- 單位個(gè)人述職述廉報告 推薦度:
- 單位述職述廉報告 推薦度:
- 單位述職述廉報告 推薦度:
- 相關(guān)推薦
單位述職述廉報告(通用10篇)
在學(xué)習、工作生活中,報告有著(zhù)舉足輕重的地位,其在寫(xiě)作上具有一定的竅門(mén)。那么你真正懂得怎么寫(xiě)好報告嗎?下面是小編收集整理的單位述職述廉報告,希望對大家有所幫助。
單位述職述廉報告 1
尊敬的領(lǐng)導、同事們:
大家好!
今年我院圍繞醫院改革發(fā)展大局,全面推進(jìn)創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng),不斷加強領(lǐng)導班子自身建設、干部隊伍素質(zhì)建設、醫院文化建設和廉政建設,全面提升思想政治工作水平,為醫院健康持續發(fā)展提供了堅強有力的政治保障,F對今年各項工作進(jìn)行以下述職。
一、加強廉政建設,打造廉政型醫院
堅持一切決策以有利于醫院又好又快發(fā)展為出發(fā)點(diǎn),互相溝通,積極配合。班子成員認真履行分管崗位職責,維護團結,顧全大局,在突發(fā)、重大事件的處理和日常工作中能協(xié)同完成各項工作任務(wù)。醫院定期召開(kāi)監督員座談會(huì ),及時(shí)收集監督員意見(jiàn)反饋,虛心聽(tīng)取社會(huì )各界建議,及時(shí)改進(jìn)工作。緊緊圍繞工作崗位認真查找崗位職責風(fēng)險、權力職責風(fēng)險、制度機制以及外部環(huán)境等方面存在的潛在風(fēng)險,進(jìn)一步推動(dòng)醫院反腐倡廉建設。
對事關(guān)醫院建設的重大問(wèn)題、職工關(guān)注的人、財、物管理使用等院務(wù)、財務(wù)問(wèn)題實(shí)行對內公開(kāi),對群眾關(guān)心的醫療服務(wù)信息、投訴舉報程序、醫療服務(wù)收費及藥品價(jià)格等要實(shí)行對外公示,及時(shí)公開(kāi)干部職工及社會(huì )各界關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、疑點(diǎn)問(wèn)題,增加了醫院工作的透明度。
二、創(chuàng )先爭優(yōu)、業(yè)績(jì)突出,推動(dòng)我院跨越式發(fā)展
創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),我院以“民生至上,服務(wù)第一”為主題,以“三創(chuàng )三優(yōu)”為創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)載體,全面提升窗口服務(wù)規范化建設水平。主動(dòng)接受社會(huì )監督,積極開(kāi)展下鄉義診活動(dòng)和各類(lèi)走訪(fǎng)、結對幫扶送溫暖活動(dòng)。進(jìn)一步完善了獎考并舉的考核制度,制訂規范化支部考核標準。
開(kāi)展醫療扶貧工程,免費為結對幫扶單位群眾體檢和診療,組織醫務(wù)人員下基層扶助基層醫療衛生建設。通過(guò)簡(jiǎn)化服務(wù)流程、夯實(shí)基礎護理和圍繞“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程”,從送水、喂飯、翻身拍背等生活護理做起,為患者提供一系列人性化護理服務(wù)等,搭建便捷服務(wù)平臺,為廣大患者提供了方便、快捷、高質(zhì)量的基本醫療服務(wù)。
三、業(yè)務(wù)工作
。ㄒ唬┓e極做好等級醫院創(chuàng )建迎評工作
在全院積極營(yíng)造“人人參與創(chuàng )建,事事關(guān)系創(chuàng )建”的等級醫院評審工作氛圍,堅持“以評促建、以評促改、評建并舉、重在內涵”的指導方針,認真學(xué)習領(lǐng)會(huì )、積極部署、全面開(kāi)展等級醫院創(chuàng )建工作。通過(guò)自查結果,創(chuàng )建辦組織分析會(huì )議,對存在的問(wèn)題進(jìn)行了歸納整理,正對存在的問(wèn)題和缺陷,我院制定出整改工作計劃,責任到人,逐步改進(jìn),持續提高,各分管領(lǐng)導及各組應應深入科室、深入部門(mén)認真做好督導檢查。
