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教師培訓方案

時(shí)間:2022-10-08 09:30:20 培訓方案 我要投稿

【精品】教師培訓方案模板六篇

  為了確定工作或事情順利開(kāi)展,時(shí)常需要預先制定方案,方案是為某一行動(dòng)所制定的具體行動(dòng)實(shí)施辦法細則、步驟和安排等。那么什么樣的方案才是好的呢?下面是小編整理的教師培訓方案6篇,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

【精品】教師培訓方案模板六篇

教師培訓方案 篇1

  為了提高學(xué)區教師隊伍整體素質(zhì),推進(jìn)素質(zhì)教育,加快教育改革和發(fā)展步伐,特制學(xué)區教師繼續教育校本培訓方案。

  一、繼續教育培訓的目標要求

  通過(guò)開(kāi)展教師繼續教育,使教師更新教育觀(guān)念,樹(shù)立先進(jìn)的素質(zhì)教育思想,拓寬知識面,培養實(shí)踐能力、創(chuàng )新能力和教研能力,建設一支忠誠黨的教育事業(yè)、師德高尚、結構合理、教學(xué)和科研能力強、活力充沛、符合新世紀素質(zhì)教育要求的教師隊伍。

  同時(shí),學(xué)區還要根據各校的情況,從實(shí)際出發(fā),圍繞辦學(xué)宗旨和辦學(xué)特色,確立和不斷調整完善校本培訓的具體目標、要求和任務(wù)。

  二、繼續教育培訓的內容

  以加強師德修養和提高業(yè)務(wù)能力為原則,培訓內容力求“新”、“實(shí)”、“活”。主要從下面幾方面進(jìn)行培訓:

  1、師德培訓

  以鄧小平教育理論為指導,以《教育法》、《義務(wù)教育法》、《教師法》和《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》為依據,產(chǎn)物理論和實(shí)際相結合的原則,開(kāi)展教師思想政治教育、心理健康教育、法制教育和職業(yè)道德教育,使教師樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)和教師職業(yè)觀(guān),并具有健康的心理素質(zhì),在教育教學(xué)活動(dòng)中,真正依法施教,忠于職責,樂(lè )于奉獻,努力培養適應新世紀需要的具有創(chuàng )新精神和創(chuàng )新能力的高素質(zhì)人材。

  2、基本培訓

  教師基本功的訓練是繼續教育培訓的主要基礎性工作。按年級、專(zhuān)業(yè)的基本要求,組織教師進(jìn)行理論和技能培訓,通過(guò)培訓使教師在原有的基礎上有明顯的提高,能掌握和運用現代教育技術(shù),以適應全面實(shí)施素質(zhì)教育的需要。

  3、教育教學(xué)能力培訓

  教師首先開(kāi)展教育學(xué)、心理學(xué)等基礎理論的培訓,掌握學(xué)生的身心發(fā)展規律,并遵循此規律,采取切合實(shí)際的教育教學(xué)手段,有效地組織教育教學(xué)活動(dòng),不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。在抓好師德教育、基本功訓練同時(shí),加強教學(xué)方法、藝術(shù)、現代教育技術(shù)以及教學(xué)管理的培訓,通過(guò)培訓使教師樹(shù)立正確的現代教育觀(guān)念,具有合理的知識結構,具有較高的教育教學(xué)水平,能充分適應教學(xué)業(yè)務(wù)的要求。

  4、教師教學(xué)科研能力的培訓

  要把教學(xué)科研能力的培訓作為校本培訓的一個(gè)重要內容來(lái)抓。同時(shí)各校要根據學(xué)科、年級等實(shí)際,成立課題研究小組,通過(guò)教學(xué)科研活動(dòng),培養創(chuàng )新能力,不斷探索實(shí)施素質(zhì)教育的新路子、新方法。

  三、繼續教育培訓的基本形式

  專(zhuān)題講座(集中)小組研討

  組織觀(guān)摩考察(集中)教師自學(xué)

  課題研究(小組)

