鄉村全面振興的心得體會(huì )（通用11篇）
當我們積累了新的體會(huì )時(shí)，可以尋思將其寫(xiě)進(jìn)心得體會(huì )中，這么做可以讓我們不斷思考不斷進(jìn)步。但是心得體會(huì )有什么要求呢？以下是小編整理的鄉村全面振興的心得體會(huì )（通用11篇），歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
鄉村全面振興的心得體會(huì )1
目前，鄉村振興熱遍及所有農村區域，各地政府熱情高漲。在基層扶貧過(guò)程中，通過(guò)觀(guān)察分析了解，我認為，在普遍的發(fā)展熱潮中尤其需要冷靜的理性思考：鄉村振興需要的是高質(zhì)量的.、持久的振興，不能搞不切實(shí)際、不顧長(cháng)遠的無(wú)序開(kāi)發(fā)；要克服只顧當前、不顧長(cháng)遠的短視，立足本地實(shí)際，樹(shù)立“功成不必在我”的擔當，在特色上下功夫，在差異化上求突破，在發(fā)展增收上謀出路。按照當前三洲的實(shí)際，必須突出抓好“三頭”：
一.把握一個(gè)重頭：資源的保護和規劃
在當前三洲的發(fā)展中，三洲的優(yōu)勢在于自然資源，三洲的特色在于生態(tài)宜居。要實(shí)現鄉村振興和融入三洲建設，就一定要牢記人與自然和諧共生、綠水青山就是金山銀山理念，把農村的優(yōu)勢資源挖掘并發(fā)揮出來(lái)，只有把農村的生態(tài)資源保護好，才會(huì )將其變成金山銀山。一要對農村生態(tài)系統進(jìn)行修復、保護。過(guò)去，我們對一些地方的農業(yè)資源過(guò)度開(kāi)發(fā)消耗，破壞了原有的生態(tài)系統，為此我們應開(kāi)展河湖水系連通和農村河塘清淤整治。二要深化農村“三清三拆三整治”。全力抓好舊危泥磚屋拆除、村道巷道和屋前屋后環(huán)境衛生整治，為廣大群眾營(yíng)造整潔舒適的居住環(huán)境；開(kāi)展有機肥替代化肥、畜禽糞污處理、廢棄農膜回收、病蟲(chóng)害綠色防控等行動(dòng)，加強飲用水水源保護，實(shí)施農村生態(tài)清潔小流域建設。三要抓好資源的利用規劃。針對鄉村資源要素的配置、土地開(kāi)發(fā)利用、耕地保護及經(jīng)濟、生態(tài)、社會(huì )的發(fā)展，制定好近期和遠期發(fā)展目標規劃，既突出功能統籌、產(chǎn)業(yè)融合，又強調生態(tài)文明和城鄉共融發(fā)展，做好人與自然、資源與生態(tài)、發(fā)展與環(huán)境的融合，增強規劃的可行性和長(cháng)遠性，讓規劃經(jīng)得起時(shí)間和實(shí)踐的檢驗。
二.強化一個(gè)帶頭：干部的引領(lǐng)和表率
“村民富不富，關(guān)鍵看支部�！编l村振興要靠千千萬(wàn)萬(wàn)個(gè)堅強的農村基層組織，要靠千千萬(wàn)萬(wàn)個(gè)優(yōu)秀的農村基層黨組織書(shū)記。法寶就在于支部是核心，書(shū)記是帶頭人，村干部是服務(wù)員。發(fā)揮村干部模范表率作用要把握好三個(gè)方面：
一是要守好基層組織主陣地。各基層組織要以抓好黨建為引領(lǐng)，建強班子、帶好隊伍，強化宣傳、善于引導，依法辦事、規范治理，整合資源、借力發(fā)展，進(jìn)一步地摸門(mén)道、找竅門(mén)，創(chuàng )造性地開(kāi)展工作。
二是要爭當基層發(fā)展的“領(lǐng)頭雁”。作為村干部，要想方設法幫群眾增收，讓群眾的錢(qián)包鼓起來(lái)，這樣才能通過(guò)發(fā)展來(lái)難題，凝聚人心。當前特別是要打好精準扶貧這場(chǎng)硬戰，村干部作為“一線(xiàn)戰斗員”、“一線(xiàn)指揮員”，必須守住自己的陣地，在推進(jìn)脫貧攻堅中舉好旗、領(lǐng)好路，想方設法帶領(lǐng)村民發(fā)揮本村優(yōu)勢，推進(jìn)產(chǎn)業(yè)扶貧。
三是要當好基層群眾的“貼心人”。作為村干部，不僅要嚴格依法辦事、按規則辦事點(diǎn)才節，一碗水端平，而且要善于處理村務(wù)，集中民智把好事做好、實(shí)事辦實(shí)，成為治村有方、持家有道的當家人。同時(shí)，要做到胸有情懷愿擔當，做到身真入、心真沉、情真融，幫助群眾解決好最盼最難最怨的事情，及時(shí)疏導和化解矛盾糾紛，培育文明道德風(fēng)尚。
鄉村全面振興的心得體會(huì )2
為認真貫徹落實(shí)黨的十九大精神，進(jìn)一步拓寬視野、轉變思維，更好地抓黨建引領(lǐng)促鄉村振興，通過(guò)參觀(guān)多個(gè)美麗鄉村建設點(diǎn)、園林基地、采摘基地以及黨群服務(wù)中心，聽(tīng)取了相關(guān)負責人對該村黨建引領(lǐng)、美麗鄉村、文明創(chuàng )建、發(fā)展村級集體經(jīng)濟等工作的詳細介紹。對“抓黨建促鄉村振興”有以下幾點(diǎn)建議：
一、夯實(shí)基層黨建，鞏固振興基礎
整合優(yōu)勢資源，讓黨支部成為“鄉村振興”戰略的先行者和命運共同體。選派街道優(yōu)秀年輕干部擔任黨建指導員，常駐基層支部指導各項工作開(kāi)展。發(fā)揮黨小組長(cháng)基石作用，選優(yōu)配強中堅力量，構建更為穩固的組織框架和后備梯隊，培養一批懂基層、愛(ài)農村、愛(ài)農民的干部隊伍。
