實(shí)施方案6篇[精]

　　為了確保事情或工作有序有效開(kāi)展，常常需要提前準備一份具體、詳細、針對性強的方案，方案是書(shū)面計劃，是具體行動(dòng)實(shí)施辦法細則，步驟等。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點(diǎn)呢？下面是小編幫大家整理的實(shí)施方案6篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

實(shí)施方案 篇1

　　1發(fā)現的問(wèn)題按消防規范要求及時(shí)處理：

　　損壞、失效的`設備配件由我司提出書(shū)面報告，無(wú)法修復的設備、配件由業(yè)主購買(mǎi)，我司責更換。

　　月檢表由消防主管或設備責任人現場(chǎng)驗收合格后簽收，一式2份，甲乙雙方各一份存檔。

　　2季度檢查:

　　同月度檢查內容；

　　吹洗水泵啟動(dòng)控制箱控制屏內部進(jìn)行除塵保養；

　　給系統排水后再送上水然后加壓，測試濕示報警閥及其組件；

　　給系統排水后再送上水然后加壓，測試噴淋?chē)婎^及其水管；

　　給濕示報警閥及其組件油上油漆及加上潤滑油；

　　給噴淋系統入水制油上油漆及加上潤滑油；

　　清洗報警閥內部及檢查內部有否損壞

　　檢查中發(fā)現的問(wèn)題按消防規范要求及時(shí)處理；損壞、失效的設備配件由我司提出書(shū)面報告，無(wú)法修復的設備、配件由業(yè)主購買(mǎi)，我司負責更換。

　　季檢表由消防主管或設備責任人現場(chǎng)驗收合格后簽收，一式2份，甲乙雙方各一份存檔。

　　3．室內外消火栓系統

　　月度檢查:

　　室內消火栓及其配件

　　a.檢查消防栓外表有否損壞;

　　b.檢查消防水帶及接口有否損壞；

　　c.檢查消防栓接口有否損壞，阻塞及測試消防栓開(kāi)閉閥操作是否正常；

　　d.檢查所有閥門(mén)是否掛有“常開(kāi)”或“常閉”標識牌，如有遺漏需補上；

　　e．檢查消防栓水槍有否阻塞及損壞；

　　f．所有閘閥開(kāi)閉測試及加添潤滑油；

　　消防水泵、水泵直起動(dòng)控制箱及其組件

　　a．測試及檢查水泵手動(dòng)/自動(dòng)時(shí)之啟動(dòng)操作及系統壓力；

　　b．測試水起動(dòng)控制箱之操作，輸入/輸出信號/顯示及聯(lián)動(dòng)控制；

　　c．測試水泵之入水及出水管（包括閘閥，止回閥，隔沙器，伸縮接頭及其它配件）有否損壞及供水/出水是否正常；

　　d．檢查及測試水泵壓力制操作，并作水泵出水壓力；

　　e．清潔水泵及啟動(dòng)控制屏表面；

　　f．所有閘閥開(kāi)閉測試及加添潤滑油；

　　消火栓管道及其組件

　　a．檢查消火栓水管外表有否或是否漏水（包括所有閥門(mén)或伸縮接頭）；

　　b．市內消火栓系統在水管上標示并作水流方向指示；

　　消防系統入水制

　　a．檢查外表有否損壞并維修；

　　b．檢查入水制內部上回部分是否操作正常及添加潤滑油；

　　消火栓測試

　　a．檢查及檢視外表有否損壞，阻塞及測試消防栓開(kāi)閉閥操作是否正常；

　　b．射水測試檢查建筑物每層室內消火栓，用專(zhuān)用檢測儀測流量及水壓并記錄；

　　臨時(shí)加壓天面水池

　　檢查供水及水量是否正常；

　　檢查中發(fā)現的問(wèn)題按消防規范要求及時(shí)處理；損壞、失效的設備配件由我司提

實(shí)施方案 篇2

　　為創(chuàng )建長(cháng)沙市“文明鄉鎮”，切實(shí)改善鎮機關(guān)衛生環(huán)境，提高生活質(zhì)量，提升文明程度，按鎮黨委、政府要求，在鎮機關(guān)深入持久地開(kāi)展文明衛生創(chuàng )建活動(dòng)。特制定工作實(shí)施方案如下：

　　一、目標任務(wù)

　　以保持機關(guān)轄區清潔衛生、提高生活質(zhì)量，改善人居環(huán)境為目的，以“三治四化”（即治臟、治亂、治害和綠化、硬化、亮化、美化）為主要內容，明顯改善衛生狀況，規范機關(guān)垃圾堆放秩序、衛生環(huán)境、培養文明習慣。

