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設備技術(shù)員轉正述職報告（精選10篇）
隨著(zhù)人們自身素質(zhì)提升，報告有著(zhù)舉足輕重的地位，報告具有語(yǔ)言陳述性的特點(diǎn)。那么你真正懂得怎么寫(xiě)好報告嗎？下面是小編為大家整理的設備技術(shù)員轉正述職報告，歡迎閱讀與收藏。
設備技術(shù)員轉正述職報告 1
緊張的20xx年過(guò)去了，過(guò)去的一年可以說(shuō)是不平凡的一年，作為車(chē)間的一名技術(shù)人員，我在車(chē)間領(lǐng)導和同志們的關(guān)心和支持下，通過(guò)努力工作，為企業(yè)做出了應有的貢獻。在過(guò)去的一年中，我在工作和生活中高標準要求自己，做了很多工作，現將一年來(lái)的工作總結如下：
一、加強政治理論和技術(shù)知識學(xué)習，全面提高自己的政治文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平
在20xx年度工作中，我緊跟時(shí)代的步伐，加強理論知識方面的學(xué)習，努力做到認識上有新提高、運用上有新收獲，達到指導實(shí)踐、促進(jìn)工作、提高工作水平和服務(wù)能力的目的，在工作中不斷的學(xué)習新技術(shù)新工藝，不斷的充實(shí)自己，不斷的提高自己的技術(shù)水平，來(lái)指導自己的工作。
二、工作中發(fā)揚團隊合作精神，努務(wù)完成車(chē)間的生產(chǎn)任務(wù)
1、在平時(shí)的工作中，首先做好日常工作，我與車(chē)間其他技術(shù)員既有分工又有合作，堅持經(jīng)常和其他技術(shù)員進(jìn)行工作交流，充分發(fā)揚民主，杜絕獨斷專(zhuān)行，統一思想統一步驟，從而圓滿(mǎn)完成車(chē)間的各項生產(chǎn)任務(wù)。20xx年配合其他技術(shù)員根據車(chē)間可紡性合理安排小修機臺和換噴頭機臺，累計改紡xx臺，十幾個(gè)品種。
2、根據行業(yè)協(xié)會(huì )的精神，20xx年x月份公司要求五長(cháng)絲車(chē)間北區停車(chē)，我配合其他技術(shù)員做好停車(chē)期間的工藝處理和平時(shí)的串堿工作，并把在工作中遇到的問(wèn)題及時(shí)向車(chē)間領(lǐng)導匯報，安排相關(guān)人員解決。x月份xx區開(kāi)車(chē)，做好開(kāi)車(chē)前期的準備工作，做好工藝處理，提前將各項工藝參數調整到位，確保開(kāi)車(chē)成功，保證產(chǎn)品質(zhì)量。
3、由于xxx車(chē)間長(cháng)期紡木槳，導絲輪廢絲多，可紡性差，我經(jīng)常和原液車(chē)間的技術(shù)員溝通，反映車(chē)間的可紡性情況，并與職能處室的技術(shù)員多聯(lián)系溝通，希望能夠改變槳粕的配比來(lái)提高可紡性，今年公司采取了使用多種槳粕混用的辦法，大大提高了可紡性。滿(mǎn)筒率由原來(lái)的不足80%上升到了現的85%左右。
4、每月將車(chē)間的生產(chǎn)情況進(jìn)行一次總結，及時(shí)將總結上交到技術(shù)處；將車(chē)間的主材消耗進(jìn)行總結，及時(shí)上交計劃處。做好統計技術(shù)分析工作，將車(chē)間生產(chǎn)中出現的異常情況，進(jìn)行分析采取糾正措施，寫(xiě)出糾正措施報告。
三、完成xx車(chē)間作業(yè)指導書(shū)的編寫(xiě)和印刷工作
20xx年根據企管處的安排，要求各個(gè)車(chē)間完成作業(yè)指導書(shū)的換版工作，新的作業(yè)要求按照三合一體系的要求編寫(xiě)，我和其他技術(shù)員明確分工，使新的作業(yè)指導書(shū)包含環(huán)境和職業(yè)健康方面的內容，更適用于實(shí)際操作。x月份將作業(yè)指導書(shū)及時(shí)發(fā)放到了職工手中，圓滿(mǎn)完成了作業(yè)指導書(shū)的換版工作。
四、認真安排好職工培訓工作提高職工的理論水平和操作水平
搞好職工培訓工作是我們車(chē)間一項長(cháng)抓不懈的工作，為此我們車(chē)間特別制定了培訓制度，要求每個(gè)班組每月至少組織兩次職工培訓，開(kāi)展形式多樣的職工培訓，對于新工轉崗工要求有師帶徒合同，由技術(shù)員鑒定合格后方可獨立上崗。今年x月份組織職工做三合一體系知識答卷，加強了職工對三合一體系知識的了解。
又利用業(yè)余時(shí)間組織職工進(jìn)行三合一體系知識的學(xué)習，使職工對公司的方針目標有更好理解等，為公司內審和外審打下良好基礎。配合各工段班組搞好青工技術(shù)比賽，提高職工實(shí)際操作技能。加強新版作業(yè)指導書(shū)的學(xué)習，今年xx月份，組織我車(chē)間全體職工全部進(jìn)行了理論知識考試。
提高了職工理論知識。四班職工堅持第二個(gè)早班學(xué)習，由于四班紡絲工是控制車(chē)間產(chǎn)品質(zhì)量的關(guān)鍵崗位。平時(shí)很注重紡絲工工藝知識的學(xué)習，對影響產(chǎn)品質(zhì)量的主要工藝要讓職工明白，反復的`給職工講，尤其是六月份總經(jīng)理走訪(fǎng)客戶(hù)后，帶回來(lái)的脆斷絲筒子，讓職工親自感受脆斷絲給用戶(hù)帶來(lái)?yè)p失，讓職工在工作中如何避免脆斷絲的產(chǎn)生，始終給職工敲響警鐘，增強職工在工作中的責任感。
