教學(xué)主任工作職責

教學(xué)主任工作職責1

　　1、制定幼兒園學(xué)期/月度教學(xué)計劃，并組織實(shí)施;

　　2、根據月度計劃及時(shí)制定幼兒園各年齡段周課程表;

　　3、負責檢查和監督各班教學(xué)計劃完成情況，并進(jìn)行日常記錄;

　　4、負責幼兒園教學(xué)資料的收集和整理，并進(jìn)行教案的批改;

　　5、定期舉行教學(xué)業(yè)務(wù)學(xué)習和教研;

　　6、制定學(xué)期教師培訓計劃并組織培訓;

　　7、大型活動(dòng)的策劃和組織實(shí)施;

　　8、上級安排的其他臨時(shí)工作。

教學(xué)主任工作職責2

　　1、根據市場(chǎng)調研結果及公司指導計劃在校長(cháng)的指導下完成各類(lèi)教學(xué)計劃的設計;

　　2、根據教師的實(shí)際情況，將課收任務(wù)進(jìn)行有效分解，確保課收任務(wù)的完成;

　　3、參與校區教師招聘工作，和教師的儲備工作，并參與教師的績(jì)效考核工作;

　　4、組織各類(lèi)教學(xué)教研工作，促進(jìn)教師隊伍自身能力的增長(cháng);

　　5、配合學(xué)管部門(mén)，完成各項教學(xué)工作，并輔助完成續轉任務(wù);

　　6、根據總部的要求，安排對應的學(xué)科教師參與總部的課程開(kāi)發(fā)工作;

　　7、負責安排自習室的值班工作，保證自習室每天都有學(xué)科教師進(jìn)行值班;

　　8、做好跨部門(mén)溝通工作，并接受校長(cháng)或總部領(lǐng)導交代的其他各項任務(wù)。

教學(xué)主任工作職責3

　　1、負責課程研發(fā)，授課等任務(wù);

　　2、負責新教師的團隊培訓和管理，負責校區的教師工作考核;

　　3、配合人力部門(mén)，對校區教師進(jìn)行選聘選拔;

　　4、制定績(jì)效和老師培養計劃，根據課程和招生情況合理分配師資力量;

　　5、修訂和完善課程體系，使課程編排合理化，高效化;

　　6、按時(shí)統計了解各階段講師授課進(jìn)度，并進(jìn)行技術(shù)支持與培訓;

教學(xué)主任工作職責4

　　1、負責整個(gè)園所的教學(xué)質(zhì)量把控。做好中英文教師，中文教學(xué)，蒙氏教學(xué)的管理工作。

　　2、按照園所發(fā)展，能夠在團隊建立初期進(jìn)行帶班教學(xué)活動(dòng)，開(kāi)到第三個(gè)班級時(shí)出班做教研及教學(xué)團隊管理。

　　3、組織開(kāi)展各類(lèi)教學(xué)活動(dòng)、教學(xué)經(jīng)驗的分享，進(jìn)行定期觀(guān)摩研討，以提高班組教師的理論和教育教學(xué)水平。

　　4、制定教務(wù)、教研計劃，監督并檢查老師的教學(xué)月計劃、周計劃和日計劃，及時(shí)做好學(xué)期初教務(wù)計劃和學(xué)期末總結。

　　5、教師的分層分類(lèi)指導和培養，加強教研組凝聚力，促進(jìn)組內精神文明建設。

　　6、做好教研資料的積累保管，適時(shí)上報有關(guān)部門(mén)，力求規范、及時(shí)和有效。

　　7、與園長(cháng)一同做好關(guān)于家長(cháng)溝通工作。

　　8、帶領(lǐng)眾老師樹(shù)立良好的師德形象，業(yè)務(wù)上帶頭探索、實(shí)踐、積極創(chuàng )新不斷進(jìn)取，努力發(fā)揮表率作用。

　　9、家長(cháng)教育課堂演講。

教學(xué)主任工作職責5

　　1，負責各科日常教學(xué)教務(wù)管理工作，包括教學(xué)質(zhì)量的'監控和評估，教師的管理考核;

