【精華】實(shí)習協(xié)議書(shū)范文集錦九篇
在日常生活和工作中，男女老少都可能需要用到協(xié)議，簽訂協(xié)議可解決或預防不必要的糾紛。我們該怎么擬定協(xié)議呢？以下是小編為大家整理的實(shí)習協(xié)議書(shū)9篇，希望能夠幫助到大家。
實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇1
甲方（用人單位）：____ 地址：____________
乙方（實(shí)習生）：____ 性別：____ 年齡：____ 身份證：____
所在學(xué)校：________ 專(zhuān)業(yè)：____ 聯(lián)系電話(huà)：____
乙方本著(zhù)提高自身專(zhuān)業(yè)知識與工作實(shí)踐相結合的精神，自愿到甲方單位實(shí)習。為明確雙方的權利和義務(wù)，經(jīng)協(xié)商一致特簽訂如下協(xié)議：
一、實(shí)習要求
乙方應如實(shí)向甲方提供本人實(shí)際情況，并根據甲方要求出具相應有效證明（如身份證、體檢證明等），如乙方提供的身份證、體檢證明等資料有弄虛作假或欺騙甲方之事實(shí)，則甲方可隨時(shí)解除本協(xié)議。
二、實(shí)習期限
1、實(shí)習時(shí)間自____年____月____日至____ 年____月____日，其中自____年____月____日至____ 年____月____日為試用期。
2、如實(shí)習期滿(mǎn)后，即使乙方已領(lǐng)取畢業(yè)證書(shū)，則甲方也無(wú)義務(wù)必須錄用其為正式員工。如實(shí)習結束，經(jīng)雙方協(xié)商愿意建立勞動(dòng)關(guān)系的，則甲方將優(yōu)先錄用乙方為正式員工。
三、實(shí)習崗位及工作時(shí)間
1、甲方根據客觀(guān)情況并結合乙方的專(zhuān)業(yè)知識和個(gè)人能力，合理安排乙方在不同或同一實(shí)習部門(mén)進(jìn)行實(shí)習，其崗位職責和工作要求按實(shí)習部門(mén)有關(guān)規定執行。
2、乙方同意甲方和實(shí)習部門(mén)可根據工作（研發(fā)崗位）需要或根據其工作表現和能力，變動(dòng)乙方的實(shí)習崗位。
3、乙方承諾按時(shí)完成規定的工作數量、達到規定的質(zhì)量標準，并同意認真、主動(dòng)、及時(shí)地完成甲方安排的其他工作內容和任務(wù)。
4、乙方工作時(shí)間按實(shí)習部門(mén)的有關(guān)規定執行。實(shí)習部門(mén)延長(cháng)乙方工作時(shí)間的，乙方將獲得調休或加班工資，乙方應積極配合實(shí)習部門(mén)安排的加班工作。如乙方因工作需要須延長(cháng)工作時(shí)間的，應按公司規定填寫(xiě)[加班申請單]經(jīng)部門(mén)主管審批后方可加班，未經(jīng)審批確認的，不視為加班亦不得作為調休依據。 四、實(shí)習管理
1、實(shí)習期間甲方指定部門(mén)主管負責乙方的日常管理，實(shí)習期滿(mǎn)以后，應對乙方的實(shí)習表現做出客觀(guān)鑒定。
2、如果實(shí)習期內，乙方不符合甲方的工作標準，甲方有權隨時(shí)提出解除本協(xié)議且無(wú)需支付任何補償或賠償。
3、在實(shí)習期間，若乙方未按規定作業(yè)、違反甲方規章制度或違反法律法規規定，導致傷害事故或任何民事、刑事糾紛或賠償發(fā)生的，全部責任由乙方自行承擔。
4、實(shí)習期間乙方應遵守的規定：
�。�1）乙方應遵守國家的法律法規，否則甲方有權依法解除本協(xié)議;
�。�2）乙方應遵守甲方的規章制度、勞動(dòng)紀律及管理規定，如有違反的，甲方有權隨時(shí)解除本協(xié)議;
�。�3）乙方應遵守甲方的操作規程，如有違反造成甲方財物等損失，乙方應承擔相應賠償責任。
�。�4）乙方有違反勞動(dòng)紀律或甲方規章制度、嚴重失職、對甲方利益造成重大損失或被依法追究刑事、民事責任等行為的，甲方有權無(wú)償予以辭退;
�。�5）乙方同意并承諾在實(shí)習期間不乘坐無(wú)營(yíng)業(yè)執照的一切車(chē)輛（包括且不限于摩的、三輪車(chē)、電瓶車(chē)、私家車(chē)等），如因乙方違反本條約定給自身或他人造成損失的，甲方不承擔任何責任;
�。�6）乙方同意并承諾如乙方在非工作時(shí)間或非工作場(chǎng)地或因非工作原因所產(chǎn)生的一切人身事故、傷害或其他經(jīng)濟及法律責任均由乙方自愿承擔，與甲方無(wú)關(guān)。
五、實(shí)習報酬
