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幼兒園辦園行為督導工作匯報

時(shí)間:2022-11-25 20:26:06 匯報 我要投稿

幼兒園辦園行為督導工作匯報(精選6篇)

  無(wú)論是在學(xué)校還是在社會(huì )中,很多時(shí)候都需要進(jìn)行匯報,匯報可以是書(shū)面的,也可以是口頭的陳述,如果有PPT的話(huà)則更加正式,你有了解過(guò)匯報要怎么寫(xiě)嗎?下面是小編為大家收集的幼兒園辦園行為督導工作匯報(精選6篇),歡迎閱讀與收藏。

幼兒園辦園行為督導工作匯報(精選6篇)

  幼兒園辦園行為督導工作匯報1

  xx市于20xx年xx月召開(kāi)了全市幼兒園辦園行為督導評估工作推進(jìn)會(huì ),要求各縣區認真制定本地督導評估規劃,明確年度督導評估任務(wù),確保在整個(gè)周期內對轄區內幼兒園(班、點(diǎn))及無(wú)證園進(jìn)行至少一次督導評估。截止到20xx年xx月,各縣(區)評估進(jìn)展如下:

  一、整體工作

  我市對幼兒園辦園行為督導評估工作非常重視,20xx年初將此項工作列入年度重點(diǎn)工作,20xx年xx月xx日下發(fā)了《關(guān)于做好20xx年度幼兒園辦園行為督導評估工作的通知》,xx月xx日下發(fā)了《轉發(fā)xx省人民政府教育督導委員會(huì )辦公室關(guān)于做好幼兒園辦園行為督導評估及報送中小學(xué)幼兒園責任督學(xué)掛牌督導工作總結的通知》,xx月份下發(fā)《關(guān)于開(kāi)展幼兒園辦園行為督導評估市級復評》,要求各縣(區)高度重視,扎實(shí)推進(jìn)幼兒園辦園行為督導評估工作,認真組織,精心操作,做好20xx年度幼兒園辦園行為督導評估的整改、自評、督評、復評工作。同時(shí),要求各縣(區)再次上報調整后的20xx年督評計劃。市督導室整理公布了20xx年全市幼兒園辦園行為督導考核數據,全面分析了督評的幼兒園的各項數據,分縣(區)將數據及對比數據提供給各縣(區)政府,特別是針對一票否決項中出現的388次“否”字,逐一進(jìn)行分析。對問(wèn)題比較多的辦園許可(法人證)18%,醫療衛生評價(jià)合格報告20%,近三年裝修獲得消防驗收合格18%,收費備案等問(wèn)題,將具體數據提供給相關(guān)的縣(區),明確了各級政府的整改目標和方向。

  二、幼兒園自評完成情況

  截止到20xx年xx月xx日,我市共有686所幼兒園參加了評估(上線(xiàn)),有633所幼兒園完成了自評。其中20xx年新增自評園數208所,全部完成自評。

  三、督評完成情況:

  截至20xx年xx月xx日共計602所幼兒園完成督評,今年參評園208所中督評已完成187所,剩余幼兒園即將完成督評。

  按照《關(guān)于開(kāi)展幼兒園辦園行為督導評估市級復評》文件要求開(kāi)展市級復評工作,按照規范的評估流程穩步推進(jìn),采取聽(tīng)取園長(cháng)匯報、系統核對、查驗資料、實(shí)地驗證和分別召開(kāi)園長(cháng)、教職工和家長(cháng)訪(fǎng)談等方式和途徑,對幼兒園的辦園行為,進(jìn)行了全面系統地復評。對于復評中存在的問(wèn)題,在當場(chǎng)進(jìn)行反饋的同時(shí),及時(shí)形成書(shū)面評估意見(jiàn)書(shū),各幼兒園進(jìn)行整改落實(shí),圓滿(mǎn)完成20xx年度的幼兒園辦園行為督導評估工作。

  幼兒園辦園行為督導工作匯報2

  根據《xx省幼兒園辦園行為督導評估實(shí)施方案》,進(jìn)一步引導幼兒園規范辦園,為學(xué)前教育持續發(fā)展保駕護航,xx區人民政府教育督導辦組織成立四個(gè)督導評估組,于xx月中旬對轄區12所公民辦幼兒園進(jìn)行了全面細致的督導評估,通過(guò)校園巡視、聽(tīng)取匯報、隨機訪(fǎng)談、查閱檔案資料等方式,圍繞辦園條件、安全衛生、保育教育、教職工隊伍、內部管理五個(gè)方面進(jìn)行了督導評估,全面掌握各園一年來(lái)整體辦園水平和情況。從本次督導評估情況看,全區學(xué)前教育通過(guò)最近幾年的不懈努力,辦園行為進(jìn)一步規范,辦園質(zhì)量逐年提高。對辦園過(guò)程中存在的突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節,督導評估組也及時(shí)與各園領(lǐng)導班子進(jìn)行了反饋,區教育督導辦根據各督導評估組實(shí)地督導評估報告、幼兒園自評報告和教育部“幼兒園辦園行為督導評估系統”上的提交情況,秉持客觀(guān)、公正的原則形成自查報告,現總結如下:

  一、主要做法和成效

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  1、舉全力開(kāi)展園所建設。各園以貫徹落實(shí)《幼兒園工作規程》及《幼兒園管理條例》為基準,堅持依法辦園和規范辦園的底線(xiàn),不斷加大經(jīng)費的投入,為幼兒提供了安全舒適、衛生的良好學(xué)習生活環(huán)境;運用互聯(lián)網(wǎng)+教育現代管理理念和手段,辦園水平和管理效率得到提升;幼兒園均依法辦理了辦園許可證、組織機構代碼證、餐飲服務(wù)許可證、收費許可證、消防檢查合格證、衛生評價(jià)合格報告等,辦園資質(zhì)達標全覆蓋。

  2、安全設施完備良好。轄區幼兒園均設置在安全區域,園舍建筑無(wú)危房,周邊安全狀況良好,無(wú)有害污染,房屋通風(fēng)良好、采光符合兒童健康要求。教學(xué)區和食堂區域監控設施配備到位,運行正常,無(wú)死角;開(kāi)辟綠色報警“通道”,裝置了一鍵報警器,監控與警示網(wǎng)有連接;智慧幼兒園充分運用先進(jìn)的物聯(lián)網(wǎng)技術(shù),將兒童接送、電子晨檢、監控等硬件終端與相關(guān)軟件連接,提高了幼兒園安全風(fēng)險的管控,如xx幼兒園、xx第二小學(xué)幼兒園、xx幼兒園、xx幼兒園及四方城分部、xx幼兒園、欣欣幼兒園等;墨子巷幼兒園新宜分部使用智能安全閘機刷卡入園離園,得到了省市區各級部門(mén)的高度認可;各園安保器材八大件配置齊全,有專(zhuān)人保管和使用。

