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2016年中外合資公司章程范本
下面是小編特地為擬設立的中外合資企業(yè)提供的2016年中外合資公司章程范本，僅供參考。
2016年中外合資公司章程范本
第一章 總則
第一條 根據《中華人民共和國中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)法》，中國_____________公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)與____國____公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)于____年____月____日在中國________簽訂的建立合資經(jīng)營(yíng)________有限責任公司合同(以下簡(jiǎn)稱(chēng)合營(yíng)公司)，制訂本公司章程。
第二條 合營(yíng)公司名稱(chēng)為_(kāi)_______有限責任公司。
外文名稱(chēng)為：____________
合營(yíng)公司的法定地址為：____省____市____路____號。
第三條 甲、乙雙方的名稱(chēng)、法定的地址為：
甲方：中國____公司
____省____市____路____號。
乙方：____國____公司
____國____。
第四條 合營(yíng)公司為有限責任公司。
第五條 合營(yíng)公司為中國法人，受中國法律管轄和保護。其一切活動(dòng)必須遵守中國的法律、法令和有關(guān)條例規定。
第二章 宗旨、經(jīng)營(yíng)范圍
第六條 合營(yíng)公司宗旨為：使用先進(jìn)技術(shù)，生產(chǎn)和銷(xiāo)售____產(chǎn)品，達到____水平，獲取甲乙雙方滿(mǎn)意的經(jīng)濟利益。(注：每個(gè)合營(yíng)企業(yè)都可以根據自己的特點(diǎn)寫(xiě))
第七條 合營(yíng)公司經(jīng)營(yíng)范圍為：設計、制造和銷(xiāo)售____產(chǎn)品以及對銷(xiāo)售后的____產(chǎn)品進(jìn)行維修服務(wù)。
第八條 合營(yíng)公司生產(chǎn)規模為：
___________年___________(表示量的單位)
___________年___________
___________年___________
第九條 合營(yíng)公司向國內、外市場(chǎng)銷(xiāo)售其產(chǎn)品，其銷(xiāo)售比例如下：
____年：出口占百分之____;
中國內銷(xiāo)售占百分之____。
____年：出口占百分之____;
中國內銷(xiāo)售占百分之____。
(注：銷(xiāo)售渠道、方法、責任可根據各自情況而定。)
第三章 投資總額和注冊資本
第十條 合營(yíng)公司的投資總額為人民幣____元。
合營(yíng)公司注冊資本為人民幣____元。
第十一條 甲、乙方出資如下：
甲方：認繳出資額為人民幣____元，占注冊資本百分之____。
其中：現金____元;
機械設備____元;
廠(chǎng)房____元;
土地使用權____元;
工業(yè)產(chǎn)權____元;
其它____元。
乙方：認繳出資額為人民幣____元，占注冊資本百分之____。
其中：現金____元;
機械設備____元;
工業(yè)產(chǎn)權____元;
其它____元。
第十二條 甲、乙方應按合同規定的期限繳清各自出資額。
第十三條 甲、乙方繳付出資額后，經(jīng)合營(yíng)公司聘請在中國注冊的會(huì )計師驗資，出具驗資報告后，由合營(yíng)公司據此發(fā)給出資證明書(shū)。出資證明書(shū)主要內容是：合營(yíng)公司名稱(chēng)、成立日期、合營(yíng)者名稱(chēng)及出資額、出資日期，發(fā)給出資證明書(shū)日期等。
第十四條 合營(yíng)期內，合營(yíng)公司不得減少注冊資本數額。
第十五條 任何一方轉讓其出資額，不論全部或部分，都須經(jīng)另一方同意。一方轉讓時(shí)，另一方有優(yōu)先購買(mǎi)權。
第十六條 合營(yíng)合同注冊資本的增加、轉讓?zhuān)瑧啥聲?huì )一致通過(guò)后，并報原審批機構批準，向原登記機構辦理變更登記手續。
第四章 董事會(huì )
第十七條 合營(yíng)公司設董事會(huì )，董事會(huì )是合營(yíng)公司的最高權力機構。
第十八條 董事會(huì )決定合營(yíng)公司的一切重大事宜，其職權主要如下：
--決定和批準總經(jīng)理提出的重要報告;
