醫師節活動(dòng)策劃方案
中國醫師節是經(jīng)國務(wù)院同意設立的衛生與健康工作者的節日，時(shí)間為每年的8月19日。那么你知道開(kāi)展醫師節活動(dòng)方案該怎么寫(xiě)嗎？下面是小編精心整理的醫師節活動(dòng)策劃方案（精選6篇），僅供參考，歡迎大家閱讀。
醫師節活動(dòng)策劃方案1
一、活動(dòng)主題
20xx年“中國醫師節”活動(dòng)以“尊醫重衛 共享健康”為主題，開(kāi)展形式多樣的主題活動(dòng)，大力弘揚衛生健康崇高精神。
二、活動(dòng)形式
�。ㄒ唬╅_(kāi)展形式多樣宣傳活動(dòng)，營(yíng)造“尊醫重衛”良好氛圍。
活動(dòng)時(shí)間：8月15日-19日。
牽頭科室：政策法規科；配合科室：辦公室、公共衛生科、醫政醫管科、組織人事科。
�。ǘ╅_(kāi)展關(guān)愛(ài)退休醫師走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng)。
活動(dòng)時(shí)間：8月15日-17日。
牽頭科室：辦公室。
�。ㄈ╅_(kāi)展“蘭小草”式“最美醫生”“最美護士”評選活動(dòng)。
活動(dòng)時(shí)間：8月5日至15日。
牽頭科室：組織人事科；配合科室：辦公室。
�。ㄋ模╅_(kāi)展義診活動(dòng)。
活動(dòng)時(shí)間：8月16日。
牽頭科室：醫政醫管科；責任單位：局屬醫療衛生單位。
�。ㄎ澹╅_(kāi)展首屆“中國醫師節”慶祝大會(huì )活動(dòng)。
1.活動(dòng)時(shí)間：20xx年8月19日晚上。
2.活動(dòng)地點(diǎn)：區人民醫院六樓報告廳。
3.活動(dòng)內容：
�。�1）領(lǐng)導致辭。牽頭科室：辦公室。
�。�2）表彰“蘭小草”式“最美醫生”“最美護士”。牽頭科室：組織人事科；配合科室：辦公室。
�。�3）醫師發(fā)言。牽頭科室：組織人事科。
�。�4）全體醫師宣誓。牽頭科室：醫政醫管科。配合科室：組織人事科、公共衛生科、辦公室。
�。�5）自創(chuàng )精彩文藝節目并展演。責任單位：區人民醫院。
三、活動(dòng)要求
�。ㄒ唬┙y一思想，深入開(kāi)展“中國醫師節”宣傳活動(dòng)。
2017年11月，國務(wù)院批復同意將每年8月19日設立為“中國醫師節”，這充分體現了黨中央對衛生健康工作的高度重視，對廣大醫師和醫務(wù)人員的親切關(guān)懷。要深刻認識到“中國醫師節”活動(dòng)的重要意義，充分利用廣播電視、平面媒體、LED屏幕、互聯(lián)網(wǎng)、新媒體等宣傳方式，更好地號召社會(huì )各界共同參與“中國醫師節”活動(dòng)，推動(dòng)全社會(huì )形成“尊醫重衛”的良好氛圍，努力開(kāi)創(chuàng )健康xx建設新局面。
�。ǘ┩怀鲋黝}，精心組織“中國醫師節”系列活動(dòng)。
局機關(guān)各科室和局屬各單位要高度重視“中國醫師節”系列活動(dòng)的組織開(kāi)展，立足各自實(shí)際，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，積極組織并參與活動(dòng)，著(zhù)重在挖掘“最美醫師”和營(yíng)造慶�；顒�(dòng)的氛圍等方面下功夫，確保整個(gè)慶�；顒�(dòng)順利開(kāi)展并取得新成效。
�。ㄈ┘訌婎I(lǐng)導，確�！爸袊t師節”系列活動(dòng)安全有序進(jìn)行。
