調崗降薪通知書(shū)（通用5篇）

　　現如今，越來(lái)越多人會(huì )去使用通知，通知是一種下行性常用公文，其使用不受機關(guān)級別的限制，可用于發(fā)布規章、轉發(fā)公度文，布置工作、傳達事項等。如何寫(xiě)一份恰當的通知呢？下面是小編為大家收集的調崗降薪通知書(shū)，歡迎閱讀與收藏。

　　調崗降薪通知書(shū) 1

親愛(ài)的xx同事：

　　綜合你在任職期間的業(yè)績(jì)及出現的'問(wèn)題，給公司的發(fā)展帶來(lái)了很?chē)乐氐呢撁嬗绊�，并給公司造成了很大的經(jīng)濟損失，因此公司不得不決定對你的職位及薪資情況做以下調整：

　　職位調整為：xx職位

　　薪資調整為：xx元/月(或根據本公司的薪資方案填寫(xiě))

　　望你在以后的工作中努力奮進(jìn)，提升個(gè)人能力，為公司的發(fā)展添磚加瓦!

　　特此通知!

　　直接上級：xx

　　總經(jīng)理：xx

　　任職人：xx

　　xx部門(mén)

　　20xx年xx月xx日

　　調崗降薪通知書(shū) 2

致員工：

　　依公司管理規定，對20xx年xx月—xx月xx部所有員工進(jìn)行業(yè)績(jì)考核。經(jīng)考核，你未完成相應崗位的業(yè)績(jì)要求，依據公司《xxx薪資管理規定》的'規定，對你的具體工作及薪資進(jìn)行調增。具體調整為：。此調整自20xx年xx月起執行!下調基本工資不是最終目的，希望你能理解公司的行為，更加努力，爭取完成業(yè)績(jì)任務(wù)。

　　xxx有限公司行政人事部

　　20xx年xx月xx日

　　調崗降薪通知書(shū) 3

親愛(ài)的（姓名）同事：

　　綜合你在任職期間的業(yè)績(jì)及出現的問(wèn)題，給公司的發(fā)展帶來(lái)了很?chē)乐氐?負面影響，并給公司造成了很大的經(jīng)濟損失，因此公司不得不決定對你的職位及薪資情況做以下調整：職位調整為：職位薪資調整為：xx元/月（或根據本公司的薪資方案填寫(xiě)）望你在以后的工作中努力奮進(jìn)，提升個(gè)人能力，為公司的發(fā)展添磚加瓦！特此通知！

　　直接上級：xxx

　　總經(jīng)理：xxx

　　任職人：xxx

　　部門(mén)

　　20xx年xx月xx日

　　調崗降薪通知書(shū) 4

同事xxx：

　　因你在公司，多次違反公司紀律，幾次勸告都不悔改，經(jīng)過(guò)公司領(lǐng)導討論，現在對你降職降薪處罰，降職為xxx，降薪至月薪xxxx元。

　　希望你以此為戒，以后嚴格遵守公司的規章制度。

　　部門(mén)直屬領(lǐng)導：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　調崗降薪通知書(shū) 5

xxx先生/小姐：

　　根據公司《關(guān)于市場(chǎng)部薪酬制度與考核標準通知》中考核標準第一條：客戶(hù)經(jīng)理名下客戶(hù)在交易/托管資產(chǎn)累計總量(M)達到80萬(wàn)以上，確認為客戶(hù)經(jīng)理級別，享受正式員工待遇。三個(gè)月為一個(gè)考核期。因你三個(gè)月客戶(hù)在交易/托管資產(chǎn)累計總量未達80萬(wàn)以上員工降職降薪通知書(shū)員工降職降薪通知書(shū)。所以公司對你做出基本工資的標準下調xxx元的處理。下調工資不是最終目的`，希望你更加努力，爭取完成目標。若9月份完成目標，工資將于10月份恢復。博睿需要大家一起努力，共同成長(cháng)!本次通知9月份正式實(shí)行。

　　被通知員工：xx

　　執行部門(mén)：xx

　　20xx年xx月xx日

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