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質(zhì)量管理人述職報告

時(shí)間:2024-12-13 12:18:48 林強 述職報告 我要投稿

質(zhì)量管理人述職報告(通用25篇)

  每一天的時(shí)間都非常珍貴,回顧過(guò)去的工作,倍感充實(shí),收獲良多,需要認真地為此寫(xiě)一份述職報告。我們該怎么去寫(xiě)述職報告呢?以下是小編為大家整理的質(zhì)量管理人述職報告,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

質(zhì)量管理人述職報告(通用25篇)

  質(zhì)量管理人述職報告 1

  今年上級高度重視水土保持生態(tài)建設,20xx年追加中央財政資金1450萬(wàn)元,治理水土流失面積60km2。按照水利部10月22日召開(kāi)的全力推進(jìn)國家水土保持追加投資工程建設任務(wù)這一目標,各項工作有序開(kāi)展,F將實(shí)施情況匯報如下:

  一、領(lǐng)導重視,部門(mén)協(xié)作,精心做好前期準備工作。

  圍繞國家水土保持重點(diǎn)建設工程順利實(shí)施,縣委、縣政府主要領(lǐng)導親自過(guò)問(wèn),把項目實(shí)施當作我縣重點(diǎn)建設工程來(lái)抓,先后召開(kāi)有關(guān)部門(mén)主要領(lǐng)導參加的協(xié)調會(huì )議三次,并將項目實(shí)施急需解決的問(wèn)題列入10月29日召開(kāi)的縣政府第20次常務(wù)會(huì )議專(zhuān)題研究,下發(fā)了縣人民政府抄告單。

  縣政府主要領(lǐng)導親自抓,分管領(lǐng)導具體抓,解決項目用地,規范招投標程序,簡(jiǎn)化資金撥付程序,加快工程進(jìn)度等問(wèn)題。10月30日撥付30萬(wàn)元配套資金,用于項目實(shí)施前期各項準備工作。

  二、理清思路,明確責任分工,著(zhù)力打造我縣水保治理的樣板工程,創(chuàng )建特色小流域。

  11月13日出臺了《縣水土保持委員會(huì )關(guān)于進(jìn)一步加快縣20xx年國家水土保持重點(diǎn)建設工程的`通知》,明確時(shí)間節點(diǎn),明確各小流域人員分工及職責,成立加快資金撥付組、簡(jiǎn)化工程項目招投標程序工作組、項目用地保障組等專(zhuān)業(yè)工作組。嚴格督促檢查,由縣監察局、縣督查室等部門(mén)組成督查組! №椖繉(shí)施實(shí)行每周一報制,實(shí)行定期或不定期督查制度,實(shí)行獎懲制度。項目實(shí)施采取集中連片,規;,點(diǎn)面結合模式,實(shí)施坡面治理,經(jīng)果林坡面水系工程,打造鐵坑水庫水土流失綜合治理示范點(diǎn)、狐貍寨下水保林示范點(diǎn)、石子岌紫色頁(yè)巖綜合治理等示范點(diǎn)。堅持與產(chǎn)業(yè)結構相結合,堅持與農村土坯房改造相結合,服務(wù)新農村建設。重點(diǎn)發(fā)展油茶、茶葉、松脂等特色產(chǎn)業(yè),調優(yōu)經(jīng)果林結構,每條小流域創(chuàng )建一至二個(gè)精品點(diǎn)。

  三、工程按計劃如期開(kāi)工,工程進(jìn)展良好。

  20xx年項目區國家水土保持重點(diǎn)建設工程,實(shí)施了團建、石貝、芳田、大田四條小流域全面開(kāi)工。按照公示制、招投標制、合同制、監理制、產(chǎn)權確認制要求,工程已基本完成招投標程序。目前已完成水保林整地1248hm2,經(jīng)果林改造716.4hm2,土石方125.9萬(wàn)方,形象進(jìn)度達59.21%。項目實(shí)施中鼓勵項目區群眾及治理大戶(hù)積極參與,針對我縣勞動(dòng)力成本高、勞動(dòng)力不足問(wèn)題,組成了一支造林專(zhuān)業(yè)隊,專(zhuān)程從、等地抽調勞動(dòng)力500余人,做到高標準、高質(zhì)量,保證了項目順利實(shí)施。

  四、存在問(wèn)題及建議。

  一是近期受天氣下雨影響,工程進(jìn)度較慢,治理任務(wù)繁重,在規定的時(shí)間節點(diǎn)完成工作任務(wù),還需進(jìn)一步加快治理進(jìn)度。二是我縣是水土流失嚴重的縣份之一,占全市劇烈水土流失面積七分之一強,也是最遲開(kāi)展項目治理的縣,治理成效及技術(shù)有待進(jìn)一步完善。三是技術(shù)人員老化,技術(shù)力量有待進(jìn)一步加強。四是因財政年終結算,資金撥付受影響。

  下一階段,我們將按照黨的十八大提出大力推進(jìn)生態(tài)文明建設的發(fā)展戰略,因地制宜,真抓實(shí)干,把握時(shí)間節點(diǎn),攻堅克難,著(zhù)力解決項目用地,發(fā)揮水!白詮、包容、開(kāi)拓、創(chuàng )新”精神,順利如期完成治理任務(wù)。

  質(zhì)量管理人述職報告 2

  我是xxxx項目組移動(dòng)負責人 xxx。新的一年將至,在這辭舊迎新之際,借此向各位領(lǐng)導致以最誠摯的新年祝福,祝大家在新的一年里身體健康,萬(wàn)事如意! 在過(guò)去一年的施工中,在公司各位領(lǐng)導的關(guān)心幫助下,xxxx項目組在20xx年度在激烈的施工競爭中,工程施工健康有序的進(jìn)行,在施工進(jìn)度和施工質(zhì)量上均取得很好的效果,并取得了局方的良好贊譽(yù)。

  公司領(lǐng)導高瞻遠矚、運籌帷幄;在市場(chǎng)激烈競爭的巨大壓力下,工地銳意進(jìn)取,強化施工組織,工程開(kāi)工制定出了一系列行之有效的管理辦法和手段,周密布置,精心組織施工;工地成員勇于奉獻,頑強拼搏,使我們的工程一個(gè)接一個(gè)的順利完工,F將20xx年的工作情況向各位領(lǐng)導匯報如下

  1、 主要工作思路和方法

  首先是強化工程實(shí)施的管理工作,我們提出管理上水平。根據工程實(shí)際情況,制定目標,然后計劃分解,編制實(shí)施計劃,圍繞既定目標,狠抓落實(shí),我們通過(guò)對工程的跟蹤、考察、分析、組織協(xié)調等一系列舉措,確保工程的順利進(jìn)行。

  深化服務(wù)意識。對于我們來(lái)講,我們的工作就是服務(wù),我們賣(mài)的產(chǎn)品就是服務(wù),在經(jīng)營(yíng)工作中我們以公司的服務(wù)理念“通信建設、建設通信、服務(wù)通信”來(lái)要求自己,衡量自己,將優(yōu)質(zhì)服務(wù)的意識貫徹在工作的每個(gè)環(huán)節。

  加強質(zhì)量管理,提高服務(wù)質(zhì)量。工程質(zhì)量是工程管理中非常重要的要素之一,從來(lái)到xxxx工地后,我一直非常注重工程質(zhì)量的管理工作。為了加強工程的質(zhì)量,我們利用一切機會(huì )對我們的隊伍進(jìn)行培訓,提高施工隊伍的'施工能力和綜合素質(zhì)。經(jīng)常去現場(chǎng)檢查工程,一旦發(fā)現我們的不足之處,便強調加以改正,從細節著(zhù)眼,高要求、高標準來(lái)約束和指導施工人員,并現場(chǎng)討論我們的缺點(diǎn)在哪、不足在哪,促使我們自己不斷提高施工水平。定期召集各隊長(cháng)開(kāi)會(huì ),交流通報一些工程施工上的進(jìn)展和問(wèn)題,對于施工中發(fā)現的問(wèn)題進(jìn)行解決,這樣使得施工人員工程質(zhì)量管理意識得到了增強。

  加強組織領(lǐng)導,切實(shí)落實(shí)安全工作責任制,為全面貫徹落實(shí)“安全預防為主”方針,工程隊安全工作在上級領(lǐng)導下,建立了安全檢查制度,從而推動(dòng)安全工作的有效開(kāi)展。

  2、 主要工作內容

  20xx年xxxx工地在移動(dòng)公司的招投標中中的傳輸擴容工程,在施工中,xxxx移動(dòng)工程進(jìn)度要求緊,施工壓力大,xxxx項目組全年共完成將近300個(gè)站點(diǎn)的傳輸擴容任務(wù)。

  我們工程隊是一支不怕臟、苦、累,技術(shù)強,質(zhì)量好,素質(zhì)高的隊伍,工程只要是我們施工,都能按時(shí)、按質(zhì)、按量不出一點(diǎn)安全問(wèn)題地完成,從未有不合格工程拖建設單位的后退,在配合局方方面更是無(wú)條件的完成各項任務(wù)。

  為了更加安全的施工,我更是考取了《安全資格證書(shū)》。

  3、 自身的不足和下一步的工作思路

  回顧20xx年的工作,盡管自己能夠努力工作,積極進(jìn)取,但仍存在許多不足,如綜合管理水平和能力,管理知識缺乏,表現在預見(jiàn)力,在工程中實(shí)施過(guò)程中管理有時(shí)不明確、不到位今后應繼續加強管理知識,業(yè)務(wù)知識的學(xué)習,進(jìn)一步提高政治素質(zhì)和管理水平,適應新形式下的工作需要。在今后的工作中要及時(shí)與同事和工人進(jìn)行溝通,向工人宣傳公司管理的相關(guān)規定,提高工人們的安全意識,同時(shí)在安全管理方面要嚴格要求自己。在明年的工作中,我會(huì )繼續努力,多向領(lǐng)導匯報自己在工作中的思想和干啥,及時(shí)糾正自身的不足和缺陷。我們的工作要團結才有力量,要合作才會(huì )成功,才能把我們的工作推向前!我相信:在上級的正確領(lǐng)導下。我們的明天會(huì )更美好。

  質(zhì)量管理人述職報告 3

  首先,感謝總經(jīng)理、黨委書(shū)記及班子成員一年來(lái)對我工作的關(guān)心指導,感謝各位領(lǐng)導及職工同志們對我工作的支持幫助。

  我的職務(wù)是XX地鐵項目總工程師。根據分工,我的主要工作是項目的技術(shù)、試驗、科技、質(zhì)量管理和參與工程建設管理。一年來(lái),在項目部黨政的正確領(lǐng)導下,在各位領(lǐng)導和同志們的支持幫助下,按照分工創(chuàng )造性的開(kāi)展工作,我能認真履行職責,忠于職守,務(wù)實(shí)工作,在實(shí)施名牌戰略、加強技術(shù)管理能力建設、科技工作、金質(zhì)工程建設等方面取得了明顯成效,圓滿(mǎn)完成了項目黨政交給的各項工作任務(wù),F將一年來(lái)的工作簡(jiǎn)要述職如下,請審議。

  一、加強學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識,提高政策理論水平

  采取項目黨委中心組集中學(xué)、業(yè)余時(shí)間自己學(xué)的方式,主要對十七大報告和十七屆五中全會(huì )精神進(jìn)行了系統的學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識,并撰寫(xiě)了心得體會(huì )。一年來(lái),結合單位黨委開(kāi)展的“爭先創(chuàng )優(yōu)”活動(dòng),以單位黨委活動(dòng)精神為武器,以“創(chuàng )先爭優(yōu)”為目標,積極參與,努力創(chuàng )先爭優(yōu)、推進(jìn)科學(xué)發(fā)展、形成黨員帶頭、全員廣泛參與、持續推進(jìn)的良好氛圍,帶動(dòng)項目部施工建設各部門(mén)、班組投入到爭先創(chuàng )優(yōu)、大干活動(dòng)中來(lái),保工期、強建設、促發(fā)展。工作中,重心下移,領(lǐng)導下移,細節下移,解決思想問(wèn)題,解決疑難問(wèn)題,解決細節問(wèn)題。

  把事業(yè)放在第一位,吃苦耐勞,加強學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識,為企業(yè)發(fā)展貢獻力量。紛紛與項目部門(mén)、工程隊領(lǐng)導談話(huà)、交心,談責任,交任務(wù),壓擔子,做到了凝心聚力,認真制定了大戰150天工作思路,明確獎懲措施,細化施工任務(wù)和工期倒排;制定強化宣傳信息報道管理,及時(shí)反映工程項目進(jìn)展;強化調度指揮,充分發(fā)揮整體優(yōu)勢;強攻重點(diǎn),力保任務(wù)完成;多管齊下,群策群力,努力內部挖潛,充實(shí)施工力量;優(yōu)化各重點(diǎn)工程施組,制定最佳施工方案等具體應對措施。同時(shí)重申加強勞動(dòng)紀律、嚴格請假制度、大戰期間,無(wú)特殊情況一律不準請假。

  領(lǐng)導、各部門(mén)、員工要深入施工現場(chǎng),靠前指揮,大戰中要正確處理安全與進(jìn)度、安全與質(zhì)量、成本與效益的關(guān)系,堅決落實(shí)安全質(zhì)量領(lǐng)導責任制,夯實(shí)安全質(zhì)量基礎,開(kāi)展安全隱患治理整頓工作,特別抓好施工現場(chǎng)安全質(zhì)量工作。

  切實(shí)轉變作風(fēng),真抓實(shí)干,樹(shù)立責任感,緊迫感,危機感,增強服務(wù)意識,以“三高”指導思想為方向,以爭先創(chuàng )優(yōu)為動(dòng)力,發(fā)揮黨員五帶頭作用,嚴格按照項目部的總體工作思路,全方位抓好安全質(zhì)量、形象進(jìn)度、文明施工、現場(chǎng)管理工作。在急、難、險、重的工程建設中,提高隊伍的組織、協(xié)調能力、切實(shí)把問(wèn)題解決在施工現場(chǎng);在質(zhì)量和安全管理、環(huán)水保及文明施工、試驗及內業(yè)資料等方面加強管理,身先士卒,迎難而上,立足崗位做貢獻,創(chuàng )先爭優(yōu)當先鋒,以保工期、保安全、創(chuàng )優(yōu)質(zhì)、筑精品、樹(shù)信譽(yù)為目標,努力攻克施工生產(chǎn)中的重點(diǎn)、難點(diǎn),確保工程質(zhì)量創(chuàng )全優(yōu),安全生產(chǎn)無(wú)事故,合同工期不延誤,優(yōu)質(zhì)高效地完成各項施工任務(wù),努力成為創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)的先鋒模范、排頭標兵。努力爭當政治素質(zhì)優(yōu)、崗位技能優(yōu)、工作業(yè)績(jì)優(yōu)、群眾評價(jià)優(yōu)的“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員。

  二、20xx年盡職盡責、真抓實(shí)干,不斷增強自身的執行力

  一年來(lái),自己注重從大局入手,統籌規劃,合理安排,積極協(xié)調各級、各部門(mén)關(guān)系,為主要負責同志當好參謀助手,推動(dòng)分管的各項工作有序開(kāi)展。

  1.強化培育,優(yōu)質(zhì)工程爭創(chuàng )工作取得歷史性突破。按照項目黨政的安排,由我與安質(zhì)部共同抓工程創(chuàng )優(yōu)工作。我與安質(zhì)部的同志認真分析我項目部情況,確定爭創(chuàng )重點(diǎn),靠上幫扶,積極培育,建立項目技術(shù)創(chuàng )新體系,健全質(zhì)量保證體系,完善申報材料。為爭取北京市結構長(cháng)城杯優(yōu)質(zhì)工程,多次和相關(guān)部門(mén)的負責人一起上軌道單位、跑建委,向北京市建筑行業(yè)協(xié)會(huì )的領(lǐng)導宣傳推介我項目部?jì)?yōu)質(zhì)工程。同時(shí),先后多次邀請協(xié)會(huì )的領(lǐng)導來(lái)我項目調研、指導創(chuàng )優(yōu)工作,到施工現場(chǎng)參觀(guān)考察,進(jìn)一步加深了上級領(lǐng)導對項目情況的直觀(guān)認識,為項目申報優(yōu)質(zhì)工程“鋪路搭橋”。經(jīng)過(guò)科學(xué)培育、積極爭取,城南站“北京市結構長(cháng)城杯優(yōu)質(zhì)工程”稱(chēng)號,評分列全線(xiàn)第1名,得到了各級領(lǐng)導的贊揚與獎勵。

  2.強化基礎建設,地鐵安全風(fēng)險監控系統推廣工作取得可喜成果。一是完成了應急指揮建設工作。按照項目部黨政的安排,投資近2000元,建成了科學(xué)合理、視頻圖像清晰度高集視頻報警、應急指揮、視頻監管演示于一體的應急指揮安全風(fēng)險監控系統,并實(shí)現了視頻監控與軌道單位應急指揮中心的對接,得到各級領(lǐng)導的肯定。

  二是積極做好山安全風(fēng)險監管信息系統的技術(shù)支持,搭建技術(shù)平臺。組織對項目部有關(guān)區域監管人進(jìn)行了軟件系統維護培訓和使用培訓,使項目部區域監管人員熟練掌握使用。三是高質(zhì)量超額完成了視頻監控系統建設。為加快我部視頻監管系統建設工作,多次與視頻系統供應商進(jìn)行協(xié)調溝通,與視頻系統供應商技術(shù)人員一起到項目部進(jìn)行現場(chǎng)實(shí)地考察,了解現有監控系統現狀,并結合我部實(shí)際情況制定了合適的入網(wǎng)方案,明確了工作進(jìn)度、任務(wù)分工。四是加強監控量測工作管理,及時(shí)上傳監控數據,及時(shí)處置報警點(diǎn)。

  3.強化科技創(chuàng )新,技術(shù)創(chuàng )新的能力建設邁上新臺階。一是創(chuàng )新工作理念,推動(dòng)技術(shù)部門(mén)和試驗室績(jì)效化運作。為了進(jìn)一步擴大技術(shù)部門(mén)和試驗室的業(yè)務(wù)范圍,更好地適應項目的需要,第一次正式提出將技術(shù)績(jì)效化這門(mén)學(xué)問(wèn)運用到技術(shù)部門(mén)和試驗室發(fā)展中,為技術(shù)部門(mén)和試驗室注入了技術(shù)績(jì)效化理念,起到了拋磚引玉的作用。試驗室以此為契機加大與委外檢測單位的合作,業(yè)務(wù)量、業(yè)務(wù)績(jì)效都實(shí)現了重大突破。二是積極爭取資金支持,提升我項目部技術(shù)部門(mén)和試驗室的能力水平。三是積極搭建科研平臺,鼓勵自主創(chuàng )新。經(jīng)大家的努力,組織編寫(xiě)了多篇技術(shù)總結,在兄弟單位技術(shù)交流中得到了領(lǐng)導認可和贊揚。

  4.強化組織,精心準備,順利完成各項驗收工作。認真清理各項竣工驗收資料,確?⒐を炇召Y料按時(shí)交付入館。分別于20XX年2月5日城南站主體結構通過(guò)預驗收,20XX年8月3日通過(guò)軌道單位工程技術(shù)風(fēng)險防范工作互檢驗收,20XX年9月5日城南站主體結構公共區裝修、城南站~高教園站區間主體結構、疏散平臺通過(guò)預驗收,20XX年10月17日變電所及交通設施通過(guò)預驗收,20XX年10月26日城南站通過(guò)完工前檢查驗收,20XX年11月7日人防工程通過(guò)預驗收,20XX年11月9日消防工程通過(guò)檢測,20XX年11月15日人防工程通過(guò)竣工驗收,20XX年11月16日區間工程通過(guò)完工前檢查驗收,20XX年11月16日消防工程通過(guò)復測,20XX年11月17日城南站等主體結構資料順利移交城建檔案館。

  5.加強協(xié)調,精心組織,嚴格項目成本控制,確保項目出效益、出人才。多次跑監理、跑設計、跑業(yè)主,組織合約部、工程部等部門(mén)按時(shí)保量完成工程設計變更10多份、洽商多份,并完善相關(guān)簽字手續。加強技術(shù)干部培養管理,指導多名見(jiàn)習生,現多名已成長(cháng)為技術(shù)骨干。

  6.加強領(lǐng)導,分管好工程質(zhì)量工作。圍繞項目部重點(diǎn)工作,開(kāi)展多種學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識活動(dòng),全面提高了干部職工的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。同時(shí)加大對外協(xié)調力度,加強了與委外檢測單位的合作,試驗室水平有很大提高。

  主要是掌握工程的進(jìn)度、控制工程質(zhì)量,配合副經(jīng)理抓工地的安全生產(chǎn)管理工作。

  20XX年工程建設進(jìn)入了關(guān)鍵時(shí)期。工程能否按期完工,是擺在每一個(gè)建設者面前的首要問(wèn)題。作為總工程師,更要隨時(shí)掌握工程的進(jìn)展狀態(tài),嚴格控制質(zhì)量,確保工程順利進(jìn)行。

  在工作中,我能增加服務(wù)意識,為施工隊伍出主意,想辦法,結合工程實(shí)際,采用合理、先進(jìn)的施工工藝,加快施工進(jìn)度。施工隊伍管理水平、技術(shù)能力、人員素質(zhì)都不是很高。解決問(wèn)題和處理突發(fā)事件的能力不強。在工地現場(chǎng),遇到問(wèn)題,我和大家一起研究,集思廣益,尋找辦法。

  暗挖工程不確定因素較多,塌方涌水經(jīng)常發(fā)生。我經(jīng)常深入工地,每天和工程部人員到工地巡視,掌握每一個(gè)點(diǎn)的情況。發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)處理,處理不了的及時(shí)匯報給領(lǐng)導。對塌方處理等突發(fā)事件,我能親自到現場(chǎng),查看情況,與監理、地質(zhì)、作業(yè)隊現場(chǎng)共同研究,制定施工方案,督促實(shí)施。簡(jiǎn)化的審批環(huán)節,加快了施工速度。

  XX線(xiàn)工作面多,前期管理人員不足,作業(yè)隊人員又多是民工,質(zhì)量意識差,為了追求進(jìn)度易忽視質(zhì)量,我會(huì )同工程部人員和監理人員一起進(jìn)洞檢查質(zhì)量,嚴把質(zhì)量關(guān)。不合格的不允許轉序。關(guān)鍵工序、隱蔽工程,采取聯(lián)合驗收制度,使整個(gè)工程質(zhì)量也就得到了保障,保證工程質(zhì)量一直處于可控狀態(tài)。根據不同施工階段,及時(shí)明確質(zhì)量控制重點(diǎn)。我組織了技術(shù)干部學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識混凝土施工規范、錨噴規范。還組織了崗前培訓。明確了支護前,支護中,支護后需準備,需檢查,需驗收的各項工作和具體指標要求。從而保證了質(zhì)量控制工程的順利開(kāi)展。隧道的地下開(kāi)挖,平面、高程控制困難,測量工作十分重要。