甲乙雙方一致確認，乙方實(shí)習工資為人民幣 1800元/月。實(shí)習期間，住宿水電費由乙方自行承擔。根據乙方的出勤天數，甲方向乙方支付每天10元的餐費補貼，其他津貼待遇按甲方規定執行。如實(shí)習部門(mén)的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動(dòng)，乙方同意按換崗后的工資標準執行。
六、勞動(dòng)保護
1、甲方需為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
2、甲方根據乙方實(shí)習崗位實(shí)際情況，按國家規定向其提供必需的勞動(dòng)防護用品。
3、甲方將在實(shí)習期內為乙方購買(mǎi)商業(yè)保險，當實(shí)習期解除或終止后，該保險自然停止。實(shí)習期間，如乙方發(fā)生意外事故，該商業(yè)保險理賠所獲得的費用抵充甲方依照法律規定應承擔費用。
七、保密約定
乙方應愛(ài)護甲方的財產(chǎn)，保守國家秘密和保守甲方的經(jīng)營(yíng)技術(shù)、生產(chǎn)、財物、人事、業(yè)務(wù)等商業(yè)秘密。經(jīng)甲方要求后，乙方應及時(shí)與甲方簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議。
八、知識產(chǎn)權
在實(shí)習期間，乙方利用甲方生產(chǎn)設備或物質(zhì)條件所開(kāi)發(fā)的項目成果所有權屬于甲方。
九、協(xié)議終止與解除
1、雙方協(xié)商一致，協(xié)議可提前終止。
2、協(xié)議期滿(mǎn)自然終止。
3、實(shí)習期間乙方如違反本協(xié)議第四條第四款約定情形的，除甲方選擇解除本協(xié)議外，甲方也可根據具體情況對乙方做出警告、通報等處理。
4、實(shí)習期間乙方在說(shuō)明原因并取得甲方同意的情況下，可以與甲方解除協(xié)議。
十、有下列情況之一的，甲方有權調整或變更乙方的實(shí)習崗位。
1、因乙方身體狀況不適宜繼續工作或調整勞動(dòng)組織需要。
2、根據乙方的工作能力及表現，不適宜在原實(shí)習崗位繼續工作的。
3、不可抗力的因素或其他客觀(guān)情況變化，導致乙方不
能繼續在原實(shí)習崗位工作的。
十一、雙方約定的其他事項
1、甲方的員工手冊等相關(guān)管理辦法、規章制度、規定及《保密協(xié)議》作為本協(xié)議的附件，不可分割、不可分開(kāi)解釋、并具有同等法律約束力。
2、針對乙方在甲方處實(shí)習問(wèn)題，乙方承諾其已告知所在學(xué)校并已征得學(xué)校同意。如因乙方違反本條約定，給所在學(xué)�；蛞曳奖救嗽斐蓳p失或損害的，甲方不承擔任何責任且有權隨時(shí)解除本協(xié)議。
十一、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。因本協(xié)議而引起的糾紛，經(jīng)協(xié)商或調解不能解決的，甲乙任何一方均有權向蘇州市吳江區人民法院提起訴訟。
十二、本協(xié)議一式二份，甲方、乙方雙方各執一份。本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效
甲方（蓋章）：________ 乙方（簽字）：________
____年____月____日 ____年____月____日
實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇2
甲方（委托學(xué)校）：
乙方：
丙方（實(shí)習指導教師）：
丁方（實(shí)習學(xué)生）：
乙方同意丙方申請接收甲方學(xué)生（丁方）來(lái)研究所實(shí)習，期限為年月日至年月日經(jīng)甲乙丙丁四方協(xié)商同意，就有關(guān)事宜簽訂協(xié)議如下：
一、實(shí)習期間甲乙丙三方負責對丁方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全及有關(guān)規章制度的教育和培訓。由丙方負責實(shí)施，甲乙雙方負責監督檢查。
二、丁方應嚴格遵守國家的法律、法規及甲方依法制定的規章制度。在實(shí)驗期間嚴格遵守有關(guān)技術(shù)規程，保障安全。如發(fā)生違法違規行為，所產(chǎn)生的一切后果由丁方自負。乙方有權終止協(xié)議。
三、丙方應根據項目研究?jì)热轂槎》街贫ㄔ敿毜膶?shí)習計劃，并附本協(xié)議之后。
四、發(fā)表論文署名要求
丁方可以利用實(shí)習期間收集的數據材料撰寫(xiě)學(xué)位論文，學(xué)位論文可署甲方名稱(chēng)，但需要增加乙方單位及丙方作為第二導師，學(xué)位論文答辯前，須交乙丙雙方審核通過(guò)后，甲方方可安排丁方答辯。
