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股份合作制企業(yè)章程范本
股份合作制是以合作制為基礎,吸收股份制的一些做法,勞動(dòng)者的勞動(dòng)聯(lián)合和資本聯(lián)合相結合形成的新型企業(yè)的組織形式,下面是小編給大家整理收集的股份合作制企業(yè)章程范本,歡迎大家閱讀與參考。
股份合作制企業(yè)章程范本
第一章 總 則
第一條 根據《中華人民共和國企業(yè)法人登記管理條例》及其他有關(guān)法律、法規的規定,出資各方本著(zhù)平等、互利、自愿的原則,經(jīng)過(guò)協(xié)商,特訂立本章程。
第二條 本企業(yè)遵守國家法律、法規,自覺(jué)接受工商、稅務(wù)、物價(jià)等各有關(guān)政府部門(mén)依法進(jìn)行的管理和監督,維護國家利益和社會(huì )公眾利益。本企業(yè)的合法權益和正當經(jīng)營(yíng)活動(dòng)受法律保護。
第三條 本企業(yè)設立的目標和宗旨為(企業(yè)視自己情況確定)。
第四條 企業(yè)名稱(chēng):________________________
住 所:_________________________________
郵政編碼:_________________________________
經(jīng)濟性質(zhì):股份合作
第五條 企業(yè)注冊資本人民幣______________萬(wàn)元。
企業(yè)注冊資本來(lái)源為股東自籌,經(jīng)_______會(huì )計師事務(wù)所驗證,資金來(lái)源、數額真實(shí)可靠。
第六條 股東以其出資額對企業(yè)債務(wù)承擔有限責任。企業(yè)以其全部資產(chǎn)獨立承擔懂事責任。自然人股東(出資人)全部為本企業(yè)勞動(dòng)者。
(注:農村股份合作企業(yè)持股社員除外)
第二章 股 東
第七條 股東的姓名、住所、出資額及出資方式。
1.職工個(gè)人股東:
姓名________________________________________
性別________________________________________
身份證號碼 _________________________________
家庭住址 ___________________________________
出資額 _____________________________________
出資方式 ___________________________________
占注冊資本比例______________________________
2.法人股東:
名稱(chēng) _______________________________________
住所 ______________________________________
注冊資本____________________________________
法定代表人__________________________________
出資額______________________________________
出資方式____________________________________
占注冊資本比例______________________________
(若股東人數較多,本條內容可列表附后)
3.集體共有股東:
集體共有股東應標明其持股管理機構,持股數額及所占比例(含國家股的應標明國家股持股代表的名稱(chēng)、住所、法定代表人、出資額、出資方式、出資比例)
第八條 股東享有以下權利:
1.參加股東會(huì )并根據其出資額享有表決權;
2.查閱股東會(huì )會(huì )議記錄,了解企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況和財務(wù)狀況;
3.選舉和被選舉為經(jīng)理;
4.依照國家法律、法規和本章程的規定獲取股利,轉讓出資;
5.同等條件下,優(yōu)先購買(mǎi)其他股東轉讓的出資;
6.認購本企業(yè)新增加的股本;
7.企業(yè)終止后,依法分得企業(yè)的剩余財產(chǎn)。
第九條 股東負有下列義務(wù)
1.足額繳納所認繳的出資額承擔企業(yè)債務(wù);
2.依其所認繳的出資額承擔企業(yè)債務(wù);
3.企業(yè)辦理工商登記手續后,不得抽逃出資;
4.遵守企業(yè)章程和國家法律、法規的規定。
