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公司試用期職員轉正述職報告

時(shí)間:2021-12-20 14:50:17 述職報告 我要投稿

公司試用期職員轉正述職報告(精選8篇)

  光陰如水,忙碌而又充實(shí)的工作又將告一段落了,這段時(shí)間以來(lái)的工作,收獲了不少成績(jì),為此要寫(xiě)好述職報告了。那么什么樣的述職報告才是有效的呢?下面是小編為大家整理的公司試用期職員轉正述職報告(精選8篇),希望對大家有所幫助。

公司試用期職員轉正述職報告(精選8篇)

  公司試用期職員轉正述職報告1

  我是xx,這段時(shí)間以來(lái)的工作當中我感覺(jué)非常的充實(shí),在試用期的工作當中我不斷的提高自身,我也深知這對我的個(gè)人能力的提高是非常關(guān)鍵的事情,在這一點(diǎn)上面我還是感覺(jué)非常的有意義的,這對我而言也可以長(cháng)期的去反思清楚,對于這試用期的工作我確實(shí)還是感觸頗深的,也對這幾個(gè)月來(lái)的工作作如下述職:

  自我來(lái)到xx這里半年的時(shí)間,我按時(shí)的完成自己的工作,有著(zhù)較強的責任性,對上級安排的在盡職盡責的完成好,并且在工作出現問(wèn)題的第一時(shí)間進(jìn)行改正,以及反思,我覺(jué)得這是一件很有必要的事情,我深知在接下來(lái)的工作當中,需要不斷的去提高自身職責,因為繼續這樣下去肯定是會(huì )出現問(wèn)題的,我覺(jué)得在這方面還是容易出現問(wèn)題的,這對我的影響也是比較大的,我對此抱有很大的信心,我相信在這一點(diǎn)上面我能夠堅持去做好自己分內的事情,并且朝著(zhù)好的方向的發(fā)展,在這一點(diǎn)上面我也能夠去調整好心態(tài),第一時(shí)間的對工作當中,出現的問(wèn)題進(jìn)行糾正,現在也到了轉正的時(shí)候了,我也一定會(huì )去做的更好一點(diǎn)。

  在這一點(diǎn)上面我還是覺(jué)得非常有必要的,并且對此我覺(jué)得是一件很有意義的事情,近期的工作當中,我覺(jué)得自己還是做的比較認真的,我很清楚自這是對我能力的提高,試用期的時(shí)間雖然已經(jīng)過(guò)去了,但是我也是能夠對自己各方面有足夠好的信心的,并且在未來(lái)的工作當中,也一定不會(huì )辜負了公司的期望,我會(huì )讓自己去做出更好的成績(jì)來(lái),公司一直以來(lái)我還是覺(jué)得很有必要的,在未來(lái)的工作當中,我會(huì )更加認真的,轉正之后我也覺(jué)得非常的有意義,在未來(lái)的學(xué)習當中,我肯定做的更好一點(diǎn),接下來(lái)在轉正之后我也一定會(huì )更加的努力,這是對我的一個(gè)提高。

  現在我也思考清楚了自身各方面的能力,我覺(jué)得這對我的來(lái)講確實(shí)還是需要繼續提高的,試用期的工作我覺(jué)得非常的充實(shí),并且也會(huì )堅持去做好自己的事情,我認為這對我而言也是很有幫助的,作為一名xx員工我也覺(jué)得非常的有意義,以后在工作當中我會(huì )去積累更多的經(jīng)驗,我一定會(huì )讓自己在接下來(lái)做出更好的成績(jì)來(lái),做一名合格的xx員工,以上便是我試用期的工作情況,請領(lǐng)導批評指正。

  公司試用期職員轉正述職報告2

  我是xx,這段時(shí)間以來(lái)的工作當中我感覺(jué)非常的充實(shí),在試用期的工作當中我不斷的提高自身,我也深知這對我的個(gè)人能力的提高是非常關(guān)鍵的事情,在這一點(diǎn)上面我還是感覺(jué)非常的有意義的,這對我而言也可以長(cháng)期的去反思清楚,對于這試用期的工作我確實(shí)還是感觸頗深的,也對這幾個(gè)月來(lái)的工作作如下述職:

  自我來(lái)到xx這里半年的時(shí)間,我按時(shí)的完成自己的工作,有著(zhù)較強的責任性,對上級安排的在盡職盡責的完成好,并且在工作出現問(wèn)題的第一時(shí)間進(jìn)行改正,以及反思,我覺(jué)得這是一件很有必要的事情,我深知在接下來(lái)的工作當中,需要不斷的去提高自身職責,因為繼續這樣下去肯定是會(huì )出現問(wèn)題的,我覺(jué)得在這方面還是容易出現問(wèn)題的,這對我的影響也是比較大的,我對此抱有很大的信心,我相信在這一點(diǎn)上面我能夠堅持去做好自己分內的事情,并且朝著(zhù)好的方向的發(fā)展,在這一點(diǎn)上面我也能夠去調整好心態(tài),第一時(shí)間的對工作當中,出現的問(wèn)題進(jìn)行糾正,現在也到了轉正的時(shí)候了,我也一定會(huì )去做的更好一點(diǎn)。

  在這一點(diǎn)上面我還是覺(jué)得非常有必要的,并且對此我覺(jué)得是一件很有意義的事情,近期的工作當中,我覺(jué)得自己還是做的比較認真的,我很清楚自這是對我能力的提高,試用期的時(shí)間雖然已經(jīng)過(guò)去了,但是我也是能夠對自己各方面有足夠好的信心的,并且在未來(lái)的工作當中,也一定不會(huì )辜負了公司的期望,我會(huì )讓自己去做出更好的成績(jì)來(lái)。公司一直以來(lái)我還是覺(jué)得很有必要的,在未來(lái)的工作當中,我會(huì )更加認真的,轉正之后我也覺(jué)得非常的有意義,在未來(lái)的學(xué)習當中,我肯定做的更好一點(diǎn),接下來(lái)在轉正之后我也一定會(huì )更加的努力,這是對我的一個(gè)提高。

  現在我也思考清楚了自身各方面的能力,我覺(jué)得這對我的來(lái)講確實(shí)還是需要繼續提高的,試用期的工作我覺(jué)得非常的充實(shí),并且也會(huì )堅持去做好自己的事情,我認為這對我而言也是很有幫助的,作為一名xx員工我也覺(jué)得非常的有意義,以后在工作當中我會(huì )去積累更多的經(jīng)驗,我一定會(huì )讓自己在接下來(lái)做出更好的成績(jì)來(lái),做一名合格的xx員工,以上便是我試用期的工作情況,請領(lǐng)導批評指正。

  公司試用期職員轉正述職報告3

  我是北京冠xx地產(chǎn)咨詢(xún)有限公司商務(wù)部總監助理杜xx,我于XX年10月21日進(jìn)入公司,開(kāi)始為期三天的無(wú)薪試用,XX年10月26日正式進(jìn)入試用期,屆時(shí)試用期已滿(mǎn)一個(gè)月,特向公司提出轉正申請。下面我主要就我的工作內容、工作目標、執行計劃、執行效果、執行總結及轉正后工作展望五個(gè)方面進(jìn)行匯報:

  一、工作內容

  進(jìn)入試用期以來(lái),我的工作主要是:1、掌握按揭借貸的相關(guān)知識,并給銷(xiāo)售部人員培訓;2、協(xié)助我們的按揭客戶(hù)準備辦理按揭所需資料;3、及時(shí)更新銷(xiāo)售狀態(tài)的記錄。

  二、工作目標

  有目標才會(huì )有前進(jìn)的方向。

  試用期中,我的業(yè)務(wù)目標是在15天內有能力給銷(xiāo)售部人員培訓按揭借貸的知識;在20天內協(xié)助我們的首位按揭客戶(hù)準備好按揭資料;確保房源銷(xiāo)售狀態(tài)、簽約信息、回款情況以及月度銷(xiāo)售簽約資金回收統計一致。

  試用期中,我的個(gè)人目標是在20天內可以有思路的安排自己的工作事項;一個(gè)月后能夠順利轉正。

  三、執行計劃

  為了實(shí)現工作目標,我的執行計劃如下:

  1、工作前三天上網(wǎng)搜索按揭借貸的相關(guān)知識,并整理成資料。

  2、工作7日內就我了解的按揭知識對銷(xiāo)售部人員進(jìn)行理論知識的培訓。工作思路是:在培訓之前整理好培訓資料,為方便講解,制作成ppt。培訓后,總結銷(xiāo)售部人員期望了解的按揭問(wèn)題,并在一周內整理出來(lái)。

  3、通知我們的首位按揭客戶(hù)準備辦理按揭資料,擬定在20天內準備齊全。由于之前沒(méi)有經(jīng)驗,協(xié)助我們的首位按揭客戶(hù)準備按揭資料,主要是在“通路”,一方面了解辦理按揭需提供什么資料、怎樣準備資料,一方面與工行負責按揭的曹主任、宋經(jīng)理建立良好的友誼,樹(shù)立好公司形象和個(gè)人形象。

