新教師培訓心得體會(huì )范文(通用8篇)
我們心里有一些收獲后,好好地寫(xiě)一份心得體會(huì ),這樣我們可以養成良好的總結方法。那么心得體會(huì )到底應該怎么寫(xiě)呢?以下是小編為大家收集的新教師培訓心得體會(huì )范文(通用8篇),歡迎大家分享。
新教師培訓心得體會(huì )1
20xx年5月12日,我非常榮幸的參加了教育局舉辦的20xx年新教師培訓,雖然只有短短的三天,但對于初出茅廬的我來(lái)說(shuō),卻是一次很值得珍惜的學(xué)習機會(huì )。
俗話(huà)說(shuō)“十年樹(shù)木,百年樹(shù)人”,踏上了三尺講臺,也就意味著(zhù)踏上了艱巨而漫長(cháng)的育人之旅。但是,怎樣才能做一合格的教師呢?又怎樣才能做一名好教師呢?學(xué)校期間短暫的實(shí)習并不能給我一個(gè)明確的答案。帶著(zhù)這兩個(gè)問(wèn)題,我認真聆聽(tīng)了各位老師精心為我們準備的課程內容,收獲真的非常大。
第一節課我們學(xué)習的是教師職業(yè)道德的內容。稅曉菊老師為我們做了精彩的演講。通過(guò)稅老師的講解,我深刻的意識到了自己之前對教師教育理解的狹隘性。雖然之前也通過(guò)新聞等媒體了解過(guò)最近幾年來(lái)發(fā)生在校園的安全事故,但卻并沒(méi)有引起自己的警覺(jué),我想,或許正是這種不重視的態(tài)度才是釀成校園各種慘劇的根源吧。
要做一名優(yōu)秀的教師,第一要務(wù)就是要確保學(xué)生的安全。好在我們威海環(huán)翠區非常重視學(xué)校學(xué)生的人身安全,上放學(xué)期間安排了警察巡邏等等保障措施,但是我們教師依然不能有絲毫松懈。一方面,我們要加強自身的思想道德以及業(yè)務(wù)水平,對上課以及各種組織活動(dòng)中有可能出現的安全問(wèn)題有所預見(jiàn),并制定相應的防范措施;另一方面,要加強對學(xué)生的安全教育,提高學(xué)生的安全意識,自我保護意識。因此,教師平時(shí)就應該把學(xué)生身心的健康發(fā)展放在心上,教導學(xué)生遵紀守法,注重自身修養,慎重交友,愛(ài)護自己,并且要鼓勵學(xué)生積極參加各種校園活動(dòng)。
接下來(lái)是趙麗君老師的《區域整體推進(jìn)素質(zhì)教育的理論與實(shí)踐》課。在這節課上,我了解到環(huán)翠區的素質(zhì)教育已將走在了國家教育的前沿,這使我深刻的感受到能在威海擔任一名老師是多么的幸運,能在這樣的教研環(huán)境下教學(xué),對自身的成長(cháng)是毋庸置疑的。但是,另一方面,這也是對自己的挑戰。能否跟上時(shí)代的節奏,能否融入這個(gè)團隊,這都是對自己的考驗。這就使我必須不斷地學(xué)習新的教學(xué)方法,了解新的教學(xué)理念,時(shí)刻關(guān)注教育的最新發(fā)展動(dòng)態(tài)。逆水行舟,不進(jìn)則退,當上教師,并不是學(xué)習的終點(diǎn),而是另一個(gè)起點(diǎn)。
在這三天中,雖然只有短短的三天,但是我受益匪淺。實(shí)習時(shí)講課只是按照自己的感覺(jué)走,并沒(méi)有什么教法,自己雖然感覺(jué)不對,但卻不知如何改正。而通過(guò)各位老師的講解,我才真正意識到自己在教學(xué)過(guò)程中應該加強知識的形成過(guò)程;在教法上,應該注意新授課、講評課、復習課之間的區別與流程;適當運用激勵機制鼓勵學(xué)生自我學(xué)習;因材施教,作業(yè)類(lèi)型多樣化,人性化;要注重反思,通過(guò)不斷的反思,從工作中不斷提高自己的教學(xué)水平,在不斷的反思與積累中獲得屬于自己的經(jīng)驗與方法。
新課程改革強調,教學(xué)過(guò)程是師生交往、積極互動(dòng)、共同發(fā)展的過(guò)程,教師的教學(xué)要從重結論轉變?yōu)楦剡^(guò)程,因為過(guò)程比結果更重要。因此,對學(xué)生的培養不能再循規蹈矩,必須通過(guò)教師創(chuàng )造性的工作去尋找適合自己教育對象的方式方法。在以后的教育教學(xué)工作中,我應該在模仿、學(xué)習其他老師經(jīng)驗的基礎上,總結、思考自己的經(jīng)驗,結合自己的特點(diǎn)及優(yōu)勢,加以創(chuàng )造性運用,逐步形成自己獨特的風(fēng)格。
作為一名新教師,要做到為人師表,我還有許多地方要學(xué)習,我將以老教師們?yōu)榘駱,恪守教師的職業(yè)道德,刻苦鉆研。在教學(xué)中,我會(huì )努力去工作,豐富自己,讓自己成為學(xué)生學(xué)習的引導者、促進(jìn)者,而在生活中成為他們的朋友,爭取早日成為一名合格的人民教師。
新教師培訓心得體會(huì )2