  我們要求作業(yè)隊嚴格按照規范和細則施工。由于要求嚴,控制到位,故隧道開(kāi)挖進(jìn)展比較順利。貫通后的最大水平貫通誤差為52mm,在規范規定(100mm)的要求之內;最大豎向貫通誤差為32mm、也在規范規定(50mm)的要求之內。測量工作保障了工程的進(jìn)展,保證了工程全線(xiàn)的順利貫通。冬季施工措施是混凝土施工質(zhì)量的重要保障。我組織制定了冬季施工措施,并嚴格執行。未達到冬季施工標準,不得施工,所造成的工期、經(jīng)濟損失自負。此舉保證了冬季混凝土施工的質(zhì)量。

  由于工程造價(jià)計量人員少,協(xié)調工程部參予合約部工作。對變更項目的內容、工程量、單價(jià)和費用的`審核都能合理合法,證據充分,手續完備。在每月的計價(jià)支付會(huì )前,我與工程部和合約部人員,對工程量認真復核,確保準確無(wú)誤,才在會(huì )上匯報研究。

  7.職工夜校、技術(shù)干部培養工作

  項目部人員中技術(shù)人員占大多數,做好科技與學(xué)會(huì )工作,調動(dòng)技術(shù)人員積極性,對項目順利開(kāi)展很重要。項目黨政領(lǐng)導很重視科教工作。今年初我組織召開(kāi)支架技術(shù)學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識會(huì )議。會(huì )前我和相關(guān)人員一起研究確定地點(diǎn)、人數、議程。并多次組織了技術(shù)干部外出參觀(guān)學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識,利用職工夜校向廣大技術(shù)干部多次宣講了施工中重難點(diǎn)技術(shù),并要求技術(shù)干部寫(xiě)心得體會(huì )。還開(kāi)展了技術(shù)比武活動(dòng),獎優(yōu)罰劣,調動(dòng)了技術(shù)人員的積極性,積極投入到科研工作中。

  三、保持清醒的頭腦,樹(shù)立良好的廉潔形象,加強自身廉政建設,自覺(jué)接受群眾監督。

  我十分珍惜我現在的一切。我要為家人、為自己營(yíng)造一個(gè)安全平靜的環(huán)境。所以通過(guò)黨委、班子的教育和自己的學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識,我能廉潔自律,嚴格按照省直機關(guān)黨員干部廉潔自律行為規范要求自己,保持清正廉潔良好形象。

  為了把黨風(fēng)廉政建設的規定落到實(shí)處,以身作則,率先垂范,堅持做到要求別人做到的,自己首先要做到,要求別人不做的,自己首先不做。認真遵守領(lǐng)導干部收入申報、禮品登記和個(gè)人重大事項報告制度。在日常工作和生活中,注意從點(diǎn)滴做起,模范執行單位的各項規章制度。在接待來(lái)訪(fǎng)、下基層檢查指導工作等方面,帶頭狠剎公款大吃大喝和送禮歪風(fēng)。自覺(jué)接受廣大干部和社會(huì )各屆的監督,注重與廣大職工談心交流,征求對自己和單位工作的意見(jiàn)、建議。

  四、20xx年工作展望,今后努力的方向

  一年來(lái),在上級領(lǐng)導的關(guān)心支持下,在大家的幫助配合下,圓滿(mǎn)完成了全年工作,主要有以下體會(huì ):一是領(lǐng)導的高度重視和大力支持的結果,二是各部門(mén)和相關(guān)員工共同努力的結果。雖然各項工作取得了一定的成績(jì),但與上級的要求和大家的期望相比,還有許多差距,存在一些問(wèn)題和不足。主要表現在:思想解放程度還不夠,創(chuàng )新意識有待于進(jìn)一步加強;協(xié)調各單位、各部門(mén)的工作力度不夠;深入基層調查研究工作做的還不夠等等,在今后的工作中,我將進(jìn)一步加強學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識,提高自己的政治修養和理論水平,克服存在的困難和缺點(diǎn),以強烈的事業(yè)心和責任感,扎實(shí)工作、開(kāi)拓進(jìn)取,為我單位技術(shù)科研事業(yè)作出新的貢獻。

  質(zhì)量管理人述職報告 4

  20xx年對項目部來(lái)說(shuō)是繁忙的一年,在這一年里作為負責該項目的電氣工程、 現場(chǎng)安全管理的工程師,在公司和工程部經(jīng)理正確領(lǐng)導下,針對公司制定的有關(guān)工作任務(wù),項目部根據工程特點(diǎn)進(jìn)行嚴格管理、分工明確、責任到人,相互協(xié)調員工的工作積極性。在工作中不斷總結經(jīng)驗和教訓,努力探索更好的工作方法和對各種問(wèn)題的處理措施,努力提高工作效率,F對本人一年來(lái)的實(shí)際工作進(jìn)行了總結。

  一、及地下車(chē)庫主體工程

  1)、積極組織配合監理及施工單位,對電氣施工圖紙進(jìn)行了一到兩次圖紙會(huì )審,對電氣施工圖存在的設計問(wèn)題,及時(shí)與設計及施工等單位有關(guān)技術(shù)負責人協(xié)調解決,并且聯(lián)系設計院辦理技術(shù)核定及設計變更。在施工中質(zhì)量出現的問(wèn)題積極聯(lián)系施工單位電氣負責人,制訂處理方案,做到符合設計圖紙及驗收規范要求;并配合預算部對工程進(jìn)度、技術(shù)核定進(jìn)行簽證。

  2)、項目工期緊,施工單位人員及技術(shù)力量不足,時(shí)間緊,工作量大。工程部全體員工團結一致,首先抓 樓主體工程封頂,同時(shí)落實(shí)各項施工方案,加班加點(diǎn),并且積極協(xié)調各施工單位之間相互關(guān)系,化解施工中出現的問(wèn)題。對主體工程的電氣(強弱電)線(xiàn)管敷設與給排水專(zhuān)業(yè)相互配合,順利完成了3#、8#樓主體工程,并且督促監理及施工單位整理電氣(強、弱電管敷設)安裝施工資料建立檔案。

  3)、材料管理的好與壞,直接關(guān)系到項目總體的質(zhì)量高與低。項目部從進(jìn)場(chǎng)時(shí)就狠抓材料管理,按照公司提出的要求,首先從材料管理入手。

  對進(jìn)場(chǎng)的材料第一時(shí)間督促和協(xié)同現場(chǎng)監理工程師對進(jìn)場(chǎng)材料進(jìn)行檢驗和送檢,做到堅決杜絕不合格材料進(jìn)場(chǎng)。

  二、加強責任感、發(fā)揚吃苦耐勞的精神、增強開(kāi)拓創(chuàng )新的意識

  寬宏大量、不斤斤計較個(gè)人利益、由于工作的特殊性與重要性,必須要協(xié)調維護好公司的利益,研究施工過(guò)程中可能出現的問(wèn)題,提出高效的解決方案,又要對工程部技術(shù)管理進(jìn)行不間斷研究。

  三、負重鍛煉,鼓勁挖潛,較好地完成本職工作

  公司在大規?焖侔l(fā)展時(shí)期,在管理過(guò)程中,研究項目的合理性,科學(xué)性,安全性,另一方面維護公司利益核心,在工程部工作這段日子里,較好的完成了公司及工程部領(lǐng)導下達的任務(wù)目標, 在施工過(guò)程中沒(méi)有出現過(guò)安全、質(zhì)量重大事故, 工作有序開(kāi)展。

  四、在工程的管理工作中,我的幾點(diǎn)體會(huì ),現簡(jiǎn)單擇要如下;

  1、在分包隊伍的選擇上要慎之以慎,要避免工程管理工作的“先天失調”。對分包隊伍的選擇包括:人員特別是項目經(jīng)理、墊資能力、機械設備、管理水平、應爭組織能力等方面的考核;綜合概括為對其履行合同能力的考核;

  2、在工程管理中要不斷加強對“新材料、新技術(shù)、新規范”的學(xué)習。在工程開(kāi)工前,首先要使自己對分管工程要做到心中有數,包括對圖紙的閱讀和相關(guān)規范的學(xué)習等。要不斷加強對自己從事行業(yè)相近知識的學(xué)習;

  3、工程管理工作是很系統、很復雜的管理工作。工作中要做到事前有控制、事中有方法、事后有總結。工作中要管理手段多樣化。要認準目標,管理方法要原則性和靈活性相結合,以完成公司目標為第一要務(wù)。避免工程管理的“后天不足”;

  4、工作遇到困難的時(shí)候,要去利用自己所有的資源(包括合同的翻閱、向領(lǐng)導匯報或求救、和相關(guān)責任部門(mén)的溝通和向專(zhuān)家請教等等);

  5、工作中要大膽心細,不要唯首唯尾,工作上有魄力。要提高工作的成效性;

  五、在工程的.管理工作中,也有很多不足的地方,歸納總結幾點(diǎn):

  1、自身的業(yè)務(wù)水平和專(zhuān)業(yè)水準有待提高;

  2、自身專(zhuān)業(yè)的知識面還比較狹窄,對本職工作相近專(zhuān)業(yè)的學(xué)習有待加強;

  3、自身發(fā)現問(wèn)題的能力有待提高。

  六、在明年的工作中擬采取以下措施:

  1、加強自身的業(yè)務(wù)水平和提高自身專(zhuān)業(yè)水準,多讀相關(guān)書(shū)籍和相關(guān)規范;

  2、嚴格按照施工合同和公司領(lǐng)導的意志進(jìn)行控制性工作,盡最大努力加強對工程質(zhì)量的控制;

  3、通過(guò)向書(shū)本和別人學(xué)習,努力提高自己發(fā)現問(wèn)題的能力,是自己的工作能力得到最大限度的提高。

  4、在日常工作中能及時(shí)請示相關(guān)領(lǐng)導,能及時(shí)和相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)多溝通,保證信息的流暢性。

  20xx年已過(guò)去,總結過(guò)去,展望未來(lái),20xx年將是一個(gè)工作多,任務(wù)重的一年,對于我來(lái)說(shuō)也是一種挑戰。新環(huán)境,新機遇,新挑戰,如何優(yōu)質(zhì)、高效、低耗、按期、安全、文明地建好該項工程,是作為工程師該思考的課題。在以后的工作中,我將認真執行公司的相關(guān)規定,充分發(fā)揮個(gè)人主觀(guān)能動(dòng)性,不斷學(xué)習新技術(shù)新經(jīng)驗,善于總結,也希望公司的領(lǐng)導能給我更多的理解和更大的支持,爭取為項目的開(kāi)展貢獻自己的力量。

  質(zhì)量管理人述職報告 5

  一、完成工作方面

  1、完善采購制度,降低成本:根據材料采購計劃,按時(shí)、按需對公司主要產(chǎn)品及輔材進(jìn)行申購。在請購材料的同時(shí),并把材料的價(jià)格信息及時(shí)提供給相關(guān)技術(shù)部門(mén),為產(chǎn)品設計選材提供圖紙和成本估價(jià)。提高采購員的自身知識及業(yè)務(wù)水平,保證貨比三家,質(zhì)優(yōu)價(jià)廉的購買(mǎi)到材料,減少工程成本,提高采購效率,提高企業(yè)利潤。

  為降低成本,通過(guò)尋找多方供方,做到詢(xún)價(jià)、比價(jià)、議價(jià),從中選擇物美價(jià)廉的供方

  2、與各供應商建設立并保持良好的關(guān)系,下一年進(jìn)一步加強對供應商的管理,對每家來(lái)訪(fǎng)的供應商進(jìn)行分析了解,確保每一個(gè)合適的供應商的資料不流失,同時(shí)也利于采購對供應商信息的掌握,從而進(jìn)一步擴大市場(chǎng)信息空間。建立合格供應商名錄,對供應商進(jìn)行評價(jià)和分板,合格者才具備供商資格。

  3、工作中團結同事,能正確處理好與領(lǐng)導同事之間的關(guān)系,保持良好的溝通,充分發(fā)揮崗位職責,認真完成各項工作任務(wù),協(xié)助相關(guān)部門(mén)的工作需要,能按照技術(shù)部的要求及時(shí)與各供應商進(jìn)行溝通協(xié)調,盡最大努力按照我司的標準供應產(chǎn)品。

  4、上一年的工程訂單所需設備均可按時(shí)交貨,未能及時(shí)到貨設備也及時(shí)向上級反映,并做出相應的處理。供應商供貨時(shí)也要求其提供必要的資料。

  二、采購工作的幾點(diǎn)體會(huì )

  1、公開(kāi)透明的按采購制度程序辦事,在采購前、采購中、采購后的各個(gè)環(huán)節都主動(dòng)按受財務(wù)及其他部門(mén)的監督,有問(wèn)題將會(huì )在第一時(shí)間反饋給上級領(lǐng)導。

  2、圍繞控制成本、采購性?xún)r(jià)比最優(yōu)的產(chǎn)品等方面進(jìn)行開(kāi)展工作,采購員在充分了解市場(chǎng)信息的基礎上進(jìn)行詢(xún)價(jià)、比價(jià),注重溝通技巧和談判策略。

  3、加強對供應商的管理協(xié)調,合作過(guò)程中,采購員必須公正嚴明,最終為公司選擇最優(yōu)且具有戰略伙伴的供應商。

  4、逐步加強對設備及材料的價(jià)格信息管理,提高部門(mén)采購員的工責任感覺(jué),下一年采購部將特別注重采購人員的工作分配,保證采購設備及材料信息的有效追蹤。在專(zhuān)業(yè)知道得到提高的同時(shí),業(yè)務(wù)素質(zhì)及責任感非常重要,做一個(gè)有責任感的采購員,把好公司的進(jìn)口關(guān)。

  三、采購工作上的小要求

  對各部門(mén)的請購問(wèn)題上,希望請購部門(mén)給采購部一定的采購時(shí)間,請購材料時(shí)做好請購計劃,盡量避免當天請購要求當天要貨,或是第二天馬上要貨。為此將打亂采購員的工作計劃,急需的物料有可能會(huì )造成價(jià)格方面或運費偏高,不利于控制成本。請各部門(mén)做好請購物料的計劃。

  四、工作上的缺點(diǎn)和不足

  1、關(guān)于鳳崗深聯(lián)設備新裝s11-250kva臨時(shí)變壓器工程,由于采購及施工過(guò)程中沒(méi)有及時(shí)發(fā)現并提供相關(guān)的證書(shū)和報告,導致在工程驗收通電時(shí),出現了低壓計量柜不符合標準的問(wèn)題,給公司造成了極壞的影響,和很大的損失。此類(lèi)低級錯誤是完全可以避免的,但是由于采購部的疏忽,給公司帶來(lái)不必要的影響與麻煩,公司作出任何的處罰都愿意承擔。通過(guò)這次的教訓,今后的采購部工作要求更加完善,在設備進(jìn)廠(chǎng)前,各種相關(guān)資料必須全部到位,后續并要求供應商設備如有任何的變更必須把資料補全。并了解市場(chǎng)的變化,要求各采購對設備要充分了解,避免此類(lèi)問(wèn)題再次發(fā)生。

  2、供應商體系沒(méi)有完善,對重要的材料/設備沒(méi)有建立健全的資料庫。工作的計劃性不強,沒(méi)有充分了解市場(chǎng)的行情,有關(guān)于東莞市變壓器方面的變化情況沒(méi)有掌握到位。部門(mén)與部門(mén)之間的溝通也未能達到理想的效果。

  以上都是采購部現所存在的問(wèn)題,自身所清楚的問(wèn)題,我們會(huì )一一的克服,有什么做得不對或不到位的,也希望領(lǐng)導及各部門(mén)同事多提出你們寶貴的意見(jiàn)和建議,你們都是我們身邊的良師益友,有你們支持,我們才可以進(jìn)步得更快。

  五、下一年的工作計劃

  1、完善供應商體系,對重要材料/設備的供應商要求達到2-3家,確保材料/設備能夠了及時(shí)供應。隨時(shí)關(guān)注市場(chǎng)變化,盡量利用多渠道來(lái)降低成本、控制質(zhì)量。穩定現有供應商,開(kāi)發(fā)有潛力的.供應商,不斷優(yōu)化供應商體系,在工本中不斷改進(jìn)工作方法,不斷積累經(jīng)驗。

  2、隨著(zhù)市場(chǎng)的因素影響,各種原材料的價(jià)格都在不同程度上漲或是下調,采購員要做好價(jià)格的比對,做好比價(jià)、議價(jià),了解市場(chǎng)價(jià)格,從中選擇優(yōu)秀的供應商,避免供應商以各種理由對公司提出漲價(jià)的要求。

  3、繼續配合項目部完成工程上所需求的設備及輔材的購買(mǎi)及設備進(jìn)場(chǎng),以及工程所需的設備的各種質(zhì)資。

  4、采購物資進(jìn)行分類(lèi),制定分類(lèi)物資采購制度,如工程設備和設備零部件的采購無(wú)法在短期內完成,所以在采購的過(guò)程中要做好采購計劃;如日常所需文具等常用物資,做好相應的存貨,購買(mǎi)量大則可以降低成本。

  5、配合倉庫,掌握好倉庫庫存,了解銷(xiāo)售的情情況,使采購工作不處于被動(dòng)狀態(tài),及時(shí)清查庫存呆滯品,并上報上級處理。

  6、采購員的產(chǎn)品知識及業(yè)務(wù)素質(zhì)通過(guò)培訓和相互學(xué)習,使專(zhuān)業(yè)知識及業(yè)務(wù)水平得到提高,同時(shí)培養新進(jìn)人員,使之盡快熟悉工作。

  在下一年的工作中,我部門(mén)人員仍會(huì )認真工作,不斷提高自身素質(zhì)、管理水平及專(zhuān)業(yè)的產(chǎn)品知識,增強責任意識,提高完成工作的效率,同時(shí)我們也會(huì )選擇性采納公司其他部門(mén)提出關(guān)于下降成本和提高效率的方法,并不斷的大膽嘗試,取其精華去其糟粕。為公司明天的發(fā)展能更上一層樓貢獻出微薄力量。

  質(zhì)量管理人述職報告 6

  一、既堅持廠(chǎng)長(cháng)負責制,又積極地在分管范圍來(lái)開(kāi)展工作。

  根據行政分工,我主管生產(chǎn)工作。一年來(lái)從熟悉每種產(chǎn)品的生產(chǎn)過(guò)程到基本能全面指揮生產(chǎn)管理工作,既得力于有關(guān)部門(mén)的同志們的密切配合與支持,也歸功于對生產(chǎn)管理工作的宏觀(guān)要求?梢赃@樣說(shuō),不論ISO14000的環(huán)保認證工作的啟動(dòng),還是基礎建設,都是根據廠(chǎng)長(cháng)的布置而開(kāi)展工作的。我僅起了一點(diǎn)穿針引線(xiàn)的作用,把相關(guān)同志們組織起來(lái)進(jìn)行討論,使方案盡可能優(yōu)化;造價(jià)盡可能降低;時(shí)間盡可能縮短;效益盡可能最大。堅決按民主、集中,幫忙不添亂,補臺不拆臺的要求盡職工作。

  二、堅持黨委領(lǐng)導,積極參與中心組學(xué)習,加強自身廉政建設。

  按一個(gè)黨員領(lǐng)導干部的標準嚴格要求自己,具有較強的組織觀(guān)念和法制觀(guān)念,富有強烈的社會(huì )責任感和同情心;把黨和人民的利益放在首位。針對分管工作的特點(diǎn),把群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題,容易產(chǎn)生腐敗的問(wèn)題,按陽(yáng)光工程來(lái)操作,堅決執行公開(kāi)、公正、公平的招投標原則,一年來(lái)不論上百萬(wàn)的'設備采購,還是幾千元的設備維修,都按合格分承包方評定,允許進(jìn)入投標后再公開(kāi)開(kāi)標,集體討論的程序推薦價(jià)廉、質(zhì)優(yōu)、有業(yè)績(jì)的供應商,報廠(chǎng)長(cháng)批準。這樣既為廠(chǎng)節約了資金,也實(shí)現了黨風(fēng)廉政建設與生產(chǎn)管理工作的有機結合。

  三、始終不渝地堅持整體工作思路。

  我的工作思路是:圍繞廠(chǎng)長(cháng)工作目標,堅持ISO-9000標準,充分調動(dòng)員工的工作積極性,強化生產(chǎn)過(guò)程和現場(chǎng)管理;全員開(kāi)展節能降耗,確保按時(shí)按質(zhì)向用戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品;努力實(shí)現產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)品成本、勞動(dòng)效率穩步上升,重塑“產(chǎn)品形象。根據年初廠(chǎng)職代會(huì )廠(chǎng)長(cháng)的工作報告要求,我按如下措施組織生產(chǎn):

  1、制訂生產(chǎn)例會(huì )制度,除一般的生產(chǎn)碰頭外,一月一次的生產(chǎn)會(huì )議雷打不動(dòng)。會(huì )上各車(chē)間匯報生產(chǎn)任務(wù)執行情況,存在的問(wèn)題與需要協(xié)調的事宜,各相關(guān)部門(mén)針對自己分管的工作出謀劃策,在家廠(chǎng)領(lǐng)導需要強調的問(wèn)題,也在會(huì )上布置,最后形成會(huì )議紀要,由生產(chǎn)部負責督辦。執行這一制度以來(lái),生產(chǎn)管理,越來(lái)越順,扯皮、推諉的事情日漸減少,生產(chǎn)計劃基本按時(shí)完成。

  2、抓關(guān)鍵,帶一般,造出精品。今年先后多項任務(wù),在工程加工前,先組織相關(guān)人員對先期加工的工程進(jìn)行總結,通過(guò)分析存在的問(wèn)題,報廠(chǎng)長(cháng)批準成立,以總工為首的三個(gè)攻關(guān)小組,對三項技術(shù)難題進(jìn)行攻關(guān),先后獲得成功,為某某工程造出精品,起了不可估量的作用。在解決關(guān)鍵工藝的同時(shí),對一般性工作則按ISO9000要求且重點(diǎn)抓過(guò)程控制的嚴、細、實(shí),不搞“水上飄”。

  3、抓觀(guān)念轉變,激發(fā)員工的工作積極性。在廠(chǎng)長(cháng)的安排下,年初組織相關(guān)人員分兩次去兄弟單位;工程工地現場(chǎng)學(xué)習,找出我廠(chǎng)員工素質(zhì)和加工質(zhì)量與一流企業(yè)的差距,激發(fā)職工比學(xué)趕幫超的工作熱情,樹(shù)立不言其敗的斗志。實(shí)踐證明在兩次工程的加工中員工觀(guān)念的更新,起非常重要的作用。

  4、日新日高,完善生產(chǎn)流程。物流管理是當今企業(yè)生產(chǎn)管理的重要一環(huán),原材料半成品黑貨成品的物流流程是安全生產(chǎn),提高產(chǎn)量的關(guān)鍵。一年來(lái),先后三次對生產(chǎn)設備進(jìn)行局部調整,從而創(chuàng )造出歷史新高的工作業(yè)績(jì),為參與市場(chǎng)競爭打下了堅實(shí)的基礎。

  5、強化現場(chǎng)管理,以文明保安全,以文明促質(zhì)量。廠(chǎng)長(cháng)說(shuō)過(guò)衛生搞不好,什么工作都抓不好。我幾乎每天到生產(chǎn)現場(chǎng)進(jìn)行流動(dòng)辦公,發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)指出,按工完料清,通道暢通,文明整潔的要求,規范生產(chǎn)現場(chǎng)管理。

  6、努力學(xué)習,不斷提高,為適應社會(huì )對企業(yè)高層管理人員的素質(zhì)要求,我用業(yè)余時(shí)間繼續參加BA的學(xué)習,其中:企業(yè)戰略、公司理財、生產(chǎn)運作管理等課程對我目前工作很有幫助,到年底,我將修完全部課程,明年完成論文答辯。

  回首一年的工作,仍存在各種不足,只有充分認識它,在以后的工作中加以克服,才能取得更大的進(jìn)步。生產(chǎn)管理離規范化、程序化、制度化的工作要求還有一定的距離,以致質(zhì)量通病時(shí)有發(fā)生,互相推諉、責任不清的生產(chǎn)管理問(wèn)題依然存在,準時(shí)生產(chǎn)常有偏差;領(lǐng)導方法、領(lǐng)導藝術(shù)有待進(jìn)一步完善,有時(shí)因工作要急,而造成方法簡(jiǎn)單,沒(méi)有充分考慮下屬的承受感;政治思想學(xué)習還應加強,中心組學(xué)習雖然時(shí)間保證了,但是很多學(xué)習內容,沒(méi)在頭腦中多思考,多體會(huì ),沒(méi)有形成能用通俗的方法,把黨的路線(xiàn)方針、政策,傳輸給員工。

  總之,成績(jì)與過(guò)失都成為過(guò)去,只有發(fā)揚“不用揚鞭自?shī)^蹄”的精神,才對得起上級領(lǐng)導的關(guān)心和信任,才對得起全廠(chǎng)職工們的厚愛(ài)。我也誠懇地希望各位領(lǐng)導、全體同仁對我日后的工作更多支持、幫助和監督,沒(méi)有大家的支持,我將一事無(wú)成。

  謝謝!

