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如何構建和諧的師生關(guān)系實(shí)驗研究(二)

發(fā)布時(shí)間:2017-10-10 編輯:互聯(lián)網(wǎng) 手機版

 時(shí)間:2007、1月--2007、3月

制定計劃的目的

1、理論學(xué)習貫穿教科研活動(dòng)的始終,組織教師學(xué)習教科研的理論知識,繼續深化學(xué)習“如何構建和諧的師生關(guān)系”理論,并明確構建和諧的師生關(guān)系對促進(jìn)教育教學(xué)的重大意義,轉變與提升教師的思想觀(guān)念和理論層次,以適應新課改形勢發(fā)展的需要。

2、組織“如何構建和諧的師生關(guān)系”征求意見(jiàn)活動(dòng),在全體教職工開(kāi)展“如何構建和諧的師生關(guān)系”大討論,提出開(kāi)展這項工作的建議,找出課題突破口。

3、通過(guò)討論,撰寫(xiě)體會(huì ),把全體教職員工的思想統一到“如何構建和諧的師生關(guān)系”上來(lái)。利用升旗、集會(huì )、宣傳欄、墻報等,營(yíng)造創(chuàng )設氣氛,營(yíng)造適合我校健康和諧發(fā)展的辦學(xué)環(huán)境,

4、組織師生學(xué)習“文明用語(yǔ)”,組織教職工結合育人工作實(shí)踐,學(xué)習《中小學(xué)教師職業(yè)道德行為規范》、《21條軍規》等教育理論,學(xué)習先進(jìn)的教學(xué)經(jīng)驗、教學(xué)技巧,普及教育科研知識。

2006年12月

“如何構建和諧的師生關(guān)系實(shí)驗研究”

第一階段研究總結

小課題研究的成敗,關(guān)鍵于教師理論的轉變與深化,如何構建和諧的師生關(guān)系,是新理念的核心所在,是實(shí)踐研究的先導與基礎。為具體落實(shí)“如何構建和諧的師生關(guān)系”,我們主要從如下幾方面進(jìn)行理論儲備:

1、轉變一個(gè)觀(guān)念:就是積極轉變教師角色,樹(shù)立以學(xué)生發(fā)展為本的現代教育觀(guān)念。

2、樹(shù)立四種意識:尊重學(xué)生,樹(shù)立平等意識;幫助學(xué)生,樹(shù)立服務(wù)意識;影響學(xué)生,樹(shù)立師表意識;欣賞學(xué)生,樹(shù)立悅納意識;

3、強化兩個(gè)善待:善待學(xué)習困難的學(xué)生;善待犯錯誤的學(xué)生;

4、融洽一種關(guān)系:做家長(cháng)的朋友。

同時(shí),我們還將理論與實(shí)踐緊密結合,并請實(shí)驗老師做示范課,并以此為踏板共同探討在實(shí)踐中如何實(shí)際構建和諧的師生關(guān)系,將和諧的師生關(guān)系貫穿課堂內外。并請有經(jīng)驗的老師商討構建和諧關(guān)系的要點(diǎn)與細節,在此基礎上深化學(xué)習并討論和諧關(guān)系的實(shí)踐運用。

通過(guò)學(xué)習與理論準備,提高了教師的思想認識,深化了理論內涵,端正了對實(shí)施和諧師生關(guān)系理論的態(tài)度和認識,并內化為自覺(jué)行動(dòng)。為下一步開(kāi)展實(shí)踐與研究打下堅實(shí)的基礎。

2007年4月

 “如何構建和諧的師生關(guān)系實(shí)驗研究”

第二階段研究計劃

時(shí)間:2007、4月--2008、7月

初探:2007、4月--2007年7月

學(xué)校在教師掌握了一定教科研理論的基礎上,圍繞構建和諧的師生關(guān)系的實(shí)驗研究,組織骨干教師攻關(guān),選定部分優(yōu)秀教師自愿結合,成立課題研究小組,本著(zhù)“問(wèn)題實(shí)”、“切口小”、“周期短”、“見(jiàn)效快”的原則,從自己的教育教學(xué)實(shí)際出發(fā)確立小組研究課題,定時(shí)間、定地點(diǎn)研討課題,以點(diǎn)帶面實(shí)施課題研究。

