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酒店保安部的管理制度

時(shí)間:2023-04-08 14:53:54 管理制度 我要投稿

酒店保安部的管理制度

  在學(xué)習、工作、生活中,制度對人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要,制度是在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規范。什么樣的制度才是有效的呢?下面是小編幫大家整理的酒店保安部的管理制度,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

酒店保安部的管理制度

酒店保安部的管理制度1

 。ㄒ唬┺k公室值班管理制度

  1、員值班期間,要堅守崗位,認真值勤,嚴格履行崗位職責,無(wú)特殊情況不得擅自離開(kāi)工作崗位。對于上級交給的各項工作任務(wù)必須積極圓滿(mǎn)完成。

  2、對辦公室內的一切物品、設施負責。無(wú)特殊情況不得外借。

  3、必須禮貌受理來(lái)自各方的電話(huà),重要事情的電話(huà)要詳細做好記錄,并及時(shí)轉告受話(huà)人。

  4、當接到其他部門(mén)報來(lái)的事故(事件)電話(huà)時(shí),及時(shí)向部門(mén)經(jīng)理報告。

  5、嚴禁外部人員進(jìn)入部門(mén)辦公室。嚴禁撥打私人電話(huà)。值班電話(huà)不得外借。

  6、必須保持室內清潔衛生。嚴禁在辦公室內嬉笑打鬧。

  7、要嚴格交接班制度,詳細填寫(xiě)值班記錄。需要交下一班完成的重要事情,要詳細交接清楚。

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  1、人員在崗巡查期間,必須嚴格執行酒店和部門(mén)的各項規章制度。

  2、巡邏人員必須正確使用巡邏器械,不得隨意開(kāi)啟巡邏鐘,應及時(shí)更換巡邏鐘電泄和打卡紙。注意維護保養,確保巡邏鐘正常運轉。

  3、夜值巡邏人員,每班次巡查打卡不得少于6次。下班時(shí)認真張貼、核算打卡時(shí)間記錄,報領(lǐng)班復審。

  4、巡邏人員在巡查期間應與各崗位保持聯(lián)系。每次巡查時(shí),應嚴格認真地對酒店各部位進(jìn)行檢查,確保安全,對巡邏期間發(fā)現的情況應及時(shí)妥善處理,并報當班領(lǐng)班。

  5、巡邏人員下班時(shí)應對所用器械進(jìn)行交接,需下一班處置況應作完善交接,并有領(lǐng)班監督實(shí)施。

  6、巡邏人員應服從當值領(lǐng)班的`統籌安排,無(wú)特殊情況,不得更改巡邏路線(xiàn)和次數,改運巡邏路線(xiàn)時(shí)應作詳細記錄。

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  1、交班制度。

 。1)由在崗班組領(lǐng)班提前30分鐘叫班。

 。2)交班人員要仔細檢查所使用的警械器材,保持完好,交于接班人員。

 。3)交班班組要認真將本班值勤情況和遺留問(wèn)題交代清楚。

 。4)交班領(lǐng)班和監控值班人員要認真填寫(xiě)值班記錄。

  2、接班制度。

 。1)接班班組聽(tīng)到叫班后,迅速按規定著(zhù)裝,做好班前準備工作。

 。2)接班人員必須在上崗前10分鐘到部門(mén)辦理簽字。

 。3)接班領(lǐng)班要集合本班人員,召開(kāi)班前會(huì ),分配值勤任務(wù),并提出要求。

 。4)接班班組由領(lǐng)班整隊帶至值勤崗位,與上一班交接。

 。5)接班時(shí),確認警械器材完好,了解上一班情況后,接班值勤。

 。┚频陼(huì )客登記制度

  1、凡來(lái)店會(huì )客者,均應主動(dòng)出示證件,說(shuō)明要會(huì )見(jiàn)人的姓名、部門(mén),并填寫(xiě)會(huì )客登記單。

  2、崗位值班人員要認真負責地查驗證件,并要求會(huì )客者嚴格按照會(huì )客單要求填寫(xiě)會(huì )客登記單,經(jīng)核實(shí)后,主動(dòng)指引客人到會(huì )見(jiàn)地點(diǎn)。

  3、員工上班期間一律不得會(huì )客,值班人員應禮貌地向會(huì )客者進(jìn)行解釋?zhuān)瑒衿潆x去。如會(huì )客者有要事須會(huì )見(jiàn)員工,值班人員主動(dòng)幫助進(jìn)行聯(lián)系,由會(huì )見(jiàn)員工進(jìn)行接待。

  4、來(lái)店會(huì )客者,如與酒店有預約,可通過(guò)電話(huà)聯(lián)系有關(guān)領(lǐng)導,經(jīng)同意后,填寫(xiě)會(huì )客登記單并禮貌地向會(huì )客者說(shuō)明"請接見(jiàn)者在簽名處簽字,會(huì )見(jiàn)后將會(huì )客單交于會(huì )客登記處"。