  4、工作15日內有能力為銷(xiāo)售部人員培訓按揭借貸的知識,并讓他們感覺(jué)到我很專(zhuān)業(yè)。工作思路是:在第二次培訓之前,對比較常見(jiàn)的問(wèn)題進(jìn)行總結,并對自己存在的疑問(wèn)及時(shí)向工行的宋經(jīng)理詢(xún)問(wèn)、總結,使培訓資料不斷完善、更加準確、有理有據。

  5、在3天內,結合認購單、簽約單、收據制定出簽約信息統計表、回款情況統計表及月度銷(xiāo)售簽約資金回收統計表,保證內容一致。

  6、在試用期,端正學(xué)習態(tài)度,做好自己的本職工作。做到不遲到、不早退、不曠工,并自愿加班學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識,以求順利開(kāi)展工作及順利轉正。

  四、執行效果

  “華人管理教育第一人”余世維曾經(jīng)說(shuō)過(guò)“決戰商場(chǎng),贏(yíng)在執行!”這說(shuō)明了執行力在工作中的重要性,換言之,一個(gè)人的工作業(yè)績(jì)和他對工作的執行情況是密切相關(guān)的,F將我對工作的執行情況總結如下:

  1、我超額完成了“無(wú)薪試用”的工作任務(wù)。剛進(jìn)入公司,李總給我出了按揭借貸的八個(gè)問(wèn)題,包括按揭借貸的含義、按揭出現的原因、辦理按揭的條件、流程、所需資料、按揭借貸還款方式、按揭客戶(hù)能否提前還款、二次購房按揭的規定,要求我在三天內完成。實(shí)際上,我在第一天就順利完成了八個(gè)問(wèn)題的解答。在第二天下午下班后我就按揭借貸的八個(gè)問(wèn)題給李總和同事劉冰進(jìn)行了講解,講解時(shí)我做到了完全脫稿,李總對我的工作態(tài)度、工作思路給予了充分肯定。

  2、就按揭借貸的知識,我先后對銷(xiāo)售部人員進(jìn)行了兩次培訓。第一次主要是針對按揭理論知識進(jìn)行培訓,盡管我做了充分的準備,但由于我接觸按揭借貸的知識只有一個(gè)星期的時(shí)間,只是學(xué)習了按揭的理論知識,沒(méi)有對辦理按揭過(guò)程中遇到的實(shí)際問(wèn)題進(jìn)行研究,所以在培訓時(shí)不能及時(shí)、準確的解答銷(xiāo)售部人員提出的實(shí)際問(wèn)題。為了使銷(xiāo)售部人員對按揭知識有更全面、更準確的認識,半個(gè)月后我給銷(xiāo)售部人員進(jìn)行第二次培訓。在第二次培訓之前,我對比較常見(jiàn)的問(wèn)題進(jìn)行了總結,并對自己存在的疑問(wèn)及時(shí)向工行的宋經(jīng)理進(jìn)行詢(xún)問(wèn),之后自己加以總結,使培訓資料不斷完善,更加詳細,鑒于第二次培訓的時(shí)候我對按揭知識已有深刻的理解,所以我可以自信的給銷(xiāo)售部人員講解并準確的回答他們提出的問(wèn)題,培訓結束前我就培訓內容進(jìn)行了隨機提問(wèn),根據銷(xiāo)售部人員的回答情況,表明他們掌握的情況良好。