第十條 企業(yè)的自然人股東(改制企業(yè)的職工個(gè)人股和集體共有股)的出資額_______萬(wàn)元,占總股本______ %(不得少于總股本的50%)。
第三章 職工股東大會(huì )(合作股東大會(huì ))
第十一條 職工股東大會(huì )(合作股東大會(huì ))由全體職工、股東組成,為企業(yè)的最高權利機構。職工股東大會(huì )(合作股東大會(huì ))實(shí)行本人一票的表決制度。職工股東大會(huì )(合作股東大會(huì ))行使下列職權:
1.決定企業(yè)的經(jīng)營(yíng)方針和投資計劃;
2.選舉和更換理事會(huì )成員,并決定其報酬;
3.選舉和更換監事會(huì )成員,并決定其報酬;
4.審批理事會(huì )和監事會(huì )的工作報告;
5.審議批準企業(yè)年度利潤分配方案和彌補虧損方案;
6.審議批準年度利潤分本方案和彌補虧損方案;
7.審議、通過(guò)企業(yè)重要規章制度;
8.對本企業(yè)增加和減少注冊資本、股東向股東轉讓出資等作出決議;
9.對本企業(yè)的分立、合并、變更企業(yè)組織形式,終止和清算等重大事項做出決議;
10.決定企業(yè)經(jīng)營(yíng)期限的延長(cháng);
11.修改企業(yè)章程;
12.決定增減企業(yè)分支機構。
職工股東大會(huì )(合作股東大會(huì ))決議的一般事項,須經(jīng)本企業(yè)二分之一以上股東(職工)通過(guò)方為有效;但就本條第2、3、8、9、10、11項作出決議時(shí),須經(jīng)本企業(yè)三分之二以上股東(職工)通過(guò)方為有效。
第十二條 職工股東大會(huì )(合作股東大會(huì ))每年至少召開(kāi)一次,會(huì )議由理事會(huì )如集(注:未設理事會(huì )的企業(yè)由企業(yè)法定代表人召集)。遇有下列情況時(shí),召集人可召集臨時(shí)職工股東大會(huì )(合作股東大會(huì )):
1.企業(yè)累計未彌補虧損達企業(yè)股本總額的二分之一;
2.企業(yè)百分之十以上的股東提出;
3.理事會(huì )、監事會(huì )認為必要時(shí)。
召集人應在職工股東大會(huì )(合作股東大會(huì ))召開(kāi)前30日內通知股東(職工),并說(shuō)明理由。
第十三條 每次職工股東大會(huì )(合作股東大會(huì ))均需作書(shū)面記錄,會(huì )議記錄由出席會(huì )議的股東簽字。股東應對會(huì )議通過(guò)決議做出書(shū)面記錄,并由同意該決議的股東簽字。
第四章 理 事 會(huì )
第十四條 理事會(huì )是企業(yè)的常設權利機構,設理事長(cháng)一人,理事____人,任期___年(注:理事人數應當由不少于3人的奇數組成,其中農村股份合作企業(yè)理事人數不少于5人)。理事會(huì )成員由職工股東大會(huì )(合作股東大會(huì ))選舉和罷免。
第十五條 理事會(huì )先例下列職權:
1.執行職工股東大會(huì )(合作股東大會(huì ))決議:
2.決定召開(kāi)職工股東大會(huì )(合作股東大會(huì ))并向其作工作報告;
3.審議、批準企業(yè)年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計劃;
4.制訂企業(yè)年度財務(wù)、預決算方案、利潤分配方案和彌補虧損方案;
5.制訂企業(yè)分立、合并、終止、解散及清算方案;
6.制訂企業(yè)增、減資注冊資本方案;
7.提出章程修改草案;
8.選舉和罷免理事長(cháng);
9.決定聘用企業(yè)經(jīng)理等高級管理人員;
10.決定增減企業(yè)分支機構;
11.職工股東大會(huì )(合作股東大會(huì ))授權的其他事項。
理事會(huì )通過(guò)本條規定中第5、6、7、8、9、10項決議時(shí),應由____以上理事(不低于三分之一)通過(guò),其他事項由 ___以上(不低于二分之一)理事通過(guò)。
第十六條 理事會(huì ) _____(時(shí)間)召開(kāi)一次,由公司經(jīng)理或三分之一理事提議可召開(kāi)特別會(huì )議。每次理事會(huì )均應作書(shū)面記錄,并由參加會(huì )議的理事會(huì )成員簽字,凡作出書(shū)面決議的應由同意該決議的理事會(huì )成員簽字。
第五章 法定代表人