二、著(zhù)力把脈定向，帶頭振興示范
在鄉村振興建設中，黨員干部“早九晚九”的工作模式成為一種心照不宣的行為準則，每個(gè)干部在埋首案頭、山間挖土、走訪(fǎng)宣講之間自然交替，讓黨員干部帶頭成為“鄉村振興”一道最靚麗的風(fēng)景線(xiàn)，成為服務(wù)群眾最有力的回應。
三、做好融合文章，激發(fā)振興活力
做好“城鄉融合、以城帶鄉”文章，推動(dòng)鄉村產(chǎn)業(yè)振興、人才振興、文化振興、生態(tài)振興。充分挖掘“山水、村落、生態(tài)”等旅游資源，開(kāi)發(fā)自耕園藝、家庭自助廚房、互聯(lián)網(wǎng)銷(xiāo)售平臺等農業(yè)延伸特色服務(wù)，探索城鄉共享菜園建設模式，提升本地農副產(chǎn)品附加值。結合實(shí)際，建立黨員群眾講習所，講習內容涵蓋黨課、農業(yè)技術(shù)等各方面專(zhuān)題，大力培育有擔當、勤作為、懂技術(shù)的新型農民。成立新鄉賢委員會(huì )，推選堪擔表率、經(jīng)驗豐富的村民擔任鄉賢，積極參與村民矛盾調解，構建村風(fēng)淳樸、村民自治的和諧鄉村文化。按照就地取材、就地造景、節約資源、不大拆不建的要求，充分利用閑置土地及房屋資源，引導并規范村民發(fā)展農家樂(lè )、茶館、小超市等家庭經(jīng)營(yíng)，打造綠水青山的生態(tài)樣本。
四、突出黨建引領(lǐng)，找準鄉村振興著(zhù)入點(diǎn)，打造服務(wù)型基層
黨組織作為黨建工作的總抓手，堅持加快鄉村振興推進(jìn)城鄉融合發(fā)展。始終將加強黨建工作擺在首位，以農村黨組織為龍頭，以增加農民收入為目的，以發(fā)展現代農業(yè)為依托，不斷拓寬農民增收渠道，大力推進(jìn)黨建引領(lǐng)鄉村振興。建強組織作保障，抓好領(lǐng)導班子和黨員隊伍建設，提升新時(shí)代黨領(lǐng)導農村工作的水平。
鄉村全面振興的心得體會(huì )3
一、鄉村振興戰略的內容
農業(yè)農村農民問(wèn)題是關(guān)系國計民生的根本性問(wèn)題，必須始終把解決好“三農”問(wèn)題作為全黨工作重中之重。要堅持農業(yè)農村優(yōu)先發(fā)展，鞏固和完善農村基本經(jīng)營(yíng)制度，保持土地承包關(guān)系穩定并長(cháng)久不變，第二輪土地承包到期后再延長(cháng)三十年。確保國家糧食安全，把中國人的飯碗牢牢端在自己手中。加強農村基層基礎工作，培養造就一支懂農業(yè)、愛(ài)農村、愛(ài)農民的“三農”工作隊伍。
二、鄉村振興戰略的重要意義
長(cháng)期以來(lái)，農業(yè)和農村扮演著(zhù)食物供給、要素貢獻的角色，生產(chǎn)功能、增產(chǎn)導向占主導地位。當經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展進(jìn)入高質(zhì)量發(fā)展階段后，結構性矛盾上升為主要矛盾，發(fā)展對資源要素量的投入依賴(lài)程度下降，這需要農業(yè)從增產(chǎn)轉向提質(zhì)，農村從要素供給向生態(tài)空間、文化傳承、新消費載體等轉變。我國是一個(gè)農業(yè)大國，隨著(zhù)社會(huì )經(jīng)濟轉型升級和城鎮化的不斷加快，雖然農業(yè)產(chǎn)值和農村人口的比例不斷下降，但依然有占大部分的農村地區和農業(yè)人口的生產(chǎn)生活問(wèn)題需要解決，如果不解決他們的問(wèn)題，我國的現代化將是不完整、不全面、不牢固的。
三、對實(shí)施鄉村振興戰略的幾點(diǎn)思考
(一)發(fā)揮黨組織領(lǐng)導作用。
黨管農村工作是我們的傳統，這個(gè)傳統不能丟。實(shí)施好鄉村振興戰略，辦好農村的事情，關(guān)鍵在黨。鄉村振興戰略作為黨和國家的重大決策部署，是一項復雜系統工程，需要發(fā)揮黨總攬全局、協(xié)調各方的作用，健全黨管農村工作領(lǐng)導體制機制和黨內法規，增強領(lǐng)導農村工作本領(lǐng)，為鄉村振興提供堅強有力的政治保障。
(二)堅持規劃先行。
實(shí)施鄉村振興戰略是一項長(cháng)期的歷史性任務(wù)，必須注重規劃先行、突出重點(diǎn)、分類(lèi)實(shí)施、典型引路。實(shí)施鄉村振興戰略是一篇大文章，要統籌謀劃，科學(xué)推進(jìn)。推進(jìn)鄉村振興具有前所未有的長(cháng)遠性和全局性，必須堅持規劃先行，加快形成城鄉融合、區域一體、多規合一的規劃體系，強化鄉村振興戰略的規劃引領(lǐng)作用。要始終堅持以各級相關(guān)文件精神為引領(lǐng)，根據農村實(shí)際，認真謀劃鄉村振興發(fā)展。
(三)發(fā)揮人才作用。
要將本土人才打造成為現代化農業(yè)農村建設的主力軍，認定一批帶動(dòng)能力強、有農業(yè)生產(chǎn)經(jīng)驗或一技之長(cháng)的“土專(zhuān)家”“田秀才”農村家庭能人;扶持一批農業(yè)職業(yè)經(jīng)理人、經(jīng)紀人;培育一批技藝精湛、扎根農村、熱愛(ài)鄉土的鄉村工匠。要以更加優(yōu)惠、具有吸引力的政策條件增強人才“粘性”，引進(jìn)一批掌握多元文化、懂農業(yè)技術(shù)和信息化農副產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)的復合型人才。