要加強對“中國醫師節”系列活動(dòng)的領(lǐng)導，確保各項籌備工作落實(shí)到位。要加強督查協(xié)調，確保各項活動(dòng)、各個(gè)環(huán)節不出紕漏。各責任單位要加強場(chǎng)地布置、節目編排、活動(dòng)組織等工作的檢查和督查落實(shí)，為各項活動(dòng)的順利舉辦提供全方位的保障，切實(shí)將首屆“中國醫師節”系列活動(dòng)辦出特色、辦出成效、辦出影響。
醫師節活動(dòng)策劃方案2
為了全面提升我院醫師隊伍整體素質(zhì)，激勵廣大醫師認真學(xué)習“勇闖禁區、勇于創(chuàng )新、永不滿(mǎn)足、永遠爭先”的“吳孟超精神，謹記“至愛(ài)患者、至精醫術(shù)、至誠醫院”的院訓，弘揚“德高技精、傳承第一”的醫院精神，努力構建和諧的醫患關(guān)系，樹(shù)立良好的醫院及醫師形象，推動(dòng)我院醫療衛生工作快速健康發(fā)展。
以“尊醫重衛、共享健康”和“展示醫師風(fēng)范，為醫院提升式搬遷添光彩”為活動(dòng)主題，激發(fā)醫師的工作熱情，激勵全體醫師大力弘揚“敬佑生命、救死扶傷、甘于奉獻、大愛(ài)無(wú)疆”的崇尚精神，表彰獎勵在醫師工作崗位上做出突出貢獻的先進(jìn)模范人物，體現我院“德高技精、傳承第一”的醫院精神，培養造就德藝雙馨的大醫、名醫，促進(jìn)我院醫療工作全面、協(xié)調、持續發(fā)展。
活動(dòng)內容及實(shí)施步驟
(一)進(jìn)行優(yōu)秀醫師評選活動(dòng)
1、8月6日前以科室為單位，以書(shū)面個(gè)人事跡的形式，推薦1-2名優(yōu)秀青年醫師(1978年8月1日以后出生)，1-2名“一院名醫”(1978年8月1日以前出生)，醫務(wù)處組織專(zhuān)家進(jìn)行評選，評選出若干名優(yōu)秀青年醫師、若干名“一院名醫”。
2、“一院名醫”評選條件：
(1)具有良好的政治素質(zhì)、高尚的醫德醫風(fēng)，愛(ài)崗敬業(yè)、遵紀守法。
(2)具備處理本專(zhuān)業(yè)疑難病例能力，及時(shí)參加MDT、歸檔病歷質(zhì)量檢查等工作，完成規定的數量，發(fā)現問(wèn)題，體現業(yè)務(wù)能力。
(3)在院內院外有良好的口碑及影響力，病人滿(mǎn)意度高，近年來(lái)本人無(wú)嚴重的醫療差錯及醫療事故發(fā)生。
(4)服從醫院調配，完成指令性任務(wù)。
(5)有明確的亞專(zhuān)業(yè)方向，每年主持開(kāi)展“三新”業(yè)務(wù)1項以上。
(6)參加醫科大學(xué)教學(xué)工作，積極參加教研室教學(xué)活動(dòng)，每年主持教學(xué)查房2次以上。
(7)在科內主講的業(yè)務(wù)學(xué)習具有本專(zhuān)業(yè)前沿水平、科內業(yè)務(wù)學(xué)習出勤率>80%。
(8)擁有突出業(yè)績(jì)及感人事跡。
3、優(yōu)秀青年醫師評選條件：
(1)具有良好的政治素質(zhì)，愛(ài)崗敬業(yè)、醫德高尚、廉潔行醫，服務(wù)滿(mǎn)意度高。
(2)從事臨床工作滿(mǎn)三年以上。
(3)具有一定的解決疑難、復雜病例的能力，在臨床醫療工作中成績(jì)突出，受到醫務(wù)人員和患者好評;具有一定的開(kāi)拓創(chuàng )新能力，參與“三新”業(yè)務(wù)1-2項。
(4)嚴格執行醫療核心制度，工作作風(fēng)嚴謹，勞動(dòng)紀律好，甲級病案率≥98%、近二年內無(wú)醫療投訴、糾紛。
(5)教學(xué)工作認真負責，受到學(xué)生好評。
