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公司培訓通知（通用11篇）
在現實(shí)社會(huì )中，越來(lái)越多地方需要用到通知，各種類(lèi)型的通知各有不同的寫(xiě)法。相信許多人會(huì )覺(jué)得通知很難寫(xiě)吧，下面是小編為大家收集的公司培訓通知，希望能夠幫助到大家。
公司培訓通知 1
人力資源部關(guān)于《中華人民共和國合同法》培訓的通知人事內通【20xx】01號機關(guān)科室、各事業(yè)部：根據XXXX有限公司關(guān)于加大企業(yè)內部培訓力度的會(huì )議精神，切實(shí)有效的.開(kāi)展企業(yè)內部培訓，人力資源部定于本月開(kāi)展《中華人民共和國合同法》的相關(guān)培訓，相關(guān)內容如下。培訓內容：《中華人民共和國合同法》通例培訓、合同談判風(fēng)險規避培訓時(shí)間：20xx年5月25日9:00-11:30 簽到時(shí)間：20xx年5月25日8:40 培訓地點(diǎn)：行政樓二樓會(huì )議室名額分配：機關(guān)科室7人，XXX事業(yè)部6人，XXX事業(yè)部6人，XXX事業(yè)部6人。
人力資源部
20xx年5月21日
公司培訓通知 2
各公司、各部門(mén)：
為了進(jìn)一步提高公司員工的綜合素質(zhì)，加強公司對外的.整體形象，經(jīng)公司常務(wù)理事會(huì )決定：聘請成都凱悅企業(yè)管理顧問(wèn)有限責任公司對我公司員工進(jìn)行系統培訓�，F將培訓有關(guān)事宜通知如下：
一、培訓主要內容
1、員工心態(tài)
2、職場(chǎng)商務(wù)禮儀
3、知識技能
4、管理素質(zhì)
二、培訓時(shí)間20xx年5月5日至20xx年10月27日(每周六下午2：00至5：00)
三、培訓人員：各公司、各部門(mén)全體員工
四、培訓地點(diǎn)：紅桔林會(huì )議室
五、培訓要求
1、凡公司的在冊員工必須參加，請各公司、各部門(mén)上報培訓花名冊(回執單附后)于5月3日前報長(cháng)元公司行政辦公室。
2、請妥善安排好工作，不得請假。
3、請參訓人員帶好筆記本，做好記錄。學(xué)習結束后統一考試。
洪雅縣長(cháng)元集團(企業(yè))公司
20xx年xx月xx日
公司培訓通知 3
機關(guān)科室、各事業(yè)部：
根據XX有限公司關(guān)于加大企業(yè)內部培訓力度的會(huì )議精神，切實(shí)有效的`開(kāi)展企業(yè)內部培訓，人力資源部定于本月開(kāi)展《中華人民共和國合同法》的相關(guān)培訓，相關(guān)內容如下。
培訓內容：《中華人民共和國合同法》通例培訓、合同談判風(fēng)險規避 培訓時(shí)間：20xx年5月25日 9:00-11:30
簽到時(shí)間：20xx年5月25日 8:40
培訓地點(diǎn)：行政樓二樓會(huì )議室
名額分配：機關(guān)科室7人，XXX事業(yè)部6人，XXX事業(yè)部6人，XXX事業(yè)部6人。
人力資源部
20xx年5月21日
公司培訓通知 4
各市分公司、直屬分公司、總部有關(guān)部（中心）：
為做好公司營(yíng)業(yè)稅改征增值稅工作，加強財務(wù)工作規范化管理，降低管理成本和涉稅風(fēng)險，經(jīng)研究決定，對公司內部財務(wù)及相關(guān)人員開(kāi)展"營(yíng)改增"專(zhuān)題業(yè)務(wù)培訓�，F將有關(guān)事項通知如下：
一、培訓內容
營(yíng)業(yè)稅改征增值稅相關(guān)政策解讀、會(huì )計處理及企業(yè)應對措施。
二、參會(huì )人員
省公司財務(wù)相關(guān)人員，有關(guān)部 （中心）采購、報銷(xiāo)人員；市分公司、子公司、直屬分公司財務(wù)總監（負責人）、辦稅人員（限1人）；縣(市、區)分公司財務(wù)負責人。
縣（市、區）分公司由市公司統一組織報名參加培訓。請各市公司、總部有關(guān)部（中心）于7月18日17：00前將參會(huì )人員報名表發(fā)送至：xx。
三、培訓時(shí)間：
1天半，7月 22日- 23日。
四、培訓地點(diǎn)
xx省委黨校教學(xué)大樓（濟南市經(jīng)七路588號）。
五、培訓報到
請住宿的參會(huì )人員于7月 21日 17 時(shí)前直接到省委黨校報到（濟南市經(jīng)七路588號，槐蔭廣場(chǎng)對面路南）。