第十七條 理事長(cháng)為企業(yè)法定代表人,由全體理事的____(不低于三分之二)選舉和罷免。(不設理事會(huì )的,由職工股東大會(huì )(合作股東大會(huì ))選舉的經(jīng)理為法定代表人,由三分之二以上股東(職工)選舉產(chǎn)生)
法定代表人行使下列職權:
1.召集和主持職工股東大會(huì )(合作股東大會(huì ))和理事會(huì );
2.組織實(shí)施職工股東大會(huì )(合作股東大會(huì ))和理事會(huì )決議并報告實(shí)施情況;
3.代表企業(yè)并簽署有關(guān)文件;
4.決定企業(yè)內部機構設置、機構負責人任命有為其獎罰;
5.其他職責(企業(yè)依具體情況而定)。
第六章 監 事 會(huì )
第十八條 監事會(huì )為企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的監督機構,設監事 ___人,監事會(huì )成員由職工股東大會(huì )(合作股東大會(huì ))選舉和罷免。企業(yè)的理事、監事、副經(jīng)理及其他高級管理人員不能兼任監事會(huì )成員。
第十九條 監事會(huì )的主要職責是對理事會(huì )和經(jīng)理的行為進(jìn)行監督。監事會(huì )可以檢查公司財務(wù),制止理事、經(jīng)理的違法行為,維護職工和股東的合法權益,對全體股東負責,并向職工股東大(合作股東大會(huì ))報告工作。
第二十條 監事會(huì )決議應經(jīng)___(不低于三分之二)以上監事通過(guò)方為有效。
第二十一條 監事會(huì )行使職權時(shí),可以委托律師、注冊會(huì )計師、職業(yè)審計師等專(zhuān)業(yè)人員協(xié)助,聘任費用由企業(yè)承擔。(規模較小的企業(yè)可不設理事會(huì )、監事會(huì )。其相應職權由職工股東大會(huì )確定的人員負責,企業(yè)章程中應有該專(zhuān)職人員的有關(guān)條款,家村股份合作企業(yè)應按規定設立理事會(huì )和監事會(huì ))
第七章 經(jīng)營(yíng)管理機構
第二十二條 企業(yè)設經(jīng)理1人,副經(jīng)理____人,經(jīng)理由理事會(huì )聘任。
第二十三條 經(jīng)理在理事會(huì )領(lǐng)導下負責企業(yè)日常經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng),行使以下職權:
1.組織實(shí)施股東會(huì )和理事會(huì )決議,并向股東會(huì )和理事會(huì )報告決議實(shí)施情況;
2.全面組織企業(yè)日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng);
3.決定企業(yè)內部機構設置,機構負責人的任職及其獎罰;
4.提出企業(yè)年度預決算方案、利潤分配方案和彌補虧損方案;
5.提出企業(yè)規章制度草案;
6.理事會(huì )授予的其他職權(企業(yè)依自身情況制定)。
第二十四條 企業(yè)設置計劃、貿易、生產(chǎn)、財務(wù)________等部門(mén)(部門(mén)設置及各部門(mén)的職權由企業(yè)自定)
(注:未設理事會(huì )的企業(yè),經(jīng)理是企業(yè)法定代表人,應由職工股東大會(huì )選舉產(chǎn)生。設立集體共有股的,應明確其管理機構和管理方法。)
第八章 收益分配及財務(wù)管理制度
第二十五條 企業(yè)按照國家規定健全財務(wù)、會(huì )計、統計制度,按期的報送財務(wù)會(huì )計報表和統計報表。
第二十六條 企業(yè)遵守稅收法規,依法繳納稅款和其他費用。
第二十七條 企業(yè)在依法繳納稅費后的利潤按照下列順序和比例進(jìn)行分配:
1.沖銷(xiāo)被沒(méi)收的財務(wù)損失、支付各項稅收的滯納金和罰款;
2.彌補企業(yè)前年度虧損;
3.提取稅后利潤的10%作為法定盈余公積金,當法定公積金達到注冊資本總額的50%時(shí),可不再提取。法定盈余公積金是股東的未分配利潤,只能用于彌補虧損、增加股本及國家規定的其他用途;
4.提取______%(5%-10%)為法定公益金。公益金用于企業(yè)職工的集體福利支付;
5.提取任意盈余公積金;
6.提取稅后利潤______ %為職工積累基金(具體比例由企業(yè)自定);
7.提取股東分紅基金。
第二十八條 個(gè)人股東紅利依法繳納個(gè)人收所得稅,并由企業(yè)代扣代繳。
