2024年節能減排管理制度
節能減排的作用是節約能源、降低能源消耗、減少污染物排放。以下是小編為大家整理的2024年節能減排管理制度（精選15篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
2024年節能減排管理制度1
為加強能源管理，科學(xué)合理利用水、電、煤、油等各種能源，減少能源浪費；降低成本，提高酒店整體經(jīng)濟效益，特制定本制度。
1、員工離開(kāi)工作間或宿舍，必須隨手關(guān)閉燈和空調，在溫度適宜的條件下，盡量不開(kāi)空調。
2、司爐人員根據員工上下班時(shí)間合理供應飲用和洗浴熱水，滿(mǎn)足員工需求的同時(shí)力避能源浪費。
3、酒店車(chē)輛要保持良好的車(chē)況，駕駛員要保持良好的駕駛習慣，在等待或裝卸物資時(shí)應熄滅發(fā)動(dòng)機，不要讓其空轉。
4、內部辦公用紙應雙面打印，盡量使用無(wú)紙化辦公（盡可能充分利用0A平臺），減少不必要的浪費。
5、對客房?jì)鹊囊淮涡韵钠�，�?shí)行嚴格控制，定額管理，絕對禁止員工使用客用品，一經(jīng)發(fā)現，按酒店規定處理。
6、非周末視客情關(guān)閉部分樓層照明，以節約能源。
7、客房服務(wù)人員在客離查房時(shí)，第一時(shí)間關(guān)空調、開(kāi)窗；白天做房時(shí)關(guān)燈、關(guān)空調，并開(kāi)窗通風(fēng)，待查房時(shí)關(guān)閉。
8、PA工吸塵器要及時(shí)清理，以減少耗電量，提高吸塵效率。
9、加強對地毯的維護保養工作，及時(shí)去漬，延長(cháng)地毯使用壽命；地毯清洗增加抽洗次數，降低藥水濃度，減少高泡的使用量。
10、餐飲部自助餐后剩余、質(zhì)好的水果采取榨汁后再利用。
11、宴會(huì )廳等大面積經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所如無(wú)賓客消費，關(guān)閉一部分燈，收臺只要保證基本照明即可。
12、出品部在制作菜肴時(shí)，對調味品要做到物盡其用，特別要控制色拉油和高檔調味品的使用。
13、要加強冰箱、冷庫的日常管理、檢查，定期整理，以免造成原料的變質(zhì)浪費；冰箱內的存放容積控制在80%左右，避免過(guò)多過(guò)少儲存，冰箱內杜絕存放易揮發(fā)、易燃物品或熱食物。每餐接待完畢，特別是大型團隊接待后要及時(shí)整理冰箱中的原料，設法調節、處理存貨。
14、配菜時(shí)要按照標準菜單的`規定進(jìn)行配置，避免多配。
15、制作水果時(shí)要物盡其用，如大型團隊用餐，水果拼盤(pán)中西瓜用得多時(shí)，可開(kāi)發(fā)西瓜皮做菜肴，即“綠色”爽口又節約成本。盡量避免采購高價(jià)水果。
16、粗加工時(shí)要控制各種原料的利用率，減少損耗。
17、開(kāi)啟水龍頭的大小要適中，用后隨手關(guān)閉。需用水沖的原料，水龍頭盡量開(kāi)小。
18、廚房灶具、炊具、容器要定期清洗除垢，以免影響熱效率。
19、工程部中央空調每年清洗一次，并做好防霉處理，分體式空調每周清洗一次隔塵網(wǎng)，既降低能耗又防止細菌滋生污染空氣。
20、空調冷熱水管做到每年清洗一次，并做好清洗記錄，防止管路積垢后產(chǎn)生熱阻，降低熱傳導效率而造成能耗浪費。
21、經(jīng)常檢查水管系統有無(wú)滴漏現象，檢查熱水蒸汽管保溫情況，有破損及時(shí)修補。
22、在滿(mǎn)足設備要求和標準照度的條件下，為節約電力，盡可能采用節電設備和燈具，使電耗降到最低。
23、廚房冰箱、冷庫制冷機的冷凝器和制冰機的冷凝器要及時(shí)清理，檢查壓縮機的排放壓力，確保冷卻劑循環(huán)無(wú)泄漏，并保持在正常水平。
24、保管好維修材料及維修剩余的配件，避免浪費，對日常維修中燈泡、燈管、電池等做到以舊換新。對維修產(chǎn)生的舊材料再進(jìn)行綜合利用。
25、根據維修大綱的要求，及時(shí)保養各設備設施。
凡在檢查中發(fā)現員工因不認真履職或無(wú)視本制度而產(chǎn)生能源浪費現象，將予以經(jīng)濟處罰。
2024年節能減排管理制度2
一、總則
為加強節能減排工作，提高能源利用效率，降低能源消耗和污染物排放，推動(dòng)公司綠色發(fā)展，特制定本節能減排管理制度。本制度適用于公司各部門(mén)及全體員工在節能減排工作中的行為規范和管理要求。
二、節能減排目標與原則
1. 目標：公司設定明確的節能減排目標，包括降低能源消耗、減少污染物排放、提高資源利用效率等，并定期進(jìn)行目標完成情況評估。
2. 原則：堅持科學(xué)發(fā)展、綠色發(fā)展的原則，以技術(shù)創(chuàng )新為驅動(dòng)，以制度建設為保障，全面推進(jìn)節能減排工作。
三、節能減排措施
1. 能源管理：建立健全能源管理體系，制定能源管理制度，加強能源計量、統計和分析，優(yōu)化能源使用結構，提高能源利用效率。
2. 節能技術(shù)改造：推廣先進(jìn)的節能技術(shù)和設備，對老舊設備進(jìn)行更新改造，提高設備能效水平。
3. 減排措施：加強廢水、廢氣、固體廢棄物的治理，采用環(huán)保材料和生產(chǎn)工藝，減少污染物排放。
4. 宣傳教育：開(kāi)展節能減排宣傳教育活動(dòng)，提高員工節能減排意識，形成全員參與節能減排的良好氛圍。
四、節能減排責任與考核
1. 責任：公司各部門(mén)要制定節能減排工作計劃，明確節能減排目標和任務(wù)，并落實(shí)到具體崗位和人員。
2. 考核：建立節能減排考核機制，將節能減排工作納入部門(mén)和個(gè)人的績(jì)效考核體系，對節能減排工作成效顯著(zhù)的部門(mén)和個(gè)人給予表彰和獎勵。
五、監督檢查與改進(jìn)
1. 監督檢查：公司設立節能減排監督檢查機構，定期對各部門(mén)節能減排工作進(jìn)行檢查和評估，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)整改。
2. 改進(jìn)完善：根據節能減排工作的實(shí)際情況和檢查結果，不斷完善節能減排管理制度和措施，提高節能減排工作水平。
六、附則
1. 本制度自發(fā)布之日起執行，由公司節能減排管理部門(mén)負責解釋和修訂。
2. 本制度如有未盡事宜，另行制定補充規定。
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一、總則
為貫徹國家節能減排政策，提高企業(yè)能源利用效率，減少污染物排放，促進(jìn)可持續發(fā)展，特制定本節能減排管理制度。
二、管理目標
1. 降低能源消耗，提高能源利用效率。
2. 減少污染物排放，改善環(huán)境質(zhì)量。
3. 提升員工節能減排意識，形成全員參與的良好氛圍。
三、管理機構與職責
1. 成立節能減排領(lǐng)導小組，負責制定節能減排政策、目標和措施，并監督執行。
2. 設立節能減排管理部門(mén)，負責具體實(shí)施節能減排工作，定期向領(lǐng)導小組匯報工作進(jìn)展。
