幫扶企業(yè)工作實(shí)施方案（精選15篇）
為了保障事情或工作順利、圓滿(mǎn)進(jìn)行，常常需要預先制定方案，方案是解決一個(gè)問(wèn)題或者一項工程，一個(gè)課題的詳細過(guò)程。制定方案需要注意哪些問(wèn)題呢？以下是小編為大家收集的幫扶企業(yè)工作實(shí)施方案，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
幫扶企業(yè)工作實(shí)施方案 1
為認真落實(shí)南城縣機關(guān)效能建設領(lǐng)導小組辦公室《南城縣開(kāi)展“雙百雙十增效提能”活動(dòng)實(shí)施方案》的要求，切實(shí)為企業(yè)營(yíng)造一個(gè)良好的發(fā)展環(huán)境，幫助企業(yè)解決實(shí)際困難，進(jìn)一步強化服務(wù)意識，創(chuàng )新服務(wù)方法，提高服務(wù)水平，當好企業(yè)娘家，認真進(jìn)行聯(lián)手幫扶，為企業(yè)排憂(yōu)解難，實(shí)現縣域經(jīng)濟平穩較快發(fā)展，使幫扶行動(dòng)取得實(shí)效，特制定本方案。
一、指導思想
全面貫徹落實(shí)市委二屆十四次全會(huì )精神，緊緊圍繞市“兩抓、兩化、兩轉變”（即狠抓項目建設，狠抓固定資產(chǎn)投資，大力推進(jìn)新型工業(yè)化、城鎮化，加速實(shí)現我市由農業(yè)大市向工業(yè)強市轉變，由經(jīng)濟小市向經(jīng)濟強市轉變）的總體要求，充分發(fā)揮本局的行政職能作用，積極幫助企業(yè)克服困難，促進(jìn)企業(yè)快速發(fā)展。
二、幫扶對象
南城縣第二氣壓有限公司
三、幫扶內容
1、促進(jìn)項目建設。圍繞“簽約項目抓開(kāi)工、在建項目抓進(jìn)度、建成項目抓投產(chǎn)、投產(chǎn)項目抓效益”的要求，切實(shí)幫助落戶(hù)項目建設過(guò)程中的`困難和問(wèn)題，協(xié)助企業(yè)代辦項目前置審批、營(yíng)業(yè)執照、組織機構代碼證、稅務(wù)登記證和銀行開(kāi)戶(hù)、立項等各類(lèi)證照，確保項目早建成早見(jiàn)效。
2、落實(shí)優(yōu)惠政策。定期收集匯總中央、省、市、縣最新的優(yōu)惠政策信息，及時(shí)向企業(yè)宣傳，便于企業(yè)了解和掌握；落實(shí)簽約項目合同條款中各項優(yōu)惠政策和條款；積極協(xié)助企業(yè)爭取各項政策性?xún)?yōu)惠。
3、解決融資困難。加大銀企協(xié)調力度，幫助企業(yè)協(xié)調與銀行的關(guān)系，宣傳銀行融資產(chǎn)品以及貸款辦理流程手續，協(xié)助企業(yè)辦理各類(lèi)融資貸款。
4、拓展產(chǎn)品市場(chǎng)。積極鼓勵和提倡使用本地產(chǎn)品，落實(shí)政府優(yōu)先采購本地產(chǎn)品措施；支持和鼓勵企業(yè)參加國內外產(chǎn)品展銷(xiāo)活動(dòng)，舉辦本地名優(yōu)工業(yè)產(chǎn)品展銷(xiāo)訂貨會(huì )，幫助企業(yè)增加產(chǎn)品銷(xiāo)售；鼓勵和支持企業(yè)提升產(chǎn)品檔次，提高產(chǎn)品質(zhì)量，爭創(chuàng )國家級和省級名牌產(chǎn)品、馳名商標、著(zhù)名商標。
5、幫助招聘員工。協(xié)助企業(yè)加強與勞動(dòng)用工等部門(mén)的的聯(lián)系溝通，掌握人才、用工供求信息，支持有招聘意向的企業(yè)參加現場(chǎng)招聘會(huì )，幫助企業(yè)解決招工問(wèn)題。
四、保障措施
1、加強領(lǐng)導，加大宣傳。成立幫扶企業(yè)工作領(lǐng)導小組，加大對干部職工的宣傳，擴大幫扶工作的影響力，為幫企業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展升級營(yíng)造良好的社會(huì )氛圍。
2、深入企業(yè)，開(kāi)展調研。我們將定期深入幫扶企業(yè)開(kāi)展調查研究，對企業(yè)的具體問(wèn)題與困難針對性地開(kāi)展幫扶工作。
3、定期總結，不斷提高。每季向縣機關(guān)效能建設領(lǐng)導小組辦公室書(shū)面報告一次幫扶活動(dòng)進(jìn)展。交流幫扶工作的好經(jīng)驗、找出工作中存在的不足和差距，及時(shí)安排和部署下一階段幫扶工作任務(wù)。
幫扶企業(yè)工作實(shí)施方案 2
20xx年是全面落實(shí)縣委、縣政府進(jìn)一步提升“三化”建設水平的關(guān)鍵之年。為進(jìn)一步加強對工業(yè)企業(yè)的幫扶力度，促進(jìn)企業(yè)增產(chǎn)、增收、增效，全力推動(dòng)我縣工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展，現結合我縣實(shí)際，制定如下工作方案。
一、幫扶范圍
全縣規模以上企業(yè)以及有望進(jìn)入規模行列的高成長(cháng)性中小企業(yè)。
二、幫扶目標
幫助企業(yè)解決建設、生產(chǎn)、宣傳、銷(xiāo)售等環(huán)節的各種困難和存在問(wèn)題，使企業(yè)投資環(huán)境有明顯優(yōu)化，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況有明顯改善，效益有明顯提升，鼓勵企業(yè)做大做強，確保20xx年全縣工業(yè)總產(chǎn)值、主營(yíng)業(yè)務(wù)收入、工業(yè)增加值和稅收等各項工業(yè)指標有較大幅度增長(cháng)。積極幫助、指導有望進(jìn)入規模行列的具備較強實(shí)力的成長(cháng)性企業(yè)做好申報工作，確保9家以上成長(cháng)性中小企業(yè)進(jìn)入規模以上企業(yè)行列。引導、幫助企業(yè)充分利用閑置土地，切實(shí)提高園區土地利用率。
三、幫扶措施
建立健全“一家企業(yè)、一名縣領(lǐng)導、一個(gè)部門(mén)、一套政策、一套服務(wù)措施”的“五個(gè)一”幫扶機制，在人才、資金、用地、供水供電、信貸、上市和服務(wù)等方面對納入幫扶范圍的企業(yè)進(jìn)行傾斜支持（結對幫扶責任分工見(jiàn)附表）。
1、采取行政、經(jīng)濟和服務(wù)等措施，完善人力資源市場(chǎng)，組織開(kāi)展好各類(lèi)招聘、招工活動(dòng)，加強與外縣市勞務(wù)合作，建立校企合作平臺，加大獎勵扶持力度，積極為企業(yè)解決招工難的問(wèn)題。
2、加強工業(yè)運行調度，加大對市場(chǎng)價(jià)格、用水用電等方面的檢測和分析，密切政企、部門(mén)之間的協(xié)調和聯(lián)動(dòng)。
3、采取專(zhuān)項協(xié)調會(huì )、項目對接會(huì )等形式，加強政銀企合作，充分發(fā)揮各種擔保平臺作用，主動(dòng)為企業(yè)融資牽線(xiàn)搭橋，積極加強和上級部門(mén)的對接溝通，為企業(yè)解決融資、上市等方面的難題。
4、本著(zhù)提高效率、方便企業(yè)的原則，簡(jiǎn)化、優(yōu)化辦事程序，減少審批環(huán)節，實(shí)行公開(kāi)承諾制、限時(shí)辦結制等制度，急事急辦，特事特辦，提高服務(wù)的質(zhì)量和水平。
四、幫扶步驟
幫扶行動(dòng)從5月5日至12月25日集中時(shí)間、集中人力進(jìn)行。
活動(dòng)分四個(gè)階段：
1、宣傳動(dòng)員階段（5月5至5月10日）。各幫扶責任領(lǐng)導和責任單位召開(kāi)動(dòng)員會(huì )進(jìn)行安排部署，將幫扶的責任落實(shí)到個(gè)人，就幫扶行動(dòng)的目的、內容、措施等進(jìn)行廣泛宣傳和動(dòng)員。
2、調查分析階段（5月11日至5月20日）。各企業(yè)幫扶領(lǐng)導、責任單位和責任人要深入企業(yè)召開(kāi)現場(chǎng)調度會(huì )，全面掌握企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況和需要幫扶事項，研究具體措施，制定出切實(shí)可行的幫扶方案，落實(shí)幫扶責任。
3、解決問(wèn)題階段（5月21日至12月10日）。對企業(yè)提出具體的幫扶建議，對本單位能幫助解決要及時(shí)加以解決；對具有共性和需要各單位共同解決的問(wèn)題，領(lǐng)導小組要及時(shí)協(xié)調和調度，通過(guò)召集各職能部門(mén)召開(kāi)現場(chǎng)辦公會(huì )、制訂政策、完善制度等措施予以解決。
4、總結經(jīng)驗階段（12月11日至12月25日）。對幫扶行動(dòng)進(jìn)行總結，匯總有關(guān)數據，整理有關(guān)資料，檢驗幫扶成效。特別要將幫扶行動(dòng)中行之有效、企業(yè)歡迎的好做法、好舉措、好經(jīng)驗加以總結提高，形成長(cháng)效工作機制。
五、工作要求
1、切實(shí)加強領(lǐng)導。成立工業(yè)企業(yè)幫扶領(lǐng)導小組，縣委、縣紀委書(shū)記李詒蕓任組長(cháng)，縣政府副縣長(cháng)溫生平任常務(wù)副組長(cháng)，各幫扶責任縣領(lǐng)導任副組長(cháng)，成員包括所有企業(yè)扶持責任單位主要負責人，領(lǐng)導小組下設辦公室，辦公室設在縣工信局，由劉禮聰同志兼任辦公室主任，具體負責企業(yè)幫扶的統籌安排、意見(jiàn)匯總、資料整理、上下協(xié)調和聯(lián)絡(luò )工作。
2、切實(shí)提高認識。企業(yè)強則工業(yè)強，工業(yè)強則縣強，沒(méi)有企業(yè)的穩步發(fā)展就沒(méi)有“三化”建設水平的`快速提升。各企業(yè)幫扶責任領(lǐng)導、責任單位、責任人要切實(shí)增強幫扶企業(yè)的責任感和緊迫感，統一思想，提高認識，將幫扶企業(yè)作為當前重要工作來(lái)抓，積極主動(dòng)為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)、高效服務(wù)，將企業(yè)幫扶的各項工作落到實(shí)處。
3、切實(shí)落實(shí)責任。各企業(yè)幫扶責任領(lǐng)導、責任單位和責任人要切實(shí)加強與企業(yè)的聯(lián)系，每月至少要參加一次企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，針對新出現的困難和問(wèn)題，不斷更新企業(yè)幫扶方案，完善幫扶措施。各單位每月25日要將企業(yè)幫扶工作情況上報工業(yè)企業(yè)幫扶領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組及時(shí)將情況匯總后報縣委、縣政府主要領(lǐng)導。幫扶行動(dòng)要與“創(chuàng )業(yè)服務(wù)年”活動(dòng)和“干部作風(fēng)建設年”活動(dòng)緊密結合起來(lái)，解放思想，更新觀(guān)念，轉變作風(fēng)，確保幫扶行動(dòng)不走過(guò)場(chǎng)，贏(yíng)得企業(yè)滿(mǎn)意。
4、切實(shí)加強部門(mén)聯(lián)動(dòng)。對單靠一個(gè)部門(mén)難以解決的問(wèn)題，領(lǐng)導小組要及時(shí)協(xié)調，各職能部門(mén)要充分發(fā)揮部門(mén)職能，強化協(xié)作，密切配合，積極主動(dòng)地做好企業(yè)幫扶工作。
