企業(yè)員工工作不細心檢討書(shū)
在不小心犯錯后，為了避免再犯，需要寫(xiě)檢討書(shū)來(lái)好好地檢討，我們在寫(xiě)檢討書(shū)的時(shí)候要注意語(yǔ)言的得體性。那么正式、規范的檢討書(shū)是什么樣的呢？以下是小編為大家整理的企業(yè)員工工作不細心檢討書(shū)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
企業(yè)員工工作不細心檢討書(shū)1
尊敬的企業(yè)領(lǐng)導：
您好！
我是xxx，現在是企業(yè)一名員工，這次是來(lái)跟您檢討我在工作的時(shí)候不細心導致文件的派發(fā)出錯了，鬧了好大一個(gè)笑話(huà)。我對此事感到抱歉不已，很后悔自己的不細心搞成現在的狀況，讓您也看笑話(huà)了。
我在企業(yè)做文件的收集和文件歸類(lèi)好之后在給其他的職員派發(fā)各自要弄的文件。平時(shí)我不是像今天這個(gè)樣子的，我都是很認真的把所有的文件都給分配好在做下一步的�？赡苁亲蛱焱砩蠜](méi)睡好，導致今天就犯了迷糊了，文件與需要的那個(gè)人給分錯了，給的時(shí)候也沒(méi)有認真看一遍，就交過(guò)去了。整個(gè)人就迷迷糊糊的，完全沒(méi)有之前的精神氣在，做事的時(shí)候就不仔細了。因為我晚上睡得都比較晚，但是昨晚睡得著(zhù)實(shí)比往日還晚了好久，第二天又要趕交通，就只能起早，回到我們企業(yè)工作，中途還打了一會(huì )的瞌睡，大概就是這一小會(huì )的瞌睡，才會(huì )造成后面的文件在歸類(lèi)的時(shí)候弄錯了，真的很對不起這件事我做得這么不好。
我給同事們也弄了不小的麻煩呢。因為弄錯文件的原因，然后給同事們緩沖的時(shí)間都沒(méi)有。我也沒(méi)有在第一時(shí)間把文件收回來(lái)，這就讓其他的同事都來(lái)不及做準備就要進(jìn)入工作。由于文件的內容看得不明確，后面的工作就無(wú)法正常進(jìn)行了。這就給他們耽誤太多的工作了，是我的工作沒(méi)有盡到細心而造成的。大致他們的工作就沒(méi)有在時(shí)間內做完，然后就用了下班的時(shí)間加班才完成。我也同樣對不起他們，這本應該是我的工作，結果卻是讓他們承擔了后果。
此次的工作沒(méi)有完成的好，是我對自己的工作沒(méi)有做好管理，是我的一大失職，企業(yè)對我的接下來(lái)的處分我會(huì )欣然接受，愿意去承擔這個(gè)后果，也愿我的同事們會(huì )原諒我的過(guò)錯，還有領(lǐng)導您也會(huì )原諒我，在此感激不盡。我往后會(huì )做好我的工作的每一處細節，不會(huì )有現今的事情的。我要處理的文件我都會(huì )細致的做好備注，對每一位需要文件的人都會(huì )給予表明，避免再出現文件派發(fā)的時(shí)候弄錯了的事情。嚴格的對待自己的工作，管理好自己的時(shí)間，不去占用別人的時(shí)間來(lái)幫自己承接后果。我一定會(huì )做到的。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
企業(yè)員工工作不細心檢討書(shū)2
尊敬的領(lǐng)導
您好：
工作中的不細心往往會(huì )導致企業(yè)的集體利益受到不該承受的`損失，即便只是一個(gè)人的不細心也會(huì )導致許多同事付出的努力無(wú)法獲得相應的回報，當這件事情發(fā)生在自己身上的時(shí)候實(shí)在有些難以承受同事們質(zhì)疑的目光，畢竟從某種程度上來(lái)說(shuō)對待工作不細心的自己實(shí)在有些對不起那些努力工作的同事們，所以我對自己這次工作中表現出來(lái)的不細心進(jìn)行了自我檢討與反思。