3. 各部門(mén)、車(chē)間、班組應設立節能減排責任人，負責落實(shí)節能減排措施，確保節能減排目標的實(shí)現。
四、節能減排措施
1. 能源管理
�。�1）加強能源計量和統計，確保能源消耗數據的準確性和完整性。
�。�2）優(yōu)化生產(chǎn)工藝和設備選型，降低能源消耗。
�。�3）推廣使用節能技術(shù)和設備，提高能源利用效率。
�。�4）制定能源使用計劃和預算，加強能源消耗的監控和管理。
2. 污染物排放管理
�。�1）加強污染物排放監測和治理，確保排放達標。
�。�2）采用清潔生產(chǎn)技術(shù)，減少污染物產(chǎn)生。
�。�3）加強廢物回收和資源化利用，降低廢物排放量。
�。�4）定期開(kāi)展環(huán)保培訓和宣傳活動(dòng)，提高員工環(huán)保意識。
五、考核與獎懲
1. 設立節能減排考核指標體系，定期對各部門(mén)、車(chē)間、班組的節能減排工作進(jìn)行考核。
2. 對在節能減排工作中取得顯著(zhù)成績(jì)的部門(mén)、個(gè)人給予表彰和獎勵。
3. 對未達到節能減排目標的部門(mén)、個(gè)人進(jìn)行問(wèn)責和懲罰。
六、附則
1. 本制度由節能減排管理部門(mén)負責解釋和修訂。
2. 本制度自發(fā)布之日起執行，如有與國家法律法規相抵觸之處，以國家法律法規為準。
2024年節能減排管理制度4
一、總則
為加強節能減排工作，提高能源利用效率，減少環(huán)境污染，實(shí)現可持續發(fā)展，特制定本節能減排管理制度。
二、目標與原則
1. 目標：實(shí)現能源消耗的逐年下降，減少污染物排放，達到國家及地方節能減排標準。
2. 原則：堅持科學(xué)發(fā)展觀(guān)，實(shí)行預防為主、綜合治理的方針，強化節能減排意識，推動(dòng)技術(shù)創(chuàng )新，實(shí)現經(jīng)濟效益與環(huán)境效益的雙贏(yíng)。
三、管理機構與職責
1. 成立節能減排工作領(lǐng)導小組，負責全面協(xié)調和指導節能減排工作。
2. 設立節能減排工作辦公室，負責節能減排工作的日常管理、監督與考核。
3. 各部門(mén)應設立節能減排專(zhuān)職或兼職人員，負責本部門(mén)節能減排工作的具體實(shí)施。
四、節能減排措施
1. 能源管理：
優(yōu)化能源結構，推廣使用清潔能源，降低化石能源消費比重。
實(shí)行能源計量與統計制度，定期分析能源使用情況，制定節能措施。
加強設備維護與管理，提高設備能效，減少能源浪費。
2. 減排管理：
嚴格執行國家及地方污染物排放標準，加強污染物排放監測與治理。
采用清潔生產(chǎn)技術(shù)，減少生產(chǎn)過(guò)程中的污染物產(chǎn)生。
建立廢棄物資源化利用制度，提高資源利用效率，降低環(huán)境污染。
3. 技術(shù)創(chuàng )新：
鼓勵研發(fā)節能減排新技術(shù)、新工藝，推廣應用成熟技術(shù)。
加強與科研機構、高校等單位的合作，引進(jìn)先進(jìn)節能減排技術(shù)。
五、監督與考核
1. 建立節能減排工作考核機制，將節能減排目標納入企業(yè)年度考核體系。
2. 定期對節能減排工作進(jìn)行監督檢查，對未完成節能減排目標的部門(mén)和個(gè)人進(jìn)行問(wèn)責。
3. 對在節能減排工作中取得顯著(zhù)成績(jì)的部門(mén)和個(gè)人給予表彰和獎勵。
六、宣傳與教育
1. 加強節能減排宣傳教育，提高全體員工的節能減排意識和能力。
2. 定期組織節能減排培訓，提升員工節能減排技能水平。
3. 開(kāi)展節能減排宣傳活動(dòng)，營(yíng)造節能減排的良好氛圍。
七、附則
1. 本制度由節能減排工作領(lǐng)導小組負責解釋和修訂。
2. 本制度自發(fā)布之日起執行，如有與國家法律法規相抵觸之處，以國家法律法規為準。
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一、總則
為貫徹落實(shí)國家節能減排政策，加強公司能源管理和環(huán)境保護工作，提高能源利用效率，減少污染物排放，特制定本節能減排管理制度。
二、適用范圍
本制度適用于公司內所有生產(chǎn)、辦公、生活等環(huán)節的節能減排管理工作。
三、管理原則與目標
1. 管理原則：堅持科學(xué)規劃、合理利用、嚴格監管、持續改進(jìn)的原則，確保節能減排工作有序、高效開(kāi)展。
2. 管理目標：實(shí)現能源消耗總量和污染物排放量的逐年下降，提高能源利用效率，促進(jìn)公司可持續發(fā)展。
四、職責與分工
1. 節能減排領(lǐng)導小組：負責制定節能減排政策、目標和計劃，監督檢查節能減排工作執行情況，協(xié)調解決節能減排工作中的重大問(wèn)題。
2. 各部門(mén)負責人：負責本部門(mén)節能減排工作的組織實(shí)施，確保節能減排措施得到有效執行。
3. 員工：積極參與節能減排工作，遵守節能減排規定，提高節能意識，落實(shí)節能減排措施。
五、節能減排措施
1. 優(yōu)化能源結構：積極采用清潔能源，減少化石能源的使用，提高能源利用效率。
2. 節能改造：對生產(chǎn)設備、照明系統、空調系統等進(jìn)行節能改造，采用先進(jìn)的節能技術(shù)和設備，降低能源消耗。
3. 節能管理：加強能源計量、統計和分析工作，建立能源管理體系，制定節能計劃和措施，確保能源消耗的合理性。
4. 減排措施：加強廢水、廢氣、固體廢物等污染物的治理，采用先進(jìn)的減排技術(shù)和設備，確保污染物排放達到國家排放標準。
六、監督檢查與考核
1. 監督檢查：公司定期對各部門(mén)節能減排工作進(jìn)行檢查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)整改，確保節能減排措施得到有效執行。
2. 考核與獎懲：將節能減排工作納入公司績(jì)效考核體系，對節能減排工作表現突出的部門(mén)和個(gè)人給予獎勵，對未能達到節能減排目標的部門(mén)和個(gè)人進(jìn)行懲罰。
七、宣傳教育與培訓
1. 加強節能減排宣傳教育，提高員工節能減排意識，營(yíng)造良好的節能減排氛圍。
2. 定期組織節能減排培訓，提高員工節能減排知識和技能，推動(dòng)節能減排工作的深入開(kāi)展。
八、附則
1. 本制度自發(fā)布之日起執行，如有修改，應經(jīng)公司管理層審批后生效。
2. 本制度的解釋權歸公司節能減排領(lǐng)導小組所有。
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一、總則
為落實(shí)國家節能減排政策，提高能源利用效率，減少環(huán)境污染，促進(jìn)公司可持續發(fā)展，特制定本節能減排管理制度。
二、適用范圍
本制度適用于公司內所有涉及能源使用和污染物排放的生產(chǎn)、辦公和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。
