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語(yǔ)文工作坊研修的心得體會(huì )(通用5篇)
當我們心中積累了不少感想和見(jiàn)解時(shí),就十分有必須要寫(xiě)一篇心得體會(huì ),通過(guò)寫(xiě)心得體會(huì ),可使我們今后少走彎路。那么你知道心得體會(huì )如何寫(xiě)嗎?以下是小編精心整理的語(yǔ)文工作坊研修的心得體會(huì )(通用5篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。
語(yǔ)文工作坊研修的心得體會(huì )1
從20xx年1月開(kāi)始,我們開(kāi)展了工作坊活動(dòng),通過(guò)網(wǎng)絡(luò )平臺和所在學(xué)校豐富多彩的校本研修活動(dòng),我收獲頗豐。
教師工作坊就是參加研修的教師不僅要聽(tīng)專(zhuān)家講,而且還要講給專(zhuān)家和同行們聽(tīng);不僅要觀(guān)摩別人上課,更要自己備課、講課讓別人觀(guān)摩。通過(guò)個(gè)人備課、集體討論、教學(xué)實(shí)踐、評點(diǎn)反思等,讓培訓教師們對課本、對教學(xué)內容、對教學(xué)方式都有全新的認識。
這次培訓學(xué)習為我們去挖掘去思考新課程新教材中更深入的內容提供了機會(huì ),視頻中那些精彩的課例與我們的日常教學(xué)緊密相連,讓我們重新去審視自己的教學(xué),取長(cháng)補短,有利地提高我們今后的教學(xué)。
視頻中理論與實(shí)踐的緊密結合,知識環(huán)節的層層遞進(jìn)也使我更多地認識了自己專(zhuān)業(yè)知識的貧乏,使我對新課程的學(xué)習有了更多的渴望尤其化學(xué)教學(xué)的特殊性就在于它和生活的聯(lián)系很緊密這次培訓的內容,直面新問(wèn)題,直擊課程改革中的問(wèn)題與困惑,比較貼近教學(xué)實(shí)際,貼近課堂。都各具特色,通過(guò)評課更是讓我們深受啟發(fā)、大開(kāi)眼界,引起深層次的反思。教研員高深的評課方式,豐富的實(shí)踐經(jīng)驗,也深深地吸引著(zhù)我,讓我敬佩之至。
教師工作坊為我們搭建起更好的交流合作、共同進(jìn)步的平臺,使我們每個(gè)人都不再是一個(gè)人的行走。優(yōu)秀的團隊培養優(yōu)秀的人才,優(yōu)秀的人才造就更優(yōu)秀的'團隊,在這個(gè)團隊中,能得到大家的支持和幫助,是幸福;能盡我所能幫助和照顧大家,是快樂(lè )!我期待并堅信著(zhù),在以后的日子里,我們展現的是美麗,踐行是奉獻,會(huì )一起見(jiàn)證專(zhuān)業(yè)的成長(cháng),共同品味幸福的人生!
通過(guò)教師工作坊培訓,我增長(cháng)自己的見(jiàn)識,開(kāi)拓自己的視野,通過(guò)學(xué)習,我認識了自己在教育教學(xué)方面的不足,找到了與其他教師的差距,同時(shí)也使自己有了更多的緊迫感和壓力感,自覺(jué)學(xué)習的勁頭比以前更高了。
總之,這次培訓,我收獲頗大,改變了我原先的傳統學(xué)習模式,給我帶來(lái)了新的學(xué)習觀(guān)念、學(xué)習方式和教學(xué)理念,為我今后的人生開(kāi)辟了新道路。我要把這次培訓汲取到的先進(jìn)理念、思想運用到今后的教學(xué)工作中,自我研修,不斷探究,不斷發(fā)展,不斷完善。
語(yǔ)文工作坊研修的心得體會(huì )2