  3、保教設施完善充足。幼兒園配套設施完善,有幼兒活動(dòng)室、盥洗室、保健室、教師辦公室、閱覽室、音體室和食堂等;多數幼兒園實(shí)施了多媒體教學(xué),幼兒活動(dòng)室和多媒體室均配備了電子白板,校園網(wǎng)絡(luò )達到全覆蓋;大部分幼兒園戶(hù)外均有1—2套大型組合玩具,室外有教師自制的體育游戲玩具,供幼兒自由選擇;室內因地制宜,根據幼兒年齡特點(diǎn)和興趣需求創(chuàng )設了各類(lèi)游戲區,區角內材料豐富多樣,數量較多;采購的玩教具材料和桌椅、柜子等,一律采用證照齊全的供貨商提供,并簽訂了采購合同。如墨子巷幼兒園及其沿江路分部、新宜分部三所園采購物品產(chǎn)品質(zhì)量認證標識和環(huán)保檢測報告齊全,歸檔詳細。

  4、注重書(shū)香校園打造。各園均重視教師的閱讀量和幼兒早期閱讀的培養,每班為幼兒設置了閱讀角,每月為班級配備適合幼兒閱讀的書(shū)籍至少有五種以上,書(shū)籍均放置在閱讀區里,幼兒可自選閱讀;每月為教師配備了10種以上的專(zhuān)業(yè)書(shū)籍,書(shū)籍放置在教師辦公室,供教師隨時(shí)閱讀。

  5、收費規范透明。執行物價(jià)部門(mén)核定或備案的標準收費,收費做到先公示再收費,無(wú)違規收費,無(wú)一例有效投訴現象發(fā)生。

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  1、齊抓共管,群策群力。從門(mén)衛安全管理、幼兒接送安全管理、消防安全管理、食堂安全管理、校園周邊環(huán)境安全管理、衛生保健管理等,各項制度齊全,并落實(shí)到部門(mén)、到崗位,匯制成冊,定期組織學(xué)習;按照區教育局對學(xué)校安全工作的要求,各園都能結合自身實(shí)際,層層簽訂了《安全協(xié)議書(shū)》,層層把關(guān),讓安全工作人人都有責,人人都有擔當。

  2、措施到位,保障有力。落實(shí)安全隱患排查長(cháng)效機制,各園均成立了安全領(lǐng)導小組,由園長(cháng)牽頭組織,做到重視到位、領(lǐng)導到位、措施到位,如幼兒園大型玩具、消防器材、用電用氣等設施有專(zhuān)人檢查,發(fā)現問(wèn)題會(huì )及時(shí)聯(lián)系人檢修和維護,做到有過(guò)程有記錄,有解決有回訪(fǎng),力求安全工作萬(wàn)無(wú)一失;大多數幼兒園都會(huì )在學(xué)期初和學(xué)期末開(kāi)展了至少兩次以上“珍愛(ài)生命、安全第一、預防為主”的各類(lèi)應急疏散演練活動(dòng),提高了師生應急突發(fā)事件的能力。

  3、科學(xué)營(yíng)養,平衡膳食。幼兒膳食有專(zhuān)人負責,定期進(jìn)行營(yíng)養分析,保證了幼兒營(yíng)養均衡。如墨子巷幼兒園及沿江路分部、新宜分部、洪運幼兒園購置營(yíng)養分析軟件,為幼兒配置科學(xué)的膳食,滿(mǎn)足了幼兒生長(cháng)發(fā)育需要;建立有分管園長(cháng)、保健醫生、教師代表、家長(cháng)代表等組成的膳食委員會(huì ),定期召開(kāi)會(huì )議,有簽到、有內容、有會(huì )議記錄,有向家長(cháng)發(fā)放的幼兒膳食問(wèn)卷調查表,發(fā)揮家長(cháng)參與幼兒園民主管理的意識較強。

  4、宣傳到位,家園合力。各園安全意識較強,學(xué)期初,組織師生和家長(cháng)觀(guān)看“開(kāi)學(xué)安全第一課”視頻錄像;定期開(kāi)展防溺水、防火、防電、防燙、交通安全、飲食衛生等安全教育主題活動(dòng);定期組織全園幼兒開(kāi)展消防、防震疏散演練、防拐騙演練等演練活動(dòng);通過(guò)致家長(cháng)一封信、校園醒目警示標語(yǔ)、班級微信群、QQ群、家長(cháng)園地、班級網(wǎng)頁(yè)等多渠道向師生、向家長(cháng)廣泛宣傳校園安全工作的重要意義,形成家園合力,共同為孩子們的健康安全保駕護航。

  5、滲入環(huán)境,環(huán)境即教育。創(chuàng )設與幼兒對話(huà)和互動(dòng)的安全主題班級環(huán)境。將安全教育融入班級環(huán)境,讓幼兒在與環(huán)境的互動(dòng)中體驗、理解與運用安全知識。如墨子巷幼兒園沿江路分部創(chuàng )設了“交通安全”系列主題環(huán)境;洪園幼兒園創(chuàng )設道路場(chǎng)景供幼兒感知、模仿;青少年宮幼兒園呈現有操作功能的游戲區,供幼兒運用交通規則進(jìn)行模擬操作;墨子巷幼兒園提供開(kāi)放式環(huán)境,利用幼兒外出春游和秋游活動(dòng)的契機,隨機開(kāi)展防拐騙活動(dòng),教育意義一舉兩得。

  6、多元培訓,成效顯著(zhù)。幼兒園的安全管理、安全教育事關(guān)每個(gè)孩子的健康和生命,各園都能將教職工的安全培訓擺到幼兒園重要的議事日程,強化對教師的培訓,增強教師的安全意識和法制觀(guān)念,用知識理論指導實(shí)踐。如墨子巷幼兒園新宜分部邀請消防中隊專(zhuān)家曹參謀前來(lái)給全體教職員工進(jìn)行了“消防知識”的培訓;開(kāi)學(xué)初,各園組織教師和保健醫生參加了《xx市學(xué)校衛生防疫和食品藥品安全工作培訓班》;青少年宮幼兒園、華中路第二小學(xué)幼兒園選派教師參加了紅十字救護員培訓;墨子巷幼兒園及其沿江路分部、新宜分部和洪運幼兒園于今年xx月初組織全體保育員參加了《全市20xx年xx市托幼托幼機構衛生保健培訓班培訓》,培訓成效顯著(zhù)。

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  1、貫徹教育指導思想,科學(xué)育兒。在《指南》和“課程游戲化”理念的指引下,各園注重在一日生活中落實(shí)自由、自主、愉悅、創(chuàng )造的游戲精神,將健康、語(yǔ)言、藝術(shù)、社會(huì )、科學(xué)等五大領(lǐng)域教育貫穿于幼兒一日生活各環(huán)節中,讓孩子成為活動(dòng)的主體,引導幼兒在生活中學(xué)習,在體驗中積淀,在游戲中成長(cháng),切實(shí)踐行了“玩中學(xué)、學(xué)中玩”寓教于樂(lè )的教學(xué)理念。

  2、遵循規律,注重習慣的養成。幼兒期是培養良好習慣的重要時(shí)期,注重這一時(shí)期各種習慣的培養,是為幼兒將來(lái)成功地走向社會(huì )打下的第一塊堅實(shí)的基石。依據《規程》和《綱要》精神,各園均開(kāi)設了適合幼兒的教育活動(dòng)計劃,教育內容做到全面性和啟蒙性、整合性和銜接性,在常規教育活動(dòng)和各類(lèi)游戲活動(dòng)中隨機融入幼兒的養成教育,促進(jìn)幼兒身心健康和諧全面發(fā)展。

