班主任班級管理的心得體會(huì )（通用23篇）
我們從一些事情上得到感悟后，心得體會(huì )是很好的記錄方式，這樣能夠培養人思考的習慣。是不是無(wú)從下筆、沒(méi)有頭緒？下面是小編為大家整理的班主任班級管理的心得體會(huì )（通用23篇），歡迎閱讀與收藏。
班主任班級管理的心得體會(huì ) 1
班主任是一個(gè)班集體的靈魂。班主任工作又是一項平凡、繁瑣的工作，但正是在這平凡和繁瑣之下，卻關(guān)系到本班每個(gè)孩子的發(fā)展。因此，為了能搞好本班的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展，我在擔任三年級的班主任工作時(shí)，主要做了下面幾方面的工作：
一、加強學(xué)生思想教育，培養學(xué)生的良好習慣
學(xué)生良好習慣的養成，是順利開(kāi)展班主任工作、形成良好班集體的基礎。而良好習慣的養成，必須從學(xué)生思想認識加強上來(lái)落實(shí)。因此，在本學(xué)期的班主任工作開(kāi)展過(guò)程中，我從學(xué)生的思想教育入手，重點(diǎn)培養學(xué)生各方面的良好習慣。
第一、行為規范教育，也包括社會(huì )公德教育。由于學(xué)生的年齡小，自我約束力差，所以對行為習慣的培養是常抓不懈。開(kāi)學(xué)初組織學(xué)生學(xué)習有關(guān)規范內容，督促學(xué)生在思想上提高認識平時(shí)，發(fā)現某些同學(xué)或者某個(gè)小組做得好的及時(shí)表?yè)P，在班中樹(shù)立榜樣，發(fā)現不良現象及時(shí)糾正。在班里實(shí)行班干部分工負責，讓學(xué)生自己管理自己。對有些學(xué)生多講、多提醒、多督促，對不好行為及時(shí)指出，要求改正。一學(xué)期來(lái)，絕大部分學(xué)生都能自覺(jué)遵守行為規范，維護集體榮譽(yù)。
第二，集體主義教育。集體主義精神要求個(gè)人的行為融入集體之中，個(gè)人要服從集體。由于家庭、社會(huì )等多方面的影響，學(xué)生自我意識較強，缺乏顧全大局的意識和行為的自覺(jué)性。所以，開(kāi)學(xué)來(lái)，通過(guò)學(xué)校的眼操、早操、各種豐富多彩的體育活動(dòng)及學(xué)校組織的集體活動(dòng)，增強學(xué)生的集體榮譽(yù)感，樹(shù)立集體意識，教育學(xué)生團結協(xié)作、互幫互學(xué)，增進(jìn)友誼，大家共同進(jìn)步，并通過(guò)參與，培養學(xué)生的集體意識，大大增進(jìn)了集體的凝聚力。在各種活動(dòng)中，我班學(xué)生都表現的比較突出。
第三，學(xué)習重要性教育。升入三年級后，學(xué)習內容明顯加深，有部分孩子學(xué)習落下了，對學(xué)習的目的不明確，學(xué)習上缺乏主動(dòng)性和自覺(jué)性，也沒(méi)有掌握一定的學(xué)習方法。因此，我有意識地引導學(xué)生學(xué)習。
一是加強和任課老師聯(lián)系，了解學(xué)生上課情況，對學(xué)習自覺(jué)性差的學(xué)生，共同教育、幫助；
二是通過(guò)加強閱讀來(lái)提高孩子的學(xué)習，鼓勵學(xué)生多讀書(shū)讀好書(shū)；
三是注意對他們的教育方法�！凹顒儆陧灀P，表?yè)P勝于批評”。在日常工作中，我總是告訴學(xué)生：“你是最棒的！”“你很聰明！”“老師相信你能做好�！薄凹佑�！老師為你們喝彩�！弊寣W(xué)生在鼓勵中發(fā)揚長(cháng)處，在微笑中認識不足，在輕松愉快的氛圍中受到愛(ài)的熏陶，情的感染，懂得理的澄清。一旦發(fā)現他們有一點(diǎn)點(diǎn)進(jìn)步，就給予表?yè)P。同時(shí)，給予他們生活上的關(guān)心和學(xué)習上的幫助，使他們的學(xué)習積極性得到提高。后半學(xué)期以來(lái)，張靜、盧金濤等幾位學(xué)生的.學(xué)習積極性明顯增強，進(jìn)步很大。
二、開(kāi)展班級崗位活動(dòng)，引導學(xué)生自己管理自己
我擔任本班班主任已經(jīng)是第三年了，了解到我們班的學(xué)生中非獨生子女家庭孩子較多，外來(lái)務(wù)工人員孩子較多，只有四個(gè)是本學(xué)區的，有部分孩子的家庭條件較好，但也有一部分孩子家庭貧困。就學(xué)習而言，有部分孩子有很強的接受能力，學(xué)習的積極性也比較高。但很多學(xué)生好講好動(dòng)，尤其在非班主任課上紀律非常不好。因此本學(xué)期開(kāi)學(xué)，我在班級中開(kāi)展了“班級崗位”的一系列活動(dòng)。從“班級崗位我來(lái)說(shuō)”開(kāi)始，讓孩子們設立班級崗位，有班級圖書(shū)管理員、班級電器管理員、班級衛生監督員等十幾個(gè)崗位。接著(zhù)開(kāi)展了“班級崗位我來(lái)選”的活動(dòng)，學(xué)生自己報名選擇崗位，并且開(kāi)展競崗演說(shuō)。然后民主選舉出班級崗位，并且明確每個(gè)崗位的工作職責。最后老師正式宣布競爭上崗的同學(xué)開(kāi)始工作。針對三年級孩子年齡較小的特點(diǎn)，我并沒(méi)有完全放手，而是讓孩子有一個(gè)適應和熟悉工作崗位的過(guò)程，由扶到放。并且會(huì )在下學(xué)期繼續進(jìn)行下去，最后完全實(shí)現學(xué)生的自主管理。
三、重視與家長(cháng)的聯(lián)系
老師要教好學(xué)生，除了做好校內的教育、管理外，還要做好校外的工作，要與家長(cháng)聯(lián)系，取得家長(cháng)協(xié)助，才能把學(xué)生教育好。平時(shí)我十分注意做好這個(gè)工作，特別是那些頑皮、學(xué)習習慣不太好的同學(xué)，更要與家長(cháng)共同管理。班級有部分同學(xué)升入三年級后，學(xué)生退步很大，不能跟上班級前進(jìn)的步伐，因此，我及時(shí)聯(lián)系家長(cháng)，向家長(cháng)反映孩子在校表現，并于家長(cháng)共同商量解決辦法，對家長(cháng)提出加強對孩子的監督管理和家庭輔導的要求。由于本班孩子家長(cháng)文化程度普遍偏低，所以我先耐心指導家長(cháng)回家后對孩子的教育方法。
后來(lái)，經(jīng)過(guò)老師和家長(cháng)的多次教育，這一部分學(xué)生現在改變很大，尤其是一些基礎內容，如默寫(xiě)背誦進(jìn)步不小。本學(xué)期，通過(guò)我班全體師生的共同努力，同學(xué)之間團結友愛(ài)、刻苦學(xué)習、互相幫助，形成一個(gè)具有較強凝聚力、核心力和向心力的集體。但在本學(xué)期的工作中，還存在很多有待加強和改進(jìn)的問(wèn)題。比如學(xué)生的自控能力比較差，自我約束力不強。還有一小部分學(xué)生學(xué)習缺乏積極、主動(dòng)性，跟不上其他同學(xué)的步伐，影響班級的整體成績(jì)。這都有待于下學(xué)期班主任工作的加強。
總之，小學(xué)班主任工作的內容是復雜的，任務(wù)是繁重的。但是，只要我們真誠地捧著(zhù)一顆愛(ài)心，加深自己的理論修養，在實(shí)踐中不斷完善自己，形成系統科學(xué)的班主任工作方法，是完全能夠干得非常出色而游刃有余的。
班主任班級管理的心得體會(huì ) 2
班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作，不付出艱辛的勞動(dòng)和辛苦的汗水是不會(huì )收獲的。本人在20xx——20xx學(xué)年第一學(xué)期擔任學(xué)堂小學(xué)六年級（4）班的班主任工作。作為小學(xué)畢業(yè)班，本班學(xué)生特點(diǎn)是中上層生少下層生多，多數學(xué)生學(xué)習情緒不穩定、缺乏正確的是非觀(guān)念，沒(méi)有良好的養成習慣，大部分學(xué)生個(gè)倔犟，有一定的逆反心理，給本班的班務(wù)開(kāi)展帶來(lái)了不少麻煩。下面我就從班級管理方面來(lái)談?wù)勛约阂粚W(xué)期的所得、所悟與所感。
一、營(yíng)造氛圍，促進(jìn)優(yōu)良班風(fēng)的形成。
1、抓好紀律教育
一個(gè)班級能否正常的發(fā)展，紀律的好壞起著(zhù)很大的影響，因此一開(kāi)始本人結合《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生行為規范》和校規制訂出適合本班實(shí)際的班級公約，使學(xué)生有規可循。為良好班風(fēng)的形成奠下基礎。
2、開(kāi)展班級活動(dòng)，引導健康發(fā)展
作為六年級的班主任，我不僅注重他們良好學(xué)習習慣的培養，指導他們主動(dòng)地、富有個(gè)性地學(xué)習，而且從多方面著(zhù)手，力求使他們認識自我、發(fā)現自我、確立自信。在所舉行的“一對一”互幫互助互學(xué)、“成功心理培養”“講故事擂臺賽”等一系列活動(dòng)中，孩子們逐漸擁有了良好的心態(tài)、積極向上的心理，養成了讀書(shū)讀報的好習慣。
3、鼓勵競爭，共同進(jìn)步
沒(méi)有競爭機制，集體便沒(méi)有活力，個(gè)人便沒(méi)有危機感，更沒(méi)有創(chuàng )造的火花閃耀。要打破這種相對平衡的狀態(tài)，創(chuàng )造出一種充滿(mǎn)活力的競爭局面，就必須鼓勵競爭，用競爭激發(fā)學(xué)生高昂的斗志，發(fā)掘學(xué)生巨大的潛能。我讓班里的學(xué)生結為競爭伙伴，這個(gè)競爭伙伴也不是一成不變的，可以不斷更替，當他們達到自己的目標后，又要重新選擇一個(gè)有實(shí)力的競爭伙伴，所以他們在超越他人的基礎上，不斷地超越自我，這樣形成一個(gè)良性循環(huán)的態(tài)勢�！昂蜁r(shí)間賽跑，和成績(jì)賽跑”的班訓有效地培養了孩子們的競爭意識，及自我管理的能力，班上形成了你追我趕的學(xué)習氛圍。
二、以德育為主，重視養成教育。
常規管理是德育的重點(diǎn)，只有常規管理跟上去了，才能更好地開(kāi)展各項養成教育工作，而習慣的養成也利于常規的建立。
1、勤于用自己的雙手給學(xué)生做出示范。
在學(xué)校，與學(xué)生接觸最頻繁的是班主任，學(xué)生受班主任的影響也最大。學(xué)生接受班主任的教育，不只聽(tīng)其言，還會(huì )觀(guān)其行。班主任只有用行動(dòng)做出榜樣，使學(xué)生“耳濡目染”。開(kāi)學(xué)初，學(xué)生隨手扔紙片、將水果皮在廁所亂扔的不良習慣很普遍，我只是躬身一一撿起，送到教室后面的“衛生角”。從此，教室地面開(kāi)始逐漸清潔起來(lái)。學(xué)生工作面廣量大，要想取得好效果，班主任必須抓住每一個(gè)“用手說(shuō)話(huà)”的機會(huì )。比如隨手排一排桌椅；放學(xué)隨手關(guān)上一扇窗；學(xué)生生病了遞一杯熱水……諸如此類(lèi)的細節和動(dòng)作，都能給學(xué)生以積極的心理暗示，成為學(xué)生仿效的榜樣，進(jìn)而產(chǎn)生“此時(shí)無(wú)聲勝有聲”的獨到效果。
2、加強日常行為規范教育，強化行為規范的養成訓練。
本學(xué)期我組織學(xué)生認真學(xué)習了《中小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規范》，開(kāi)展爭創(chuàng )“行為規范標兵”的活動(dòng)，要求每位同學(xué)言語(yǔ)文明、活潑向上、熱愛(ài)勞動(dòng)、講究衛生、愛(ài)護公物、儉樸節約。這些方面的內容就是同學(xué)們養成良好行為習慣的基本要求。這學(xué)期我們班學(xué)生的生活習慣、學(xué)習習慣以及行為習慣都有了比較大的進(jìn)步。
3、建立嚴格的檢查制度，讓常規養成教育自覺(jué)化。
養成教育就是通過(guò)各項活動(dòng)，使同學(xué)們言行“規范化，自覺(jué)化”。建立嚴格的檢查制度，長(cháng)期督促、檢查學(xué)生遵守規范的情況，是保障學(xué)生良好習慣形成的關(guān)鍵因素。
4、加強學(xué)生文明禮貌教育，幫助學(xué)生建立和諧的人際關(guān)系。
和諧的人際關(guān)系是健康生活、快樂(lè )學(xué)習的重要保證。我從文明禮貌教育入手，對學(xué)生進(jìn)行教育，提倡同學(xué)之間、班級之間、師生之間以及與父母之間的和諧關(guān)系。我結合班級實(shí)際，建立“班主任、班干部、學(xué)生”管理結構并形成檢查制度，層層檢查，逐級落實(shí)。分別檢查學(xué)生每天的家作完成情況、課間紀律、清衛質(zhì)量、課間操的質(zhì)量等方面，第二天晨會(huì )課根據檢查的反饋結果進(jìn)行教育。
三、培養學(xué)生良好的習慣
班主任在開(kāi)學(xué)初的工作重點(diǎn)和中心任務(wù)，是整頓班級紀律，培養學(xué)生良好的行為習慣和學(xué)習習慣。這一任務(wù)的完成必須由班主任下決心，動(dòng)真格，采取各種方法，并且要堅持下來(lái)。具體操作如下：
�。�1）抓課前預備：俗話(huà)說(shuō)，良好的開(kāi)端是成功的一半，一節課的課前預備十分重要，預備鈴一響，我就先到教室里去。好多學(xué)生，打了鈴之后，象沒(méi)有聽(tīng)到似的，在玩什么的還玩什么。我督促他們做好課前準備，然后在教室里巡視一圈，檢查學(xué)生的書(shū)和筆記本是否放在桌子角上。大多數學(xué)生沒(méi)有課前預習的習慣，我要求學(xué)生利用課前2分鐘時(shí)間，回憶上節課的內容，久而久之，養成習慣。學(xué)生良好的習慣一旦形成，班主任的工作變得非常輕松，班級的管理非常順心。
�。�2）抓發(fā)練習本：我注意到，好學(xué)生的本子、書(shū)都是干干凈凈，整整齊齊。后進(jìn)生的書(shū)少封面，掉底子，本子就是幾頁(yè)破紙。我以前忽視了這一小小的現象，上課時(shí)把本子帶進(jìn)教室，放在講臺上，下課后轉身就走。結果學(xué)生們蜂擁而上，把講臺圍個(gè)結結實(shí)實(shí)，各人搶各人的本子。于是有的本子被撕破，有的掉在地上被踩臟。搶完了，一片狼籍的講臺上留下了許多碎紙片�，F在，我決不許有這樣的現象出現，練習本由值日生分給各組長(cháng)，由組長(cháng)發(fā)下去。學(xué)生在發(fā)本子時(shí)有個(gè)壞習慣：就是一邊唱姓名一邊把本甩過(guò)去，現在的`本子質(zhì)量差，往往在空中就散了架。這種情況也不允許，規定本子必須送到桌子上。這一要求講幾次是不夠的，要經(jīng)常講，反復講，直到學(xué)生的習慣養成為止。
�。�3）抓保持清潔：教室的清潔往往做得很干凈，就是保持得不夠。學(xué)生們瞎甩，要號召他們不亂扔廢棄物，帶頭撿班上的垃圾，久而久之，養成習慣。
�。�4）實(shí)事求是地對學(xué)生提出他們力所能及，經(jīng)過(guò)努力能夠達得到要求：
�、俦３职嗌系那鍧嵭l生，愛(ài)惜班上的公共財產(chǎn)，維護班上的組織紀律。
�、谏险n用心聽(tīng)講，認真完成作業(yè)，培養良好的學(xué)習習慣。
�、矍趭^地學(xué)習，為今后的人生打下一個(gè)堅實(shí)的基礎。
�、苤v文明，守紀律，做個(gè)品學(xué)兼優(yōu)的好學(xué)生。
四、積極抓好后進(jìn)生的轉化工作，努力使后進(jìn)生以失敗者來(lái)，以勝利者走。
后進(jìn)生的教育和管理歷來(lái)是班主任工作的難點(diǎn)，卻又是影響班級整體教育教學(xué)質(zhì)量提高至關(guān)重要的一環(huán)。在這方面，我作為班主任首先做到了以正確的態(tài)度對待他們，深入調查摸底，搞清他們所以成為差生的原因，做到了因材施教，對他們處處真誠相待，時(shí)時(shí)耐心相幫，真正做他們的知心朋友、最可信賴(lài)的朋友，及時(shí)對后進(jìn)生加強心理疏導，幫助他們消除或減輕種種心理?yè)鷳n(yōu)，讓他們認識到自己的價(jià)值，同時(shí)，我還創(chuàng )造條件和機會(huì )讓后進(jìn)生表現其優(yōu)點(diǎn)和長(cháng)處，及時(shí)贊揚他們，及時(shí)使他們品嘗到成功的歡樂(lè )和喜悅。
這個(gè)學(xué)年的班主任工作，我也積累了一些經(jīng)驗，這些經(jīng)驗是我將來(lái)管理班級的財富。當然，我深感班主任工作責任重大，尚需不斷地磨練提高。我希望能吸取到更多的班主任工作經(jīng)驗，把班主任工作做得更好。
班主任班級管理的心得體會(huì ) 3
第一、加強學(xué)習，增強自身能力。俗話(huà)說(shuō)“打鐵還靠自身硬”，只有掌握過(guò)硬的本領(lǐng)，才能在班主任工作中游刃有余！因此，必須加強學(xué)習，學(xué)習他人在班級管理上的成功經(jīng)驗和技巧；必須加強交流，實(shí)地考察學(xué)習別人的先進(jìn)班級管理方式與方法；必須加強思考，融會(huì )貫通，創(chuàng )造性提煉出有個(gè)人特色的、高效的班級管理風(fēng)格。
第二、掌握技巧，做到舉重若輕。管理一個(gè)班級，就如同掌管一支軍隊或者主管一個(gè)企業(yè)，既要有戰略，又要有戰術(shù)。戰略上要能夠理解縱覽全局，明察秋毫，熟知每一個(gè)學(xué)生的學(xué)情與性格特點(diǎn)；戰術(shù)上要因材施教、對癥下藥，求同存異中展示不 同學(xué)生的風(fēng)采。尤其對待“雙差生”，要因地制宜:抓住關(guān)鍵人和事，“殺雞駭猴”，震懾全體學(xué)生，樹(shù)立個(gè)人威信！
第三、勤于觀(guān)察，善于捕捉契機。管理一個(gè)班級，很多時(shí)候就是針對正確的人，解決正確的事，樹(shù)立正面典型，一舉形成良好的班風(fēng)與學(xué)風(fēng)。因此，作為班主任首先要把學(xué)優(yōu)生緊緊地團結在自己身邊，用個(gè)人的能力和魅力，讓他們成為自己的親信，以便于能夠隨時(shí)掌握真實(shí)的班情；針對“雙差生”中，“刺頭”和老實(shí)孩子暫時(shí)放到一邊，找準既有調皮搗蛋的一面，又有正義感和渴望進(jìn)步的一面的孩子，實(shí)施“差轉中”，甚至“差轉優(yōu)”，從而為學(xué)差生樹(shù)立正面典范。
第四、常規管理，一勤無(wú)難事。只要恰如其分地扭轉了班風(fēng)和學(xué)風(fēng)，下一步就進(jìn)入了班級常規管理程序，班主任最需要做的就是做到兩個(gè)字“勤勉”。好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)來(lái)之不易，維持長(cháng)盛不衰更加不易！早出晚歸、時(shí)刻盯緊是必須的'；事無(wú)巨細，學(xué)習、紀律、衛生、學(xué)生精神風(fēng)貌，一個(gè)也不能少；寬嚴適度、張弛有度，讓學(xué)生在嚴肅、活潑、合作、競爭有序的班集體里，感受學(xué)習的樂(lè )趣，體驗進(jìn)步的快樂(lè )！
做一個(gè)普通班主任并不難，難得是做一個(gè)好班主任！好班主任不僅是師德高尚、守規守紀、學(xué)識淵博、勤勉有加，更重要是能夠有技巧的寬嚴適度、善于抓住機會(huì )、拿得起放得下、指揮得當。
班主任班級管理的心得體會(huì ) 4
一、樹(shù)立健康向上的班風(fēng)
1．培養學(xué)生的班集體意識，讓學(xué)生成為班級的主人
�。�1）培養學(xué)生的“愛(ài)家”意識我在打印好的班級座次表上都會(huì )特別醒目地寫(xiě)上：“為我們班加油！”我還常常對學(xué)生們說(shuō)：“班級是我們的家，我們要愛(ài)護好我們的家�！弊寣W(xué)生意識到班級是自己的家，同學(xué)是自己學(xué)習的好伙伴，班主任就是“家長(cháng)”。
