學(xué)習心得，本年度，共計參加各類(lèi)培訓3次，每次學(xué)習結束，自己都認真消化吸收專(zhuān)家講座內容，并撰寫(xiě)心得體會(huì )文章。一年來(lái)共計撰寫(xiě)心得體會(huì )文章3篇。
3.積極撰寫(xiě)教學(xué)論文，一年來(lái)，結合自己的教育教學(xué)工作實(shí)踐，共計撰寫(xiě)論文多篇。其中《拓寬研修渠道，引來(lái)研修活水》發(fā)表在《陜西教育》20xx年第3期上，《初中政治課堂教學(xué)模式初探》發(fā)表在《陜西教育》20xx年第2期上，《以新理念開(kāi)拓思想品德課新境界》發(fā)表在《中學(xué)政治教學(xué)參考》20xx年第6期上。
4.積極參與專(zhuān)題講座，一年來(lái)共計開(kāi)展各類(lèi)培訓4次：一次是參加安康市“名師大篷車(chē)”活動(dòng)做了《高效課堂中的問(wèn)題及對策》講座，一次是參加安康市“名師大篷車(chē)”活動(dòng)做了《拓寬研修渠道，提升研修效益》講座，又分別前往漢濱區民主中學(xué)、漢濱區大竹園中學(xué)做了《幸福教育，快樂(lè )人生》的專(zhuān)題講座。在講座中，幫助了他人提升了自己。
總之，一年來(lái)的特級教師后備培養學(xué)習過(guò)程是艱辛的，但帶給自己的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)又是讓人欣喜的。我將以此為契機，繼續深入學(xué)習、積極實(shí)踐，不斷提升個(gè)人專(zhuān)業(yè)素養，為安康的教育事業(yè)，做出自己應有的貢獻。
研修工作總結6
20xx年暑假遠程研修7月29日吹響號角，六天緊鑼密鼓，時(shí)間一晃而過(guò)，即將鳴金收兵，心中有幾多感慨，幾多依戀。雖兩眼迷離（長(cháng)時(shí)間觀(guān)看電腦屏幕），但思維清晰；雖饅頭咸菜（不顧得做飯），但津津有味。雖然有些疲憊，但戰果累累；雖接近尾聲，仍滿(mǎn)懷期待！
今年是遠程研修的第二年，我們都已經(jīng)熟悉了培訓的流程，只是新的專(zhuān)題和視頻讓我們有更大收獲。專(zhuān)家團隊里的人名都已經(jīng)耳熟能詳，再次在視頻上見(jiàn)到他們倍感親切，感謝他們給我們帶來(lái)的視聽(tīng)盛宴，帶給我們對新的模塊的了解和啟示。為炎熱的三伏天帶來(lái)絲絲清涼。
回顧六天的研修時(shí)光，感受很多：
一、幾點(diǎn)變化
1．培訓內容，更加符合實(shí)際，符合廣大教師教學(xué)的需求。本次培訓是按照模塊的方式進(jìn)行講授的，講授的同時(shí)結合學(xué)科特點(diǎn)，和老師們探討新課程標準，案例教學(xué)，如何應用一些先進(jìn)的教學(xué)方式和評價(jià)方式。這些為廣大教師走向課堂提供了很大幫助。
2．培訓方式，更加豐富多彩，易被老師們所接受。今年的視頻的授課，先由主持人提出問(wèn)題，提出教師們在教學(xué)中所存在的困惑，然后由主講教師給予闡述。在闡述中不是單純的說(shuō)教，而是穿插視頻、教學(xué)案例等。最后專(zhuān)家點(diǎn)評，這種講授方式，使廣大教師在觀(guān)看時(shí)更具有針對性，增加了老師們的主動(dòng)性和趣味性。
3．參與研修，老師們更加理性。今年的遠程培訓，老師們把更多的時(shí)間和精力用在觀(guān)看視頻、參與討論上，不再是盲目的、過(guò)度的去追求作業(yè)數、評論數、關(guān)注度上，而是更加注重自己的作業(yè)質(zhì)量，更加去學(xué)習、汲取別人的優(yōu)點(diǎn)上。許多老師專(zhuān)門(mén)建立了一個(gè)讀書(shū)筆記，用來(lái)記錄那些通過(guò)瀏覽其他人的文章、作業(yè)而獲得的新觀(guān)點(diǎn)，得到的新啟迪，領(lǐng)悟的新反思。相信通過(guò)今年的暑期培訓，老師們對課堂的把握會(huì )更有信心，對教材的定位會(huì )更準確，對教學(xué)方式的運用上也會(huì )更加得心應手。
二、我的收獲
這次遠程培訓研修，使我對新課程的理念和新課標有了更深刻的認識。這次遠程培訓研修，使我在模塊內容的理解與把握、提高有效實(shí)施案例教學(xué)的能力、提高實(shí)踐能力、專(zhuān)業(yè)教學(xué)等方面有了很多新的認識，發(fā)現了很多具體的問(wèn)題，也學(xué)到了很多實(shí)際有效的方法，這些都更有利于我在教學(xué)中更加徹底的貫徹和落實(shí)新課改和素質(zhì)教育的精神。
通過(guò)遠程研修，專(zhuān)家講座的內容在我心中掀起了陣陣波瀾，不僅讓我了解到了前沿的教育教學(xué)改革動(dòng)態(tài)，而且還學(xué)到了先進(jìn)的教學(xué)理念，在專(zhuān)家講授的一些教育教學(xué)實(shí)例中產(chǎn)生了共鳴，從而讓我能從理論的層次來(lái)解釋自己在教育教學(xué)中碰到的一些現象，也為我今后的課堂教學(xué)工作指明了方向。
這次的研修學(xué)習，對我既有觀(guān)念上的洗禮，也有理論上的提高，既有知識上的積淀，也有教學(xué)技藝的增長(cháng)。這是收獲豐厚的一次研修，也是促進(jìn)我教學(xué)上不斷成長(cháng)的一次研修。觀(guān)看視頻瀏覽文本互動(dòng)點(diǎn)評提交作業(yè)發(fā)表文章，生活雖然平淡，但充實(shí)而快樂(lè )。
我們總是生活在狹小的圈子里，似井底之蛙，視野狹窄，通過(guò)這次研修，使我們能夠領(lǐng)略到外面的風(fēng)景，感嘆天外有天，人外有人！一篇篇用心構思、精美絕倫的教學(xué)案例，令我愛(ài)不釋手、流連忘返。雖然我有兩篇作業(yè)被省級專(zhuān)家推薦，和他們相比，自己還有很長(cháng)的距離。路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。教學(xué)中的困惑，經(jīng)專(zhuān)家們的釋疑，老師們的集思廣益，是我茅塞頓開(kāi)，心中釋然。
又送研修去，萋萋滿(mǎn)別情，與專(zhuān)家對話(huà)、指導老師連線(xiàn)，與全省老師探討的研修雖然就要結束，但我激情不減，學(xué)習不懈，我心依舊！
研修工作總結7
在國家專(zhuān)家團隊、省專(zhuān)家團隊、地市指導教 師和老師們的共同努力下，為期十天的初中體育與健康程遠程研修工作，帶著(zhù)依依不舍、帶著(zhù)滿(mǎn)腔眷戀、帶著(zhù)躊躇滿(mǎn)志、帶著(zhù)遺憾和酸楚悄然落下帷幕，體育遠程研修總結。
初中體育與健康遠程研修在我省是首次。本次研修圍繞著(zhù)十大專(zhuān)題，從新課程的發(fā)展理念，到教學(xué)實(shí)踐，再到教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)，既有視頻資源的學(xué)習，又有文本資源的研習;既有貼近教學(xué)實(shí)際的教學(xué)案例，又有深入淺出的的理論講座;既有學(xué)員和課程專(zhuān)家團隊的互動(dòng)，也有學(xué)員和學(xué)員之間的對話(huà);既有在線(xiàn)研討思想碰撞的火花，也有省級專(zhuān)家團隊的精彩點(diǎn)評。研修中精彩的每一瞬間都被簡(jiǎn)報記錄下來(lái)。遠程研修真正成為了我省體育與健康教育事業(yè)發(fā)展的助推器，在山東學(xué)校體育教育發(fā)展歷程中寫(xiě)下了濃濃的一筆。