昔日潛心同協(xié)力,今日回想著(zhù)華章。作為一名剛剛走出校門(mén)的新手教師,很幸運的可以在正式入崗前接受這樣一次系統、全面、實(shí)用的培訓。在為期兩周的培訓過(guò)程中,我由最初的無(wú)所適從、對未來(lái)一無(wú)所知的茫然變得越來(lái)越踏實(shí),心中的焦慮慢慢被同事、師長(cháng)間無(wú)微不至的關(guān)愛(ài)融化。為了將這份美好延續,今日我輕扣指尖,將其變成漫長(cháng)的人生路途中永不消散的風(fēng)景。
古語(yǔ)云:“言之不文,行之不遠!毕旅,我將從師德、規范、教技、生活以及個(gè)人成長(cháng)計劃等五方面對此次培訓進(jìn)行具體反思總結。
一.立德修身
立德修身是完善自我的重要途徑和方法,是為人、立身、處世的根本。作為以教學(xué)育人為己任的新時(shí)代教師,在完善自身各項技能的同時(shí),“師德”這一隱象指標曾在相當一段時(shí)間內被忽視,這也導致近年內師生矛盾不斷加劇。因此,加強對教師的師德培訓,嚴格規范要求教師的日常行為,在學(xué)校自身發(fā)展、強化教師隊伍以及提高教師素質(zhì)等方面,顯得尤為重要。
在培訓的第一天,宋校長(cháng)對我們這批新入職教師就“新世紀教師師德二十不準”進(jìn)行了具體的講解。在這一過(guò)程中,宋校長(cháng)逐條逐字的為我們分析,并輔以各種真實(shí)發(fā)生的事例加以強調,讓我們明白作為一名合格的教師,這二十條是我們不可觸及的底線(xiàn)。
著(zhù)名教育家胡昭廣先生曾說(shuō)過(guò):“教師是一種精神。老師在我們心中留下的是對我們靈魂的塑造、品德的塑造。他們的靈魂、他們的思想,是深深扎在我們心中的!闭蛉绱,教師更應該嚴格規范自己的行為,努力提高自己的內在修養。在教學(xué)生涯中,我們要以師愛(ài)為師生之間溝通的橋梁與紐帶,做學(xué)生的良師益友。不僅在學(xué)習上對其進(jìn)行基本的“傳道、授業(yè)、解惑”,更應該幫助其樹(shù)立正確的思維模式,培養其積極樂(lè )觀(guān)的心態(tài),從而使其養成良好的品德習慣,力圖在其以后的人生道路中起到正面的引導督促作用。
所謂“學(xué)高為師,身正為范”,作為一名即將要奮斗在教育教學(xué)第一線(xiàn)的新手教師,這次培訓,使我對“師德”這一概念由最初的模糊印象變得深入而具體。堅持高尚的情操,知榮明恥、嚴于律己、以身作則、誨人不倦才是職業(yè)發(fā)展道路的正確之舉。
二.無(wú)規矩,無(wú)以立
所謂“沒(méi)有規矩,不成方圓”,規章制度的明細化是我在此次培訓過(guò)程中的另一份感悟。沒(méi)有所謂的“大而化之”,更沒(méi)有傳統教學(xué)中的所謂的全部“義務(wù)奉獻”。在這里,每項活動(dòng)都有具體的評測標準。教學(xué)上的量化考核,是對教師自身水平的公正客觀(guān)的檢測,同時(shí)“多勞多得,能者多勞”這一市場(chǎng)經(jīng)濟普遍原則在這里也得到淋漓盡致的體現,充分調動(dòng)了教師的積極性,對其未來(lái)職業(yè)發(fā)展也是一種巨大的推動(dòng)力。而其他項例如入職及各種關(guān)系的轉入、轉出也有具體的條例,這對我們這群新入職人員更像是指路的明燈,不用再手足無(wú)措,辦理無(wú)門(mén)。
三.言傳身教,感恩長(cháng)存
尤記得在講第一次課的時(shí)候,我有多么的驚慌失措。那時(shí)的我,除了十分緊張,更多的是憂(yōu)慮,原因很簡(jiǎn)單,我是一個(gè)新教師,在教學(xué)這一方面毫無(wú)經(jīng)驗,我怕自己不能夠勝任教師這份工作,擔負起自己應該承擔的責任。簡(jiǎn)而言之,不知從何做起。而經(jīng)過(guò)此次培訓,宋校長(cháng)和郭妮姐根據自己的實(shí)際經(jīng)驗,給我介紹了語(yǔ)文教學(xué)過(guò)程中許多要點(diǎn)和方法,這給我留下了深刻的印象。她們的諄諄教導,和藹親和的態(tài)度以及意味深長(cháng)的點(diǎn)評,讓我在課堂教學(xué)、課堂管理方面獲得了不少寶貴的經(jīng)驗,也使得我對教師這一職業(yè)有了進(jìn)一步的認識。
想要成為一名優(yōu)秀的語(yǔ)文教師,只擁有高度的熱情以及完整的知識體系是遠遠不夠的。教師要有較強的組織領(lǐng)導、管理協(xié)調能力,才能使教學(xué)更有效率,更能促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。教師與學(xué)生的關(guān)系應該是亦師亦友的。教師對學(xué)生的愛(ài)應是無(wú)私的、平等的,善于發(fā)現每一個(gè)學(xué)生的閃光點(diǎn)和發(fā)展需要。為此,教師和學(xué)生要“交心”,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣,做到師生彼此之間互相尊重,互相需要。除此之外,教師還要創(chuàng )設安全的課堂氛圍,有了安全的氛圍,學(xué)生才敢于舉手,敢于發(fā)言,敢于說(shuō)出自己的想法,不怕被嘲笑,不怕被否定。