員工晉升申請書(shū)(集錦15篇)
在市場(chǎng)經(jīng)濟發(fā)展迅速的今天,申請書(shū)與我們的生活息息相關(guān),寫(xiě)申請書(shū)的時(shí)候要注意內容的完整。寫(xiě)申請書(shū)時(shí)理由總是不夠充分?以下是小編幫大家整理的員工晉升申請書(shū),僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
員工晉升申請書(shū)1
尊敬的xxx:
您好:
時(shí)間飛快,本人自xxx年x月入職xxxx到現在已經(jīng)快xx年的時(shí)間了,在這期間,工作中得到了包括您在內的各位領(lǐng)導和同事的幫助、支持,在此表示感謝。我很榮幸能夠加入xxx這個(gè)團結向上的集體,也感謝您提供給我這么好的一個(gè)能發(fā)揮自我、施展自我的環(huán)境。自進(jìn)入xxx以來(lái)本人一直保持以為顧客服務(wù)為宗旨,將領(lǐng)導安排的工作都盡心盡力如期順利完成。
本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開(kāi)朗,樂(lè )于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,能著(zhù)實(shí)完成領(lǐng)導交付的工作。和同事之間能夠通力合作,關(guān)系相融洽,配合本組負責人成功地完成各項工作;積極學(xué)習新知識、新技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步。并時(shí)刻銘記作為xxxx的一員自己所肩負的責任。每次見(jiàn)到您及其他同事忙碌的身影,對工程工作這份炙熱的情感、堅定的信心,都讓我深受感動(dòng)和鼓舞。我堅信xxx未來(lái)光明的發(fā)展前途,也相信每一個(gè)想有所作為的人都能夠在xxx提供的良好職業(yè)發(fā)展平臺上有所成績(jì)………。
根據自我優(yōu)勢分析本人不才在此毛遂自薦競聘xxxx一職。本人對目前xxx設備的使用、維護和檢修等工作已經(jīng)鉆研學(xué)習到了一定的高度;想涉獵更多有關(guān)酒店專(zhuān)業(yè)技能的知識,也想為自身未來(lái)的發(fā)展邁出關(guān)鍵的一步。目前xxx是我的軟肋但我相信憑借我對這份工作的熱愛(ài)和勤勉不懈的學(xué)習態(tài)度自己定能很快跨越xxx這一攔路虎并最終實(shí)現事業(yè)路上的飛躍。
下面本人淺談一下如若接任xxx以后的一些設想,不盡完善之處還請領(lǐng)導批評指正:
1、狠抓班組員工的培訓考核工作,從禮節禮貌、儀容儀表、服務(wù)意識、服務(wù)程序、服務(wù)質(zhì)量等方面入手,到提高工作技能,提高工作效率,做到一專(zhuān)多能,協(xié)助xxxx培養和招聘綜合型技工,如:強電工要懂弱電設備的調試,等多方面技術(shù)綜合化。對班組技工實(shí)行優(yōu)勝劣汰,技能考核。留用優(yōu)秀骨干員工,針對有的老員工疲沓情緒,注入新活力。人員任用上不搞一潭死水,引入競爭和淘汰機制,常言道:戶(hù)樞不蠹,流水不腐。只有在人員聘用上采取能者勤者留用;惰者、庸者淘汰的辦法,才能使整個(gè)團體隨時(shí)有競爭,有活力。
2、改進(jìn)班組員工工作服務(wù)程序,加強主動(dòng)性,協(xié)調性,協(xié)調好與各部門(mén)之間特別前后臺部門(mén)間,班組之間,上、下級之間的工作及時(shí)性,有效性。不推諉,多做事。督促班組成員加強對設施的日常巡檢,按標準路線(xiàn)巡查,責任分區,責任到人。
3、按照檢修保養制度,抓好對大型關(guān)鍵設備的計劃檢修保養。
4、樹(shù)立成本經(jīng)濟概念,發(fā)揮利潤中心作用,健全并按照能源、物料、修舊利廢管理制度和辦法,控制降低物耗,能耗成本,加強修舊利廢,爭取更進(jìn)一步降低維修成本。
5、采用人性化管理和制度化管理相結合的辦法,鼓勵優(yōu)秀的員工,約束偷奸;膯T工。
6、協(xié)助xxx制定合理的團隊目標并積極引導員工團結協(xié)作,為完成目標而努力。
7、培養班組成員要增強美學(xué)美感意識,學(xué)習掌握星級新標準,為酒店創(chuàng )建和諧的美麗環(huán)境。
8、希望通過(guò)本班組的一些改善,能夠帶動(dòng)工程部其他班組成員的工作熱情,去為賓客創(chuàng )建舒適的硬件環(huán)境,提供舒適的服務(wù)產(chǎn)品,使后臺服務(wù)也充滿(mǎn)濃郁的酒店氛圍。
總之,事情無(wú)論大小,要干就干最好,我堅信,沒(méi)有最好,只有更好,只有自我不斷加壓,尋找工作的興奮點(diǎn),對事業(yè)充滿(mǎn)激情,對工作充滿(mǎn)熱情,才能實(shí)現自我事業(yè)的跨越。相信領(lǐng)導會(huì )慎重考慮我的申請。不管最終批復意見(jiàn)如何,我都會(huì )一如既往努力工作,爭取為酒店創(chuàng )造更大的價(jià)值,做出更大的貢獻,因為我始終堅信這所有的努力,我自己將是最大的受益者。
謝謝領(lǐng)導。敬待您的回音……。
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
員工晉升申請書(shū)2
尊敬的公司領(lǐng)導:
茲有霞浦區域員工xxx,進(jìn)入我xxx酒業(yè)有限公司,根據公司的需要,目前擔任霞浦區域業(yè)務(wù)員一職,負責霞浦區域“良泉商貿有限公司”市場(chǎng)動(dòng)銷(xiāo)及市場(chǎng)維護等工作。該員工具有豐富的工作經(jīng)驗;工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開(kāi)朗,樂(lè )于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,確實(shí)完成領(lǐng)導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門(mén)負責人成功地完成各項工作;積極學(xué)習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步。
因而特申請我部門(mén)員工:
xxx晉升為二級業(yè)務(wù)員(見(jiàn)習一個(gè)月)。
此致
敬禮
xxx區域大區總監:xxx
xx年10月06日
員工晉升申請書(shū)3
尊敬的公司領(lǐng)導、各位同事們:
大家下午好!非常榮幸能有這樣的機會(huì )提交這份晉升報告。我叫桂彧雯,目前任職公司管理部的主管,自__年4月進(jìn)入公司工作至今已有兩年多的時(shí)間,對公司的企業(yè)文化和經(jīng)營(yíng)理念了解并認同。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心,能確實(shí)完成領(lǐng)導交付的每項工作,和公司同事之間相處融洽而和睦,積極配合各部門(mén)負責人完成各項工作;積極學(xué)習新知識、注重自身發(fā)展和進(jìn)步,F提出升職申請主要原因是:想更進(jìn)一步的提升個(gè)人能力,和公司共同成長(cháng),共同進(jìn)步!