乙方要求丁方至少要撰寫(xiě)發(fā)表兩篇以上的期刊科研論文。第一篇可以根據甲方需要安排丁方代表甲乙雙方署名為第一作者且同時(shí)標有甲乙雙方單位名稱(chēng)，濾布但丙方要為通訊作者，甲方可為協(xié)同作者；第二篇丙方須為第一作者，甲方和丁方為第二作者；第三篇及其以后的科研論文，可以根據實(shí)際貢獻情況協(xié)商署名次序。但所有的論文，包括丁方的學(xué)位論文，都要在明顯位置標明乙方單位名稱(chēng)及得到了乙方研究項目的資助，并標明項目（課題）名稱(chēng)和編號等。丁方論文發(fā)表之前須征得乙丙雙方同意，對未經(jīng)乙丙雙方同意，甲方或丁方采用實(shí)習期間收集的數據材料撰寫(xiě)發(fā)表科研論文的，乙丙雙方有權追究相關(guān)責任。
丁方答辯完成后，甲方應及時(shí)將丁方學(xué)位論文交乙丙雙方各一份保存。
五、實(shí)習期間，乙方要求丙方不安排丁方出差，如確因工作需要丙方出差，丙方須征得甲方同意后，為丁方購買(mǎi)有關(guān)保險意外傷害保險。如在實(shí)習期間生病、工傷、意外事故，丁方所需的費用由甲方、丙方和丁方協(xié)商解決。
六、乙丙雙方應盡量努力為丁方在實(shí)習期間創(chuàng )造可能的工作和學(xué)習條件。按乙方規定，丙方根據丁方參加項目情況，給與丁方發(fā)放科研補貼每月元。乙方負責審批，由丙方項目經(jīng)費支付。
七、丁方應定期以書(shū)面形式向甲方匯報實(shí)習期間學(xué)習和生活情況，甲丁雙方也應定期溝通，工業(yè)濾布使甲方及時(shí)了解掌握丁方在各方面情況。
八、乙方要求丙方中國在林科院院內為丁方安排住宿。丙方因故無(wú)法安排丁方在林科院內住宿的，經(jīng)甲方同意丁方自行解決食宿問(wèn)題，為此乙丙雙方不承擔任何責任。實(shí)習期間食宿費用由丁方自理。
九、丁方不能完成實(shí)習計劃和丙方交給的工作的，經(jīng)丙方提出申請，乙方有權終止本協(xié)議，將丁方退回甲方
十、乙方要求丙丁雙方在實(shí)習期滿(mǎn)前15日內，將《實(shí)習生鑒定表》填好交乙方簽字，由丁方交甲方備案。
十一、其它未盡事宜經(jīng)甲乙丙丁四方協(xié)商解決。
十二、本協(xié)議書(shū)一式四份，甲、乙、丙、丁四方各執一份，簽字、蓋章后生效。
甲方負責人簽字：（蓋章）
導師簽字：
聯(lián)系電話(huà)年月日
乙方負責人簽字：（蓋章）
丙方簽字：年月日
丁方簽字：
聯(lián)系電話(huà)：年月日
實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇3
甲方： 地址：
乙方：___________，性別______，居民身份證號：____________________________,文化程度：_________, 所在學(xué)校：_________________________________,所在院系：_________, 專(zhuān)業(yè)：_________, 學(xué)生證編號：__________,現居住地址：_______________________________________________________,郵政編碼：____________, 聯(lián)系電話(huà)：_________________。
甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守協(xié)議所列條款。
一、 實(shí)習期限
第一條 本協(xié)議生效日期_______年_____月______日，本協(xié)議于______年____月_____日終止。
實(shí)習期為_(kāi)_____年_____月_____日至______年_____月_____日。
二、 實(shí)習內容
第二條 乙方在甲方的實(shí)習崗位和工作內容按照公司制度要求執行。
第三條 乙方在實(shí)習期間，應該聽(tīng)從公司統一安排，認真完成指定的任務(wù)，虛心學(xué)習，發(fā)揚艱苦奮斗、吃苦耐勞的精神。
三、 工作時(shí)間
第四條 乙方實(shí)習期間的工作時(shí)間參考甲方正式員工標準執行標準工時(shí)制。
第五條 乙方享有的休息休假按照國家相關(guān)規定執行。
四、 勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件
第六條
第七條 甲方為乙方提供符合國家規定的各項勞動(dòng)保護措施與勞動(dòng)條件。 五、 實(shí)習時(shí)間和勞動(dòng)報酬 甲方為乙方提供為期_____個(gè)月的實(shí)習培訓，培訓期間甲方按照公司規定于___日統一結算報酬。
六、 勞 動(dòng) 紀 律
乙方在實(shí)習期間應遵守甲方的規章制度;嚴格遵守勞動(dòng)安全衛生、工作流程、作 息時(shí)間和工作規范。乙方在甲方考勤制度規定時(shí)間之外的各項活動(dòng)以及由此造成的任何后果與甲方無(wú)關(guān)。