  3、我協(xié)助我們的首位按揭客戶(hù)在18天內準備好了按揭資料,比預定目標提前了2天。剛開(kāi)始,我們首位按揭客戶(hù)資料是按照工行提供的《資料清單》準備的,拿到工行審核,工行宋經(jīng)理基于我們的首位按揭客戶(hù)無(wú)法提交個(gè)人收入符合銀行要求的證明,又由于他是企業(yè)法人代表,所以讓其補充公司資料,我一方面通知客戶(hù)補充資料,一方面完善《辦理按揭資料清單》,把學(xué)到的知識添加到資料清單中。三天后,我拿著(zhù)該客戶(hù)的資料到工行請宋經(jīng)理再次審核,宋經(jīng)理又提出了新的問(wèn)題:驗資報告需整本復印、造三個(gè)月工資表,之后我再聯(lián)系客戶(hù),再完善《辦理按揭資料清單》,并添加準備資料的注意事項,如此反復補充了五次資料,我們的首位按揭客戶(hù)的資料才準備齊全,辦理按揭的“路”走通了。同時(shí),為了方便以后的按揭客戶(hù)準備按揭資料,我制定出一套詳細的《萬(wàn)利財富廣場(chǎng)購房客戶(hù)辦理按揭材料》,包括《辦理按揭的條件》、《辦理按揭資料清單》、《辦理按揭的流程》、《分紅證明》(模板)、《企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況報告》(模板)、《工資表》(模板),這些材料整理的詳細、具體、清晰,給辦理按揭的客戶(hù)減少了許多麻煩,必定提高辦理按揭的效率。另外,由于我和李總制作的《辦理按揭資料清單》非常詳細,所以得到了工行宋經(jīng)理的高度評價(jià),并向我索要,當作了他工作的參考資料;通過(guò)與工行個(gè)貸中心曹主任、宋經(jīng)理多次交往,我給他們留下了良好的印象,他們對我的言行舉止、辦理按揭的工作給予了充分肯定。

  4、我根據認購單、簽約單、收據制定出簽約信息統計表、回款情況統計表及月度銷(xiāo)售簽約資金回收統計表,F在,我負責銷(xiāo)售狀況的記錄、更新、上報,有新的認購信息或簽約信息,我會(huì )及時(shí)記錄,從不怠慢,并認真核對,因此確保了各項信息的一致。

  5、屆時(shí),我正在協(xié)助按揭客戶(hù)準備辦理按揭的資料。每個(gè)客戶(hù)的情況都不一樣,協(xié)助每個(gè)客戶(hù)準備資料對我來(lái)說(shuō)都是極大的考驗。接下來(lái),我將針對每個(gè)客戶(hù)的具體情況整理出解決問(wèn)題的方案。在整理的過(guò)程中,反復思考,找出最佳的解決辦法。這樣做不僅可以提高辦理按揭的效率,而且可以提升我的思維能力。

  公司試用期職員轉正述職報告4

  時(shí)光飛逝,轉眼兩個(gè)月就過(guò)去了。這段我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,給我留下了精彩而美好的回憶。各位領(lǐng)導和同事給予了我足夠的寬容、支持和幫助,讓我充分感受到了x公司大家庭的溫暖。其實(shí)很久以來(lái)我都一直在尋找,尋找這樣一個(gè)機會(huì ):能夠看得到公司的未來(lái),看的到自己的將來(lái),有一群志同道合的伙伴為了一個(gè)目標而奮斗。很幸運,我找到了!在這里我聽(tīng)到、看到、學(xué)到最多的是奮斗!在對您們肅然起敬的同時(shí),也為我有機會(huì )成為x公司的一員而驚喜并感恩。

  在領(lǐng)導和同事們的關(guān)懷和指導下,通過(guò)不懈努力,順利完成了試用期各項工作,現將我的工作情況做如下匯報:

  首先,規劃完成公司培訓管理體系:

  領(lǐng)導的指導下,結合公司中長(cháng)期的發(fā)展需要,以及公司目前的現狀、特點(diǎn),將各模塊、專(zhuān)業(yè)培訓資源整合。以入職培訓為引導;在職培訓為基礎;工程師、管理師培訓計劃為主導;管理能力提升為重點(diǎn);結合新產(chǎn)品知識培訓,外部培訓(公司資質(zhì)及個(gè)人資質(zhì)培訓等);設計了適合x(chóng)公司公司發(fā)展的《培訓管理體系》(附件一),并制定完成相關(guān)制度,為塑造研發(fā)型學(xué)習組織打下基礎,使公司的核心技術(shù)得以有效傳承。

  其次,搭建完成培訓課程體系框架:

  1、入職培訓:

  為使員工在最短時(shí)間內了解x公司、設計完成《新員工入職培訓手冊》(附件二)。規劃新的入職培訓主要分為兩部分:一部分是由行政人事部主導的公司共通課程,主要包含:公司簡(jiǎn)介、產(chǎn)品簡(jiǎn)介、人事行政規章、品質(zhì)意識、成本意識、工作安全等。另一部分是由各部門(mén)主導的專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓。并結合試用期溝通及考核,規范新員工的管理,縮短培訓周期,壓縮培訓時(shí)間和成本。

  2、在職培訓

 、.專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓:在各部門(mén)的通力配合下,搭建完成《各部門(mén)專(zhuān)業(yè)、技術(shù)課程體系框架》(附件三),設計公司級課程38項、部門(mén)級課程123項、崗位級課程222項。目前已與各部領(lǐng)導溝通確認,預計七月中旬各部講義資料設計完成。

