林業(yè)職工個(gè)人述職報告
日子總是像從指尖流過(guò)的細沙，在不經(jīng)意間悄然滑落，你梳理過(guò)這段時(shí)間的工作嗎？想必我們需要寫(xiě)好述職報告了。怎樣寫(xiě)述職報告才更能吸引眼球呢？下面是小編整理的林業(yè)職工個(gè)人述職報告，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
林業(yè)職工個(gè)人述職報告1
20XX年，我在林業(yè)局工作近一年了，這一年里，我在林業(yè)局領(lǐng)導下，在同事們的大力支持下，很好地完成的本職工作，現將一年來(lái)的工作述職如下：
一、提高了對思想政治工作的認識，轉變了過(guò)去做行政工作時(shí)簡(jiǎn)潔明了雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)，順應了黨群工作耐心細致不厭其煩的方式方法，使個(gè)人的政治工作的能力得到鍛煉和提高。
從事行政工作已有七八年的時(shí)間，剛剛接手黨群工作應該說(shuō)有一段不太適應的過(guò)程，尤其是去年一年的時(shí)間內總有一種在工作上使不勁的感覺(jué)，在做思想政治工作方面總有一種說(shuō)不出的一種急躁心理，總想快快快，可總是事與愿違，總是欲速則不達。在與行政領(lǐng)導和同事的工作配合上也存在著(zhù)一點(diǎn)生硬和不順暢，雖不影響工作，工作做了不少也很有成效，但總感覺(jué)在與同事的工作關(guān)系上有一點(diǎn)缺憾。
今年我經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的認真學(xué)習和思考，逐漸地認識到過(guò)去在工作上，應該還是存在著(zhù)，沒(méi)有正確地擺正自己的位置和工作上應該采取的方式方法不得當的問(wèn)題。
我感到做為一名黨務(wù)工作者一定要加強政治理論學(xué)習，熟悉和明確黨的路線(xiàn)、方針政策和基本理論，掌握政治工作的方法和理論基礎，并與實(shí)際工作有機結合，形成自己的一種能力和素質(zhì)。
我感到思想政治工作不僅要用政治理論來(lái)充實(shí)人的頭腦，更重要是要用你的實(shí)際行動(dòng)和模范言行來(lái)感染和教育你周?chē)娜恕?/p>
我感到思想政治工作就是做人的工作，做人的思想工作，以此來(lái)凈化和提高人的思想境界，樹(shù)立正確的世界觀(guān)和方法論，樹(shù)立正確的人生觀(guān)，規范人的學(xué)習和實(shí)踐活動(dòng)，最大程度地發(fā)揮人的主觀(guān)能動(dòng)性，促進(jìn)人類(lèi)的進(jìn)步和社會(huì )的發(fā)展。
我感到思想政治工作在企業(yè)不一定就要直接參與行政工作，但一定要通過(guò)各種學(xué)習工具、宣傳陣地、文化娛樂(lè )活動(dòng)和企業(yè)文化建設和精神文明建設等，在企業(yè)內部創(chuàng )造一種高尚的風(fēng)氣和良好的氛圍，來(lái)影響和感柒從事各方面工作的人，來(lái)做好各項工作，促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展。
我感到思想政治工作還要以人為本，以尊重人理解人關(guān)心人為中心，以關(guān)心職工(尤其是困難職工)生活，創(chuàng )造好的工作的條件和環(huán)境為目標，不斷提高職工的工作積極性，為較好開(kāi)展好工作打下一個(gè)良好的基礎。
二、解放思想，轉變觀(guān)念，調整身份努力做好分管的各項工作，上下溝通協(xié)調關(guān)系，保持和班子各位成員的合諧一致，促進(jìn)工作，搞好團結。
