人事行政文員工作職責(合集15篇)

人事行政文員工作職責1

　　1、協(xié)助人事行政主管處理人事行政日常事務(wù)；

　　2、正式工、臨時(shí)工入職和離職的相關(guān)手續的辦理；

　　3、正式工、臨時(shí)工考勤的調整、核算；

　　4、費用的報銷(xiāo)；

　　5、飯堂的管理；

　　6、物資的申購、維修。

人事行政文員工作職責2

　　1、負責前臺服務(wù)熱線(xiàn)的接聽(tīng)和轉接，做好來(lái)電咨詢(xún)工作，重要事項認真記錄并傳達給相關(guān)人員，不遺漏、延誤;

　　2、負責來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)、求職人員的接待、咨詢(xún)和引見(jiàn);

　　3、負責人事檔案的整理及考勤的監督與統計;

　　4、負責人員入職、轉正、異動(dòng)、離職等相關(guān)手續的辦理;

　　5、負責行政辦公用品的采購與管理、發(fā)放;

　　6、協(xié)助企業(yè)文化建設、活動(dòng)培訓組織，做好相關(guān)記錄并公告發(fā)布;

　　7、協(xié)助部門(mén)做好其它工作。

人事行政文員工作職責3

　　1、負責招聘邀約、招聘渠道維護等招聘相關(guān)基礎性工作。

　　2、負責辦理員工入職、離職、轉正、社保等相關(guān)基礎工作；

　　3、建立和維護人事檔案、員工花名冊，及時(shí)更新員工的個(gè)人信息和資料；

　　4、負責公司員工勞動(dòng)合同的簽訂和日常管理工作；

　　5、負責考勤、員工休假的管理，每月負責考勤統計與匯；

　　6、協(xié)助人部門(mén)領(lǐng)導開(kāi)展人力資源管理的各項工作；

　　7、維持良好的工作環(huán)境，保持良好的心態(tài)工作；遵守公司的各項管理制度；

人事行政文員工作職責4

　　1、接轉總機來(lái)電，接待客戶(hù)來(lái)訪(fǎng);

　　2、酒店、機票的預訂，采購;

　　3、文件的打印、整理、收發(fā)、管理，辦公環(huán)境的整理管理;

　　4、對外行政事物的聯(lián)絡(luò )及事務(wù)處理;

　　5、協(xié)助人事專(zhuān)員處理有關(guān)行政事物，協(xié)助舉行節假日活動(dòng)。

　　6、完成上級領(lǐng)導交待的其他任務(wù)。

　　7、該崗位發(fā)展方向，如人事、商務(wù)、采購等。

人事行政文員工作職責5

　　1、招聘：按月度招聘計劃，執行招聘工作，按時(shí)按質(zhì)完成。

　　2、薪酬與福利：核對員工考勤、高溫、社保、公積金、商業(yè)保險等工作。

　　3、培訓：執行人力資源月度培訓計劃。

　　4、辦公類(lèi)用品/勞保用品的申購、采購、發(fā)放管理工作。

　　5、行政類(lèi)固定資產(chǎn)的管理工作。

　　6、企業(yè)文化：執行人力資源月度企業(yè)文化計劃。

　　7、員工關(guān)系：合同、檔案的管理

　　8、公司車(chē)輛的管理工作。

　　9、負責監督飯堂、保潔、保安的工作，并及時(shí)反饋。

人事行政文員工作職責6

　　1.負責員工考勤、績(jì)效等薪酬福利方面相關(guān)管理工作;

　　2.維護勞動(dòng)關(guān)系，辦理員工入離職、調崗、晉升等相關(guān)人事手續。

　　3.負責公司日常的行政和后勤管理等相關(guān)工作;

　　4.參與招聘、薪酬績(jì)效考核等工作;

　　5.領(lǐng)導交辦的其它任務(wù)

人事行政文員工作職責7

　　1、檔案、合同管理

　　2、各類(lèi)執照及資質(zhì)辦理及年檢

　　3、組織會(huì )議及編寫(xiě)各類(lèi)材料

　　4、桃仙管委會(huì )商務(wù)部每月材料匯報(周報、半月報、月報、表單等)

　　5、辦公用品、辦公耗材采購及出入庫管理

　　6、編寫(xiě)各類(lèi)流程及規章制度

　　7、公司員工活動(dòng)的策劃及實(shí)施(生日會(huì )、團建等)

