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處分通知書(shū)
在學(xué)習、工作生活中,用到通知的地方越來(lái)越多,通知的種類(lèi)比較多,根據其不同的作用可主分為轉文性通知、指示性通知、事務(wù)性通知、任免通知等。通知的注意事項有許多,你確定會(huì )寫(xiě)嗎?下面是小編為大家收集的處分通知書(shū),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
處分通知書(shū)1
處罰部門(mén):_______ 處罰時(shí)間:____年____月_____日
經(jīng)查:_______在工作中違反員工手冊或其他處罰條例第_______章第_______條之規定______________決定給予_______元樂(lè )捐處罰,或______________處理。
交款人:_______人力資源部經(jīng)理:_______ 財務(wù)主管:_____________
處分通知書(shū)2
員工姓名:xxx ,現任公司外聯(lián)部專(zhuān)員,20xx年X月X日14時(shí),經(jīng)公司領(lǐng)導發(fā)現在公司占用工作時(shí)間瀏覽開(kāi)心網(wǎng)網(wǎng)站,并在此網(wǎng)中做與公司業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)之事,嚴重違反了公司紀律。
為加強公司職業(yè)道德建設,嚴肅公司規范,根據公司制度及員工守則規定,將給予該名員工罰款處分,(罰款金額1元從當月工資扣除)以茲警告。
希望全體員工能引以為戒,自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀律,嚴格遵循公司規章制度,堅持良好的職業(yè)道德和工作作風(fēng),為公司的發(fā)展做出貢獻。
特此通知!
xxxxxx信息技術(shù)有限公司
20xx年X月X日
處分通知書(shū)3
xx,男,35歲,曾任本公司財務(wù)部出納。
經(jīng)人揭發(fā),經(jīng)本公司依據法律途徑查明:xx(人名)xx年xx月至xx年xx月在擔任公司出納期間,將本公司存款5萬(wàn)元挪作其弟購房用。
經(jīng)過(guò)本公司黨組織的教育,【人名】同志已將挪用款全部歸還,并加倍償還了利息損失,并表示對此行為的悔意。
現根據以上情節及表現,經(jīng)本公司人力資源部研究決定,并報本公司總經(jīng)理批準,決定對xx作出如下處理決定:
1.調離原工作崗位,到公司行政部門(mén)任職。
2.每月降工資200元至xx年xx月xx日止。
xx市xx公司人力資源部
xx年xx月xx日
處分通知書(shū)4
劉水同志,男,35歲,曾任本公司財務(wù)部出納。
經(jīng)人揭發(fā),經(jīng)本公司依據法律途徑查明:劉水同志xx年xx月至xx年xx月在xx擔任公司出納期間,將本公司存款5萬(wàn)元挪作其弟購房用。
經(jīng)過(guò)本公司黨組織的教育,劉水同志已將挪用款全部歸還,并加倍償還了利息損失,并表示對此行為的悔意。
現根據以上情節及表現,經(jīng)本公司人力資源部研究決定,并報本公司總經(jīng)理批準,決定對劉水同志作出如下處理決定:
1.調離原工作崗位,到公司行政部門(mén)任職。
2.每月降工資200元至xx年xx月xx日止。
某地公司人力資源部
日期:
處分通知書(shū)5
員工姓名:黃哲 ,現任公司外聯(lián)部專(zhuān)員,20xx年X月X日14時(shí),經(jīng)公司領(lǐng)導發(fā)現在公司占用工作時(shí)間瀏覽開(kāi)心網(wǎng)網(wǎng)站,并在此網(wǎng)中做與公司業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)之事,嚴重違反了公司紀律。
為加強公司職業(yè)道德建設,嚴肅公司規范,根據公司制度及員工守則規定,將給予該名員工罰款處分,(罰款金額1元從當月工資扣除)以茲警告。