今年我還是分管后勤和林業(yè)督察工作，從去年的管理來(lái)看，工作上道不存在什么大的問(wèn)題，主要應該是和行政領(lǐng)導的工作配合和交流上引起了我的重視和注意。
因為通過(guò)一年的工作和摸索，發(fā)現不管是后勤工作還是林業(yè)督察工作，都要和行政領(lǐng)導有充分的溝通和交流，否則在工作上執行上就會(huì )引起兩層皮或不順暢的現象發(fā)生。也容易造成領(lǐng)導之間誤解和不利于團結。
比如督察工作上對林政人員的考核和管理上，我原來(lái)考慮就是個(gè)管個(gè)的，你抓你的隊伍建設，我做我的考核管理，我就是嚴格管理肯定沒(méi)錯。但從實(shí)際操作上來(lái)看做為具體執行人員有難處，因為有時(shí)兩個(gè)主管領(lǐng)導要求上有不一樣的地方，象在林政人員的處罰程度上各有各的想法，而具體工作人員就為難了，到底聽(tīng)誰(shuí)的呀?會(huì )產(chǎn)生疑問(wèn)，而影響工作的執行。再比如主管后勤工作，活比較雜，許多活都需要花錢(qián)，花材料花人工。而加強管理許多時(shí)候又都要節省后勤支出，這個(gè)矛盾有時(shí)不好解決。有個(gè)別管理人員素質(zhì)不高，人為造成領(lǐng)導之間的溝通困難和不順暢。例如有的兩頭請示，哪個(gè)領(lǐng)導的意見(jiàn)對他有利就安哪個(gè)領(lǐng)導的意思做，做了之后有問(wèn)題推給這位領(lǐng)導，人為造成領(lǐng)導之間的矛盾。而想要避免這種情況的發(fā)生，只能領(lǐng)導之間加強聯(lián)系和溝通。但領(lǐng)導之間又不可能事無(wú)巨細都溝通和聯(lián)系，做不到也沒(méi)必要。
基于這種情況，我的工作方法由過(guò)去的各干各的轉變成了范圍外的不管但要適當的提醒，范圍內的少管并溝通，為行政領(lǐng)導創(chuàng )造條件或者叫提供方便。再簡(jiǎn)單一點(diǎn)說(shuō)就是針對行政一把手是采取能直接辦的事比如不花錢(qián)的事就直接安排辦�；ㄥX(qián)的事就讓主管人員直接請示或我來(lái)溝通商量后確定是否辦理。針對行政副職在分管工作上直接讓經(jīng)辦人員和他們請示辦理，象我匯報就可以了，沒(méi)有大的問(wèn)題一切照辦。
這種工作方法對于分管的工作來(lái)看，領(lǐng)導之間好溝通了，領(lǐng)導之間更理解更團結了，但工作效率不是很高，也容易讓人覺(jué)得我個(gè)人工作方面，好象沒(méi)有魄力或不太管事了。有利有弊，具體問(wèn)題有時(shí)也需要做調整。
三、吸取經(jīng)驗教訓，找出問(wèn)題和不足，能以身作則，事必躬親，從小事做起，從一點(diǎn)一滴做起，踏踏實(shí)實(shí)地做好黨群各項工作。
去年年終檢查中黨群基礎工作中檢查出現了較多問(wèn)題，單位和個(gè)人都受到不好的影響，為此作為我個(gè)人很不安�？偨Y經(jīng)驗教訓就是：經(jīng)驗不足、重視不夠、工作不細、疲于應付。今年，為了吸取教訓和有利于今后黨群工作的開(kāi)展，林場(chǎng)黨政班子會(huì )上做了認真的分析和總結，對于責任人都做了批評和自我批評，以及相應的處理。重新任命了新的總支干事，使今年的黨群工作有一個(gè)較好的基礎。