五、按照三合一體系的要求搞好車(chē)間的認證工作，推進(jìn)三合一體系在車(chē)間的有效運行
在過(guò)去的一年中積極推進(jìn)三個(gè)體系在本部門(mén)的有效運行，認真學(xué)習相關(guān)的管理和技術(shù)知識，加強《程序文件》和《管理手冊》的學(xué)習，加強對標準的理解，按照《內部審核程序》的要求，編制本部門(mén)的年度審核計劃，并按照計劃組織部門(mén)的內審工作，今年x月份，組織車(chē)間有關(guān)人員對車(chē)間的危險源和環(huán)境因素進(jìn)行了重新辨識和完善，對車(chē)間的法律法規清單等相關(guān)文件進(jìn)行更新，規范各種報表記錄。
x月份邀請其他兄弟部門(mén)和相關(guān)職能處室內審員對本部門(mén)進(jìn)行內部審核，對審核中別人提出的問(wèn)題，提出改進(jìn)的議建和建議，推進(jìn)三合一管理體系在本部門(mén)的不斷完善和改進(jìn)，來(lái)迎接公司一年一度的內審和外審工作。
與認證辦的同志多聯(lián)系、多溝通、發(fā)揮橋梁和紐帶作用，對我車(chē)間的職工和來(lái)我們車(chē)間參觀(guān)的相關(guān)人員，傳達、解釋、貫徹公司的管理方針和公司在質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全管理方面的有關(guān)要求。并對公司的目標、指標進(jìn)行分解，制定本部門(mén)的目標、指標和管理方案，并及時(shí)向職工傳達。
新的一年對自己要有新的目標和要求在今后的工作中，我會(huì )更加努力，不辜負領(lǐng)導對我的信任。
設備技術(shù)員轉正述職報告 2
20xx年即將過(guò)去，我來(lái)公司已近一年，這是我從學(xué)校畢業(yè)第一次踏上工作崗位。作為一名新員工，非常感謝公司提供給我一個(gè)成長(cháng)的平臺，讓我在工作中不斷的學(xué)習，不斷的進(jìn)步，慢慢的提升自身的素質(zhì)和才能�；厥走^(guò)去的一年，公司陪伴我走過(guò)人生很重要的一個(gè)階段，使我懂得了很多。在此我向公司的領(lǐng)導以及同事表示最衷心的感謝，有你們的協(xié)助才能使我在工作中得心應手，也因有你們的幫助，才能令我在公司的發(fā)展上一個(gè)臺階。
我通過(guò)校園招聘來(lái)到揚州芯際半導體有限公司，擔當設備部技術(shù)員一職，我主要職責是負責封裝前道設備的調試、維護和維修等工作：包括剛來(lái)到時(shí)候配合廠(chǎng)商對設備的移動(dòng)、定位和調試等工作負責；對設備出現故障時(shí)的維修負責；對設備進(jìn)行周保、月保和年保等設備維護負責；同時(shí)保證及時(shí)保質(zhì)的完成上級領(lǐng)導布置下來(lái)的任務(wù)；在維持設備的正常生產(chǎn)的情況下，盡量減少down機時(shí)間和保持設備機碎率在一定的范圍。我深知，不管在什么崗位，我都要努力做好自己份內的事。在這一年里，我主要從兩個(gè)方面來(lái)實(shí)踐自己的理念，力爭做到更好、更到位。下面就我近一年的工作情況向領(lǐng)導作簡(jiǎn)要的匯報。
1、努力學(xué)習，全面提升自身素質(zhì)
作為一名剛走上工作崗位的新員工，知識和經(jīng)驗的欠缺，是我致命的缺點(diǎn)，而且設備技術(shù)員工作也是一個(gè)特殊的崗位，它要求永無(wú)止境的更新知識和提高技能。為達到這要求我十分注重學(xué)習，更以實(shí)際行動(dòng)去實(shí)踐這一目標，積極的配合車(chē)間生產(chǎn)工作。一年以來(lái)，面對設備維護工作，工作起來(lái)有很大困難，有好多設備運轉工作原理是我不知道的，但是我積極應對困難的挑戰，利用休息時(shí)間學(xué)習電路理論、PLC、電機等相關(guān)知識；同時(shí)，利用我大學(xué)所學(xué)的專(zhuān)業(yè)知識結合設備技術(shù)員崗位的特點(diǎn)以及實(shí)際生產(chǎn)情況，再加上工程師和其他同事的指導，順利熟悉了ESEC、KS設備的相關(guān)知識。
2、努力工作，順利完成各項任務(wù)
在設備技術(shù)員崗位上的第一個(gè)月既是20xx年4月份，我的工作主要是協(xié)助廠(chǎng)商對車(chē)間的設備的移動(dòng)、定位和調試。廠(chǎng)商經(jīng)驗豐富，在協(xié)助他們工作期間，他們不厭其煩的給我講解一些設備調試相關(guān)知識，使我對ESEC、KS設備有了全面的認識和了解。5月份的時(shí)候車(chē)間開(kāi)始正式生產(chǎn)，于是第二個(gè)月我開(kāi)始在車(chē)間跟其他的技術(shù)員們一起維護設備的正常運行以保證可以持續生產(chǎn)。在這一個(gè)月里，前道的工程師們不厭其煩的給我講解設備的`常見(jiàn)問(wèn)題和相關(guān)的解決方法，他們在工作和生活中對我的幫助，不僅使我對設備有更全面的認識，使我的維修設備的技術(shù)得到更全面的提升，并且使我重新認識自己，找到自己的位置，為我以后的人生發(fā)展指明了方向。他們的幫助使我在工作技能上有了很好的提高，使我能夠保質(zhì)保量的完成設備的維修工作，做一個(gè)稱(chēng)職的設備技術(shù)員。在我們班次里，我們很好的的控制了設備的down機時(shí)間和設備機碎率在一定的范圍。