20xx年11月,在羅田縣教育局的精心組織下,在白蓮河中心校的積極動(dòng)員下,我有幸能成為“國培計劃湖北省中小學(xué)教師校本研修與網(wǎng)絡(luò )研修整合培訓”,3573名學(xué)員中的一員,我萬(wàn)分激動(dòng)與興奮,但也備感“壓力山大”。興奮,是因為我想到能在這個(gè)網(wǎng)絡(luò )平臺,與這么多同行“面對面”的相處,能夠“面對面”與專(zhuān)家交流互動(dòng),能有更多的前輩來(lái)指點(diǎn)我對教學(xué)工作的迷茫與困惑!皦毫ι酱蟆钡氖,學(xué)校領(lǐng)導讓我一個(gè)剛考入省編的新教師擔任工作坊坊的坊主助手,我怕自己不能勝任。所以在兩種心情的融合下,每天萬(wàn)分忐忑的開(kāi)展著(zhù)自身的網(wǎng)絡(luò )學(xué)習和坊主的工作,還好,在學(xué)校領(lǐng)導、老師們的關(guān)懷與支持下,我逐漸適應了坊主的工作,并且也做出了一些成績(jì),在這里我將收獲與體會(huì )和大家一起分享一下。
感受一:中心校領(lǐng)導高度重視,精心組織。
這是我第四次參加網(wǎng)絡(luò )國培了,前三次是我在宜昌工作的時(shí)候,而前三次只重視參與度和合格率。但是這次,從培訓伊始我就感覺(jué)到校領(lǐng)導對這次培訓的重視。10月下旬培訓通知傳達到學(xué)校,收到通知后就在全體教師會(huì )上集中學(xué)習了培訓文件,當時(shí)領(lǐng)導講了很多,其中印象最深刻的就是“爭創(chuàng )培訓星級學(xué)!,也就是不能滿(mǎn)足于合格,要實(shí)現人人優(yōu)秀。正是這句話(huà),讓我產(chǎn)生了無(wú)限斗志,作為一名年輕教師,我暗下決心:一定要憑借已掌握的網(wǎng)絡(luò )技術(shù),爭取在培訓中達到優(yōu)秀,不能拖團隊的后腿,而且盡自己所能幫助一些年紀較大的老師,指導其完成學(xué)習,實(shí)現團隊全優(yōu)的目標。11月3日,正式開(kāi)始培訓學(xué)習,學(xué)校領(lǐng)導先把各坊主集中一起,由學(xué)校研訓的范艾主任教會(huì )坊主們如何去開(kāi)展坊主工作,讓坊主知道自己的職責所在。然后又讓全體教師集中到微機室,由范艾主任,詳細講解如何開(kāi)始學(xué)習,如何選課、看課,如何開(kāi)展活動(dòng)、參與活動(dòng),如何提交作業(yè)等問(wèn)題,讓每一位老師都知道如何去培訓,這樣一來(lái)大家少走了很多彎路,使網(wǎng)上學(xué)習時(shí)間最大化,真正學(xué)到了網(wǎng)絡(luò )技術(shù)。培訓之中,中心校的盧校長(cháng)每隔兩天就在“白蓮教師群”里通報學(xué)習情況,表?yè)P學(xué)習認真、學(xué)習進(jìn)度快的老師,并讓他們經(jīng)常在群介紹學(xué)習經(jīng)驗,真正實(shí)現了“獨樂(lè )樂(lè )不如眾樂(lè )樂(lè )”。
正是在中心校領(lǐng)導的'高度重視與精心組織下,我們整個(gè)白蓮教育團隊,在這次培訓中多次受到教育局、研修網(wǎng)的表?yè)P。
感受二:各坊主講究方法,引領(lǐng)研修
這次研修已經(jīng)過(guò)半了,我們白蓮教育團隊能夠取得的這些好成績(jì),其實(shí)和各坊主的認真工作,講究方法分不開(kāi)的,為了實(shí)現全優(yōu),我們坊主做了以下工作:
。ㄒ唬┍3致(lián)系暢通,全員參與
由于工作安排的原因,同一工作坊的老師分布在各個(gè)學(xué)校,大家集中到一起培訓的機會(huì )幾乎是不可能的,但是為了圓滿(mǎn)完成這次研修學(xué)習任務(wù),我充分利用公告欄及時(shí)告如學(xué)員如何參與研修活動(dòng)、如何上傳和分享網(wǎng)絡(luò )資源、培訓已經(jīng)進(jìn)入第幾階段、具體要干什么、專(zhuān)家答疑什么時(shí)候開(kāi)始等;利用QQ群及時(shí)回答學(xué)員提出的各種疑問(wèn);打電話(huà)督促沒(méi)有上線(xiàn)的學(xué)員趕快上線(xiàn)學(xué)習,確保每一位教師在培訓時(shí)間內,能按時(shí)登錄、正常收看視頻講座、認真完成學(xué)習、專(zhuān)題討論和提交作,從而拿到每一階段必得的分數。
。ǘ┌l(fā)起活動(dòng),共同學(xué)習,共同提高
