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班級管理工作的心得體會(huì )

時(shí)間:2021-06-08 16:57:04 心得體會(huì ) 我要投稿

班級管理工作的心得體會(huì )(通用5篇)

  當我們心中積累了不少感想和見(jiàn)解時(shí),就很有必要寫(xiě)一篇心得體會(huì ),這樣就可以通過(guò)不斷總結,豐富我們的思想。是不是無(wú)從下筆、沒(méi)有頭緒?下面是小編幫大家整理的班級管理工作的心得體會(huì )(通用5篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

班級管理工作的心得體會(huì )(通用5篇)

  班級管理工作的心得體會(huì )1

  班級管理是一項重要工作,關(guān)鍵在于一份責任心、一顆愛(ài)心和一套創(chuàng )新的管理方案。

  一、責任重于泰山

  作為班主任,自己總覺(jué)得就應該比別人思路更開(kāi)闊些,辦法更多些,責任更重些。一個(gè)班級就如同一個(gè)家,學(xué)生如同孩子,班主任就是這個(gè)家的當家人,孩子的方方面面自己必須了如指掌,因此教育方法就要靈活多樣,還有要因材施教。

  關(guān)注學(xué)生的學(xué)習、生活,更要關(guān)注他們的身心健康、人際交往、思想傾向以及行為習慣。班主任有責任讓每一個(gè)學(xué)生健康快樂(lè )的成長(cháng),同樣有責任讓這個(gè)家充滿(mǎn)生機,充滿(mǎn)和諧、充滿(mǎn)激情和成功。那就是班主任應本著(zhù)建設一個(gè)具有優(yōu)良班風(fēng),培養一批立志成才的學(xué)子的目標而努力。有責任讓優(yōu)秀生德才兼備,有責任讓中等生信心百倍,有責任讓落伍者幡然醒悟,改過(guò)自新,奮勇直追!那就得有一顆慈愛(ài)、寬容、樂(lè )觀(guān)的心。

  二、讓陽(yáng)光灑滿(mǎn)教室的每一個(gè)角落

  但凡是學(xué)生,哪有不犯錯誤的?有責任心但沒(méi)有愛(ài)心的教師只會(huì )對學(xué)生大呼小叫,指責批評,甚至恨鐵不成鋼,采取極端而粗暴的懲罰,結果會(huì )是越罰越落伍,越罰自己的威信會(huì )越低。因此,有責任心還有具備虛懷若谷的胸襟和孜孜不倦教育為主的愛(ài)心。

  每個(gè)班級不可能都是可造之才,也不可能全是十全十美的學(xué)生,那么對調皮搗蛋的學(xué)生的教育問(wèn)題仍是目前教育界的熱點(diǎn)話(huà)題。如何教育好后進(jìn)生和頑劣生,值得大家共同關(guān)注,但有一點(diǎn)我看是必不可少:那就是必須擁有期待改正的愛(ài)心。如果一說(shuō)某某就心生厭惡甚至想放棄驅逐的想法,那么某某最終會(huì )走上另一條厭學(xué)之路。愛(ài)生不是放縱,更不是放任、放棄,愛(ài)生是要本著(zhù)從根本上讓其轉變,讓其走上正道;愛(ài)生也是對他未來(lái)發(fā)展的規劃,要老師耐心勸解,悉心引導。

  同樣對于優(yōu)秀生更要愛(ài)中帶嚴,嚴慈相濟,才會(huì )培養更加優(yōu)秀的人才,只有關(guān)注好各種學(xué)生,并能正確引導,相信開(kāi)花結果亦不遠矣。

  三、管理創(chuàng )新勢在必得

  有責任有愛(ài)心可以讓學(xué)生感到一種溫暖與親切,為其創(chuàng )設一種有利于其發(fā)展的和諧氛圍。但面對層出不窮的教育管理中的新現象,如何管理起來(lái)更加順手和行之有效,還必須有一套措施得當的管理方案。