回顧進(jìn)入公司的這一年，發(fā)現我雖能愛(ài)崗敬業(yè)、積極主動(dòng)的工作，取得了一些成績(jì)，但仍有許多需要不斷改進(jìn)和完善，還需我努力并力求做得更好的地方。這主要表現在以下幾個(gè)方面：
第一，在工作中由于經(jīng)驗不足，設備相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識較少，對待一些問(wèn)題的解決方法過(guò)于單純，工作方法過(guò)于簡(jiǎn)單，看待問(wèn)題有時(shí)比較片面，以點(diǎn)蓋面，在一些問(wèn)題的處理上顯得還不夠冷靜。
第二，要進(jìn)一步加強設備技術(shù)員工作的計劃性、系統性、科學(xué)性，提高綜合分析、解決問(wèn)題的能力。
第三，在完成領(lǐng)導交辦的任務(wù)的基礎上，發(fā)揮自身專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢，繼續加強專(zhuān)業(yè)知識和新標準的學(xué)習，進(jìn)一步提高各項工作的專(zhuān)業(yè)技能。
總之，心態(tài)決定狀態(tài)，狀態(tài)決定成��！我將更加勤奮的工作，刻苦的學(xué)習，努力提高文化素質(zhì)和工作技能。雖然在生活中，在工作上，不可能每件事都一帆風(fēng)順、稱(chēng)心如意，但要學(xué)會(huì )以一種“容”的心態(tài)對待別人、對待自己、對待事情。這個(gè)世界沒(méi)有完美，但有完善，達不到不代表不能做，我必須以一種盡心盡責、愛(ài)崗敬業(yè)去工作；不可能樣樣順利，但可以事事盡心。做到對公司要有責任心，對社會(huì )要有愛(ài)心，對工作要有恒心，對同事要有熱心，對自己要有信心！做最好的自己！
最后，在虎年即將到來(lái)之際，感謝公司領(lǐng)導和全體同事，在20xx年的工作中對我的大力幫助，在此表示深深的謝意。在20xx年新的一年當中我將繼續努力工作，虛心學(xué)習，以更好的成績(jì)來(lái)感謝領(lǐng)導和各位同事的支持，再次謝謝大家，預祝大家新年愉快，合家幸福！
設備技術(shù)員轉正述職報告 3
一、工作經(jīng)歷簡(jiǎn)介：
我于xx年7月份加入xx公司這個(gè)大家庭，公司領(lǐng)導安排本人任職技術(shù)部主管，主要職責是負責技術(shù)部的常規工作，一段時(shí)間以來(lái)，我逐漸了解公司的整體運作模式和工作流程，雖然在xx公司工作的時(shí)間還不算長(cháng)，但在工作的過(guò)程中，我學(xué)到了很多東西，這些使我的能力和知識水平都有了一定的提高。
二、工作情況的匯報：
本人在這段時(shí)間主要對技術(shù)部以后的發(fā)展作一些準備工作，例如：制定以后工作流程，新系統數據庫建立（主要是系統設計模板建立，新興技術(shù)如何在理論及技術(shù)方面具體實(shí)施，重要設備的技術(shù)參數收集、整理），設備供應商的篩選與定位，圖紙設計規范，公司資料文件整理等，另外還涉及一些方案的具體設計。
三、對于未來(lái)技術(shù)部工作的一些建議：
1、技術(shù)水平的提高
技術(shù)部是服務(wù)于市場(chǎng)部的一個(gè)職能部門(mén)，平時(shí)主要工作是配合市場(chǎng)部完成方案設計、為客戶(hù)作技術(shù)答疑和方案演示；為工程部作設備調試技術(shù)支持；為最終用戶(hù)做人員的培訓等，以上各項工作都對技術(shù)部人員的提出嚴格的要求，所以提高自身的技術(shù)水平和管理水平是以后技術(shù)部人員一個(gè)要努力的方向，針對目前現狀，我認為公司應當考慮讓技術(shù)部人員參加各種培訓及展會(huì )，這是件一舉三得的事情。
第一、可使技術(shù)部的水平有所提高；
第二、人員的培訓證書(shū)是公司的財富，可以提高公司形象和競爭力；
第三、擴展視野，便于發(fā)覺(jué)更好的合作伙伴（產(chǎn)品供應商）。
2、技術(shù)部人員配備
目前，技術(shù)部有xx人，1、主要負責具體的方案設計，2、負責文檔管理和圖紙設計。由于市場(chǎng)的不確定性，有時(shí)幾個(gè)項目的時(shí)間間隔太短，造成技術(shù)部工作嚴重吃緊。由于上述各種原因，現時(shí)技術(shù)部人員的`編制較難適應市場(chǎng)變化的需要。因此，我建議公司領(lǐng)導結合實(shí)際情況，能否考慮增加2名有現場(chǎng)工作經(jīng)驗的技術(shù)人員，另外必須至少精通一個(gè)子系統，以適應未來(lái)技術(shù)部發(fā)展的需要。
3、關(guān)于建立客戶(hù)演示模板
對于工程商而言，制作各系統的演示模板是非常有必要的。它可以使客戶(hù)更直觀(guān)地了解我們公司各種系統解決方案，力爭在技術(shù)上和實(shí)物上使客戶(hù)達到某種程度上的認知，以更好地輔助市場(chǎng)部工作。
以上是本人在工作中的一些情況，以及針對現時(shí)技術(shù)部的工作改善提出的建議。如有不合適的地方，敬請公司領(lǐng)導加以批評指導。期望公司領(lǐng)導能考慮我的實(shí)際情況，給予轉正，使我以一種全新的姿態(tài)來(lái)迎接以后的工作。