三、節能減排目標與原則
1. 目標：通過(guò)實(shí)施節能減排措施，逐年降低單位產(chǎn)值能耗和污染物排放量，達到國家及地方節能減排標準。
2. 原則：堅持科學(xué)規劃、合理布局、源頭控制、綜合治理的原則，實(shí)現經(jīng)濟效益、社會(huì )效益和環(huán)境效益的協(xié)調發(fā)展。
四、節能減排管理職責
1. 節能減排領(lǐng)導小組：負責制定節能減排目標、計劃和政策措施，協(xié)調解決節能減排工作中的重大問(wèn)題。
2. 節能減排管理部門(mén)：負責監督節能減排工作的實(shí)施，定期評估節能減排效果，提出改進(jìn)措施。
3. 各部門(mén)、單位：負責落實(shí)節能減排具體措施，確保節能減排目標的實(shí)現。
五、節能減排措施
1. 能源管理：
�。�1）優(yōu)化能源結構，提高清潔能源比重，降低化石能源消耗。
�。�2）加強能源計量與統計，完善能源管理制度，提高能源利用效率。
�。�3）推廣節能技術(shù)和設備，實(shí)施節能改造，降低能源消耗。
2. 污染物減排：
�。�1）嚴格執行國家及地方污染物排放標準，加強污染物排放監測與管理。
�。�2）采用清潔生產(chǎn)技術(shù)，減少污染物產(chǎn)生，實(shí)現源頭減排。
�。�3）加強污染治理設施建設，提高污染治理效率，確保污染物達標排放。
3. 綠色辦公與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)：
�。�1）推行無(wú)紙化辦公，減少紙張浪費。
�。�2）加強用水管理，節約水資源。
�。�3）優(yōu)先選擇環(huán)保材料和產(chǎn)品，降低環(huán)境負荷。
六、監督檢查與獎懲機制
1. 監督檢查：公司定期對各部門(mén)、單位的節能減排工作進(jìn)行檢查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)整改。
2. 獎懲機制：
�。�1）對在節能減排工作中表現突出的部門(mén)、單位和個(gè)人給予表彰和獎勵。
�。�2）對未完成節能減排目標或違反節能減排規定的部門(mén)、單位和個(gè)人，視情節輕重給予警告、罰款等處罰。
七、附則
1. 本制度自發(fā)布之日起執行，如有修改，應經(jīng)公司管理層審批后生效。
2. 本制度的解釋權歸公司節能減排管理部門(mén)所有。
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珍惜資源，節約資源是我們每一位公民的責任。為了切實(shí)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，創(chuàng )建綠色酒店，切實(shí)加強酒店的節能、節水、節電管理，搞好節能、節水、節電工作，特制定本管理制度：
一、管理原則
�。ㄒ唬┣袑�(shí)增強節約意識。全體酒店人員都要充分認識到開(kāi)展節水、節電、節能的重要性和緊迫性，強化節約意識，養成良好習慣，做到節約人人有責、人人有為。
�。ǘ⿶�(ài)護水、電設施，保證正常的水、電供給。
�。ㄈ┐髽怯盟秒妼�(shí)行二級管理，日常管理以各部門(mén)為主；工程部作為酒店的后勤保障部門(mén)，負責對各部門(mén)用水用電進(jìn)行監督和檢查。
二、管理制度
�。ㄒ唬┕濍姽芾碇贫�
1、節約照明用電。酒店內外使用節能燈，自然采光條件較好的區域，白天充分利用自然光；夜間樓內公共區域（含衛生間）盡量減少照明燈數量。道路用燈每晚定時(shí)開(kāi)關(guān)，人走燈滅，杜絕白晝燈、長(cháng)明燈。
2、節約辦公設備用電。辦公設備不使用時(shí)要設置好節電模式，長(cháng)時(shí)間不使用的要及時(shí)關(guān)閉，減少待機能耗。加快淘汰高能耗辦公設備。新購買(mǎi)的用電辦公設備必須達到規定的能效標識。非工作時(shí)間，要及時(shí)關(guān)閉電熱水器等用電設備。
3、加快用電設備改造。大力推進(jìn)用電設備的節電改造。因地制宜進(jìn)行節電改造，確保非節能燈和其它高能耗設備逐步改造或更新。
4、嚴禁私自接線(xiàn)裝燈、安插座，嚴禁使用電爐、熱得快、電熱杯、電熱器等大功率電器，如需使用，應報辦公室批準。
�。ǘ┕澦芾碇贫�
1、注重洗手間用水節約。加強用水設備的日常維護管理，避免出現“長(cháng)流水”現象；在顯著(zhù)位置設置節水提示標志。
2、注重綠化節約用水。提倡循環(huán)用水，綠地用水盡量使用雨水或再生水；推廣噴灌、微灌、滴灌等節水灌溉方式，禁止用自來(lái)水涌灌。
3、加強設施維修改造。經(jīng)常對供水設施進(jìn)行檢修，認真進(jìn)行管網(wǎng)檢查，尤其要關(guān)注預埋管道使用情況，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)檢修，杜絕跑滴漏現象。
4、定期觀(guān)測定量分析。安排專(zhuān)人定時(shí)定期抄錄水表，即比較分析用量，發(fā)現情況異常，立即進(jìn)行管網(wǎng)檢查，采取有效措施。
�。ㄈ┢渌澞芄芾碇贫�
1、節約辦公用品。利用網(wǎng)上辦公系統，逐步推行網(wǎng)絡(luò )無(wú)紙化辦公，節約紙張，控制打印、復印數量以及書(shū)面材料的發(fā)放范圍。
2、規范辦公用品采購程序，嚴格審批和控制辦公用品發(fā)放數量，鼓勵重復利用，做好辦公廢紙的回收，設立定期回收制度。
3、節約通信費用。根據工作需要，正確選擇固定電話(huà)、移動(dòng)電話(huà)、和普通郵件等通訊方式。言簡(jiǎn)意賅，縮短通話(huà)時(shí)間，可發(fā)文字短信的盡量不用通話(huà)等。
4、合理安排工作。盡量減少使用機動(dòng)車(chē)，以節約油費、過(guò)路費等。
三、檢查制度
�。ㄒ唬╅_(kāi)展節水、節電、節能檢查。工程部派專(zhuān)人對所轄范圍所有用電、用水的設備、設施進(jìn)行定期檢查，嚴防滴、漏、跑、冒、耗現象發(fā)生，堵塞水電浪費的漏洞。
�。ǘ┘訌娍茖W(xué)管理，工程部要發(fā)揮職能作用，加強監督與檢查，實(shí)行定期檢查制和不定期抽查制，發(fā)現對開(kāi)長(cháng)流水、白流水、長(cháng)明燈、光線(xiàn)充足情況下開(kāi)燈及無(wú)人情況下開(kāi)燈、開(kāi)飲水機、電腦等浪費現象嚴重的部門(mén)和個(gè)人予以批評以至必要的處罰。
2024年節能減排管理制度8
一、總則
為貫徹國家節能減排政策，提高能源利用效率，減少能源消耗和污染物排放，實(shí)現可持續發(fā)展，特制定本節能減排管理制度。
二、管理目標
1. 提高能源利用效率，降低單位產(chǎn)值能耗。
2. 減少污染物排放，達到國家和地方環(huán)保標準。
3. 推廣清潔能源和節能技術(shù)，優(yōu)化能源結構。
4. 培養員工節能意識，形成全員參與節能減排的良好氛圍。
三、管理原則