在學(xué)生回答問(wèn)題的基礎上,教師要學(xué)會(huì )表?yè)P與鼓勵。學(xué)生是需要表?yè)P,需要鼓勵的,聰明的孩子是夸出來(lái)的。最后,教師是學(xué)生的心理輔導者。教師必須要懂教育學(xué)、心理學(xué)、健康心理學(xué)等知識,了解不同學(xué)生的心理特點(diǎn)、心理困惑、心理壓力等,以便給予及時(shí)的幫助和排解,培養學(xué)生健康的心理品質(zhì)。而且,教師不再是高高在上不可懷疑的權威,我們要敢于承認錯誤,對于自身不熟悉或是學(xué)生提出的疑問(wèn),我們應虛心接受并且與學(xué)生積極討論,在不斷學(xué)習中完善自我。
經(jīng)過(guò)此次培訓,在教技方面我收獲頗豐,也成長(cháng)了許多,我清楚地知道了我要走的是一條怎樣的路,怎樣完成這段旅行。
四.同學(xué)少年,攜手同行
生活中總會(huì )毫無(wú)預示的出現一些人,從不在你的計劃中,卻意外的改變著(zhù)你。此次培訓,除了以上總結的內容,最令人驚喜的無(wú)不就是這群一同度過(guò)了兩周的朋友。我們來(lái)自不同的地區、不同的領(lǐng)域,性格特征也不盡相同,卻意外的經(jīng)過(guò)十天的相處,變得無(wú)比合拍,十分契合。
一個(gè)人來(lái)到一個(gè)陌生的地方,最初心中除了恐懼只剩茫然,對未來(lái)似乎一無(wú)所知,它只是一個(gè)大而空的存在。而經(jīng)過(guò)此次培訓,它變得具體而美好。正如歌詞中唱的那樣“我們一個(gè)像夏天,一個(gè)像秋天,卻把冬天變成了春天”。在未來(lái)的工作生涯中,身邊有這樣一群溫暖的存在,長(cháng)路漫漫共攜,比肩同行,萬(wàn)物清然。
五.制定目標,努力成長(cháng)
古希臘哲人蘇格拉底說(shuō)過(guò):“當我們?yōu)樯莩薜纳疃S诒疾ǖ臅r(shí)侯,辛福的生活已經(jīng)離我們越來(lái)越遠了,做人要知足,做事要知不足,做學(xué)問(wèn)要知不足!苯(jīng)過(guò)兩周的培訓,我深深的意識到:自己離一名優(yōu)秀的語(yǔ)文教師還有相當遠的距離。為此,特制定如下計劃:
1.練就自己扎實(shí)的基本功!叭忠辉(huà)”是教師的基本功,尤其對語(yǔ)文教師的要求尤為嚴格。為此,我會(huì )每日爭取自行練習,不斷臨摹、揣摩字的寫(xiě)法。
2.注重教育理論的研讀,不斷提高自身專(zhuān)業(yè)水平;ヂ(lián)網(wǎng)技術(shù)的普及帶動(dòng)了知識的擴散與傳播,因此,學(xué)生的閱讀量與知識面也注定十分廣泛。這就要求教師不斷擴充自身知識儲備量,開(kāi)闊眼界!缎抡n程標準》、《教師用書(shū)》等資料是我們不可或缺的用書(shū)。鉆研新教材、新課標,研究教法,體會(huì )新課程性質(zhì)、價(jià)值、觀(guān)點(diǎn),并且定期研讀如《中國教育報》等經(jīng)典權威教育類(lèi)雜志。此外,虛心向經(jīng)驗豐富的老教師求教,勤聽(tīng)課,促進(jìn)個(gè)人專(zhuān)業(yè)知識的提升。
3.日常教學(xué)規范化,利用信息技術(shù)輔助教學(xué)。在日常教學(xué)活動(dòng)中,做到不遲到、不早退、不擅自調課、停課、不備課上課。相信學(xué)生,正確對待每一個(gè)學(xué)生的發(fā)展潛能,找到適合學(xué)生發(fā)展的好方法,并且利用信息技術(shù)輔助教學(xué),與學(xué)生做到互相需要。
4.及時(shí)總結反思自我,做到及時(shí)反饋,總結方法彌補不足。
5.正所謂的教而不研則淺,研而不教則空,努力做到將教學(xué)與科研實(shí)踐相結合,使其相互促進(jìn),將語(yǔ)文教學(xué)變得豐富且生動(dòng)。
任何的限制,都是從自己的內心開(kāi)始的,若不給自己設限,則人生中就沒(méi)有限制你發(fā)揮的藩籬,所以,不忘初心,方得始終。平凡的腳步也可以走完偉大的行程,堅守現在,才對得起未來(lái)。所以,為明天做準備的最好方法就是集中你所有智慧,所有的熱忱,把今天的工作做得盡善盡美,這就是成為一名優(yōu)秀教師的必經(jīng)之路。
新教師培訓心得體會(huì )3
一、“評課”與“議課”的區別:
“議課”是圍繞觀(guān)課說(shuō)收集的課堂信息提出問(wèn)題、發(fā)表意見(jiàn)!白h”的過(guò)程是展開(kāi)對話(huà),有“主”“客”之分;“議”是參與者圍繞共同的話(huà)題平等交流,“議”要超越“誰(shuí)說(shuō)了算”的爭論,改變教師在評課活動(dòng)中的“被評”地位和失語(yǔ)狀態(tài)!霸u課”主要將“表現、展示”作為獻課取向,執教者重在展示教學(xué)長(cháng)處;“議課”活動(dòng)以“改進(jìn)、發(fā)展”為主要獻課取向,不但不怕出現問(wèn)題,而且鼓勵教師主動(dòng)暴露問(wèn)題以獲得幫助,求得發(fā)展。
