1.服從市場(chǎng)部經(jīng)理的.領(lǐng)導。

　　2.嚴格執行《發(fā)貨管理制度》。

　　3.負責向各區域經(jīng)理和銷(xiāo)售人員發(fā)放市場(chǎng)部的相關(guān)指令、文件和資料。

　　4.根據市場(chǎng)部負責人簽字的發(fā)貨專(zhuān)用章和發(fā)貨單發(fā)貨。

　　5.根據市場(chǎng)部經(jīng)理和助理的指示，建立發(fā)貨和退貨賬戶(hù)，及時(shí)將貨物送到指定市場(chǎng)。

　　6.發(fā)貨前，按銷(xiāo)售合同核對發(fā)貨品種、規格、數量、發(fā)貨單位和地址，核對后按時(shí)、按量、及時(shí)、準確發(fā)貨。

　　7.發(fā)貨后，根據貨運收據復印件登記人賬戶(hù)（工廠(chǎng)應由客戶(hù)簽署的發(fā)貨單），及時(shí)將發(fā)貨單發(fā)送給客戶(hù)，并通知銷(xiāo)售人員。

　　8.及時(shí)取回各種退貨，登記入賬，詳細記錄退貨原因。

　　9.發(fā)貨單由銷(xiāo)售人員簽字，尤其是無(wú)合同銷(xiāo)售時(shí)。

　　10.原始文件每月按時(shí)裝訂成冊，備案管理。

　　11.每月26日向市場(chǎng)部經(jīng)理及助理提交當月發(fā)貨及存貨書(shū)面報告。

　　12.做好市場(chǎng)部業(yè)務(wù)電話(huà)登記工作。

　　13.保守商業(yè)秘密。

　　14.其他臨時(shí)工作。

內部工作職責6

　　1.每天按時(shí)收發(fā)傳染病卡并登記。

　　2.每周一檢查注射器和疫苗，每人一針一管一用一消毒。

　　3.每月統計各種數字和傳染病訪(fǎng)問(wèn)視數，及時(shí)制作圖表，每月檢漏一次。

　　4.做好疫苗管理，每年計劃，每月安排，每周檢查，登記接種疫苗。注冊應詳細，包括生產(chǎn)單位名稱(chēng)和批號。

　　5.冰箱內放置溫度計，生物制品應放置在或Ot：下面，嚴格防止冰箱凍結和加熱。每天檢查冰箱溫度2次，并做好記錄。及時(shí)清理過(guò)期或損壞的產(chǎn)品。冰箱內禁止放置私人物品。

　　6.負責每月對各科目的消毒隔離進(jìn)行監督檢查，并做好記錄。

　　7.負責每天收集報表。

內部工作職責7

　　1.協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理收集、輸入、統計和分析各種信息。

　　2.負責審核銷(xiāo)售訂單，同時(shí)開(kāi)具出庫單。

　　3.負責銷(xiāo)售統計分析，做好日報、月報、年報、銷(xiāo)售經(jīng)理。

　　4.負責本部門(mén)文件的'收發(fā)和部門(mén)資料的檔案管理。

　　5.負責總部人員的評估和匯總。

　　6.完成本部門(mén)的行政事務(wù)，為本部門(mén)人員提供后勤服務(wù)。

內部工作職責8

　　1、負責公司文控管理，各項規章制度編寫(xiě)，并監督制度執行;

　　2、公司會(huì )議的組織及會(huì )議紀要的`梳理以及會(huì )后問(wèn)題跟進(jìn);

　　3、負責公司企業(yè)文化的建設、公共關(guān)系的管理

　　4、負責部門(mén)各項事務(wù)性工作的開(kāi)展;

　　5、負責公司日常工作管理等。

　　6、負責公司企業(yè)微信管理

　　7、負責公司物資物料管理

內部工作職責9

　　1.負責辦公物品的收集、使用、管理和維護；

　　2.向有關(guān)部門(mén)提交文件、報告等；

　　3.負責公司設施的.管理，加強與有關(guān)部門(mén)的聯(lián)系，確保貨物的正常使用；

　　4.協(xié)助領(lǐng)導做好對外接待工作；

　　5.負責辦公室財務(wù)管理、環(huán)境衛生管理和一般事務(wù)管理；

　　6.完成領(lǐng)導交辦的其他臨時(shí)工作。

內部工作職責10

　　1、組織并協(xié)助各部門(mén)進(jìn)行招聘、培訓和績(jì)效考核等工作;