5、切實(shí)強化督查。幫扶活動(dòng)是民心工程，要全力幫扶、認真指導，切實(shí)解決問(wèn)題，使企業(yè)感到真情和溫暖，得到幫助和扶持，決不能借幫扶之機收受企業(yè)宴請和禮品，決不能給企業(yè)的正常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)添麻煩、增負擔，杜絕吃、拿、卡、要的行為發(fā)生。各單位對企業(yè)的扶持工作要納入績(jì)效考核，對幫扶積極、成效顯著(zhù)的單位，要給予獎勵，對不落實(shí)扶持政策、幫扶不積極主動(dòng)、敷衍了事的要嚴格懲處，嚴肅處理。
幫扶企業(yè)工作實(shí)施方案 3
一、就業(yè)扶貧車(chē)間認定
�。ㄒ唬┚蜆I(yè)扶貧車(chē)間的認定標準
根據省人社廳、財政廳、扶貧辦《關(guān)于進(jìn)一步加快就業(yè)扶貧車(chē)間建設促進(jìn)農村貧困勞動(dòng)力就業(yè)的意見(jiàn)》（湘人社發(fā)〔20xx〕75號）進(jìn)行認定。
�。ǘ┚蜆I(yè)扶貧車(chē)間的認定程序
1、申請。企業(yè)通過(guò)湖南省勞務(wù)協(xié)作脫貧綜合信息服務(wù)平臺，由鄉鎮社會(huì )事務(wù)服務(wù)中心進(jìn)行初審，向縣人力資源社會(huì )保障局提出申請，提交上傳相關(guān)資料。
2、審核�？h人力資源社會(huì )保障局會(huì )同縣扶貧辦對企業(yè)申請材料進(jìn)行審核，審核通過(guò)后進(jìn)行公示。
3、確認。經(jīng)公示無(wú)異議的就業(yè)扶貧車(chē)間，由縣人力資源和社會(huì )保障局聯(lián)合同級扶貧辦予以確認。
�。ㄈ┚蜆I(yè)扶貧車(chē)間的信息要求
認定的就業(yè)扶貧車(chē)間由縣人社部門(mén)統一授牌。各就業(yè)扶貧車(chē)間做好本車(chē)間員工檔案及工資發(fā)放檔案資料。
二、實(shí)行動(dòng)態(tài)調整
人社、扶貧、財政等部門(mén)加強就業(yè)扶貧車(chē)間“建設前、建設中、認定后”的工作指導，所在鄉鎮協(xié)助企業(yè)做好選址、產(chǎn)業(yè)引進(jìn)、車(chē)間管理、聯(lián)系企業(yè)等工作，確保就業(yè)扶貧車(chē)間生產(chǎn)正常。
�。ㄒ唬⿲�(shí)行督導制
每半年對照就業(yè)扶貧車(chē)間建設標準開(kāi)展一次清理整頓工作。同時(shí)不定時(shí)開(kāi)展暗訪(fǎng)督導，縣人社、扶貧等部門(mén)采取對就業(yè)扶貧車(chē)間進(jìn)行暗訪(fǎng)督導對不符合條件的，責令限期改正，在期限內改正不到位的取消資格，不在享受就業(yè)扶貧車(chē)間的.相關(guān)優(yōu)惠政策。
�。ǘ⿲�(shí)行進(jìn)出制
對因企業(yè)經(jīng)營(yíng)不善等原因停產(chǎn)、帶動(dòng)群眾就業(yè)人數較少或吸納貧困人口比例和數量達不到規定要求的就業(yè)扶貧車(chē)間，應及時(shí)取消資格，并在信息系統內更新；達到標準的可重新認定。
實(shí)行信息上報各就業(yè)扶貧車(chē)間應安排專(zhuān)人負責收集車(chē)間運營(yíng)，吸納貧困人口就業(yè)、信息公布、補貼申請等數據并及時(shí)上報我局，同時(shí)在平臺系統里進(jìn)行維護更新。尤其是對出現企業(yè)停產(chǎn)、閑置等重大情況要及時(shí)報告人社、扶貧部門(mén)。
三、幫扶措施
�。ㄒ唬┳龊梅�企服務(wù)。幫助企業(yè)改善生產(chǎn)條件和提高員工的待遇：深入車(chē)間，了解車(chē)間生產(chǎn)條件、用工規模及待遇水平，督促企業(yè)不斷改善生產(chǎn)居住條件，適當提高基本工資，采取有效穩崗措施，積極吸納建檔立卡貧困戶(hù)就業(yè)。
�。ǘ┳龊糜霉し⻊�(wù)。多措并舉幫助扶貧車(chē)間招工：一是發(fā)動(dòng)勞務(wù)經(jīng)紀人和村支兩委采取征詢(xún)到戶(hù)到人的方式為企業(yè)招工；二是為企業(yè)舉辦專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )，引導貧困勞動(dòng)力就近就地就業(yè)；三是跟蹤企業(yè)發(fā)展情況，及時(shí)為企業(yè)排憂(yōu)解難；四是做好貧困勞動(dòng)力清零工作。全面掌握本縣貧困勞動(dòng)力就業(yè)狀態(tài)情況，按月采集有就業(yè)意愿未就業(yè)貧困勞動(dòng)力的就業(yè)意愿信息，并通過(guò)采取點(diǎn)對點(diǎn)輸送等多項引導措施，將這些有就業(yè)意愿又不能外出務(wù)工的貧困勞動(dòng)力優(yōu)先推薦到附近就業(yè)扶貧車(chē)間就近就業(yè)。
�。ㄈ┳龊谜咝麄��？h、鄉就業(yè)服務(wù)部門(mén)及村支兩委、農村勞務(wù)經(jīng)紀人積極開(kāi)展就業(yè)幫扶工作，大力宣傳扶貧車(chē)間建設獎補政策，鼓勵返鄉人員創(chuàng )建更多更好的就業(yè)扶貧車(chē)間，為在家待業(yè)的貧困勞動(dòng)力提供更多的就業(yè)崗位。加強現有扶貧車(chē)間宣傳力度，提高現有扶貧車(chē)間知曉度，通過(guò)入戶(hù)上門(mén)、微信、qq、短信方式及時(shí)把扶貧車(chē)間招工需求信息推送給有就業(yè)意愿的貧困勞動(dòng)力，促進(jìn)更多的貧困勞動(dòng)力就近就業(yè)。
�。ㄋ模┞鋵�(shí)好政策獎補。對運行正常、吸納貧困勞動(dòng)力就業(yè)效果較好的就業(yè)扶貧車(chē)間，按照湘人社發(fā)〔20xx〕75號文件規定的獎補政策繼續予以?xún)冬F，激勵他們最大可能吸納貧困勞動(dòng)力穩定就業(yè)。
幫扶企業(yè)工作實(shí)施方案 4
按照省人社廳等4部門(mén)《關(guān)于印發(fā)甘肅省失業(yè)保險支持企業(yè)穩定崗位實(shí)施意見(jiàn)的通知》（甘人社通〔20xx〕103號）、《關(guān)于甘肅省失業(yè)保險支持企業(yè)穩定崗位實(shí)施意見(jiàn)的補充通知》（甘人社通〔20xx〕224號）等文件精神，結合我市工作實(shí)際，現就進(jìn)一步做好失業(yè)保險穩崗補貼工作，制定如下實(shí)施方案。
一、實(shí)施范圍
xx市境內的各類(lèi)企業(yè)均可申請享受補貼。
二、實(shí)施時(shí)間
自20xx年1月1日起實(shí)施，按國家規定執行到20xx年底。
三、實(shí)施步驟
1、宣傳布置。20xx年9月10日前制訂方案并召開(kāi)部門(mén)協(xié)調會(huì )，明確部門(mén)職責。同時(shí)做好政策宣傳，一是結合失業(yè)動(dòng)態(tài)監測工作，組織召開(kāi)縣、區相關(guān)部門(mén)和重點(diǎn)企業(yè)培訓會(huì )；二是在xx市人力資源和社會(huì )保障信息網(wǎng)上對相關(guān)政策進(jìn)行宣傳。
2、工作實(shí)施。20xx年符合條件的企業(yè)在20xx年11月30日之前完成申報工作，20xx年及之后符合條件的企業(yè)原則上在次年9月30日前完成申報工作，相關(guān)部門(mén)根據程序審核撥付。
3、工作總結�？h區人社局每年將穩崗位補貼情況進(jìn)行總結，并形成總結報告，報送市人社局，市人社局匯總后報省人社廳。相關(guān)補貼審核資料由人社部門(mén)分級收集整理、歸檔保管。
四、申報條件
申報企業(yè)必須同時(shí)符合以下3個(gè)條件：
1、上年度依法參加失業(yè)保險且足額繳納失業(yè)保險費；
2、上年度未裁員或裁員率低于統籌地區城鎮登記失業(yè)率（4%）；
3、企業(yè)財務(wù)制度健全、管理運行規范。
上年度裁員率=上年度裁員人數/（上年度裁員人數+上年末參保人數）×100%。
上年度裁員人數以上年度參保減少人數為基數，扣除因勞動(dòng)合同期滿(mǎn)、調出、自愿辭（離）職、退休、死亡等正常減員情形。申報企業(yè)對本企業(yè)裁員率的真實(shí)性和合法性負責。
五、補貼標準
20xx年補貼標準：上年度未裁員或裁員率低于2%（含2%）的，補貼額度為企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險費總額的50%；裁員率在2%至3%（含3%）的，補貼額度為企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險費總額的`40%；裁員率在3%至4%（含4%）的，補貼額度為企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險費總額的30%；裁員率高于4%的，不給予穩崗補貼。
以后年度補貼標準根據省上要求執行。
六、申報材料
企業(yè)申請穩崗補貼，須提交以下資料：
1、用人單位不裁員或少裁員承諾書(shū)；
2、用人單位上年12個(gè)月份全部職工實(shí)際發(fā)放工資匯總表和明細表復印件并加蓋公章（職工人數較多的單位可提供工資發(fā)放明細表電子版）；
3、用人單位上年度領(lǐng)取失業(yè)保險金人員明細表及終止或解除勞動(dòng)關(guān)系的協(xié)議復印件，屬調出、辭職、退休及死亡的則提供相關(guān)證明；
4、上年度享受穩崗補貼政策的，還需提供單位上次領(lǐng)取的穩崗補貼資金用于職工培訓和繳納社會(huì )保險費等支出憑證及其附件、明細賬頁(yè)原件及加蓋財務(wù)專(zhuān)用章的復印件；
5、《xx市失業(yè)保險穩崗補貼申請表》（附件1、2或3）；
6、《企業(yè)上年度離職人員花名冊》（附件4）；
7、企業(yè)上年度失業(yè)金繳費憑據；
8、首次申報須提供營(yíng)業(yè)執照原件及加蓋公章的復印件。
七、申報程序
1、申請。中央、省屬企業(yè)持申報材料向省人社廳、省社保局申請，市屬企業(yè)持申報材料向市人社局、市就業(yè)局申請，縣區屬企業(yè)持申報材料向縣區人社局、縣區經(jīng)辦機構提出申請。同一企業(yè)每年只能申請一次穩崗補貼，次年申報上年度補貼，過(guò)期不予受理。
2、受理及審核�？h區屬企業(yè)經(jīng)縣區人社部門(mén)和社保經(jīng)辦機構審核后，報市人社局、市就業(yè)局復審。市屬企業(yè)直接由市人社局、市就業(yè)局審核。
人社部門(mén)審核用工人數和裁員率，社保經(jīng)辦機構審核參保人數和失業(yè)保險費繳納情況。
審核結果在xx市人力資源和社會(huì )保障信息網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7天。公示無(wú)異議的，送市財政局復核。
3、復核與撥付。市財政局在收到相關(guān)資料后進(jìn)行復核。經(jīng)復核無(wú)異議的，將補貼資金從失業(yè)保險基金財政專(zhuān)戶(hù)撥付到失業(yè)保險基金支出戶(hù)，市、縣區社保經(jīng)辦機構將補貼資金撥付到企業(yè)開(kāi)戶(hù)銀行。
八、工作措施
1、精心組織，明確責任。各有關(guān)部門(mén)要密切配合、認真履職，切實(shí)做好補貼審核、公示工作，并建立完善補貼發(fā)放臺賬，要切實(shí)把補貼資金用在職工生活補助、繳納社會(huì )保險費、轉崗培訓及技能提升培訓等相關(guān)支出上，切實(shí)發(fā)揮政策穩定崗位、預防失業(yè)的作用。
2、規范操作，嚴格管理�？h、區人社局要按照“突出重點(diǎn)、總量控制、嚴格把握、動(dòng)態(tài)監管”的原則，將穩崗補貼支出納入失業(yè)保險基金預算管理，合理制定失業(yè)保險基金使用計劃。各部門(mén)要認真落實(shí)受理、審核、公示等環(huán)節的工作職責，嚴格按照補貼申報、撥付程序，加強監管，規范操作，確�；鹩行褂煤椭Ц犊沙掷m。