  3、優(yōu)化一日活動(dòng),實(shí)施科學(xué)保教。按照《幼兒園工作規程》,合理安排幼兒一日活動(dòng),開(kāi)展形式多樣、符合幼兒特點(diǎn)的室內外游戲活動(dòng),引導孩子主動(dòng)學(xué)習和探索。如六一幼兒園及四方城分部開(kāi)展的闖“迷宮”戶(hù)外體育游戲活動(dòng),讓孩子們探索了“迷宮”的多種玩法;墨子巷幼兒園在公共區域創(chuàng )設了“xx美食一條街”,讓孩子們在游戲中充分感受到了家鄉的飲食文化魅力;體育活動(dòng)作為幼兒園健康領(lǐng)域的重要教學(xué)內容,洪運幼兒園引進(jìn)“小卓教育幼兒體能課”,發(fā)揮男教師在體教方面的優(yōu)勢,為幼兒園的教學(xué)增添了活力,得到了家長(cháng)的廣泛認同。

  4、關(guān)注幼兒發(fā)展,注重個(gè)別教育。各園在面向全體幼兒發(fā)展的同時(shí),注重特殊幼兒成長(cháng)教育。如墨子巷幼兒園沿江路分部開(kāi)展的心理健康課程;六一幼兒園近年來(lái),在自閉癥兒童、留守兒童、單親家庭兒童教育方面開(kāi)展得卓有成效,得到了家長(cháng)和社會(huì )的一致好評。

  5、重視核心素養、育品質(zhì)幼兒。以課程建設為抓手,挖掘園本特色資源,為幼兒創(chuàng )建自由、開(kāi)放、豐富的課程體系,充分利用社區資源,如墨子巷幼兒園新宜分部開(kāi)展了“小區里的數字——找門(mén)牌”、墨子巷幼兒園沿江路分部“超市達人”,六一幼兒園及四方城分部開(kāi)展了“親子馬拉松”“護蛋行動(dòng)”;洪運幼兒園、恒大綠洲華大天童幼兒園因地制宜在園內開(kāi)展了“親子種植”課程,讓孩子體驗了勞動(dòng)和種植的快樂(lè ),豐富孩子的認知和獲得更多參加實(shí)踐活動(dòng)的機會(huì )。

  6、尊重幼兒,師幼關(guān)系融洽。督導評估過(guò)程中,未發(fā)現有歧視、虐待、體罰和變相體罰、侮辱幼兒現象,各園在活動(dòng)中對幼兒均采取多鼓勵,少批評,保護幼兒自尊。

  7、家長(cháng)參與,形成保教合力。各園均成立了家長(cháng)委員會(huì ),參與幼兒園膳食、安全和幼兒保教管理。設立了“家園聯(lián)系制度”,建立微信群,設立“家長(cháng)開(kāi)放日”,通過(guò)開(kāi)展“爸爸進(jìn)課堂”“觀(guān)察公園里的橋”等活動(dòng)向幼兒家長(cháng)積極宣傳辦園理念、辦園特色和辦園成效。

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  1、合理配備人員,保障教學(xué)穩定。園長(cháng)持園長(cháng)證上崗,有專(zhuān)業(yè)證書(shū)和資格證書(shū);幼兒園教師配備、保育員配備均達到規定標準,資質(zhì)符合要求。

  2、注重師德建設,強化隊伍思想素質(zhì)。各園注重師德師風(fēng)建設,著(zhù)力打造一支德藝雙馨的教師隊伍,如在全體教師中開(kāi)展“最美教師”的評選活動(dòng);利用全國學(xué)前教育月活動(dòng)開(kāi)展的契機,舉辦了“我是幼兒園教師”主題論壇;每年教師節前夕,各園均推選思想積極向上、專(zhuān)業(yè)素質(zhì)較高的教師參加區級優(yōu)秀教師表彰,進(jìn)一步增強了教師“弘揚高尚師德,潛心立德樹(shù)人”的教育信念。

  3、重視業(yè)務(wù)培訓,提高保教業(yè)務(wù)水平。通過(guò)園本培訓、外出培訓、網(wǎng)上培訓多種渠道,提升師資隊伍的專(zhuān)業(yè)能力;利用“結對成長(cháng)”“全程跟班”“優(yōu)勢互補”“園長(cháng)下班指導”等形式,為教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)提供支持和幫助。

  4、以課題研究為抓手,促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)。在實(shí)地督評中發(fā)現,省級一類(lèi)園和市級一類(lèi)園在課題研究上能結合自身辦園優(yōu)勢,開(kāi)展了不同層級的課題研究,呈現我區科研研究百花齊放的態(tài)勢,逐漸成為提高幼兒園教育質(zhì)量和教師專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的必要手段,進(jìn)而形成將實(shí)踐經(jīng)驗上升到理論高度的科研能力。如墨子巷幼兒園的《中國古代寓言和成語(yǔ)在幼兒教育中的應用研究》、青少年宮幼兒園的《建立戶(hù)外基地創(chuàng )設多元戶(hù)外活動(dòng)方式的實(shí)踐研究》、墨子巷幼兒園新宜分部市級課題《主題背景下幼兒混齡體育游戲的活動(dòng)設計及指導策略研究》于20xx年xx月獲得結題;省級課題《幼兒混齡體育游戲的活動(dòng)設計與指導策略研究》于20xx年xx月順利開(kāi)題、六一幼兒園及其四方城分部也正緊鑼密鼓籌備《園本課程開(kāi)發(fā)視角下父職教育模式研究》市級課題的申報工作。

  5、完善聘用手續,保障教師合法權益。幼兒園聘用人員一律經(jīng)過(guò)五個(gè)方面的考核,分別是:思想端正、身體合格、心理健康、職前培訓、試崗,考核合格才符合錄用條件;幼兒園與全部教職工都簽訂了勞動(dòng)合同,購買(mǎi)五險,按時(shí)足額發(fā)放人員工資,檢查未發(fā)現有拖欠現象。

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  1、加強組織保障,機構健全完善。實(shí)行園長(cháng)負責制(校辦園實(shí)行校長(cháng)責任制),組織機構、管理機制健全。墨子巷幼兒園及其沿江路分部、新宜分部有黨支部、團支部,有園務(wù)會(huì )議制度和教職工大會(huì )制度;洪運幼兒園重視黨支部建設,有專(zhuān)門(mén)的黨員活動(dòng)室,定期開(kāi)展黨、團員活動(dòng)和政治學(xué)習,有學(xué)習心得。

  2、注重品牌的創(chuàng )建,提升辦園形象。在教育發(fā)展新形勢下,幼兒園都能充分認識到加強自身宣傳的重要性,利用幼兒園的網(wǎng)站、xx教育網(wǎng)和各級紙質(zhì)媒體等宣傳渠道,及時(shí)捕捉園內有價(jià)值的活動(dòng)和精彩片段,進(jìn)行品牌宣傳和特色報道;利用微信公眾號平臺及時(shí)推送園所動(dòng)態(tài)信息,為園所的開(kāi)發(fā)和推廣注入動(dòng)力,讓社會(huì )更多的人了解園所品牌,并參與到幼兒園品牌創(chuàng )建中來(lái)。