(如生產(chǎn)規劃、年度營(yíng)業(yè)報告、資金、借款等)
--批準年度財務(wù)報表、收支預算、年度利潤分配方案;
--通過(guò)公司的重要規章制度;
--決定設立分支機構;
--修改公司規章;
--討論決定合營(yíng)公司停產(chǎn)、終止或與另一個(gè)經(jīng)濟組織合并;
--負責合營(yíng)公司終止和期滿(mǎn)時(shí)的清算工作;
--其它應由董事會(huì )決定的重大事宜。
第十九條 董事會(huì )由____名董事組成，其中甲方委派____名，乙方委派____名。董事任期為四年，可以連任。
第二十條 董事會(huì )董事長(cháng)由甲、乙雙方協(xié)商確定或由董事會(huì )選舉產(chǎn)生。
第二十一條 甲、乙方在委派和更換董事人選時(shí)，應書(shū)面通知董事會(huì )。
第二十二條 董事會(huì )例會(huì )每年召開(kāi)____次。經(jīng)三分之一以上的董事提議，可以召開(kāi)董事臨時(shí)會(huì )議。
第二十三條 董事會(huì )會(huì )議原則上在公司所在地舉行。
第二十四條 董事會(huì )會(huì )議由董事長(cháng)召集并主持，董事長(cháng)缺席時(shí)由副董事長(cháng)召集并主持。
第二十五條 董事長(cháng)應在董事會(huì )開(kāi)會(huì )前三十天書(shū)面通知各董事，寫(xiě)明會(huì )議內容、時(shí)間和地點(diǎn)。
第二十六條 董事因故不能出席董事會(huì )會(huì )議，可以書(shū)面委托代理人出席董事會(huì )。
第二十七條 出席董事會(huì )會(huì )議的法定人數為全體董事的三分之二，不夠三分之二人數時(shí)，通過(guò)的決議無(wú)效。
第二十八條 董事會(huì )每次會(huì )議，須作詳細的書(shū)面記錄，并由全體出席董事簽字，代理人出席時(shí)，由代理人簽字。
第二十九條 下列事項須董事會(huì )一致通過(guò)。
(注：每個(gè)合營(yíng)企業(yè)可根據各自情況而定。)
第三十條 下列事項須董事會(huì )三分之二以上董事或過(guò)半數董事通過(guò)。
(注：每個(gè)合營(yíng)企業(yè)可根據各自情況而定。)
第五章 經(jīng)營(yíng)管理機構
第三十一條 合營(yíng)公司設經(jīng)營(yíng)管理機構，下設生產(chǎn)、技術(shù)、銷(xiāo)售、財務(wù)、行政等部門(mén)。(注：根據具體情況寫(xiě)。)
第三十二條 合營(yíng)公司設總經(jīng)理一人，副總經(jīng)理____人，正、副總經(jīng)理由董事會(huì )聘請。
第三十三條 總經(jīng)理直接對董事會(huì )負責，執行董事會(huì )的各項決定，組織領(lǐng)導合營(yíng)公司的日常生產(chǎn)、技術(shù)和經(jīng)營(yíng)管理工作。副總經(jīng)理協(xié)助總經(jīng)理工作，當總經(jīng)理不在時(shí)，代理行使總經(jīng)理的職責。
第三十四條 合營(yíng)公司日常工作中重要問(wèn)題的決定，應由總經(jīng)理和副總經(jīng)理聯(lián)合簽署方能生效。需要聯(lián)合簽署的事項，由董事會(huì )具體規定。
第三十五條 總經(jīng)理、副總經(jīng)理的任期為_(kāi)___年。經(jīng)董事會(huì )聘請，可以連任。
第三十六條 董事長(cháng)或副董事長(cháng)、董事經(jīng)董事會(huì )聘請，可兼任合營(yíng)公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理及其他高級職員。
第三十七條 總經(jīng)理、副總經(jīng)理不得兼任其它經(jīng)濟組織的總經(jīng)理或副總經(jīng)理、不得參與其它經(jīng)濟組織對本合營(yíng)公司的商業(yè)競爭行為。
第三十八條 合營(yíng)公司設總工程師、總會(huì )計師和審計師各一人，由董事會(huì )聘請。
第三十九條 總工程師、總會(huì )計師、審計師由總經(jīng)理領(lǐng)導。
總會(huì )計師負責領(lǐng)導合營(yíng)公司的財務(wù)會(huì )計工作，組織合營(yíng)公司開(kāi)展全面經(jīng)濟核算，實(shí)行經(jīng)濟責任制。
審計師負責合營(yíng)公司的財務(wù)審計工作，審查稽核合營(yíng)公司的財務(wù)收支和會(huì )計帳目，向總經(jīng)理并向董事會(huì )提出報告。