  質(zhì)量管理人述職報告 7

  作為由計劃生育口轉到經(jīng)濟口的部門(mén)負責人,20xx年以來(lái),我成功地完成了角色的轉換,從往年單純地和婦女、農戶(hù)、計生部門(mén)打交道,變成了和企業(yè)、稅務(wù)局、財政局、招商局、計量局、外經(jīng)貿、xxxx中心等一系列單位打交道。兩種完全不同的工作環(huán)境,我很快就適應了,并以令人驚異的速度迅速地打開(kāi)了新工作的局面。作為鎮招商辦和協(xié)稅護稅辦公室主任,面對著(zhù)鎮招商和稅收任務(wù)前所未有的雙重壓力,面對著(zhù)鎮招商格局尚未建立、協(xié)稅護稅工作近乎空白的艱難局面,以為鎮聚財為使命,以完成任務(wù)為天職,我沉下心來(lái),踏踏實(shí)實(shí)地開(kāi)展了艱難的招商引資和協(xié)稅護稅工作。

  具體來(lái)說(shuō),兩年多來(lái),我主要做了以下幾個(gè)方面的工作:

 。ㄒ唬┥钊胝{查研究,摸索協(xié)稅、招商新路子。

  抓住重點(diǎn)企業(yè),就是抓住全鎮經(jīng)濟脈搏,我深刻了解這一點(diǎn)。所以一上來(lái),我就集中力量抓重點(diǎn)。第一步就是深入調查研究。上任第一天,我就去稅務(wù)局摸了底,掌握了全鎮重點(diǎn)納稅企業(yè)名單,之后,一一跑遍了這些企業(yè),對這些企業(yè)的生產(chǎn)環(huán)境、生產(chǎn)情況、納稅情況了如指掌,被人稱(chēng)為鎮企業(yè)網(wǎng)絡(luò )的“活地圖”。由于工作重點(diǎn)突出,主攻方向明確,我用彈鋼琴的工作手法,會(huì )同協(xié)稅、招商兩辦人員,協(xié)征管,助稽查,深招商,廣引資,最大程度地完成了鎮財政收入和招商任務(wù)。

 。ǘ┯米阌没疃愂照,協(xié)稅護稅力度超前。

  從前的協(xié)稅護稅工作是從屬于財政工作的,鎮從未為協(xié)稅護稅工作專(zhuān)門(mén)設立一個(gè)辦公室,所以協(xié)稅護稅的力度不是很大。作為協(xié)稅護稅辦公室第一任主任,我既無(wú)別人的經(jīng)驗可借鑒,自己又從未涉足這個(gè)領(lǐng)域,擺在我面前的是空前的挑戰。在迅速熟悉掌握稅收政策之后,我堅持將稅收政策與實(shí)際相結合,協(xié)助稅務(wù)局,努力向政策要稅源,向征管要收入,向稽查要潛力。堅持大稅重管,小稅細管,活稅強管;堅持與稅務(wù)、財政等相關(guān)部門(mén)加強溝通,與這些部門(mén)建立了非常融洽的良好工作關(guān)系,鎮領(lǐng)導也相當重視協(xié)稅護稅工作,把協(xié)稅護稅工作擺在鎮域經(jīng)濟發(fā)展的首位,協(xié)稅護稅力度空前。

 。ㄈ┘訌姸愂照鞴,拾遺補漏抓收入。

  協(xié)稅護稅工作中,我注重加強稅收征管,穩固現有稅基,注重拾遺補漏,固本增源,堵塞了稅收的“跑、冒、滴、漏”,確保了稅收任務(wù)的完成。

  上任伊始,我就發(fā)現了很多稅源企業(yè)流失的情況,特別是青山湖東岸房地產(chǎn)項目和民營(yíng)科技園內很多企業(yè)以及插花地段一些稅源企業(yè),針對這些按屬地原則稅收應歸屬我鎮的稅源流失現狀,我不辭辛苦地多次多方面上門(mén)協(xié)調、商議,終于成功地挽回了浙江中x、天x房地產(chǎn)、x色水岸、碧海云x等一批極富影響力的企業(yè)稅源。

  XX年,我率領(lǐng)協(xié)稅辦公室人員一方面針對民營(yíng)科技園內的企業(yè)進(jìn)行了地毯式的內部搜稅,使園內企業(yè)的.稅收全部補納歸集到了我鎮帳上,成功地杜絕了鎮內企業(yè)稅收的“跑、冒、滴、漏”現象;另一方面,我們也加強了對沿江沙石廠(chǎng)的稅收管理,使沿江沙石廠(chǎng)的近百萬(wàn)稅收也收歸到了我鎮名下。其次,我還加強了對外來(lái)基建稅源的爭取力度。在以前,外來(lái)基建是沒(méi)有計入稅收基數的,但在我們的努力下,從今年起,這一塊開(kāi)始列入了我鎮稅收的完成數內,近千萬(wàn)元的外來(lái)基建稅收源源注入了我鎮稅收大庫。

  為了協(xié)稅護稅工作,我們自覺(jué)道盡了千言萬(wàn)語(yǔ)、吃盡了千辛萬(wàn)苦,的確是點(diǎn)點(diǎn)滴滴抓收入,一點(diǎn)一滴不放過(guò),充分地發(fā)揮了人的潛能,堅持抓辛苦稅收、服務(wù)稅收、工作稅收。我以自身的努力,印證了我的保證:“對于以前流失的企業(yè),我會(huì )盡最大努力挽回來(lái);而在我手上,我不會(huì )讓一戶(hù)已入駐的企業(yè)平白無(wú)故地流走!

 。ㄋ模﹥(yōu)化投資軟環(huán)境,招商引進(jìn)新稅源。

  在開(kāi)展協(xié)稅護稅工作的同時(shí),對于招商引資工作,我也同樣堅持緊抓不懈。實(shí)際工作中,我把協(xié)稅護稅與招商引資工作有機地結合了起來(lái),堅持把就地納稅確定為招商引資、項目引進(jìn)的第一原則,通過(guò)招商引資不斷拓展新的稅源。在招商過(guò)程中,我率領(lǐng)招商隊伍以極其真誠周到的服務(wù)態(tài)度,在對企業(yè)客商進(jìn)行跟蹤服務(wù)中,真正做到了服務(wù)中聯(lián)絡(luò )感情,為企業(yè)發(fā)展增加稅源開(kāi)辟了“綠色通道”。凡省內外來(lái)鎮辦企業(yè)的客商,我們都會(huì )盡快地為他們提供xxxx、校準、注冊、登記、驗證、評估、刻章、代碼、衛生環(huán)保、消防等一條龍的服務(wù)項目,有力地優(yōu)化了鎮投資的軟環(huán)境,我們誠懇、守信、不要命的工作精神深深地感染了一個(gè)又一個(gè)客商。湖南中x、同x基業(yè)、浙江雙x、上海x樹(shù)、富x化工、省xx公司、省xx房地產(chǎn)公司、高x能源開(kāi)發(fā)公司、中國冶金建筑工程有限公司、浙江xx建筑工程有限公司這些響當當的企業(yè),都一一被吸引前來(lái)。特別是省xx公司,今年1-9月完稅1160多萬(wàn)元,成為我鎮功勛卓著(zhù)的稅收新支柱,與統一企業(yè)、娃哈哈企業(yè)、金昌利房地產(chǎn)、中溢置業(yè)、同創(chuàng )房地產(chǎn)、湖東安居工程開(kāi)發(fā)公司等重點(diǎn)稅源戶(hù)一道,共同撐起了我鎮稅收大廈。

 。ㄎ澹﹨^劃調整加強護稅,最大程度減少損失。

  20xx年下半年,我鎮6個(gè)經(jīng)濟強村在行政區劃中被劃走,鎮許多重點(diǎn)稅源企業(yè)如:xx水產(chǎn)品大市場(chǎng)、xx報社印刷廠(chǎng)、x江實(shí)業(yè)、新金x賓館、x旺閣大酒店、相思x酒樓、湖x大酒店、xx蓄電池、華x集團等都被跟著(zhù)劃走,我鎮稅收基礎眼看要損失嚴重。在區劃調整那段時(shí)期,為了劃走與劃進(jìn)企業(yè)的基數問(wèn)題,我率領(lǐng)協(xié)稅辦公室人員日日蹲在稅務(wù)局、財政局,一次次、一遍遍地,反復核查劃走企業(yè)與劃進(jìn)企業(yè)及其XX年稅收的基數,使我鎮稅收基礎的損失減到了最低最小程度。

 。﹨f(xié)同完善協(xié)稅、招商機制,調動(dòng)各方面積極性。

  為適應新時(shí)期、新形勢、新變化的要求,我們會(huì )同財政、個(gè)私辦進(jìn)一步完善了全鎮協(xié)稅、護稅機制和招商引資機制。如:協(xié)稅機制中,層層落實(shí)完成稅收第一責任人制度、定期交帳制、保證金制和獎罰制等。各行政村及鎮屬企業(yè)年初交納一萬(wàn)元,作為完成年度稅收任務(wù)的保證金,年終超額完成稅收任務(wù)的除返還保證金外,還按超額度給予重獎。完善后的協(xié)稅、招商機制,極大地調動(dòng)了全鎮干群的積極性,使大家在增加了工作壓力的同時(shí),更增添了工作的動(dòng)力和熱情。

 。ㄆ撸┐龠M(jìn)屬下精誠團結,分工合作互敬互助。

  火車(chē)跑得快,全靠車(chē)頭帶。在我的帶領(lǐng)下,招商、協(xié)稅兩辦人員精誠團結,協(xié)調一致,迎難而上,負重拼搏,形成了一個(gè)堅強有力的戰斗堡壘,經(jīng)受了風(fēng)風(fēng)雨雨的考驗。大家忠于職守,履行職責,既分工又合作,表現出了良好的精神狀態(tài),形成了團結協(xié)調、精神振作的良好氛圍。工作上,大家互敬互助;生活中,大家相親相愛(ài),形成了上下、搭檔、同事、姐妹的立體和諧關(guān)系,有力地促進(jìn)了機關(guān)干部的作風(fēng)建設,建立了健康有為的機關(guān)干部新形象。

  在鎮黨委、政府的正確領(lǐng)導下,在上級有關(guān)部門(mén)的大力指導與幫助下,在我和協(xié)稅、招商兩辦人員及其全鎮干部企業(yè)的共同努力下,我鎮連創(chuàng )佳績(jì)。20xx年10月,我開(kāi)始接手專(zhuān)門(mén)從事協(xié)稅護稅工作時(shí),全鎮稅收僅完成4300余萬(wàn)元;接手后兩個(gè)月,全鎮即實(shí)現7400余萬(wàn)元的財政總收入;XX年更是歷史性地實(shí)現了稅收超億元;20xx年1-9月全鎮實(shí)現財政總收入14260萬(wàn)元,占年計劃的116,比去年同期增長(cháng)76,提前四個(gè)月完成全年計劃任務(wù);占奮斗目標的105,提前三個(gè)月完成目標任務(wù)。地方財政收入完成4276萬(wàn)元,完成計劃104,比去年同期增長(cháng)64;完成目標90,地方財政收入也已提前三個(gè)月完成全年計劃,并超額完成當期目標。財政總收入、地方收入完成幅度居全區首位。

  招商引資方面同樣是捷報頻傳,20xx年實(shí)際利用外資1743.4萬(wàn)美元,超額完成計劃24.5,超額完成奮斗目標16,同比增長(cháng)190.5;實(shí)際利用內資23423萬(wàn)元,超額完成目標22.6,同比增長(cháng)95.2;完成合同外資1845萬(wàn)美元,超目標110,同比增長(cháng)156.3;完成出口創(chuàng )匯185萬(wàn)美元,同比增長(cháng)54.2。

  20xx年1-9月實(shí)際利用外資完成1400萬(wàn)美元,完成計劃117;實(shí)際利用境內資金23400萬(wàn)元,完成計劃130;完成合同外資1378萬(wàn)美元,完成計劃102;實(shí)際利用外資、內資、合同外資在前9個(gè)月就提前完成了全年任務(wù),完成出口創(chuàng )匯380萬(wàn)美元,完成計劃76,順利完成當期計劃。

  從上述數字可以看出,我鎮協(xié)稅護稅、招商引資工作碩果累累,這些成績(jì)的取得,雖然有我付出的許多辛勤汗水,但也同上級領(lǐng)導和部門(mén)的關(guān)心幫助、鎮領(lǐng)導的大力支持以及企業(yè)、機關(guān)干部的共同努力分不開(kāi)。隨著(zhù)新年的鐘聲漸響,02xx年我鎮的稅收、招商任務(wù)壓力毫無(wú)疑問(wèn)會(huì )更趨加大,我將率領(lǐng)辦公室人員加強下列方面的工作要求:

  1、進(jìn)一步理清抓財稅、抓招商的工作思路,強化協(xié)稅護稅和招商引資觀(guān)念;

  2、進(jìn)一步營(yíng)造抓財稅、抓招商的好環(huán)境,完善服務(wù)機制,實(shí)現以商招商,固本增源;

  3、進(jìn)一步細化抓財稅、抓招商的工作舉措,注意稅源追蹤、項目跟蹤;

  4、進(jìn)一步協(xié)調與稅務(wù)、財政、招商等相關(guān)部門(mén)及企業(yè)的各種關(guān)系;

  5、進(jìn)一步加強稅收協(xié)征協(xié)管,做到應收盡收,點(diǎn)點(diǎn)滴滴抓收入;

  6、進(jìn)一步加強招商引資,實(shí)現多招商、大招商、招多商、招大商、招實(shí)商。

  質(zhì)量管理人述職報告 8

  一、工作匯報

  1、穩步夯實(shí),規范財務(wù)基礎工作

  嚴格遵守國家會(huì )計制度、稅收法律法規和公司的規章制度,從原始憑證審核到會(huì )計報表編制;從各項稅費的提取到利潤分配,從資金的及時(shí)入賬到規范支付等都認真的履行了本職工作,努力提高會(huì )計信息的真實(shí)性和準確性。根據集團財務(wù)大檢查的要求,逐一對財務(wù)基礎工作進(jìn)行梳理,并反復與集團和分公司進(jìn)行溝通與反饋,對存在收支不規范、內控不嚴謹、制度不健全、管理不科學(xué)等問(wèn)題進(jìn)行了整改落實(shí),得到了集團領(lǐng)導現場(chǎng)檢查的好評。后根據公司安排對分公司進(jìn)行了年度內部審計,對財務(wù)存在的問(wèn)題進(jìn)行了進(jìn)一步的深挖和剖析,對自身存在的問(wèn)題進(jìn)行亮劍,絕不護短,就貨幣資金、往來(lái)款項、庫存商品等存在的具體問(wèn)題和建議書(shū)面報告給經(jīng)理室,目的是想進(jìn)一步規范財務(wù)基礎工作,加強內控管理,更好的為企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理服務(wù)。

  2、精益求精,提升財務(wù)精細化管理水平

  今年是改制上市的第一年,季度審計報告由我們自己審計上報,這就要求我要更加深入地加強財務(wù)管理的精細化核算能力、法制意識和社會(huì )責任感,以確保提供的財務(wù)資料合法真實(shí)、準確完整。為使經(jīng)理室及時(shí)掌握經(jīng)營(yíng)情況,每月我都將主要經(jīng)營(yíng)指標和上年比,和預算比,對增減差異大的和超預算的進(jìn)行標識和說(shuō)明。每年歲末年初,年終決算和預算總是同時(shí)進(jìn)行,大量繁重的工作這都要求我必須合理的安排好時(shí)間,統籌兼顧,全面的進(jìn)行精細化管理,方可有的放矢,忙而不亂。

  3、謀定后動(dòng),加強全面預算管理

  今年根據集團下發(fā)的預算表我認真的進(jìn)行了分析,就集團公司下達的xx萬(wàn)利潤反復和集團聯(lián)系,就我公司支付xx費用現狀和銷(xiāo)售結構中xx比重小導致成本率偏高等問(wèn)題一一說(shuō)明匯報,最終集團核定利潤為xx萬(wàn)元,比原來(lái)減少了xx萬(wàn)元。在預算執行過(guò)程中,我更是注重對業(yè)務(wù)事前、事中的預警和控制,每月初編制《可用預算費用明細表》,對超過(guò)的支出和未按預算完成的指標進(jìn)行標識預警,給經(jīng)理室對經(jīng)營(yíng)指標的完成和修正提供參考。對有的分公司“五險一金”超預算的,一邊積極打報告給集團公司請求調整,一邊按照以往的經(jīng)驗,要求公積金超預算的公司按下發(fā)的預算數進(jìn)行重新調整繳納,兩種方法并進(jìn)加強預算管理。

  4、防患未然,加大對應收賬款提醒力度

  針對我公司應收賬款總額大,賬齡長(cháng),有的分公司欠款成增長(cháng)趨勢,為加快公司資金周轉,提高資金使用效率,防范經(jīng)營(yíng)風(fēng)險,加強對應收賬款售前、售中、售后的有效控制,我制定并經(jīng)經(jīng)理室討論通過(guò)了《xx公司應收賬款管理辦法》,建立了應收賬款核準制度,合同管理制度,催收責任制度和年度清查制度。每月按公司按客戶(hù)按賬齡編寫(xiě)《應收賬款明細表》和《月度動(dòng)態(tài)增減統計表》提供給經(jīng)理室,以便領(lǐng)導及時(shí)掌握應收賬款增減變化。為加快本部款項及時(shí)入賬,從5月起,每星期一財務(wù)向教材部提供款項到賬明細表,以便教材部適時(shí)掌握教材款催收到賬情況,使今年xx本部外欠款比上年同期減少了xx多萬(wàn)元。10月初,我和xx總一行專(zhuān)程赴阜陽(yáng)公司學(xué)習應收賬款回收先進(jìn)經(jīng)驗,就先進(jìn)經(jīng)驗我總結十條書(shū)面報告經(jīng)理室,并針對分公司制定的應收賬款近期回收目標,認真地和實(shí)際收到的款項進(jìn)行對比,對沒(méi)有按自訂目標收回款項的,給予提醒,以便更好的督促收回。

  5、盡心盡力,優(yōu)化財務(wù)服務(wù)意識

  財務(wù)管理的本質(zhì)是服務(wù),只有提供很好的服務(wù)才能很好的搞好管理。今年xx國稅局到xx分公司查賬,發(fā)現在06-08年間開(kāi)具增值稅票,稅額合計為xx萬(wàn)元。國稅局認定xx分公

  司在06-08年間屬于免稅企業(yè),給外單位開(kāi)具增值稅票屬于違規操作,國稅局將追回所開(kāi)的稅款4.92元并罰以滯納金2.1萬(wàn)元。我得知此事后,迅速和集團公司聯(lián)系,請求幫助解決,后在集團公司的`協(xié)調下,7萬(wàn)多元免于繳納。xx在開(kāi)具出租房屋發(fā)票時(shí),稅務(wù)局要求同時(shí)繳納企業(yè)所得稅,我立即和市地稅局聯(lián)系,說(shuō)明我們不需要繳納的原因,圓滿(mǎn)地解決了此事。正是因為全體財務(wù)人員的努力,上半年財務(wù)部被公司評為“優(yōu)秀先進(jìn)部門(mén)”,我個(gè)人也連續3年被集團評為“財務(wù)先進(jìn)工作者”。

  二、工作中的一點(diǎn)體會(huì )

  1、財務(wù)離不開(kāi)領(lǐng)導的支持。

  2、執行比制度更重要。

  3、讓責任成為一種習慣。

  4、一燕不成春,團隊的力量是無(wú)限的。

  三、工作中存在的問(wèn)題

  1、內控管理還需要加強。

  2、部門(mén)溝通還需要深入。

  3、理論學(xué)習還需要提高。

  4、服務(wù)質(zhì)量還需要提升。

  四、下一步采取的措施

  1、用恒心來(lái)努力學(xué)習工作所需要的綜合技能。

  2、用責任心來(lái)提高依法理財和財務(wù)監督的科學(xué)性。

  3、用虛心來(lái)加強部門(mén)間的協(xié)調和溝通。

  4、用細心來(lái)提供優(yōu)質(zhì)的財務(wù)服務(wù)質(zhì)量。

  五、預期的目標

  1、日常工作常態(tài)化。

  2、內控管理制度化。

  3、積極工作創(chuàng )新化。

  4、服務(wù)態(tài)度溫馨化。

  以上述職如有疏漏和不當之處,懇請各位領(lǐng)導和同事批評指正。謝謝大家!

