成人免费看黄网站无遮挡,caowo999,se94se欧美综合色,a级精品九九九大片免费看,欧美首页,波多野结衣一二三级,日韩亚洲欧美综合

培訓班方案

時(shí)間:2025-04-29 08:12:28 培訓方案 我要投稿

培訓班方案(精選15篇)

  為有力保證事情或工作開(kāi)展的水平質(zhì)量,通常會(huì )被要求事先制定方案,方案是為某一行動(dòng)所制定的具體行動(dòng)實(shí)施辦法細則、步驟和安排等。那么你有了解過(guò)方案嗎?下面是小編整理的培訓班方案,僅供參考,歡迎大家閱讀。

培訓班方案(精選15篇)

培訓班方案1

  游泳是一項全面發(fā)展身體的運動(dòng),不僅可以給身體帶來(lái)強大的耐力和爆發(fā)力,同時(shí)還可以使身體得到極佳的伸展和放松。因此,越來(lái)越多的人開(kāi)始對游泳培訓班產(chǎn)生了濃厚的興趣,游泳培訓班招生也成為了當前市場(chǎng)上的一種新的熱門(mén)業(yè)務(wù)。

  作為開(kāi)辦游泳培訓班的老師或從業(yè)者,想要獲得更多的人們的青睞,必須在招生方案策劃方面做出更加深入的考慮和規劃。下面我們就來(lái)介紹一下游泳培訓班招生方案策劃的一些重要要素。

  一、定位目標消費者

  游泳培訓班的招收對象應該是什么人群?這是我們在進(jìn)行招生方案策劃時(shí)需要考慮的第一個(gè)方面。一般來(lái)說(shuō),游泳培訓班的消費群體以學(xué)生和家庭為主,但實(shí)際上任何有興趣學(xué)習游泳的人均可成為潛在客戶(hù)。如果是專(zhuān)業(yè)培訓,還需要考慮年齡、能力等相關(guān)因素。

  二、重要要素制定

  游泳培訓班的招生方案很重要,需要制定合理的課程設置、科學(xué)的專(zhuān)業(yè)教材和資料等,以吸引更多的用戶(hù)。在制定招生方案時(shí),要結合培訓班的實(shí)際情況和自身的'優(yōu)勢,嚴格按照輕重緩急的順序安排,盡可能使培訓班更加符合目標受眾的需求。

  三、創(chuàng )新理念注入

  在游泳培訓班的招生方案策劃中注入創(chuàng )新理念是很必要的。創(chuàng )新可以帶來(lái)市場(chǎng)上的差異化優(yōu)勢,增強客戶(hù)的黏性。例如,可以推出有意義的賽事和比賽獎勵,或者結合游泳需求的用戶(hù)量身定制細分培訓課程等。

  四、網(wǎng)絡(luò )宣傳與廣告

  如今,互聯(lián)網(wǎng)已經(jīng)是我們生活的主要依靠之一,游泳培訓班需要的關(guān)注也很明顯地源自互聯(lián)網(wǎng)。因此,在游泳培訓班的招生方案策劃中,也需要考慮網(wǎng)絡(luò )宣傳的渠道。優(yōu)化網(wǎng)站,發(fā)布多元化的推廣信息,提升網(wǎng)絡(luò )影響力等,都可以提高電子渠道的知名度和影響力。

  五、客戶(hù)關(guān)系維護

  招生只是開(kāi)始,如果想要讓游泳培訓班走得更加遠,還需要進(jìn)行客戶(hù)關(guān)系維護?梢杂袑(shí)惠的優(yōu)惠活動(dòng)以及有特色的豐富服務(wù),維護客戶(hù)的心理需求,同時(shí)也可以增加客戶(hù)的滿(mǎn)意度、信任和對培訓班的忠誠度。

  總之,游泳培訓班的招生方案策劃需要注意的要點(diǎn)還有很多。但以上五個(gè)方面仍然非常重要,必須注重考慮。盡管目前市場(chǎng)競爭激烈,但只要對招生方案策劃不能懈怠,就可以逐步占領(lǐng)市場(chǎng)份額,使游泳培訓班越來(lái)越受歡迎。

培訓班方案2

  一、時(shí)間:

  20xx年5月20日—20xx年5月27日

  二、人數:

  30人左右

  三、班主任:

  梁志凌

  四、收費標準:

  培訓費1850元/人(含食宿費)

  五、食宿安排及標準:

  餐:格林東方酒店:75元/人/天

  。航虒W(xué)綜合樓,60元/人

  六、費用預算:

  1、預計收入

  1850元/人*30人=55500元

  小計:55500元

  2、預計支出

 。1)授課費:12600元

 。2)班主任津貼及加班費:100元+1200元=1300元

 。3)資料費:20元/人*30人=600元

 。4)餐費:75元/人.天*30人*7天=15750人

 。5)合影:600元

 。6)秩序冊、通訊錄、臺簽、制證費等:1000元

 。7)其它:1000元

  小計:32850元

  3、預計結余:22650元

  七、實(shí)施細則:

  1、培訓科組織學(xué)員報到,負責培訓期間的.教學(xué)管理。

  2、后勤服務(wù)中心負責培訓資料的準備(5月18日前就緒),負責5月20日—5月27日培訓學(xué)員住宿、就餐,601教室的正常使用。

  3、信息網(wǎng)絡(luò )中心5月20日—5月27日播發(fā)培訓須知。

  4、辦公室安排車(chē)輛,保證5月20日—5月27日的教師接送用車(chē)。

培訓班方案3

  一、暑假招生簡(jiǎn)章

  1、關(guān)注孩子的成長(cháng),開(kāi)發(fā)少兒美術(shù)潛能

  2、愛(ài)畫(huà)畫(huà)是孩子的.天性。兒童繪畫(huà)啟發(fā)孩子用色彩圖畫(huà)表達真實(shí)情感,進(jìn)行個(gè)性展現,以手指、蠟筆、馬克筆、泥塑、刮、畫(huà)、剪等多種繪畫(huà)形式,引領(lǐng)孩子開(kāi)始驚喜創(chuàng )意之旅。(讓孩子成為創(chuàng )意小畫(huà)家)

  二、教學(xué)特色

  1 . 小班化教學(xué),由教師引導,結合實(shí)物觀(guān)察,課題課堂參與,故事引導等豐富的教學(xué)方法;

  2 . 課程設計豐富,涉及蠟筆畫(huà)、水粉、線(xiàn)描、彩砂畫(huà)、想象畫(huà)、手工等相結合教學(xué);

  3 . 課堂教學(xué)重在營(yíng)造歡樂(lè )的學(xué)習氣氛,繪畫(huà)之目的重在培養孩子的繪畫(huà)興趣;

  三、課程設置

  班級、招生對象、課時(shí)安排、學(xué)費等。

  四、報名時(shí)間

  報名時(shí)間:xx

  開(kāi)課時(shí)間:xx

  聯(lián) 系 人:xx

  地 址:xx

培訓班方案4

  一、時(shí)間:

  20xx年xx月x日(星期二)上午8點(diǎn)30,時(shí)間一天

  二、地點(diǎn):

  在xxx大會(huì )議室。

  二、參加人員(約500人)

  1、全體縣級領(lǐng)導

  2、各鄉鎮(辦事處)黨政一把手、人大主席、政協(xié)聯(lián)絡(luò )辦主任、組織委員、宣傳委員

  4、縣直機關(guān)各單位副科實(shí)職以上領(lǐng)導干部

  5、人大、政協(xié)各委辦主任

  6、黨校和縣委宣講團所有人員

  三、主持人:

  縣委書(shū)記xxx

  四、學(xué)習安排:

  (一)x日上午

  1、全面建成小康社會(huì )的決勝綱領(lǐng)——學(xué)習《中共中央關(guān)于制定國民經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展第十三個(gè)五年規劃的建議》體會(huì )之一(8:30-10:00)

  主講人:市委黨校、市行政學(xué)院副校(院)長(cháng)教授xxx

  2、全面建成小康社會(huì )的'決勝綱領(lǐng)——學(xué)習《中共中央關(guān)于制定國民經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展第十三個(gè)五年規劃的建議》體會(huì )之二(10:30-12:00)

  主講人:市社科聯(lián)調研員xxx

  3、全面建成小康社會(huì )的決勝綱領(lǐng)——學(xué)習《中共中央關(guān)于制定國民經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展第十三個(gè)五年規劃的建議》體會(huì )之三