1. 節能減排工作實(shí)行責任制，各部門(mén)負責人對本部門(mén)節能減排工作負總責。
2. 實(shí)行節能減排目標考核制，將節能減排目標納入公司年度工作計劃和績(jì)效考核體系。
3. 優(yōu)先采用節能技術(shù)和設備，鼓勵技術(shù)創(chuàng )新和研發(fā)。
4. 加強能源計量和統計分析，確保數據真實(shí)、準確、完整。
四、管理措施
1. 能源管理
�。�1）建立健全能源管理體系，明確各部門(mén)能源管理職責。
�。�2）加強能源計量和統計，建立能源消耗臺賬，定期分析能源消耗情況。
�。�3）制定能源消耗定額，實(shí)行能源使用限額管理。
�。�4）優(yōu)化生產(chǎn)工藝和設備，降低能源消耗。
2. 減排管理
�。�1）嚴格執行國家和地方環(huán)保法規，確保污染物達標排放。
�。�2）加強環(huán)保設施建設，確保設施正常運行和有效減排。
�。�3）推廣清潔生產(chǎn)，減少污染物產(chǎn)生。
�。�4）加強廢棄物資源化利用，降低廢棄物排放。
3. 宣傳教育
�。�1）開(kāi)展節能減排宣傳教育活動(dòng)，提高員工節能減排意識。
�。�2）組織節能減排知識培訓，提升員工節能減排技能。
�。�3）建立節能減排信息共享平臺，促進(jìn)信息交流和技術(shù)推廣。
五、監督檢查與考核
1. 設立節能減排監督機構，負責對各部門(mén)節能減排工作進(jìn)行監督檢查。
2. 建立節能減排考核體系，定期對各部門(mén)節能減排工作進(jìn)行考核和評價(jià)。
3. 對節能減排工作表現突出的部門(mén)和個(gè)人給予表彰和獎勵；對未達到節能減排目標的部門(mén)和個(gè)人進(jìn)行問(wèn)責和處罰。
六、附則
1. 本管理制度由公司節能減排工作領(lǐng)導小組負責解釋和修訂。
2. 本管理制度自發(fā)布之日起執行，如有與國家法律法規相抵觸之處，以國家法律法規為準。
2024年節能減排管理制度9
一、總則
為貫徹落實(shí)國家節能減排政策，提高企業(yè)能源利用效率，降低能耗，減少污染物排放，特制定本節能減排管理制度。
二、適用范圍
本制度適用于公司各部門(mén)、各生產(chǎn)環(huán)節以及所有員工在節能減排工作中的行為和管理。
三、節能減排目標
1. 制定年度節能減排目標，確保逐年降低能源消耗和污染物排放。
2. 推廣節能技術(shù)和設備，提高能源利用效率。
3. 加強能源管理和監測，確保節能減排工作取得實(shí)效。
四、節能減排管理職責
1. 節能減排工作領(lǐng)導小組：負責制定節能減排工作計劃，監督節能減排工作的實(shí)施，評估節能減排效果。
2. 各部門(mén)負責人：負責本部門(mén)節能減排工作的具體執行，落實(shí)節能減排措施，確保節能減排目標的完成。
3. 員工：積極參與節能減排工作，遵守節能減排規定，提出節能減排建議。
五、節能減排措施
1. 能源管理：
�。�1）建立能源消耗統計制度，定期對能源消耗進(jìn)行監測和分析，找出節能潛力。
�。�2）制定能源消耗定額，實(shí)行能源考核制度，對超定額用能部門(mén)和個(gè)人進(jìn)行問(wèn)責。
�。�3）推廣節能技術(shù)和設備，優(yōu)化生產(chǎn)工藝，降低能源消耗。
2. 污染物排放控制：
�。�1）建立污染物排放監測制度，定期對排放物進(jìn)行檢測，確保達標排放。
�。�2）采用清潔生產(chǎn)技術(shù)，減少污染物產(chǎn)生。
�。�3）建立污染物處理設施，對產(chǎn)生的污染物進(jìn)行有效處理，確保不對環(huán)境造成污染。
3. 宣傳教育：
�。�1）開(kāi)展節能減排宣傳教育活動(dòng)，提高員工節能減排意識。
�。�2）定期舉辦節能減排知識培訓，提高員工節能減排技能。
六、監督檢查與獎懲
1. 監督檢查：節能減排工作領(lǐng)導小組定期對各部門(mén)節能減排工作進(jìn)行檢查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)整改。
2. 獎懲機制：
�。�1）對在節能減排工作中表現突出的部門(mén)和個(gè)人給予表彰和獎勵。
�。�2）對違反節能減排規定、造成能源浪費和污染物排放超標的部門(mén)和個(gè)人進(jìn)行處罰。
七、附則
1. 本制度自發(fā)布之日起執行，如有修改，應經(jīng)公司管理層審批后生效。
2. 本制度的解釋權歸公司節能減排工作領(lǐng)導小組所有。
通過(guò)本節能減排管理制度的實(shí)施，公司將全面提升能源利用效率和環(huán)保水平，為實(shí)現可持續發(fā)展奠定堅實(shí)基礎。同時(shí)，本制度也將為員工提供一個(gè)明確的節能減排行為準則，引導員工積極參與節能減排工作，共同推動(dòng)公司綠色發(fā)展。
2024年節能減排管理制度10
第一章 總 則
第一條 為保證公司節能減排工作長(cháng)期、有效、規范地開(kāi)展，提高資源利用效率，確保節能減排目標任務(wù)的全面完成，推動(dòng)公司可持續發(fā)展，結合公司實(shí)際情況，特制定本規定。
第二條 本規定適用于公司各所屬單位、機關(guān)各部門(mén)。
第三條 本規定中所指“能源”包括但不限于：水資源，電、煤、石油、天然氣等常規能源，太陽(yáng)能、風(fēng)能、生物質(zhì)能、地熱能、海洋能等新能源。
第四條 編制依據
(一)《中華人民共和國節約能源法》等有關(guān)法律法規；
(二)公司《節能工作暫行辦法》、《節能減排監督管理辦法》、《固定資產(chǎn)投資項目節能評估和審查暫行規定》、《節水管理辦法》、《節能減排工作實(shí)施方案》等管理規定及辦法；
(三)公司目前能源使用和管理現狀。
第二章 組織機構及職責
第五條 公司成立節能減排領(lǐng)導小組，負責節能減排實(shí)施過(guò)程中的監督、指導、考核等領(lǐng)導工作。
(一)人員設置
組 長(cháng)：總裁
副組長(cháng)：公司節能減排主管領(lǐng)導
成 員：公司領(lǐng)導班子成員
(二)職責
1. 全面領(lǐng)導公司節能減排實(shí)施過(guò)程中的監督、指導、考核等相關(guān)工作；
2. 全面部署公司節能減排工作，指導解決工作中重大問(wèn)題。
第六條 公司成立節能減排辦公室，設立在規劃與資產(chǎn)部，負責公司節能減排工作的組織實(shí)施、跟蹤和監督等。
(一)人員設置
主 任：公司節能減排主管領(lǐng)導
副主任：節能減排主管部門(mén)總經(jīng)理
成 員：公司能源管理人員、各所屬單位及機關(guān)各部室總經(jīng)理及專(zhuān)/兼職節能減排管理人員。
(二)職責與分工
1.在領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下，全面負責公司節能減排政策制定、宣傳、培訓、檢查、考核等日常管理工作的組織實(shí)施、跟蹤和監督等。
2. 相關(guān)職能部門(mén)及所屬單位主要分工如下：
