人事專(zhuān)員簡(jiǎn)歷（精選15篇）
日子在彈指一揮間就毫無(wú)聲息的流逝，我們又將面臨求職找工作的挑戰，一起來(lái)寫(xiě)一份簡(jiǎn)歷，為找工作加油吧。但是怎么寫(xiě)才更能吸引眼球呢？下面是小編精心整理的人事專(zhuān)員簡(jiǎn)歷，歡迎大家分享。
人事專(zhuān)員簡(jiǎn)歷 1
個(gè)人資料
姓名：
性別：女
婚姻狀況：已婚
民族：漢族
戶(hù)籍：廣東-東莞
年齡：24
現所在地：廣東-東莞
身高：161cm
希望地區：廣東-東莞
希望崗位：行政/人事類(lèi)-招聘專(zhuān)員/助理
行政/人事類(lèi)-人事助理/文員
行政/人事類(lèi)-人力資源專(zhuān)員
行政/人事類(lèi)-人事專(zhuān)員
尋求職位：人事專(zhuān)員、招聘專(zhuān)員
教育經(jīng)歷
20xx-09～20xx-07 xx科技大學(xué)法學(xué)本科
20xx-09～20xx-07東莞xx中學(xué)政治高中
培訓經(jīng)歷
20xx-08～至今東莞中心人才市場(chǎng)三級人力資源管理師
20xx-04～20xx-01怡高公司文職人員培訓ISO/14001 ISO/TS16949
xx公司（20xx-06～至今）
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)
行業(yè)類(lèi)別：汽車(chē)、摩托車(chē)及零配件
擔任職位：人事專(zhuān)員
崗位類(lèi)別：人事專(zhuān)員
工作描述：
1.協(xié)助經(jīng)理建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績(jì)效考核等人力資源制度建立。
2.負責完善公司的招聘、培訓管理制度，優(yōu)化工作流程。
3.負責公司人員招聘與配置，滿(mǎn)足企業(yè)發(fā)展對各級人才的需求。
4.執行招聘工作流程，協(xié)調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續。
5.負責公司培訓工作的組織實(shí)施、培訓效果跟進(jìn)。
6.建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動(dòng)合同。
7.負責公司的考勤工作。
8.組織、策劃公司各類(lèi)活動(dòng)，完善、提升公司企業(yè)文化建設。
xx公司（20xx-12～20xx-06）
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)
行業(yè)類(lèi)別：人才交流、中介服務(wù)
擔任職位：招聘副主管
崗位類(lèi)別：招聘經(jīng)理/主管
工作描述：
1.根據公司人力資源規劃，協(xié)助公司建立并完善公司各種員工招聘制度及政策，并根據需要進(jìn)行及時(shí)調整、修改；
2.根據公司人力資源規劃和各部門(mén)的人力資源需求計劃，協(xié)助公司制訂員工招聘計劃；
3.定期或不定期的進(jìn)行人力資源內外部狀況分析及員工需求調查，并進(jìn)行員工需求分析；
4.利用公司各種有利資源，組織開(kāi)拓和完善各種人力資源招聘渠道，發(fā)布招聘信息；
5.組織開(kāi)展招聘工作；
6.完成直接上級交辦的其他工作。
離職原因：不適應工作方式
xx公司（20xx-01～20xx-12）
公司性質(zhì)：外資企業(yè)
行業(yè)類(lèi)別：電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔任職位：招聘專(zhuān)員/法務(wù)助理
崗位類(lèi)別：人力資源專(zhuān)員
工作描述：招聘專(zhuān)員：
1.每天招聘員工之篩選，安排，檢查證件，初步面試及分配到部門(mén)面試。
2.與面試及格員工洽談工資，講述公司基本概況與上班情況。
3.每周六到智通人才市場(chǎng)或常平人才市場(chǎng)進(jìn)行招聘，對應聘者進(jìn)行初步面試。
4.每天跟進(jìn)人員入職報到手續辦理，安排入職人員體檢，報到，辦理入職手續。
5.跟進(jìn)招聘單之登記及追蹤，人事檔案的建檔與歸檔，書(shū)寫(xiě)勞動(dòng)合同及歸檔。
6.負責每天新進(jìn)員工的入職培訓，講解公司之規章制度。
7.開(kāi)發(fā)各種招聘渠道，如：網(wǎng)絡(luò )招聘，人才市場(chǎng)招聘，擺攤招聘，內部招聘等。
8.幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調員工與管理層的關(guān)系，組織員工的'活動(dòng)。
9.協(xié)助部門(mén)經(jīng)理處理驗廠(chǎng)事宜。
技能專(zhuān)長(cháng)
專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)：
計算機水平：初級
計算機詳細技能：
技能專(zhuān)長(cháng)：有人力資源招聘的實(shí)務(wù)操作經(jīng)驗，熟悉國家相關(guān)法律法規
語(yǔ)言能力
普通話(huà)：流利
粵語(yǔ)：流利
英語(yǔ)水平：
求職意向
發(fā)展方向：本人一直從事人力資源，熟悉人力資源六大模塊中的招聘，培訓，考勤，企業(yè)文化等，希望發(fā)展的方向是從事公司的人事工作，繼而熟悉人力資源往專(zhuān)業(yè)HR發(fā)展。
其他要求：
自身情況
自我評價(jià)：
1、工作態(tài)度認真、負責，有耐心，能吃苦、能堅持。
2、組織與管理協(xié)調能力較強。
3、熟悉office系統軟件操作，熟悉凱普人力資源系統。
4、協(xié)調能力、口頭表達能力較好，善于與人溝通，理解能力強，文字功底良好。
人事專(zhuān)員簡(jiǎn)歷 2
個(gè)人資料
姓名：
性別：男
籍貫：廣西貴港
民族：壯族
婚姻狀況：未婚
年齡：24
現所在地：廣東東莞
身高：168cm
證件類(lèi)型：
求職意向/概況
畢業(yè)學(xué)校：海南師范大學(xué)
工作年限：1年3個(gè)月
專(zhuān)業(yè)：人力資源管理計算機能力：全國計算機等級考試二級
最快到崗：隨時(shí)到崗語(yǔ)言水平：普通話(huà)：精通英語(yǔ)：大學(xué)英語(yǔ)等級考試CET—6
希望地區：廣東東莞廣東中山廣東深圳
希望崗位：人力資源外貿業(yè)務(wù)儲備干部
待遇要求：20xx~3000元/月（要求提供住房）
其它要求：希望公司包食宿，買(mǎi)保險，有相關(guān)培訓等
從業(yè)經(jīng)驗：有相關(guān)的人事助理經(jīng)驗從業(yè)經(jīng)驗
1年人力資源招聘，培訓經(jīng)驗從業(yè)經(jīng)驗
職業(yè)技能/專(zhuān)長(cháng)：
1、大學(xué)期間做過(guò)班干部，有一定的組織、管理協(xié)調、領(lǐng)導能力
2、普通話(huà)標準，溝通能力好，英語(yǔ)已過(guò)四六級，英語(yǔ)口語(yǔ)水平優(yōu)秀，能和外國人進(jìn)行交流
3、通過(guò)國家二級計算機等級考試，熟練操作辦公軟件
4、有一定的文藝特長(cháng)，在校期間參加過(guò)文藝晚會(huì )演出，唱歌較好