  (2:30-4:00)

  主講人:市委組織部黨教中心副主任xxx

  4、學(xué)習《準則》、《條例》、爭做合格黨員。(4:20-5:30)

  主講人:市監察局調研員xxx

  五、有關(guān)事項

  1、縣委中心組全體成員由縣委辦通知,其他與會(huì )人員由宣傳部通知;

  2、授課人員聯(lián)系、主持詞起草、學(xué)習記錄、記者聯(lián)系、會(huì )標、茶水、座牌由縣委宣傳部負責,場(chǎng)地安排(音響、座位等)由紫荊花大酒店負責。

培訓班方案5

  團總支、學(xué)生團體:

  為加強我院20xx—20xx屆學(xué)生干部隊伍建設,提高學(xué)生干部的綜合素質(zhì)和工作能力,明確學(xué)生干部的工作目標、工作職責、工作要求,鍛煉和塑造一支政治強、品德優(yōu)、能力強、學(xué)習優(yōu)的學(xué)生干部隊伍,切實(shí)發(fā)揮高校學(xué)生干部在“自我管理、自我教育、自我服務(wù)”中的作用,學(xué)院團委、學(xué)生處特舉辦20xx—20xx屆學(xué)生干部培訓班,青馬策劃。培訓方案如下:

  一、培訓目的:

  加強對新任學(xué)生干部的培養,使他們端正工作思想,提高辦事效率,盡快進(jìn)入角色,充分發(fā)揮其主觀(guān)能動(dòng)性。通過(guò)此次培訓加強學(xué)生干部間學(xué)習工作經(jīng)驗的交流,培養其協(xié)調工作能力,注重團隊合作精神的發(fā)揮;教育廣大學(xué)生干部提高個(gè)人的思想覺(jué)悟,努力向黨組織靠攏,同時(shí)增強工作信心,為今后學(xué)生干部工作的進(jìn)一步開(kāi)展打下良好的基礎。

  二、培訓時(shí)間

  20xx年12月15日—20日下午(4:00----5:30;7:00----8:30)

  三、培訓對象

  全校學(xué)生干部及學(xué)生。

  四、培訓單位

  長(cháng)江師范學(xué)院 共青團委員會(huì )

  五、培訓地點(diǎn)

  圖書(shū)館學(xué)術(shù)報告廳

  六、培訓教師及課程安排1、學(xué)生干部工作的方法和技巧,規劃方案《青馬策劃》。 主講人:

  2、如何做一名優(yōu)秀的學(xué)生干部。 主講人:

  3、突發(fā)性事件處理的策略和方法。 主講人:

  4、學(xué)生干部的使命。 主講人:

  5、學(xué)生干部自身建設及溝通技巧。 主講人:

  6、學(xué)生干部思想建設。 主講人:

  7、學(xué)生干部的`責任心。 主講人:

  8、學(xué)生干部的方法和藝術(shù)。 主講人:

  9、如何正確處理好學(xué)習與工作之間的關(guān)系。主講人:

  10、學(xué)生干部的定位及作用。 主講人:

  11、學(xué)生干部的禮儀。 主講人:

  12、大學(xué)生心理健康教育。 主講人:

  13、座談會(huì )。 負責人:

  14、素質(zhì)拓展。 負責人:

  七、培訓的組織形式

  本次培訓工作采取集中培訓和自學(xué)相結合、理論與具體實(shí)踐相結合的方式,通過(guò)集中授課、分散學(xué)習、討論交流等形式開(kāi)展。

  八、培訓要求

  1.學(xué)生干部要發(fā)揚理論聯(lián)系實(shí)際,把理論學(xué)習同個(gè)人的思想和工作實(shí)際結合起來(lái),同本部門(mén)的各項工作結合起來(lái),積極參與培訓、認真討論、互相交流,共同進(jìn)步。

  2.培訓學(xué)員原則上不許請假,必須請假的,假條以輔導員、培訓班班長(cháng)批準為準。

  3.每節課后,每位學(xué)生干部要結合自己的思想及工作實(shí)際,完成一篇學(xué)習心得體會(huì ),字數在1000字左右,交學(xué)生++老師。

  長(cháng)江師范學(xué)院共青團委員會(huì )

  二〇一一年十二月十五日

培訓班方案6

  一、 活動(dòng)背景:

  出于自身的不善表達,很多同學(xué)也往往不知道以什么方式來(lái)表達對母親的愛(ài),母愛(ài)是世界上最偉大的愛(ài),也是最無(wú)私的愛(ài)。再加上現在社會(huì )的母親早已被快捷的生活節奏打亂,也就不會(huì )在特意的注重什么母親節不母親節一說(shuō),因為在他們心中關(guān)系自己的兒女早已成理所當然。所以在這樣的一個(gè)節日里作為兒女的我們必須以一種獨特的,用心的方式去感恩自己的母親之愛(ài)!

  二、活動(dòng)主題:

  母愛(ài)之大無(wú)以回報——(只需一點(diǎn)點(diǎn))

  三、 活動(dòng)時(shí)間:校內 5月13日以前

  四、 活動(dòng)地點(diǎn):各校區發(fā)動(dòng)

  五、活動(dòng)對象:本校小學(xué)1—4年級學(xué)生

  六、活動(dòng)目的:讓學(xué)生真正理解母愛(ài)的含義、了解母親的點(diǎn)滴付出是多麼的不容易和多麼的無(wú)私!

  七、活動(dòng)內容:本次活動(dòng)分為六個(gè)環(huán)節進(jìn)行:

  1、(任務(wù)前準備工作)學(xué)校發(fā)動(dòng)

 。ㄋ闼阌H情賬):

 。1) 讓學(xué)生自己算一算每天花父母多少錢(qián),每周、每月、每年直到現在的(十幾年)并記錄于“母親節賀卡”內容中

 。2) 觀(guān)察母親每天從起床到晚上睡覺(jué)前都為我們做了些什么同樣錄于“母親節賀卡”內容中

  2、任務(wù)進(jìn)行時(shí):

 。1)各班級教師組織學(xué)生和學(xué)生朋友(老帶新)一起算第一筆賬:金錢(qián)賬(如何算參考上邊即可)

 。2)(默默奉獻賬):收集第一條學(xué)生通過(guò)觀(guān)察母親給他們所做事情,并作為秘密任務(wù)安排下去,如:給母親悄悄疊被子、洗襪子、整理臥室等等。

  3、觀(guān)看專(zhuān)題影片:大愛(ài)無(wú)疆

 。ㄗⅲ河捌瑑热菘筛鶕䦟(shí)際情況安排)以班或以校區為單位組織觀(guān)看主題電影

  《暖春》:

  建議4年級以上學(xué)員觀(guān)看電影并書(shū)寫(xiě)觀(guān)后感國外片

  《母性》:

  均可選擇,本校學(xué)生邀請伙伴一起參加達到老帶新的效果;(也可以要求孩子在家觀(guān)看并書(shū)寫(xiě)感想)

  4、活動(dòng)最后環(huán)節(秘密任務(wù)_心跳加快);

 。▓绦袝r(shí)間參考活動(dòng)流程時(shí)間安排)

  6、撰寫(xiě)任務(wù)感想。(征文:關(guān)于偉大母愛(ài)的文章均可,題目不限)并進(jìn)行作文評比。獲獎作文可與報社、學(xué)校報刊、網(wǎng)站等公布宣傳

  征文對象:山月學(xué)員和前來(lái)我校參加此活動(dòng)學(xué)院均可參加征文活動(dòng)

  征文方式:以班為單位收集(有朋友的可把文章交予山月同班教師處)

  篩選方式:把文章收齊后個(gè)班教師從中選出3份不錯文章交予學(xué)校再進(jìn)行評分篩選打分

  獎項設置:一等獎一名 二等獎三名 三等獎五名 優(yōu)等獎若干

  八、活動(dòng)流程:

  1、(1)五一假期第一次在我校上課時(shí)運作(活動(dòng)內容第一條);

 。2)(準備物品):告知學(xué)生購買(mǎi)活動(dòng)所需材料(參考第九項目“物品準備”安排學(xué)生即可)

  活動(dòng)前發(fā)動(dòng)活動(dòng):告知學(xué)生此次活動(dòng)屬絕密活動(dòng)不得和任何人說(shuō)

  要求:(我的每分錢(qián))