  四、繼續教育培訓的保障措施

  1、加強領(lǐng)導,明確責任

  學(xué)區領(lǐng)導要加強對校本培訓的監督和指導,各校要制訂出相應的校本培訓規劃,校長(cháng)是校本培訓第一責任人,負責本校教師繼續教育的組織和實(shí)施,每年要制定出具體的校本培訓記錄,組織教師參加培訓。同時(shí)要鼓勵支持教師參加非校內的各級組織的教師培訓活動(dòng),以利于教師增長(cháng)知識和提高能力。

  2、培訓方法

  學(xué)區培訓應對不同年齡、不同學(xué)科、不同需求的教師采取分層次、分階段培訓的方法。要注意差異,突出個(gè)性。

  3、建立激勵機制

  學(xué)區建立中小學(xué)教師繼續教育校本培訓督導評估制度,對校本培訓工作成績(jì)顯著(zhù)的學(xué)校和個(gè)人予以表彰和獎勵。每?jì)赡暝u比一次,把教師參加繼續教育與學(xué)校評優(yōu)、教師聘任、職稱(chēng)晉升、提資等掛鉤起來(lái),對校本培訓不夠重視的學(xué)校要提出批評。

教師培訓方案 篇2

  一、指導思想:

  以鄧小平“三個(gè)面向”教育思想和科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指針,結合新一輪基礎教育課程改革的要求和我校教育教學(xué)工作的實(shí)際,立足于全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,著(zhù)眼于提高教師綜合素質(zhì)與專(zhuān)業(yè)水平,服務(wù)于課程改革,培養終身學(xué)習和創(chuàng )新能力的新型教師隊伍,著(zhù)力構建學(xué)習型的教師組織。

  二、總體目標:

  1、提高思想政治素質(zhì)、職業(yè)道德水準,依法治教,推出一批敬業(yè)愛(ài)生的`師德標兵,杜絕違規教育行為。

  2、以新課程標準的實(shí)施為切入點(diǎn),促進(jìn)全體教師進(jìn)一步轉變教育思想、教育觀(guān)念、教學(xué)方式和教學(xué)手段,加快知識更新與拓展。

  3、加強教研活動(dòng)的開(kāi)展,提高教育教學(xué)科研能力,增強創(chuàng )新意識和自我發(fā)展能力。

  4、建立健全有效合理的機制,實(shí)施“青藍工程”,加強青年教師培訓,促進(jìn)青年教師盡快成為“青年骨干教師”。

  5、以教育科研改造課堂教學(xué),引導教師向學(xué)術(shù)型、科研型的轉變。

  三、具體目標任務(wù)及措施:

 。ㄒ唬┙處熑珕T培訓:

  目標:通過(guò)培訓,提高全體教師思想政治素質(zhì)、職業(yè)道德水準,依法辦學(xué),依法治教,推出一批敬業(yè)愛(ài)生的師德標兵,杜絕違規的教育行為。促進(jìn)全體教師教育理論、教育方法、教學(xué)手段的轉變。

  內容:政治思想與師德教育。

  方式:講座、研討會(huì )等,并與自學(xué)相結合,側重于實(shí)踐活動(dòng)(力求結合學(xué)校實(shí)際,為提高教師實(shí)施素質(zhì)教育的能力服務(wù))。

  時(shí)間安排:每周周前會(huì )議政治學(xué)習10分鐘。

  職能部門(mén):校長(cháng)室、大隊部。

 。ǘ┬抡n程標準培訓:

  目標:進(jìn)一步領(lǐng)會(huì )課程改革的指導思想、改革目標以及新課程標準所體現的理念,幫助教師了解各學(xué)科課程改革的突破點(diǎn)以及對教學(xué)的建議,使教師能以此為依據,在對教材進(jìn)行充分分析和研究的基礎上,將理論運用于實(shí)踐,制定相應的教學(xué)及評價(jià)策略。