(6)擁有突出業(yè)績(jì)及感人的事跡。
(二)病歷書(shū)寫(xiě)展評
1、參加人員資格：具有執業(yè)醫師資格的.臨床科室醫師。
2、活動(dòng)主題：強化病歷質(zhì)量，提高病歷內涵。
3、展評要求：
(1)科室推薦病歷要求：各臨床科室自評后推薦1-2份病歷,非手術(shù)科室須推薦住院時(shí)間在7天(含)以上的病歷;手術(shù)科室須推薦住院時(shí)間在4天以上的手術(shù)出院病歷(三、四級手術(shù))，以及搶救病歷或死亡病歷等，出院病歷時(shí)間應為20xx年1月1日—20xx年6月30日。
(2)科主任對推薦病歷進(jìn)行點(diǎn)評，書(shū)寫(xiě)推薦理由，指出病歷中的亮點(diǎn)(150字以上)。
4、評選標準
病歷評選以江蘇省《病歷書(shū)寫(xiě)規范》第2版為評選標準，記錄內容規范，并能反應出醫療救治水平和臨床思路。住院超30天病歷、輸血病歷、非計劃再次手術(shù)病歷、搶救病歷、死亡病歷予以加分。
5、評比程序
(1)科室推薦于20xx年8月10日前將住院號報至醫務(wù)處病案科，逾期未推薦者予以自動(dòng)棄權。
(2)病案管理委員會(huì )專(zhuān)家進(jìn)行評議。
6、獎勵辦法
(1)全院評出20份優(yōu)秀病歷，其中一等獎2名，二等獎3名，三等獎5名，優(yōu)勝獎10名。予以通報表?yè)P并分別獎勵1000元、800元、500元和300元。同時(shí)頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)。
(2)獲獎個(gè)人，當年職稱(chēng)晉升優(yōu)先推薦。
(3)獲獎科室，當年年終評優(yōu)時(shí)優(yōu)先推薦。自動(dòng)棄權的科室原則上科室不能評優(yōu)，科主任不能評先。
(三)舉行我院8.19醫師節才藝表演
(四)組織開(kāi)展慶祝醫師節表彰大會(huì )
醫師節活動(dòng)策劃方案3
今年6月26日，是我國第x屆“醫師節”，是我市第一次慶�！搬t師節”。為隆重慶祝我們自己的節日，激勵醫師自尊、自愛(ài)、奮發(fā)向上，樹(shù)醫師隊伍正氣，樹(shù)優(yōu)秀醫師典型，構建和諧醫患關(guān)系，更好地為人民健康服務(wù)，市衛生局決定開(kāi)展我國第x屆“醫師節”慶�；顒�(dòng)�，F就活動(dòng)方案提出如下意見(jiàn)：
一、充分認識慶�！搬t師節”的重要意義
1965年6月26日，1998年6月26日九屆全國人大常委會(huì )第三次會(huì )議通過(guò)了《中華人民共和國執業(yè)醫師法》，中國醫師協(xié)會(huì )就是依此法而設立的。2x年6月26日中國醫師協(xié)會(huì )會(huì )長(cháng)殷大奎宣布：從今年起把每年6月26日定為中國醫師節，同時(shí)發(fā)表了《中國醫師宣言》。慶�！搬t師節”，是為了激勵廣大醫務(wù)工作者自尊自強，將自己的從業(yè)信念與醫療服務(wù)的具體事業(yè)聯(lián)系起來(lái)，發(fā)揮專(zhuān)業(yè)特長(cháng)，立足崗位，敬業(yè)奉獻。有利于培養造就德藝雙馨的大醫、名醫，有利于打造十堰區域性中心城市和區域醫療中心，有利于營(yíng)造良好的`社會(huì )輿論氛圍和寬松的工作環(huán)境，從而使廣大醫務(wù)工作者在提高人民群眾生命健康和生活質(zhì)量，促進(jìn)全市衛生事業(yè)發(fā)展中做出更大的貢獻。
二、在全市衛生系統評選表彰百名優(yōu)秀醫師