　　8、領(lǐng)導交辦的各項臨時(shí)工作

人事行政文員工作職責8

　　1、對內手續辦理：負責公司入離職、異動(dòng)審批手續、工作交接審查、關(guān)系建立/終止的`辦理；調整公司系統組織架構、區域網(wǎng)點(diǎn)；

　　2、負責協(xié)助上級開(kāi)展招聘事務(wù)性工作，招聘工具、招聘資料的檔案管理和分發(fā)工作；

　　3、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　4、協(xié)助分行店長(cháng)進(jìn)行分行日常的檢查監督工作。

人事行政文員工作職責9

　　1、根據公司人才引進(jìn)，負責招聘前端實(shí)施全過(guò)程，執行招聘、甄選、面試、推選、安置工作，完成招聘目標;

　　2、負責招聘渠道的開(kāi)發(fā)、維護、創(chuàng )新以及高效完成公司招聘任務(wù);

　　3、負責員工試用期的跟蹤考核，轉正提薪及晉升工作;

　　4、依據公司情況制定年度、月度培訓計劃，跟進(jìn)培訓開(kāi)展;

　　5、領(lǐng)導安排的其它事務(wù)。

人事行政文員工作職責10

　　1、負責公司電話(huà)接聽(tīng)及轉接;

　　2、負責公司相關(guān)制度、政策的維護和監管;

　　3、負責辦公室各部門(mén)辦公后勤保障工作;

　　4、積極參與團隊合作，配合公司其他部門(mén)完成工作，完成公司分配工作。

　　5、完成上級領(lǐng)導交辦的其他事項。

人事行政文員工作職責11

　　1、負責所有的行政工作，包括辦公用品采買(mǎi)，商務(wù)接待，對公司規章制度的監督和執行;

　　2、操作社保及公積金，每月人員增減，包括年度基數申報等人事對接工作;

　　3、負責公司日�？爝f收發(fā)工作、公司日常清潔衛生工作;

　　4、負責公司各項日常行政費用報銷(xiāo)申報等相關(guān)事宜;

　　5、保障公司辦公設施如電話(huà)、電腦、打印機，復印機等正常運行;

　　6、完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。

人事行政文員工作職責12

　　1. 協(xié)助公司人員招聘工作，簡(jiǎn)歷篩選，應聘者邀約及初試;

　　2. 協(xié)同開(kāi)展新員工入職培訓，執行培訓計劃，以及培訓效果的跟蹤、反饋;

　　3. 協(xié)助維護員工關(guān)系，開(kāi)展新員工入職訪(fǎng)談、員工離職訪(fǎng)談、在職員工訪(fǎng)談等;

　　4. 負責公司其他行政事務(wù);

　　5. 管理公司固定資產(chǎn);

　　6. 協(xié)助上級領(lǐng)導處理臨時(shí)事務(wù)性工作及相關(guān)部門(mén)協(xié)調工作。

人事行政文員工作職責13

　　1、考勤管理、宿舍管理；

　　2、員工入離職手續辦理；

　　3、依據人事相關(guān)制度規定，規范和控制職員人事檔案、勞動(dòng)合同以及相關(guān)人事信息資料；

　　4、公司前臺管理（電話(huà)接聽(tīng)、協(xié)助其它部門(mén)進(jìn)行文件資料傳真、復印、掃描工作）與來(lái)訪(fǎng)接待；

　　5、辦公用品、耗材管理、工衣、鞋柜管理。

人事行政文員工作職責14

　　1.負責接待前來(lái)咨詢(xún)的家長(cháng)、老師、學(xué)生、及時(shí)傳遞信息并作好相關(guān)記錄;

　　2.負責協(xié)助校長(cháng)處理校區人事，行政，財務(wù)板塊相應的工作;

　　3.負責校區各項工作進(jìn)度的跟進(jìn)與對接，為校長(cháng)處理各種校務(wù)事宜;

　　4.負責校區公共區域的環(huán)境衛生、郵件信件收發(fā)、員工排班、考勤等工作;

　　5.完成校區校長(cháng)交辦的其他工作任務(wù)。

人事行政文員工作職責15

　　1、負責事業(yè)咳嗽？考勤、績(jì)效）的填寫(xiě)、匯總工作；

　　2、負責辦理員工“入、轉、調、離”等工作。

　　2、負責服務(wù)費結算工作，負責報銷(xiāo)單據的整理，負責隊員服裝領(lǐng)取、物資領(lǐng)購。

　　3、配合集團總部職能中心提交相應資料。

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