　　2，協(xié)助家長(cháng)做好學(xué)生溝通，管理工作;

　　3，負責與教師的溝通，協(xié)調，及時(shí)解決教學(xué)及生活上的問(wèn)題，保證教學(xué)的正常進(jìn)行;

　　4，與校區負責人及教學(xué)部各科負責人密切溝通，貫徹執行教學(xué)與管理計劃;

　　5，協(xié)助做好新人培訓及其他領(lǐng)導交代的工作;

教學(xué)主任工作職責6

　　1.全面負責幼兒園的教育教學(xué)體系建構與管理、兼管團隊管理與招生工作。

　　2.依照國家及幼兒園管理的法規、政策及總部的工作流程，制定園所的教育教學(xué)工作規范及操作流程。

　　3.因地制宜的制定園所發(fā)展特色，維護與家長(cháng)及園所周邊社區等的公共關(guān)系，幫助園所樹(shù)立良好的口碑。

　　4.定期開(kāi)展教師教研與培訓，組織策劃幼兒活動(dòng)及教師活動(dòng);關(guān)心、指導下屬員工的工作生活，考核員工的工作態(tài)度與工作績(jì)效。

　　5.協(xié)助園長(cháng)完成幼兒園整體運營(yíng)管理工作。

教學(xué)主任工作職責7

　　1.主持教務(wù)部日常管理工作，熟悉教務(wù)管理的流程;

　　2.負責教師隊伍與教務(wù)工作人員的協(xié)調配合;

　　3.負責教學(xué)秩序的檢查和教學(xué)效果的監管工作及對對教學(xué)中出現的特殊情況的追蹤了解;

　　4.解決教師遇到的各種問(wèn)題，協(xié)助教學(xué)部對教師進(jìn)行培訓及考核，對不合格教師進(jìn)行整改或淘汰;

　　5.提升教學(xué)管理服務(wù)水平，完成本部門(mén)續約任務(wù)。

教學(xué)主任工作職責8

　　1、協(xié)助園長(cháng)工作，負責幼兒園教育教學(xué)的全面管理與指導工作，對幼兒園的教學(xué)質(zhì)量負責；

　　2、根據校行事歷，協(xié)助園長(cháng)組織校園大型活動(dòng)的策劃與實(shí)施；

　　3、負責課程研發(fā)，定期入班檢查指導，監督確保教學(xué)計劃及課程落地執行。

　　4、負責全園教師、興趣班合作機構、外籍教師的日常教學(xué)行為管理；

　　5、協(xié)助園長(cháng)做好招生咨詢(xún)及家長(cháng)服務(wù)工作，建立家長(cháng)溝通渠道，定期組織家長(cháng)講座，指導推動(dòng)教師不斷提升與家長(cháng)的溝通能力；

　　6、指導教師進(jìn)行校園環(huán)境創(chuàng )設，負責校園課外課、親子課等課程的有效開(kāi)展，做好幼兒升班和教師調配等工作；

　　7、進(jìn)行教師隊伍建設，定期組織開(kāi)展教師培訓和教研活動(dòng)，組織教師團隊活動(dòng)，協(xié)助教師制定個(gè)人職業(yè)發(fā)展規劃，評估教師績(jì)效并共同制定改進(jìn)計劃。

教學(xué)主任工作職責9

　　1、負責校區師資團隊的日常管理，包括教師的招聘、培訓和調度等工作;

　　2、負責督導所在校區教學(xué)相關(guān)工作流程和服務(wù)標準的實(shí)施;

　　3、統籌所在校區各教學(xué)組教案及教學(xué)計劃制定、教學(xué)資源庫建設等工作;

　　4、定期在校區內開(kāi)展教學(xué)活動(dòng)，不斷提高教學(xué)水平;

　　5、組織所在校區教師評級及工作考核。

教學(xué)主任工作職責10

　　1.校區后端服務(wù)的直接責任人，監管每天教師課堂教學(xué)質(zhì)量，完成每周教學(xué)常規檢查;