經(jīng)市醫師協(xié)會(huì )研究并報請市衛生局同意，決定在今年
“6.26”醫師節期間，在全市衛生系統評選表彰百名“優(yōu)秀醫師”。
(一)評選范圍
在全市范圍內醫療、預防、保健等機構中取得執業(yè)醫師資格，連續執業(yè)在三年以上的在崗醫師。各地、各單位在推薦時(shí)要突出臨床一線(xiàn)醫師。
(二)評選推薦條件
1、愛(ài)崗敬業(yè)，無(wú)私奉獻，在弘揚醫德為本，救死扶傷人道主義的職業(yè)道德方面事跡突出。優(yōu)先推薦近三年榮獲市級以上精神文明、道德風(fēng)尚獎項者。
2、在本職崗位上刻苦鉆研業(yè)務(wù)，勇于探索、不斷創(chuàng )新，成績(jì)和業(yè)績(jì)突出，受到社會(huì )和患者廣泛好評。優(yōu)先推薦市級以上勞動(dòng)模范、“五一”勞動(dòng)獎?wù)芦@得者，省市重點(diǎn)實(shí)驗室、臨床重點(diǎn)專(zhuān)科學(xué)科帶頭人，市級以上醫藥衛生科技進(jìn)步獎項目主持人。
3、市醫師協(xié)會(huì )會(huì )員(個(gè)人會(huì )員或單位會(huì )員)。
4、取得執業(yè)醫師資格，在一線(xiàn)工作時(shí)間全年超過(guò)8個(gè)月的臨床、西醫、中醫(中西醫結合醫、民族醫)、口腔、公共衛生等醫師。
5、無(wú)任何重大醫療差錯或事故發(fā)生。
(三)評選程序
采取自下而上、逐級推薦、認真審核、嚴格評選、公開(kāi)公示的方式進(jìn)行。各縣市區衛生局和市直及駐市各醫療衛生單位按照評選推薦名額分配表確定的名額數，進(jìn)行評選推薦，審核確定本地本單位推薦名單，并填寫(xiě)《推薦表》。經(jīng)市醫師協(xié)會(huì )對各地各單位推薦的名單初審確定，報市衛生局審核批準后行文表彰，頒發(fā)證書(shū)。
三、表彰全市衛生系統從醫40年老醫務(wù)工作者
為表彰對十堰衛生事業(yè)作出長(cháng)期貢獻的醫務(wù)工作者，激勵廣大醫務(wù)人員向老一輩醫務(wù)工作者學(xué)習，在醫師節期間對從醫40年及以上的老醫務(wù)工作者進(jìn)行表彰。具體辦法是由各地各單位在調查摸底的基礎上填寫(xiě)《十堰市從醫40年人員申報表》，市醫師協(xié)會(huì )審核后報市衛生局批準并行文表彰，頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)。
四、通過(guò)新聞媒體對百名優(yōu)秀醫師進(jìn)行集中宣傳
自5月6日起在十堰電視臺新聞綜合頻道設立《名醫風(fēng)采》專(zhuān)欄，每天播出2名優(yōu)秀醫師事跡，集中向社會(huì )宣傳。
五、召開(kāi)醫師節慶祝表彰大會(huì )和舉辦大型義診活動(dòng)
6月26日上午組織城區醫療衛生單位在人民廣場(chǎng)召開(kāi)醫師節慶祝表彰大會(huì )，頒發(fā)優(yōu)秀醫師證書(shū)和從醫40年榮譽(yù)證書(shū);舉辦義診、衛生咨詢(xún)服務(wù)活動(dòng)。
六、組織開(kāi)展多種形式的“6.26”醫師節慶�；顒�(dòng)