　　二、工作要求

　�。ㄒ唬�“三治”

　　1、治臟：（1）垃圾堆放點(diǎn)：垃圾車(chē)停放處，垃圾車(chē)停時(shí)，請把垃圾堆放到車(chē)上，垃圾車(chē)走了堆放綠化帶邊上，垃圾做到日產(chǎn)日清，清運率達100%。

　�。�2）辦公樓一樓衛生間踏步口嚴禁堆放垃圾，樹(shù)牌說(shuō)明，請共同遵守保持清潔，違者罰衛生工日一個(gè)，如果發(fā)現一次，罰清掃機關(guān)院內衛生一次。機關(guān)院內不能出現“臟、亂、差”。要做到無(wú)垃圾暴露、無(wú) 蜘蛛網(wǎng)渣、無(wú)雜草叢生、無(wú)污水橫流。

　�。�3）辦公樓室內室外常保清潔，物品放置整齊有序，建筑物上無(wú)顯露的塵垢。

　�。�4）干部職工宿舍：樓上樓下、房前屋后干凈整齊，無(wú)衛生死角；室內地面干凈清潔，無(wú)蒼蠅、無(wú)灰塵，窗有紗、門(mén)有簾、物品擺放整齊；廚房地面干凈無(wú)污水，廚具、餐具干凈無(wú)污垢；廁所衛生達標；門(mén)前無(wú)建筑垃圾及其它雜物。

　�。�5）嚴禁放養牲畜和栽菜：即不準養雞、鴨、鵝、狗、兔、等其它牲畜。無(wú)白色污染、無(wú)人畜糞便；路面無(wú)積水、無(wú)垃圾堆放、無(wú)雜物。

　　2、治亂：（1） 制止游街叫賣(mài)入內叫賣(mài)和經(jīng)營(yíng)；制止精神病人入內影響機關(guān)工作秩序。

　�。�2）規范車(chē)輛停放秩序。禁止機動(dòng)車(chē)輛亂停亂靠、隨意隨地掉頭等違規行為，做到�？坑行�，秩序井然。摩托車(chē)、自行車(chē)劃線(xiàn)定位有序停放，摩托車(chē)一律停放在摩托車(chē)庫內，嚴禁摩托車(chē)停放在辦公樓前車(chē)位上。干部職工的小車(chē)一律停放在車(chē)庫和操坪邊上。來(lái)客車(chē)輛相互告知停放地點(diǎn)。

　�。�3）規范機關(guān)院內設施管理。鎮機關(guān)干部職工和家屬居民居等各處庭院圍墻及其內部不得亂搭亂建：亭、榭、臺、池等其它配建。

　�。�4）機關(guān)院內: 無(wú)亂貼亂畫(huà)、亂牽亂掛，屋頂平臺無(wú)亂堆亂放。

　　3、治害： 發(fā)動(dòng)群眾開(kāi)展滅鼠、滅蟑、滅蚊、滅蠅等滅害防治活動(dòng)，嚴堵疾病傳播源頭，確保機關(guān)無(wú)重大流行性疫情發(fā)生。

　�。ǘ�）“四化”

　　1、綠化：（1）常年的綠化地段，營(yíng)建綠色庭院�，F有的樹(shù)木和綠化帶切實(shí)加強管護，對損缺的樹(shù)木和綠化帶及時(shí)補植齊全，推行定植造、定養護的.責任制，確保綠化機關(guān)覆蓋率達到30%。無(wú)斷株和踩踏現象。

　　2、硬化：（1）機關(guān)院內所有坪、亭、巷全部硬化。做到無(wú)積水、無(wú)坑槽；排水溝做到無(wú)污泥。

　　3、亮化：（1）盡快完善和恢復路燈。安裝霓虹燈、籃球場(chǎng)射燈等亮化設施，提升機關(guān)的亮化水平。

　�。�2）機關(guān)現有路燈保持完好無(wú)損，確保院內清晰明亮。

　　4、美化：（1）院內的綠化景點(diǎn)定期修復、養護，戶(hù)外廣告制作規范、美觀(guān)。

　�。�2）院內其它建筑物外墻統一裝飾，污損的墻面要粉刷一新。

　　三、工作機制

　　1、管理方式： 以日常管理形成常態(tài)為主要方式，以“百人治臟”、聯(lián)合執法等大型行動(dòng)為推動(dòng)、造勢，既注重機關(guān)組織引導，又注重干部群眾衛生習慣、文明生活方式的養成，形成既有形式、又有實(shí)效，全民既參與行動(dòng)、又共享成果的局面。