 、.四大管制系統培訓:依據質(zhì)量部要求,在各部的協(xié)作下完成《x年體考相關(guān)培訓計劃》(附件四),并與各部門(mén)達成共識:已發(fā)通知5月x日起全面執行,會(huì )同質(zhì)量部進(jìn)行監督稽核。另協(xié)助質(zhì)量部完成x年體考相關(guān)資料的補充。

 、.素質(zhì)成長(cháng)培訓:

  A.成長(cháng)半小時(shí)培訓:順利完成三月至四月,共計14次課程。其中包含自己獨立設計的系列課程《做時(shí)間管理的主人》,培訓效果良好,詳見(jiàn)《時(shí)間管理培訓效果評估分析》(附件五)。

  圍繞公司年度工作重點(diǎn)—體考及基層主管規劃管理能力提升,設計完成5月至11月成長(cháng)半小時(shí)課程共計29次,已在正常執行。

  B.素質(zhì)拓展訓練:經(jīng)過(guò)前期需求調查,方案對比,選擇四家外部拓展機構進(jìn)行領(lǐng)導批準后執行,時(shí)間暫定5月第三周。

  3.管理能力提升培訓:設計完成《管理技能訓練藍圖》(附件六),經(jīng)過(guò)前期調查、分析,決定外訓與中科培訓機構合作,開(kāi)展《基層主管規劃管理能力提升系列課程》(附件七),共5次,21課時(shí)。此部分課程已在執行中,4月底配合中科完成第一次《績(jì)效管理實(shí)務(wù)》課前需求調查,5月x日本課程開(kāi)訓。

  最后,協(xié)助人力資源其他工作管理:

  1、依據公司現狀及崗位需要,設計通用崗位勝任力模型及《基于崗位勝任力的結構化面試題庫》(附件八)。

  2、拓展各類(lèi)招聘渠道:

  校園招聘:拓展本地生物工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)研究生、本科生及大專(zhuān)生的渠道統計,本月中旬完成,本月下旬開(kāi)始拓展。

  人才市場(chǎng):完成中低端人才的免費招聘渠道拓展,附近的x區人才市場(chǎng)及x區人才市場(chǎng)渠道已在正常使用中。

  3、協(xié)助進(jìn)行崗位分析工作:前期協(xié)助x完成崗位分析表設計,及初期崗位分析。

  試用期的主要工作是圍繞培訓開(kāi)展的,目前已經(jīng)基本走上正軌。大部分工作都能按照計劃執行,而且在遇到困難的時(shí)候,領(lǐng)導能夠及時(shí)給予指點(diǎn),雖然工作壓力比較大,但是感覺(jué)非常充實(shí)開(kāi)心。轉正后希望可以介入部門(mén)其他相關(guān)工作,比如招聘和薪酬,考核以及員工關(guān)系,還有其他規劃性的工作,發(fā)揮自己能力。因為在管理能力方面還有待提高,希望領(lǐng)導能多多批評指導,使我更快的成長(cháng)。

  懷著(zhù)感恩的心,珍惜這次彌足珍貴的機會(huì )。x公司就像初升的太陽(yáng),而我們承擔著(zhù)品牌的打造、隊伍的建設,光榮而偉大的使命。雖然未來(lái)還有許多已知和未知的困難,但堅信我們的目標,不斷努力,一切困難都可以迎刃而解。我期待著(zhù)、努力著(zhù)希望能為x公司公司的壯大、騰飛貢獻出自己的一份力量。

  以上就是這二個(gè)月來(lái)的工作總結,最后,感謝領(lǐng)導給了我這次機會(huì ),我會(huì )繼續努力工作,爭取將各項工作做得更好。

  公司試用期職員轉正述職報告5

  自從xx年xx月xx日開(kāi)始到貴公司工作的第一天開(kāi)始,我就把自己融入到我們的這個(gè)團隊中,不知不覺(jué)已經(jīng)三個(gè)月。這幾個(gè)月里,在領(lǐng)導和同事的幫助下,我對工作流程了解許多,后來(lái)又經(jīng)過(guò)培訓,又使我了解了以“質(zhì)量第一、誠信為本、服務(wù)至上”為核心的企業(yè)文化及各項規章制度。下面,我就這三個(gè)月的工作情況向各位領(lǐng)導與同事作個(gè)簡(jiǎn)要匯報,以接受大家評議。