總部有關(guān)部（中心）參會(huì )人員22日8：30前到會(huì ),參會(huì )22日上午半天。
聯(lián)系人： xx（手機xx）
通知人：
時(shí)間：
公司培訓通知 5
各部門(mén)：
企業(yè)的成功基于所有員工的成功，員工的.成功基于不斷學(xué)習與培訓。培訓既有助于提高員工綜合素質(zhì)，幫助員工出色完成本職工作，又能積極促進(jìn)員工個(gè)人的職業(yè)發(fā)展，提升個(gè)人競爭力。為此公司決定針對全體員工進(jìn)行一場(chǎng)培訓，培訓安排如下：
培訓時(shí)間：
3月13日12：30—14：30
地點(diǎn)：
公司大會(huì )議室
人員：
公司全體員工
主題：
執行型人才必備特質(zhì)—負責任
要求：
自帶紙筆記錄，培訓結束后3天內各寫(xiě)一份心得體會(huì )交給部門(mén)主管，主管據此寫(xiě)一份培訓總結上交人力資源部。
通知人：
時(shí)間：
公司培訓通知 6
集團各部門(mén)、各下屬子公司：
為培養一支優(yōu)秀的員工隊伍，xx新能源集團有限公司人事行政部擬開(kāi)展第二次新員工入職培訓，現就相關(guān)事項通知如下：
一、 培訓時(shí)間：
20xx年5月22日至x月x日
二、 培訓地點(diǎn)：
集團公司會(huì )議室
三、 參訓人員：
集團20xx年新入職員工
五、 參訓要求：
1、請各部門(mén)提前安排好工作，并通知本部門(mén)參培人員按時(shí)參加培訓。如有特殊情況不能參加，請提前書(shū)面告知人事行政部(需經(jīng)部門(mén)經(jīng)理簽字)。
2、參培人員請攜帶紙筆，準時(shí)參加培訓，不得遲到及無(wú)故缺席。
3、培訓課程結束后，所有參培人員必須參加閉卷考試，考試成績(jì)將與試用期考核掛鉤�？荚嚥缓细袢藛T將延長(cháng)試用期，直至考試合格后方可轉正。
特此通知。
通知人：
時(shí)間：
公司培訓通知 7
各區、縣級市人事局，市直各單位人事部門(mén)：
根據市人事局《關(guān)于舉辦20xx年應屆高校畢業(yè)生上崗前培訓班的通知》（xxx〔20xx〕16號）精神，應屆高校畢業(yè)生崗前培訓作為我市人事培訓的.一項常規性工作，要求于每年10月底前完成，做到“先培訓，后上崗”。我中心現定于今年7月中旬開(kāi)始舉辦20xx年應屆高校畢業(yè)生上崗前培訓班。有關(guān)事項通知如下：
一、培訓對象
20xx年進(jìn)入xx市各企事業(yè)單位工作的應屆高校畢業(yè)生。
二、培訓內容
�。ㄒ唬┞殬I(yè)生涯規劃與成功之道；
�。ǘ┞殬I(yè)初期的心理咨詢(xún)調適；
�。ㄈ┞殬I(yè)道德規范與修養；
�。ㄋ模┞殬I(yè)人士的溝通與禮儀；
�。ㄎ澹﹛x經(jīng)濟與社會(huì )發(fā)展；
�。﹛x風(fēng)貌與xx人精神；
�。ㄆ撸﹨⒂^(guān)考察。
三、培訓教材
培訓采用xx市人事局組織編寫(xiě)、中國廣播電視出版社出版的《應屆高校畢業(yè)生崗前培訓教程》一書(shū)。
四、培訓時(shí)間及地點(diǎn)
�。ㄒ唬┡嘤枙r(shí)間：第一期培訓班，7月19日至22日；第二期培訓班，7月26日至29日；8—9月份各期培訓班開(kāi)班時(shí)間另行通知。
�。ǘ┡嘤柕攸c(diǎn)：xx市人才培訓中心（xx路266號北秀大廈）。
五、培訓費用
每人繳交培訓費用230元（含培訓費、教材費、參觀(guān)考察費、證書(shū)工本費）。
六、其他事項
請各單位填寫(xiě)《20xx年應屆高校畢業(yè)生上崗前培訓班報名表》（附后），在當期開(kāi)班時(shí)間前5個(gè)工作日通過(guò)交換、傳真或電子郵件形式報送市人才培訓中心公務(wù)員培訓部；學(xué)員請于開(kāi)班當天上午8：30到培訓地點(diǎn)辦理報到手續（繳交培訓費及小一寸彩色照片2張）。
通知人：
時(shí)間：
公司培訓通知 8
各縣（區）教體局（社會(huì )事業(yè)局），局屬各單位：
根據蚌埠市人社局《關(guān)于開(kāi)展20xx年度專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續教育工作的通知》（蚌人社秘[20xx]6號），現將20xx年度公需科目培訓有關(guān)事項通知如下：
一、培訓對象