　　2.負責組織老師編寫(xiě)公司自有教材，服從校區的工作安排，帶領(lǐng)學(xué)科教師保質(zhì)保量完成校區教學(xué)教研任務(wù);

　　3.按計劃完成課時(shí)任務(wù)和續費任務(wù)，做好授課老師、責任老師的日常教學(xué)管理工作及課時(shí)管理工作;

　　4.對學(xué)員的成績(jì)提升和授課老師、責任老師的工作負責;

　　5.解決教師遇到的各種問(wèn)題，對教學(xué)(教研)部教師進(jìn)行培訓及考核，對不合格教師進(jìn)行整改或淘汰。

　　6.制定教學(xué)(教研)部學(xué)期工作計劃，定期組織教研活動(dòng)(如：集體備課、聽(tīng)課、觀(guān)摩教學(xué)、研究教學(xué)活動(dòng)、改革考試方法、交流教學(xué)經(jīng)驗等)，不斷提高教研活動(dòng)質(zhì)量和實(shí)效性。

　　7.審批教師授課計劃，負責檢查教師授課情況、教案、教學(xué)進(jìn)度、題庫建設、試卷審核等工作，配合所在系部、分析、研究解決存在問(wèn)題。

　　8.積極組織教研開(kāi)展科研學(xué)術(shù)活動(dòng)，組織申報、研究教學(xué)、科研課題。

教學(xué)主任工作職責11

　　1、協(xié)助園長(cháng)做好教學(xué)管理工作，認真制定并實(shí)施教研計劃，做好記錄總結工作;

　　2、加強自身修養、事事先思與人、先說(shuō)與人、先行與人，建設優(yōu)質(zhì)師資隊伍;

　　3、組織教師學(xué)習有關(guān)教育教學(xué)理論知識，對教研組成員及教師進(jìn)行業(yè)務(wù)指導;定期查看教學(xué)計劃、進(jìn)班觀(guān)看半日活動(dòng);組織教師交流觀(guān)摩、經(jīng)驗分享、研討評估等;

　　4、協(xié)助園長(cháng)開(kāi)展全園的教研工作，同時(shí)帶領(lǐng)教研組成員開(kāi)展教學(xué)交流、研討工作;

　　5、協(xié)助園長(cháng)并組織完成各類(lèi)教學(xué)活動(dòng);

　　6、認真制定教研教學(xué)工作計劃，定期檢查計劃的實(shí)施情況，做好各階段的評估及考核總結工作;

　　7、負責組織多種形式的教師業(yè)務(wù)培訓，提高教師素質(zhì)，指導教師更新教育觀(guān)念，改革教育內容和方法，總結和積累教育經(jīng)驗。

　　8、定期組織教師進(jìn)行專(zhuān)題研討，解決工作中存在的疑難問(wèn)題，推廣教學(xué)過(guò)程中有效的方法、手段，營(yíng)造相互學(xué)習、能者為師的工作、學(xué)習氛圍。

　　9、珍惜外出學(xué)習的機會(huì )，肩負起橋梁與窗口的作用，把外出學(xué)到的好的東西帶回來(lái)，并帶頭先自己進(jìn)行實(shí)施。

　　10、配合園長(cháng)對教師各個(gè)崗位人員進(jìn)行工作檢查和考核

教學(xué)主任工作職責12

　　1、幫園長(cháng)履行各項職責，引領(lǐng)幼兒園整體的教學(xué)、科研、培訓工作。

　　2、根據總部課題研究計劃及要求，開(kāi)展課題、教科研計劃，安排好每次教研組學(xué)習活動(dòng)的內容，并做好教科研工作總結，定期向園長(cháng)匯報教育教學(xué)工作。

　　3、指導教師制定教育計劃，撰寫(xiě)教育筆記，定期進(jìn)班跟進(jìn)教育教學(xué)活動(dòng)，對教師進(jìn)行指導與幫助;并組織園內教師互相觀(guān)摩、競賽，提高教師的業(yè)務(wù)水平。