�。�2）利用各種活動(dòng)或比賽的機會(huì )進(jìn)行班風(fēng)教育一次拔河比賽，我們班輸了，學(xué)生們十分不服。有埋怨裁判的，有埋怨對方班級沒(méi)有遵守規則的。等學(xué)生們平復了一下心情后，我首先表?yè)P他們：“你們展現了我們班的風(fēng)采，你們盡力了，很棒。比賽總有輸贏(yíng)，我們比賽可以輸，但做人不能輸。勝敗乃常事，我們要勇敢面對失敗�！边@是學(xué)生們成長(cháng)路上珍貴的挫折體驗，對他們的心理健康成長(cháng)很有幫助。
2．建設好班干部隊伍班主任工作繁多
而瑣碎，僅僅依靠班主任一個(gè)人的力量是不夠的，必須建立和培養一支能管會(huì )管、強有力的班干部隊伍來(lái)幫助開(kāi)展班級工作。班主任可以把有號召力、有管理能力、愿為大家服務(wù)的學(xué)生選拔為班干部，組成班委會(huì )，并且明確分工，讓他們各負其責，開(kāi)展班級日常工作。班主任只有在一支優(yōu)秀的班干部隊伍的幫助和配合下，才能把班級工作開(kāi)展得有聲有色。
二、抓好學(xué)生良好習慣的養成教育
著(zhù)名教育家葉圣陶先生說(shuō)：“什么是教育，簡(jiǎn)單一句話(huà)，就是要培養良好的習慣�！卑嘀魅螒貏e重視抓好學(xué)生良好習慣的養成教育。學(xué)生的健康成長(cháng)、學(xué)習進(jìn)步都離不開(kāi)良好的習慣，良好習慣的養成是一個(gè)長(cháng)期、漸進(jìn)的過(guò)程。這就需要班主任耐心督促引導，注意反復強化和培養學(xué)生各方面的良好習慣。如培養學(xué)生文明禮貌、講究衛生的習慣；培養學(xué)生遵守課堂秩序，舉手回答問(wèn)題，有序發(fā)言的習慣；培養學(xué)生注意聽(tīng)課，認真做作業(yè)的習慣等。班主任以身作則，對于培養學(xué)生良好行為習慣特別重要。一個(gè)優(yōu)秀的班主任就應該言傳身教，精心引導，潛移默化，通過(guò)無(wú)聲的言行來(lái)教育學(xué)生、影響學(xué)生。比如，班里的值日生忘了擦黑板，班主任不說(shuō)什么，自己擦；班級衛生打掃得不干凈，不要緊，班主任親自來(lái)�？吹桨嘀魅味寄苷J真地完成這些勞動(dòng)任務(wù)，學(xué)生自然就會(huì )有所感觸。還有，學(xué)生不懂禮貌、愛(ài)圍觀(guān)起哄、愛(ài)嘲笑他人、不講衛生等，這些問(wèn)題都需要我們班主任平時(shí)去引導和糾正，一旦發(fā)現就要及時(shí)處理。
三、用愛(ài)轉變學(xué)困生
蘇聯(lián)教育家馬卡連柯說(shuō)“：沒(méi)有愛(ài)就沒(méi)有教育�！睈�(ài)是一切教育的基礎。面對一個(gè)班級中為數不多的學(xué)困生，如何轉化他們呢？這是教育永恒的話(huà)題，也是部分班主任不可忽視的頭疼的問(wèn)題。我認為，班主任首先要愛(ài)他們。愛(ài)是對學(xué)生的.一種期望，我們要相信這些“差”生是可以教育好的，是可以轉變的。學(xué)困生更渴望被關(guān)注，更渴望得到教師的關(guān)愛(ài)。所以，多用愛(ài)去撫慰他們的心靈，多給他們投去贊許的目光，多送給他們真誠的微笑，多肯定他們的進(jìn)步，將會(huì )讓他們獲得強大的進(jìn)取動(dòng)力，增強自信心。轉化學(xué)困生的工作給我最深的感受是：學(xué)困生不是落后者，愛(ài)的教育能引導他們走向成功！是��！對于這樣的學(xué)生，我們在學(xué)習上、生活上給予他們更多的愛(ài)，利用各種機會(huì )，想方設法地撥響他們心靈深處的琴弦，使他們懂得和接受教師的教育，真正認識到自己的不足之處，奮起直追，他們也會(huì )趕上“大部隊”，與班集體團結一致，取得好成績(jì)的。
四、重視班級活動(dòng)的積極開(kāi)展
班級活動(dòng)是實(shí)現班級管理目標的橋梁，是促進(jìn)班集體建設的中介，是學(xué)生展示才華的樂(lè )園，班主任要重視班級活動(dòng)的開(kāi)展。開(kāi)展主題班會(huì )就是一個(gè)很有效的途徑，像“環(huán)�！薄案卸鳌薄皭�(ài)心”“責任”“安全”“熱愛(ài)祖國”“團結協(xié)作”等主題，都能使學(xué)生深受教育。班主任還要多留心身邊的事例，以理服人，以具體的事例讓學(xué)生獲得更深刻的認識。大的方面，如新聞事件，小的事例就是我們身邊常發(fā)生的小事，班主任不要錯過(guò)任何一個(gè)可以用這些鮮活的事例讓學(xué)生得到思想教育的機會(huì )。
五、做一個(gè)有魅力和有感召力的班主任
人要衣裝。我們每個(gè)人都很注重自己的外在美，而我們班主任更要有自己強大的內在的美。我認為，班主任強大的內在美表現在：要有堅定的職業(yè)信念；要有一顆熱愛(ài)生活、熱愛(ài)工作、熱愛(ài)學(xué)生的心，對生活、工作始終充滿(mǎn)熱情和感恩；要有滿(mǎn)滿(mǎn)的自信心；要有寬大的胸懷、無(wú)私的愛(ài)等。新形勢下，學(xué)生的管理工作給教師提出了更高的要求，只有擁有高尚人格修養和強大魅力的班主任才會(huì )有感召力，才能感染學(xué)生。班主任從事的是育人的工作，它影響著(zhù)每一個(gè)孩子德、智、體、美各方面的健康成長(cháng)，甚至影響著(zhù)孩子們一生的生活道路。我們的班級管理是辛苦而又富有創(chuàng )造性的勞動(dòng)。班主任工作實(shí)踐告訴我們，要做好班級的有效管理，需要我們每個(gè)班主任不斷深入地研究探索并總結經(jīng)驗，提高工作能力和教學(xué)能力。我們要有管理好班級的智慧和信心。
班主任班級管理的心得體會(huì ) 5
班級作為學(xué)校教學(xué)活動(dòng)的基礎單位，其管理水平的高低，對學(xué)生健康全面的發(fā)展，對完成教育和教學(xué)的各項任務(wù)起著(zhù)舉足輕重的作用。近年的班主任工作實(shí)踐中，我覺(jué)得要搞好班級工作，應該堅持一個(gè)標準，調動(dòng)兩個(gè)積極性，依靠三個(gè)方面的力量，發(fā)揮四套班子的作用。使學(xué)生受到嚴格的行為規范的約束，又能在寬松自如的氛圍中充分發(fā)揮自己的個(gè)性特長(cháng)。一學(xué)期來(lái)，我堅持了一個(gè)標準，對好學(xué)生和后進(jìn)生的錯誤和缺點(diǎn)一視同仁，贏(yíng)得學(xué)生的尊敬和信任，扭轉了班風(fēng)。調動(dòng)兩個(gè)積極性。一是要尊重每個(gè)學(xué)生，在課余時(shí)間里要盡量多深入到學(xué)生中去，與他們一起交談、游戲、活動(dòng)，使他們與你無(wú)拘無(wú)束地相處，他們必然會(huì )對你敬而近之，由此而產(chǎn)生一種愛(ài)屋及烏的效應。二是發(fā)動(dòng)大家參加班級管理的各項活動(dòng)，讓學(xué)生人人都有自己的發(fā)言權，都有展現自己才能的機會(huì )。三是要求全班同學(xué)參加日常管理形成輪值制度，每個(gè)人都有機會(huì )履行班級管理職責，增強責任感和參與意識，為管理好班級獻出自己的一份力量。四是在各項中盡量不冷落每一個(gè)人。凡大型活動(dòng)必須做到各司其職，人人有份，絕無(wú)局外之人。兒童心理學(xué)專(zhuān)家朱智賢說(shuō)過(guò)：學(xué)生在學(xué)習上出現的問(wèn)題常與行為品德有關(guān)。不從根本上去抓品德教育，就不能促使他們健康誠長(cháng)。我班采取多種形式的班隊會(huì )，針對性的主題會(huì )，師生間的思想交流，制度化的班級周評小結等，在實(shí)踐中證明是行之有效的。
作為一名班主任，我能認真履行《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》，為人師表，與學(xué)生交朋友，經(jīng)常利用課余時(shí)間和他們談心，了解他們的.想法，幫助他們樹(shù)立自信心。例如：我們班有一個(gè)極特殊的學(xué)生，他叫周葉，熱愛(ài)勞動(dòng)，待人熱情，非常老實(shí)，可就是不完成作業(yè)，撒謊，做事磨磨蹭蹭，再加上家長(cháng)不配合學(xué)校工作，便給孩子創(chuàng )造了撒謊的機會(huì )。通過(guò)和家長(cháng)面談，得知周葉的身世比較復雜，沒(méi)有親生父母，是奶奶把他帶大的。于是我針對實(shí)際情況制定了幫教措施，定期與他談心，及時(shí)了解他的想法;給他創(chuàng )造為班級服務(wù)的機會(huì )，發(fā)現閃光點(diǎn)及時(shí)在班上表?yè)P，被評為勞動(dòng)之星，促其更快的進(jìn)步;利用中午時(shí)間，請好同學(xué)幫助完成作業(yè)……在老師和同學(xué)的幫助下，周葉的期末考試成績(jì)有了很大的進(jìn)步，假期中，我打電話(huà)詢(xún)問(wèn)他完成作業(yè)的情況，在姑媽的幫助下，大本作業(yè)已基本完成。作為班主任的我，只要發(fā)現了學(xué)生中的問(wèn)題，就會(huì )及時(shí)與他們溝通，做好學(xué)生的思想工作，使他們能健康快樂(lè )的成長(cháng)。
課上我能寓思想教育于數學(xué)教學(xué)之中，從學(xué)生的實(shí)際出發(fā)，結合教學(xué)內容選擇適當的練習題，如：講《統計》單元時(shí)，我讓學(xué)生統計全班口腔衛生方面的內容，針對不講衛生的情況提出建議，同學(xué)們的思路很活躍，這樣設計不僅使學(xué)生的思維的到了拓展，而且還懂得了講衛生的重要。一學(xué)期下來(lái)，我的功夫沒(méi)有白費，得到了同學(xué)們的信任和理解，使得每個(gè)學(xué)生都有了不同的進(jìn)步，且樂(lè )于和我聊天，說(shuō)出自己的心里話(huà)。我認為班主任在班級管理上應做到“四勤”，即：眼勤、嘴勤、手勤、筆勤。
班主任班級管理的心得體會(huì ) 6
一、打造班級文化，文化育人
班級文化是班級精神面貌、學(xué)生思想狀態(tài)的綜合體現，它聚焦在學(xué)生的學(xué)習態(tài)度、自律品質(zhì)、思想道德品質(zhì)等各個(gè)方面養成教育。有什么樣的班級文化，就有什么樣的班風(fēng)，就能塑造出什么樣的學(xué)生，這對每個(gè)正在成長(cháng)的學(xué)生來(lái)講都是非常重要的。班級文化作為一種隱性的軟教育力量，表現出一個(gè)班級獨特的風(fēng)貌和精神，它是班級的靈魂意義所在，具有凝聚、約束、鼓舞、同化的作用，是影響班級生存和發(fā)展的動(dòng)力和成功的關(guān)鍵因素�？梢哉f(shuō)，班級文化是一門(mén)非常重要的隱性課程，具有一種不可替代的無(wú)形的教育力量。所以，教師要充分發(fā)揮班級文化建設功能，提高學(xué)生的思想道德素質(zhì)，凈化學(xué)生的心靈，培養出具有健康的身體，健康的心理，廣博的見(jiàn)識，樂(lè )觀(guān)豁達，積極有為的好少年。下面談?wù)劚救说囊恍┳龇ǎ?/p>
1、班級目標建設
班級目標，是一個(gè)班集體的理想和前進(jìn)方向。一個(gè)良好的班集體，首先是目標明確，集體中的每一個(gè)成員時(shí)刻為實(shí)現目標共同努力。因此，在接受一個(gè)新的班級前，要通過(guò)各種渠道，深入了解學(xué)生的情況和班級實(shí)際情況，提出可行的奮斗目標，通過(guò)目標管理來(lái)提高班集體的意識。
2、制定班規
俗話(huà)說(shuō)“無(wú)規矩不成方圓”，創(chuàng )建一個(gè)優(yōu)秀的班集體需要有切實(shí)可行、行之有效的班規做保證。班規可以是師生雙方共同討論、共同協(xié)商制定。班主任首先要思考自己班級以及班級成員的現狀，在制定班規之前引導學(xué)生深入討論班級現狀，引導學(xué)生制定班級愿景，然后和學(xué)生一起討論需要什么樣的班規來(lái)完成班級愿景。班規制定后，要嚴格執行，執行班規可以以班干部為主體，班主任負責監督，這樣既減輕了班主任的工作負擔，又培養了班干部的工作能力。
3、班容班貌建設
教室，是學(xué)生活動(dòng)的主要場(chǎng)所，是學(xué)校、教師對學(xué)生進(jìn)行教育的重要場(chǎng)所。所以，教室的布置很重要。教室的布置是一門(mén)潛在的課程，它具有無(wú)形的教育力量，是值得班主任關(guān)注和雕琢的一塊陣地，如何充分利用好教室這有限的空間，通過(guò)精心布置，讓教室的學(xué)習環(huán)境對學(xué)生起到潛移默化的影響等，這些都值得我們深思、研究。我每個(gè)學(xué)期開(kāi)學(xué)第一件事就是組織同學(xué)們進(jìn)行班容斑貌整改，包括圖書(shū)角的書(shū)架上書(shū)籍的更換，學(xué)習園地內容的更新，黑板報的更新，班級宣言的更新等。甚至教室的門(mén)窗都可以根據不同的時(shí)節進(jìn)行更新布置，通過(guò)教室的布置營(yíng)造一個(gè)和諧、靈動(dòng)的學(xué)習氛圍。如：我們班的圖書(shū)角除了放同學(xué)們推薦的書(shū)籍外，還有我和任課老師給同學(xué)們推薦的一些書(shū)籍和同學(xué)們經(jīng)常要用到的新華字典和牛津英漢字典和地球儀等用具，方便同學(xué)們平常查閱和使用，另外，我還在書(shū)架里放一些《報考指南》、《報考專(zhuān)業(yè)目錄》等一些最新有關(guān)高考資料，讓學(xué)生從高一就開(kāi)始有意識地去了解高考新動(dòng)態(tài)。另外，我們班還有一個(gè)“積少成多”盒子，引導學(xué)生把日常中的一些零錢(qián)存放進(jìn)去，當班級有需要的時(shí)候可以拿出來(lái)使用，或者是學(xué)校組織同學(xué)們進(jìn)行捐獻的時(shí)候也可以拿出來(lái)用，雖然錢(qián)不多，但是重點(diǎn)在于給學(xué)生灌輸一種積少成多的思想和培養學(xué)生的一些行為習慣。除了“積少成多”盒子，還有一面“積少成多”墻，把同學(xué)們的一些優(yōu)秀作品展示出來(lái)，或者分享一些成語(yǔ)或作文素材故事，逐漸幫助同學(xué)們積累更多的知識，拓展學(xué)生的視野。
4、組建班級領(lǐng)導班子，規范班級管理
一個(gè)紀律嚴明、健康向上的班集體，不僅要有一位稱(chēng)職的班主任，更要有一支素質(zhì)良好、能獨立工作的班干部隊伍。因為班干部來(lái)自學(xué)生，生活在學(xué)生當中，他們熟知學(xué)生，是一個(gè)班集體的骨干和核心，是老師的得力助手，是班級工作順利開(kāi)展的保證。因此，抓好班干部的選拔和培養工作，對于班級建設具有非常重要的現實(shí)意義。下面談?wù)勎业膸c(diǎn)做法：
�。�1）公平、公正、公開(kāi)競選。民主競選，建立一支讓人信服的、強而有實(shí)力的班干部隊伍。
�。�2）對班干部嚴格要求，在同學(xué)中樹(shù)立他們的'威信。
�。�3）正確引導，積極培養。第一，加強德育教育，培養班干部的榮譽(yù)感和責任感。第二，明確各自職責，使班干部在工作中有目標，有方向。第三，教給工作方法，讓班干部在實(shí)踐中增長(cháng)才干。
�。�4）放手鍛煉，發(fā)揮自治。班主任放手讓班干部處理一些班級事務(wù)，讓學(xué)生來(lái)管理學(xué)生，不僅可以充分調動(dòng)學(xué)生的主動(dòng)性和積極性，還可以培養學(xué)生各方面的能力，實(shí)現學(xué)生自我教育。
二、抓好班會(huì )主陣地，班會(huì )育人
班會(huì )課是學(xué)校德育教育工作的重要組成部分，是學(xué)校德育的主陣地。我們要善于發(fā)現學(xué)生的問(wèn)題，及時(shí)地通過(guò)班會(huì )課進(jìn)行教育引導，做好學(xué)生德育教育工作。例如，有段時(shí)間我發(fā)現我們班的學(xué)生學(xué)習積極性不高，有些學(xué)生對學(xué)習開(kāi)始萌發(fā)放棄的念頭，或對一些學(xué)科的學(xué)習漸漸失去信心等。為了激起學(xué)生的學(xué)習信心，同時(shí)教育學(xué)生學(xué)會(huì )堅持，讓學(xué)生理解人生的選擇無(wú)非是“做”或“不做”，做就有希望，有可能成功，但不做就永遠不會(huì )成功。我及時(shí)開(kāi)展主題班會(huì )課《我在做，你在看》，通過(guò)情景導入——馬云一篇演講稿改編、表演小品《我在做，你在看》、學(xué)生分享自己求學(xué)之路上的故事或心理歷程、觀(guān)看往屆學(xué)生編輯視頻《我們的成長(cháng)故事》、班主任總結發(fā)言、回首《成長(cháng)中的我們》等一系列環(huán)節，班會(huì )課最后很多學(xué)生都深受啟發(fā)，在接下來(lái)很長(cháng)一段時(shí)間內學(xué)生又滿(mǎn)滿(mǎn)的正能量去面對學(xué)習和生活。
三、開(kāi)展特色活動(dòng)，活動(dòng)育人
在班主任工作期間，我會(huì )充分利用好學(xué)校組織或自己開(kāi)展一些活動(dòng)，進(jìn)一步走近學(xué)生，發(fā)現學(xué)生的亮點(diǎn)，挖掘學(xué)生的特長(cháng)，從而對學(xué)生進(jìn)行恰當的引導教育。在班季籃球賽中，我通過(guò)參加班級“拉拉隊”，不僅增進(jìn)了我和學(xué)生的感情，同時(shí)還發(fā)現了平時(shí)一些調皮學(xué)生球場(chǎng)上的自信、勇敢等在教室里看不到的一面，他們?yōu)榱四転榘嗉w爭光，勇于拼搏，團結友愛(ài)，個(gè)個(gè)精神面貌煥然一新，神采飛揚。賽場(chǎng)上，我帶領(lǐng)同學(xué)們給他們加油鼓勁；賽后，我不忘鼓勵他們的學(xué)習要像賽場(chǎng)上一樣敢于拼搏，積極進(jìn)取。在學(xué)校的體育藝術(shù)文化中，我讓我們班一位學(xué)習成績(jì)“第一”的女孩負責組織排練，結果她出色的完成了任務(wù)，獲得大家的認可；另外，在歌詠比賽中，該同學(xué)自告奮勇要當指揮，我再次把重擔交給她，結果她再次出色地完成此次任務(wù)。在這兩次的活動(dòng)中，我發(fā)現她具有一定的組織領(lǐng)導能力，同時(shí)也看到了她做事認真負責的一面。一個(gè)大家都不看好的女孩，一個(gè)總是考班里“第一”的女孩，在這兩次的活動(dòng)中，不僅帶領(lǐng)同學(xué)們出色地完成任務(wù)，而且贏(yíng)得了同學(xué)們對她的認可，讓她真正找到了自己的存在感，而不總是拖班級后腿。從這以后，我看到她在學(xué)習上的一些轉變，希望她能堅持，并更加嚴格要求自己。此外，還有高三年級的成人禮活動(dòng)，在暗示學(xué)生已經(jīng)長(cháng)大成人的同時(shí)，引導學(xué)生更加明確自己身上的責任等。通過(guò)一系列的活動(dòng)，來(lái)實(shí)現活動(dòng)育人。
四、做好家校合作，家校育人
人的教育是一項系統的教育工程，這里包含著(zhù)家庭教育、社會(huì )教育、學(xué)校教育，三者相互關(guān)聯(lián)且有機地結合在一起，互相影響、互相作用、互相制約。沒(méi)有家庭教育的學(xué)校教育和沒(méi)有學(xué)校教育的家庭教育都不是完整的教育，學(xué)校教育要想取得成功，必須有家庭教育的密切配合，學(xué)校教育與家庭教育需要相輔相成，加強它們之間的溝通互動(dòng)顯得尤為重要。因此，我特別注重家校合作，形成教育合力。下面談?wù)勎业囊恍┳龇ǎ?/p>