  我的管理理念是:“激勵為主,刺激為輔,轉變?yōu)楸尽,具體管理機制:以成長(cháng)檔案為線(xiàn),實(shí)行組長(cháng)負責制,抓好課堂管理;同時(shí)開(kāi)展每日監督機制,關(guān)注重點(diǎn)生的動(dòng)態(tài),有效遏制不良風(fēng)氣的擴散;開(kāi)展節假日匯報制,讓校外空白監控得以實(shí)現。

  另外兼顧為班級服務(wù)的學(xué)生,如:班干部、值勤組長(cháng)等等,實(shí)行每月補助加分制,其基本思路就是抓兩頭,促中間。

  管理原則與氛圍:開(kāi)始激發(fā)潛意識上進(jìn)心,同時(shí)要公平合理,獎罰分明;第三要及時(shí)總結,以小組長(cháng)為小單位,實(shí)行復查監督,以大組為大單位,實(shí)行總結匯報。

  俗話(huà)說(shuō):道高一尺,魔高一丈。方法是想出來(lái)的,但最關(guān)鍵是你對班級的關(guān)注程度,也就是你本著(zhù)一個(gè)什么樣的心態(tài)面對那幾十雙眼睛。

  用心去發(fā)現,原來(lái)班級處處皆學(xué)問(wèn);用心去體會(huì ),原來(lái)這兒風(fēng)景一樣怡人。

  班級管理工作的心得體會(huì )2

  身為一個(gè)年輕的班主任,不可避免的,在我的工作中,常常會(huì )因為經(jīng)驗不足,方法簡(jiǎn)單等一系列的原因工作沒(méi)有做好。特別是在處理學(xué)生問(wèn)題時(shí),說(shuō)了一些傷學(xué)生自尊心的話(huà)。我知道這是我缺乏知識的原因,但我相信知識少經(jīng)驗不足通過(guò)鍛煉和學(xué)習可以改變這種現象的。通過(guò)一年的班主任協(xié)助工作讓我懂得了,班主任是全班同學(xué)的組織者、領(lǐng)導者和教育者。班主任工作的好壞直接影響著(zhù)未來(lái)人才的培養。要帶好一個(gè)班級,首先要關(guān)心、愛(ài)護學(xué)生。冰心老人說(shuō)過(guò):有了愛(ài)便有了一切。教書(shū)育人是教師的天職,而“育人”更是班主任的首要天職,這其中“愛(ài)”是根本。愛(ài)學(xué)生就要尊重學(xué)生,尊重學(xué)生的人格、興趣和愛(ài)好等;了解學(xué)生的各種習慣,為人處世的態(tài)度和方法,然后“對癥下藥”,使學(xué)生樹(shù)立完善健全的人格。這就是我在一年班級管理工作中始終不渝的理念。

  一、健全教師人格,轉變教育觀(guān)念

  在我院實(shí)施素質(zhì)教育的今天,班主任要不斷提高自身素質(zhì)和教育水平,具備淵博的知識和較強的教育能力,成為教學(xué)工作上的能手,成為學(xué)生的良師益友。必須具有崇高的師德,為人師表,率先垂范?鬃釉唬骸捌渖碚,不令而行;其身不正,雖令不從!痹诠ぷ髦,既要看重學(xué)生的學(xué)習成績(jì),更要看重他們的思想品質(zhì);既要看他們各種能力的提高,也不能忘記他們良好個(gè)性品質(zhì)的養成,對待后進(jìn)生,更應加倍關(guān)愛(ài),時(shí)刻關(guān)心他們的成長(cháng),傾注自己一片真情。

  1、言傳身教,以誠取誠

  言傳是教育的基本方式,身教更是教育的有效手段,費盡口舌講一百個(gè)道理,不如身體力行做一個(gè)樣子。常言道:“喊破嗓子,不如做出樣子!崩纾鹤銮鍧,我天天給他們講一定要把細節到位,可惜沒(méi)有次都做不到位。一天我就把全班同學(xué)一起學(xué)做清潔。我就給他們做示范,我將用手去把廁所尿槽里面的尿垢用砂紙干凈。對于以前學(xué)生感到很臟,他們不再有這種想法了被我給打動(dòng)了。對學(xué)生來(lái)說(shuō),接受教育除書(shū)本外,還主要通過(guò)班主任的言談舉止、行為及由此體現的品格與氣質(zhì),應特別注意自身的榜樣作用,耳濡目染,潛移默化。因此,班主任要求學(xué)生做到的,自己首先做到。