  1、購買(mǎi)任務(wù)材料費(任務(wù)所需材料也可通過(guò)本校團體購買(mǎi))用必須從自己零花錢(qián)中節省,(語(yǔ)言修飾教師自己發(fā)揮,但必須達到神秘感)

 。ㄎ覀兊'秘密)2同時(shí)書(shū)寫(xiě)活動(dòng)絕對保密保證書(shū),并尋找擔保人(如同桌)主要表明保密時(shí)間是1號到14號(保證書(shū)各班教室組織個(gè)設計即可)以增加神秘感和任務(wù)感;

  2、(最好五一假期第一次和最后一次上課間安排)如果有條件建議看完活動(dòng)內容第三條專(zhuān)題電影后緊接著(zhù)安排活動(dòng)內容第二條;(多提問(wèn)和引導學(xué)生自我發(fā)現母親的偉大和多么不容易與無(wú)私)

  3、活動(dòng)發(fā)起至5月13日:

 。ㄈ蝿(wù)開(kāi)始)秘密任務(wù)執行時(shí)間倒計時(shí)(在每班教室掛倒計時(shí)牌牌即可,全校通用。以增加氣氛)

  4、(任務(wù)進(jìn)行時(shí))完成活動(dòng)內容第二條,在任務(wù)布置下去開(kāi)始到5月13日之間屬于任務(wù)第二條第二項(默默奉獻賬)執行任務(wù)階段;

 。ù巳蝿(wù)可分塊執行以增加任務(wù)感)

  5、5月13日:

 。ㄐ奶涌欤┠赣H節當天在學(xué)生出門(mén)前悄悄放于母親臥室床頭并標明送給親愛(ài)的母親和愛(ài)您的某某字樣

  6、5月13日至5月20日撰寫(xiě)投稿, 5月21日截稿,由優(yōu)秀評委打分,在5月25日前公布獲獎名單,并頒發(fā)校級榮譽(yù)證。

  活動(dòng)后續:客服回訪(fǎng)此次活動(dòng)家長(cháng)感想及感受并告知此次活動(dòng)是我們發(fā)起,因活動(dòng)時(shí)間原因同時(shí)送上遲到的祝福。

  九:物品準備:

  1、(愛(ài)的初體現):

  母親節賀卡(彩色16開(kāi)卡紙一張作為保證書(shū)封皮可設計可愛(ài)點(diǎn)、32開(kāi)紙張數張可根據學(xué)生設置賀卡內容)

  2、(愛(ài)的表達):

  比如自己購買(mǎi)X束康乃馨或山月幫助學(xué)生團購,讓后讓學(xué)生買(mǎi)即可;

  3、學(xué)生給母親物品也可用其他;

  十、人員安排:

  1、組建策劃協(xié)調組:企劃部

  2、各校區教學(xué)部進(jìn)行安排

  3、各校區課程顧問(wèn)進(jìn)行活動(dòng)監督并配合,每天記錄活動(dòng)進(jìn)展情況;

  十一、附加活動(dòng):

 。ㄏ灿崳夯顒(dòng)發(fā)起日開(kāi)始凡本校學(xué)員老生帶新生的一名或一名以上的學(xué)員,無(wú)論新生還是老生均可享受學(xué)費優(yōu)惠或獲得相應禮品;

  十二、成本預計:

  如果學(xué)生選擇學(xué)校團購,我?捎煽偛恳黄鹋l(fā)購買(mǎi)以低價(jià)給學(xué)生即可;

  獎狀若干張、禮品根據經(jīng)濟情況而定。

  補充方案:

  20xx年母親節觀(guān)看專(zhuān)題影片活動(dòng)運作參考案;此項目也可作為老帶新宣傳方案運作,其優(yōu)勢顯而易見(jiàn),劣勢是上午兩場(chǎng)無(wú)法完成計劃,最好的4場(chǎng)進(jìn)行,也就是兩個(gè)上午進(jìn)行;

  1、 此活動(dòng)可根據校區實(shí)際情況自由組織,內容參考見(jiàn)母親節活動(dòng)方案即可;

  2、 學(xué)校發(fā)動(dòng)組織統一到長(cháng)治市潞州劇院觀(guān)看:

  劇院座位1040,上午半天費用4000元,已經(jīng)談好價(jià)格;關(guān)于費用問(wèn)題每人2元一場(chǎng)可以校區分攤或者向學(xué)生收取兩種方法。如加入老帶新一拉一活動(dòng)原定學(xué)校每人2元改為4元或5元(原因:新生不收取費用,讓老生花錢(qián)邀請)

  觀(guān)看順序可分為小學(xué)一部1—4年級學(xué)生,時(shí)間為上午:7點(diǎn)30入場(chǎng),8點(diǎn)—9點(diǎn)30分;小學(xué)二部3—4年級學(xué)生,時(shí)間為上午10點(diǎn)—11點(diǎn)30分播放。(注:如加入老帶新活動(dòng)變?yōu)閮蓤?chǎng),學(xué)生分半參與即可)

  3、如果校區選擇以上方案中母親節禮品校區組織購買(mǎi)可以把門(mén)票算在其中;每人2元。

培訓班方案7

  20xx年舉辦中小學(xué)教師繼續教育小學(xué)語(yǔ)文、數學(xué)崗位培訓班,F將有關(guān)事項通知如下:

  一、培訓對象:

  近三年未參加繼續教育集中培訓的小學(xué)語(yǔ)文、數學(xué)教師。

  二、培訓時(shí)間:

  培訓周期一年,20xx年上半年第六周開(kāi)始。小學(xué)語(yǔ)文:?jiǎn)沃苋挛;小學(xué)數學(xué):?jiǎn)沃芩南挛纭?/p>

  三、課程內容:

  包括師德教育、現代教育教學(xué)理論、學(xué)科教學(xué)理論與實(shí)踐、課題研究等幾大板快若干個(gè)專(zhuān)題。(具體詳見(jiàn)附件1)

  四、培訓形式:

  根據集中與分散相結合的`原則,有機結合市區級的重大教研培訓活動(dòng),采取集中培訓與自主研修相結合、導師指導與小組研討相結合、專(zhuān)題研究與教學(xué)實(shí)踐相結合、公開(kāi)示范與論文(案例)撰寫(xiě)相結合等方式。

  五、培訓名額:

  小學(xué)語(yǔ)文、小學(xué)數學(xué)各50名左右。指標分配原則為:直屬小學(xué)1——2名,教學(xué)片(中心校)2——4名(個(gè)別學(xué)校根據學(xué)校實(shí)際情況可進(jìn)行調整)。

  六、培訓考核:

  采取形成性評價(jià)與終結性評價(jià)相結合的方式,對學(xué)員出勤情況、課程研修情況進(jìn)行全面考核。根據考核情況評選出優(yōu)秀學(xué)員進(jìn)行獎勵,評選比例約20%。各項考核成績(jì)合格,頒發(fā)結業(yè)證書(shū)。對缺勤20%或者未完成培訓任務(wù)、考核不合格的學(xué)員進(jìn)行退學(xué)處理,并在全區通報。

  七、收費標準:

  免培訓費。教材和資料費按實(shí)際價(jià)格統一劃撥,不收取現金。

  八、其他事項:

  1、各校于xx月xx日前將崗位培訓報名表回執發(fā)郵件到xxxxxxxxx@qq.com

  2、培訓期間,學(xué)員不得隨意遲到、早退、缺勤,有特殊情況需要請假,必須分別到任職單位、區教師進(jìn)修學(xué)校辦理有關(guān)手續。各學(xué)校要妥善安排好參培教師的教育教學(xué)工作,督促教師按時(shí)參加培訓,認真完成培訓任務(wù)。

培訓班方案8

  一、定位籌劃

  定位是招生籌劃的起點(diǎn)和依據,也表達著(zhù)招生的目標和方向。對一所學(xué)校來(lái)說(shuō),首先應當有一個(gè)整體的定位,比方學(xué)校的進(jìn)展定位、目標定位、市場(chǎng)定位、規模定位、質(zhì)量定位、宗旨定位、價(jià)值定位、治理定位、專(zhuān)業(yè)定位、等等。招生定位與其整體定位是嚴密聯(lián)系在一起的,是建立在其整體定位的根底之上的。固然,招生定位籌劃具有自己獨特的內容,招生定位是否精確清楚,直接關(guān)系著(zhù)招生的數量和質(zhì)量。

  二、品牌籌劃

  我們的話(huà)術(shù)中肯定要多強調我們的學(xué)校是個(gè)品牌學(xué)校,讓家長(cháng)一提到我們學(xué)校就知道做什么。

  讓家長(cháng)和學(xué)生看到我們的價(jià)值,從而有報讀的想法,也是為后續的聲譽(yù)做鋪墊。

  三、賣(mài)點(diǎn)升級籌劃

  總結出學(xué)校的賣(mài)點(diǎn)產(chǎn)品,不停地升級,我們既可以不停地提價(jià),還可以擴大銷(xiāo)售量。我們的困惑就是別人的商機,我們始終處于困惑,我們就是客戶(hù),我們跳出來(lái)找到解決方法,我們就是商家,客戶(hù)買(mǎi)了后還有什么問(wèn)題就是賣(mài)點(diǎn)。

  是不是賣(mài)點(diǎn),學(xué)生和家長(cháng)說(shuō)了算

  “王婆賣(mài)瓜,自賣(mài)自夸”,招生宣傳文案最忌諱的就是夸夸其談,由于你講得越多,學(xué)生和家長(cháng)就越反感。

  什么是賣(mài)點(diǎn)?