  5、來(lái)訪(fǎng)者會(huì )見(jiàn)住店人應問(wèn)清姓名、會(huì )見(jiàn)何人及事由,經(jīng)電話(huà)與住店客人聯(lián)系得到允許后,訪(fǎng)可帶到客人指定地點(diǎn)或樓層,并通知樓層服務(wù)員,加強監控。否則,未經(jīng)住店客人允許,一律不得讓來(lái)訪(fǎng)者進(jìn)入樓層。

  6、外來(lái)推銷(xiāo)人員,如沒(méi)有與酒店預約,一般不予接待,如是酒店急需物品,可主動(dòng)與供應部有關(guān)部門(mén)聯(lián)系,經(jīng)回復后,填寫(xiě)會(huì )客登記單在約定地點(diǎn)會(huì )見(jiàn)。

  7、會(huì )客完畢后,值班人員主動(dòng)收回會(huì )客單,看是否有接見(jiàn)人簽字,如沒(méi)有簽字,應禮貌地向會(huì )客者解釋?zhuān)屍浞祷睾灹,并特別留意離店客人所攜帶物品,防止酒店物品丟失。

  8、值班人員嚴禁精神病者進(jìn)入酒店,并嚴防不法分子、圖謀報復者混入酒店。

  9、晚上21:30以后來(lái)店會(huì )客者恕不接待。

 。ㄆ撸┍0膊空堜N(xiāo)假制度

  1、保安人員為應付突發(fā)事件發(fā)生,必須集中值勤、待命,實(shí)行半軍事化管理,外出必須由領(lǐng)導批準。

  2、保安人員外出必須由領(lǐng)班逐級請假,對私自外出者,按酒店有關(guān)規定處理。

  3、下班后因事外出2小時(shí)的須向直接領(lǐng)導請假,外出4小時(shí)的須向主管請假,外出4小時(shí)以上的須向部門(mén)經(jīng)理請假。

  4、晚間21:00以后,無(wú)特殊情況一律不準外出。

  5、保安人員休假3日內由部門(mén)經(jīng)理視情況批假,超過(guò)3日以上的按酒店請銷(xiāo)假制度執行。

 。ň牛┍0膊繂T工著(zhù)裝規定

  1、保安人員上崗期間,必須根據天氣變化以班組為單位統一著(zhù)裝。

  2、著(zhù)春秋裝時(shí),扎武裝帶,攜橡皮警棍。并配戴工號牌和"保安"袖標。

  3、著(zhù)夏季短袖服裝時(shí)不扎武裝帶,將短袖襯衣下擺扎于褲內。配戴工事情牌和"保安"袖標,攜帶橡皮警棍。

  4、因氣候變化需要更換服裝時(shí),由班組領(lǐng)班向部門(mén)申請,經(jīng)批準后統一著(zhù)裝。

  5、上崗保安人員嚴禁私著(zhù)便裝,或不同種類(lèi)服裝混穿。實(shí)習生上崗期間,應穿著(zhù)整齊并配戴"實(shí)習證牌"。

  6、上崗期間必須空酒店下發(fā)的工作皮鞋,嚴禁穿其他任何便鞋。

  7、冬季要統一著(zhù)風(fēng)衣。戴白手套,穿棉皮鞋,警棍統一掛于右后側。對講機不用時(shí)置于右前方腰際。

 。ㄊ┍0膊肯辣O控設備操作規定

  1、火災報警設備報警操作規定。

  當接到火災信號時(shí),按"消音"鍵,在最短時(shí)間內查出火警發(fā)生的部位,按"復原"鍵。警報消除后,按下列程序操作:

 。1)如果報警狀態(tài)不再出現,再到現場(chǎng)看,是否有火災參數。如有火災參數,例如有人向控測器吐煙等,屬正常報警,要進(jìn)行制止,并進(jìn)行批評。如沒(méi)有火災參數,屬誤報,可能控測器出現問(wèn)題,應報設備部,及時(shí)進(jìn)行維修,確?販y器的政黨運行。

 。2)如果警報狀態(tài)又重新出現,應再按一次"消音"鍵。然后到現場(chǎng)查看。如果有許多人抽煙或是由施工等情況而引起的,屬政治報警。如有火情,屬正常報警,根據現場(chǎng)燃燒物質(zhì)以及火情的大小采取措施:火情很小,可用來(lái)火器撲救;如火情較大,先把消防控制盤(pán)的"防誤動(dòng)作"開(kāi)關(guān)從禁止打向允許,手動(dòng)啟動(dòng)排煙機、送風(fēng)機、送風(fēng)閥、排煙閥和消防泵、噴淋泵以及切斷火災區域供電電源等一毓消防設施(消防控制盤(pán)可自動(dòng)進(jìn)行上述一系列動(dòng)作),然后通過(guò)消防廣播把客人從火災區疏散到安全區。

