【熱門(mén)】培訓通知集合10篇

　　現如今，需要使用通知的場(chǎng)合越來(lái)越多，通知是機關(guān)對內部單位或平行機構，所發(fā)出之洽辦或告知事情的文書(shū)。那么，怎么去寫(xiě)通知呢？下面是小編為大家收集的培訓通知10篇，希望對大家有所幫助。

培訓通知 篇1

　　20xx版質(zhì)量管理體系標準蓄勢待發(fā)，在原20xx版質(zhì)量管理體系標準的基礎上，強化了企業(yè)的戰略方向、領(lǐng)導作用、風(fēng)險管理、知識管理，對文件的要求，在有效性的前提下，更趨靈活……

　　當前，我國處在增速換檔期、轉型陣痛期、改革攻堅期三期重合的重要時(shí)刻，呈現出經(jīng)濟增速從高速增長(cháng)轉為中高速增長(cháng)、經(jīng)濟結構不斷優(yōu)化升級、從要素驅動(dòng)、投資驅動(dòng)轉向創(chuàng )新驅動(dòng)的“新常態(tài)”。為了更好地把握時(shí)代要求，順應“新常態(tài)”，不斷提升企業(yè)管理水平，激發(fā)管理體系的活力，彌補管理體系的短板，創(chuàng )建“新體系”。

　　北京聯(lián)合智業(yè)認證有限公司結合多年的`審核經(jīng)驗，以ISO9001:20xx FDIS標準即將推出為契機，舉辦ISO9001:20xx FDIS標準及體系文件修訂培訓班：

　　培訓時(shí)間：

　　第一期：20xx年9月11日（09:00——12:0013:30——17:00）

　　第二期：20xx年9月18日（09:00——12:00 13:30——17:00）

　　培訓地址：

　　北京市朝陽(yáng)區北苑路170號（凱旋中心）C座17層（地鐵5號線(xiàn)大屯路東站下車(chē)B2口出，南行1000米即到。）

　　培訓內容：

　　1、ISO9001:20xx FDIS新版標準的理解；

　　2、ISO9001:20xx與ISO9001:20xx FDIS版的對照。

　　3、知識管理、風(fēng)險管理、信息化管理、項目管理與傳統管理體系的融合；

　　4、整合型管理體系文件編寫(xiě)的建議等。

　　培訓目的：

　　為做好標準換版工作，并以標準換版為契機，提高企業(yè)質(zhì)量管理相關(guān)人員、審核人員對標準的認識與理解，促進(jìn)質(zhì)量管理體系認證有效性的不斷提高，實(shí)現質(zhì)量管理體系認證工作的一次整體提升。

　　培訓對象：

　　在企業(yè)單位里從事質(zhì)量、環(huán)境或職業(yè)健康安全等相關(guān)工作的人員，及致力于組織內部體系審核的人員、組織內建立或管理體系或從事第二方審核的人員等

　　培訓費用：300元/人。（其他費用自理）

　　聯(lián)系方式：

　　1、報名電話(huà)：

　　2、填寫(xiě)報名表，

　　3、有意參加培訓的組織或個(gè)人，請填寫(xiě)回執，發(fā)傳真或E_mail。

　　xx智業(yè)培訓中心

　　　　20xx年x月x日

培訓通知 篇2

各公司、各部門(mén)：

　　為了進(jìn)一步提高公司員工的綜合素質(zhì)，加強公司對外的整體形象，經(jīng)公司常務(wù)理事會(huì )決定：聘請成都凱悅企業(yè)管理顧問(wèn)有限責任公司對我公司員工進(jìn)行系統培訓�，F將培訓有關(guān)事宜通知如下：

　　一、培訓主要內容

　　1、員工心態(tài)

　　2、職場(chǎng)商務(wù)禮儀

　　3、知識技能

　　4、管理素質(zhì)

　　二、培訓時(shí)間

　　20xx年5月5日至20xx年10月27日（每周六下午2：00至5：00）

　　三、培訓人員：

　　各公司、各部門(mén)全體員工

　　四、培訓地點(diǎn)：

　　紅桔林會(huì )議室

　　五、培訓要求

　　1、凡公司的在冊員工必須參加，請各公司、各部門(mén)上報培訓花名冊（回執單附后）于5月3日前報長(cháng)元公司行政辦公室。

　　2、請妥善安排好工作，不得請假。

　　3、請參訓人員帶好筆記本，做好記錄。學(xué)習結束后統一考試。

　　洪雅縣長(cháng)元集團（企業(yè)）公司

　　XXXX年XX月XX日

培訓通知 篇3

各公司、各部門(mén)：

　　為了進(jìn)一步提高公司員工的綜合素質(zhì)，加強公司對外的整體形象，經(jīng)公司常務(wù)理事會(huì )決定：聘請成都凱悅企業(yè)管理顧問(wèn)有限責任公司對我公司員工進(jìn)行系統培訓�，F將培訓有關(guān)事宜通知如下：