  我對班里的學(xué)生首先以誠懇的態(tài)度介紹我的優(yōu)缺點(diǎn),并且希望學(xué)生隨時(shí)隨地不拘泥方式方法指出我的缺點(diǎn)錯誤,我要求學(xué)生待人做事,誠實(shí)面對。如在大、小測試中,不弄虛作假,學(xué)不會(huì )考試不理想我不予以批評,抄滿(mǎn)分不光彩,也令我非常失望。要誠實(shí)地面對自己,面對老師,面對家長(cháng),考試成績(jì)不好要努力學(xué)習,把不會(huì )的學(xué)會(huì ),這樣久而久之,學(xué)生個(gè)個(gè)心地坦誠,交往守信,班中形成了很好的班風(fēng)。班里常聽(tīng)到的一句話(huà)就是:“對不起!碑斘艺f(shuō)錯話(huà)誤會(huì )學(xué)生,當我為某事而激動(dòng),都會(huì )說(shuō):“對不起!倍艺\實(shí)地剖析自己的錯誤根源,學(xué)生有了錯誤缺點(diǎn),也像我一樣及時(shí)地向老師和同學(xué)做出自我批評,這樣,班里隨著(zhù)一聲聲真誠地道歉,一個(gè)個(gè)矛盾則被化解,我真的感到很欣慰。

  2、尊重學(xué)生,關(guān)愛(ài)心靈

  開(kāi)家長(cháng)會(huì ),我化整為零,按照學(xué)生的表現、性格、能力、特長(cháng)分別召開(kāi),以避免在全體家長(cháng)面前數落孩子的不足,給學(xué)生一個(gè)尊重,肯定優(yōu)點(diǎn)為主的機會(huì ),同時(shí)指出存在的問(wèn)題。有個(gè)學(xué)習成績(jì)特困難的孩子家長(cháng)說(shuō):“老師,您是怎樣找到我孩子的優(yōu)點(diǎn)的?在我的眼里,孩子太差了,聽(tīng)了您的話(huà),我對孩子也有信心了!睂W(xué)生一旦感受到老師對他的尊重和關(guān)愛(ài),他也就能感覺(jué)到自己是一個(gè)有價(jià)值的人,有潛力的人,這樣無(wú)形中就會(huì )促使學(xué)生進(jìn)步,形成健康的人格。

  二、運用教育心理學(xué),保持“同體”觀(guān)念

  班主任應把自己與班級視為一體,即保持“同體”關(guān)系,共同去完成學(xué)校規定的各項指標,共同去享受學(xué)習生活中的歡樂(lè ),讓學(xué)生切實(shí)感受到班主任是他們的領(lǐng)頭人,是真正的“孩子王”。能夠幫助他們解決困難,相信他們,尊重他們的合理要求,消除學(xué)生與班主任之間的心理距離,從而樂(lè )意接受班主任的觀(guān)點(diǎn)、態(tài)度,形成和諧、融洽的師生關(guān)系。如同學(xué)生們一起擦地、打掃衛生,一起揀拾紙屑等動(dòng)作,無(wú)不在學(xué)生心中留下深深的印象。