  學(xué)生和家長(cháng)提出的、關(guān)懷的,我們稱(chēng)之為賣(mài)點(diǎn);機構供應的教育培訓功能、特點(diǎn)等,也是賣(mài)點(diǎn)。只是學(xué)生、家長(cháng)和機構的角度不同,但兩者之間并不沖突。

  招生宣傳文案不僅要了解教育培訓本身具備的賣(mài)點(diǎn),還要站在學(xué)生和家長(cháng)的角度思索,用什么樣的表達方式,他們更簡(jiǎn)單承受。

  四、市場(chǎng)籌劃

  市場(chǎng)籌劃首先要進(jìn)展調查分析,了解生源市場(chǎng)的現狀、態(tài)勢,分析招生的根本形勢和進(jìn)展趨勢,把握有關(guān)招生的`根本數據,并且,進(jìn)展必要的統計分析,提出科學(xué)的論證報告。然后依據自己學(xué)校的實(shí)際狀況,細分招生市場(chǎng),確定本校招生的努力方向,確定招生市場(chǎng)開(kāi)發(fā)的策略與戰術(shù),確定投入的人力、物力和財力。

  其次,招生市場(chǎng)籌劃必需了解人才市場(chǎng)的狀況,了解社會(huì )、市場(chǎng)對人才的需求。將直接影響著(zhù)民辦學(xué)校的專(zhuān)業(yè)設置和課程安排,影響著(zhù)招生的數量和質(zhì)量。

  作為教育培訓機構的市場(chǎng),不得不考慮的是如何能夠收割更多的流量,無(wú)疑現在線(xiàn)上+線(xiàn)下結合起來(lái)是最有力的時(shí)機。

  先來(lái)看一下整個(gè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)的過(guò)程:

  先通過(guò)營(yíng)銷(xiāo)獵取線(xiàn)索;獵取線(xiàn)索之后通過(guò)銷(xiāo)售進(jìn)展轉化;轉化之后機構開(kāi)頭排課、教學(xué);教學(xué)的過(guò)程中需要運營(yíng)提升用戶(hù)體驗和增加收入。

  五、工程籌劃

  概括地說(shuō),招生工程籌劃主要是緊緊圍繞招多少學(xué)生,(招生數量)招什么樣的學(xué)生,怎樣招來(lái)學(xué)生(招生渠道)三個(gè)問(wèn)題進(jìn)展思索,出謀劃策的。

  一般說(shuō)來(lái),教育培訓機構對招生市場(chǎng)具有與生俱來(lái)的重視和敏感。培訓機構生源配置主要依靠市場(chǎng)調整,招生必需進(jìn)展市場(chǎng)籌劃。所謂招生市場(chǎng)籌劃,主要是指對招生市場(chǎng)進(jìn)展分析和猜測,從招生市場(chǎng)的空間中查找到自己學(xué)校的坐標,找到招生的努力方向,為學(xué)校爭取到盡量多的市場(chǎng)份額。

  一般說(shuō)來(lái),工程是一種一次性的工作,它應當在規定的時(shí)間內,由為此特地組織起來(lái)的人員完成,充分利用必需的資源范圍,去實(shí)現一個(gè)明確的預期目標。工程能夠是建筑一棟大樓,也能夠是組織一次活動(dòng),解決一項課題等。所謂招生工程籌劃,是指以招生過(guò)程中詳細的工程活動(dòng)為對象的籌劃,例如文娛活動(dòng)、節慶活動(dòng)、競賽活動(dòng)、評獎活動(dòng)、詢(xún)問(wèn)活動(dòng)、博覽活動(dòng)、旅游活動(dòng)、教學(xué)活動(dòng)、德育活動(dòng)、經(jīng)濟活動(dòng)等等。它能夠提高和推廣學(xué)校的知名度,給招生學(xué)校帶來(lái)滿(mǎn)足的效果和實(shí)際的效益。

  在招生籌劃和宣傳宣傳上,學(xué)校不僅應關(guān)注近期利益和經(jīng)濟效益,也要照顧長(cháng)期利益和精神效益,要結合學(xué)校進(jìn)展實(shí)際狀況,多角度考慮權衡。

培訓班方案9

  為提升員工和管理層素質(zhì),增強公司管理效能,確?沙掷m發(fā)展;遵循公司20xx年的發(fā)展藍圖,致力于全面提升團隊素養,培育具備專(zhuān)業(yè)技能和管理知識的人才,我們制定了這份培訓規劃。

  一、培訓類(lèi)別:

  1 、一級培訓:涵蓋公司政策、發(fā)展戰略、員工心態(tài)、管理技巧、新技術(shù)、新知識、團隊建設等內容,面向中高層管理者和全體職員。組織部門(mén)為人力資源部。

  2 、二級培訓:主要涉及企業(yè)管理、企業(yè)文化建設、溝通技巧、本單位規定及安全知識等,責任人為部門(mén)領(lǐng)導和班組長(cháng)。

  3 、三級培訓:由各車(chē)間班組對所有員工進(jìn)行培訓,重點(diǎn)包括崗位職責、操作規程、安全操作規程、消防安全知識以及崗位工作流程和專(zhuān)業(yè)技能等,負責人為主管各級別的車(chē)間班組。

  4 、各部門(mén)業(yè)務(wù)知識培訓,涵蓋了四個(gè)方面:技術(shù)知識培訓、設備維修知識培訓、生產(chǎn)管理知識培訓以及消防安全知識和操作演練培訓。

  5 、新員工入職前培訓:集中招聘10名以上的新人時(shí),由人力資源部負責培訓,主要包括公司介紹、歷程、目標、文化、產(chǎn)品信息、一般規則和安全操作規程等內容。當新員工進(jìn)入車(chē)間(或班組)后,應在第一周內接受不少于六個(gè)小時(shí)的實(shí)際崗位職責和操作規程培訓,確保他們清楚了解自己需要完成的任務(wù)以及什么是可以做的,什么是禁止做的,同時(shí)明了自身崗位的'工作標準以及操作規程。

  6 、針對新員工的定期培訓:?jiǎn)为氄衅傅男氯擞扇肆Y源部每月統一組織一次培訓,具體內容同上述新員工培訓項目。

  7 、部門(mén)專(zhuān)業(yè)知識培訓:由各個(gè)部門(mén)(如銷(xiāo)售部、財務(wù)部、采購部、人力資源部、國際貿易部等)自行組織統計并制定培訓計劃,從具體工作中出現的問(wèn)題出發(fā),尋求綜合部的幫助,制定系統的內部培訓或者邀請外部教師來(lái)教授專(zhuān)業(yè)知識,從而幫助員工更好地理解和執行自己的工作任務(wù),提升工作效率,達到更高的工作質(zhì)量和產(chǎn)品質(zhì)量水平。

  二、培訓評估和考核

  保證培訓的有效實(shí)施需要通過(guò)制度化的方式來(lái)實(shí)現,同時(shí)要跟蹤培訓的結果。建立一個(gè)包含管理人員培訓歷史的數據庫,將他們的參與度和作業(yè)情況納入年終考核?己朔譃閮刹糠郑阂皇菍ε嘤柦M織者的考核;二是對員工培訓效果的評價(jià)和考核。確保培訓能夠得到充分的執行。通過(guò)讓員工認識到自己“應該”去培訓,而非被強迫去培訓,促使企業(yè)轉變?yōu)閷W(xué)習型的企業(yè),從而滿(mǎn)足公司的快速發(fā)展需求,同時(shí)也體現了公司和個(gè)人的價(jià)值觀(guān)。