。ǘ┮詣(chuàng )建三級醫院為目標,積極落實(shí)績(jì)效管理各項工作任務(wù)
堅持查房、考核制度,強化對核心制度落實(shí)的檢查力度,定期召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議,研究制定持續提高醫療質(zhì)量、防范事故苗頭、保障醫療安全的措施。執行科室服從全院、個(gè)人服從組織、局部服從大局的.工作方針,采取有效措施,各督導組認真督導、檢查醫院各項規章制度和崗位責任制的落實(shí)情況,我院在醫院管理、醫療質(zhì)量、醫療安全、行業(yè)作風(fēng)和運行績(jì)效等方面不斷加強工作力度,確保各項工作取得實(shí)效。
。ㄈ┘訌娽t療質(zhì)量管理,確保醫療安全
我院對重點(diǎn)核心制度的貫徹和執行情況進(jìn)行檢查和督察,通過(guò)采取不定期抽查、填寫(xiě)滿(mǎn)意度調查表、及患者意見(jiàn)反饋等方式,由各科室進(jìn)行互評,評價(jià)結果作為我院績(jì)效考核的一部分,考核結果與績(jì)效工資掛鉤。每周定期不定期開(kāi)展兩次業(yè)務(wù)查房,查房?jì)热莺w醫療、護理、服務(wù)水平、院內感染控制、患者滿(mǎn)意度、科學(xué)教研等多方面內容。進(jìn)一步完善我院臨床路徑管理工作,對全院醫護人員進(jìn)行了系統的臨床路徑管理相關(guān)培訓,制定各種臨床路徑實(shí)施方案。
。ㄋ模┘訌娮o理管理,改革護理模式
加強護理管理,注重人才培訓。根據三級醫院評審標準,重新修訂護理工作各項制度、職責、疾病常規等,制作護理工作指導口袋書(shū)、人手一冊;每月召開(kāi)全院護士長(cháng)會(huì )議,成立主要由非護理人員組成的護理服務(wù)保障體系。
在今年的工作中,我們在上級的正確領(lǐng)導下,全院職工經(jīng)過(guò)不懈的努力和拼搏,取得了一定的成績(jì),但我們在工作中還存在著(zhù)許多缺點(diǎn)和不足,在今后的工作中,要以提高醫療質(zhì)量、保障醫療安全、規范醫療行為、增強運行績(jì)效為導向,以新眼光、新起點(diǎn)為基礎,全面推進(jìn)三級醫院創(chuàng )建工作。
單位述職述廉報告 2
尊敬各位領(lǐng)導:
下午好,20xx年在集團公司、鼎和晟集團兩級班子的領(lǐng)導下,本人及所在部門(mén)緊緊圍繞集團公司新能源發(fā)展戰略,秉承公司科學(xué)規范、職責嚴明、關(guān)愛(ài)員工、持續改進(jìn)的管理理念的開(kāi)展各項工作。
今天,我們在這里回顧過(guò)往,展望未來(lái),20xx年我將竭盡所能協(xié)助公司完成以下三項工作:
1.竭盡全力推進(jìn)泰禾集團、柳州公交合作有關(guān)事項,實(shí)現公司經(jīng)營(yíng)區域、經(jīng)營(yíng)指標、提質(zhì)增效的跨越式發(fā)展;
2.不遺余力落實(shí)公司在桂林市充電基礎設施布局,全面完成主干充電網(wǎng)絡(luò )建設;
3.全力以赴實(shí)施充電服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)推廣,實(shí)現市場(chǎng)占有率,外部充電量的快速增長(cháng)。
回顧20xx,本人及所在部門(mén)仍然存在多方面不足,其中主要問(wèn)題有以下四個(gè)方面:
1.個(gè)人能力存在不足,主要體現在工作安排不夠細致,安排工作時(shí)要求交代不全面;
2.考慮問(wèn)題不全面,做事方式方法粗獷、欠妥當;
3.部門(mén)運作體系不健全,人員隊伍專(zhuān)業(yè)度不足,部門(mén)運轉效率較低;