一、研修專(zhuān)家團隊沉重的擔子
省專(zhuān)家團隊每天要干的工作：按照地市輪轉的原則，每人要看16個(gè)班的作業(yè)，寫(xiě)點(diǎn)評、做推薦、為簡(jiǎn)報提取優(yōu)質(zhì)素材;另外，每天有一人負責當天簡(jiǎn)報編輯，有一人負責寫(xiě)《課標》“解讀”、有一人負責寫(xiě)“專(zhuān)家視點(diǎn)”、有一人負責寫(xiě)“引領(lǐng)文章”、有一人負責回應“爭鳴觀(guān)點(diǎn)”、有一人負責公共郵箱內容的處理、有一人負責撰寫(xiě)卷首語(yǔ)，這些工作都要在晚上10點(diǎn)之前完成。因此，這次遠程研修，省專(zhuān)家團隊寫(xiě)作量特別大，壓力也特別大。下面是專(zhuān)家團隊每天的工作流程。
上午，8點(diǎn)到工作室，組長(cháng)簡(jiǎn)短的要求后，便開(kāi)始了一天的工作。按照計劃，每人先看視頻，雖然在報到時(shí)已經(jīng)看過(guò)，但是，為了更好的把握和領(lǐng)會(huì )視頻資源的主旨和精神，每天上午這是必做的工作。視頻看完，如果是專(zhuān)家講座，那么，每個(gè)團隊成員按照分工，分頭去干自己的工作;如果是課例資源，每個(gè)團隊成員要寫(xiě)出課的點(diǎn)評要點(diǎn)，然后討論匯總。討論匯總是個(gè)最熱鬧的事情，往往因為一個(gè)觀(guān)點(diǎn)不同意，大家據理力爭，有時(shí)爭的面紅耳赤，好在最后的觀(guān)點(diǎn)都能達成一致，最后有一人執筆，寫(xiě)成材料，作為簡(jiǎn)報課例點(diǎn)評素材，以此方式引導教師對課進(jìn)行正確的評判。
下午，2點(diǎn)到工作室，第一個(gè)任務(wù)是團隊成員開(kāi)始看作業(yè)。每個(gè)團隊成員負責16個(gè)班級，給班級指導教師推薦的作業(yè)寫(xiě)點(diǎn)評，當班級指導教師推薦作業(yè)量不足時(shí)，省級專(zhuān)家團隊的成員有時(shí)也直接下到班級進(jìn)行點(diǎn)評、推薦文章，提取好的作業(yè)素材;第二個(gè)任務(wù)是看班級簡(jiǎn)報，查看指導教師的工作數量和質(zhì)量，推薦當天的簡(jiǎn)報之星和指導之星，下午六點(diǎn)之前提交提取的優(yōu)質(zhì)資源。一般情況下，團隊成員都能超額完成任務(wù)。
晚上，7點(diǎn)到工作室，負責簡(jiǎn)報的老師對團隊成員提交的資源進(jìn)行篩選，匯總后進(jìn)行簡(jiǎn)報編輯，對簡(jiǎn)報中呈現的專(zhuān)家點(diǎn)評有專(zhuān)人進(jìn)行校審，確保點(diǎn)評質(zhì)量，保證方向正確;晚上9點(diǎn)前團隊成員提交自己撰寫(xiě)的文章;9點(diǎn)后，團體成員的工作仍然是看作業(yè)，審查老師提交的文章，回復學(xué)員發(fā)到郵箱中的信件。由于團隊的人員數比較少，為了盡可能多地給學(xué)員點(diǎn)評、回復，團隊成員往往會(huì )工作到深夜。在保證簡(jiǎn)報質(zhì)量的前提下，晚上12點(diǎn)前將簡(jiǎn)報上傳至研修網(wǎng)。
一、研修成果
1、研修教師付出了心血，收獲了智慧。
教師在研修中，通過(guò)看視頻、翻閱文本資料，充實(shí)了自己，同時(shí)把智慧寫(xiě)成了作業(yè)、寫(xiě)成了感悟、寫(xiě)成了文章、寫(xiě)成了感言留在了這個(gè)平臺上。下面是截止到5號下午4點(diǎn)的數據。
學(xué)員數：10515? 班級數：111
專(zhuān)家數：26? 指導教師數：218
專(zhuān)題數：10? 作業(yè)數：95571
文章數：11115? 課程簡(jiǎn)報數：10
班級簡(jiǎn)報數：1874? 作業(yè)評論數：1328939
課程簡(jiǎn)報評論數：27639? 指導教師點(diǎn)評數：196018
專(zhuān)家點(diǎn)評數：20xx? 推薦作業(yè)總數：11453
推薦為資源數：0? 專(zhuān)家推薦數：365
指導教師推薦數：11041? 研討話(huà)題：8
研討發(fā)言數：88007? 課程簡(jiǎn)報瀏覽數：100350
作業(yè)瀏覽數：2278750? 指導教師瀏覽作業(yè)數：337029
專(zhuān)家瀏覽作業(yè)數：19437? 最后統計日期：20xx/8/5 16:
感謝老師們的付出，同時(shí)祝賀老師們的收獲。
2、在線(xiàn)研討拉近了人與人的距離，架起了溝通的橋梁。
兩次在線(xiàn)研討，老師們仁者見(jiàn)仁，智者見(jiàn)智，對現在體育教學(xué)的熱點(diǎn)問(wèn)題、難點(diǎn)問(wèn)題展開(kāi)了熱烈的討論。在研討中，對于視頻上比較成功的課型，條分縷析，學(xué)習借鑒;對于有缺憾的課堂，開(kāi)誠布公，絕不重蹈覆轍;在研討中，教師敢于質(zhì)疑，敢于反駁，敢于反思，熱心吸取;在研修中，教師們敢于獻言建策，敢于面對自己的問(wèn)題。老師們表現出的這種嚴謹的學(xué)習態(tài)度，對從事學(xué)校體育事業(yè)的這種熱情、對學(xué)校體育事業(yè)的摯愛(ài)，我們專(zhuān)家團隊從心底里感到敬意。
3、提高了教師理論和實(shí)踐相結合的能力
教學(xué)改革已經(jīng)不是新鮮事物，教改的理念已經(jīng)深入人心，但是，理論能否指導實(shí)踐，實(shí)踐能否反哺理論，這是在教學(xué)改革中很難做到的事情。改革初期，因為理論不能很好的指導教學(xué)實(shí)踐，導致很多教師在認識上產(chǎn)生了誤區，因而，使個(gè)別體育課的指導思想出現偏差，評價(jià)方案失準，工作總結《體育遠程研修總結》。在這次研修中，不但有理論的沖擊，更有實(shí)際課例視頻的案例分析。老師們通過(guò)看課、評課，加上專(zhuān)家團隊的引導，找到了理論和實(shí)踐的結合點(diǎn)。通過(guò)教師的作業(yè)，我們很欣喜的看到了這點(diǎn)。
課程改革進(jìn)行十年，很多問(wèn)題爭執了十年，如：技能教學(xué)的問(wèn)題，健康的問(wèn)題，體育課的評價(jià)問(wèn)題。通過(guò)這次研修，老師們在理論上進(jìn)行了一次回煉，有些觀(guān)點(diǎn)得到了修正，真正明確了體育教學(xué)要重視技能教學(xué)，要關(guān)注學(xué)生的健康(三維健康觀(guān))。這些也在作業(yè)中反映了出來(lái)。
4、研修使體育理順了幾個(gè)關(guān)系
教學(xué)與訓練的關(guān)系、教學(xué)與中考的關(guān)系、校長(cháng)與學(xué)校體育的關(guān)系等等，這些都是學(xué)校體育要處理好的幾個(gè)關(guān)系。這些關(guān)系直接影響著(zhù)國家課程計劃和學(xué)校體育教學(xué)計劃的落實(shí)情況。雖然有些關(guān)系我們左右不了，但是，至少通過(guò)研修我們認識到了重要性，開(kāi)闊了眼界，提升了解決問(wèn)題的信心和勇氣。讓我們老師明確了，在目前情況下教師應該干什么，不應該干什么。有了這些資源的支持，我相信處理好這些關(guān)系是遲早的事情。
6、研修對教師“職業(yè)倦當進(jìn)行重錘敲擊