  三、培訓要求

  各部門(mén)需要在每年的一月二十日前向綜合部提交本部門(mén)的年度培訓需求和計劃。培訓計劃需明確規定培訓的組織者、負責人、培訓時(shí)間、培訓主題、培訓形式、參與人員、培訓主講等。并且所有的培訓都需要有詳細的記錄,以便于后續對培訓成果的評估和跟蹤。培訓方式可靈活多變,但必須嚴格按照培訓計劃進(jìn)行。人力資源部每季度至少對培訓計劃的執行情況進(jìn)行一次檢查和指導。

  四、培訓形式

  我們將采取內部培訓、外部聘請講師,同時(shí)以“走出大門(mén),請進(jìn)專(zhuān)家”的方式進(jìn)行培訓。公司內部培訓的講師由公司內部的相關(guān)管理人員和技術(shù)人員擔任。外部講師的選擇則依據培訓的內容需求,由綜合部與外部培訓機構共同商定,如市級職業(yè)培訓中心、教育集團等。

培訓班方案10

  一、時(shí)間:20xx年10月31日星期五PM19:30

  二、地點(diǎn):xx

  三、內容:將參加活動(dòng)的全體人員分為3組,分別由該店人氣教練帶隊(教練分為三個(gè)組,每個(gè)組三個(gè)教練。三個(gè)教練一人負責組長(cháng),一人負責啤酒)。

  整場(chǎng)晚會(huì )主要分為互動(dòng)游戲、教練部助興表演、創(chuàng )意獎評選、化妝舞會(huì )以及喝啤酒、品糕點(diǎn)等。體測室作為化妝間和自助化妝間。

  四、活動(dòng)流程

  1、教練部開(kāi)場(chǎng)舞--

  2、20xx年10月31日晚19:30分

  主持人登場(chǎng)宣布晚會(huì )開(kāi)始,介紹晚會(huì )內容及流程

  3、制作木乃伊(3組,每組3人)

  所需道具:大卷衛生紙10卷

  游戲規則:由2人用衛生紙將另一人纏成木乃伊,最先纏完的組獲勝。

  (獎品:獲獎?wù)呙咳霜勲p周卡1張、其團隊成員每人獎次卡1張)

  4、水盆撈人頭(3組,每組5人)

  所需道具:水盆3個(gè)、托盤(pán)3個(gè)、黑布3個(gè)、踏板若干、蘋(píng)果20

  游戲規則:第一個(gè)選手用黑布將眼睛蒙上,在隊友幫助指引下穿過(guò)障礙物直至目的地(在目的地擺有一個(gè)盛滿(mǎn)水的水盆,并且其中漂浮著(zhù)若干蘋(píng)果),選手需用嘴叼起一個(gè)蘋(píng)果,之后即可解下眼罩跑回起點(diǎn),并擊手傳遞到第二名選手。以此類(lèi)推,至5名選手都跑完,最后一名選手先抵達起點(diǎn)的組為勝!

  (獎品:獲獎?wù)呙咳霜勲p周卡1張、其團隊成員每人獎次卡1張)

  5、教練部表演(魔鬼瑜伽或者其他節目)

  6、七拼八湊(參加人數30人-50人為佳,分成3組)

  所需道具:托盤(pán)、背景disco音樂(lè )、獎品一份可以是精美的糖果(可以分的)

  游戲規則:主持人要求大家分組坐好(一定要有男有女)

  將游戲規則告知大家

  每組先選出一名接收者,手持托盤(pán)站在舞臺上。

  其它小組人員按照主持人的要求提供物品放到托盤(pán)中。最先集齊物品的小組獲勝。

  背景音樂(lè )起,

  主持人開(kāi)始宣讀物品,每一個(gè)相隔一定時(shí)間給隊員準備,慢慢加快。

  采集物品來(lái)自日常的例如:眼鏡、手表、皮帶、襪子、口紅、錢(qián)等,一定要有比較難的'放在最后如藥片、糖果、一毛錢(qián)

  聰明的主持人還可以臨時(shí)選擇一些東西。

  (獎品:獲獎?wù)呙咳霜勲p周卡1張、其團隊成員每人獎次卡1張)

  7、鐵人三項

  所需道具:啤酒、面包若干、裝有中獎紙條的氣球

  游戲規則:每組選出兩名代表參加,參賽者喝完一瓶啤酒之后吃完兩個(gè)面包,最后自己挑選一個(gè)氣球吹爆即為獲勝,參加者不僅可以得到豐厚獎品,還可以從吹爆的氣球中獲得意外驚喜。

  (獎品:獲獎?wù)呙咳霜勲p周卡1張、其團隊成員每人獎次卡1張)

  8、優(yōu)美尖叫比賽

  所需道具:無(wú)

  游戲規則:每組選出兩名代表參加,參賽者發(fā)出自己遇到恐怖事物時(shí)會(huì )有的尖叫,尖叫之后有兩名參賽者同時(shí)發(fā)出尖叫,人氣的一組將成為勝利者。

  (獎品:獲獎?wù)呙咳霜勲p周卡1張、其團隊成員每人獎次卡1張)

  9、集體兔子舞

  主持人鼓動(dòng)、教練帶隊

  10、進(jìn)行服裝化妝的評選:創(chuàng )意獎3名

  (獎品:獲獎?wù)呙咳霜劙肽昕ㄒ粡?

  參與方式:自愿參加評選,參加者必須化妝及做才藝展示

  評選規則:

  (1)化妝效果符合模擬對象

  (2)才藝展示的內容與自己扮演的角色相符。

  評選方式:

  由現場(chǎng)觀(guān)眾的尖叫來(lái)評定最后的勝利者,尖叫聲越多的將成為冠軍。

  11、主持人宣布化妝舞會(huì )正式開(kāi)始,由教練部引領(lǐng)所有人進(jìn)行萬(wàn)圣狂舞的運動(dòng)。

  12、主持人公布創(chuàng )意獎名單及頒獎

  五、店內布置提示

  1、蜘蛛網(wǎng)布置在門(mén)禁處

  2、南瓜頭里面放燈,吊掛在前臺

  3、女巫、黑貓、小精靈的圖片裝飾在店內各處

  4、黑幔黑紗布置在過(guò)道、操房、俱樂(lè )部入口處、

  六、活動(dòng)當天員工裝扮要求

  1、前臺、便利中心員工扮成特定人物(如超人、蝙蝠俠、吸血伯爵、貓女、巫師等);

  2、會(huì )籍顧問(wèn)一律戴面具;

  3、教練及其他工作人員作各種古怪裝扮。

  七、其它物料準備

  1、面包、氣球、托盤(pán),糖果,啤酒、糕點(diǎn)、鏡子

  2、面具,油彩,黑貓,假蜘蛛,巫婆、掃帚等萬(wàn)圣節用品

  3、場(chǎng)地布置、燈光、音響設施、音樂(lè )等

  八、需要工作人員:

  1、活動(dòng)方案策劃:

  2、活動(dòng)執行及現場(chǎng)協(xié)調:

  3、晚會(huì )主持人:

  4、燈光、音響設施安裝調試;音樂(lè )編排、播放:

  5、全程攝影:

  6、物料及道具準備:

  7、物料及游戲道具布置:市場(chǎng)部、客服部人員

  8、化妝師:

  9、教練部節目編排:

  九、活動(dòng)宣傳:

  1、海報、宣傳單頁(yè)、X展架

  2、會(huì )籍顧問(wèn)電話(huà)通知

  3、前臺工作人員播音及當面告知

  4、教練通知

  5、短信群發(fā)

培訓班方案11

  嚴格按照《20xx年全區殘疾人工作要點(diǎn)》的要求,緊緊圍繞《20xx年全辦工作計劃》對全辦殘疾人職業(yè)技能培訓工作的安排,從“切實(shí)讓廣大殘疾人掌握實(shí)用的一技之長(cháng),增強就業(yè)的競爭能力,改善生活狀況,共享社會(huì )物質(zhì)文明進(jìn)步成果”這一點(diǎn)出發(fā),經(jīng)研究決定舉辦面點(diǎn)加工職業(yè)技能培訓班,現將培訓班實(shí)施方案擬定如下:

  一、培訓班主辦單位為:

  濟南市市中區殘聯(lián)、市中區四里村街道辦事處、濟南市科苑科技培訓學(xué)校

  二、舉辦培訓班地點(diǎn):

  四里村街道信義莊社區大會(huì )議室(暫定)

  三、舉辦培訓班時(shí)間:

  20xx年5月18日(星期五)一天時(shí)間(暫定)注:20xx年5月20日為全國助殘日

  四、各單位工作安排:

 。1)濟南市市中區殘聯(lián)

  1、負責通知各街道殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)員組織有需求的殘疾人參加。

  2、負責安排區殘聯(lián)有關(guān)領(lǐng)導及有關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)的負責人出席培訓班。

  3、負責邀請各大宣傳媒體對培訓班進(jìn)行宣傳報道。

 。2)市中區四里村街道辦事處

  1、負責在各大報紙上發(fā)布培訓班信息。

  2、負責協(xié)調好辦事處有關(guān)科室、有關(guān)社區居委會(huì )舉辦好培訓班,負責安排辦事處有關(guān)領(lǐng)導、有關(guān)科室的負責人出席培訓班。

  3、負責布置培訓班現場(chǎng)所需桌椅、電教設備、宣傳條幅等。

  4、負責訂送培訓班工作人員、志愿者及其他相關(guān)人員的中午快餐及礦泉水等。

 。3)濟南市科苑科技培訓學(xué)校

  1、負責制定培訓計劃、步驟和面點(diǎn)的花樣種類(lèi)。

  2、負責籌備培訓過(guò)程中所需設備、設施、器皿、器具等,負責籌備培訓所需面粉、花生油等原料。

  3、負責安排有著(zhù)豐富教學(xué)經(jīng)驗的講師、有著(zhù)豐富的'加工制作經(jīng)驗的技師對受訓人員進(jìn)行培訓。

  4、負責安排學(xué)校有關(guān)領(lǐng)導、有關(guān)部門(mén)的負責人出席培訓班。

  五、財務(wù)預算預算支出

  1、面粉、花生油等必需品:元

  2.活動(dòng)用宣傳橫幅:元

  3.工作人員、志愿者補貼交通費、午餐費:30元總額:元

培訓班方案12

  一、活動(dòng)名稱(chēng)

  X教育暑期培訓學(xué)校

  二、活動(dòng)時(shí)間

  20xx年6月20日至8月10日

  三、活動(dòng)開(kāi)展地點(diǎn)

  九江周邊縣城及城鎮

  四、參加人員

  X教育招聘的教育從事著(zhù)以及將要進(jìn)行補課的中小學(xué)生們

  五、活動(dòng)目的'

  X教育是以“追先賢,因材施教;勝今朝,個(gè)性教學(xué)”為校訓,以“誠信辦學(xué)”為宗旨,以“名師輔導”為 核心,以“一對一”個(gè)性化教學(xué)為特色,為幼兒、初、高中學(xué)生、成人提供全方位的教育培訓和全日制教育,涉及領(lǐng)域還涵蓋公務(wù)員培訓,學(xué)前教育教師培訓、外教口語(yǔ)、冬夏令營(yíng)、學(xué)歷教育(函授、自考)、等級考試、職稱(chēng)外語(yǔ)等方面。通過(guò)這次暑期活動(dòng)希望可以達到以下幾個(gè)目的:

  1、利用暑假的空閑時(shí)間,在通過(guò)老師們的輔導高質(zhì)量完成暑假作業(yè)的學(xué)生們還能打好小初中基礎知識,為將來(lái)的學(xué)習做好鋪墊;

  2、提高大學(xué)生們鍛煉自我,提高自我的能力;

  3、宣傳X教育機構的文化和知名度,為將來(lái)更好的進(jìn)入九江地區做好準備。

培訓班方案13

  新世紀新階段,當今世界競爭的實(shí)質(zhì)日趨走向科技與經(jīng)濟等綜合國力的競爭,隨著(zhù)改革開(kāi)放的不斷深入和社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟不斷發(fā)展,我國對人才的需求也日益強烈。高等學(xué)校的根本任務(wù)是培養德、智、體全面發(fā)展的有理想、有道德、有文化、有紀律的社會(huì )主義事業(yè)的建設者和接班人。要實(shí)現這一目標需要建設一支優(yōu)秀的學(xué)生干部隊伍,充分發(fā)揮學(xué)生干部在學(xué)生工作中的作用。

  時(shí)代的發(fā)展需要大批高素質(zhì)人才,其中綜合性、復合型人才已成為社會(huì )需求的熱點(diǎn)。為培養學(xué)生的創(chuàng )新意識、宏觀(guān)思維和表現欲望,鍛煉學(xué)生的表達能力和獨立處理問(wèn)題能力,逐步形成學(xué)生承擔領(lǐng)導責任的主動(dòng)性和自覺(jué)性,我院團委將團學(xué)干部培訓工作作為一項推動(dòng)學(xué)生工作和團的建設的重要工作來(lái)抓。

  本期學(xué)生干部培訓將圍繞如何成為一名合格的學(xué)生干部為主題,通過(guò)學(xué)習,明確學(xué)生干部的職責、要求,加強工作方法的.指導,提高學(xué)生干部的工作能力。同時(shí),也作為團學(xué)工作中理論學(xué)習的一部分,使廣大學(xué)生干部注意外在形象、規范日常禮儀,樹(shù)立良好的學(xué)生干部形象;加強學(xué)生干部系統之間的溝通與交流;加強學(xué)生干部?jì)炔抗芾,完善自身建設;并發(fā)揮團學(xué)干部的“自我管理、自我教育、自我服務(wù)”的功能。從而,端正學(xué)生干部的工作目的與工作思想,引導學(xué)生干部應如何處理好學(xué)習、生活與工作之間的關(guān)系以及處理好學(xué)生干部與同學(xué)間的關(guān)系等。

  培訓對象為全體學(xué)生會(huì )全體學(xué)生干部和20xx、20xx級全體學(xué)生干部。

  主要培訓內容為:

  一、馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想以及“八榮八恥”、“科學(xué)發(fā)展觀(guān)”在培養優(yōu)秀團學(xué)干部中的重要性和必要性,引導團學(xué)干部樹(shù)立科學(xué)的人生觀(guān)、世界觀(guān)、價(jià)值觀(guān),提高分析問(wèn)題解決問(wèn)題的能力,加強學(xué)生干部自身的思想道德修養;

  二、認真學(xué)習《文選》,培養廣大團學(xué)干部的責任感,使他們在學(xué)習科學(xué)理論方面發(fā)揮帶頭作用,在踐行社會(huì )主義榮辱觀(guān)方面發(fā)揮先鋒作用,進(jìn)一步堅定走中國特色社會(huì )主義道路的信念;要進(jìn)一步提高廣大團學(xué)干部分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力、組織協(xié)調能力和領(lǐng)導能力,培養綜合素質(zhì);要使廣大學(xué)生干部開(kāi)闊視野,增進(jìn)交流,相互學(xué)習,共同進(jìn)步。

  三、領(lǐng)導科學(xué)與領(lǐng)導藝術(shù),使學(xué)生干部具備最基本的領(lǐng)導藝術(shù)和管理經(jīng)驗,引導學(xué)生會(huì )干部正確處理好與各年級和各部室之間的關(guān)系,正確處理好學(xué)習、工作與生活的關(guān)系,團結協(xié)作,無(wú)私奉獻,發(fā)揮團學(xué)干部在學(xué)生中的先鋒模范帶頭作用和團學(xué)干部的集體智慧;

  四、結合自身和已畢業(yè)的優(yōu)秀團學(xué)干部的發(fā)展經(jīng)歷和切身體會(huì ),闡述加強組織協(xié)調能力、文字寫(xiě)作能力、口頭表達能力、獨立工作能力等能力的重要性和實(shí)用性,闡述作好團干部應具備的內在特質(zhì)和外在形象,增強學(xué)生會(huì )的凝聚力;

  五、時(shí)代發(fā)展與大學(xué)生的特點(diǎn),通過(guò)國際國內不同時(shí)期社會(huì )對大學(xué)生的不同要求,使學(xué)生了解時(shí)代要求、了解答學(xué)生就業(yè)現狀和所面臨的問(wèn)題,引導學(xué)生在現時(shí)期刻苦學(xué)習專(zhuān)業(yè)理論知識,重視教學(xué)中的每一個(gè)環(huán)節,意識到自我素質(zhì)的提高,責任感和榮譽(yù)感的重要性;