　　2、負責辦理員工入職、轉正、異動(dòng)、離職等相關(guān)手續;

　　3、負責公司各部門(mén)的考勤匯總;熟悉當地社保公積金操作流程;

　　4、負責展廳及辦公環(huán)境的物料管理與維護;

　　5、行政物品采購以及管控;

　　5、協(xié)助銷(xiāo)售人員接待來(lái)訪(fǎng)客戶(hù);

　　6、完成領(lǐng)導交辦的`其他各類(lèi)事務(wù)。

內部工作職責11

　　一、股東大會(huì )職責

　　1、對企業(yè)的經(jīng)營(yíng)策略和投資規劃做出決策；

　　2、選舉和更換董事，決定有關(guān)董事的報酬事宜；

　　3、選舉和更換由股東代表出任的監事，決定有關(guān)監事的報酬事宜；

　　4、審議批準董事會(huì )的報告；

　　5、審議批準監事會(huì )或監事的報告；

　　6、審議批準企業(yè)的年度財務(wù)預算方案和決算方案；

　　7、審議批準企業(yè)的利潤分配方案和彌補虧損方案；

　　8、做出企業(yè)增加或者減少注冊資本的決議；

　　9、做出股東向股東以外的人轉讓出資的決議；

　　10、做出企業(yè)合并、分立、形式變更、解散和清算等事項的決議；

　　11、修改企業(yè)章程。

　　二、監事會(huì )職責

　　1、檢查監督公司的.財務(wù)狀況；

　　2、對董事、總經(jīng)理和其他高級管理人員執行公司職務(wù)時(shí)違反法律、法規或者章程的行為進(jìn)行監督；

　　3、當董事、總經(jīng)理和其他高級管理人員的行為損害公司的利益時(shí)，要求其予以糾正，必要時(shí)向股東大會(huì )或國家有關(guān)主管機關(guān)報告；

　　4、提議召開(kāi)臨時(shí)股東大會(huì )；

　　5、列席董事會(huì )會(huì )議；

　　6、公司章程規定或股東大會(huì )授予的其他職權。

　　三、監事長(cháng)職責

　　1、召集并主持監事會(huì )；

　　2、檢查監事會(huì )決議實(shí)施情況，并向監事會(huì )報告；

　　3、就有關(guān)問(wèn)題聽(tīng)取公司高級管理人員報告；

　　4、向公司員工調查、了解經(jīng)營(yíng)情況；

　　5、在監事會(huì )閉會(huì )期間，代行監事會(huì )的職權。

　　監事長(cháng)的責任如下：

　�。�1）檢查監事會(huì )決議執行情況，并向監事會(huì )報告；

　�。�2）以各種方式保持與監事們的聯(lián)系，聽(tīng)取意見(jiàn)和建議；

　�。�3）做好監事會(huì )會(huì )議準備工作，定期召集會(huì )議。

　　四、董事會(huì )職責

　　1、召集股東會(huì )會(huì )議，并向股東大會(huì )報告工作；

　　2、執行股東會(huì )的決議；

　　3、決定公司的經(jīng)營(yíng)計劃和投資方案；

　　4、制訂公司的年度財務(wù)預、決算方案；

　　5、制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；

　　6、制訂公司增加或者減少注冊資本以及發(fā)行公司債券的方案；

　　7、制訂公司合并、分立、解散或者變更公司形式的方案；

　　8、決定公司內部管理機構的設置；

　　9、決定聘任或者解聘公司總經(jīng)理、財務(wù)負責人及其報酬事項；

　　10、制定公司的基本管理制度；

　　11、公司章程規定的其他職權。

　　五、董事長(cháng)職責

　　1、召集主持股東會(huì )、董事會(huì )會(huì )議；

　　2、簽署或授權簽署公司合同及其它重要文件，簽署由董事會(huì )聘任人員的聘任書(shū)；

　　3、在董事會(huì )閉會(huì )期間檢查董事會(huì )決議的執行情況，聽(tīng)取總經(jīng)理關(guān)于董事會(huì )決議執行情況的匯報；