  1、“換位”思考,正確引導

  學(xué)生是有感情和思想的,他們有自己的道德水準。在班主任工作中,我時(shí)常采取“換位”思考法,從學(xué)生角度思考處理問(wèn)題的方法,多多掂量“寸有所長(cháng),尺有所短”的哲理,多次避免了過(guò)激行為的發(fā)生,使學(xué)生在心理上能接受。學(xué)生偶爾有些過(guò)失在所難免,有的事情只要學(xué)生自己或經(jīng)過(guò)班主任的暗示、點(diǎn)撥而有醒悟,大可不必指責學(xué)生,不如輕輕撫摩一下他的頭,拍拍他的肩來(lái)得有效,這是催人改正,激人上進(jìn),而不傷害學(xué)生自尊的一味良藥。正確引導學(xué)生,能縮小彼此之間的距離,激起學(xué)生在班級榮譽(yù)感方面的共鳴。

  2、群體研究,發(fā)揮作用

  良好的班風(fēng)來(lái)自群體,班上要求樹(shù)立正氣,就要進(jìn)行群體研究。記得去年期末,同學(xué)們要開(kāi)一次聯(lián)歡會(huì ),我得知同學(xué)們的這一心愿后,在班上提前做了動(dòng)員,并表態(tài):聯(lián)歡會(huì )可以開(kāi),但有一條,任何人不能違反校紀校規,按時(shí)完成作業(yè),行不行?結果,同學(xué)們個(gè)個(gè)精神振奮,一致同意我的建議。嚴格要求,規范自己的行為,作業(yè)全部交齊,大掃除在我沒(méi)布置的情況下,全部出動(dòng),連每一個(gè)死角也打掃得干干凈凈。這正應了一位教育家說(shuō)的話(huà):“對孩子最嚴厲的懲罰,莫過(guò)于讓他去做他最感興趣的事情!睆倪@件事上我悟出了一個(gè)道理,班主任要引導正確,確定眾望所歸的目標,集體榮譽(yù)感、集體意志在班上則能發(fā)揮應有的作用。

  作為班主任,我及時(shí)協(xié)調班內同學(xué)的關(guān)系,教會(huì )學(xué)生如何控制自己的情緒。保持愉快的心情,為此我為班中設計了標語(yǔ):“大事講原則,小事講風(fēng)格”“同學(xué)有難,雪中送炭”等,把這些標語(yǔ)貼在每一個(gè)人的心里,形成了一種健康的心理氛圍。如對學(xué)生座位的安排,我從不主觀(guān)武斷,而是在大原則下,讓同學(xué)自己調,找他們自己認為性格相同,談得來(lái),學(xué)習上互相能促進(jìn)的同桌的他,這樣心情愉快、舒暢,才能安心學(xué)習,否則性情不合,整天別扭,則會(huì )適得其反。讓每個(gè)學(xué)生經(jīng)常保持愉快、開(kāi)朗、自信的心情,他才能對生活充滿(mǎn)希望,才能蓬勃亢奮,發(fā)揮出超常水平。我的誠實(shí),我的精心、我的愛(ài)與責任心,使我的班級管理獲得了一點(diǎn)成長(cháng),連我自己都想不到班里變化如此之大。

  以上做法是我在班級管理工作中的點(diǎn)滴體會(huì ),班主任工作是非常繁重的,但也是饒有興趣的,有待于長(cháng)期積累,不斷深化,在塑造學(xué)生靈魂的同時(shí)也得以自我更新,就一定能體會(huì )到成功的喜悅。

  班級管理工作的心得體會(huì )3

  回顧自己近些年來(lái)的班主任工作,雖然沒(méi)有取得驚人的成績(jì),但自己對工作的認真負責、對學(xué)生的關(guān)愛(ài)、對學(xué)生綜合素質(zhì)的培養等方面,體會(huì )很深,收益不淺。我來(lái)談?wù)勎业男牡谩?/p>

  一、以思想教育為主導,以常規管理為基礎,規范學(xué)生行為。

  1.加強思想教育,通過(guò)利用各種場(chǎng)合如班會(huì )、班委干部會(huì )議以及通過(guò)學(xué)生的個(gè)別談心等教育方式,強調勤奮學(xué)習、提高專(zhuān)業(yè)技能的重要性,激發(fā)學(xué)生的自覺(jué)性和積極性。做為我的學(xué)生,我的原則是不寵愛(ài),不遷就,不偏袒,力爭做到公正、公平。在平時(shí)的教學(xué)活動(dòng)中,貫穿著(zhù)愛(ài)心教育和感恩教育,傳授尊重與責任這兩樣核心價(jià)值觀(guān),時(shí)時(shí)提醒他們做一個(gè)正直的人、熱情的人、有愛(ài)心的人、積極向上的人。學(xué)生不單純是學(xué)業(yè)要優(yōu),更重要的人品要優(yōu)。心胸要廣,心理要健康。