5、處事有原則、踏實(shí)、細心、學(xué)習能力好
自我評價(jià)：
1、性情和善、沉穩、為人真誠、忠厚淳樸
2、做事認真踏實(shí)、服從安排，遵從工作紀律
3、學(xué)習能力強，追求上進(jìn)、通過(guò)努力逐步實(shí)現職業(yè)目標
4、樂(lè )于溝通，與人關(guān)系融洽，賦予合作精神。
教育/培訓
時(shí)間院校名稱(chēng)專(zhuān)業(yè)/課程學(xué)歷/培訓獲得證書(shū)
20xx年9月~20xx年6月海南師范大學(xué)人力資源管理本科國家大學(xué)英語(yǔ)四六級，國家計算機二級，優(yōu)秀班干部
工作經(jīng)驗
�。ü久Q(chēng)）（20xx年4月~20xx年7月）
公司性質(zhì)：港資企業(yè)
行業(yè)類(lèi)別：印刷包裝造紙
擔任職位：招聘專(zhuān)員
薪資水平：保密
工作描述：
1、全面負責公司員工的.招聘工作，現場(chǎng)普通作業(yè)員招聘和網(wǎng)絡(luò )技術(shù)員、職員的招聘（管理招聘網(wǎng)站、發(fā)布信息、篩選簡(jiǎn)歷、電話(huà)預約面試）能夠為公司招聘到合適的人才
2、負責公司文職類(lèi)員工的初步面試工作，有一定的面試方法，能夠為各部門(mén)主管推薦合適的人選
3、負責公司新員工的入職培訓工作，給新進(jìn)員工講解規章制度和企業(yè)文化等
4、負責全廠(chǎng)勞動(dòng)合同的管理，合同的簽訂、下發(fā)、簽收、保存等
5、負責參與公司企業(yè)文化的宣傳，如公司廠(chǎng)報的編輯，出版等，另外還負責公司每月員工生日晚會(huì )的主持等
6、參與協(xié)助公司ICTI驗廠(chǎng)資料的整理，準備等
離職原因：個(gè)人原因，追求更好的發(fā)展
人事專(zhuān)員簡(jiǎn)歷 3
個(gè)人資料
姓名：
性 別： 女
婚姻狀況： 未婚
民 族： 漢族
戶(hù) 籍： 湖北-襄樊
年 齡： 25
現所在地： 廣東-惠州
身 高： 155cm
希望地區： 廣東-惠州
希望崗位： 行政/人事類(lèi)-人事專(zhuān)員
尋求職位： 人事、 行政、 總務(wù)
待遇要求： 可面議 要求提供住宿
最快到崗： 隨時(shí)到崗
教育經(jīng)歷
20xx-09 ～ 20xx-06 惠州學(xué)院 行政管理 大專(zhuān)
20xx-09 ～ 20xx-06 襄樊楚才高級中學(xué) 高中 高中
培訓經(jīng)歷
20xx-06 ～ 20xx-07 湖北思遠雙N信息技術(shù)學(xué)院 數碼設計 平面設計師
工作經(jīng)驗至今3年0月工作經(jīng)驗，曾在3家公司工作
xxx公司名稱(chēng) （20xx-06 ～ 至今）
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔任職位： 人事專(zhuān)員 崗位類(lèi)別： 人事專(zhuān)員
工作描述：
1、公司招聘網(wǎng)站的維護，簡(jiǎn)歷的篩選、約見(jiàn)、初試，員工招聘、錄用、調職、離職、調薪等事務(wù)跟進(jìn)
2、招聘渠道的建立與維護
3、各類(lèi)人事資料的匯總，建檔及管理
4、考勤系統的完善與維護
5、員工居住證辦理
6、公司日常文具勞保用品的`申購并監督發(fā)放
7、公司廠(chǎng)租、水費及保安服務(wù)費的付款報銷(xiāo)跟蹤
xxx公司名稱(chēng) （20xx-08 ～ 20xx-04）
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔任職位： 人事助理 崗位類(lèi)別： 人事專(zhuān)員
工作描述：
1. 人事日常工作的計劃、統籌安排與處理；
2. 根據崗位編制人員，分析人員崗位職責及分配，對人員的招聘；
3. 負責公司員工培訓、考勤、社保的管理；
4. 制定人事、后勤的工作規范與職責；
5. 編制和改善公司各項人事制度、管理規章及監督執行；
6. 參與擬訂完善公司各項管理制度，公司企業(yè)文化的建立完善；
8. 組織策劃公司各種增強企業(yè)凝聚力的活動(dòng)；
9. 完成上級領(lǐng)導臨時(shí)交辦事項。
xxx公司名稱(chēng) （20xx-07 ～ 20xx-07）
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 貿易、商務(wù)、進(jìn)出口
擔任職位： 崗位類(lèi)別： 會(huì )計助理
工作描述： 1.全面負責公司日常辦公事務(wù)，采購辦公用品及日常用品
2.處理來(lái)往電話(huà)、函件，日常政務(wù)接待、來(lái)訪(fǎng)客人接待
3.編制現金憑證，填制相關(guān)報表并交上級審核，確�，F金與報表相符
4.登記現金日記帳、銀行日記帳
5.辦理工商稅務(wù)年審、企業(yè)變更、購買(mǎi)發(fā)票等業(yè)務(wù)
6.人事考勤統計
離職原因： 公司關(guān)閉
技能專(zhuān)長(cháng)
專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)：
計算機水平： 高級
計算機詳細技能：
技能專(zhuān)長(cháng)： 1 有財務(wù)工作經(jīng)驗
2 熟悉行政、人事工作事宜
3 Office辦公軟件應用熟練，而且對數字有一定的敏感性
熟練掌握photoshop、coreIDROW等軟件
了解Fireworks、Dreamweaver、IIIustrator、3Dmax、AutCAD等軟件
語(yǔ)言能力
普通話(huà)： 粵語(yǔ)：
英語(yǔ)水平： 一般
英語(yǔ)： 良好
求職意向
發(fā)展方向： 行政人事類(lèi)
其他要求：
自身情況
自我評價(jià)： 為人誠實(shí)，熱情大方，喜歡腳踏實(shí)地，做事認真負責，虛心，勤奮，有上進(jìn)心
做事嚴謹細心，有較強的團隊意識和組織能力
適應能力強，具有較強的職業(yè)道德素質(zhì)和實(shí)踐操作能力
有良好的語(yǔ)言表達能力和再學(xué)習能力，溝通能力強，社交能力強
人事專(zhuān)員簡(jiǎn)歷 4
xxx
性別：女
年齡：28歲
民族：漢
工作經(jīng)驗：3年以上
居住地：浙江臺州椒江區
身高：
戶(hù)口：浙江臺州天臺縣
自我評價(jià)
性格樂(lè )觀(guān)開(kāi)朗，具有較強的責任心、團隊意識
求職意向
希望崗位：行政/人事類(lèi)—行政文員
尋求職位：文員類(lèi)
希望工作地點(diǎn)：浙江臺州椒江區
期望工資：/月（可面議）
到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗
工作目標/發(fā)展方向
希望能有更好的發(fā)展機會(huì )、
工作經(jīng)歷
▌20xx—09——20xx—08：世紀聯(lián)華
所屬行業(yè)：批發(fā)零售（百貨、超市、購物中心、專(zhuān)賣(mài)店…（股份制企業(yè)）
擔任崗位：行政/人事類(lèi)/行政文員
職位名稱(chēng)：?jiǎn)巫C員
職位描述：報表的相關(guān)制作，銷(xiāo)售數據的達成統計、OA上報以及設備的基本維護等
▌20xx—05——20xx—08：國美電器
所屬行業(yè)：家具、家電、工藝品、玩具（股份制企業(yè)）