  3、實(shí)施精細化管理、發(fā)揮民主管理。各園全面貫徹幼兒教育方針,以素質(zhì)教育為導向,以精細化管理為抓手,把精細化管理理念貫穿于幼兒園各項保教工作中,形成“事事有人管、人人有職責、處處有落實(shí)”園務(wù)管理體系;幼兒園還成立了家長(cháng)委員會(huì )和膳食委員會(huì ),每學(xué)期定期召開(kāi)會(huì )議,民主討論幼兒園的熱點(diǎn)話(huà)題,集思廣益,獻計獻策。

  4、執行財務(wù)制度,嚴格財務(wù)管理。各園嚴格按照物價(jià)部門(mén)審核的標準收取保育教育費,收費提前公示,實(shí)行一費制管理,向每位家長(cháng)發(fā)放收費明白卡,確保收費公開(kāi)透明;锸迟M專(zhuān)款專(zhuān)用,班班有詳細的公示,有家長(cháng)簽字,班級收費有回執。

  5、規范招生行為,杜絕入園考試。幼兒園招收身心健康的幼兒,幼兒無(wú)需參加考試,直接就近入園。

  二、主要問(wèn)題和建議

  1、對標資料的歸檔要進(jìn)一步完善。建議個(gè)別園注意過(guò)程性資料的收集,加強資料歸檔與整理工作,尤其對照指標做好資料歸整工作,要做實(shí)做細。

  2、辦園條件有待進(jìn)一步改善。建議部分園戶(hù)外活動(dòng)場(chǎng)地要加大資金投入力度,進(jìn)一步完善辦園設施設備,逐步改善辦園條件。

  3、師資隊伍有待進(jìn)一步加強。建議各園通過(guò)多途徑鼓勵教師取得教師資格證,并持證上崗,鼓勵保教人員參加學(xué)歷提升學(xué)習,建設一支專(zhuān)業(yè)合格,師德高上,相對穩定的教師隊伍。

  幼兒園辦園行為督導工作匯報3

  xx幼兒園20xx年秋季開(kāi)學(xué)工作自查報告根據教育局文件精神,我園于20xx年xx月對開(kāi)學(xué)情況開(kāi)展了自查,現將情況匯報如下:

  一、幼兒園基本情況。

  xx幼兒園在崗教職工25人,其中專(zhuān)任教師18人,保育員5人,行政人員2名。本學(xué)期開(kāi)辦9個(gè)教學(xué)班,共有幼兒330人左右。其中:大班3個(gè),中班4個(gè),小班:2個(gè)。

  二、執行課程情況。

  我園于xx月xx日幼兒正式入園,在課程設置上從健康、語(yǔ)言、社會(huì )、科學(xué)、藝術(shù)五大領(lǐng)域對幼兒進(jìn)行全面發(fā)展的教育。合理安排幼兒一日活動(dòng),每周按5天安排教學(xué),每日常規活動(dòng)有早操、集體教學(xué)活動(dòng)、生活活動(dòng)、戶(hù)外活動(dòng)、午睡、游戲活動(dòng)、自由活動(dòng)、區域活動(dòng)。每天戶(hù)外活動(dòng)不少于2小時(shí)。大、中、小班每天安排2次集中教學(xué)活動(dòng),活動(dòng)時(shí)間分別為30分鐘、25分鐘、20分鐘。

  三、規范辦園情況。

  我園嚴格根據《幼兒園教育指導綱要》和《幼兒園工作規程》精神,認真落實(shí)開(kāi)展工作,以游戲為基本活動(dòng),保教并重。尊重幼兒身心發(fā)展和學(xué)習特點(diǎn),為幼兒提供健康、豐富的生活和活動(dòng)環(huán)境,滿(mǎn)足他們多方面發(fā)展的需要,培養幼兒良好的習慣和興趣。

  在收費上,嚴格遵照市物價(jià)局的有關(guān)規定,并進(jìn)行了公示,接受家長(cháng)的監督。

  四、日常管理工作情況。

  我園統一制定了《幼兒一日作息時(shí)間表》、《教育教學(xué)常規要求》及《幼兒園保教常規及一日工作程序》,規范教師的教學(xué)行為。我們建立了常規工作的“常規化、定期化”檢查、反饋制度,并將它作為我園常規管理的首要內容、教學(xué)監督的重要手段、反饋工作意見(jiàn)與要求的主要途徑來(lái)實(shí)施。而且,落實(shí)“每日巡查”制度,通過(guò)巡查,規范了一日活動(dòng)的組織管理和教師的日常教學(xué)行為,達到相互交流和共同提高的目的;行政領(lǐng)導不定期進(jìn)行抽查,經(jīng)常與保教主任溝通達成一致的意見(jiàn)并做反饋;年級組長(cháng)負責本年級組的集體備課和備課的檢查,做到有記載、有反饋、有評價(jià)。后勤部門(mén)積極為教育教學(xué)提供物質(zhì)保障。

  五、安全、衛生工作情況。

  在幼兒正式入園前,我園進(jìn)行了水、電、大型玩具、場(chǎng)地、環(huán)境及校車(chē)的安全排查、維修、檢修,確保幼兒入園后在園以及接送的安全。還在幼兒正式入園前,各班、各室、各部門(mén)進(jìn)行了全面的、徹底的衛生大掃除,為幼兒入園提供一個(gè)干凈、舒適、溫馨的起居、學(xué)習環(huán)境。并且,以上的工作都由園領(lǐng)導直接參與、考核。同時(shí),本學(xué)期我園實(shí)行封閉管理,所有幼兒必須在園用餐、午睡,定時(shí)開(kāi)鎖大門(mén)。保證了幼兒的安全,也培養了幼兒良好的一日生活習慣。落實(shí)抓好食品安全、衛生工作,保持室內通風(fēng)、干凈、清潔。制訂相關(guān)的制度,并落實(shí)到位。做好傳染病的防控工作。

  本學(xué)期開(kāi)學(xué)工作進(jìn)展得很順利,不足的地方我們會(huì )盡快改進(jìn)。在以后的工作中我們將更加盡心、盡力做好每一項工作。

  幼兒園辦園行為督導工作匯報4

  根據教育部《關(guān)于印發(fā)幼兒園辦園行為督導評估辦法的通知》(教督〔20xx〕xx號)、xx省教育廳《關(guān)于印發(fā)xx省幼兒園辦園行為督導評估實(shí)施方案(試行)的通知》(x教督〔20xx〕xx號)和xx縣教育局、xx縣教育督導室《關(guān)于印發(fā)xx縣幼兒園辦園行為督導評估工作計劃(20xx-20xx年)的通知》(xx教督〔20xx〕xx號),縣教育局和縣教育督導室組織督導評估組于20xx年xx月xx-xx日對xx幼兒園等12所民辦幼兒園辦園行為通過(guò)聽(tīng)取匯報、查閱資料、座談交流、實(shí)地察看和數據核實(shí)等方式,進(jìn)行了督導評估,形成以下報告:

  一、督導評估結果

  本次接受督導評估的xx希望幼兒園(xx)、xx幼兒園(xx)、星星幼兒園(平川)、東方新城育才幼兒園(平川)、進(jìn)校附屬幼兒園(平川)、xx幼兒園(平川)、xx幼兒園(平川)、育才幼兒園(xx)、金色童年幼兒園(平川)、童童幼兒園(城廂)、小博士幼兒園(城廂)、東門(mén)幼兒園(平川)經(jīng)評估得分達到合格以上,其中xx幼兒園、東方新城育才幼兒園辦園條件較好,辦園行為較規范,在民辦園中具有示范作用。

  督導評估中,星星幼兒園、金色童年幼兒園、進(jìn)校附屬幼兒園、xx希望幼兒園、童童幼兒園、小博士幼兒園等6所幼兒園未能提供《建設工程消防驗收意見(jiàn)書(shū)》。

  二、主要成效與經(jīng)驗

 。ㄒ唬┺k園條件方面

  1、辦園證照基本齊全。辦學(xué)許可證、食品衛生許可證、民辦非企業(yè)單位法人登記證等在檢查的12所幼兒園中基本具備。

  2、幼兒園規模、班額大都符合相關(guān)規定。除育才幼兒園、xx幼兒園、東門(mén)幼兒園班員規模超大外,其他幼兒園辦園規模、班員規;痉弦。

  3、裝修和設施器材基本符合標準要求。幼兒園室內裝修、戶(hù)外活動(dòng)場(chǎng)地面層材料、娛樂(lè )設施器材等基本符合國家和省相關(guān)安全標準和環(huán)保要求。

 。ǘ┌踩l生方面

  1、安全防護、檢查和衛生保健制度較健全,責任到崗到人。進(jìn)校附屬幼兒園、東方新城育才幼兒園、xx幼兒園、小博士幼兒園、童童幼兒園、xxxx幼兒園、東門(mén)幼兒園等幼兒園安全檢查工作較落實(shí)。各幼兒園廚房、飲水設施較完善,膳食、飲水安全衛生,食品留樣制度執行較到位。

  2、衛生保健工作抓得扎實(shí)。各幼兒園衛生消毒制度較健全,工作較落實(shí),重視教職工的健康檢查,保教人員和炊事人員均做到持證上崗。幼兒健康檢查制度較完善,多數幼兒園的幼兒健康檔案較完整,幼兒入園體檢率達100%。

  3、嚴格防控傳染病。各幼兒園能制訂傳染病防控制度和應對措施,晨午檢及全日健康觀(guān)察工作較落實(shí),制定突發(fā)傳染病應急預案,做好疾病防控工作,建立患病幼兒用藥的委托交接制度。重視安全教育,能因地制宜開(kāi)展地震、火災等災害事故的緊急疏散演練。

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  1、保育教育循序推進(jìn)。各幼兒園教育與保育制度健全,工作計劃、教學(xué)活動(dòng)安排具體翔實(shí),各項教育活動(dòng)方案均能落實(shí)到平時(shí)保教工作。

  2、保育教育彰顯人格尊重和人文關(guān)愛(ài)。各幼兒園保育與教育能尊重幼兒的人格和權利,尊重幼兒身心發(fā)展的規律和學(xué)習特點(diǎn),教師對幼兒態(tài)度溫和親切,積極營(yíng)造和諧氛圍,讓學(xué)生在幼兒園樂(lè )在其中。

  3、教學(xué)工作扎實(shí)有序。各幼兒園每周教學(xué)活動(dòng)內容都有具體安排,幼兒一日活動(dòng)能將健康、語(yǔ)言、社會(huì )、科學(xué)、藝術(shù)各領(lǐng)域的教育內容進(jìn)行有機聯(lián)系,相互滲透于幼兒一日生活的各項活動(dòng)中。教育活動(dòng)的組織形式能根據需要合理安排,因時(shí)、因地、因內容、因材料靈活地運用,注重將各領(lǐng)域的內容的趣味性、活動(dòng)性,寓教育于生活、游戲之中。

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  1、重視園長(cháng)隊伍配備。絕大多數園長(cháng)符合園長(cháng)任職條件,具有較強的組織管理能力,能較好地履行園長(cháng)職責。

  2、依法聘管教職工。所有園均與教職工簽訂了聘用合同,實(shí)行合同管理。各園都能為教職工繳納養老保險金等社會(huì )保險,其中xx幼兒園、進(jìn)校附屬幼兒園、xx幼兒園、東方新城育才幼兒園、育才幼兒園(xx)等幼兒園所繳納的社會(huì )保險險項較全。

  3、重視提升教職工綜合素養。各園均重視教職工師德師風(fēng)、職業(yè)道德教育,形成了良好的師德師風(fēng);采取“派出去與請進(jìn)來(lái)相結合”“自訓與他訓相結合”等方式培訓專(zhuān)任教師和保安人員的業(yè)務(wù)能力,并通過(guò)承辦片區幼兒園教研活動(dòng)展示自身園的教育教學(xué)、教研教改成果。其中進(jìn)校附屬幼兒園、xx幼兒園、東方新城育才幼兒園、東門(mén)幼兒園等幼兒園組織了較多的教師參加市級及其他縣外培訓,東方新城育才幼兒園、育才幼兒園(西廂)實(shí)行兩園聯(lián)動(dòng)聯(lián)培聯(lián)訓。

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  1、重視管理制度建設。各園均實(shí)行了園長(cháng)負責制,建立并實(shí)施了較為健全的管理制度。大多數園的收費項目和標準有進(jìn)行報備和向家長(cháng)公示,收費行為規范,收支情況有專(zhuān)門(mén)機構進(jìn)行審計。

  2、兒童伙食費實(shí)行專(zhuān)賬管理。食品采購都有專(zhuān)門(mén)記錄,保留了相關(guān)票證,同時(shí)還每日錄入到xx省食品安全“一品一碼”信息追溯管理平臺。多數幼兒園兒童伙食費能做到“一月一結一公布”,童童幼兒園等還能邀請家長(cháng)到園“監廚”。

  3、定期開(kāi)展“園家互動(dòng)”活動(dòng)。各幼兒園都重視加強與家長(cháng)的聯(lián)系,每學(xué)期都能舉辦家長(cháng)開(kāi)放日活動(dòng),召開(kāi)家長(cháng)會(huì ),向家長(cháng)展現教學(xué)過(guò)程,通報幼兒在園學(xué)習、生活情況,宣傳幼兒家庭教育知識,密切園家聯(lián)系與互動(dòng),提升家長(cháng)對幼兒園的知曉度和信任度,以及對孩子教育的配合度。

  三、存在的.主要問(wèn)題

 。ㄒ唬┺k園條件方面

  1、消防安全存在較大隱患。本次檢查的幼兒園中,除xx幼兒園、東方新城育才幼兒園、xx幼兒園、xxxx幼兒園消防驗收項目基本齊全外,其他8所幼兒園在消防通道、消防設施配備、人員培訓等方面不同程度存在缺失。