這次研修有一個(gè)突出的內容是第十講《新課程標準下的體育教師成長(cháng)和熱點(diǎn)探析》，這個(gè)內容的加入，很好的解決了一個(gè)老大難問(wèn)題，那就是“教師的職業(yè)倦當問(wèn)題。在學(xué)校中，老教師是體育教學(xué)的中流砥柱，但是，老教師一旦評上了中學(xué)高級教師，工作積極性、工作熱情、追求的勁頭明顯降低，總想尋求輕松點(diǎn)的工作，體育課上“放放羊”，思想懈怠，導致精神追求沒(méi)了，得過(guò)且過(guò)的人屢見(jiàn)不鮮。通過(guò)研修，對教師的職業(yè)倦怠思潮進(jìn)行了重錘敲擊，并指出專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)有助于“老”教師消除倦怠，這對這些教師是一種方向上的引導。
7、對修改的課標進(jìn)行了解讀
修改后的課標已經(jīng)完成，但是還沒(méi)有下發(fā)。為了珍惜這次集體研修的機會(huì )，及時(shí)將課標修改的精神貫徹落實(shí)下去，結合華東師范大學(xué)季瀏教授《十年的變化》文章，我們對《課標》的改動(dòng)部分進(jìn)行了針對性的解讀(省內專(zhuān)家解讀)，解讀內容雖由省級專(zhuān)家一人執筆，但是，解讀的主要觀(guān)點(diǎn)是經(jīng)過(guò)大家討論定下來(lái)的，因此，對引導我省體育教師認識課標的變化有一定的指導作用，同時(shí)，也得到了老師的理解和贊同。在這方面，省專(zhuān)家團隊做了第一個(gè)敢吃螃蟹的人。
8、研修簡(jiǎn)報成了研修的優(yōu)質(zhì)資源
課程簡(jiǎn)報是每天研修情況的一個(gè)精華庫和智慧庫，也是學(xué)員們學(xué)習的一個(gè)重要平臺。簡(jiǎn)報中我們開(kāi)設了課標解讀、專(zhuān)家引領(lǐng)、專(zhuān)家視點(diǎn)、作業(yè)精癬專(zhuān)題研討、課例點(diǎn)評，美文欣賞，每日之星等欄目，在這些欄目中集中展現了研修過(guò)程中出現的優(yōu)秀作業(yè)、文章、每天的熱門(mén)話(huà)題、專(zhuān)家對同一問(wèn)題的認識、在線(xiàn)研討的實(shí)錄等。雖然簡(jiǎn)報欄目多，工作量大，但是，我們還是要求專(zhuān)家團隊在提交簡(jiǎn)報資源時(shí)，要求專(zhuān)家對專(zhuān)題研討實(shí)錄，按照觀(guān)點(diǎn)進(jìn)行整理與總結，對熱點(diǎn)問(wèn)題從正方觀(guān)點(diǎn)、反方觀(guān)點(diǎn)、專(zhuān)家視角三個(gè)層面進(jìn)行討論與分析;對推薦的優(yōu)秀作業(yè)，課程團隊必須點(diǎn)評，點(diǎn)評內容要都緊緊圍繞體育新課程的理念、圍繞教學(xué)實(shí)踐，以保證老師們所收獲的是代表新課程方向的內容;對課例點(diǎn)評，要經(jīng)過(guò)大家討論才能成稿，通過(guò)這樣的再加工，保證學(xué)員在看到簡(jiǎn)報時(shí)，可以獲得更多、更有價(jià)值的信息。
9、打造了一支隊伍
本次課程專(zhuān)家團隊的組成，不僅有盛市、區(縣)體育教研員，還有來(lái)自教學(xué)一線(xiàn)的、具有豐富經(jīng)驗的體育教師，通過(guò)遠程研修，把這個(gè)團隊打造成了一支思想素質(zhì)好，業(yè)務(wù)水平高，結構合理，充滿(mǎn)活力，相對穩定的課程專(zhuān)家團隊。這支隊伍在研修過(guò)程中“招之即來(lái)，來(lái)之即戰，戰之必勝”，表現了超強的工作能力和扎實(shí)認真的工作態(tài)度，通過(guò)研修，攫取并融合了專(zhuān)家和學(xué)員的智慧，必將成為引領(lǐng)山東學(xué)校體育教育事業(yè)發(fā)展的帶頭人。
10、發(fā)現了一大批新人。在研修過(guò)程中，涌現出了一大批有思想、有熱情、有能力的老師，有的老師文筆犀利，思想敏銳;有的教師教學(xué)有方，見(jiàn)解獨到;有的教師眼光開(kāi)闊，抱負遠大;有的教師動(dòng)手能力強，教學(xué)經(jīng)驗豐富�？傊�，他們從我省一萬(wàn)零五百多名的初中體育教師中脫穎而出，鑄成了我們體育教學(xué)的中流砥柱。
三、研修反思
1、在研修中，發(fā)現很多老師微機使用不熟練，影響了研修效果。在信息化的當下，體育老師應該趕上信息化的步伐。這個(gè)問(wèn)題的出現，已經(jīng)不是學(xué)校的問(wèn)題，教師只能在自己身上找原因。如果思想再不開(kāi)放，仍然固步自封，會(huì )被教育信息化越甩越遠。
2、研修中，個(gè)別老師研修態(tài)度不端正。評論灌水，作業(yè)下載、抄襲，找別人代做，有的甚至放棄研修，對自己的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)滿(mǎn)不在乎，這種現象在研修中產(chǎn)生了很壞的影響，并造成了很大的浪費，浪費了大量的資源，浪費了指導教師和專(zhuān)家團隊的寶貴時(shí)間。對情節嚴重的通過(guò)簡(jiǎn)報進(jìn)行了通報批評。
3、研修中，個(gè)別指導教師不認真，推薦作業(yè)夾雜個(gè)人感情，不管作業(yè)好壞，是朋友的就推薦，有打招呼的就推薦，引起了班級學(xué)員的憤慨。有的教師把關(guān)不嚴，推薦了很多抄襲、下載的作業(yè);個(gè)別指導老師在評價(jià)中灌水，一個(gè)評價(jià)內容可以連續粘貼20次之多;個(gè)別指導教師為了增加評論數不惜找人代評。這些現象的出現反映了一個(gè)問(wèn)題，地市在選任指導教師的時(shí)候沒(méi)有嚴格把關(guān)，沒(méi)有統一培訓，沒(méi)有統一要求，地市研修管理部門(mén)對指導教師的工作監管不力。
4、課例資源質(zhì)量偏差，整個(gè)研修出示了六節視頻示范課，一節籃球課、一節田徑課、一節健美操、三節支撐跳躍課，縱觀(guān)這六節課，可以這么說(shuō)，這六節課基本上反映不出課改的精神。學(xué)員們看后很多人反映：“如果這些課是好課的話(huà)，我們的體育課又不會(huì )上了”，這些課例給教師的試聽(tīng)帶來(lái)了混亂。為了解決這些疑問(wèn)，省專(zhuān)家團隊在每期簡(jiǎn)報中都寫(xiě)出對課的點(diǎn)評，引導老師正確的評價(jià)視頻資源，珍惜我們山東的課改成果。
10天的時(shí)間里，有人說(shuō)遠程研修就像“陽(yáng)光大餐”，也有人說(shuō)遠程研修就像“陽(yáng)光之旅” 。我說(shuō)：“遠程研修就像思想回煉的熔爐”，在這里，我們通過(guò)網(wǎng)絡(luò )分享了智慧、分享了思想，也分享了收獲與感動(dòng)，同時(shí)分擔了困惑與苦惱。今天教師的學(xué)習狀態(tài)，就是明天學(xué)生的生存環(huán)境。作為體育老師，我們有責任，也有義務(wù)做好學(xué)生體質(zhì)健康的堅強捍衛者。
這次初中體育教師全員遠程研修在山東省是第一次，它是慢慢征途中的第一步，是我們邁向成功的第一步，可以相信，經(jīng)過(guò)這次研修的洗禮，我省的初中體育教育工作必將翻開(kāi)新的一頁(yè)，我省的初中體育教育工作必將繼續走在全國的前列。
最后，祝我省的初中全體體育教師在工作中取得更大成績(jì)，再創(chuàng )新輝煌!