之后領(lǐng)導班子又考慮到新干事也是一名新手的情況，在放假期間，我們又組織到去年黨群工作比較好的單位進(jìn)行了學(xué)習。我們先后到了三岔子林場(chǎng)、白江河林場(chǎng)、運輸處進(jìn)行了學(xué)習。學(xué)習到了許多好的經(jīng)驗，受益非淺。為了添補愛(ài)心幫扶超市的空白，我們又組織去有關(guān)單位進(jìn)行了學(xué)習和參觀(guān)。在趙場(chǎng)長(cháng)的大力支持下，我們將我們場(chǎng)的“愛(ài)心幫扶超市”建起來(lái)了。
在開(kāi)展活動(dòng)方面，我們根據局“五四三”規化的要求，結合林場(chǎng)和局的活動(dòng)情況，我們相應開(kāi)展了多項活動(dòng)。
在關(guān)心職工生活方面，我們組織了三次大的困難戶(hù)走訪(fǎng)活動(dòng)，做好了全面細致的調查摸底和送溫暖活動(dòng)。走訪(fǎng)困難戶(hù)106戶(hù)，補助了18，800元。
在開(kāi)展勞動(dòng)竟賽方面，我們配合行政在年初聯(lián)合搞了“保安全創(chuàng )高產(chǎn)勞動(dòng)竟賽”和“森林管護行業(yè)的三增兩創(chuàng )勞動(dòng)竟賽”等，場(chǎng)工會(huì )也單獨對二十多名優(yōu)秀者進(jìn)行了表彰和獎勵。在開(kāi)展文體活動(dòng)方面，我們利用放假期間，為迎接局奧運杯職工業(yè)余乒乓球賽，我們也組織了全場(chǎng)職工的乒乓球賽，為讓更多的職工參與進(jìn)來(lái)，增加職工對乒乓球比賽的趣味性，對基礎較好的機關(guān)人員實(shí)施分組賽，職工反響很好，許多職工躍躍欲試。
在局舉辦的比賽中由于我們精心組織，認真訓練，在比賽中發(fā)揮出色，取得林場(chǎng)歷史性的突破，男子單打取得了第五名和第八名，女子取得了第六名的好成績(jì)。
今年森工集團為迎奧運舉辦了集團運動(dòng)會(huì )，規模很大，都設有分賽場(chǎng)，各級領(lǐng)導都很重視，為此我們局還專(zhuān)門(mén)組織各單位領(lǐng)導召開(kāi)專(zhuān)門(mén)的會(huì )議進(jìn)行安排和落實(shí)。
在這種形勢下，趙場(chǎng)長(cháng)倡議我們林場(chǎng)也組織了一場(chǎng)別開(kāi)生面的職工趣味運動(dòng)會(huì )，參賽職工有一百多人，觀(guān)看的職工群眾也有一百多人，場(chǎng)面氣氛熱烈，這是繼去年林場(chǎng)職工文藝匯演后的一項大型的職工文體活動(dòng)，得到在職職工和家屬群眾的普遍歡迎和好評。
在此基礎上，我們林場(chǎng)也專(zhuān)門(mén)召集有關(guān)人員召開(kāi)會(huì )議研究參加集團運動(dòng)會(huì )選拔隊員，由于我們重視了選拔工作，在林業(yè)局組織的選拔賽上我們被選上了八名隊員，只有一名沒(méi)選拔上。之后我們還非常重視訓練工作，因為我們局已經(jīng)許多年沒(méi)搞這樣的活動(dòng)了，并且我們的隊員也都年齡偏大，身體條件不好，弄不好會(huì )受傷的，所以林場(chǎng)安排總支干事陳維新在放假期間帶著(zhù)訓練，陳維新很認真，隊員們也很刻苦，趙場(chǎng)長(cháng)在許多方面給予了大力支持，使的我們的隊員在參加集團比賽中無(wú)一受傷并取得了較好的成績(jì)，受到了局主管領(lǐng)導的好評。另外，我們在放假期間，根據上級要求開(kāi)展了解放思想大討論活動(dòng)和鄰里守望工程活動(dòng)，組織相關(guān)會(huì )議，建立組織機構，張帖宣傳標語(yǔ)等，基礎材料組織等許多工作都是由總支干事陳維新在假期默默組織完成的。
四、在對學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)的調研中，對發(fā)現的新問(wèn)題的了解和解決思路