鄉村全面振興的心得體會(huì )4
實(shí)施鄉村振興戰略，是決勝全面建成小康社會(huì )的重大歷史任務(wù)。農村基層黨建工作必須找準定位、持續發(fā)力，務(wù)實(shí)創(chuàng )新、開(kāi)拓進(jìn)取，在圍繞中心、服務(wù)大局中展現新作為，在抓組織振興促鄉村振興上實(shí)現新突破。
農村基層黨組織是政治組織，必須進(jìn)一步強化政治屬性，突出領(lǐng)導核心地位，這是抓好農村基層黨建之魂。擴大黨組織有效覆蓋。對于符合組建黨組織條件的，做到應建盡建;對于暫不具備組建條件的，加強黨的工作。注重創(chuàng )新組織設置，探索將黨總支設在產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟上、黨支部設在產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì )上、黨小組設在產(chǎn)業(yè)聯(lián)合體上，不斷織密組織網(wǎng)絡(luò )。推進(jìn)黨組織的有效領(lǐng)導。黨組織要領(lǐng)導并支持其他各類(lèi)組織依法依規行使職權，逐步健全完善以村黨組織為領(lǐng)導核心，黨群議事會(huì )為議事主體、村民委員會(huì )為執行主體、村務(wù)監督委員會(huì )為監督主體的“一核三體”運行機制。組織黨員有效聚合。全面推行“主題黨日”“黨員活動(dòng)日”等做法，定期開(kāi)展民主評議黨員工作，建立黨內關(guān)愛(ài)資金，增強廣大黨員榮譽(yù)感歸屬感。
基層黨建發(fā)展的歷程，就是不斷傾聽(tīng)時(shí)代聲音、不斷發(fā)現和解決問(wèn)題的歷程。抓基層黨建，就要奔著(zhù)問(wèn)題抓、按照要求抓、結合實(shí)際抓。抓實(shí)抓活黨支部。強化一切工作到支部的鮮明導向，分類(lèi)抓好組織生活制度落實(shí)，讓黨組織能落實(shí)、好操作，讓黨員想參與、有收獲。堅持抓兩頭帶中間，深入開(kāi)展示范點(diǎn)創(chuàng )建活動(dòng)，每年倒排一批軟弱后進(jìn)村黨組織進(jìn)行循環(huán)化整頓。切實(shí)提升凝聚力。黨組織的凝聚力來(lái)自于聯(lián)系服務(wù)群眾的質(zhì)效，來(lái)自于在群眾中的影響力。要健全服務(wù)體系和鏈條，把農村群眾像石榴籽一樣緊密團結在黨組織周?chē)?/p>
要把抓發(fā)展有機融入基層黨建每個(gè)環(huán)節、每個(gè)要素，落實(shí)基本制度要圍繞中心工作，開(kāi)展組織活動(dòng)要結合重點(diǎn)任務(wù)，發(fā)揮黨員作用要著(zhù)眼群眾需求，確定黨建項目要立足解決發(fā)展難題。要加強對鄉村振興的組織領(lǐng)導。要把黨員、群眾和各方面力量組織起來(lái)，因地制宜發(fā)展集體經(jīng)濟，以發(fā)展成效檢驗黨建成果。
把農村基層黨組織建設好，把農村黨員干部教育管理好，把農民群眾團結服務(wù)好，需要樹(shù)立強烈的使命感，真正把責任扛在肩上、工作放在心上、任務(wù)抓在手上。要強化責任擔當。把抓農村基層黨建作為分內職責，層層建立抓農村基層黨建的問(wèn)題清單、任務(wù)清單、責任清單，把基層黨建和日常工作一同謀劃、一同研究、一同推進(jìn)。把抓農村黨建工作成效作為領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部綜合考核的重要內容，督促各級黨組織書(shū)記聚焦黨建主責，直接部署推進(jìn)。要強化務(wù)實(shí)創(chuàng )新。加強調查研究，把形勢的變化分析透，把基層的訴求弄明白，把加強農村基層黨建的方向和目標理清楚，推動(dòng)農村基層黨建順時(shí)應勢、固本開(kāi)新。
鄉村全面振興的心得體會(huì )5
鄉村振興是黨中央的決策，更是廣大農民的期盼!是億萬(wàn)農民共同的奮斗。是每個(gè)行政村全體農民共同的責任，共同的使命!
而中國農村的現實(shí)是：家庭承包責任制，即單干!實(shí)行包產(chǎn)到戶(hù)以來(lái)，農民的生產(chǎn)全靠自己，村委會(huì )、鄉政府從不過(guò)問(wèn)，收農業(yè)稅、農林特產(chǎn)稅、村提留、鄉統籌、計劃生育罰款是基層政府的首要任務(wù)。層層加碼，農民與村干部的關(guān)系非常緊張。國家取消農村稅費后，干群關(guān)系才和諧了。收合療、收養老保險、果樹(shù)保險成為新時(shí)期農村干部的任務(wù)。農民生產(chǎn)過(guò)程中的一切問(wèn)題，必須自己解決。有的問(wèn)題，農民可以解決。有的問(wèn)題，農民根本不能解決。當農民的農產(chǎn)品、水果滯銷(xiāo)，當農民的蘋(píng)果每斤僅有幾分錢(qián)時(shí)，多年來(lái)，無(wú)人過(guò)問(wèn)!