第四十條 總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總工程師、總會(huì )計師、審計師和其他高級職員請求辭職時(shí)，應提前向董事會(huì )提出書(shū)面報告。
以上人員如有營(yíng)私舞弊或嚴重失職行為的，經(jīng)董事會(huì )決議，可隨時(shí)解聘。如觸犯刑法的，要依法追究刑事責任。
第六章 財務(wù)會(huì )計
第四十一條 合營(yíng)公司的財務(wù)會(huì )計按照中華人民共和國財政部制定的中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)財務(wù)會(huì )計制度規定辦理。
第四十二條 合營(yíng)公司會(huì )計年度采用日歷年制，自一月一日起至十二月三十一日止為一個(gè)會(huì )計年度。
第四十三條 合營(yíng)公司的一切憑證、帳簿、報表，用中文寫(xiě)。
第四十四條 合營(yíng)公司采用人民幣為記帳本位幣。人民幣同其它貨幣折算，按實(shí)際發(fā)生之日中華人民共和國國家外匯管理局公布匯價(jià)計算。
第四十五條 合營(yíng)公司在中國銀行或中國銀行同意的的其它銀行開(kāi)立人民幣及外幣帳戶(hù)。
第四十六條 合營(yíng)公司采用國際通用的權責發(fā)生制和借貸記帳法記帳。
第四十七條 合營(yíng)公司財務(wù)會(huì )計帳冊上應記載如下內容：
一、合營(yíng)公司所有的現金收入、支出數量;
二、合營(yíng)公司所有的物資出售及購入情況;
三、合營(yíng)公司注冊資本及負債情況;
四、合營(yíng)公司注冊資本的繳納時(shí)間、增加及轉讓情況。
第四十八條 合營(yíng)公司財務(wù)部門(mén)應在每一個(gè)會(huì )計年度頭三個(gè)月編制上一個(gè)會(huì )計年度的資產(chǎn)負債表和損益計算書(shū)，經(jīng)審計師審核簽字后，提交董事會(huì )會(huì )議通過(guò)。
第四十九條 合營(yíng)各方有權自費聘請審計師查閱合營(yíng)公司帳簿。查閱時(shí)，合營(yíng)公司應提供方便。
第五十條 合營(yíng)公司按照《中華人民共和國中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)稅法施行細則》的規定，由董事會(huì )決定其固定資產(chǎn)的折舊年限。
第五十一條 合營(yíng)公司的一切外匯事宜，按照《中華人民共和國外匯管理暫行條例》和有關(guān)規定以及合營(yíng)合同的規定辦理。
第七章 利潤分配
第五十二條 合營(yíng)公司從繳納所得稅后的利潤中提取儲備基金、企業(yè)發(fā)展基金、職工獎勵及福利基金。提取的比例由董事會(huì )確定。
第五十三條 合營(yíng)公司依法繳納所得稅和提取各項基金后的利潤，按照甲、乙方在注冊資本中的出資比例進(jìn)行分配。
第五十四條 合營(yíng)公司每年分配利潤一次。每個(gè)會(huì )計年度后三個(gè)月內頒布利潤分配方案及各方應分的利潤額。
第五十五條 合營(yíng)公司上一個(gè)會(huì )計年度虧損未彌補前不得分配利潤。上一個(gè)會(huì )計年度未分配的利潤，可并入本會(huì )計年度利潤分配。
第八章 職工
第五十六條 合營(yíng)公司職工的招收、招聘、辭退、辭職、工資、福利、勞動(dòng)保險、勞動(dòng)保護、勞動(dòng)紀律等事宜，按照《中華人民共和國中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)勞動(dòng)管理規定》及其實(shí)施辦法辦理。
第五十七條 合營(yíng)公司所需要的職工，可以由當地勞動(dòng)部門(mén)推薦，或者經(jīng)勞動(dòng)部門(mén)同意后，由合營(yíng)公司公開(kāi)招收，但一律通過(guò)考試，擇優(yōu)錄用。
第五十八條 合營(yíng)公司有權對違犯合營(yíng)公司的規章制度和勞動(dòng)紀律的職工，給予警告、記過(guò)、降薪的處分，情節嚴重，可予以開(kāi)除。開(kāi)除職工須報當地勞動(dòng)人事部門(mén)備案。
第五十九條 職工的工資待遇，參照中國有關(guān)規定，根據合營(yíng)公司具體情況，由董事會(huì )確定，并在勞動(dòng)合同中具體規定。
合營(yíng)公司隨著(zhù)生產(chǎn)的發(fā)展，職工業(yè)務(wù)能力和技術(shù)水平的提高，適當提高職工的工資。
第六十條 職工的福利、獎金、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)保險等事宜，合營(yíng)公司將分別在各項制度中加以規定，確保職工在正常條件下從事生產(chǎn)和工作。