作為企業(yè)員工并選擇了這份工作就應該認真對待才能有所成就，否則的話(huà)總是以混日子的態(tài)度表現出對工作的不認真只會(huì )讓身邊的同事感到不滿(mǎn)，畢竟自己的不細心也算是對其他員工努力工作才獲得勞動(dòng)成果的不尊重，但是仔細想想的話(huà)曾經(jīng)自己也是懷揣著(zhù)對夢(mèng)想的追尋以及工作的渴望來(lái)到了這里，但是為何隨著(zhù)時(shí)間的流逝導致自己在工作的過(guò)程中遺忘了曾經(jīng)流下的汗水，如果自己能夠將這種踏實(shí)的工作作風(fēng)傳承到現在也不會(huì )眼看著(zhù)這種事情的發(fā)生。
如果說(shuō)自己對待工作認真負責的話(huà)也就不會(huì )導致后來(lái)出現難以解決的困擾，所以我認為自己近段時(shí)間的工作相對于以往而言的確是怠惰了不少，以這種懶散的作風(fēng)對待工作又怎能將其做好并在今后獲得相應的成就呢？所以針對眼前的困擾自然需要通過(guò)不懈的追求才能明白自己的錯誤之處并將其改正，事實(shí)上自己這次對待工作不細心所導致的后果的確讓領(lǐng)導感到困擾，因此我應該自己工作不細心的事情進(jìn)行鄭重的道歉并想辦法徹底后續帶來(lái)的困擾。
針對眼前的問(wèn)題除了自我反省以外還應該采取相應的措施解決才行，因此身為企業(yè)員工的自己需要為了集體的利益不斷為止奮斗才能獲得領(lǐng)導的信任，而且面對過(guò)去的不細心需要將其徹底改變并端正自己的工作態(tài)度才行，否則的話(huà)總是這樣吊兒郎當只會(huì )在平時(shí)的工作中顯得與其他同事格格不入，這樣特立獨行又怎能在工作中遇到難題的時(shí)候得到相應的指導呢？所以我還是學(xué)習其他同事身上的優(yōu)勢并踏實(shí)地對待眼前的工作才能獲得眾人的認可，這樣才意味著(zhù)作為企業(yè)一員的自己通過(guò)不斷的努力彌補了過(guò)去造成的損失。
我始終相信自己做出承諾以后便會(huì )通過(guò)不懈的努力改正自己思想上弊端，畢竟若非對工作不重視的話(huà)也不會(huì )因為自己的粗心大意造成難以收拾的結果，所以面對這樣的問(wèn)題自然需要細心對待才能表現出自己知錯就改的決心。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
企業(yè)員工工作不細心檢討書(shū)3
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
對于本次因為我的失誤而給公司的業(yè)務(wù)帶來(lái)了麻煩的這件事，我感到很抱歉。這一次事情本是可以避免的，但因為我工作的時(shí)候不夠細心，沒(méi)有仔細的檢查審核，以至于出現了這么大的紕漏。
我來(lái)到公司也有好幾年的時(shí)間了，算資歷也是比較老的一輩了。對于公司的里的各項工作我也是很熟悉的，但也正是因為這樣，所以我的工作態(tài)度就有所放松了，全然沒(méi)有當初剛進(jìn)公司時(shí)的那種緊迫感。初進(jìn)公司的我，小心翼翼的處理好任何事情，都要向領(lǐng)導您報告，經(jīng)過(guò)您同意才覺(jué)得自己是做好了。到后來(lái)，您信任于我，認為我自己也能處理好各種事情，所以公司下發(fā)的文件或是完成一些業(yè)務(wù)，都直接交給我，讓我自己去應對，自己去檢查。我也是一直這么做的。但我最近也許是因為太累了，所以在這方面就有所疏忽，我對自己的要求沒(méi)有那么嚴格了。之前的時(shí)候也有犯過(guò)錯，但都是些無(wú)關(guān)緊要的小事情，意義不大，然而我卻沒(méi)游戲想到，正是因為我這樣懶散的態(tài)度，不負責任的態(tài)度，讓得公司這一次業(yè)務(wù)受損，我作為負責人，應當是要為此而負責的。