同時(shí),教科室組織對上報課題進(jìn)行評審、篩選、合并與確認。申報人填寫(xiě)課題申報表,教科室指導教師進(jìn)行方案的設計,確立:課題研究的背景及要解決的問(wèn)題,研究的期望目標;研究的對象和方法;研究的理論領(lǐng)域及需要學(xué)習的內容;初步擬定研究過(guò)程;研究結果的表達和應用。

另外還要成立課題協(xié)作組。在每次的研討中,每位授課者都要按各自設計的主題公開(kāi)教學(xué),然后大家觀(guān)看上課時(shí)錄制下的錄像帶,進(jìn)行討論和評論。

舉行日常普通的公開(kāi)教學(xué),最重要的觀(guān)察教室中發(fā)生的具體事情,把精力傾注于課后的研討,以達到教師間相互學(xué)習、共同提高的目的。

繼續:2007、9月--2008年1月

教科室繼續通過(guò)課題研究會(huì )議、課題組長(cháng)會(huì )議和《教科研園地》等多種形式,對教科研工作隨時(shí)予以督察和指導,定期召開(kāi)研究會(huì ),組織研究人員進(jìn)行科研理論和方法的學(xué)習;定期寫(xiě)出階段小結,提交有關(guān)的階段成果。

同時(shí)還要通過(guò)典型的案例分析,教師經(jīng)驗報告等形式為教師構建和諧的師生關(guān)系提供榜樣和示范,著(zhù)力研究班主任與學(xué)生間如何構建和諧師生關(guān)系、任課教師與學(xué)生間如何構建和諧師生關(guān)系、以及教師的教育教學(xué)藝術(shù)、教學(xué)方式方法對師生關(guān)系的影響。

深化:2008、2月--2008年7月

要注意教師與學(xué)生的溝通貫穿于實(shí)驗的始終,邊學(xué)習邊實(shí)驗,邊實(shí)驗邊研究。開(kāi)展各種形式的活動(dòng)與調查,如:學(xué)生評教活動(dòng)、感恩教育活動(dòng)、心靈對話(huà)活動(dòng)、情感教育師生調查等。

一個(gè)素質(zhì)高的教師不僅自己要有健康的心理,而且還要善于觀(guān)察、了解學(xué)生的心理,有針對性進(jìn)行疏導,讓學(xué)生保持健康的心理,對學(xué)習、對生活充滿(mǎn)信心。因此建立師生情感交流手記。以此為抓手,對學(xué)生加強心理健康教育,教師及時(shí)對自己的教育教學(xué)行為反思、總結,構建和諧師生關(guān)系。

教科室及時(shí)匯總教師的研究成果,歸納、整理過(guò)程性資料。學(xué)校聘請專(zhuān)家、組建評審小組,對小課題結題進(jìn)行評審。課題通過(guò)專(zhuān)家評審后發(fā)給課題結題證書(shū)。

2008年3月

“如何構建和諧的師生關(guān)系實(shí)驗研究”

第二階段研究總結

在實(shí)施課題的研究與實(shí)驗中,我校采用多樣的形式與方法,將實(shí)驗進(jìn)行的有聲有色。

1、開(kāi)展專(zhuān)題研討課。本期共開(kāi)展專(zhuān)題研討課8節,內容涵蓋所有學(xué)科,各教研組通過(guò)主題聽(tīng)、評課活動(dòng),互相學(xué)習,互相促進(jìn),提高專(zhuān)業(yè)知識和專(zhuān)業(yè)技能。

2、開(kāi)展教學(xué)開(kāi)放周活動(dòng)。組織開(kāi)展了教學(xué)開(kāi)放周活動(dòng),活動(dòng)中不僅收集了優(yōu)秀教師的有益建議,更聽(tīng)取了學(xué)生家長(cháng)及其他社會(huì )人士對學(xué)校教學(xué)組織管理及授課教師的反饋意見(jiàn),深化、拓展了教師教學(xué)反思的層面。

