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銀行員工演講稿“踐行合規理念,爭做合規標兵”
好的演講稿可以引導聽(tīng)眾,使聽(tīng)眾能更好地理解演講的內容。在發(fā)展不斷提速的社會(huì )中,需要使用演講稿的事情愈發(fā)增多,你寫(xiě)演講稿時(shí)總是沒(méi)有新意?以下是小編收集整理的銀行員工演講稿“踐行合規理念,爭做合規標兵”,僅供參考,歡迎大家閱讀。
尊敬的各位領(lǐng)導,親愛(ài)的同事們:
大家好,我是來(lái)自哪里的某某。今天我演講的題目是“踐行合規理念,爭做合規標兵”。
合規創(chuàng )造價(jià)值,違規滋生風(fēng)險。銀行作為高風(fēng)險行業(yè),合規對我們來(lái)說(shuō)顯得尤為重要。近年來(lái),我們農商銀行發(fā)生了幾起違規案件,不僅給單位帶來(lái)了資金損失,更造成了很大的聲譽(yù)風(fēng)險,我們要以案促改,深刻吸取教訓:合規是保護傘和安全閥不是禁止與約束。如果不將合規內化于心,外化于行,那么再完善的制度也形同虛設。
案件的發(fā)生,也帶來(lái)了一個(gè)值得我們深入思考的問(wèn)題:如何踐行合規理念,使合規成為一種習慣,防范經(jīng)營(yíng)風(fēng)險呢?
在我看來(lái),要想合規成為一種習慣,需要愛(ài)崗敬業(yè),善于學(xué)習,互相監督,不斷堅持。
愛(ài)崗敬業(yè),愛(ài)是一種責任,敬是一種態(tài)度。懷著(zhù)一種負責任的態(tài)度才能把工作做好,環(huán)顧四周,我們身邊從不缺少愛(ài)崗敬業(yè)的身影,他們是辦理業(yè)務(wù)一絲不茍的臨柜人員,營(yíng)銷(xiāo)貸款風(fēng)雨無(wú)阻的客戶(hù)經(jīng)理,狠抓落實(shí)持之以恒的支行行長(cháng),統領(lǐng)大局敢于擔當的管理人員。但,身邊也出現過(guò)令我們瞠目結舌、遺憾可惜的同事,他們利用制度的漏洞,利用客戶(hù)和單位的信任,違規違紀,葬送了自己前程,也連累了同事和家人。一個(gè)真正熱愛(ài)工作的人,他必定會(huì )對工作負責,對自己和單位負責。
善于學(xué)習。我們每一個(gè)人都應該做合規的踐行者和監督者,主動(dòng)學(xué)習各種金融法規、行業(yè)章程,熟讀員工行為管理辦法,深入理解,知道哪些是違規行為,會(huì )承擔什么樣的后果,避免因不知規而違規,因不懂法而犯法,法律法規面前從沒(méi)有不知者無(wú)罪一說(shuō),要加強學(xué)習,增強明辨是非的本領(lǐng)。
合規需要不斷堅持,防微杜漸。合規不是一時(shí)之功,違規卻可能是一念之差。無(wú)論工作多久,在合規面前都不能掉以輕心,要牢固樹(shù)立合規意識,堅持在崗一分鐘,合規60秒。我們不難發(fā)現,一件件大案要案的發(fā)生,往往是因為思想上的松懈和怠慢,當然,合規也離不開(kāi)單位同事之間的相互提醒。當發(fā)現身邊同事有違規現象的,要早提醒、早糾正,這才是愛(ài)同事的表現。不能睜一只眼閉一只眼,更不能哄著(zhù)、護著(zhù),防止小毛病演化成大問(wèn)題。
合規與每個(gè)崗位息息相關(guān)。臨柜人員合規能避免差錯,信貸人員合規能減少損失,押運人員合規能保障安全,管理人員合規能控制風(fēng)險,只有人人都樹(shù)立合規意識,踐行合規理念,才能防范經(jīng)營(yíng)風(fēng)險。
同志們,一起行動(dòng)起來(lái)吧,讓愛(ài)崗敬業(yè)成為你的標簽,讓學(xué)習成為你的動(dòng)力,讓堅持成為你的信仰,讓合規成為你的習慣。那么我相信,人人都將成為合規標兵!
我的演講完畢謝謝大家!
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