  內容:各學(xué)科新課程標準及新課程標準解讀,省、市級新課程培訓學(xué)習材料等。

  活動(dòng)形式:以學(xué)科組為單位集中學(xué)習與自學(xué)相結合。

  時(shí)間:每周業(yè)務(wù)學(xué)習、各教研組活動(dòng)時(shí)間。

 。ㄈ┙處熜畔⒒嘤枺

  目標:要求教師實(shí)現“四會(huì )”:會(huì )文字處理,會(huì )制作簡(jiǎn)單的課件,會(huì )上網(wǎng)查閱、下載資料,會(huì )收、發(fā)電子郵件。同時(shí)教師能在課堂教學(xué)中會(huì )運用信息技術(shù)和網(wǎng)絡(luò )資源。

  方式:1、定期開(kāi)展教師電腦知識及實(shí)際操作的培訓。

  2、采取定期練習及考核的辦法相結合。

 。ㄋ模┙處熥x書(shū)活動(dòng):

  目標:要求40周歲以?xún)鹊慕處熋吭伦x兩本書(shū);40周歲以上的教師每月讀一本書(shū)。

  內容:優(yōu)秀學(xué)科書(shū)籍。

  方式:教師自學(xué)與集體組織相結合,并組織讀書(shū)沙龍、讀書(shū)征文、“書(shū)走動(dòng)”起來(lái)等活動(dòng)調動(dòng)教師讀書(shū)的積極性。

 。ㄎ澹┙萄信c科研活動(dòng):

  目標:通過(guò)教科研活動(dòng)的開(kāi)展,全體教師中的學(xué)科帶頭人、教育教學(xué)能手要占教師總數的10﹪—15﹪,骨干教師要占教師總數的60﹪,中青年教師參與課題研究的達到50﹪,中青年教師要熟練掌握并運用多媒體網(wǎng)絡(luò )技術(shù)輔助教學(xué)。

  內容:1、每學(xué)期集中組織教師集體學(xué)習各科《課程標準》、《教學(xué)常規》及有關(guān)的教育教學(xué)理論的文章等(不少于15次)。

  2、繼續加強校內、外教研活動(dòng),堅持教師要走出去、請教師走進(jìn)來(lái)的教學(xué)活動(dòng)。

  3、開(kāi)展“人人上一堂好課”的活動(dòng),組織一次全校性的教學(xué)評優(yōu)活動(dòng)。

  4、每學(xué)期組織一次教學(xué)開(kāi)放日和教學(xué)輪崗活動(dòng)。每次活動(dòng)時(shí)家長(cháng)、教師參與聽(tīng)課、評課,共同探討教法與學(xué)法,不斷豐富認識,提高教育教學(xué)水平。

  5、繼續開(kāi)展校級優(yōu)質(zhì)課、優(yōu)秀論文、說(shuō)課、評課等教學(xué)競賽活動(dòng),每學(xué)期舉辦一次教學(xué)常規展覽活動(dòng),提高教研活動(dòng)質(zhì)量。

  活動(dòng)方式及時(shí)間安排:

  1、每學(xué)期開(kāi)學(xué)前,采取集中學(xué)習與自學(xué)相結合的方式進(jìn)行內容的學(xué)習。

  2、定期與不定期地開(kāi)展教研活動(dòng),方式:集體與分學(xué)科相結合。

  3、每學(xué)年進(jìn)行優(yōu)秀論文、經(jīng)驗總結、優(yōu)秀教案評選。

  4、每學(xué)年舉辦優(yōu)質(zhì)課比賽。

  5、組織教師參加各級各類(lèi)論文評比。

 。⿲W(xué)歷教育培訓:

  目標:要求專(zhuān)任教師中大專(zhuān)以上學(xué)歷達90﹪,本科學(xué)歷達30﹪;同時(shí)要加大力度,引進(jìn)和培養英語(yǔ)及藝體等學(xué)科教師,實(shí)現各學(xué)科教師比例合理分配。

  方式:自我進(jìn)修。

  四、組織機構:

  組 長(cháng):曾石發(fā)

  副組長(cháng):王志慶 林濤

  成 員:鐘武松 段鵬瓊 肖魯 陳慶云 謝文海 謝潤龍 曾福海

  承擔的任務(wù):

  1、肖魯負責教師的師德師風(fēng)的培訓工作。

  2、段鵬瓊、曾福海負責數學(xué)教師、教師的信息化的培訓工作。

  3、 謝潤龍 負責語(yǔ)文教師的培訓工作。

  4、陳慶云 、謝文海負責教師的讀書(shū)活動(dòng)工作。

  五、保障措施:

  1、設立學(xué)校繼續教育校本培訓領(lǐng)導小組,構建學(xué)校繼續教育校本培訓管理網(wǎng)絡(luò )。建立由學(xué)校校長(cháng)和學(xué)科帶頭人組成的領(lǐng)導小組,對培訓內容、課程設置、培訓過(guò)程進(jìn)行指導。

  2、積極參加省、市組織的各項教研活動(dòng),每學(xué)期請有關(guān)的教育專(zhuān)家、教研員來(lái)校做專(zhuān)題講座。以備課組為依托,開(kāi)展切有實(shí)效的教研活動(dòng),推進(jìn)學(xué)科教學(xué)建設;開(kāi)展青年教師培訓活動(dòng),推進(jìn)教師隊伍建設;以市教研室為依托,開(kāi)展專(zhuān)題研究,推進(jìn)教育科研工作,提高教科研水平。

  3、出臺傾斜政策,建立激勵機制。將業(yè)務(wù)培訓與崗位聘任、學(xué)期考核掛鉤,并記入教師業(yè)務(wù)檔案,努力打造一支學(xué)科齊全、素質(zhì)優(yōu)良的教師隊伍。

  4、結合學(xué)校辦學(xué)情況和師資水平狀況,有計劃地安排學(xué)科教師參加省、市級培訓、進(jìn)修和觀(guān)摩。

  都縣第六小學(xué)

  XX年年9月6日

教師培訓方案 篇3

  一、指導思想:

  為了進(jìn)一步加大青年骨干教師培養的力度,使骨干教師迅速成長(cháng),從而造就一支德才兼備、富有科學(xué)理論和創(chuàng )新能力的新型骨干教師隊伍,來(lái)帶動(dòng)全校教師整體素質(zhì)提高,適應新世紀教育發(fā)展的需要,促進(jìn)教育質(zhì)量和辦學(xué)水平全面提高。特制定本年度骨干教師的培養計劃如下:

  二、工作目標:

  以新課程師資培訓為重點(diǎn),以提高教師實(shí)施素質(zhì)教育的能力和水平為主線(xiàn),進(jìn)一步加大教師繼續教育和校本培訓的力度,開(kāi)拓創(chuàng )新,與時(shí)俱進(jìn),努力開(kāi)創(chuàng )我校教師培訓工作新格局,實(shí)現跨越式發(fā)展。

  三、培訓時(shí)間、地點(diǎn)、形式

  集中培訓:xxxx年7月7日—7月16日。分集中聽(tīng)講座與學(xué)科研討兩種形式。集中講座地點(diǎn):xx縣二中;學(xué)科研討地點(diǎn):xx縣實(shí)驗小學(xué)、xx縣二中、研訓中心。研修期間,學(xué)員每天學(xué)習不少于6小時(shí)。

  分組研討:7月17日—8月1日。由各校組織進(jìn)行。

  四、培訓目標

  通過(guò)培訓使全體學(xué)員進(jìn)一步提高師德修養,豐富知識儲備,更新教育理念。進(jìn)一步提高深刻理解教材、靈活處理教材、把握重點(diǎn)、突破難點(diǎn)的能力與水平。進(jìn)一步提升課堂教學(xué)實(shí)施的能力與水平。進(jìn)一步增強教學(xué)研究、改革與發(fā)展的示范引領(lǐng)作用。