擔任崗位：行政/人事類(lèi)/行政文員
職位名稱(chēng)：人事專(zhuān)員
職位描述：負責門(mén)店人員的招聘、考勤以及績(jì)效考核，員工五險一金的辦理與繳納，協(xié)助店長(cháng)處理日常工作事務(wù)等
▌20xx—09——至今：維多利亞整形美容醫院
所屬行業(yè)：醫療、美容保健、衛生服務(wù)（合資企業(yè)）
擔任崗位：行政/人事類(lèi)/人事文員
職位名稱(chēng)：人事專(zhuān)員
職位描述：
1、負責醫院?jiǎn)T工考勤、入離職手續辦理，人員異動(dòng)流程的`完善等。
2、薪酬福利。
3、人員招聘。
4、領(lǐng)導交代的其他日常事務(wù)。
教育經(jīng)歷
20xx—09——20xx—06浙江郵電職業(yè)技術(shù)學(xué)院/營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)/市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)/大專(zhuān)
技能專(zhuān)長(cháng)
語(yǔ)言能力：英語(yǔ)：一般；中文普通話(huà)：熟練
所在地方言：良好；
計算機能力：初級
人事專(zhuān)員簡(jiǎn)歷 5
個(gè)人基本簡(jiǎn)歷
姓名：
國籍：中國
目前所在地：廣州
民族：漢族
戶(hù)口所在地：江門(mén)
身材：170 cm 60 kg
婚姻狀況：未婚
年齡：28歲
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類(lèi)型：普通求職
應聘職位：行政專(zhuān)員/助理：行政專(zhuān)員、行政/人事類(lèi)：招聘專(zhuān)員、經(jīng)營(yíng)/管理類(lèi)：經(jīng)理助理
工作年限：8
職稱(chēng)：無(wú)職稱(chēng)
求職類(lèi)型：均可
可到職-隨時(shí)
月薪要求：1500--20xx
希望工作地區：廣州佛山珠海
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱(chēng)：廣東快捷快速遞有限公司起止年月：20xx-03～20xx-05
公司性質(zhì)：中外合資所屬行業(yè)：交通運輸
擔任職務(wù)：行政人事專(zhuān)員
工作描述：負責行政后勤管理、人事招聘
離職原因：個(gè)人原因
公司名稱(chēng)：眾翔工商代理有限公司起止年月：20xx-05～20xx-11
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
擔任職務(wù)：辦證員
工作描述：辦理工商、稅、代碼等證件和社保證，人員招聘。
離職原因：
公司名稱(chēng)：偉綸染紡廠(chǎng)起止年月：20xx-10～20xx-05
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
擔任職務(wù)：倉管
工作描述：成品收發(fā)、盤(pán)點(diǎn)、管理
離職原因：
教育背景
畢業(yè)院校：江門(mén)五邑大學(xué)
最高學(xué)歷：大專(zhuān)畢業(yè)- 20xx-07-01
所學(xué)專(zhuān)業(yè)一：會(huì )計電算化所學(xué)專(zhuān)業(yè)二：旅游與酒店
受教育培訓經(jīng)歷：
起始年月終止年月學(xué)校(機構)專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號
1997-09 20xx-07江門(mén)市育才職業(yè)高級中學(xué)旅游與酒店管理畢業(yè)證
20xx-09 20xx-07五邑大學(xué)會(huì )計電算化畢業(yè)證
20xx-12 20xx-03廣州番禺梅山駕校小汽車(chē)駕駛C1駕駛證
語(yǔ)言能力
外語(yǔ)：英語(yǔ)一般
國語(yǔ)水平：良好粵語(yǔ)水平：精通
工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)
本人在從事倉管期間，負責倉庫管理，成品收發(fā)和盤(pán)點(diǎn)等工作。
從事辦證員時(shí)，負責辦理工商證照及相關(guān)證件;人員招聘。
在從事行政人事專(zhuān)員時(shí)，負責固定資產(chǎn)管理(資產(chǎn)申購、資產(chǎn)調撥、資產(chǎn)維護跟蹤、資產(chǎn)報廢、資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn))及后勤管理(宿舍、辦公樓、飯堂等);協(xié)助經(jīng)理策劃、組織公司活動(dòng)，制定公司管理制度，辦理具體相關(guān)事宜。人事招聘：根據公司的編制和業(yè)務(wù)需要進(jìn)行招聘，熟悉多種招聘渠道，能根據不同需求選擇不同招聘渠道招聘到企業(yè)所需要的'人;組織新員工入職培訓，簽訂勞動(dòng)合同、分配，辦理新員工入職、調動(dòng)、離職、離職面談手續;每月的招聘人數統計，入職人數統計，離職人數統計等工作。
能熟練使用辦公軟件和一般辦公設備，具有一定的協(xié)調溝通能力。
愛(ài)好：爬山、打球、旅游、游泳、聽(tīng)音樂(lè )、上網(wǎng)。
有駕駛證(C1)
人事專(zhuān)員簡(jiǎn)歷 6
姓名：xxx
目前所在： 白云區 年 齡： 23
戶(hù)口所在： 湖南 國 籍： 中國
婚姻狀況： 未婚 民 族： 瑤族 人才測評： 未測評 體 重： 45 kg
我的特長(cháng)：求職意向人才類(lèi)型： 普通求職
應聘職位： 外貿/進(jìn)出口專(zhuān)員/助理， 外貿跟單/跟單助理
工作年限： 4 職 稱(chēng)：
求職類(lèi)型： 全職 可到職日期： 隨時(shí) 公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè) 所屬行業(yè)：貿易/進(jìn)出口
擔任職位： 外貿業(yè)務(wù)
工作描述：
1）主要負責開(kāi)發(fā)與維護客戶(hù)，跟進(jìn)訂單以及售后一系列工作；
2）回復阿里巴巴平臺來(lái)的詢(xún)盤(pán)及后續的跟進(jìn)，更新公司在阿里巴巴平臺上以及本公司網(wǎng)站里的產(chǎn)品圖片，上傳新款，關(guān)鍵字優(yōu)化等信息；
3）通過(guò)搜索引擎開(kāi)發(fā)潛在客戶(hù)，用電郵或電話(huà)與他們聯(lián)系；
4）來(lái)訪(fǎng)客人的接待；
5）領(lǐng)導臨時(shí)交辦的事項。
離職原因：
香港xx華集團
公司性質(zhì)： 外商獨資
所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)
擔任職位： 商務(wù)助理
工作描述： 跟進(jìn)客戶(hù)訂單，從下單直到完成生產(chǎn)入倉；與各相關(guān)部門(mén)溝通處理訂單在生產(chǎn)過(guò)程中出現的問(wèn)題；及時(shí)向向客戶(hù)反饋訂單生產(chǎn)情況，如生產(chǎn)過(guò)程出現問(wèn)題時(shí)及時(shí)與客戶(hù)溝通協(xié)商解決；提供裝箱單及制作商業(yè)發(fā)票給客戶(hù)；跟進(jìn)補退貨及補數事宜；上司臨時(shí)交辦的任務(wù)。