第九條
第十條
積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。 乙方應愛(ài)護甲方財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德。若乙方有違反甲方相關(guān)管理規章制度或國家法律、給甲方人員造成損傷或給甲方財產(chǎn)造成損害等行為，甲方有權立即終止乙方的實(shí)習，并有權向乙方索賠。
七、 協(xié)議的變更、解除
第十一條 訂立本協(xié)議所依據的法律、行政法規、規章制度發(fā)生變化，本協(xié)議應變更相關(guān)內容。
第十二條 訂立本協(xié)議所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無(wú)法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本協(xié)議相關(guān)內容。
第十三條 如乙方連續請假時(shí)間超過(guò)10個(gè)工作日，對甲方工作造成影響者，甲方可以隨時(shí)解除本協(xié)議，并不支付任何補償。
第八條八、 爭 議 處 理
第十四條 因履行本協(xié)議而發(fā)生的爭議，當事人雙方應該本著(zhù)平等、互助的精神進(jìn)行協(xié)商解決。
九、 其 他 約 定
第十五條 乙方確認本協(xié)議首部的個(gè)人信息為其目前真實(shí)的信息，有信息變更需在一周內通知乙方進(jìn)行變更。
第十六條 本協(xié)議未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規定相悖的，按有關(guān)規定執行。
第十七條 本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字蓋章之日生效。
甲方(公章)： 乙方(簽字)：
簽訂日期： 年 月 日 簽訂日期： 年 月 日
實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇4
甲方： xxx有限公司
乙方： （學(xué)校）
為進(jìn)一步適應畢業(yè)生就業(yè)市場(chǎng)化的運作模式，加強甲、乙雙方的交流與協(xié)作，共同做好畢業(yè)生就業(yè)工作，本著(zhù)資源共享、相互協(xié)作、互惠互利、共 同發(fā)展的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就大三學(xué)生暑期實(shí)習相關(guān)事宜達成如下協(xié)議：
乙方學(xué)生在甲方自20xx年 月 日至20xx年 月 日實(shí)習，實(shí)習對象為大學(xué)三年級學(xué)生。
甲方提供實(shí)習場(chǎng)所。乙方負責組織有到甲方就業(yè)意向的學(xué)生報名，及時(shí)把報名情況反饋給甲方，包括報名人數，專(zhuān)業(yè)，實(shí)習時(shí)間、實(shí)習內容等。
甲方根據報名情況，與乙方溝通、商定實(shí)習學(xué)生名單或直接到校選拔。假期實(shí)習期間，乙方委派指導老師負責對實(shí)習學(xué)生的組織管理。乙方師生在甲方實(shí)習期間必須遵守甲方規章制度，不得從事與實(shí)習無(wú)關(guān)的活動(dòng)，保守甲方的`生產(chǎn)技術(shù)和經(jīng)營(yíng)管理秘密。
甲方派人參加實(shí)習領(lǐng)導工作，提供適當的技術(shù)人員、管理人員參與實(shí)習指導。乙方學(xué)生在甲方實(shí)習期間，甲方對乙方學(xué)生進(jìn)行安全教育，乙方學(xué)生若不按操作規程發(fā)生安全事故，經(jīng)相關(guān)部門(mén)鑒定，由學(xué)生個(gè)人原因造成的安全事故責任由乙方承擔。
實(shí)習協(xié)議從簽字日期起開(kāi)始生效，本協(xié)議一式貳份，甲乙雙方各執壹份。
實(shí)習結束之日自行終止。
其他未盡事宜，由甲、乙雙方共同協(xié)商解決。
甲方（蓋章）： 乙方（蓋章）：
甲方代表（簽字）： 乙方代表（簽字）：
年 月 日 年 月 日
實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇5
甲方： (實(shí)習單位)
乙方：
丙方： (實(shí)習學(xué)生)
經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商，就甲方接納乙方學(xué)生實(shí)習事宜達成如下協(xié)議：
一、甲方接納乙方 系 班 同學(xué)到甲方實(shí)習。實(shí)習時(shí)間擬定于 年 月 日至 年 月 日。