第九章 工會(huì )組織
第六十一條 合營(yíng)公司職工有權按照《中華人民共和國工會(huì )法》的規定，建立工會(huì )組織，開(kāi)展工會(huì )活動(dòng)。
第六十二條 合營(yíng)公司工會(huì )是職工利益的代表，它的任務(wù)是：依法維護職工的民主權力和物質(zhì)利益;協(xié)助合營(yíng)公司安排和合理使用福利、獎勵基金;組織職工學(xué)習政治、業(yè)務(wù)、科學(xué)、技術(shù)知識，開(kāi)展文藝、體育活動(dòng);教育職工遵守勞動(dòng)紀律，努力完成合營(yíng)公司的各項經(jīng)濟任務(wù)。
第六十三條 合營(yíng)公司工會(huì )代表職工和合營(yíng)公司簽訂勞動(dòng)合同，并監督合同的執行。
第六十四條 合營(yíng)公司工會(huì )負責人有權列席有關(guān)討論合營(yíng)公司的發(fā)展規劃、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)等問(wèn)題的董事會(huì )會(huì )議，反映職工的意見(jiàn)和要求。
第六十五條 合營(yíng)公司工會(huì )參加調解職工和合營(yíng)公司之間發(fā)生的爭議。
第六十六條 合營(yíng)公司每月按合營(yíng)公司職工實(shí)際工資總額的百分之二撥交工會(huì )經(jīng)費。合營(yíng)公司工會(huì )按照中華全國總工會(huì )制定的《工會(huì )經(jīng)費管理辦法》使用工會(huì )經(jīng)費。
第十章 期限、終止、清算
第六十七條 合營(yíng)期限為_(kāi)___年。自營(yíng)業(yè)執照簽發(fā)之日起計算。
第六十八條 甲、乙方如一致同意延長(cháng)合營(yíng)期限，經(jīng)董事會(huì )會(huì )議作出決議，應在合營(yíng)期滿(mǎn)前六個(gè)月內原審批機構提交書(shū)面申請，經(jīng)批準后方能延長(cháng)，并向原登記機構辦理變更登記手續。
第六十九條 甲、乙方如一致認為終止合營(yíng)符合各方最大利益時(shí)，可提前終止合營(yíng)。合營(yíng)公司提前終止合營(yíng)，需董事會(huì )召開(kāi)全體會(huì )議作出決定并報原審批機構批準。
第七十條 發(fā)生下列情況之一時(shí)，甲、乙任何一方有權依法終止合營(yíng)。
(注：每個(gè)合資企業(yè)可根據自己的情況而定。)
第七十一條 合營(yíng)期滿(mǎn)或提前終止合營(yíng)時(shí)，董事會(huì )應提出清算程序、原則和清算委員會(huì )人選，組成清算委員會(huì )，對合營(yíng)公司財產(chǎn)進(jìn)行清算。
第七十二條 清算委員會(huì )任務(wù)是對合營(yíng)公司的財產(chǎn)、債權、債務(wù)進(jìn)行全面清查，編制資產(chǎn)負債表和財產(chǎn)目錄，制定清算方案，提請董事會(huì )通過(guò)后執行。
第七十三條 清算期間，清算委員會(huì )代表公司起訴或應訴。
第七十四條 清算費用和清算委員會(huì )成員的酬勞應從合營(yíng)公司現存財產(chǎn)中優(yōu)先支付。
第七十五條 清算委員會(huì )對合營(yíng)公司的債務(wù)全部清償后所剩余的財產(chǎn)按甲、乙方在注冊資本中的出資比例進(jìn)行分配。
第七十六條 清算結束后，合營(yíng)公司應向審批機構提出報告，并向原登記機構辦理注銷(xiāo)登記手續，繳回營(yíng)業(yè)執照，同時(shí)對外公告。
第七十七條 合營(yíng)公司結業(yè)后，其各種帳冊，由甲方保存。
第十一章 規章制度
第七十八條 合營(yíng)公司董事會(huì )制定的規章制度有：
1.經(jīng)營(yíng)管理制度，包括所屬各個(gè)管理部門(mén)的職權與工作程序;
2.職工守則;
3.勞動(dòng)工資制度;
4.職工考勤、升級與獎懲制度;
5.職工福利制度;
6.財務(wù)制度;
7.公司解散時(shí)的清算程序;
8.其它必要的規章制度。
第十二章 附則
第七十九條 本章程的修改，必須經(jīng)董事會(huì )會(huì )議一致通過(guò)決議，并報原審批機構批準。
第八十條 本章程用中文和____文書(shū)寫(xiě)，兩種文本具有同等效力。上述兩種文本如有不符，以中文本為準。
第八十一條 本章程須中華人民共和國對外經(jīng)濟貿易部(或其委托的審批機構)批準才能生效。