　　2、監督檢查： 機關(guān)設立督查小組：負責對機關(guān)衛生環(huán)境的檢查。實(shí)行一季一檢查一通報，半年一評比，年終總評。

實(shí)施方案 篇3

　　為貫徹執行國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規、政策和標準，加強我礦職業(yè)病防治工作，提高作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)衛生管理水平，切實(shí)保障職工身體健康與安全，根據《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的規定，結合實(shí)際，特制定20xx*年職業(yè)病防治計劃與實(shí)施方案。

　　一、目的意義

　　職業(yè)衛生防治工作關(guān)系到廣大職工身體健康和生命安全。做好職業(yè)衛生工作，讓所有職工享有安全、健康、舒適的工作環(huán)境，身心受到應有的關(guān)愛(ài)與保護，安全得到有效保障，是維護廣大職工根本利益的具體體現。為切實(shí)加強職業(yè)病防治工作，貫徹“預防為主、防治結合”的衛生方針，以“分類(lèi)管理、綜合治理”為原則，控制作業(yè)場(chǎng)所中的職業(yè)危害因素，預防職業(yè)病和重大職業(yè)衛生事件發(fā)生，減少職業(yè)危害因素對職工健康的影響。

　　二、規劃目標

　�。ㄒ唬┠繕�

　　使我礦工作場(chǎng)所職業(yè)病危害程度明顯減輕，控制職業(yè)病危害因素，達到國家職業(yè)衛生要求的限度，杜絕重大職業(yè)病危害事故，保障職工健康及其相關(guān)權益；進(jìn)一步建立、完善職業(yè)病防治工作監督管理體系和保障機制，落實(shí)各部門(mén)職業(yè)病防治責任制，建立職業(yè)衛生激勵機制；積極預防、控制危害職工健康的職業(yè)病和重大職業(yè)中毒事故，提高對重大職業(yè)中毒的快速應急反應和處置能力。

　�。ǘ�）指標

　　1、職業(yè)衛生管理指標：礦井職業(yè)病危害防護設施職業(yè)衛生監測達到合格；職業(yè)病危害控制效果評價(jià)符合國家職業(yè)衛生標準；職業(yè)衛生防護設施達到市級質(zhì)量標準化。

　　2、職工職業(yè)健康保護水平指標：上崗前職業(yè)健康檢查監護率為100%；定期職業(yè)健康檢查監護率為100%；離崗時(shí)職業(yè)健康檢查監護率為100%。

　　3、作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素控制水平指標：作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素監測率100%；作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素控制達標率80%以上。

　　4、職業(yè)病控制水平指標：塵肺�。ㄎ�肺、煤工塵肺）發(fā)病率為零；杜絕急性、快進(jìn)型塵肺�。ㄎ�肺）事件發(fā)生；杜絕急性職業(yè)中毒事件發(fā)生；杜絕噪聲性耳聾和振動(dòng)病的發(fā)生；杜絕其他重大職業(yè)衛生事故發(fā)生。

　　5、職業(yè)病人權利及相關(guān)權益保障指標：職業(yè)病人治療率達到100%；職業(yè)病人妥善安置率達到100%；職業(yè)禁忌癥的職工調離崗位率100%。

　�。ㄈ�）工作進(jìn)度時(shí)間安排：

　　20xx年3月開(kāi)展《職業(yè)病防治法》宣傳周活動(dòng)。

　　20xx年5月組織全體職工進(jìn)行職業(yè)衛生培訓。

　　20xx年12月委托具有資質(zhì)的職業(yè)衛生技術(shù)服務(wù)機構完成20xx年度礦井作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素監測工作及職業(yè)病危害控制效果評價(jià)工作。

　　20xx年12月底以前完成職工職業(yè)健康檢查工作。

　　三、工作計劃和實(shí)施措施

　�。ㄒ唬┙M織領(lǐng)導

　　礦職業(yè)病防治工作領(lǐng)導小組統一規劃、組織、管理全礦的職業(yè)病防治工作，建立有分管領(lǐng)導、醫務(wù)所、安全科、技術(shù)科、機電科、調度室、等單位參加的定期職業(yè)衛生工作現場(chǎng)檢查和工作協(xié)調會(huì )議制度。各單位應各司其責，相互溝通，建立職業(yè)衛生監督管理鏈，逐步建立和完善礦職業(yè)病防治工作領(lǐng)導小組管理、各科隊具體負責、上級安監和衛生行政部門(mén)監督的職業(yè)病防治機制。