1、組建家長(cháng)委員會(huì )。由于學(xué)生的家庭環(huán)境不同，家長(cháng)素質(zhì)也參差不齊，通過(guò)對家長(cháng)進(jìn)行深入了解之后，有代表性的組建班級家長(cháng)委員會(huì )。家長(cháng)委員會(huì )可以幫助老師及時(shí)了解家長(cháng)們對學(xué)校管理或者一些班級管理上的意見(jiàn)進(jìn)行反饋，并協(xié)助進(jìn)行解決。另外，家長(cháng)委員會(huì )還可以協(xié)助老師組織一些家�；�(dòng)的活動(dòng)，如親子活動(dòng)等。組建家長(cháng)委員會(huì )，進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)校教育與家庭教育之間的交流與合作。
2、家長(cháng)走進(jìn)課堂�，F如今，家長(cháng)的資源就是一種豐富的社會(huì )資源，家長(cháng)們的職業(yè)各不相同，邀請家長(cháng)們走進(jìn)學(xué)生課堂，講授各種職業(yè)的工作性質(zhì)和體會(huì )，幫助學(xué)生進(jìn)一步了解一些職業(yè)性質(zhì)，同時(shí)能夠幫助學(xué)生進(jìn)一步去思考和明確自己今后的奮斗目標和人生方向，給學(xué)生一個(gè)很好的人生航行指引。此外，家長(cháng)們走進(jìn)學(xué)生課堂的同時(shí)，也能更進(jìn)一步了解孩子在校學(xué)習的情況，切身臨境學(xué)生在校學(xué)習成長(cháng)的環(huán)境，讓家長(cháng)更能體會(huì )孩子的感受，增進(jìn)家長(cháng)對孩子的理解。
3、建立家長(cháng)微信群。家長(cháng)微信群的組建，不僅可以方便教師工作的開(kāi)展，還可以加強家長(cháng)與老師的交流、家長(cháng)與家長(cháng)之間的交流學(xué)習，同時(shí)增進(jìn)家長(cháng)對學(xué)校管理的了解和及時(shí)了解孩子在學(xué)校的一些表現。如，我們班的家長(cháng)微信群每周末家長(cháng)都會(huì )在群里匯報孩子是否安全到家以及是否安全到校等。而老師則可以在家長(cháng)群里及時(shí)跟家長(cháng)們傳達一些學(xué)校的通知及分享孩子們在校的一些活動(dòng)情況等，讓家長(cháng)及時(shí)了解孩子在校表現的同時(shí)，能夠及時(shí)配合學(xué)校工作，讓學(xué)校教育工作開(kāi)展得更加順利和有效。此外，家長(cháng)們還可以在家長(cháng)群里進(jìn)行一些教育孩子經(jīng)驗交流，互相學(xué)習的同時(shí)互相促進(jìn)彼此共同成長(cháng)。
任教以來(lái)，我從事班主任工作已有六年，在這六年的時(shí)間里，我遇到過(guò)很多班級管理方面的挫折，哭過(guò)很多次，但也被學(xué)生感動(dòng)過(guò)很多次�；仨约旱某砷L(cháng)歷程，我已經(jīng)順利帶完兩屆學(xué)生，剛剛畢業(yè)的20xx屆的學(xué)生全班幾乎都上本科，現如今他們正在大學(xué)校園里開(kāi)始他們美好充實(shí)的大學(xué)校園生活，而20xx屆的學(xué)生也都已經(jīng)走上各自的工作崗位或實(shí)習崗位，看到他們陽(yáng)光、積極上進(jìn)的樣子，心里無(wú)比的欣慰和知足。我熱愛(ài)自己這平凡的工作崗位，因為喜歡，所以選擇；既然選擇，就要負責。我既然選擇了教師這一職業(yè)，便義無(wú)返顧，一路走下去。今后，我將不斷地提升自我，讓自己可以把這份平凡的工作做得更好。
班主任班級管理的心得體會(huì ) 7
回想昨日，還清晰如昔，逝去的流光我不會(huì )去感慨。在這五彩繽紛、酸甜苦辣的人生道路上，我一直為自己是一名為孩子們服務(wù)的普普通通的教者而感到快樂(lè )。
從不奢望自己擁有驚天動(dòng)地的人生，更傾心于用一顆平常的心做平常的事。喜歡看那一張張充滿(mǎn)憧憬的笑臉；喜歡聽(tīng)那一聲聲滿(mǎn)是童稚的聲音。熱衷于看孩子們的成長(cháng)變化，那是一種特有的人生享受。這一切都源于：我愛(ài)教師這個(gè)職業(yè)，我愛(ài)那一批批因為我的引導而成長(cháng)起來(lái)的孩子！
一、關(guān)愛(ài)呵護心靈，引孩子健康成長(cháng)。
近二十年的工作經(jīng)歷里，我深悟愛(ài)是能讓一切事物變美好的。我的教育教學(xué)工作一直因為有愛(ài)而充滿(mǎn)暖意。作為班主任，我特別重視孩子們心理的健康引導。為上一級學(xué)校輸送一個(gè)個(gè)活潑、健康的孩子，應是我們育人的宗旨之一。我希望孩子們心里常駐陽(yáng)光，所以我常常觀(guān)察孩子們，針對異常表現進(jìn)行個(gè)別教育引導。
我會(huì )時(shí)常與學(xué)生溝通，及時(shí)了解班上每個(gè)孩子的思想及行為動(dòng)態(tài)，特別注重孩子們心靈的呵護。班上因家庭情況原因而心理不夠健全的孩子我關(guān)注尤其多，我總會(huì )用積極健康的活動(dòng)卻引導他們，讓這些孩子的心里也種了一顆希望的太陽(yáng)！我堅信：沒(méi)有任何一顆心是卑微的！我們要給所有孩子關(guān)愛(ài)，呵護他們的自尊，讓他們帶著(zhù)一顆健康的心前行！我相信：老師的細心關(guān)愛(ài)就像淙淙流水的淺吟低唱，能使鵝卵石臻于完美！
二、制度健全班級，讓學(xué)生責任提升。
我一直認為，班級管理中班級的制度是較為重要的。小學(xué)校，大社會(huì )。其實(shí)班級也是一個(gè)社會(huì )的縮影，我們作為一個(gè)置身于這個(gè)社會(huì )中的人，就得受到約束，并規范自己的言行舉止。這樣才有利于整個(gè)社會(huì )和諧發(fā)展的`。所以每學(xué)期我都會(huì )擬定可操作﹑可檢測并且很有實(shí)效的班級一日常規，擬定進(jìn)校﹑晨讀﹑課堂﹑課間﹑路隊等相關(guān)約定，而且這些約定一定誕生在孩子們民主選舉出的班委會(huì )成立之后，并經(jīng)班委擴大會(huì )討論通過(guò)。
為了鍛煉所有孩子的班級管理能力，同時(shí)也培養他們主人翁意識，我讓全班同學(xué)輪流擔當值日生。讓他們體驗在管理崗位上的不易，從而學(xué)會(huì )換位思考。
這樣更能讓他們遵守班規班紀，更能增強孩子們的責任心。對于這些約定老師首先以身作則，學(xué)生干部也起到模范帶頭作用。在充分發(fā)揮班干部作用的情況下，我班逐步建立了自主式的班級管理模式，學(xué)生的責任心得到整體提升。我班劉巧云、楊千喜同學(xué)因工作能力強還擔任了學(xué)校大隊部的大隊長(cháng)及宣傳委員。每周一次的班隊主題會(huì )，班上的小干部們把活動(dòng)開(kāi)展得有模有樣有意義！
三﹑重視能力培養，促他們全面發(fā)展。
關(guān)注學(xué)生的成長(cháng)是我們育人者追求的終極目標。當家長(cháng)們把一個(gè)個(gè)歡欣鼓舞的孩子送到你手里時(shí)，你是否想過(guò)：多年以后，你的教育，你的引導會(huì )還給社會(huì )一個(gè)怎樣的人呢？
社會(huì )期待的一定是正直﹑健康﹑快樂(lè )的人；能勇于承擔各種社會(huì )責任的人。我們每個(gè)育人者應勇?lián)@一重任，作為小學(xué)老師，我們的管理及育人理念得圍繞長(cháng)遠目標。
我們老師應給孩子們正面引導,讓孩子們不要只向分數看齊，要看到生活中的美好，力求全面發(fā)展。這樣的學(xué)生有可能不會(huì )成為文科狀元或是理科狀元，但我相信:這樣的孩子走上社會(huì )可能更能適應生活，更會(huì )享受生活，更能成為為自己，為家人，為社會(huì )做出貢獻的人才!在平時(shí)的工作里，我一直都是比較注重學(xué)生的全面發(fā)展的。就我從事的語(yǔ)文學(xué)科來(lái)說(shuō)，我會(huì )給他們很多時(shí)間讓他們進(jìn)行聽(tīng)﹑說(shuō)﹑讀﹑寫(xiě)能力訓練。
班上學(xué)生在作文競賽中多次獲得縣、市級獎勵。朗誦﹑演講等形式的活動(dòng)我是常常開(kāi)展的。班隊活動(dòng)都是我針對孩子們身上顯現出的不足而提出主題后，讓孩子們自導自演，孩子們更能在活動(dòng)中受到教育。
我也鼓勵孩子們參與其它興趣愛(ài)好的培訓。我班的孩子在繪畫(huà)﹑書(shū)法﹑籃球﹑手工創(chuàng )作和科技創(chuàng )新活動(dòng)等在同年級都是最棒的。有多人次在繪畫(huà)、書(shū)法與科技領(lǐng)域獲國家、市、縣級大獎。每一次的班級布置孩子們的能力都會(huì )得到充分的發(fā)揮和展示，班級展出的學(xué)生作品得到家長(cháng)和別的老師的好評。孩子們每天在自己裝扮的教室里學(xué)習是更自信的！每一次的六一藝術(shù)節，是我與孩子們得到最淋漓盡致釋放的快樂(lè )時(shí)光。我力求讓每個(gè)孩子都得到展示的機會(huì )，我班的經(jīng)典朗誦---《少年中國說(shuō)》，《把未來(lái)揪出來(lái)》以及舞蹈《春花》等分獲校級一、二等獎，并在多次活動(dòng)中進(jìn)行演出。而學(xué)校一年一度的校運動(dòng)會(huì )中，我班多人獲得金、銀、銅牌。
在校第四屆學(xué)生運動(dòng)會(huì )中，我班綜合評比獲高段組第一名。其實(shí)在這樣的過(guò)程里，孩子們體驗的不僅僅是成功的快樂(lè )，他們還收獲了吃苦的意志品質(zhì)，同時(shí)也在心中種下了集體主義的種子。我想，一節班隊課是達不到這樣的效果的！在師生的共同努力下，我班多次獲優(yōu)秀班集體的稱(chēng)號�？粗�(zhù)孩子們一天天趨向全面發(fā)展，我心里有說(shuō)不出的成就感！我想有著(zhù)興趣愛(ài)好和實(shí)際操作能力的孩子應比那些只是成績(jì)優(yōu)異的孩子更優(yōu)秀吧！
沉靜下心，靜思我十幾年的教育教學(xué)之路，心里滿(mǎn)是充實(shí)和滿(mǎn)足。盡管我不曾驚天動(dòng)地，但在這個(gè)崗位上的我卻實(shí)現了人生的價(jià)值。人為什么而活，在這個(gè)復雜的人生旅程里應是為心中一個(gè)夢(mèng)想，一個(gè)信念。我們教師就是為做好我們當初選定的這份職業(yè)。在實(shí)施素質(zhì)教育的今天，我深懂得自己所肩負的責任。用心教學(xué)，用愛(ài)育人，是我不懈的追求！
班主任班級管理的心得體會(huì ) 8
幾年的班主任工作，我切身體會(huì )到班級管理工作對學(xué)生人生的深刻影響。下面我就班級管理談一談我的工作方法：
一．教育學(xué)生如何做人
先成人后成才，不成才也要學(xué)會(huì )做人。每個(gè)學(xué)生都要有愛(ài)心，愛(ài)祖國、愛(ài)社會(huì )、愛(ài)學(xué)校、愛(ài)父母、愛(ài)老師、愛(ài)同學(xué)。愛(ài)父母是是做人的基石，如果連父母都不愛(ài)，其他的愛(ài)更是無(wú)從談起。因而，我利用班會(huì )時(shí)間讓同學(xué)們寫(xiě)了一封信：《給爸爸媽媽的一封信》，把自己想說(shuō)而又不好意思對父母說(shuō)的話(huà)寫(xiě)在信中。信都是匿名的，同學(xué)們寫(xiě)的很真實(shí)也很讓人感動(dòng)，有的同學(xué)在寫(xiě)信時(shí)還掉下了眼淚。通過(guò)這樣的活動(dòng)讓學(xué)生學(xué)會(huì )感恩，學(xué)會(huì )寬容周?chē)囊磺小?/p>
每天上課前，我班的同學(xué)都要集體背誦一段小文章——《我是一個(gè)這樣的人》。通過(guò)這段文字自我激勵，自我鼓舞。小文如下，與大家共享：
我是一個(gè)有良知的人，我將無(wú)愧于父母的養育之恩和老師的良苦用心；
我是一個(gè)有骨氣的人，我不會(huì )甘于平庸，碌碌無(wú)為，我將通過(guò)百倍的努力改變人生，創(chuàng )造輝煌;
我是一個(gè)意志堅強的人，我決不會(huì )言苦言累，“頭懸梁，錐刺股”將是我學(xué)習上永遠的'榜樣；
我是一個(gè)惜時(shí)如金的人，我決不會(huì )浪費分秒寶貴時(shí)間，“三更燈火，五更雞”將是我刻苦學(xué)習的真實(shí)寫(xiě)照；
我是一個(gè)潛力無(wú)窮的人，我的潛力在于我始終不渝，堅持不懈的努力中。
二．班級民主管理
民主管理，班主任要把握住度，要在不違背教學(xué)原則，不違反校規校紀，不沖突校級領(lǐng)導的意圖下進(jìn)行。凡是學(xué)校和班內進(jìn)行的各項重大活動(dòng)都要征集全體同學(xué)意見(jiàn)，少數服從多數，過(guò)全班2/3票數以上有效。學(xué)生自愿做的要比班主任老師強行要求的做的順暢，比如學(xué)校進(jìn)行“法律法規進(jìn)教室”主題班會(huì )，我當時(shí)征求同學(xué)們意見(jiàn)，同學(xué)們異口同聲地說(shuō)要參加，所以在準備過(guò)程中我基本沒(méi)有費心，學(xué)生便已主動(dòng)準備好，而從整個(gè)效果來(lái)看還相當好。學(xué)生如何進(jìn)行衛生掃除，如何處分違紀的學(xué)生，如何安排其他活動(dòng)等等同學(xué)們比我更清楚。
三．關(guān)注后進(jìn)生
我這個(gè)班級的學(xué)生全是男生，三分之一的學(xué)生沒(méi)讀過(guò)初三，入班時(shí)只有3個(gè)團員。針對這種情況我始終將自己“與人為善”的信條和班集體“普遍的友愛(ài)”傾注給后進(jìn)生。在班集體中精心營(yíng)造一種平等、和諧、友愛(ài)的氣氛，讓后進(jìn)生感受到集體的溫暖，感受到自己在班級中地位的不可或缺。剛接班時(shí)，班里有幾個(gè)“活躍分子”，在初中時(shí)老師也管不住他們，缺點(diǎn)能說(shuō)一大堆，行為更是散漫，但也并不是沒(méi)優(yōu)點(diǎn)。經(jīng)過(guò)觀(guān)察，我發(fā)現這幾個(gè)學(xué)生最大的優(yōu)點(diǎn)就是參加活動(dòng)的積極性非常高，而且集體榮譽(yù)感很強，于是我就抓住學(xué)校運動(dòng)會(huì )的機會(huì )，鼓勵他們報名，給他們提出明確的目標。他們說(shuō)：“老師，我們一定好好訓練，爭取更好的成績(jì)�！苯酉聛�(lái)的時(shí)間他們確實(shí)很努力。盡管沒(méi)取得很好的成績(jì)，但卻找到了自我，同時(shí)也給自己一個(gè)明確的定位。
以上幾點(diǎn)是我班級管理的一點(diǎn)拙見(jiàn)，不足的地方還請大家指出。
班主任班級管理的心得體會(huì ) 9
二十一世紀我國的基礎教育進(jìn)入了一個(gè)嶄新的時(shí)代——課程改革時(shí)代。隨著(zhù)新課程標準的實(shí)施，如何貫徹新課程的核心理念“一切為了每一位學(xué)生的發(fā)展” ，成為每一位班主任需要思考的問(wèn)題。小學(xué)階段是學(xué)校工作的重點(diǎn)和難點(diǎn)。這個(gè)階段學(xué)生性格形成的階段，不能不斷調換班主任，學(xué)生正處于生理及心理變化的轉折點(diǎn)，他們渴望有輕松的學(xué)習環(huán)境，卻又缺乏自我調節的能力。隨著(zhù)學(xué)生年齡的增大及年級升高，他們有了自己的見(jiàn)解和一定的辨別能力、評價(jià)能力，給班主任工作增加一定的難度。班主任的工作態(tài)度、教育藝術(shù)水平、教育方法、組織管理能力以及以身作則的表率作用，影響著(zhù)班級的建設和發(fā)展，影響著(zhù)學(xué)生成長(cháng)的速度和傾向。多年的班主任工作實(shí)踐，使我深深地體會(huì )到：有高度的責任心和使命感是做好班主任工作的前提，這也是我們做老師的基本條件，同時(shí)要用科學(xué)的方法對班級進(jìn)行管理。班主任如何做好班級管理工作呢？這份工作又有什么技巧嗎？怎樣才能把這份工作做得既輕松又順利昵?我認為應從以下幾方面努力：
一、班主任工作，首先要突出一個(gè)“愛(ài)”字
“愛(ài)”，做好班主任工作，首先要突出一個(gè)“愛(ài)”字。即熱愛(ài)教育事業(yè)，熱愛(ài)教師職業(yè)，熱愛(ài)教書(shū)工作，熱愛(ài)自己從教的學(xué)校，熱愛(ài)班主任這個(gè)崗位，熱愛(ài)自己所教的每一個(gè)學(xué)生，只要有一顆愛(ài)心，才會(huì )有愛(ài)的奉獻，才能干好自己所愛(ài)的事業(yè)和工作。
二、班主任工作，要體現一個(gè)“勤”字
“勤”，做好班主任工作，要體現一個(gè)“勤”字。即勤了解、勤觀(guān)察、勤發(fā)現、勤解決。這就要求班主任應做到腿勤眼勤、嘴勤。要經(jīng)常深入到學(xué)生學(xué)習、生活的教室和宿舍，勤與學(xué)生溝通，勤向科任老師了解，勤同學(xué)生家長(cháng)聯(lián)系，從而做到及時(shí)了解情況、及時(shí)發(fā)現問(wèn)題、及時(shí)解決問(wèn)題，防患于未然，解決問(wèn)題于萌芽狀態(tài)，不使問(wèn)題與矛盾擴大和激化，不給管理工作留下隱患。
三、班主任工作要做到一個(gè)“細”字
“細”，做好班主任工作要做到一個(gè)“細”字。首先了解情況要詳細、要認真，全面觀(guān)察和了解；其次發(fā)現問(wèn)題要仔細，不讓任何問(wèn)題的蛛絲馬跡逃過(guò)自己的眼睛；第三處理問(wèn)題要細致，不能急躁、粗枝大葉、甚至粗暴。必須言之有據，言之有理，曉之以情，達到和風(fēng)細雨、潤物無(wú)聲的效果，使動(dòng)機和效果、手段和目標有機地統一起來(lái)。
四、班主任工作應注意一個(gè)“全”字。
“全”，做好班主任工作應注意一個(gè)“全”字。第一、對班級工作要全面抓。班風(fēng)、班紀、德智體美勞等各方面都要重視；都要搞好。不能只抓學(xué)習，放松或放棄其他工作；第二、要面向全體學(xué)生。班主任對全班所有同學(xué)都要一視同仁，公平對待，不能有男女之別、貧富之別、親疏之別；第三、對學(xué)生成長(cháng)要全面關(guān)注。即不但關(guān)心學(xué)生的學(xué)習，更要關(guān)心學(xué)生的思想品德、生理心理，要注重對學(xué)生思想道德品質(zhì)教育和心理健康等方面的教育。要做到一切為了學(xué)生。
五、做好班主任工作，要把握一個(gè)“嚴”字。
“嚴”，做好班主任工作，要把握一個(gè)“嚴”字。努力做到從嚴要求，從嚴管理，從嚴衡量。首先要嚴而有“章’”，即要制定科學(xué)合理、切實(shí)可行的管理制度；其次要照章管理，即要嚴格按照校紀、班紀、“民約”辦事，在執行過(guò)程中應做到嚴而有恒，善始善終，不能有頭無(wú)尾，半途而廢；第三要違章必究，即要嚴肅認真地處理一切違犯紀律的人和事，做到“法律”面前人人平等；第四要嚴而有度，即要處理好嚴和愛(ài)的關(guān)系，管理和教育的關(guān)系。要從嚴愛(ài)出，嚴而有理，嚴而有格；要嚴中有愛(ài)，嚴中有情，使學(xué)生能夠理解老師的嚴，接受老師的'嚴格管理。
六、班主任工作，要講究一個(gè)“法”字
“法”，做好班主任工作，要講究一個(gè)“法”字，管理上要有法，處理問(wèn)題要得法，遇到問(wèn)題要積極想辦法，解決問(wèn)題要依法，即必須遵守國家的憲法和法律、各類(lèi)教育行政法規、學(xué)生行為規范和學(xué)生守則、校紀班規等。在處理具體問(wèn)題時(shí)，應因時(shí)、因地、因性別和性格的差異，采取適合各自情況且行之有效的不同方法，要具體問(wèn)題具體解決。要運用教育學(xué)、心理學(xué)、管理學(xué)等原理、方法和手段去管理班級、去處理班級管理工作中的問(wèn)題和矛盾�？傊�，要注重處理問(wèn)題的效果，要注重方法的運用和效果取得的和諧統一。