二、“評課”不能流于形式:
在教學(xué)中,各自形式的公開(kāi)課、觀(guān)摩課等等,常會(huì )以不同的方式和形式出現,隨之而來(lái)的評課卻往往流于形式,有的`是在設計好的表格上打個(gè)分,有的是表?yè)P為主,做好好先生,還有的是被動(dòng)發(fā)言,敷衍了事,說(shuō)幾句好話(huà),提一點(diǎn)希望,這些現象在我們的教學(xué)中可能很多人都碰上。我覺(jué)得在教學(xué)中,作為我們一線(xiàn)的老師聽(tīng)課評課的主要目的就是為了實(shí)踐,為了更好地改進(jìn)教學(xué),如果都說(shuō)些沒(méi)有意義的話(huà),那評課還有什么意義呢?課堂教學(xué)終究是一線(xiàn)老師自己的事情,我們需要的是評課者真實(shí)的心聲,能得到大家的認同,思想匯報專(zhuān)題有所理解,同時(shí)有所接受,并能在今后的工作中付諸于行動(dòng)。
三、“議課”非常有意義。
“議課”是圍繞觀(guān)課所收集的課堂信息討論問(wèn)題、發(fā)表意見(jiàn),“議”的過(guò)程是展開(kāi)對話(huà)、促進(jìn)反思的過(guò)程!白h”強調了彼此的平等,都有自我表達的權利和傾聽(tīng)、理解對方的義務(wù)!白h課”我覺(jué)得更能讓老師得到提高,更能有說(shuō)服力,因為有時(shí)評課者并不了解學(xué)校的情況、學(xué)生的情況以及教學(xué)進(jìn)度等情況,往往對上課者提出的要求過(guò)高,這樣如果只評不議,也許會(huì )讓老師覺(jué)得委屈,甚至不理解,從而打擊了積極性。在平等交流的基礎上,讓授課者說(shuō)話(huà),讓評課者更能點(diǎn)中要害,不僅可以得到參與者的充分信任和理解,更是對教師改進(jìn)課堂、促進(jìn)專(zhuān)業(yè)發(fā)展起了很重要的作用。
四、中小學(xué)教師職業(yè)道德規范
“愛(ài)國守法、敬業(yè)奉獻、熱愛(ài)學(xué)生、教書(shū)育人、為人師表”。短短的幾個(gè)字卻很精練的寫(xiě)出了作為一個(gè)合格教師應有的職業(yè)道德!
教師的道德是教師的靈魂,師德是教師職業(yè)理想的翅膀,教師的工作是神圣的,也是艱苦的,教書(shū)育人需要感情、時(shí)間、精力乃至全部心血的付出,這種付出是要以強烈的使命感為基礎的!坝缬兄鹃e逸少,潤物無(wú)聲辛勞多”。
一個(gè)熱愛(ài)教育事業(yè)的人,是要甘于寂寞,甘于辛勞的。這是師德的首要條件。有人把教師比作紅燭,燃燒自己,照亮別人,這是對教師的崇高評價(jià)和美好贊譽(yù)。世人給教師帶上了如此美麗的“花環(huán)”,我們更應當嚴于律己,寬以待人,為這頂“花環(huán)”增添光彩。作為一名教師,最重要的是要熱愛(ài)教育事業(yè),只有充滿(mǎn)了對教師職業(yè)的無(wú)限熱愛(ài),才會(huì )在教育崗位上兢兢業(yè)業(yè),無(wú)私奉獻;同時(shí),作為一名教師,應該熱愛(ài)學(xué)生。熱愛(ài)學(xué)生,就必須對每一個(gè)學(xué)生一視同仁,不能偏愛(ài)一部分學(xué)生,而冷淡或歧視另一部分學(xué)生。
每一位學(xué)生都渴望得到老師的愛(ài),尤其是那些家庭有過(guò)特殊變故的學(xué)生,容易形成特別的性格,這就要求我們做思想工作時(shí)應真誠相待,熱情鼓勵,耐心幫助,用師愛(ài)的溫情來(lái)融化他們心中的堅冰,讓他們在愉快的情感體驗中接受教育。每一個(gè)學(xué)生都希望得到老師的愛(ài),師愛(ài)是一種巨大的教育力量,它能使學(xué)生感覺(jué)到教師的溫暖,產(chǎn)生愉快的情緒,激發(fā)學(xué)習的興趣,感受到別人對他的希望,集體對他的信任,從而收到良好的教育效果;再次,教師要處處事事嚴格要求自己,敢于正視自己,解剖自己。
凡是要求學(xué)生做到的,自己必須先做到,給學(xué)生樹(shù)立好的榜樣,凡是要求學(xué)生不做的事,自己堅決不做,以免給學(xué)生留下壞的印象,言傳身教比單純說(shuō)教有效百倍。
新教師培訓心得體會(huì )4
作為一名即將走上工作崗位的年輕教師,我們雖然已經(jīng)具備了一定的專(zhuān)業(yè)知識技能,但在很多反面,還感到缺乏正確的理論指導。通過(guò)幾天的培訓,包括名師講座及課堂聽(tīng)課,我收獲很大,以前一些認識模糊的問(wèn)題,現在搞清楚了,從前的一些情感體驗,如今也找到了理論支持,更為重要的是,我深深體會(huì )到,教育確是一門(mén)藝術(shù),一門(mén)大學(xué)問(wèn),值得我用一生的精力去鉆研。通過(guò)培訓,我得到了很大的收獲,現將自己的心得體會(huì )總結如下:
“學(xué)高為師,德高為范”,這是對我們所從事職業(yè)的價(jià)值與意義的深刻認識和剖析,更是我們教師職業(yè)道德的高度概括。我們職業(yè)的特殊性注定了我們必須時(shí)刻牢記自己所肩負的社會(huì )和歷史責任,不斷地提高自身的素質(zhì)修養,自覺(jué)維護教師職業(yè)道德。
教師職業(yè)道德,我覺(jué)得它集中體現在對教育的責任感、關(guān)愛(ài)學(xué)生和工作效率等方面。教育事業(yè)關(guān)系著(zhù)下一代的身心發(fā)展,關(guān)系著(zhù)我國未來(lái)的建設發(fā)展,是我國社會(huì )主義建設中具有舉足輕重地位的部分。教師的工作責任感應該是極其強烈的,只有強烈的責任感才會(huì )激發(fā)更多的工作熱情,才能真正意識到自己職業(yè)的重要性并且愿意投入更多的精力和時(shí)間。
教師的職業(yè)道德還體現在工作效率上。教師最重要的職責就是教書(shū)育人,他應無(wú)私地傳授學(xué)生所需要的文化知識,教育他們做人做事的方法。如果能在知識傳遞的過(guò)程中,既引導學(xué)生們舉一反三,培養他們學(xué)會(huì )學(xué)習、懂得思考的能力,又充分發(fā)揮其主觀(guān)能動(dòng)性,主動(dòng)探索未知問(wèn)題,這是件艱難的事。
在工作中,我們不僅要成一個(gè)學(xué)者,更應該是一個(gè)研究者,盡可能地在不同的教學(xué)環(huán)境條件下,堅持不懈地研究教學(xué)方法,做到有所創(chuàng )新和有所成就,推動(dòng)教學(xué)改革,提高教育質(zhì)量,促進(jìn)在培訓中,幾位老師根據他們自己的實(shí)際經(jīng)驗給我們介紹了一些當教師的要點(diǎn)和方法,給我留下了深刻的印象。
在談到教師的發(fā)展問(wèn)題上,都強調了適時(shí)調整和更新自身知識結構、終身學(xué)習的做法;在談到面對困難如何克服的問(wèn)題上,各位老師們還提出了如何加強教師之間團結合作的方法;在教學(xué)教法經(jīng)驗方面,培訓老師給我們上了一堂繪聲繪色的課,通過(guò)這次課,我們認識到教師在上課過(guò)程中要多加思考,適時(shí)改進(jìn)教學(xué)方法和策略,以藝術(shù)的眼光去對待教學(xué),爭取精益求精。
新教師培訓心得體會(huì )5
為了使我們這些新教師們能盡快適應教學(xué)工作,阜新市教師進(jìn)修學(xué)院特地為我們安排了為期三天培訓。作為一名剛剛走上工作崗位的年輕教師,雖然已經(jīng)具備了一定的專(zhuān)業(yè)知識技能,但在如何組織教學(xué),如何最大程度地提高教學(xué)效果上,還感到缺乏正確的理論指導。通這幾門(mén)課程的學(xué)習,收獲很大,以前一些認識模糊的問(wèn)題,現在搞清楚了,從前的一些情感體驗,如今也找到了理論支持,更為重要的是,我深深體會(huì )到,教育確是一門(mén)藝術(shù),一門(mén)大學(xué)問(wèn),值得我用一生的精力去鉆研。通過(guò)培訓,我得到了很大的收獲,現將自己的心得體會(huì )總結如下:
首先,培訓使我對教師這一職業(yè)有了更加清楚的認識。
教師是文化的傳遞者!皫熣,所以傳道、授業(yè)、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來(lái)反映教師的重要性。其次,教師是榜樣。學(xué)高為師,身正為范也正是這個(gè)意思,這里主要涉及做人的問(wèn)題,學(xué)生都有向師性,實(shí)際上是做人的一種認同感;同時(shí)學(xué)生受教育的過(guò)程是人格完善的過(guò)程,教師的人格力量是無(wú)形的、不可估量的,教師要真正成為學(xué)生的引路人。第三,教師是管理者。教師要有較強的組織領(lǐng)導、管理協(xié)調能力,才能使教學(xué)更有效率,更能促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。第四,教師是父母。作為一名教師,要富有愛(ài)心,教師對學(xué)生的愛(ài)應是無(wú)私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說(shuō)教師是父母。并且,教師還要善于發(fā)現每一個(gè)學(xué)生的閃光點(diǎn)和發(fā)展需要。第五,教師是朋友。所謂良師益友,就是強調教師和學(xué)生要交心,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。最后,教師是學(xué)生的心理輔導者。教師必須要懂教育學(xué)、心理學(xué)、健康心理學(xué)等,應了解不同學(xué)生的心理特點(diǎn)、心理困惑和心理壓力等,以給予及時(shí)的幫助和排解,培養學(xué)生健康的心理品質(zhì)。
其次,培訓為我即將面臨的實(shí)際工作提供了許多方法和策略。