坊主不要只做培訓中的管理者,而一味的去督促大家學(xué)習,其實(shí)更需要組織大家一起討論與學(xué)習,和大家一起共同提高才是一個(gè)合格的坊主,因此,我在工作坊中經(jīng)常發(fā)起活動(dòng),與大家一起探討。比如我曾發(fā)起“如何做好“學(xué)生心目中的好老師”,這一主題活動(dòng)我們是這樣描述的:“時(shí)代在發(fā)展,思想在進(jìn)步,如今好老師的標準也和以前有所不同。關(guān)于師德,也是備受關(guān)注的大眾話(huà)題!皫煇(ài)為魂,學(xué)高為師,身正為范”!笆陿(shù)木,百年樹(shù)人”,踏上三尺講臺,也就意味著(zhù)踏上了艱巨而漫長(cháng)的育人之旅。身為教師,您可能經(jīng)常在思考,怎樣才算一名好老師呢?在學(xué)生心目中,什么樣的老師才是真正的好老師呢?人人心中有桿秤,本期活動(dòng)將以如何做好“學(xué)生心目中的好老師”為題展開(kāi)討論,大家一起說(shuō)一說(shuō),議一議!敝黝}一發(fā)布,我就在第一時(shí)間里以公告欄的形式、QQ群的形式、電話(huà)通知的形式告知老師們,參加工作坊組織的研討活動(dòng)。我對研討主題也發(fā)表自己的見(jiàn)解,同時(shí)對學(xué)員提出的典型問(wèn)題進(jìn)行回復,活躍研討氣氛。通過(guò)這樣的研討活動(dòng),使每位老師自覺(jué)成為教研活動(dòng)的主體,調動(dòng)老師自主鉆研精神,讓主題研究和教師的日常教學(xué)實(shí)踐融為一體,有效的促進(jìn)常態(tài)教學(xué)的高效化。
。ㄈ┓e極鼓勵,“精彩”在表?yè)P中誕生
每一個(gè)人都向往別人對自己的認同,都希望得別人的贊揚,因此我們在督促學(xué)員們學(xué)習的時(shí)候,對學(xué)習積極的老師們,我們不要吝嗇自己的表?yè)P,所以我在工作坊中用發(fā)揮好簡(jiǎn)報的作用,做項目簡(jiǎn)報時(shí),盡量把頁(yè)面做得精美一些,讓學(xué)員首先愿意看你的簡(jiǎn)報;其次,在內容上盡量做到全面詳細,卷首寄語(yǔ)、學(xué)情統計、學(xué)習標兵、溫馨提示、成果展示、經(jīng)驗交流等一樣都不能少。更重要的是,該表?yè)P的一定要表?yè)P,這樣就會(huì )讓老師們更有自信,更加積極的參與到學(xué)習中,并能帶動(dòng)身邊的老師參與,由點(diǎn)發(fā)展成面。
總之,感受,一句話(huà):研修培訓,改變了我們,讓我們的老師提高了教學(xué)技能,從而充滿(mǎn)自信,讓我們的學(xué)生提高了能力,充滿(mǎn)了快樂(lè )。
感動(dòng)
說(shuō)完感受,我想再和大家聊聊,我在這次培訓收獲的感動(dòng)。感動(dòng)一:感動(dòng)于白蓮河小學(xué)的王江如老師的堅持與執著(zhù),他快60歲了,是白蓮教育的老前輩,現在還兼任白蓮河中心小學(xué)的副校長(cháng),一輩子奮斗在教育的戰線(xiàn)上,在白蓮教育上可算是個(gè)傳奇人物。身為領(lǐng)導,為人謙和好學(xué)。聽(tīng)說(shuō)此次“國培計劃2014—湖北省羅田縣中小學(xué)教師信息技術(shù)應用能力網(wǎng)絡(luò )研修與校本研修整合培訓”項目的開(kāi)啟,他就第一個(gè)報名參加學(xué)習。當然,在學(xué)習過(guò)程中他遇到過(guò)不少的阻力,主要是對電腦的操作不精通,對整個(gè)培訓系統的理解存在著(zhù)一定的困難,為此,還鬧過(guò)不少笑話(huà)。但他總說(shuō):“我不會(huì ),我就天天向你們年輕人請教,我還怕你們不教我啊”。我們也是被他的執著(zhù)所感動(dòng),每當他遇到困難,就耐心的講解給他聽(tīng),現在在我們學(xué)校,他算是老年老師中的“電腦高手”。
感動(dòng)二:
感動(dòng)于老師們之間互幫互助,其樂(lè )融融。這次培訓中,老師們在學(xué)習中互幫互助,有什么問(wèn)題,大家一起討論解決;有什么方法,你介紹給我,我介紹給他;有什么經(jīng)驗,大家一起分享。青年教師給老年教師上技術(shù)上的支持,幫助他們完成學(xué)習。青年教師間相競爭,看誰(shuí)最先學(xué)完,最先掌握,最先運用到教學(xué)中,在競爭中相互促進(jìn),并且有創(chuàng )新的精神。比如在一次白蓮教師群的培訓討論中,盧校長(cháng)曾提議,我們能不能利剛掌握的微課知識,拍攝一個(gè)反映白蓮教育人的小短片,頓時(shí)引起了眾多青年教師的響應,大家都你一言,我一語(yǔ),為這個(gè)提議獻言獻策,宛如一個(gè)大家庭一樣,其樂(lè )融融。
感動(dòng)三:
感動(dòng)于老師們的全體參與,通力配合。全鄉名老師,從中學(xué)到幼兒園,從領(lǐng)導到普通教師,無(wú)一例外,都主動(dòng)參與培訓學(xué)習當中,其中有些老師還在病假之中,外出學(xué)習之中,也積極參與學(xué)習,合格率100%,優(yōu)秀率100%,讓我這個(gè)新進(jìn)白蓮教育的后輩,感受到團隊協(xié)作的力量。
語(yǔ)文工作坊研修的心得體會(huì )3
我是一名普普通通的中學(xué)教師,我覺(jué)得作為一個(gè)好老師,首先要愛(ài)他們,包容他們,我相信好學(xué)生是要夸的,我不是神,只是一個(gè)普通的人,或許在工作中也有這樣那樣的失誤,但我會(huì )努力去關(guān)愛(ài)他們。對如何有效教學(xué)形成了獨特的見(jiàn)解。
1、培養積極探究習慣,發(fā)展求異思維能力。在教學(xué)中,對數學(xué)的理解、體會(huì ),要引導學(xué)生仁者見(jiàn)仁,智者見(jiàn)智,大膽,各抒己見(jiàn)。在思考辯論中,教師穿針引線(xiàn),巧妙點(diǎn)撥,以促進(jìn)學(xué)生在激烈的爭辯中,在思維的碰撞中,得到語(yǔ)言的升華和靈性的開(kāi)發(fā)。教師應因勢利導,讓學(xué)生對問(wèn)題充分思考后,學(xué)生根據已有的經(jīng)驗,知識的積累等發(fā)表不同的見(jiàn)解,對有分歧的`問(wèn)題進(jìn)行辯論。通過(guò)辯論,讓學(xué)生進(jìn)一步認識了自然,懂得了知識無(wú)窮的,再博學(xué)的人也會(huì )有所不知,體會(huì )學(xué)習是無(wú)止境的道理。這樣的課,課堂氣氛很活躍,其間,開(kāi)放的課堂教學(xué)給了學(xué)生更多的自主學(xué)習空間,教師也毫不吝惜地讓學(xué)生去思考,爭辯,真正讓學(xué)生在學(xué)習中體驗到了自我價(jià)值。這一環(huán)節的設計,充分讓學(xué)生表述自己對數學(xué)的理解和感悟,使學(xué)生理解和表達,輸入和輸出相輔相成,真正為學(xué)生的學(xué)習提供了廣闊的舞臺。
2、注意新課導入新穎!芭d趣是最好的老師”。在教學(xué)中,我十分注重培養和激發(fā)學(xué)生的學(xué)習興趣。譬如,在導入新課,讓學(xué)生一上課就能置身于一種輕松和諧的環(huán)境氛圍中,而又不知不覺(jué)地學(xué)數學(xué)。我們要根據不同的課型,設計不同的導入方式?梢杂枚嗝襟w展示課文的畫(huà)面讓學(xué)生進(jìn)入情景;也可用講述故事的方式導入,采用激發(fā)興趣、設計懸念……引發(fā)設計,比起簡(jiǎn)單的講述更能激發(fā)學(xué)生的靈性,開(kāi)啟學(xué)生學(xué)習之門(mén)。
雖然在工作中我們取得了一些成績(jì),但是這離我們所追求的目標還有很長(cháng)的路要走。集體備課、研修活動(dòng)培養了教師理解和把握教材的能力,喚醒了教師推進(jìn)新課程的意識,中學(xué)數學(xué)研修正在逐漸由“經(jīng)驗型”向“反思型”和“研究型”群體發(fā)展。在我們看來(lái),課改與教研是一個(gè)永恒不變的主題,我們還要把教后只注重對具體實(shí)踐結果的粗淺回顧,提高到對實(shí)踐本身的深入反思,使“研”更有深度;同時(shí)有效地利用數學(xué)教師的博客,與同行交流思想,為學(xué)生提供服務(wù)!