3、跟蹤監測，開(kāi)展評估。市、縣、區就業(yè)（社保）局要將享受穩崗補貼的企業(yè)納入失業(yè)動(dòng)態(tài)監測范圍，及時(shí)跟蹤了解企業(yè)崗位變化動(dòng)態(tài)，監測企業(yè)職工隊伍穩定情況，適時(shí)開(kāi)展政策效果評估。按時(shí)填報《xx市失業(yè)保險穩崗補貼發(fā)放情況表》（附件5），并于每一季度第一個(gè)月5日前（遇節假日順延）將市屬企業(yè)、本縣、區上季度穩崗補貼發(fā)放情況報送市人社局。各企業(yè)負責申報材料的真實(shí)性，不得弄虛作假，偽造材料，騙取、套取補貼，如有違反，將按有關(guān)法規嚴肅追究當事人的責任。
幫扶企業(yè)工作實(shí)施方案 5
一、基本情況
柳樹(shù)灣村地處蘭州市以南的后山地區，屬七里河區魏嶺鄉東山地帶，自然條件十分惡劣，全村有7個(gè)村小組，588戶(hù)，1737人，耕地面積1952畝，均為山旱地，以種植小麥、洋芋、玉米為主。人多地少，十種九不收，農業(yè)產(chǎn)出效益十分低，村民生活困難�，F有村辦集體煤礦企業(yè)一個(gè)，有小學(xué)、村衛生所各一所。我村又地處阿干礦區采煤沉陷區中心地段，屬原阿干煤礦50多年煤炭開(kāi)采造成沉陷最為嚴重地段之一。
二、20xx年幫扶工作規劃
幫扶計劃的目標及實(shí)施安排要從幫扶對象的實(shí)際出發(fā)，結合自身條件，按照循序漸進(jìn)的原則，幫助他們早日走出貧困，奔向小康生活。
(1)做好宣傳教育工作。采取入戶(hù)走訪(fǎng)、召開(kāi)會(huì )議等形式，加強宣傳教育，轉變思想觀(guān)念。通過(guò)宣講惠農政策，傳遞致富信息，幫助貧困戶(hù)樹(shù)立脫貧致富信心;及時(shí)掌握思想動(dòng)態(tài)，了解生活困難，積極疏導情緒，樹(shù)立貧困戶(hù)脫貧致富的信心。
(2)加快基礎設施建設。結合新農村建設，協(xié)調各方面關(guān)系，整合項目資金，按照基礎設施建設規劃，全面完成交通、水利、危舊房改造和文化基礎設施的建設任務(wù)。
(3)盡力贈送有關(guān)科技致富和農業(yè)生產(chǎn)等方面的有關(guān)書(shū)籍、化肥農資等。引導他們調整現在的種植業(yè)結構，將單一的種植現狀轉變到高產(chǎn)、高收入的發(fā)展模式上。
(4)不定期與困難戶(hù)多聯(lián)系交流生活生產(chǎn)的方面，幫他們解除思想壓力，力所能及幫助他們的子女盡快完成學(xué)業(yè)，以解除他們的`后顧之憂(yōu)。
(5)宣傳婦女小額擔保貸款扶持政策的貸款對象、申批程序及貸款額度，以幫助他們順利貸到全額資金。
(6)宣傳重大疾病住院大額醫療費用補償政策。
(7)幫助貧困戶(hù)爭取上級有關(guān)部門(mén)扶貧項目，擴大創(chuàng )業(yè)路徑。
(8)加大勞動(dòng)力技能培訓及勞務(wù)輸出。加大農村勞動(dòng)力技能培訓，邀請農業(yè)專(zhuān)家和技術(shù)人才，有計劃分年度開(kāi)展勞動(dòng)力技能培訓，逐步提高該村勞動(dòng)力科技素質(zhì)、職業(yè)技能和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)能力。
三、20xx年幫扶項目
在進(jìn)一步抓好幫扶重點(diǎn)工作的基礎上，幫忙開(kāi)展治理環(huán)境，改善村容村貌，開(kāi)展精神文明建設和法制民主建設，促進(jìn)文化教育事業(yè)發(fā)展。
(1)加大農業(yè)結構調整力度，推廣種植雙壟地膜洋芋50畝。
(2)新增、更新村文化站的各類(lèi)圖書(shū)5000冊本。
(3)利用文化陣地舉辦各類(lèi)文藝表演1場(chǎng)次。
(4)進(jìn)行馬蓮灘小組道路的硬化，長(cháng)1000米、寬3米，馬蓮灘農路1000米。
幫扶企業(yè)工作實(shí)施方案 6
一、指導思想
根據《區教育發(fā)展基金管委會(huì )關(guān)于向家庭經(jīng)濟困難學(xué)生幫困的通知》，我校認真做好幫困助學(xué)工作，這是我們社會(huì )主義制度優(yōu)越性的體現，也是落實(shí)敬業(yè)愛(ài)生的具體表現。讓所有困難家庭學(xué)生感受到黨和政府的關(guān)懷，感受到社會(huì )主義大家庭的溫暖。
二、領(lǐng)導小組成員
組長(cháng)：xx
組員：xx
三、領(lǐng)導小組職責
李如根：全面負責。
張雁：
�。�1）認真了解和組織家庭困難學(xué)生如實(shí)填寫(xiě)《幫困助學(xué)申請表》。
�。�2）認真審核，確定受助對象。
呂鴻林：根據區基管委辦公室給予學(xué)校的幫困費受助生配額和受助生額，按每年學(xué)雜費的..3%至10%提取獎助學(xué)基金。
四、具體實(shí)施方案
�。ㄒ唬┘彝ダщy學(xué)生的學(xué)雜費減免
1、認真了解和組織家庭困難學(xué)生如實(shí)填寫(xiě)《幫困助學(xué)金申請表》。
2、附《城鄉居民最低生活保障證明》復印件或出具相關(guān)的單位證明。
3、根據學(xué)生實(shí)際困難情況和區基管委辦公室給予學(xué)校的幫困費受助生配額和受助生額，認真審核，確定受助對象。
4、學(xué)校行政會(huì )討論，最終審批后，依據市教委有關(guān)文件，予以減免。
�。ǘ┢谀┧蜏嘏�、獻愛(ài)心
對象：家庭經(jīng)濟困難學(xué)生、單親家庭、行為有偏差的困難家庭學(xué)生。
形式：
�。�1）發(fā)放學(xué)習用品、生活用品。
�。�2）組織學(xué)生聯(lián)誼活動(dòng)。
�。�3）給予資金補助。
�。ㄈ┆剬W(xué)金
對象：體育拔尖的學(xué)生、品德良好且成績(jì)合格的學(xué)生。
形式：
�。�1）對在重大比賽中成績(jì)突出的運動(dòng)員，發(fā)放獎學(xué)金和獎品。并且張榜表?yè)P。
�。�2）對在學(xué)習考試中成績(jì)良好的同學(xué)，發(fā)放獎學(xué)金 和獎品。并且張榜表?yè)P。
幫扶企業(yè)工作實(shí)施方案 7
扶貧幫困是構建社會(huì )主義和諧社會(huì )，堅持以人為本，大力推進(jìn)社會(huì )主義新農村建設的重要舉措;是司法行政機關(guān)以實(shí)際行動(dòng)充分發(fā)揮職能優(yōu)勢，加快社會(huì )主義新農村建設和引導、扶持幫扶對象脫貧致富奔小康的重要手段。根據《攀枝花市扶貧開(kāi)發(fā)規劃20xx—20xx》的相關(guān)要求和市扶貧開(kāi)發(fā)領(lǐng)導小組辦公室的安排部署，結合司法行政職能，現就我局20xx年度定點(diǎn)扶貧工作制定如下實(shí)施方案：
一、定點(diǎn)扶貧幫村工作的指導思想
定點(diǎn)扶貧幫困工作要堅持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，以富民惠民、改善民生作風(fēng)建設為重點(diǎn)，通過(guò)發(fā)揮本單位、本部門(mén)職能優(yōu)勢，采取智力的、科技的、經(jīng)濟的、科學(xué)的方法和措施，牢牢把握“奉獻愛(ài)心，共建和諧新村”這一主題，集中人力、物力、財力，幫助定點(diǎn)幫扶對象解決他們最關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。
二、定點(diǎn)扶貧幫村工作的原則
在定點(diǎn)扶貧幫村工作中，應堅持發(fā)揮法制宣傳、法律服務(wù)和法律援助的職能作用，本著(zhù)“有錢(qián)出錢(qián)，有力出力，無(wú)錢(qián)出個(gè)好主意”的原則，以實(shí)際行動(dòng)，努力落實(shí)黨的富民惠民政策和“工業(yè)反哺農業(yè)，城市支持農村”的方針，解決定點(diǎn)扶貧對象的`實(shí)際困難，把扶貧幫困工作落到實(shí)處。
三、定點(diǎn)扶貧工作的對象
定點(diǎn)幫扶對象：按照市委、市政府扶貧幫困規劃和指示要求，以市扶貧辦下達的具體扶貧點(diǎn)和單位進(jìn)行扶貧。
四、定點(diǎn)扶貧工作的主要內容
根據攀委辦函〔20xx〕14號、攀扶貧辦函〔20xx〕6號文件精神，結合我局的職能優(yōu)勢和鹽邊縣漁門(mén)鎮十村的實(shí)際情況，擬從以下幾方面對幫扶對象進(jìn)行定點(diǎn)幫扶：
1、由局領(lǐng)導帶領(lǐng)局扶貧幫困小組成員，深入扶貧幫困村進(jìn)行實(shí)地調研。主要是摸清基本情況，特別是掌握低保戶(hù)、孤寡老人、病、殘人員和失學(xué)兒童等情況，了解群眾最迫切需要解決的問(wèn)題，使扶貧幫困工作對癥下藥，有的放矢，取得成效。
2、簽訂幫扶協(xié)議。在認真調查研究的基礎上，與幫扶對象充分研究協(xié)商，擬定幫扶協(xié)議。幫扶協(xié)議一旦形成，并經(jīng)雙方確認簽字后，則按協(xié)議條款逐條加以落實(shí)。
3、幫扶工作的重點(diǎn)。一是提供智力支持。要結合司法行政工作自身實(shí)際，加大對幫扶對象智力支持的力度，引導廣大農民群眾學(xué)文化、學(xué)科學(xué)、學(xué)法律。在五·五普法期間，我們要經(jīng)常對幫扶對象進(jìn)行法制宣傳教育，采取一定的方式，結合當前農民群眾的實(shí)際情況，以給他們上法制課、贈送法律書(shū)籍和音像制品的方式，教育群眾學(xué)法、用法、守法;以外出務(wù)工農民工中取得成功的人士為典型事例，大力宣傳農村勞動(dòng)力轉移是當前貧困群眾擺脫貧困的一條重要途徑;以宣傳學(xué)文化、學(xué)科學(xué)為重點(diǎn)，引導農民群眾打破傳統的種養殖模式，學(xué)會(huì )科學(xué)種田、科學(xué)養殖，千方百計提高農副產(chǎn)品附加值，實(shí)現幫扶對象經(jīng)濟收入有較大的增長(cháng);以運用法律服務(wù)和法律援助的手段，解決好幫扶對象的.各類(lèi)矛盾糾紛，無(wú)償為他們提供公證、律師及法律援助服務(wù)，達到建設和諧、富裕的社會(huì )主義新農村的目的。二是提供經(jīng)濟支持。盡管目前司法行政經(jīng)費有限，但我們要千方百計克服一切困難，為幫扶對象著(zhù)想，積極籌措扶貧資金，盡最大努力給予他們經(jīng)濟上的支持。本年度我們要在上年度扶貧資金的基礎上有所增加。扶貧資金的來(lái)源：采取行政擠一點(diǎn)，協(xié)會(huì )出一點(diǎn)，職工個(gè)人捐一點(diǎn)的辦法。在春節期間，向特困家庭提供一定的實(shí)物支持，鼓勵單位職工捐款、捐贈衣物和其他用品。市局在條件允許的情況下，也可根據扶貧對象的實(shí)際情況，提供一些他們緊急所需的物資。
幫扶企業(yè)工作實(shí)施方案 8
一、指導思想
以黨的十七屆五中、六中全會(huì )精神為指針，深入貫徹落實(shí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)，加快推進(jìn)以改善民生為重點(diǎn)的社會(huì )建設，進(jìn)一步完善社會(huì )救助體系，農三連黨支部努力形成黨政領(lǐng)導、工會(huì )負責、職工參與的扶貧幫困工作體系和運行機制，為不斷提升我連扶貧幫困工作的整體水平而努力工作。
二、目標任務(wù)
1、宣傳貫徹黨的各項方針政策、密切聯(lián)系群眾，了解民情民意，反映群眾呼聲，改善黨群、干群關(guān)系，推進(jìn)連隊的經(jīng)濟發(fā)展。
2、幫助困難群眾落實(shí)脫貧解困措施，發(fā)展生產(chǎn)，增加收入，確保困難群眾有飯吃、有衣穿、有房住、病能醫切實(shí)改善他們的生活。