設備技術(shù)員轉正述職報告 4
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
進(jìn)入公司也有三個(gè)多月了，初來(lái)乍到時(shí)，我根本不知道怎么和同事，和領(lǐng)導相處，由于我知道自己不善言辭，在許多時(shí)候都是較為緘默寡言的一個(gè)人，因此在進(jìn)入公司之后不能很快的融入到同事之中去。但是經(jīng)過(guò)三個(gè)月的工作和學(xué)習，我成長(cháng)了，也明白要想學(xué)習的更多，還是開(kāi)口說(shuō)出自己的想法才能學(xué)到更多，只有溝通才能讓別人明白自己的意思，現在將自己在三個(gè)月工作做一個(gè)總結，同時(shí)盼望公司能夠批準我轉正。
首先我經(jīng)過(guò)了一段時(shí)間的培訓，讓我對于公司的歷史進(jìn)展和文化理念有了更為深刻的理解，也了解自己在工作崗位上的職責是什么，我應當要做到什么程度才算是合格。雖然培訓的時(shí)間不長(cháng)，但是我感受到公司對于我們這些新員工的關(guān)心和看重，以及明白自己應當朝著(zhù)什么樣的方向去努力，從這時(shí)起，我就開(kāi)頭了自己的轉變之路。
由于我們在工作上要接觸的文件許多，我在一時(shí)間不能完全的理解和熟識，在前期只能通過(guò)工作來(lái)熟識這些資料，在那段時(shí)間常常能看到我抽空背誦條例的身影，經(jīng)過(guò)不懈的努力，現在能夠完整的'順下來(lái)，什么地方有什么樣的流程操作，我很快就能反響過(guò)來(lái)。
看到前輩在前面指導工人的技術(shù)操作問(wèn)題，只需要稍稍了解一些細節就明白了是什么地方消失了問(wèn)題，通俗易懂的講解讓人頻頻點(diǎn)頭，很快就解決完畢，讓我很艷羨，由于我現在面對許多人還是有一些緊急，不能流利的將自己想說(shuō)的話(huà)表達出來(lái)。
由于我才剛剛進(jìn)入公司，還需要老員工帶著(zhù)處理工作上的事情，但是還是靠我們自己自覺(jué)的學(xué)習，同時(shí)提出自己的問(wèn)題才能得到解答，有許多的地方都是實(shí)際工作中通過(guò)不斷地總結才能知道的東西，是很難通過(guò)書(shū)本的查詢(xún)明白的。所以在這三個(gè)月的鍛煉里，為了學(xué)習更多的學(xué)問(wèn)，時(shí)常給自己打氣加油，說(shuō)出自己的疑問(wèn)，慢慢被同事們帶著(zhù)變得開(kāi)朗自信起來(lái)，專(zhuān)業(yè)力量也能得到了提高。
三個(gè)月的試用期過(guò)去，在實(shí)際的工作中我才明白自己在之前得到了多大的照看，在工作中最終還是力量至上，三個(gè)月的時(shí)間也只然我了解根底的工作內容，我在這樣的工作上還能有什么樣的拓展就只能依靠自己的力量了。
設備技術(shù)員轉正述職報告 5
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
回顧這三個(gè)月的工作，在公司領(lǐng)導及各位同事的支持與幫助下，我嚴格要求自己，按照公司領(lǐng)導的要求，較好地完成了自己的本職工作。三個(gè)月的工作時(shí)間，將我從一個(gè)剛畢業(yè)的大學(xué)生過(guò)渡成為公司的一份子，無(wú)論是在思想還是態(tài)度都有了很大的轉變�，F述職如下：
公司將我安排在條件保障科作為一名科員，在三個(gè)月工作時(shí)間的積累認識下，我認為條件保障科所擔負的工作使命很重要，在工程實(shí)施過(guò)程起到承上啟下的作用。
在工程實(shí)施前要做好征地拆遷的工作并對數量進(jìn)行核實(shí)，為施工單位順利進(jìn)場(chǎng)施工作業(yè)提供最基礎的`保證，而征遷工作涉及多個(gè)相關(guān)部門(mén)及各村村民的生活，需要很強的協(xié)調溝通能力為基礎;對于臨時(shí)占地的審批，作為建設單位要幫助施工單位協(xié)調審批所需相關(guān)單位及手續，這時(shí)候就需要條件保障科開(kāi)展工作;
在工程實(shí)施過(guò)程中對可預見(jiàn)的、臨時(shí)的或不可預見(jiàn)的事情聯(lián)系多個(gè)部門(mén)進(jìn)行溝通協(xié)調，如xxxx園區內幾家企業(yè)的土地、地面物、構筑物等的賠償問(wèn)題、大橋主線(xiàn)紅線(xiàn)內樹(shù)木砍伐證辦理與林業(yè)站進(jìn)行業(yè)務(wù)上的溝通、大橋主線(xiàn)紅線(xiàn)內電力桿線(xiàn)遷改在電業(yè)局進(jìn)行相關(guān)手續辦理等;對施工單位施工過(guò)程中影響周邊村民生活的事件要需及時(shí)進(jìn)行酌情處理，避免施工進(jìn)度造成影響;
在工程實(shí)施末期，對施工單位臨時(shí)占地復墾工作的監督，做好征地拆遷資料整理等。