在培訓中,幾位老師根據他們自己的實(shí)際經(jīng)驗給我們介紹了一些當好小學(xué)教師的要點(diǎn)和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發(fā)展問(wèn)題上,都強調了適時(shí)調整和更新自身知識結構、終身學(xué)習的做法;在談到面對困難如何克服的問(wèn)題上,各位老師們還提出了如何加
強教師之間團結合作的方法;在教學(xué)教法經(jīng)驗方面,培訓老師給我們上了一堂繪聲繪色的課,通過(guò)這次課,我們認識到教師在上課過(guò)程中要多加思考,適時(shí)改進(jìn)教學(xué)方法和策略,以藝術(shù)的眼光去對待教學(xué),爭取精益求精。另外,眾多培訓指導老師一再強調,在新課程改革的背景下,各位老師一定要認真地貫穿新的教學(xué)理念,以學(xué)生發(fā)展為本,以新的教學(xué)姿態(tài)迎接新的挑戰。如何使自己能夠有質(zhì)量有效率有能力地上好課,使學(xué)生能夠持續地從心靈深處接受我的教學(xué),這就需要我努力地備課、努力地鍛煉、努力地學(xué)習??當然這其中一個(gè)必不可少的條件就是多學(xué)習其他老師的教學(xué)方法。在這次培訓中,各位老師所講述的一些方法,實(shí)際上就為我們新老師起到了“揚帆導航”的作用,我覺(jué)得包括我在內的所有新老師必須好好地吸收和采納。
再次,培訓使我對未來(lái)的工作充滿(mǎn)了信心和動(dòng)力。
對于剛剛從大學(xué)校門(mén)踏出的我們,對新的生活、新的責任、新的角色多少有些怯懦,而本次培訓中,培訓指導老師也十分注意我們的這種心理的變化,他們的講話(huà),從頭到尾始終貫穿一個(gè)中心,那就是充滿(mǎn)對新教師的鼓勵。其一是鼓勵我們要趕快適應學(xué)校的教學(xué)環(huán)境、生活環(huán)境和人際關(guān)系環(huán)境等,其二是鼓勵我們要更加理性地認識社會(huì ),認識自己的角色,改變以往學(xué)生時(shí)期那種趨向“感性”或者說(shuō)是“浪漫”的生活態(tài)度。其三是鼓勵我們要做一名終身學(xué)習型教師,做一名能夠不斷適應新知識新問(wèn)題新環(huán)境的老師。其四是鼓勵我們要堅持創(chuàng )新,在教學(xué)中發(fā)揮自己的聰明和才智,爭做教學(xué)發(fā)展的弄潮兒。這些鼓勵,使我對未來(lái)的工作充滿(mǎn)了信心和動(dòng)力。高爾基曾經(jīng)說(shuō)過(guò):“只有滿(mǎn)懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,并實(shí)現自己的意志!币苍S,對于我們新教師來(lái)說(shuō),只有具備克服困難的信心,才能取得好的開(kāi)端,而好的開(kāi)端,便是成功的一半,F在經(jīng)濟全球化、知識化、信息化,因此學(xué)習至關(guān)重要,而且非常迫切,個(gè)人必須在不斷學(xué)習的過(guò)程中重塑自我,提升自我,更新觀(guān)念,不斷創(chuàng )新。最先進(jìn)的組織是學(xué)習型的組織,只有不斷學(xué)習,全面普及知識,只有自身素質(zhì)的提高和綜合競爭能力的加強才能適應這個(gè)“唯一不變的是變化”的社會(huì ),抓住機遇,迎接挑戰。人類(lèi)已步入21世紀,教育的振興已成為全民族日益迫切的需求,教育應更好地擔負起提高全民族素質(zhì),增強綜合國力的歷史重任。在新的歷史機遇面前,能否有效的建設一只充滿(mǎn)活力,勇于探索,業(yè)務(wù)素質(zhì)高,教學(xué)基本功過(guò)硬,具備終身學(xué)習意識的教師隊伍,是教育現代化能否成功的關(guān)鍵,青年教師更應成為這只隊伍的生力軍。
“紙上得來(lái)終覺(jué)淺,絕知此事要躬行”我們要努力做到學(xué)以致用,把責任心體現到工作中去。一切工作都需要實(shí)踐來(lái)證明,成功=艱苦的勞動(dòng)+正確的方法+少談空話(huà),在今后的工作中,我將以本次培訓精神作為指導,以自己的實(shí)際行動(dòng),來(lái)實(shí)現自身價(jià)值。高標準嚴格要求自己,盡快完成從學(xué)生到一名合格的新教師的轉變,真正做到為人師表、教書(shū)育人,努力加強學(xué)習和實(shí)踐鍛煉,不斷提高自身素質(zhì),豐富和完善自己。熱愛(ài)學(xué)生,熱愛(ài)教育工作,向老教師學(xué)習,為學(xué)校的發(fā)展做出應有的貢獻。作為新時(shí)代的教師,我想我們也許不會(huì )再信奉“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干。既然身處新時(shí)代,就得與時(shí)俱進(jìn),應當有新的信念,新的做法,也只有這樣才能夠給學(xué)校注入新的血液,才能讓自己不落后!
