安全合同范文錦集四篇
隨著(zhù)法律法規不斷完善，人們越發(fā)重視合同，合同的用途越來(lái)越廣泛，簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。擬定合同的注意事項有許多，你確定會(huì )寫(xiě)嗎？下面是小編為大家整理的安全合同5篇，歡迎大家分享。
安全合同 篇1
為貫徹“安全第一，預防為主”方針，明確雙方的安全責任，切實(shí)加強建設工程管理，確保施工施工中人身、電網(wǎng)和設備安全，根據國家有關(guān)法律法規，經(jīng)雙方協(xié)商一致簽訂本協(xié)議。
第一條 甲方：福州城市客運場(chǎng)站運營(yíng)有限公司
第二條 施工項目： 簽訂時(shí)間：
第三條 有效期限20xx年06月至20xx年06月
第四條 甲方安全責任
1、甲方有協(xié)助乙方搞好安全生產(chǎn)、防火管理以及督促檢查的義務(wù)。甲方有權檢查督促乙方執行有關(guān)安全生產(chǎn)方面的工作規定，對乙方不符合安全文明施工的行為進(jìn)行制止、糾正并發(fā)出安全整改通知書(shū)，直至清退出場(chǎng)。三次不聽(tīng)從整改，今后不得承接我司業(yè)務(wù)。
2、甲方有權對乙方參與施工的人員進(jìn)行安全技術(shù)知識和安全工作規程的抽考。
3、甲方不得要求乙方違反安全管理規定進(jìn)行施工。因甲方原因導致的事故由甲方承擔責任。
第四條 乙方安全責任
乙方作為工程項目的承包單位，對工程施工過(guò)程中發(fā)生的人身傷害、設備損壞事故承擔安全責任。乙方應切實(shí)履行以下安全責任：
1、乙方所提供的承包工程要求的相關(guān)資質(zhì)證明材料應真實(shí)、合法、有效。
2、現場(chǎng)施工應遵守國家和地方關(guān)于勞動(dòng)安全，勞務(wù)用工法律法規及規章制度，保證其用工的合法性。乙方必須按國家有關(guān)規定，為施工人員進(jìn)行人身保險，配備合格的勞動(dòng)防護用品、安全用具。
3、材料進(jìn)場(chǎng)需要檢查是否有出產(chǎn)合格證，同時(shí)應經(jīng)甲方現場(chǎng)負責人或監理工程師驗證后方可使用。
4、施工期間，乙方應指派專(zhuān)職安全員作為安全工作聯(lián)系和現場(chǎng)安全管理。
5、乙方一切施工活動(dòng)，必須編制安全施工措施，施工前對全體施工人員進(jìn)行全面的安全技術(shù)交底，并在整個(gè)施工過(guò)程正確、完整地執行，無(wú)措施或未交底嚴禁布臵施工。
6、開(kāi)工前，乙方應組織全體施工人員進(jìn)行安全教育。特種作業(yè)人員必須有有關(guān)部門(mén)核發(fā)的合格有效的上崗資格證書(shū)。
開(kāi)工前，乙方應到甲方辦理臨時(shí)進(jìn)場(chǎng)施工單。進(jìn)場(chǎng)施工人員應掛牌施工。
7、乙方應在施工范圍裝設臨時(shí)圍欄或警告標志，不得超越指定的施工范圍進(jìn)行施工，禁止無(wú)關(guān)人員進(jìn)入施工現場(chǎng)。
8、乙方施工過(guò)程中應做到日產(chǎn)、日清，確保施工場(chǎng)地衛生整潔。
9、做好文明施工、安全施工;施工過(guò)程中需使用電、水源，應事先與甲方取得聯(lián)系，不得私拉亂接;做好施工臨時(shí)用電;按規范要求搭設腳手架做好安全防護工作，確保施工人員和乘客安全。
10、建立整改責任制，對檢查中發(fā)現的質(zhì)量安全隱患，采取有效措施立即進(jìn)行整改，落實(shí)專(zhuān)人負責監控，確保質(zhì)量安全。
11、現場(chǎng)工地要切實(shí)加強節日期間安全、文明生產(chǎn)工作，一旦發(fā)生各類(lèi)突發(fā)事故和緊急情況，要立即啟動(dòng)預案，并按照有關(guān)規定及時(shí)上報和妥善處臵。
乙方應將事故調查組的事故調查報告及乙方事故處理意見(jiàn)提交甲方備案。
12、發(fā)生以下情況停工整頓，因停工造成的違約責任由乙方承擔：
(1)人身傷亡事故;
(2)發(fā)生施工機械、生產(chǎn)主設備嚴重損壞事故;
(3)發(fā)生場(chǎng)站內火災事故;
(4)發(fā)生違章作業(yè)、冒險作業(yè)不聽(tīng)勸告的;
(5)施工現場(chǎng)臟、亂、差，不能滿(mǎn)足安全和文明施工要求的;
(6)施工過(guò)程中，因違反工程相關(guān)規定的，被相關(guān)管理機關(guān)勒令停工的。