針對以往存在的不足,在20xx年,我計劃:
1.加強個(gè)人能力鍛煉,改正粗獷作風(fēng),做到凡事有交代,凡事有著(zhù)落,凡事有回應。
2.加強團隊的學(xué)習研究,提升個(gè)體專(zhuān)業(yè)素質(zhì)及綜合素質(zhì),為公司業(yè)務(wù)拓展、做大做強,做好知識儲備以及前期準備。
3.健全部門(mén)運作體系,實(shí)現部門(mén)的運轉效率的提升。
4.狠抓運維保障,打造一支操作標準、紀律嚴明、反應迅速的`運維保障隊伍。
20xx年,我愿意秉承公司“共創(chuàng )、共贏(yíng)、共奮斗,有心、有夢(mèng)、有擔當”的精神,繼續以一個(gè)創(chuàng )業(yè)者的熱情全身心投入工作。請各級領(lǐng)導放心,20xx年我定帶領(lǐng)團隊打響“鼎晟充電”品牌。
單位述職述廉報告 3
尊敬的各位領(lǐng)導:
你們好!我叫xxx,畢業(yè)于xx廣播電視中等專(zhuān)業(yè)學(xué)校,食品檢驗專(zhuān)業(yè)。20xx年2月進(jìn)入xx雙匯工作,20xx年9月底競聘成為品管員,現在定崗于高溫后道。下面是我的述職報告,我的述職報告分為以下兩部分:
一、工作總結
20xx年肉制品二車(chē)間市場(chǎng)投訴共x起,其中雜質(zhì)x起,發(fā)霉變質(zhì)x起,其它x起,發(fā)霉變質(zhì)投訴以顆粒型產(chǎn)品為主,而引起發(fā)霉投訴的原因主要是破袋,無(wú)鋁扣,劃破,筋頭,腸體帶肉泥等問(wèn)題產(chǎn)品入箱,所以我的工作重心主要還是放在包裝質(zhì)量上。殺菌用回收水不及時(shí)更換也是引起發(fā)霉的原因之一,對此我們對殺菌用水的質(zhì)量也非常關(guān)注,要求各班次按要求更換回收水,避免出現批量發(fā)霉退貨。在產(chǎn)品計量上我遵守整件計量不足嚴禁出廠(chǎng)的規定,對產(chǎn)品計量嚴格控制。
二、工作方向
20xx年任然要不段學(xué)習,熟悉更多的質(zhì)量管理標準文件,以確保工作能做到玩無(wú)一失,正所謂產(chǎn)品質(zhì)量無(wú)小事,必須要認真對待任何一起質(zhì)量問(wèn)題!要對車(chē)間每一道工序的.工藝。產(chǎn)能。勞效以及人員操作有深入的了解,為以后更熟練的工作做好鋪墊!認真正確的做好自己的本職工作,嚴格控制產(chǎn)品質(zhì)量,爭取更好的完成各項質(zhì)量指標!身為一名品質(zhì)管理員,我的職責就是控制產(chǎn)品質(zhì)量,減少市場(chǎng)投訴,要時(shí)刻把住質(zhì)量紅線(xiàn)的每一道關(guān),對出現的質(zhì)量問(wèn)題或質(zhì)量隱患嚴格按照標準處理,人們常說(shuō)態(tài)度決定一切,好的態(tài)度總能產(chǎn)生好的驅動(dòng)力,我會(huì )一直保持積極樂(lè )觀(guān),努力向上的,虛心學(xué)習的心態(tài)去開(kāi)展以后的工作,以飽滿(mǎn)的工作熱情,一如既往的勤奮工作并要以身作則,嚴格要求自己,律人先律己,絕不觸犯任何一條勞動(dòng)紀律。
希望各位領(lǐng)導監督。
單位述職述廉報告 4
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
轉眼間,20xx年就過(guò)去了。展望未來(lái),我對今后的工作充滿(mǎn)了信心和希望,為了能夠制定更好的工作目標,取得更好的工作成績(jì),我把參加工作以來(lái)的情況總結如下:
一、主要經(jīng)驗和收獲
1、只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業(yè)務(wù),才能盡快適應新的工作崗位。
2、只有主動(dòng)融入入集體,處理好各方面的關(guān)系,才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。