3、幫助有生產(chǎn)勞動(dòng)能力的貧困戶(hù)尋找一項致富途徑，掌握一項生產(chǎn)技能，有穩定的經(jīng)濟收入來(lái)源，實(shí)現家庭人均收入逐步達到或超過(guò)連隊人均收入水平。
三、領(lǐng)導小組
組長(cháng)：
副組長(cháng)：
成員：
四、工作措施
1、加大宣傳力度。連扶貧幫困連領(lǐng)導小組要充分利用標語(yǔ)、板報等方式，廣泛宣傳扶貧幫困的意義、作用和措施，擴大扶貧幫困的影響，爭取全連職工群眾的支持，營(yíng)造全連職工群眾參與扶貧幫困的'良好氛圍。
2、落實(shí)扶貧責任。本單位按照"規劃到戶(hù)、責任到人"將干部職工編入結對幫扶貧困戶(hù)，采取每人幫扶一至二戶(hù)的辦法開(kāi)展扶貧幫困活動(dòng)，明確了扶貧責任人的目標任務(wù)。
3、加大"就業(yè)扶貧"力度。要在解決幫扶對象就業(yè)上下功夫，采取有效措施，廣避門(mén)路，千方百計尋找就業(yè)途徑，切實(shí)增強其"造血"功能。
4、加大科技扶貧力度。根據幫扶對象實(shí)際情況進(jìn)行智力扶貧，通過(guò)農業(yè)技術(shù)培訓，加快幫扶對象脫貧后向致富示范戶(hù)的`轉變。使之在幫扶活動(dòng)中起到以點(diǎn)帶面的作用，帶動(dòng)其他的困難戶(hù)走上脫貧致富之路。
五、加強領(lǐng)導，狠抓落實(shí)。
我連黨支部加強扶貧工作的領(lǐng)導，進(jìn)一步提高認識，把扶貧幫困工作列入重要議事日程，成立了扶貧幫困領(lǐng)導小組，組長(cháng)連長(cháng)、書(shū)記擔任，副組長(cháng)薛菁擔任，成員由彭國玲、周檑、張修泉、易蓉、鄧勇等人組成，明確職責，并作為考核各位干部職工的重要內容。真正讓各位干部職工都樹(shù)立正確的政績(jì)觀(guān)，做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀，轉變作風(fēng)，聯(lián)系實(shí)際，切實(shí)將扶貧措施落到實(shí)處，力爭較好完成農三連的扶貧幫困任務(wù)。
六、幾點(diǎn)要求
1、加強領(lǐng)導，精心組織。為認真貫徹落實(shí)黨的，十七屆四中全會(huì )精神，把扶貧幫困工作作為立黨為公，執政為民的一項政治任務(wù)，將其列入連隊重要議事日程，加強領(lǐng)導，切實(shí)解決貧困群眾面臨的各種困難。要堅持物資救助與精神文化救助相結合的基本原則，不斷探索扶貧幫困新思路、新形式、新辦法，確保扶貧幫困工作發(fā)揮最大的社會(huì )效應。
2、明確責任，狠抓落實(shí)。各成員要進(jìn)一步強化責任意識，建立責任追究制度，逐級落實(shí)責任，確保各項任務(wù)落到實(shí)處。
3、廣泛宣傳，營(yíng)造氛圍。連扶貧幫困領(lǐng)導小組要加大宣傳力度，采取多種形式，積極做好扶貧幫困活動(dòng)的宣傳發(fā)動(dòng)工作，激發(fā)全連職工群眾的扶貧幫困熱情，大力弘揚中華民族扶貧幫困的傳統美德，為搞好扶貧幫困活動(dòng)營(yíng)造良好的輿論氛圍。
幫扶企業(yè)工作實(shí)施方案 9
為創(chuàng )新“發(fā)展提升年”活動(dòng)載體，深化活動(dòng)效果，切實(shí)增強被幫扶企業(yè)的活力，根據市效能辦《關(guān)于開(kāi)展“雙千雙百增效提能”活動(dòng)的實(shí)施方案》的要求和安排，我局企業(yè)幫扶對象為xx市實(shí)盈服裝有限公司，現結合我局工作實(shí)際，制定如下幫扶方案。
一、幫扶目標
通過(guò)深入企業(yè)座談和調研，增進(jìn)對被幫扶企業(yè)的了解，發(fā)現被幫扶企業(yè)的問(wèn)題和困難，最終達到解決問(wèn)題和困難，增強被幫扶企業(yè)的活力。
二、幫扶步驟
�。ㄒ唬┱{研階段（20xx年4月底）。由局領(lǐng)導帶隊，組織精干力量深入xx市實(shí)盈服裝有限公司調研，與公司負責人實(shí)現面對面交流，找公司中層以上干部開(kāi)展座談會(huì )，走進(jìn)車(chē)間和工人交心，掌握公司基本情況，征求公司負責人意見(jiàn)，發(fā)現公司目前存在的問(wèn)題和困難，共同研究解決辦法。
�。ǘ⿲�(shí)施階段（20xx年5月20xx年11月）。匯總調研情況和公司負責人的'意見(jiàn)，及時(shí)向局主要領(lǐng)導和局黨委匯報，并按照局主要領(lǐng)導和局黨委的指示要求向被幫扶企業(yè)反饋并狠抓落實(shí)，明確任務(wù)分工、落實(shí)工作責任，創(chuàng )新方法，強化措施，確保工作成效。
�。ㄈ┛偨Y階段（20xx年12月）。對企業(yè)幫扶情況進(jìn)行全面總結，對在工作中落實(shí)好的單位和個(gè)人，結合年終考核予以表彰。
三、保障措施
企業(yè)幫扶工作涉及面廣，政策性強，任務(wù)重，要求高，機關(guān)各科室、局屬各單位要強化責任、精誠協(xié)作、服從調度、務(wù)求實(shí)效。
�。ㄒ唬┮岣哒J識，落實(shí)責任。各科（室）、各單位要進(jìn)一步加強對開(kāi)展“雙千雙百增效提能活動(dòng)”重要性的認識，把機關(guān)效能建設的工作重心轉到為民辦實(shí)事、助企業(yè)發(fā)展上來(lái)，以服務(wù)企業(yè)發(fā)展的實(shí)際成效來(lái)檢驗活動(dòng)的成果。要進(jìn)一步落實(shí)工作責任，明確任務(wù)，強化措施。
�。ǘ┮慕M織，務(wù)求實(shí)效。對有益于企業(yè)發(fā)展的實(shí)事好事，要統籌謀劃，認真研究，切實(shí)把好事抓好抓實(shí)；注重實(shí)際效果，動(dòng)真格、出實(shí)招，一抓到底。局實(shí)行幫扶企業(yè)責任制，責任領(lǐng)導為副局長(cháng)李金龍，具體幫扶聯(lián)系人為監察室主任李金龍，要建立定期走訪(fǎng)制度，確保企業(yè)的困難和問(wèn)題能夠及時(shí)反饋上來(lái)；要采取集中或現場(chǎng)辦公，確保有幫扶人員、有幫扶措施、有幫扶效果。
�。ㄈ┮獓栏穸讲�，強化考核。局效能辦要建立幫扶企業(yè)工作臺賬，同時(shí)建立跟蹤督辦和協(xié)調反饋機制，每半年對幫扶企業(yè)等情況進(jìn)行一次督查、匯總、分析；發(fā)現問(wèn)題，限期整改。
幫扶企業(yè)工作實(shí)施方案 10
為全面貫徹省委、省政府新時(shí)期扶貧開(kāi)發(fā)“規劃到戶(hù)責任到人”工作部署，落實(shí)《廣東省扶貧開(kāi)發(fā)“規劃到戶(hù)責任到人”工作考評辦法》(粵貧[20xx]1號)和《關(guān)于我市扶貧開(kāi)發(fā)“規劃到戶(hù)責任到人”工作的實(shí)施意見(jiàn)》(江辦發(fā)〔20xx〕19號)精神，確保市委市政府提出扶貧開(kāi)發(fā)“雙到”工作“三年任務(wù)兩年完成”目標任務(wù)的完成，切實(shí)做好韶關(guān)樂(lè )昌市云巖鎮長(cháng)塘村對口幫扶工作，根據該村的實(shí)際情況，特制定本實(shí)施方案。
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導，深入貫徹和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，以促進(jìn)區域、城鄉協(xié)調發(fā)展，實(shí)現共同富裕和構建和諧社會(huì )為目標，以切實(shí)增加貧困農戶(hù)的收入和改善貧困村發(fā)展環(huán)境為目的，充分調動(dòng)各幫扶成員單位的力量和資源，采取有效的措施，加強長(cháng)塘村的基礎設施建設，提高貧困人口的基本素質(zhì)，強化村基層組織建設，提高長(cháng)塘村及其貧困人口的自我發(fā)展能力，圓滿(mǎn)完成幫扶工作任務(wù)。
二、工作目標
力爭到20xx年底，通過(guò)積極實(shí)施扶貧開(kāi)發(fā)“規劃到戶(hù)責任到人”工作責任制，確保被幫扶的貧困戶(hù)基本實(shí)現穩定脫貧，力爭使幫扶的176戶(hù)貧困戶(hù)基本都能達到人均年收入2500元以上;使長(cháng)塘村有廉潔高效的領(lǐng)導班子，有科學(xué)的發(fā)展規劃，有整潔的村容村貌，有民主的管理制度，有文明的社會(huì )風(fēng)尚，基本改變落后面貌，村集體年收入達到3萬(wàn)元以上。
三、工作措施
(一)解決貧困農戶(hù)脫貧。力爭到20xx年底，使長(cháng)塘村的176戶(hù)貧困戶(hù)人均純收入達到或超過(guò)省規定的.脫貧指標;
1、依靠現有的合作社，以發(fā)放化肥補貼形式，繼續鼓勵貧困戶(hù)種植優(yōu)質(zhì)蔬菜，并進(jìn)一步擴大種植反季節蔬菜的規模。
2、新增扶持發(fā)展雪蓮果連片種植示范基地項目，引導村民集中連片試種雪蓮果(約70戶(hù)村民種植，面積約xx畝，其中貧困戶(hù)有39戶(hù)，約70畝)，力爭在20xx年開(kāi)始向全村推廣。雪蓮果產(chǎn)量多，價(jià)值高，而且不占用水田，畝產(chǎn)在6000斤以上，最高能產(chǎn)10000斤以上，產(chǎn)值在4000元/畝以上。除了產(chǎn)雪蓮果，還能產(chǎn)雪蓮果種子300斤/畝，20xx年的種植目標在四百畝以上。
3、積極動(dòng)員合適的貧困勞動(dòng)力外出務(wù)工和參加技能培訓，增強勞動(dòng)力特別是年輕人就業(yè)的技能，及時(shí)掌握就業(yè)信息，加強與有關(guān)用工單位、企業(yè)的溝通聯(lián)絡(luò )，向江門(mén)市相關(guān)企業(yè)推薦具備一定的職業(yè)技能的貧困勞動(dòng)力外出就業(yè)，條件成熟可組織部分企業(yè)到村委會(huì )召開(kāi)現場(chǎng)招聘會(huì )，增加農戶(hù)收益。
(二)以依靠扶貧資金為主，適當給予經(jīng)濟補助的方式，積極幫助危房住戶(hù)進(jìn)行危房改造，完成對xx戶(hù)列入危房改造計劃中未完成改造的10戶(hù)貧困農戶(hù)危房進(jìn)行重建、修復或翻修，主要是老舊泥屋的修葺維修工程，盡快對墻體變形、存在危險性的住房進(jìn)行加固，對裸露的泥磚墻體進(jìn)行批蕩處理，不斷改善居住條件，增強農戶(hù)抵御災害的能力，保障農戶(hù)生命安全。
(三)逐一核實(shí)符合條件的貧困戶(hù)家庭是否已全部納入最低生活保障，確保100%納入。對于確無(wú)勞動(dòng)能力的特別貧困農戶(hù)，在最低生活保障的基礎上，通過(guò)組織捐款、節日慰問(wèn)等傾斜性直接資助方式，盡量保證其維持基本生活的能力，脫離貧困境地。
(四)逐一核實(shí)貧困戶(hù)適齡子女義務(wù)教育階段的入學(xué)率是否達100%，是否有發(fā)生因貧困被動(dòng)輟學(xué)的，考上高中和高等院校的貧困家庭學(xué)生是否能夠順利完成學(xué)業(yè)，對存在經(jīng)濟困難的大學(xué)生家庭，發(fā)動(dòng)捐款，幫助大學(xué)生解決部分學(xué)費，鼓勵有條件學(xué)生申請助學(xué)貸款。密切留意在讀的初三、高三學(xué)生，注意消除其影響升學(xué)的貧困原因，保證全部在讀大學(xué)生順利畢業(yè)，初三、高三學(xué)生不因貧困影響升學(xué)。
(五)對沒(méi)有考上高等院校的高中畢業(yè)生和未能升高中的初中畢業(yè)貧困家庭子女，經(jīng)本人同意，98%能入技(職)校培訓。動(dòng)員組織貧困家庭有勞動(dòng)能力的人員實(shí)現免費參加職業(yè)技術(shù)培訓并轉移就業(yè);在家從事農業(yè)生產(chǎn)的貧困家庭勞動(dòng)人口受免費技能培訓2次以上;