  質(zhì)量管理人述職報告 9

  時(shí)光荏苒,20xx年已悄然逝去,回顧自己過(guò)去的一年,內心不禁感慨萬(wàn)千,本人自20xx年3月任機場(chǎng)高架橋項目部項目經(jīng)理以來(lái),在公司的正確領(lǐng)導下,在項目班子成員的積極配合和大力支持下,在廣大職工的充分信任和拼搏敬業(yè)精神的鼓舞下,認真履行各項職責,并帶領(lǐng)項目員工較好地完成了各項生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標和組織交給的各項工作任務(wù),使項目施工生產(chǎn)有條不紊的順利進(jìn)行,取得了一定的成績(jì)。雖然20xx年是收獲的一年,但是在取得成績(jì)的同時(shí)也存在著(zhù)一些不足之處,在此我就一年來(lái)的工作情況向大會(huì )進(jìn)行述職,如有不當之處,請同志們提出寶貴意見(jiàn),我將認真的聽(tīng)取,并表示感謝。

  一、認真履行職責,全面抓好項目施工生產(chǎn)管理

  自20xx年3月建立機場(chǎng)高架橋項目部至今,共完成產(chǎn)值1.24億元,具體完成部位:鉆孔樁完成26根;承臺完成15個(gè);墩柱完成15個(gè);按期完成了業(yè)主制定的工期目標。雖然上半年由于受場(chǎng)地影響,并未開(kāi)工,但為了創(chuàng )造一個(gè)良好的開(kāi)局形勢,經(jīng)常帶領(lǐng)項目部技術(shù)人員深入工地,考察地域情況,籌劃施工總體布置,精心編制實(shí)施性施工組織設計、科學(xué)制定各項施工方案、合理安排各項工作計劃。事實(shí)證明,前期的努力為后續工程的順利開(kāi)展奠定了良好地基礎,進(jìn)入下半年,工程如火如荼的開(kāi)展,而進(jìn)度的超前、質(zhì)量的優(yōu)良、員工的群情激昂,一致受到了業(yè)主、監理的好評。由于工期緊,任務(wù)重,在保證工程質(zhì)量的同時(shí)加快施工步伐,確保施工進(jìn)度的完成成為了我們下半年最首要的目標,為此,經(jīng)常帶領(lǐng)項目部技術(shù)人員不分晝夜的作戰在施工第一線(xiàn),積極加強施工組織,落實(shí)資源到位。

  二、積極采取的措施,精心組織、精心管理

  1、提高認識,加強檢查,實(shí)現安全質(zhì)量全過(guò)程受控。

  積累之前的施工生產(chǎn)經(jīng)驗,進(jìn)一步完善項目部安全、質(zhì)量等管理體系,認真落實(shí)安全檢查制度,采取專(zhuān)職安全員和各部位技術(shù)員雙重檢查原則,要求專(zhuān)職安全員和群眾安全生產(chǎn)監督員每天深入現場(chǎng)進(jìn)行安全檢查和監督,對現場(chǎng)發(fā)現的安全隱患根據實(shí)際情況,制定針對性的治理措施,落實(shí)相關(guān)責任人,限期整改到位。將安全工作提高到了前所未有的高度。質(zhì)量方面,絕不放松,強化施工過(guò)程控制,堅持施工質(zhì)量檢查制度,嚴格執行“自檢、互檢、交接檢”的三檢制度,使質(zhì)量問(wèn)題在每道工序作業(yè)中都能得以有效控制。除此之外,加強安全教育和安全培訓,根據編制的安全教育制度,認真落實(shí)安全教育工作。

  2、提高生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本

  通過(guò)不斷完善施工工藝,合理安排人員,精心組織,精心施工,在全體員工的努力下,施工產(chǎn)量不斷提高,效率不斷提升。

  3、加強成本控制,強化數據管理,確保數據真實(shí)性

  項目部每月定期召開(kāi)成本分析會(huì ),認真分析上月存在的問(wèn)題,找出不足,層層落實(shí),下月改進(jìn),要求各項對比實(shí)現數據化,數據必須真實(shí)可靠,施工現場(chǎng)的每一個(gè)環(huán)節,層層控制,每道工序都做到有據可查,為了確保數據的準確性,做到質(zhì)檢工程師和領(lǐng)工員進(jìn)行現場(chǎng)收方互相復核簽認,確保了數據的真實(shí)性。

  4、文明工地建設

  項目部在施工過(guò)程中不斷完善施工現場(chǎng)規劃,工地統一制作了護欄,即整齊美觀(guān),又方便拆卸可周轉使用;每個(gè)鋼筋加工區都搭設了鋼筋加工棚,以滿(mǎn)足工廠(chǎng)化施工的要求。經(jīng)過(guò)項目全體員工的共同努力,現場(chǎng)安全文明施工水平有較大提高,多次受到業(yè)主的贊可。

  三、注重自身修養,努力做好表率。

  領(lǐng)導的行動(dòng)就是無(wú)聲的命令,“其身正,不令而行”。因此,我把加強自身修養,努力做好表率,做為實(shí)現領(lǐng)導的'重要方法。

  一是不斷豐富知識,提高工作能力。

  二是認真履行崗位職責,精心做好本職工作。

  三是嚴格約束自己,力求做到公平公正。

  自覺(jué)遵守各項規章制度,不搞特殊化,注意勤儉節約,不搞高消費娛樂(lè )活動(dòng)。辦公條件因陋就簡(jiǎn),控制奢侈浪費。工作中實(shí)行“對事不對人”、“實(shí)物工作量考核”原則。

  4、今后努力的方向

  通過(guò)總結20xx年項目工作,項目部雖然得到了業(yè)主、監理的認可,但我們清醒地認識到后續工作難度大、工期更加緊迫。工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本等工作時(shí)時(shí)刻刻都不可以有絲毫的松懈,因此,我決心加強學(xué)習,拓寬思路,加強理論學(xué)習,進(jìn)一步提高能力。在提高學(xué)習能力、工作能力、工作落實(shí)能力上下功夫,進(jìn)一步明確抓落實(shí)的標準、重點(diǎn)和程度,確保各項工作任務(wù)落到實(shí)處,做到精細化管理。緊密聯(lián)系思想和工作實(shí)際,切實(shí)解決好最直接、最現實(shí)的問(wèn)題。在今后的工作中,我將正視困難,團結同志,改進(jìn)不足,努力學(xué)習,提高素質(zhì),提高工作能力。

  20xx年的到來(lái),又預示著(zhù)一個(gè)全新的開(kāi)始,而我也確信在公司的正確領(lǐng)導下和幫助下,在項目部全項目職工的大力支持下,我和班子其他成員有決心、有信心,一定會(huì )把項目部的各項工作做好,不辜負公司領(lǐng)導和項目全體職工的厚望。

  在此我表示衷心的感謝!

  質(zhì)量管理人述職報告 10

  我對本人20xx年度的工作情況做如下述職報告:

  一、20xx年度主要工作

  1、從20xx年11月份開(kāi)始至今,擔任xx高爐工程項目經(jīng)理。

  2、2014年xx月份開(kāi)始兼任xx棒材軋鋼車(chē)間工程項目經(jīng)理。

  3、參與已完工程結算工作

  二、在建項目工作情況

  1、完成產(chǎn)值及利潤情況:

  每月由預算員現場(chǎng)實(shí)際盤(pán)點(diǎn)完工工程量,根據與甲方簽訂的合同價(jià)款確認當月收入,能夠做到真實(shí)、準確地反映當月收入。

  當月所發(fā)生成本,按照穩健原則,真實(shí)、準確、全面的反映項目成本,做到不漏報、不少報。

  (1)xx高爐工程:

  從20xx年11月份開(kāi)工至20xx年11月份共計完成產(chǎn)值xx元,項目收入xx元,項目成本xx元,實(shí)現項目利潤xx元,利潤率xx%。三公司管理費按xx%計提,共計xx元。

  (2)xx特鋼棒材軋鋼車(chē)間工程

  從20xx年xx月份開(kāi)工至20xx年12月份共計完成產(chǎn)值xx元,項目收入xx元,項目成本xx元,實(shí)現項目利潤xx元,利潤率xx%。三公司管理費按xx%計提,共計xx元。

  2、質(zhì)量管理

  對于土建和鋼結構等我們的施工強項,加強項目管理力度。制訂了獎罰措施,在施工細節上加強控制,較好的控制了質(zhì)量通病的發(fā)生。對于設備安裝、筑爐等項目部技術(shù)力量薄弱的工程,我們虛心向甲方監理及施工人員學(xué)習,積極與甲方溝通,確保施工質(zhì)量符合規范要求,達到業(yè)主滿(mǎn)意。

  3、工期管理

  xx高爐工程是比較復雜的系統工程,施工工藝復雜,作業(yè)面小,各工種之間交叉作業(yè)多,而我們缺乏綜合性高爐工程施工組織管理經(jīng)驗。所以我們虛心向甲方學(xué)習高爐工藝,對高爐生產(chǎn)工藝有了一個(gè)大概的了解,以利于我們的施工組織。在實(shí)際工作中,克服了甲方圖紙不到位、經(jīng)常性頻繁變更、今年5、6月份因國家政策原因使施工處于半停工狀態(tài)等困難,目前施工進(jìn)度基本達到甲方滿(mǎn)意。

  xx軋鋼項目,土建和設備安裝工程不是我單位施工,項目部積極與甲方溝通協(xié)調施工作業(yè)面,施工進(jìn)度達到甲方滿(mǎn)意。

  4、安全管理

  高爐施工各個(gè)工種之間交叉作業(yè)多、施工區域小是安全管理的一大難點(diǎn),所以在實(shí)際工作中,注意合理安排施工順序,提前做好安全防范措施,分階段、有重點(diǎn)的對高危隱患加強監控。

  三、分包施工合同的.簽訂

  所有分包單位具有施工資質(zhì)證書(shū),主要合同價(jià)款由xx經(jīng)理和我共同商定,嚴格按照與甲方簽訂的大合同條款并參照市場(chǎng)價(jià)定價(jià),分包價(jià)格沒(méi)有超出大合同價(jià)款。

  四、工程技術(shù)資料情況

  在建工程施工技術(shù)資料能夠做到隨施工進(jìn)度編制,做到與工程實(shí)體同步,符合規范要求。xx高爐項目現在已著(zhù)手竣工資料及竣工結算的整理工作。保證在完工xx個(gè)月內上報甲方。xx工程榮獲“省優(yōu)質(zhì)工程獎”。

  五、分包隊伍工資發(fā)放管理

  每月先保證支付施工人員的工資。項目資金的發(fā)放按照優(yōu)先人工費,其次材料費,再次機械費的原則發(fā)放。

  六、已竣工工程結算情況:

  1、xx工程結算完成一審。

  2、xx結算一審已開(kāi)始,已完成約70%。

  3、xx煉鋼工程已結算完成。

  4、xx工程結算審核合同內結算已完成,爭議問(wèn)題正在與甲方協(xié)商。

  七、工作中存在的不足

  雖然在工作中做了一定的努力也取得了一定的成績(jì),但與公司領(lǐng)導的要求和業(yè)主的期望相比,仍存在一些問(wèn)題和差距,主要表現在:

  1、平時(shí)因工作較忙,自身技術(shù)學(xué)習和業(yè)務(wù)水平還有待提高。

  2、另外,因為有急于求成的心理,總想以最短的時(shí)間把工作出色的完成,特別是進(jìn)入工地初期,生產(chǎn)各方面的任務(wù)繁重,致使工作在比較急躁,工作方法有待進(jìn)一步改進(jìn),管理水平和管理藝術(shù)還需加強。

  3、對甲方分包隊伍的管理力度仍需加強。以上是我在20xx年度的工作情況。工作中難免存在不足之處,懇請各位領(lǐng)導及同事給予批評指正。同時(shí),在今后工作中,我將積極改進(jìn)不足之處,迎難而上,確保在今后的項目中能更上一層樓!

  質(zhì)量管理人述職報告 11

  時(shí)光荏苒,歲月流轉,轉眼間參加工作一年了。我于20xx年6月7日進(jìn)入北京城建集團水務(wù)部小紅門(mén)項目部業(yè)已滿(mǎn)一年了;仡櫼荒甑墓ぷ,在工地領(lǐng)導及各位同志的幫助下,在思想意思、工作能力等各方面都取得了一定的進(jìn)步,在這里衷心的表示感謝。為了更好的做好自己今后的工作,總結經(jīng)驗、吸取教訓,現將過(guò)去一年的工作情況總結如下:

  一、在去年6月份我進(jìn)入水務(wù)部小紅門(mén)項目部工作,在工地一年的時(shí)間里,使我對圖紙、儀器、工程質(zhì)量要求、文明施工、安全管理等有了進(jìn)一步認知。

  1、在圖紙方面使我認識到,在施工之前要仔細查看圖紙,把圖紙的每個(gè)細節都要了然于胸,不懂得地方要及時(shí)請教同事或領(lǐng)導,不能想當然施工。要做到按圖施工,百分百確定以后再施工。但凡有圖紙更改,以及有施工圖不符的地方,必須詳細記錄。

  2、在儀器方面讓我知道,算數據時(shí)要專(zhuān)心,算完必須復查,以免出現錯誤,在使用儀器的時(shí)候要專(zhuān)心致志,仔細觀(guān)察確認好數據后要趕緊記錄,以免前后觀(guān)測的數據在腦子里面混淆不清,儀器要經(jīng)常效驗,保證準確度。

  3、在工程質(zhì)量問(wèn)題必須要嚴格要求,不能差不多就行。按照規范要求施工,嚴格要求自己以及施工人員,精益求精。

  4、在文明施工及安全管理方面,再進(jìn)入施工現場(chǎng)時(shí)要佩戴安全帽,注意安全。抓好施工進(jìn)度、工程質(zhì)量和安全措施。及時(shí)清理現場(chǎng),做好施工成果的保養與維護。

  二、在這一年的進(jìn)展的工作中接觸到了許多以前沒(méi)有碰到的新鮮事物,產(chǎn)生了許多新的問(wèn)題,并著(zhù)手解決了一系列問(wèn)題,也學(xué)習到了許多新知識、新經(jīng)驗,使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進(jìn)一步的完善。在日常工作中,我時(shí)刻要求自己從實(shí)際出發(fā),堅持高標準、嚴要求,在以后的工作中我會(huì )繼續努力,多向領(lǐng)導匯報自己在工作中的思想和心得,及時(shí)糾正和彌補自身的不足之處。

  三、在以后的'工作當中我要做到以下幾點(diǎn):

  1、做好四勤:勤思考、勤跑腿、勤動(dòng)手、勤問(wèn),對工作負責,有責任心,嚴格要求工程質(zhì)量及安全文明施工。

  2、堅持每天寫(xiě)施工日記,對每天的工作內容及工程進(jìn)度做出總結,以便合理安排明天的工作。土建施工員工作總結3、要在工作中學(xué)習,補充課堂上沒(méi)有的知識,做好總結記錄。

  4、在工作期間要比以往更加嚴格要求自己,認真學(xué)習,吸取工作經(jīng)驗;在工作閑暇時(shí)間多看施工規范,加強自己的專(zhuān)業(yè)知識。以后的工作要求自己,但求更好。

  以后工作期間不管在任何崗位,都要努力工作,與其他同事進(jìn)行良好的配合,積極完成領(lǐng)導安排的工作任務(wù)?傊,在今后的工作中,我將不斷的總結與反省,鞭策自己充實(shí)自身,提高自身素質(zhì)與技術(shù)水平,以適應時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展,與公司同成長(cháng)、共進(jìn)步。

  質(zhì)量管理人述職報告 12

  伴隨著(zhù)第五項目部打入漁澤鎮,鴻源房地產(chǎn)公司迎來(lái)了快速發(fā)展的大好時(shí)光,也為我們公司的發(fā)展創(chuàng )造了良好的機遇。在此期間,我河南廣廈B-4#住宅樓工程項目部于20xx年9月開(kāi)始進(jìn)場(chǎng),在第五項目部堅強而有效的統一指揮下,在誠正監理全過(guò)程監督協(xié)調下,在兄弟項目部的積極配合下,工程施工正在井然有序的進(jìn)行。

  B-4#住宅樓項目是我公司實(shí)行大清包承包模式的第一個(gè)試點(diǎn)工程,我項目部絲毫不敢松懈,全體管理人員本著(zhù)認真落實(shí)公司關(guān)于建筑安全生產(chǎn)的施工精神,牢固樹(shù)立了“安全第一,預防為主”的指導思想,始終堅持以人為本的安全生產(chǎn)理念,確保工程質(zhì)量,嚴把生產(chǎn)關(guān),為工程建設營(yíng)造了一個(gè)安定、和諧的施工環(huán)境,確保了工程建設的各項工作的順利進(jìn)行。

  匆匆走過(guò)20xx年上半年,現結合我項目部上半年的工作及下半年的工作思路做一個(gè)總結,總結如下:

  一、 工程概況

  潞安·澤盛苑北區B-4#住宅樓工程,由潞安鴻源房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司興建,位于屯留縣208國道漁澤鎮附近。地下2層,地上30層,建筑總面積35649㎡,其中地下室建筑面積2100.88㎡。主體工程為現澆鋼筋砼剪力墻結構,樁基為CFG樁,筏板基礎。

  二、 完成工作情況

  1、 生產(chǎn)技術(shù)方面

  20xx年初期,在條件惡烈的情況下,我項目部積極組織人員提前進(jìn)場(chǎng),

  做好工程防寒措施,合理安排工期和人員調整,強干筏板基礎,大大縮短期。項目部施工人員用心編制各種專(zhuān)項施工方案并及時(shí)下發(fā),做好各個(gè)工種的`技術(shù)交底,在現場(chǎng)施工中,發(fā)現圖紙結施與建施不符的地方,通過(guò)圖紙會(huì )審或與設計院及時(shí)溝通,認真研究后,發(fā)放設計變更,然后根據變更內容重新指導施工。對于出現的變更,安排專(zhuān)人負責記錄,并及時(shí)告知作業(yè)隊施工,變更內容重點(diǎn)部位重點(diǎn)檢查。比如施工中期遇到的1m以上柱箍筋套綁等圖紙爭異,在接到監理與設計通知后,我項目部率先通知相關(guān)人員及時(shí)整改。施工項目部工作總結自20xx年3月初開(kāi)工以來(lái),從墊層開(kāi)始施工至今,約4個(gè)月的時(shí)間,主體結構已完成至15層,基礎及地下室回填完畢,二次結構植筋施工至2層。各項施工按照計劃正常有順進(jìn)行。預計到10月下旬,主體封頂。

  2、 安全生產(chǎn)方面

  為進(jìn)一步做好安全生產(chǎn)工作,切實(shí)加強項目部對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導,我項目部把安全工作列入重要議事日程,由項目部人員一手抓,工長(cháng)具體抓,勞務(wù)隊負責人、各生產(chǎn)班組組長(cháng)分工負責實(shí)施,全面深入開(kāi)展現場(chǎng)項目部的安全工作,形成了上有領(lǐng)導抓,下有人員管理的齊抓共進(jìn)的良好局面。

  現場(chǎng)項目部組織機構健全,各項安全制度措施齊全,由專(zhuān)人全面監督和指導現場(chǎng)的安全生產(chǎn),及時(shí)了解和反饋施工現場(chǎng)的安全信息。根據工程建設需要,合理編制各項安全生產(chǎn)制度及保證措施,為安全生產(chǎn)工作提供了有利的前提條件。同時(shí),我項目部嚴格檢查制度,不定期對施工現場(chǎng)的安全情況進(jìn)行檢查,及時(shí)發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)整改到位,確保安全生產(chǎn)。另外,各項施工也及時(shí)進(jìn)行安全技術(shù)交底,以確保進(jìn)場(chǎng)人員熟識并嚴格遵守安全生產(chǎn)制度。在實(shí)際施工過(guò)程中也嚴格落實(shí)安全生產(chǎn)計劃,在木工區、鋼筋加工區及現場(chǎng)倉庫等場(chǎng)地,我公司都配備了必要的防火消防設備,時(shí)刻提醒進(jìn)場(chǎng)人員及時(shí)做好安全防護措施。

  項目部每月按時(shí)對施工現場(chǎng)進(jìn)行檢查。對于甲方領(lǐng)導每月組織的施工現場(chǎng)檢查,我項目部積極配合,并對檢查所提出的具體整改措施,及時(shí)整改,確,F場(chǎng)各項措施、現場(chǎng)的安全標志、警示齊全,

  冬季氣候干燥,容易引發(fā)火災,建立安全應急預案,及時(shí)做好防護措施,施工中也高度保持警惕,嚴格按照安全生產(chǎn)規章制度執行,堅決杜絕生產(chǎn)隱患發(fā)生。到目前為止,項目部安全生產(chǎn)狀態(tài)良好,沒(méi)有發(fā)生任何安全事故。

  3、 文明施工方面

  現場(chǎng)文明施工嚴格按照項目部自己制定的《文明施工管理制度》執行,各類(lèi)進(jìn)場(chǎng)的勞務(wù)人員也明確了應該承擔的文明施工責任和義務(wù),大到項目部,小到生產(chǎn)班組,甚至到生產(chǎn)個(gè)人,都嚴格按照文明施工標準嚴格執行,并由項目部人員直接監督完成。到目前為止,各施工區域已經(jīng)懸掛有機械操作規范、安全警示標志。項目部也會(huì )依據安全文明管理制度定期進(jìn)行檢查,不文明施工現象及時(shí)發(fā)現,及時(shí)整改,確保良好的施工環(huán)境。

  三、總結陳述

  對于我河南廣廈項目部來(lái)說(shuō),B-4#樓是我們邁入高層住宅樓小區建設最重要的一步,感謝鴻源第五分公司提供這樣一個(gè)平臺,讓我們在高層建筑領(lǐng)域擁有展示自己的一份天空,雖然我們是一股年輕的力量,但是我們堅信路是人走出來(lái)的,我們會(huì )本著(zhù)“艱苦奮斗、精益求精”的經(jīng)營(yíng)理念,把鴻源的發(fā)展當作自己的發(fā)展,不斷提高自己的技術(shù)水平和管理能力,完善和發(fā)展自己,以取得更好的建設成績(jì),不辜負分公司各級領(lǐng)導對我們的信任和關(guān)心,

  質(zhì)量管理人述職報告 13

  xx年的工作即將結束,自我擔任項目技術(shù)負責人以來(lái),由于專(zhuān)業(yè)技能不足以及管理經(jīng)驗的欠缺,對工作一直不敢怠慢,堅持小心謹慎、腳踏實(shí)地、認真務(wù)實(shí)、高效求新的工作態(tài)度。根據自身工作的實(shí)際情況,我對自己的工作做出了分析評定,以便自己在今后的工作中揚長(cháng)避短,為今后不斷改進(jìn)工作方法,提高工作效率提供依據。

  一、20xx年所完成工作

  1、組織參加閱圖及圖紙會(huì )審工作開(kāi)工后,組織項目施工人員及勞務(wù)班組細讀圖紙,及時(shí)的發(fā)現圖紙中的疑問(wèn)。并參加了該工程的圖紙會(huì )審工作,將會(huì )審內容進(jìn)行整理、簽字,并及時(shí)對項目部各部門(mén)及施工班組進(jìn)行了圖紙會(huì )審的交底工作。

  2、編制并完善了各種專(zhuān)項施工方案由于項目的特殊性,圖紙的變更,出圖零散給圖紙會(huì )審和方案編制及施工組織設計的編制等工作及現施工造成很多困難,根據實(shí)際情況及時(shí)編制相應的技術(shù)、安全方案。并對相關(guān)人員技術(shù)、安全交底。