  2、園舍、戶(hù)外場(chǎng)地面積多數不達標。除xx幼兒園、東方新城育才幼兒園外,其他10所幼兒園在活動(dòng)室、寢室、衛生間、保健室、綜合活動(dòng)室等方面未按規范設置,園舍、戶(hù)外活動(dòng)場(chǎng)所、生均綠地面積普遍不達要求。

  3、設施設備參差不齊。除東方新城育才幼兒園外,其他幼兒園教室沒(méi)有單獨的消毒柜,都并在廚房一起使用;不少幼兒園未設置保健室和供幼兒自主活動(dòng)的多功能室、科學(xué)探索活動(dòng)室、兒童圖書(shū)室、閱覽室、音體(舞蹈)室。幼兒園教玩具基本都未按照《xx省幼兒園教玩具配備目錄》配齊,配備率均在80%及以下。

  4、幼兒園場(chǎng)所設置不規范。檢查的幼兒園中有10所或租的場(chǎng)地(民房)改造,或自家民房改造,“先天存在不足”,導致很多園舍設置只能“因陋就簡(jiǎn)”;4所幼兒園地處臨街或鬧市區,接送幼兒存在安全隱患。

 。ǘ┌踩l生方面

  1、保安人員配備不足。有6所幼兒園未按要求配足專(zhuān)職安全保衛人員。

  2、成幼伙食未分。各幼兒園兒童伙食均未與成人伙食分開(kāi)。

  3、幼兒視力監測工作不到位。多數幼兒園對視力不良幼兒采取適當預防和矯正措施不重視,對幼兒身體健康發(fā)展狀況定期進(jìn)行分析、評價(jià)工作較欠缺。

  4、傳染病防控工作培訓不力。多數幼兒園對保教人員進(jìn)行傳染病防控工作的園本培訓未落實(shí)。

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  1、特殊群體關(guān)愛(ài)工作不細致。大部分幼兒園未建立特殊幼兒群體(如:殘疾幼兒、疾患兒童、貧困家庭子女、留守兒童、外來(lái)隨遷子女等)臺帳,未完善于特殊群體關(guān)愛(ài)教育幫扶制度,無(wú)法為特殊學(xué)生提供必要的生活保障、學(xué)習幫助、心理安慰。

  2、活動(dòng)實(shí)施過(guò)程缺乏創(chuàng )新。多數幼兒園在以游戲為基本活動(dòng)過(guò)程中,保姆式、看羊式現象普遍存在,幼兒的主動(dòng)探索、操作實(shí)踐、合作交流和表達表現等方面無(wú)法得到有效訓練,給幼兒提供充分參與的機會(huì )、滿(mǎn)足幼兒多方面發(fā)展的需要、促進(jìn)每個(gè)幼兒在不同水平上得到發(fā)展等方面還有差距。部分幼兒園受場(chǎng)所不足的約束,無(wú)法為幼兒提供有益的生活經(jīng)驗、科普探究、自我保護等意識的教育活動(dòng)。

  3、活動(dòng)組織前期準備和事后總結不到位。大部分幼兒園不注重活動(dòng)方案的制訂、活動(dòng)組織過(guò)程資料的收集,無(wú)特色辦園思路,保育、教育常規工作落實(shí)不夠到位。

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  1、人員配備不達標。大多數幼兒園沒(méi)有按照“每班配備2位教師、1位保育員”的要求配齊專(zhuān)任教師和保育員。一些幼兒園沒(méi)有專(zhuān)職的醫務(wù)人員、保健員。

  2、教師無(wú)證上崗現象嚴重。本次評估的所有園都存在未取得教師資格證書(shū)的“教師”上崗施教的現象,違背了《教育法》“第二十六條設立學(xué)校及其他教育機構,必須具備下列基本條件:(二)有合格的教師;”和《教師法》“第十條國家實(shí)行教師資格制度!币约啊睹褶k教育促進(jìn)法》“第二十九條民辦學(xué)校聘任的教師,應當具有國家規定的任教資格!敝幎。此外,個(gè)別保育工作人員未具有保育員證。

  3、培訓層次不高。不少幼兒園的教師培訓局限于園內培、縣內片區范圍,側重于參加園本培訓和園內、片區舉辦的教研教改活動(dòng),較少組織教師參加市級及以上的教師培訓。

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  1、辦園理念層次偏低。多數幼兒園辦園理念和管理模式停留在“作坊式”的層面上,缺乏正規化的辦園意識和現代學(xué)校的辦園理念。xx幼兒園、xx幼兒園、育才幼兒園(西廂)等沒(méi)有制訂辦園章程。多數幼兒園沒(méi)有實(shí)行教職工代表會(huì )制度,缺乏民主決策、民主管理。

  2、財務(wù)制度落實(shí)未到位。多數幼兒園財務(wù)人員配備不合規,沒(méi)有規范的會(huì )計報表。有的園兒童伙食費“一月一結一公布”制度落實(shí)不規范,月結流于形式,公布地點(diǎn)不顯目。小博士幼兒園、進(jìn)校附屬幼兒園、xx幼兒園、童童幼兒園、xx幼兒園、星星幼兒園、育才幼兒園(西廂)沒(méi)有設立規范的、常態(tài)化的“收費項目和標準公示牌”。

  3、家長(cháng)委員會(huì )未盡其用。多數幼兒園沒(méi)有邀請家長(cháng)參與幼兒園膳食、安全方面的管理,幼兒園的重要決策、事關(guān)幼兒切身利益的事項未能全面接受家長(cháng)委員會(huì )的監督,家長(cháng)委員會(huì )的監督重于教育教學(xué)活動(dòng)展示,輕于其他方面(如兒童膳食)的監督。金色童年幼兒園、進(jìn)校附屬幼兒園沒(méi)有成立家長(cháng)委員會(huì )。

  4、輻射服務(wù)社區甚少。多數園沒(méi)有與社區密切合作,共享資源,未能發(fā)揮自身優(yōu)勢積極為社區開(kāi)展早期教育宣傳。

  三、整改建議

 。ㄒ唬┺k園條件方面

  1、進(jìn)一步改善辦園條件,配齊配足設施設備。要積極創(chuàng )造條件,在園舍設置、消防通道、設施設備配備方面達到《幼兒園基本辦園條件標準》要求。要加強保教環(huán)境建設,充實(shí)幼兒園的空間、設施、活動(dòng)材料和常規要求所需的條件,引發(fā)、支持幼兒的游戲和各種探索活動(dòng)。

  2、加大對辦園基本建設的投入。依法籌措辦園經(jīng)費,保障必要的辦園資金和穩定的經(jīng)費來(lái)源。各園要做到不少于年度凈收益的25%的比例用于辦園基本建設。

 。ǘ┌踩l生方面

  1、要嚴格執行幼兒的健康檢查制度。要重視對幼兒視力檢查及其監測,對視力不良幼兒要采取適當預防和矯正措施,要定期對兒童健康檢查、身體健康發(fā)展狀況等進(jìn)行統計分析評價(jià),掌握兒童健康及營(yíng)養狀況,及時(shí)向家長(cháng)反饋。