(六)逐一核對貧困戶(hù)家庭參加農村合作醫療是否達到100%。對于確實(shí)因為貧困沒(méi)有參加新型農村合作醫療的農戶(hù)，考慮繼續以直接資助的形式，幫助其參加合作醫療。對于因為個(gè)人思想原因沒(méi)有參加的，積極動(dòng)員，做好國家政策的'宣傳，全面普及新型農村合作醫療，為農戶(hù)提供基本保障。
(七)力爭使長(cháng)塘村村民用上安全衛生飲用水達95%。妥善解決下陂村群眾飲用水工程，下陂村飲用水源缺乏、不達標，每年旱季缺水嚴重，擬在長(cháng)塘村建設涵洞和引水管道，把山泉水引入下陂村，解決整村安全引水問(wèn)題。引水涵洞及其配套工程建設擬于20xx年xx月前完成。
(八)實(shí)現鎮到村公路硬底化，自然村通機耕路，其中300人以上大自然村實(shí)現硬底化。
1、長(cháng)塘新村機耕路(進(jìn)行中)、魏家村小組機耕路建設20xx扶貧攻堅實(shí)施方案20xx扶貧攻堅實(shí)施方案。兩自然村連片500畝水田、400畝旱地沒(méi)有通機耕路，種植效率過(guò)低，急需改善。擬于20xx年11底前完成約2.8公里機耕路工程。
2、半斤塘村公路硬化工程約1.6公里，在爭取省財政資金的基礎上，掛扶單位籌資解決部分，不足部分由村民集資完成，擬于20xx年xx月前完成硬化工程。
(九)水浸洞三面光工程。水浸洞的大水路水圳大范圍破損，失去大部分灌溉功能，嚴重影響種植效果，急需改善。擬于20xx年11底前完成約500米水圳的修復和重建三面光工程，受益面積達200多畝。
(十)組織新班子成員到江門(mén)市先進(jìn)村學(xué)習交流，開(kāi)闊視野，提高致富能力，為貧困村培訓一支永不撤退的扶貧隊伍。擬于20xx年7月底前完成。
(十一)積極協(xié)助長(cháng)塘村黨支部順利完成長(cháng)塘村第五屆村民委員會(huì )選舉工作，使兩委班子交叉任職100﹪。協(xié)助長(cháng)塘村新“兩委”班子搞好團結，強化村黨支部建設，加強對黨員干部的教育和培訓，完善支部活動(dòng)，形成支部學(xué)習的自覺(jué)性，打造群眾擁護、作風(fēng)民主、廉潔高效的村領(lǐng)導班子。協(xié)助村委加強農村精神文明建設，加大宣傳、教育力度，加強村宣傳公示欄建設，不斷提高農民法制觀(guān)念和思想道德水平，營(yíng)造文明鄉風(fēng)，促進(jìn)社會(huì )和諧穩定。
四、保障措施
扶貧開(kāi)發(fā)工作組抓好扶貧開(kāi)發(fā)工作專(zhuān)項資金管理，建立扶貧開(kāi)發(fā)資金專(zhuān)用帳戶(hù)和立帳管理，所有扶貧資金均由專(zhuān)門(mén)帳戶(hù)設立規范帳冊管理，針對扶貧專(zhuān)項資金建立嚴格的管理和支付制度，對貧困戶(hù)名單、扶貧開(kāi)發(fā)資金使用、工程招投標情況等均完善公示制度，及時(shí)收集村民反饋意見(jiàn)，會(huì )同當地紀檢監察部門(mén)做好全程專(zhuān)項資金的監控。協(xié)助村兩委班子完善村各項管理制度，推進(jìn)村民主管理，每自然村建立公開(kāi)欄，抓好村務(wù)公開(kāi)、財務(wù)公開(kāi)工作。
五、對照完善幫扶任務(wù)。
1、根據工作計劃和實(shí)際情況，以省扶貧辦下達的扶貧任務(wù)為標準，查漏補缺，繼續落實(shí)各項幫扶任務(wù)。
2、做好迎接考評工作準備。按照省扶貧領(lǐng)導小組和省委組織部制定的考評辦法，及時(shí)做好總結工作，全面評價(jià)扶貧項目的實(shí)施效果，根據實(shí)際情況，做好自查自糾工作，加強(營(yíng)銷(xiāo)方案策劃書(shū))縱向橫向的學(xué)習比較，不足之處盡快改正，按照要求做好整體驗收工作。
幫扶企業(yè)工作實(shí)施方案 11
根據《中共壽縣縣委辦公室壽縣人民政府辦公室關(guān)于xx年度幫扶企業(yè)工作安排的通知》（辦【xx】）精神，切實(shí)為企業(yè)營(yíng)造一個(gè)良好的發(fā)展環(huán)境，幫助企業(yè)解決實(shí)際困難，進(jìn)一步強化服務(wù)意識，創(chuàng )新服務(wù)方法，提高服務(wù)水平，當好企業(yè)娘家，認真進(jìn)行聯(lián)手幫扶，為企業(yè)排憂(yōu)解難，實(shí)現縣域經(jīng)濟平穩較快發(fā)展，使幫扶行動(dòng)取得實(shí)效，特制定本方案。
一、指導思想
全面貫徹落實(shí)《中共壽縣縣委辦公室壽縣人民政府辦公室關(guān)于xx年度幫扶企業(yè)工作安排的通知》（辦【xx】）精神，緊緊圍繞“兩抓、兩化、兩轉變”的總體要求，充分發(fā)揮我鎮的行政職能作用，積極幫助企業(yè)克服困難，促進(jìn)企業(yè)快速發(fā)展。
一、幫扶對象
壽縣晨陽(yáng)糧油工貿有限責任公司
二、時(shí)間安排
xx年5月至xx年5月
四、幫扶內容
1、促進(jìn)項目建設。圍繞“簽約項目抓開(kāi)工、在建項目抓進(jìn)度、建成項目抓投產(chǎn)、投產(chǎn)項目抓效益”的要求，切實(shí)幫助落戶(hù)項目建設過(guò)程中的困難和問(wèn)題，協(xié)助企業(yè)代辦項目前置審批、營(yíng)業(yè)執照、組織機構代碼證、稅務(wù)登記證和銀行開(kāi)戶(hù)、立項等各類(lèi)證照，確保項目早建成早見(jiàn)效。
2、落實(shí)優(yōu)惠政策。定期收集匯總中央、省、市、縣最新的優(yōu)惠政策信息，及時(shí)向企業(yè)宣傳，便于企業(yè)了解和掌握；落實(shí)簽約項目合同條款中各項優(yōu)惠政策和條款；積極協(xié)助企業(yè)爭取各項政策性?xún)?yōu)惠。
3、解決融資困難。加大銀企協(xié)調力度，幫助企業(yè)協(xié)調與銀行的關(guān)系，宣傳銀行融資產(chǎn)品以及貸款辦理流程手續，協(xié)助企業(yè)辦理各類(lèi)融資貸款。
4、拓展產(chǎn)品市場(chǎng)。積極鼓勵和提倡使用本地產(chǎn)品，落實(shí)政府優(yōu)先采購本地產(chǎn)品措施；支持和鼓勵企業(yè)參加國內外產(chǎn)品展銷(xiāo)活動(dòng)，舉辦本地名優(yōu)工業(yè)產(chǎn)品展銷(xiāo)訂貨會(huì )，幫助企業(yè)增加產(chǎn)品銷(xiāo)售；鼓勵和支持企業(yè)提升產(chǎn)品檔次，提高產(chǎn)品質(zhì)量，爭創(chuàng )國家級和省級名牌產(chǎn)品、馳名商標、著(zhù)名商標。
5、幫助招聘員工。協(xié)助企業(yè)加強與勞動(dòng)用工等部門(mén)的的聯(lián)系溝通，掌握人才、用工供求信息，支持有招聘意向的`企業(yè)參加現場(chǎng)招聘會(huì )，幫助企業(yè)解決招工問(wèn)題。
五、保障措施
1、加強領(lǐng)導，加大宣傳。成立幫扶企業(yè)工作領(lǐng)導小組，加大對干部職工的宣傳，擴大幫扶工作的影響力，為幫企業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展升級營(yíng)造良好的`社會(huì )氛圍。
2、深入企業(yè)，開(kāi)展調研。我們將定期深入幫扶企業(yè)開(kāi)展調查研究，對企業(yè)的具體問(wèn)題與困難針對性地開(kāi)展幫扶工作。
3、定期總結，不斷提高。每季向縣機關(guān)效能建設領(lǐng)導小組辦公室書(shū)面報告一次幫扶活動(dòng)進(jìn)展。交流幫扶工作的好經(jīng)驗、找出工作中存在的不足和差距，及時(shí)安排和部署下一階段幫扶工作任務(wù)。
幫扶企業(yè)工作實(shí)施方案 12
為認真貫徹落實(shí)區委、區政府關(guān)于困難群眾幫扶工作的決策部署，大力推動(dòng)農業(yè)特色產(chǎn)業(yè)幫扶工作，拓寬困難群眾穩定增收渠道，現結合實(shí)際，制定本方案。
一、目標任務(wù)
突出農業(yè)特色產(chǎn)業(yè)幫扶的優(yōu)先地位，發(fā)揮農業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)、農民專(zhuān)業(yè)合作社、能人大戶(hù)、家庭農場(chǎng)帶動(dòng)和困難戶(hù)自主種養的“四帶一自”產(chǎn)業(yè)幫扶模式作用。鼓勵和支持有勞動(dòng)能力的困難戶(hù)發(fā)展特色種養業(yè)和傳統手工業(yè)，切實(shí)提高困難戶(hù)的家庭收入，建立完善經(jīng)營(yíng)主體與困難戶(hù)聯(lián)動(dòng)發(fā)展的利益聯(lián)結機制。
二、幫扶對象
全區建檔在冊農村困難戶(hù)。
三、幫扶模式
鼓勵困難戶(hù)依據自身條件，發(fā)展特色種植業(yè)、特色養殖業(yè)、休閑農業(yè)等產(chǎn)業(yè)，脫困致富。培育、引進(jìn)和扶持一批新型農業(yè)經(jīng)營(yíng)主體，帶動(dòng)困難戶(hù)脫貧。
1·特色種植業(yè)。立足區的區位特點(diǎn)，支持困難戶(hù)因地制宜發(fā)展無(wú)公害蔬菜和精品瓜果等產(chǎn)業(yè)。
2·特色養殖業(yè)。推進(jìn)生態(tài)養殖，支持農戶(hù)因地制宜發(fā)展林下家禽養殖和漁業(yè)循環(huán)養殖，鼓勵開(kāi)展稻漁綜合種養。
3·休閑農業(yè)產(chǎn)業(yè)。鼓勵各類(lèi)新型農業(yè)經(jīng)營(yíng)主體依據區位優(yōu)勢，發(fā)展農家樂(lè )、采摘園等休閑農業(yè)，引導困難農戶(hù)在園中就業(yè)或從事配套服務(wù)，鼓勵周邊農戶(hù)通過(guò)鄉村旅游產(chǎn)業(yè)獲得就業(yè)和經(jīng)濟收入。
四、幫扶措施
�。ㄒ唬┞鋵�(shí)農業(yè)產(chǎn)業(yè)幫扶政策
1·新型經(jīng)營(yíng)主體補助。新獲得國家級、省級和市級示范稱(chēng)號的家庭農場(chǎng)和農民專(zhuān)業(yè)合作社，分別一次性給予10萬(wàn)元、5萬(wàn)元、2萬(wàn)元獎補。新獲得國家、省級農業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)一次性給予40萬(wàn)元、10萬(wàn)元；新獲得省級農業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)“甲級隊”、省級示范聯(lián)合體一次性給予20萬(wàn)元、10萬(wàn)元獎補。對當年新認證的“三品一標”，地理標志獎勵3萬(wàn)元、綠色食品每個(gè)獎勵2萬(wàn)元、無(wú)公害農產(chǎn)品每個(gè)獎勵1萬(wàn)元，有機食品每個(gè)獎勵0·5萬(wàn)元。
2·設施大棚補助。新建連片鋼架3000平方以上，每平方米按照30元標準進(jìn)行獎補。
3·稻漁綜合種養補助。對新建的稻漁綜合種養基地，通過(guò)市級示范基地評比驗收，每畝補助設施改造費用300元。對獲省、部級稻漁綜合種養示范基地的`企業(yè)分別給予10萬(wàn)、20萬(wàn)獎勵。
4·休閑農業(yè)示范補助。對新創(chuàng )建的市級農業(yè)示范觀(guān)光園，每園給予10萬(wàn)元補助；對新獲得國家級、省級休閑農業(yè)與鄉村旅游示范點(diǎn)的農業(yè)經(jīng)營(yíng)主體，一次性給予30萬(wàn)元、20萬(wàn)元獎補。
�。ǘ┴S富農業(yè)產(chǎn)業(yè)幫扶舉措
1·開(kāi)展技術(shù)幫扶。對有意愿發(fā)展種養產(chǎn)業(yè)的，由農業(yè)主管部門(mén)安排技術(shù)專(zhuān)家給與技術(shù)指導。