全市教育系統各中小學(xué)校及有關(guān)事業(yè)單位在專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位上工作的人員。
二、培訓內容及時(shí)間
20xx年我市繼續教育公需科目為《全面深化改革實(shí)現文明發(fā)展》，總學(xué)時(shí)為30個(gè)學(xué)時(shí)；報名人員須在指定的.網(wǎng)絡(luò )平臺，完成年度規定的'繼續教育公需科目培訓。繼續教育公需課培訓時(shí)間為20xx年4-10月。
三、培訓方式及費用
市區及三縣專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續教育公需科目的培訓，主要依托“蚌埠市人力資源考試培訓網(wǎng)”（網(wǎng)址www.bbrspx.org）遠程教育平臺，采用在線(xiàn)學(xué)習的方式進(jìn)行。三縣部分人員暫時(shí)沒(méi)有條件參加遠程教育的，由各縣人力資源社會(huì )保障局將不能參加網(wǎng)絡(luò )培訓的單位及人員名單統一報市軍轉干部培訓中心，待審批后采用觀(guān)看光盤(pán)和個(gè)人自學(xué)相結合方式參加培訓，其考核由市軍轉培訓中心組織進(jìn)行。本年度繼續教育公需科目培訓費用為60元/人。
通知人：
時(shí)間：
公司培訓通知 9
各公司、各部門(mén)：
為了進(jìn)一步提高公司員工的綜合素質(zhì)，加強公司對外的整體形象，經(jīng)公司常務(wù)理事會(huì )決定：聘請成都凱悅企業(yè)管理顧問(wèn)有限責任公司對我公司員工進(jìn)行系統培訓�，F將培訓有關(guān)事宜通知如下：
一、培訓主要內容
1、員工心態(tài)
2、職場(chǎng)商務(wù)禮儀
3、知識技能
4、管理素質(zhì)
二、培訓時(shí)間
20xx年5月5日至20xx年10月27日(每周六下午2：00至5：00)
三、培訓人員：
各公司、各部門(mén)全體員工
四、培訓地點(diǎn)：
紅桔林會(huì )議室
五、培訓要求
1、凡公司的'在冊員工必須參加，請各公司、各部門(mén)上報培訓花名冊(回執單附后)于5月3日前報長(cháng)元公司行政辦公室。
2、請妥善安排好工作，不得請假。
3、請參訓人員帶好筆記本，做好記錄。學(xué)習結束后統一考試。
通知人：
時(shí)間：
公司培訓通知 10
公司各部門(mén)：
為進(jìn)一步提升公司各員工的.職業(yè)技能及業(yè)務(wù)素質(zhì)，公司將在近期開(kāi)展公司內上午和晚上（預計持續一周）
一、培訓地點(diǎn)：
會(huì )議室；
二、培訓對象：
公司全體員工
三、要求與說(shuō)明：
1、請各部門(mén)、各員工提前安排好工作，按時(shí)參加培訓；
2、參加培訓所有人員須自帶筆和紙，做好相應的會(huì )議筆記；
3、請各部門(mén)負責人相互傳達，無(wú)特殊情況不準請假；
特此通知，謝謝大家的支持與配合！
通知人：
時(shí)間：
公司培訓通知 11
各管理處：
特將有關(guān)事項通知如下：
一、培訓
1、為加強隊伍建設，提高員工素質(zhì)，各管理處按"附表"進(jìn)行員工統一培訓。
2、管理處因工作不能按時(shí)進(jìn)行培訓的.，需事先通知辦公室，但要確保每月培訓次數不變。
3、行為服務(wù)規范培訓主要由管理處負責人負責；拳術(shù)及隊列培訓在小區顯眼處進(jìn)行，由隊長(cháng)或班長(cháng)負責，管理處進(jìn)行監督。
4、質(zhì)管部/保安大隊根據實(shí)際情況及"培訓時(shí)間表"，安排進(jìn)行指導培訓，提前一天向管理處告知。
5、臨時(shí)事項的通知、宣傳不計入培訓次數，根據實(shí)際而定。
6、各管理處應確保按期進(jìn)行培訓，由質(zhì)管部/保安大隊負責抽查、監督。
二、電話(huà)管理
1、各管理處電話(huà)長(cháng)途功能均已刪除。各管理處要控制電話(huà)費支出，節約話(huà)費。
2、要確保管理人員下班后，保安固定崗亭能接聽(tīng)管理處的電話(huà)，以便聯(lián)系。
三、煤氣用量控制
公司在每年11月-次年4月按每10人每月1瓶限量，免費為內宿員工提供洗澡熱水器用煤氣，超額部份由內宿員工平均分攤。
特此通知!
通知人：
時(shí)間：
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