各縣市區衛生局和各醫療衛生單位也應結合各地各單位實(shí)際，自行組織組織召開(kāi)醫師節慶祝表彰大會(huì )，表彰先進(jìn);組織開(kāi)展醫務(wù)工作者演講比賽、技術(shù)比武、才藝展示;組織開(kāi)展義診咨詢(xún)、學(xué)術(shù)交流、培訓講座等內容豐富、形式多樣的慶�；顒�(dòng)。弘揚“救死扶傷，實(shí)行革命的人道主義”的職業(yè)精神，展示當代醫務(wù)工作者爭先創(chuàng )優(yōu)、積極向上的精神風(fēng)貌。通過(guò)慶�；顒�(dòng)的開(kāi)展，更好地提升醫療衛生單位文化深刻內涵，更好地提高醫生自身的人文修養，通過(guò)擴大社會(huì )宣傳，倡導尊重醫生、尊重科學(xué)、誠信服務(wù)、構建和諧醫患關(guān)系，形成全社會(huì )尊重醫生的良好風(fēng)氣。
七、有關(guān)要求
(一)本次活動(dòng)牽頭科室為市衛生局辦公室、醫政科和學(xué)會(huì )辦，負責發(fā)文、收集匯總，籌備召開(kāi)醫師節慶祝大會(huì )和大型義診活動(dòng)。
各縣市區衛生局和各醫療單位于4月20日前，將《優(yōu)秀醫師推薦表》和《從醫40年人員申報表》電子版和紙質(zhì)版報市衛生局醫政科。
各地各單位將組織開(kāi)展醫師節”慶�；顒�(dòng)情況，于6月底以前以書(shū)面形式報市衛生局醫政科。
(二)為辦好《名醫風(fēng)采》欄目，市衛生局成立“優(yōu)秀醫師宣傳組”，由局辦公室牽頭，市太和醫院、市人民醫院、東風(fēng)公司總醫院各安排1人參加�！皟�(yōu)秀醫師宣傳組”主要任務(wù)是收集整理優(yōu)秀醫師事跡，聯(lián)系電視臺《名醫風(fēng)采》欄目組采訪(fǎng)、錄制節目。
(三)錄播《名醫風(fēng)采》欄目所需費用由優(yōu)秀醫師所在單位分攤。
醫師節活動(dòng)策劃方案4
根據上級要求和我區實(shí)際，為確保我區首屆“中國醫師節”主題宣傳活動(dòng)有序開(kāi)展，現制定如下活動(dòng)方案：
一、活動(dòng)主題
引標題：不忘初心牢記使命建設健康赫
主標題：赫區首屆“中國醫師節”主題宣傳活動(dòng)
二、組織領(lǐng)導
益陽(yáng)市赫區衛生和計劃生育局為活動(dòng)主辦單位，成立全區首屆“中國醫師節”宣傳活動(dòng)領(lǐng)導小組，負責活動(dòng)的組織領(lǐng)導，統籌安排。領(lǐng)導小組名單如下：
組長(cháng)：xx
副組長(cháng)：xx
成員：局辦公室、醫政醫管股、人事股、財務(wù)股、科教宣傳股、工會(huì )辦、監察室及各局屬各單位的主要負責人。
三、氛圍宣傳
(一)關(guān)于“中國醫師節”宣傳解讀
1、局屬各單位召開(kāi)座談會(huì )，邀請當地政府、社會(huì )各界及醫師代表暢談對節日設立的感想和服務(wù)人民健康的決心。
2、局科教股聯(lián)合益陽(yáng)電視臺經(jīng)濟節目中心、益陽(yáng)電視臺赫頻道、紅網(wǎng)益陽(yáng)站開(kāi)設專(zhuān)欄介紹“中國醫師節”設立情況。
3、印發(fā)“中國醫師節”宣傳活動(dòng)的通知，局屬各單位組織開(kāi)展相關(guān)慶�；顒�(dòng)。
(二)關(guān)于弘揚崇高精神宣傳教育
1、在全區內印發(fā)相關(guān)，局屬各單位可開(kāi)展新入職醫護人員宣誓和白袍授予儀式。
2、開(kāi)展先進(jìn)典型推薦和向典型學(xué)習活動(dòng)。局屬各單位推薦人員參加赫區“優(yōu)秀醫生”的評選活動(dòng)，對評選出的“優(yōu)秀醫生”在“淘最益陽(yáng)”進(jìn)行展播，在全區衛計系統迅速掀起一股“學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)”的熱潮。