對不起！領(lǐng)導！我為我懶散的態(tài)度而道歉，為我讓您失望而道歉，為公司這一次遇到困難而道歉。我沒(méi)想到我的放任會(huì )造成這么大問(wèn)題，工作本該是要認真負責的去做的，可我卻沒(méi)有這么去做，這樣懶散的工作態(tài)度，不該是一個(gè)職場(chǎng)人士該有的態(tài)度。我像您表示，我一定會(huì )悔改的。
從今天開(kāi)始起，我以后一定認真的審批好每一本文件，檢查好每一項工作的展開(kāi)，絕不會(huì )抱著(zhù)自己是個(gè)老員工的心態(tài)去工作，這樣的態(tài)度是完全不應該的。驕傲自滿(mǎn)蒙蔽住了我的眼睛，我被自己之前獲得的稱(chēng)贊沖昏了頭，讓我有些飄飄然了，也讓我忘乎所以。我忘記了自己之前獲得公司的獎勵，獲得領(lǐng)導的稱(chēng)贊，獲得同事們的認可，就是因為我做事踏實(shí)，態(tài)度又認真，我這是忘了本。這一次的事情，已經(jīng)讓我清醒過(guò)來(lái)了，我很慶幸沒(méi)有造成更糟糕的后果，也為自己捏一把冷汗。
感謝您的訓斥，讓我沒(méi)有繼續這么墮落下去，我該罰，我也會(huì )在下一次部門(mén)會(huì )議上作檢討的，讓同事們也警惕一點(diǎn)，不要犯我這樣的錯誤。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年x月x日
企業(yè)員工工作不細心檢討書(shū)4
尊敬的領(lǐng)導
您好！
我是xx，您一直都很強調工作，在該用心工作時(shí)候就一定要全力以赴，不管是什么事情保持認真的心態(tài)，不能說(shuō)就一定能夠做好，但是這些都是基本的事情的，這次工作是我的錯誤，我的粗心，都說(shuō)保持一個(gè)好的心態(tài)工作才能做好，我的態(tài)度不好，還有一些作風(fēng)的偏離，這讓我工作變的就不是那么一回事了，我也是一名老員工了，這一點(diǎn)我必須清楚，工作不細心導致了問(wèn)題的發(fā)生，首先這讓您失望了，日常的工作是簡(jiǎn)單的，我應該檢討自己。
對于這次事情的發(fā)生是因為我今天不在狀態(tài)，我的工作需要細心，因為這些我必須做到細心，可是因為生活當中的瑣事讓工作失誤了，我回想過(guò)來(lái)的時(shí)候問(wèn)題已經(jīng)發(fā)生現在想想真的是得不償失，因為一些小事情耽誤了工作，我內心真的是過(guò)意不去，想了很久站在工作角度來(lái)講這件事情，我的情況是在是惡劣，本來(lái)在最應該認真的時(shí)候粗心大意，在工作的時(shí)候態(tài)度不端正產(chǎn)生這種結果也是必然的，我后悔不已不應該因為這些簡(jiǎn)單的問(wèn)題影響到工作。
事情是在上午的時(shí)候，早上來(lái)到公司之后我就一直不在狀態(tài)，都說(shuō)早上需要保持好的心情，可是這么一點(diǎn)最基本的我都做不到，把生活的情緒帶入到了工作，這在工作當中來(lái)講是一種大忌，我犯得很徹底，早上一直就不在狀態(tài)，我知道不能因為生活的事情，影響工作但是事情我已經(jīng)做了，這些道理應該知道才是，我卻丟在一邊，那么帶著(zhù)情緒上班當然后果就可想而知了。