鄉村振興提出已經(jīng)幾年了，在部分農村依然濤聲依舊，沒(méi)有一點(diǎn)動(dòng)靜。
因此，草民認為，鄉村振興面臨的首要任務(wù)是真真正正解決好鄉村振興與單干的矛盾!各級黨委、政府、各級領(lǐng)導干部、縣鄉政府、村委會(huì )、村官必須徹底放棄以前的工作理念，把黨中央一系列關(guān)于鄉村振興的政策真真正正落實(shí)到實(shí)處。
眾所周知，共同富裕是社會(huì )主義最本質(zhì)的特征。鄉村振興就是實(shí)現全體農民的長(cháng)期共同富裕。三農工作必須緊緊圍繞共同富裕這個(gè)根本主題。農民專(zhuān)業(yè)合作社是實(shí)現共同富裕的有效途徑。每個(gè)行政村，應真真正正建立村級農民專(zhuān)業(yè)合作社，每個(gè)鄉鎮，應建立鄉鎮級農民專(zhuān)業(yè)合作社聯(lián)社。每個(gè)縣，應建立縣級農民專(zhuān)業(yè)合作社聯(lián)社。把每戶(hù)農民，真正融入到鄉村振興的洪流中。
關(guān)鍵是中國農村缺乏這樣的帶頭人。造就千千萬(wàn)萬(wàn)吳仁寶式的帶頭人勢在必行，刻不容緩!在中國的村官隊伍中，有的人個(gè)人致富有方，有的人撈才有方。如何把致富有方的村官，造就成能夠振興鄉村的領(lǐng)頭雁關(guān)系到鄉村振興的成敗。
此外，政府還可以通過(guò)為農村派遣第一書(shū)記、大學(xué)生村官等諸多途徑，增強村官隊伍的全面鄉村振興能力!
綜上所述，真真正正解決好鄉村振興面臨的首要問(wèn)題，是各級政府必須解決的首要問(wèn)題。任重道遠。必須真真正正化大氣力去完成!
鄉村全面振興的心得體會(huì )6
一、鄉村振興量化指標需加強，對考核駐村干部缺少抓手。
脫貧攻堅階段，很多硬指標是可以量化的。比如兩不愁三保障，吃飽穿暖、住得安全、上得了學(xué)、看得了病等。這些都是可以用硬性指標來(lái)量化考核的。但是鄉村振興階段，較難用一些量化指標來(lái)界定工作的好壞。部分地方延續了脫貧攻堅階段的一些政策，對知曉度、滿(mǎn)意度這些內容繼續加以考核。相對于鄉村振興工作來(lái)說(shuō)，其必要性有待探究。建議多方調研，收集基層一線(xiàn)的反饋，形成具有操作性的考核監督方案。而且，對鄉村振興的考核應有別于脫貧攻堅階段的大范圍跨省市的評比，對相關(guān)評價(jià)指標和要求，應充分參考省內或同水平區域內的總體發(fā)展水平分別制定。
二、鄉村振興見(jiàn)效較慢，對長(cháng)期駐村要做具體要求。
鄉村振興需要更長(cháng)期的謀劃和更切合當地的因地制宜和因勢利導。駐村干部一是需要較長(cháng)時(shí)間的下沉進(jìn)村，二是需切實(shí)做好摸底調查工作。鄉村振興承接脫貧攻堅，但是建議對脫貧攻堅的一些成果的運用，應當通過(guò)切實(shí)的調研并結合當前市場(chǎng)和技術(shù)的發(fā)展變化，做出合適的調整。這就更需要駐村干部的長(cháng)期堅持。鄉村振興是一次長(cháng)考，對基層和駐村干部的能力、韌性、耐心也是一次更長(cháng)的考驗。建議對于本批次駐村干部的亂換年限要求，輪換方式方法，做進(jìn)一步的規定，應該要有打持久戰的準備。
三、鄉村振興所需專(zhuān)業(yè)性較強，短時(shí)間內缺乏專(zhuān)業(yè)性人才。
鄉村振興急需大量專(zhuān)業(yè)性較強的人才，但是目前來(lái)看，基層確實(shí)缺少相關(guān)人才。大力建設各類(lèi)人才隊伍是下一步工作的.重點(diǎn)。但是就目前的需求情況來(lái)看，可嘗試由上級部門(mén)建立一支或者多支區域內流動(dòng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作隊伍。這批人不駐在某一個(gè)村，而是相對集中地在某一個(gè)或多個(gè)縣區內各村流動(dòng)，成為一支救急隊伍。這個(gè)隊伍中可選派一批技術(shù)精熟、素質(zhì)過(guò)硬的同志和一批年輕、學(xué)習、動(dòng)手能力強的同志。一方面用于解決鄉村振興初期出現的各種新的突發(fā)的重難點(diǎn)問(wèn)題，一方面通過(guò)在基層一線(xiàn)的傳幫帶，培養出一批能及時(shí)下沉到基層的實(shí)用型人才。
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人才是社會(huì )干事創(chuàng )業(yè)的第一資源。大學(xué)生則是人才當中最主要的力量。大學(xué)生都是接受了高等教育的人，其素質(zhì)和能力還是值得信賴(lài)的。近年來(lái)，不少地方對于大學(xué)生越來(lái)越重視。很多農村地區，長(cháng)年難以擺脫貧困。關(guān)鍵還是在于人才方面出了不少問(wèn)題。近日，一篇名為《讓大學(xué)生成為鄉村振興生力軍》的文章更是旗幟鮮明表達了大學(xué)生應該不斷為鄉村振興助力，促進(jìn)早日實(shí)現鄉村振興的發(fā)展戰略。