　　4、決定和指導處理公司對外事務(wù)和公司計劃財務(wù)工作中的重大事項及公司重大業(yè)務(wù)活動(dòng)；

　　5、法律、法規規定應由法定代表人行使的職權。

內部工作職責12

　　1.協(xié)助部門(mén)工作，督促司機定期保養車(chē)輛，接聽(tīng)要車(chē)電話(huà)，詳細記錄。

　　2.負責車(chē)隊內各種數據的統計，每月底向部門(mén)領(lǐng)導報告統計數據，負責購買(mǎi)每月的.養路費。

　　3.每月以圖表形式統計各車(chē)司機油料行駛里程，并統計各車(chē)輛單位里程和維修數據，提供部門(mén)經(jīng)理。

　　4.負責車(chē)隊司機發(fā)票的報銷(xiāo)，以及各種材料和票據的發(fā)放。

　　5.負責文件信函的收發(fā)、辦公室接待、清潔、員工考勤、工資制表和發(fā)放。

　　6.完成領(lǐng)導分配的其他任務(wù)。

內部工作職責13

　　1.戶(hù)籍管理。負責常住人口的出生、死亡、遷出、遷入、變更登記，接受外市(縣)戶(hù)口。

　　2.居民身份證管理。本轄區公民申請、換領(lǐng)、補領(lǐng)居民身份證，取消戶(hù)口的.居民身份證。

　　3.流動(dòng)人口管理。負責本轄區流動(dòng)人口登記、發(fā)函、辦證，掌握租賃住房管理的基本情況。

　　4.負責綜合信息的匯總、整理、報告和傳遞，以及刑事和國寶重點(diǎn)人員的備案和卡。

　　5.統計報表。匯總戶(hù)口、居民身份證、流動(dòng)人口、刑偵、治安等報表。

　　6.執法監督。負責審查和填寫(xiě)刑偵和治安案卷中的法律文件和程序。

　　7.內部管理。負責管理派出所檔案和基本業(yè)務(wù)賬戶(hù)，管理派出所印章、財務(wù)、罰款、贓物、贓物等，管理派出所武器、警察設備和辦公用品，做好后勤保障工作。

內部工作職責14

　　1、協(xié)調、管理公司人力資源部、公司辦公室團隊管理、業(yè)務(wù)及風(fēng)險控制工作；

　　2、協(xié)助總經(jīng)理制訂公司年度總預算和季度預算調整、公司長(cháng)短期發(fā)展規劃和公司年度經(jīng)營(yíng)計劃；

　　3、協(xié)助總經(jīng)理指導公司辦公室做好司務(wù)例行會(huì )議、軟件開(kāi)發(fā)培訓會(huì )、代理商培訓會(huì )議及其他公司級行政會(huì )議的`組織和落實(shí)工作；

　　4、掌握公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況，適時(shí)向總經(jīng)理匯報；

　　5、向公司高層提供有關(guān)人力資源戰略、組織建設等方面的建議，致力于提高公司的綜合管理水平。

內部工作職責15

　　一、辦公室內務(wù)

　　1、辦公衛生

　　2、應妥善保管涉及我廠(chǎng)商業(yè)秘密的各種銷(xiāo)售資料和數據，不得丟失或泄露。

　　二、文字檔案

　　1、做好本部門(mén)檔案管理，建立客戶(hù)信息檔案(涉及用戶(hù)基本情況、用戶(hù)品種、數量、價(jià)格、結算方式)

　　2、建立銷(xiāo)售分類(lèi)賬(反映銷(xiāo)售收入價(jià)格、運雜費、貨款回收金額、應收貨款金額)

　　3、建立銷(xiāo)售費用賬戶(hù)(反映部門(mén)內部費用及各業(yè)務(wù)人員費用、差旅費、運雜費、承包費或定額承包費的提取金額)

　　4、統計、匯總、打印、轉發(fā)各種報表。

　　5、同類(lèi)產(chǎn)品競爭品牌數據的分析和歸檔，銷(xiāo)售相關(guān)宣傳材料的收集、登記和分發(fā)

　　三、待人接物

　　1、日常業(yè)務(wù)談判、客戶(hù)服務(wù)、客戶(hù)投訴處理、客餐安排、客戶(hù)咨詢(xún)電話(huà)接聽(tīng)和電話(huà)記錄。

　　2、傳達客戶(hù)的銷(xiāo)售政策和發(fā)送業(yè)務(wù)信函。

　　三、政策傳達

　　1、安排、記錄和跟蹤銷(xiāo)售會(huì )議的.結果。

　　2、協(xié)助辦理各種促銷(xiāo)活動(dòng)中的退傭和折讓計算。

　　3、銷(xiāo)售經(jīng)理差旅費的初審和報批。

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