護師競聘上崗述職報告
指縫很寬，時(shí)間太瘦，悄悄從指縫間溜走，回顧這段時(shí)間，我們的工作能力、經(jīng)驗都有所成長(cháng)，是時(shí)候仔細的寫(xiě)一份述職報告了。那么什么樣的述職報告才是有效的呢？下面是小編收集整理的護師競聘上崗述職報告，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
護師競聘上崗述職報告1
尊敬的各位領(lǐng)導：
大家下午好。 非常感謝領(lǐng)導給我這個(gè)機會(huì )參加今天的主管護師競聘。
我叫，今年33歲，護理本科學(xué)歷，1997年8月參加工作至今，一直在手術(shù)室從事護理工作，現任手術(shù)室副護士長(cháng)。XX年取得主管護師資格。20xx年，我到臨沂市人民醫院手術(shù)室進(jìn)修學(xué)習，XX年11月到煙臺毓璜頂醫院進(jìn)修學(xué)習關(guān)節鏡手術(shù)操作和器械消毒滅菌技術(shù)。
參加工作以來(lái)，在各級領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和同事們的大力幫助下，我始終嚴格要求自己，努力提高自身綜合素質(zhì)，兢兢業(yè)業(yè)，盡職盡責，熟練掌握了手術(shù)室的各項操作技術(shù)。我一直在履行著(zhù)手術(shù)室護士的職責，并且負責組織本科室各級護理人員的業(yè)務(wù)學(xué)習，督促所屬人員從事執行無(wú)菌技術(shù)操作規程，對精密儀器的維護和保養。認真執行手術(shù)室工作制度，在搶救中，不斷提高經(jīng)驗水平。手術(shù)中不斷適應各個(gè)手術(shù)醫生的喜好和習慣，盡量讓每一位進(jìn)入手術(shù)室的醫生都有一個(gè)滿(mǎn)意的心情。
隨著(zhù)我院的飛速發(fā)展，各科室專(zhuān)業(yè)要求越來(lái)越細致化，專(zhuān)業(yè)水平越來(lái)越高，手術(shù)也越來(lái)越微創(chuàng )化，對我們手術(shù)室的要求也越來(lái)越嚴格。在我院新開(kāi)展的射頻消融術(shù)、腹腔鏡手術(shù)、c型臂下的骨折微創(chuàng )內固定術(shù)中，我做到了器械消毒滅菌和手術(shù)配合的專(zhuān)業(yè)化。特別是12月新開(kāi)展的關(guān)節鏡手術(shù)，膝關(guān)節清理術(shù)、半月板切除術(shù)等都取得了良好的治療效果，使得我院的腔鏡手術(shù)走在了全市同行業(yè)的前列，受到了患者的一致好評。
在此次競聘中，如果我能聘上，我會(huì )更加努力的工作學(xué)習，我相信我自己有能力也有信心干好主管護師該做的工作，把手術(shù)室的工作做到更好。如果聘不上，我將依然保持正確的心態(tài)，反思自己的不足，秉承自己的一貫作風(fēng)，努力學(xué)習，勤奮工作，踏實(shí)做事。
謝謝大家。
護師競聘上崗述職報告2
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委：
大家下午好！
我是某某，現年xx歲。某某年畢業(yè)于甘肅省甘南衛校，轉眼間在我院我院從事護理工作已有二十余個(gè)年頭。某某年我取得新鄉醫學(xué)院護理專(zhuān)科學(xué)歷后，又于某某年6月獲得鄭州大學(xué)護理專(zhuān)業(yè)獨立本科學(xué)歷。2001年12月通過(guò)評審取得主管護師資格，迄今為止已有11個(gè)年頭了。今天，我擬競聘副主任護師一職，希望得到各位領(lǐng)導和評委老師的大力支持與肯定，現我將近期工作向大家做一個(gè)匯報：