第八十二條 本章程于_____年_____月______日由甲、乙雙方的授權代表在中國________________簽字。
中國___________公司代表
(簽字)_______________
_________國____公司代表
(簽字)_______________
2016年外資企業(yè)公司章程
第一章 總 則
第一條 根據《中華人民共和國外資企業(yè)法》和《中華人民共和國公司法》及其它法規、規定，XXX(股東名)，本著(zhù)平等互利的原則，擬在中華人民共和國境內舉辦外資企業(yè)XXX有限公司 (以下簡(jiǎn)稱(chēng)公司)，特制定本公司章程。
第二條 外資企業(yè)名稱(chēng)為：XXX有限公司
英文名稱(chēng)：
住所：
第三條 外資企業(yè)的股東：XXX
英文名：
注冊地：
第四條 公司是企業(yè)法人，有獨立的法人財產(chǎn)，享有法人財產(chǎn)權。公司以其全部財產(chǎn)對公司的債務(wù)承擔責任。公司股東以其認繳的出資額為限對公司承擔責任，公司形式為有限責任公司。
第五條 公司為中國法人，受中國法律管轄和保護，其一切活動(dòng)遵守中國的法律、法令和有關(guān)條例規定。
第二章 經(jīng)營(yíng)范圍和規模
第六條 公司的經(jīng)營(yíng)范圍：生產(chǎn)XXX，并銷(xiāo)售自產(chǎn)產(chǎn)品。
第七條 公司生產(chǎn)規模：公司達到設計生產(chǎn)能力后，年產(chǎn)產(chǎn)品XXX。
第三章 投資總額和注冊資本
第八條 公司的投資總額為XXX萬(wàn)美元,
第九條 注冊資本為XXX萬(wàn)美元。
第十條 公司注冊資本以XXX(出資形式)投入，出資期限為：第一期出資XXX萬(wàn)美元，占應出資額的15%，在營(yíng)業(yè)執照簽發(fā)之日起90天內繳清;第二期出資XXXX萬(wàn)美元，占應出資額的85%，最長(cháng)在營(yíng)業(yè)執照簽發(fā)之日2年內繳清。
第十一條 股東投資完畢后,即由公司聘請會(huì )計師驗資，出具驗資報告，報審批機關(guān)和工商行政管理機關(guān)備案.
第十二條 公司注冊資本的增加、減少以及股權變更等法律法規規定須經(jīng)政府機關(guān)審批方可實(shí)施的事項，須經(jīng)審批機關(guān)批準，并向工商行政管理機關(guān)辦理變更登記手續。
第十三條 公司將其財產(chǎn)或者權益對外擔保、轉讓?zhuān)毥?jīng)審批機關(guān)批準并向工商行政管理機關(guān)備案。
第四章 組織機構
第十四條 公司股東行使下列職權：
(一)決定公司的經(jīng)營(yíng)方針和投資計劃;
(二)委派董事、監事，決定有關(guān)董事、監事的報酬事項;
(三)審議批準董事會(huì )的報告;
(四)審議批準監事的報告;
(五)審議批準公司的年度財務(wù)預算方案、決算方案;
(六)審議批準公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;
(七)對公司增加或者減少注冊資本作出決議;
(八)對發(fā)行公司債券作出決議;
(九)對公司合并、分立、解散、清算或者變更公司形式作出決議;
(十)修改公司章程;
(十一)、其他約定XXXXXX。
股東作出上述決定時(shí)，應當采用書(shū)面形式，并由股東簽名后置備于公司。
第十五條 公司設董事會(huì )。董事會(huì )對股東負責，行使下列職權：
(一)向股東報告工作;
(二)執行股東的決議;
(三)決定公司的經(jīng)營(yíng)計劃和投資方案;
(四)制訂公司的年度財務(wù)預算方案、決算方案;
(五)制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;
(六)制訂公司增加或者減少注冊資本以及發(fā)行公司債券的方案;
(七)制訂公司合并、分立、解散或者變更公司形式的方案;
(八)決定公司內部管理機構的設置;
(九)決定聘任或者解聘公司經(jīng)理及其報酬事項，并根據經(jīng)理的提名決定聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財務(wù)負責人及其報酬事項;
(十)制定公司的基本管理制度;
(十一)、決定設立分公司、分公司負責人名單，以及日后分公司變更的決定權;
(十二)、其他約定事項。
第十六條 董事會(huì )，由XXX名董事組成，其中設董事長(cháng)一名�？梢栽O副董事長(cháng)若干。董事長(cháng)、副董事長(cháng)、董事由股東委派。
第十七條 董事會(huì )成員每屆任期為3年，可以連任。董事任期屆滿(mǎn)未及時(shí)重新委派，或者董事在任期內辭職導致董事會(huì )成員低于法定人數的，在重新委派出的董事就任前，原董事仍應當依照法律、行政法規和公司章程的規定，履行董事職務(wù)。