離職原因： 充電
公司性質(zhì)： 外商獨資
所屬行業(yè)：電子技術(shù)/半導體/集成電路
擔任職位： 人事專(zhuān)員
工作描述：
一、負責公司人員的招聘以及考勤；
二、員工入職/離職相關(guān)手續的'辦理，員工的異動(dòng)、調薪、獎懲、人事資料的管理，報表的整理與匯總等；
三、文具/廠(chǎng)服的購買(mǎi)及管理；
四、上司臨時(shí)交辦的事項。
離職原因： 回家教育背景畢業(yè)院校： 西北工業(yè)大學(xué)
最高學(xué)歷： 大專(zhuān) 獲得學(xué)位: 大專(zhuān) 畢業(yè)日期： 20xx-07
專(zhuān) 業(yè) 一： 國際經(jīng)濟與貿易 專(zhuān) 業(yè) 二：
起始年月 終止年月 學(xué)校（機構） 所學(xué)專(zhuān)業(yè)
獲得證書(shū) 證書(shū)編號
其它外語(yǔ)能力：
國語(yǔ)水平： 優(yōu)秀工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)熟悉整個(gè)外貿流程；英語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)熟練，國家CET-4；熟練操作Excel，Word，PPT等辦公軟件。
有電子、制衣行業(yè)工作經(jīng)驗。
個(gè)人自我評價(jià)
本人性格穩重，熱愛(ài)生活極積向上；做事用心，有責任心；溝通能力強；極富團隊與敬業(yè)精神；適應能力強，上進(jìn)心強！
喜歡看書(shū)、跳舞、旅行、爬山及一些體育運動(dòng)。
“逆水行舟不進(jìn)則退，活到老學(xué)到老”是我的學(xué)習態(tài)度。做事不應該是盡量而應該是全力以赴！這是我的做事態(tài)度。
人事專(zhuān)員簡(jiǎn)歷 7
姓名：xxx
性別：女
婚姻狀況：未婚
民族：漢族
戶(hù)籍：xx
年齡：27
現所在地：xxxxxxxx
身高：159cm
希望地區：xxx
希望崗位：經(jīng)營(yíng)/管理類(lèi)行政/人事類(lèi)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)/公關(guān)類(lèi)—其他相關(guān)職位
尋求職位：人事主管/專(zhuān)員
待遇要求：xxxx元/月，要求提供住宿
最快到崗：半個(gè)月之內
教育經(jīng)歷
20xx—xx～20xx—xx xx農業(yè)大學(xué)社會(huì )工作本科
培訓經(jīng)歷
20xx—xx～20xx—xx xx認證咨詢(xún)中心SA8000 SA8000內審員資格證
20xx—xx～20xx—xx xx認證咨詢(xún)中心ISO14000 ISO14000內審員資格證
工作經(jīng)驗至今3年3月工作經(jīng)驗，曾在2家公司工作
xx公司名稱(chēng)（20xx—xx～至今）
公司性質(zhì)：外資企業(yè)
行業(yè)類(lèi)別：通訊、電信、網(wǎng)絡(luò )設備
擔任職位：人事專(zhuān)員
崗位類(lèi)別：人力資源總監
工作描述：
1、參與公司考勤制度制定，實(shí)施推行；
2、負責公司日�？记谔幚砑靶劫Y核算；
3、推進(jìn)員工福利制度施行；
4、員工入職、離職手續辦理；
5、員工合同、檔案維護；
6、策劃員工薪資模塊、薪資結構更改；
7、年度員工績(jì)效考評、實(shí)施；
8、其他日常人事事務(wù)，
自我評價(jià)：
善于觀(guān)察和學(xué)習，樂(lè )于與他人溝通，工作認真負責，敢于迎接挑戰，敢于承擔責任。3年多的人力資源工作實(shí)踐經(jīng)歷，熟悉東莞地區勞動(dòng)法規，人力資源六大模塊，并具備實(shí)際操作能力。
人事專(zhuān)員簡(jiǎn)歷 8
基本信息
姓名：陳xx
性別：男
婚姻狀況：已婚
民族：漢
戶(hù)籍：湖南
年齡：29
現所在地：湘潭
身高：174cm
聯(lián)系電話(huà)：135xx27758
電子郵箱：
求職意向
希望崗位：行政人事專(zhuān)員
工作年限：
職稱(chēng)：無(wú)職稱(chēng)
求職類(lèi)型：全職
可到職日期：隨時(shí)
工作經(jīng)歷
xx年3月—至今xx有限公司，擔任行政人事專(zhuān)員。主要工作是：
1、負責公司各類(lèi)會(huì )議及文化活動(dòng)的具體組織與記錄工作;
2、負責公司內部普通公文撰寫(xiě)工作;
3、負責公司檔案管理及證照年審;
4、負責辦理公司員工勞保、用工等手續;
5、負責人員招聘及培訓相關(guān)工作;
6、負責員工考勤管理;
7、負責員工勞動(dòng)合同簽訂;
8、負責制定各類(lèi)行政人事表單;
9、協(xié)助制定及監督實(shí)施員工管理制度，如考勤管理制度、績(jì)效考核管理制度等;
10、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理及總經(jīng)理其它事務(wù)。
xx年3月—xx年7月xx有限公司，擔任辦公室文員。主要工作是：辦公室日常行政事務(wù)。
教育背景
畢業(yè)院校：xx大學(xué)
最高學(xué)歷：大專(zhuān)
畢業(yè)日期：20xx-07
專(zhuān)業(yè)：行政管理
起始年月終止年月學(xué)校(機構)所學(xué)專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號
20xx-08 20xx-01湖南湘大計算機學(xué)校計算機操作員4級-
語(yǔ)言能力
外語(yǔ)：其他一般
粵語(yǔ)水平：一般
國語(yǔ)水平：精通
工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)
本人具有四年行政人事類(lèi)工作實(shí)踐經(jīng)驗，熟知行政管理事務(wù)，對人力資源管理有一定程度的認知和了解，并具有科技項目申報經(jīng)驗，了解申報流程;具備較好的文字功底，有較強的溝通協(xié)調能力，自學(xué)能力強，踏實(shí)認真的工作作風(fēng)。在工作期間，20xx年曾籌備公司參加“廣東產(chǎn)學(xué)研展會(huì )”的相關(guān)工作，并作為現場(chǎng)工作人員為省委領(lǐng)導介紹公司產(chǎn)品;20xx年籌備于肇慶召開(kāi)的“泛珠三角信息工作會(huì )議”的.前期工作，并于現場(chǎng)為科技部領(lǐng)導講解公司產(chǎn)品。
自我評價(jià)
本人性格開(kāi)朗，動(dòng)靜皆宜，興趣廣泛，以看書(shū)、旅游為最，在校期間一直任班長(cháng)職務(wù)，并曾任學(xué)生會(huì )主席，具備良好的溝通組織能力，認真負責的工作態(tài)度，對人力資源管理具有濃厚的興趣，秉著(zhù)心有多寬舞臺便有多大的信條，朝著(zhù)自己的人生目標不斷前進(jìn)。
人事專(zhuān)員簡(jiǎn)歷 9
姓 名：
國 籍：
目前住地：
民 族：
戶(hù) 籍 地：
身高體重:
婚姻狀況：
年 齡：