七、班主任工作要注重一個(gè)“學(xué)”字。
“學(xué)”，做好班主任工作要注重一個(gè)“學(xué)”字。要做好新時(shí)期的班級管理工作，做一個(gè)合格的班主任，必須努力去學(xué)習，不斷提高自身的管理水平和能力。一要向書(shū)本去學(xué)，學(xué)習新的教育思想、現代教育理論、科學(xué)的管理方法和手段，以及管理藝術(shù)；二要向同行去學(xué)，要經(jīng)常向管理有方、管理有道、管理有成效的優(yōu)秀班主任學(xué)習；同他們互相切磋、互相交流、取長(cháng)補短；三要干中學(xué)、學(xué)中干，現代社會(huì )日新月異，班主任工作不斷會(huì )有新的內容，也會(huì )隨時(shí)產(chǎn)生新的問(wèn)題，作為班主任就應在工作中不斷地學(xué)習，在總結經(jīng)驗教訓的基礎上，不斷地改進(jìn)完善，以適應其工作的需要和提高工作的效率與質(zhì)量。
八、班主任工作，最后要歸結為一個(gè)“心”字
“心”，做好班主任工作，最后要歸結為一個(gè)“心”字。即對工作要熱心，對學(xué)生要有愛(ài)心，發(fā)現問(wèn)題要細心，處理問(wèn)題要精心，思想工作要耐心，做事情要用心。世上無(wú)難事，只怕有心人。只要真心想做好，真正要做好，且用心去做好，那么就能真正把班級管理工作做好，做得出色，富有成效。
總之，班級管理是辛苦的、富有創(chuàng )造性的勞動(dòng)，同時(shí)又是充滿(mǎn)了育人的科學(xué)，它影響著(zhù)每一個(gè)學(xué)生在德、智、體各方面的健康成長(cháng)，甚至影響著(zhù)孩子們一生的生活道路。幾年的班主任工作實(shí)踐告訴我，要成為一位合格的班主任，不僅需要認清班主任的任務(wù)和職責，更重要的是要有一套正確高效的管理方法。
班主任班級管理的心得體會(huì ) 10
今天與大家談?wù)劙嘀魅喂ぷ鞯囊稽c(diǎn)心得，其實(shí)班主任的工作只是憑著(zhù)四個(gè)字認真負責就行，一個(gè)班主任，面對班上幾十名學(xué)生，怎樣才能解決好學(xué)生的思想問(wèn)題，把學(xué)生培養成為德智體全面開(kāi)展的一代新人，工作方法是多方面的，但其中一項重要的經(jīng)常性的工作就是與學(xué)生談話(huà)。俗話(huà)說(shuō)，“藥到病除，言至心開(kāi)”。通過(guò)談話(huà)，師生之間溝通思想、交流感情、增強信賴(lài)有著(zhù)非常重要的作用。
一、觀(guān)察學(xué)生的全面。走進(jìn)學(xué)生的心里
看學(xué)生的家境，是否缺少家庭溫暖，缺乏關(guān)愛(ài)。與家長(cháng)多交流�？此诎嗉壍娜穗H關(guān)系，看他是否在乎其他學(xué)生對他的看法等激發(fā)他自我表現的欲望�？此欠袢鄙侔嗉墯w宿感，仔細挖掘其優(yōu)點(diǎn)，或發(fā)生錯誤時(shí)他的內心的真實(shí)想法，設身處地的理解學(xué)生的`心理。從這三方面入手，找出學(xué)生的弱點(diǎn)所在，再幫助他改正錯誤。
二、把握溝通的時(shí)機
當學(xué)生知錯認錯，需要幫助的時(shí)侯，當犯了錯誤，已經(jīng)自責，需要諒解的時(shí)侯，當取得成績(jì)，滿(mǎn)心歡喜，需要認同的時(shí)候，都是與學(xué)生談話(huà)的最正確時(shí)機。但與學(xué)生談話(huà)時(shí)需要真誠
班主任要真心誠意對待學(xué)生，關(guān)心保護學(xué)生，做到以情感人。真心才能引起學(xué)生心靈的震撼，才能學(xué)生才能講真話(huà)說(shuō)他自己的真實(shí)感受。在談話(huà)過(guò)程中，如果班主任帶有厭惡的情緒，甚至皺一皺眉，有一點(diǎn)走神，學(xué)生都會(huì )敏銳地覺(jué)察到。假設讓學(xué)生產(chǎn)生一種被輕視、被愚弄的憤怒，就會(huì )起師生間的對立情緒，影響談話(huà)效果。比方，最近王婷同學(xué)，班級工作老出錯，同時(shí)還有一個(gè)叫邱雨的同學(xué)作業(yè)沒(méi)交，課前講話(huà)我嚴厲的批評了她們，而緊接著(zhù)我班的期中考試等級出來(lái)了，原來(lái)這兩人數理化考試出現很大的問(wèn)題。這時(shí)候我想著(zhù)一定要在今天把這件事解決，不能拖到明天，于是找了一節微機課，把她們找來(lái)，為了顧全她們的面子，談話(huà)地點(diǎn)沒(méi)有選擇辦公室，我選了微機課，大家都不在的時(shí)候，到教室里去和他談話(huà)。而且遇到學(xué)生犯了小錯，不可急于找家長(cháng)，有些難管時(shí)要他叫家長(cháng)，有時(shí)可以用叫家長(cháng)的事情加以威脅，孩子有所顧忌，也可點(diǎn)到為止，真的問(wèn)題很大時(shí)，這時(shí)可以叫家長(cháng)前來(lái)談話(huà)三堂會(huì )審，一起面對問(wèn)題解決問(wèn)題。同時(shí)遇見(jiàn)小事就找家長(cháng)，那么真出了大事的時(shí)候，家長(cháng)來(lái)了也不管用。
總而言之，和學(xué)生談話(huà)最重要的是要耐心走進(jìn)學(xué)生的心里，讓學(xué)生感覺(jué)老師是他最親的人，從而產(chǎn)生“親其師而信其道”之成效。有時(shí)跟學(xué)生相互溝通后，讓學(xué)生感受到溫暖，那一刻就覺(jué)得自己真的盡職盡責而感到自豪。
班主任班級管理的心得體會(huì ) 11
班主任是班級管理過(guò)程中的直接教育者，組織者和領(lǐng)導者，在學(xué)生的品德教育中發(fā)揮著(zhù)重要的作用。做好班主任工作，不僅要正確認識班主任工作的意義，明確班主任工作的任務(wù)，還必須掌握班主任工作的技巧。面對時(shí)代的進(jìn)步和變遷，我認為新時(shí)期小學(xué)班主任在班級管理中應注意以下幾點(diǎn)：
一、動(dòng)之以情，曉之以理，情感互動(dòng)。
現在常常聽(tīng)到老師們感慨如今的學(xué)生真難教;，確實(shí)新時(shí)代的小學(xué)生們早熟的快，接受了許多社會(huì )信息，甚至形成了不少成人化的思想，因而教師的師道尊嚴受到了沖擊。如果對這些現象采取較強硬的措施，就會(huì )引發(fā)學(xué)生心理上的抵觸情緒，拉大與學(xué)生心靈距離，收效甚微。后來(lái)總結出進(jìn)行發(fā)自?xún)刃牡那楦薪涣魇抢鳎憾嘣趯W(xué)生需要獲得幫助時(shí)伸出溫暖之手，如班里一位困難生杜靈其同學(xué)，有嚴重的.厭學(xué)情緒，不按時(shí)完成家庭作業(yè)，無(wú)學(xué)習積極性，我沒(méi)有采取直接的體罰方式，而是多花點(diǎn)時(shí)間關(guān)注督促鼓勵他，多與其父母交流他的近況，該生發(fā)現老師真誠的關(guān)愛(ài)他而沒(méi)有冷落他，出于感激和自尊，成績(jì)很快有了起色。
二、發(fā)揮班干部角色作用，人人爭當班級小主人。
班主任工作的順利開(kāi)展，需要有一批團結在班主任周?chē)姆e極分子，通過(guò)他們團結和帶動(dòng)其他集體成員，這是形成班集體的關(guān)鍵。班主任應當善于發(fā)現，考查和配備班干部，關(guān)于使用班干部，發(fā)揮班干部的主動(dòng)性和創(chuàng )造性；善于在班務(wù)活動(dòng)中培養和鍛煉干部，這是組織和培養班集體技能的重要構成部分。還要通過(guò)班級活動(dòng)，讓每個(gè)同學(xué)都有機會(huì )為集體服務(wù)，即培養了學(xué)生主人翁的責任感、榮譽(yù)感，又鍛煉了他們的工作能力，從而加強班集體的凝聚力、向心力，加快班級的整體發(fā)展，提高教育教學(xué)質(zhì)量。
三、掌握協(xié)調學(xué)校、家庭對學(xué)生教育的技能。
小學(xué)義務(wù)教育過(guò)程中，學(xué)生家長(cháng)的對子女教育的重視程度以及配合誠意，會(huì )大大影響到班主任工作的開(kāi)展。在我們的班級管理中，有時(shí)會(huì )碰到一些自身文化素質(zhì)不高的家長(cháng)，表達出對子女教育敷衍、輕視的態(tài)度，在對子女的教育引導方面會(huì )有一些認識誤區。對此，我會(huì )在家訪(fǎng)或家長(cháng)會(huì )交流上，通過(guò)解釋引導，使許多家長(cháng)擺正對子女教育的態(tài)度，積極配合學(xué)校的各項工作，并且在課外嚴格管教子女，促使我的班主任工作更加順利的開(kāi)展下去�？傊�，班主任要在各項工作中，善于采取各種教育措施和技巧，充分發(fā)揮班主任角色的主導作用，使學(xué)生真正成為學(xué)習的主人。
班主任班級管理的心得體會(huì ) 12
從我第一次站上講臺到今天，我已經(jīng)在教師這個(gè)崗位上工作了年。這年中，我帶過(guò)個(gè)班級，加起來(lái)也有了年的班主任經(jīng)驗。班主任的工作是很多的，但又非常的重要。一個(gè)班級的建設中，班主任的作用是至關(guān)重要的。在這年的工作中，我對班級的管理也有了自己的一些心得。
每個(gè)同學(xué)的特性都不一樣，每個(gè)班級的總體特征也不一樣。所以對待不同的班級，就要采取不同的辦法。因為一些方法可能對這個(gè)班級的同學(xué)有效，但是對另外一個(gè)班級的同學(xué)就沒(méi)有效果了。而且學(xué)生也有一點(diǎn)時(shí)代的特征，隔了三年的班級對同一個(gè)管理辦法的適用程度也不一樣。初中階段的學(xué)生正處于青春期，每一年的個(gè)性變化也比較的大，心理是一個(gè)越發(fā)成熟的過(guò)程。班主任也需要根據學(xué)生的年齡變化，使用不同的管理辦法。
這個(gè)階段的學(xué)生大部分自制力都比較的差，有的時(shí)候班級的學(xué)習氣氛會(huì )非常的浮躁，除了學(xué)習好的、比較自覺(jué)的人之外，都沒(méi)有什么人在學(xué)習。在發(fā)現這種情況之后，我就會(huì )在班會(huì )上批評他們。在之后，班級的學(xué)風(fēng)就會(huì )變得好一點(diǎn)，但維持不了多久，又會(huì )變成之前那樣。我從這里發(fā)現批評雖然當時(shí)有用，但維持不了多久。后來(lái)我想出了一套方法，在他們做的不好的時(shí)候批評，在他們做得好的時(shí)候不遺余力的夸獎他們。雖然不能讓他們一直保持著(zhù)一個(gè)好的學(xué)習狀態(tài)，但至少比批評要有效得多。
同樣的，這套方法對學(xué)生也非常的適用。班主任要學(xué)會(huì )挖掘同學(xué)的閃光點(diǎn)，就算成績(jì)再差、性格再不好的同學(xué)，也會(huì )有他的`優(yōu)點(diǎn)。班主任在生活中要經(jīng)常觀(guān)察自己班級的學(xué)生，找到每一個(gè)人的優(yōu)點(diǎn)，給學(xué)生適當的鼓勵，讓他們建立自信。班主任不能只把目光放在成績(jì)好的學(xué)生身上，要關(guān)注班級你的每一個(gè)同學(xué)。學(xué)校經(jīng)常會(huì )舉行很多的活動(dòng)，如果某個(gè)學(xué)生恰好有這方面的特長(cháng)，就可以推薦他去參加這個(gè)活動(dòng)。不僅能夠鍛煉他們，還能夠讓他們對自己產(chǎn)生信心，好好的學(xué)習。
班主任還需要注意學(xué)生的心理狀態(tài)，要注意所有同學(xué)的心理健康。
若發(fā)現有學(xué)生的心理狀態(tài)出現了問(wèn)題，要及時(shí)進(jìn)行疏導。還要建立好班風(fēng)和學(xué)風(fēng)，培養好學(xué)生的學(xué)習習慣。要培養一支優(yōu)秀的班委隊伍，共同管理好班級的事務(wù)。我也還有很多的東西要學(xué)，也還有很多的不足之處，若是其他老師對我有什么意見(jiàn)或者建議，都可以提出來(lái)，我會(huì )接受。
一、班主任要有平常心
平常心是一種冷靜、客觀(guān)、理智、忘我的心態(tài)。班主任的平常心建立在愛(ài)心和責任心的基礎之上。因為愛(ài)心是一切教育的基礎，責任心是工作取得成功的保障。然而，有很多極具愛(ài)心和責任心的班主任，工作卻不如人意，甚至得不到學(xué)生的理解和尊敬。原因何在呢？缺少平常心。一位班主任缺少平常心，他就會(huì )提出過(guò)高過(guò)嚴的要求；就可能失去耐心、細心、冷靜和理智。平常心影響著(zhù)班主任的心理狀態(tài)，是決定教育成效的重要因素。因此，為了把工作做好，班主任應該擁有一顆平常心。
二、正確的學(xué)生觀(guān)有助于平常心的產(chǎn)生
1、班主任要尊重學(xué)生的個(gè)性
學(xué)生是客觀(guān)存在的獨立的個(gè)體，具有其自身的特點(diǎn)和發(fā)展規律，即個(gè)性。班主任只有在尊重學(xué)生個(gè)性的基礎上才能更好地塑造學(xué)生。這就意味著(zhù)要把學(xué)生當作獨立自主的人看，而不是任人擺布的物品零件；意味著(zhù)忽視差異性、多樣性，把學(xué)生培養成千人一面的作法是違背客觀(guān)規律的；意味著(zhù)學(xué)生不會(huì )完全以老師的意志為轉移。所以，班主任應該放棄"我乃萬(wàn)能者"和"我可以獨裁"的觀(guān)念，這兩種觀(guān)念都使班主任無(wú)法產(chǎn)生平常心態(tài)。
2、班主任要用聯(lián)系的觀(guān)點(diǎn)去分析學(xué)生
紛繁復雜的社會(huì )猶如一口大染缸，身處其中卻一色不染是不可能的。學(xué)生的不良言行、錯誤思想和異常情緒總是和家庭、社會(huì )有一定聯(lián)系的，盡管他本身也存在一定的問(wèn)題，但他們也可能是受害者。因此，班主任要理解同情有問(wèn)題的學(xué)生，多一些寬容，少一些苛刻，沒(méi)有必要對他們的錯誤缺點(diǎn)大驚小怪，應該從各方面找一找責任。
3、班主任要用發(fā)展的觀(guān)點(diǎn)去對待學(xué)生
學(xué)生的發(fā)展有兩個(gè)趨勢，變壞的畢竟是極少數。班主任要堅信絕大多數學(xué)生的好的發(fā)展前景，給學(xué)生自由發(fā)展的空間，把順其自然和約束控制結合起來(lái)，有所為又有所不為。學(xué)生時(shí)時(shí)刻刻都在變化發(fā)展，班主任不要用老眼光看待學(xué)生，對后進(jìn)生尤其要注重這一點(diǎn)�？吹桨l(fā)展，就有希望；充滿(mǎn)希望，就會(huì )耐心細致地去工作。用一顆平常心去關(guān)注學(xué)生的變化。
4、班主任要用全面的觀(guān)點(diǎn)去評價(jià)學(xué)生
學(xué)生的思想品德、性格習慣是一個(gè)互相聯(lián)系的諸要素組成的有機整體，因此要從總體上評價(jià)學(xué)生。既看到優(yōu)點(diǎn)，又不忽略缺點(diǎn)；既注意主要方面，又旁及次要方面，防止片面的觀(guān)點(diǎn)。"人無(wú)完人，金無(wú)足赤。"有缺點(diǎn)的學(xué)生才是正常的學(xué)生。班主任用全面的觀(guān)點(diǎn)看待學(xué)生，就能在既欣賞學(xué)生的閃光點(diǎn)的同時(shí)，又能容忍學(xué)生的不足，并在指出缺點(diǎn)時(shí)把握分寸，使有批評的教育成為成功的教育。
正確的學(xué)生觀(guān)能保證班主任冷靜客觀(guān)地對待學(xué)生，理智地作出決策，不急不躁，擁有一顆平常心。
三、正確的價(jià)值觀(guān)有助于平常心的保持
1、班主任要有正確的價(jià)值取向
教育工作是純潔高尚的事業(yè)。工作的目的是為了使學(xué)生健康成長(cháng)，而不是班主任個(gè)人去爭名逐利。如果一位班主任把名利看得太重，就會(huì )患得患失，斤斤計較；就會(huì )對學(xué)生的缺點(diǎn)過(guò)失無(wú)法容忍，犯急躁病，簡(jiǎn)單粗暴地對待學(xué)生，導致學(xué)生的對立；就會(huì )把不好的情緒帶入工作之中，責任心減弱；甚至會(huì )把氣撒在學(xué)生身上，惡化師生關(guān)系。一個(gè)被名利扭曲了心靈的班主任怎么能教育好學(xué)生呢？
2、班主任要樂(lè )于奉獻
班主任工作的艱巨需要一個(gè)人全身心地投入。無(wú)數成功的事例說(shuō)明：班主任工作就是講求無(wú)私的奉獻。為了密切掌握班級的動(dòng)態(tài)和學(xué)生的狀況，班主任要堅持跟班，這要花去大量的時(shí)間。班主任的責任要求班主任主動(dòng)給自己找麻煩，不推諉，不躲避。事情自然越找越多，永無(wú)窮盡，大量的精力將被耗去。如果缺乏樂(lè )于奉獻、甘于吃苦的精神，班主任會(huì )感到苦不堪言，疲于奔命，這是難以把工作做好的，自然也不能保持平常的心
總而言之，當一位班主任能正確對待學(xué)生，又能淡泊名利的時(shí)候，他就擁有了一顆平常心。平常心是班主任工作的催化劑，是成功的有力保障。因此，班主任不可缺少的，除了愛(ài)心和責任心外，還要有平常心。
班主任班級管理的心得體會(huì ) 13
本學(xué)期我擔任了0507班班主任，雖曾做過(guò)多年的班主任，有一定的班主任工作經(jīng)歷，但這是我在學(xué)校實(shí)施半軍事化管理后第一次從事該工作，所以我又是一名新班主任。班級是學(xué)校的最小分子，學(xué)校各部門(mén)一切與學(xué)生相關(guān)的事情都是以班級為單位進(jìn)行處理，班級的正常運作與否直接影響學(xué)校的發(fā)展，因此，班主任工作的重要性不言而喻。
在接手該班的工作后，既感到光榮，又覺(jué)的自己肩上擔子的分量。為做好這一工作，我虛心向周?chē)睦习嘀魅螌W(xué)習，幸運的是，學(xué)校領(lǐng)導在安排班主任辦公室時(shí)就已考慮到這個(gè)問(wèn)題，我和我校示范班班主任徐青老師分在同一間辦公室。隨和的她在班主任工作上為我提了許多寶貴的經(jīng)驗，為我順利地開(kāi)展工作給予了很大的幫助。
一、制定詳細的班規班紀，嚴格制度，形成良好的班風(fēng)
中專(zhuān)生在校學(xué)習、生活的環(huán)境主要是班集體，而班級的人際環(huán)境、心理環(huán)境、學(xué)習環(huán)境是否有利于青少年的健康成長(cháng)，關(guān)鍵是班級的班規、班風(fēng)和班貌建設是否良好。在接手0507班后，在開(kāi)學(xué)前就從學(xué)生檔案調查、了解入手，按照學(xué)校德育分管理實(shí)施條例，嚴格管理班級，加分、扣分公開(kāi)、明確責任，尋找差距，確定努力方向。做到班榮我榮、班恥我恥。在對這個(gè)班的管理工作中，我得出了一條經(jīng)驗是;班級管理制度要嚴，執行要有始有終，這就叫“有規矩，成方圓”。
二、培養骨干班委，形成班級內部多層次的干部隊伍
在選拔、培養骨干班委的工作中，我一貫堅持“廣開(kāi)言路”，而反對獨斷專(zhuān)橫;主張“全面評價(jià)學(xué)生”，反對“一點(diǎn)定論”(例如：反對成績(jì)不好的一律不準擔任班委干部的做法)。我所帶班級的干部有四個(gè)層次。
1、班級管理的“核心力量”——團支部書(shū)記和班長(cháng)
他們是班主任的主要助手,是全班的帶頭人,他們在前臺可以大膽的進(jìn)行工作,遇到難題時(shí)則協(xié)助班委解決,這樣他們就可以放心大膽地開(kāi)展班級管理,而不會(huì )瞻前顧后,有所顧忌.