學(xué)習科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，我們通過(guò)召開(kāi)座談會(huì )和下基層調研和征求意見(jiàn)，收集和整理了以下群眾反映強烈的問(wèn)題和意見(jiàn)，情況如下：
(一)、居民區河水污染和連帶飲用水污染的問(wèn)題。
自鐵礦開(kāi)采以來(lái)，河水污染嚴重，居民區飲用水等生活用水無(wú)法保證質(zhì)量。
(二)、居民區有兩處橋涵破損，需要林場(chǎng)給恢復修理。
(三)、居民區有一處鋼絲繩木板橋已年久失修，已有多人次皮外傷，需要林場(chǎng)給予修復。
(四)、居民區兩條排水溝已經(jīng)阻塞不能用了，每逢訊期職工家中院子一片泥濘并且由此引發(fā)了多起鄰里糾紛，林場(chǎng)也參與調節多次。這也是林場(chǎng)的不穩定因素之一。
(五)、林場(chǎng)垃圾場(chǎng)都被有些退休職工種地侵占和阻塞，衛生工推垃圾要走出很遠，不方便也造成清除不及時(shí)，老森鐵路基變成了家屬區的臨時(shí)垃圾場(chǎng)，清除不及時(shí)不徹底使得環(huán)境衛生受影響。
(六)、自來(lái)水水塔已多年沒(méi)清洗，水不干凈，影響職工家屬飲用，希望林場(chǎng)組織清洗一次。
(七)、居民樓的下水井蓋丟失，希望林場(chǎng)能給配上。
(八)、居民樓年久失修，樓蓋破損，希望林場(chǎng)能想辦法給予修理。
對以上問(wèn)題解決的思路和辦法：
林場(chǎng)黨總支決定對上述問(wèn)題計劃要在將要召開(kāi)的專(zhuān)題民主生活會(huì )進(jìn)行討論并制定解決的辦法和思路�；舅悸肥牵阂皇菍�(一)、(三)、(七)、(八)提出的投資大并屬于移交地方的功用的項目，林場(chǎng)負責以多種形式向林業(yè)局匯報和反映，以求得林業(yè)局的立項解決和協(xié)調解決。二是對剩余的幾項決定在專(zhuān)題民主生活上討論，定出整改計劃，限期完成。能現在解決的就盡快解決，不方便解決的事，找出解決的辦法和方案，限期完成。
通過(guò)上面的實(shí)例我們能夠看出，近些年新勝林場(chǎng)能夠長(cháng)期穩定地發(fā)展，就是因為林場(chǎng)黨政班子能夠用“以人為本”的思想和理念來(lái)處理和解決職工群眾的困難和問(wèn)題，解決場(chǎng)區存在的不安全問(wèn)題和不穩定的因素，使得新勝林場(chǎng)始終有一個(gè)好的發(fā)展環(huán)境和氛圍，使得新勝的領(lǐng)導、干部、職工群眾都能團結一致，在各項工作上保穩定求發(fā)展，保安全上質(zhì)量，降消耗增效益，始終有一個(gè)良好的發(fā)展勢頭，經(jīng)營(yíng)活動(dòng)步入一個(gè)良性的循環(huán)軌道。
以上是我在一年來(lái)的時(shí)間里思想上工作上的一些認識和總結。在后一個(gè)多月的時(shí)間里，需要做的工作還很多，繼續解放思想大討論活動(dòng)需要總結收尾，還有科學(xué)發(fā)展觀(guān)的進(jìn)一深入學(xué)習，年末基礎工作的總結整理，結合生產(chǎn)開(kāi)展一些創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)等，我決心認清形勢，走出去請進(jìn)來(lái)，把黨群工作尤其是基礎工作通過(guò)有關(guān)人員的.認真工作，能夠再提高一步，為全場(chǎng)工作的順利進(jìn)行，做出自己應有的努力。
林業(yè)職工個(gè)人述職報告2