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類(lèi)型： 普通求職
應聘職位：
經(jīng)營(yíng)/管理類(lèi)：人事專(zhuān)員、
工作年限：
職 稱(chēng)： 無(wú)職稱(chēng)
求職類(lèi)型： 全職
可到職日期： 隨時(shí)
月薪要求： 20xx--3500
希望工作地區： 佛山 中山 江門(mén)
工作經(jīng)歷：
公司名稱(chēng)： 佛山市xx物業(yè)服務(wù)有限公司
起止年月：20xx-10 ～ 20xx-05
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：商業(yè)服務(wù)
擔任職務(wù)： 人事專(zhuān)員
工作描述：
1.按照公司人力資源規劃，收集公司所需各類(lèi)人才信息，匯集、整理并提交相關(guān)部門(mén)負責人篩選;負責招聘渠道及人才資料庫的建立并隨時(shí)進(jìn)行更新，組織各崗位的面試工作，接待應聘人員，核對應聘人員各類(lèi)證件，并負責主管級以下人員的面試。
2.負責按公司年度培訓計劃按期進(jìn)行培訓的組織、實(shí)施工作，并對培訓效果 進(jìn)行統計分析，提出培訓改進(jìn)建議。
3.全面負責勞動(dòng)關(guān)系這塊，包括員工社保的購買(mǎi)、社保增減、參保退保以及停保手續的辦理、社�？ㄡt療卡的辦理、工傷的認定以及社保年檢的辦理。熟悉勞動(dòng)局辦事程序。
4.每月底負責人事報表及考勤統計報表的制作，負責人事檔案的整理保存。負責人員轉正、調派、加薪初始資料的收集、匯總并提供給相關(guān)人員審核。
5.統一了公司的`一系列人事表格，完善了各崗位說(shuō)明書(shū)。
6.協(xié)助進(jìn)行薪酬、績(jì)效方面的工作。
7.負責公司企業(yè)文化活動(dòng)的方案擬制、報批、組織、實(shí)施，員工考勤統計以及人事相關(guān)的日常工作。
8.承辦上級臨時(shí)交付的各種事項。
離職原因：
教育背景
畢業(yè)院校： 西南民族大學(xué)
最高學(xué)歷：
本科獲得學(xué)位: 管理學(xué)學(xué)士
畢業(yè)日期：
所學(xué)專(zhuān)業(yè)： 人力資源管理
第二專(zhuān)業(yè)：
培訓經(jīng)歷： 起始年月 終止年月
學(xué)校(機構) 專(zhuān) 業(yè)
獲得證書(shū) 證書(shū)編號
語(yǔ)言能力
外 語(yǔ)： 英語(yǔ) 一般
國語(yǔ)水平： 良好
粵語(yǔ)水平： 一般
工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)
個(gè)人能力：
1、熟悉人力資源管理的六大模塊，具有系統的人力資源管理知識，熟悉人 力資源管理工作的各個(gè)環(huán)節和工作流程;
2 、熟練掌握office等常用辦公軟件的使用，如word、excel等;
詳細個(gè)人自傳
自我評價(jià)：
1、工作細心、有條理，對工作認真負責;具有良好團隊協(xié)作精神，
職業(yè)發(fā)展：我未來(lái)的職業(yè)發(fā)展方向是企業(yè)管理這一方面，這是我感興趣的職業(yè)，對于這個(gè)在理論和實(shí)際工作經(jīng)驗方面要求都比較高的職業(yè)來(lái)說(shuō)，我認真對待!
人事專(zhuān)員簡(jiǎn)歷 10
姓名
張啊三
出生年月
1990-12
性別
女
身份證號
xxxxxx
籍貫
泉州市
身高
157厘米
體重
45公斤
現所在地
泉州市
婚姻狀況
未婚
政治面貌
其他
畢業(yè)時(shí)間
2010-06
第一外語(yǔ)
掌握程度
第二外語(yǔ)
掌握程度
最高學(xué)歷
高中
工作經(jīng)驗
3年
工作類(lèi)型
全職
電子郵件
[emailprotected]
聯(lián)系電話(huà)
所學(xué)專(zhuān)業(yè)
其他
求職崗位
全職-行政專(zhuān)員/人事專(zhuān)員（包吃�。�
職位類(lèi)別
其他
聯(lián)系地址
福建晉江
行業(yè)類(lèi)別
其他
期望工作區域
晉江市
期望月薪
1800-0元/月
自我評價(jià)
通過(guò)兩年的社會(huì )生活，我成長(cháng)了很多。，我對自己這兩年來(lái)的收獲和感受作一個(gè)小結，并以此為我今后行動(dòng)的指南。思想方面，我追求上進(jìn)，思想覺(jué)悟有了很大的提高。在我從事辦公室文員工作過(guò)程中，感覺(jué)到了辦公室文員這一職位在企業(yè)運轉過(guò)程起著(zhù)銜接與協(xié)調重要作用。作為一名辦公室文員，要熱愛(ài)本職工作，兢兢業(yè)業(yè)，要有不怕苦不怕累的精神。辦事要公道，忠于職守并在工作中努力掌握各項技能。
教育經(jīng)歷
學(xué)歷
專(zhuān)業(yè)類(lèi)別
畢業(yè)時(shí)間
學(xué)制
學(xué)校
高中
其他
2010-06
3年
晉江五中
工作/實(shí)踐經(jīng)驗
所在單位
【汽配公司】
職位名稱(chēng)
辦公文員
單位行業(yè)
其他
時(shí)間
2010/8/26至2012/4/30
工作內容
工作業(yè)績(jì)
辦公室文員工作內容：重型車(chē)配件
1.接聽(tīng)、轉接電話(huà)；接待來(lái)訪(fǎng)人員。
2.負責辦公室的文秘、信息、機要和保密工作，做好辦公室檔案收集、整理工作。
3.負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。
4.負責傳真件的收發(fā)工作。
5.按照公司印信管理規定，保管使用公章，并對其負責。
6.統計每月考勤并交財務(wù)做帳，留底。
維護好老客戶(hù)的訂單，新客戶(hù)的服務(wù)，倉庫的管理，招聘公司員工；等等
所在單位
【茶葉公司】
職位名稱(chēng)
行政/后勤/財務(wù)
單位行業(yè)
快速消費品(食品/飲料/日化/煙酒等)
時(shí)間
2012/8/18至2012/11/30
工作內容
工作業(yè)績(jì)
1、協(xié)助行政部經(jīng)理完成公司行政事務(wù)工作及部門(mén)內部日常事務(wù)工作
2、協(xié)助審核、修訂公司各項管理規章制度，進(jìn)行日常行政工作的`組織與管理
3、各項規章制度監督與執行
4、參與公司績(jì)效管理、考勤等工作
5、獎懲辦法的執行
6、協(xié)助行政部經(jīng)理進(jìn)行內務(wù)、安全管理，為其他部門(mén)提供及時(shí)有效的行政服務(wù)
7、負責公司快件及傳真的收發(fā)及傳遞
8、參與公司行政、采購事務(wù)管理
9、負責公司各部門(mén)辦公用品的領(lǐng)用和分發(fā)工作
10、做好材料收集、檔案管理、文書(shū)起草、公文制定、文件收發(fā)等工作
11、對外相關(guān)部門(mén)聯(lián)絡(luò )接待，對內接待來(lái)訪(fǎng)、接聽(tīng)來(lái)電、解答咨詢(xún)及傳遞信息工作
12、協(xié)助辦理面試接待、會(huì )議、培訓、公司集體活動(dòng)組織與安排，節假日慰問(wèn)等
13、協(xié)助行政部經(jīng)理做好公司各部門(mén)之間的協(xié)調工作
人事專(zhuān)員簡(jiǎn)歷 11