(1)規劃與資產(chǎn)部為公司節能減排主管部門(mén)，重點(diǎn)負責公司節能減排工作的安排部署和組織實(shí)施，以及公司各投資項目節能減排工作的監督和指導， 并全面負責公司節能減排工作的牽頭組織和協(xié)調等；
(2)健康安全環(huán)保部負責減排方面工作的監督、指導、協(xié)調等；
(3)人力資源部負責節能減排目標責任制完成情況考核；
(4)財務(wù)部負責研究國家在節能減排方面的財政、稅收優(yōu)惠政策；
(5)科技發(fā)展部負責節能減排科研、節能新技術(shù)推廣、應用；
(6)經(jīng)營(yíng)管理部負責節能減排定額的制訂；
(7)生產(chǎn)管理部負責工程建設項目的節能減排管理；
(8)技術(shù)中心負責節能減排新技術(shù)的研究、儲備；
(9)服務(wù)公司負責公司食堂、宿舍(所轄范圍內)等公共設施的節能減排管理。
第七條 公司及各所屬單位設定節能減排專(zhuān)職崗位，機關(guān)各部室設置節能減排兼職崗位，履行如下職責：
1.貫徹落實(shí)國家、總公司及公司下發(fā)的所有節能減排政策、法規、相關(guān)規定和工作方針；
2.負責組織制訂和落實(shí)本單位的節能減排管理制度、節能減排指標、節能減排目標責任制、節能減排措施及標準體系；
3.負責組織制訂和落實(shí)本單位節能減排報告、考核、獎懲等相關(guān)制度；
4.負責建設本單位能源計量網(wǎng)絡(luò )，并檢查能源計量器具的配備和檢定情況；
5.負責本單位所有節能減排情況及數據的采集、分析以及本單位節能減排信息系統的管理和維護，并提出合理化建議，編制統計報表和分析報告，上報相關(guān)部門(mén)；
6.負責建立本單位的主要能耗設備性能檔案；
7.負責對本單位日常節能減排工作的檢查、監督和指導工作；
8.組織本單位節能減排新技術(shù)、新工藝、新產(chǎn)品的應用推廣和節能改造方案的編制、審查和實(shí)施；
9.負責本單位投資建設項目的能耗量、節能措施等內容的審查工作；
10.負責本單位節能減排相關(guān)的培訓、教育工作，組織開(kāi)展各項節能宣傳活動(dòng)；
11.完成上級部門(mén)及本單位領(lǐng)導交辦的其它有關(guān)節能減排方面任務(wù)。
第三章 基礎管理
第八條 公司對節能減排工作實(shí)行兩級管理。公司節能減排辦公室負責對各所屬單位節能減排工作的監督管理；各所屬單位總經(jīng)理為節能減排工作第一責任人，全面負責本單位的節能減排工作。
第九條 各所屬單位應設置節能減排管理機構，制定計量、統計、考核、獎懲等各項節能減排管理制度，建立節能減排管理體系。
第十條 公司與各所屬單位簽訂《節能減排目標責任書(shū)》，把各所屬單位的節能減排指標納入公司績(jì)效考核體系之中。
第十一條 根據公司下發(fā)的節能指標，各所屬單位要確定本單位的關(guān)鍵控制環(huán)節及測量方法，定期組織能源消耗的預測、跟蹤、監測，如實(shí)書(shū)面上報公司能源消耗、節能指標完成情況，并及時(shí)對未完成的節能指標進(jìn)行原因分析。
第四章 計量管理
第十二條 各所屬單位應按《用能單位能源計量器具配備和管理通則》(gb17167-2006)配備各級能源計量器具，建立健全能源計量管理體系，完善各級能源計量器具臺帳和關(guān)鍵計量設備運行狀況檔案，努力提高能源計量管理工作水平。
第十三條 各所屬單位應按照相應規定、標準的要求，對各級能源計量器具進(jìn)行檢定、校準，確保在用的能源計量器具性能符合要求。
第五章 統計管理
第十四條 各所屬單位要按照《節能減排統計管理辦法》制定統計細則，開(kāi)展各項節能減排統計工作。
第十五條 各所屬單位應建立健全原始記錄、統計臺賬、統計資料的審核、交接和檔案等管理制度，保證統計數據的可追溯性。
第十六條 各所屬單位應定期開(kāi)展能源消費統計、分析、核查工作；監督本單位節能減排措施和項目的落實(shí)情況。
第十七條 各所屬單位應按時(shí)按要求上報節能減排統計數據，按月對本單位節能減排狀況進(jìn)行分析和總結，編制本單位能源利用狀況分析報告，提出本單位節能減排工作的改進(jìn)措施建議。
第六章 生產(chǎn)管理
第十八條 各所屬單位要按照《工程建設項目節能減排管理辦法》開(kāi)展生產(chǎn)管理過(guò)程中施工方案的優(yōu)化，以減少項目的能源消耗、降低成本。
第十九條 工程建設項目運行過(guò)程中，項目組要對相應的所屬單位負責的船舶、吊車(chē)等大型、關(guān)鍵耗能生產(chǎn)設備調度工作進(jìn)行跟蹤監控，生產(chǎn)管理部要綜合考慮工期、進(jìn)度、近鄰項目資源配置等狀況，做好項目組與所屬單位的協(xié)調工作。
第二十條 各設計項目組要將優(yōu)化設計理念貫穿到整個(gè)工程項目運行過(guò)程中，做到選材合理、流程優(yōu)化、庫存材料合理利用，盡可能降低項目成本并做到環(huán)保節能。
第二十一條 各工程建設項目組應對取得良好效果或具有借鑒、推廣意義的節能減排措施及產(chǎn)生的效果進(jìn)行記錄、總結、匯報。
第七章 固定資產(chǎn)投資管理
第二十二條 固定資產(chǎn)投資項目在可行性研究報告或項目申請報告階段，應編制項目節能篇(章)，并報公司節能減排辦公室審核。
第二十三條 節能篇(章)的編寫(xiě)、評估和審查都要本著(zhù)合理利用能源、提高能源利用效率、達到行業(yè)先進(jìn)水平的原則，依據合理用能標準和節能設計規范進(jìn)行。
第二十四條 投資項目的節能篇(章)應包括投資項目應遵循的合理用能標準及節能設計規范、能源消耗種類(lèi)和數量分析、設備(工藝)的能耗水平及其用能產(chǎn)品的效率、能耗指標、節能措施和節能效果分析等內容，具體參照總公司企業(yè)標準《固定資產(chǎn)投資工程項目可行性研究及初步設計節能篇(章)編寫(xiě)通則》
第二十五條 固定資產(chǎn)投資項目的工藝和設備用能指標、公用工程、裝置能耗指標、單位產(chǎn)品能耗指標等，要以國際先進(jìn)能耗水平作為設計依據。
第二十六條 投資項目的可行性研究報告和設計，應采用先進(jìn)、成熟、合理用能的工藝和設備，應有完整的設計能耗數據，禁止采用國家明令淘汰的及不符合節能降耗要求的生產(chǎn)工藝和耗能設備。
第二十七條 投資項目要嚴格執行“三同時(shí)”、“四到位”制度，即節能設施應與主體工程同時(shí)設計、同時(shí)施工、同時(shí)投入運行；企業(yè)要做到用能計劃到位、節能目標到位、節能措施到位、節能管理制度到位。
第八章 辦公管理
第二十八條 各所屬單位應從細節入手，全面開(kāi)展辦公節能節水工作。
第二十九條 節約用水。各使用單位應協(xié)助辦公樓宇管理單位加強用水設備的日常檢查和維護，安裝或更換節水型水龍頭，張貼節水標志；減少和避免自來(lái)水跑、冒、滴、漏現象，杜絕“長(cháng)流水”現象。
