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個(gè)人求職心得體會(huì )

時(shí)間:2020-11-14 16:00:08 心得體會(huì ) 我要投稿

個(gè)人求職心得體會(huì )

  我們心里有一些收獲后,就十分有必須要寫(xiě)一篇心得體會(huì ),這樣可以不斷更新自己的想法。到底應如何寫(xiě)心得體會(huì )呢?下面是小編整理的個(gè)人求職心得體會(huì ),希望能夠幫助到大家。

個(gè)人求職心得體會(huì )

  個(gè)人求職心得體會(huì )1

  大學(xué)生就業(yè)形勢難,目前已經(jīng)是個(gè)不爭的事實(shí)。昨天要不是親身體會(huì ),我可能永遠都不會(huì )相信。昨天我去北京大學(xué)中國青少年成長(cháng)訓練營(yíng)去應聘助教老師,僅僅的五個(gè)職位,就有五六十個(gè)人去應聘,甚至更多。

  由于我在面試前做了一些準備,所以我很順利的通過(guò)了初試。這讓我明白,無(wú)論做什么事情,都不要打無(wú)準備之仗。事先心里有譜,在面試時(shí)你就不會(huì )緊張,回答問(wèn)題也會(huì )很有邏輯。

  面試過(guò)后就是漫長(cháng)的等待復試通知,由于是第一次正式找工作,我心里很急躁,雖然感覺(jué)不錯,但還是有點(diǎn)擔心。我當時(shí)就像熱鍋上的螞蟻,坐立不定。這可能還與我的性格有關(guān),事后想想任何事情做完之后,結果都已成定局,我們應該以平常心去看待,是你的誰(shuí)也奪不走。所以以后我要改掉我這個(gè)不好的習慣,不要總是把自己放在很緊張的位置。

  初試過(guò)后是復試,下午的我就沒(méi)上午那么幸運;卮饐(wèn)題時(shí)有點(diǎn)緊張,邏輯性不強。這是我以前就有的毛病,但這次暴露的一覽無(wú)余。

  記得主考官問(wèn)我小時(shí)候的理想,現在是否還在堅持時(shí),我的回答簡(jiǎn)直出乎我的意料。剛開(kāi)始還在我的把握之中,誰(shuí)知最后一下子慌了,說(shuō)的什么內容現在我已經(jīng)記不起來(lái)了。主要原因還是當時(shí)太緊張,本來(lái)自己的語(yǔ)言組織能力就不強,一緊張更不行了。以后我會(huì )注重這方面的鍛煉,真金是頂的住火煉的,我要努力做一顆真的金子,F在我還在等待通知,成功和失敗就在那一瞬間。

  無(wú)論這次結果如何,我感覺(jué)收獲還是有的,最起碼我更看清了自己的弱點(diǎn)。并且我在以后的學(xué)習和生活中,我會(huì )努力鍛煉我的弱點(diǎn),從小事做起,細心謹慎,以一顆平常心去看待成敗和得失。舍得舍得,有舍必有得,上帝在給你關(guān)上一扇門(mén)時(shí),同時(shí)他也會(huì )給你打開(kāi)一扇窗。讓我們以樂(lè )觀(guān)的心態(tài)去看待生活給我們的考驗吧!

  個(gè)人求職心得體會(huì )2

  失敗不可怕,可怕的是自己打敗自己。走出校園,踏向社會(huì ),是每一個(gè)進(jìn)入大學(xué)的學(xué)子必須面臨的問(wèn)題。七年來(lái),我在美麗而博大的地質(zhì)大學(xué)貪婪地汲取著(zhù)養分,不斷地豐滿(mǎn)我的羽翼,目的就是希望有一天能夠展翅翱翔在廣闊的藍天。本科四年和碩士三年的學(xué)習,地質(zhì)大學(xué)所賦予我的,絕不只是最終的一個(gè)工作單位,我的人生,已然深深烙上了“Made in CUGB”的烙印。