本人自任林業(yè)局副局長(cháng)以來(lái)，嚴格執行廉潔從政的各項規定，認真貫徹執行《廉政準則》和中央廉潔自律六項規定。一年來(lái)，在工作中、生活上堅決反對拜金主義，極端個(gè)人主義，實(shí)事求是，嚴于律自，并與領(lǐng)導班子成員互相監督,密切配合,努力加強領(lǐng)導班子及個(gè)人的廉政建設。根據23號文件精神，現將本人一年來(lái)的廉潔從政有關(guān)情況述職如下：
一、在貫徹黨風(fēng)廉政建設責任制方面
我本人主要分管辦公室、文英檔案統計和黨支部宣傳日常事務(wù)，具體分管林工站、種苗站、旗苗圃等業(yè)務(wù)工作。并負責退耕還林工程及林業(yè)工程招投標等具體工作。在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制方面，我具體負責貫徹執行從源頭上預防和治理腐敗。一年來(lái)我從分管的工作入手，一是堅持標本兼治的原則，采取多種措施預防和監督，對單位的重大決策、重要干部任免、投資安排和大額資金使用等方面，堅持民主集中實(shí)事求是。需開(kāi)會(huì )研究的，集體開(kāi)會(huì )研究決定，需班子討論確定的，班子成員集中討論決定。二是嚴格了行政事業(yè)性收費和罰沒(méi)款的管理。所有收費項目，標準全部公開(kāi)上墻，沒(méi)有擴大收費范圍，沒(méi)有提高收費標準，全年的收費和罰沒(méi)款全部實(shí)行了“收支兩條線(xiàn)”。沒(méi)有截留、坐支，沒(méi)有私設“小金庫”。三是積極實(shí)行了政府采購，采購摩托車(chē)7輛，傳真機1臺，現又上報政府采購計劃2份，計劃采購電腦10臺，水車(chē)2輛。
二、廉潔自律方面
1、工程招投標方面。今年，我負責開(kāi)展了天保工程圍封材料和安裝施工的招標工作。為了保證招投標工作公開(kāi)、公正的進(jìn)行，我嚴格按有關(guān)標準和規定，一是成立了由分管旗長(cháng)任組長(cháng)，紀檢、監察、財政、計委等部門(mén)領(lǐng)導參加的招投標工作領(lǐng)導小組。二是認真編寫(xiě)了《招標文件》和《評標定標辦法》，并按程序發(fā)放了標書(shū)，進(jìn)行了資格預審，同時(shí)請盟林業(yè)局專(zhuān)家秘密制定的標底。三是組建了由林業(yè)、監察、財政等方面專(zhuān)家組成的評標委員會(huì )采取綜合評定打分的辦法，從6家中評定了3家中標。在整個(gè)招標過(guò)程中，我嚴格按程序操作，按事實(shí)打分，沒(méi)有以權謀私。
2、嚴格執行了領(lǐng)導干部不準接受與其行使職權有關(guān)的單位，個(gè)人的現金，有價(jià)證券和支付憑證的規定，沒(méi)有謀取不正當利益，更不有向管理服務(wù)對象索取財物，也沒(méi)有在公務(wù)活動(dòng)中接受和贈送禮金。
3、我個(gè)人和家庭成員沒(méi)有辦事宴。也沒(méi)有利用職務(wù)之便搞大操大辦，借機斂財。
4、我本人嚴格執行了《黨員領(lǐng)導干部選撥任用工作條例》的有關(guān)規定。在選拔任用干部上，我始終堅持任人唯賢，反對任人唯親，嚴格按程序選撥，按要求推薦，并堅持普遍培養，重點(diǎn)選撥，加強平時(shí)的培養鍛煉，做到了是才必選，是才必用，沒(méi)有在用人上搞不正之風(fēng)。
5、積極支持查辦案件，而且堅持實(shí)事求是，主動(dòng)配合的原則，沒(méi)有發(fā)生阻礙和干擾辦案的行為。