第三十條 節約用電。培養員工良好的節約用電習慣，做到人走燈滅。上班時(shí)間，要盡量采用自然光、自然通風(fēng)，需使用空調時(shí)，溫度調節至適宜溫度即可(夏季≥26℃，冬季≤20℃)；加班時(shí)，要自覺(jué)關(guān)閉無(wú)人員辦公區域的照明燈；公用設備(包括打印機、水龍頭等)應指定管理責任人，制定使用管理措施，確保不使用的設備下班后關(guān)閉，減少不必要的浪費。
第三十一條 節約辦公耗材�？刂拼蛴�、復印數量，杜絕打印、復印與工作無(wú)關(guān)的材料，提倡雙面打印和單面打印用紙再利用，提高紙張使用率。
第九章 耗能設備管理
第三十二條 各所屬單位應積極采用新技術(shù)、新產(chǎn)品、新設備，淘汰能耗高、污染大的落后設備，不斷實(shí)現工藝創(chuàng )新。
第三十三條 在購置或建造設備時(shí)，應對設備的節能減排性能進(jìn)行要求和限制；采購過(guò)程中應優(yōu)先選擇節能減排性能好的設備，禁止購買(mǎi)國家及各級政府命令淘汰的`用能設備和用水器具。
第三十四條 適時(shí)對設備進(jìn)行維護保養，保持和改善設備良好的運行狀態(tài)，以降低設備的能耗水平；應加強對重點(diǎn)耗能設備及老舊設備能耗狀況的監控，建立專(zhuān)門(mén)的耗能臺帳，定期對能耗狀況進(jìn)行統計、分析。
第十章 油品管理
第三十五條 各用油單位應根據生產(chǎn)計劃，編制供油計劃，及時(shí)購進(jìn)生產(chǎn)所需的成品油。
第三十六條 各用油單位應統一管理成品油的供應、輸送和倉儲工作，監督其合理使用，減少耗損。
第三十七條 成品油購進(jìn)時(shí)，接收單位要對油品質(zhì)量、數量進(jìn)行檢測、核對；外部單位供油的，接收單位應要求對方出具計量器具檢定合格證明，并對計量過(guò)程進(jìn)行監督。
第三十八條 油類(lèi)出庫應準確計量，并建立用油臺帳。
第三十九條 各用油單位應及時(shí)對廢油進(jìn)行回收處理。
第十一章 宣傳、培訓
第四十條 各所屬單位要有計劃地組織開(kāi)展節能減排宣傳教育活動(dòng)，充分運用網(wǎng)絡(luò )、報紙、板報和其他宣傳工具，積極宣傳節能減排方針、政策、法律、法規、標準和節能減排科學(xué)知識，弘揚節能減排先進(jìn)典型，曝光浪費行為，教育廣大員工轉變觀(guān)念，提高節能減排意識。
第四十一條 各所屬單位要有計劃地組織開(kāi)展節能減排培訓，使節能減排管理人員和用能設備操作人員熟悉國家的節能減排方針、政策、法律、法規、標準及節能減排專(zhuān)業(yè)知識，推廣節能減排的好經(jīng)驗、好做法，提高節能減排管理、技術(shù)水平及實(shí)際操作能力。
第十二章 技術(shù)節能
第四十二條 各所屬單位應積極開(kāi)發(fā)、推廣、應用節能減排新技術(shù)、新工藝、新設備、新材料，努力推行節能減排技術(shù)進(jìn)步。
第四十三條 各所屬單位應積極組織實(shí)施重大節能減排科研項目、節能減排示范工程；對行業(yè)內外節能減排新技術(shù)進(jìn)行評價(jià)，引進(jìn)、消化、吸收行業(yè)先進(jìn)節能技術(shù)；在條件允許的情況下發(fā)布節能減排推廣技術(shù)目錄，組織節能減排技術(shù)交流，推廣應用節能減排新技術(shù)、新工藝、新設備、新材料。
第四十四條 各所屬單位要加強節能減排項目管理。由各所屬單位節能減排主管部門(mén)負責匯總、優(yōu)選和上報擬建節能減排項目，公司節能減排辦公室會(huì )同相關(guān)部門(mén)對項目可行性進(jìn)行審查，并對重點(diǎn)項目實(shí)施過(guò)程進(jìn)行監督、管理、檢查，組織評價(jià)、驗收項目竣工后的節能減排效果。
第四十五條 各所屬單位每年要安排節能減排專(zhuān)項資金，有計劃、分重點(diǎn)地組織實(shí)施節能減排技術(shù)更新改造，逐年淘汰高耗能的落后工藝、技術(shù)和設備。
第十三章 考核、獎懲
第四十六條 公司每年設節能減排專(zhuān)項獎勵資金100萬(wàn)元，依據《節能減排考核獎懲辦法》定期對各所屬單位進(jìn)行考核，對節能減排工作成績(jì)突出的單位、項目和個(gè)人進(jìn)行獎勵。
第四十七條 各所屬單位應定期檢查用能情況、節能減排措施落實(shí)情況、固定資產(chǎn)投資項目節能減排評估和審查情況、行業(yè)設計規范執行情況等，及時(shí)制止和處理浪費能源的違規、違法等行為。
第四十八條 公司節能減排考核實(shí)行“一票否決”制，對評價(jià)考核結果未達標的單位，予以通報批評，并取消該單位和單位負責人參加公司各項評獎評優(yōu)活動(dòng)資格。
第十四章 附則
第四十九條 本規定由公司節能減排辦公室負責解釋。
第五十條 本規定自印發(fā)之日起施行。
2024年節能減排管理制度11
一、總則
為貫徹國家節能減排政策，提高能源利用效率，減少環(huán)境污染，實(shí)現可持續發(fā)展，特制定本節能減排管理制度。
二、適用范圍
本制度適用于公司各部門(mén)及全體員工，涉及能源使用、設備采購、生產(chǎn)工藝、辦公環(huán)境等節能減排的各個(gè)方面。
三、節能減排目標
1. 設定年度節能減排目標，確保能源消耗逐年下降，污染物排放符合國家標準。
2. 提高能源利用效率，推廣節能技術(shù)和設備，優(yōu)化生產(chǎn)工藝。
3. 倡導綠色辦公，減少紙張、電力等資源的浪費。
四、節能減排措施
1. 能源管理：
�。�1）建立能源使用統計制度，定期分析能源使用情況，提出改進(jìn)措施。
�。�2）優(yōu)先采購節能型設備，更新淘汰高耗能設備。
�。�3）對重點(diǎn)耗能設備進(jìn)行定期維護和檢修，確保其運行效率。
2. 生產(chǎn)工藝優(yōu)化：
�。�1）研究并推廣先進(jìn)的生產(chǎn)工藝，減少能源消耗和污染物排放。
�。�2）優(yōu)化生產(chǎn)流程，減少不必要的能源消耗和浪費。
3. 辦公環(huán)境節能：
�。�1）倡導綠色辦公，推廣電子文檔，減少紙張使用。
�。�2）合理使用辦公設備，及時(shí)關(guān)閉電源，減少待機能耗。
�。�3）加強辦公環(huán)境管理，確保照明、空調等設備使用合理。
五、節能減排監督與考核
1. 設立節能減排監督小組，負責監督各部門(mén)節能減排工作的執行情況。
2. 定期對各部門(mén)節能減排工作進(jìn)行考核，對表現優(yōu)秀的部門(mén)給予獎勵，對未達標的部門(mén)提出整改要求。
六、宣傳與教育
1. 加強節能減排宣傳教育，提高員工節能減排意識。
2. 定期組織節能減排培訓，提高員工節能減排技能。
七、附則
1. 本制度自發(fā)布之日起執行，如有修改，應經(jīng)公司管理層審批后生效。
2. 本制度的解釋權歸公司管理層所有。
2024年節能減排管理制度12
1、目的
對華魯運行分場(chǎng)節能工作實(shí)施全過(guò)程管理和控制，提高能源利用水平，降低發(fā)電成本。
2、組織：
建立健全節能網(wǎng)，負責：貫徹執行公司主管部門(mén)的節能要求。每季度向公司上報節能技術(shù)指標完成情況、原因分析、改進(jìn)建議、節能技術(shù)改造項目完成情況及下季度節能技術(shù)改造計劃。