2、班級的“中層干部”——團支委與全體班委
他們各司其職，各負其責，是班級各項制度落實(shí)的執行者。他們聽(tīng)從團支書(shū)和班長(cháng)的安排領(lǐng)導，又指導著(zhù)各塊的同學(xué)落實(shí)好任務(wù)。
3、“基層干部”——小組長(cháng)和課代表
他們是一事一議、一人一責，日常性事物工作長(cháng)期落在他們的身上，而他們的工作又好似“流水作業(yè)”。
3、自發(fā)性的臨時(shí)干部
的具有這些特點(diǎn)，從而由衷地認為他們的老師真是好老師，學(xué)習起來(lái)信心十足;另一方面，由于不同的老師具有不同的特點(diǎn)，這樣，對學(xué)生的影響和教育才是生動(dòng)的、多元化的、全面的，這就是教育合力。因此，這種合力下的教育比班主任一個(gè)人喋喋不休的說(shuō)教、忙忙碌碌的跟班更有說(shuō)服力，更具引導作用，也更有實(shí)效!
二、營(yíng)造寬松環(huán)境，提高學(xué)習效率
實(shí)踐證明，只有在輕松的氣氛里對學(xué)生進(jìn)行教育才能潤物無(wú)聲，因此，為學(xué)生營(yíng)造一個(gè)寬松的學(xué)習環(huán)境是非常重要的。我所說(shuō)的寬松環(huán)境主要包括兩個(gè)方面：一是心理上的寬松;二是學(xué)習上的寬松。
1、心理上的寬松
從心理角度上講，適度的隨意，真切的話(huà)語(yǔ)給人以親近感，能創(chuàng )造輕松愉悅的氣氛，能對身在其中的人產(chǎn)生感染力。為此，班主任老師在學(xué)生犯錯誤時(shí)首先要采取寬容的態(tài)度，不能一棍子打死。因為，學(xué)生是受教育群體，犯錯誤是難免的。如果學(xué)生犯點(diǎn)錯誤，你不分青紅皂白地呵叱一頓，也許你從此關(guān)閉了與這名學(xué)生溝通的大門(mén)。在批評語(yǔ)言的運用上，應多采用說(shuō)理教育法。能站在學(xué)生的立場(chǎng)講話(huà)，會(huì )使學(xué)生真實(shí)感受老師對他的關(guān)心，會(huì )拉近老師和學(xué)生的距離，增加親切感，從而便于班級管理更有效進(jìn)行，又不至于因傷害性語(yǔ)言給學(xué)生造成心理上的傷害，益于其人格的良好發(fā)展。同時(shí)，適當的正面教育以鼓勵為主，善于通過(guò)學(xué)生的優(yōu)點(diǎn)發(fā)掘學(xué)生的潛力，激發(fā)學(xué)生的自信心。
2、學(xué)習上的寬松
無(wú)論是從教學(xué)規律還是從教學(xué)效果來(lái)看，滿(mǎn)堂灌式的教學(xué)不僅讓學(xué)生學(xué)得很累，對培養學(xué)生自覺(jué)學(xué)習的能力和良好的.學(xué)習習慣都是不利的。學(xué)生也是很不歡迎的。試想，一天七、八節課下來(lái)，每節課上的內容學(xué)生不可能全部消化吸收，總會(huì )有這樣或那樣的問(wèn)題，如果不給時(shí)間讓他們去處理，這些問(wèn)題始終擺在那里，久而久之，堆積如山。在考試時(shí)，這些問(wèn)題一旦出現，學(xué)生就會(huì )丟分，這樣不僅影響到學(xué)生的成績(jì)，甚至會(huì )影響學(xué)生學(xué)習的信心。如果信心有動(dòng)搖，后果是可想而知的。發(fā)掘學(xué)生的才智!這樣的班級一定會(huì )蓬勃向上。
三、以人格魅力育人，彌補師生情感鴻溝
一個(gè)好的班主任老師都愿意而且期盼和自己的學(xué)生打成一片，有一種友好的甚至是親密融洽的情感交流方式。而學(xué)生常常自覺(jué)或不自覺(jué)地對自己的老師關(guān)起情感的大門(mén)，開(kāi)朗一點(diǎn)的，也是半開(kāi)半閉。顯然，如果老師不能了解、不能貼近學(xué)生的內心世界，就會(huì )增加施教的難度，班級管理就會(huì )被架空。俗話(huà)說(shuō)，親其師而信其道。我們經(jīng)常聽(tīng)到學(xué)生議論，說(shuō)他們喜歡某位老師，聽(tīng)課興致高。事實(shí)上，要想贏(yíng)得學(xué)生尊重和愛(ài)戴，老師就必須具有獨特的人格魅力。教師的人格魅力來(lái)源于善良和慈愛(ài)，在平等的基礎上善待每一個(gè)學(xué)生，不因學(xué)習成績(jì)的好壞與家庭背景的不同而另眼看待學(xué)生，會(huì )讓學(xué)生終生感激，時(shí)刻銘記。比如我班某男同學(xué)，因家境貧寒，心理上非常自悲，剛入學(xué)就有輟學(xué)的念頭，對同學(xué)們善意的援助也覺(jué)得是一種恥辱。我便和他談心，告訴他暫時(shí)的經(jīng)濟上的困難不是丑事。同時(shí)，為了提高他的自信心，我讓他擔任委員，經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的培養，他的自信心有了根本的轉變，能積極配合我搞好班級管理工作。成績(jì)也一步步趕上來(lái)。教師的人格魅力來(lái)源于對學(xué)生的信任和寬容。在課堂上不是一味灌輸，不是包辦代替，而是把學(xué)習的主動(dòng)權交給學(xué)生，讓學(xué)生在探索之中享受成功。我利用班會(huì )等形式，讓他們始終用”勝不驕，敗不餒”的形象去追求卓越，這樣才不會(huì )使學(xué)生喪失動(dòng)力、迷失方向。學(xué)生會(huì )在鼓勵中揚起生活的風(fēng)帆，在鼓勵中享受成功的喜悅，在鼓勵中創(chuàng )造奇跡!
有人說(shuō)，在班級管理工作中，班主任把90%的精力放在管理潛能生生上，這句話(huà)道出了轉化潛能生工作的艱巨性。實(shí)際上就是說(shuō)，只要把他們管理好了，這個(gè)班級就從根本上得到了穩定。其實(shí)，只要方法得當，還是有很多轉化途徑的。首先，教師在做轉化工作時(shí)，不能持有偏見(jiàn)，應對他們充分信任，要善于捕捉他們身上的閃光點(diǎn)，給予肯定，并及時(shí)給予鼓勵，使他們心理上得到滿(mǎn)足。教師要適時(shí)地、不斷地鼓勵他們把這些閃光點(diǎn)發(fā)揚光大，去照亮那些偏“暗”的方面，把在某一方面的激情投入到自己所欠缺的方面，全面發(fā)展。其次，在做轉化工作時(shí)，教師不能成為高高在上的說(shuō)教者，而應成為他們可依賴(lài)可信任的朋友。在工作中應多與他們接觸，在討論、接觸中將思想教育的著(zhù)眼點(diǎn)由灌輸式轉向引導式，使他們能夠在社會(huì )準則和行為準則的前提下進(jìn)行獨立的思考，反省，逐步形成適合社會(huì )需要和發(fā)展的人生觀(guān)和世界觀(guān)，并感受到教師的關(guān)心和幫助，從而加強他們的自律意識，促使他們良好的心態(tài)和行為習慣的養成。這樣，他們能樹(shù)立起“我能行”“我也行”的觀(guān)念，實(shí)現身心如一的轉化。比如，我班有個(gè)學(xué)生平常喜歡打游戲，有時(shí)甚至不完成作業(yè)。我在了解這一情況后，找他談心之后，在私下告訴他：“打游戲只能當作業(yè)余愛(ài)好，你很有能力，只要把精力放在學(xué)習上，成績(jì)一定不會(huì )比別人差”。從此，他學(xué)習自覺(jué)性有了很大的提高。
總之，班級管理工作是一項長(cháng)期的、細致的系統工程，不僅需要班主任的全身心投入，更要調動(dòng)全體授課教師的力量，齊抓共管，這樣才能使班級管理工作時(shí)時(shí)得到落實(shí)，各科都有保障!同時(shí)更要調動(dòng)全體學(xué)生參與到管理中來(lái)，因為學(xué)生才是班級的主體，是班級工作好壞的最本質(zhì)的因素!我深信，只要真心付出并注意工作的方式方法，我的班級在xx年中考中一定會(huì )取得令人滿(mǎn)意的成績(jì)。
班主任班級管理的心得體會(huì ) 14
其實(shí)每個(gè)學(xué)生的心底，都有一根感動(dòng)的弦，如果你能撥動(dòng)，那便能奏出和諧的音律。
在普教執教的老師可能永遠也體會(huì )不到在職業(yè)高中做班主任的感；受。當你面對一個(gè)頑劣的學(xué)生時(shí)，你也許會(huì )心境平和當；你面對兩個(gè)三個(gè)頑劣學(xué)生時(shí)，你也許會(huì )煩躁不安當你面對一群底子薄、基礎差、思想不穩、學(xué)習興趣不高的學(xué)生時(shí)，你會(huì )怎么樣呢64我從普教調進(jìn)職教后，擔任了高一數控班的班主任，班上學(xué)生5人，女生僅人。接手該班后，我仔細留意了學(xué)生的狀況，他們中想學(xué)15習要學(xué)習，聽(tīng)話(huà)懂事的不到人，絕大多數都是整天精力充沛，吃飽飯專(zhuān)門(mén)找茬的.家伙。多年的班主任做下來(lái)，我早就沒(méi)了年輕時(shí)的沖動(dòng)與豪氣，心態(tài)早就變得很平和很平和，能從容面對花開(kāi)花落云卷云舒。接手該班后，該宣布的紀律該學(xué)習的條例我都一一宣布學(xué)習，我心里知道這只是例行程序，沒(méi)人會(huì )聽(tīng)的。當他們調皮搗蛋時(shí)，我會(huì )微笑著(zhù)仔細地指出他們違反了什么紀律，應當怎樣改正。一段時(shí)間下來(lái)，這些搗蛋鬼們都覺(jué)得我是一個(gè)脾氣好好性格溫柔的女老師，所以他們當著(zhù)我的面會(huì )很安靜，但只要離開(kāi)我的視線(xiàn)，他們什么事都敢做，什么式樣都敢玩，我不斷接到帶班領(lǐng)導的“投訴狀”。
那天，我花了整整一個(gè)晚自習的時(shí)間，整頓班風(fēng)學(xué)風(fēng)，找典型學(xué)生談話(huà)，覺(jué)得孩兒們感觸挺大的，我自個(gè)心里還自我感覺(jué)良好了一番，結4 8果晚自習后，參與打架的有個(gè)，逃出去上網(wǎng)的有個(gè)，在校園里摟摟抱3抱談戀愛(ài)的有對。第二天早晨五點(diǎn)半不到，我就接到年級主任的電話(huà)，讓我速到學(xué)校。趕到學(xué)校了解情況后，我心里很不好受，看著(zhù)在“黃牌警告班”上課的學(xué)生，心里特傷心，他！們可都是我昨晚苦口婆心，做了一晚上思想工作的學(xué)生呀他們可都答應！我要改變舊貌認真學(xué)習的呀等他們上完特訓課，我把他們帶回了班級，說(shuō)實(shí)話(huà)我很想大發(fā)雷霆，訓斥他們一頓，可是看著(zhù)他們那無(wú)動(dòng)于衷的表情，我真是失望到了極點(diǎn)，想想之前對他們做的一切，覺(jué)得自己特失敗，我什么話(huà)也沒(méi)講，拿起粉筆在黑板上寫(xiě)了一句話(huà)：“我該拿什么拯救你？們，我的孩子們”寫(xiě)完后，我站到窗口，望著(zhù)遠方，這時(shí)我的眼淚就不由自主的嘩嘩地往下流班上的學(xué)生一下子全嚇住了，尤其是那幾個(gè)惹事的學(xué)生全都自覺(jué)地走到我身邊輕聲跟我講：“老師，我們錯了，我！們改，我們再也不惹是生非啦你別哭了”我好不容易忍住了流淚，什么話(huà)也沒(méi)講，示意他們回到自己的座位上去。
這次以后，不知道是不是我的眼淚的作用，我們班的班風(fēng)有了180°的大轉變，幾乎所有學(xué)生都把精力放到學(xué)習上去了，調皮搗蛋惹是生非的現象幾乎不存在了，我還接到許多家長(cháng)的電話(huà)，向我反映說(shuō)孩子變懂事了，在學(xué)校組織的各項活動(dòng)，在各級技能大賽上，我班學(xué)生是捷報頻傳。
我想在班務(wù)工作中，班主任的“示弱”有時(shí)也不失為一種可以采！
班主任班級管理的心得體會(huì ) 15
班級工作是學(xué)校工作的主要陣地，作為班級工作的組織者和領(lǐng)導者，班主任的工作直接關(guān)系著(zhù)每個(gè)學(xué)生能否在德、智、體、美、勞等各方面健康成長(cháng)，甚至影響學(xué)生一生的生活道路。那么怎樣才能在這個(gè)陣地上勝利完成領(lǐng)導交給的任務(wù)，讓這些祖國的花朵茁壯成長(cháng)呢？我是從以下幾個(gè)方面做起。
一、要提高自身素質(zhì)
1、要有過(guò)硬的教學(xué)本領(lǐng)，廣泛的專(zhuān)業(yè)知識。在學(xué)生的心目中，教師是無(wú)所不知、無(wú)所不曉的。為了達到學(xué)生心目中的要求，我們就要儲備比較豐富的文化科學(xué)知識、切實(shí)掌握所授學(xué)科知識技能及相關(guān)的理論和方法。這就要求我們不斷學(xué)習、自覺(jué)提高自己的知識層面，更要扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)好每一次班會(huì )，上好每一節課，努力用自己的教學(xué)藝術(shù)感染學(xué)生、吸引學(xué)生。由此，在學(xué)生中樹(shù)立威信。
2、要為人師表，充分認識身教勝于言教。著(zhù)名教育家葉圣陶曾說(shuō)過(guò)：“教育工作者的全部工作就是為人師表�！彼姆胃詰摮蔀榻逃ぷ髡叩男袨闇蕜t。因為要想成為學(xué)生心目中的班主任，就必須時(shí)刻注意自己的一言一行。無(wú)論何時(shí)何地，你的思想品德、學(xué)識才能、生活方式、舉止談吐等都會(huì )成為學(xué)生的表率和楷模。特別對這些善于模仿的小孩子來(lái)說(shuō)尤為重要。所以要想成為學(xué)生人生道路上合格的指路人，我認為并不在于我們時(shí)時(shí)刻刻講大道理，而在于對學(xué)生各方面的、自覺(jué)的和不自覺(jué)的影響。我國古語(yǔ)中有“桃李不言、下自成蹊”的`說(shuō)法，就說(shuō)明了這一點(diǎn)。對這一點(diǎn)我深有體會(huì )：一次大掃除之后，班級衛生區仍有一些紙屑，我就拎起垃圾桶在那兒拾起來(lái)，同學(xué)們看到我的舉動(dòng)，都主動(dòng)幫著(zhù)拾垃圾。且從此以后，我班衛生區始終保持整潔。反過(guò)來(lái)說(shuō)，如果你衣衫不整、語(yǔ)言粗俗、說(shuō)話(huà)出爾反爾等。學(xué)生可能不直接指出你的缺點(diǎn)，甚至去效仿你的一切，你在學(xué)生中還有威信嗎！你的班級工作還能順利開(kāi)展嗎！
3、要用平靜的心情微笑的面對學(xué)生�！叭朔遣菽�，孰能無(wú)情�！卑嘀魅我灿凶约旱南才�(lè )，但當你和學(xué)生在一起的時(shí)候，要善于控制自己的情緒，用意志支配自己行動(dòng)。當你面帶微笑工作時(shí)，學(xué)生會(huì )感到你平易近人，會(huì )愿意對你說(shuō)出心里話(huà)，會(huì )愉快接受你的教育。若你時(shí)常發(fā)怒發(fā)火，學(xué)生也畏懼你，更不愿透露自己的真情，說(shuō)出自己的心里話(huà)，這樣你不就陷入教育的僵局了嗎！哪里還談得上創(chuàng )造和諧的教育氛圍！
二、要摸透每個(gè)孩子，有的放矢的教育
學(xué)生是班主任工作的對象，教師如果失去了對學(xué)生的關(guān)心和了解，他就失去了做好教育工作的前提。前蘇聯(lián)著(zhù)名教育家烏申斯基說(shuō)：如果教育家要從多方面去培養人，那么他就應該在多方面來(lái)了解學(xué)生。教師只有了解學(xué)生的學(xué)習、生活、思想、健康等，才能從實(shí)際出發(fā)有的放矢的教育學(xué)生。當說(shuō)到了解自己的學(xué)生時(shí)，很多班主任會(huì )滔滔不絕的說(shuō)出很多關(guān)于孩子的表現、學(xué)習等。我認為要真正了解孩子應強調全面性，特別是了解孩子的生活、環(huán)境、心理需求、性格特征、覺(jué)悟程度等。這就要求班主任具有敏銳的觀(guān)察力和洞察孩子心理的能力，要多角度，多層次的了解他們。我班學(xué)生王雪是個(gè)多愁善感、軟弱膽小的“小黛玉”。在家庭中家長(cháng)寵愛(ài)有加。一次她和同桌發(fā)生矛盾，主要責任在她。我考慮到她比較敏感、脆弱、又怯懦多疑，若嚴厲批評她會(huì )引發(fā)她的消極情緒，認為教師不再喜歡她了。于是我找她單獨談話(huà)，多從關(guān)心她的角度指出她的不足，啟發(fā)她自我教育，她明白了自己的缺點(diǎn)，主動(dòng)向對方承認錯誤。其實(shí)這種教育方法古人就非常注意了�？鬃泳陀羞@方面的研究：一天，子路問(wèn)他：“聽(tīng)到了就干起來(lái)行嗎？”孔子說(shuō)：“不行�！焙笕角笥謫�(wèn)：“聽(tīng)到了就干起來(lái)行嗎？”孔子說(shuō)“可以�！惫魅A不懈的問(wèn)孔子：“同一個(gè)問(wèn)題，為什么你的回答不一樣？”孔子說(shuō)：“冉求平時(shí)膽小，做事退縮，所以我給他壯膽，子路膽大，做事莽撞，所以我壓他�！惫湃松星胰绱�，難道我們還不如古人！
三、要善于洞察孩子身上的閃光點(diǎn)，及時(shí)給予表?yè)P
我很相信一句話(huà)：好孩子是夸出來(lái)的。心理學(xué)家曾做過(guò)這樣一個(gè)試驗：開(kāi)時(shí)入學(xué)的甲、乙兩班學(xué)生，成績(jì)基本一樣，甲班教師經(jīng)�？洫勗摪鄬W(xué)生聰明、學(xué)習用功、將來(lái)必成大器；乙班教師總是責備學(xué)生笨、將來(lái)干不了大事，結果畢業(yè)時(shí)，甲班比乙班學(xué)生成績(jì)好�？梢�(jiàn)表?yè)P孩子多重要，作為班主任要善于發(fā)現學(xué)生身上的優(yōu)點(diǎn)，適當的及時(shí)的給予表?yè)P。特別是小學(xué)生，他們的精神容易得到滿(mǎn)足，只要你表?yè)P他，他就會(huì )產(chǎn)生成功感，從而增強上進(jìn)心，促使他們進(jìn)步。發(fā)生在我班李蘇鳳身上的一切，就說(shuō)明這個(gè)道理。李蘇鳳原來(lái)成績(jì)較差，學(xué)習勁頭不足，一個(gè)偶然的機會(huì )我發(fā)現她的音色很美，很會(huì )唱歌。于是在一次班會(huì )上我主動(dòng)請她為全班同學(xué)唱首歌，同時(shí)鼓勵她說(shuō)：“你這么好的音樂(lè )天賦，只要努力學(xué)習將來(lái)會(huì )在音樂(lè )方面有所成就的�！辈痪盟褡兞藗�(gè)人似的、常主動(dòng)請教同學(xué)、老師問(wèn)題、現在的成績(jì)比以前強多了。