個(gè)人資料
姓名：
性別：女
婚姻狀況：未婚
民族：漢族
戶(hù)籍：
年齡：26
現所在地：
身高：160cm
希望地區：
希望崗位：行政/人事類(lèi)—人事專(zhuān)員
尋求職位：人事、行政
待遇要求：可面議要求提供住宿
最快到崗：隨時(shí)到崗
教育經(jīng)歷
XX—09～20xx—07 XX工業(yè)學(xué)校文秘中專(zhuān)
工作經(jīng)驗至今6年0月工作經(jīng)驗，曾在3家公司工作
公司（20xx—04～20xx—05）
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔任職位：人事崗位類(lèi)別：其他相關(guān)職位
工作描述：
1、從事人事、行政各方面工作
2、人事的招聘、培訓等
3、負責公司的各項規章制度制定修改執行
4、6S、后勤（食堂、宿舍、車(chē)輛、電工、保安）及辦公用品的監督及管理
5、員工關(guān)系及突發(fā)事件處理
6、公司各項活動(dòng)的策劃、實(shí)施及企業(yè)文化的宣傳
離職原因：家里有事
公司（20xx—03～20xx—12）
公司性質(zhì)：合資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔任職位：人事崗位類(lèi)別：人事專(zhuān)員
工作描述：
人事的招聘與入職培訓，入職與離職手續辦理
人事考勤及工資的核算
人事異動(dòng)及檔案的`管理
勞動(dòng)合同的簽訂與管理，社保的辦理
員工關(guān)系的處理
能獨立完成及開(kāi)展人事相關(guān)工作
離職原因：回家有事
公司（20xx—04～20xx—11）
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔任職位：工程文員/DCC文控崗位類(lèi)別：其他相關(guān)職位
工作描述：
負責新物料的編碼及BOM的制作
工程資料、三級文件的發(fā)放、回收、銷(xiāo)毀等工作實(shí)施
公司內部文件的存檔保管
有關(guān)ISO文件的發(fā)放、回收、存檔、保管等一系列文件的受控。
技能專(zhuān)長(cháng)
專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)：
計算機水平：中級
計算機詳細技能：
熟練運用OFFICE軟件，能使用PHOTOSHOP、AUTOCAD20xx等軟件。能快捷準確運用Interne？獲取所需信息。
技能專(zhuān)長(cháng)：
1、對人力資源管理有深入了解，且有極大的熱情做好行政人事工作。
2、有一定的管理能力與良好的溝通及協(xié)調能力
3、能很好地獨立執行并完成行政人事事務(wù)。
具有扎實(shí)的計算機操作能力
語(yǔ)言能力
普通話(huà)：流利粵語(yǔ)：一般
英語(yǔ)水平：
英語(yǔ)：一般
求職意向
發(fā)展方向：能提供個(gè)人發(fā)展空間的公司，能夠學(xué)有所有
其他要求：
自身情況
自我評價(jià)：
本人誠實(shí)守信，積極自信，富有激情，工作認真負責，具有良好的心理素質(zhì)。良好的工作經(jīng)歷讓我養成了嚴謹、勤奮、踏實(shí)、條理清楚的工作習慣，能適應較快的工作節奏。擅溝通，親和力強。
人事專(zhuān)員簡(jiǎn)歷 12
個(gè)人資料
姓名：
目前所在：三水區
年齡：25歲
戶(hù)口所在：重慶
國籍：中國
婚姻狀況：已婚
民族：漢族
培訓認證：未參加
身高：165 cm
誠信徽章：未申請
體重：55 kg
人才測評：未測評
我的特長(cháng)：
求職意向
人才類(lèi)型：普通求職
應聘職位：行政/后勤：行政人事專(zhuān)員，高級管理：，教師：
工作年限：2職稱(chēng)：無(wú)職稱(chēng)
求職類(lèi)型：均可可到職日期：一個(gè)月
月薪要求：20xx--3500
希望工作地區：廣東省
工作經(jīng)歷
佛山市家家衛浴有限公司(浪鯨)起止年月：20xx-11-01～20xx-11-01
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑
擔任職位：行政助理
工作描述：
1.協(xié)助人力資源部經(jīng)理審核、修訂、監督、執行公司各項管理規章制度并對日常行政事務(wù)(清潔綠化、宿舍、車(chē)輛、安保、飯堂、會(huì )議、接待、辦公用品、消防安全、固定資產(chǎn))的組織與管理。參與對外相關(guān)部門(mén)聯(lián)絡(luò )、接待、咨詢(xún)及傳遞等信息工作;
2.做好人事選、用、育、留的日常工作;
3.置身、監督企業(yè)文化建設工作，負責各種文化活動(dòng)的策劃、組織工作;
4.協(xié)助經(jīng)理做好其他相關(guān)行政人事事務(wù)，做好公司內部各部門(mén)的協(xié)調工作。
離職原因：準確為自己定位，尋求更高、更好發(fā)展
深國投沃爾瑪百貨有限公司起止年月：20xx-11-01～20xx-08-01
公司性質(zhì)：中外合資所屬行業(yè)：生活服務(wù)
擔任職位：UPC高級文員/總經(jīng)理助理
工作描述：
1.主要擔當各類(lèi)公文及制度的起草和完善、對外聯(lián)絡(luò )、內務(wù)協(xié)調、商務(wù)談判等工作;
2.關(guān)注、監督各部門(mén)的日常管理情況，提供可行性方案和建議;
3.跟進(jìn)落實(shí)總經(jīng)理的各項指示和會(huì )議決議，完成總經(jīng)理交辦的各項其他任務(wù)，確�？偨�(jīng)理的各項指示得到有效貫徹和落實(shí);
4.協(xié)助總經(jīng)理管理協(xié)調內部各部門(mén)關(guān)系，監督管理制度制定和推行，以及工作計劃實(shí)施。
離職原因：轉行
香港羅氏集團(珠海百勝制衣)起止年月：20xx-12-01～20xx-10-01
公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)
擔任職位：行政人事管理(儲備干部)
工作描述：羅氏國際集團是一個(gè)集成衣制造業(yè)、房地產(chǎn)投資業(yè)為一體的集團公司，總部設在香港荔枝角，是一家大型的各類(lèi)服裝制造商和出口商。
1.協(xié)助行政人事經(jīng)理日常工作，協(xié)調與督促各部門(mén)工作;根據公司的發(fā)展狀況，組織制定、調整和完善人力資源管理制度及實(shí)施細則，起草各種文件并嚴格執行;
2.協(xié)助經(jīng)理制定合理的人力資源規劃;及時(shí)收集有關(guān)人事各模塊動(dòng)態(tài)信息，為重大人事決策提供信息和建議;
3.實(shí)施內外部招聘工作，制定員工的培訓和發(fā)展計劃，安排對員工的培訓、考核等;
4.協(xié)助經(jīng)理對績(jì)效、薪酬福利工作進(jìn)行監督控制、完善并及時(shí)解決其中出現的問(wèn)題;
5.處理各種相關(guān)的事宜，受理員工投訴和員工與公司勞動(dòng)爭議事宜，并負責及時(shí)解決。
6.負責企業(yè)文化的建設與推行，組織公司各種人事活動(dòng)，在職期間對羅氏集團珠海集團(百勝、駿威、威景)三間公司聯(lián)誼晚會(huì )策劃、實(shí)施工作中取得圓滿(mǎn)成功.