在公司工作的這段時(shí)間,我從對房地產(chǎn)知識的一無(wú)所知到今天能夠積極成功的配合公司各項目的活動(dòng)。從有目標的工作到有計劃的工作這些都離不開(kāi)領(lǐng)導和同事們對我的指導和關(guān)懷。隨著(zhù)時(shí)間的推移,我對公司也有了很深的了解并有了很深的感情。我愛(ài)這個(gè)大家庭,更愛(ài)這個(gè)大家庭中的每一位成員。我愿意一直和大家堅守這份工作的信念,陪著(zhù)公司一直走下去,雖能我個(gè)人的能力很小,但是我愿意為公司奉獻我的光和熱。辦公室的工作無(wú)小事,雖說(shuō)繁雜,但是每項工作都十分重要,領(lǐng)導安排的各項具體工作最終都要通過(guò)辦公室來(lái)落實(shí),抓好辦公室的工作就要有一種不怕吃苦,不怕麻煩的工作熱情和耐性。
做好日常工作的同時(shí),我也積極地學(xué)習房地產(chǎn)銷(xiāo)售方面的知識來(lái)不斷的充實(shí)自己,要想做一個(gè)好的管理者就不能僅限于管理,更要很好的了解公司的運營(yíng)和員工的特性,在公司工作的這兩年我不僅學(xué)習到了房地產(chǎn)知識更學(xué)會(huì )了寬容與責任。而也正是這份責任讓我無(wú)時(shí)不刻的要求自己不斷的進(jìn)步。
最后,我真摯的懇請領(lǐng)導能夠同意我的晉升!
員工晉升申請書(shū)4
尊敬的XX:
您好!在此我先對部門(mén)的領(lǐng)導和同事對我一直的指導和幫助表示感謝。
作為一個(gè)剛到公司的不久新員工,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從新人到職員的轉變。
在這幾個(gè)月工作期間,營(yíng)業(yè)部的工作程序和方法是我以前從未接觸過(guò)的,和我的專(zhuān)業(yè)知識相差也較大;但是部門(mén)領(lǐng)導和同事的耐心指導,使我在較短的時(shí)間內適應了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個(gè)操作流程,使我從一個(gè)新手到一個(gè)能熟練操作的員工。
這段時(shí)間的學(xué)習和實(shí)踐讓我從公司前輩們那學(xué)到了很多有用的經(jīng)驗到同時(shí)我自己也在不斷的探索更有效更準確的工作方法向更高的層次邁進(jìn)。
另外,公司規范的管理制度和完善的工作模式,也讓我學(xué)習到了很多,培養了自己一個(gè)很好的工作習慣和職業(yè)素養。在本部門(mén)的工作中,也一直都嚴格要求自己,認真及時(shí)做好布置的每一項任務(wù),同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導分憂(yōu);不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教,不斷提高充實(shí)自己,希望能盡早精通本崗位且熟悉部門(mén)其他崗位操作,為公司做出更大的貢獻。
當然,初入職場(chǎng),難免出現一些小差小錯需領(lǐng)導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面,杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門(mén)的領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
在這幾個(gè)月中看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,因為這是我們大家一起努力的結果。道路是曲折的,前途是光明的,我相信,只要我們不斷的努力,一定會(huì )讓新邦物流的名字閃亮在全國的每一個(gè)地方,同時(shí)也更加迫切的希望可以和公司一起發(fā)展,實(shí)現自己的奮斗目標,體現自己的人生價(jià)值。
在此我提出晉級申請,懇請領(lǐng)導給我更高的臺階鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好工作,為公司創(chuàng )造更多的價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)!
此致
敬禮!