3、局屬各單位結合自身特點(diǎn)，開(kāi)展醫院化宣傳展示活動(dòng)。
4、局屬各單位開(kāi)展強化溝通藝術(shù)、構建和諧醫患關(guān)系活動(dòng)，通過(guò)案例反映醫患溝通的重要性。
(三)關(guān)于推動(dòng)形成尊醫重衛社會(huì )氛圍
1、區衛計局協(xié)調政府領(lǐng)導在節日當天或前期慰問(wèn)醫務(wù)工作者代表。
2、局屬各單位在節日前后對醫務(wù)工作者開(kāi)展關(guān)懷和慰問(wèn)活動(dòng)。
3、通過(guò)益陽(yáng)電視臺新聞頻道、健康赫微信公眾平臺在醫師節當天向全區醫務(wù)工作者致以節日祝賀。
4、區衛計局組織主流媒體對臨床一線(xiàn)的醫務(wù)工作人員開(kāi)展“慶祝首屆醫師節.展赫衛計風(fēng)采”的系列采訪(fǎng)報道。挖掘醫師職業(yè)生涯中的感人瞬間，推出有生命力的鮮活典型。
四、主題活動(dòng)
(一)先進(jìn)人物大表彰
主題：為進(jìn)一步激勵廣大醫師愛(ài)崗敬業(yè)、奮發(fā)向上，大力弘揚醫衛職業(yè)精神，在全區開(kāi)展“優(yōu)秀醫生”評選活動(dòng)，對評出的“優(yōu)秀醫生”獲得者進(jìn)行頒獎表彰，以增強醫生職業(yè)的自豪感、使命感、責任感。
責任股室：局政醫管股;配合股室：局人事股、財務(wù)股、科教股;參與單位：局屬各單位。
形式：以頒獎典禮形式，穿插醫務(wù)工作者自編自演的才藝節目，展示醫務(wù)工作者風(fēng)采，區中醫院安排一個(gè)“中醫名醫拜師”節目，全程通過(guò)電視平臺錄制播出，并邀請區委、區人大、區政府、區政協(xié)領(lǐng)導和市衛計委領(lǐng)導出席活動(dòng)現場(chǎng)。
(二)健康宣講進(jìn)基層
主題：以《中國公民健康素養66條》為主題，以喜聞樂(lè )見(jiàn)的形式向當地群眾宣講聽(tīng)得懂、記得住、學(xué)得會(huì )、用得著(zhù)的健康醫學(xué)知識，倡導健康理念，引導健康行動(dòng)，展示行業(yè)風(fēng)采。
責任股室：科教股、區疾控中心;參與單位：局屬各單位。
形式：通過(guò)義診活動(dòng)、藝表演、有獎問(wèn)答等寓教于樂(lè )的方式，向當地群眾科普健康小常識。
(三)戶(hù)外主題宣傳
在海洋城舉辦一次“赫區首屆醫師節”主題宣傳活動(dòng)，讓社會(huì )各界知曉醫師節，形成尊醫重醫的社會(huì )氛圍。
責任股室：局科教股;參與單位：局醫政醫管股、局藥具管理服務(wù)中心、市第三人民醫院、中心城區4個(gè)街道社區衛生服務(wù)中心。
形式：主題展示牌、主題展板、主題海報、現場(chǎng)義診、資料發(fā)放、藥具發(fā)放、市第三人民醫院“120”急救中心現場(chǎng)急救演練。
五、責任分工
局屬各單位要在落實(shí)本方案氛圍宣傳的各項工作任務(wù)，組織開(kāi)展相關(guān)主題活動(dòng)的基礎上，積極參與全區主題活動(dòng)，確保全區首屆“中國醫師節”主題宣傳活動(dòng)順利開(kāi)展。
局各相關(guān)股室及局屬各單位要各負其責，完成任務(wù)。局辦公室負責協(xié)調領(lǐng)導出席及本次活動(dòng)的統籌聯(lián)絡(luò );局人事股將醫師節系列活動(dòng)開(kāi)展情況納入局屬各單位重點(diǎn)考核指標;局醫政醫管股負責先進(jìn)人物評選組織、審核把關(guān);局財務(wù)股負責協(xié)調落實(shí)醫師節活動(dòng)經(jīng)費;局工會(huì )辦負責醫師節表彰會(huì )上藝節目的編排;局科教股負責本次活動(dòng)的宣傳及與電視臺等單位的聯(lián)絡(luò )工作。