二、丙方需提供以下有效證件：
1、本人身份證復印件。
2、丙方在校參加人生意外傷害保險的參保證明。
三、丙方實(shí)習期間甲乙丙三方的責任 甲方：
1、 按國家有關(guān)規定給丙方安排合理的作息時(shí)間。
2、 甲方按國家有關(guān)規定給予丙方相應的實(shí)習待遇。
3、 甲方為丙方提供崗位教育、安全培訓教育，在此基礎上再安排崗位實(shí)習。
4、甲方為丙方安排企業(yè)實(shí)習指導老師，具體指導丙方的實(shí)習，并負責指導丙方落實(shí)工作期間的安全措施，加強安全監控，發(fā)現學(xué)生異常行為和思想波動(dòng)及時(shí)通知乙方，防止意外事故的發(fā)生。
5、 甲方為丙方提供具備安全保障的工作環(huán)境。
6、 實(shí)習期間發(fā)生意外傷害事故，甲方有責任及時(shí)救治，并及時(shí)通知乙方。
7、 甲方負責對丙方頂崗實(shí)習期間的表現進(jìn)行評定，并在《實(shí)習鑒定表》上填寫(xiě)評定意見(jiàn)。
乙方：
1、 乙方組織對學(xué)生進(jìn)行體檢，確保體檢表的準確性，并在學(xué)生頂崗實(shí)習前進(jìn)行必要的安全教育。
2、 乙方按照協(xié)商時(shí)間安排實(shí)習生如期到達實(shí)習地。
3、乙方為丙方指定校內指導老師，負責丙方的業(yè)務(wù)指導，同時(shí)密切聯(lián)系甲方和丙方，及時(shí)掌握丙方實(shí)習情況及思想狀態(tài)，做好丙方非工作時(shí)間的安全教育，并對安全隱患進(jìn)行有效干預。
4、 乙方積極協(xié)調處理丙方在頂崗實(shí)習期間發(fā)生的意外傷害事故，屬于保險范圍內的，乙方責成丙方參保的保險公司進(jìn)行理賠。
5、 乙方必須按畢業(yè)生派遣的有關(guān)規定及時(shí)將有關(guān)信息、資料、要求傳達畢業(yè)生，以保證派遣工作準確無(wú)誤。
丙方：
1、 丙方在正式頂崗實(shí)習前須與甲方、乙方簽訂本協(xié)議，并在開(kāi)始頂崗實(shí)習一周內送達所屬系部。
2、丙方頂崗實(shí)習期間必須遵守甲方、乙方各項規章制度，在社會(huì )上嚴禁從事違法違紀活動(dòng)。工作期間，因私外出，需向甲方請假，待批準后方可用假。非工作時(shí)間須高度重視自身安全，避免意外事故的發(fā)生。
3、 丙方必須按學(xué)校教學(xué)要求完成實(shí)習計劃，每月至少主動(dòng)向校內指導教師匯報實(shí)習情況一次。
4、 丙方須按要求完成畢業(yè)生派遣工作中由丙方承擔的責任。
5、 丙方必須在學(xué)校規定的時(shí)間完成《頂崗實(shí)習報告》、《頂崗實(shí)習檔案》等，按時(shí)記錄《頂崗實(shí)習周志》，實(shí)習結束時(shí)，按時(shí)完成頂崗實(shí)習期間的其它要求。
6、 實(shí)習考核時(shí)間為 年 月 日至 年 月 日。頂崗實(shí)習考核不合格者不發(fā)放畢業(yè)證書(shū)。
四、頂崗實(shí)習期間意外傷害事故責任認定
1、丙方頂崗實(shí)習期間，在工作時(shí)間、工作地點(diǎn)，因工作原因造成的意外傷害事故，由甲方負責，并按國家有關(guān)法律規定執行，乙方積極協(xié)助。
2、丙方頂崗實(shí)習期間，在非工作崗位、非工作時(shí)間、非工作原因造成的人身和財產(chǎn)損害事故，依據教育部頒發(fā)的《學(xué)生傷害事故處理辦法》規定，乙方有過(guò)錯的，由乙方承擔相應責任;乙方無(wú)過(guò)錯的，按有關(guān)法律法規或其他有關(guān)規定進(jìn)行責任認定。屬于保險范圍內的，乙方責成丙方參保的保險公司進(jìn)行理賠。
五、本協(xié)議一式三份，甲、乙、丙三方各執一份，經(jīng)三方簽字蓋章后生效。
甲方： 乙方： 丙方(簽字)：
(蓋章) (蓋章)
年 月 日 年 月 日 年 月 日
實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇6
甲方：
乙方：身份證號碼：
為合理有序地促進(jìn)大中專(zhuān)院校組織、開(kāi)展寒假實(shí)習的活動(dòng)，使學(xué)生的合法權益得到充分保障。經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，乙方服從甲方實(shí)習安置，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議各條款：
一、甲方應協(xié)助廠(chǎng)方對實(shí)習生入廠(chǎng)前進(jìn)行職業(yè)道德、工作態(tài)度等方面的教育；