申請人:XXX
X年X月X日
員工晉升申請書(shū)5
Xxx總:
您好!隨著(zhù)我公司的不斷發(fā)展狀大,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長(cháng)的歲月里,我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。我給予了他們的同時(shí),他們也給予了我更多。我感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助,我非常的信任你們;趯镜臒釔(ài)和對領(lǐng)導的信任,鑒于現在的工作職責范圍和工作強度,我希望能進(jìn)一步向銷(xiāo)售經(jīng)理這項職位發(fā)展。
良木擇禽而棲,人追求的目標越高,他的才力就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng )造更大的價(jià)值。如果公司不給予員工一個(gè)良好的發(fā)展空間與相應的信任,那么公司整個(gè)的運作模式也將停滯不前,得不到良好的發(fā)展.在這里我不用說(shuō)自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,因為您是我的直接領(lǐng)導,這些您應該非常了解,您甚至可以從員工們那里得到對我的評價(jià)。提出這樣的升職要求,并不是居功自傲,我所付出的談不上功,所以請不要誤會(huì )我的本意,我只是實(shí)話(huà)實(shí)說(shuō)。我相信,只要付出,就會(huì )有收獲!如果公司領(lǐng)導認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能達到升職要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標,在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標邁進(jìn)。也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會(huì )像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì )因此怠慢工作,這是我的知識和修養要求我應該做到的。
此致
敬禮!
XXX
XXXX年XX月XX日
員工晉升申請書(shū)6
尊敬的領(lǐng)導:
你們好,
我叫xxx,于xx年7月1日進(jìn)入文勝肥業(yè),根據公司的需要,擔任業(yè)務(wù)員一職,20xx年7月至20xx年3月為普通業(yè)務(wù)員,20xx年3月至9月20日擔任初級縱隊長(cháng),負責濉溪市場(chǎng)。本人工作認真、具有較強的責任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開(kāi)朗,樂(lè )于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,積極完成領(lǐng)導每旬交付的任務(wù)目標,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦;積極學(xué)習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步。
在做業(yè)務(wù)中,難免出現一些小錯誤需要領(lǐng)導指正;但前事之薦,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷的成熟,使我在處理問(wèn)題時(shí)考慮得更全面,避免類(lèi)似失誤再次發(fā)生。在此,我要特地感謝領(lǐng)導和同事對我的指導和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
隨著(zhù)時(shí)間的推移,在公司已經(jīng)一年多了,我對公司也有了很深的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結上進(jìn)的企業(yè)文化,使我對未來(lái)更有信心,看到企業(yè)的發(fā)展,我想積極提升自己,挑戰自己,所以想到辦公室擔任儲運工作。在領(lǐng)導的幫助下,同事的配合下,我會(huì )更加嚴格要求自己,在做好本職工作的同時(shí),積極團結同事,搞好大家之間的關(guān)系。在工作中,要不斷的學(xué)習與積累,不斷的提出問(wèn)題,解決問(wèn)題,不斷完善自我,使儲運工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會(huì )作好工作,成為優(yōu)秀中的一份子,不辜負領(lǐng)導對我的期望。
我擔任儲運先做兩件事:一是有計劃的發(fā)貨,要嚴、要細;二是調動(dòng)儲運駕駛員的積極性;
首先,有計劃的發(fā)貨。
1、要有計劃性的發(fā)貨,有些貨在旺季,要先加工不能隨時(shí)走貨,要隨時(shí)和生產(chǎn)保持聯(lián)系,保障有發(fā)貨計劃的同時(shí)又有貨的先發(fā)走,需要生產(chǎn)的要及時(shí)報計劃,以確保貨物在最短的時(shí)間內送到客戶(hù)手中,以免影響客戶(hù)銷(xiāo)售;
2、對各片區發(fā)來(lái)的發(fā)貨計劃要嚴審嚴查,杜絕造假行為,以免為客戶(hù)和公司帶來(lái)不必要的麻煩;
其次,就是調動(dòng)儲運駕駛員的積極性。這又存在三個(gè)問(wèn)題分別銷(xiāo)號問(wèn)題、運費結算問(wèn)題和運輸距離問(wèn)題。
1、關(guān)于銷(xiāo)號問(wèn)題,要告訴駕駛員哪些情況不能銷(xiāo)號,我總結以下9種情況:
。1)銷(xiāo)號不及時(shí),紅票交到銷(xiāo)售辦要及時(shí);
。2)客戶(hù)簽名和預留簽名不符或無(wú)預留簽名
。3)客戶(hù)簽名與送貨單抬頭客戶(hù)名稱(chēng)不一致;
。4)紅聯(lián)被客戶(hù)收走;
。5)客戶(hù)簽收的數量與實(shí)際開(kāi)票數量不一致;
。6)客戶(hù)簽收的數量大小寫(xiě)不一致;
。7)客戶(hù)簽收只簽數量不簽名;
。8)原件被損壞的;
。9)原件丟失的;
把這些情況以書(shū)面的形式告知每個(gè)司機,使其熟記在心,避免類(lèi)似情況的發(fā)生;
2、運費結算問(wèn)題。我們內部的車(chē)輛還好些,特別是旺季時(shí)需要調用外部車(chē)輛,運費要及時(shí)核算和結賬,以免影響公司形象和駕駛員的積極性,以至于會(huì )耽誤車(chē)輛的使用;同時(shí)在使用外部車(chē)輛時(shí)要嚴格按使用流程來(lái)安排,以免為公司造成損失;
3、運輸距離的問(wèn)題。司機都愿意跑長(cháng)距離路又好的地方,以至于距離近路況差的貨難運到,我準備采取以下三個(gè)結合,來(lái)解決這些問(wèn)題:
。1)長(cháng)距離和短距離相結合,跑一趟長(cháng)途,下一趟是短途;
。2)好路況和差路況相結合,跑一趟好路,下一趟是差路;
。3)白天和夜晚相結合,白天跑周邊近距離,夜里跑長(cháng)距離;
我知道只做這些還遠遠不夠,在實(shí)際操作中還有很多問(wèn)題,但我會(huì )積極努力的遇到問(wèn)題想辦法解決問(wèn)題,做到不拖拉、不隱瞞;同時(shí)也積極提高自身管理能力,盡量自己能想辦法處理的問(wèn)題不去麻煩領(lǐng)導。我相信在領(lǐng)導的指導下,我有信心越做越好。
最后,懇請領(lǐng)導批準我擔當儲運工作,特此申請。
員工晉升申請書(shū)7
尊敬的公司領(lǐng)導:
我于XX年XX月XX日成為公司的試用員工,到今天X個(gè)月試用期已滿(mǎn),根據公司的規章制度,現申請晉升為公司正式員工。