希望全體員工能引以為戒,自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀律,嚴格遵循公司規章制度,堅持良好的職業(yè)道德和工作作風(fēng),為公司的發(fā)展做出貢獻。
特此通知
北京藥歷網(wǎng)信息技術(shù)有限公司
20xx年X月X日
處分通知書(shū)6
我公司xxxxxx部門(mén)xxxxxx員工在上班,利用公司電話(huà)無(wú)故撥打私人電話(huà)。如此個(gè)人占用公司資源行為,違反了公司的員工規定第xxxxxx條,在公司內部造成了一定的不良影響。根據相應規定,為此公司決定對xxxxxx處以警告(或元罰款),以此告示,望以戒之。
xxx(簽署人簽名、蓋章)
20xx年xx月xx日
處分通知書(shū)7
xx院內各單位:
劉,女,xx學(xué)院國際經(jīng)濟與貿易專(zhuān)業(yè)學(xué)生,學(xué)號20xx x x x x。 20xx年x月x日,劉盜走同寢室一位同學(xué)的招商銀行信用卡,并于當天和5月18日持卡到x手機城、百貨商廈蘇果超市等地進(jìn)行消費,金額達3660元,經(jīng)校保衛處調查,確定了劉盜竊事實(shí),劉本人也襯此事供認不諱。
劉行為違反了校紀校規,在學(xué)院造成了不良影響,鑒于事發(fā)后劉認錯態(tài)度良好,并及時(shí)退賠,現根據《xx大學(xué)xx學(xué)院學(xué)生紀律處分辦法(試行)》第二十一條第一款之規定決定: 給予劉記過(guò)處分。 如本人對處分決定有異議,可于接到本處分決定后第二日起五個(gè)工作日內依據《x x大學(xué)xx學(xué)院學(xué)生校內申訴處理辦法(試行)》的相關(guān)規定向學(xué)生申訴處理委員會(huì )提出申訴。
xx大學(xué)xx學(xué)院
20xx年x月x日
處分通知書(shū)8
各部門(mén)、車(chē)間:
關(guān)于20xx年x月X日晚11:40左右車(chē)間員工趙xx、陳xx、司xx與郭xx
在宿舍發(fā)生爭執、打架事件的調查和處理通告如下:
一、事件調查
20xx年X月X日晚,員工郭xx未經(jīng)行政部同意私自將外面朋友帶進(jìn)公司宿舍并喝酒,同樓層劉xx、薛xx等也在宿舍喝酒,約11:30分左右雙方因言語(yǔ)產(chǎn)生糾紛,在外來(lái)人員的挑釁下,劉xx、薛xx等人沖進(jìn)郭義剛宿舍歐打外來(lái)人員,郭xx維護外來(lái)人員進(jìn)行幫架,后經(jīng)人勸架拉開(kāi)。
二、處理結果
根據公司管理制度相關(guān)規定,對造事責任人處理如下如下:
1.郭xx嚴重違反公司規定:晚上私自帶外人進(jìn)廠(chǎng)喝酒挑釁鬧事是此事件的`主要原因,給予罰款1200元,立即開(kāi)除出廠(chǎng),外來(lái)私自進(jìn)廠(chǎng)人員交由派出所處置;
2.劉xx、薛xx在宿舍喝酒鬧事帶頭動(dòng)手打人,嚴重違反公司規定,給予每人罰款1000元,留廠(chǎng)查看一個(gè)月后再處理。
3.劉xx、司xxx在宿舍喝酒后鬧事協(xié)助打架,嚴重違反公司規定,給予每人罰款800元,留廠(chǎng)查看一個(gè)月后再處理。
4.當班保安劉xx未盡到崗位職責,遇事不能及時(shí)匯報處置,罰款200元,后勤主管楊立志對宿舍管理監管不力,罰款200元。
5.即日起,公司內不準賣(mài)酒、員工不準帶酒進(jìn)公司、宿舍內不允許任何人喝酒,一經(jīng)發(fā)現給予罰款500元處罰。
6.即日起,凡私自帶人進(jìn)廠(chǎng)者,查證屬實(shí)后給予當事人罰款1000元并開(kāi)除出廠(chǎng)的處罰,同時(shí)將非廠(chǎng)人員以擾亂公司管理送派出所處置!
希望全廠(chǎng)人員以此為戒,切實(shí)遵守公司相關(guān)規定,特此通報!
行政部
20xx年X月X日
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