第五條 違約責任
1、由于甲方或乙方責任造成對方或第三方的人身傷害、設備損壞等財產(chǎn)損失，由責任方承擔相應責任，并賠償對方或第三方因此造成的全部損失。
2、乙方未設臵安監人員;未能正確、全面執行安全技術(shù)措施、施工組織設計;施工人員未掌握本工程項目特點(diǎn)及施工安全措施;用于本工程項目的施工機械、工器具及安全防護用品不滿(mǎn)足施工需要，甲方有權要求乙方立即停工整改，由此引起的后果及損失由乙方承擔。
第六條 甲乙雙方必須嚴格執行本協(xié)議，本協(xié)議的法律效力獨立于主合同。
第八條 本協(xié)議經(jīng)雙方法定代表人或委托代理人簽字蓋章后生效。 第九條 本協(xié)議一式四份，甲乙雙方各執兩份。 第十條 本協(xié)議簽訂地點(diǎn)在甲方住所地。
甲方： 乙方： 法定代表人： 法定代表人： 委托代理人： 委托代理人： 聯(lián)系電話(huà)： 聯(lián)系電話(huà)：
簽訂時(shí)間： 年 月 日
安全合同 篇2
甲方（委托方）：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）
乙方（管理方）：（以下間稱(chēng)乙方）
根據《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律條款規定。甲方根據需要,將食堂承包于乙方進(jìn)行經(jīng)營(yíng)管理，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特對食堂及餐飲衛生作以下約定，甲、乙雙方將共同遵守：
一、甲方權限：
1、 甲方有權進(jìn)行檢查、監督乙方的經(jīng)營(yíng)管理，如衛生、安全、治安、消防，特別要防止食物中毒事故的發(fā)生，一旦發(fā)生類(lèi)似事故，經(jīng)衛生部門(mén)審查后，確認系乙方責任，甲方有權追究乙方的經(jīng)濟和法律責任。
2、 因乙方食堂工作人員失職，不能按時(shí)提供餐飲，影響到甲方的正常工作（特殊情況除外）甲方有權追究乙方的責任。
3 、甲方有權對飯菜品質(zhì)、數量、衛生、服務(wù)等情況進(jìn)行監督檢查，如乙方未達到標準，甲方有權要求乙方進(jìn)行整改和完善。
4、 因乙方（特殊情況除外）原因造成誤餐或停餐，甲方有權要求乙方給予適當的經(jīng)濟補償。
5、 乙方所購肉品（需提交食品衛生檢驗證明給甲方）以備衛生檢疫單位檢查，若違反規定，一切后果由乙方負責。
二、乙方的責任
1、保證菜肴的鮮鮮和衛生，嚴禁提供腐爛變質(zhì)以及不符合衛生要求的食品，如果甲方人員因為食用乙方所提供的食物，出現人身傷害或疾病等意外，對由此造成的人身、財產(chǎn)損失乙方應當在事發(fā)后立刻全額賠付，而無(wú)需等待衛生檢疫部門(mén)的化驗報告，如果事后證明乙方提供食物沒(méi)有問(wèn)題，甲方可全額退還乙方支付的相關(guān)費用。
2、必須遵守國家和地方有關(guān)環(huán)境和食品衛生的標準。按有關(guān)法規制定“食堂操作衛生規范”，并嚴格執行。
3、乙方必須按時(shí)提供甲方工作日就餐，開(kāi)餐時(shí)間由甲方規定（甲方若有變動(dòng)應事先通知乙方），要采取措施做到菜肴鮮鮮可口，花樣翻新、營(yíng)養搭配等。
4、認真執行生熟分開(kāi)的原則，認真清洗餐具并做好消毒工作，食堂內部，用餐大廳環(huán)境衛生全面清潔整理。
5、乙方應提供有效期內的衛生許可證，工作人員應提供健康證（檢查費用由乙方支付）確保身體健康，無(wú)傳染病。健康不符合餐飲業(yè)健康標準要求，甲方有權拒絕乙方人員進(jìn)入食堂工作。
6、乙方廚房工作人員作業(yè)時(shí)應穿工作服戴手套、口罩，必須遵守甲方規章制度，服從甲方管理，如違反依甲方之規定予以處理。
本合同作為主合同的附件，所有條款在法律上與主合同具有同等效力，本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份，加蓋公章，簽字后生效，如未盡事宜，必須由甲乙雙方協(xié)商解決。
甲方：
負責人（簽字）：
蓋章：
電話(huà)：
日期：
乙方：
負責人（簽字）：
蓋章：
電話(huà)：
日期：
安全合同 篇3
甲方(用人單位)名稱(chēng)：________________
地址：________________
法定代表人(主要負責人)：____________
乙方(勞動(dòng)者)姓名：________
性別：________
年齡：________