作為一個(gè)初次從事XXXX工作的新人,初來(lái)公司,曾經(jīng)很擔心不知該該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從新手到熟手的轉變。
在實(shí)習期間,在部門(mén)領(lǐng)導和同事的耐心指導,使我在較短的時(shí) 間內適應了公司的工作環(huán)境,也熟悉了本崗位的整個(gè)操作流程。在本職工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時(shí)做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù),同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導分憂(yōu); 專(zhuān)業(yè)和非專(zhuān)業(yè)上不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教,不斷提高充實(shí)自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。經(jīng)過(guò)這X個(gè)月,我現在已經(jīng)能夠獨立處理本崗 位的相關(guān)業(yè)務(wù),可以較為熟練地操作辦公系統,并保證數據錄入的準確性和及時(shí)性;對公司的產(chǎn)品有了一定程度的了解,并能根據單子的緊急程度及時(shí)跟進(jìn)單子的進(jìn) 展情況;可以及時(shí)的向領(lǐng)導和相關(guān)部門(mén)反映問(wèn)題,保證準確、及時(shí)。當然,在實(shí)習期間難免出現一些小差小錯需領(lǐng)導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我 不斷成熟,在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面,杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門(mén)的領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤 的提醒和指正。今后,我將進(jìn)一步提高處理問(wèn)題的經(jīng)驗方面,進(jìn)一步增強團隊協(xié)作能力,不斷繼續學(xué)習以提高自己業(yè)務(wù)能力。
經(jīng)過(guò)實(shí)習期這一段時(shí) 間,我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實(shí)現自己的奮斗目標,體 現自己的人生價(jià)值,和公司一起成長(cháng)。在此我提出轉正申請,懇請領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng )造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)!
此致
敬禮
申請人:xxx
申請日期:xx年xx月xx日
員工晉升申請書(shū)8
尊敬的公司領(lǐng)導:
我是財務(wù)部的財務(wù)會(huì )計xxx,從20xx年7月16日進(jìn)入公司后一直擔任財務(wù)部的會(huì )計一職,在這一職位上,先后擔任速品直營(yíng)的收入會(huì )計和公司費用會(huì )計及審計會(huì )計的職務(wù),通過(guò)這些崗位的輪換,再加上對公司將近兩年時(shí)間的了解,我更加深刻的了解了直營(yíng)店鋪的基本賬務(wù)問(wèn)題,也對公司的主要費用的支出有了一定認識,并且對公司購買(mǎi)的主要商品的一些價(jià)格問(wèn)題以及一般員工差旅費的問(wèn)題也能較好的掌握和把控。
今天我正式申請財務(wù)審計主管一職,我自己也很清楚,從我的年齡和經(jīng)驗來(lái)看,我并不是審計主管的最好人選,但這些不代表我沒(méi)有能力來(lái)勝任這個(gè)工作,有受過(guò)專(zhuān)業(yè)知識的教育與實(shí)踐的工作經(jīng)驗,以及我不斷努力的毅力。以下是我的個(gè)人計劃:
1,首先會(huì )不斷完善公司的內審制度,使得以后的每項報銷(xiāo)都有據可依。
2,其次是對各個(gè)方面的監控:
。1)采購物品價(jià)格的監控,對每項采購的物品的價(jià)格都要和前期的歷史價(jià)格進(jìn)行對比,預防部分人員從中賺取差價(jià)
。2)預算執行的監控,對各部門(mén)的預算的執行是否偏離進(jìn)行監督,必要時(shí)候給予警告
。3)專(zhuān)項裝修費及其他專(zhuān)項費用的監控,對公司重大活動(dòng)和部分店鋪的裝修費用等進(jìn)行費用跟蹤控制
。4)對差旅費是否遵循差旅制度的監控。
3,再次是積極配合其他本部門(mén)及外部門(mén)的工作,為財務(wù)部樹(shù)立良好形象。
我很幸運的碰到這個(gè)機遇,我想爭取它。當然如果領(lǐng)導們覺(jué)得我無(wú)法勝任審計主管的職位,我也欣然接受,我有我的理想,但我也腳踏實(shí)地,我相信我只要努力的做好我的本職工作,努力學(xué)習我所沒(méi)碰到的知識,我會(huì )一步一步的向前邁步的。但我非常希望領(lǐng)導能給我這個(gè)機會(huì ),倘若領(lǐng)導最后還是覺(jué)得能力不足,我也安心的做回我的財務(wù)會(huì )計與其他工作。
員工晉升申請書(shū)9
尊敬的領(lǐng)導:
我于20xx年xx月xx日進(jìn)入公司,到今天已經(jīng)有三個(gè)多月的時(shí)間了。作為一名應屆畢業(yè)生,初來(lái)公司時(shí),曾有過(guò)一段時(shí)間的迷茫。但是在部門(mén)經(jīng)理和同事的幫助下,我漸漸的找到了自信。特別是在審計高峰期這段時(shí)間,我通過(guò)與客戶(hù)的電話(huà)和當面溝通,學(xué)習到了許多專(zhuān)業(yè)知識和市場(chǎng)場(chǎng)談判技巧,同時(shí)也增強了我對工作的熱情和自信。
在過(guò)去的幾個(gè)月時(shí)間里,我勤奮工作,嚴格要求自己,認真及時(shí)地做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù),同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導分憂(yōu);專(zhuān)業(yè)和非專(zhuān)業(yè)上不懂的問(wèn)題虛心向領(lǐng)導和同事學(xué)習請教,不斷提高和充實(shí)自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。
我的工作主要針對的是代表處的業(yè)務(wù)。在開(kāi)展業(yè)務(wù)的過(guò)程中,我不斷學(xué)習和揣摩做好市場(chǎng)工作的方法,如:對新客戶(hù)做跟蹤計劃、對老客戶(hù)進(jìn)行定期回訪(fǎng)、對暫時(shí)沒(méi)有業(yè)務(wù)的客戶(hù)宣傳公司理念等等。
當然在工作中我也有過(guò)一些小的過(guò)失和錯誤,領(lǐng)導的及時(shí)指正幫助我做到了防微杜漸。前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也使我更加成熟,在處理各種問(wèn)題時(shí)能夠考慮得更加全面?梢哉f(shuō)在這三個(gè)月里,我的思想和工作能力都有了很大程度的提高。
接下來(lái)金融街市場(chǎng)部的市場(chǎng)的細化是針對房地產(chǎn)和高新企業(yè)的。面對新的困難和挑戰,我將更加努力,因為我始終相信“沒(méi)有越不過(guò)的高山,只有不愿爬山的人!