3、教學(xué)經(jīng)驗交流座談。組織各學(xué)科優(yōu)秀教師共11人分別就各自所授課程教學(xué)經(jīng)驗作了發(fā)言,激發(fā)教師的思考,為反思提供參照依據。

4、組織調查活動(dòng),總結課題研究效果。以教研組為單位,陸續分別組織教師回顧課題研究過(guò)程,總結課題研究效果,組織開(kāi)展學(xué)生學(xué)習情況調查,分析教師反思成效。

在實(shí)驗中我校取得的經(jīng)驗和存在的不足如下:

1、主要成效:

⑴、 教師反思意識增強。課題研究活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),許多教師有了反思意識,有編寫(xiě)教案和組織課堂教學(xué)時(shí),有意開(kāi)始反思并確定努力目標,在學(xué)校的統一要求下,所有教師的備課筆記都有反思記錄,期末都提交了教學(xué)案例分析或教育敘事。

⑵ 、教師科研意識增強。正是反思的促進(jìn),多數教師的專(zhuān)業(yè)理論知識水平,專(zhuān)業(yè)技能乃至基本素養都有不少的提升。這種無(wú)聲無(wú)息的進(jìn)步使部分教師悟出了教學(xué)與教研的異同和相通之處,使教學(xué)、教研“返樸歸真”。

⑶、 學(xué)生學(xué)習效率逐漸提高。通過(guò)反思、學(xué)習,教師們對新課改基本理念的理解把握逐漸透徹,教學(xué)方式的轉變解放了學(xué)生的思維,提高了學(xué)生的學(xué)習能力,學(xué)生學(xué)得更輕松、更快樂(lè )。例如語(yǔ)文組老師在作業(yè)的布置和評價(jià)上作了有益的探究,使學(xué)生的作業(yè)更加開(kāi)放、優(yōu)化,便于操作,更有趣味,將學(xué)生從枯燥的題海戰中解脫出來(lái),寓教于樂(lè ),玩中學(xué)習,學(xué)有所用,樂(lè )學(xué)愛(ài)學(xué)。

2、存在的不足與反思:

(1)、課題研究交流要隨機和定期結合起來(lái),做好統籌安排,使課題資源得到更充分的利用和共享。

(2)、要進(jìn)一步加強對青年教師尤其是新教師實(shí)驗教學(xué)能力的培養,除了加強課題參與外,還要發(fā)揮骨干教師的引領(lǐng)作用,做到培訓的及時(shí)性、交流的隨機性。

(3)、在實(shí)驗器材改進(jìn)的基礎上要進(jìn)一步研究實(shí)驗情境的設計,使實(shí)驗效益最大化。

               2008年7月

“如何構建和諧的師生關(guān)系實(shí)驗研究”

第三階段研究計劃

時(shí)間:2008、9月--2008、11月

在理論學(xué)習和學(xué)生評議的基礎上,開(kāi)展班主任、任課教師和學(xué)生等座談會(huì ),展示“經(jīng)驗交流” 、“論文”、“案例”等科研成果,通過(guò)匯總,推廣成功經(jīng)驗和先進(jìn)做法,評選出課題實(shí)施過(guò)程中的優(yōu)秀教師,并予以表彰;教師的“經(jīng)驗交流” 、“論文”、“案例”和其它檢查內容將納入教師考核。

此階段要求每位教師將自己在學(xué)習與實(shí)踐中的經(jīng)驗和體會(huì ),上升到一定的理論層次,每人提供一節公開(kāi)課,上交一篇關(guān)于構建和諧的師生關(guān)系方面的論文和案例,教科室擇優(yōu)予以發(fā)表,并向有關(guān)刊物推薦。

2008年9月

“如何構建和諧的師生關(guān)系實(shí)驗研究”