因為我一直不在狀態(tài)，在做事情的時(shí)候總是會(huì )想著(zhù)自己生活當中不快，終于在一瞬間我就出了問(wèn)題，畢竟是工作我當時(shí)就慌了，我我醒悟了過(guò)來(lái)，當時(shí)是在工作啊，我后悔不已，在工作時(shí)候我想著(zhù)別的事情當然就出了情況，一個(gè)不細心，就出了過(guò)失了，這次事情我一直在懊悔，現在到了下午我還是想著(zhù)，真的不能原諒自己，這次工作不認真讓您失望了，在您多次的囑咐下，一直希望我能夠做好這個(gè)職位的事情，可是面對這些我卻顯得這么不負責，我一定會(huì )好好的檢討自己，相比之下這次對我也是一個(gè)警示，近期確實(shí)也是松懈了很多，一些小小的事情也能讓后面越來(lái)越擴大，我真心覺(jué)得在工作方面我還需要進(jìn)一步的要求自己，這也是對我的一個(gè)考驗，我會(huì )反省這次錯誤的。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
企業(yè)員工工作不細心檢討書(shū)5
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
首先，我要為我工作不細心導致公司發(fā)布的文章出現問(wèn)題的事情，向您道歉并作出一分嚴肅認真的檢討。
由于自己的疏忽，在發(fā)布文章的某一塊沒(méi)有細心認真的進(jìn)行檢查審核，導致在最近的那一篇新聞中間出現了常識性的錯誤。被網(wǎng)友和同行發(fā)現后，上傳到了其它網(wǎng)站，迎來(lái)了更多人的圍觀(guān)和嘲笑，給公司的信譽(yù)和名聲帶來(lái)了巨大的損失，事情發(fā)生后，我真的無(wú)比的愧疚、后悔與自責。在這里，我除了要做檢討之外，我還要感謝領(lǐng)導的指正和諒解，是領(lǐng)導讓我深刻的認識到了我在各個(gè)方面上的不足，我也會(huì )按照領(lǐng)導您的要求，嚴格的約束自己、要求自己、改正自己。
通過(guò)這件事情造成的巨大影響，以及領(lǐng)導您的提點(diǎn)，我知道了自己的問(wèn)題坐在和改正的方向：
1、對自己要求放松，缺乏一定的工作責任意識。也正是因為我對工作的責任不強，所以工作態(tài)度不是特別嚴謹。通過(guò)這件事情，我以后要認真地改正自己態(tài)度不端正的毛病，做什么事情都不能夠粗心大意，一定到認真細心對待每一件事情。
2、上班的心思不專(zhuān)注。也正是因為我上班的時(shí)候，沒(méi)有把全部的心思放到工作上面來(lái)，所以才會(huì )導致了這一次文章發(fā)布的時(shí)候，沒(méi)有認真的審核好，完全憑借自己的主觀(guān)認知去判斷，后面才會(huì )導致文章發(fā)布后，受到網(wǎng)友和同行的嘲笑。通過(guò)這件事情，我以后一定要把全部的心思放到我的崗位上面來(lái)，放到我的職責上面來(lái)，用嚴格的要求來(lái)監督自己。
3、對公司的規章制度沒(méi)有一個(gè)很深的認識。對公司的各種獎懲制度，我沒(méi)有好好地記在心里，所以忽視了工作犯錯誤的懲罰，所以才在工作上面那么的放松自己，連自己的主要工作都不重視。這件事情后，我就主動(dòng)地罰自己抄了五十遍公司規章，讓自己記住公司的嚴格要求，以后我也會(huì )把這些熟記于心。
4、對下面員工的監管不力。因為下面的員工的疏忽，在文章里面寫(xiě)錯了東西，說(shuō)明我平時(shí)對下面的監督也有一定的疏忽，我以后一定加強監督管理，加強與員工的溝通，靈活化管理。當然了這件事情，員工知識次要的責任，我才是最主要的責任，我是難辭其咎的。
希望公司和領(lǐng)導能夠再給我一次機會(huì )，以后我一定為公司把光爭回來(lái)。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
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