由此可見(jiàn)我身上的責任很重大，而自己的學(xué)識、能力和閱歷與任職崗位都有一定的距離，所以不敢掉以輕心，希望通過(guò)向書(shū)本學(xué)習、向周?chē)聦W(xué)習、向領(lǐng)導學(xué)習來(lái)提高自己的工作水平。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習、不斷積累，已具備了一定的辦公室工作經(jīng)驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類(lèi)問(wèn)題，在組織管理能力、協(xié)調辦事能力和文字言語(yǔ)表達能力等方面，都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，熱愛(ài)本職工作，認真努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身素質(zhì)，增強工作的主動(dòng)性、靈活性;足夠的責任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
但也存在一些問(wèn)題和不足，主要表現在：
第一，工作職位對我而言是一個(gè)陌生的崗位，許多工作相對我來(lái)說(shuō)都是從未接觸過(guò)的，以致工作進(jìn)行不是很順利，工作效率有待進(jìn)一步提高;
第二，有些工作還不夠仔細，一些工作協(xié)調的不是十分到位，并且給公司增添工作難度;
第三，對待工作的態(tài)度不夠端正，思想上還未真正的從大學(xué)畢業(yè)轉化到公司工作中去;
第四，工作細心度不夠，經(jīng)常在小問(wèn)題上出現錯漏;
第五，辦事效率不夠高，未能及時(shí)上傳工程實(shí)時(shí)信息，對領(lǐng)導的意圖領(lǐng)會(huì )不夠到位等。
我知道我的工作表現也許不能讓領(lǐng)導感到滿(mǎn)意，但我堅信自己能夠在今后的工作中表現得更好。從周?chē)录邦I(lǐng)導身上學(xué)到了很多做事做人的道理就讓我受益匪淺，如在力所能及范圍內能處理的事情先處理，這樣不會(huì )給以后工作增加難度;在思想上、態(tài)度上要實(shí)事求是，真正做好本職工作。
羅馬非一日建成，我希望能逐漸積累工作經(jīng)驗，以我對工作的熱情，加上周?chē)�、領(lǐng)導在我工作上的指導與建議，達到成為條件保障科科員工作條件的要求。在做好本職工作的前提下，能涉及公司其他職位的工作，逐漸成為領(lǐng)導的左膀右臂、公司的新力量。
設備技術(shù)員轉正述職報告 6
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
進(jìn)公司以來(lái)，本人尊敬領(lǐng)導，與同事關(guān)系融洽。為盡快進(jìn)入工作角色，本人自覺(jué)仔細學(xué)習本公司、本部門(mén)、本崗位的各項制度、規章，嚴格根據公司里制定的工作制度開(kāi)展工作。在這近三個(gè)月的工作和學(xué)習中，接觸了不少人和事，在為自己的成長(cháng)歡欣鼓舞的同時(shí)，我也明白自己尚有很多缺點(diǎn)需要改正。工作以來(lái)，在領(lǐng)導的教育和培育下，在同事們的關(guān)懷和幫忙下，自己的思想、工作等各方面都取得了肯定的成績(jì)，個(gè)人綜合素養也得到了肯定的提高，現將這三個(gè)月來(lái)的個(gè)人工作總結如下：
一、工作狀況
懷著(zhù)對生活的無(wú)限向往，我進(jìn)入了xxxx公司。
在試用期的工作中，一方面我嚴格遵守公司的各項規章制度，不遲到、不早退、嚴于律己，自覺(jué)的遵守各項工作制度;另一方面，吃苦耐勞、積極主動(dòng)、努力工作;在完成領(lǐng)導交辦工作的同時(shí)，積極主動(dòng)的幫助其他同事開(kāi)展工作，并在工作過(guò)程中虛心學(xué)習以提高自身各方面的力量;工作細節中，我看到公司正逐步做大做強，以目前的趨勢，我可以預見(jiàn)公司將有一個(gè)輝煌的明天。作為新員工，目前我所能做的就是努力工作，讓自己在平凡的崗位上揮灑自己的汗水，煥發(fā)自己的熱忱;使自己在基層得到更多的鍛煉。
二、學(xué)習狀況
現在是我努力學(xué)習的階段�！叭诵�，必有我師“，公司中的每一位同事都是我的教師，他們的豐富閱歷和工作行為對于我來(lái)說(shuō)就是一筆珍貴的財寶。記得我剛到公司的時(shí)候，對生產(chǎn)線(xiàn)上的一切都感到生疏而新穎。由于我之前沒(méi)有過(guò)類(lèi)似的.工作閱歷，所以知道的也有限，但是在領(lǐng)導和同事的的熱心幫忙下，我受益頗多。帶著(zhù)飽滿(mǎn)的工作熱忱，我漸漸熟識了設備的操作。盡管我只是入門(mén)，而且相對而言年齡要大一點(diǎn)，但是我和其他年輕人一樣對工作布滿(mǎn)著(zhù)熱忱。為盡快提高自己在本職方面的學(xué)問(wèn)和力量，充分發(fā)揮自己的主觀(guān)能動(dòng)性，我利用業(yè)余時(shí)間多和同事溝通學(xué)習，在短短三個(gè)月中理論結合實(shí)踐讓我對變電站的根本設備有了真正的熟悉，這為今后的工作打下了基礎。
作為新員工，我常常思索的問(wèn)題就是如何避開(kāi)失誤，特別是在試用期間，嚴謹的工作態(tài)度打算了自身的工作效率，為此我常常向同事請教。
在公司呆了三個(gè)月，我接觸了許多同事，就在接觸他們的同時(shí)，我才知道在集體和諧相處是歡樂(lè )工作的保證。無(wú)論是社會(huì )還是單位“為人處事“都是一門(mén)高深的學(xué)問(wèn)。對于這門(mén)高深的學(xué)問(wèn)，我目前首要做的是誠懇做人、努力工作!