  2.勤到位,早到位,重視對班級的常規檢查如學(xué)生到位情況和清潔衛生的檢查,重點(diǎn)是對學(xué)生儀容儀表和安全隱患的檢查。

  3.加強學(xué)生宿舍管理,重點(diǎn)放在早操、晚寢、寢室內務(wù)、夜不歸寢、違規使用電器、防盜等方面檢查。

  4.嚴肅校紀校規,加強對學(xué)生管理制度的宣傳,嚴格執行學(xué)校有關(guān)制度。以學(xué)生學(xué)習的管理為中心,特別是加強日常課堂教學(xué)檢查,密切關(guān)注學(xué)生的上課情況,對那些上課睡覺(jué)、聽(tīng)音樂(lè )、玩手機、看小說(shuō)、講話(huà)、上課上廁所、早退的學(xué)生做到每天及時(shí)教育和處理,不留后患。

  5.積極探索學(xué)生的自我管理模式,建立班委會(huì )和團委會(huì ),培養干部,健全班級管理制度,由強制型向主動(dòng)型、教育型、服務(wù)型模式轉變,在管理工作中做學(xué)生的朋友和向導。鼓勵學(xué)生到學(xué)校學(xué)生會(huì )和團委會(huì )去鍛煉工作能力。

  6.班級財務(wù)公開(kāi)透明,期末公布班費使用情況。做好班級獎學(xué)金的評定發(fā)放工作,做到公平、公正、公開(kāi)。

  7.多與家長(cháng)聯(lián)系。我認為和家長(cháng)的溝通是很重要的,常給家長(cháng)打電話(huà),交換意見(jiàn),匯報學(xué)生在校表現情況,這樣對我的班主任工作有很大的幫助。

  二、以學(xué)風(fēng)建設為中心,積極營(yíng)造濃厚的學(xué)習和苦練專(zhuān)業(yè)基本功的良好氛圍,提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。

  1.由于學(xué)生的自覺(jué)性不強,大多數沒(méi)有學(xué)習目標,學(xué)習習慣差。從宣傳教育入手,加強學(xué)風(fēng)建設。組織學(xué)生學(xué)習學(xué)校的各種規章制度,不斷引導學(xué)生理解、支持、遵守、宣傳學(xué)校的各項規章制度,把學(xué)生的生活轉向以學(xué)習和綜合素質(zhì)的'培養和提高為中心。

  2.學(xué)生管理工作必須與教學(xué)管理工作緊密配合。做好各科任教師的思想交流工作,經(jīng)常與各位任課老師交流學(xué)生情況,爭取讓每一位教師都能參與學(xué)生管理,在平常的教學(xué)課堂中滲透德育。

  3.充分發(fā)揮團員和班干部的積極作用。教育他們帶頭執行學(xué)校和班級有關(guān)規定,積極帶動(dòng)身邊的同學(xué),把平時(shí)的時(shí)間和精力投入到學(xué)業(yè)中去。

  4.作為職校學(xué)生,除了學(xué)好文化知識外,培養學(xué)生的專(zhuān)業(yè)意識更重要。讓學(xué)生把握專(zhuān)業(yè)理論知識與實(shí)訓的平衡點(diǎn),讓理論指導實(shí)訓,在實(shí)訓中促進(jìn)理論的掌握。鼓勵學(xué)生參加技能等級考試和職業(yè)技能大賽,形成專(zhuān)業(yè)能力。