市場(chǎng)的細化主要是為做到“市場(chǎng)的專(zhuān)業(yè),專(zhuān)業(yè)的市場(chǎng)”。因此我也會(huì )更加深入的學(xué)習房地產(chǎn)、高新企業(yè)的知識和相關(guān)政策,努力把這塊市場(chǎng)做專(zhuān)、做精、做通。工作中我會(huì )主動(dòng)承擔責任,爭取更快的成長(cháng)起來(lái),為公司的發(fā)展貢獻出自己的力量。
根據上述情況,本人特提出晉升申請,希望領(lǐng)導予以監督和批復。
特此
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
員工晉升申請書(shū)10
尊敬的領(lǐng)導:
本人xx年xx月份進(jìn)公司至今已滿(mǎn)一年,在這一年里經(jīng)過(guò)部門(mén)的培訓、領(lǐng)導的關(guān)心和同事的幫助,我從對his業(yè)務(wù)的全面學(xué)習,加上工作實(shí)踐,已經(jīng)能勝任部分系統后期維護及二次開(kāi)發(fā)方面的工作,如決策分析系統、財務(wù)查詢(xún)系統、醫囑系統等的,但對有些子系統仍因缺少業(yè)務(wù)及程序學(xué)習時(shí)間及實(shí)踐機會(huì )等原因而相對的默生,晉級申請報告。
xx年上半年我的工作場(chǎng)地在公司,主要負責的工作是:
一、決策分析系統的后期維護工作,在對該系統的維護工作中,因需做各種統計報表,從而能全面熟悉到各子系統重要的表結構,能夠從微觀(guān)到宏觀(guān)的分析his各系統數據。
二、負責his1.0版本標準庫pdm的整理工作,整理出各系統的主要表結構,主要是表的字段注釋和二級代碼注釋信息。
三、根據領(lǐng)導要求與指點(diǎn)在工作空閑時(shí)間為公司客服部獨立開(kāi)發(fā)出《企業(yè)信息通用查詢(xún)系統》可以方便的維護及查詢(xún)公司客戶(hù)、公司員公等各方面信息,主要是聯(lián)系方式,目的是為提高工作效率,但程序的推廣情況不是很理想,希望以后可以在工作空閑時(shí)間進(jìn)一部完善該系統的功能,達到真正意義上的通用,申報材料。
xx年6月之后,因省腫瘤醫院信息科外包給我們公司管理,我所在的開(kāi)發(fā)組工作場(chǎng)地發(fā)生變化,搬到浙江省腫瘤醫院半山總院,工作內容也發(fā)生了變化,主要負責的工作是:
一、維護及二次開(kāi)發(fā)全公司的決策分析系統,包括部分醫院新系統上線(xiàn),處理初始化環(huán)境及數據等工作。
二、負責包括省腫瘤醫院在內的his1.5版本醫囑系統的后期維護及二次開(kāi)發(fā)工作。
三、在省腫瘤醫院現場(chǎng)負責部分系統的程序或數據的后期維護工作,包括醫囑系統、財務(wù)查詢(xún)、決策分析、醫技系統(該系統目前不主要在我這里維護了)、病區藥房等子系統,接各科室電話(huà)處理臨時(shí)問(wèn)題,在此之間配合檢驗系統上線(xiàn)處理住院方面需要修改的程序和新增功能的開(kāi)發(fā),另外因檢驗系統上線(xiàn),負責處理由于接口方面及操作控制方面的漏洞造成的錯誤數據。
四、配合掌握公司電子病例系統的移動(dòng)查房系統功能的開(kāi)發(fā),包括整理出醫囑系統醫囑錄入的接口文檔、整理測試用例、搭建測試環(huán)境等工作。目前因移動(dòng)查房系統全面上線(xiàn),因其程序及業(yè)務(wù)上的漏洞,頻繁的造成各種系統錯誤數據,如醫囑執行錯誤,藥房發(fā)藥錯誤等,這些錯誤數據糾正的工作基本由我來(lái)負責處理。
我認為自己已經(jīng)符合研發(fā)部晉級的標準,特此提出申請,在以后的工作學(xué)習中我將加倍努力,盡快全面勝任his各系統的后期維護及二次開(kāi)發(fā)工作,在工作實(shí)踐及學(xué)習中不斷提高自身業(yè)務(wù)水平和解決實(shí)際問(wèn)題的能力,另外還需加強與客戶(hù)溝通的能力。
此致
敬禮!