離職原因：家庭因素
教育背景
畢業(yè)院校：北京師范大學(xué)
最高學(xué)歷：本科獲得學(xué)位:管理學(xué)學(xué)士畢業(yè)日期：20xx-07-01
專(zhuān)業(yè)一：工商管理專(zhuān)業(yè)二：人力資源管理
起始年月終止年月學(xué)校(機構)所學(xué)專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號
20xx-09-012007-07-01北京師范大學(xué)工商管理北京師范大學(xué)畢業(yè)證100271200705004176
語(yǔ)言能力
外語(yǔ)：英語(yǔ)一般粵語(yǔ)水平：一般
其它外語(yǔ)能力：
國語(yǔ)水平：一般
工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)
能夠熟練的`運用Office辦公軟件的各種功能進(jìn)行高效的日常辦公室工作。通過(guò)大學(xué)英語(yǔ)四級考試，有一定的閱讀、寫(xiě)作能力。
個(gè)人自我評價(jià)
本人樂(lè )觀(guān)向上、勤奮好學(xué)、認真負責，具備良好的心態(tài)與持之以恒的毅力。工作有原則性，執行力強。有一定的組織協(xié)調能力、活動(dòng)策劃能力和公關(guān)能力。具有良好的團隊精神和極強的責任心，自學(xué)能力強，能極快接受新事物，勇于迎接新挑戰。我相信我一定具備應聘該項工作的基本及專(zhuān)業(yè)知識、基本及專(zhuān)業(yè)技能。
人事專(zhuān)員簡(jiǎn)歷 13
個(gè)人資料
姓 名： XXX 國 籍： 中國
目前住地： 廣州 民 族： 漢族
戶(hù) 籍 地： 清遠 身高體重： 156 cm 46 kg
婚姻狀況： 已婚 年 齡： 30 歲
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類(lèi)型： 普通求職
應聘職位： 行政經(jīng)理/主任/主管：人事主管或助理、人事專(zhuān)員、
工作年限： 8 職 稱(chēng)： 無(wú)職稱(chēng)
求職類(lèi)型： 全職 可到職日期： 隨時(shí)
月薪要求： 20xx--3500 希望工作地區： 廣州 廣州 廣州
工作經(jīng)歷： 公司名稱(chēng)： 起止年月：20xx-03 ～ 20xx-02廣州xxx科技有限公司
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：
擔任職務(wù)： 人事專(zhuān)員
工作描述： 負責員工考勤的整理及薪資的計算；
公司的人才資源儲備，建立員工人事檔案；
計劃、組織、實(shí)施對外招聘，做好招聘與任用的具體事務(wù)工作；
制定和整理行政管理規章制度、資料，并督促、檢查制度的貫徹執行；
辦理失業(yè)人員社會(huì )保險補貼，勞動(dòng)用工備案，社保增減員異動(dòng)，勞動(dòng)合同管理等；
負責公司相關(guān)部門(mén)的績(jì)效考核(制定考核方案)及處理員工工作上或者思想上的突發(fā)狀況；
負責企業(yè)文化的建設，創(chuàng )造良好的工作環(huán)境，讓員工以愉快的心情和飽滿(mǎn)的熱情投入工作。
兼負發(fā)行事業(yè)部的倉帳（應收應付），倉庫管理等工作。
離職原因：
公司名稱(chēng)： 起止年月：20xx-04 ～ 20xx-08南海xx化工
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：化學(xué)化工，生物制品
擔任職務(wù)： 人事專(zhuān)員
工作描述：
1.負責監督公司員工上、下班打卡情況，整理每月考勤及相關(guān)工資的計算;
2.負責員工的入職、試用、轉正、調動(dòng)、離職，并做好資料的存檔管理;
3.招聘:招聘前期與各部門(mén)的溝通，組織實(shí)施，安排面試，以及人員到位后的跟進(jìn)工作.以網(wǎng)站，人才市場(chǎng)，報紙等中介方式按時(shí)按份完成各部門(mén)的人員需求;
4.培訓:負責培訓方案的制訂，作好培訓考核、總結及相關(guān)文檔的備檔工作;
5.制定制度:完善各種規章制度，規定及通知的編寫(xiě)，并監督實(shí)施;
6.績(jì)效考核:考核方案的制定，組織實(shí)施及考核結果的反饋，總結;
7.有關(guān)信息的宣傳工作:編制宣傳文稿以及負責公司文娛、宣傳等活動(dòng)工作;
8.參與公司ISO，環(huán)保認證，注冊商標等輔助性工作.