研修工作總結8
這次我參加了國培信息技術(shù)的學(xué)習，由于平時(shí)工作的繁忙，學(xué)習斷斷續續地進(jìn)行，但通過(guò)學(xué)習，真的是收獲頗多，受益匪淺。此次培訓的內容豐富，從不同的角度和不同的深度對信息技術(shù)本身的發(fā)展、信息技術(shù)在其它學(xué)科中的輔助教學(xué)應用、信息技術(shù)推動(dòng)教學(xué)模式的改變等方面進(jìn)行培訓，它們給我帶來(lái)的感受、反思、收獲和觸動(dòng)，用語(yǔ)言是無(wú)法表達出來(lái)的，讓我對信息技術(shù)這一學(xué)科有了更全面、更深刻、更具體的認知和了解。
專(zhuān)家給我們做的講座，真正地貼近了我們的課堂教學(xué)，具體到每一節課的設計，使我真正有所收獲。感受最深的是信息技術(shù)的課堂實(shí)錄，這一次的培訓給了我極具體的指導，對信息技術(shù)的課堂教學(xué)有了很深刻的理解、認識，讓我大開(kāi)眼界，讓我明白：原來(lái)，充分利用信息技術(shù)的課堂是這么的神奇、這么的便捷高效！
通過(guò)課程學(xué)習與同事們的研討、交流、思維的交換及對自己在教育過(guò)程中的反思，我領(lǐng)略了名師的風(fēng)采、名師的教學(xué)風(fēng)格、名師的課堂教學(xué)智慧，在學(xué)習的同時(shí)，我在不斷地對比，查找不足，并且尋找對于我們來(lái)說(shuō)可行的方案。在此過(guò)程中讓我不僅學(xué)到了自己本專(zhuān)業(yè)的專(zhuān)業(yè)知識，還學(xué)到了對學(xué)生的教學(xué)方法及策略，以及教師專(zhuān)業(yè)素養的提高。
在學(xué)習的過(guò)程中，我也很認真地學(xué)習了其他學(xué)員的優(yōu)秀作品，讓我認識到了與同行們之間的差異，更重要的是讓我從中學(xué)到了很多，無(wú)論是觀(guān)念還是專(zhuān)業(yè)技術(shù)方面。
正因為經(jīng)歷如此有意義的培訓，并且學(xué)到了不少信息技術(shù)教學(xué)的技能，目前，在我日常的教學(xué)中，我也正在進(jìn)行努力的嘗試和探索。我相信，
本次的培訓將會(huì )使我今后的教學(xué)更上一層樓！
研修工作總結9
在淮北師大的“國培”研修班已經(jīng)上了八天的課。八天的時(shí)間對于從沒(méi)離家太久的我來(lái)說(shuō)是漫長(cháng)的，但八天的時(shí)間相對于學(xué)習收獲來(lái)說(shuō)卻變的那么短暫。想想這幾天的所聽(tīng)所聞所思，覺(jué)得一切都是那么的有價(jià)值。
八天里，我不僅有幸聆聽(tīng)了宋東生教授、魏本亞教授有關(guān)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展標準的精彩講座，從中明白了教師專(zhuān)業(yè)化對于教師成長(cháng)的重要性，也從李明高教授的講座中學(xué)到了做研究、寫(xiě)論文的方法，更從李教授的“洗課”的講座中學(xué)到了語(yǔ)文教學(xué)回歸本真、扎實(shí)上好語(yǔ)文課的方法。讓我對語(yǔ)文教學(xué)的意義和本質(zhì)有了更加透徹的認識。
八天里，覺(jué)得收獲最大的是聽(tīng)淮北教研員張德華老師對20xx版新課標的解讀。說(shuō)實(shí)話(huà)，在來(lái)學(xué)習之前，對新課標的把握我我可以說(shuō)只知皮毛。對于新課標的修訂內容可以說(shuō)是一無(wú)所知。張老師在上課時(shí)提到的新課標的修訂部分讓我感覺(jué)特別慚愧，因為這些我都不知道。對于新課標沒(méi)有最基本的把握，談何教學(xué)？談何有效教學(xué)？張老師對課標的層層解讀，讓我更明確了以后語(yǔ)文教學(xué)的目標和方向。
在課上，張老師對課堂實(shí)施策略的講解更是給我的課堂教學(xué)點(diǎn)亮了明燈，讓我以前不知道該怎樣解決的問(wèn)題得獲得了答案。一個(gè)個(gè)典型生動(dòng)的案例向我們清楚地剖析著(zhù)課堂實(shí)施策略的目的性、有效性。學(xué)習后，知道了以后的語(yǔ)文課該教什么，該怎樣教。這對于我這樣的一線(xiàn)教師來(lái)說(shuō)，的確是“雪中送炭”。記憶最深的還有張老師平易近人的為人。謙虛謹慎的教學(xué)態(tài)度。這些都讓我感受到一個(gè)優(yōu)秀專(zhuān)家身上所閃現的不僅僅是智慧的光芒，更是人品的光輝。我想，張老師的為人也是值得我學(xué)習的地方。一個(gè)有著(zhù)優(yōu)秀品質(zhì)的教師才能用優(yōu)秀的品質(zhì)和思想潛移默化地影響學(xué)生。
當然，八天中同學(xué)們在一起的積極研討、資源共享也讓我收獲很多。有些同學(xué)的確業(yè)務(wù)水平較高，我想在以后的學(xué)習中，我會(huì )向他們多請教多學(xué)習。這僅僅是一個(gè)開(kāi)始，以后的學(xué)習道路上，我會(huì )多聽(tīng)、多學(xué)、多思，在和專(zhuān)家、同學(xué)們的共同研討學(xué)習中提高自己的專(zhuān)業(yè)知識水平和業(yè)務(wù)水平。
研修工作總結10
參加了國培（20xx）陜西省中小學(xué)教師信息技術(shù)應用能力提升工程培訓，感觸良多，受益匪淺。專(zhuān)家們聲情并茂的講座，給我的教育教學(xué)思想注入了新鮮的元素！通過(guò)國培，我深刻的認識到：作為一種新的促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)和促進(jìn)學(xué)校自強發(fā)展的重要方式和有效策略，給教師在教育教學(xué)業(yè)務(wù)水平上構建一個(gè)專(zhuān)業(yè)發(fā)展的平臺。通過(guò)學(xué)習，我領(lǐng)悟到了研修旨在提高教師課堂教學(xué)質(zhì)量，以改進(jìn)和提高教師實(shí)際教育教學(xué)工作為首要目標。這種研修活動(dòng)最終不是追求理論上的產(chǎn)出，而在于教師本身實(shí)踐能力的改進(jìn)，是教師在教育教學(xué)實(shí)踐中學(xué)習提高的過(guò)程。在培訓中我聆聽(tīng)了專(zhuān)家的精彩講座，與廣大教師一起進(jìn)行了交流�？傮w來(lái)說(shuō)，有以下三個(gè)方面的收獲：
一、提升教育教學(xué)理念，轉變教育教學(xué)工作作風(fēng)。