2·幫助提升技能。對有意愿參加培訓的困難群眾，在當年職業(yè)農民培訓中優(yōu)先安排。
3·幫助推介農產(chǎn)品。對困難群眾生產(chǎn)的農副產(chǎn)品的，優(yōu)先推薦參加市農產(chǎn)品展示展銷(xiāo)會(huì )。
4·組織參與幫扶。在新型農業(yè)經(jīng)營(yíng)主體的各類(lèi)項目申報和表彰推薦中，開(kāi)展農業(yè)特色產(chǎn)業(yè)幫扶、帶動(dòng)困難群眾脫困作為必備的考核指標之一。
五、工作要求
1．明確職責分工。農業(yè)農村局發(fā)揮牽頭作用，協(xié)調相關(guān)部門(mén)共同推進(jìn)農業(yè)產(chǎn)業(yè)幫扶工作。各鎮、街為實(shí)施主體，負責幫扶組織實(shí)施、檢查落實(shí)等工作。
2．強化規范管理。各鎮、街道和局屬事業(yè)單位要高度重視，組織人員深入調查研究，確保產(chǎn)業(yè)幫扶工作順利開(kāi)展。困難戶(hù)自主發(fā)展產(chǎn)業(yè)的，要及時(shí)上門(mén)指導，幫助困難戶(hù)脫困。
3．加強宣傳引導。發(fā)展農業(yè)特色產(chǎn)業(yè)是困難群眾實(shí)現脫困的重要途徑和根本出路，各鎮、街要利用多種形式的宣傳方式，對農業(yè)產(chǎn)業(yè)幫扶政策宣傳，調動(dòng)困難戶(hù)參與的熱情。
幫扶企業(yè)工作實(shí)施方案 13
為貫徹落實(shí)市委、市政府《關(guān)于20xx年推進(jìn)重大項目建設、促進(jìn)工業(yè)產(chǎn)業(yè)升級工作的意見(jiàn)》（宜發(fā)〔20xx〕1號）文件精神以及《關(guān)于實(shí)施工業(yè)產(chǎn)業(yè)升級三年強攻戰工作方案》，鞏固三千干部進(jìn)企業(yè)、助推決戰五百億活動(dòng)成果，進(jìn)一步發(fā)揮工業(yè)主導作用，推動(dòng)全市工業(yè)經(jīng)濟平穩快速發(fā)展，努力實(shí)現全市工業(yè)進(jìn)位趕超。經(jīng)研究決定，繼續在全市開(kāi)展重點(diǎn)工業(yè)企業(yè)幫扶活動(dòng)。具體方案如下：
一、目標要求
以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為引領(lǐng)，以提高經(jīng)濟增長(cháng)質(zhì)量和效益為中心，堅持穩中快進(jìn)、難中取勝總基調，以服務(wù)企業(yè)為宗旨，以確保全市完成規模以上工業(yè)增加值600億元為目標，繼續開(kāi)展重點(diǎn)工業(yè)企業(yè)幫扶活動(dòng)，積極幫助企業(yè)解決或緩解要素瓶頸制約，引導企業(yè)創(chuàng )新技術(shù)，升級管理，推動(dòng)企業(yè)增產(chǎn)、增收、增效，扶持企業(yè)做大、做強、做優(yōu)，同時(shí)培養鍛煉機關(guān)干部，為推進(jìn)興工強市、建設幸福宜春做出新的貢獻。
二、幫扶對象及幫扶方式
�。ㄒ唬⿴头鰧ο螅褐攸c(diǎn)幫扶200家規模較大且具有行業(yè)代表性的規模以上工業(yè)企業(yè)，其中市直幫扶100戶(hù)、縣（市、區）幫扶100戶(hù)。
�。ǘ⿴头龇绞剑�
1、建立企業(yè)訴求渠道。市工業(yè)企業(yè)幫扶活動(dòng)領(lǐng)導小組辦公室專(zhuān)設幫扶電話(huà)和幫扶郵箱，收集、匯總企業(yè)反映的問(wèn)題，定期對問(wèn)題進(jìn)行梳理、分類(lèi)。
2、完善問(wèn)題協(xié)調機制。
�、賹�(shí)行領(lǐng)導掛點(diǎn)：市領(lǐng)導掛點(diǎn)市直幫扶的100戶(hù)企業(yè)（具體安排見(jiàn)附件1），高位推進(jìn)幫扶活動(dòng)。
�、谕菩懈刹繏炻殻菏形M織部選派一批懂經(jīng)濟，有管理經(jīng)驗、操作能力強、具有高度事業(yè)心和工作責任感的后備干部到工業(yè)園（開(kāi)發(fā)）區進(jìn)行掛職鍛煉，幫扶工業(yè)園（開(kāi)發(fā)）區工業(yè)發(fā)展。
�、劢⒐ぷ髋_賬:市工業(yè)企業(yè)幫扶活動(dòng)領(lǐng)導小組辦公室將企業(yè)反映的問(wèn)題建立工作臺賬，分解到有關(guān)部門(mén)和單位，及時(shí)跟蹤、調度幫扶工作進(jìn)展情況，實(shí)現動(dòng)態(tài)管理。
3、總結幫扶活動(dòng)成果。市工業(yè)企業(yè)幫扶活動(dòng)領(lǐng)導小組辦公室對幫扶情況進(jìn)行調度督促，并在年終對全年幫扶情況進(jìn)行檢查，全面總結幫扶活動(dòng)的.典型經(jīng)驗和成功做法，對幫扶活動(dòng)中行之有效、深受企業(yè)歡迎的好做法、好舉措、好經(jīng)驗進(jìn)行廣泛推廣，建立長(cháng)效工作機制。
�。ㄈ┰O立專(zhuān)題服務(wù)小組：設立政策落實(shí)、融資、用地、用工等4個(gè)專(zhuān)題服務(wù)小組，分別由市減負辦（市工信委）、市金融辦、市國土資源局、市人力資源和社會(huì )保障局等單位主要負責人擔任組長(cháng)，幫助企業(yè)解決存在的共性問(wèn)題。
三、幫扶任務(wù)及重點(diǎn)內容
�。ㄒ唬┞鋵�(shí)優(yōu)惠政策。加強宣傳近年來(lái)國家、省、市出臺的有關(guān)促進(jìn)工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的各項政策措施，指導企業(yè)用活、用好、用足。加大幫助企業(yè)落實(shí)涉企收費三零兩減半政策力度，幫助企業(yè)爭取資金支持，簡(jiǎn)化行政審批手續、加快行政審批速度，切實(shí)減輕企業(yè)負擔和壓力，營(yíng)造企業(yè)良好發(fā)展環(huán)境。
�。ǘ⿵娀乇Ｕ�。鼓勵園校、企校對接，鼓勵企業(yè)參加銀企對接會(huì )，積極協(xié)調用地配給，重點(diǎn)保障企業(yè)生產(chǎn)涉及的煤、氣、水、電和用地、用工等生產(chǎn)要素，努力幫助困難企業(yè)走出困境、扭虧轉盈，大力支持有市場(chǎng)、有效益的企業(yè)開(kāi)足馬力生產(chǎn)。
�。ㄈ﹥�(yōu)化流通環(huán)節。協(xié)調解決企業(yè)產(chǎn)品運送難、慢等問(wèn)題，協(xié)助完善物流配套，加速物流配送運轉，擴大物流配送總量，優(yōu)化產(chǎn)品流通環(huán)節，減少企業(yè)產(chǎn)品流通時(shí)間，縮短企業(yè)經(jīng)營(yíng)周期，提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)效率。
�。ㄋ模┩貙挳a(chǎn)品市場(chǎng)。協(xié)助企業(yè)做好品牌推廣，引導企業(yè)優(yōu)化營(yíng)銷(xiāo)模式，積極向外宣傳推介本市企業(yè)產(chǎn)品，提高企業(yè)產(chǎn)品知名度。組織市內企業(yè)配套對接，在價(jià)格合理、質(zhì)量保證的.前提下，優(yōu)先選擇本地企業(yè)；在產(chǎn)品質(zhì)量、性能、價(jià)格相當的情況下，鼓勵企業(yè)、機關(guān)優(yōu)先采購本地產(chǎn)品。
四、工作舉措
�。ㄒ唬┘訌娊M織領(lǐng)導，成立工作機構
成立宜春市工業(yè)企業(yè)幫扶活動(dòng)領(lǐng)導小組，由市委副書(shū)記肖伏芝任組長(cháng)，市委常委、副市長(cháng)黃建平任副組長(cháng)，市紀委、市委組織部、市委宣傳部、市服務(wù)業(yè)發(fā)展辦、市金融辦、市工信委、市民營(yíng)企業(yè)局、市發(fā)改委、市財政局、市統計局、市國土資源局、市商務(wù)局、市環(huán)保局、市人民銀行、市國稅局、市地稅局、市人力資源和社會(huì )保障局、市科技局、市行政服務(wù)中心管委會(huì )、市供電公司主要領(lǐng)導為成員，負責協(xié)調解決企業(yè)反映的問(wèn)題。
市工業(yè)企業(yè)幫扶活動(dòng)領(lǐng)導小組辦公室設在市工信委，下設綜合組和督查組，與工業(yè)產(chǎn)業(yè)升級三年強攻戰領(lǐng)導小組綜合辦公室合署辦公。
�。ǘ┩晟茙头鰴C制，建立工作制度
1、建立現場(chǎng)辦公制度。市工業(yè)企業(yè)幫扶活動(dòng)領(lǐng)導小組辦公室定期召開(kāi)領(lǐng)導小組現場(chǎng)辦公會(huì )，調度幫扶情況，分析、討論難點(diǎn)問(wèn)題，研究、制定解決辦法，聯(lián)動(dòng)相關(guān)單位做好協(xié)調，研究部署下一步工作。
2、建立調度分析制度。市統計局每月向市工業(yè)企業(yè)幫扶活動(dòng)領(lǐng)導小組辦公室提供全市重點(diǎn)企業(yè)主要指標完成情況。市工業(yè)企業(yè)幫扶活動(dòng)領(lǐng)導小組辦公室每月對全市重點(diǎn)企業(yè)主要指標進(jìn)行分析和通報。
3、建立幫扶督查制度。督查組定期或不定期督促幫扶進(jìn)度，檢查幫扶效果，嚴肅幫扶紀律，確保赴工業(yè)園（開(kāi)發(fā)）區掛職干部到崗到位，確保各項任務(wù)落實(shí)到位。幫扶干部嚴格按照工作紀律，竭誠為企業(yè)搞好服務(wù)，不得向企業(yè)索、拿、卡、要，不得干擾企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。如有違反上述規定的，按有關(guān)紀律進(jìn)行查處。
4、建立幫扶長(cháng)效機制。建立后備干部到工業(yè)園（開(kāi)發(fā)）區掛職長(cháng)效機制，市委組織部每年選派一批后備干部到工業(yè)園（開(kāi)發(fā)）區掛職鍛煉，重點(diǎn)配合市掛點(diǎn)領(lǐng)導了解、督查、指導企業(yè)幫扶工作開(kāi)展情況，進(jìn)一步鞏固擴大干部幫扶企業(yè)成果，確保幫扶工業(yè)常態(tài)化、制度化。
�。ㄈ⿵娀�(jì)效考核，明確工作導向
幫扶工作結束后，市工業(yè)企業(yè)幫扶活動(dòng)領(lǐng)導小組辦公室對園區掛點(diǎn)干部及幫扶工作進(jìn)行考核考察，對在幫扶工作中表現優(yōu)秀的人員給予表彰和獎勵，并作為年度考核的重要內容和干部使用的重要依據。對于幫扶活動(dòng)中措施不實(shí)、行動(dòng)不力、敷衍應付的，進(jìn)行通報批評。
各縣（市、區）要參照市里做法，結合各自實(shí)際，研究制定本地開(kāi)展幫扶企業(yè)活動(dòng)的工作方案，并抓好組織實(shí)施。
幫扶企業(yè)工作實(shí)施方案 14
根據《同心縣20xx年閩寧協(xié)作資金項目實(shí)施方案》（同政辦發(fā)〔20xx〕26號），安排幫扶車(chē)間生產(chǎn)就業(yè)企業(yè)補助項目資金120萬(wàn)元。為確保項目資金盡快落實(shí)到位，切實(shí)發(fā)揮效益，根據我縣幫扶車(chē)間實(shí)際情況，制定本實(shí)施方案。
一、指導思想
深化閩寧協(xié)作工作成效，鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接。嚴格落實(shí)《同心縣20xx年閩寧協(xié)作資金項目實(shí)施方案》，發(fā)揮項目資金實(shí)效，解決幫扶車(chē)間生產(chǎn)就業(yè)企業(yè)發(fā)展難題，實(shí)現企業(yè)發(fā)展壯大，有效帶動(dòng)務(wù)工就業(yè)和群眾增收。
二、補助條件