3、只有堅持原則落實(shí)制度,認真理財管賬,才能履行好財務(wù)職責。
4、只有樹(shù)立服務(wù)意識,加強溝通協(xié)調,才能把分內的工作做好。
5、只有保持心態(tài)平和,“取人之長(cháng)、補己之短”,才能不斷提高、取得進(jìn)步。
二、確立工作目標,加強協(xié)作
財務(wù)工作象年輪,一個(gè)月工作的結束,意味著(zhù)下一個(gè)月工作的重新開(kāi)始。我喜歡我的工作,雖然繁雜、瑣碎,也沒(méi)有太多新奇,但是做為學(xué)校正常運轉的命脈,我深深的.感到自己崗位的價(jià)值,同時(shí)也為自己的工作設定了新的目標:
1、在日常的財務(wù)管理中加強與管理處的溝通,充分發(fā)揮預算的目標作用,不斷完善事前計劃、事中控制、事后總結反饋的財務(wù)管理體系。
2、實(shí)抓應收賬款的管理,預防呆賬,減少壞賬,保全管理處的經(jīng)營(yíng)成果。
3、積極參預,配合管理處開(kāi)拓新的經(jīng)濟增長(cháng)點(diǎn)。
以上是我對自己工作的總結匯總,敬請各級領(lǐng)導給予批評指正。在今后的工作當中,我將一如既往的努力工作,不斷總結工作經(jīng)驗;努力學(xué)習,不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力,以新形象,新面貌,為學(xué)校的發(fā)展而努力奮斗。
單位述職述廉報告 5
尊敬的各位領(lǐng)導:
轉眼間20xx年即將過(guò)去,我一年的工作也將告一段落了;仡櫼呀(jīng)過(guò)去的20xx年,對我來(lái)說(shuō)是頗有收獲的一年。我自從加入xx這個(gè)大家庭,我充分感受到這里的融洽和溫暖,被同事們努力工作的敬業(yè)精神所鼓舞,能成為其中的一員我深感榮幸;仡欉@一年來(lái)的工作,在公司領(lǐng)導的關(guān)心和指導下,及同事們的大力幫助下,我看到了自己的成績(jì)也發(fā)現了不足,現對一年的工作總結如下:
在公司領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,在與辦公室其他同事的共同努力下一起順利地完成了20xx年的工作。我在本崗位上,能按照領(lǐng)導的安排和要求準時(shí)、安全地完成各項出車(chē)任務(wù),努力做好自己的`本職工作。作為一名駕駛員除保證了辦公用車(chē)外,積極參加各項義務(wù)勞動(dòng)。認真學(xué)習業(yè)務(wù)知識,為降低成本,在日常的'行車(chē)、保養方面為節能降耗做了積極的工作。
在這一年里能夠自覺(jué)遵守各項交通法規和單位的規章制度,能夠在工作中任勞任怨,在領(lǐng)導和工作需要時(shí)不論早晚或節假日隨叫隨到,不計報酬從無(wú)怨言。平時(shí)能做到嚴格遵守出車(chē)制度,按時(shí)出車(chē),認真保養車(chē)輛,使車(chē)輛性能保持狀態(tài),努力鉆研技術(shù)、熟練掌握日常保養和駕駛車(chē)輛的性能,積極參加安全學(xué)習。聽(tīng)從交通警察指揮,不酒后駕車(chē),文明駕駛、禮讓三先,確保了全年安全行車(chē)無(wú)事故。
雖然經(jīng)過(guò)一些努力,我的業(yè)務(wù)水平較以往提高了不少,但還需要進(jìn)一步提高。在以后的工作中,我將加強自主管理的意識,勇于開(kāi)拓創(chuàng )新,加強理論和業(yè)務(wù)學(xué)習,不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。新的一年我將一如既往的熱愛(ài)本職工作,努力使自己的工作達到一個(gè)更高的層次,以后的路還有很長(cháng),特別是我作為司機,一定要時(shí)刻注意到,安全駕駛的重要性。在任何時(shí)候,安全駕駛才是最重要的!20xx年的工作,我還是會(huì )像和20xx年一樣,努力地工作下去,為公司的發(fā)展做出自己的貢獻。一定會(huì )做好!