在本次培訓中，我明白了：作為一名教師，應該努力把學(xué)習到的理論知識轉化為實(shí)踐動(dòng)能，使之有效地指導日常的語(yǔ)文教學(xué)工作。在培訓過(guò)程中，把自身對語(yǔ)文新課程標準的理解與組內的老師交流，并在課例跟進(jìn)后，用新的設計理念指導我的教學(xué)。同時(shí)，要學(xué)會(huì )變換角度審視自己的教育教學(xué)工作，在新理念的引領(lǐng)下，不斷反思、調整教育觀(guān)，換位思考。要學(xué)會(huì )信任學(xué)生，并不斷地感受到信任帶來(lái)的驚喜和力量。
二、重新認識教育教學(xué)角色
1、教師角色
作為一名新時(shí)代的教師，必須要具有現代教育教學(xué)思想理念，并將其運用于教育教學(xué)工作實(shí)踐過(guò)程中，不斷思考、探索，朝著(zhù)教育現代化的方向努力奮進(jìn)。古人所說(shuō)：“授之以魚(yú)不如授之以漁”，教師要培養學(xué)生自主學(xué)習、合作學(xué)習和創(chuàng )新意識，并使之逐漸形成新能力，以一個(gè)普通參與者的身份與學(xué)生共同研究，共同探討教學(xué)中的各種疑慮與困惑，有目標培養學(xué)生勇于挑戰課本、挑戰教師、挑戰權威的意識。
2、學(xué)生角色
在日常教學(xué)中，教師要發(fā)自?xún)刃牡厝リP(guān)愛(ài)學(xué)生，努力發(fā)現學(xué)生的優(yōu)點(diǎn)，欣賞學(xué)生的每一點(diǎn)進(jìn)步，學(xué)生只有感受到老師的尊重和愛(ài)，才能愉悅地、自覺(jué)地學(xué)習，健康的成長(cháng)。信息時(shí)代，教師必須放下架子，與學(xué)生建立相互學(xué)習的伙伴朋友關(guān)系，真誠的向學(xué)生學(xué)習，教學(xué)相長(cháng)，共同進(jìn)步。
三、牢固樹(shù)立終身學(xué)習思想，做合格教師。
在培訓中，我感受到了一種孜孜以求、學(xué)無(wú)止境的氛圍。通過(guò)網(wǎng)絡(luò )便捷方式查閱相關(guān)資料，努力構建高效的教育教學(xué)活動(dòng)。在實(shí)踐過(guò)程中敢于迎接挑戰，敢于創(chuàng )新。教師如果沒(méi)有先進(jìn)的教學(xué)理論充實(shí)自己，教學(xué)在達到一定程度后就難以提高了。要想成為一名合格的教師，就要努力地提高自身素質(zhì)，理論水平、教育教學(xué)科研能力、課堂教學(xué)水平。我認為教師只有樹(shù)立“活到老學(xué)到老”的終身學(xué)習思想，才能跟上時(shí)代前進(jìn)和知識發(fā)展的
步伐，才能勝任復雜而又富有創(chuàng )造性的教育事業(yè)，“問(wèn)渠那得清如許，唯有源頭活水來(lái)”。只有不斷學(xué)習、不斷給自己充電、不斷更新自己的教育教學(xué)觀(guān)念、不斷否定自己，教育教學(xué)能力才能不斷進(jìn)步，教育教學(xué)水平才能不斷提升。
研修工作總結11
今天下午在實(shí)驗中學(xué)的禮堂里，我有幸聆聽(tīng)了周局長(cháng)近四個(gè)小時(shí)的報告《改善心智模式，做最有價(jià)值的教師》，當我剛剛看到這個(gè)題目的時(shí)候我在想：什么是心智模式?心智模式和做有價(jià)值的教師有什么關(guān)系?經(jīng)過(guò)仔細聆聽(tīng)，我感覺(jué)有了很大收獲。
所謂心智模式也就是個(gè)體的思維方式，它決定我們如何看世界、認識世界和了解世界，并且影響我們如何采取行動(dòng)。每個(gè)人的心智模式與成長(cháng)環(huán)境、性格、智商、情商有關(guān)，具有明顯的個(gè)性特征。改善心智模式，是學(xué)習、自我超越的前提條件。沒(méi)有心智模式的改變，任何新的改變和發(fā)展都不可能。只有不斷改善心智模式，才能不斷地自覺(jué)實(shí)現自我超越，不斷發(fā)揮創(chuàng )造性。長(cháng)期以來(lái)，我們教師由于過(guò)于依賴(lài)傳統的教學(xué)方式，習慣了熟悉的`教學(xué)理念、教學(xué)環(huán)境、教學(xué)內容和教學(xué)管理等，已經(jīng)形成了習慣性思維定勢和行為取向。這也就是周局長(cháng)提到的心智模式的陷阱。
那么如何改變我們的心智模式，從而是我們擁有美好的未來(lái)呢?經(jīng)過(guò)聽(tīng)報告，我有以下反思：
一、抓住機遇，給自己搭建成長(cháng)的平臺。
任何事情都有其起決定作用的因素。對我們教師來(lái)說(shuō)，在教學(xué)上關(guān)鍵是要抓好課堂，在素質(zhì)提高上關(guān)鍵是要充分發(fā)揮自己的特長(cháng)，在能力發(fā)展上關(guān)鍵是要多讀書(shū)，積極參與教科研。要善于捕捉發(fā)展機會(huì )，抓住某一個(gè)教育教學(xué)活動(dòng)或是某一個(gè)科研課題，做好做精，自我加壓，促使自我專(zhuān)業(yè)素質(zhì)與能力的快速成長(cháng)�？纯次覀冎�?chē)S多名師的成長(cháng)經(jīng)歷，都有關(guān)鍵的時(shí)段，關(guān)鍵的人物，關(guān)鍵的事件。關(guān)鍵的地方，一般也是產(chǎn)生機遇，獲得成功的地方。努力抓住關(guān)鍵的一點(diǎn)、一次、一項或一個(gè)方面，很可能就抓住了一個(gè)向更高層次發(fā)展的機會(huì )。因此我們要牢記：只有抓住每次機遇，才能尋求突破。
二、在原有經(jīng)驗的基礎上進(jìn)行研究、創(chuàng )新。
豐富的經(jīng)驗，是一個(gè)人成長(cháng)的財富。但是，如果只固守過(guò)去的經(jīng)驗，不研究新的環(huán)境、新的問(wèn)題、新的規律，思想就會(huì )僵化、麻木，被時(shí)代淘汰出局。經(jīng)驗是過(guò)去的知識積累，經(jīng)驗意味著(zhù)被動(dòng)地接受、模仿和繼承;研究是面對新的問(wèn)題，意味著(zhù)主動(dòng)地探索、創(chuàng )新和發(fā)展。新課程強調“教師與學(xué)生一起成長(cháng)”，特別注重教師的教育科研能力。為符合新時(shí)代對人才的要求，我們應具備研究的基本素質(zhì)，如研究學(xué)生，研究教材，研究教法，逐步實(shí)現由“經(jīng)驗型”向“研究型”的轉變。一個(gè)沒(méi)有研究能力的教師永遠是一個(gè)“教書(shū)匠”，素質(zhì)和能力不可能真正得到發(fā)展和提高。因此我感謝教育局提供的這次暑期培訓，它讓我更進(jìn)一步認清了自己與他人的差距，特別是聽(tīng)了今天下午的報告，更堅定了我下一步努力工作、學(xué)習的信念。
三、多反思才會(huì )有進(jìn)步。