很多貧困地區，貧窮和落后與人才的匱乏和短缺不無(wú)關(guān)系。貧困地區，受限于諸多的客觀(guān)條件，人才，特別是大學(xué)生難以在一些貧困的農村施展才能。更為重要的是，由于貧窮，導致對于很多鄉村在人才的政策和引入上也很缺乏甚至沒(méi)有底氣和勇氣。對于大學(xué)生的引才工作政策上的缺失，直接就造成了很多偏遠農村人才缺乏，而大城市往往有顯得人才過(guò)剩甚至飽和。這就是長(cháng)期以來(lái)困擾很多偏遠農村發(fā)展的重要障礙。因此，加強人才工作，讓大學(xué)生不斷在鄉村振興上助力，往往就能解開(kāi)很多鄉村振興發(fā)展的問(wèn)題。
新時(shí)代，是知識經(jīng)濟時(shí)代。尊重知識、尊重人才早已深入人心。很多經(jīng)濟發(fā)達的地區，之所以能夠保持快速、持久地高質(zhì)量發(fā)展，人才的重要作用不言而喻。沒(méi)有大量具有能力和高素質(zhì)的大學(xué)生不斷助力當地發(fā)展，經(jīng)濟想要實(shí)現突飛猛進(jìn)難以為繼。因此，解開(kāi)偏遠農村發(fā)展的瓶頸，就要不斷發(fā)揮大學(xué)生的作用，讓大學(xué)生助力實(shí)現鄉村振興。
讓大學(xué)生助力實(shí)現鄉村振興，要積極打造可以讓大學(xué)生施展才能夠的事業(yè)平臺。很多農村地區，產(chǎn)業(yè)都比較落后甚至很缺乏，加上基礎設施也比較落后，導致很多大學(xué)生即使去了很多農村也難以有所作為。很多大學(xué)生到了這些地方甚至有種被埋沒(méi)、甚至最終被荒廢的情況。這樣的情況如果不解決，往往就會(huì )導致農村地區與城市的差距會(huì )越來(lái)越大，人才的匱乏問(wèn)題必將長(cháng)存。在一些農村地區，大學(xué)生來(lái)到這些地區，往往也留不住。因此，真正要解開(kāi)農村地區人才的問(wèn)題，還是要不斷發(fā)展事業(yè)平臺，讓大學(xué)生來(lái)到農村不會(huì )覺(jué)得是“游一游”。
大學(xué)生，是社會(huì )改革發(fā)展的財富，更是社會(huì )精英人才的重要組織部分。干事創(chuàng )業(yè)，需要人才的不懈奮斗，更是需要大學(xué)生不斷在干事創(chuàng )業(yè)中不斷努力。鄉村振興，這是十九大國家的戰略部署，是保證廣大農村人民群眾實(shí)現脫貧致富的關(guān)鍵。作為這一重大戰略的實(shí)施，就需要大學(xué)生的不斷助力，為鄉村振興保駕護航。
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推進(jìn)鄉村振興，人才是基本保障，鄉村振興戰略的發(fā)展離不開(kāi)強有力的人才支撐，人才振興是鄉村振興的基礎和關(guān)鍵。致天下之治者才人才，成天下之才者在教化，人才振興實(shí)施正確方向是實(shí)現鄉村穩、農業(yè)興的要因素，鄉村振興是新時(shí)代“三農”工作的關(guān)鍵目標指向，擁有一支深刻了解農村生產(chǎn)生活的多元化、高素質(zhì)“三農”工作保障隊伍尤為關(guān)鍵。
留助鄉村人才，助力鄉村振興好發(fā)展。人興則鄉村興，人旺則鄉村旺。選拔培優(yōu)鄉村振興的人才要著(zhù)力從眼下的本土去挖掘“千里馬”，首先，鼓勵本土人才積極投身鄉村建設的同時(shí)，要制定并完善好本土人才成長(cháng)發(fā)展機制，充分激發(fā)鄉村人才的積極性、創(chuàng )造性，發(fā)揮鄉村人才的技術(shù)優(yōu)勢，進(jìn)而帶動(dòng)產(chǎn)各個(gè)業(yè)快速發(fā)展，帶動(dòng)致富。其次，從教育、就業(yè)、醫療、基礎設施、居住環(huán)境等條件入手，不斷改善和優(yōu)化本土鄉村人才的成長(cháng)發(fā)展環(huán)境。通過(guò)健全的保障機制的投入，鄉村基礎設施的完善，相信本土鄉村人才能更好地助推鄉村振興。
培養新時(shí)代人才，共建鄉村振興好發(fā)展。新時(shí)代的鄉村需要更多新時(shí)代的人才來(lái)點(diǎn)燃，大學(xué)生村官計劃是想鄉村提供人才振興支撐的重要途徑，為建設高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化“三農”工作干部隊伍提供源頭活水。大學(xué)生村官計劃自實(shí)施以來(lái)，為鄉村振興發(fā)展提供了扎實(shí)的人才支援，在工作中，他們發(fā)揮著(zhù)積極作用，一批又一批有文化、會(huì )經(jīng)營(yíng)、善管理、懂技術(shù)的大學(xué)生村官為鄉村振興默默地奉獻著(zhù)自己的青春，是鄉村振興中不可缺少的重要人才隊伍。要建立引導并鼓勵更多高校畢業(yè)生到基層工作“下得去、留得住、干得好”的長(cháng)效機制，鼓勵更多年輕有志青年扎根基層、服務(wù)鄉村振興。
要筑巢引鳳，以人才振興助力鄉村振興。要多方引導返現農民工、大中專(zhuān)畢業(yè)生、科技人員、退役軍人等等返鄉做“創(chuàng )客”，鼓勵支持并引導鄉村精英群體返鄉投身到鄉村振興，不僅僅要靠當地政府部門(mén)創(chuàng )造便利條件、政策支持，也要同步改善鄉村基礎建設，縮小城鄉基本公共服務(wù)差距，更好解決返鄉精英群體的后顧之憂(yōu)。栽好梧桐樹(shù)，吸引鳳凰來(lái)。營(yíng)造“靠環(huán)境引人才，用服務(wù)留人才”的良好氛圍，制定人才、財稅等優(yōu)惠政策，為人才搭建干事創(chuàng )業(yè)的平臺，吸引更多的人才返鄉創(chuàng )業(yè)，推動(dòng)鄉村振興全面發(fā)展升級，譜寫(xiě)鄉村全面振興新篇章。