  六、通過(guò)國際國內現階段形勢分析和高校存在的敏感性問(wèn)題分析,引導團學(xué)干部要用清醒地頭腦分析問(wèn)題,善于捕捉學(xué)生中的不穩定因素,使學(xué)生干部懂得如何處理突發(fā)事件;

  七、各學(xué)生干部之間交流,內部進(jìn)行理論學(xué)習,并總結本次理論學(xué)習,上交思想匯報。

  培訓流程:

  一、主持人講話(huà)。

  (1)宣布會(huì )場(chǎng)紀律。

  (2)強調學(xué)生干部培訓重要性。

  (3)介紹主講老師。

  二、培訓課程正式開(kāi)始。

  三、主持人總結培訓內容,并要求每人針對本次培訓寫(xiě)一篇思想匯報,個(gè)人總結。

  四、宣布本次培訓正式結束。

  紀律要求:

  1.會(huì )議期間,手機等通訊方式一律調為靜音。

  2.培訓開(kāi)始前十分鐘到場(chǎng),以班級、專(zhuān)業(yè)、部門(mén)為單位簽到。

  3.請假必須提前向辦公室或班長(cháng)交書(shū)面材料,經(jīng)批準后執行。

  4.培訓期間不許交頭接耳,保持會(huì )場(chǎng)安靜。

培訓班方案14

  一、 簡(jiǎn)介:

  繪畫(huà)藝術(shù)作為人類(lèi)精神領(lǐng)域的一個(gè)構件部分。對于精神文化的構建起著(zhù)重要的作用。對于培養人們的審美能力,提高人們生活質(zhì)量也有巨大促進(jìn)作用。對于中學(xué)生來(lái)說(shuō)其功能和作用更加顯而易見(jiàn),青少年正處于德智體美綜合發(fā)展階段,是性格,品格,人格形成時(shí)期,樹(shù)立正確的發(fā)展方向,可以是學(xué)生樹(shù)立良好的人生觀(guān),世界觀(guān),有利于青少年的健康成長(cháng)!對青少年進(jìn)行美術(shù)培育,可以培育其審美能力,形成對美的理解認識,樹(shù)立積極向上的發(fā)展方向,建立真善美的觀(guān)念,培養良好的思想促進(jìn)其綜合健康發(fā)展。

  且就現今教育形式來(lái)看,美術(shù)考生正在日益增多,相對于普通文理學(xué)生來(lái)說(shuō)美術(shù)生在考學(xué)中占一定優(yōu)勢,因此,學(xué)習美術(shù)亦是通向大學(xué)的一條捷徑,更好的實(shí)現每位學(xué)子的大學(xué)夢(mèng)!建立美術(shù)培訓班機構也是為了幫助廣大學(xué)子實(shí)現大學(xué)夢(mèng)想。

  二、辦學(xué)宗旨:

  通過(guò)美術(shù)社團的課外活動(dòng),既可以鞏固課內知識,又可以進(jìn)行個(gè)性化、創(chuàng )造性的學(xué)習。同時(shí),也給學(xué)生一個(gè)展示才華的機會(huì )和平臺。對提高學(xué)生的美術(shù)素質(zhì)和美術(shù)的綜合水平,有極其積極的作用和意義。

  三、活動(dòng)形式: 美術(shù)培訓班

  四、培訓目的:

  1、先讓學(xué)生掌握正確的觀(guān)察方法,從整體到局部,從外部的表向到內在的聯(lián)系,通過(guò)觀(guān)察抓住事物的主要特征去認識對象,使學(xué)生觀(guān)察事物比較敏銳、正確、細致、完整、對形體區別的判斷,明暗的感覺(jué)、空間、色彩辨析能力加強。

  2、養學(xué)生的想象力和創(chuàng )造力,用美術(shù)特有形式去表達學(xué)生自己的內心感受,對理想的描繪,對美好事物的謳歌,開(kāi)闊學(xué)生的思維,促進(jìn)智力和才能的發(fā)展。

  3、養學(xué)生動(dòng)手能力和表現能力,培養學(xué)生形象思維的創(chuàng )作表現能力,通過(guò)主題繪畫(huà),手工制作等方式生動(dòng)地向人們闡明自己的感受,觀(guān)點(diǎn)和意圖。

  總之,提高學(xué)生的繪畫(huà)技能,拍樣學(xué)生的審美能力,促進(jìn)其全面發(fā)展。為學(xué)生愛(ài)好提供有利條件,幫助廣大學(xué)子考上理想大學(xué)。

  五、目標定位: 中小學(xué)生(側重高中生)

  六、培訓(畫(huà)室)地點(diǎn):xxxx

  七、組織單位: xxxx

  八、培訓時(shí)間:

  暑假班(興趣班) 7月20日——8月20日

  長(cháng)期班(專(zhuān)業(yè)班)7月20日——1月20日

  九、辦學(xué)前的準備工作:

 。ㄒ唬┻M(jìn)行當地市場(chǎng)調查。

  1、當地的人口(小學(xué)生、初中生和高中生等)。

  2、當地有幾個(gè)這樣的培訓班,市場(chǎng)競爭力大不大,風(fēng)險怎樣。

  3、本地居民的經(jīng)濟收入情況等等。

 。ǘ⿵V告宣傳。

  宣傳很重要,是招生的重要條件。宣傳的方式可以是發(fā)傳單,貼海報,現場(chǎng)招生等。 (三)場(chǎng)地 xxx(地理條件優(yōu)越)

 。ㄋ模┵徶媒虒W(xué)設備:桌椅,黑板,布置畫(huà)室的各類(lèi)材料凳根據制定

  的教學(xué)內容而定。

 。ㄎ澹┡嘤杻热

  1、使學(xué)生了解一些簡(jiǎn)單的美術(shù)常識知識,(美術(shù)種類(lèi)、常用工具、基本的使用方法、嘗試多種種繪畫(huà)方法方法)。

  2、依據學(xué)生特點(diǎn),培養學(xué)生繪畫(huà)方向。

  3、分兩個(gè)班級進(jìn)行輔導(專(zhuān)業(yè)培訓班與興趣愛(ài)好班),專(zhuān)業(yè)培訓班以專(zhuān)業(yè)技能為主,循循漸進(jìn)。興趣愛(ài)好班以開(kāi)拓視野為主,技能培訓為輔。

  4、尋找用美術(shù)語(yǔ)言表達的方式:給學(xué)生自己創(chuàng )作作品的時(shí)間和空間。

 。┡嘤枎熧Y 繪語(yǔ)畫(huà)社全體成員(詳細資料見(jiàn)附表)

  十、制定開(kāi)課課程:

  根據學(xué)生或考生的實(shí)際情況開(kāi)設單元課程,比如:素描,水粉(彩)筆畫(huà),線(xiàn)描,國畫(huà),寫(xiě)生畫(huà)等。中學(xué)生還可以針對應試教育多開(kāi)一些靜物素描和靜物水粉。制定教學(xué)大綱,教學(xué)計劃、單元教學(xué)進(jìn)度。選用教材,教材如果有能力可自編或者到書(shū)店選一些現成的`。

  藝術(shù)培訓中心如何做好招生宣傳工作?