“經(jīng)驗+反思=成長(cháng)”，是學(xué)者波斯納提出的一個(gè)教師成長(cháng)的公式，它清楚地揭示了反思在教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)中的重要意義。其實(shí)，反思就是對自己的所作所為進(jìn)行梳理，進(jìn)行思考分析，從中總結經(jīng)驗教訓，以便更好地成長(cháng)和完善。我們承認經(jīng)驗是成長(cháng)的財富，但是成才決不是經(jīng)驗的簡(jiǎn)單相加。平時(shí)的工作中我一直以為只有苦干就能成功，雖然苦干的精神令人感動(dòng)，但苦干經(jīng)常會(huì )帶有盲目性。通過(guò)兩天的學(xué)習培訓，我發(fā)現扎實(shí)苦干的精神和態(tài)度是基礎，而學(xué)會(huì )不斷地自我反思則是必由之路。善于反思是成功者一種優(yōu)良的品質(zhì)，是借鑒別人，思考自己，留下精華，揚長(cháng)避短，豐富自我。反思的過(guò)程，是對自我的錘煉過(guò)程，更是一個(gè)提升的過(guò)程。其實(shí)，當我們靜心反思的時(shí)候，我們已經(jīng)超越自我，站在了“我”外或比“我”高的境界了�，F在許多教師喪失激情的重要原因，也正是忘記了思考，他們只會(huì )被動(dòng)地應付，機械地重復，一點(diǎn)也品嘗不到教育者思考的樂(lè )趣。這兩天的培訓很辛苦，但是晚上回來(lái)我們還要對當天的學(xué)習進(jìn)行反思，雖然時(shí)間緊張，但我發(fā)現我的大腦卻在一直不停地運轉，有反思才有提升。
四、善待周?chē)拿恳粋�(gè)人，并感恩周?chē)拿恳粋�(gè)人。
數學(xué)《新課程標準》非常明確地把“合作交流”作為營(yíng)造新課堂氛圍和培養學(xué)生的重要目標。作為教師更要懂得合作的重要意義。沒(méi)有老教師的引領(lǐng)，我們會(huì )失去方向;沒(méi)有同伴的幫助，我們往往會(huì )多費很多時(shí)間和氣力，要知道一個(gè)人的力量永遠小于團體的群力。一個(gè)和諧合作的優(yōu)良環(huán)境，促成了一個(gè)合作共贏(yíng)的優(yōu)秀團體，在團體力量的推動(dòng)和影響下，我們才會(huì )取得今天的成績(jì)，所以我們要感恩我們的同事、領(lǐng)導、父母，甚至像周局長(cháng)今天下午提到的兩個(gè)學(xué)習不太好的學(xué)生(我們班的后進(jìn)生)，他們是我們走向成功的法寶。
總之，我們教育的目的是促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展，學(xué)習是教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的原動(dòng)力，在一切學(xué)習活動(dòng)中，最核心的變化就是我們心智模式的變化，只有當我們的心智模式發(fā)生變化，教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)才會(huì )發(fā)生實(shí)質(zhì)性的變化。相信我們心智模式的變化，一定會(huì )使課堂充滿(mǎn)生命的活力，使校園充滿(mǎn)勃勃生機，師生生命的律動(dòng)充滿(mǎn)智慧的挑戰。
研修工作總結12
在將要過(guò)去的一學(xué)期里，我校的校本研修工作在上級各部門(mén)領(lǐng)導的引領(lǐng)下，結合本校實(shí)際情況，以課堂教學(xué)為重點(diǎn)，深入開(kāi)展教學(xué)研究，加強集體研討，充分利用教研活動(dòng)的時(shí)間，全面提升了教師的基本素養和業(yè)務(wù)綜合能力，對于我校教育教學(xué)的可持續發(fā)展，對于廣大教師的健康成長(cháng)起到了積極的促進(jìn)作用。下面作簡(jiǎn)單的總結。
一、轉變思想，更新觀(guān)念
我校所有領(lǐng)導和教師積極投身于課改理論的學(xué)習當中，領(lǐng)導身先士卒，做好表率。他們既是新課程實(shí)驗改革的身體力行者又是學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的責任人，因此，在課改實(shí)驗中，他們切實(shí)做到了三個(gè)“自覺(jué)”：自覺(jué)參加上級組織的各種學(xué)習培訓，自覺(jué)參加校內每次課改學(xué)習，自覺(jué)學(xué)習教育報刊，廣泛吸收課改信息。通過(guò)座談，討論，使全體教師明確現代教育的本質(zhì)，明確課改對于教師提出了什么樣的素質(zhì)要求。廣大教師通過(guò)深入學(xué)習，從而明確了作為一名教師必須不斷的提高自己，充實(shí)自己，具有豐富的知識含量，扎實(shí)的教學(xué)基本功，否則就要被時(shí)代所淘汰，增強了教師的自身學(xué)習的緊迫性，危機感和責任感，樹(shù)立了“以學(xué)生發(fā)展為本”的教育思想，不斷進(jìn)行教學(xué)觀(guān)念的更新，教師的教學(xué)行為和學(xué)生的學(xué)習方式也有了根本性的改變。
二、形式多樣，講求實(shí)效
校本研修是教育教學(xué)工作的基礎，按照我校的實(shí)際情況，本學(xué)期，我校采取了集中研修與教師自主學(xué)習相結合方式對全體教師進(jìn)行全面培訓。我們以教研組為單位，每周活動(dòng)一次，把備課、聽(tīng)課、上課、評課、反饋、總結落到實(shí)處，不走過(guò)場(chǎng)，把每一次“公開(kāi)課”當作提高業(yè)務(wù)水平的一個(gè)機會(huì )，互相學(xué)習，取長(cháng)補短。對教學(xué)案例的實(shí)效性，以及教學(xué)中的一些困惑、教學(xué)理念的理解以及各疑難題的解決辦法、課堂教學(xué)改革內容進(jìn)行研討、交流，互說(shuō)、互聽(tīng)、互幫，從而使教師樹(shù)立積極參加教研的意識，真正發(fā)揮教科研的作用。
在研修方式上，形式多樣。首先是行之有效的教研組活動(dòng)，我校通過(guò)各教研組的活動(dòng)，讓每位教師結合自己的教學(xué)實(shí)踐，提出自己的疑問(wèn)，然后由各位教師對提出的問(wèn)題進(jìn)行匯總，定出每次教研活動(dòng)的內容，由教研組長(cháng)負責，圍繞每次活動(dòng)主題開(kāi)展活動(dòng)。為了使研修更加生動(dòng)，我們采取多樣化的形式：如專(zhuān)題培訓、主題研討、教研活動(dòng)、集體備課、教學(xué)觀(guān)摩、教學(xué)會(huì )診等多種形式，務(wù)求取得實(shí)效。
三、繼續努力，力求完美
我校的校本研修工作雖然己取得了一些成績(jì)，但仍有許多工作有待加強和完善，在今后的工作中，我們將更加努力工作，為建設一支合格穩定、業(yè)務(wù)精良的教師隊伍而不懈努力。
1、繼續強化教師素質(zhì)意識，使校本研修工作更加科學(xué)化、制度化、規范化。