人才振興是助力鄉村振興發(fā)展的核心靈魂，鄉村振興必須人才為先。人才是創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)的支柱，只有人才支柱穩固，才能筑起新時(shí)代鄉村振興的大廈，打開(kāi)鄉村振興新局面。
鄉村全面振興的心得體會(huì )9
右玉與安吉同為首批“國家生態(tài)文明建設示范縣”和“綠水青山就是金山銀山實(shí)踐創(chuàng )新基地”，分別是朔州、湖州的下轄縣，又是指示和肯定的縣，兩縣、兩市的發(fā)展有其相似性，發(fā)展的階段又出現明顯的差別，究竟背后的規律是什么呢？
湖州市是“兩山”理念的誕生地、美麗鄉村建設發(fā)源地，是全國首個(gè)地市級生態(tài)文明先行示范區。當全國首個(gè)省級地方標準—《浙江省美麗鄉村建設規范》正式實(shí)施后，湖州的美麗鄉村建設正在從“物的新農村”向“人的新農村”轉變。生態(tài)經(jīng)濟化，經(jīng)濟生態(tài)化的發(fā)展理念深入人心，結出豐碩的成果。此外，還有一點(diǎn)讓感觸很深，就是農村社會(huì )管理的精細化、資源開(kāi)發(fā)利用的高效化、比較優(yōu)勢發(fā)揮的最大化、服務(wù)群眾的細微化，體現在方方面面。
“不識廬山真面目，只緣身在此山中”。眼界決定高度，創(chuàng )新決定廣度，思路決定出路，勇氣決定舉措，擔當決定成效。只有“跳出右玉看右玉，走出朔州看朔州，對照安吉看右玉，對比湖州看朔州”，才能準確客觀(guān)的發(fā)現我們的不足和短板。作為一名基層鄉鎮黨委書(shū)記，如何創(chuàng )造性地貫徹好、落實(shí)好市委六屆六次、七次全會(huì )精神，在加快實(shí)現“鄉村振興的特色區和踐行“兩山”理論的示范區”這一目標的過(guò)程中，想在先、走在前呢？我覺(jué)得要從以下幾個(gè)方面突破：
一是思想上要解放。要堅持“實(shí)踐是檢驗真理的唯一標準”，在黨紀法律范圍內主動(dòng)破除制約鄉村發(fā)展的條條框框，為創(chuàng )新松綁、為發(fā)展撐腰。要結合當前正在開(kāi)展的解放思想大討論活動(dòng)，全方位反思以前在農村農業(yè)工作方面的不足和問(wèn)題，總結好的經(jīng)驗和做法，探討鄉村振興瓶頸的舉措，把討論活動(dòng)變成統一思想、形成共識的過(guò)程，用討論的成果推動(dòng)鄉村振興工作的開(kāi)展。要在全社會(huì )形成人人為鄉村振興想辦法，不為不作為找理由的濃厚氛圍，樹(shù)立為干事者擔當，為作為者負責的正確導向。
二是政策上要吃透。結合現場(chǎng)教學(xué)所去村莊，感悟最深的就是湖州人把政策用足用活了。這恰恰是我們工作的一大短板，我們的習慣做法是用政策限制，不是用政策發(fā)展。因此，一方面要加大政策法規的學(xué)習培訓和宣傳力度，提高執行者的業(yè)務(wù)素質(zhì)和水平。另一方面要加大對政策研究的力度，提高解讀政策的能力，創(chuàng )造性地提出貫徹落實(shí)政策的細則或舉措，讓政策更接地氣，更服水土，而不是機械教條式的執行政策，更不能把政策變成謀取私利的工具和依據，也只有這樣才能讓政策變成推進(jìn)鄉村振興的動(dòng)力。
三是資源上要激活。這里所說(shuō)資源指政策資源、社會(huì )資源和文化資源。首先政策資源。五四村、魯家村、向陽(yáng)村等已經(jīng)全部完成集體產(chǎn)權制度改革，實(shí)現農民承包地經(jīng)營(yíng)權全部流轉，股權化既保證了農民的土地收益，又弱化了農民個(gè)體實(shí)際地塊的界限，最大限度地降低用地成本，化解了土地糾紛，很好地處理了農村集體和個(gè)人的利益關(guān)系，極大地釋放和促進(jìn)了農村生產(chǎn)力的發(fā)展，促進(jìn)了土地的規�；�、集約經(jīng)營(yíng)。而集體產(chǎn)權制度改革這一政策，我們還未用足用活。其次社會(huì )資源。鄉村振興不是一部門(mén)的事，是一個(gè)系統工程，涉及方方面面，需要統籌整合使用政府資源、統籌調動(dòng)社會(huì )民間力量，引導企業(yè)資本參與。參觀(guān)的鄉村，村級都設有統一戰線(xiàn)工作組，統籌調動(dòng)鄉賢、名人等力量助力鄉村治理，這個(gè)做法真的不錯，值得借鑒。第三文化資源。一是湖州的`所有村都有文化禮堂，都有講習所，都有文化長(cháng)廊，都有農風(fēng)家訓，都有村史館，都有農家書(shū)屋，都有老年公寓，社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)隨處可見(jiàn)深入人心，文化育人、文化興村、耕讀傳家的氛圍很濃。二是村級黨組織尊重人才、培養人才的眼光和遠見(jiàn)著(zhù)實(shí)讓我們佩服，可以說(shuō)照此下去，下一輪的發(fā)展引領(lǐng)者仍然是湖州。三是對文化資源的挖掘也要做到極致。這次學(xué)習還有一個(gè)感受就是湖州的博物館很多，湖筆博物館、�；~(yú)塘博物館、荻港村名人博物館等等。國級傳統古村落、非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護和開(kāi)發(fā)等都做到了極致。我們的傳統古村落、非遺等資源相當一部分在沉睡，未能發(fā)揮文化資源在促進(jìn)經(jīng)濟、教化鄉鄰、撫育文明風(fēng)尚中應有的作用。