二、在廠(chǎng)實(shí)習期間，學(xué)生安全、工資及福利待遇等合法權益，甲方應給予保障或與廠(chǎng)方協(xié)調給予保障；
三、乙方在實(shí)習期間應遵守廠(chǎng)方的規章制度，嚴格遵守勞動(dòng)安全、衛生、生產(chǎn)工藝、操作規程和工作規范，愛(ài)護廠(chǎng)方的財產(chǎn)，積極參加廠(chǎng)方的培訓，提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能；
四、乙方在實(shí)習期內，必須服從廠(chǎng)方安排，中途私自離廠(chǎng)者，出現一切情況與甲方無(wú)關(guān)；
五、甲方保證乙方實(shí)習期間月工資正常在1700—3500元（具體工資以實(shí)際上班計算，計算方法以勞動(dòng)法規定，平時(shí)加班為底薪的1.5倍；雙休加班為底薪的2倍；法定假日加班為底薪的3倍）。
六、甲方提供跟蹤管理服務(wù)，甲方收取跟蹤服務(wù)管理等各種費用共__200__元，委托廠(chǎng)方從乙方工資中扣除支付給甲方或委托甲方代領(lǐng)工資卡，甲方扣除服務(wù)費后，應全部交付給乙方。
此協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執一份。
甲方：
乙方：
年 月 日
實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇7
甲方：保定職業(yè)技術(shù)學(xué)院 系
乙方：（實(shí)習單位）
丙方：學(xué)生姓名： 性別： 系： 班級：
一、為落實(shí)高等職業(yè)教育以服務(wù)為宗旨，以就業(yè)為導向，走產(chǎn)學(xué)結合的發(fā)展道路，培養生產(chǎn)、建設、管理、服務(wù)第一線(xiàn)需要的“下得去、留得住、用的上”，實(shí)踐能力強、綜合素質(zhì)高、職業(yè)道德好的高技能人才，實(shí)現學(xué)院發(fā)展、企業(yè)受益、學(xué)生提高的共贏(yíng)目標，經(jīng)雙方友好協(xié)商，就甲方選派畢業(yè)實(shí)習學(xué)生到乙方頂崗實(shí)習達成此協(xié)議。
二、協(xié)議雙方的權利與義務(wù)
�。ㄒ唬┘追降臋嗬c義務(wù)
1.為乙方提供頂崗實(shí)習提綱，與乙方共同落實(shí)頂崗實(shí)習方案，評定學(xué)生實(shí)習成績(jì)。
2.選派專(zhuān)業(yè)指導教師負責協(xié)調學(xué)生實(shí)習有關(guān)工作，并對實(shí)習學(xué)生給予必要的專(zhuān)業(yè)指導。
3.學(xué)生以企業(yè)員工的身份來(lái)遵守企業(yè)的各項規章制度和工作紀律。
4.及時(shí)與乙方共同協(xié)商解決學(xué)生實(shí)習過(guò)程中出現的問(wèn)題。
�。ǘ┮曳降臋嗬c義務(wù)
1.與甲方共同落實(shí)頂崗實(shí)習方案，評定學(xué)生實(shí)習成績(jì)。
2.指定企業(yè)指導教師負責實(shí)習學(xué)生的技術(shù)指導。
3.按照企業(yè)員工的要求對學(xué)生進(jìn)行管理。
4.及時(shí)與甲方共同協(xié)商解決學(xué)生實(shí)習過(guò)程中出現的問(wèn)題。
�。ㄈ┍降臋嗬c義務(wù)
1.按學(xué)院規定參加頂崗實(shí)習，自覺(jué)遵守校企雙方各項規章制度。
2.嚴格遵各項安全規定，確保自身安全。
3.按要求完成頂崗實(shí)習報告，圓滿(mǎn)完成實(shí)習任務(wù)。
三、其他未盡事宜，通過(guò)三方協(xié)商解決。
四、本協(xié)議一式三份，甲、乙、丙三方各執一份。
甲方代表簽字： 乙方代表簽字： 丙方簽字：
�。ê炚拢� （簽章）:
年 月 日 年 月 日 年 月 日
實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇8
頂崗實(shí)習是高職學(xué)生理論聯(lián)系實(shí)際、提高和鞏固專(zhuān)業(yè)技能的重要途徑，是專(zhuān)業(yè)教育教學(xué)計劃中設定的教學(xué)環(huán)節。為明確學(xué)校、企業(yè)及學(xué)生三方責任和權益，特別是保護學(xué)生的權益，三方經(jīng)協(xié)商一致后，特訂立以下實(shí)習協(xié)議：
1、學(xué)校 系 班，共計 名學(xué)生，到 (單位名稱(chēng))進(jìn)行頂崗實(shí)習教學(xué)活動(dòng)。
2、頂崗實(shí)習時(shí)間為 年 月 日至 年 月 日。
3、實(shí)習內容：
。具體實(shí)習崗位，企業(yè)視生產(chǎn)情況具體確定、調整。