語(yǔ)文工作坊研修的心得體會(huì )4
自從學(xué)習了金老師的教學(xué)方法,受益良多。從以前較為死板的教育方式到現在能與學(xué)生進(jìn)行更多的互動(dòng),非常感謝金老師為我們教育工作作出的貢獻。學(xué)習了這么多金老師的課程,我認為我在第十六章的《培訓教師學(xué)習與實(shí)踐反思》中收貨最多,教學(xué)的方法非常重要,但是一味的學(xué)習別人的辦法,生搬硬套到自己身上還是不夠的,需要學(xué)習并且去實(shí)踐,反思是否適合自己,并且適當的作出修改。
一、教學(xué)工作:
本人對工作扎扎實(shí)實(shí)、兢兢業(yè)業(yè),認為無(wú)論什么工作只要盡心盡力地去做,都會(huì )有一種成就感。在這種正確的思想和理念指導下,工作起來(lái)就如魚(yú)得水。首先,我認真地分析教材的編寫(xiě)特色及體系,懂得了中學(xué)英語(yǔ)必須要求掌握的學(xué)習內容,然后就有的放矢地結合中學(xué)生的生活實(shí)際進(jìn)行口語(yǔ)、詞匯、句型的練習。每次備課時(shí),我都細心研究教材、考慮學(xué)生的分層和知識差異,穿插一些生動(dòng)有趣的游戲活動(dòng)以及中西方文化差異故事。通過(guò)這些活動(dòng),增強了學(xué)生的英語(yǔ)學(xué)習熱情和興趣。而且,我經(jīng)常有意識地給學(xué)生們創(chuàng )設說(shuō)英語(yǔ)的環(huán)境,與同學(xué)們相遇時(shí),盡可能用英語(yǔ)問(wèn)候,當學(xué)生來(lái)辦公室請教問(wèn)題時(shí),也總是要求他們用英語(yǔ)提問(wèn),課堂上也盡量要求他們用英語(yǔ)提問(wèn)?傊,通過(guò)一系列的手段讓學(xué)生體會(huì )到學(xué)、用英語(yǔ)的樂(lè )趣,養成使用英語(yǔ)的良好習慣和意識。
二、差生轉化工作
差生轉化工作也是英語(yǔ)教學(xué)的一個(gè)重要環(huán)節。如果老師只注重好生的教學(xué)那么我敢斷定他的教學(xué)是失敗的。好的教師應是通過(guò)抓兩頭,促中間的方法達到班級語(yǔ)言水平的平衡、和諧發(fā)展。認識到這一點(diǎn)后,我經(jīng)常利用課間和放學(xué)后的課余時(shí)間給差生補課。每次重點(diǎn)選擇兩個(gè)學(xué)生,根據課堂里發(fā)現的不足給他們“加餐”。這樣反復地重復所學(xué)知識,大部分學(xué)生能對本學(xué)期的內容很熟練地運用。為了提高學(xué)生的成績(jì),我還組織了英語(yǔ)興趣小組,采取互幫互助的活動(dòng)形式,使他們養成對英語(yǔ)的濃厚興趣。另外,英語(yǔ)課本劇的排練也是一個(gè)很好的興趣培養方法,同學(xué)們通過(guò)排練增強了他們對英語(yǔ)學(xué)習的'濃厚興趣。
三、其他工作
在盡量教好本學(xué)期教學(xué)內容的同時(shí),我還給學(xué)生補充了很多課外知識,如:中國的名勝古跡、中西方文化背景差異等,這一切不僅擴大了學(xué)生的知識面,而且提高了學(xué)生的學(xué)習積極性。我看到很多老師都在課余時(shí)間對學(xué)生進(jìn)行輔導,效果很好。所以,我也向這些老師學(xué)習,在課余時(shí)間對及格層面和優(yōu)秀層面的學(xué)生進(jìn)行專(zhuān)門(mén)的輔導。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間,也收到了比較明顯的效果。通過(guò)一個(gè)學(xué)期的工作,我認識到,作為一個(gè)老師,想要把課上好,把教學(xué)搞好,把學(xué)生的成績(jì)搞上去,就必須付出更多的勞動(dòng),花更多的時(shí)間。由于我教學(xué)經(jīng)驗的逐步積累,對學(xué)生輔導力度的加大,終于將學(xué)生的成績(jì)逐步提高了上來(lái)。