三、思想狀況
作為一名新員工，我今后的職業(yè)生涯還很長(cháng)，學(xué)習的時(shí)機還許多。為此我將盡我所能地對我的工作進(jìn)展開(kāi)拓，做出成績(jì)。為早日實(shí)現目標，我要求自己：努力工作，保持優(yōu)點(diǎn)，改正缺點(diǎn)，充分表達自己的人生價(jià)值，為企業(yè)美妙的明天盡一份力。我更盼望通過(guò)公司全體員工的努力可以把公司推向一個(gè)又一個(gè)的顛峰。
以上是我的試用期工作總結，感謝各位領(lǐng)導給我一個(gè)轉正的時(shí)機。
設備技術(shù)員轉正述職報告 7
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
回憶這三個(gè)月的工作，在公司領(lǐng)導及各位同事的支持與幫忙下，我嚴格要求自己，根據公司領(lǐng)導的要求，較好地完成了自己的本職工作。三個(gè)月的工作時(shí)間，將我從一個(gè)剛畢業(yè)的大學(xué)生過(guò)渡成為公司的一份子，無(wú)論是在思想還是態(tài)度都有了很大的轉變�，F述職如下：
公司將我安排在條件保障科作為一名科員，在三個(gè)月工作時(shí)間的積存熟悉下，我認為條件保障科所擔負的工作使命很重要，在工程實(shí)施過(guò)程起到承上啟下的作用。
在工程實(shí)施前要做好征地拆遷的工作并對數量進(jìn)展核實(shí)，為施工單位順當進(jìn)場(chǎng)施工作業(yè)供應最根底的保證，而征遷工作涉及多個(gè)相關(guān)部門(mén)及各村村民的生活，需要很強的協(xié)調溝通力量為根底;對于臨時(shí)占地的審批，作為建立單位要幫忙施工單位協(xié)調審批所需相關(guān)單位及手續，這時(shí)候就需要條件保障科開(kāi)展工作;
在工程實(shí)施過(guò)程中對可預見(jiàn)的、臨時(shí)的或不行預見(jiàn)的事情聯(lián)系多個(gè)部門(mén)進(jìn)展溝通協(xié)調，如xxxx園區內幾家企業(yè)的土地、地面物、構筑物等的賠償問(wèn)題、大橋主線(xiàn)紅線(xiàn)內樹(shù)木砍伐證辦理與林業(yè)站進(jìn)展業(yè)務(wù)上的溝通、大橋主線(xiàn)紅線(xiàn)內電力桿線(xiàn)遷改在電業(yè)局進(jìn)展相關(guān)手續辦理等;對施工單位施工過(guò)程中影響周邊村民生活的大事要需準時(shí)進(jìn)展酌情處理，避開(kāi)施工進(jìn)度造成影響;
在工程實(shí)施末期，對施工單位臨時(shí)占地復墾工作的監視，做好征地拆遷資料整理等。
由此可見(jiàn)我身上的責任很重大，而自己的學(xué)識、力量和閱歷與任職崗位都有肯定的距離，所以不敢掉以輕心，盼望通過(guò)向書(shū)本學(xué)習、向四周同事學(xué)習、向領(lǐng)導學(xué)習來(lái)提高自己的工作水平。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習、不斷積存，已具備了肯定的辦公室工作閱歷，能夠比擬沉著(zhù)地處理日常工作中消失的`各類(lèi)問(wèn)題，在組織治理力量、協(xié)調辦事力量和文字言語(yǔ)表達力量等方面，都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，喜愛(ài)本職工作，仔細努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身素養，增加工作的主動(dòng)性、敏捷性;足夠的責任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
但也存在一些問(wèn)題和缺乏，主要表現在：
第一，工作職位對我而言是一個(gè)生疏的崗位，很多工作相對我來(lái)說(shuō)都是從未接觸過(guò)的，以致工作進(jìn)展不是很順當，工作效率有待進(jìn)一步提高;
其次，有些工作還不夠認真，一些工作協(xié)調的不是非常到位，并且給公司增加工作難度;
第三，對待工作的態(tài)度不夠端正，思想上還未真正的從大學(xué)畢業(yè)轉化到公司工作中去;
第四，工作細心度不夠，常常在小問(wèn)題上消失錯漏;
第五，辦事效率不夠高，未能準時(shí)上傳工程實(shí)時(shí)信息，對領(lǐng)導的意圖領(lǐng)悟不夠到位等。
我知道我的工作表現或許不能讓領(lǐng)導感到滿(mǎn)足，但我堅信自己能夠在今后的工作中表現得更好。從四周同事及領(lǐng)導身上學(xué)到了許多做事做人的道理就讓我受益匪淺，如在力所能及范圍內能處理的事情先處理，這樣不會(huì )給以后工作增加難度;在思想上、態(tài)度上要實(shí)事求是，真正做好本職工作。
羅馬非一日建成，我盼望能漸漸積存工作閱歷，以我對工作的熱忱，加上四周同事、領(lǐng)導在我工作上的指導與建議，到達成為條件保障科科員工作條件的要求。在做好本職工作的前提下，能涉及公司其他職位的工作，漸漸成為領(lǐng)導的左膀右臂、公司的新力氣。
設備技術(shù)員轉正述職報告 8
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
時(shí)間匆忙，轉瞬已回憶過(guò)去的3個(gè)多月，真是百感交集。要總結的實(shí)在太多了，現簡(jiǎn)潔述職如下：
偶然的時(shí)機我干了淘寶客服這個(gè)工作。不知不覺(jué)已有小半年了，感覺(jué)時(shí)間挺快的，但又感覺(jué)太枯燥了。但學(xué)的東西還真是不少的，遇到的人也是非常好玩的，由于買(mǎi)家來(lái)自五湖四海的。每天都會(huì )遇到各種各樣的客戶(hù)，禮貌的，粗魯的，感謝的，生氣的，講理的，不講理的，……