  五、培訓內容

  1.師德培訓:開(kāi)展教師思想政治教育和職業(yè)道德教育,強化教師自我修養,樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)、職業(yè)觀(guān),以高尚的情操引導學(xué)生全面發(fā)展。

  2.教育理論和專(zhuān)業(yè)知識培訓:加強教育學(xué)、心理學(xué)等基礎理論和學(xué)科知識理論的學(xué)習,圍繞新課程實(shí)驗開(kāi)展多種形式的通識培訓和學(xué)科專(zhuān)業(yè)培訓,使教師自覺(jué)將新課程的理念轉變?yōu)榫唧w的教育教學(xué)行為,不斷提高實(shí)施新課程的能力。

  3.教學(xué)能力和教育行為培訓:按照新課程實(shí)施要求,開(kāi)展教學(xué)實(shí)踐和技能培訓,引導教師用實(shí)施素質(zhì)教育的理念指導教育教學(xué)行為,并對教育教學(xué)問(wèn)題進(jìn)行分析、反思、實(shí)踐、總結,促進(jìn)教師綜合能力的提高和專(zhuān)業(yè)化發(fā)展。

  六、培訓管理、考核與認定

  1.管理:

  本次培訓由縣教育局政工科和縣研訓中心組織管理并負責工作的組織實(shí)施:各校指定一名校級領(lǐng)導,協(xié)助集中培訓管理。

  2.考試、考核:

  考試分為筆試(基本教學(xué)能力測試內容:①學(xué)科思想和教學(xué)方式;②教學(xué)重、難點(diǎn)把握和突破;③解決問(wèn)題的能力;④教學(xué)過(guò)程場(chǎng)境問(wèn)題分析;⑤綜合實(shí)踐活動(dòng)教學(xué)設計與推進(jìn))和面試(說(shuō)課)兩部分組成?荚嚂r(shí)間8月1日—8月4日。

  考核主要是培訓過(guò)程考核,主要指學(xué)習時(shí)間、作業(yè)、研討等方面。

  3.認定:

  按考試分加考核分合計為綜合成績(jì),結果計入教師業(yè)務(wù)檔案,與人才強教考核、教師競聘、評優(yōu)晉級、領(lǐng)導考核等掛鉤。

教師培訓方案 篇4

  為了貫徹國家、省、市、區關(guān)于體育教育的工作會(huì )議的精神,落實(shí)區教育局教育工作會(huì )議提出的創(chuàng )建現代化教育的戰略目標,我校在本學(xué)期,以提高體育素質(zhì)教育的水平和能力,特制定體育教師培訓實(shí)施方案。

  一、指導思想:

  實(shí)施本方案,是為了學(xué)校開(kāi)設體育課程,推動(dòng)學(xué)校的體育工作;是體育教師的要求;是體育發(fā)展的要求。我校將對體育教師進(jìn)行培訓,使之在師德、專(zhuān)業(yè)知識、教科研能力等方面有較大提高,逐步造就一支符合時(shí)代要求的教師隊伍。

  二、培訓目標:

  1、師德目標:具有良好的師德修養,熱愛(ài)教師工作,有強烈的事業(yè)心和責任感。

  2、教學(xué)水平目標:能勝任體育教學(xué)工作,并具備一定的創(chuàng )新意識和創(chuàng )新能力,敢于突破常規,形成和發(fā)展自己的教學(xué)風(fēng)格。

  3、體育目標:掌握體育知識的基本能力,具有一定的教研開(kāi)發(fā)能力。

  4、教育科研目標:掌握一定的現代教學(xué)方法和現代教育技術(shù),具有一定的教學(xué)能力、科研能力和撰寫(xiě)論文能力,將體育融入學(xué)科教學(xué)中。

  三、培訓內容:

  1、現代教育理論學(xué)習和實(shí)踐:國家、省市關(guān)于體育教育的文件,研究性理論學(xué)習,體育學(xué)科的教學(xué)法。

  2、體育學(xué)科知識:體育教學(xué)的基本知識與教學(xué)實(shí)踐。

  3、教育科學(xué)研究:教學(xué)設計、教學(xué)論文的寫(xiě)作。

  四、參加人員:

  全輔導區全體體育教師。(包含體育兼職教師和雙語(yǔ)教師)

  五、培訓方式:

  1、采用以任務(wù)驅動(dòng)方式進(jìn)行;即以任務(wù)為中心,要求每位教師積極完成各項任務(wù),通過(guò)完成任務(wù)加以反思,提高自身素質(zhì)。

  2、理論學(xué)習。

  3、交流研討。組織教師進(jìn)行交流研討,及時(shí)總結,推廣成功的經(jīng)驗。

  4、觀(guān)摩研討。以課堂實(shí)踐為基點(diǎn),采用觀(guān)摩研討的形式,著(zhù)力解決課堂教學(xué)中的問(wèn)題。

  六、實(shí)施計劃:

  從20xx年2月起實(shí)施,每月培訓一次,一年完成一期。

  第一階段:理論學(xué)習,學(xué)習體育大綱與研究性學(xué)習文件等。

  第二階段:觀(guān)摩研討。以課堂實(shí)踐為基點(diǎn),采用觀(guān)摩研討的形式,切實(shí)解決課堂教學(xué)中的問(wèn)題。

  第三階段:交流研討。對所學(xué)內容進(jìn)行反思,及時(shí)總結、推廣成功的經(jīng)驗。

  第四階段:總結、考核階段。

  法泗小學(xué)

  20xx年2月

教師培訓方案 篇5

  一、培訓目標和培訓重點(diǎn)

  堅持以師德建設為中心,以促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展為目標,以《指南》為主線(xiàn),注重教師教育觀(guān)念的轉變與更新,形成實(shí)、活、新為特征的教學(xué)氛圍,通過(guò)教學(xué)實(shí)踐,加強教師對創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力的認識理解,營(yíng)造良好的研討氛圍。努力建設一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良、結構合理、充滿(mǎn)活力的教師隊伍。

  培訓重點(diǎn):

  1、通過(guò)各類(lèi)業(yè)務(wù)活動(dòng),進(jìn)行全園培訓,使不同層次的教師通過(guò)日常研究和專(zhuān)題研究促教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)。

  2、以“同課異構”教研活動(dòng)為載體,提升教師的課堂教學(xué)能力,通過(guò)聽(tīng)課、評課等多種形式展開(kāi)討論,談自己的想法、看法,集思廣益達到同伴互助、共同提高。

  3、開(kāi)展學(xué)術(shù)沙龍活動(dòng),以教育教學(xué)中的問(wèn)題或困惑為研究?jì)热,確立一個(gè)教研主題進(jìn)行研究,通過(guò)老師們敘述自己的想法、看法,從而解決教育教學(xué)中的困惑。

  4、加強學(xué)習,轉變觀(guān)念,加強教育理論的學(xué)習,教師積極學(xué)習《指南》,能將理論與實(shí)際相結合。

  二、主要內容和基本形式

  加強園本教研,提高教師教育教學(xué)能力

  1、為提升教師的備課能力,提高教師教育教學(xué)能力,本學(xué)期我們開(kāi)展“同課異構”活動(dòng)來(lái)推進(jìn)和提升教育教學(xué)活動(dòng)。

  在同課異構活動(dòng)中,以教研組組長(cháng)牽頭,園長(cháng)、保教主任分頭參與教研組的活動(dòng)并進(jìn)行指導。由不同的老師根據自己的實(shí)際、自己的理解,自己備課上課,其他老師通過(guò)課的對比,找出他們的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)集體討論并加以解決,對于好的做法與大家進(jìn)行經(jīng)驗共享,拿出自己的調整方案,并由其他老師進(jìn)行第二次上課,切切實(shí)實(shí)提高課堂教學(xué)質(zhì)量,做好過(guò)程性資料的積累工作。