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走生態(tài)宜居之道，跑上“綠色發(fā)展”高速。實(shí)施鄉村振興戰略是建設美麗中國的關(guān)鍵舉措。要把鄉村建設擺在重要位置，把鄉鎮建成服務(wù)農民的區域中心，完善鄉村基礎設施，因地制宜實(shí)施垃圾、污水、河湖綜合整治，改善農村人居環(huán)境。鄉村是綠色生態(tài)涵養的主體區，生態(tài)經(jīng)濟是鄉村最大的發(fā)展優(yōu)勢。
基層干部要抓住綠色生態(tài)這個(gè)關(guān)鍵，在科學(xué)治理山水林田湖草系統中，構建綠色發(fā)展格局，著(zhù)力打造符合本地特點(diǎn)的生態(tài)旅游產(chǎn)業(yè)，從而實(shí)現和增加鄉村旅游經(jīng)濟收入。同時(shí)要繼續用好國家在土地和信貸方面給予扶持政策，繼續在招商引資中探索和完善農村集體經(jīng)濟參股經(jīng)營(yíng)方式，激活更多內生動(dòng)力，以“原山原水原鄉人”來(lái)盤(pán)活“原生態(tài)”，高質(zhì)效推進(jìn)農村走綠色生態(tài)發(fā)展之路。
走產(chǎn)業(yè)興旺之道，跑上“質(zhì)量興農”高速。農村產(chǎn)業(yè)發(fā)展是城鄉融合創(chuàng )新發(fā)展，要依托現代農業(yè)產(chǎn)業(yè)園和特色農產(chǎn)品優(yōu)勢區建設，發(fā)展“互聯(lián)網(wǎng)+農業(yè)”，多渠道增加農民收入。兩年來(lái)，農村農副產(chǎn)品數量已經(jīng)達到極大規模，市場(chǎng)銷(xiāo)售也實(shí)現了多線(xiàn)多點(diǎn)。當前，產(chǎn)品質(zhì)量已成為市場(chǎng)競爭的核心要素，也是贏(yíng)得消費者的關(guān)鍵因素。農村群眾要實(shí)現持續致富，做好質(zhì)量文章是關(guān)鍵。
基層干部要把更多精力放在農副產(chǎn)品質(zhì)量提升上來(lái)，指導群眾把好田間地頭生產(chǎn)環(huán)節的質(zhì)量管理，高質(zhì)量方能贏(yíng)得市場(chǎng)認可，從而使產(chǎn)業(yè)長(cháng)久興旺�！笆奈濉币巹潖娬{要保障國家糧食安全，基層干部在推進(jìn)產(chǎn)業(yè)興旺中，務(wù)必將糧食生產(chǎn)融入農業(yè)生產(chǎn)結構和區域布局、堅持最嚴格的耕地保護制度、實(shí)施高標準農田建設工程、提高農業(yè)良種化水平，建設智慧農業(yè)。
走治理有效之道，跑上“鄉村善治”高速。實(shí)施鄉村振興戰略是健全現代社會(huì )治理格局的固本之策。社會(huì )治理的基礎在基層，薄弱環(huán)節在鄉村。鄉村振興，治理有效是基礎�！笆奈濉币巹澮笊罨r村改革，從土地要素、新型農業(yè)經(jīng)營(yíng)主體、農業(yè)專(zhuān)業(yè)化社會(huì )化服務(wù)體系、土地征收、“三權”分置等方面，以改革治理的實(shí)效增強農業(yè)農村發(fā)展活力。
基層干部務(wù)必將農村社會(huì )治理和經(jīng)濟治理有效融合，更好地實(shí)現鄉村高水平的有效善治。目前，鄉村治理水平已經(jīng)得到較大提升，但還需要完善鄉村經(jīng)濟社會(huì )治理一系列科學(xué)化、規范化、程序化的工作制度。同時(shí)，基層干部運用法治思維和法律制度施行治理的能力也需要進(jìn)一步提升。只有把經(jīng)濟社會(huì )各方面的制度優(yōu)勢轉化為鄉村治理的效能，才能為全面小康的農村社會(huì )提供高水平法治保障，走好鄉村善治之路。
走鄉風(fēng)文明之道，跑上“文化興盛”高速。實(shí)施鄉村振興戰略是傳承中華優(yōu)秀傳統文化的有效途徑�！笆奈濉币巹澲袕娬{了“保護傳統村落和鄉村風(fēng)貌”�；鶎痈刹恳ズ脙烧叩挠行诤�，要充分認識中華文化根植于農耕文化的歷史淵源，要認識鄉村是中華文化最廣闊的地域載體。鄉村文化振興，鄉風(fēng)文明是重點(diǎn)。
基層干部在實(shí)際工作中要深入挖掘農耕文化蘊含的優(yōu)秀思想觀(guān)念、人文精神、道德規范，要一邊挖掘一邊普及宣傳。同時(shí)要結合時(shí)代要求，在保護傳承的基礎上創(chuàng )造性轉化、創(chuàng )新性發(fā)展，讓鄉風(fēng)文明在新時(shí)代煥發(fā)出的新氣象，并由此進(jìn)一步豐富和傳承中華優(yōu)秀傳統文化。鄉村振興是經(jīng)濟上的富裕，也是文化上的充實(shí)。只有物質(zhì)和文化都得到振興，農村鄉風(fēng)文明、文化興盛才能更好體現。