我在我的微博上說(shuō)了一句這樣的話(huà)：“干了二十年，搬了三次“家”！這個(gè)家當然是我們醫院，這個(gè)我賴(lài)以生計衣食源泉，更是我事業(yè)成熟的沃土。后來(lái)一想，其實(shí)迄今為止我已經(jīng)參與醫院的四次搬家。第一次是非典那一年，當非典的陰霾從我們心頭散去的時(shí)候，我參與了急診科的回遷工作，后來(lái)因為工作需要，我調去過(guò)很多科室。我還在微博上寫(xiě)到：供應室搬家，我瘦了十幾斤，急診科搬家，我嗓子啞一周，如今婦產(chǎn)科搬家，此時(shí)，我的內心更有一種悲壯之情，這瑣碎而又平凡的工作，使我每一天在忙碌中度過(guò)，可回過(guò)頭來(lái)，卻仿佛什么也沒(méi)有做，可我依然在這個(gè)崗位上一干就是二十余年。其實(shí)我更想表達的是，我的成長(cháng)是伴隨著(zhù)我們縣醫院日新月異的變化。在醫院工作的這二十余年，我在各位老師的幫助下，就像我們醫院一樣發(fā)生著(zhù)質(zhì)的飛躍�；叵脒^(guò)去，當初的懵懂仿佛歷歷在目，現如今的成熟難道不是這多年的歷練積累的成果？我先后在醫院的很多科室工作過(guò)，如果沒(méi)有這些工作經(jīng)歷，我怎么能夠積累這么多多學(xué)科的知識，如果不是在座很多老師的幫助，我怎么能有今日的這些成就。如果把我們醫院比喻成為一個(gè)人，那我們的各個(gè)科室，就是人身上的.肌肉、神經(jīng)、皮膚、內臟等等、等等。而我們每一個(gè)人就像這些器官的細胞中一樣，在自己不同的崗位上發(fā)揮著(zhù)自己的機能，使我們縣醫院，這個(gè)我縣衛生系統的“巨人”才能站得更穩，走的更遠。
回想工作的這么多年，我確實(shí)感謝領(lǐng)導給我不斷鍛煉的機會(huì )。臨床科室之間的轉換，使我對人體各個(gè)系統的疾病都有了一定的掌握，短暫的行政參與為我走上護士長(cháng)崗位打下了堅實(shí)的基礎，不斷的參與各種活動(dòng)、競賽，使我的的語(yǔ)言組織能力、溝通協(xié)調應變能力不斷的得到了提升。不去神內，我怎么能寫(xiě)出《老年高血壓患者手術(shù)治療的護理體會(huì )》論文發(fā)表，不去外科工作，我怎么能夠總結出《外科胃腸減壓的護理體會(huì )》被雜志刊登，不去供應室我怎會(huì )對多種器械包、手術(shù)包了如指掌，不去急診科，我又怎會(huì )對呼吸機的使用和人工氣道的管理有了深刻的體會(huì )。雖然我承受著(zhù)巨大的工作壓力，但我也收獲了更多的知識與技能。每一個(gè)崗位就像一部精密儀器上的零件，各有各的特色，也各有各的專(zhuān)長(cháng)，缺一不可。我常對科室的護士們說(shuō)：“我們不能收獲安逸，至少我們該收獲認可，同事的認可、病患的認可、領(lǐng)導的認可。只有在我們自己的崗位上發(fā)揮了自己的作用，就會(huì )得到大家的肯定；我們不能收獲金錢(qián)，至少我們該收獲知識，收獲技能，這是我們這一生最大的財富，是誰(shuí)也奪不走的寶貴財富�！卑职衷�(jīng)對我說(shuō)：“人貴有知，貴為人知�！蔽野阉斫鉃�，人應該具備一定的知識和能力，更應該把這些知識和能力施展出來(lái)，去服務(wù)他人，實(shí)現價(jià)值。我很慶幸我不斷增長(cháng)了我的能力，并使他有機會(huì )施展開(kāi)來(lái)，我認真的去做每一件事情，并不是想證明我有多能，而是想告訴自己我能行。我一直堅持努力的做好我的工作，不論在什么崗位，當然我的努力付出也得到了肯定與獎勵。那一本本紅彤彤的榮譽(yù)證書(shū)就像是領(lǐng)導投來(lái)的鼓勵而又信任的目光，激勵著(zhù)我在護理事業(yè)的道路上不斷前進(jìn)。