6、我本人和家屬都是從專(zhuān)業(yè)學(xué)校畢業(yè)后，正式分配參加工作的干部，小孩現在幼兒園上學(xué)，沒(méi)有違反領(lǐng)導干部配偶，子女從業(yè)的有關(guān)規定。而且在工作中，對自己的配偶與職工干部一樣一視同仁，沒(méi)有放任、縱容，也沒(méi)有在企業(yè)中兼職，更沒(méi)有以權謀私。
7、嚴格執行了廉潔自律有關(guān)規定，一是對自己分管的專(zhuān)項資金，嚴格實(shí)行了“三專(zhuān)一封閉”管理，堅持按作業(yè)設計施工，按規定列支，沒(méi)有擠占、挪用，更沒(méi)有變相使用。二是不搞奢侈浪費、大吃大喝，在公務(wù)接待中，飯菜和煙灑以當地土特產(chǎn)為主，不搞山珍海味，嚴格按標準接待，不搞鋪張浪費，嚴格控制陪餐人員，不搞興師動(dòng)眾。三是在我個(gè)人外出公務(wù)中，食宿從簡(jiǎn)，沒(méi)有超標準開(kāi)支。四是個(gè)人的手機、摩托車(chē)及固定電話(huà)均是自費購買(mǎi)，手機費及固定電話(huà)費全部是自己個(gè)人支付。五是本人在賽鎮有個(gè)人住房一套，面積49.9平方米，是我本人97年自費購買(mǎi)的。
8、堅決反對官僚主義、形式主義。在我分管的事務(wù)中，每年上報的造林面積、成活率、統計報表、項目等全部擠干“水份”，如實(shí)填報上報，真正做到不虛報、不瞞報。而且在實(shí)際工作中堅持因地制宜，實(shí)事求是，沒(méi)有搞“形象工程”、“政績(jì)工程”。
9、嚴格執行了領(lǐng)導干部重大事項報告制度的有關(guān)規定，如實(shí)申報了個(gè)人在工作中、生活上的重大事項，沒(méi)有漏報和不報。
三、存在的問(wèn)題
1、對國家有關(guān)林業(yè)政策學(xué)習不夠、了解不全、掌握不準，導致在政策落實(shí)中有偏差，存在著(zhù)主觀(guān)性、片面性和簡(jiǎn)單化問(wèn)題。
2、綜合處理事務(wù)能力有所缺乏，有時(shí)機關(guān)事務(wù)繁多，抓不住重點(diǎn)，掌握不住關(guān)鍵，影響整體工作。
3、對職工干部的培訓、教育和日常學(xué)習宣傳等方面抓的少，思想不夠解放，存在求穩怕亂，等待觀(guān)望的情緒。
4、科技人員管理有所松懈，個(gè)別地方科技人員服務(wù)不到位，不徹底，影響了造林成活率。
5、在提高各級領(lǐng)導綠化意識，調動(dòng)各方積極性，提高林業(yè)的地位上做的不夠，局面沒(méi)有打開(kāi)，措施還過(guò)少。
四、產(chǎn)生問(wèn)題的根源及原因
深刻反思和剖析自己存在的問(wèn)題，雖然不客觀(guān)和大氣候的影響。但產(chǎn)要還是自己主觀(guān)努力不夠造成的。
第一，放松了學(xué)習，特別是政策和政治理論的學(xué)習不夠，導致上述問(wèn)題產(chǎn)生的根本原因。忽視學(xué)習的直接后果是不能學(xué)的知識和理論武裝頭腦。沒(méi)有學(xué)以致用，平時(shí)學(xué)的理論沒(méi)的與實(shí)踐密切聯(lián)系。忽視了馬克思主義理論的學(xué)習，就不能夠充分運用馬克思主義的立嘗觀(guān)點(diǎn)和方法分析問(wèn)題和解決問(wèn)題。
第二、放松了世界觀(guān)和人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)的改造。世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)是決定對人生的態(tài)度、立嘗方向性的問(wèn)題。主觀(guān)上學(xué)習不夠，客觀(guān)上必然放松世界觀(guān)的改造。剖析自己存在的問(wèn)題，都與這“三觀(guān)”改造有著(zhù)千絲萬(wàn)縷的聯(lián)系。只有時(shí)時(shí)刻刻、事事處處自覺(jué)地改造自己的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，才能確保鏟除各種錯誤思想的產(chǎn)生。