走生活富裕之道，跑上“安居樂(lè )業(yè)”高速。實(shí)施鄉村振興戰略是實(shí)現全體人民共同富裕的必然選擇。農業(yè)強不強、農村美不美、農民富不富，關(guān)乎億萬(wàn)農民的獲得感、幸福感、安全感。鄉村振興，生活富裕是根本目標。當前，脫貧攻堅取得決定性勝利，廣大農村群眾來(lái)到了“十四五”新征程的起點(diǎn)，將開(kāi)啟鄉村富裕的新生活，新的奮斗將是鄉村振興的奮斗。
基層干部要適時(shí)把握宣傳和教育時(shí)機，教育廣大農村群眾善享富裕的同時(shí)要心存感念，要懂得珍惜來(lái)之不易的幸福生活，要看得清光明的發(fā)展前景，自覺(jué)維護農村經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的良好局面，積極主動(dòng)投入到鄉村振興的宏偉事業(yè)中，為建設社會(huì )主義現代化國家奉獻應有的力量。
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實(shí)施鄉村振興戰略，必須解開(kāi)人才瓶頸制約。要把人力資本開(kāi)發(fā)放在首要位置，暢通智力、技術(shù)、管理下鄉通道，造就更多鄉土人才，聚天下人才而用之。
(一)大力培育新型職業(yè)農民。
全面建立職業(yè)農民制度，完善配套政策體系。實(shí)施新型職業(yè)農民培育工程。支持新型職業(yè)農民通過(guò)彈性學(xué)制參加中高等農業(yè)職業(yè)教育。創(chuàng )新培訓機制，支持農民專(zhuān)業(yè)合作社、專(zhuān)業(yè)技術(shù)協(xié)會(huì )、龍頭企業(yè)等主體承擔培訓。引導符合條件的新型職業(yè)農民參加城鎮職工養老、醫療等社會(huì )保障制度。鼓勵各地開(kāi)展職業(yè)農民職稱(chēng)評定試點(diǎn)。
(二)加強農村專(zhuān)業(yè)人才隊伍建設。
建立縣域專(zhuān)業(yè)人才統籌使用制度，提高農村專(zhuān)業(yè)人才服務(wù)保障能力。推動(dòng)人才管理職能部門(mén)簡(jiǎn)政放權，保障和落實(shí)基層用人主體自主權。推行鄉村教師“縣管校聘”。實(shí)施好邊遠貧困地區、邊疆民族地區和革命老區人才支持計劃，繼續實(shí)施“三支一扶”、特崗教師計劃等，組織實(shí)施高校畢業(yè)生基層成長(cháng)計劃。支持地方高等學(xué)校、職業(yè)院校綜合利用教育培訓資源，靈活設置專(zhuān)業(yè)(方向)，創(chuàng )新人才培養模式，為鄉村振興培養專(zhuān)業(yè)化人才。扶持培養一批農業(yè)職業(yè)經(jīng)理人、經(jīng)紀人、鄉村工匠、文化能人、非遺傳承人等。
(三)發(fā)揮科技人才支撐作用。
全面建立高等院校、科研院所等事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員到鄉村和企業(yè)掛職、兼職和離崗創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)制度，保障其在職稱(chēng)評定、工資福利、社會(huì )保障等方面的權益。深入實(shí)施農業(yè)科研杰出人才計劃和杰出青年農業(yè)科學(xué)家項目。健全種業(yè)等領(lǐng)域科研人員以知識產(chǎn)權明晰為基礎、以知識價(jià)值為導向的分配政策。探索公益性和經(jīng)營(yíng)性農技推廣融合發(fā)展機制，允許農技人員通過(guò)提供增值服務(wù)合理取酬。全面實(shí)施農技推廣服務(wù)特聘計劃。
(四)鼓勵社會(huì )各界投身鄉村建設。
建立有效激勵機制，以鄉情鄉愁為紐帶，吸引支持企業(yè)家、黨政干部、專(zhuān)家學(xué)者、醫生教師、規劃師、建筑師、律師、技能人才等，通過(guò)下鄉擔任志愿者、投資興業(yè)、包村包項目、行醫辦學(xué)、捐資捐物、法律服務(wù)等方式服務(wù)鄉村振興事業(yè)。研究制定管理辦法，允許符合要求的公職人員回鄉任職。吸引更多人才投身現代農業(yè)，培養造就新農民。加快制定鼓勵引導工商資本參與鄉村振興的指導意見(jiàn)，落實(shí)和完善融資貸款、配套設施建設補助、稅費減免、用地等扶持政策，明確政策邊界，保護好農民利益。發(fā)揮工會(huì )、共青團、婦聯(lián)、科協(xié)、殘聯(lián)等群團組織的優(yōu)勢和力量，發(fā)揮各民主黨派、工商聯(lián)、無(wú)黨派人士等積極作用，支持農村產(chǎn)業(yè)發(fā)展、生態(tài)環(huán)境保護、鄉風(fēng)文明建設、農村弱勢群體關(guān)愛(ài)等。實(shí)施鄉村振興“巾幗行動(dòng)”。加強對下鄉組織和人員的管理服務(wù)，使之成為鄉村振興的建設性力量。
(五)創(chuàng )新鄉村人才培育引進(jìn)使用機制。
建立自主培養與人才引進(jìn)相結合，學(xué)歷教育、技能培訓、實(shí)踐鍛煉等多種方式并舉的人力資源開(kāi)發(fā)機制。建立城鄉、區域、校地之間人才培養合作與交流機制。全面建立城市醫生教師、科技文化人員等定期服務(wù)鄉村機制。研究制定鼓勵城市專(zhuān)業(yè)人才參與鄉村振興的政策。
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