第三階段研究總結

第一方面:存在的問(wèn)題

我們的教學(xué)實(shí)驗正在探索中進(jìn)行,不可避免存在著(zhù)不足之處。

1、師生之間的直接交流仍需加強,個(gè)別學(xué)生的自主參與意識不強、自我約束能力較差的學(xué)生容易失控。

2、資源的大量、多樣化容易掩蓋分析思考過(guò)程,一些基礎知識容易被忽視等。

3、不注重收集和分析學(xué)生活動(dòng)過(guò)程和結果的資料和數據。

4、未能提出改進(jìn)計劃,幫助學(xué)生明確促進(jìn)發(fā)展的改進(jìn)要點(diǎn)。

5、評價(jià)過(guò)程中需處理好幾對關(guān)系。(1)重過(guò)程,輕結果;(2)先小組再個(gè)人;(3)重多元輕個(gè)體。

第二方面:取得的經(jīng)驗

(1)推進(jìn)多媒體技術(shù)在教學(xué)過(guò)程中的普遍應用,逐步實(shí)現教學(xué)內容的呈現方式、學(xué)生的學(xué)習方式、教師的教學(xué)方式和師生互動(dòng)方式的變革。充分發(fā)揮多媒體技術(shù)的優(yōu)勢,為學(xué)生學(xué)習和發(fā)展提供豐富多彩的教育環(huán)境和有力的學(xué)習工具,這是我們追求的教育理想。 

(2)要進(jìn)一步加強教師培訓,不僅包括學(xué)會(huì )運用技術(shù),更重要的是要對教師進(jìn)行教學(xué)理論、學(xué)習理論和教學(xué)設計的培訓,使教師學(xué)會(huì )在先進(jìn)的教學(xué)理論指導下合理地設計教學(xué),傳遞教學(xué)內容,繼續組織相關(guān)活動(dòng),推進(jìn)實(shí)驗進(jìn)程第縱深發(fā)展。 

(3)加強政策引導,調動(dòng)廣大教師學(xué)習實(shí)踐的積極性。 

(4)注意原始資料的積累,不斷總結經(jīng)驗和教訓。

第三方面:下步計劃

     信息技術(shù)與課程是伴隨著(zhù)課程改革而誕生的僅具有創(chuàng )新性、發(fā)展性,更具有艱巨性和復雜性。它將成為后一段時(shí)期教育教學(xué)工作,尤其是課程改革工作的一個(gè)熱點(diǎn)。隨著(zhù)教育教學(xué)改革的逐步深化,它會(huì )越來(lái)越顯示出獨特的、不可替代的教育價(jià)值和教學(xué)功能。但是,不能不看到,要真正以信息技術(shù)為平臺,切實(shí)提高學(xué)生的綜合實(shí)踐活動(dòng)能力,還需要進(jìn)行廣泛、深入地研究。這就必須抓好以下幾點(diǎn):

    1、教師要深入學(xué)習,切實(shí)轉變教學(xué)觀(guān)念。強化培訓,不斷提高教師素質(zhì)。

    2、加強研究,逐步探索、發(fā)現、解決“整合”中遇到的問(wèn)題和困難。一方面為“整合”鋪平道路,掃除障礙,一方面不斷探索新方法,積累新經(jīng)驗,形成新理論。

    3、從現在開(kāi)始,我們又要迎接新的挑戰,既要繼續深入研究下去,把課題做實(shí)、做細、做深,又要總結已有的成果,完成既定目標,為順利結題作好準備。該課題結題后,我們將把成功經(jīng)驗向全校推廣,以期形成學(xué)校的特色文化。

總之,千里之行始于足下!罢n題研究”為我校的廣大師生提供了更廣闊的展現舞臺和自我發(fā)展的機會(huì )。我們欣喜的看到國內教育改革與發(fā)展的形勢,為我們的課題研究工作創(chuàng )造了良好的機遇與環(huán)境。一年多來(lái),由于全體教師的共同努力,在通往成功的道路上邁出了堅實(shí)的一步,今后要做的工作還很多。  

2008年11月

 

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