4、班主任(和實(shí)習指導教師)在頂崗實(shí)習期間與學(xué)生保持密切聯(lián)系，配合企業(yè)盡快幫助學(xué)生解決實(shí)習中所發(fā)生的困難，并與企業(yè)指導師傅一起完成對頂崗實(shí)習學(xué)生的指導、考核與鑒定。
5、企業(yè)負責完成對學(xué)生上崗前的安全防護知識教育、崗位操作規程等培訓，并提供符合國家相關(guān)規定的安全防護措施、條件。
6、企業(yè)嚴格執行國家的法規政策，不得安排學(xué)生從事違反國家相關(guān)規定的勞(活)動(dòng);按照學(xué)校頂崗實(shí)習的相關(guān)教育教學(xué)管理規定，共同與學(xué)校對學(xué)生進(jìn)行實(shí)習管理和考核鑒定。在頂崗實(shí)習期內，企業(yè)視具體情況，盡最大可能向學(xué)生提供食宿便利。
7、實(shí)習期間內，由于學(xué)生個(gè)人原因違反企業(yè)、學(xué)校相關(guān)規章制度、安全生產(chǎn)規定而造成的一切不良后果，由學(xué)生本人承擔。
8、若學(xué)生在頂崗實(shí)習期間發(fā)生傷亡事故，由企業(yè)、學(xué)校和學(xué)生三方協(xié)商責任認定，承擔相應費用與賠償。
9、企業(yè)支付學(xué)生實(shí)習勞動(dòng)報酬，計、付方式是：
。
10、其它約定：
。
11、學(xué)生在企業(yè)頂崗實(shí)習期間(含企業(yè)派出期間)所接觸到的技術(shù)機密不得泄露和外傳。如需在《學(xué)生實(shí)習手冊》、實(shí)習報告、論文撰寫(xiě)和畢業(yè)設計(論文)等文書(shū)中摘錄、引用，須征得企業(yè)同意。
12、本協(xié)議一式三份，學(xué)校、企業(yè)、學(xué)生三方各執一份。
江陰職業(yè)技術(shù)學(xué)院企 業(yè) (簽章)：學(xué) 生：
系(簽章)責任聯(lián)系人
班主任
年 月 日年 月 日年 月 日
學(xué)生詳細信息(由班主任填寫(xiě))：
學(xué)生姓名 性 別 學(xué) 號
所學(xué)專(zhuān)業(yè) 入學(xué)年份 身份證號
聯(lián)系電話(huà) E-mail
家庭地址 聯(lián)系電話(huà)
實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇9
甲方(實(shí)習單位)：
統一社會(huì )信用代碼：
電話(huà)：
地址：
乙方:（學(xué)生）________學(xué)院________系__________專(zhuān)業(yè)學(xué)生
電話(huà):
身份證號：
聯(lián)系地址:
丙方（學(xué)校）：
法定代表人:
住所:
為促進(jìn)在校大學(xué)生職業(yè)規劃的發(fā)展；同時(shí)，為了明確甲乙雙方的責任和保障雙方的權益，根據中華人民共和國有關(guān)法律之規定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，甲乙雙方就在校大學(xué)生實(shí)習的有關(guān)事項達成以下協(xié)議：
一、三方同意乙方在_____年____月____日至_____年____月____日期間在甲方安排下進(jìn)行為期_____個(gè)月的實(shí)習
二、甲方責任及義務(wù)
1、甲方負責把符合條件的學(xué)生安置到_____企業(yè)集團，___________國際，_______電子，擔任操作工一職。具體工作地點(diǎn)按照各個(gè)高校代理招聘的人數定。
2、甲方負責核實(shí)______企業(yè)集團，______國際，________電子的經(jīng)營(yíng)狀況、并如實(shí)向學(xué)校與學(xué)生介紹單位的相關(guān)信息：如招聘要求及崗位職責、福利待遇、公司環(huán)境等相關(guān)事宜。
3、甲方提供的就業(yè)信息及對學(xué)生的承諾必須真實(shí)并與安置的單位實(shí)際情況相符合。如乙方體檢復查不合格、自身不適應或提供個(gè)人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自愿放棄而返回學(xué)校者，則其與甲方無(wú)關(guān)。
4、甲方負責對乙方入職之日起跟蹤服務(wù)直到協(xié)議期滿(mǎn)。
5、甲方保證乙方的待遇為_(kāi)__天/____小時(shí)制，工資待遇____---_____元/月，包食宿。
6、甲方有義務(wù)對在職人員的監管，并進(jìn)行必要的在職培訓。
7、甲方相關(guān)事務(wù)人員應督促乙方備足各種外出費用，生活用品、零用錢(qián)等。
8、為保證各位新入職員工在實(shí)習工作當中的切身利益與安全問(wèn)題，我單位鄭重承諾如下：