單位述職述廉報告 6
尊敬的公司領(lǐng)導及各位同事:
大家好!
時(shí)光如梭,歲月如流,轉眼一個(gè)月的工作已經(jīng)結束,新的工作以悄然開(kāi)始,維護隊一班在職人員18人:新入職2人,2人因個(gè)人原因離職,沒(méi)有影響到班上的工作。在這個(gè)月里嚴格執行公司的規章制度,落實(shí)好公司下達的工作任務(wù),做好本職工作。
本月工作情況
1、協(xié)同維護二班、保潔部共同清掃38#車(chē)庫,騰出的使用車(chē)位,從而規范38#39#樓摩托車(chē)和小車(chē)的停放,
2、在李經(jīng)理的帶領(lǐng)下本班人員積極參與清掏一期化糞池,解決了長(cháng)時(shí)間的化糞池堵塞問(wèn)題,展現了盛達人不怕臟、不怕累、不怕苦的優(yōu)良作風(fēng)。
3、因15#16#車(chē)庫內車(chē)輛定位器大量損壞,地釘裸露出地面,給行人和車(chē)輛都帶來(lái)不便,我班已將壞定位器的地釘進(jìn)行全部拔出。
4、為提高小區生活質(zhì)量,小區內路面改造成柏油路,在鋪路過(guò)程中實(shí)行交通管制,引導車(chē)輛進(jìn)出,杜絕路面停車(chē),耐心給業(yè)主解釋。
在8月份工作中,加強服從意識,提升服務(wù)質(zhì)量,增強團隊的凝聚力,處理了18#樓1單元5層樓水管爆裂,及時(shí)將水關(guān)閉未照成大的損失,解救多其電梯困人事件等。突發(fā)情況。人員這個(gè)月工作中的不足:時(shí)有巡邏不到,車(chē)庫崗指引車(chē)輛不到位,這個(gè)月工作中的不足將在下個(gè)月里及時(shí)糾正。
9月份工作安排
1、嚴格執行公司的`各項規章制度,完成好隊長(cháng)安排下來(lái)的工作任務(wù),規范自己的工作態(tài)度和行為,為其他隊員做好榜樣,管理好全班的各項工作。
2、禁止消防通道停車(chē),車(chē)庫崗人員要求做到來(lái)車(chē)就有人指引,跟蹤到位檢查清楚,確保車(chē)庫車(chē)輛擺放有序。
3、結合部門(mén)實(shí)際情況對本班人員的儀容儀表、禮節禮貌、行為規范進(jìn)行引導和監督,掌握隊員的思想動(dòng)態(tài),了解他們思想狀況,做好溝通工作,提高全員落實(shí)制度的自覺(jué)性。
4、對新入職的隊員進(jìn)行崗位職責培訓,搞高其服務(wù)意識和團隊理念,盡快的融入到公司這個(gè)大家庭里面來(lái)
單位述職述廉報告 7
尊敬的各位領(lǐng)導:
我從1999年進(jìn)入熱力工作到現在已經(jīng)有16年了,16年的磨練使我從一無(wú)所知發(fā)展成為現在的維修組長(cháng),我感到甚是欣慰。多年來(lái)在各級領(lǐng)導和同事們的幫助下,依照自身的職責順利完成了各項工作任務(wù),認真履行本職工作,F在我就從以下幾個(gè)方面進(jìn)行述職,有不妥之處還請領(lǐng)導和各位同事指出并給予批評。
一、認真完成本職工作、加強責任心:
收費方面:認真按照本站工作責任制度完成收費任務(wù),加強收費力度。對分戶(hù)采暖用戶(hù)、串聯(lián)采暖用戶(hù)采取定時(shí)收費的制度,并做好耐心解釋工作。對辦報停的住戶(hù)不定期進(jìn)行檢查。發(fā)揚真情收費感人心的收費理念。
站內運行方面:在確保各設備的正常運行外,力求為用戶(hù)排憂(yōu)解難,把用戶(hù)當做上帝,爭取在最短的時(shí)間內為他們送去溫暖。
二、加強政治學(xué)習,提高思想認識:
積極學(xué)習公司的各項文件精神和科學(xué)發(fā)展觀(guān),更新自己的思想觀(guān)念,提高思想認識,真正做到對公司的`理念、方針、政策牢記于心,確保在今后的工作有更明確的目標。
三、加強業(yè)務(wù)學(xué)習,提高工作能力:
為了加強對供熱方面的專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識的學(xué)習,平時(shí)利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習了關(guān)于設備運行及管道維修的專(zhuān)業(yè)理論知識。通過(guò)學(xué)習,加深了對設備的了解,為以后的工作打下了扎實(shí)的基礎。