新的起點(diǎn)需要新的奮斗,新的奮斗需要旗幟作為引導,這次培訓就是一面很好的旗幟,不僅讓我們在理論和意識上邁上了一個(gè)新臺階,對學(xué)校教學(xué)、人事管理方面的有關(guān)規定,也了解了不少。在思想、行動(dòng)和實(shí)踐工作上給了我切實(shí)指導。通過(guò)參加培訓,不僅豐富了自己的教育理論知識,提高了應用現代教育技術(shù)手段的能力,而且增強了政治思想覺(jué)悟,提高了投身于教育教學(xué)工作的責任感和事業(yè)心。
總之,通過(guò)參加這次短期培訓,讓我開(kāi)了眼界,學(xué)到了很多東西。使我進(jìn)一步認識到教師這一職業(yè)的特殊性、自己的任務(wù)及肩負的使命,更加堅定了我搞好教學(xué)、科研工作的信心。并利用此次培訓所學(xué)理論和方法,不斷豐富和提高自身素質(zhì),處理好與同事以及學(xué)生們的關(guān)系,兢兢業(yè)業(yè),刻苦鉆研,為教育事業(yè)發(fā)展貢獻自己的一份力量。授課教師的精彩講解、閃光的個(gè)人魅力,使我受益匪淺。
新教師培訓心得體會(huì )6
9月21至9月23日,我們今年這批新進(jìn)老師在分宜二小參加了新教師入職培訓。培訓時(shí)間雖短,帶給我的感受卻很深。幾位培訓講師的發(fā)言中沒(méi)有太多華麗的詞匯,卻流露出一種樸實(shí)真誠、勤奮敬業(yè)的工作態(tài)度。他們講授的都是實(shí)實(shí)在在的東西,分享的經(jīng)驗以及小故事既給我們帶來(lái)了樂(lè )趣又給我們帶來(lái)了啟發(fā),解開(kāi)了我入職以來(lái)的一些小困惑,讓我可以去細細體會(huì )與“消化”。
首先上場(chǎng)的是黃小松校長(cháng),他給我們帶來(lái)開(kāi)學(xué)第一課。在這一課中,黃老師教導我們身為一名教師,不但要注意個(gè)人形象,還要關(guān)注自身的內在修養,多閱讀專(zhuān)業(yè)書(shū)籍,在教書(shū)育人的同時(shí)也別忘記自身的學(xué)習,做一名“有道德情操、有仁愛(ài)之心、有理想信念、扎實(shí)學(xué)習”的四有教師。而后的禮儀教師也幫助我們了解了一些平時(shí)不太能注意到的禮儀事項。
其次便是讓我印象最深刻的邱艷萍老師。她不僅多才多藝,課還講得特別引人入勝,牢牢地吸引住了我的目光。邱老師分享的案例也特別暖心,讓我感受到了一名好的教師對于學(xué)生來(lái)說(shuō),可能就是一盞指路明燈——在他們困惑迷茫時(shí),指引他們前進(jìn)的方向。邱老師有著(zhù)豐富的班級管理經(jīng)驗,她的分享給身為新手教師兼班主任的我指明了工作方向,帶來(lái)了信心。曾在二小工作過(guò)多年的鐘老師很優(yōu)秀,她有著(zhù)豐富的教學(xué)經(jīng)驗和寫(xiě)作經(jīng)驗。在她的分享中,我感受到了一名教師的不易,也體會(huì )到了一名教師的自豪感和幸福感。幾位教師都提到過(guò)一個(gè)詞:記錄。他們教導我們:身為教師要學(xué)會(huì )反思,要記錄教學(xué)生涯中的點(diǎn)滴,這將是我們未來(lái)寶貴的財富。在培訓的后期是教學(xué)觀(guān)摩課,數學(xué)教師的課堂環(huán)環(huán)相扣,時(shí)間節點(diǎn)把握的恰到好處。在教學(xué)實(shí)例中,我更加直觀(guān)的看到了要上好一堂課實(shí)屬不易,這需要教師優(yōu)化設計、不斷磨課改進(jìn)。
最后上場(chǎng)的是潘老師和黃老師。潘老師循循善誘,在教學(xué)過(guò)程中一直引導學(xué)生在發(fā)現中學(xué)習并探索新知。黃老師的課堂非常生動(dòng)形象,在教授新知的同時(shí)還科普了相關(guān)知識并進(jìn)行了素質(zhì)教育,起到了非常好的借鑒作用。
這次培訓讓我受益匪淺。在各位前輩的指引下,我學(xué)到了很多。在今后的日子里,我會(huì )更加努力,不斷提升自我,奔著(zhù)優(yōu)秀教師的目標前進(jìn)。
新教師培訓心得體會(huì )7
來(lái)到XX小學(xué)也已經(jīng)有一周的時(shí)間了,但是自己這一周的時(shí)間里,并沒(méi)有正式的開(kāi)展自己的工作,而是在自己正式的展開(kāi)教學(xué)工作之前,學(xué)校對我們所有的新教師展開(kāi)了為期一周的培訓,通過(guò)這次的培訓,我也學(xué)到了很多,在工作上的很多的技巧和方式都讓我受益匪淺,我也感覺(jué)到自己在之后的工作當中,將會(huì )更加的順利,如魚(yú)得水,也很感謝學(xué)校給我的這次機會(huì )以及全體老師對我的細心栽培和照顧。
在培訓的過(guò)程中,我也懂得了自己作為一名教師的職責和義務(wù),也懂得了在工作的過(guò)程當中所要注意的很多的事項,以及學(xué)校的工作流程和教學(xué)工作的內容,我也學(xué)會(huì )了自己作為一名教師,最大的任務(wù)就是要盡自己的力量去將知識和道理傳遞給自己的學(xué)生們,所以我們也應該要懂得自己在日常的教學(xué)上面要注意自己的方法,不管是對于學(xué)生的學(xué)習還是生活,我們都要格外的注意,并且因材施教,對不同的學(xué)生要有不同的處理方式和相處的辦法。不僅僅懂得了如何去與學(xué)生交往,我本身就是第一次教書(shū)育人,是一名新教師,所以在工作上面,我也有很多的不懂,也會(huì )存在或多或少的顧慮,也是因為這次的培訓,讓我學(xué)到了很多以前沒(méi)有學(xué)到的知識,更是減少了自己很多的擔憂(yōu)和顧慮。