  5.積極開(kāi)展了形式多樣、以展示自我特長(cháng)為中心的活動(dòng),來(lái)提高學(xué)生的才藝表演,豐富學(xué)生課余生活。要求每位同學(xué)必會(huì )一、二首拿手歌曲,會(huì )講兩三個(gè)笑話(huà),擅長(cháng)一、二種體育活動(dòng)項目。每期必舉行一次每人參與的演講活動(dòng);每期必完成一本字帖等。通過(guò)以上要求和活動(dòng),鍛煉學(xué)生的組織能力,增進(jìn)學(xué)生相互了解,提升學(xué)生參與興趣,培養集體主義觀(guān)念,提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。

  三、圍繞關(guān)愛(ài)學(xué)生健康成長(cháng)的需要,探索建立班級學(xué)生工作的服務(wù)體系。

  1.主動(dòng)介紹專(zhuān)業(yè)相關(guān)情況,讓學(xué)生對本專(zhuān)業(yè)有整體認識和了解。積極舉辦就業(yè)專(zhuān)題的知識講座,給學(xué)生分析當前就業(yè)情況,為今后就業(yè)打下夯實(shí)的基礎。在寒暑假積極鼓勵學(xué)生勤工儉學(xué),參加社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)。曾經(jīng)先后介紹過(guò)本班學(xué)生十余人次打寒暑假工。既增加了學(xué)生的實(shí)踐能力和社會(huì )閱歷,又解決了學(xué)生繳費的燃眉之急。

  2.利用學(xué)校學(xué)生助學(xué)體系,開(kāi)展有針對性的幫扶工作。認真調查研究,建立特困生檔案,對部分家庭困難的學(xué)生情況進(jìn)行全面了解。班上誰(shuí)家是低保戶(hù),誰(shuí)家父母離異,誰(shuí)家負擔特別重,基本上我一清二楚。對于這些學(xué)生,我從不歧視他們,而是給他們更多的關(guān)愛(ài),讓他們懂得困難是暫時(shí)的,勇敢面對現實(shí),走過(guò)去的時(shí)候是坎坷,回過(guò)頭的時(shí)候是風(fēng)景。有時(shí)他們生活困難,我會(huì )慷慨解囊;有時(shí)他們交不起學(xué)費,我可以讓他們分期交,我先墊上等。關(guān)愛(ài)學(xué)生的成長(cháng)不是一句空話(huà),我把它當作一件扎扎實(shí)實(shí)的工作在做!

  3.認真做好學(xué)生的心理健康教育和咨詢(xún)服務(wù)工作。與學(xué)生互換QQ號碼,加入班群中,了解學(xué)生思想狀態(tài)和其它情況。同時(shí)充分利用對學(xué)生家庭、朋友和本人的了解,引導學(xué)生進(jìn)行心理咨詢(xún)和心理調節。對少數不合群的學(xué)生、在思想和心理等方面明顯有障礙的問(wèn)題生,及時(shí)進(jìn)行輸導和耐心地教育,避免意外事件的產(chǎn)生。

  我認為,作為一名班主任,就是為班上學(xué)生服務(wù)的,我也經(jīng)常對班上的班委干部說(shuō):你們就是為班上的同學(xué)服務(wù)的。官越大,責任越大。在小小的班級里,這個(gè)官很小,但我們要擔當起最大的責任。

  從以上的工作實(shí)踐中我也體會(huì )到:桃李不言,下自成蹊。我們的一言一行,對學(xué)生有潛移默化的影響,只要為人誠懇,真摯,就會(huì )深得人心。只要我們使學(xué)生樹(shù)立了尊重與責任的價(jià)值觀(guān),學(xué)生就是一個(gè)文明的人、一個(gè)守紀的人、一個(gè)具有愛(ài)心和責任感的人。只要我們?yōu)閷W(xué)生付出了,學(xué)生就一定不會(huì )辜負我們!