  一.熟練裝載機的操作規程及維護保養

  作為一個(gè)裝載機操作員在接受培訓的時(shí)候對裝載機的操作規程及維護保養就有了一個(gè)簡(jiǎn)單的認識,后來(lái)出師之后經(jīng)過(guò)實(shí)際操作和工作積累對它有了更深的了解和操控。

  二.熟悉裝載機上料的操作

  在接觸到新的陌生的領(lǐng)域時(shí),缺少經(jīng)驗,對于專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識需要一個(gè)重新洗耳恭聽(tīng)牌的過(guò)程,自己在領(lǐng)導同事的幫助下,能夠很快克服這種狀態(tài)融入到嶄新的工作生活中。并且我在很短的時(shí)間內熟悉了公司以及有關(guān)工作的基本情況,馬上進(jìn)入工作。因此,我對公司這個(gè)崗位的工作可以說(shuō)駕輕就熟。

  三.配合各部門(mén)清理廠(chǎng)內廢棄物

  任勞任怨、孜孜不倦。對領(lǐng)導的安排是完全的服從,并不折不扣的執行;

  以堅持到‘最后一分鐘’的心態(tài)去工作,一如既往地做好每天的職責;

  在工作之余配合其他同事場(chǎng)內廢棄物,包括清洗瀝青站攪拌站的拌鍋、清理廢棄池的廢料。

  四.三個(gè)月的工作體會(huì )

  通過(guò)三個(gè)月的融入和磨合,我基本上適應了公司的工作環(huán)境和工作氛圍。在這個(gè)適應過(guò)程中我懂得了:必須樹(shù)立端正的工作態(tài)度和勤奮敬業(yè);

  熱愛(ài)自己的本職工作,能夠正確,認真的去對待每一項工作任務(wù),按照國家規范和企業(yè)規范的要求,在工作中能夠采取積極主動(dòng),能夠積極參加單位組織的'各項培訓,認真遵守公司的規章制度,保證出勤,態(tài)度決定一切,在日常工作中,必須踏踏實(shí)實(shí)、認認真真、扎扎實(shí)實(shí)地做事,不以事小而馬虎,不以事多而敷衍,真正將每件事都當作是一件作品來(lái)對待,只有這樣,才能有好的工作成果出來(lái)。

  以上是自己工作三個(gè)月來(lái)的基本情況小結,不妥之處,懇請領(lǐng)導批評指正。

  總之,經(jīng)過(guò)三個(gè)月的試用期,我認為我能夠積極、主動(dòng)、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發(fā)現問(wèn)題,并積極全面的配合公司的要求來(lái)展開(kāi)工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調。在以后的工作中我會(huì )一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的專(zhuān)業(yè)水平及綜合素質(zhì),以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

  公司試用期職員轉正述職報告6

  作為一名前臺員工,我時(shí)刻知道自己的職責,現在試用期的時(shí)間過(guò)去,我更加明確,在xx工作是一個(gè)的穩定的工作,雖然這幾個(gè)月的時(shí)間不足決定我以后就是什么樣的,但是我覺(jué)得這次試用期的時(shí)間讓我更加堅定了自己,作為前臺我的工作經(jīng)驗不是很多,我需要花很多時(shí)間去學(xué)習,去告訴自己一定要學(xué)習一定要建設自己,就是這幾個(gè)月來(lái)的一個(gè)工作我更加看到自己需要補充的地方,還有一些需要學(xué)習的地方,三個(gè)不是很久,但是足以看到這些,也能夠看到今后的很多方面,現就這段時(shí)間工作總結一番。

  一、初來(lái)乍到

  作為一名前臺我的工作經(jīng)驗不是很多,這里一系列培訓就讓我加快了對工作的了解,首先我很感激xx能夠給我時(shí)間培訓,能夠給我這個(gè)工作的機會(huì ),來(lái)到這里的時(shí)候一切都是很陌生,工作上面我沒(méi)有很高的理解,現在也是對工作充滿(mǎn)了信心,這是一個(gè)很變化,剛剛來(lái)到這里我需要話(huà)時(shí)間適應,就是熱情的同時(shí)讓我在這里快速的。掌握了很多,包括工作的技能歐,通過(guò)培訓我學(xué)習了更多的前臺知識,作為一名前臺我掌握的技能不是一輩子的,我也不能一直只有這些,這是一個(gè)學(xué)習的過(guò)程,一開(kāi)始來(lái)到這里我就深刻的明白了這一點(diǎn)。