我們不僅要表?yè)P學(xué)生、還要創(chuàng )造更多的機會(huì )讓每個(gè)同學(xué)都能展露才華，讓每個(gè)學(xué)生都獲得不同程度的成功感。這就要求班主任善于洞察每個(gè)學(xué)生的優(yōu)點(diǎn)和長(cháng)處。特別是那些智商稍差的孩子，他們就好像一塊塊摻著(zhù)碎石子的土壤，看起來(lái)沒(méi)有什么開(kāi)墾價(jià)值，可如果你用放大鏡去勘探，總會(huì )尋出他們身上蘊藏著(zhù)的閃光的東西。這也是教育他們的突破口，由此讓他們充分相信自己，從而鼓起前進(jìn)的風(fēng)帆。作為班主任千萬(wàn)不能把他們放在被遺棄的角落，否則會(huì )給他們心靈上造成難以彌補的創(chuàng )傷，從而毀了他們的一生。
班主任班級管理的心得體會(huì ) 16
時(shí)光匆匆，我不知不覺(jué)間已經(jīng)從事教育工作二十五載了。三尺講臺，一支粉筆，沒(méi)有浮夸的言辭，沒(méi)有驚心動(dòng)魄的瞬間，“愛(ài)”是我全部的內心驅動(dòng)力。在這段漫長(cháng)的歲月里，我一直懷揣著(zhù)一顆充滿(mǎn)愛(ài)意的心，在教育事業(yè)中執著(zhù)前行，不斷地探索和實(shí)踐，以身作則，毫無(wú)保留地奉獻自己，成為學(xué)生們心目中的楷模，并恪守高尚的師德標準，嚴格要求自己，努力成為一位優(yōu)秀的人民教師。
一、注重師德修養，提高業(yè)務(wù)能力
作為一名人民教師，我深知自己肩負的責任重大。出于對教育事業(yè)的熱愛(ài)，我始終嚴格遵守法律法規和教育教學(xué)紀律，堅守師德師風(fēng)建設規定，做到為人師表，廉潔從教。我在平凡的教學(xué)工作中保持著(zhù)崇高的敬業(yè)精神和無(wú)私的奉獻精神，并以身作則，言傳身教。我清楚地意識到，不論是課上還是課下，我的言行舉止都會(huì )對學(xué)生產(chǎn)生影響。因此，我注重發(fā)揮自己的人格魅力，用我的行動(dòng)感染學(xué)生。我要求學(xué)生做到的，我首先要做到。即使生病，我也會(huì )盡力按時(shí)到校陪伴學(xué)生早讀，與他們一同勞動(dòng)、鍛煉、排練和學(xué)習，共同面對生活和學(xué)習中的點(diǎn)滴。我對待學(xué)生的'態(tài)度是嚴愛(ài)相濟，我會(huì )幫助他們發(fā)現自己的優(yōu)點(diǎn)并充分發(fā)揮自己的特長(cháng)。我致力于讓每個(gè)學(xué)生都能成為最好的自己。
為減輕學(xué)生學(xué)習負擔，在如何提高學(xué)生課堂學(xué)習效率方面努力探索，開(kāi)展小組學(xué)習活動(dòng)，調動(dòng)小組里不同層次學(xué)生的學(xué)習積極性，小組成員互幫互學(xué)，在實(shí)現小組學(xué)習目標的同時(shí)提高個(gè)人學(xué)習效率。已成功實(shí)現字詞基礎知識檢測互批改錯上交的高效模式，使問(wèn)題在學(xué)校及時(shí)解決，減輕了學(xué)生課外學(xué)習負擔，所帶班級的語(yǔ)文成績(jì)在年級同類(lèi)班級中一直名列前茅。
二、注重愛(ài)心澆灌，引領(lǐng)學(xué)生成長(cháng)
百年樹(shù)人，教育除了要培養學(xué)生成為有知識的人外”更重要的是培養學(xué)生如何做人，做一個(gè)對社會(huì )有用的人，多年的班主任工作使我深刻認識到做好學(xué)生思想工作的重要性。
班上有一位有暴力傾向的孩子，不懂得尊重弱小的同學(xué)，常會(huì )因為別人不答應他的要求打罵傷害別人，批評的話(huà)還很不服氣。對他我主要不是一味地批評，而是結合他的行為細致分析利弊，引導他換位思考，思考自己的行為對對方的傷害，讓他明白每個(gè)人都應該尊重對方，但別人有權利不同意，應該尊重別人的決定，因為別人并非一定要答應，不能因為別人不答應就打罵別人。任何人都沒(méi)有理由侵犯對方的身體和心理。而對于被他傷害的孩子我也循循善誘，教他們如何看待同學(xué)身上的缺陷、如何與他相處。他不再隨意欺負別人，能較平和的與同學(xué)們相處。
擔任班主任期間，我注重建設和不斷完善班級 制度 ，注重培養學(xué)生班級管理的能力和自我管理的能力，如“班干部責任制”、“值日 衛生 制度”、“課代表制度”、“板報小組制度”等，使班級內“人人有事做、事事有人做”，培養了學(xué)生良好的責任意識；另外，我制定“小組分工合作制度”，在培養學(xué)生良好責任意識的同時(shí)倡導學(xué)生之間的協(xié)同合作、互幫互助，在班級營(yíng)造一種“陽(yáng)光，團結，勤勉，奮進(jìn)”的氛圍，使班級事務(wù)有序進(jìn)行。在制度建設的同時(shí)，我充分賞識學(xué)生，使學(xué)生樹(shù)立對自己的信心。在學(xué)校舉辦的各種活動(dòng)中鼓勵學(xué)生積極參與，充分表現自我，無(wú)論是對于平時(shí)表現優(yōu)秀的學(xué)生或一般學(xué)生身上表現出的優(yōu)點(diǎn)我都大力表?yè)P，在班級中、在家長(cháng)會(huì )上都肯定他們，使學(xué)生擁有自信心和成就感，調動(dòng)了學(xué)生的內驅力，師生關(guān)系和諧，學(xué)生積極性極大地被激發(fā)了出來(lái)，愿意積極參與各種活動(dòng)。在校運會(huì )、班會(huì )比賽、班級花卉評比、端午手抄報比賽中本班學(xué)生都表現優(yōu)秀，取得了驕人的成績(jì)。本人也多次被評為“莘縣優(yōu)秀班主任”。
為了提升我的工作能力，我積極參加了多次班主任培訓，并虛心地學(xué)習。此外，我還自主學(xué)習了心理學(xué)知識，對自己和學(xué)生的心理狀態(tài)有了更深入、更科學(xué)的了解和認識，這對我的班主任工作起到了很大的幫助。
三、注重家校合作，和諧教育環(huán)境
學(xué)生教育并不僅限于學(xué)校教育，它需要家長(cháng)的積極配合才能事半功倍。為了加強與家長(cháng)的溝通和合作，我建立了班級家長(cháng)群，隨時(shí)向家長(cháng)報告學(xué)生的點(diǎn)滴進(jìn)步和成績(jì)。同時(shí)，在家長(cháng)遇到教育困惑時(shí)，我會(huì )給予他們支招，幫助他們更好地理解和應用教育方法，使校內外的教育形成有力的合力，從而大大提升教育效果。我通過(guò)鼓勵和幫助多名學(xué)生重拾學(xué)習信心，讓他們充滿(mǎn)夢(mèng)想，并努力奮發(fā)向前；我對學(xué)生付出的愛(ài)贏(yíng)得了家長(cháng)的信任，獲得了他們的支持。在這樣的環(huán)境下，學(xué)生的心理成長(cháng)更加健康陽(yáng)光！
愛(ài)是一個(gè)永恒的主題，教師對學(xué)生的愛(ài)更是一種真誠地將心靈和才智奉獻給孩子的情感。這種愛(ài)是無(wú)私的，無(wú)條件地給予每個(gè)學(xué)生；這種愛(ài)是深沉的，貫穿在為所有學(xué)生所做的每一件事中；這種愛(ài)是崇高的，能夠形成深厚的情誼。有了愛(ài)的引領(lǐng)，孩子們必將追隨夢(mèng)想前行，走向美好的未來(lái)！
班主任班級管理的心得體會(huì ) 17
俗話(huà)說(shuō)“三軍易得，一將難求”，一支部隊，沒(méi)有一個(gè)出色將領(lǐng)的領(lǐng)導、管理，很可能是一盤(pán)散沙，缺乏戰斗力，遇有困難或敵情，定將一觸即潰。同樣的，班主任作為一個(gè)班級的“將領(lǐng)”，對這個(gè)班級的影響極大。一個(gè)班級的成功與否很大程度上取決于這個(gè)班級的班主任，因此，班主任的素養問(wèn)題極為重要。
班主任要具備的素養很多。有人說(shuō)，班主任是最小的主任，平時(shí)要做的都是非�，嵥榈氖虑�，此言不虛。的確，通常學(xué)校里的一些常規工作都得由班主任布置下去，而班級工作又得常抓不懈，偶爾班級里調皮搗蛋的學(xué)生還要添點(diǎn)亂什么的，因此班主任需要有很大的耐心。我們有許多班主任非常認真，非常敬業(yè)，他們任勞任怨，甘于奉獻，工作也會(huì )做得不錯。但是，如果要做出類(lèi)拔萃的班主任，要有高的追求，就不能安心于做“最小的主任”。一個(gè)班級雖然人少，但是正如戰國名將吳起所說(shuō)，管理人多的軍隊與管理人少的軍隊是一樣的。班主任志當存高遠，要以一個(gè)管理者的身份來(lái)要求自己，從這個(gè)角度出發(fā)，班主任所要具備的素養至少還應包括以下幾點(diǎn)：
班主任要德才兼備。德的內涵包括個(gè)人品質(zhì)、道德、政治品德；才指才智、才干、才華，等等。古代成功將領(lǐng)都是非常注重“德”的。三國時(shí)劉備便以仁德聞名天下，在遭到曹操的追擊時(shí)，寧愿跟著(zhù)老百姓一起走，而不愿拋下老百姓單獨逃跑，雖然最后被曹兵追上而險象環(huán)生，但是因此贏(yíng)得了民心。古人說(shuō)，得民心者得天下，可見(jiàn)領(lǐng)導人的德之重要性。宋朝司馬光明確提出：“才者，德之資也；德者，才之師也�！睆牡潞筒艃煞矫娉霭l(fā)，司馬光把人分為四種：德才兼備為圣人，德才兼亡為愚人，德勝才為君子，才勝德為小人。在用人時(shí)，如果沒(méi)有圣人和君子，那么與其得小人，不如得愚人。因為“君子挾才以為善，小人挾才以為惡”。自古以來(lái)，國之亂臣，家之敗子，都是才有余而德不足。
孟子說(shuō)“舍生取義”，把義放到了比生命還重要的地位。在民間作為“義”之化身的關(guān)羽，為了義而“身在曹營(yíng)心在漢”，為了義而“過(guò)五關(guān)斬六將”，為了義而“華容道捉放曹”，他的行為被后人津津樂(lè )道，視為“義”的典范。南宋抗金名將岳飛，以善于用兵著(zhù)稱(chēng)。他的軍隊，常常以少擊多，以五百人、八百人打敗金軍幾千人，幾萬(wàn)人，金兵哀嘆曰：“撼山易，撼岳家軍難！”岳飛治軍，除了嚴之外，更強調“恩”。部下如果生病，岳飛會(huì )親自探望，親自熬湯煎藥，部下將領(lǐng)中如果有人遠征，岳飛就派自己的夫人去探望他們的妻子，幫助解決生活上的困難。部下戰死，岳飛親自參加葬禮，憑吊死者。所以從普通士兵到將領(lǐng)，無(wú)不感恩戴德，愿意以死相報。戰斗中，人人向前，從來(lái)沒(méi)有怕死退縮的。義也好，恩也好，都是德在具體情境中的體現。
在對待下屬中，岳飛是把他的“恩德”做到了極致，在教育工作中，班主任如果也能這樣對待學(xué)生的話(huà)，他不成功都很難。全國模范班主任、著(zhù)名教師李鎮西在他的《愛(ài)心與教育》中就認為，他是欠學(xué)生的，學(xué)生對老師太好了，因此，他作為老師所作的一切，都是還學(xué)生的債。李鎮西抱著(zhù)這樣一種思想，關(guān)心學(xué)生，幫助學(xué)生，贏(yíng)得了學(xué)生的愛(ài)戴。很難說(shuō)李鎮西老師的班主任工作有什么高超的技巧在里面，他只是把愛(ài)學(xué)生發(fā)揮到了一個(gè)極高的水平，所以他成功了。在班級管理中，所有的技巧都抵不過(guò)愛(ài)學(xué)生，這是教育的關(guān)鍵，其余都是次要的。因而，作為學(xué)校的管理者，在選擇班主任的時(shí)候，在考慮才的同時(shí)，務(wù)必要把德放在首位。假如碰到很有才但是“德”有缺陷的教師，要非常慎重地使用，畢竟，作為教育工作者，他對學(xué)生的影響太大了，這種影響，短時(shí)間內不一定能看出來(lái)，但是一旦暴露出來(lái)，為時(shí)晚矣。我們看看漢朝名將衛青是怎么對待下屬的，有個(gè)士兵腿在戰斗中受了傷，生了膿，衛青查營(yíng)時(shí)看見(jiàn)，竟然親自用嘴把這個(gè)士兵腿上的膿吸出來(lái)。我們可以想象這個(gè)士兵腿好了之后怎么在戰場(chǎng)上拼死效命。別的我也不用多說(shuō)了，名將就是名將。我們做班主任工作不是要照搬他的做法，但是這至少是一個(gè)思路。
班主任也要剛柔并濟。吳子曰：“夫總文武者，軍之將也。兼剛柔者，兵之事也�！币簿褪钦f(shuō)，文武兼備的人，才能勝任軍隊的將領(lǐng)，剛柔并用的人，才可以統兵作戰。三國時(shí)張飛之猛，無(wú)人能敵，然而，張飛亦粗中有細，義釋老將嚴顏就是一場(chǎng)經(jīng)典戰役。張飛雖剛，但是偶爾柔一下，亦威力無(wú)比。善于統帥軍隊的將領(lǐng)，性格應該是剛強時(shí)不可摧折，柔韌時(shí)不可屈服。能屈能伸，有勇有謀。
有些年輕的班主任，年輕氣盛，血氣方剛。處理事情比較剛性，尤其是遇到班級里比較調皮搗蛋的男生，一旦苦口婆心失效之后，便“怒從心頭起，惡向膽邊生”，常常使出“以暴制暴”的手段。對于喜歡侮辱別人者，侮辱之，喜歡毆打別人者，毆打之，以其人之道還治其人之身。這種方法可能有時(shí)會(huì )奏效，但是通常來(lái)說(shuō)，很容易遭致學(xué)生怨恨，學(xué)生口服心不服，班主任一旦不能很好的控制自己的情緒，很可能會(huì )造成更大的沖突，以至兩敗俱傷。
還有些老師，我們稱(chēng)為媽媽型的班主任，性格非常柔韌。做事兢兢業(yè)業(yè)，對待學(xué)生像對待自己兒女一樣。只是做事不講原則，學(xué)生犯了錯只是和風(fēng)細雨地勸說(shuō)一番，而缺少?lài)绤柕呐u。對待嚴重違紀的學(xué)生一味隱忍退讓?zhuān)隽耸虑槟芪鎰t捂，不能捂則大事化小、小事化了。這是柔過(guò)度而缺少剛的表現。這樣的班主任，班級里要么不出事，一出就是大事，而且處理起來(lái)，盤(pán)根錯節，積習長(cháng)久，有一些失控的`班級或者年級里有名的“差班”、“亂班”可能就出自于太軟弱的班主任。
好的班主任應該是剛柔并濟的。該剛的時(shí)候要剛，該柔的時(shí)候要柔。他可以為維護教師自身的而對班級不良風(fēng)氣進(jìn)行大刀闊斧的處罰，也可以在學(xué)生情緒激烈之時(shí)審時(shí)度勢，稍作退讓。而總體來(lái)說(shuō)，我認為班主任對待學(xué)生的基本原則應該是既有要求又寬大為懷。班主任在對學(xué)生嚴格要求的同時(shí)，要體諒學(xué)生的難處，要設身處地地為學(xué)生著(zhù)想，學(xué)生犯了錯，要盡量原諒他，學(xué)生沒(méi)有取得預期的進(jìn)步，要有耐心，永遠給學(xué)生機會(huì )。這樣的班主任學(xué)生自然信服。但是寬容并不等于放縱，該嚴厲是還是要嚴厲，絕對不能違反原則。否則將因為自己的過(guò)度寬容，而使自覺(jué)性不高的學(xué)生得寸進(jìn)尺，以至于毫無(wú)顧忌地胡作非為，以為教師軟弱可欺。
班主任還應該善于激勵。古代將領(lǐng)在指揮作戰時(shí)，為了提高士氣，常常身先士卒。西漢時(shí)的昆陽(yáng)大戰，義軍被王莽大軍團團圍住，劉秀突圍搬來(lái)援兵之后，其將領(lǐng)面對旌旗蔽天、營(yíng)盤(pán)連綿的王莽大軍卻顧慮重重，缺乏打敗敵人的信心。劉秀除了一方面用言語(yǔ)開(kāi)導他們之外，更是親自率領(lǐng)千余騎兵當先鋒，沖入敵陣，連連殺死敵人數十名。將士們見(jiàn)此情景，精神抖擻，奮勇往敵陣沖殺，把敵人打得落花流水，取得殺敵近千人的首戰勝利。劉秀在這場(chǎng)戰斗中的沖鋒陷陣起了至關(guān)重要的作用。在我們國家農村里也流傳著(zhù)這樣一段順口溜：“村看村，戶(hù)看戶(hù)，群眾看黨員，黨員看干部”。這說(shuō)明的一言一行都備受群眾的關(guān)注，也必將對群眾產(chǎn)生極大的影響。黨員干部自身的行為往往是對群眾無(wú)聲的激勵。
班主任的工作不僅需要言教，更需要身教。有些班級衛生工作不好，班主任帶頭拿起掃帚做值日工作，這樣堅持一段時(shí)間之后，班級學(xué)生自然被帶動(dòng)起來(lái)，教師在此基礎上再輔之以一定的制度管理，衛生狀況自然大為改觀(guān)。學(xué)生組織的活動(dòng)，也特別希望教師的參與，如果教師能和學(xué)生一起打球，和學(xué)生一起搞聯(lián)歡，甚至一起表演節目，教師在學(xué)生心目中的地位一定有一個(gè)大的提升，對學(xué)生的影響力也一定會(huì )有增強。
要提高士兵的士氣，除了靠將領(lǐng)的以身作則之外，還需要嚴明的管理。其中，“信”是非常重要的一條。以信治兵主要有以下三點(diǎn)：一、守信用，不欺鄰國，不欺民眾。如魏文侯和看守山林的小吏約好了去打獵，結果到了那天下雨了，他就冒雨去向小吏說(shuō)明不去打獵了。二、賞罰必信。如秦孝公用商鞅變法，立木南門(mén)，移木北門(mén)者賞賜五十金。三、將帥與士卒上下信任，同心協(xié)力。如朱元璋故意在降卒中挑選五百人充當衛隊，降卒極為感動(dòng)，于是甘心為他效力，成為朱元璋的忠實(shí)將士。
班主任的善于激勵也體現在把班級建設成一支團結向上、凝聚力強、有戰斗力的集體上面。這其中，以“信”治班是很重要的一種方法。班主任要做事公正，要賞罰分明，在班級里要匡扶正氣，抑惡揚善。同時(shí)，班主任教師還要有與班級學(xué)生同舟共濟的思想，大家齊心協(xié)力把班級一起建設好。學(xué)生的積極性一旦被調動(dòng)起來(lái)，大家的力量形成合力，這個(gè)合力的威力是無(wú)窮的。
班主任遇事還需要沉著(zhù)冷靜。沉著(zhù)冷靜，遇事不慌是為將者必備的素質(zhì)。君不見(jiàn)諸葛亮在面對司馬懿幾十萬(wàn)大軍時(shí)，大擺空城計，他本人則在城樓上悠閑地彈琴，司馬懿仔細聽(tīng)了一會(huì )兒，感覺(jué)到琴聲絲毫不亂，諸葛亮心靜如水，于是斷定城中必有埋伏下令撤軍。生死關(guān)頭，諸葛亮的意志多么堅強，心理素質(zhì)多么過(guò)硬��！
教師尤其是班主任也應如此。學(xué)校里每天發(fā)生的事情很多，也經(jīng)常會(huì )有一些突然的變故發(fā)生，在突發(fā)事件來(lái)臨時(shí)，全班同學(xué)可能都在關(guān)注班主任教師怎么處理，此時(shí)要求教師尤其要沉著(zhù)冷靜，切忌沖動(dòng)冒進(jìn)，避免處理不當反而在學(xué)生中失去威信。即使在情況非常不利的情況下，班主任教師的鎮定自若反而會(huì )使全班同學(xué)的情緒穩定下來(lái)，從而不會(huì )引起大家的慌亂，有助于事情的最終完滿(mǎn)解決。要知道，沖動(dòng)總是以愚蠢開(kāi)始，以后悔結束。
班主任還要善于識人和用人。古時(shí)由于選帥不當導致打敗仗的例子很多啊，比如紙上談兵的趙括，長(cháng)平一戰，幾十萬(wàn)大軍全軍覆沒(méi)。紅軍在中央蘇區由于李德博古的錯誤領(lǐng)導而遭致慘痛損失不得不戰略轉移，及至遵義會(huì )議之后確立了毛澤東的領(lǐng)導地位才走上光明大道。班級管理同樣如此，一個(gè)好的班長(cháng)以及好的班委集體對班級影響甚大。班主任老師如果能選擇比較得力的學(xué)生擔任適合他的班級職務(wù)，發(fā)揮每一個(gè)人的長(cháng)處，就會(huì )達到事半功倍的效果。