離職原因： 家的搬遷
公司名稱(chēng)： 起止年月：20xx-07 ～ 20xx-03東莞xxx集團
公司性質(zhì)： 中外合資所屬行業(yè)：紡織，服裝
擔任職務(wù)： 經(jīng)理助理
工作描述：
1.負責辦公室的日常工作;
2.安排客人入廠(chǎng)查貨及相關(guān)工作的跟進(jìn)；
3.對交通燈系統(綠，紅，黃牌的控制)，AQL通過(guò)率及客戶(hù)查貨報告的'數據分析(以圖表形式將該司的查貨情況與客戶(hù)查貨情況形成對比以得出差異并在每周例會(huì )中提出并給予解決)及輔料(紙箱，貼紙和嘜頭的核對，跟輯)；
4.曾對在職QA/QC進(jìn)行有關(guān)品質(zhì)基礎知識(布的種類(lèi)，布疵的種類(lèi)，洗水方法，查衣的手勢，順序及度尺的方法)的培訓。
離職原因： 繼續深造
教育背景
畢業(yè)院校： 中山大學(xué)
最高學(xué)歷： 本科獲得學(xué)位: 法學(xué)學(xué)士 畢業(yè)日期： 20xx-01-01
所學(xué)專(zhuān)業(yè)： 政治與行政學(xué) 第二專(zhuān)業(yè)： 商務(wù)英語(yǔ)
培訓經(jīng)歷： 起始年月 終止年月 學(xué)校（機構） 專(zhuān) 業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號
20xx-03 20xx-04 中大 人力資源
語(yǔ)言能力
外 語(yǔ)： 英語(yǔ) 良好
國語(yǔ)水平： 優(yōu)秀 粵語(yǔ)水平： 優(yōu)秀
工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)
本人性格開(kāi)朗，獨立能力較強和有團隊精神；
在工作上認真負責，具有人事協(xié)調能力和創(chuàng )新意識．
對人力資源管理工作有一定的經(jīng)驗，希望從事人事，行政類(lèi)工作。
人事專(zhuān)員簡(jiǎn)歷 14
個(gè)人信息
姓名：
性別：女
年齡：25歲
身高：160CM
婚姻狀況：未婚
戶(hù)籍所在：河南省周口市
最高學(xué)歷：高中
工作經(jīng)驗：3-5年
聯(lián)系地址：河南省
聯(lián)系電話(huà)：14次
求職意向
最近工作過(guò)的職位：人事專(zhuān)員
期望崗位性質(zhì)：全職
期望月薪：2000~3000元/月
期望從事的崗位：行政專(zhuān)員/助理,人事專(zhuān)員/助理,招聘專(zhuān)員/助理
期望從事的'行業(yè)：計算機軟件/硬件,通信(設備/運營(yíng)/服務(wù)),電子/半導體/集成電路,儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化,服裝/紡織/皮革
技能特長(cháng)
技能特長(cháng)：從事人事行政工作四年多；
電腦操作熟練，能熟悉運用各類(lèi)辦公軟件；在職期間工作認真負責，細心，溝通能力強。
工作經(jīng)歷
深圳市日亞星科技有限公司-人事專(zhuān)員
起止日期：20xx年１月至20xx年8月
企業(yè)名稱(chēng)：xx有限公司
從事職位：人事專(zhuān)員
業(yè)績(jì)表現：主要負責辦理員工的人壽保險和保險理賠申請，居住證和社保的辦理；根據部門(mén)所需人員的情況，進(jìn)行不定期的招聘；新入員工的宿舍安排，統計每月宿舍水電用量；員工每天個(gè)人產(chǎn)量的統計及每月個(gè)人計件工資的核算；辦公用品的申購和發(fā)放管理工作；對各類(lèi)文件進(jìn)行受控發(fā)放、回收、整理、存檔；協(xié)助完成上級領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。
教育經(jīng)歷
xx縣二高(高中)
起止年月：20xx年6月至20xx年8月
學(xué)校名稱(chēng)：河南�。兀卮髮�(zhuān)
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)：計算機
獲得學(xué)歷：大專(zhuān)
人事專(zhuān)員簡(jiǎn)歷 15
個(gè)人資料
姓名：
性別：女
婚姻狀況：未婚
民族：漢族
戶(hù)籍：
年齡：24
現所在地：
身高：165cm
希望地區：
希望崗位：人事專(zhuān)員，招聘專(zhuān)員/助理
尋求職位：人事專(zhuān)員、培訓助理、社保專(zhuān)員
待遇要求：3000元/月；可面議，要求提供住宿
最快到崗：隨時(shí)到崗
教育經(jīng)歷
20xx—09～20xx—07 xx高中文科高中
培訓經(jīng)歷
20xx—05～20xx—11；xx人才市場(chǎng)培訓中心；人力資源管理；結業(yè)證書(shū)
20xx—06～20xx—07；xx“紅十字會(huì )”培訓中心；救護培訓；合格證書(shū)
工作經(jīng)驗
�。�1）xxx公司名稱(chēng)（20xx—12～20xx—01）
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)
行業(yè)類(lèi)別：住宿和餐飲業(yè)
擔任職位：人事專(zhuān)員
崗位類(lèi)別：人事專(zhuān)員
工作描述：
1、前期負責招聘過(guò)程的簡(jiǎn)歷篩選、預約、面試安排及結果反饋工作，及時(shí)滿(mǎn)足各部門(mén)的用人需求；
2、人事檔案的管理，新進(jìn)職員試用期的考核、調薪，及勞動(dòng)合同的簽訂與存檔；
3、后期主要負責總部薪資核算審核，結合績(jì)效，提供每月薪酬數據分析及統計報表；
4、負責社保及商保，網(wǎng)上辦理人員增減，月報表提交，以及社保商保費用繳納；
5、協(xié)助處理員工工傷報告的起草、上報及醫療費用報銷(xiāo)工作；
6、與各分子公司人事負責人對接，解決與薪酬相關(guān)的日常管理問(wèn)題，向上級領(lǐng)導提供合理有效的建議，參與薪酬福利的流程修訂及完善，并執行。
�。�2）xx公司（20xx—03～20xx—12）
公司性質(zhì)：外資企業(yè)
行業(yè)類(lèi)別：電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔任職位：人事專(zhuān)員
崗位類(lèi)別：人事專(zhuān)員
工作描述：
1、負責員工招聘及篩選工作，分內部和外部招聘，渠道主要通過(guò)人才市場(chǎng)及網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行招聘；
2、辦理員工入職、試用、轉正、升職、解雇、離職等相關(guān)手續，及其食宿的管理安排；
3、新入員工勞動(dòng)合同的簽定及合同的續簽，以及網(wǎng)上辦理購保、退保，協(xié)助主管處理員工工傷；
4、人事電子考勤系統的日常處理：如異常刷卡表、出勤日報表、試用期評價(jià)表、人事異動(dòng)單、獎/罰單等；
5、離職人員薪資的核算，以及全廠(chǎng)人員薪資核算、發(fā)放。
6、每月離職原因問(wèn)卷的調查統計分析，周、月離職率統計，周離職管制會(huì )議召開(kāi)前的準備工作及會(huì )議記錄。
7、每年的員工滿(mǎn)意度問(wèn)卷調查及統計。
�。�3）xxx公司（20xx—02～20xx—12）
公司性質(zhì)：合資企業(yè)
行業(yè)類(lèi)別：紡織品業(yè)（服飾、鞋類(lèi)、家紡用品…）
擔任職位：人事文員崗位類(lèi)別：人事助理/文員
工作描述：
1、負責員工人事檔案的.管理，員工日�？记诘奶幚�；
2、公司行政通知、公告的擬定工作；
3、購買(mǎi)以及分放辦公文具；
4、急救藥箱藥品的保管及維護；
5、協(xié)助主管應對歐美客戶(hù)驗廠(chǎng)；
6、擔任公司晚會(huì )主持活動(dòng)，協(xié)助主管組織每年的旅游活動(dòng)。
7、主管交待的其他事項。
技能專(zhuān)長(cháng)
專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)：
計算機水平：高級
計算機詳細技能：
技能專(zhuān)長(cháng)：
熟練操作office軟件、HR考勤系統、xx社保中心系統軟件；熟悉人力資源六大模塊的操作程序及運用。熟悉xx市五險一金的繳納、申請等相關(guān)政策；對xx市《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》有一定的認識；并有企業(yè)內審、外審驗廠(chǎng)相關(guān)工作經(jīng)驗；略懂CorelDraw、Photoshop圖像處理軟件。
語(yǔ)言能力
普通話(huà)：流利
粵語(yǔ)：一般
英語(yǔ)水平：口語(yǔ)一般
英語(yǔ)：一般
求職意向
發(fā)展方向：希望在人力資源領(lǐng)域有所發(fā)展！
其他要求：
自身情況
自我評價(jià)：
為人真誠，對待工作認真、有耐心，責任心強，有較強的溝通能力和組織協(xié)調能力，能獨立處理公司人事行政工作。并具有一定的抗壓能力。
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