身份證號碼：________
現在住址：________
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《中華人民共和國私營(yíng)企業(yè)暫行條例》及有關(guān)勞動(dòng)法規，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上簽訂本合同。
第一條 合同期限
本合同期從___年___月___日起至___年___月___日止，共___年。其中試用期從___年___月___日起至___年___月___日止，共___個(gè)月。
第二條 生產(chǎn)(工作)任務(wù)
甲方安排乙方從事_________工作。
乙方同意按甲方生產(chǎn)(工作)需要，在______，承擔任務(wù)，擔任______工種。 乙方應達到的數量、質(zhì)量指標：_________。
第三條 勞動(dòng)(工作)條件
為保證乙方完成合同要求的生產(chǎn)(工作)任務(wù)，保障乙方的安全和健康，甲方應根據國家有關(guān)生產(chǎn)安全、勞動(dòng)保護、衛生健康等規定，為乙方提供必要的生產(chǎn)(工作)條件。具體內容如下：_________。
第四條 勞動(dòng)紀律
1.甲方應根據國家有關(guān)規定制定各項規章制度。具體內容如下：_________。
2.乙方應嚴格遵守勞動(dòng)紀律和規章制度，服從甲方管理，積極完成所從事的工作。
第五條 工作時(shí)間和勞動(dòng)報酬
1.甲方應實(shí)行每日不超過(guò)8小時(shí)、每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)的工作制，因生產(chǎn)需要確需延長(cháng)工作時(shí)間時(shí)，須經(jīng)乙方本人同意，并發(fā)給乙方加班工資。日加班不得超過(guò)3小時(shí)，每月加班不得超過(guò)36小時(shí)。乙方如為孕期、哺乳期女工，甲方不得安排其加班加點(diǎn)。
2.甲方依照國家法律和有關(guān)政策規定，同乙方協(xié)商確定的具體工資標準和工資方式以及獎金、津貼、補貼如下：_________。
3.甲方應當每月按期給乙方發(fā)放工資。超過(guò)當月規定發(fā)薪日期的，從第六日起每天按拖欠乙方本人工資額的___%，賠償乙方損失。4.甲方應當根據企業(yè)的生產(chǎn)發(fā)展，逐步提高乙方的工資水平。
第六條 保險和福利待遇
1.甲方按乙方工資總額的___%，乙方按不超過(guò)本人工資的___%，按月向當地勞動(dòng)行政部門(mén)所屬的社會(huì )保險事業(yè)管理機構繳納退休養老金。
2.因第七條第2款第(2)項和第3款規定而解除勞動(dòng)合同的，甲方應按乙方工作每滿(mǎn)1年(滿(mǎn)半年不滿(mǎn)1年的按1年計算)發(fā)給乙方1個(gè)月標準工資的生活補助費。同時(shí)，如合同期未滿(mǎn)，甲方應發(fā)給乙方合同期內的失業(yè)補償費，標準為：距合同期滿(mǎn)，每相差1年發(fā)給相當于乙方標準工資1個(gè)月的補償費，生活補助費、補償費分別合計最高不超過(guò)12個(gè)月乙方標準工資。
3.甲方參照(國營(yíng)企業(yè)職工待業(yè)保險暫行規定)向待業(yè)保險機構繳納待業(yè)保險基金，乙方
待業(yè)期間可享受待業(yè)保險待遇。
4.乙方因工負傷或患職業(yè)病，治療期間工資照發(fā)，所需醫療費用由甲方支付。醫療終結，經(jīng)市(縣)勞動(dòng)鑒定委員會(huì )鑒定，確認為殘廢的，由甲方發(fā)給殘廢金。乙方因工殘廢或患職業(yè)病死亡，由甲方發(fā)給喪葬費和供養直系親屬撫恤費。殘廢金、喪葬費和供養直系親屬撫恤費的標準，按照有關(guān)規定執行。
5.乙方患病或非因工負傷，甲方應按其工作時(shí)間長(cháng)短給予3至6個(gè)月的醫療期。在醫療期間發(fā)給不低于本人原工資60%的'病假工資。
6.乙方為女職工，其孕期、產(chǎn)假和哺乳期的待遇按《女職工勞動(dòng)保護規定》及有關(guān)規定執行。
7.按照國家法律、法規規定，甲乙雙方協(xié)商確定的假日、公休假、婚喪假、探親假是： (略)
第七條 合同的變更、解除和終止
1.甲方因停產(chǎn)、調整生產(chǎn)任務(wù)，或者由于情況變化，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更合同的相關(guān)內容。