申請人:
xx年xx月xx日
員工晉升申請書(shū)11
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
我叫xx,今年47歲,20xx年12月參加工作,20xx年7月中專(zhuān)畢業(yè),20xx年10月被聘任為小學(xué)一級教師。符合條件申請小學(xué)高級職稱(chēng)。
工作以來(lái),在領(lǐng)導和同志們的關(guān)心、支持、幫助下,自己在思想上,工作上都取得了很大的進(jìn)步。多年的教學(xué)工作和教學(xué)經(jīng)驗,讓我更加相信自己能勝任這項工作。在學(xué)校工作一直主動(dòng),具有創(chuàng )新和靈感,易于接受新事物。經(jīng)過(guò)多項工作的實(shí)踐鍛煉,培養了自己多方面的能力。在教學(xué)工作和班級管理中成績(jì)優(yōu)秀。
我還具有吃苦耐勞、刻苦鉆研的精神和堅韌不拔的性格;同時(shí)富有人情味,頗具同情心,樂(lè )于助人,這些正是團結同志,做好工作的基礎。我一如既往地發(fā)揚愛(ài)崗敬業(yè)、吃苦奉獻、開(kāi)拓創(chuàng )新、求是務(wù)實(shí)、團結協(xié)作的精神。不斷認真學(xué)習,努力拼搏,默默無(wú)聞、扎扎實(shí)實(shí)地做好各項工作,圓滿(mǎn)完成領(lǐng)導交給我的各項任務(wù)。綜上所述,現參與特此申請。
申請人:xxx
xx年xx月xx日
員工晉升申請書(shū)12
尊敬的各位領(lǐng)導:
我于20xx年4月12日進(jìn)入**********有限公司,20xx年4月12日20xx年4月20日擔任***工程建設的專(zhuān)職監理工程師一職,在負責***項目基礎與主體施工的同時(shí)還負責道路、地質(zhì)災害綜合治理工程的日常監理工作及與甲方的各項交接工作,20xx年年初總監代表***退休以后所有與甲方***的交接、收費、基礎與主體初步驗收工作由我負責并完成。20xx年4月21日至今擔任******工程建設的專(zhuān)職監理工程師一職,主要負責***監理工作,主要負責***樁基、墩身、箱梁預制、橋附工程及路基段防護工程和雨污水工程。
現場(chǎng)工作主要有:
1、監理規劃、監理實(shí)施細則、監理安全細則、監理旁站方案、現場(chǎng)進(jìn)場(chǎng)材料見(jiàn)證取樣、監理會(huì )議紀要、監理月報、監理工程師通知、考勤、年終總結報告、工程質(zhì)量評估報告的編制。
2、在工程質(zhì)量方面,對有質(zhì)量問(wèn)題的工程在向總監匯報后及時(shí)下發(fā)監理通知單;在安全方面,及時(shí)向施工方提出現場(chǎng)整改,在整改未果的情況下即時(shí)下發(fā)監理通知單;在進(jìn)度方面,嚴格控制施工工期,督促施工方在保證質(zhì)量與安全的情況下抓好施工進(jìn)度,及時(shí)下發(fā)監理工作聯(lián)系單;在安全生產(chǎn)文明施工方面,及時(shí)傳達上級部門(mén)發(fā)布的信息。
3、每天按時(shí)做好監理日志填寫(xiě)工作,詳細記錄工程質(zhì)量、進(jìn)度、安全及工地突發(fā)事件。
本人于20xx年年底取得建設廳頒發(fā)的監理工程師見(jiàn)證員證書(shū),證書(shū)編號為***;20xx年取得甘肅省人力資源和社會(huì )保障廳頒發(fā)的助理工程師證;20xx年取得建設廳頒發(fā)的建筑工程二建建造師證書(shū),證書(shū)編號為****。
自從參加工作四年多以來(lái),在各級領(lǐng)導的關(guān)心和幫助下,能夠及時(shí)完成領(lǐng)導布置的各項監理工作,平時(shí)在工作上盡心盡力、勤勞誠懇、學(xué)習上積極上進(jìn),能完全有效地履行崗位職責,能模范遵守監理人員的行為規范,嚴格質(zhì)量管理,重視安全監督。由于現階段物價(jià)飛漲及工作量加大等各方面原因,在此我向公司申請我的薪金由監理員3晉升為監理工程師1的標準,望領(lǐng)導批準!
此致
敬禮!
申請人:XX
20xx年x月x日
員工晉升申請書(shū)13
尊敬的XX:
隨著(zhù)我公司的不斷發(fā)展狀大,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長(cháng)的歲月里,我對公 司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。我給予了他們的同時(shí),他們也給予了我更多。我感謝公司 領(lǐng)導對我的栽培和幫助,我非常的信任你們;趯镜臒釔(ài)和對領(lǐng)導的信任,鑒于現在的工作職責范圍和工作強度,我希望能進(jìn)一步向銷(xiāo)售經(jīng)理這項職位發(fā)展。
良木擇禽而棲,人追求的目標越高,他的才力就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng )造更大的價(jià)值。如果公司不給予員工一個(gè)良好的發(fā)展空間與相應的信任,那么公司整個(gè)的運作模式也將停滯不前,得不到良好的發(fā)展。
在 這里我不用說(shuō)自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,因為您是我的'直接領(lǐng)導,這些您應該非常了解,您甚至可以從員工們那里得到對我的評價(jià)。提出這樣的升職要 求,并不是“居功自傲”,我所付出的談不上“功”,所以請不要誤會(huì )我的本意,我只是實(shí)話(huà)實(shí)說(shuō)。我相信,只要付出,就會(huì )有收獲!