  2、故障警報發(fā)出后的處理規定。

 。1)道德按"消音"鍵,看看能否自動(dòng)復原,如能怎么復原,屬正常故障報警。

 。2)不能自動(dòng)復原,查出部位后,到現場(chǎng)查看,如無(wú)人動(dòng)控測器,屬控測器故障,應報設備部維修。

 。3)如出現不能自動(dòng)復原、亂報號或不顯號時(shí),屬于機身故障,監控人員應關(guān)機,經(jīng)過(guò)一段時(shí)間看能否自動(dòng)復原,再做檢查。

 。ㄊ┩鈦(lái)施工人員管理規定

  1、外來(lái)施工人員來(lái)店施工前,必須由用工部門(mén)審核后出具證明,到保安部辦理臨時(shí)出入證。

  2、辦理臨時(shí)出入證時(shí)每證需繳10元押金。完成施工后到保安部辦公室退證手續,退還押金。如損壞每證賠償5元。

  3、使用臨時(shí)出入證不得超過(guò)所限時(shí)間。如施工工作沒(méi)完成。還需繼續使用時(shí),應及時(shí)辦理續用手續。否則予以作廢,不輸退證手續。

  4、施工人員在店期間,需佩戴臨時(shí)出入證,在指定區域工作。不得隨便進(jìn)入與之無(wú)關(guān)的區域,要服從有關(guān)部門(mén)的監督、檢查。對無(wú)故不戴證或持偽證者,視情節,批評教育或處10—50元的罰款。

  5、外來(lái)施工人員在店施工期間,禁止流動(dòng)吸煙,不得酗酒鬧事、打架斗毆、亂拉電源、偷盜酒店物品等。如有發(fā)現,視情節輕重給予一定處罰(50—500元的罰款),直至追究刑事責任。

  6、外來(lái)施工人員在店施工期間要嚴格執行酒店的各項安全制度和規定。用工部門(mén)必須派專(zhuān)要監督管理。

  7、用工部門(mén)應承擔外來(lái)施工人員的管理責任。如因用工部門(mén)管理不善,給酒店造成財產(chǎn)損失或責任事故的,酒店追究用工部門(mén)負責人的責任。

  8、凡外來(lái)施工人員帶入酒店的工具、材料等物資,在離店時(shí)用工部門(mén)開(kāi)具出門(mén)證明,經(jīng)門(mén)衛檢驗方可放行。

酒店保安部的管理制度2

  1、當值期間必須著(zhù)裝整齊、儀表大方、站姿、坐姿符合要求,不許抱胸插手。

  2、嚴格遵守上下班時(shí)間,佩戴工牌,經(jīng)員工通道出入,同時(shí)打卡備案。

  3、做到無(wú)條件服從上級分配,聽(tīng)從上級管理。

  4、嚴格遵守交接班制度(下一班未接班時(shí),當值不準離崗)。

  5、熟練掌握保安部崗位工作特點(diǎn)、職責與要求。

  6、接觸客人要十分有禮貌,并注意語(yǔ)氣態(tài)度。

  7、處理問(wèn)題時(shí),力求做到容忍寬大,以理服人。

  8、當值時(shí)不得聊天、閱書(shū)報、寫(xiě)私函、聽(tīng)耳機、吸煙、吃零食、打私人電話(huà),并謝絕來(lái)訪(fǎng),如屬要事,要保安部當值負責人批準方可。

  9、當值時(shí)只能與客人保持一種工作上的關(guān)系,不得在崗上與客人拉扯、閑聊。

  10、當值時(shí)不得利用個(gè)人職權與客人進(jìn)行任何私人交易。

  11、當值時(shí)不得以任何理由、方式向客人索要小費或禮物。

  12、當值時(shí)不準睡覺(jué)、不得帶有醉意。

  13、嚴禁當值時(shí)隨意離崗,如需吃飯、喝水、去衛生間,需領(lǐng)班批準并派他人替崗后,方可進(jìn)行。

  14、殊特殊情況,嚴禁使用會(huì )所客用設施。

  15、熟悉本會(huì )所各種報警裝置及消防器材的位置,并熟練掌握其使用方法。

  16、一旦發(fā)現火警,無(wú)論程序大小,都必須按規定的.程序上報,并立即采用有效措施。

  17、熟悉會(huì )所各部門(mén)出口通道,包括員工通道、客用通道、消防通道等。

  18、無(wú)特殊情況,不得私入客房、倉庫、辦公室、廚房、服務(wù)員工作間等。

  19、不得以權謀私或者做任何有損會(huì )所名譽(yù)的事情。

  20、當值期間不得采用任何手段包庇、掩護違法犯罪

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