2.在下列情況下，甲方可以解除合同：
(1)乙方在試用期內，經(jīng)發(fā)現不符合用工條件的；
(2)乙方患病或非因工負傷，醫療期滿(mǎn)后不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的；
(3)甲方歇業(yè)，宣告破產(chǎn)，或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的；
(4)雙方約定的其他事項：____________。
3.下列情況下，乙方可以解除合同：
(1)甲方違反國家規定，無(wú)安全防護設施，勞動(dòng)安全、衛生條件惡劣，嚴重危害乙方身體健康的；
(2)甲方無(wú)力或不按照合同規定支付乙方勞動(dòng)報酬的；
(3)甲方不履行本合同或者違反國家政策、法規，侵害乙方合法權益的；
(4)乙方本人有正當理由要求辭職的。
4.乙方被勞動(dòng)教養，以及受刑事處分的，合同自行解除。
5.甲乙雙方任何一方解除合同，應當提前30天通知對方，并辦理解除合同的手續。試用期內應解除合同的，不需要提前通知對方。
6.在下列情況下，甲方不得解除乙方合同：
(1)合同期未滿(mǎn)，又不符合本條第2款規定的；
(2)乙方患有職業(yè)病或因工負傷并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì )確認的；
(3)乙方患病或非因工負傷，在規定的醫療期內的；
(4)乙方在孕期、產(chǎn)假和哺乳期間的。
7.合同期限屆滿(mǎn)，應即終止執行。由于生產(chǎn)、工作需要，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以續訂合同。
第八條 雙方認為需要約定的事項
1.甲方為乙方提供住房或住房補貼；
2.甲方為乙方解決伙食問(wèn)題；
3.甲方按國家規定的補貼項目，每月應發(fā)給乙方共計___元；
4.除國家規定以外，在下列情況下，甲方可以解除合同______。
5.除國家規定以外，在下列情況下，乙方可以解除合同______。
6.甲方出資培訓乙方后，乙方應為甲方服務(wù)___年。否則，乙方應向甲方支付培訓費___元；
7.其他需要約定的事項______。
第九條 違反勞動(dòng)合同應承擔的違約責任
1.由于甲乙雙方任何一方的過(guò)錯造成合同不能履行或者不能完全履行，由有過(guò)錯的一方承擔法律責任；如屬雙方過(guò)錯，由雙方分別承擔各自應負的法律責任；
2.因不可抗力造成不能履行合同或者一方受損害的，可不承擔法律責任；
3.甲乙雙方任何一方違反合同時(shí)，應向對方支付違約金，違約金標準是：_________。
4.甲乙雙方任何一方違反合同，給對方造成損害的，應根據后果和責任向對方支付賠償金，賠償金標準是：
第十條 爭議處理
勞動(dòng)爭議發(fā)生后，當事人可以向本企業(yè)調解委員會(huì )申請調解，調解不成，當事人一方要求仲裁的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁，當事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
第十一條 本合同未盡事宜或條款與法律、法規、政策等有抵觸的，按國家現行的法律、法規、政策執行。
第十二條 本合同自簽訂之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各持一份。本合同涂改、未經(jīng)合法授權代簽無(wú)效。
甲方：______(蓋章)乙方：______(簽章)
法定代表人：______
(委托代理人)：______(簽章)
合同簽訂日期：___年___月___日
合同鑒證機關(guān)：______(蓋章)合同鑒證人：______(簽章)
合同鑒證日期___年___月___日
文書(shū)要點(diǎn)
私營(yíng)企業(yè)職工勞動(dòng)合同是指私營(yíng)企業(yè)同勞動(dòng)者之間簽訂的確立勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方權利和義務(wù)的協(xié)議。
根據《私營(yíng)企業(yè)暫行條例》第2條的規定，私營(yíng)企業(yè)是指企業(yè)資產(chǎn)屬于私人所有，雇工8人以上的營(yíng)利性的經(jīng)濟組織。在我國，私營(yíng)企業(yè)分為獨資企業(yè)、合伙企業(yè)、有限責任公司三種，這三種企業(yè)在錄用勞動(dòng)者時(shí)應與勞動(dòng)者簽訂私營(yíng)企業(yè)職工勞動(dòng)合同。