2、加強青年教師培養，造就一大批名師、青年骨干教師和學(xué)科帶頭人。
3、深化教育科研工作，形成兄弟學(xué)校那種良好的科研氛圍。
總之，校本研修是我校教學(xué)工作的重點(diǎn)，通過(guò)校本研修，要力求解決教學(xué)中的實(shí)際問(wèn)題，促進(jìn)教師的健康成長(cháng)，切實(shí)提高教師的教育教學(xué)能力。
研修工作總結13
新的國培又開(kāi)始了，能參加“國培計劃”對初中美術(shù)教師的培訓，我深感榮幸。能聆聽(tīng)專(zhuān)家講課，并參與互動(dòng)交流，真的是一次難得的學(xué)習機會(huì )，但我認為的是肩負著(zhù)一種神圣的責任和使命。對于這次培訓，我將全力以赴，認真學(xué)習和探求，力求提高自己的教育理論知識和教學(xué)素養。為了更好地學(xué)習，我制定出了一套自己的具體研修計劃：
一、指導思想
通過(guò)專(zhuān)家教授的引領(lǐng)，不斷更新教育觀(guān)念，促使自己專(zhuān)業(yè)化發(fā)展。
二、研修目標
1、通過(guò)培訓，轉變教育觀(guān)念，提高認識。
2、深化對初中美術(shù)課程性質(zhì)、課程目標的理解。
3、掌握初中美術(shù)課程與教學(xué)改革的核心理念，致力于提高初中美術(shù)素養和課堂教學(xué)的有效性，積極開(kāi)展閱讀教學(xué)、習作教學(xué)等方面的改革。
4、促進(jìn)專(zhuān)業(yè)化發(fā)展，提高教學(xué)研究能力。
三、研修措施
1、努力聽(tīng)講網(wǎng)絡(luò )課程知識，在學(xué)習過(guò)程中認真做好筆記，不斷提高自己的教學(xué)水平和專(zhuān)業(yè)素養。
2、學(xué)習專(zhuān)家們的先進(jìn)理念，逐步內化為自己的東西，積極動(dòng)腦
思考問(wèn)題，并積極發(fā)表評論。
3、通過(guò)專(zhuān)家的引領(lǐng)，理論聯(lián)系實(shí)際，不斷反思自己的教學(xué)行為和教學(xué)方式，努力探求適合學(xué)生的教學(xué)方法，提高自身的美術(shù)素養。
4、積極參與各種研討活動(dòng)，積極發(fā)表自己的觀(guān)點(diǎn)，博采眾長(cháng)，在交流中提高自己的專(zhuān)業(yè)知識，逐步向專(zhuān)業(yè)化教師的標準靠近。
四、研修內容
1、認真學(xué)習網(wǎng)絡(luò )課程，聽(tīng)取專(zhuān)家教授的講座，爭取聽(tīng)課時(shí)間達到750分鐘。
2、結合課程學(xué)習，積極提交研修日志。
3、及時(shí)完成研修作業(yè)，并對其他學(xué)員的優(yōu)秀作業(yè)進(jìn)行評價(jià)。
4、根據培訓任務(wù)要求，認真完成研修任務(wù)，并及時(shí)提交。
5、結合線(xiàn)上學(xué)習和校本實(shí)踐，積極撰寫(xiě)“信息技術(shù)在教學(xué)活動(dòng)中的應用”。
五、研修方式
專(zhuān)家教授引領(lǐng)、主題探討、實(shí)地教育考察、自主合作探究、網(wǎng)絡(luò )交流等
總之，通過(guò)這次“國培”研修學(xué)習，我相信自己在自身素質(zhì)、教育教學(xué)理論和教育教學(xué)方法上會(huì )有許許多多的收獲，會(huì )為我以后的教育教學(xué)工作打下堅實(shí)的基礎。路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索，在教育這條路上我會(huì )堅守自己的信仰，向著(zhù)光明堅定不移的一直走下去。
研修工作總結14
在區教育局在指導下，我校全面地完成了本學(xué)期的研修任務(wù)，在本學(xué)期內我們根據我校的實(shí)際，創(chuàng )造性地開(kāi)展工作，取得了良好的成績(jì)，形成了可喜的局面。個(gè)人研修、集體研修、各類(lèi)培訓三位一體的工作模式已經(jīng)建立，我校教師的整體素質(zhì)有了顯著(zhù)提高�，F在將我校本學(xué)期的校本研修工作總結如下：
一、加強研修工作的管理。
學(xué)校領(lǐng)導非常重視研修工作，學(xué)校成立了以高亞真校長(cháng)為組長(cháng)，分管副校長(cháng)王艷華為副組長(cháng)的校本研修領(lǐng)導小組。構建了“學(xué)�！萄薪M——備課組”的校本研修網(wǎng)絡(luò )，分層次有計劃地開(kāi)展集體備課和研討課為主要形式的校本研修活動(dòng)。切實(shí)抓好研修管理工作，認真布置研修活動(dòng)和檢查考核，使管理上更加科學(xué)化、規范化、制度化。
為了加強教師的學(xué)習，學(xué)�；ù罅�，為各備課組增配了21臺電腦，并全部連上互聯(lián)網(wǎng)，使辦公自動(dòng)化信息化水平大大提高，為了加強網(wǎng)絡(luò )管理，提高計算機的使用效率，為各年級組增設了網(wǎng)絡(luò )管理員。
二、校本研修整體情況
本學(xué)期繼續以“學(xué)案導學(xué)，先學(xué)后教，創(chuàng )建自主學(xué)習高效課堂”，推進(jìn)現代教育技術(shù)在教學(xué)中的應用為主要內容，所有教研活動(dòng)都圍繞這個(gè)主題開(kāi)展。以骨干教師為引領(lǐng)，以“集體備課、研討課”活動(dòng)為平臺，進(jìn)一步提高廣大全體教師實(shí)施素質(zhì)教育的能力和水平為目標，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，全面提高教育質(zhì)量。
1、開(kāi)學(xué)初制定了詳盡的計劃。各項活動(dòng)安排具體。計劃的可操作性強，執行起來(lái)容易，便于檢查，便于管理。印發(fā)了“校本研修活動(dòng)安排表”、“教研組、備課組成員一覽表”、“烏伊嶺區中學(xué)師徒結對表”、“教研課日程表”四個(gè)計劃性的表格。
2、保證每月至少有一次業(yè)務(wù)培訓講座。針對教師在教學(xué)中亟待解決的問(wèn)題對全校老師及時(shí)了培訓，提高了培訓的時(shí)效性。
3、對全校教師進(jìn)行了一次全員文化課測試及文化理論考試，組織專(zhuān)人評卷，測試成績(jì)存入個(gè)人研修檔案。
4、對全校教師進(jìn)行了一次鋼筆字測試。
5、由于校址搬遷，新樓的計算機教室設備沒(méi)有安裝到位，本學(xué)期計劃的漢字錄入測試及現在教育技術(shù)測試沒(méi)有如期進(jìn)行。
6、克服經(jīng)費不足的困難，每次都盡可能多的派出人員參加上級組織的培訓，本學(xué)期派出7名教師赴金山屯參加“國培”經(jīng)驗交流會(huì )，派出14名教師赴鐵力參加全市中考質(zhì)量分析會(huì )。