�。ㄒ唬⿴�(dòng)效果明顯，能夠帶動(dòng)當地群眾就地就業(yè)，根據企業(yè)實(shí)際情況，采取多項措施吸納當地群眾就業(yè)。
�。ǘ┢髽I(yè)生產(chǎn)具有穩定性，企業(yè)生產(chǎn)要素供應充足，管理能夠持續穩定生產(chǎn)。
�。ㄈ┊數厝罕娫鍪彰黠@，就業(yè)群眾具有正常的工資增長(cháng)機制，不拖欠、不克扣，工資能夠及時(shí)足額發(fā)放。
�。ㄋ模﹫猿謱�(shí)事求是，以全縣現有并正常生產(chǎn)的幫扶車(chē)間為主要補貼對象，企業(yè)提交資料能夠真實(shí)反映企業(yè)生產(chǎn)及就業(yè)現狀及帶動(dòng)人員就業(yè)情況，企業(yè)對整體資料負責。
三、補助標準
�。ㄒ唬┤腭v閩寧協(xié)作幫扶車(chē)間的企業(yè)，穩定生產(chǎn)1年以上，企業(yè)正常生產(chǎn)，促進(jìn)勞動(dòng)力就近就業(yè)，吸納穩崗就業(yè)15人以上給予補助，單個(gè)幫扶車(chē)間補助不超過(guò)10萬(wàn)元。
�。ǘ┤腭v閩寧協(xié)作幫扶車(chē)間的.企業(yè)，穩定生產(chǎn)1年以上，企業(yè)正常生產(chǎn)，在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中進(jìn)行車(chē)間水、電、暖維修改造的，根據情況給予一定補助，單個(gè)幫扶車(chē)間補助不超過(guò)10萬(wàn)元。
四、工作要求
幫扶車(chē)間生產(chǎn)企業(yè)向縣工信商務(wù)局提出申請（說(shuō)明企業(yè)運營(yíng)狀況及帶動(dòng)就業(yè)業(yè)績(jì)）、企業(yè)資質(zhì)證明、維修改造協(xié)議及票據、與村委會(huì )簽訂的租賃協(xié)議、租金收繳憑證、員工花名冊及近3個(gè)月工資表名冊，經(jīng)縣工信商務(wù)局實(shí)地審核并公示無(wú)異議后，向企業(yè)核撥補助資金。
幫扶企業(yè)工作實(shí)施方案 15
為進(jìn)一步優(yōu)化就業(yè)幫扶車(chē)間幫扶政策，鼓勵支持各類(lèi)市場(chǎng)主體建設和發(fā)展就業(yè)幫扶車(chē)間，推動(dòng)就業(yè)幫扶車(chē)間向鄉村就業(yè)工廠(chǎng)轉型升級，吸納更多脫貧人口（含防止返貧監測對象，下同）就近就地就業(yè)，制定本方案。
一、總體要求
�。ㄒ唬┲笇枷�。把就業(yè)幫扶車(chē)間建設作為產(chǎn)業(yè)幫扶的重要內容和促進(jìn)脫貧人口穩定增收的重要舉措，支持引導各類(lèi)市場(chǎng)主體因地制宜建設和發(fā)展就業(yè)幫扶車(chē)間，推動(dòng)脫貧人口就業(yè)增收，鞏固拓展脫貧攻堅成果，全面推進(jìn)鄉村振興。
�。ǘ┲饕繕�。脫貧攻堅目標任務(wù)完成后的五年過(guò)渡期內，保持就業(yè)幫扶車(chē)間主要幫扶政策總體穩定。鼓勵支持各地結合資源條件、產(chǎn)業(yè)基礎和脫貧人口就業(yè)需求等建設就業(yè)幫扶車(chē)間，通過(guò)“鞏固提升一批、支持新建一批、有序退出一批”推動(dòng)就業(yè)幫扶車(chē)間持續發(fā)展，推動(dòng)就業(yè)幫扶車(chē)間向鄉村就業(yè)工廠(chǎng)轉型升級，促進(jìn)有就業(yè)意愿和就業(yè)能力的脫貧人口就近就地就業(yè)。過(guò)渡期內，就業(yè)幫扶車(chē)間數量、吸納脫貧人口就業(yè)人數每年穩中有增。重點(diǎn)在脫貧村、易地搬遷安置區、產(chǎn)業(yè)園區建設就業(yè)幫扶車(chē)間，脫貧人口較多的鄉鎮、其他村（社區）可參照有關(guān)做法建設。
二、規劃建設
�。ㄒ唬┙ㄔO類(lèi)型
1．廠(chǎng)房式就業(yè)幫扶車(chē)間。在鄉鎮、農村、易地搬遷安置區、產(chǎn)業(yè)園區的市場(chǎng)主體，建設、購買(mǎi)或租用廠(chǎng)房從事生產(chǎn)加工活動(dòng)，吸納5名以上（含，下同）脫貧人口就業(yè)。
2．居家式就業(yè)幫扶車(chē)間。市場(chǎng)主體與脫貧人口建立承攬關(guān)系，吸納5名以上脫貧人口居家從事生產(chǎn)加工活動(dòng)。
3．種養式就業(yè)幫扶車(chē)間。市場(chǎng)主體以種植基地、養殖基地為依托，通過(guò)用工或“公司（合作社）＋脫貧戶(hù)（含防止返貧監測對象家庭，下同）”方式與脫貧戶(hù)建立穩定的利益聯(lián)結機制，帶動(dòng)5名以上脫貧人口發(fā)展產(chǎn)業(yè)實(shí)現增收。
4．貿易流通式就業(yè)幫扶車(chē)間。市場(chǎng)主體借助新型流通業(yè)態(tài)，建立特色農產(chǎn)品集中交易市場(chǎng)，設立服務(wù)站點(diǎn)，與脫貧戶(hù)建立穩定的產(chǎn)銷(xiāo)關(guān)系，幫助5名以上脫貧人口實(shí)現增收。
5．文化旅游式就業(yè)幫扶車(chē)間。市場(chǎng)主體利用地方旅游資源發(fā)展旅游產(chǎn)業(yè)，通過(guò)餐飲、民宿、景區管理等途徑吸納5名以上脫貧人口就業(yè)。
�。ǘ┙ㄔO用地。各鄉鎮人民政府根據國土空間規劃為就業(yè)幫扶車(chē)間科學(xué)選址，優(yōu)先使用村內空閑建設用地和空閑宅基地等存量建設用地，積極通過(guò)城鄉建設用地增減掛鉤、閑置土地盤(pán)活等方式，拓寬就業(yè)幫扶車(chē)間建設用地保障渠道。存量建設用地不能滿(mǎn)足建設需求，確需新增建設用地的，應當優(yōu)先使用未利用地，避讓優(yōu)質(zhì)耕地。改建就業(yè)幫扶車(chē)間一般優(yōu)先使用村級集體閑置或低效使用的辦公用房、廢舊校舍、廠(chǎng)房等房產(chǎn)資源，盤(pán)活村級集體閑置資產(chǎn)，降低就業(yè)幫扶車(chē)間建設成本。新建就業(yè)幫扶車(chē)間應統籌考慮建設用地來(lái)源、脫貧人口就近就地就業(yè)需求和經(jīng)營(yíng)需要，優(yōu)先選擇在易地搬遷安置區、學(xué)校、幼兒園、衛生室、村委等人員活動(dòng)密集場(chǎng)所周邊選址建設。（責任單位：各鄉鎮人民政府、市自然資源局，排名第一位的為牽頭單位，下同）
�。ㄈ┯霉�(lái)源。要充分發(fā)揮鄉鎮干部、村（社區）“兩委”干部、駐村工作隊（含第一書(shū)記）、幫扶聯(lián)系人、樓棟長(cháng)、單元長(cháng)的作用，積極開(kāi)展脫貧人口就業(yè)人數、就業(yè)意愿的摸底調查，“一對一”動(dòng)員有就業(yè)意愿和就業(yè)能力的脫貧人口到就業(yè)幫扶車(chē)間就業(yè)，對易地搬遷群眾、脫貧殘疾人及其家庭成員給予優(yōu)先安排。（責任單位：市人力資源和社會(huì )保障局、鄉村振興局、生態(tài)移民發(fā)展中心、殘聯(lián)）
三、規范管理
�。ㄒ唬┖�(jiǎn)化認定標準。對廠(chǎng)房式、居家式、種養式、貿易流通式、文化旅游式等帶動(dòng)5名以上脫貧人口就業(yè)的市場(chǎng)主體，可申請認定就業(yè)幫扶車(chē)間。由市人力資源和社會(huì )保障局、工業(yè)信息化和商務(wù)局、農業(yè)農村局、文化廣電體育和旅游局根據行業(yè)發(fā)展實(shí)際制定就業(yè)幫扶車(chē)間認定辦法，將認定任務(wù)分解到各鄉鎮，每年組織認定一批就業(yè)幫扶車(chē)間。廠(chǎng)房式、居家式就業(yè)幫扶車(chē)間由市人力資源和社會(huì )保障局會(huì )同工業(yè)信息化和商務(wù)局認定，種養式就業(yè)幫扶車(chē)間由市人力資源和社會(huì )保障局會(huì )同農業(yè)農村局認定，貿易流通式就業(yè)幫扶車(chē)間由市工業(yè)信息化和商務(wù)局認定，文化旅游式就業(yè)幫扶車(chē)間由市文化廣電體育和旅游局認定。符合條件的.`，由市人力資源和社會(huì )保障局牽頭，會(huì )同有關(guān)部門(mén)聯(lián)合授予“就業(yè)幫扶車(chē)間”牌匾。（責任單位：市人力資源和社會(huì )保障局、財政局、鄉村振興局、工業(yè)信息化和商務(wù)局、農業(yè)農村局、文化廣電體育和旅游局）
�。ǘ┘訌娬J定服務(wù)。市人力資源和社會(huì )保障局、鄉村振興局、工業(yè)信息化和商務(wù)局、農業(yè)農村局、文化廣電體育和旅游局等部門(mén)加強對接，梳理本部門(mén)管理范圍內的農業(yè)龍頭企業(yè)、農民專(zhuān)業(yè)合作社、村民委員會(huì )股份經(jīng)濟聯(lián)合社、國家A級旅游景區、“金繡球”農家樂(lè )示范點(diǎn)、星級鄉村旅游區（農家樂(lè )）、休閑農業(yè)與鄉村旅游示范點(diǎn)、村鎮周邊工廠(chǎng)、邊境互市貿易落地加工點(diǎn)、電商企業(yè)等市場(chǎng)主體名錄，市鄉村振興局、人力資源和社會(huì )保障局通過(guò)全國防返貧監測信息系統和“數智人社”信息系統進(jìn)行數據比對，識別脫貧人口身份及其就業(yè)情況。各有關(guān)部門(mén)主動(dòng)上門(mén)服務(wù)，將符合條件的市場(chǎng)主體認定為就業(yè)幫扶車(chē)間。對未達到帶動(dòng)脫貧人口就業(yè)人數條件且有招工需求的市場(chǎng)主體，加強就業(yè)供需服務(wù)，動(dòng)員其吸納脫貧人口就業(yè)，滿(mǎn)足條件后組織認定為就業(yè)幫扶車(chē)間。（責任單位：市人力資源和社會(huì )保障局、鄉村振興局、農業(yè)農村局、工業(yè)信息化和商務(wù)局、文化廣電體育和旅游局）
�。ㄈ┘訌姳O督管理。市人力資源和社會(huì )保障局建立就業(yè)幫扶車(chē)間明細清單，結合實(shí)際為已認定的就業(yè)幫扶車(chē)間統一編號，并詳細記載每個(gè)就業(yè)幫扶車(chē)間的名稱(chēng)、地址、負責人、類(lèi)型、面積、生產(chǎn)加工項目及規模，吸納勞動(dòng)力、脫貧人口就業(yè)情況等基礎信息，實(shí)現就業(yè)幫扶車(chē)間動(dòng)態(tài)監管。各鄉鎮加強就業(yè)幫扶車(chē)間安全運營(yíng)管理，優(yōu)化流程環(huán)節，從源頭把關(guān)，防止不符合消防技術(shù)標準、小散亂污染項目上馬，嚴格執行安全生產(chǎn)、防火防爆等各項規章制度，督促落實(shí)安全生產(chǎn)和消防安全責任制，杜絕安全生產(chǎn)事故和火災事故發(fā)生。加強生產(chǎn)全過(guò)程的檢查指導，對出現環(huán)境污染問(wèn)題的，督促整改或責令關(guān)停。（責任單位：市人力資源和社會(huì )保障局、公安局、生態(tài)環(huán)境局、住房和城鄉建設局、衛生健康局、應急管理局、桂平消防救援大隊、各鄉鎮人民政府）
�。ㄋ模┩苿�(dòng)轉型升級。對取得合法營(yíng)業(yè)執照和經(jīng)營(yíng)許可，稅務(wù)登記等相關(guān)手續健全，穩定運營(yíng)1年以上，吸納10名以上脫貧人口就業(yè)（簽訂1年以上勞動(dòng)合同或協(xié)議、年人均工資收入不低于2萬(wàn)元），年經(jīng)營(yíng)收入在50萬(wàn)元以上的就業(yè)幫扶車(chē)間，推動(dòng)轉型升級為鄉村就業(yè)工廠(chǎng)，由市人力資源和社會(huì )保障局會(huì )同有關(guān)部門(mén)授予“鄉村就業(yè)工廠(chǎng)”牌匾。對鄉村就業(yè)工廠(chǎng)，地方政府及相關(guān)部門(mén)要進(jìn)一步加大扶持力度，市人力資源和社會(huì )保障局建立專(zhuān)員聯(lián)系制度，提供政策補貼申領(lǐng)、用工、培訓等專(zhuān)項服務(wù)。（責任單位：市人力資源和社會(huì )保障局、財政局、鄉村振興局、工業(yè)信息化和商務(wù)局、農業(yè)農村局、文化廣電體育和旅游局）