第十八 條 董事會(huì )的人員變動(dòng)時(shí)，股東應書(shū)面通知董事會(huì )，并向有關(guān)部門(mén)申報備案。
第十九條 董事會(huì )年會(huì )每年召開(kāi)一次，在公司所在地或董事會(huì )指定的其他地點(diǎn)舉行，董事會(huì )會(huì )議由董事長(cháng)召集和主持;董事長(cháng)不能履行職務(wù)或者不履行職務(wù)的，由副董事長(cháng)召集和主持;副董事長(cháng)不能履行職務(wù)或者不履行職務(wù)的，由半數以上董事共同推舉一名董事召集和主持。經(jīng)全體董事人數的三分之一以上的董事,監事提議，董事長(cháng)應召開(kāi)董事會(huì )臨時(shí)會(huì )議。召開(kāi)董事會(huì )會(huì )議的通知應包括會(huì )議時(shí)間和地點(diǎn)、議事日程，且應當在會(huì )議召開(kāi)的10日前以書(shū)面形式發(fā)給全體董事。
第二十條 董事會(huì )年會(huì )和臨時(shí)會(huì )議應當有全體董事人數的三分之二以上董事出席方能舉行。
第二十一條 董事會(huì )的表決，實(shí)行一人一票。董事會(huì )作出的決定，必須經(jīng)出席董事二分之一以上多數表決通過(guò)。董事會(huì )每次會(huì )議，須作詳細的書(shū)面記入，并由全體出席董事簽字，代理人出席時(shí)由代理人簽字，記錄文字使用中文，該記錄由公司存檔。
第二十二條 董事長(cháng)是公司的法定代表人.董事長(cháng)和董事有義務(wù)出席董事會(huì )年會(huì )和臨時(shí)會(huì )議。因故不能參加董事會(huì )會(huì )議，應出具委托書(shū)，委托他人代表出席會(huì )議。
第二十三條 如果董事不出席董事會(huì )會(huì )議也不委托他人代表其出席會(huì )議，致使董事會(huì ) 30日內不能就法律、法規和本章程所列之公司重大問(wèn)題或事項作出決議，則其他董事(通知人)可以向不出席董事會(huì )會(huì )議的董事 (被通知人)，按照該董事的法定地址(住所)再次發(fā)出書(shū)面通知，敦促其在規定日期內出席董事會(huì )會(huì )議。
前條所述之敦促通知應至少在確定召開(kāi)會(huì )議日期的20日前，以雙掛號函方式發(fā)出，并應當注明在本通知發(fā)出的至少10日內被通知人應書(shū)面答復是否出席董事會(huì )會(huì )議。如果被通知人在通知規定期限內仍未答復是否出席董事會(huì )會(huì )議，則應視為被通知人棄權，在通知人收到雙掛號函回執后，通知人董事可召開(kāi)董事會(huì )特別會(huì )議，即使出席該董事會(huì )特別會(huì )議的董事達不到舉行董事會(huì )會(huì )議的法定人數，經(jīng)出席董事會(huì )特別會(huì )議的全體董事一致通過(guò)，仍可就董事會(huì )職權范圍內的事項作出有效決議。
第二十四條 不在公司經(jīng)營(yíng)管理機構任職的董事，不得從公司領(lǐng)取薪金。與舉行董事會(huì )會(huì )議有關(guān)的全部費用由公司承擔。
第二十五條 公司管理實(shí)行董事會(huì )領(lǐng)導下的總經(jīng)理負責制，公司設總經(jīng)理一名。由董事會(huì )決定聘任或者解聘。
第二十六條 總經(jīng)理對董事會(huì )負責，行使下列職權：
(一)主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作，組織實(shí)施董事會(huì )決議;
(二)組織實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計劃和投資方案;
(三)擬訂公司內部管理機構設置方案;
(四)擬訂公司的基本管理制度;
(五)制定公司的具體規章;
(六)提請聘任或者解聘公司副總經(jīng)理、財務(wù)負責人;
(七)決定聘任或者解聘除應由董事會(huì )決定聘任或者解聘以外的負責管理人員;
(八)董事會(huì )授予的其他職權。
總經(jīng)理列席董事會(huì )會(huì )議。
第二十七條 總經(jīng)理任期四年，經(jīng)董事會(huì )聘請，可以連任。
第二十八條 董事長(cháng)、董事經(jīng)董事會(huì )聘請，可兼任公司總經(jīng)理。
第二十九條 總經(jīng)理不得兼任其他經(jīng)濟組織的職務(wù)，不得參與其他經(jīng)濟組織與本公司的商業(yè)競爭行為。