  二、工作方面

  面對日常的前臺工作,第一我當然是擺好心態(tài),我的心態(tài)是我一直需要把握的,心態(tài)問(wèn)題是最直接的,我來(lái)到公司之后就一直保持著(zhù),現在我已經(jīng)能夠適應下來(lái)了,我對前臺工作已經(jīng)能夠做到標準化了,這三個(gè)月是一個(gè)過(guò)程,是一個(gè)學(xué)習與成長(cháng)共存的過(guò)程,只有把這個(gè)過(guò)程好好的體會(huì )才能夠看到自身的發(fā)光點(diǎn),現在的我已經(jīng)很明確工作了,我需要話(huà)更多的時(shí)間去深入,在日常的工作中我做到了態(tài)度認真,我積極的保持一顆心態(tài),這種積極是一定會(huì )保持下去的,這三個(gè)月來(lái)我也做到了這一點(diǎn),每天的前臺工作很多,我都是提前來(lái)到工作安排一天的工作,積極的做好工作安排,還有日常公司員工的一些問(wèn)題,我都會(huì )保持好的態(tài)度回應。

  三、不足之處

  我的不足也很明顯,作為一名前臺工作者,我實(shí)在是少了一種細心,做什么事情都需要細心,前臺工作是公司對我的信任,現在這般我實(shí)在是羞愧,在工作中我還是不夠細心,都說(shuō)在其位謀其職,這是一點(diǎn)沒(méi)錯,我要做到這一點(diǎn)我就需要糾正缺點(diǎn),當然每個(gè)階段都會(huì )出現不同的缺點(diǎn),我會(huì )一直端平心態(tài),好好糾正缺點(diǎn)。

  公司試用期職員轉正述職報告7

  從20xx年12月至今,我進(jìn)公司工作將近三個(gè)月時(shí)間。這段時(shí)間,我收獲很多,對我的人生的成長(cháng),思維的成熟具有重要的意義。三個(gè)月,一段人生的成長(cháng),一次角色的轉變,從學(xué)校到公司,由學(xué)生變?yōu)橐幻镜膯T工,整天面對的不再是老師和同學(xué),而是領(lǐng)導和同事,F在的生活環(huán)境和生活方式與以前迥然不同,但不管怎樣我已經(jīng)幸運的邁出了走向社會(huì )的第一步。

  作為一個(gè)初入職場(chǎng)的新人,剛進(jìn)公司的不安情緒,不知如何跟同事和上司溝通交流,不知該怎樣把工作做得更好。但是這三個(gè)月以來(lái),在公司寬松融洽的工作氛圍下,經(jīng)過(guò)項目經(jīng)理和同事的悉心關(guān)懷和耐心指導,我很快的完成了從學(xué)生到職員的轉變,在較短的時(shí)間內適應了公司的工作環(huán)境,也基本熟悉了工作流程,最重要的是接觸和學(xué)習了不少的相關(guān)網(wǎng)絡(luò )知識,很好地完成了各項任務(wù)。

  做好了自己的本職工作,使我的工作能力和為人處世方面都取得了不小的進(jìn)步。在這三個(gè)月的工作和生活中,我一直嚴格要求自己,遵守公司的各項規章制度。盡心盡力,履行自己的工作職責,認真及時(shí)做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù)。當然我在工作中還存在一定的問(wèn)題和不足。

  對相關(guān)知識情況了解的還不夠詳細和充實(shí),掌握的技術(shù)手段還不夠多;需要繼續學(xué)習以提高自己的知識水平和網(wǎng)絡(luò )維護能力,加強分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力;同時(shí)團隊協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強等。作為初入職場(chǎng)的我,在工作中難免出現一些差錯需要同事的批評和監督。但這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在以后處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更加全面。在公司的這段時(shí)間里,我學(xué)到了很多,感悟了很多。因此我更加迫切的實(shí)現自己的奮斗目標,體現自己的價(jià)值。我一定會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng )造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)!