�。ㄎ澹┙⑼顺鰴C制。對吸納脫貧人口比例過(guò)低的就業(yè)幫扶車(chē)間，各鄉鎮要加大就業(yè)供需對接服務(wù)，促進(jìn)就業(yè)幫扶車(chē)間帶動(dòng)更多脫貧人口就業(yè)。對停止生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)超過(guò)1個(gè)月、且經(jīng)幫扶仍無(wú)法恢復正常經(jīng)營(yíng)的就業(yè)幫扶車(chē)間，或者持續3個(gè)月以上帶動(dòng)脫貧人口就業(yè)低于5人的就業(yè)幫扶車(chē)間，取消其稱(chēng)號和享受幫扶政策資格，由市人力資源和社會(huì )保障局會(huì )同財政局、鄉村振興局取消其就業(yè)幫扶車(chē)間稱(chēng)號、收回牌匾，不再享受扶持政策。對暫時(shí)遇到困難，有望恢復經(jīng)營(yíng)的就業(yè)幫扶車(chē)間，或季節性生產(chǎn)的就業(yè)幫扶車(chē)間適當放寬退出標準，但停止生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)不能超過(guò)6個(gè)月以上或者持續12個(gè)月以上帶動(dòng)脫貧人口就業(yè)低于5人。（責任單位：市人力資源和社會(huì )保障局、財政局、鄉村振興局、工業(yè)信息化和商務(wù)局、農業(yè)農村局、文化廣電體育和旅游局）
四、扶持政策
�。ㄒ唬┙o予場(chǎng)地租金優(yōu)惠。對租用村級集體場(chǎng)所進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的就業(yè)幫扶車(chē)間，按其實(shí)際產(chǎn)生的場(chǎng)地租金費用進(jìn)行適當補助。對租用村級集體場(chǎng)所進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的就業(yè)幫扶車(chē)間，產(chǎn)生的場(chǎng)地租金按實(shí)際費用的60％給予補貼，每月最高補貼不超過(guò)2千元，所需資金由本級財政解決。（責任單位：市財政局、鄉村振興局、人力資源和社會(huì )保障局）
�。ǘ┙o予帶動(dòng)就業(yè)補貼。對就業(yè)幫扶車(chē)間吸納脫貧人口就業(yè)，簽訂勞務(wù)協(xié)議或承攬合同，并為其購買(mǎi)不低于15元／人月意外傷害保險，每個(gè)脫貧人口1年內累計工作不少于6個(gè)月（季節性用工的種養式車(chē)間可適當放寬累計工作時(shí)間），且獲得不低于6000元勞動(dòng)報酬的，給予就業(yè)幫扶車(chē)間帶動(dòng)就業(yè)補貼。補貼標準為2000元／人年，所需資金從就業(yè)補助資金中列支。（責任單位：市人力資源和社會(huì )保障局、鄉村振興局、財政局）
�。ㄈ┙o予培訓補貼。對就業(yè)幫扶車(chē)間通過(guò)集中培訓、師徒傳幫帶等形式開(kāi)展脫貧人口就業(yè)技能培訓的，市人力資源和社會(huì )保障局與就業(yè)幫扶車(chē)間簽訂協(xié)議，由其通過(guò)項目制組織非標準職業(yè)（工種）就業(yè)技能培訓，按簽訂勞動(dòng)合同的脫貧人口數享受就業(yè)技能培訓補貼。補貼標準為200元／人天、單次不超過(guò)1000元／人，所需資金從就業(yè)補助資金、財政銜接推進(jìn)鄉村振興補助資金、職業(yè)技能提升行動(dòng)專(zhuān)項資金中列支。同一個(gè)脫貧人口在同一個(gè)就業(yè)幫扶車(chē)間接受培訓只享受一次培訓補貼。（責任單位：市人力資源和社會(huì )保障局、鄉村振興局、財政局）
�。ㄋ模┙o予社會(huì )保險補貼。對就業(yè)幫扶車(chē)間與脫貧人口簽訂1年以上勞動(dòng)合同，依法為其繳納社會(huì )保險費并符合條件的給予社會(huì )保險補貼，補貼期限為脫貧人口距法定退休年齡不足5年的可延長(cháng)至其法定退休年齡，其余最長(cháng)不超過(guò)3年。按實(shí)際繳納費用（不包括個(gè)人應繳納部分）給予補貼，所需資金從就業(yè)補助資金中列支。就業(yè)幫扶車(chē)間為吸納就業(yè)的脫貧人口購買(mǎi)意外傷害保險，按不超過(guò)180元／人／年的標準予以補助，所需資金由本級財政解決。（責任單位：市人力資源和社會(huì )保障局、鄉村振興局、財政局）
�。ㄎ澹┙o予以獎代補。對培育或采用優(yōu)良品種、發(fā)展農產(chǎn)品精深加工、建設標準化生產(chǎn)基地、引進(jìn)新技術(shù)新設備、延伸產(chǎn)業(yè)鏈條等的就業(yè)幫扶車(chē)間，通過(guò)以獎代補、先建后補方式給予補貼。補貼按以下標準發(fā)放：對正常運營(yíng)6個(gè)月以上、帶動(dòng)脫貧人口就業(yè)6個(gè)月以上，吸納就業(yè)10人以上（含一般農戶(hù)勞動(dòng)力）的就業(yè)幫扶車(chē)間，給予3萬(wàn)元項目補貼。所需資金從財政銜接推進(jìn)鄉村振興補助資金中列支。單個(gè)項目補貼比例原則上不超過(guò)該項目投資額的50％。（責任單位：市鄉村振興局、財政局）
�。┙o予勞務(wù)補助。對在就業(yè)幫扶車(chē)間就業(yè)的脫貧戶(hù)（含防止返貧監測對象家庭）勞動(dòng)力，給予400元／人月、最長(cháng)不超過(guò)3個(gè)月的勞務(wù)補助。所需資金從財政銜接推進(jìn)鄉村振興補助資金和廣東幫扶廣西財政協(xié)作資金中列支。（責任單位：市鄉村振興局、財政局）
�。ㄆ撸┙o予貸款優(yōu)惠。對直接帶動(dòng)脫貧戶(hù)發(fā)展產(chǎn)業(yè)，需要向當地金融機構申請項目貸款的市場(chǎng)主體，鼓勵其申請“桂惠貸”，按規定享受財政貼息。鼓勵金融機構簡(jiǎn)化審批手續、提高辦理效率，為符合條件申請貸款創(chuàng )辦就業(yè)幫扶車(chē)間的市場(chǎng)主體提供便利化服務(wù)。（責任單位：市財政局、人力資源和社會(huì )保障局、人民銀行桂平支行）
�。ò耍┙o予產(chǎn)品流通補貼。對提高貨物周轉率以及降低物流成本的市場(chǎng)主體給予產(chǎn)品流通補貼。支持市場(chǎng)主體推廣使用標準化托盤(pán)，對租賃托盤(pán)給予為期2年的租金補貼。支持開(kāi)展城鄉高效共同配送體系建設，對形成“產(chǎn)品—統倉—分撥—末端”現代商貿流通供應鏈的市場(chǎng)主體，按照投資總額的30％但不超過(guò)50萬(wàn)元的標準給予資金補助，所需資金由本級財政解決。對就業(yè)幫扶車(chē)間幫助脫貧戶(hù)銷(xiāo)售當地優(yōu)勢特色農產(chǎn)品達到一定規模的，對其物流成本給予10％物流成本補貼但不超過(guò)2萬(wàn)元，所需資金從財政銜接推進(jìn)鄉村振興補助資金中列支。（責任單位：市工業(yè)信息化和商務(wù)局、鄉村振興局、財政局）
�。ň牛┙o予一次性建設補助。對正常運營(yíng)6個(gè)月以上、帶動(dòng)脫貧人口就業(yè)6個(gè)月以上，吸納就業(yè)10人以上（含一般農戶(hù)勞動(dòng)力），實(shí)際發(fā)放工資不低于6000元／人的新建就業(yè)幫扶車(chē)間，給予1萬(wàn)元的一次性建設補助。在此基礎上，對超過(guò)10人部分，每多吸納1名脫貧人口就業(yè)再給予1000元一次性建設補助。每個(gè)就業(yè)幫扶車(chē)間的建設補助總額不超過(guò)該項目投資額的50％且不超過(guò)10萬(wàn)元，單個(gè)項目補貼比例原則上不超過(guò)該項目投資額的50％。所需資金本級財政、財政銜接推進(jìn)鄉村振興補助資金中列支。（責任單位：各鄉鎮人民政府、市鄉村振興局、財政局）
�。ㄊ┙o予用電報裝便利服務(wù)。對就業(yè)幫扶車(chē)間用電報裝開(kāi)辟“綠色通道”，從簡(jiǎn)從快辦理報裝手續，優(yōu)先安排配套資金支持用電項目建設，對于符合業(yè)擴延伸標準的建設項目，外線(xiàn)工程由供電企業(yè)負責建設。（責任單位：廣西電網(wǎng)有限責任公司貴港桂平供電局）
�。ㄊ唬┙o予通信資費優(yōu)惠。對就業(yè)幫扶車(chē)間使用光纖寬帶網(wǎng)絡(luò )和移動(dòng)電話(huà)通信的，基礎電信企業(yè)給予資費優(yōu)惠，降低就業(yè)幫扶車(chē)間的通信成本。（責任單位：市工業(yè)信息化和商務(wù)局）
五、工作要求
�。ㄒ唬┘訌娊M織領(lǐng)導。各部門(mén)要將就業(yè)幫扶車(chē)間作為鞏固脫貧攻堅成果全面推進(jìn)鄉村振興的重要抓手，進(jìn)一步強化責任意識和擔當精神，密切配合、共同參與，形成齊抓共管、協(xié)同推進(jìn)的工作格局。市人力資源和社會(huì )保障局、鄉村振興局要充分發(fā)揮牽頭抓總、統籌協(xié)調作用，會(huì )同各有關(guān)部門(mén)強化政策協(xié)調和工作落實(shí)，主動(dòng)研究解決就業(yè)幫扶車(chē)間遇到的困難和問(wèn)題，做大做強就業(yè)幫扶車(chē)間。各有關(guān)部門(mén)要落實(shí)就業(yè)工作主體責任，結合實(shí)際情況，及時(shí)研究出臺相關(guān)實(shí)施細則，加大人員、資金投入和保障力度，建立就業(yè)幫扶車(chē)間專(zhuān)員聯(lián)系制度，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展和項目建設，大力支持就業(yè)幫扶車(chē)間建設和運營(yíng)，抓實(shí)抓好就業(yè)幫扶車(chē)間各項工作，促進(jìn)脫貧人口就近就地就業(yè)。（責任單位：市人力資源和社會(huì )保障局、鄉村振興局、發(fā)展和改革局、公安局、生態(tài)環(huán)境局、住房和城鄉建設局、應急管理局、市場(chǎng)監管局、招商促進(jìn)局、生態(tài)移民發(fā)展中心、稅務(wù)局、桂平消防救援大隊、各鄉鎮人民政府）
�。ǘ┘訌姸綄z查。市人力資源和社會(huì )保障局、鄉村振興局、工業(yè)信息化和商務(wù)局、農業(yè)農村局、文化廣電體育和旅游局、財政局等要進(jìn)一步完善工作機制，加大調度力度，緊盯工作推進(jìn)較慢的鄉鎮，不定期協(xié)調本級有關(guān)部門(mén)深入各鄉鎮指導調研，提高政策執行力，推動(dòng)各項政策不折不扣落實(shí)落地。對工作推進(jìn)滯后的鄉鎮進(jìn)行通報并適時(shí)約談。（責任單位：市人力資源和社會(huì )保障局、鄉村振興局、工業(yè)信息化和商務(wù)局、農業(yè)農村局、文化廣電體育和旅游局、財政局）
�。ㄈ┘訌娦麄饕龑�。就業(yè)幫扶車(chē)間建設工作涉及面廣，各部門(mén)要廣泛挖掘、認真總結就業(yè)幫扶車(chē)間建設、運營(yíng)的好經(jīng)驗好做法，大力宣傳就業(yè)幫扶車(chē)間優(yōu)惠政策和服務(wù)措施，推廣典型經(jīng)驗做法，講好就業(yè)幫扶故事，鼓勵引導更多市場(chǎng)主體申報就業(yè)幫扶車(chē)間，營(yíng)造全社會(huì )共同參與的良好氛圍。（責任單位：各鄉鎮人民政府、各有關(guān)單位）
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