  言歸正傳,自從20xx年9月底開(kāi)始找工作,20xx年5月17日簽協(xié)議,八個(gè)多月的求職經(jīng)歷,讓我刻骨銘心?陀^(guān)來(lái)說(shuō),我并不是“面霸”,我最后所簽的單位也絕不是最好的,之所以寫(xiě)這篇文章,是因為我找工作的時(shí)間很長(cháng),面試的單位很多,有所心得,為了讓低年級的師弟師妹們吸取哪怕一點(diǎn)經(jīng)驗或教訓,也可以讓他們少走許多彎路。下面,我就將自己的心得簡(jiǎn)單的概括為以下幾個(gè)方面:

  一、自我定位

  在決定找工作之前為自己定好位,我覺(jué)得這是非常有必要的,可以說(shuō)是決定成敗的關(guān)鍵。在研三開(kāi)學(xué)之前做好自己的職業(yè)規劃,仔細分析一下自己的優(yōu)劣勢,明確自己的求職目標。以我自己為例,由于我的專(zhuān)業(yè)是XX地質(zhì),因此我在找工作的時(shí)候,就把自己的工作意向定在國有XX公司,簡(jiǎn)歷只投在此類(lèi)的企業(yè)之中。

  近一年的求職經(jīng)歷,讓我深刻的認識到自己當時(shí)在找工作過(guò)程中,定位的局限性以及狹窄性。因為在求職的過(guò)程中,大的外資企業(yè)我都沒(méi)有考慮,這就無(wú)形當中讓我喪失了許多潛在的好的就業(yè)機會(huì )。因此在正式著(zhù)手找工作之前,一定要做好自己的定位,之后瞄準你理想中的最佳雇主,做好應聘目標的定位,包括了解企業(yè)文化、企業(yè)投資對象以及所涉及的行業(yè)目前及未來(lái)的發(fā)展趨勢和發(fā)展方向、產(chǎn)品等,一定要力求做到知己知彼。

  二、全面準備

  1、簡(jiǎn)歷

  簡(jiǎn)歷的重要性不言而喻,簡(jiǎn)歷就是你的門(mén)面,一個(gè)好的簡(jiǎn)歷是求職的敲門(mén)磚。我的簡(jiǎn)歷分為兩個(gè)版本:詳細版和概括版。詳細版本的簡(jiǎn)歷有三頁(yè),包括自己的學(xué)習經(jīng)歷、語(yǔ)言水平、實(shí)習培訓經(jīng)歷、獲獎情況、科研經(jīng)歷等等,每一個(gè)方面都詳細的說(shuō)明。這種簡(jiǎn)歷用在招聘現場(chǎng),同時(shí)一定要抓住機會(huì )和公司前來(lái)招聘的負責人介紹自己,首先要讓來(lái)的人對你感興趣,這樣才可能存在進(jìn)一步面試的機會(huì )。概括版本的簡(jiǎn)歷只有一頁(yè),做成表格式,字體不要太大,五號就可以,把自己的情況盡量完全體現出來(lái),并且一定要保證簡(jiǎn)歷的美觀(guān)性和清晰性。這種簡(jiǎn)歷推薦在面對面的面試中使用,可以準備好在面試現場(chǎng)為公司的各位領(lǐng)導或老師每人發(fā)一份。

  2、能力

  個(gè)人能力的高低也是求職過(guò)程中成敗的關(guān)鍵所在。面臨就業(yè)的畢業(yè)生中,大多數都是沒(méi)有任何工作經(jīng)驗的全職學(xué)生,對于我們這樣沒(méi)有工作經(jīng)驗的“純學(xué)生”來(lái)說(shuō),本科畢業(yè)生的學(xué)習成績(jì)就是學(xué)習能力的體現;學(xué)生工作經(jīng)歷就是個(gè)人綜合能力的體現;四、六級成績(jì)單則是語(yǔ)言能力的體現;而碩士和博士除了以上這些能力,最重要的就是科研能力,要讓自己擁有夯實(shí)的專(zhuān)業(yè)基礎和獨立開(kāi)展科研的能力。

  對于碩士來(lái)說(shuō),還有一點(diǎn)很關(guān)鍵,就是要讓用人企業(yè)發(fā)現你的培養潛能及繼續學(xué)習的能力。因此,在學(xué)校學(xué)習的過(guò)程中,要注意全面培養自己的能力,不要只是單純會(huì )學(xué)習,做個(gè)書(shū)呆子,或是只是會(huì )搞學(xué)生工作,參加社團,而耽誤了學(xué)習,一定要齊頭并進(jìn),全面發(fā)展。