3、節能管理人員的職責：
(a)負責華魯運行分場(chǎng)節能管理日常工作；
(b)對技術(shù)經(jīng)濟指標進(jìn)行分析和檢查，總結經(jīng)驗，針對能源消耗存在的問(wèn)題提出改進(jìn)意見(jiàn)和措施；
(c)開(kāi)展節能宣傳教育，提高廣大運行人員的節能意識。組織實(shí)施節能培訓，對節能相關(guān)工作進(jìn)行指導；d)提出節能獎勵分配方案。
3.3節能日常管理
4、指標管理
運行分場(chǎng)應定期對以下指標進(jìn)行檢測，同設計值、歷史最好水平及國內外同類(lèi)型機組最好水平(計劃值)進(jìn)行比較，發(fā)現問(wèn)題應及時(shí)進(jìn)行分析和調整，找出差距，提出改進(jìn)措施，不斷加以改進(jìn)，保證指標的全面完成：
(a)綜合指標：發(fā)電量、供熱量、供電標準煤耗率、廠(chǎng)用電率等；注：上報的煤耗應真實(shí)。具備條件的火電廠(chǎng)的供電標準煤耗率應按正平衡法計算，反平衡校驗，盤(pán)煤校核。
(b)鍋爐：效率、過(guò)熱蒸汽汽溫、汽壓、爐煙含氧量、鍋爐漏風(fēng)率、排煙溫度、飛灰和灰渣可燃物、風(fēng)機單耗、點(diǎn)火用油等；
(c)汽輪機：熱耗、真空度、凝汽器端差、給水溫度、給水泵耗電率、循環(huán)水泵耗電率、高壓加熱器投入率等；
(d)熱網(wǎng)：供熱回水率；
(e)燃料：配煤合格率入爐燃料量及低位發(fā)熱量等；
(f)化學(xué)：自用水率、補充水率；
(g)熱工：熱工儀表、熱工保護和熱工自動(dòng)的投入率和動(dòng)作正確率。
5、運行管理
5.1要按公司要求，確定機組運行方式，進(jìn)行電、熱負荷的合理分配，組織運行分場(chǎng)的經(jīng)濟運行，使各項運行參數達到額定值。
5.2由于燃燒非單一煤種的火電廠(chǎng)，根據不同煤種及鍋爐設備特性，研究確定摻燒方式和摻燒配比，并組織有關(guān)崗位認真執行。
5.3鍋爐司爐應掌握入爐煤的變化，根據煤種煤質(zhì)分析報告及爐膛燃燒工況，及時(shí)調整燃燒，經(jīng)常檢查各項參數與額定值是否符合，如有偏差應分析原因，及時(shí)解決。凡影響燃燒調整的設備缺陷，應及時(shí)通知檢修人員消除。應按照規程規定及時(shí)做好鍋爐的工作，保證鍋爐在最佳工況下運行。
5.4改善操作技術(shù)，節約點(diǎn)火用油，實(shí)施燃燒優(yōu)化調整，制定耗油定額，加強管理。
5.5應保持高壓加熱器的投入率在一定比例以上。應規定和控制高壓加熱器啟停中的溫度變化速率，防止溫度急劇變化。維持正常運行水位，保持高壓加熱器旁路閥門(mén)的嚴密性，使給水溫度達到相應值。應注意各級加熱器的端差和相應抽汽的充分利用，使回熱系統處于最經(jīng)濟的運行方式。
5.6加強化學(xué)監督，做好水處理工作。應嚴格執行鍋爐定期排污制度，防止鍋爐、凝汽器、加熱器等的受熱面以及汽輪機通流部分發(fā)生腐蝕、結垢和積鹽。
5.7應按規定做好冷水塔的檢查和維護工作，結合檢修進(jìn)行徹底清理和整修。
5.8應加強對各種運行儀表的管理，做到裝設齊全，準確可靠。有DCS裝置的自動(dòng)儀表投入率應達到95%，沒(méi)有DCS裝置的自動(dòng)儀表投入率應達到85%
5.9積極開(kāi)展小指標競賽活動(dòng)，以小指標保證大指標的`完成。監視分析機組的主要經(jīng)濟指標，及時(shí)進(jìn)行調整，不斷降低機組熱耗。
5.10及時(shí)發(fā)現并聯(lián)系檢修人員消除設備缺陷，使設備保持最佳狀態(tài)。結合設備檢修，定期對鍋爐受熱面、汽輪機通流部分、凝汽器和加熱器等設備進(jìn)行徹底清洗，以提高熱效率。
5.11通過(guò)檢修消除八漏(漏汽、漏氣、漏水、漏油、漏風(fēng)、漏灰、漏煤、漏粉)，建立查漏堵漏制度。
5.12加強熱力試驗工作，應進(jìn)行機爐檢修后的熱效率試驗及各種特殊項目的試驗，作為設備改進(jìn)和檢修的依據和評價(jià)
5.13定期進(jìn)行能量平衡測試工作。能量平衡測試時(shí)，單元制鍋爐及汽輪發(fā)電機組應同時(shí)進(jìn)行測試，應每年至少進(jìn)行一次能量平衡測試工作，內容包括燃料、汽水、電量、熱量平衡等，并進(jìn)行煤耗率、廠(chǎng)用電率及其影響因素分析。
5.14鍋爐應進(jìn)行優(yōu)化燃燒調整試驗，制定出針對常用爐前煤種在各種負荷下的優(yōu)化運行方案。
6、水管理
6.1加強用水管理，采取有效措施節約用水
6.2應減少各種汽、水損失，合理降低排污率。做好機、爐等熱力設備的疏水、排污及啟、停時(shí)的排汽和放水回收工作。嚴格控制非生產(chǎn)用汽和做好凝結水回收措施。
2024年節能減排管理制度13
“節能減排學(xué)校行動(dòng)”是建設節約型、環(huán)境友好型社會(huì )的重要舉措之一。開(kāi)展節能減排不僅是為了實(shí)際的開(kāi)源節流，更重要的是培養學(xué)生的環(huán)境意識、行為習慣，從而培養出對社會(huì )、經(jīng)濟、環(huán)境和發(fā)展負責任的公民。通過(guò)在我校廣泛開(kāi)展節能減排系列活動(dòng)，宣傳環(huán)保節約的理念，培養我校學(xué)生節能減排意識，鼓勵學(xué)生積極參與校園節能減排公益活動(dòng)，發(fā)揮其在環(huán)境保護事業(yè)中的積極作用，推動(dòng)我�！肮澞軠p排學(xué)�！钡慕ㄔO，推動(dòng)資源節約型、環(huán)境友好型社會(huì )的建設。特制定學(xué)校節能減排管理制度。
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1、加強對全校師生的節能減排宣傳教育，培養良好的節能習慣，共同做好節能減排工作。從一滴水、一度電、一張紙著(zhù)眼，厲行節約，努力打造一個(gè)資源節約型學(xué)校。
2、公共部位張貼各種節能降耗指示標識 。
3、 班主任和財產(chǎn)老師要加強對各班管理員的培訓和教育，督促他們管好教室的電器設備和帶領(lǐng)全班學(xué)生以實(shí)際行動(dòng)積極參與節能降耗行動(dòng)之中。
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1、減少照明設備電耗，教室內全部采用節能燈具，按需求開(kāi)啟照明燈，做到人走燈滅，杜絕長(cháng)明燈、白晝燈。樓梯、走廊、衛生間等公共場(chǎng)所的照明，要降低瓦數。
2、嚴格執行空調運行規定，夏季空調溫度設置不低于26攝氏度，冬季不高于20攝氏度，無(wú)人時(shí)不開(kāi)空調，開(kāi)空調時(shí)關(guān)閉門(mén)窗。
3、計算機、打印機、復印機、飲水機等辦公設備設置為不使用時(shí)自動(dòng)進(jìn)入低能耗休眠狀態(tài)，長(cháng)時(shí)間不使用時(shí)要及時(shí)關(guān)閉，以減少待機消耗。下班前關(guān)閉電源開(kāi)關(guān)（包括飲水機）。