林業(yè)職工個(gè)人述職報告3
我叫王笑峰，20xx年到潞江林業(yè)站參加工作。后于20xx年2月份借調到隆陽(yáng)區林業(yè)局資源管理站工作。在一年多得工作、生活中得到了領(lǐng)導和同事很大的幫助與關(guān)懷。一年來(lái)，通過(guò)學(xué)習十八大精神、深入學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)，認真學(xué)習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀(guān)，重點(diǎn)學(xué)習十七大、十七屆四中全會(huì )精神，其有了更深刻的理解。在日常工作中，能從政治上、全局上觀(guān)察、分析和處理工作中的問(wèn)題，按照以人為本、科學(xué)發(fā)展的要求，改進(jìn)工作做法，努力提高我的政治修養，自覺(jué)在思想和行動(dòng)上與當中央保持高度一致。二是加強業(yè)務(wù)學(xué)習，不斷提高自己的業(yè)務(wù)工作能力和創(chuàng )新能力。
作為一個(gè)業(yè)務(wù)部門(mén)，扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識和實(shí)際的工作經(jīng)驗是做好日常工作不可缺少的一項基本功。我站主要負責森林資源的保護和管理。為此，我平時(shí)積極學(xué)習森林資源保護管理方面的專(zhuān)業(yè)知識、林地和野生動(dòng)植物方面的相關(guān)法律、法規和各項規章制度，努力用正確的理論、科學(xué)的知識武裝自己的頭腦，指導工作實(shí)踐。一年來(lái)我所做的工作的如下：
一、面山綠化整治檢查。
面山綠化整治工程是一項為民造福的工程。不僅有利于當前環(huán)境的改善，水土的保持，更能為子孫后代謀福利。隆陽(yáng)區在三月份組織了本區面山綠化工程的整治工作，本人參加了以區委辦聶爻同志為組長(cháng)的工作檢查小組，對金雞鄉、河圖鎮的面山綠化工作進(jìn)行了檢查。
二、參加辦公室組織的夏季造林工作小組
夏季是一年中最重要的造林季節，所以局領(lǐng)導決定成立夏季造林工作小組到各個(gè)鄉鎮去蹲點(diǎn)工作。促使夏季造林工作能按質(zhì)按量的完成。本人到隆陽(yáng)區蒲縹鎮參與了他們的夏季造林工作。工作中身體力行，到每個(gè)造林小班查看造林情況。
三、參加石漠化綜合治理項目的前期規劃
石漠化綜合治理是巖溶山區恢復植被、防止水土流失、改善生態(tài)環(huán)境的一項重大舉措。我再參加石漠化綜合治理項目的前期規劃時(shí)，跟隨辦公室工作人員到石漠化綜合治理項目規劃區進(jìn)行小班規劃。并參與了后期的數據的錄入。
四、參與了鞏固退耕還林成果項目20xx年規劃
為了能更好更快的完成鞏固退耕還林成果項目的前期規劃，局領(lǐng)導決定成立工作小組到各個(gè)鄉鎮去參與到他們的工作中。本人到西邑鄉參加了鞏固退耕還林成果項目的前期規劃。
五、參與了森林撫育項目的規劃
森林撫育是指從森林發(fā)生至森林主伐利用前一個(gè)齡級，所實(shí)施的改善林木生長(cháng)環(huán)境和調整林木關(guān)系，旨在實(shí)現。
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