　　4、協(xié)助園長(cháng)完成對園內教師的考核工作，安排好園內教師病事假的代班。

　　5、負責對教師教案的檢查，周計劃的制定，并督促執行。

　　6、有計劃、有目的的落實(shí)各項課題、教科研工作。及時(shí)做好工作總結、反思。

教學(xué)主任工作職責13

　　1、負責協(xié)助園長(cháng)做好教育管理工作，應站在全園認真制定教學(xué)計劃，并做好記錄和總結。

　　2、工作勤奮，以身作則，秉公辦事，作風(fēng)端正，敢于承擔責任。所有事情起到模范榜樣的作用和公平作用。不準用職權包庇或隱瞞問(wèn)題。

　　3、負責組織好幼兒、教師和班級的各種評比活動(dòng)并及時(shí)總結、分析。

　　4、積極參加各項學(xué)習，不遲到、早退或無(wú)故缺席。

　　5、遵紀守法，帶頭執行本園各項制度及規定。

　　6、對幼兒、家長(cháng)、同事態(tài)度熱情，說(shuō)話(huà)、辦事講究藝術(shù)。

　　7、負責全體教師日常教學(xué)工作的檢查、考核及獎勵分配，做好教學(xué)教玩具的資料收集、整理工作。

　　8、根據園務(wù)計劃，組織大型主題活動(dòng)(如家長(cháng)會(huì )、半天開(kāi)放日、主題班會(huì )、主題活動(dòng)等),發(fā)動(dòng)教師共同商討、獻計獻策。

　　9、負責教師的課程培訓，聽(tīng)課，評課和范課以及公開(kāi)課的憑量工作。

　　10、負責園所的檔案管理與教學(xué)物品的保管工作。

教學(xué)主任工作職責14

　　1、全面負責校區教學(xué)部日常教學(xué)管理工作。

　　2、制定并完善教學(xué)管理制度、規范、流程和使用手冊。

　　3、制定年度、季度、月度教學(xué)管理計劃，并保證實(shí)際任務(wù)的完成。計劃包括但不限于：課時(shí)任務(wù)、續費任務(wù)、推薦任務(wù)、教師招聘任務(wù)。

　　4、制定并執行教學(xué)校長(cháng)的培養計劃，落實(shí)激勵和考核方案;

　　5、制定并執行校區各崗位事件的培訓、計劃，包括但不限于：崗位規范、流程、常見(jiàn)問(wèn)題處理方案，緊急問(wèn)題預案。

　　6、完成部門(mén)工作計劃和下屬人員工作安排;

　　7、完成領(lǐng)導交辦的其他事項;

教學(xué)主任工作職責15

　　1、根據學(xué)校工作計劃，制定年級工作計劃，并經(jīng)常檢查計劃的貫徹落實(shí)情況，學(xué)期結束及時(shí)寫(xiě)出工作總結。

　　2、帶頭落實(shí)學(xué)校對教師的各項要求。對本年級教師的工作(備課、上課、出勤等情況)進(jìn)行經(jīng)常性的督促，檢查。

　　3、定期召開(kāi)本年級教師會(huì )、了解本年級師生的工作學(xué)習情況，并采取有效的改進(jìn)措施。

　　4、組織檢查本年級自習課、教育活動(dòng)的進(jìn)行情況。

　　5、負責段考的整體策劃以及成績(jì)分析，宣傳表彰。

　　6、負責本年級段考的檢查工作(如考場(chǎng)分配、監考安排、試卷分發(fā)、考風(fēng)考紀等事宜)。

　　7、督促檢查本年級各班的學(xué)習、紀律、課外文體活動(dòng)、清潔衛生等工作。

　　8、協(xié)助教導處做好藝補年級管理。

　　9、及時(shí)校委實(shí)事求事地反映年級實(shí)際工作情況和老師們的意見(jiàn)、建議，完成學(xué)校安排的其它臨時(shí)性工作。

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