第 三十 條 總經(jīng)理、副總經(jīng)理或其他高級職員請求辭職應提前30天向董事會(huì )提出書(shū)面報告，經(jīng)董事會(huì )討論獲準后，交接工作完結方可離任。以上人員如有營(yíng)私舞弊或嚴重失職行為的，或有損公司利益活動(dòng)的，經(jīng)董事會(huì )決議可隨時(shí)解聘，并追究其經(jīng)濟責任。經(jīng)董事會(huì )考核認定不稱(chēng)職者，董事會(huì )亦可對其予以撤換。
第三十一條 公司設一名監事。
第三十二條 監事由股東委派，監事的任期每屆為三年。監事任期屆滿(mǎn)，重新委派可以連任。監事任期屆滿(mǎn)未及時(shí)重新委派，或者監事在任期內辭職導致監事會(huì )成員低于法定人數的，在重新委派出的監事就任前，原監事仍應當依照法律、行政法規和公司章程的規定，履行監事職務(wù)。董事、高級管理人員不得兼任監事。
第三十三條 公司的監事行使下列職權：
(一)檢查公司財務(wù);
(二)對董事、高級管理人員執行公司職務(wù)的行為進(jìn)行監督，對違反法律、行政法規、公司章程、股東決定的董事、高級管理人員提出罷免的建議;
(三)當董事、高級管理人員的行為損害公司的利益時(shí)，要求董事、高級管理人員予以糾正;
(四)提議召開(kāi)臨時(shí)董事會(huì )
(五)向股東提出提案;
(六)依照公司法第一百五十二條的規定，對董事、高級管理人員提起訴訟;
(七)約定的其他職權__________。 (沒(méi)有就刪除本條)
監事可以列席董事會(huì )會(huì )議，并對董事會(huì )決議事項提出質(zhì)詢(xún)或者建議。
第三十四條 公司的監事發(fā)現公司經(jīng)營(yíng)情況異常，可以進(jìn)行調查;必要時(shí)，可以聘請會(huì )計師事務(wù)所等協(xié)助其工作，費用由公司承擔。
第三十五條 監事應當對所議事項的決定作成會(huì )議記錄，監事應當在會(huì )議記錄上簽名。
第三十六條 監事行使職權所必需的費用，由公司承擔。
第五章 財務(wù)會(huì )計、稅收、外匯、保險
第三十七條 公司依照中國法律和有關(guān)稅收的規定繳納各種稅金。同時(shí)享受外資企業(yè)的有關(guān)減稅、免稅的優(yōu)惠待遇。
第三十八條 公司職工收入按照《中華人民共和國所得稅法》繳納個(gè)人所得稅。外籍員工的工資收入和其他正當收入，依法繳納個(gè)人所得稅后，可以匯往境外。
第三十九條 公司獲得的利潤、其它合法收入和清算后的資金，按照中國法律規定扣除應納稅款后，可以匯往境外。
第四十條 公司的會(huì )計制度，按照中華人民共和國的有關(guān)財會(huì )管理制度執行。公司采用國際通用的權責發(fā)生制和借貸復式記賬法記賬。
第四十一條 公司在中國境內設置獨立的會(huì )計賬簿，進(jìn)行獨立核算、自負盈虧、按照規定報送會(huì )計報表、并接受財政稅務(wù)機關(guān)的監督。
第四十二條 公司的會(huì )計年度采用公歷年制，即公歷一月一日起至同年十二月三十一日止為一個(gè)會(huì )計年度。
第四十三條 公司的財會(huì )審計聘請在中國注冊的會(huì )計師審查、稽核，并將審查結果報告董事會(huì )和總經(jīng)理。
第四十四條 公司應當按照《中華人民共和國統計法》及中國利用外資統計制度的規定，提供統計資料，報送統計。
第四十五條 公司的外匯事宜，按照中國有關(guān)外匯管理的法律、法規和規定辦理。
第四十六條 公司在外匯管理部門(mén)同意的銀行開(kāi)設人民幣賬戶(hù)及外匯賬戶(hù)。
第四十七條 公司的各項保險由公司根據中國法律法規規定決定投保。
第六章 利潤分配
第四十八條 對于公司按中國法律規定繳納所得稅并扣除、支付或撥出任何其它款項后所余利潤，董事會(huì )應編制它認為需要的利潤積累、分配或投資計劃，報股東批準決定執行。
第四十九條 公司分配當年稅后利潤時(shí)，應當提取利潤的百分之十列入公司法定公積金。公司法定公積金累計額為公司注冊資本的百分之五十以上的，可以不再提取。
公司的法定公積金不足以彌補以前年度虧損的，在依照前款規定提取法定公積金之前，應當先用當年利潤彌補虧損。
第七章 職工和工會(huì )
第五十條 公司職工的雇傭、解雇、辭職、工資、福利勞動(dòng)保險、勞動(dòng)和勞動(dòng)紀律等事宜，按照《中華人民共和國勞動(dòng)法》和法律法規的有關(guān)規定，經(jīng)董事會(huì )研究決定方案，擬定勞動(dòng)合同文本后，由公司和公司的工會(huì )組織集體或個(gè)別訂立勞動(dòng)合同加以規定。