  班級管理工作的心得體會(huì )4

  說(shuō)起班級的管理,相信每一位的班主任都有自己行之有效的管理經(jīng)驗。我談?wù)勛约涸诎嗉壒芾碇械囊恍┳龇ā?/p>

  一、以團隊合作為班級的精神核心。

  一個(gè)班級幾十個(gè)孩子,來(lái)自五湖四海,每一個(gè)孩子個(gè)性特點(diǎn)都不一樣。因此,我每次接手一個(gè)新班級,首要的給每一個(gè)學(xué)生心中滲透班級的團隊意識,讓他們明白他們每一個(gè)人身上都是具有潛力的,而且是巨大的,發(fā)掘我們的潛力的唯一方法就是充分發(fā)揮團隊合作!無(wú)論是小組的學(xué)習交流,還是值日的打掃,或者是體育節的各項比賽,文藝表演等都離不開(kāi)合作,在引導教育中充分讓學(xué)生明白單絲不成線(xiàn),獨木不成林的道理。也就是說(shuō),一個(gè)人再有天大的本事,如果沒(méi)有合作精神,仍舊難成大事。哪怕有時(shí)只是個(gè)人去參加比賽,仍需要班級團體成員的鼓勵與喝彩,F在團隊精神理念基本已深入到班級每一位成員的意識中,F在班級的孩子對于學(xué)校的活動(dòng),無(wú)論是選誰(shuí)參賽,另外的孩子都欣然接納,同時(shí)熱情的為參賽的學(xué)生鼓勁。特別是在這次的書(shū)香教室布置中,不少的孩子主動(dòng)留下幫忙,特別是以前個(gè)別對班級在這些方面關(guān)注不多的男孩子,這次都不斷地跑到我的跟前,對我說(shuō)有什么需要他們幫忙的,讓我深受感動(dòng),同時(shí)明白一直以來(lái)潛移默化的團隊觀(guān)念已經(jīng)在學(xué)生心中生根發(fā)芽了。

  二、以班級的榮譽(yù)為集體凝聚力的紐帶。

  我時(shí)常向學(xué)生灌輸這樣的理念:班級的榮譽(yù)屬于每一個(gè)孩子,班級的不足或過(guò)失也屬于每一個(gè)孩子。任何一個(gè)孩子或小組為班級爭得榮譽(yù),那是全班每一個(gè)成員的共同榮譽(yù);任何一個(gè)孩子讓班級蒙羞或丟分,那也是全班每一個(gè)成員的榮譽(yù)受損。每一個(gè)學(xué)生都有義務(wù)或責任對違紀的孩子進(jìn)行幫助或監督;诖,只要某一個(gè)孩子每天的日常行為表現丟分,他就會(huì )影響全班或當中小組的榮譽(yù)受到損害,連累班級成員受罰,自然而然其就心存愧疚,同時(shí)別的學(xué)生也會(huì )對其進(jìn)行監督監管,集體的榮譽(yù)感促使他們不斷自我自省改過(guò),因此每天?、校服的穿戴、儀容儀表的檢查等學(xué)生都基本能自覺(jué)履行好,班級學(xué)生良好的行為習慣就是在這樣的良性循環(huán)引導下逐步形成。

  三、營(yíng)造以班為家的班級氛圍。

  要讓孩子真正從心底認同班級就是他們另一個(gè)快樂(lè )的大家庭,就更需要我為自己的角色進(jìn)行多種定義的詮釋?zhuān)粌H是可敬的師長(cháng),更是可親的媽媽?zhuān)闪牡呐笥,讓他們可以無(wú)拘無(wú)束地向我傾談,聆聽(tīng)他們心聲,成為他們可信賴(lài)的良師益友。同時(shí)我都會(huì )借助一些活動(dòng)或比賽后的契機,教育學(xué)生面對班級學(xué)生的成,我們要想向家人一樣對他們表示祝賀和鼓勵;面對敗時(shí),也要向家人一樣對他們學(xué)會(huì )包容和理解。同學(xué)間遇到困難或挫折時(shí),要及時(shí)伸出援助之手。自己犯錯了,要主動(dòng)賠禮道歉。記得他們剛入學(xué)時(shí),同學(xué)間打鬧,脾氣犟犯錯的學(xué)生要他向同學(xué)道歉,他怎么都不肯出聲,但現在已沒(méi)有那樣的棘手了,文明禮儀常用語(yǔ)已經(jīng)常掛在同學(xué)們的嘴邊,F在在班中,如果那個(gè)同學(xué)不小心弄了小傷,就馬上有孩子去拿藥油;或者某一個(gè)同學(xué)忘帶學(xué)習用品,總會(huì )有一大片的同學(xué)遞給他;蛟S班級當中有一些孩子會(huì )小打小鬧,但無(wú)可否認他們都是一群善良有善心的孩子,如同一個(gè)融洽的大家庭。