  公司試用期職員轉正述職報告8

  我于xx年6月20日加入xx這個(gè)大團體、試用期6個(gè)月。隨著(zhù)緊張而充實(shí)的工作節奏、不知不覺(jué)六個(gè)月已經(jīng)過(guò)去、回顧這六個(gè)月的點(diǎn)點(diǎn)滴滴、讓我對自己和公司有了一個(gè)全面而深刻的認識、同時(shí)讓我自己的的工作能力和個(gè)人價(jià)值觀(guān)有了很大的提升、現在我將試用期的工作總結如下:

  我在泵送服務(wù)公司從事售后服務(wù)的職位、在期間我的工作內容有:

  一、在泵車(chē)調試車(chē)間學(xué)習調試工作。

  學(xué)習了給泵車(chē)調試的相關(guān)知識和技術(shù)、其中有給泵車(chē)加柴油、換節流彎管、換濾油車(chē)、換砼活塞、調系統壓力、打水試驗、換分動(dòng)箱齒輪油等調試工作。在期間讓我對三一的企業(yè)文化和管理制度有了進(jìn)一步的了解和認識、知道了自己作為一個(gè)三一人該有的行為準則和道德規范。

  二、外出到全國各地從事“一機一冊”工作。

  為了全面貫徹梁董事長(cháng)的“完善全球配件查詢(xún)系統”、我們按照上級的指示去施工一線(xiàn)對三一已經(jīng)售出的每臺泵車(chē)的各種零配件的型號進(jìn)行核對和確認、在工作中、對泵車(chē)的各種零部件的名稱(chēng)、用途、物料編碼耳熟能詳、能很快分辨出泵車(chē)配件的型號、在外面跑的日子更是對三一在外面的評價(jià)和現實(shí)狀況有了更加客觀(guān)的認識、在與客戶(hù)打交道的過(guò)程中也學(xué)習到了怎樣和客戶(hù)溝通、交流、怎樣和客戶(hù)打好關(guān)系、在這個(gè)過(guò)程中、我對三一的產(chǎn)品以及服務(wù)的質(zhì)量和認可度有了一個(gè)全面而深刻的了解。同時(shí)也深深體會(huì )到作為一個(gè)服務(wù)人員的艱辛和不容易。

  通過(guò)這6個(gè)月的試用期、讓我對自己的工作有很深的體會(huì ):

  一、6個(gè)月的時(shí)間讓我從一個(gè)懵懂的大學(xué)應屆畢業(yè)生轉變?yōu)槿坏囊粋(gè)公司員工、讓我從當初的對泵車(chē)一無(wú)所知到如今熟悉泵車(chē)上每一個(gè)零部件、這一切都是公司領(lǐng)導和同事對我指導的結果、也是我自身積極進(jìn)取的結果。技術(shù)服務(wù)工作是一個(gè)特殊的崗位、不但需要我們有精湛的技術(shù)為客戶(hù)第一時(shí)間排除故障、還需要我們以真誠的態(tài)度為客戶(hù)服務(wù)、一切以客戶(hù)為上、要知道很多時(shí)候顧客買(mǎi)的不不單單是我們的產(chǎn)品更是買(mǎi)我們的服務(wù)、所以我深深體會(huì )到作為一個(gè)售后服務(wù)人員必須以真誠的態(tài)度對待客戶(hù)、和客戶(hù)有良好的溝通和交流。

  二、和上級領(lǐng)導、同事的關(guān)系很重要、很多時(shí)候團結就是力量、在售后服務(wù)這個(gè)大團體中、只有自己有良好的團隊協(xié)作精神自己才能學(xué)習的更快成長(cháng)的更快、在上面領(lǐng)導那里我可以學(xué)習領(lǐng)導和管理的藝術(shù)、學(xué)習怎樣讓上面的領(lǐng)導認可同時(shí)又讓下級員工配合自己的工作、在和帶崗師傅相處的過(guò)程中、我可以學(xué)到很多技術(shù)上的指導以及和客戶(hù)交流的技巧、在和同事相處的時(shí)候、更是可以一起切磋一起商量一起學(xué)習一起進(jìn)步。

  三、在這段時(shí)間里、我雖然在學(xué)習上和工作上有了新的進(jìn)步、但是和其他同事相比還有一定的差距、且和系統內的領(lǐng)導和同事思想和業(yè)務(wù)上的交流還是不夠、因此我希望自己在以后的工作中能夠積極注重鍛煉自己的口才交際能力、應變能力、協(xié)調能力、組織能力以及領(lǐng)導能力、不斷在工作中學(xué)習、進(jìn)取、完善自己。

  總之、經(jīng)過(guò)這六個(gè)月的試用期、我能夠盡心盡責的完成自己的本職工作、能夠積極配合上級的指示和工作、和同事妥善的處理好個(gè)人關(guān)系。我相信在以后的工作中一定會(huì )繼續努力、不斷超越自己、遵守“先做人、后做事、品質(zhì)改變世界”的原則、為公司實(shí)現xx一千億的夢(mèng)想添磚加瓦、貢獻出自己的微薄之力!

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