�。�1）薪資以現金方式按時(shí)足額發(fā)放。
�。�2）我單位承諾為派遣實(shí)習學(xué)生免費提供吃飯，住宿。
�。�3）我單位派遣職工隨同前往及返回。
�。�4）我單位承諾不收取學(xué)生任何費用。（車(chē)費自理）____月份走的_____月底之前報名者和_____月份走的______月_____號之前報名者返回的時(shí)候車(chē)費減免____元人民幣。
�。�5）我單位將統一組織、安排，包車(chē)前往目的地。
�。�6）我單位保證合同期滿(mǎn)，可以自由選擇辭職
三、乙方的責任與義務(wù)
1、在甲方企業(yè)實(shí)習期間，必須服從甲方企業(yè)的管理，認真執行甲方企業(yè)各項規章制度；
2、對于危害自己的勞動(dòng)條件和被要求從事違法、違規活動(dòng)時(shí)，可對甲方企業(yè)提出疑義、批評、檢舉和控告;
3、若提前解除協(xié)議，應提前兩日通知甲方，在辦理好工作交接手續后，方可解除本協(xié)議。
4、乙方負責提供的相關(guān)證件：包括身份證復印件2份、一寸照片4張等。
5、乙方工作未滿(mǎn)7個(gè)工作日將不予結算工資
6、個(gè)人承擔車(chē)費，由公司統一收取單程車(chē)費______元（此費用只用于學(xué)生出行費用）。
7、服從公司對崗位進(jìn)行合理管理與調配。
8、認真遵守和履行公司的各項規章制度，如因本人原因（過(guò)失或故意違規操作）給公司造成經(jīng)濟損失或法律上的責任，本人愿承擔公司所受經(jīng)濟損失,承擔法律上的責任。
9、工作期間，謹記不遲到、不早退、用心完成分內工作（有特殊事情需請假的，須提前2-3天請假，并說(shuō)明理由）。不無(wú)故曠工或擅離職守。（曠工一天扣兩天基本工資）
10、不得故意和過(guò)失泄露公司的經(jīng)營(yíng)、管理機密，及我職務(wù)范圍內之業(yè)務(wù)機密。
11、反操作規程而造成的職業(yè)傷害，本人決不向公司提出任何補償要求。
12、在職期間，若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟問(wèn)題，本人愿接受公司財務(wù)部及人事行政部的調查。
13、若因某種原因離開(kāi)公司，必須提前十日以書(shū)面形式通知人事行政部，且在離職前將本職工作完整地交接清楚，退交領(lǐng)用物品、結清借支款等。若未經(jīng)批準而擅自離職，公司將保留要求按試用期工資三倍賠償的權力，并追究擔保人（招聘代理人）的連帶責任。
14、若被公司證明或認為不符合用人條件，公司有權發(fā)書(shū)面形式通知乙方辦理離職手續。
15、如違背公司的管理規章制度及上述承諾，愿意接受公司辭退、罰款及追償的處理。
四、丙方的權利和義務(wù)
1、丙方為了實(shí)習學(xué)生在甲方的實(shí)習安全，應為乙方購買(mǎi)人身意外傷害商業(yè)保險費用。
2、有權向甲方了解學(xué)生的實(shí)習情況，根據乙方在甲方的實(shí)習內容和表現，自行決定是否直接給予乙方相應課程學(xué)分或直接參加丙方相應課程的考試。
3、對乙方在甲方的實(shí)習給予充分的配合，做好實(shí)習學(xué)生實(shí)習前的動(dòng)員與培訓工作、實(shí)習中的聯(lián)絡(luò )、檢查、協(xié)調工作，實(shí)習后的考核和其他工作。
4、對乙方實(shí)習期間的行為予以監督和管理，以確保乙方遵守本協(xié)議及甲方的規章制度。
5、在乙方違約的情況下，丙方有責任給予甲方積極、充分的配合，以便甲方追究乙方的違約行為。
五、薪資結算、核算方式：
1、工資結算時(shí)間：實(shí)習人員在職期間的工資隨公司人員發(fā)放工資時(shí)間發(fā)放，人員實(shí)習期滿(mǎn)辦理離職手續，再將工資給予結算
六、其他
本協(xié)議一經(jīng)簽訂，甲、乙、丙三方必須嚴格遵守，任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更改協(xié)議時(shí)，須經(jīng)三方協(xié)商同意，否則無(wú)效。
本協(xié)議未盡事宜由三方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛，雙方友好協(xié)商解決，協(xié)商不能的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
七、本協(xié)議由甲、乙、丙三方簽字之日起生效。
甲方：
_____年____月____日
丙方：
_____年____月____日
乙方簽字：
_____年____月____日
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