4、優(yōu)先采用環(huán)保型、節能型電器和設備，逐步淘汰高能耗、低能效設備。積極推廣使用高效節能型新產(chǎn)品、新技術(shù)。
5、禁止使用移動(dòng)式取暖設備。
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1、加強用水設備日常維護管理，嚴禁跑冒滴漏，杜絕長(cháng)流水現象。做到隨手關(guān)閉水籠頭。
2、辦公室人員每天要根據需要裝灌適量開(kāi)水，合理使用瓶裝礦泉水。
3、禁止用桶裝礦泉水洗茶具洗手，禁止用桶裝礦泉水澆灌花木。
4、節假日、雙休日和晚間，值班人員要勤于巡邏，發(fā)現滲水、流水等現象及時(shí)聯(lián)系維修人員處理。
5、冬季要及時(shí)做好水管道的防冬工作。
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1、加強辦公經(jīng)費和辦公用品的使用管理，嚴格依據需要配備辦公用品，嚴格配備標準，盡量選擇能耗小、環(huán)保、質(zhì)優(yōu)、價(jià)廉的辦公設備，不購買(mǎi)高檔辦公用品。
2、各組室、教研組、拓展課、各類(lèi)校際活動(dòng)等所需辦公用品按學(xué)�！段锲氛堎�、審批、驗收、領(lǐng)用及報銷(xiāo)制度》中的有關(guān)規定辦理。
3、領(lǐng)用、借用物品，做好登記簽領(lǐng)手續。損壞公物按價(jià)賠償。
4、合理控制教學(xué)和辦公用紙，要在合乎公文要求的前提下使用雙面。
5、倡導無(wú)紙化辦公。
�。ㄎ澹┯密�(chē)管理
1、公務(wù)用車(chē)嚴格按照公車(chē)的出車(chē)制度使用車(chē)輛，提高車(chē)輛的使用效率。
2、在集體活動(dòng)中合乘公務(wù)用車(chē)，非緊急情況下外出盡量乘坐公交車(chē)，距離較近時(shí)不使用車(chē)輛，校辦公室嚴格把握出車(chē)制度。
3、車(chē)輛實(shí)行統一定點(diǎn)維修、定點(diǎn)保險、定點(diǎn)加油和定期保養，科學(xué)核定單車(chē)油耗定額， 努力降低油耗，減少車(chē)輛維修費用支出。
4、科學(xué)、規范駕駛，減少車(chē)輛部件非正常損耗。
5、禁止私用公車(chē)和無(wú)正當理由出借公車(chē)。
2024年節能減排管理制度14
一、總則
為貫徹落實(shí)國家節能減排政策，提高企業(yè)能源利用效率，減少環(huán)境污染，促進(jìn)可持續發(fā)展，特制定本節能減排管理制度。
二、目標與原則
1. 目標：通過(guò)實(shí)施節能減排措施，降低能源消耗，減少污染物排放，實(shí)現經(jīng)濟效益與環(huán)境效益的雙贏(yíng)。
2. 原則：堅持預防為主，綜合治理，注重技術(shù)創(chuàng )新，強化管理監督，確保節能減排工作取得實(shí)效。
三、節能減排責任與分工
1. 公司領(lǐng)導層：負責制定節能減排總體規劃，審批節能減排項目，監督節能減排工作落實(shí)。
2. 節能減排管理部門(mén)：負責編制節能減排計劃，組織節能減排項目實(shí)施，監測節能減排效果，提出改進(jìn)建議。
3. 各部門(mén)：負責落實(shí)節能減排措施，配合節能減排管理部門(mén)開(kāi)展工作，確保節能減排目標實(shí)現。
四、節能減排措施
1. 能源管理：
�。�1）加強能源計量與統計，建立能源消耗臺賬，定期分析能源消耗情況。
�。�2）優(yōu)化能源結構，推廣使用清潔能源，減少化石能源消費。
�。�3）實(shí)施節能技術(shù)改造，提高設備能效，降低能源消耗。
2. 減排管理：
�。�1）加強污染物排放監測，確保排放達標。
�。�2）推廣清潔生產(chǎn)技術(shù)，減少污染物產(chǎn)生。
�。�3）建立污染物處理設施，確保污染物得到有效處理。
3. 日常管理：
�。�1）加強員工節能減排意識培訓，提高員工節能減排參與度。
�。�2）開(kāi)展節能減排宣傳活動(dòng)，營(yíng)造節能減排氛圍。
�。�3）建立節能減排獎懲機制，激勵員工積極參與節能減排工作。
五、監督與考核
1. 節能減排管理部門(mén)應定期對各部門(mén)節能減排工作進(jìn)行檢查與評估，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)整改。
2. 公司應建立節能減排考核機制，將節能減排目標納入各部門(mén)績(jì)效考核體系，確保節能減排工作得到有效落實(shí)。
六、附則
1. 本制度由公司節能減排管理部門(mén)負責解釋和修訂。
2. 本制度自發(fā)布之日起執行，如有與國家法律法規相抵觸之處，以國家法律法規為準。
2024年節能減排管理制度15
一、總則
為深入貫徹國家節能減排政策，提高能源利用效率，減少環(huán)境污染，確保公司可持續發(fā)展，特制定本節能減排管理制度。
二、管理目標
1. 建立健全節能減排管理體系，明確各部門(mén)職責，形成合力推進(jìn)節能減排工作的良好氛圍。
2. 設定明確的節能減排目標，逐年降低能源消耗和污染物排放，提高能源利用效率。
3. 加強節能減排宣傳教育和培訓，提高全體員工的節能意識和環(huán)保意識。
三、管理內容
1. 能源管理
�。�1）建立健全能源計量、統計、分析制度，確保能源數據的準確性和可靠性。
�。�2）制定能源使用計劃，合理安排生產(chǎn)班次，避免能源浪費。
�。�3）優(yōu)化生產(chǎn)工藝和設備，采用先進(jìn)的節能技術(shù)和設備，提高能源利用效率。
�。�4）加強能源設備的維護和保養，確保設備正常運行，降低故障率。
2. 減排管理
�。�1）嚴格控制污染物排放，確保排放達到國家和地方標準。
�。�2）加強廢水、廢氣、廢渣等污染物的治理，采用有效的處理技術(shù)和設備，減少污染物排放量。
�。�3）鼓勵開(kāi)展資源綜合利用，實(shí)現廢物減量化、資源化和無(wú)害化。
�。�4）建立應急預案，確保在突發(fā)環(huán)境事件發(fā)生時(shí)能夠迅速、有效地應對。
四、監督檢查
1. 公司設立節能減排監督小組，負責對公司節能減排工作進(jìn)行監督、檢查和指導。
2. 監督小組定期對各部門(mén)的節能減排工作進(jìn)行檢查和評估，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)提出整改意見(jiàn)。
3. 對節能減排工作取得顯著(zhù)成效的部門(mén)和個(gè)人給予表彰和獎勵；對違反節能減排規定的部門(mén)和個(gè)人進(jìn)行批評和處罰。
五、附則
1. 本管理制度由公司節能減排工作領(lǐng)導小組負責解釋和修訂。
2. 本管理制度自發(fā)布之日起執行，如有與國家法律法規相抵觸之處，以國家法律法規為準。
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