我也很感謝學(xué)校給我提供的這次的培訓的機會(huì ),讓我可以更好的融入到學(xué)校的教學(xué)環(huán)境當中,讓我在正式的開(kāi)展自己的工作之前,可以熟悉學(xué)校的環(huán)境以及對自己之后一起共事的同事和自己的學(xué)生都有一定的了解,所以這次的培訓對于我這樣一個(gè)初來(lái)乍到的新教師真的特別的寶貴,這次培訓帶給我的知識和教育也都是彌足珍貴的,我也更加的懂得學(xué)校對于我們新教師的栽培和照顧,所以也更加的堅定了自己想要成為一名合格的人民教師的信念,我也相信自己在經(jīng)過(guò)了這段時(shí)間的培訓之后,我一定可以很好的勝任自己的工作。
雖說(shuō)時(shí)間很短,短短的七天的時(shí)間帶給我們的也非常的有限,但是我也相信自己在之后的工作當中,這段培訓經(jīng)歷會(huì )給我很大的幫助,我也相信自己在之后的工作當中,一定會(huì )更努力和加油的,盡職盡責的完成自己的工作,以學(xué)生的健康成長(cháng)和學(xué)校的發(fā)展為己任,在工作的過(guò)程中,盡心盡力的認真負責的完成自己的教學(xué)工作。一定不會(huì )辜負學(xué)校和所有的同事的期許,更不會(huì )辜負自己的努力的。
新教師培訓心得體會(huì )8
通過(guò)半年的培訓,讓作為新教師的我對預習導學(xué)有了新的認識,以下就是我培訓的收獲:
一、轉變思想,重視預習。
首先,教師要重視學(xué)生的預習,不要認為預習使學(xué)生提前知道了課文內容,學(xué)生就不會(huì )慢慢地與教師經(jīng)歷困惑、分析、綜合的思維過(guò)程,一起品嘗探索成功的滿(mǎn)足和愉悅。因為預習是學(xué)生自主參與、獲取知識的教程,是培養學(xué)生自主學(xué)習,提高學(xué)生自學(xué)能力的重要途徑之一。
其次,教師還應讓學(xué)生認識到預習的重要性。教師既可以從理論方面給學(xué)生講講預習的好處,還可以在具體的學(xué)習活動(dòng)中向學(xué)生滲透預習的重要作用,并鼓勵他們預習課文,逐漸讓他們體會(huì )到預習習慣的形成對自己的終身學(xué)習和發(fā)展至關(guān)重要。
二、激發(fā)興趣,樂(lè )于預習。
《新課程標準》指出:“興趣是學(xué)生最好的老師,要使學(xué)生有高效的學(xué)習方法,科學(xué)的學(xué)習態(tài)度,要從學(xué)生的興趣出發(fā)。生動(dòng)直觀(guān)和趣味盎然的學(xué)習會(huì )激發(fā)學(xué)生對學(xué)習的欲望!鳖A習這項學(xué)習活動(dòng)也不例外,它是一種個(gè)體的、自覺(jué)的活動(dòng)。開(kāi)展這項活動(dòng)需要濃厚的學(xué)習興趣和正確的學(xué)習動(dòng)機。
、、在預習活動(dòng)中引入“競爭意識”。比如每周開(kāi)展一次評比活動(dòng),評選出幾名“預習小能手”。還可以讓預習得特別好的學(xué)生在課堂上當小老師,組織全班的匯報交活動(dòng)。這樣,學(xué)生在交流過(guò)程中就會(huì )反思自己的預習方法,取長(cháng)補短,提高預習能力;另外,學(xué)生還獲得了成功的體驗,從而激發(fā)了預習的興趣。
、、多用激勵性的語(yǔ)言鼓勵學(xué)生。比如,給學(xué)生布置預習作業(yè)時(shí)就說(shuō):“我看誰(shuí)是預習的小能手!”“預習得很成功,繼續努力!”等等。另外,還可以讓預習得好的同學(xué)在臺體驗上展示自己的預習作業(yè),并把預習的方法講給同學(xué)們聽(tīng)。讓學(xué)生不斷體驗成功,樹(shù)立起自信。
三、授之以漁,學(xué)會(huì )預習
1、合理安排預習內容。學(xué)生初學(xué)預習時(shí),不知從何入手,這時(shí)教師要設計好預習任務(wù),讓學(xué)生帶著(zhù)任務(wù)去預習,做到有的放矢,針對性強。
2、選擇恰當的預習方法。由于學(xué)生年齡小,獲取知識的經(jīng)驗不足,對其進(jìn)行科學(xué)的預習方法指導非常重要,它直接關(guān)系到預習的成敗和預習習慣的養成。
四、及時(shí)評價(jià),促進(jìn)預習
對學(xué)生的預習過(guò)程,教師應及時(shí)地檢查、評價(jià)和反饋。檢查的方式有:檢查學(xué)生的預習本、課前提問(wèn)、課內提問(wèn)、出幾個(gè)小題讓學(xué)生筆答等。無(wú)論采用何種檢查方式,檢查后都要對本次預習情況進(jìn)行及時(shí)評價(jià),以推動(dòng)下次預習。這樣不僅對培養學(xué)生預習習慣有很大的促進(jìn)作用,還便于教師及時(shí)調整課堂活動(dòng)方案,提高課堂教學(xué)效率。這樣的課堂,學(xué)生想得多,說(shuō)得多,交流的多,體驗的多,個(gè)性發(fā)揮得充分,他們體會(huì )到了預習給他帶來(lái)的榮耀,再也不把預習當作是可有可無(wú)的事了。
五、常抓不懈,堅持預習
好的習慣會(huì )成為學(xué)生前進(jìn)道路上的路標,會(huì )成為學(xué)生一生快樂(lè )的源泉。我們要讓學(xué)生養成預習的習慣,提高他們的自學(xué)能力和探索能力,以適應時(shí)代的需要。有一位教育家曾經(jīng)說(shuō)過(guò):“預習是合理的‘搶跑’”。學(xué)生一旦掌握了預習方法,一開(kāi)始就“搶跑”領(lǐng)先,有助于形成學(xué)習的良性循環(huán),使學(xué)習變?yōu)橹鲃?dòng),既培養學(xué)生獨立思考的能力,又養成了良好的學(xué)習品質(zhì)。
總之,培養學(xué)生預習習慣雖然是一項長(cháng)期而繁重的教學(xué)任務(wù),但是只要通過(guò)學(xué)生持之以恒的預習實(shí)踐,教師和家長(cháng)科學(xué)、耐心的指導與監督,學(xué)生的預習水平就會(huì )不斷提高,良好的預習習慣就會(huì )不斷養成!
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