班主任的識人還體現在對于不同的學(xué)生要采用不同的教育方法，這便是因材施教。xxx多年前的孔子便是實(shí)踐這一思想的典范�？鬃拥耐降苡幸淮握埥炭鬃�，知道一件事是對的就應該馬上去做嗎？孔子勸告他，讓他先去問(wèn)問(wèn)他的父親和哥哥，如果他們都贊成，那么才可以去做。不久，冉有又問(wèn)孔子同樣的問(wèn)題，孔子鼓勵他，讓他去做。公西華目睹了這個(gè)過(guò)程，于是求教孔子同樣的一件事為何因人而異�？鬃咏忉屨f(shuō)，子路性情魯莽，做事沖動(dòng)，讓他同父兄商量，這樣才會(huì )更謹慎；冉有性格懦弱，做事拿不定主意，此事必是思考良久，下了很大的決心才提出來(lái)，所有鼓勵他去做。公西華豁然開(kāi)朗，心悅誠服而去。所以我們對待不同的學(xué)生也得采取不同的方法，這是班主任的必備素質(zhì)之一。
班主任的素養的內涵非常豐富，做一個(gè)好的班主任也非常不容易。有人說(shuō)，一個(gè)沒(méi)當過(guò)班主任的教師是不完整的教師，這句話(huà)是很有道理的。做班主任的過(guò)程實(shí)際上就是一個(gè)向自我挑戰的過(guò)程，是一個(gè)不斷提高自我素養的過(guò)程，有時(shí)候它是痛苦的，但同時(shí)也是極有價(jià)值、極有意義的。
班主任班級管理的心得體會(huì ) 18
班主任要跟學(xué)生培養感情。我們學(xué)校帶班是從高一開(kāi)始一直帶到高三，三年的相處下來(lái)，我和同學(xué)們的感情也很深。感情的培養是很重要的，能夠讓學(xué)生對你產(chǎn)生信任感和依賴(lài)感。要想和學(xué)生培養出感情，就要對學(xué)生付出真心。當你一心一意的對學(xué)生好的時(shí)候，他們是可以感受到的。培養好了感情，學(xué)生才會(huì )依賴(lài)你，有什么問(wèn)題也會(huì )找你，也能夠聽(tīng)進(jìn)去你說(shuō)的話(huà)。
要挖掘學(xué)生的長(cháng)處。每個(gè)同學(xué)都會(huì )有自己的優(yōu)點(diǎn)，作為班主任，我們要學(xué)會(huì )挖掘學(xué)生的優(yōu)點(diǎn)，對學(xué)生進(jìn)行鼓勵。大部分的班主任的關(guān)注重點(diǎn)都在學(xué)習成績(jì)比較好的那幾位學(xué)生身上，對他們的了解也會(huì )多一點(diǎn)，平時(shí)有什么活動(dòng)或者比賽，也都是那幾個(gè)人去。這樣是不對的，班主任應該了解班上的每一個(gè)學(xué)生�？赡苡行┩瑢W(xué)成績(jì)不好，但字寫(xiě)得好，就可以讓她去參加學(xué)校的書(shū)法比賽；有些同學(xué)會(huì )樂(lè )器，或者有獨特的才藝，在舉辦文藝匯演的時(shí)候，就可以讓這些同學(xué)去參加。要一步步的建立起學(xué)生的`自信，讓他們逐漸對學(xué)習產(chǎn)生信心，喜歡學(xué)習。
班主任要建立好班風(fēng)和學(xué)風(fēng)，要培養好學(xué)生的學(xué)習習慣。要想提高學(xué)生的學(xué)習成績(jì)，良好的班風(fēng)和學(xué)風(fēng)是不可缺少的因素。好的環(huán)境能夠促進(jìn)學(xué)生的學(xué)習，這是大家都知道的事情。而培養學(xué)生良好的學(xué)習習慣，則是重中之重。所以我們班主任老師一定要做到這兩點(diǎn)。
班主任要建立起一支好的班委隊伍。班主任再怎么上心，也會(huì )有管理不到的時(shí)候，就需要班主任和班委配合好，在班主任看不到的地方，由班委來(lái)替班主任管理好班級，像班主任報告班級的一些情況。
班主任要對每一次考試進(jìn)行總結。在每次考試之后，開(kāi)一個(gè)小班會(huì )，總結這次考試進(jìn)步的情況，有哪些同學(xué)進(jìn)步了，有哪些同學(xué)退步了。借這個(gè)機會(huì )也可以整理一下班級最近的學(xué)習風(fēng)氣，給同學(xué)們做一下心理建設。
作為高中的班主任，我還有很多東西要學(xué)，也還有很長(cháng)的路要走。希望大家能夠一起努力，把我們的學(xué)習建設得更好，把我們的學(xué)生培養得更好。
班主任班級管理的心得體會(huì ) 19
重新走上教師崗位又有三年的時(shí)光了。在三年里，最大的體會(huì )就是，學(xué)生的心理較前幾年變化太大了，他們的獨立、平等、民主意識在不斷增強，傳統的班級管理理念已不太適應這種變化。記得剛剛擔任班主任時(shí)，對違紀學(xué)生的處理辦法很簡(jiǎn)單，概括起來(lái)就是三斧子半：吹胡子、拍桌子、登眼珠子、捎帶摔課本。這幾招用過(guò)，再搗蛋的學(xué)生也會(huì )被拿下。要是現在再用這種方式，問(wèn)題不但不會(huì )解決，很有可能會(huì )激化。結合新時(shí)期學(xué)生的特點(diǎn)，通三年的摸索，我找到了解決問(wèn)題的鑰匙――構建和諧促發(fā)展。
心理學(xué)認為，學(xué)生在輕松愉快的環(huán)境中，學(xué)習的積極性和主動(dòng)性更高，也較容易接受新知識。同樣，寬松、和諧的班級氛圍不僅有利于老師開(kāi)展班級管理工作，而且有利于學(xué)生綜合素質(zhì)的提高。
一、如何構建和諧班集體
1、學(xué)生與老師之間和諧
和諧的師生關(guān)系不僅會(huì )影響學(xué)生的學(xué)習質(zhì)量，而且會(huì )影響到學(xué)生的身心發(fā)展。它是建立和諧班級的核心內容。
第一，以人為本、關(guān)注學(xué)生、熱愛(ài)學(xué)生
心理學(xué)家告訴我們當學(xué)生處于一種良好的心態(tài)的時(shí)候就很容易調動(dòng)他們的認知活動(dòng)和意志活動(dòng)，這個(gè)時(shí)候就是我們處理問(wèn)題的最佳時(shí)機，也叫以情動(dòng)人。用心靈感動(dòng)心靈，這樣學(xué)生才能從中體會(huì )愛(ài)的幸福，拉近與學(xué)生的關(guān)系。這種“愛(ài)”體現在方方面面，一句話(huà)，一個(gè)手勢，一個(gè)眼神，甚至是一個(gè)意念，學(xué)生們都會(huì )察覺(jué)，比方說(shuō)，班上有學(xué)生因病請假，在返校后，及時(shí)詢(xún)問(wèn)一下治療情況，身體是否恢復。不要吝嗇一句問(wèn)候，它會(huì )讓學(xué)生感受到老師對自己的“恩寵”，久而久之就會(huì )贏(yíng)得學(xué)生的心。學(xué)生沒(méi)有當過(guò)老師，而老師都是從學(xué)生過(guò)來(lái)的，我們更應該多站在學(xué)生的立場(chǎng)上考慮一些問(wèn)題。親其師才信其道，學(xué)生只有信任我們了，我們的教學(xué)和管理工作才能更好開(kāi)展。
第二，寬容學(xué)生，欣賞學(xué)生
“人非圣賢，孰能無(wú)過(guò)”？學(xué)生很容易犯點(diǎn)錯誤，在我們每個(gè)人身上都會(huì )有問(wèn)題，何況是處于青春期的學(xué)生，教育需要等待，需要耐心，“唯寬可以容人，唯厚可能載物”。寬容不是撒手不管，也不是縱容。而是讓學(xué)生尋找改錯的機會(huì )，不斷的給他引導，讓學(xué)生感受到寬容，在老師的寬容中改正錯誤，至少減少犯錯誤的幾率。古有諸葛亮七擒孟獲，今有班主任九放搗蛋學(xué)生，讓自制力比較差的學(xué)生在老師的寬容中自己感到不好意思再犯錯誤。（舉例子）當然，這個(gè)是有前提的，只有當學(xué)生犯小錯的時(shí)候才能這樣。我們要持寬容的、欣賞的`態(tài)度去對待周?chē)膶W(xué)生，和我們的班級。例如，你越覺(jué)著(zhù)班級很差勁，它就越是表現的差勁，這個(gè)時(shí)候我們就不防換個(gè)角度去發(fā)現它的優(yōu)點(diǎn)，抓住有點(diǎn)去激勵學(xué)生，你會(huì )發(fā)覺(jué)這樣路才能越走越寬。
第三，引導學(xué)生主動(dòng)溝通，化解與老師的矛盾
主動(dòng)溝通是一切交往的前題。
學(xué)生時(shí)代，我們很多人都有過(guò)這樣的想法：我很喜歡我的老師，但是我每次見(jiàn)到他，我就害怕和老師交流，所以老師不主動(dòng)找我解決問(wèn)題，我也不找老師解決問(wèn)題。久而久之，很容易產(chǎn)生學(xué)生與老師之間的誤解。
班主任如何解決這個(gè)問(wèn)題呢？首先，我們要引導學(xué)生和我們溝通。我在平時(shí)的班級管理工作中，經(jīng)常問(wèn)學(xué)生這樣幾個(gè)問(wèn)題：當我們不能解難題時(shí)，主動(dòng)和老師溝通了嗎？當我們埋怨老師處理不公時(shí)，主動(dòng)和老師溝通了嗎？當我們埋怨老師不能聽(tīng)進(jìn)我們的意見(jiàn)時(shí)，主動(dòng)和老師溝通了嗎？當我們被老師誤解時(shí)，主動(dòng)與老師溝通了嗎？這些問(wèn)題就是讓學(xué)生有一種主人翁的思想，遇事不能總想著(zhù)讓別人解決，只有主動(dòng)溝通才會(huì )產(chǎn)生理解，只有理解才能產(chǎn)生師生間的信任。其次，放下架子、“蹲下來(lái)”與學(xué)生主動(dòng)溝通。溝通的前提是，要以平等的心態(tài)和姿態(tài)去聽(tīng)不同的意見(jiàn)，要給學(xué)生表達自我的機會(huì )，所謂和而不同就是這樣。當然，我們不一定都要接受，則其善者而從之，其不善者要耐心的去給他講解。（如調座問(wèn)題）
班主任班級管理的心得體會(huì ) 20
新課程改革的核心在于培養學(xué)生自主參與、自我教育和自我發(fā)展的意識。作為班主任，我們的目標是讓學(xué)生不需要老師的教導而能夠學(xué)會(huì )自學(xué)。因此，在我們的引導下，他們能夠自己學(xué)習、嚴格要求自己，形成良好的班級氛圍。然而，建立一個(gè)良好的班集體并非易事，特別是培養學(xué)習氛圍濃厚的班級更加困難。這需要班主任和任課教師投入大量的心血和汗水。班主任需要在學(xué)生管理、教育引導、學(xué)習指導和師生關(guān)系協(xié)調等方面做到全面優(yōu)化。只有各個(gè)方面都做好了，才能達到理想的效果。
創(chuàng )建良好的班集體，培養良好的學(xué)風(fēng)，應從以下幾個(gè)方面抓起：
1、嚴慈適度，不要讓學(xué)生恨你。
對于班級管理，整體上要求要嚴，對其他學(xué)生要慈；問(wèn)題學(xué)生”要先嚴后慈；平時(shí)對學(xué)生要慈，有問(wèn)題時(shí)要嚴；真心的付出一定會(huì )有回報，可能這種回報來(lái)得很遲。千萬(wàn)不能和學(xué)生搞對立，一旦變成“敵對”關(guān)系，那就麻煩了。學(xué)生肯定不樂(lè )意學(xué)習你的課。教育“方法不能簡(jiǎn)單粗暴，要細心觀(guān)察其存在的問(wèn)題，耐心的說(shuō)服教育，反復多次的談話(huà)，尤其是監控他的行為，指導他如何改正自身存在的問(wèn)題；給學(xué)生一片愛(ài)心，一定注意不要打罵學(xué)生，說(shuō)帶侮辱性的粗俗的話(huà)，損傷學(xué)生的自尊心，愛(ài)”的基礎上“嚴”這才是關(guān)鍵。春節老師先給學(xué)生送賀年卡，那么學(xué)生也會(huì )懂得尊重老師；教師節學(xué)生就會(huì )自覺(jué)地給老師送禮品，表示心意；批改作業(yè)不打叉，打問(wèn)號，這也是培養學(xué)生對學(xué)習有自信的一個(gè)途徑；調座位平等，問(wèn)題學(xué)生”通過(guò)調位，尤其是調到邊角或最后排的方法是不可取的。學(xué)生違犯了紀律，罰學(xué)生跑步、做俯合伸、罰站等一罰代懲的教育效果并不理想，學(xué)生認為犯了錯誤體罰一下就完事了。
2、語(yǔ)言精練，不要讓學(xué)生煩你。
班主任經(jīng)常在班上搞思想教育，講學(xué)校的事情，講學(xué)生的問(wèn)題，講學(xué)生應該怎樣怎樣做，學(xué)生聽(tīng)多了，很煩。所以班主任要少講，一般在班上講話(huà)，多半是小演講的方式進(jìn)行，講一個(gè)觀(guān)點(diǎn)，然后舉例分析說(shuō)理。教師的性格、脾氣、品行、語(yǔ)言等方面都不能有明顯的缺陷。性格、脾氣太暴躁、語(yǔ)言粗俗、品行不端、處理事情不公等都會(huì )使學(xué)生對教師不滿(mǎn)。學(xué)生對老師產(chǎn)生了不滿(mǎn)、厭惡甚至憎恨的心理，學(xué)生對老師的教育、教學(xué)都有抵觸情緒，學(xué)生不能很好地接受老師的教育，對老師的課也討厭，那么學(xué)習成績(jì)肯定好不了。這是學(xué)生“
3、關(guān)鍵時(shí)段，跟緊學(xué)生，要讓學(xué)生跟你學(xué)。這是培養學(xué)生“班主任一定要勤跟班，尤其是關(guān)鍵時(shí)段，早讀前、下午上課前、自習、活動(dòng)、考試前、放學(xué)時(shí)等時(shí)段，班主任一定要及時(shí)到位。班主任一般是早讀時(shí)提前20分鐘進(jìn)教室，下午上課提前20分鐘進(jìn)教室，班主任在教室里并不講很多話(huà)，主要是督促學(xué)生學(xué)習，和學(xué)生談?wù)勗?huà)，有針對性地檢查一些有問(wèn)題的學(xué)生的作業(yè)、筆記等情況。學(xué)生就會(huì )慢慢養成愛(ài)學(xué)習的習慣。關(guān)鍵時(shí)段班主任在場(chǎng)，學(xué)生就不會(huì )出現問(wèn)題，就能很好的發(fā)現問(wèn)題，處理問(wèn)題，指導學(xué)生的學(xué)習和工作。抓住關(guān)鍵時(shí)段管理教育學(xué)生，不給學(xué)生犯錯誤的機會(huì )，不給學(xué)生貪玩的機會(huì )，不給學(xué)生哄鬧的機會(huì )。學(xué)生在這個(gè)環(huán)境里逐漸養成認真學(xué)習、老實(shí)做人的習慣。班主任跟班緊。
4、耐心教育是一種讓學(xué)生與教師建立良好關(guān)系的教育方法，它不依賴(lài)于嚴厲的管理來(lái)培養好班級氛圍。嚴厲的管理只會(huì )讓學(xué)生在表面上害怕你，但內心并不一定會(huì )支持你。教師只有通過(guò)耐心的教育和輔導，以溫情和友情的方式感染學(xué)生，才能取得更好的效果。例如，學(xué)生經(jīng)常不按時(shí)交作業(yè)，其中可能有忘記，不會(huì )做，或者不愿意做的原因。無(wú)論什么原因，班主任在發(fā)現這些問(wèn)題時(shí)應及時(shí)處理。懲罰、體罰或者迫使學(xué)生重做作業(yè)并不能解決問(wèn)題，因為這樣做對學(xué)生沒(méi)有多大的幫助。首先，我們應該了解學(xué)生的情況，親自督促他們完成作業(yè)，如果學(xué)生不會(huì )做，我們可以給予輔導，激勵他們以后按時(shí)完成作業(yè)。長(cháng)期以往，學(xué)生會(huì )逐漸對學(xué)習產(chǎn)生興趣，掌握一些基礎知識，學(xué)習也就不那么困難了。在這個(gè)過(guò)程中，只要班主任有耐心，以輔導、鼓勵、推動(dòng)、關(guān)心和激勵為主的教育方式，學(xué)生的成績(jì)一定會(huì )提高。也許在一周內看不到明顯的效果，但一個(gè)學(xué)期過(guò)后，學(xué)生的進(jìn)步必將突飛猛進(jìn)。
5、問(wèn)題處理及時(shí)，讓學(xué)生敬你。發(fā)現學(xué)生、班級里的問(wèn)題要及時(shí)處理，不要拖，不要什么事都等到班會(huì )課上去處理。即使是很細小的事情也要及時(shí)處理。抓住課堂課間的點(diǎn)滴時(shí)間處理學(xué)生的問(wèn)題，教育學(xué)生。學(xué)生成績(jì)出現退步及時(shí)找學(xué)生談話(huà)，尋找原因，幫助學(xué)生尋找克服困難的最好辦法。讓學(xué)生體會(huì )到老師管理的`有力度，雷厲風(fēng)行。處理同學(xué)之間的矛盾要顯示公正性。學(xué)生自然感到班主任的威嚴、公正。體罰和兇狠并不能體現班主任的威嚴。處理問(wèn)題及時(shí)、公正、關(guān)愛(ài)學(xué)生、學(xué)生感到在班上進(jìn)步快、班風(fēng)好才是顯示班主任威嚴的重要體現。只要這樣學(xué)生才敬佩你，信任你。學(xué)生都聽(tīng)你的話(huà)，你管理起來(lái)就很容易，學(xué)生不會(huì )給你暗地里對著(zhù)干、添麻煩。
6、在學(xué)校中，我們面臨著(zhù)許多事務(wù)要處理，班主任需要安排各種事情并進(jìn)行講解。然而，我們不能忘記宣傳學(xué)習，因為營(yíng)造學(xué)習氛圍始終是最重要的。不要因為其他事情繁雜而淡化對學(xué)習目標、任務(wù)和積極性的宣傳。班主任應該每天都關(guān)注學(xué)習目的，檢查學(xué)習任務(wù)，并探討學(xué)習方法。同時(shí)，我們要樹(shù)立學(xué)習標兵，鼓勵那些學(xué)習進(jìn)步較慢的同學(xué)，并提供幫助。讓學(xué)生明白學(xué)習是他們最主要的任務(wù)，他們來(lái)學(xué)校就是為了學(xué)習。我們應該將優(yōu)秀的學(xué)習成績(jì)視為光榮，而差勁的成績(jì)則可恥。在這所學(xué)校中，我們普遍存在懶散和浮躁的問(wèn)題，學(xué)生們往往沒(méi)有動(dòng)腦筋，習慣性地抄襲他人的作業(yè)。這種不良的風(fēng)氣嚴重影響了學(xué)生成績(jì)，我們必須制止這種情況的發(fā)生。改變學(xué)生的懶散和浮躁并不容易，我們需要培養學(xué)生能夠吃苦的精神，引導他們善于提問(wèn)，并促使他們獨立思考。我們要牢固樹(shù)立勤學(xué)、樂(lè )學(xué)和善學(xué)的學(xué)風(fēng)。在每次考試前，讓學(xué)生制定考試目標，并制定《自我?jiàn)^進(jìn)決心書(shū)》，家長(cháng)簽名并公布在班級中。同學(xué)之間可以確定競爭對手并相互幫助，共同比學(xué)習、比進(jìn)步。通過(guò)這些方式激勵學(xué)生養成良好的學(xué)習風(fēng)氣。