第二十九條 企業(yè)年度利潤彌補,不足部分,依次以公積金、集體共有股金(注:沒(méi)有集體共有股的不寫(xiě)此句)個(gè)人股金進(jìn)行補償,用股金進(jìn)行補償時(shí),要依本章程規定的程序核減股東出資。
第三十條 以勞工股的形式獎勵本企業(yè)職工的,可以轉作職工個(gè)人股,分紅方案由職工股東大會(huì )(合作股東大會(huì ))制定。
第九章 勞動(dòng)用工制度
第三十一條 企業(yè)在規定的提取工資、獎金總額內自主決定內部工資、獎金分配制度。
第三十二條 企業(yè)依據現行國家規定和股東會(huì )決議制定相應的勞動(dòng)用工制度。
第三十三條 企業(yè)按國家法律、法規參加職工失業(yè)、養老、醫療、工傷等保險。
(注:企業(yè)可根據實(shí)際情況分別制定勞動(dòng)管理制度、工資獎勵制度和社會(huì )保障和住房基金制度)。
第十章 轉讓出資
第三十四條 股東入股后不得退股,但遇股東調出、辭退、辭職、除名、退休、亡故等情況,可由企業(yè)暫用公積金收購這些股份,然后,再由企業(yè)向新加入企業(yè)的職工或其他老股東轉讓所收購的股份。
第三十五條 在規定的持股限額內,股東在符合本章程第十一條有關(guān)規定的情況下,可以向非股東的法人或法定允許的其他自然人轉讓其出資;未達到可轉讓條件的,其股份由其他股東購買(mǎi)。
第三十六條 企業(yè)股東自企業(yè)清算之日起不得轉讓。
第十一章 注冊資本的增加和減少
第三十七條 企業(yè)增加或減少注冊資本須由職工股東大會(huì )(合作股東大會(huì ))做出決議,同時(shí)修改章程,并向原登記主管機關(guān)辦理變更登記手續。
第三十八條 企業(yè)增加注冊資本時(shí),企業(yè)每個(gè)注冊職工都有權認購新增股本。
第三十九條 企業(yè)因特殊情況必須減少注冊資本時(shí),保證道德通知債權人或予以公告。在通知或公告90日內未有債權人提出異議,方可按本章程有關(guān)規定進(jìn)行。
第十二章 期限、變更、清算
第四十條 企業(yè)經(jīng)營(yíng) ____年,自營(yíng)業(yè)執照簽發(fā)之日起計算。企業(yè)經(jīng)營(yíng)期限可以延長(cháng),經(jīng)營(yíng)期限的延長(cháng)由職工股東大會(huì )(合作股東大會(huì ))作出決定,并于期滿(mǎn)前180日內報原登記機關(guān)批準。
第四十一條 企業(yè)分立、合并由職工股東大會(huì )(合作股東大會(huì ))作出決定。企業(yè)分立、合并必須按有關(guān)規定由當事各方簽訂協(xié)議,明確劃分財產(chǎn),處理好債權債務(wù),并在協(xié)議簽訂后30日內向原登記機關(guān)辦理變更登記。
第四十二條 當企業(yè)章程不符合國家現行規定,不適合企業(yè)發(fā)展或遇其他必要情況時(shí),可修改章程。章程的修改由經(jīng)理提出修改方案,制定修改后的章程草案,經(jīng)職工股東大會(huì )(合作股東大會(huì ))批準后報原登記機關(guān)批準或備案。
第四十三條 企業(yè)遇下列情況即行終止:
1.經(jīng)營(yíng)期限屆滿(mǎn);
2.被依法撤銷(xiāo);
3.破產(chǎn);
4.不可抗力;
5.股東會(huì )決定終止。
企業(yè)終止由職工股東大會(huì )(合作股東大會(huì ))作出決議,并按照相關(guān)法律規定辦理手續。
第四十四條 企業(yè)終止時(shí)依有關(guān)法規對財產(chǎn)進(jìn)行清算并按下列順序清償各種債務(wù)和費用:
1.清算工作所需費用;
2.所欠職工工資和保險費用;
3.所欠稅款;
4.所欠貸款和其他債務(wù)。
第四十五條 企業(yè)清算后財產(chǎn)按各股東出資比例分配。
第十三章 附 則
第四十六條 本章程由理事會(huì )負責解釋。
第四十七條 企業(yè)登記事項以登記主管機關(guān)核定內容為準。
第四十八條 本章程與國家法律、法規相抵觸的,以國家法律、法規規定為準。
第四十九條 企業(yè)按本章程制定的內容細則,與本章程具有同等法律效力。
第五十條 本章程經(jīng)全體股東(職工)簽字并報登記機關(guān)批準后生效。
全體股東(職工)親筆簽字_________
____________年_________月______日
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