  班級管理工作的心得體會(huì )5

  幾十年的教學(xué)管理,使我在教育教學(xué)工作上都經(jīng)受了鍛煉,現就當好班主任所需的條件和班集管理工作談一談自己所受到的啟發(fā)。

  一、要當好一名班主任,首先應先有科學(xué)的思想觀(guān)和人生觀(guān)。

  班主任是集體的組織者、教育者和指導者。班主任在學(xué)生的成長(cháng)中起著(zhù)導師的作用。班主任思想的時(shí)代性、深度性、廣度性、管理的先進(jìn)性都將對學(xué)生的身心發(fā)展產(chǎn)生影響。那么,作為一名班主任應怎樣才能達到這個(gè)要求呢?教師的思想與學(xué)生的思想有許多共性,比較容易接近,都具有時(shí)代性、開(kāi)拓性,這是有利的一面。所以,作為一名班主任,首先應先多學(xué)習,樹(shù)立起正確的思想觀(guān)和人生觀(guān),這學(xué)期本人多閱讀課外書(shū)籍,保持著(zhù)共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。

  二、要當好一名班主任,其次還要有豐富的科學(xué)文化知識。

  “學(xué)高為師”,在學(xué)生心目中占有很重要的位置。我想,絕大多數學(xué)生都會(huì )渴望一位知識淵博,能夠給自己更多知識的教師擔任班主任。班主任要有豐厚的知識和廣泛的科學(xué)文化素養,才會(huì )善于啟發(fā)、提高學(xué)生的能力。所以,作為一名老教師,要樹(shù)立起學(xué)生心目中的威信,必須要有豐富的知識。只有當班主任有了一大桶“水”,而且能夠做到細水長(cháng)流,對學(xué)生的需要能及時(shí)給予滿(mǎn)足時(shí),班主任在學(xué)生心中就成了智者的化身,能樹(shù)立起威信。這樣,才能利于班主任工作的管理。

  三、要當好一名班主任,還需要有高尚的品德。

  “身正為范”,班主任就仿佛是在一面鏡子里,全班有四十雙年輕的眼睛不斷地盯著(zhù)他。作為一名班主任,應平等地對待每一位學(xué)生,不能因某一學(xué)生的一個(gè)缺點(diǎn),而忽略他的“閃光點(diǎn)”。一班有四十幾名學(xué)生,來(lái)自不同的地方,生活方式不一樣,交流也有一定的困難,所以班主任應尊重、理解、熱愛(ài)、信任學(xué)生。熱愛(ài)學(xué)生本身是巨大的教育力量,深刻地影響著(zhù)育人的效果。只有熱愛(ài)學(xué)生才能架起師生間情感的橋梁,才能更深更好地組織好班主任工作。在學(xué)生年輕的心目中,教師的一舉一動(dòng)可能會(huì )影響到他的一生。所以班主任特別要注重這些自身素質(zhì)的培養。

  總而言之,班主任自身的素質(zhì)、文化修養、日常行為品德等對學(xué)生具有很強的示范作用和引導作用。為此,要成為一名好的班主任,必須要努力提高自己的政治素質(zhì)、文化科學(xué)素養、業(yè)務(wù)和道德素質(zhì),做到以堅定的立場(chǎng)鼓舞人,以淵博的知識教育人,以良好的情感感化人,以高尚的道德激勵人。

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