剛開(kāi)頭的時(shí)候，每天的心情也會(huì )隨著(zhù)遇到的事情，遇到的顧客而轉變。被顧客罵了兩句，心情變得沉重，笑不出來(lái);被顧客表?yè)P了，立刻輕快起來(lái)，熱忱而周到。想想這是很不成熟的表現。所幸我得到四周許多同事們的幫忙，使我漸漸成熟起來(lái)。
顧客真誠的道謝和滿(mǎn)足的笑聲使我體會(huì )到了自己的價(jià)值。在初接顧客詢(xún)問(wèn)時(shí)，對顧客所提出的問(wèn)題，我不敢輕易做出回應。但很快，我便意識到除了有熱忱的態(tài)度之外更應當有豐富而扎實(shí)的業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)，才不致以使自己沒(méi)有足夠信念來(lái)正確答復顧客的問(wèn)題。
在上一階段的工作過(guò)程中，我總結了一下，給自己定了一個(gè)工作目標來(lái)提高自己的工作效率和工作質(zhì)量：
(一)首先要確定工作目標，有了方向才能更好地努力。
把目標分為4個(gè)階段，一年為大目標，3個(gè)月為一季度，一個(gè)月分為4個(gè)星期。同樣需要細化，包括銷(xiāo)售目標，客戶(hù)維護，新客戶(hù)開(kāi)發(fā)，公司產(chǎn)品的認知度，解決客戶(hù)任何問(wèn)題的力量。
1、銷(xiāo)售業(yè)績(jì)的提高前提必需要加強產(chǎn)品學(xué)問(wèn)和自身銷(xiāo)售技巧相結合，奇妙運用。
2、對于客戶(hù)的維護是特別重要的，對于老客戶(hù)需要定期保持聯(lián)系，做到朋友一樣。對于新客戶(hù)要專(zhuān)心去打動(dòng)對方，在節假日送去問(wèn)候等等
3、每天都需要加強公司推廣的新產(chǎn)品的'學(xué)習，真正的了解這些產(chǎn)品，這樣才可以更好地去給顧客介紹，要做到細致化。在以后的工作中，遇到客戶(hù)不滿(mǎn)足，要做到不急不躁，仔細聽(tīng)顧客的不滿(mǎn)，奇妙地運用自己的親和力去和顧客解決問(wèn)題，不宜過(guò)多的解釋。
(二)需要提高自己的心理素養，要積極、自信、布滿(mǎn)熱忱。
(三)勤快、細心、養成做好筆記的習慣。
把自身的工作習慣鍛煉好。同時(shí)，發(fā)覺(jué)問(wèn)題，準時(shí)去解決問(wèn)題。這也是重要的一點(diǎn)。這樣才能不斷地提高。所以不管以后的工作將會(huì )發(fā)生什么樣的變化，我都不敢有絲毫的松懈，并且將更加的仔細地做好自己份內的事，努力克制工作中所遇到困難。在接下來(lái)的工作中，我會(huì )做好2023年工作規劃，爭取將各項工作做得更好。
設備技術(shù)員轉正述職報告 9
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
我來(lái)公司有2個(gè)月了，在這期間中我和同事相處非常融洽，通過(guò)領(lǐng)導和同事的幫助我很快勝任了該職位工作。
作為一個(gè)初來(lái)公司，剛開(kāi)始很擔心不知如何與同事共處、如何做好工作。因為我負責的主打業(yè)務(wù)公司尚未上馬，其間要接觸一些我所不是很專(zhuān)業(yè)的工作。但是這兩個(gè)月以來(lái)，在公司寬松融洽的工作氛圍下，經(jīng)過(guò)部門(mén)領(lǐng)導和同事的悉心關(guān)懷和耐心指導，我很快的完成了兩種工作的相互學(xué)習提高，在較短的時(shí)間內適應了公司的工作環(huán)境，也基本熟悉了部門(mén)的工作流程，最重要的是接觸和學(xué)習了不少的相關(guān)業(yè)務(wù)知識，很好地完成了公司交予的任務(wù)，做好了自己的本職工作，使我的工作能力和為人處世方面都取得了不小的進(jìn)步。
在這里對兩個(gè)月的工作和生活做一下總結，可從中發(fā)現自己的缺點(diǎn)和不足，在以后的工作中加以改進(jìn)，以提高自己的工作水平。
7月28日，我正式成為xx新員工，參加了公司組織的.新員工入職培訓。通過(guò)這次培訓，了解了xx公司的發(fā)展歷程、企業(yè)文化、產(chǎn)業(yè)結構和相關(guān)制度，學(xué)習如何成為一個(gè)優(yōu)秀的技術(shù)指導人員。通過(guò)幾個(gè)學(xué)時(shí)的培訓，我感受到公司對每個(gè)員工的關(guān)懷，感謝公司領(lǐng)導們?yōu)閹椭聠T工走好踏上工作崗位所做的努力。
8月份，我參加了公司新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)，我極積配合公司領(lǐng)導和開(kāi)發(fā)工程師們開(kāi)發(fā)改良產(chǎn)品。并多次提住有效的意見(jiàn)并采納。剛到公司，部門(mén)主管xx多次指導并給我推薦了大量的相關(guān)資料和文檔，并指導我盡快地適應公司的工作，與教會(huì )我如何去與相關(guān)部門(mén)溝通處理問(wèn)題。
從8月份開(kāi)始，我開(kāi)始接觸三樓生產(chǎn)部的生產(chǎn)指導，xx安排同事于海生帶我進(jìn)入熟悉新工作，并適當給予支持指導。以后的時(shí)間里部門(mén)根據我的實(shí)際情況，合理的給我安排了任務(wù)，讓我從基本做起，并逐步深入地接觸工作流程，鍛煉了我的工作能力，增加了我干好工作的信心。