  三、迎接面試

  求職的過(guò)程中,心理素質(zhì)是非常重要的,可以說(shuō),心態(tài)和細節決定成敗。

  最開(kāi)始找工作的時(shí)候,可能會(huì )因為沒(méi)有過(guò)面試經(jīng)歷而忐忑不安、緊張,這些反應都是正常的,沒(méi)關(guān)系,關(guān)鍵就是自我調節,只要不是正式面試,就有時(shí)間準備。準備工作一定要做好,包括中、英文自我介紹(一定要熟練),預測科研項目所涉及的問(wèn)題,興趣愛(ài)好等等。如果面試失敗了,一定要調整好自己的心態(tài)、再接再厲,不要放棄,也不要失去信心亂投一氣,失去步調。

  我在求職的過(guò)程中就犯了一個(gè)大錯,經(jīng)歷了一次比較大的失敗后,就自亂陣腳,頹廢了兩個(gè)月,現在想想真是浪費了好多的機會(huì )。失敗不可怕,可怕的是自己打敗自己。在每次面試之后都要總結一下得失,同時(shí)要多和同學(xué)溝通交流,獲取鼓勵和信心。

  另外,值得一提的是,要充分利用身邊的有效資源,比如師兄師姐、親戚朋友,讓他們幫助你,在單位內部推薦的成功率會(huì )高一些。當然你要想清楚那個(gè)企業(yè)是不是你想去的,否則對推薦你的人來(lái)說(shuō)影響不好。

  最后,希望我的求職心得能對師弟師妹有所幫助,既然選擇讀書(shū),就一定要為自己負責到底,加油!

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  面對嚴峻的就業(yè)形勢,面對眾多的競爭對手,要想獲得擇業(yè)的成功,沒(méi)有充分的心理準備,沒(méi)有良好的競技狀態(tài)是不行的。做好擇業(yè)前的心理準備,排除心理干擾,應著(zhù)重克服以下四方面的心理障礙:

  一、自卑畏怯心理——有的同學(xué)大學(xué)四年順利地走過(guò)來(lái)了,也具備了一定的實(shí)力和優(yōu)勢,面對激烈的競爭,卻覺(jué)得自己這也不行,那也不如別人。自卑心理使他們缺乏競爭勇氣,缺乏自信心,走進(jìn)就業(yè)市場(chǎng)心里發(fā)怵,參加招聘面試心里忐忑不安。

  二、盲目自信心理——有的同學(xué)認為自己在擇業(yè)中具備種種優(yōu)勢:學(xué)習成績(jì)優(yōu)秀,政治條件好,學(xué)校牌子亮,專(zhuān)業(yè)需求旺,求職門(mén)路廣,因而盲目自信,擇業(yè)胃口吊得很高,到頭來(lái)往往會(huì )由于對自己估計過(guò)高,對自己的不足和困難估計不足而在擇業(yè)中受挫。

  三、患得患失心理——職業(yè)的選擇往往也是對機遇的一種準確把握。錯過(guò)機遇,往往與成功失之交臂。當斷不斷,患得患失,這山望著(zhù)那山高,常常是導致許多畢業(yè)生陷入擇業(yè)誤區的一種心理障礙。

  四、急功近利心理——有些同學(xué)在擇業(yè)時(shí)過(guò)分看重地位,過(guò)分看重實(shí)惠,一心只想進(jìn)大城市、大機關(guān),去沿海發(fā)達地區,到掙錢(qián)多、待遇好的單位,甚至為了暫時(shí)的功利寧可拋棄所學(xué)的專(zhuān)業(yè),寧可不要戶(hù)口,不服從分配。這種心理可能會(huì )使你得到一些眼前的利益和滿(mǎn)足,但從長(cháng)遠發(fā)展看恐怕并非明智的選擇。