  2、要進(jìn)一步加強安保和衛生保健工作。要按辦園規模配足專(zhuān)職安全保衛人員,配備專(zhuān)職的衛生保健人員。要重視對保教人員進(jìn)行衛生保健等方面的園本培訓,使她們熟悉傳染病預防與控制、常見(jiàn)疾病預防與管理、傷害預防、健康教育等方面的業(yè)務(wù),使衛生保健工作做得更好、更規范。

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  1、要加強特殊幼兒的關(guān)愛(ài)教育。做好特殊幼兒的基本信息登記,積極開(kāi)展關(guān)愛(ài)活動(dòng),在教育內容、要求兼顧群體需要和個(gè)體差異,使每個(gè)幼兒都能得到發(fā)展,都有成功感。在重視幼兒身體健康的同時(shí),要高度重視幼兒的心理健康。同時(shí),與家庭密切配合,共同促進(jìn)幼兒健康成長(cháng)。

  2、要科學(xué)、合理安排幼兒一日活動(dòng);顒(dòng)的安排應有相對的穩定性與靈活性,既要有利于形成活動(dòng)秩序,又要能滿(mǎn)足幼兒的合理需要,并照顧到個(gè)體差異;應當動(dòng)靜交替,注重幼兒的直接感知、實(shí)際操作和親身體驗,保證幼兒愉快的、有益的自由活動(dòng)。

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  1、要依法依規聘管教職工。要配齊、配足各類(lèi)工作人員,且落實(shí)持證上崗要求,使聘用的人員都具有相應的崗位上崗證。同時(shí),借鑒公辦幼兒園的做法,加強對教職工師德師風(fēng)、業(yè)務(wù)工作的學(xué)期、學(xué)年考評考核工作。

  2、要進(jìn)一步重視教職工的培訓工作。組織教職工參加市級及以上層面的培訓,拓展教職工的視野,提升業(yè)務(wù)素養。進(jìn)一步加強教研教改和課題研究,扎實(shí)開(kāi)展聽(tīng)課評課工作,提高教師的活動(dòng)組織水平和解決教育教學(xué)實(shí)踐中遇到問(wèn)題的能力。

  3、要進(jìn)一步保障教職工的合法權益。按規定為全部教職工繳納各項社會(huì )保險,糾正選擇性地參保入保做法。

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  1、要確立正規化辦園意識。摒棄“作坊式”的辦園意識與管理方法,按《幼兒園管理條例》和《幼兒園工作規程》辦園,健全園務(wù)會(huì )、教職工代表大會(huì )、家長(cháng)委員會(huì )并充分發(fā)揮其職能作用,加強幼兒園的規范管理、民主管理和民主監督。要嚴謹科學(xué)地謀劃工作,認真做好幼兒園各項工作的計劃、安排,增強工作的預見(jiàn)性和計劃性,克服工作的隨意性和盲目性,努力使各項有序有力推進(jìn),取得更好效果。

  2、要嚴格執行財務(wù)制度。規范財務(wù)核算機制,建立符合財務(wù)規范的會(huì )計報表,做到獨立賬目、賬目清楚和經(jīng)費專(zhuān)款專(zhuān)用。進(jìn)一步落實(shí)兒童伙食費專(zhuān)賬管理、“一月一結一公布”制度,做到無(wú)克扣、無(wú)虛假、不形式化。

  3、要強化主動(dòng)“融入社會(huì ),服務(wù)社會(huì )”的意識。發(fā)揮幼兒園的優(yōu)勢,積極參與社區建設,主動(dòng)深入所在社區為社區居民開(kāi)展早期教育宣傳活動(dòng),推廣普及早期教育知識與技能,同時(shí)也增進(jìn)園社互動(dòng)、密切園社合作,提升幼兒園的社會(huì )影響力和認可度,為幼兒園的進(jìn)一步發(fā)展聚集社會(huì )支持。

  幼兒園辦園行為督導工作匯報5

  時(shí)間過(guò)的可真快,轉眼一年的時(shí)間過(guò)去了,在xxx幼兒園的園長(cháng)領(lǐng)導下,各位老師的幫助下,通過(guò)自己的努力,使我在一年的見(jiàn)習生活里進(jìn)步很大。我總結了以下四點(diǎn):

  一、在思想上,重新認識了幼兒教育。

  在踏入xxx幼兒園之前,我的腦海里的幼兒園,就是老師帶領(lǐng)著(zhù)小朋友一起做游戲,??的簡(jiǎn)單的知識的場(chǎng)所?僧斘艺嬲と脒@工作當中實(shí)踐時(shí),我對它有了進(jìn)一步的了解。

  幼兒教育是基礎教育的有機組成部分,是學(xué)校教育的基礎階段,也是人才成長(cháng)的奠基階段,幼兒園的工作是:實(shí)施保育與教育相結合的原則,對幼兒實(shí)施體、智、德、美諸方面的教育,促進(jìn)其身心和諧發(fā)展。這是國家對幼兒園教育工作的要求,也是幼兒園全部的出發(fā)點(diǎn)和歸宿。通過(guò)這個(gè)任務(wù)在活動(dòng)中制定不同的目標,大大豐富和滿(mǎn)足了幼兒身心的`需要,真正使幼兒在活動(dòng)中得到快樂(lè ),得到發(fā)展!

  二、在工作中,我熱愛(ài)了這一行

  工作中,每天面對一群嘴里總有講不完的話(huà)的可愛(ài)孩子們,使我愛(ài)上了這一行,不僅僅是他們的可愛(ài),還摻雜著(zhù)一股濃濃的人情味!

  陳琪軒麒是我們班上一位小朋友,一次他感冒,堅持要到戶(hù)外活動(dòng)。到了戶(hù)外,他就開(kāi)始流鼻涕,我幫他拿紙,他說(shuō)冷,我給他暖手。在戶(hù)外活動(dòng)結束后,大家一起回到了活動(dòng)室,我想坐下。眼睛正在四處找椅子,這時(shí),陳琪軒已經(jīng)把小椅放在了我身邊,我看著(zhù)他笑了。他那雙大眼睛,沖我眨了眨也笑了孩子在午睡時(shí),我們會(huì )為他們準備水果(午點(diǎn)),一次我削蘋(píng)果,快削完的時(shí)候,蘇天鴻醒了,看到我拿著(zhù)一把大刀揮舞著(zhù),嚇了一跳,連忙說(shuō):老師,你小心點(diǎn),這么大的刀,可別削到手!

  一件件與孩子們發(fā)生的小事,卻讓我深深的感受到了人情味,一種深情幼兒園師德師風(fēng)自查報告及整改措施工作報告。讓我在關(guān)心別人的同時(shí)也被關(guān)心著(zhù)。這是何等的幸福呀!我們還有什么理由不去努力工作呢?