　　一、培訓主要內容

　　1、員工心態(tài)

　　2、職場(chǎng)商務(wù)禮儀

　　3、知識技能

　　4、管理素質(zhì)

　　二、培訓時(shí)間

　　20xx年5月5日至2**年10月27日（每周六下午2：00至5：00）

　　三、培訓人員：各公司、各部門(mén)全體員工

　　四、培訓地點(diǎn)：紅桔林會(huì )議室

　　五、培訓要求

　　1、凡公司的在冊員工必須參加，請各公司、各部門(mén)上報培訓花名冊（回執單附后）于5月3日前報長(cháng)元公司行政辦公室。

　　2、請妥善安排好工作，不得請假。

　　3、請參訓人員帶好筆記本，做好記錄。學(xué)習結束后統一考試。

　　XXXXXXXXX有限公司

　　20xx年XX月XX

培訓通知 篇4

　　各有關(guān)用人單位：

　　根據《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《工作場(chǎng)所職業(yè)衛生監督管理規定》(國家安監總局令第47號)等要求，為強化用人單位職業(yè)病防治的主體責任，預防、控制職業(yè)病危害，保障勞動(dòng)者健康和相關(guān)權益，提高用人單位主要負責人和職業(yè)衛生管理人員的職業(yè)健康素質(zhì)，提升職業(yè)衛生管理水平，預防和減少職業(yè)病發(fā)生，確保勞動(dòng)者的安全健康，經(jīng)研究，在玉環(huán)縣舉辦一期職業(yè)病危害嚴重或較重的用人單位主要負責人、職業(yè)衛生管理人員培訓班，現將有關(guān)事項通知如下：

　　一、培訓對象

　　玉環(huán)縣范圍內職業(yè)病危害嚴重或較重的職業(yè)病用人單位主要負責人、職業(yè)衛生管理人員。

　　二、培訓內容

　　1.職業(yè)衛生基礎知識及相關(guān)法律、法規及標準;

　　2.職業(yè)衛生監督和管理;

　　3.相關(guān)行業(yè)職業(yè)病危害辨識與防治;

　　4.職業(yè)衛生事故應急救援預案和典型事故案例分析。

　　三、培訓時(shí)間、地點(diǎn)

　　1、培訓時(shí)間：20xx年7月27日上午11：30之前報到，當天下午2:00開(kāi)始上課。

　　2、培訓地點(diǎn)：玉環(huán)國際大酒店(五樓會(huì )議室)。

　　四、培訓收費

　　根據臺發(fā)改審培〔20xx〕05號文件核準，現實(shí)收培訓費400元/人(包括資料、場(chǎng)租等費用);交通、食宿費用自理。

　　五、其他事項

　　1、學(xué)員報到時(shí)請攜帶近期免冠2寸彩色照片2張、身份證復印件，學(xué)員應準確填寫(xiě)《職業(yè)病用人單位主要負責人、職業(yè)衛生管理人員培訓申報表》，“所在單位意見(jiàn)”一欄必須簽署單位意見(jiàn)并蓋章。

　　2、根據國家安監總局、省安監局規定，經(jīng)培訓考試合格者，分別頒發(fā)《企業(yè)主要負責人職業(yè)衛生培訓合格證書(shū)》、《企業(yè)職業(yè)衛生管理人員培訓合格證書(shū)》。

　　3、請玉環(huán)縣安監局通知轄區內相關(guān)企業(yè)人員按規定要求參加培訓。

　　聯(lián)系電話(huà)：玉環(huán)縣安監培訓中心：89907699;