  2、密切結合實(shí)踐工作開(kāi)展各類(lèi)培訓

  開(kāi)展多元化的教研活動(dòng),針對教師在教育教學(xué)中出現的問(wèn)題進(jìn)行研討,從而找出解決的方法,解決各類(lèi)難題。

  規范常規管理,提高保教質(zhì)量

  1、規范一日活動(dòng)組織管理,促進(jìn)幼兒健康和諧地發(fā)展

 。1)、要求教師嚴格遵守一日作息制度,確保幼兒每天有1小時(shí)戶(hù)外體鍛,2小時(shí)戶(hù)外活動(dòng)。要求教師和保育員以《指南》為指導領(lǐng)會(huì )其精神,認真做好保教工作。

 。2)、根據《3-6歲兒童學(xué)習與發(fā)展指南》的精神樹(shù)立“一日活動(dòng)皆是課程”的理念,要求教師把一周課程計劃內容有效地落實(shí)到幼兒的一日活動(dòng)之中。加強一日活動(dòng)各環(huán)節的有效管理。

 。3)、開(kāi)展“促進(jìn)規范、提升質(zhì)量”調研,中層領(lǐng)導確保每月一次調研,繼續圍繞《幼兒園一日活動(dòng)組織規范》加強一日保教活動(dòng)的開(kāi)展。尤其要關(guān)注常態(tài)教學(xué),關(guān)注除集體教學(xué)活動(dòng)外的日常生活與游戲活動(dòng)。

  加強骨干教師、師徒結對的引領(lǐng)、示范作用,真正體現以老帶新。

  針對幼兒園年輕教師居多的現狀和幼兒園集體教育教學(xué)活動(dòng)的開(kāi)展情況,通過(guò)師徒結對、骨干教師示范課、各行政領(lǐng)導推門(mén)課等方式提升教師的集體教育教學(xué)質(zhì)量。師徒結對是促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的重要方式,我們要立足幼兒園實(shí)際,從建立師徒結對關(guān)系、舉行結對儀式、加強過(guò)程管理、表彰優(yōu)秀對子等方面促進(jìn)此項工作,使年輕教師盡快成長(cháng)起來(lái)。

  三、保障措施和預期效果

  我園領(lǐng)導十分重視園本培訓,把園本培訓以計分制度,鼓勵老師參加,如把教師參加學(xué)習培訓的情況與幼兒園每月、每學(xué)期的教學(xué)考核,年度考核、評優(yōu)評先相掛鉤,參培教師必須準時(shí)參加培訓;仡20xx學(xué)年,我們的教科研培訓取得了令人可喜的成績(jì),三位老師獲得了區教壇新苗稱(chēng)號,并且我園獲得優(yōu)秀組織獎的榮譽(yù),當然我們的培訓還存在著(zhù)很多不足的地方,相信在園領(lǐng)導的創(chuàng )意指引下,在全體教師的團結努力下,我園的園本研修工作將會(huì )發(fā)展的越來(lái)越好。

教師培訓方案 篇6

  一、指導思想

  為打造一支素質(zhì)優(yōu)良、業(yè)務(wù)精湛的教師隊伍,通過(guò)教師大練教學(xué)基本功活動(dòng),牢固樹(shù)立“以質(zhì)興教”的教育質(zhì)量意識,在全縣掀起大練教學(xué)基本功的高潮。通過(guò)此項活動(dòng),不斷提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)技能,更好地勝任教育教學(xué)工作,更好的適應素質(zhì)教育的需要。

  二、訓練內容

  教師基本功,包括三筆、一話(huà)、一機,具體為毛筆字、粉筆字、鋼筆字、普通話(huà)、計算機。

  三、訓練目標

  1.教師普通話(huà):語(yǔ)文教師要持有二級甲等證書(shū),其他教師要持有二級乙等證書(shū)。證書(shū)要求,XX年6月15日之前頒發(fā)的證書(shū),有效期5年,都已經(jīng)過(guò)期;XX年6月15日之后頒發(fā)的證書(shū),期限暫時(shí)未定,證書(shū)都有效。師生在校都要講普通話(huà),讓普通話(huà)成為校園語(yǔ)言。