  三、在實(shí)踐工作中,讓我成長(cháng)

  工作沒(méi)有多久,就迎來(lái)了第一次考驗。雖然只是園里的老師參加,可對于一個(gè)新手而言,還是不免會(huì )緊張。經(jīng)過(guò)挑選我選擇了上一節聯(lián)想課。內容是:把繩子拋到空中,自然落下,形成圖形,請幼兒聯(lián)想。這節課有很多孩子都沒(méi)有發(fā)揮出來(lái),沒(méi)有完成教學(xué)目標,教學(xué)沒(méi)有成功。起初我很沮喪,可又轉念一想,為什么這些孩子會(huì )想象不出來(lái)呢?我分析原因:可能是繩子長(cháng),落下來(lái)的時(shí)候線(xiàn)疊落在一起,不太容易看出想什么;也可能是我的引導語(yǔ)不明確;也可能是課前準備的鋪墊工作沒(méi)有做充分經(jīng)過(guò)我的反省,發(fā)現原來(lái)這節課有很多漏洞。

  在第二次上課時(shí),我注意了課前的鋪墊工作,結果就好的多。反省第一次失敗的原因,吸取了教訓。在第二次,三次的活動(dòng)中,一點(diǎn)一點(diǎn)的去克服,效果也一次比一次的好,就這樣,在實(shí)踐工作中,使我成長(cháng)起來(lái)!

  四、現在的成績(jì)

  經(jīng)過(guò)了一年的磨練,我在組織教育活動(dòng)的時(shí)候,有一定的進(jìn)步,經(jīng)過(guò)園內的業(yè)務(wù)學(xué)習,我在理論方面也增加了許多知識。在觀(guān)摩課上,也學(xué)到了許多經(jīng)驗,回頭想想與自己剛來(lái)幼兒園的時(shí)候相比,確實(shí)提高了許多,在這里要感謝我的指導教師(顧老師),從她的身上,我學(xué)到了許多書(shū)本上學(xué)不到的東西熱情,勤奮,努力。同時(shí)也要感謝園長(cháng)給我到xxx幼兒園這個(gè)團結的大集體中學(xué)習的機會(huì ),也要感謝園內各位老師的細心幫助,使我很快的成長(cháng)起來(lái)。

  在這里向您們道一聲:謝謝!您們辛苦了!

  在以后的日子里,我會(huì )更加努力的學(xué)習,工作,向您們看齊!

  幼兒園辦園行為督導工作匯報6

  一、幼兒園基本情況

  我園幼兒按年齡分班,現設大中小班三個(gè),班額均達要求。我校獨立成園,無(wú)污染、無(wú)噪音。有獨立固定的戶(hù)外活動(dòng)場(chǎng)地,生均面積達標。園外無(wú)任何危險建筑和污染因素;A設施完善,校園環(huán)境優(yōu)美。園內環(huán)境設施有:幼兒坐椅、課桌、玩具柜組、消毒柜臺、兒童床。教學(xué)設施有:電視機、影碟機、音響、風(fēng)琴、錄音機、幼兒積木多套、跳繩、皮球、泡沫拼圖板及若干教具。玩具設施有:多功能大型綜合玩具、秋千、蹺蹺板等。為配合教學(xué)工作開(kāi)展,購置各類(lèi)圖書(shū)余冊、教學(xué)用錄像帶余盤(pán),有效地促進(jìn)了幼教工作的順利開(kāi)展。

  二、辦園理念明晰,管理行為規范

  1、多年來(lái),本園認真貫徹《幼兒園工作規程》、《幼兒園教育指導綱要》,堅持保教原則,促進(jìn)幼兒全面和諧發(fā)展。主動(dòng)接受上級教育行政部門(mén)的管理、監督檢查。實(shí)行園長(cháng)負責制。

  2、本園堅持學(xué)年、學(xué)期一計劃一總結。制定了遠近期工作目標,指導工作的開(kāi)展。建立健全了崗位責任制,有明確的教師、保育員、安全員等工作職責,建立了幼兒一日生活作息制度、飲食管理等制度,并認真實(shí)施,定期檢查考核。

  3、我園歷來(lái)嚴格執行上級收費標準,經(jīng)費獨立核算,保障了幼兒園的正常發(fā)展。

  三、接送、晨檢、午睡值班工作情況管理

  幼兒園班車(chē)接送

  幼兒,教師嚴格執行交接班制度,認真清點(diǎn)幼兒,注意管理好乘車(chē)幼兒的上、下、乘坐安全。做好幼兒入園、帶藥、不安全隱患記錄工作,防止漏失。對于不熟悉的幼兒接送者要謹慎對待,不能有一點(diǎn)失誤。違反規定交接幼兒接送的要嚴肅處理,嚴格控制接送人員常規管理。如果幼兒無(wú)人接送,跟車(chē)值班的教師要負責到底,安全無(wú)誤地將幼兒送到家。對于未到園的幼兒,教師要及時(shí)做好家園聯(lián)系工作,并針對具體情況進(jìn)行匯報,有異常情況馬上請示,以防各種大的傳染病的蔓延。幼兒午睡值日教師應盡職盡責,根據季節變化和幼兒具體情況做好保育工作,讓每個(gè)幼兒健康安全地午休。

  四、班子團結務(wù)實(shí),師資力量雄厚

  1、我園是一所面向社會(huì ),全日制的私立幼兒園,擁有一支素質(zhì)高、風(fēng)氣正、積極進(jìn)取,教學(xué)經(jīng)驗豐富,樂(lè )于奉獻的相對穩定年輕教師隊伍,教師熱愛(ài)幼教事業(yè),愛(ài)護幼兒,以園為家,自覺(jué)執行幼兒園的各項規章制度。教師專(zhuān)業(yè)性強,學(xué)歷均已達標。

  2、學(xué)校能貫徹黨的教育方針,熟悉幼兒保教事業(yè)有較強的能力。結構合理,團結務(wù)實(shí),分工明確,遵紀守法,全園教職員工團結合作,工作積極負責。

  3、園內按規定配備了保育員、安全員等專(zhuān)職人員。

  五、食品衛生管理情況

  幼兒園對食堂衛生情況進(jìn)行了一次深入地檢查,徹底清除衛生死角,對于各種不衛生的隱患和習慣及時(shí)進(jìn)行處理更新。廚房工作人員認真學(xué)習和嚴格執行食品衛生法等文件的規定,并簽訂食品飲食衛生責任狀。學(xué)校加強對食品采購、供貨、加工等關(guān)口的管理,確保所購食品和原料衛生安全。存放食品和原料的場(chǎng)所有專(zhuān)人管理,并嚴格執行飯菜當日制作,當日食用制度,以防隔夜飯菜對幼兒身體健康造成危害。對幼兒園進(jìn)行滅鼠除蟑,清除各種寄生蟲(chóng),防止各類(lèi)傳染病的發(fā)生。

  結合本次自查整改工作,我園對校舍、室內設施玩具,寢室用品,進(jìn)行了一次徹底地檢查。將各種游樂(lè )設施進(jìn)行加固處理,對教具和玩具進(jìn)行消毒和檢查,將不合格的玩具進(jìn)行銷(xiāo)毀。室內桌椅和寢室床具也整體進(jìn)行了一次維修,徹底檢查了班級的物品擺放,消除了隱患。同時(shí)我園在管理制度、校園設施、安全意識和安全措施等方面都進(jìn)行了進(jìn)一步的改進(jìn)和完善。教師的安全意識也進(jìn)一步加強,對各項安全工作和應急處理辦法有了更深入地了解,幼兒將會(huì )在一個(gè)優(yōu)美的、安全的環(huán)境內健康、快樂(lè )地成長(cháng)。

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