我主要負責生產(chǎn)線(xiàn)日常的跟進(jìn)和數據上報、報表填寫(xiě)，設備的調試。由于我們的工作對生產(chǎn)非�？粗�，所以在xx的帶領(lǐng)和指導下我們開(kāi)動(dòng)腦筋想盡方法，爭取把工作做到最好。最后生產(chǎn)部對我們的工作表示滿(mǎn)意并，我們的工作得到了肯定。其間我還負責既將投產(chǎn)的邦定生產(chǎn)線(xiàn)的設計，規劃，并極時(shí)安排人員裝配，調試�，F只等相關(guān)輔助設備到位就可投產(chǎn)運作。
在這兩個(gè)月的工作和生活中，我一直嚴格要求自己，遵守公司的各項規章制度。盡心盡力，履行自己的工作職責，認真及時(shí)做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù)。當然我在工作中還存在一定的問(wèn)題和不足，比如：對業(yè)務(wù)不太熟悉，處理問(wèn)題不能得心應手，工作經(jīng)驗方面有待提高；對相關(guān)知識情況了解的還不夠詳細和充實(shí)，掌握的技術(shù)手段還不夠多；需要繼續學(xué)習以提高自己的知識水平和業(yè)務(wù)能力，加強分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力；同時(shí)團隊協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強等。對于這些不足，我會(huì )在以后的日子里虛心向周?chē)耐聦W(xué)習，專(zhuān)業(yè)和非專(zhuān)業(yè)上不懂的問(wèn)題虛心請教，努力豐富自己，充實(shí)自己，尋找自身差距，拓展知識面，不斷培養和提高充實(shí)自己的工作動(dòng)手能力，把自己業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力進(jìn)一步提高。也希望請領(lǐng)導和同事對我多提要求，多提建議，使我更快更好的完善自己，更好的適應工作需要。
這里我要特別感謝公司領(lǐng)導和我的入職老師主管、同事于海生對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。在工作中難免出現一些差錯需要領(lǐng)導的批評和監督。但這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在以后處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更加全面，慎重，對侍問(wèn)題更加嚴謹�，F在的我同老員工相比，在工作經(jīng)驗和能力上都有不少差距，工作和生活上不懂的問(wèn)題應虛心向同事請教學(xué)習，以不斷充實(shí)自己。
設備技術(shù)員轉正述職報告 10
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
進(jìn)入公司也有三個(gè)多月了，初來(lái)乍到時(shí)，我根本不知道怎么和同事，和領(lǐng)導相處，因為我知道自己不善言辭，在很多時(shí)候都是較為沉默寡言的一個(gè)人，因此在進(jìn)入公司之后不能很快的融入到同事之中去。但是經(jīng)過(guò)三個(gè)月的工作和學(xué)習，我成長(cháng)了，也明白要想學(xué)習的更多，還是開(kāi)口說(shuō)出自己的想法才能學(xué)到更多，只有溝通才能讓別人明白自己的意思，現在將自己在三個(gè)月工作做一個(gè)總結，同時(shí)希望公司能夠批準我轉正。
首先我經(jīng)過(guò)了一段時(shí)間的培訓，讓我對于公司的歷史發(fā)展和文化理念有了更為深刻的理解，也了解自己在工作崗位上的職責是什么，我應該要做到什么程度才算是合格。雖然培訓的時(shí)間不長(cháng)，但是我感受到公司對于我們這些新員工的關(guān)懷和看重，以及明白自己應該朝著(zhù)什么樣的方向去努力，從這時(shí)起，我就開(kāi)始了自己的轉變之路。
因為我們在工作上要接觸的文件很多，我在一時(shí)間不能完全的理解和熟悉，在前期只能通過(guò)工作來(lái)熟悉這些資料，在那段時(shí)間經(jīng)常能看到我抽空背誦條例的身影，經(jīng)過(guò)不懈的努力，現在能夠完整的順下來(lái)，什么地方有什么樣的流程操作，我很快就能反應過(guò)來(lái)。
看到前輩在前面指導工人的技術(shù)操作問(wèn)題，只需要稍稍了解一些細節就明白了是什么地方出現了問(wèn)題，通俗易懂的講解讓人頻頻點(diǎn)頭，很快就解決完畢，讓我很羨慕，因為我現在面對很多人還是有一些緊張，不能流利的`將自己想說(shuō)的話(huà)表達出來(lái)。
因為我才剛剛進(jìn)入公司，還需要老員工帶著(zhù)處理工作上的事情，但是還是靠我們自己自覺(jué)的學(xué)習，同時(shí)提出自己的問(wèn)題才能得到解答，有很多的地方都是實(shí)際工作中通過(guò)不斷地總結才能知道的東西，是很難通過(guò)書(shū)本的查詢(xún)明白的。所以在這三個(gè)月的鍛煉里，為了學(xué)習更多的知識，時(shí)常給自己打氣加油，說(shuō)出自己的疑問(wèn)，漸漸被同事們帶著(zhù)變得開(kāi)朗自信起來(lái)，專(zhuān)業(yè)能力也能得到了提高。
三個(gè)月的試用期過(guò)去，在實(shí)際的工作中我才明白自己在之前得到了多大的照顧，在工作中最終還是能力至上，三個(gè)月的時(shí)間也只然我了解基礎的工作內容，我在這樣的工作上還能有什么樣的拓展就只能依靠自己的能力了。
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