四、工作設想:
(1)繼續加強學(xué)習,積極進(jìn)取,不斷提高自己的綜合素質(zhì)和創(chuàng )新能力,不斷改進(jìn)工作中的薄弱環(huán)節,提高工作質(zhì)量。
(2)明確自身責權,在班組管理中不墨守成規,不斷提出新的設想和辦法,努力提高安全管理水平。
(3)提高產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)效率、降低生產(chǎn)成本,嚴格進(jìn)行班組考核,充分調動(dòng)全班組人員的生產(chǎn)積極性,用真摯的情感團結班組每一位成員。
(4)以身作則具備過(guò)硬的理論基礎和實(shí)際操作能力。學(xué)會(huì )與他人分享資源。
單位述職述廉報告 8
尊敬的領(lǐng)導:
本人從20xx年x月份開(kāi)始兼任實(shí)業(yè)公司人事文員至x月份正式調至該崗位工作,至今已有x個(gè)月了,在此期間,我努力做到五勤,誠心誠意做好辦公室文員的工作,五勤即眼勤、耳勤、腦勤、手勤、腿勤。x個(gè)月以來(lái),我不斷的學(xué)習,以彌補自身的不足之處,力爭做到更好,下面,我對這x個(gè)月的工作情況作個(gè)簡(jiǎn)要的匯報,以接受公司領(lǐng)導的考核:
一、通過(guò)努力學(xué)習,提高自身素質(zhì)
人事文員一職是一個(gè)特殊的、多元化的崗位,需要不斷的更新知識和提高素質(zhì),更要有善于協(xié)調的.能力,我從最基礎的公司發(fā)文、通知以及會(huì )議記錄做起,在業(yè)余時(shí)間我通過(guò)自家的電腦在網(wǎng)絡(luò )中學(xué)習、模擬,漸漸地我的工作得到公司領(lǐng)導的好評。在辦公室工作,與領(lǐng)導接觸的機會(huì )很多,從中感受到了多位領(lǐng)導的風(fēng)范與工作方法,使我受益匪淺,收獲頗多,在此崗位工作時(shí)間雖說(shuō)只有x個(gè)月,但我個(gè)人無(wú)論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力上都有了很大的進(jìn)步。
二、勤奮工作,加快工作速度與效率
自從x月份正式入職以來(lái),我與人事行政經(jīng)理一起接受了實(shí)業(yè)公司人事招聘的任務(wù),在這全省民工比較緊缺的時(shí)候來(lái)說(shuō),這個(gè)任務(wù)有些艱巨,但是我們并沒(méi)有氣餒,多少個(gè)驕陽(yáng)似火的日子里,我不斷的在各個(gè)部門(mén)與車(chē)間奔波,為在人才市場(chǎng)爭取到的新進(jìn)員工做好適合的工作安排,以及溝通他們的思想,同時(shí),新進(jìn)員工的廠(chǎng)規廠(chǎng)紀及安全生產(chǎn)培訓也在同步進(jìn)行當中,雖說(shuō)初涉人事招聘與管理,我自身還有很多工作中的不足,但我為此盡心、盡力、流了汗,也學(xué)到不少的工作方法,加快了工作速度與效率。
三、盡心履職,全心全意做工作
在做實(shí)業(yè)公司辦公室文員本職工作的同時(shí),我還要處理實(shí)業(yè)公司副總經(jīng)理的日常事務(wù),在工作當中,對領(lǐng)導交辦的工作從不計價(jià)還價(jià),總是保質(zhì)保量完成,對自己份內的工作也能積極對待,努力做到最好。在與其他部門(mén)文員與統計的工作協(xié)調上,做到真誠對待,學(xué)習同事的長(cháng)處,精益求精。
總之,總結x個(gè)月來(lái)的工作,我覺(jué)得在如此高頻率與效率的要求中,我從瑣碎與繁雜的工作中學(xué)到了很多,不管此次述職能否通過(guò),我將一如既往的工作與學(xué)習,也希望公司領(lǐng)導給予我中肯的評價(jià)與鼓勵,我將繼續為公司奉獻我的熱情與精力,為公司的發(fā)展盡一份微小的力量!