  3、及時(shí)做好技術(shù)洽商、變更的整理在施工中由于施工圖紙對于滿(mǎn)足使用功能上的欠缺,施工過(guò)程中經(jīng)常發(fā)生臨時(shí)變更,對于能夠在施工前簽證的變更,都做到了及時(shí)準確,而部分不能在施工前簽證的,在施工完成后,立即進(jìn)行了簽證,在施工中的各項資料與施工同步,及時(shí)填寫(xiě)收集。

  4、對各工藝進(jìn)行了交底按照公司對各分部工程制定的工藝工法,結合項目現場(chǎng)實(shí)際情況,及時(shí)對項目管理人員及勞務(wù)班組進(jìn)行了相應的技術(shù)、安全交底。明確達到施工的標準,以便進(jìn)行過(guò)程的'質(zhì)量檢查與控制。

  5、及時(shí)進(jìn)行各種計劃的編制及控制結合現場(chǎng)的實(shí)際情況,編制了總、旬、月、周進(jìn)度計劃,并下達至班組,每天進(jìn)行督促檢查完成情況,對未完的工作分析原因,采取有效的控制措施,以保證施工進(jìn)度。

  6、質(zhì)量過(guò)程管理從開(kāi)工以來(lái),工程質(zhì)量都是放在第一位的。施工中配合監理工程師的監理和指導,嚴格按規范要求施工,施工過(guò)程質(zhì)量控制采用工序管理點(diǎn)控制辦法。以工序質(zhì)量保證分部、分項(單元)工程質(zhì)量,認真執行"三檢"制度。凡達不到工序質(zhì)量標準的堅決返工,直到檢驗合格,才能轉入下道工序。

  二、20xx年工作計劃

  20xx年的工作目標是--創(chuàng )建團結、協(xié)作、學(xué)習型的項目部。提高項目部的技術(shù)管理水平,讓項目各管理人員都擔負起質(zhì)量、工期、安全把關(guān)的重任。

  1、定位只有充分認識到在項目中的作用,才能更好的進(jìn)行管理。作為項目技術(shù)負責人,一名現場(chǎng)管理人員,首先要確定自己的位置,現場(chǎng)管理人員是公司利益的體現者,必須站在更高的位置進(jìn)行項目管理。

  2、自身的學(xué)習在新的一年中,首先加強知識學(xué)習,繼續提高管理水平。我相信只要努力,就會(huì )有結果。另一方面,積極學(xué)習他人的先進(jìn)之處,作到揚長(cháng)避短,進(jìn)一步提高思想認識,開(kāi)拓視野。

  3、加強團隊的學(xué)習作為項目技術(shù)負責人,我一定要起好倡導的作用,組織項目管理人員加強技術(shù)知識的學(xué)習。

  以上是我20xx年的工作總結,以及20xx年的工作計劃。作為項目技術(shù)負責人在今后的工作中將以百倍的熱情迎接新的挑戰,繼續完善自己的技術(shù)、管理理論體系,強化技術(shù)管理能力。在20xx年里我有信心,有能力將項目部建設成為一個(gè)技術(shù)過(guò)硬能打勝仗的團隊。

  質(zhì)量管理人述職報告 14

  本人于20xx年3月份加入浙江創(chuàng )業(yè)建設工程有限公司,入職后在工程部工作,任土建安全員以及項目負責人,作為一名加入公司的新人,最重要的就是要在最短的時(shí)間內度過(guò)“適應期”,盡快適應工作環(huán)境,快速轉換角色。

  一、新的崗位,新的挑戰

  來(lái)到公司后,給我最大的感受就是公司的規范化的管理,不光體現在工作中,同時(shí)在企業(yè)形象、個(gè)人形象中同樣能夠得到體現。安全員是一個(gè)對實(shí)際工作經(jīng)驗要求很高的職位,而我正是在這方面有所欠缺,我將通過(guò)工作中鍛煉自己、提高自己、塑造自己。這種學(xué)習是一種見(jiàn)機行事,是讓自己適應工作中的知識技能,使自我希望通過(guò)學(xué)習能增強自己的競爭力,同時(shí)也增強公司的競爭力。

  二、規范自己的言行,做合格的職員

  在工程部工作,免不了要與上下左右及社會(huì )各界聯(lián)系,我將始終牢記自己是公司的一員,言行舉止都注重約束自己。對各級領(lǐng)導,做到謙虛謹慎,尊重服從。但是服從并不代表盲從,對于有利于項目的開(kāi)展的合理的意見(jiàn)也要及時(shí)的反饋給領(lǐng)導,做事大膽,不避諱上下層的關(guān)系,真正做到對工程負責,對公司負責,要把自己真正的當成公司的主人。

  三、加強學(xué)習,提高現場(chǎng)工程管理水平

  在對施工單位的管理上,以合同、規范為依據,按照《工程管理手冊》向施工單位灌輸我公司的管理方法和理念,立好規矩,制定好標準,樹(shù)質(zhì)量、安全文明標兵從而帶動(dòng)后進(jìn)的單位,同時(shí)增強服務(wù)意識,進(jìn)行充分的溝通、協(xié)調是做好對施工單位管理的基礎。

  對監理公司的管理,首先應充分支持監理的工作,其次要檢查、督促、指導監理的工作,對待監理日常工作不到位的地方及時(shí)指出,在對施工單位的管理上有時(shí)可借助監理的力量,往往可以取得良好的效果。

  在工程協(xié)調上堅持以合同為依據,站在公司利益的立場(chǎng)上處理事情,堅持原則,但又要有一定的靈活性,協(xié)調的目的是保證工程進(jìn)度更快,質(zhì)量更好更有保證,造價(jià)最低,整體效果最好。

  在三控兩管上,做到有計劃有跟蹤有落實(shí),緊盯合同目標制定關(guān)鍵控制節點(diǎn),在總體進(jìn)度計劃的基礎上把計劃分解到每季、月、周,制定相應的考核制度;質(zhì)量控制做到事前、事中、事后控制,關(guān)鍵是過(guò)程控制;投資控制上嚴格審查各種簽證和變更資料,確認其合理性、必要性,避免增量多報和減量漏報;在合同管理上,充分熟悉合同條款,落實(shí)合同條款的執行情況,嚴格按照合同執行;在信息管理上做到規范、系統、統一、有條理。

  四、盡心履職,全心全意當好稱(chēng)職的員工

  作為一名公司的員工,我的理解,沒(méi)有什么謀求利益和享受待遇的權力,只有承擔責任、帶頭工作的義務(wù)。在平時(shí)的工作中,對領(lǐng)導交辦的工作,從不討價(jià)還價(jià),保質(zhì)保量完成;對自己分內的工作也能積極對待,努力完成,做到既不越位,又要到位,更不失職。在同辦公室其他幾位同事的工作協(xié)調上,做到真誠相待,互幫互學(xué)。

  五、在管理方面

  作為項目負責人,在這幾年中我通過(guò)多學(xué)習、多請教、多動(dòng)腦,以及踏實(shí)勤懇、認真負責的工作態(tài)度,從起初的各方面工作較生疏到現在對工程施工較為熟悉,得到了各方面的肯定、好評。在領(lǐng)導的.指引下,同事的幫助下,我的技術(shù)和能力取得了的小小進(jìn)步。在今后的工作中我會(huì )揚長(cháng)避短,繼續學(xué)習,不怕苦不怕累,鉆研技能,即使遇到了挫折,也不灰心喪氣,喪失斗志;工作中出現了錯誤,要勇于承認,敢于承擔,汲取教訓,改過(guò)自新。

  在工程施工的過(guò)程中,事先做好準備工作,與客戶(hù)及時(shí)溝通。在團體工作中,加強團隊合作,合理安排,圓滿(mǎn)完成各項工作任務(wù)。繼續完善技能,學(xué)習與硬件有關(guān)的通信知識,爭取利用所學(xué)知識為事業(yè)一部的項目開(kāi)發(fā)貢獻力量。本人能以工作為重,在各項任務(wù)和活動(dòng)中,服從領(lǐng)導安排,積極配合。

  六、專(zhuān)業(yè)實(shí)踐歷練了我對事業(yè)的忠誠

  通過(guò)幾年的工作實(shí)踐,我積累了一定的專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢,歷練了我對事業(yè)的忠誠。一方面在自學(xué)中提升了自己的專(zhuān)業(yè)。加強自身學(xué)習,在作期間,還參加了我部組織的施工技能培訓班和公司組織的相關(guān)知識講座學(xué)習等。平時(shí)注重收集業(yè)務(wù)資料,從報刊、雜志、網(wǎng)絡(luò )上學(xué)習有關(guān)的資料,并虛心向領(lǐng)導和同事們請教,在工作中不斷地摸索、創(chuàng )新,積累工作經(jīng)驗。另一方面,積極參加由工會(huì )組織的各項文藝活動(dòng),活動(dòng)期間也得到了各方面的肯定、好評,并且在年度工會(huì )工作只中發(fā)揮了積極作用,被評為工會(huì )活動(dòng)積極分子。

  七、工作崗位健全了我的品格,提高了我的宏觀(guān)駕馭能力和組織推動(dòng)能力

  在實(shí)踐歷練中,我深知作為一名合格的工程施工人員,不僅要有較強的政治素質(zhì)、過(guò)硬的工作能力,而且要有積極健康的心態(tài)、良好的品德和品格。做事必須先學(xué)會(huì )做人。參加工作后,我時(shí)常告誡自己:對做人要忠誠、做人要重德、為人要坦蕩、待人要誠懇、處事要謹慎、工作要勤奮。并把忠于、勤于自己的事業(yè)化作不懈追求的實(shí)際行動(dòng)。通過(guò)幾年的磨練,我真切的感受到工作確實(shí)是一個(gè)鍛煉和提高綜合素質(zhì)的崗位,也是一個(gè)干事的崗位。真正做好這項工作,必須付出艱辛的努力。俗話(huà)說(shuō)“板凳坐得十年冷,文章不寫(xiě)半句空”,做人、做文如此,做事、做管理工作更是這樣。由于對通信工程有著(zhù)濃厚的興趣和熱情,積極努力完善理論水平和組織、管理、協(xié)調能力,讓各項能力充分提高。

  回顧十幾年來(lái)的工作,雖然我取得了一點(diǎn)成績(jì),但捫心自問(wèn),我也存在一些不足之處。一是工作的預見(jiàn)性還不夠。二是創(chuàng )新能力不是很強。三是在加強聯(lián)系方面還做得比較欠缺?傄詾樽约鹤鳛橐粋(gè)技術(shù)員,在工作職責范圍內,應力爭做到不越權、不越位,只想干好領(lǐng)導交給的事項便夠了。這些,雖然不是什么原則性問(wèn)題,但也是想干事、干好事的一大忌諱,都有待于自己在今后的工作中加以克服、解決。

  質(zhì)量管理人述職報告 15

  自XX年2月開(kāi)工,到現在已經(jīng)8個(gè)月,在集團公司總部大力支持和具體指導下,經(jīng)過(guò)項目部全體員工努力,目前已經(jīng)完成合同工程產(chǎn)值的67.66%,項目主建筑物已經(jīng)全面進(jìn)入尾工階段,管道安裝工程逐漸進(jìn)入施工高峰,按項目部計劃實(shí)施情況,確保明年1月底工程手動(dòng)通水階段目標,明年10月底總工期目標實(shí)現,項目部充滿(mǎn)信心。

  我是XX年2月進(jìn)入施工現場(chǎng)的。在這8個(gè)月的工作中,項目部在集團公司的大力支持、指導下,克服了諸多困難,走到今天,極為不易。兩年多來(lái),根據項目施工重點(diǎn)的不斷轉移,針對監理工程師和業(yè)主的思維習慣和處事作風(fēng),我們的工作、管理思路也在不斷地調整、適應,形成了現在較為順利的施工格局,與業(yè)主和監理工程師的關(guān)系也逐漸理順。

  今年以來(lái),項目施工通過(guò)有效的計劃和施工調度,確保了工程關(guān)鍵線(xiàn)路項目和其他項目的合理的人力、設備資源調配,達到了關(guān)鍵線(xiàn)路項目不耽誤節點(diǎn)工期,其他項目不影響總工期的既定目標。

  現將自己一年來(lái)的工作情況向黨委報告如下:

  一、注重班子建設和干部隊伍的培養建設

  毛澤東同志曾經(jīng)說(shuō)過(guò):路線(xiàn)方針確定以后,干部是決定因素。項目部領(lǐng)導班子成員共有10人,來(lái)自集團機關(guān)及7個(gè)二級單位,在一起工作磨合已經(jīng)一年以上,雖然各自工作方式、習慣有很多不同,但在項目部整體目標上,大家都能做到和諧相處、同舟共濟,有較好的大局觀(guān)和合作配合意識。我主要是通過(guò)班子民主生活會(huì )、經(jīng)理辦公會(huì )、生產(chǎn)協(xié)調會(huì ),調解、化解工作產(chǎn)生上的矛盾,幫助各工區理順關(guān)系,同時(shí)對工區自身難以協(xié)調和處理的問(wèn)題,及時(shí)給以幫助和解決;對施工中出現的難點(diǎn)問(wèn)題,我總是在第一時(shí)間和承擔任務(wù)的工區主任及相關(guān)的其他班子成員一起商量解決辦法,尋找對策,將他們身上的壓力卸載;工作之余,我主動(dòng)和班子成員交心談心,了解思想心態(tài),鼓勵他們大膽工作、大膽管理,對他們工作中出現的急躁情緒、畏難思想、簡(jiǎn)單方法,認真勸導、細心引導,較好地穩定了情緒、激勵了斗志;對自己存在的不足和缺點(diǎn),我在班子成員參加的會(huì )議上勇于自我批評,平常也比較注意傾聽(tīng)班子成員的建議意見(jiàn),有則改之,無(wú)則加勉,我還注意深入基層一線(xiàn),到施工現場(chǎng),一方面靠前指揮,另一方面能夠及時(shí)聽(tīng)取職工合理的建議和意見(jiàn),是自己存在的不足,及時(shí)改進(jìn),是班子其他成員的欠缺,我都及時(shí)轉達;項目部黨工委還注意加強班子成員理論學(xué)習和政策學(xué)習力度,每月一次集中組織班子成員開(kāi)展政策理論學(xué)習,一方面認真學(xué)習黨和國家重大政策和方針,強化素質(zhì)、提高理論政策素養,做到與時(shí)俱進(jìn),一方面對集團公司黨委出臺的文件、領(lǐng)導講話(huà)集中學(xué)習,認真領(lǐng)會(huì )精神實(shí)質(zhì),并結合項目施工特點(diǎn)切實(shí)貫徹落實(shí);在工程重大事項決策上,注意做到?jīng)Q策的可行性、科學(xué)性,反復論證、比較不同決策方案,聽(tīng)取和吸收各方建議意見(jiàn),努力使決策過(guò)程體現周密性、嚴謹性,杜絕個(gè)人說(shuō)了算和拍腦袋決策等陋習,今年以來(lái)無(wú)論是在干部任用、合同分包、政策制定上,項目部都很好的體現了集體決策的智慧。通過(guò)以上六個(gè)方面的努力,項目部班子成員之間團結互助的大局意識和苦干實(shí)干的奉獻精神,有了更大進(jìn)步,在工作中能夠很好自我增壓、率先垂范,可以說(shuō),項目部班子是團結的、有戰斗力的。

  項目部是由來(lái)自集團公司機關(guān)和10余家基層單位人員組成。我們堅持在實(shí)踐中、在困難中鍛煉和檢驗干部隊伍,在培養中健全干部隊伍。我個(gè)人尤其注意做到任人唯賢,搞“五湖四!,不搞“山頭宗派”,在工區制的施工格局中,我們共任用了7個(gè)副主任,他們分別來(lái)自四個(gè)單位,任用的隊長(cháng)8人,分別來(lái)自6個(gè)單位;在機關(guān)部室中任用部長(cháng)、副部長(cháng)9人,分別來(lái)自4個(gè)單位。對所有任用干部都由分管領(lǐng)導提名,人事部門(mén)考核,最后由項目部黨工委召開(kāi)擴大會(huì )議審議通過(guò)后任命;對從事管理和技術(shù)工作的干部,我們注意從政策傾斜上關(guān)心、愛(ài)護他們的成長(cháng),注重化解不良情緒,引導他們從大局出發(fā),放棄小自我,為集團榮譽(yù)、中國人形象增光,我經(jīng)常利用工余時(shí)間和他們聊天談心,摸清其思想動(dòng)態(tài),有的放矢的做好一人一事的說(shuō)服疏導和思想教育工作。目前,除個(gè)別同志因為可能從事更好的工作而有離開(kāi)項目部的想法以外,其他同志都能顧全大局,安心本職工作。

  二、堅持不懈抓好黨員教育和管理,注重黨員領(lǐng)導干部廉潔自律

  項目部黨工委于XX年1月,經(jīng)集團公司黨委常委批準正式成立,我擔任書(shū)記。根據項目人員的不斷增加變化,黨員隊伍的組成和流向也在不斷變化中,我們建立了2個(gè)基層黨支部,之后又于XX年11月按新的建制成立了6個(gè)基層黨支部。黨工委經(jīng)過(guò)選舉產(chǎn)生,支部委員會(huì )也完善健全。在此基礎上,我們一是給黨員和支部建檔立卡,二是建立健全各項工作制度、議事制度和會(huì )議制度,有效保證了工作的系統性、連續性。對新從事黨務(wù)工作的同志,項目部黨工委成員言傳身教指導工作,并主動(dòng)從總部索取黨務(wù)工作理論書(shū)籍發(fā)放到支部。今年我們在發(fā)展黨員工作中,審核批準1名預備黨員按期轉正,2名積極分子經(jīng)考察合格作為納新對象,目前已經(jīng)進(jìn)入外調階段,2名同志被列為入黨積極分子考核。

  項目部現有黨員63人,其中從事管理工作黨員44人,作業(yè)層職工黨員19人,女黨員3人,預備黨員2人;大專(zhuān)以上文化程度黨員50人,所有黨員來(lái)自集團公司機關(guān)及11家二級單位。

  項目部黨組織在國外開(kāi)展各項黨務(wù)工作與活動(dòng)存在以下幾個(gè)先天不足:一是遠離祖國大后方,信息傳遞不暢,掌握的信息往往不是滯后就是不全面;二是在相對封閉保守的國度里,各項清規戒律制約著(zhù)我們活動(dòng)與工作的開(kāi)展;三是項目是以工程施工管理為重,沒(méi)有專(zhuān)職的黨務(wù)工作人員,黨員之間以前缺乏了解,工作與活動(dòng)受到掣肘。

  我們把今年8月啟動(dòng)“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育”活動(dòng)作為強化黨員教育和管理的一個(gè)重要契機,在全體黨員中深入扎實(shí)地開(kāi)展學(xué)習教育和整改提高活動(dòng),力爭通過(guò)活動(dòng),達到黨員素質(zhì)提升、支部戰斗力提升、黨工委核心力強化的目的。

  項目部黨工委接到集團公司黨委及黨工委關(guān)于開(kāi)展先進(jìn)性教育活動(dòng)的文件后,立即組織召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議,根據集團公司黨委和黨工委統一部署,討論制定了項目部先進(jìn)性教育活動(dòng)實(shí)施方案,并提出了“學(xué)習時(shí)間、人數、內容、效果四達標”的學(xué)習教育要求。項目部及時(shí)召開(kāi)了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)動(dòng)員會(huì ),全體黨員集中收看了集團公司黨委書(shū)記、總經(jīng)理在集團公司保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)動(dòng)員大會(huì )上的講話(huà),在此基礎上,各支部召開(kāi)黨員大會(huì ),認真討論細化活動(dòng)安排和落實(shí)措施。此后,項目部黨工委三次組織全體黨員收看學(xué)習《時(shí)代楷!、《警醒》及集團公司黨委副書(shū)記余長(cháng)生同志《學(xué)習若干規定促進(jìn)廉潔從業(yè)》的黨課光碟;十一前夕,我結合工程建設實(shí)際,給全體黨員上了題為《強化先進(jìn)性,反對自由主義》的黨課,做了題為《我們的形勢與任務(wù)》的形勢報告。

  目前,項目部所有黨員都完成了先進(jìn)性教育讀本12篇文章的學(xué)習、撰寫(xiě)了黨性分析材料和個(gè)人整改措施;各支部和黨工委也完成了項目整改方案并張貼公示,接受群眾監督。項目部黨工委正在規劃建立黨員理論學(xué)習、不斷提高自身素質(zhì)、改進(jìn)工作不足的長(cháng)效運作機制。

  在黨員領(lǐng)導干部廉潔自律上,我帶頭作出表率,不搞任何特殊,和職工住同樣的宿舍、一起吃大食堂,從未接受任何分包商和個(gè)人的禮金禮品,在生活用品和設施配置上與機關(guān)普通管理人員一致。

  三、支持工會(huì )開(kāi)展職工喜聞樂(lè )見(jiàn)的文化體育活動(dòng),豐富職工業(yè)余生活

  項目部周?chē)鷽](méi)有任何飲食、娛樂(lè )、休閑場(chǎng)所。我們因地制宜、因時(shí)制宜地在營(yíng)地建立了燈光籃球場(chǎng)、排球場(chǎng)、乒乓球室、電視房,并將食堂大飯廳建為卡拉ok廳,購置了dvd影碟機、先鋒音響、電視機、衛星接收器、籃球、足球、排球、乒乓球、羽毛球,制作了單杠、雙杠,確保開(kāi)展活動(dòng)的必要投入。今年以來(lái)項目部工會(huì )在全體員工中開(kāi)展了元旦猜謎活動(dòng)、春節卡拉ok比賽、籃球賽、五一雙升比賽、象棋比賽等項活動(dòng),參與職工總數達700人次以上,基層工會(huì )之間開(kāi)展的對抗賽、友誼賽,以及和勞務(wù)之間開(kāi)展的足球比賽,我和項目部黨工委一班人,也是積極鼓勵和大力支持,由于文體活動(dòng)的豐富多彩,一定程度上化解了職工思念親人的感傷情緒,對穩定職工隊伍也起到積極作用。

  四、勤政敬業(yè),為項目施工的全面進(jìn)展和有效實(shí)施恪盡職守

  我們是第一次進(jìn)入x市場(chǎng),人生地不熟,項目一開(kāi)始就面臨著(zhù)非常多的困難,僅來(lái)了4人就開(kāi)始計算工程的開(kāi)工時(shí)間,人員從數量和素質(zhì)上都滿(mǎn)足不了起碼的工作要求,準備不充分,設計圖紙、施工方案跟不上,造成工程一開(kāi)始就拖延工期了。面對這樣嚴峻的形勢,我們不等不靠,加班加點(diǎn),帶領(lǐng)大家闖過(guò)了一個(gè)又一個(gè)的難關(guān),保證了工程目前的正常地進(jìn)行。下面將工作的的幾個(gè)主要方面作如下匯報:

  1、抓建制立章,使管理有序

  工程的管理是很關(guān)鍵的,特別像這樣的大項目,更不能夠出現任何差錯,否則會(huì )有很大的損失。項目要靠制度管理,一開(kāi)始我就重視了這項工作,成立了七部室,相應地制定了技術(shù)管理、施工設備管理、設備材料采購管理、財務(wù)管理、成本管理、計劃統計管理、人力資源管理、護照簽證管理、文檔管理、質(zhì)量安全管理、行政管理多項符合實(shí)際情況的管理制度。特別在實(shí)施過(guò)程中,不斷的完善和修改形成項目部系統的管理文件。盡管項目大、復雜、要求高、在今年人員變動(dòng)大,但是各項管理都是有序的。

  2、抓市場(chǎng)調查,實(shí)行比質(zhì)競價(jià)采購

  實(shí)行的是代理制,本國幾乎不生產(chǎn)什么產(chǎn)品,大小產(chǎn)品都得經(jīng)過(guò)代理才能采購得到,一家的產(chǎn)品只有一個(gè)代理,其漫天要價(jià)是常事。我們這個(gè)項目有近70%的設備和材料,其采購量非常大.而且有些單項工程是由業(yè)主指定的分包商,也要進(jìn)行分包商的采購。因此,我們從開(kāi)始就分組全面進(jìn)行市場(chǎng)調查,摸清建筑市場(chǎng)行情,根據合同規范要求確定設備材料采購計劃和必須的分包項目,全部是采取的`多家比質(zhì)、比價(jià)類(lèi)似招標采購的方式,所選定的供貨商和分包商全部是經(jīng)過(guò)集體討論確定的。

  房建的裝飾性材料,品種多,要求高;每一項材料都要提供技術(shù)資料和樣品報批;且工作量非常大,很多人認為我們做不了這類(lèi)事情,要求外包。我在總結我們的所有外包難管理,分包價(jià)格高的情況下,堅持自己做下去,并且經(jīng)常調整思路、過(guò)問(wèn)這項工作,到目前為止,大部分材料都獲得批準和訂貨,應該說(shuō)這一難關(guān)也闖過(guò)了。

  3、抓思想工作,解決人力缺乏的壓力

  這個(gè)工程大,技術(shù)復雜,要求高;由于我們的人員少,素質(zhì)也不高;要做的事情特別多。我每天帶頭加班加點(diǎn)(每天工作都在14小時(shí)左右)地工作。由于環(huán)境惡劣,部分人員工作一段時(shí)間就要求退場(chǎng),工作人員的思想極不穩定,特別是一些不可替代的專(zhuān)業(yè)人員,更是不愿意在長(cháng)期工作。我經(jīng)常要花大量的時(shí)間做這些人的思想工作,有些人回家探親后就不來(lái)工地工作了,使我們的工作非常被動(dòng),在這種情況下,一時(shí)找不到合適的人,工作又不能停止。我都得想盡辦法來(lái)完成這些人所留下的工作,只有立足于在現場(chǎng)的人加班解決。

  4、攻克技術(shù)難關(guān),保證工程進(jìn)展

  本工程的每一道工序的實(shí)施前都要得到工程師的批準(含施工圖、材料、施工方案以及工程師認為需要批準的事項),批準后在實(shí)施中有錯誤也由承包商負責。這項工作除了工作量非常巨大外,其難度也非常之大,是我們集團公司甚至中國人干國際工程的弱項。為了節省費用和時(shí)間,項目部自己承擔了所有土建和部分機電項目施工圖的設計、材料選擇、施工方案編寫(xiě)等報批工作。此項工程是水電部第一個(gè)實(shí)行國際監理的工程,也是監理單位英國比利咨詢(xún)公司在水電部承接到的第一個(gè)項目,監理工程師對審批十分謹慎和嚴格,每一個(gè)技術(shù)提交都要有符合英美標準的計算和更多的背景支撐資料,要達到這個(gè)要求是非常不容易的。因此許多圖紙、施工材料、永久設備和施工方案都要經(jīng)過(guò)二、三次甚至更多次提交才能通過(guò)審批。我經(jīng)常鼓勵大家不要氣餒,堅定信心,這個(gè)難關(guān)一定會(huì )闖過(guò)的。實(shí)踐證明,我們闖過(guò)了這個(gè)難關(guān),目前大部分圖紙和技術(shù)方案基本上是依靠我們自己的力量完成的,并且已經(jīng)得到工程師批準并實(shí)施。應該說(shuō)是取得了三大豐收,既節省了資金和時(shí)間,又鍛煉了隊伍。

  5、機電設備采購、安裝基本滿(mǎn)足工期要求

  我們承建的是整個(gè)工程四個(gè)標段的核心項目,機電設備占了相當大比例,首先碰到的訂貨就很難,這個(gè)訂貨不同于國內的采購,不但在合同中指定的世界著(zhù)名廠(chǎng)家的價(jià)格難談,產(chǎn)品的每一個(gè)性能參數、原材料、制造工藝等都要用文字和圖紙報監理工程師和業(yè)主批準后才能簽合同或者合同生效,這一批準過(guò)程少則3個(gè)月,長(cháng)的要一年多,非常難。等批準了供貨商又要求漲價(jià)或者是供貨時(shí)間沒(méi)有保證,一輪接一輪的問(wèn)題,經(jīng)過(guò)我們的努力及艱難的談判,僅有少量設備漲價(jià)且漲價(jià)幅度不是太大。目前靜態(tài)混合器、橋機已經(jīng)到貨安裝;管道、閥門(mén)都已經(jīng)到貨并即將安裝完畢;兩臺水泵也已經(jīng)到貨本月進(jìn)行安裝,其他四臺明年1月到貨;兩臺大型柴油發(fā)電機(每臺4500kw)也已經(jīng)到達現場(chǎng),部分空調、電氣設備也到達現場(chǎng),正在進(jìn)行安裝,剩余設備也即將陸續到貨,基本能夠滿(mǎn)足工期要求。

  6、深入現場(chǎng),保證各項工作順利進(jìn)行

  項目實(shí)行的工區制,工區主任是項目部副經(jīng)理,我的協(xié)調工作量很大。我每天都深入現場(chǎng),及時(shí)發(fā)現、解決問(wèn)題;每周組織兩次生產(chǎn)協(xié)調會(huì )議;一次大規模的生產(chǎn)周會(huì ),讓有關(guān)人員都知道每周的生產(chǎn)任務(wù);每周參加工程師召開(kāi)的會(huì )議,解決與工程師之間的有關(guān)問(wèn)題;在工程師不能解決的一些重大問(wèn)題,及時(shí)到水電部尋求解決;每天都直接閱批工程師、業(yè)主發(fā)來(lái)的英文函件,做到基本上不過(guò)夜,保證文件、信函的及時(shí)處理率百分之百;對分包商和供貨商的重大問(wèn)題都及時(shí)過(guò)問(wèn)或舉行會(huì )議,使得問(wèn)題很快就得到處理。

  目前一號水池正在做沖洗,接著(zhù)就是消毒、裝水試驗;二號水池混凝土已澆完,正在清理和做接縫的密封處理工作;三號水池的中間塊既將完成,預計明年三月可以完成混凝土工作;房建的大部分結構已經(jīng)完成,正在進(jìn)行磚砌體和裝飾工作;管道安裝已完成90%,預計12月底可以基本裝完;目前機電設備正在進(jìn)行安裝,能夠滿(mǎn)足明年一月通水的要求。

  7、重視索賠工作,取得工期延長(cháng)的勝利

  國際工程業(yè)主都用嚴謹的合同將自己保護的很好,要想索賠都不是件容易的事情,首先要有找理由說(shuō)服工程師和業(yè)主,就是理由再充分也不一定就能夠得到什么。針對這個(gè)工程的特點(diǎn),我們首先重視基礎工作,成立索賠領(lǐng)導小組,有一段時(shí)間每周召開(kāi)一次索賠會(huì )議,通報索賠進(jìn)展情況,收集索賠事件,研究索賠策略。把所發(fā)生的各類(lèi)事件都收集、整理、分析,并請索賠專(zhuān)家寫(xiě)成索賠報告。在工期的索賠上應該是取得了成效,給我們延長(cháng)工期9個(gè)月,避免了高額的罰款。目前我們已經(jīng)交了7個(gè)索賠報告,業(yè)主正在審查中。我們也作好了充分的準備,不管業(yè)主怎樣對待我們的索賠,我們都要堅持進(jìn)行到底。

  在自己接受這項任務(wù)后,我就告誡自己:以身作則,勤政廉政。是這樣想的,也是這樣做的,二年多來(lái)我沒(méi)有違背原則擅自提拔一名干部;沒(méi)有擅自調進(jìn)一個(gè)人;沒(méi)有任何貪圖享受;沒(méi)有因私花費公家一分錢(qián)(這在今年的審計報告中得到了證實(shí));沒(méi)有接收過(guò)任何分包商、供貨商的禮品和禮金。這個(gè)項目很大,人員的數量和素質(zhì)都達不到,資源配置不到位,物價(jià)上漲很多,條件艱苦進(jìn)度上不去,工作壓力特別的大,遭到很多人不同程度的指責,在集團公司領(lǐng)導的支持和幫助下,我沒(méi)有氣餒,一直堅持工作在現場(chǎng),來(lái)了29個(gè)月僅回國一次35天,帶領(lǐng)大家克服了很多困難,終于使工程能夠順利地進(jìn)行。并得到了監理和業(yè)主的認可。

  五、對自己存在問(wèn)題與不足的認識和下一步改進(jìn)工作的措施

  盡管為了把這個(gè)項目搞好作了很大的努力,自己認為還是盡職盡責地工作。但是按照黨章規定的黨員義務(wù)、權利和新時(shí)期保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的基本要求,還是有很多不盡人意的地方,一方面是主觀(guān)努力不夠,另一方面有些問(wèn)題也確實(shí)沒(méi)有找到解決的辦法:

  1、與業(yè)主、監理的關(guān)系不是很順暢

  我們已經(jīng)在這個(gè)工程上工作了兩年多,跟業(yè)主、工程師的關(guān)系一直不是很順暢;分析其原因:客觀(guān)上,我們第一次在做工程,人生地不熟;業(yè)主是政府部門(mén),聘用了附近一些國家的人管理;監理是英國人和招聘的其他國家的人;多個(gè)國家的人在一起工作,各為其主,文化差異很大,時(shí)常發(fā)生矛盾沖突也屬正常。因為這些人是按月領(lǐng)取工資的,工期拖的越長(cháng)拿工資的時(shí)間就長(cháng),所以他們都為業(yè)主把好關(guān)、嚴格按合同、規范做,只力求把事情做好,不求快;這樣就只有我們承包商一家操心工期,怎么都快不起來(lái)。所以驗收不過(guò)關(guān),不能連續施工現象經(jīng)常發(fā)生。主觀(guān)上,努力不夠,沒(méi)有擺正我們是承包商的位置;今后應該主動(dòng)多聯(lián)系業(yè)主和工程師,應該抱著(zhù)大事化小,小事化了的辦事原則,減少與他們的摩擦。

  2、職工的積極性沒(méi)有充分的調動(dòng)起來(lái)

  職工的積極性沒(méi)有充分的調動(dòng)起來(lái),客觀(guān)上:本項目的`人員大部分是從各單位抽來(lái)的,很大一部分人不是思想過(guò)硬,技術(shù)水平高的人,只是為錢(qián)而來(lái)的。由于國際工程的特殊性和這個(gè)工程的多專(zhuān)業(yè)的特性要求,沒(méi)有做到切塊分包,就是像房產(chǎn)公司這樣的分包實(shí)際上也是失敗的。這是不同于國內工程的管理,所以人員的管理難度很大,這些人的主人翁意識沒(méi)有發(fā)揮出來(lái),其效果不盡人意。主觀(guān)上:一是思想工作沒(méi)有做好。另一方面工資方案沒(méi)有激勵的作用。所以下一步要從這兩方面著(zhù)手,充分調動(dòng)大家的積極性。

  3、成本控制沒(méi)有找到有效的方法

  在一些項目如果分包給當地的公司其價(jià)格很高,我們僅對合同中有要求而必須分包的項目進(jìn)行了分包;我們找的勞務(wù)隊伍都不愿意包工包料,主要是勞務(wù)分包商不可能對市場(chǎng)進(jìn)行調查,另外語(yǔ)言障礙也是個(gè)大問(wèn)題,幾乎全靠進(jìn)口物質(zhì),而且要全有工程師批準,所以國內勞務(wù)分包商是不具備這些素質(zhì)的。這樣全部由我們采購,造成材料、機具的控制很難,也試用過(guò)多種辦法,應該說(shuō)有成效,但我覺(jué)得還沒(méi)有找到更加有效的控制方法。下一步要不斷的深入現場(chǎng),摸索出行之有效的管理辦法來(lái)。

  4、項目的減虧還沒(méi)有突破性的進(jìn)展

  本項目由于材料漲價(jià)、地質(zhì)條件的變化、反投資以及關(guān)稅的上漲,造成項目的虧損很大,要想減虧只有通過(guò)索賠。由于業(yè)主對合同的管理嚴謹,索賠、變更都不是一個(gè)人可以決定的,可以說(shuō)我們這個(gè)合同的業(yè)主是整個(gè)政府,給我們已經(jīng)發(fā)的1號變更令是經(jīng)過(guò)了除水電部以外的其他很多有關(guān)部室同意才簽發(fā)的。咨詢(xún)過(guò)其他公司干的政府項目,都是工程結束后兩家確認索賠事實(shí)和金額,找合適的機會(huì )由兩國的高層決定。按照這樣的思路我們在目前要想順利地索賠是不大可能的。下一部要多作些調查工作、多公關(guān),突破索賠關(guān),使工程少虧損、不虧損甚至盈利!

  六、針對這些差距和突出問(wèn)題,我認真梳理了下一步應該強化和整改的方面,共四個(gè)大的方面:

  1、與業(yè)主、監理的關(guān)系不是很順暢的問(wèn)題的改進(jìn)思路

  與業(yè)主、工程師的關(guān)系問(wèn)題,除了有些人希望得到一些自己的利益需要特殊處理外,我認為多數是對人的尊重和溝通問(wèn)題。因此,我們都是來(lái)自很多國家的人,各為其主,在工作中有分歧意見(jiàn)是難免的。作為總承包商,要有委曲求全的思想,要認識到把事情辦成是最大的目的。所以我們要針對不同的人采取不同的辦法來(lái)處理,直到達到目的為止。對于工程師的指令也要分類(lèi)進(jìn)行處理:

  a、對于工程師是對的指令,我們要快速、準確地落實(shí);

  b、對于含糊不清的指令,要及時(shí)去溝通,達成共識后按處理的意見(jiàn)辦;

  c、對于工程師的錯誤指令,也要及時(shí)去溝通,找到理由不厭其煩地想辦法說(shuō)服工程師;

  d、某件事情要做之前,最好與有關(guān)工程師有溝通,得到他們的理解和支持;

  e、號召各分管領(lǐng)導、專(zhuān)業(yè)工程師齊動(dòng)員作好對口的公關(guān)工作,使得大量的問(wèn)題在基層得到解決。

  2、職工的積極性沒(méi)有充分的調動(dòng)起來(lái)的問(wèn)題改進(jìn)思路

  要充分地調動(dòng)職工的積極性,應該從兩方面著(zhù)手:

  a、層層做好職工的溝通工作,把項目部的難處和任務(wù)要及時(shí)向大家講清楚,要督促各基層單位的會(huì )議制度。要認真做好信訪(fǎng)工作,對于群眾反映的問(wèn)題要認真對待,辦不辦的成都要有反饋和答復。使群眾的思想統一到項目部的行動(dòng)上來(lái)。

  b、制訂好新的工資方案,體現多勞多得。為了充分調動(dòng)大家的積極性,給工區主任的適當發(fā)放獎金的權利,發(fā)揮經(jīng)濟杠桿的作用。

  3、成本控制問(wèn)題改進(jìn)思路

  打算從下面幾個(gè)方面著(zhù)手成本的管理:

  a、把單項成本與工資掛鉤;

  b、及時(shí)清理工作量不飽滿(mǎn)的人回國;

  c、對辦公用品實(shí)行定額管理;

  d、嚴格審批周轉性材料和小型機具的采購;

  e、及時(shí)退掉任務(wù)不飽滿(mǎn)的租賃設備。

  4、減虧思路

  減虧的途徑主要是增收節支,節支就是降低成本好比較好考慮,增收在量和單價(jià)上基本是固定的,只有從索賠上考慮。索賠問(wèn)題考慮很久,也做了很長(cháng)時(shí)間,一直沒(méi)有找到好的辦法。我認為可以從下面幾個(gè)方面進(jìn)行思考:

  a、加強管理,降低成本;

  b、對于含糊不清的項目,及時(shí)與業(yè)主交涉,能夠不做的盡量不做,做了的要及時(shí)結算,減少今后的索賠;

  c、把反投資與虧損分開(kāi),尋找比較好的反投資項目,真正的投資,也不一定就真的有虧損;

  d、及時(shí)收集、整理索賠事件,給業(yè)主去索賠信函;

  e、在業(yè)主內部和社會(huì )上尋找合適的人員,幫我們找到索賠途徑;

  f、多與大使館、經(jīng)參處聯(lián)系,得到他們理解和支持,讓他們給我們出謀獻策,尋找合適機會(huì )讓他們或者其他領(lǐng)導幫我們解決問(wèn)題。

  從現在開(kāi)始到工程結束還有10個(gè)月的時(shí)間,我將和項目部班子成員一起,同心同德、任勞任怨,以臥薪嘗膽的毅力、背水一戰的決心,帶領(lǐng)全體員工頑強拼搏、奮力進(jìn)取,為工程項目的順利完工做出自己的貢獻.

  以上是我的述職報告。

  質(zhì)量管理人述職報告 16

  我是S248武陵源插旗峪至分水嶺公路工程A3標項目經(jīng)理褚懷裕。受xxxx集團公司委托,以我為插分公路A3標項目安全生產(chǎn)的第一責任人。

  現根據《湖南省生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位生產(chǎn)主體責任規定》和《張家界市交通運輸局關(guān)于開(kāi)展交通運輸企業(yè)主要負責人安全生產(chǎn)述職工作的通知》的要求,結合本項目安全生產(chǎn)工作的實(shí)際情況,作如下安全生產(chǎn)工作述職報告,請審議。

  自20xx年8月來(lái)到插分公路A3標項目部,以我為安全生產(chǎn)第一責任人以來(lái),始終對安全生產(chǎn)高度重視,安全生產(chǎn)成為我們齊抓共管的重中之重。作為項目經(jīng)理,我的認識是:“生產(chǎn)再忙,安全不忘”,“安全就是企業(yè)的生命線(xiàn),安全就是效益”。

  下面我就將如何開(kāi)展本項目安全生產(chǎn)工作向各位領(lǐng)導匯報如下:

  一、 建立健全本項目安全生產(chǎn)責任制:

  為認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,成立了以我為組長(cháng)的“落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任領(lǐng)導小組”,明確項目部各部門(mén)(崗位)的安全管理職責和權限,讓“帶著(zhù)責任來(lái)上班,扛著(zhù)緊迫去工作,捧著(zhù)安全來(lái)交卷”成為項目部員工的特色風(fēng)采。

  二、 組織制定本項目安全生產(chǎn)管理制度和操作規程:

  本項目創(chuàng )立“五個(gè)以”制度,即:以“安全操作規程為準繩”,規范操作,杜絕違章;以“法規和安全制度為依據”,指導監督、檢查工作;以“全員參加為手段”,提高團隊整體素質(zhì)和技能;以“安全生產(chǎn)為第一要務(wù)”督促各項工作落實(shí),以“安全教育和經(jīng)濟處罰為措施”,保障其嚴肅性和實(shí)用性。牢固樹(shù)立“安全為了生產(chǎn),發(fā)展必須安全”的意識。擔任本項目負責人以來(lái),共計查處各類(lèi)事故隱患15項,整改15項,整改率為100%。

  三、 任命符合條件的安全生產(chǎn)負責人、技術(shù)負責人:

  本項目任命xxx(交安B(12)G0xxx)為項目技術(shù)負責人,xxx(鄂交安C(18)G00xxx)為項目安全生產(chǎn)負責人,分別負責技術(shù)及安全生產(chǎn)工作。

  此兩位同志專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平過(guò)硬、責任心強,能勝任本項目安全、技術(shù)管理工作。

  四、 重視安全教育培訓,提高員工安全意識:

  在日常工作中,做到了先培訓后上崗,告知本崗位的主要職責、潛在風(fēng)險、安全技術(shù)操作規程和安全注意事項等。電工、電焊工、架子工、起重工等必須進(jìn)行專(zhuān)業(yè)的安全教育和操作技能培訓,考核合格取得特種作業(yè)操作證后方可上崗,上崗前需經(jīng)項目部安全管理部門(mén)再培訓。

  班前會(huì )必講安全,通過(guò)日常的.嚴格灌輸和管理,使項目部員工講安全、重安全的意識大大提高。

  五、保證安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施:

  安全投入是確保安全生產(chǎn)的重要保證。

  項目部建立穩定的安全生產(chǎn)投入資金渠道,保證新增、改善、更新安全生產(chǎn)設施,消除事故隱患,改善安全生產(chǎn)條件,加強安全生產(chǎn)宣傳教育、培訓,搶險救災等均有可靠的資金來(lái)源。

  使項目部夯實(shí)了安全基礎,確保了安全生產(chǎn)。

  六、督促檢查本項目安全生產(chǎn)工作,及時(shí)消除安全事故隱患:

  強化日常管理,把管理細化,本項目安全生產(chǎn)檢查由我帶隊,實(shí)行定期、不定期檢查相結合的模式,避免了檢查的盲區。檢查過(guò)程中,我和安全部、工程部人員一起檢查,效果較好,對各種違章現象也能及時(shí)糾正,對需要安全投入及進(jìn)行隱患整改的也可以及時(shí)拍板。

  七、定期向公司、監理單位、業(yè)主建設報告安全生產(chǎn)情況:

  本項目主要以《安全生產(chǎn)月報》的形式向公司、監理單位、業(yè)主單位于每月24號匯報當月安全生產(chǎn)情況及下月安全生產(chǎn)計劃。匯報主要內容有當月安全生產(chǎn)情況、存在問(wèn)題及隱患整改情況、安全教育及技術(shù)交底情況、內業(yè)資料的整理情況、安全費用的提取及使用情況等。

  八、組織制定并實(shí)施本項目生產(chǎn)安全和職業(yè)危害事故應急救援預案:

  擔任項目經(jīng)理以來(lái),組織制定了《防高空墜落應急預案》、《森林防火應急預案》、《防隧道塌方及觸電應急預案》、《防山體滑坡應急預案》、《防洪防汛應急預案》等。

  并對相應的應急預案成立了應急救援小組及配備應急救援物質(zhì),組織進(jìn)行了應急救援演練。確保發(fā)生突發(fā)事件能快速處理、有序進(jìn)行,防止因應急行動(dòng)組織不力或現場(chǎng)救援工作的無(wú)序、混亂而延誤事故的應急救援。

  九、及時(shí)、如實(shí)報告生產(chǎn)安全事故:

  一旦發(fā)生安全事故,及時(shí)、如實(shí)向有關(guān)部門(mén)報告,能夠及時(shí)組織搶救,最大程度地減少人員傷亡和財產(chǎn)損失,防止事故的擴大。也是作為項目經(jīng)理的的最基本職責。