局屬各單位要根據方案要求，精心謀劃活動(dòng)內容，豐富活動(dòng)載體，保障醫師節活動(dòng)經(jīng)費，認真組織實(shí)施，確保全區首屆“中國醫師節”主題宣傳活動(dòng)取得圓滿(mǎn)成功。
醫師節活動(dòng)策劃方案5
為了營(yíng)造尊醫、重醫的社會(huì )氛圍，維護醫師隊伍的良好形象，構建和諧的醫患關(guān)系，以鼓勵執業(yè)醫師樹(shù)立自尊、自愛(ài)、奮發(fā)向上的精神。在20xx年6月26日第四屆醫師節即將來(lái)臨之際，醫院向所有工作在臨床一線(xiàn)的工作人員表示節日的祝賀，為了慶祝這一節日，經(jīng)院領(lǐng)導研究決定在全院范圍內開(kāi)展紀念“626”醫師節活動(dòng)，具體方案制定如下：
一、活動(dòng)目的.
為了激勵、引導廣大醫務(wù)工作者實(shí)現“以人為本，為健康服務(wù)”，以真心換放心，以愛(ài)心換信心，以精心換寬心，以耐心換舒心，全面提升我院醫療衛生隊伍整體素質(zhì)，提高醫療服務(wù)質(zhì)量及醫療技術(shù)，提高臨床醫務(wù)人員的診斷能力及臨床動(dòng)手能力，保證醫療安全，加強醫務(wù)人員的醫德醫風(fēng)教育，努力構建和諧的醫患關(guān)系，樹(shù)立良好的醫院形象，推動(dòng)我院醫療衛生工作發(fā)展。
二、領(lǐng)導小組
為加強對醫院 “中國醫師節”慶�；顒�(dòng)的組織領(lǐng)導，確�；顒�(dòng)順利開(kāi)展，特成立醫院 “中國醫師節”慶�；顒�(dòng)領(lǐng)導小組，人員組成如下：
組 長(cháng)：
副組長(cháng)：
成 員：
領(lǐng)導小組下設辦公室，辦公室設在醫務(wù)部，由醫務(wù)部主任擔任辦
公室主任。
三、活動(dòng)項目?jì)热?/strong>
�。ㄒ唬┎v書(shū)寫(xiě)競賽
1、參加人員：臨床科室全體醫師
2、競賽規則：
�。�1）出科病歷評審：醫務(wù)部隨機抽取臨床科室每位管床醫師一份20xx年5月1日至5月30日出科病歷，由科主任進(jìn)行科內評審，推薦參評醫師病歷數量不得超過(guò)科室參評醫師人數50%；
�。�2）運行病歷評審：醫務(wù)部后臺再隨機抽查科內推薦參評醫師一份6月份運行病歷，內科要求住院3天以上病歷，外科要求有手術(shù)記錄病歷；
�。�3）病歷質(zhì)量管理委員會(huì )成員對科室推薦醫師病歷進(jìn)行評選，內、外科分別評出前10名參加終末評比；
�。�4）病歷評比總成績(jì)出科病歷占總分80%，運行病歷占20%。
3、評分標準：甘肅省病歷質(zhì)量檢查扣分標準
4、評審時(shí)間：擬定6月10日至13日下午于門(mén)診5樓1號會(huì )議室集中評審；
5、獎勵辦法：內外科一等獎各1名，二等獎各2名，三等獎各3名，紀念獎各4名。
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1、比賽內容：?jiǎn)稳送绞中姆螐吞K
2、比賽時(shí)間：擬定于6月17—19日下午15：00分組進(jìn)行。
3、比賽地點(diǎn)：門(mén)診5樓學(xué)術(shù)廳
4、參賽人員：臨床科室全體醫師。
5、比賽規則：參賽醫師按賽程安排參賽，由評委現場(chǎng)打分。比賽流程及評分細則另行通知。