  藝術(shù)培訓中心要做好招生宣傳工作,需要借助一套先進(jìn)完善的招生系統。強大的招生系統,都具備一個(gè)完善的銷(xiāo)售管理模塊。銷(xiāo)售CRM能夠幫助實(shí)現線(xiàn)索獲取、分配、跟進(jìn)、轉化的全鏈路閉環(huán)管理,顯著(zhù)提升招生效率及轉化率。

  首先,精細管理客戶(hù)信息來(lái)加速商機轉化,跟進(jìn)回訪(fǎng)不斷檔,能夠有效把控銷(xiāo)售節奏。

  其次,系統可設置客戶(hù)資源超期可搶?zhuān)铀倬(xiàn)索流轉,防止資源浪費。

  另外,支持成功/失敗案例分享,呼叫錄音,銷(xiāo)售數據統計分析,也方便銷(xiāo)售復盤(pán),用數據驅動(dòng)業(yè)績(jì)實(shí)現增長(cháng)。

  高效招生,需要構建強大的微信招生系統。

  1,構建獎學(xué)金轉介紹機制。

  借助系統功能推出“邀約獎學(xué)金”支持計劃,在線(xiàn)即可快速分享詳情鏈接及海報,轉介紹數據透明公開(kāi)、實(shí)時(shí)可查詢(xún),更有效激勵學(xué)員老帶新。

  2,使用小程序招生方案。

  招生小程序內置眾多的網(wǎng)紅爆款招生模板,供機構一鍵復制快速啟用發(fā)布。招生模板玩法豐富多樣,包括階梯拼團、限時(shí)秒殺、續費支付、體驗課包、多人助力、公益趣味活動(dòng)等,而且覆蓋各個(gè)招生節點(diǎn)、節假日,滿(mǎn)足各式應用場(chǎng)景。

  以上每一功能的實(shí)現,都需要大量的市場(chǎng)經(jīng)驗積累,不斷落地改進(jìn),歷經(jīng)磨礪檢驗,才能具備真正強大的招生作用。校盈易招生軟件十年專(zhuān)注教育行業(yè)信息化,服務(wù)足跡遍布全國232個(gè)城市,累計開(kāi)展培訓服務(wù)超14000場(chǎng),招生軟件研發(fā)經(jīng)驗很豐富,對機構還是非常有幫助的。

  馬上注冊免費體驗:校盈易招生軟件

  少兒繪畫(huà)培訓班該如何進(jìn)行招生宣傳?

  舉辦招生宣傳活動(dòng)——|辦畫(huà)展,在辦畫(huà)展的時(shí)候可以給各位小朋友發(fā)放禮物,只要填寫(xiě)基本信息就可領(lǐng)取,比如姓名、年齡、聯(lián)系方式等等。創(chuàng )業(yè)者可以當場(chǎng)介紹自己的少兒培訓班或活動(dòng)后電話(huà)訪(fǎng)問(wèn)家長(cháng)都可以。

  另外,還可以找小學(xué)和幼兒園的老師幫忙宣傳,畢竟老師在家長(cháng)和學(xué)生的心目中都有一定的地位,也比較相信老師的話(huà)。當然,給老師回扣也是必要的。

  最后,少兒培訓班可以和幼兒園或者學(xué)校合辦,這是最好的方法,這樣一來(lái),生源不愁。且家長(cháng)們很容易跟風(fēng),看到別人都把小孩往里面送,自然安心地給小孩報名。

培訓班方案15

  一、指導思維

  依據xx市骨干教師的整體培訓精力,遵守小學(xué)數學(xué)骨干教師成長(cháng)法則,浸透“教學(xué)科研型”人才培育的教育理念,充足應用中國教育學(xué)會(huì )、市教科所、區教培核心資源,保持按需施教,學(xué)、研、用聯(lián)合,凸起時(shí)代性、針對性、實(shí)效性和進(jìn)步性,摸索優(yōu)質(zhì)、高效、開(kāi)放的培訓模式,以“研究課堂教學(xué)、尋求高效教學(xué)”為主要實(shí)踐內容的教師文化;領(lǐng)導學(xué)生自動(dòng)地與教學(xué)實(shí)際對話(huà)、與骨干班成員對話(huà)、與自我對話(huà),有效地促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展。從研究教材教法到全面研究學(xué)生、教師的行動(dòng);從重組織運動(dòng)到重在培養研究狀況;從關(guān)注狹窄教訓到理念更新和文化再造,盡力造就適應21世紀教育改造和新課程實(shí)行須要,存在現代教育素質(zhì)能力和翻新精神的xx市小學(xué)數學(xué)骨干教師,以促進(jìn)我市小學(xué)教師的專(zhuān)業(yè)化發(fā)展,推進(jìn)我市小學(xué)數學(xué)教學(xué)的改革和發(fā)展。

  二、工作目的

  1、研究課例,提高課堂教學(xué)效益。

  2、深入實(shí)踐,晉升教師的素質(zhì)和實(shí)踐智慧。

  3、連續發(fā)展,促進(jìn)學(xué)生有效學(xué)習。

  4、經(jīng)驗重組,促進(jìn)骨干教師回學(xué)校后對校本教研的縱向發(fā)展。

  三、培訓內容

  培訓內容以“新理念、新課程、新技術(shù)、師德素養”為中心。詳細分為以下三大板塊:1、新理念;2、理論與技能;3、課堂實(shí)踐。

  1、新理念

  懂得社會(huì )跟時(shí)期對教師的請求,進(jìn)行教師職業(yè)道德、心理培訓,提高參培教師的職業(yè)涵養,增進(jìn)進(jìn)先生的成長(cháng)。

  2、實(shí)踐與技巧。

  針對數學(xué)學(xué)科的特色,進(jìn)行現代教育理論、相干學(xué)科常識、課堂教養技能、課堂察看技巧、古代教導技術(shù)等內容的培訓,進(jìn)步參培老師理論文明素養,開(kāi)辟視線(xiàn),確破現代數學(xué)教學(xué)觀(guān)點(diǎn),加強理論思維水溫和自我發(fā)展才能。

  3、課堂實(shí)踐。

  學(xué)員深刻到各個(gè)學(xué)校,通過(guò)課堂案例的深入分析和研究,了解學(xué)校的教育教學(xué)慣例,追隨指導教師聽(tīng)隨堂課,在領(lǐng)導教師的指點(diǎn)下備課、說(shuō)課、評課,每人至少上一節研究課。

  四、研究方法

  利用課堂視察技術(shù),改進(jìn)行為的行為研究為主要辦法。以“問(wèn)題”為中心,將課堂中的問(wèn)題轉化為專(zhuān)題,整合相關(guān)資源對問(wèn)題進(jìn)行有效解決。

  五、研究道路

 。ㄒ唬⿲(zhuān)題研究課

  采用“舉動(dòng)教育”模式開(kāi)展工作,專(zhuān)題研討“xx教師大比武”的各種課題。以課例為載體,強調專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)和行為跟進(jìn),通過(guò)骨干班學(xué)員共同研究,來(lái)改良教師的課堂教學(xué)。

  第二階段的專(zhuān)題研究課重要從以下多少個(gè)步驟發(fā)展研討:

  1、由“xx區教師大比武”上交的預賽中提拔出研究的'課例;

  2、分成26個(gè)培訓班學(xué)習小組,裝備導師,并和加入賽課的教師隨機抽簽造成“學(xué)習獨特體”;

  3、針對抽取的課例研究并繚繞主題,學(xué)科組進(jìn)行群體研究,構成同課異構研究計劃;

  4、“學(xué)習共同體”根據研討內容,撰寫(xiě)課堂教學(xué)反思,上傳博客圈;

  5、由學(xué)員組長(cháng)招集組員對活動(dòng)進(jìn)行總結,指定推舉組員就每次活動(dòng)進(jìn)行專(zhuān)題綜述。

 。ǘ┱n堂問(wèn)題研究方法門(mén)路

  以“xx區數學(xué)教師大比武”的課例為研究載體,研究這些課例中產(chǎn)生的事件或存在的景象,以迷信的立場(chǎng)、應用科學(xué)的方式及教育學(xué)、心理學(xué)原理,進(jìn)行當真的考察、研討、剖析,力求探究事件或現象背地的實(shí)質(zhì)起因,從而改進(jìn)課堂中的教師行為以及與課堂相關(guān)的組織治理行為。

  1、多情勢經(jīng)驗重組。提倡團隊研究,形成“骨干教師學(xué)習共同體”,共同體由三方面的職員組成,一為教培中央根據“xx教師大比武”發(fā)生的26名總決賽參賽選手及其本校的學(xué)科教研組,二為在xx區參加培訓的“xx市骨干教師數學(xué)七班和八班”共102人分成的26個(gè)團隊,三為選取的xx區數學(xué)學(xué)科帶頭人、骨干教師為該共同體的導師。由“學(xué)習共同體”抽取課題落后行優(yōu)化組合,進(jìn)行校本研修,環(huán)繞課題進(jìn)行上課及以上課為中央的教學(xué)設計、說(shuō)課、評課、撰寫(xiě)教學(xué)反思等校本研修活動(dòng),突出“xx市骨干教師培訓”研究的團隊配合。

【培訓班方案】相關(guān)文章:

培訓班方案04-17

培訓班方案12-12

培訓班方案11-06

培訓班招生方案01-29

培訓班方案薦02-08

培訓班實(shí)施方案03-19

游泳培訓班招生方案03-28

培訓班暑假招生方案09-05

培訓班暑假招生方案04-25