  2. 教師硬筆字:寫(xiě)字姿勢、執筆方法正確。字寫(xiě)得端正、規范,筆畫(huà)圓潤勁爽,線(xiàn)條爽朗,形態(tài)美觀(guān),行筆流暢,筆法起、行、結、提按、方圓、轉折、快行、慢行等較好,變化自然;結構合理、嚴謹,重心平穩,舒展,主筆突出,點(diǎn)畫(huà)呼應,用筆到位,能按照書(shū)法結體的法則,講究字型的造型美觀(guān),有明顯的節奏感。并且有豐富的變化。比例適當,大小均勻,卷面整潔。

  3.教師毛筆字:有正確的書(shū)寫(xiě)姿勢,比較熟練地掌握毛筆運筆方法,能體會(huì )提按、頓挫、力度、節奏等變化。模仿原帖筆法、結構準確,較好地把握筆畫(huà)之間、部件之間的位置關(guān)系,逐步做到筆畫(huà)規范,結構勻稱(chēng),端正美觀(guān)。

  4.教師計算機:

 。1)windows操作系統

  文件或文件夾的新建、刪除、移動(dòng)、復制、重命名;能用電腦自帶的搜索功能搜索需要的文件或文件夾;能隱藏文件或文件夾。

 。2)字表處理

  使用word或wps進(jìn)行文字錄入,在一定時(shí)間內輸入漢字的速度要達到30字/分鐘;能修改錯字、進(jìn)行查找、替換;能進(jìn)行文字塊的復制、粘貼和移動(dòng);在文檔中插入表格、圖片、藝術(shù)字、自選圖形等,并能對文字環(huán)繞方式進(jìn)行設置;設置文字的字體、字號、字色;段落中字距、行間距的設置;頁(yè)眉、頁(yè)腳的設置;打印前的“頁(yè)面設置”(如頁(yè)邊距、紙張大小、紙張方向等);打印文檔。

 。3)數據處理

  使用數據處理工具(如excel等)進(jìn)行簡(jiǎn)單的數據處理。

  進(jìn)行數據的錄入、排序、篩選、查找、替換;能對單元格格式進(jìn)行設置(合并單元格、設置邊框、文本對齊方式、數字格式設置);對在單元格中對數據進(jìn)行復制、粘貼、移動(dòng);能對數據進(jìn)行求和、算平均數;能做出簡(jiǎn)單的圖表分析;打印區域的設置;打印表格。

  (4) 多媒體工具

  掌握一種多媒體工具(如powerpoint)進(jìn)行簡(jiǎn)單的多媒體制作。

  在幻燈片中錄入文字,插入圖片,藝術(shù)字、文本框等并能設置文字環(huán)繞;插入空白幻燈片;設置動(dòng)畫(huà)效果;插入聲音文件;設置幻燈片切換方式;打印幻燈片;放映幻燈片。

  (5) 網(wǎng)絡(luò )基本技能操作

  能使用常用瀏覽器(如ie、360、搜狗等)瀏覽網(wǎng)頁(yè)、搜索并下載網(wǎng)絡(luò )上的信息;能發(fā)送電子郵件;能用電子郵件發(fā)送文件;能使用一種即時(shí)通信工具(如qq、飛信、skype等)與他人進(jìn)行交流。

  5.教育學(xué)生書(shū)寫(xiě)應達到的目標:

  (1)硬筆

  掌握執筆要領(lǐng),書(shū)寫(xiě)姿勢正確,學(xué)習正確的運筆方法,逐步體會(huì )起筆、行筆、收筆的運筆感覺(jué),逐步感受硬筆書(shū)寫(xiě)中的力度、速度變化,逐步體會(huì )鉛筆、鋼筆書(shū)寫(xiě)的特點(diǎn)。養成“提筆就是練字時(shí)”的習慣。

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