6、評分標準 心肺復蘇評定標準
7、獎勵辦法：一等獎2名，二等獎3名，三等獎5名。
�。ㄈ┖诵闹贫戎R搶答競賽
1、參加人員：
臨床、醫技、門(mén)診以科室為單位，每個(gè)科室派出三名醫師組成一隊參賽；
2、比賽時(shí)間、地點(diǎn)：擬定6月20日至21日于門(mén)診五樓學(xué)術(shù)廳
3、比賽規則：
�。�1）競賽分4輪進(jìn)行，每輪6個(gè)隊參賽；
�。�2）競賽流程及細則另行通知；
�。�3）競賽題目參考書(shū)目：。
�。�4）現場(chǎng)不可帶參考書(shū)籍及電子產(chǎn)品。
4、獎勵辦法：一等獎1名，二等獎2名，三等獎5名，
�。ㄋ模┽t師節慶祝表彰大會(huì )
1、參加人員：全院醫師
2、時(shí)間：20xx年6月26日15：00；
3、地點(diǎn)：門(mén)診五樓學(xué)術(shù)廳；
4、流程：6月26日下午召開(kāi)醫師節慶�；顒�(dòng)表彰大會(huì )，對病歷書(shū)寫(xiě)競賽、核心制度搶答競賽、急救技能大賽優(yōu)勝者進(jìn)行表彰；重溫《中國醫師宣言》。
醫師節活動(dòng)策劃方案6
6月26日是我國統一的醫師節，是對我們醫師這一職業(yè)尊敬的表現，也是對弘揚救死扶傷精神，重塑醫師的職業(yè)形象，營(yíng)造全社會(huì )尊重醫師的良好氛圍和促進(jìn)和諧醫患關(guān)系、增加醫師工作動(dòng)力的良好體現。故為進(jìn)一步提高我院醫師的積極性及凝聚力，為提高我院醫師職業(yè)榮譽(yù)感及提高我院醫療技術(shù)水平，今結合我院實(shí)際情況，我醫務(wù)科向院領(lǐng)導提議開(kāi)展醫師節醫學(xué)知識競賽活動(dòng)，經(jīng)院領(lǐng)導班子討論同意舉辦此活動(dòng)。具體活動(dòng)方案內容如下：
一、競賽單元及人員
本次競賽活動(dòng)在臨床一線(xiàn)科室開(kāi)展，并以科室為參賽單元，每單元派出三名醫師參加。參賽單元確定如下：外科、內兒科、婦產(chǎn)科、急診科、門(mén)診、五官科（包括口腔）、手麻科+保健科、B超+放射科。請各單元于6月21號前把參賽選手名單上報醫務(wù)科，逾期不報者視為棄權。
二、比賽時(shí)間及地點(diǎn)
1、比賽時(shí)間：20xx年6月26日晚上8點(diǎn)開(kāi)始
2、比賽地點(diǎn)：醫院七樓會(huì )議室
三、比賽方式與內容
1、競賽方式：以參賽單元為整體進(jìn)行，題目分固定問(wèn)答及搶答兩部分組成。
2、競賽內容：題目?jì)热莅ㄈ龂乐R、法律法規知識、職業(yè)道德等。
四、競賽細則
以每單元累計所得總分排名次。固定問(wèn)答部分每單元設置12道題，每題2分，答對者累加所得分數為該單元的總分；搶答部分設置15—20道題，每題2分，搶答成功并答對者累加固定問(wèn)答部分所得總分為該單元最后總得分。
由固定人員進(jìn)行統分。
五、競賽組織
為確保本次競賽的質(zhì)量，遵循公開(kāi)、公平、公正的原則，達到賽出成績(jì)、賽出水平、賽出風(fēng)格的目的。本次競賽成立了領(lǐng)導小組并由醫務(wù)科具體負責各項工作的實(shí)施。
競賽領(lǐng)導小組：組 長(cháng)：
副組長(cháng)：
成 員：
工作人員：
六、獎項設立
設一等獎1名，獎金1000元；二等獎1名，獎金800元；三等獎1名600元；鼓勵獎400元
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