特別提示
簽訂私營(yíng)企業(yè)職工勞動(dòng)合同應當注意的問(wèn)題有：
(1)雙方當事人必須明確約定合同期限，避免簽訂沒(méi)有合同履行期限的合同，合同期限可以是長(cháng)期的(5年以上)，也可以是短期的(1—5年)，也可以是以完成某一項工作、任務(wù)為合同履行期限，同時(shí)，還必須約定合同履行的起止年、月、日，以免以后發(fā)生糾紛無(wú)據可查。
(2)合同必須采取書(shū)面形式訂立，并且當事人雙方均要在合同上簽字或蓋章，有條件的，最好經(jīng)勞動(dòng)合同鑒證機關(guān)鑒證。要避免簽訂口頭勞動(dòng)合同，以免日后發(fā)生糾紛空口無(wú)憑。
(3)生產(chǎn)任務(wù)、數量、質(zhì)量指標要具體規定。
(4)關(guān)于勞動(dòng)條件，用人單位必須保證提供保證勞動(dòng)者安全、健康的勞動(dòng)條件，勞動(dòng)保護措施、勞動(dòng)保護用品、數額、發(fā)放、勞保、醫療費用的約定要具體、詳盡。
(5)工作時(shí)間，用人單位必須保證勞動(dòng)者一周工作不超過(guò)40小時(shí)，每月加班須取得勞動(dòng)者的同意并支付高于工資標準的報酬，每月加班不得超過(guò)36小時(shí)，勞動(dòng)報酬方面、工資數額、支付方式、獎金數額以及工資、獎金遲延支付的責任必須明確約定。用人單位必須執行國家有關(guān)保險、福利待遇的規定。
安全合同 篇4
甲方：
乙方：
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和國家及省的有關(guān)規定，甲乙雙方按照合法、和平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則訂立本合同。
一、勞動(dòng)合同期限
從 年 月 日起至法定終止條件出現時(shí)，即工程完工時(shí)終止合同。
二、工作內容和工作地點(diǎn)：
乙方的工作地點(diǎn)為王峰礦井副井一標段工程。
三、工作時(shí)間：
甲乙雙方同意按不定時(shí)工作制定確定乙方的工作時(shí)間。
四、安全規章制度：
為了認真貫徹執行國家“安全第一、預防為主”的方針，結合本工程的實(shí)際情況，以保障在整個(gè)施工過(guò)程中人身安全為主要目的，特制定以下施工規定。
甲方責任
1、項目部安全負責人要牢固樹(shù)立安全意識，經(jīng)常對民工進(jìn)行安全教育。
2、建立健全安全制度，明確責任，各負其責，嚴格執行安全生產(chǎn)責任制，確保安全措施的落實(shí)。
3、切實(shí)保證民工在安全的條件下進(jìn)行施工作業(yè)。
乙方責任
1、乙方必須熟悉安全操作規程，對自身安全負責，嚴格按照操作規程施工，不得違章操作。
2、乙方在接到施工任務(wù)后，應做好安全施工措施。
3、乙方進(jìn)入施工現場(chǎng)，自身的人身安全一概由乙方負責。
4、因個(gè)人原因造成的人身傷亡事故，全部由乙方負責。
5、甲方將安全技術(shù)交底交接給乙方，乙方要嚴格遵守執行，否則造成的一切人身安全事故由乙方全部承擔。
五、勞動(dòng)保護：甲方為乙方提供安全生產(chǎn)培訓，乙方提供符合國家規定的勞動(dòng)安全防護用品。乙方在勞動(dòng)過(guò)程中嚴格遵守各項制度規范和操作規程。
六、合同的履行、變更、解除或終止：甲乙雙方應當按照《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規定履行、變更、解除或終止本合同。
甲方違法解除或者終止本合同，乙方要求繼續履行本合同的，甲方應當繼續履行：乙方不要求繼續履行本合同或者本合同已經(jīng)不能繼續履行的，甲方同意解除合同。
七、調節與仲裁：甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭議，按《勞動(dòng)爭議調節仲裁法》等有關(guān)規定執行。
八、其它：
�。ㄒ唬┍竞贤幢M事宜，按國家和地方有關(guān)政策規定辦理。在合同期內，如本合同條款與國家、省有關(guān)勞動(dòng)管理新規定相抵觸的，按新規定執行。
�。ǘ┍竞贤炗喓�，甲、乙雙方各執一份。
甲 方：（蓋章） 乙 方：（簽名）
年 月 日 年 月 日
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