　　臺州市安檢中心：88585361。

　　附件：《職業(yè)病用人單位主要負責人、職業(yè)衛生管理人員培訓申報表》

　　臺州市安全生產(chǎn)檢測檢驗中心

　　20xx年7月15日

培訓通知 篇5

　　關(guān)于開(kāi)展下半年培訓工作的通知公司各部門(mén)：為不斷提高我司員工隊伍的整體素質(zhì)，優(yōu)化員工的知識結構，增強企業(yè)向心力，以達到不斷適應公司戰略發(fā)展的目標，公司辦公室決定組織開(kāi)展下半年員工的培訓計劃，現將計劃通知如下： 一.培訓對象：公司所有員工 二.培訓內容：公司企業(yè)文化，員工專(zhuān)業(yè)技能，公司規章制度，增強團隊合作意識，其他與工作相關(guān)的知識等方面的內容。 三.培訓時(shí)間及地點(diǎn)：20xx年9月1日——12月31日(具體時(shí)間按培訓計劃通知時(shí)間為準)。 四.培訓地點(diǎn)：公司培訓室(具體地點(diǎn)按培訓計劃通知地點(diǎn)為準)。 五.培訓方式：采取集中培訓、現場(chǎng)演示、文件學(xué)習等方式進(jìn)行公司內部培訓。(本次暫不進(jìn)行外部培訓)六.培訓要求1.所有員工必須按培訓計劃準時(shí)到場(chǎng)參加，不得缺席遲到。 2.培訓期間應遵守培訓紀律，尊重講師。課堂中應關(guān)閉手機或調成震動(dòng)或無(wú)聲模式，不得在課堂上接聽(tīng)電話(huà)。不得隨意進(jìn)出教室。 3.請注意維護培訓地點(diǎn)的清潔衛生，隨手將垃圾放在垃圾桶中，不得隨意亂丟垃圾。 七.培訓需求計劃的征求：各部門(mén)應根據部門(mén)實(shí)際及不同崗位的工作特點(diǎn)與技能需求等，制定培訓課程需求計劃，并填寫(xiě)培2 訓計劃需求表，見(jiàn)附表。請各部門(mén)于20xx年8月30日前，將本部門(mén)的培訓課程需求表交至辦公室，由辦公室統一整理作出培訓時(shí)間安排，并下發(fā)到各部門(mén)，各部門(mén)具此組織安排本部門(mén)人員按時(shí)進(jìn)行培訓，以確保我司在下半年的培訓工作順利展開(kāi)。八.注意事項：1. 各部門(mén)必須認真按最終培訓計劃安排，組織本部門(mén)人員按時(shí)進(jìn)行培訓。將對組織不力的部門(mén)領(lǐng)導進(jìn)行處罰。2. 各員工必須認真按培訓計劃安排時(shí)間，準時(shí)到場(chǎng)參加培訓，并認真學(xué)習，對無(wú)故不參加的員工進(jìn)行處罰。3. 每次培訓需對培訓人員進(jìn)行考核，考核不合格的，需重新進(jìn)行補考一次，補考仍不合格都進(jìn)行處罰。4. 培訓講師應按培訓要求認真備課，對敷衍了事的講師進(jìn)行處罰。

　　特此通知。

　　xxx

培訓通知 篇6

各部門(mén)：

　　為加強質(zhì)量管理體系相關(guān)知識的學(xué)習理解，提高貫徹落實(shí)體系重要性的認識，經(jīng)中心領(lǐng)導研究決定，茲定于20xx年2月19日下午至20日進(jìn)行GB/T9001-20xx相關(guān)知識的培訓，現將有關(guān)事項通知如下：

　　一、培訓對象：各部門(mén)主管以上干部及大專(zhuān)以上新入職人員

　　二、培訓內容：集團王總在20xx年關(guān)于質(zhì)量管理方面的講話(huà)

　　三、培訓地點(diǎn)：中心會(huì )議室

培訓通知 篇7

各縣（市）、區人民政府，市經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區管委會(huì )，蘇通科技產(chǎn)業(yè)園區管委會(huì )，通州灣示范區管委會(huì )，市各有關(guān)部門(mén)和單位：

　　為進(jìn)一步增強各級領(lǐng)導干部科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展理念，正確履行安全生產(chǎn)監督管理職責，不斷提高駕馭安全生產(chǎn)工作的能力，根據市委組織部《20xx年南通市干部調訓計劃》，定于10月13日至14日舉辦全市安全生產(chǎn)專(zhuān)題培訓班�，F就有關(guān)事項通知如下：

　　一、培訓內容

　　安全生產(chǎn)法律法規、安全生產(chǎn)責任制、安全生產(chǎn)監督管理、生產(chǎn)安全事故報告和調查處理等。

　　二、參加人員

　　各縣(市)、區政府，市經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區管委會(huì )，蘇通科技產(chǎn)業(yè)園區管委會(huì )，通州灣示范區管委會(huì )分管負責同志、安監局局長(cháng)；市安委會(huì )成員單位（名單附后）分管負責同志。

　　三、時(shí)間地點(diǎn)