語(yǔ)文工作坊研修的心得體會(huì )5
20xx年3月,國培計劃【20xx】河北省鄉村中小學(xué)教師工作坊研修項目在高碑店市昌盛路小學(xué)隆重啟動(dòng),通過(guò)兩天的線(xiàn)下研修活動(dòng),老師們收獲滿(mǎn)滿(mǎn)。
3月12日上午,王馨圃校長(cháng)從什么是核心素養?什么是教師應該具備的核心素養?學(xué)生的核心素養是什么?教師應該怎樣走專(zhuān)業(yè)化發(fā)展的道路?等方面對老師們進(jìn)行了深度指導。使我們更加清楚了,教師應具備的四大核心素養:教育情懷、專(zhuān)業(yè)素養、教育藝術(shù)、創(chuàng )新精神。教師應具備的專(zhuān)業(yè)素養包括:終身學(xué)習、陽(yáng)光心態(tài)、工匠精神。其中,讓我感受最深的是,王校長(cháng)關(guān)于“教師的專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)對于教師的重要性”方面的講座。我們平時(shí)要堅持教學(xué)反思,將“學(xué)會(huì )教學(xué)”與“學(xué)會(huì )學(xué)習”相結合;堅持專(zhuān)業(yè)寫(xiě)作,寫(xiě)作是教師精神生命的外化,是教師心靈世界的.展示,是教師認知水平的深化;堅持一線(xiàn)研究,教師的研究是教師發(fā)展的“高速公路”,是教師克服并消除職業(yè)倦怠的制勝法寶,是優(yōu)秀教師的標志之一。下午,教師發(fā)展中心白金強主任對“基于主題的教師專(zhuān)業(yè)研究策略”工作坊研修做了詳細的解讀和具體的指導,白主任向參會(huì )學(xué)員介紹了之前13個(gè)工作坊的成功經(jīng)驗,對于我們新成立的工作坊來(lái)說(shuō),具有很高的指導意義。
3月13日上午,河北省保定市教育科學(xué)研究所的馮洪所長(cháng)給大家帶來(lái)的精彩講座《深度教研之———如何通過(guò)課堂觀(guān)察(聽(tīng)課)提升課堂教學(xué)素養》。馮所長(cháng)用詼諧的語(yǔ)言,結合兩節生動(dòng)的課例給在場(chǎng)的所有學(xué)員帶來(lái)了一次專(zhuān)業(yè)的洗禮。我們更加清楚了課堂觀(guān)察是基于教育教學(xué)原理、課程標準、學(xué)科核心素養以及課時(shí)教學(xué)目標等多方面要求進(jìn)行的,一種專(zhuān)業(yè)診斷和價(jià)值評判。聽(tīng)課的起點(diǎn)始于了解教學(xué)目標,充分了解教學(xué)目標是聽(tīng)評課的前提,教學(xué)目標使課堂觀(guān)察有針對性,教學(xué)目標使課堂評價(jià)有了依據。教師“專(zhuān)業(yè)化”發(fā)展速度緩慢的根本原因是沒(méi)有發(fā)現“問(wèn)題”,“問(wèn)題”總是不會(huì )被糾正,所以“問(wèn)題”總存在。反思自己的課堂,經(jīng)常是太注重教學(xué)環(huán)節或活動(dòng)形式多于對教學(xué)質(zhì)量和效率的深度審視。教師沒(méi)有深度教研,沒(méi)有對自己教育教學(xué)行為的深度反思,課堂上就不會(huì )有學(xué)生深度學(xué)習的發(fā)生。聽(tīng)了馮教授的講座,反思自己的工作和學(xué)習,距離“學(xué)習型教師,研究型教師”還有很長(cháng)的路要走。
“智者筑橋,愚者筑墻”,感謝高教社和教師發(fā)展中心給我們搭建了工作坊研修交流平臺。英國詩(shī)人約翰·多恩說(shuō):“沒(méi)有誰(shuí)是一座孤島,在大海里獨居;每個(gè)人都像一塊泥土,連接成整塊陸地”。教學(xué)亦如此,相信有了工作坊研修這個(gè)專(zhuān)業(yè)的團隊,我們可以走的更好,更遠。
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