  各位領(lǐng)導,我在履行企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任方面做了一些工作,取得了一定的成績(jì),但是在安全生產(chǎn)管理方面的經(jīng)驗還有待于豐富,水平有待于提高,作為安全生產(chǎn)的第一責任人,我在今后的企業(yè)安全生產(chǎn)管理中堅決落實(shí)《湖南省生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位生產(chǎn)主體責任規定》,將安全生產(chǎn)方針貫徹于項目管理活動(dòng)的全過(guò)程,預防生產(chǎn)安全事故,切實(shí)搞好安全生產(chǎn)工作。

  最后,歡迎各位領(lǐng)導蒞臨我們插分公路A3標段對安全生產(chǎn)工作進(jìn)行指導。

  質(zhì)量管理人述職報告 17

  感謝公司領(lǐng)導的信任,由本人擔任公司工程部經(jīng)理一職,主持工程部日常工作。在任職期間,基本上能按公司要求完成工作任務(wù),但也存在一些問(wèn)題和不足,F對本年度工作報告如下:

  一、工作完成情況

  掌握工地在建工程情況,各工地總包、各分包單位的人事架構、工程進(jìn)度、質(zhì)量控制、遺留問(wèn)題等進(jìn)行分析和初步判斷,制訂各階段的處理措施。熟悉公司人事架構、工作方法;熟悉工程部人員配置,與各個(gè)專(zhuān)業(yè)工程師單獨溝通,以迅速掌握工作現狀;處理解決在建工程歷史遺留問(wèn)題,召開(kāi)各工地工程例會(huì ),制定新的工作例會(huì )方法,將過(guò)去拖拉疲沓的工作例會(huì )改變?yōu)槟芴幚斫鉀Q工地實(shí)際問(wèn)題的工作例會(huì );

  明確工程部各專(zhuān)業(yè)工程師職責,改變過(guò)去無(wú)目標、胡子眉毛一把抓的現象,制定周工作計劃,提高工作效率;明確各個(gè)工地具體責任人,由本人任總責任;落實(shí)上周的工地存在的問(wèn)題,明確責任人和監督人,有效的解決問(wèn)題;敦促各工地總包、分包單位提供施工組織設計九份、進(jìn)度計劃九份,對不合格的發(fā)回重做;對各個(gè)工地關(guān)鍵工程工序實(shí)時(shí)跟進(jìn)驗收,發(fā)現問(wèn)題的,即時(shí)與施工單位和監理單位溝通,以求用最快的速度解決。

  二、遵守公司規章制度,著(zhù)重執行力

  適應了公司考勤打卡的工作制度,改變了過(guò)去從不打卡的習慣,至今為全勤。遵照領(lǐng)導的指示,開(kāi)展工程部各項工作,建立總包單位和分包單位平行管理體系,嚴格按照公司對工程質(zhì)量、安全、進(jìn)度管理各項目。著(zhù)力打造工程部的執行力,追求結果,強調執行;對待公司變革,推行的各項制度,首先是堅決地執行。修改、完善在做中思考,在做中完善,發(fā)展中的問(wèn)題要在發(fā)展中解決。

  三、目前在工作中的管理方法

  按照專(zhuān)業(yè)劃分了管理范圍,工程部每星期五上午召開(kāi)部門(mén)會(huì )議,按照公司指定的節點(diǎn),制定下周項目?jì)瓤乩锍瘫濣c(diǎn);由各專(zhuān)業(yè)工程師帶著(zhù)里程碑節點(diǎn),與所管轄的總包、分包單位進(jìn)行充分溝通,排布本專(zhuān)業(yè)工程的內部工作分解結構和內部時(shí)間節點(diǎn);在前兩步工作完成的基礎之上,工程部組織各專(zhuān)業(yè)工程師、監理工程師、總分包單位項目經(jīng)理共同討論,識別專(zhuān)業(yè)工程之間的工作接口關(guān)系。

  四、存在不足之處,需改進(jìn)部份

  我雖然完成了很多工作任務(wù),也總結出了一些工作經(jīng)驗,但由于工作時(shí)間較短,與公司的高標準要求相比照,還存在著(zhù)不小的差距,還有許多不足之處需要努力克服,專(zhuān)業(yè)學(xué)習需要進(jìn)一步加強,文字綜合能力需要進(jìn)一步提高。面對紛繁復雜的`工作任務(wù)容易產(chǎn)生急躁情緒,思考問(wèn)題有時(shí)不夠全面周延。組織協(xié)調和靈活變通處理問(wèn)題能力不足,團隊意識需進(jìn)一步加強。

  五、對今后的工作想法

  將工程部的人員工作分解為兩個(gè)部分進(jìn)行考核。工程實(shí)體進(jìn)展情況、實(shí)體質(zhì)量的考核,專(zhuān)業(yè)工程師從事管理工作進(jìn)展情況考核,定期考核,問(wèn)題消項。工作分解,溝通,風(fēng)險預控有效降低了管理風(fēng)險。經(jīng)常召開(kāi)不定時(shí)專(zhuān)題(現場(chǎng))項目會(huì )議。從各專(zhuān)業(yè)工程師的角度識別工程關(guān)鍵控制點(diǎn)、存在的風(fēng)險;然后制作問(wèn)題列表,分發(fā)給大家共同討論和制定對策,分析消除這些過(guò)程風(fēng)險的預控措施。定期溝通:定期與部門(mén)員工進(jìn)行溝通,消除工作隔閡,融洽項目氛圍,激發(fā)大家主動(dòng)工作的積極性。對于不同的合作單位,要容忍差異,采用不同的方法應對變化。

  各分項項目切實(shí)執行樣板引路制度,是實(shí)施工程質(zhì)量有效途徑:在工序展開(kāi)前進(jìn)行詳細的質(zhì)量交底,使施工人員在樣板施工時(shí),能夠感受到項目部嚴格的質(zhì)量要求。從而統一認識,在思想上統一質(zhì)量標準。發(fā)揮樣板的參照作用,在施工過(guò)程中不斷地參照對比,發(fā)現問(wèn)題隨時(shí)通知相關(guān)單位實(shí)施整改。及時(shí)總結樣板做法,在不同施工單位之間開(kāi)展質(zhì)量評比,推廣好的施工做法和管理方法,提高質(zhì)量管理工作的覆蓋面。

  以上為我一年來(lái)的述職報告,不足之處請公司批評指正。

  質(zhì)量管理人述職報告 18

  20xx年的工作即將告一段落,回顧這近一年來(lái)的工作,在分公司領(lǐng)導的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照項目經(jīng)理的要求,較好的完成了自己的本職工作,F將一年來(lái)的工作情況總結如下:

  一、工作業(yè)務(wù)方面

  20xx年底,公司中標南水北調磁縣段二標工程,根據公司安排,由我負責項目施工組織及生產(chǎn)工作,磁縣地處河南河北兩省交界處,根據公司以往的施工經(jīng)驗,該處地方環(huán)境復雜,施工過(guò)程中可能會(huì )遇到較大的施工阻力。為此,在入場(chǎng)之場(chǎng),就提前做足了思想準備,同時(shí),利用一切可以利用的資源,提前介入,超前準備,為創(chuàng )建良好的開(kāi)局形勢做好鋪墊。項目確定后,前期籌備人員在各個(gè)標段中率先進(jìn)入工地,充分了解當地情況,籌劃項目選址及施工總體布置,制定可行性施工方案。事實(shí)證明,前期的努力為后續工程的順利開(kāi)展墊定了良好的基礎。砼拌和站按照工廠(chǎng)化標準建設,地面全部硬化,骨料全部設防雨棚;宣傳標識規范齊全,建造過(guò)程中經(jīng)受到了業(yè)主、監理、質(zhì)量監督站等多家單位的好評。

  在施工方面,由于種種原因,項目征地難度大、圖紙到位慢,很大程度上制約了項目的開(kāi)展,項目部充分利用手頭資料,加緊臨時(shí)道路及臨時(shí)橋涵修建,同時(shí)加強與地方政府和涉及征用土地的村民溝通,盡量早拿地、多拿地,為工程開(kāi)工創(chuàng )造條件。

  施工總體布置方案落實(shí)后,積極和地方管理部門(mén)主動(dòng)溝通,爭取臨時(shí)工程早交地、早開(kāi)工;谇捌诠ぷ鳒蕚涑浞,二標段于20xx年3月20日率先開(kāi)始營(yíng)地建設、4月4日第一個(gè)主體工程強夯開(kāi)工、5月21日滏陽(yáng)河渡槽第一根灌注樁開(kāi)工,之后,砼拌和站第一個(gè)通過(guò)驗收、第一個(gè)啟用主營(yíng)地。在臨建工程驗收評比時(shí),我標段獲綜合評分第一名。其中,主營(yíng)地布局合理、美觀(guān)大方,場(chǎng)地硬化和綠化帶相結合,既節約了成本,又提升了企業(yè)形象,為職工提供了優(yōu)越的生產(chǎn)生活環(huán)境。

  9月9日上午,我磁縣段二標項目部隆重召開(kāi)以“大干一百天,保證完成節點(diǎn)目標”為主題的勞動(dòng)競賽動(dòng)員大會(huì )。此次勞動(dòng)競賽得到了公司領(lǐng)導及地方領(lǐng)導的重視,會(huì )場(chǎng)氣氛熱烈,廣大員工精神振奮、群情激昂,表示要積極投入到競賽活動(dòng)中,為圓滿(mǎn)完成任務(wù)奮力拼搏。

  十月,我項目的土石方施工正式進(jìn)入競賽軌道,并迅速掀起了大干高潮。通過(guò)優(yōu)化資源配置,積極協(xié)調內外關(guān)系,搶時(shí)間、趕進(jìn)度,在確保施工質(zhì)量和安全的情況下,十月份土石方開(kāi)挖量突破150萬(wàn)方,土石方填筑近40萬(wàn)方,創(chuàng )造了分公司水利工程土石方月開(kāi)挖量的新記錄。

  二、學(xué)習能力方面

  在項目工作期間,本人能夠嚴以律已,積極工作,認真貫徹各項法規制度,加強政治理論學(xué)習,提高思想素養,堅定政治方向,牢固樹(shù)立科學(xué)的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)。在實(shí)際工作中,發(fā)揮好表率作用,對上,自覺(jué)接受和服從,把堂堂正正做人,規規矩矩做事作為自己的行為準則,擺正個(gè)人與集體的關(guān)系,從大局出發(fā),凡事的大局為重。從不自以為是,堅持做到按原則、按程序辦事,不以權謀私。工作中奉行人人平等的原則,不拉幫結派,不搞親親疏疏,做到心口合一,秉公辦事,切實(shí)通過(guò)自己的一言一行、一舉一動(dòng),為企業(yè)服務(wù)、為職工帶頭。按照黨風(fēng)廉政建設責任制的要求規范,把增強班子團結作為干好工作的基本保證,樹(shù)立自身良好形象。更要加強自律意識,防微杜漸,堅持原則,做到一身正氣。

  項目上生活節奏快,工作緊張,一方面要加緊現場(chǎng)施工準備,另一方面,還要抓緊時(shí)間進(jìn)行相關(guān)規范標準的學(xué)習與培訓,白天忙現場(chǎng)、晚上抓學(xué)習,以會(huì )代培,通過(guò)集中學(xué)習及專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓,盡快了解工程要求,熟悉規范標準,為工程開(kāi)工做足準備。另外,按照集團公司、工程局黨委的要求,切合公司實(shí)際,牢牢把握“發(fā)展”這個(gè)第一要義,進(jìn)一步解放思想,拓展思路,開(kāi)創(chuàng )公司科學(xué)發(fā)展新局面;牢牢把握“以人為本”這個(gè)核心,牢固樹(shù)立發(fā)展依靠員工,發(fā)展為了員工,發(fā)展成果由員工共享的思想;牢牢把握“全面協(xié)調可持續”這個(gè)基本要求,不斷提高發(fā)展質(zhì)量、發(fā)展效益和發(fā)展水平;牢牢把握“統籌兼顧”這個(gè)根本方法,充分調動(dòng)各方面的積極性。告誡每一位項目領(lǐng)導工作要以人為本,注重全面協(xié)調統籌兼顧,注重保障和改善職工生活,促進(jìn)項目部的和諧發(fā)展。動(dòng)員黨員干部牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展理念,更加自覺(jué)地走科學(xué)發(fā)展道路;帶領(lǐng)項目部職工在各項工作中創(chuàng )先進(jìn)、爭優(yōu)秀,為構建和諧文明項目建功立業(yè)。

  三、存在的.問(wèn)題和解決思路

  1、做為整個(gè)管理團隊,人員結構趨于年輕,很多管理人員缺乏基本的管理意識,容易走彎路、出差錯。為此,項目部加大管理會(huì )議的頻次,以會(huì )代培,另外制定專(zhuān)業(yè)培訓學(xué)習計劃,創(chuàng )造學(xué)習機會(huì ),加快年輕技術(shù)干部的培養步伐,促進(jìn)施工生產(chǎn)管理。

  2、開(kāi)工初期,籌備籌建工作頭緒多,事情雜,很多時(shí)間忙于事務(wù)性工作,需要在以后的工作加強改進(jìn),做到生產(chǎn)學(xué)習兩不誤。另外,領(lǐng)導班子之間,談工作的是時(shí)間多,談心的時(shí)間少,也需要在以后的工作中加強溝通,統一思想。在項目班子民主生活會(huì ),就個(gè)人存在的問(wèn)題,開(kāi)展了批評與自我批評。

  3、自廉潔從業(yè)學(xué)習開(kāi)展以來(lái),已基本上做為常態(tài)化的工作組織安排,對容易滋生問(wèn)題的管理部門(mén),常提醒、勤檢查,防患于未然,對分包管理、采購管理、合同管理等重點(diǎn)領(lǐng)域制定嚴格的管理制度,規范流程,但百密難免一疏,需要在今后的工作中逐步完善,持續改進(jìn)。

  四、對明年的工作展望

  通過(guò)總結20xx年項目工作,項目部雖然在前期取得了一定的成績(jì),得到了業(yè)主、監理、認可,但我們清醒地認識到后續工作難度大、工期更加緊迫。工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本等各項工作時(shí)刻都不可以有絲毫的松懈,因此,項目班子全體成員還要同心協(xié)力、深化管理把工程做到利潤最大化,工程施工安全、質(zhì)量、進(jìn)度、成本管理再上新臺階。

  針對20xx年項目重點(diǎn)工作,項目工作計劃如下:

  1、工程質(zhì)量管理方面

  落實(shí)項目質(zhì)量管理目標,加大工程施工質(zhì)量過(guò)程控制;工程主體結構施工中,組織有經(jīng)驗的管理人員對工程質(zhì)量進(jìn)行自檢,對不足之處提出有效的整改措施,迎接各種驗收檢查,爭取一次通過(guò)驗收。

  2、現場(chǎng)安全文明施工

  保持現狀逐步完善工地安全文明施工形象,爭取在公司每次安全文明檢查中排名前列;項目部組織自檢,落實(shí)項目安全文明施工工地管理目標。

  3、施工進(jìn)度管理方面

  在現在施工進(jìn)度的基礎上,提前完成業(yè)主要求的工程進(jìn)度要求。

  4、成本管理方面

  加大分段核算力度,保證每一分項施工完后有明確的成本;合理壓縮施工工期,節約施工措施費用。通過(guò)一些列節約成本措施,保證工程施工成本控制在項目與公司簽訂承包合同之內,為公司為項目爭取最大利潤。

  今年工作上取得的一點(diǎn)成績(jì)來(lái)源于各位領(lǐng)導對我工作上的支持和指導,來(lái)源于公司、分公司以及項目各位同事們的辛勤汗水,在新的一年到來(lái)之際,我將結合項目生產(chǎn)實(shí)際情況,拓寬思路,明確方向。針對現存的影響和制約項目進(jìn)展的難題,需要在今后的學(xué)習中繼續努力,早日克服,通過(guò)本項目的實(shí)施,為項目創(chuàng )效益,為企業(yè)創(chuàng )品牌。在此我表示衷心的感謝!

  質(zhì)量管理人述職報告 19

  今年根據xx分公司的工作安排,我作為分公司工程部經(jīng)理,負責分公司工程建設方面的管理工作。任職期間,在安全管理方面,工程建設未發(fā)生影響安全績(jì)效的事故事件,安全管理處于受控狀態(tài)。在工程質(zhì)量管理方面,嚴抓施工質(zhì)量管理,未發(fā)生質(zhì)量事故事件。在進(jìn)度控制方面,組織編制各在建項目的一級進(jìn)度計劃,以計劃指導施工。在成本控制方面,開(kāi)展各新建項目完成項目概預算編制工作。結合一直以來(lái)開(kāi)展的工程管理工作,我對個(gè)人工作進(jìn)行述職報告如下:

  一、工作情況

  作為工程部負責人,安全一直是我最為關(guān)注的重點(diǎn),安全是根本,是效益的保證。在實(shí)際工作當中,認真落實(shí)xx公司和分公司的各項規章制度,建立分公司工程安全管理制度,加強對各在建項目的安全管理力度。針對各在建項目的實(shí)際情況,制定切實(shí)可行的安全保證措施,對安全薄弱環(huán)節部位進(jìn)行整治,有效的杜絕了違章作業(yè),降低安全事故發(fā)生的概率,順利的通過(guò)了xx公司各部門(mén)和分公司組織的`各項安全檢查。

  工程部?jì)炔慷啻谓M織進(jìn)行安全檢查活動(dòng),從車(chē)輛安全管理、消防安全、飲食衛生及應急預案等方面,組織進(jìn)行全面的安全檢查,對檢查存在的安全隱患嚴格按照“三定”原則要求各項目進(jìn)行落實(shí),并定期進(jìn)行復查,確保消除各項安全隱患,保證施工安全。

  質(zhì)量是企業(yè)永恒的主題,更是施工管理追求的目標,工作中我經(jīng)常向部門(mén)員工及各項目第一責任人灌輸“安全第一,質(zhì)量第一,追求卓越”的企業(yè)安全質(zhì)量理念。要求每個(gè)工程項目在開(kāi)工前,都編制《質(zhì)量管理規劃》,明確質(zhì)量管理目標,編制合理的進(jìn)度計劃,從設備進(jìn)場(chǎng)到各項工序的施工,嚴格執行“三控,三檢”制度,從基礎管理上保證了各項工程的施工質(zhì)量,嚴格要求施工單位的各項報檢、報驗合格率必須達到100%.

  二、不足之處

  在征地協(xié)調方面,介入不夠迅速,未找準關(guān)鍵點(diǎn),致使征地工作處于被動(dòng)狀態(tài)。由于種種原因致使了xx項目施工發(fā)生了滯后的情況,而xx項目的征地同樣存在問(wèn)題,與公司的進(jìn)度目標存在差異。和部門(mén)員工的溝通不到位,這主要取決了我工作的安排。今年主要在外跑征地事宜,大部分的時(shí)間都在和各相關(guān)部門(mén)做工作,與部門(mén)員工的溝通比較少,未能很好了解員工的思想動(dòng)態(tài)和困難,未很好的就公司及工程部的目標進(jìn)行溝通,達成一致的目標,未能迅速的充分的調動(dòng)員工積極性,致使部門(mén)工作較為被動(dòng)。在工程資料建設方面投入的資源不足,未能迅速建立起工程部的文件體系。

  三、今后的努力方向

  在各項目工程施工管理中,我將付出更大的努力,充分利用分公司給我的這個(gè)平臺,加強溝通協(xié)調,加強施工管理,嚴抓落實(shí),確保分公司在建和新建的各項工程順利完成目標指標。

  一年的時(shí)間很快就過(guò)去,我知道這不是終點(diǎn),而是一個(gè)新起點(diǎn),也是充滿(mǎn)希望和機遇的一年。接下來(lái)一年我不負所望,帶領(lǐng)工程部全體成員,努力完成分公司的績(jì)效指標,為分公司創(chuàng )造更高的效益,贏(yíng)得更多的榮譽(yù)。

  質(zhì)量管理人述職報告 20

  項目部各位領(lǐng)導、各位同行:

  我代表xxx項目經(jīng)理部作xxx在xxx工程上的質(zhì)量管理工作述職報告,一家之言。衷心希望能學(xué)習兄弟單位在工程質(zhì)量管理方面的經(jīng)驗和做法。

  xxx太鋼項目部承擔的工程項目是xxx總包的,xxx工程。工程實(shí)際開(kāi)工日期是8月22日。

  xxx項目部建立了xxx工程項目質(zhì)量的管理體系,由項目總工程師具體負責項目質(zhì)量工作。在xxx的工程上我們的做法是:

  1、首先理順質(zhì)量管理的`思路,有目標、有依據、統一認識,才能切實(shí)有效地開(kāi)展工作:

  1)、正確認識xxx打造無(wú)以倫比的精品工程的質(zhì)量目標。

  2)、項目質(zhì)量管理的依據是工程承包合同、設計文件、施工圖紙、國家及政府有關(guān)部門(mén)頒布的有關(guān)質(zhì)量管理的法律、法規性文件(《建筑法》、《建設工程質(zhì)量管理條例》)、xxx質(zhì)量管理體系文件和有關(guān)質(zhì)量檢驗與控制的專(zhuān)門(mén)技術(shù)法規性依據。

  3)、原文下發(fā)xxx項目部制定的各項質(zhì)量管理規定,并遵照執行。

  2、明確質(zhì)量管理的方法

  1)、以質(zhì)量體系的有效運行,確保工作和實(shí)體質(zhì)量。要求各專(zhuān)業(yè)施工單位在工程開(kāi)工前必須做好以下各項工作:建立專(zhuān)業(yè)單位的質(zhì)量管理體系,并明確相關(guān)的責任人員的工作職責;劃分分部分項工程,編制單項施工技術(shù)方案(或分部工程施工方案);配備齊全承擔工程項目所涉及到的各類(lèi)施工規范、標準、法規等。

  2)、各專(zhuān)業(yè)施工單位在工程施工過(guò)程中必須堅持:

  分解項目工序,堅持工序作業(yè)指導書(shū)指導施工;各工序未交底清楚,作業(yè)層未理解不施工;堅持“三檢制”,真實(shí)、及時(shí)的填寫(xiě)質(zhì)檢記錄,施工過(guò)程每道工序都要堅持自檢、專(zhuān)檢和交接檢并向監理或業(yè)主報驗合格后方能轉入下道工序;堅持計量器具、檢測設備在檢定的有效周期內使用;堅持施工日志制度;堅持周計劃制度;以書(shū)面形式反映各類(lèi)關(guān)鍵、特殊的技術(shù)問(wèn)題。

  3)、以人的工作質(zhì)量確保工序質(zhì)量,以工序質(zhì)量確保工程質(zhì)量;從訂貨、采購、檢查、驗收、取樣、試驗等方面全面控制投入產(chǎn)品的質(zhì)量;全面控制施工過(guò)程,重點(diǎn)控制工序質(zhì)量;堅持質(zhì)量標準,嚴格檢查,一切用數據說(shuō)話(huà),嚴把分項工程質(zhì)量檢驗評定或施工質(zhì)量驗收關(guān);嚴防系統性因素(如使用不合格材料、違反操作規程、施工機械設備突出性故障等)的質(zhì)量變異。