　　時(shí)間： 20x年10月13日至10月14日（10月13日8時(shí)45分前報到）。

　　地點(diǎn)：江蘇中庭國際酒店（南通市青年中路128--2號崇川區政務(wù)中心東隔壁）。

　　四、有關(guān)事項

　　1、學(xué)員在培訓期間必須遵守有關(guān)規定，集中時(shí)間精力，深入學(xué)習思考，確保參訓效果。培訓期間學(xué)員不得無(wú)故缺席，確有特殊情況的，需履行請假手續。

　　2、學(xué)員參訓前要結合本次培訓專(zhuān)題，提前思考并做好有關(guān)準備工作，帶著(zhù)工作中遇到的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題參加培訓。

　　3、本次培訓不收取任何費用，培訓費等由市安全生產(chǎn)監督管理局統一承擔。

　　4、請于9月29日前將參訓人員名單報市安全生產(chǎn)監督管理局政策法規處。

　　xxx

培訓通知 篇8

各部門(mén)：

　　公司定于20xx年xx月xx日、xx日兩天下午14：30于銷(xiāo)售中心二樓會(huì )議室舉辦物業(yè)管理“案例分析”及“管理淺說(shuō)”之專(zhuān)項培訓。各部門(mén)除保障正常服務(wù)崗位人員外，其余人員均須參加培訓，不得缺席。

　　凡參加培訓者須自帶筆記，按時(shí)參訓，遵守培訓課堂紀律，并將手機鈴聲調為震動(dòng)。請各部門(mén)主管負責本部人員參訓的安排。

　　特此通知！

　　xx市xx物業(yè)服務(wù)有限公司

　　20xx年xx月xx日

培訓通知 篇9

　　各位同事：

　　為幫助新員工全面了解公司基本概況、企業(yè)文化及基本制度流程、產(chǎn)品知識等內容，并掌握基本的溝通技巧，養成良好的職場(chǎng)習慣，以更快更好地融入z大家庭，按公司《培訓管理綱要》相關(guān)規定，培訓發(fā)展部決定舉行《新員工入職特訓班》，現將此次培訓班有關(guān)注意事項通知如下：

　　一、培訓時(shí)間：20xx年7月9日9:00至7月11日17:30，7月14日9:00至7月16日17:30期間。

　　二、培訓地點(diǎn)：z科技園

　　三、參訓人員：詳見(jiàn)附件：《參訓員工名單》

　　四、培訓計劃：詳見(jiàn)附件：《新員工特訓進(jìn)度計劃表》

　　五、自備物品：受訓員工在軍訓期間需自行準備軍訓用鞋

　　六、咨詢(xún)電話(huà)：

　　七、培訓考核：

　　1、本次培訓重點(diǎn)內容都列入考核范圍。

　　2、考核采取閉卷筆試形式，嚴格考試紀律，嚴禁討論、相互抄襲、查找資料等違紀行為，違紀以0分計算;對考試不合格者，針對具體內容限期自修，并重考，補考不合格者將不予以轉正。

　　新員工特訓期間原則上不允許請假。如特訓期限內有客戶(hù)緊急需求，或其他不可抗拒的重要事宜，請按流程請假并經(jīng)副總裁級以上領(lǐng)導審批后報培訓發(fā)展部備案，方可準予請假。

　　新員工特訓工作事關(guān)z可持續發(fā)展的人力資源基礎，請相關(guān)職能部門(mén)和相關(guān)人員充分重視，提前做好新員工特訓組織安排工作，以保證新員工按時(shí)參加特訓。所有員工均不得缺席特訓。 特此通知

　　附件：《新員工特訓進(jìn)度計劃表》

　　《參訓員工名單》

　　人力中心培訓發(fā)展部

　　二0XX年七月四日

培訓通知 篇10

駐區各參會(huì )單位：

　　最新版金保二期業(yè)務(wù)培訓資料已發(fā)布到電子郵箱，請大家下載學(xué)習。郵箱地址：tjnkcsizl@126.com 密碼：tjnkcsi

　　已報名參加南開(kāi)分中心金保二期業(yè)務(wù)培訓的企事業(yè)單位，請準時(shí)參會(huì )。

　　由于參會(huì )人員較多，請按原定場(chǎng)次參加培訓，請勿自行改變場(chǎng)次。參會(huì )名額已滿(mǎn)，不在接受報名，可下載培訓資料進(jìn)行學(xué)習。

　　請您選擇公共交通方式參會(huì )，謝謝配合。

　　某某單位：

　　時(shí)間：

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