另派出高穎、潘增華、田華三名教師分別到哈爾濱、石家莊、北京參加國培。所有派出參加培訓的教師，返校后，都將要為全校教師做報告或者講示范課。使他們在外學(xué)習的收獲在我校遍地開(kāi)花。
三、常規研修制度化
1、鼓勵教師自主研修，利用一切可以利用的手段進(jìn)行學(xué)習，報紙、雜志、電視、網(wǎng)絡(luò )、函授學(xué)習等有力的推動(dòng)了教師的研修工作。
2、學(xué)校規定每周至少進(jìn)行一次集體研修活動(dòng)，或者以備課為單位，或者以教研組為單位，規定了校本研修的時(shí)間，地點(diǎn)和參加人，其中：每周一第三節課為史地政教研組教研活動(dòng)時(shí)間；周一第六節語(yǔ)文組；周二第六節英語(yǔ)組；周二第七節理化生組；周五第三節數學(xué)組，地點(diǎn)在會(huì )議室。在規定的校本研修時(shí)間內，校領(lǐng)導全面進(jìn)行檢查，保證研修成效。
3、為新教師安排了專(zhuān)人指導，以拜師帶徒弟的方式引領(lǐng)他們快速成長(cháng)。
本學(xué)期在教育局和教研室領(lǐng)導和指導下，組織參加國培經(jīng)驗交流會(huì )的教師楊海萍、田華、李加民、林志萍、侯兆坤、張晶華分別講了一節示范課。
本學(xué)期由數學(xué)教研組進(jìn)行了一次大型教研展評活動(dòng)，這次活動(dòng)中選定由林志萍老師主講，全體數學(xué)組教師進(jìn)行評課，全體教師觀(guān)摩并寫(xiě)出評課報告。
四、特色與成效
我校本學(xué)期的教學(xué)及教研活動(dòng)的內容，都是以我校的新課題為核心，老師們研究導學(xué)案的制作和完善，交流導學(xué)案的使用心得，共享學(xué)生研究性學(xué)習成果，高亞真校長(cháng)和王艷華副校長(cháng)多次進(jìn)行點(diǎn)撥和指導，使我校教師使用導學(xué)案的效果有了跨躍性的發(fā)展。
研修工作總結15
此次網(wǎng)絡(luò )計算機國培，受益匪淺，對于剛走上工作崗位的新教師來(lái)說(shuō)，這也是享之不盡用之不竭的財富。
變成肩負著(zhù)教書(shū)育人重任的耕耘者，有點(diǎn)興奮，有點(diǎn)擔憂(yōu)。能做好角色的認知，就很有意義。學(xué)習一種知識。學(xué)習是沒(méi)有止境的，對于剛走出校門(mén)的大學(xué)生，理論知識是全副武裝，可我們缺乏操作，在工作崗位多年的優(yōu)秀教師們恰好補充了這方面的空缺。他們在教學(xué)及班主任管理上提供許多實(shí)際案例。如鐘瓊老師在談班主任管理工作時(shí)，講到將班級黑板分成三塊，中間板書(shū)，右邊課程表，左邊則留出一小塊為作業(yè)欄，這樣做既可明確作業(yè)量，又可督促學(xué)生完成任務(wù)。對于低年級學(xué)生來(lái)說(shuō)十分有用。她現場(chǎng)示范小魔術(shù)，明確激發(fā)學(xué)生好奇心，學(xué)習興趣的重要性，意識到學(xué)會(huì )激發(fā)學(xué)習興趣的好方法，這是職教多年的優(yōu)秀老師在管理工作上的一些小細節，細節決定成敗，剛去學(xué)校的新老師多數會(huì )擔任班主任的工作，正要注重這些小細節，才能建立起一個(gè)團結優(yōu)秀的班集體。走入崗位的一個(gè)多月，經(jīng)常向有其他老師們討教經(jīng)驗，利用合理的班級管理辦法等，也是受益于此。另外令我大開(kāi)眼界的許多學(xué)校采取的電子白板教學(xué)，從教學(xué)設計到課堂展示，她取代了傳統粉筆教學(xué)，擴充了教學(xué)容量，同時(shí)彌補了ppt教學(xué)死板的缺陷，既方便學(xué)生充分展示學(xué)習成果，又能加強教師于學(xué)生之間的溝通。遺憾得是農村教學(xué)落后，不然學(xué)生也能享用科學(xué)技術(shù)的便利。
領(lǐng)悟一份心態(tài)，為教育負起責任。作為一名教師，一言一行，一舉一動(dòng)都在學(xué)生的眼里，特別對于年齡小的學(xué)生，老師言傳身教的作用更為明顯。培訓期間相關(guān)老師講解師德知識就十分有用，“其身正，不令則行，其身不正，雖令不行”，一次學(xué)生提醒我上課不能接手機的行為讓我印象深刻。老師對于學(xué)生的心理建設必須負起責，比如知錯就改的道理小學(xué)生都懂，錯了先說(shuō)“對不起”，可是否能改呢。老師用紀律約束學(xué)生，老師是否也會(huì )犯錯呢。老師要求學(xué)生上課不做小動(dòng)作，老師是否不拿手機，不接電話(huà)，不玩游戲呢。從這里，我找到了答案。老師面對的學(xué)生，也是自己，做到及時(shí)改錯，小孩子會(huì )記住每個(gè)人都要遵守約定包括老師，這樣才能讓他們更努力地去遵守紀律，改正錯誤。
記得賀娟老師的課堂中，引用了烏申基的話(huà)：“并不是我們喜歡一件事就可以把它做好，而是我們在做的時(shí)候學(xué)會(huì )了喜歡它�！庇浀脛倎�(lái)溆浦就有老師問(wèn)我，喜不喜歡教書(shū)，或許這只是一個(gè)過(guò)程，答案并不重要�？赡銢](méi)辦法不被一個(gè)稚嫩而親切的聲音打動(dòng)，沒(méi)辦法拒絕并不起眼卻花了心思制作的小卡片。因為你面對的是世界上最單純的一群孩子。做教師的辛苦和累是不用說(shuō)的。睡一覺(jué)以后，你又會(huì )繼續做著(zhù)同樣的事。我帶小學(xué)一年級的學(xué)生，擔任了班級語(yǔ)文、品德、美術(shù)、音樂(lè )教學(xué)及班主任工作，班級人數多，工作量大等讓剛走入教師隊伍的我有點(diǎn)吃不消，時(shí)間越久越成為習慣，已經(jīng)習慣和他們待在一起。想到培訓期間專(zhuān)家們提到的年輕教師有的就是一股沖勁，能夠吃苦的狠勁。作為一名的教師，不能被眼前的困難打倒是最基本的要求，對于一年級的新生，不光要有耐心包容心，還要求嚴格又施與愛(ài)心。行為習慣的養成很重要，不管課堂還是課外，老師必須加以引導強化他們的紀律意識。關(guān)鍵時(shí)刻還要“狠一點(diǎn)”。一個(gè)月下來(lái)，我想，我正慢慢地走入這個(gè)過(guò)程，享受與孩子在一起的快樂(lè )。
網(wǎng)絡(luò )培訓，拉近了一般老師與名師的距離，不懂得，可以反復看、斟酌。同時(shí)，這對于平時(shí)有教學(xué)任務(wù)的教師們也是一種挑戰，但也充實(shí)著(zhù)教師的課余生活。作為一名帶給學(xué)生知識的老師也必須不斷給自己充電，所以很感謝這一次的網(wǎng)絡(luò )計算機培訓。
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