單位述職述廉報告 9
為了樹(shù)立財險公司良好的行業(yè)形象,我們把“端正政風(fēng)行風(fēng)、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”工作,納入了年度重要工作的組成部分,成立了由公司經(jīng)理任組長(cháng)的領(lǐng)導小組,制定了《端正政風(fēng)行風(fēng)、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”xx工作方案》,通過(guò)開(kāi)展此項活動(dòng),使公司全體員工充分認識到:在財險業(yè)務(wù)萎縮,市場(chǎng)競爭激烈的條件下,我們要用優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)爭取客戶(hù),以良好的企業(yè)信譽(yù)贏(yíng)得客戶(hù)。
一、公開(kāi)承諾,接受監督
按照xx林業(yè)地區創(chuàng )建優(yōu)良經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境領(lǐng)導小組的統一安排和部署,我公司緊緊圍繞內強素質(zhì)、外樹(shù)形象兩個(gè)主題,以最大誠意,向社會(huì )推行辦事公開(kāi)制、承諾制。一是保證95518服務(wù)熱線(xiàn)電話(huà)24小時(shí)開(kāi)通,為客戶(hù)提供全天候的熱情服務(wù);二是以客戶(hù)的現實(shí)或潛在需求為重點(diǎn),開(kāi)展形式多樣的便民承保服務(wù)。三是為客戶(hù)提供高效快捷的售后服務(wù),一有險情,無(wú)論是何時(shí)、何地,保證以最快的速度赴現場(chǎng)組織施救,合理查勘定損,在《保險法》和有關(guān)條款規定的理賠工作時(shí)限內,保證賠款及時(shí)到位。四是對單方肇事責任清楚的小額簡(jiǎn)易賠案現場(chǎng)兌現賠款,實(shí)施服務(wù)提速。
二、履行職能,回報社會(huì )
為使優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)始終貫穿于經(jīng)營(yíng)全過(guò)程,我公司認真恪守“人民保險為人民”的經(jīng)營(yíng)理念,堅持誠信準則,在本系統內大力開(kāi)展了以“展公司品牌,獻真誠服務(wù)”為主題的特色服務(wù)活動(dòng),把“客戶(hù)滿(mǎn)意最大化”確立為全體員工的.共同價(jià)值追求,全程跟蹤服務(wù),實(shí)行小額賠款現場(chǎng)賠付,大額賠款限時(shí)賠付,幫助受損企業(yè)和保戶(hù)在最短時(shí)間內恢復正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和生活,最大限度地發(fā)揮了經(jīng)濟補償職能,贏(yíng)得了良好的社會(huì )信譽(yù)。今年以來(lái),我公司共受理各類(lèi)賠款案件200余起,累計支出賠款達100余萬(wàn)元,為企業(yè)迅速恢復生產(chǎn)、安定人民生活提供了可靠的保險保障,得到了社會(huì )的認可。
工作雖然取得了成績(jì),但還存在著(zhù)不足,一是對上級關(guān)于糾風(fēng)專(zhuān)項治理和優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作理解的不夠深刻,因而還沒(méi)有形成強大的氛圍;二是還沒(méi)有形成一個(gè)完整的綜合性的客戶(hù)服務(wù)體系,對客戶(hù)潛在的和深層次上的需求還不能完全滿(mǎn)足;三是對客戶(hù)和群眾反映的問(wèn)題還有解決不及時(shí)的現象。這些都是阻礙我們業(yè)務(wù)發(fā)展和影響公司形象的大問(wèn)題,我們將在今后的工作中花大力氣解決這些問(wèn)題,努力做到:
1、為客戶(hù)提供“一條龍”,“一站式”和“一攬子”綜合性服務(wù)。
2、多為客戶(hù)和群眾辦實(shí)事辦好事。
3、采取有效措施加強隊伍建設,嚴肅查處以權謀私、吃、拿、卡、要、報等行為。
單位述職述廉報告 10
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
作為部門(mén)主管,我也是就自己部門(mén)的管理工作過(guò)去一年自己所做的來(lái)整理,也是回顧中看到過(guò)去一年,部門(mén)的工作也是做得還是不錯,有一些成績(jì),同時(shí)也是還有要去改進(jìn)的方面以及自己管理當中要繼續做得更好的方面,在此也是來(lái)向您述職匯報。
部門(mén)的工作,這一年我也是知道,并不是那么的輕松做好,但我也是和同事們一起努力克服了一些困難,同時(shí)也是在這工作里頭感觸到的確做好管理并不是那么的輕松,而能被領(lǐng)導信任,我也是不能辜負了這份信任,在一年的時(shí)間里,無(wú)論是情況如何,我們也是堅持了下去,積極的去解決一些問(wèn)題,來(lái)讓工作能夠開(kāi)展,特別是年初的那段日子,我們也是在家里多去聯(lián)系,通過(guò)線(xiàn)上辦公的方式來(lái)處理好工作,同時(shí)也是積極的去學(xué)習,我也是多去了解同事們的一個(gè)近況,知道他們工作里頭遇到的一些難題,然后去幫忙解決,一年下來(lái)我也是感受到自己的管理能力有很多的提升,和之前相比也是更加的成熟,懂得如何的來(lái)做好一些事情,對于一些問(wèn)題的處理也是更加的從容。
同時(shí)在管理做好的同時(shí)也是帶領(lǐng)部門(mén)同事去做好了該做的一個(gè)工作,對于工作上的難點(diǎn)都是團結起來(lái)去克服,同時(shí)我也是積極的把自己一些工作的方法會(huì )去教給同事們,大家都是有了進(jìn)步,那么做起來(lái)工作也是會(huì )更加的順利,我也是清楚自己的一個(gè)能力如何,同時(shí)也是積極的去參與到公司的一些管理培訓以及對于行業(yè)最新的情況有了解,更好的來(lái)對工作去做好,同時(shí)也是看到自身有的一些缺點(diǎn),不斷改進(jìn),積極的`去面對,對于以前工作的反思也是讓我知道,很多的方面是可以繼續的去優(yōu)化,同時(shí)既然部門(mén)給到我來(lái)帶領(lǐng),那么我也是要做好,讓部門(mén)在公司也是有成績(jì)的,不能拖了后腿,同時(shí)也是積極的和其他部門(mén)主管配合做一些工作,都是為了讓公司的運營(yíng)更好而努力。
一年也是在忙碌中要過(guò)去了,有的成績(jì)并不能去驕傲,而有的缺點(diǎn)也是要去繼續的改進(jìn)來(lái)讓自己能在來(lái)年工作里頭去把任務(wù)完成,去讓自己管理方面可以帶著(zhù)部門(mén)走的更好,出更多的成績(jì)來(lái),同時(shí)也是會(huì )團結同事,繼續的去進(jìn)步,去把工作完成,也是感謝同事們在這一年對于我工作上的支持以及幫助,才有了一些成績(jì),我也是會(huì )珍惜,會(huì )繼續的來(lái)做到位去不負領(lǐng)導的支持。
【單位述職述廉報告】相關(guān)文章:
單位述職述廉報告11-12
單位述職述廉報告(4篇)01-03
單位醫院工作述職述廉報告范文09-25
述職述廉報告01-03
述廉述職報告06-27
述廉述職報告06-10
述職述廉報告05-12
述廉述職報告04-04
述職報告__述職述廉08-15