現如今我站在了護理崗位的又一個(gè)更高的起點(diǎn)，我想我已具備這樣的能力，并做好了充分的準備，我希望得到在坐的各位領(lǐng)導和評委老師們能給予我更多的肯定與鼓勵，我相信，在你們溫暖而又有力的雙手的推動(dòng)下，我一定會(huì )在這個(gè)更高更嚴的新起點(diǎn)上，為我院的輝煌明天做出不懈的努力！
再次表示感謝！最后祝愿各位領(lǐng)導、評委老師們身體健康，萬(wàn)事如意！
謝謝大家！
護師競聘上崗述職報告3
尊敬的各位領(lǐng)導，各位同仁：
感謝各位院領(lǐng)導打照了這個(gè)公平競爭的平臺，也感謝領(lǐng)導們一如既往的支持和幫助，讓我有勇氣站在這競聘的講臺上，這將是我跨越人生歷程的又一個(gè)嶄新的目標。
競聘護士長(cháng)，我認為自己具有以下的優(yōu)勢：連續七年的臨床護理工作讓我在業(yè)務(wù)技術(shù)上成長(cháng)并成熟，十年管理崗位的歷練，尤其是近三年民營(yíng)醫院全科護士長(cháng)工作的經(jīng)歷，讓我對于各種專(zhuān)科疾病的護理技術(shù)又有了明顯的提高與發(fā)展，并積累了較多的護理管理與應對突發(fā)事件的經(jīng)驗，這將是我今后做好護士長(cháng)工作最有力的支撐。
如果能夠競聘為護士長(cháng)，我要做好以下幾方面的工作：
一、做一個(gè)有效的管理者
在護理部的統一安排部署下，結合科室的實(shí)際，有計劃的開(kāi)展工作，合理安排自己的時(shí)間，即重業(yè)務(wù)，又不輕管理，并經(jīng)常審視自己的工作效率。作為一名管理者，即要懂得放權，又要兼顧指導，用護士之所長(cháng)，多鼓勵溝通，少批評和指手畫(huà)腳，使科室同事形成團結協(xié)助的氛圍，充分發(fā)揮科室的團隊效能。
二、做一個(gè)有威信的管理者
突出的業(yè)務(wù)能力是護士長(cháng)樹(shù)立威信的基礎，在今后的工作中，我將堅持不懈的學(xué)習業(yè)務(wù)知識，不斷掌握新知識，新技術(shù)，努力做到以技服人。在日常工作中，嚴格自律，要求護士做到的自己首先要做到。當遇到突發(fā)事件時(shí)，敢于挺身而出，冷靜分析，沉著(zhù)處理。在工作中時(shí)刻注意調整自己的心態(tài)，以積極向上的態(tài)度面對工作。并及時(shí)有效的解決護士思想上，工作上的難題，使科室形成積極、樂(lè )觀(guān)、主動(dòng)的工作氛圍。
三、做一個(gè)善于溝通的管理者
要求自身并帶動(dòng)科護士加強人文素質(zhì)的學(xué)習及培養，不斷提高溝通的技巧，從患者的需求出發(fā)，進(jìn)行個(gè)性化服務(wù)，誠懇的傾聽(tīng)患者的意見(jiàn)和批評，努力構建和諧的護患關(guān)系。同時(shí)加強與醫生的溝通與交流，多商量，多協(xié)作。密切配合醫生做好臨床診療工作。
上述是我競聘護士長(cháng)后粗略的工作設想，而具體的證明將在未來(lái)的每一個(gè)日子展開(kāi)，請各位領(lǐng)導給我這個(gè)證明的機會(huì )。謝謝！
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