如果公司領(lǐng)導認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能達到升職要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標,在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標邁進(jìn)。
也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會(huì )像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì )因此怠慢工作,這是我的知識和修養要求我應該做到的。
此致
敬禮!
申請人:XXX
X年X月X日
員工晉升申請書(shū)14
xxx中心的領(lǐng)導:
您們好!
隨著(zhù)我公司的不斷發(fā)展狀大,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長(cháng)的歲月里,我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。我給予了他們的同時(shí),他們也給予了我更多。
我感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助,我非常的信任你們;趯镜臒釔(ài)和對領(lǐng)導的信任,鑒于現在的工作職責范圍和工作強度,我希望能進(jìn)一步向樓面部長(cháng)這項職位發(fā)展。
良木擇禽而棲,人追求的目標越高,他的才力就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng )造更大的價(jià)值。如果公司不給予員工一個(gè)良好的發(fā)展空間與相應的信任,那么公司整個(gè)的運作模式也將停滯不前,得不到良好的發(fā)展. 在這里我不用說(shuō)自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,因為您們有的是我的直接或間接領(lǐng)導,這些您們應該非常了解,您們甚至可以從員工們那里得到對我的評價(jià)。提出這樣的升職要求,并不是居功自傲,我所付出的談不上功,所以請不要誤會(huì )我的本意,我只是實(shí)話(huà)實(shí)說(shuō)。
我相信,只要付出,就會(huì )有收獲! 如果公司領(lǐng)導認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能達到升職要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標,在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標邁進(jìn)。 也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會(huì )像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì )因此怠慢工作,這是我的知識和修養要求我應該做到的!
此致
敬禮!
20xx年x月x日
員工晉升申請書(shū)15
尊敬的公司各位領(lǐng)導:
我于XX年12月入職,剛入公司時(shí)擔任采購主管職務(wù),后因公司的業(yè)務(wù)需要,從XX年3月我有機會(huì )到市場(chǎng)銷(xiāo)售部工作,在副總的領(lǐng)導下,我伴隨著(zhù)國內銷(xiāo)售業(yè)務(wù)的壯大而成長(cháng),到現在,我已在市場(chǎng)銷(xiāo)售部工作了五年多,擔任業(yè)務(wù)主管職位,負責公司的40%多的國內銷(xiāo)售業(yè)務(wù)。
我是本部門(mén)中,除了副總外的唯一一個(gè)老員工,我見(jiàn)證和參與了xx公司的國內業(yè)務(wù)從小到大的成長(cháng)過(guò)程,培養了一批忠實(shí)的客戶(hù),同時(shí)也練就了獨擋一面的能力。自從我到了銷(xiāo)售這個(gè)崗位上,我就深知自己的責任重大,產(chǎn)品銷(xiāo)售是走在公司的最前沿,銷(xiāo)售業(yè)績(jì)的好壞關(guān)系著(zhù)公司的整體,從到銷(xiāo)售部的第一天,我就打心底熱愛(ài)銷(xiāo)售這份工作,我將我的所有熱情及汗水投注在其中。這五年的時(shí)間使我從銷(xiāo)售新手蛻變成銷(xiāo)售熟手,方方面面,我都盡可能做到最好,希望可以完美地完成每一單的銷(xiāo)售。
俗話(huà)說(shuō)“人往高處走,水往低處流”,我希望我所付出的努力得到公司領(lǐng)導們的認可,希望我的能力得到領(lǐng)導們的常識,同時(shí)我更希望自己能在自己喜歡的職業(yè)道路上能夠走得更遠。感謝公司領(lǐng)導們一直對我本人的信任與支持,在我有錯誤和缺點(diǎn)時(shí),幫我指出,讓我有機會(huì )不斷修正自己,提高對自己的要求,更重要的是我還得到副總的授權,于去年開(kāi)始做了一些部門(mén)的管理工作,逐漸以管理人員的角度去處理事情,剛開(kāi)始做時(shí)處理得可能不是很完美,受到了批評和指正,但我從中吸取了經(jīng)驗和教訓,希望在今后的事情上能夠站得更高,處理事情考慮得更全面。經(jīng)過(guò)五年多的銷(xiāo)售經(jīng)驗的積累及去年的管理工作的小磨練,我認為現在的我有能力擔任本部門(mén)的管理工作,協(xié)助黃俊明副總管理好本部門(mén)工作。如領(lǐng)導們認為我行,請給我這個(gè)機會(huì )。
如果我能得到這個(gè)機會(huì )的話(huà),我將按以下方面開(kāi)展自己的工作:
一、梳理本部門(mén)的業(yè)務(wù),減少勞動(dòng)重復,提高工作效率,現已對如何提高開(kāi)票效率及減少工作量與負責開(kāi)票工作的進(jìn)行了交流,盡可能利用倉庫的發(fā)貨的電子信息及銷(xiāo)售list信息,減少二次尋找及輸入信息的工作量,此舉需增加銷(xiāo)售list錄入一點(diǎn)點(diǎn)工作量,相比開(kāi)票錄入的工作量就會(huì )少很多;接下來(lái)我會(huì )將此操作落地,同時(shí)對發(fā)貨工作及銷(xiāo)售信息錄入工作及對與客戶(hù)聯(lián)系方面的操作進(jìn)行梳理。希望在erp收集信息的同時(shí),可以將本部門(mén)的業(yè)務(wù)操作做到簡(jiǎn)化及效率。
二、梳理本部門(mén)與其它部門(mén)之間的業(yè)務(wù)聯(lián)系問(wèn)題,如漏發(fā)貨無(wú)人跟蹤問(wèn)題(部分產(chǎn)品因不良而不能按時(shí)發(fā)貨時(shí),在發(fā)貨計劃上無(wú)更新以致貨長(cháng)時(shí)間漏發(fā));客訴產(chǎn)品的補發(fā)貨的跟蹤問(wèn)題(產(chǎn)品返回,在質(zhì)量部分析時(shí)間長(cháng),返修時(shí)間長(cháng),無(wú)時(shí)間控制點(diǎn),延誤客戶(hù)需求);客供材料的使用情況跟蹤(如客戶(hù)資產(chǎn)很貴,生產(chǎn)部門(mén)不了解,以致按自己的產(chǎn)品一樣多投料,產(chǎn)生客戶(hù)資源的浪費);客戶(hù)需求更改無(wú)法落地實(shí)施的問(wèn)題(pcn已下,工程部標準已出,但生產(chǎn)可能還執行原來(lái)的標準,無(wú)人監督);以及非常規訂單如何協(xié)調各部門(mén)參加(如市場(chǎng)判斷可接,但工程師嫌麻煩,不愿意接的單,如何建立一個(gè)標準,來(lái)評估是否接單,不以人的意志為轉移),非常規訂單的問(wèn)題百出等問(wèn)題(僅從技術(shù)上判斷可加工,但未估計到生產(chǎn)中的其它可控及不可控因素,未做全面評估,以及操作人員對訂單的重要程度不清楚,有可能會(huì )出現浪費材料或報廢及延誤交期等情況。以上問(wèn)題,大部分因部門(mén)職能流轉,無(wú)主控制點(diǎn)而造成,需要建立相應的控制點(diǎn),以便監控全局。以上問(wèn)題是我在工作中發(fā)生的部分問(wèn)題,我認為是影響內部生產(chǎn)效率的,需要跟其它部門(mén)共同商討解決。
三、本部門(mén)的銷(xiāo)售業(yè)績(jì):有句話(huà)叫“一個(gè)人的價(jià)值是由他所處的位置決定的”,我想通過(guò)我個(gè)人的努力證明我是可以的。我認為我們部門(mén)是一個(gè)向上的團隊,尤其是業(yè)務(wù)員,每個(gè)人都是想做的,想要的,想通過(guò)自己的努力,能得到更多的收入,更好的職業(yè)發(fā)展,所以我更有信心在管理職位上做好。我打算跟、等一起商量,對現有的市場(chǎng)進(jìn)行分析,我認為今年的市場(chǎng)競爭會(huì )更加激烈,現存于博創(chuàng )的客戶(hù)已經(jīng)不多了,客戶(hù)流失的原因,一方面是一些客戶(hù)流向了價(jià)格更低的供應商;一方面是我們自身的產(chǎn)能接不下更多的訂單,只能放棄不重要客戶(hù)的訂單。因為現有客戶(hù)的訂單量大,所以顯不出客戶(hù)流失帶來(lái)的損失,但我們同時(shí)也面臨著(zhù)風(fēng)險,現有必須維護好大客戶(hù),同時(shí)要去開(kāi)發(fā)新的客戶(hù),今年的重點(diǎn)我認為是廣電終端及電力終端,找出各區域的核心客戶(hù),尋找幅射的潛在的新客戶(hù),重點(diǎn)開(kāi)發(fā)終端客戶(hù),培養當地代理商。對重點(diǎn)客戶(hù),做拜訪(fǎng)計劃,定期拜訪(fǎng),順便拜訪(fǎng)其它客戶(hù)。同時(shí)積極參加今年各運營(yíng)商的招標,維持及擴大博創(chuàng )品牌在各大運營(yíng)商及各地區中的知名度。
四、市場(chǎng)計劃:xx公司的銷(xiāo)售業(yè)績(jì),同時(shí)也需要市場(chǎng)的推廣,我將協(xié)助副總做好今年的市場(chǎng)計劃,展會(huì )方面及宣傳方面。在宣傳方面我將重點(diǎn)研究。
五、人員管理:市場(chǎng)銷(xiāo)售部由業(yè)務(wù)員及銷(xiāo)售助理組成,有業(yè)務(wù)助理和內勤助理各兩名,業(yè)務(wù)員四名,人員構成相對簡(jiǎn)單。我的想法是,業(yè)務(wù)員按銷(xiāo)售規劃及市場(chǎng)拓展計劃,定期及不定期地拜訪(fǎng)客戶(hù)及參加招投標等,業(yè)務(wù)員需與市場(chǎng)靠得更近,在此情況下業(yè)務(wù)助理需加強自身的業(yè)務(wù)能力,有足夠的產(chǎn)品知識及與客戶(hù)直接溝通的能力,還有處理好客戶(hù)的需求,與公司內部的溝通協(xié)調,在此方面我想做些培訓,加強業(yè)務(wù)助理的自身能力。內勤助理處理發(fā)貨及發(fā)票,同樣需要加強與客戶(hù)溝通,做到客戶(hù)對發(fā)貨及發(fā)票的滿(mǎn)意,同時(shí)內部的銷(xiāo)售信息的記錄和統計的準確。
六、協(xié)助副總處理其它事宜。
以上是我的匯報申請,在此懇請領(lǐng)導給我這個(gè)鍛煉機會(huì ),請相信我不會(huì )辜負公司領(lǐng)導們對我的期望,我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的工作,為公司創(chuàng )造更大的價(jià)值,同公司共前進(jìn),一起展望美好的未來(lái)!
申請人:xxx
日期:xxx
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