第五十一條 公司招聘職工，按法律法規的規定辦理，職工進(jìn)入公司要有試用期進(jìn)行考查，試用期間要訂立試用合同，試用期滿(mǎn)轉為正式雇傭，應訂立勞動(dòng)合同，合同上應包括工資待遇、應遵守的事項和雇傭雙方簽名等內容。
第五十二條 公司有權對違反公司制度、勞動(dòng)紀律和勞動(dòng)合同中規定事宜的職工給警告、記過(guò)和降薪等處分，對情節嚴重者,可給予辭退、開(kāi)除、對開(kāi)除的職工應報勞動(dòng)人事部門(mén)備案。
第五十三條 職工的福利、獎金、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)保險等事宜，公司將分別在各項制度中加以規定，確保職工在正常條件下從事生產(chǎn)和工作。
第五十四條 公司待遇，原則上參照公司住所地現工資制度和結合公司實(shí)際情況制訂，具體方案由董事會(huì )審議確定。
第五十五條 公司的職工有權依照《中華人民共和國工會(huì )法》及相關(guān)法規的規定，建立基層工會(huì )組織，開(kāi)展工會(huì )活動(dòng)。公司應當為工會(huì )提供必要的活動(dòng)條件。
第五十六條 工會(huì )是職工利益的代表，有權代表職工同本企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同，并監督勞動(dòng)合同的執行。
第五十七條 工會(huì )依照中國法律、法規的規定維護職工的合法權益，協(xié)助企業(yè)合理安排和使用職工福利、獎勵基金;組織職工學(xué)習政治、科學(xué)技術(shù)和業(yè)務(wù)知識，開(kāi)展文藝、體育活動(dòng);教育職工遵守勞動(dòng)紀律，努力完成企業(yè)的各項經(jīng)濟任務(wù)。
公司研究決定有關(guān)職工獎懲、工資制度、生活福利、勞動(dòng)保護和保險問(wèn)題時(shí)，工會(huì )代表有權列席會(huì )議。公司應當聽(tīng)取工會(huì )的意見(jiàn)，取得工會(huì )的合作。
第五十八條 公司應當積極支持工會(huì )的工作，依照《中華人民共和國工會(huì )法》的規定，為工會(huì )組織提供必要的房屋和設備，用于辦公、會(huì )議、舉辦職工集體福利、文化、體育事業(yè)。公司每月按照企業(yè)職工實(shí)發(fā)工資總額的2%撥交工會(huì )經(jīng)費，由工會(huì )依照中華全國總工會(huì )制定的有關(guān)工會(huì )經(jīng)費管理辦法使用。
第八章 期限 終止 清算
第五十九條 公司經(jīng)營(yíng)期限為XX年，自營(yíng)業(yè)執照簽發(fā)之日起計算。
第六十條 公司如需延長(cháng)經(jīng)營(yíng)期限，須經(jīng)股東同意并修改公司章程。公司必須在經(jīng)營(yíng)期滿(mǎn)前一百八十天，向原審批機關(guān)提交書(shū)面申請，經(jīng)批準后方能延長(cháng)，并向工商行政管理機關(guān)辦理變更登記手續。
第六十一條 公司因下列原因解散：
(一)營(yíng)業(yè)期限屆滿(mǎn);
(二)股東決議解散;
(三)因公司合并或者分立需要解散;
(四)依法被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執照、責令關(guān)閉或者被撤銷(xiāo);
(五)人民法院依照公司法第183條的規定予以解散。
第六十二條 公司因本章程第六十一條第(一)項、第(二)項、第(四)項、第(五)項規定而解散的，應當在解散事由出現之日起十五日內成立清算組，開(kāi)始清算。公司的清算組由股東組成，逾期不成立清算組進(jìn)行清算的，債權人可以申請人民法院指定有關(guān)人員組成清算組進(jìn)行清算。
第六十三條 清算組的清算活動(dòng)，必須嚴格按照《公司法》和中國法律法規規章對外商投資企業(yè)清算的有關(guān)規定執行。
第六十四條 清算結束后，公司應向工商行政管理部門(mén)注銷(xiāo)手續,繳交營(yíng)業(yè)執照，同時(shí)對外公告。
第九章 適用法律
第六十五條 公司章程的制訂、生效、解釋、變更和爭議的裁決均以中華人民共和國法律為依據。
第十章 附則
第六十六條 本章程的制定，由股東簽名確認，本章程修改，須經(jīng)股東同意，并由公司法定代表人簽署。
第六十七條 本章程用中文書(shū)寫(xiě),正本一式XX份。
第六十八條 本章程經(jīng)中華人民共和國商務(wù)部(或其委托的審批機構)批準才能生效。修改時(shí)同。
XXX有限公司
二0XX年XX月
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