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  一、明確方向

  在上大四之前,我們就應基本考慮好自己將來(lái)的方向。方向確定得越早,我們的彷徨、糾結、郁悶、不知所措就會(huì )越少。從大的方面來(lái)講方向無(wú)非三種:公務(wù)員,企業(yè),考研。當然這里邊還要細分,比如公務(wù)員是考國家的還是地方的,企業(yè)是去國企、外企還是私企,讀研是讀國內還是出國深造等。

  在這方面做決定的時(shí)候,我個(gè)人建議大家在綜合聽(tīng)取家人、老師和朋友的意見(jiàn)的同時(shí),也要傾聽(tīng)自己內心的聲音,問(wèn)問(wèn)自己究竟愿意走哪條道路。就我而言,實(shí)際上是在一直違背家人意愿的.:因為專(zhuān)業(yè)的原因我不愿意考研;而考慮到自己的性格和興趣,公務(wù)員也不是自己的理想出路。最后選擇了中石化的這家單位也算是不錯的選擇,起碼路是自己挑的,不會(huì )后悔。所以方向一旦選定之后,我們要做的就是在自己選擇的道路上堅定地走下去。

  此外,建議大家選擇方向時(shí)一定要有所側重,盡量不要多線(xiàn)作戰,否則很有可能會(huì )顧此失彼,得不償失。比如一個(gè)相對穩妥的策略就是,全身心準備考公務(wù)員的同時(shí),競聘一兩家企業(yè),以作保底。

  二、應聘準備

  應聘準備既包括物質(zhì)上的也包括心理上的。在物質(zhì)準備方面我不愿贅言,簡(jiǎn)歷、正裝等都是必須的,網(wǎng)上也有很多這方面的建議。我在這里主要談一下心理上的準備。

  首先,就是心態(tài)上的平和。一個(gè)人的能力再強,也不可能在所有的用人單位都應聘成功。所以面對用人單位莫名其妙地把自己拒掉,面對感覺(jué)不如自己的同學(xué)將自己PK掉,以及其他種種的應聘不順,我們都要有一顆平常心,要學(xué)會(huì )坦然地接受。此外,找工作實(shí)際上是一個(gè)雙向選擇的過(guò)程,在用人單位選擇我們的同時(shí),我們也在選擇用人單位。所以應聘時(shí)完全沒(méi)有必要心虛膽怯,不卑不亢是我認為的狀態(tài)。

  其次,一定要自信。一個(gè)人自信的時(shí)候,可能并不會(huì )得到別人的賞識;但是不自信的時(shí)候,則一定不會(huì )得到別人的賞識。學(xué)校里的成績(jì)和經(jīng)歷跟用人單位是否選擇你實(shí)際上沒(méi)有必然的聯(lián)系,所以在面對競爭對手的大學(xué)成績(jì)比你好、亦或是實(shí)踐經(jīng)歷比你豐富時(shí),無(wú)須想太多。以飽滿(mǎn)的精神狀態(tài),充滿(mǎn)自信地展示自己就好了。自信,才是我們制勝的法寶。

  三、信息獲取

  這是我最想強調的一點(diǎn),也是我最最感慨的地方。我個(gè)人覺(jué)得,大四就業(yè)過(guò)程中的困難,不在于應聘過(guò)程中的失敗,而在于信息獲取上的障礙。主要表現在以下兩方面:

  獲取招聘信息的障礙。在大四求職過(guò)程中我們偶爾可能會(huì )突生疑惑,有的單位我們沒(méi)聽(tīng)說(shuō)要人啊,那個(gè)誰(shuí)怎么就去了呢?當這個(gè)問(wèn)題產(chǎn)生的時(shí)候,就意味著(zhù)你漏掉招聘信息了。雖說(shuō)我們不可能獲悉所有的崗位需求,但是知曉得越廣,機會(huì )當然就越多。因此建議大家除了每天瀏覽咱們學(xué)校的就業(yè)網(wǎng)之外,可以去各大招聘網(wǎng)站上看一下。理解招聘信息的障礙。一般來(lái)說(shuō),我們主要關(guān)注招聘信息中的招聘職位、簡(jiǎn)歷投遞截止日期、學(xué)歷要求、工作經(jīng)驗要求等幾個(gè)要素。

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