7、善于培養、通過(guò)班干部的角色來(lái)建立一個(gè)高效的班級管理團隊。班干部是老師的得力助手，需要對他們進(jìn)行培養和指導，包括管理細節方面的指導。我們鼓勵班干部積極承擔班級日常管理的責任。同時(shí)，對于班干部所反饋的問(wèn)題，我們將正確分析并及時(shí)處理。培養學(xué)生之間相互監督的習慣，使他們能夠大膽地互相指出違紀問(wèn)題，并及時(shí)向班主任匯報。這樣，班主任就能及時(shí)了解班級的情況，全面把握整個(gè)班級的狀況。
8、班級的學(xué)風(fēng)優(yōu)秀，需要班主任和課任教師的團結合作。班主任應該與課任教師保持經(jīng)常的交流，了解學(xué)生在課堂上的表現、聽(tīng)課情況、完成作業(yè)和學(xué)習狀態(tài)等方面的情況。針對教師提出的問(wèn)題，及時(shí)采取措施并尋找解決方法。為了節省時(shí)間，不必集中召開(kāi)課任教師會(huì )議，因為教師們都很忙，而是隨時(shí)與教師交流了解學(xué)生情況。對于教師提出的問(wèn)題，必須虛心傾聽(tīng)，積極配合他們管理和教育學(xué)生。與課任教師密切合作，建立良好關(guān)系。在家長(cháng)會(huì )上，我會(huì )邀請各科教師與學(xué)生家長(cháng)交流，共同討論學(xué)生的問(wèn)題，共同教育學(xué)生。相比于班主任獨自扮演角色，這種方式效果更加顯著(zhù)。
總之，班主任的工作是一項綜合性的任務(wù)，需要我們全身心地投入和全方位地參與管理。只要我們班主任能夠勤于管理、耐心教育、科學(xué)運用方法、團結協(xié)作并且保持持之以恒的態(tài)度，相信我們一定能夠做好班級工作。通過(guò)我們的努力，一定能夠培養出良好的學(xué)風(fēng)和班風(fēng)。
班主任班級管理的心得體會(huì ) 21
我幾年的班主任的工作經(jīng)歷，我對班主任管理工作工作有了自己的體會(huì )。
一、班主任要以身作則，為人師表。
教師要在學(xué)生中樹(shù)立良好的和成績(jì)，就必須以身作則，為人師表，從我做起。中學(xué)生正處在一個(gè)生理成長(cháng)期和世界觀(guān)逐步形成的一個(gè)特殊的時(shí)期，作為老師，特別是班主任，他的一舉一動(dòng)都會(huì )直接影響學(xué)生的思想行為和道德行為。因此，作為班主任，更應嚴格要求自己，提高自己的道德修養中華文化和道德修養，以感染和教育教師。例如，要求學(xué)生知錯就改，當再次出現我在工作中出現了失誤時(shí)，我也真誠地對學(xué)生說(shuō)：“對不起，這件事是我沒(méi)查在意，錯怪你了�！边@樣學(xué)生在生活和中才學(xué)中做錯了，能夠主動(dòng)地找到跟我謝罪。
二、發(fā)掘言行的利皮揚卡
每個(gè)學(xué)生的背后，都有許多言行隱藏著(zhù)許多可貴的閃光點(diǎn)。班主任的責任就是要用愛(ài)心去發(fā)掘出言行中的閃光點(diǎn)，讓學(xué)生在未婚妻教師的種種善意的期待和愛(ài)人中，增強自信并走向成功。我班里有這樣一個(gè)高中生，她平日邊上默默無(wú)聞，學(xué)習成績(jì)一般，屬于好象好像走進(jìn)學(xué)生堆里不容易找的學(xué)生，但她的字寫(xiě)到得不錯。我們班第一次辦班板報時(shí)，發(fā)愁沒(méi)人會(huì )寫(xiě)新厝子。我就找到她，說(shuō)她的字寫(xiě)得挺好，讓她試試，結果她寫(xiě)得不錯。在那個(gè)周的周記角落里，她說(shuō)真的非常感謝老班讓我寫(xiě)黑板報的板頭，初中這兩年里，她想寫(xiě)但從來(lái)沒(méi)試過(guò)，太感謝老師給我這個(gè)機會(huì )了。通過(guò)這件事她也知道自己還有的潛力，極大地增強了自信心。在接下來(lái)的摸底考試中成績(jì)有很大的進(jìn)步，在剛剛結束的期中考試中，她進(jìn)到了班級的第六名。每個(gè)學(xué)生都有值得津津稱(chēng)道的優(yōu)點(diǎn)，班主任應有的放矢學(xué)生的具體優(yōu)點(diǎn)，公開(kāi)贊美。這樣，贊美將會(huì )成為激勵學(xué)生奮發(fā)向上奮發(fā)向上、刻苦求學(xué)的龐大動(dòng)力。
三、發(fā)揮班干部作用
班干部是同學(xué)們的小助手，也是同學(xué)們的好朋友，能用好班級骨干是形成優(yōu)秀集體的一個(gè)首要，使集體有一個(gè)“控制中心”，保證在統一的指揮下，能協(xié)調實(shí)現共同的目標，更重要的`是通過(guò)班級工作實(shí)踐提高學(xué)生交際能力，組織能力和獨立其他工作能力。如班長(cháng)全面負責班級教育工作;學(xué)習委員專(zhuān)項負責組織每天和雙休日后作業(yè)的收發(fā);文體委員主持班級多項的文體活動(dòng);生活委員堅持每周的生活。組長(cháng)管好本組的事。在班上發(fā)生問(wèn)題，班干部能主動(dòng)解決訴訟，化解矛盾。班級的班干部和小組長(cháng)在每周的周一聚在一起開(kāi)班務(wù)會(huì )，對上個(gè)周班級中出現的情況進(jìn)行總結，或者提出自己困惑對小組管理的方法和迷茫，并對本周的工作進(jìn)行組織工作安排進(jìn)襲。在每天的晚飯時(shí)班長(cháng)與打牙祭班長(cháng)開(kāi)個(gè)碰頭會(huì )，交流嘿嘿當天的情況，然后由班長(cháng)在班級通過(guò)晚點(diǎn)。這樣從班長(cháng)班長(cháng)到組長(cháng)責任分明、各司其責。強化了他們的責任心，調動(dòng)了他們的主動(dòng)性，發(fā)揮作用了他們的主動(dòng)性、創(chuàng )造性，而使他們的潛能以致得到最大的發(fā)掘，使我們班的常規工作有條不紊地進(jìn)行著(zhù)。
四、充分利用大型活動(dòng)好學(xué)校組織的各項活動(dòng)
教育是種活動(dòng)。班主任老師應帶領(lǐng)班級的學(xué)生積極、踴躍參加學(xué)校組織形式多樣的小型大型集體活動(dòng)，如運動(dòng)會(huì )、歌詠比賽、課外活動(dòng)等。通過(guò)集體活動(dòng)，開(kāi)闊視野，陶冶情操，將德育思想和目標，轉化為學(xué)生的聯(lián)合陣線(xiàn)，培養他們熱愛(ài)集體、關(guān)心他人的思想美德，同時(shí)實(shí)現入身入腦入心，不甘落后、團結拼搏的精神。用中華民族傳統美德武裝大學(xué)生，培育高尚的思想文化素質(zhì)。對于參加的活動(dòng)，無(wú)論是取得了成績(jì)學(xué)習成績(jì)還是以失敗告終，有活動(dòng)就有總結，學(xué)生自己要總結，班主任要總結，使學(xué)生總結經(jīng)驗，吸取教訓，明辨是非，好的表?yè)P，差的批評，這樣正氣會(huì )得到弘揚，歪風(fēng)盛氣凌人會(huì )有效的遏制，對整個(gè)班風(fēng)的形成有較大的促進(jìn)作用。
班主任班級管理的心得體會(huì ) 22
近來(lái)一直在閱讀著(zhù)名教育專(zhuān)家王曉春的著(zhù)作，雖然只閱讀了一小部分，但已使我受益匪淺。反思自己平時(shí)的工作，的確是走了太多的彎路，太缺乏專(zhuān)業(yè)水平了。
班主任影響學(xué)生的手段，書(shū)中一共總結了十種。定規矩、評比、批評、懲罰、說(shuō)服、表?yè)P、榜樣是使用頻率較高的七種。乍一看，這些我們平時(shí)都在用著(zhù)，沒(méi)什么特別的，細讀之后方才明白，原來(lái)每一種都大有學(xué)問(wèn)，如果運用不好，不僅起不到應有的效果，還會(huì )妨礙班級工作的正常開(kāi)展。
一、談?wù)劧ㄒ幘?/strong>
“看起來(lái)似乎誰(shuí)都對班規不滿(mǎn)意，但大多數人又都可以接受這些規定，這其實(shí)是比較好的�！薄鞍嘁幾詈脳l文不用太多，不用喊口號，內容要切實(shí)可行，好操作�！薄扒〉胶锰幍陌嘁幨悄欠N大多數人能做到、少數人違反的，然后通過(guò)教育處罰手段，把違反的人數減到極少，這才是班規的作用。班規到了無(wú)人違反的時(shí)候，它的生命就結束了，或許又該制定新的班規了�！边@些都是書(shū)中的觀(guān)點(diǎn)，對照上面的觀(guān)點(diǎn)，我分析了一下我班的班規發(fā)現存在如下問(wèn)題：?監督不到位，班規定了跟沒(méi)定差不多。個(gè)別內容顯得空洞，如：團結同學(xué)、不打架、不罵人、講文明、講衛生。雖然這些都是小學(xué)生守則里明確要求的但效果并不是很理想。前些日子，班里有兩個(gè)同學(xué)打架，雖然問(wèn)題不太嚴重，但是擾亂了班級教學(xué)秩序，我對打架的同學(xué)做了嚴厲的處罰：批評教育、寫(xiě)檢查、叫家長(cháng)�？蓡�(wèn)題是他倆不打了其他的同學(xué)隔三差五地不斷打架，我幾乎是天天批評教育，但問(wèn)題就是得不到解決。后來(lái)我認真分析了這些同學(xué)打架的原因，發(fā)現都是一些雞毛蒜皮的小事引起的，我想單靠批評，懲罰是不行了。規矩得改一改，于是我說(shuō)：“咱們班成立一個(gè)調解委員會(huì )，有大家信得過(guò)的班長(cháng)李娜任會(huì )長(cháng)，周如意等四名同學(xué)任委員，今后你們再遇到問(wèn)題爭執不下時(shí)就去找他們調解，如果還不行就直接來(lái)找老師，但是不能再打架�！蓖瑢W(xué)們一聽(tīng)覺(jué)得怪新鮮，興致挺高的。不過(guò)說(shuō)也奇怪從那天起班里的打架現象便消失了，再也聽(tīng)不到有同學(xué)報告說(shuō)有人打架了。
二、關(guān)于評比
書(shū)中的觀(guān)點(diǎn)是“減少評比不但對下級是解放，對主持評比者也是一種解放。給別人制造壓力的人，自己也得不到放松；天天琢磨怎樣管別人，絕對成不了學(xué)者�！薄爸挥邪嘀幸话胱笥彝瑢W(xué)尚未做到的事情，才可以用小組競賽的辦法刺激學(xué)生去做，凡是絕大多數人都已經(jīng)能做到的事情，就沒(méi)必要評比，誰(shuí)做不到抓誰(shuí)就是了�！狈浅Ｙ澩趵蠋煹挠^(guān)點(diǎn)，我覺(jué)得目前教學(xué)中我們的評比的確是用得太多了，都成了在表演、在作秀了，真正對班級管理起到多大作用？作為班主任的我們恐怕未曾認真調查過(guò)。
三、批評
王老師認為，有相當多的批評可以變?yōu)樘嵝�、分析、理解、甚至可以變�(yōu)楸頁(yè)P。批評是老師們常用的管理學(xué)生的重要手段之一。但是我發(fā)現我班有一名女同學(xué)無(wú)論你是嚴厲地批評還是和風(fēng)細雨地勸說(shuō)，反正還是那副樣子，平時(shí)作業(yè)就是不能按時(shí)完成，星期天的作業(yè)一個(gè)字也不寫(xiě)；罰站就站；罰她重寫(xiě)，這次的寫(xiě)了，下一次還是不寫(xiě)；叫家長(cháng)，家長(cháng)說(shuō)實(shí)在沒(méi)辦法，從一年級到五年級她的女兒就是這個(gè)樣子，教過(guò)她的老師普遍反映的都是這個(gè)問(wèn)題，作為家長(cháng)他們更是沒(méi)法。我想，還得靠自己。對照書(shū)中的觀(guān)點(diǎn)這種學(xué)生屬于批評中毒，需要的是個(gè)案診療，一般的批評是不起作用的。
合上書(shū)，仔細地反思，我就不信該變不了她。于是我開(kāi)始試著(zhù)轉變方針。又是周一，照例檢查作業(yè)，她沒(méi)寫(xiě)。我沒(méi)理她，讓她回到座位上，也不提懲罰的.事，同學(xué)們都莫名其妙的看著(zhù)我。中午，吃過(guò)飯，她來(lái)學(xué)了，我把她叫進(jìn)辦公室，仔細地詢(xún)問(wèn)了她家的情況，最后我和她做了一個(gè)約定：做練習時(shí)別人要做完一個(gè)練習，她只做前三道題，寫(xiě)詞語(yǔ)，別的同學(xué)寫(xiě)5課，她愿意寫(xiě)幾課就寫(xiě)幾課，想寫(xiě)幾遍就寫(xiě)幾遍。前提是必須寫(xiě)，哪怕是一課。又是周一，組長(cháng)匯報馬寶寶星期天的作業(yè)只寫(xiě)了三課，每個(gè)詞寫(xiě)了三遍……我知道我就要成功了。
管理既是科學(xué)，也是藝術(shù)。管理需要智慧，管理要以人為本。讀了王老師的書(shū)，我方才知道自己連一個(gè)合格的班主任都談不上，更別說(shuō)是一個(gè)專(zhuān)業(yè)的班主任了。但是我會(huì )努力的，需要改進(jìn)的有很多，需要學(xué)習的東西更多。無(wú)論如何，那種終日忙忙碌碌、被動(dòng)招架、焦頭爛額的班主任，做不得，要做，就做一個(gè)快樂(lè )明哲的班主任。
班主任班級管理的心得體會(huì ) 23
班主任擔負著(zhù)教書(shū)和育人的雙重任務(wù)，它是一項特殊而神圣的職業(yè)，班主任的一言一行，一舉一動(dòng)都影響著(zhù)學(xué)生的價(jià)值和評價(jià)。因此作為班主任，首先得熱愛(ài)這份工作，用心去體會(huì )這份工作的意義和價(jià)值才可能做好這份工作。
首先，班主任要有嚴謹的治學(xué)態(tài)度,雄厚的學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識和廣博的科學(xué)文化知識。其次，班主任還要有良好的職業(yè)道德與責任感、使命感。這樣就會(huì )有為教育事業(yè)無(wú)私奉獻,就會(huì )有甘為人梯，善為人梯的精神。景洪市師范進(jìn)修學(xué)院的老師在講到班主任素質(zhì)的時(shí)候，講到了大愛(ài)無(wú)聲，對我觸動(dòng)很大。使我認識到做為學(xué)生老師的班主任，要用自己滿(mǎn)腔的愛(ài)去關(guān)心,去尊重每一個(gè)學(xué)生,耐心細致地去指導每個(gè)學(xué)生.才能做到對學(xué)生的關(guān)心,體現出班主任的責任心，學(xué)生才能養成良好的學(xué)習習慣，得到良好的教育。
古今中外的教育家無(wú)不強調身教勝于言教，要求學(xué)生做到的，教師首先做到，而且要做的更好，更具有示范性，在無(wú)形之中為學(xué)生樹(shù)立榜樣。開(kāi)陽(yáng)中學(xué)的老師尤其提到了這一點(diǎn)。班主任，他的世界觀(guān)、他的品德、他的行為、他對每一現象的態(tài)度，都這樣或那樣地影響著(zhù)全體學(xué)生
在教育工作中要努力做到：正人先正己，時(shí)時(shí)事事做學(xué)生的表率。如：教育學(xué)生遵紀守法，教師就不能有違法亂紀行為;告訴學(xué)生要尊重他人，語(yǔ)言文明，自己卻滿(mǎn)口粗言穢語(yǔ)，學(xué)生也就不可能的到好的糾正。教育學(xué)生不怕臟、不怕累，教師就必須做到親自動(dòng)手，吃苦在前，做好學(xué)生的帶頭人，否則，即使你說(shuō)的天花亂墜，頭頭是道，而不注意自身修養，也不會(huì )得到滿(mǎn)意的效果。
師愛(ài)是最神圣的，其神圣之處在于它有很強的原則性和崇高的使命感。正如馬卡連柯所說(shuō)："如果沒(méi)有要求，那就不可能有教育。"教師要做到愛(ài)而有度，嚴而有格。在社會(huì )急劇變革的今天，面對紛繁的世界，多種思想文化的激蕩，新舊價(jià)值觀(guān)念的沖突，激烈的競爭，以及拜金主義的侵蝕，無(wú)不沖擊著(zhù)孩子的心靈，純正的師生之情失去了它原有的'光環(huán)，在這種環(huán)境下，熱愛(ài)學(xué)生與嚴格要求相結合應是教育的基本準則，讓學(xué)生體會(huì )什么是真誠的愛(ài)，用實(shí)際行動(dòng)去愛(ài)，但面對各種因素，我們必須做到對學(xué)生的愛(ài)要一視同仁。學(xué)生對老師的態(tài)度是很敏感的，一句親切的話(huà)語(yǔ)投到學(xué)生的心中，會(huì )激發(fā)他們的上進(jìn)心和敢于同困難作斗爭的必勝信念。同時(shí)，對于他們所犯的錯誤，決不能隨便放過(guò)，要幫助他們究其病因，以便徹底杜絕。堅決用同一個(gè)標準衡量學(xué)生，而不是看學(xué)生的成績(jì)來(lái)評價(jià)。
對于少年兒童來(lái)說(shuō)，信任更是推動(dòng)其上進(jìn)的力量。我們班上也有幾位同學(xué)在學(xué)習上有些困難，有的同學(xué)是因為學(xué)習目的不明確，再加上自己貪玩，家長(cháng)過(guò)于溺愛(ài)，教育方式不正確，造成了學(xué)習成績(jì)及各方面都比較差，常受到同學(xué)們的鄙視。通過(guò)一段時(shí)間的觀(guān)察，我掌握了該生的一些基本狀況，與他們單獨交談，讓他明確了學(xué)習的目標，學(xué)習
成績(jì)也有了明顯的進(jìn)步。再如有的同學(xué)是因為思想懶惰、不認真聽(tīng)講、作業(yè)不按時(shí)完成，學(xué)習習慣較差，造成成績(jì)上不去。面對這種情況，我幫助他克服了懶惰心理，校正了學(xué)習習慣，讓他變的愛(ài)學(xué)習了。作為班主任，我對于這些特殊學(xué)生，首先親近他們，尊重他們，在學(xué)習上耐心引導，生活中熱心關(guān)懷，經(jīng)常同他們交談，了解思想狀況，抓住時(shí)機，盡量做到多表?yè)P，多鼓勵，多給他們改錯的機會(huì )，樹(shù)立自信心，使他們感受到來(lái)自各方面的幫助，盡快提高學(xué)習成績(jì)。班主任要走進(jìn)學(xué)生的心靈，作為班主任是班級的組織者、教育者，所而做為一個(gè)班主任要善待每一個(gè)學(xué)生，做好與每一個(gè)學(xué)生的接觸，縮短師生間的心理距離，與學(xué)生“打成一片”。注意發(fā)現學(xué)生身上的優(yōu)點(diǎn)進(jìn)行因材施教。對學(xué)生要注意語(yǔ)言分寸，多鼓勵學(xué)生，樹(shù)立學(xué)生的自信心做到你尊重他，他才會(huì )尊重你。這樣才能搞好師生關(guān)系。
教育是一門(mén)科學(xué)，育人成才是一種精雕細刻的藝術(shù)，在工作中只有講究科學(xué)、創(chuàng )新、藝術(shù)，才能培養出適應社會(huì )需要的高素質(zhì)的人才來(lái)。在六位班主老師的身上我都看到了題目高尚的人格和科學(xué)民主的工作方法。我要爭取在今后的班主任工作中，多學(xué)習先進(jìn)經(jīng)驗，不斷改進(jìn)，不斷提高，積極探索，善于總結，使自己的班務(wù)工作水平盡快提高。
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