  4)、以xxx三標一體化貫標表格規范工作質(zhì)量,做到有記錄、有再現性、有追溯性。

  5)、貫徹“以預防為主”的方針,實(shí)行質(zhì)量責任終身制。項目部每周組織一次技術(shù)、一次質(zhì)量專(zhuān)題會(huì ),主要介紹、交流分部工程或分項工程的施工程序、施工方法、技術(shù)和質(zhì)量要求。明確工作方法、程序,用指導、引到的工作方法加強事前質(zhì)量管理,盡可能避免或減少事后出現質(zhì)量問(wèn)題的批評與處罰。

  6)、項目部組織有關(guān)質(zhì)量管理人員每月進(jìn)行兩次質(zhì)量大檢查:每月第二個(gè)周六,以檢查質(zhì)量體系運轉情況和相關(guān)資料為主;每月第四個(gè)周六以檢查實(shí)體質(zhì)量和相關(guān)資料為主。并對兩次質(zhì)量大檢查的結果進(jìn)行評比和總結,不合格項目按太鋼頒發(fā)的質(zhì)量管理規定中相對應的處罰規定進(jìn)行處罰。

  xxx在xxx的工程剛開(kāi)始,打造無(wú)與倫比的xxx精品工程,不是一個(gè)人、一個(gè)工序的問(wèn)題,并且精品質(zhì)量也不是檢查出來(lái)的,而是上上下下共同努力構建出來(lái)的。

  質(zhì)量管理人述職報告 21

  通過(guò)20xx年這一年,在我及部門(mén)員工的共同努力下逐漸形成了本工程的一套相比照擬完整的質(zhì)量管理制度及體系,并將質(zhì)量管理工作通過(guò)分級管理、分層負責、預控預防、效勞監督的指導思想開(kāi)展,以創(chuàng )新而務(wù)實(shí)的態(tài)度做好各項質(zhì)量管理工作,現將今年這一年質(zhì)量完成的主要工作匯報如下:

  1、質(zhì)量管理制度:

  為保證質(zhì)量管理工作有章可循,根據工程的特點(diǎn)和局管理手冊制定了各項質(zhì)量管理制度和崗位職責。

  2、質(zhì)量責任制度:

  為了更好的實(shí)現對現場(chǎng)的質(zhì)量管理工作,將現場(chǎng)質(zhì)量工作實(shí)行了分區責任到人,同時(shí),在關(guān)鍵工序和新工藝施工時(shí)進(jìn)行現場(chǎng)控制,設置專(zhuān)人負責過(guò)程質(zhì)量控制。

  3、分包隊伍進(jìn)場(chǎng)交底制度:所有新進(jìn)場(chǎng)的施工隊伍,在進(jìn)場(chǎng)前必須經(jīng)有質(zhì)量部帶頭,工程部,技術(shù)部,物質(zhì)部參加的進(jìn)場(chǎng)交底制度,讓其了解工程的一切管理規定,為其與工程更好的配合;

  4、樣板制度:

  為了更好的完成工程的質(zhì)量管理,公司下發(fā)了樣板制度的執行規定,在每個(gè)施工隊伍的每個(gè)分項工程開(kāi)工前,由質(zhì)量部帶頭,工程部,技術(shù)部參加的現場(chǎng)樣板質(zhì)量交底,為后續工程的開(kāi)工打好了根底;

  5、三檢制制度:

  為了嚴格控制施工質(zhì)量,把著(zhù)層層管理的原側,嚴格實(shí)行施工隊初檢、工區復檢、質(zhì)檢部終檢的三檢制度,層層驗收,既能起到加強質(zhì)量管理的作用,又能彌補質(zhì)量管理人員缺乏的缺陷;

  6、整改通知單和聯(lián)系單制度:

  為了嚴格的做到質(zhì)量過(guò)程控制,我及部門(mén)員工屢次下發(fā)質(zhì)量整改通知單,質(zhì)量工程聯(lián)系單,做到了每到工序有大問(wèn)題必下單子,整改完事方能進(jìn)行下道工序,為防止類(lèi)似問(wèn)題重復發(fā)生,還屢次下達質(zhì)量聯(lián)系單提醒其他施工隊伍犯類(lèi)似問(wèn)題;

  7、質(zhì)量檢查制度:

  為了加強現場(chǎng)的工程管理,檢查監督現場(chǎng)分包施工單位管理落實(shí)情況,由質(zhì)量部牽頭,工程部、技術(shù)部共同參加的每周定期的質(zhì)量大檢查,對工程管理的薄弱環(huán)節進(jìn)行有針對性地整改,對發(fā)現的技術(shù)難題,由技術(shù)部門(mén)研究整改措施,并組織技術(shù)交底,認真整改,保證工程質(zhì)量始終處于穩定、良好的狀態(tài)。

  8、質(zhì)量例會(huì )制度:

  為了及時(shí)和施工隊溝通,傳達每階段的.質(zhì)量管理目標,根據各階段的施工質(zhì)量情況,由質(zhì)量部牽頭、各工區現場(chǎng)負責人、技術(shù)員、質(zhì)量員共同組織參加的每周定期質(zhì)量例會(huì )或質(zhì)量專(zhuān)題會(huì )議,分析當前施工現場(chǎng)的質(zhì)量形勢,通報了上一階段施工質(zhì)量存在的問(wèn)題及整改情況,對上一階段的質(zhì)量情況進(jìn)行總結,并指明質(zhì)量管理存在缺乏之處,制定下一階段的質(zhì)量管理方案,加大施工現場(chǎng)的質(zhì)量管理力度。

  9、進(jìn)行施工工藝交流,完善各項施工工藝。

  在工程開(kāi)工后,根據各個(gè)工作面的施工情況,組織專(zhuān)項工藝交流,從而到達各項施工工藝的質(zhì)量控制要求,如在20xx年5月份進(jìn)行了大體積混凝土現場(chǎng)施工工藝的質(zhì)量控制交流活動(dòng),主要從混凝土的澆筑順序、振動(dòng)方法、養護措施等各方面進(jìn)行了各項專(zhuān)項指導,并結合施工技術(shù)要求對各班組長(cháng)進(jìn)行了現場(chǎng)質(zhì)量交底,特別是對各個(gè)工序的關(guān)鍵施工點(diǎn)控制進(jìn)行了詳細的說(shuō)明,要求質(zhì)檢員對質(zhì)量控制關(guān)鍵點(diǎn)進(jìn)行嚴格把關(guān),確;炷临|(zhì)量。

  10、質(zhì)量管理培訓制度:

  為了提高員工的質(zhì)量素質(zhì),增強質(zhì)量意識,在整個(gè)施工過(guò)程中,屢次組織工程管理人員及勞務(wù)管理人員進(jìn)行質(zhì)量管理培訓與交流。如:在20xx年3月份組織工程管理人員進(jìn)行了長(cháng)城杯質(zhì)量管理要求的培訓,并將長(cháng)城杯的各項質(zhì)量管理要求進(jìn)行了深入的講解與分析。

  將在20xx年明年,我將和我部門(mén)將會(huì )繼續加倍努力,不斷提升自身的綜合素質(zhì),認真完成工程及公司的各項質(zhì)量管理政策及目標,為公司建筑工程質(zhì)量管理工作的進(jìn)一步提高做出自己的奉獻,確保工程質(zhì)量整體屬于受控狀態(tài)。

  質(zhì)量管理人述職報告 22

  為貫徹落實(shí)總公司“以質(zhì)求信、業(yè)主至上、遵守法規,持續改進(jìn)”的總體方針,以“抓質(zhì)量水平提升,促進(jìn)展方式轉變”為主題,以提高“工作質(zhì)量、產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量”為重點(diǎn),全興公司于20xx年全面開(kāi)展了質(zhì)量管理工作,從抓基礎管理入手,強化質(zhì)量意識,加強員工技能培訓,提高員工整體素養,從而促進(jìn)公司整體質(zhì)量管理水平全面提高。

  一、深化開(kāi)展質(zhì)量管理體系建設工作

  1、質(zhì)量管理體系文件完善。

  今年體系文件換版,借著(zhù)換版,將修改程序文件同規范公司內部分工作流程、明確部門(mén)職責劃分結合在一起。使得質(zhì)量體系更加貼近公司生產(chǎn)實(shí)際,為提高公司的質(zhì)量管理和產(chǎn)品質(zhì)量起到更大的做用。修改的文件有:質(zhì)量手冊、x個(gè)程序文件、x個(gè)作業(yè)指導書(shū)、x個(gè)質(zhì)量檢驗表。

  2、質(zhì)量管理體系審核活動(dòng)。

  20xx年x月份進(jìn)行20xx年度內部質(zhì)量審核及外審前的管理評審,20xx年x月份迎接外審組對我公司進(jìn)行質(zhì)量管理體系復評審。內審組在管理者代表的組織下對各部門(mén)、生產(chǎn)現場(chǎng)進(jìn)行了審核,不合格項目填寫(xiě)了內審不符合報告單。組織了各有關(guān)責任部門(mén)針對不合格項進(jìn)行了分析、討論,并進(jìn)行了相應的整改工作,按期確認和驗證各部門(mén)的整改結果。

  管理評審認為公司自去年的評審以來(lái),在今年年初推行新版質(zhì)量檢驗表格,加強了質(zhì)量管理,為質(zhì)量體系的運行和改進(jìn)奠定了基礎。經(jīng)過(guò)這幾個(gè)月的體系運行,進(jìn)一步證明白建立的質(zhì)量體系是可持續的,有效和充分的。方針?lè )瞎局苿┖褪袌?chǎng)進(jìn)展方向要求,目標、指標及管理方案得到有效掌握和實(shí)施,均達到公司20xx年度產(chǎn)品質(zhì)量目標值。結論是公司質(zhì)量體系運行是持續有效的,取得了肯定的績(jì)效。

  平常體系員隨機對各個(gè)部門(mén)進(jìn)行質(zhì)量體系相關(guān)記錄抽查,對填寫(xiě)不規范、記錄缺失的,下發(fā)不合格通知,并督促改正。領(lǐng)導組進(jìn)行季度工作考核。

  在日常管理工作中通過(guò)培訓以使理解和把握質(zhì)量管理體系,通過(guò)考核和檢查以使按質(zhì)量管理體系運行,通過(guò)內部審核、管理評審、外部審核檢驗運行效果。

  二、開(kāi)展質(zhì)量管理活動(dòng)——“質(zhì)量月”活動(dòng)

  為了提高產(chǎn)品質(zhì)量,提高員工的工作質(zhì)量和樂(lè )觀(guān)性,提高部門(mén)人員責任心,相應總公司的活動(dòng),20xx年x月,我們連續開(kāi)展了以“抓質(zhì)量水平提升,促進(jìn)展方式轉變”為主題的“質(zhì)量月”活動(dòng)。利用張貼標語(yǔ),板報,學(xué)問(wèn)競賽等各種方式加大力度宣揚“質(zhì)量月”活動(dòng),普及質(zhì)量學(xué)問(wèn),以提高員工的質(zhì)量意識,營(yíng)造產(chǎn)品質(zhì)量零缺陷的良好氛圍,并準時(shí)報道活動(dòng)中的典型事例。車(chē)間的質(zhì)量水平取得了顯著(zhù)的`成效,產(chǎn)品合格率較前期有了大幅度的提升。加工過(guò)程工序交檢一次合格率x%,成品一次檢驗合格率達到x%,產(chǎn)品最終出廠(chǎng)不合格率為零。

  三、強化車(chē)間、班組管理和現場(chǎng)管理

  結合公司各個(gè)生產(chǎn)環(huán)節,完善專(zhuān)業(yè)管理與基礎管理,為協(xié)作程序文件的有效執行,制定了更具體詳細的作業(yè)指導書(shū)、檢驗指導書(shū)、工藝說(shuō)明書(shū)等;為了真實(shí)記載質(zhì)量活動(dòng)的開(kāi)展狀況,制定了x份記錄表格,用記錄反映產(chǎn)品質(zhì)量及質(zhì)量體系運作狀況,為滿(mǎn)意質(zhì)量要求的程序供應了客觀(guān)依據,為質(zhì)量管理供應了有力保障。

  四、工作中存在的不足,也是明年工作努力的方向

  1、有時(shí)工作沒(méi)有很好的條理性,不能很好的把握細節,可能是現場(chǎng)的工作很雜而不能抓到工作的重點(diǎn),只有一步一步的把固定工作作好并對其他一些雜項工作做出很好的規劃這樣就不會(huì )有工作問(wèn)題的遺漏。

  2、一些需要溝通解決的問(wèn)題處理不準時(shí),包括外協(xié)不良的傳達,現場(chǎng)不符合的指正與確認等。詳細的工作中由于消息傳達的延遲性、時(shí)間差等一些因素的干擾,消失溝通不準時(shí)。

  質(zhì)量管理人述職報告 23

  20xx年,在公司領(lǐng)導的帶動(dòng)下,在全體成員的關(guān)心下,我緊緊圍繞成品物資倉儲工作,充分發(fā)揮崗位職能,不斷改進(jìn)工作方法,提高工作效率,較好地完成了各項工作任務(wù),現就自己的一年工作作簡(jiǎn)要總結。

  一、抓學(xué)習,不斷提高自身素養

  加強思想政治學(xué)習及專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)學(xué),提高政治素養。主要學(xué)習公司相關(guān)精神,物資管理、計算機操作、工商管理等學(xué)問(wèn),以求不斷提高自身素。我主要負責砂狀、鋁法、粒狀成品管理,在工作中能夠嚴格要求自己,保證入庫、出庫、領(lǐng)料的數據精確。當班期間,仔細協(xié)調入庫及精確準時(shí)入庫。物資發(fā)放,能仔細執行物資發(fā)放規定,敢于堅持原則不徇私情,保證成品發(fā)貨的精確性。報表制作,除了提高發(fā)貨效率外,還要仔細收集數據,合理編制,以自己力量為領(lǐng)導們供應極盡可能精確的數據。做好倉庫管理工作,盡可能將庫內打并干凈,準時(shí)除理爛袋,依據狀況整理庫房,并樂(lè )觀(guān)向5S管理靠近。

  二、存在問(wèn)題及明年工作方案

  辭舊迎新,在總結本年工作的同時(shí),針對自己工作中存在的性格急躁,不善講究工作方式等問(wèn)題也要端正態(tài)度、努力克服。我對明年工作也提出了初步設想,一是連續加強理論學(xué)習,堅固樹(shù)立“服務(wù)是第一位”的觀(guān)念,二是連續加強業(yè)務(wù)學(xué)習,樂(lè )觀(guān)爭取參與各類(lèi)培訓班,做業(yè)務(wù)上的行家能手,提高工作效率,使工作再上新臺階;三是賬目方面,我要努力學(xué)好計算機為以后的企業(yè)資源規劃等網(wǎng)絡(luò )管理做好充分預備。面對領(lǐng)導及同事的期許,我滿(mǎn)懷信念,信任在成品組主任的領(lǐng)導和同志的關(guān)心的下,我肯定能把工作做得更好,名副其實(shí)地成為一名永不落伍的成品保管員。

  三、成品管理存在問(wèn)題

  勞務(wù)隊管理還需進(jìn)一步加強,其人員的不確定性,工作模式的粗放化,為成品質(zhì)量及發(fā)貨效率都帶來(lái)了極為滯后的不利因素。市場(chǎng)信息收集不夠具體。比如硅法發(fā)貨,在無(wú)法掌握其不合格品產(chǎn)生的狀況下,應供應肯定的`客戶(hù)要求信息,以便合理存放。相關(guān)部門(mén)對質(zhì)量意識還不夠強,甚至有妥協(xié)的味道。不合格品怎能熟視無(wú)睹,還沒(méi)有一套合理的相關(guān)制度,僅限于簡(jiǎn)潔的不合格申請,萬(wàn)萬(wàn)不能。外購料管理力度不夠。到現在為止,還沒(méi)有一套接受的品質(zhì)指標,什么指標該接收,什么指標不該接收,做不到一目了然,為使用及退庫帶來(lái)了肯定的隱患,也盼望不要為外購料加上太多的朦朧意味。

  困難是絆腳石,更是前進(jìn)的基石,在努力發(fā)揚優(yōu)點(diǎn)的同時(shí),更應當學(xué)會(huì )改進(jìn)不足,知恥而后勇,信任在大家的共同努力下,成品管理肯定會(huì )再嶄新姿。

  質(zhì)量管理人述職報告 24

  光陰荏苒,不平凡的20xx年已成為回憶,公司在全體員工上下同心努力奮斗之下,取得了輝煌佳績(jì)。首先感謝各業(yè)務(wù)部門(mén)對我工作的支持與協(xié)作,才使我順當的勝任了質(zhì)管部門(mén)的工作,在過(guò)去的工作中,我嚴格根據公司的管理制度和GSP的要求,努力學(xué)習藥品質(zhì)量管理工作的各項法律、法規學(xué)問(wèn),仔細鉆研、虛心請教、踏實(shí)工作?偨Y這一年的工作學(xué)習我感受頗深,主要表達在以下幾個(gè)方面:

  一、恪守工作職責,主動(dòng)學(xué)習,把握工作技能,更加勝任質(zhì)管工作:

 。1)在質(zhì)管部經(jīng)理的領(lǐng)導下,詳細負責藥品質(zhì)量管理工作。

 。2)對本公司藥品購進(jìn)、驗收、保管、養護、銷(xiāo)售、運輸等過(guò)程進(jìn)行監督指導,促使本公司質(zhì)量管理工作的標準運行。

 。3)詳細負責首營(yíng)品種、首營(yíng)企業(yè)的資料初審和建檔工作。

 。4)對已建檔的供應企業(yè)包括其質(zhì)量信譽(yù)、證照資質(zhì)等進(jìn)行有效管理,按時(shí)向質(zhì)管部經(jīng)理反應存在的問(wèn)題,對資質(zhì)過(guò)期、缺如的按時(shí)通知選購部索要。

 。5)仔細根據GSP實(shí)施日常工作。

 。6)搜集、整理最新藥事信息,并上報質(zhì)管部經(jīng)理。

 。7)做好藥品不良反應的搜集、上報工作。

 。8)質(zhì)管部經(jīng)理和上級領(lǐng)導分配的其他工作任務(wù)。

  二、努力提高工作效率,保質(zhì)保量的完成工作。

  首先,制定每日的工作方案,把每天工作按輕重緩急進(jìn)行統籌布置,力求到達最正確效果。

  其次,強化自身對突發(fā)大事的應對與解決力量。

  最終,注意同事間的協(xié)調與溝通,疏通工作流程,防止協(xié)調不到位影響業(yè)務(wù)工作甚至造成損失。

  三、存在的缺乏和今后努力的方向。

  在看到進(jìn)步的同時(shí),我也清晰熟悉到自己的缺乏,在以后的日子里,要多與主管領(lǐng)導溝通溝通,直面自己的缺乏,挑戰自我,力求在20xx年的工作中有所突破。

  四、明年工作方案

  在20xx年的工作總結根底上,20xx年我還要在以下幾方面更要強化:

  1.強化藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理標準;

  2.搜集藥品質(zhì)量資料,仔細對待每項反應信息;

  3.做好公司質(zhì)量培訓工作;

  4.科學(xué)嚴格建立檔案管理。

  五、對公司進(jìn)展和質(zhì)量管理的.建議

  在日常工作中,在藥品的質(zhì)量保證各個(gè)環(huán)節,我們也要著(zhù)重突出績(jì)效管理。應從選購、送貨(提貨)、驗收(拒收)、保管(報損)、養護、發(fā)貨、出庫復核、出庫運輸、銷(xiāo)售退回、選購退回等環(huán)節都要有相關(guān)的執行條例和操作標準,然后有相對應的績(jì)效考核。通過(guò)行之有效的監管措施,對大家的工作績(jì)效實(shí)施動(dòng)態(tài)管理。通過(guò)強化標準意識,使大家充足留意每一個(gè)工作環(huán)節和工作程序的掌握;通過(guò)強化質(zhì)量意識,使大家充足留意業(yè)務(wù)的標準和藥品質(zhì)量的重要性;通過(guò)強化效率意識,使大家充足留意每一項工作內容和工作方法的優(yōu)化。我認為通過(guò)實(shí)施有效的績(jì)效管理,能夠極大地調動(dòng)大家的工作熱忱,促進(jìn)大家整體工作質(zhì)量的提高,從而帶動(dòng)了公司核心競爭力的提高。以上述職報告妥否,請予審議。

  感謝大家!

  質(zhì)量管理人述職報告 25

  20xx年度,我主要從事建設行業(yè)與質(zhì)量安全管理工作,在上級領(lǐng)導關(guān)心和指導下,很好的完成了監督工作任務(wù),現將本年度的工作資料總結如下:

  一、思想認識

  要做好本職工作,更好的完成領(lǐng)導交辦的工作任務(wù),務(wù)必加強政治學(xué)習、法律法規學(xué)習、提升業(yè)務(wù)水平,學(xué)習好“四風(fēng)”“黨風(fēng)廉政”等精神,切實(shí)提高自身的履職潛力和水平,依法而行,逐漸提高行政執法潛力。切實(shí)改變工作作風(fēng),熱情服務(wù),敢于作為,轉變工作職能,為我縣建設領(lǐng)域工作出一份力。

  二、工作狀況

  1、在從事監督管理工作的1年時(shí)間內,共完成了20個(gè)工程項目的質(zhì)量安全監督工作,本年度均參與我局組織的質(zhì)量安全生產(chǎn)大檢查、打非治違、專(zhuān)項整治等行動(dòng)。

  2、辦理安全監督備案工程項目xx個(gè)及工程竣工驗收備案5個(gè)。

  3、受縣政府委托,對150余戶(hù)群眾房屋進(jìn)行了房屋安全性鑒定,出具鑒定報告150余戶(hù)。

  4、完成上級領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù)。

  進(jìn)行質(zhì)量安全監督工作時(shí),我做到嚴格執行國家工程建設法律法規、標準規范及地方規定;監管的所有項目各職責主體及工程實(shí)體安全質(zhì)量均要求按國家工程建設法律法規和強制性標準執行;工作之余用心參與省建設廳和州住建局組織的監督業(yè)務(wù)知識培訓。

  三、下一步工作打算

  1、繼續加強政治思想和業(yè)務(wù)知識學(xué)習,參與省、州組織的質(zhì)量、安全方面的培訓,改善工作方法,創(chuàng )新工作方式,更好的進(jìn)行監督管理工作。

  2、服從上級領(lǐng)導,在工作中認真學(xué)習提升自己的業(yè)務(wù)知識水平,完成上級交辦的任務(wù)。

  3、做好自身的廉政、廉潔,自覺(jué)遵守法律、法規、黨章、“三大紀律”及單位的規章制度。

  期望在新的'一年里,再接再厲,使自己的工作做的更好、更完善,不負國家、人民的所托,更好的體現出自身價(jià)值。

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