　�。ǘ�）保證職業(yè)安全衛生防治經(jīng)費落實(shí)

　　1、礦加大對職業(yè)病防護設施經(jīng)費的投入。

　　2、用于預防和治理職業(yè)危害、工作場(chǎng)所職業(yè)安全衛生監測、健康監護和職業(yè)安全衛生培訓等費用，依據《職業(yè)病防治法》的規定，在生產(chǎn)成本中據實(shí)列支。

　�。ㄈ�）職業(yè)衛生基本資料的收集和存檔

　　礦職業(yè)病防治工作辦公室負責職業(yè)衛生資料的收集和管理工作，各單位將職業(yè)衛生方面的有關(guān)文件、資料及時(shí)送礦職業(yè)病防治辦公室存檔。

　　職業(yè)衛生檔案的主要內容：

　　1、生產(chǎn)工藝流程，由技術(shù)科報送。

　　2、職業(yè)衛生健康教育培訓資料，包括培訓形式、培訓內容、培訓人數、考核考試等內容，由教育科報送。

　　3、職業(yè)危害因素接觸資料，包括職業(yè)危害因素種類(lèi)和分布、接觸人群情況等內容，由通防科報送。

　　4、職業(yè)危害因素監測資料，包括粉塵、CO、CO2、瓦斯、噪聲等職業(yè)危害因素定點(diǎn)、定時(shí)檢測、評價(jià)情況，由通防工區報送。

　　5、職業(yè)危害防護措施資料，包括職業(yè)衛生防護設備和應急設施的安裝運行管理情況，由機電科報送；個(gè)人防護用品發(fā)放和使用情況等資料，由企管勞資科報送。

　　6、職業(yè)健康檢查資料、職業(yè)健康監護評價(jià)資料、職業(yè)禁忌人員及其安置處理、職業(yè)病病人管理等資料，由醫務(wù)所報送。

　　7、職業(yè)病危害事故應急救援預案演練情況，由調度室報送。

　　8、有關(guān)職業(yè)衛生法律法規資料，包括職業(yè)衛生方面的法律、法規、規章、標準以及規范性文件等，由醫務(wù)所報送。

　�。ㄋ模┞殬I(yè)衛生健康培訓教育和宣傳

　　加強職業(yè)病防治的宣傳教育和培訓，普及職業(yè)病防治知識，是職業(yè)衛生工作的一項重要內容，是預防職業(yè)病的重要手段，不僅能提高各級管理人員和職工對職業(yè)衛生工作重要性的認識，提高貫徹執行職業(yè)病防治法律、法規的自覺(jué)性，而且還能使職工掌握職業(yè)衛生防護的科學(xué)知識，增強職工職業(yè)病的防范意識。

　　安全科負責安排礦主要領(lǐng)導、有關(guān)管理人員接受職業(yè)衛生培訓，取得職業(yè)衛生培訓合格證。

　　計劃20xx年5月對全員職工進(jìn)行職業(yè)衛生培訓。培訓內容為職業(yè)衛生與職業(yè)病、粉塵、噪聲及有毒有害物質(zhì)的危害和個(gè)人防護、職業(yè)衛生防護設施和個(gè)人防護用品的使用方法及其維護等。

　　安全科組織好職工職業(yè)衛生培訓工作，編制培訓配檔表。醫務(wù)所負責培訓資

　　料、培訓內容及安排講課人員，并聘請職業(yè)衛生方面的專(zhuān)家來(lái)礦講課。將培訓資料、培訓考勤、試卷及考試分數整理存檔。

　�。ㄎ澹┓蹓m、噪聲及有毒有害物質(zhì)的控制

　　認真執行《裕隆富祥煤礦綜合防塵管理制度》，完善各類(lèi)職業(yè)衛生防護設施設備并堅持正常使用。

　　1、粉塵防治計劃及措施

　　綜采放頂煤工作面開(kāi)采強度大、產(chǎn)塵塵源多、粉塵濃度高，因而對粉塵的治理難度大。采煤機割煤產(chǎn)塵不僅量大，而且顆粒細，多為細塵及微塵，加之采煤機道的風(fēng)速遠高于架間及放煤道，因此采煤機產(chǎn)塵難于沉降，影響范圍大。

　�。�1）煤層注水

　　煤層注水是國內外公認的'減少粉塵產(chǎn)生的較好技術(shù)措施，尤其是對綜采放頂煤工作面，還具有軟化煤體，提高煤炭回收率的作用。通防工區、技術(shù)科、安全科要加強煤層注水的監督管理，努力降低采煤工作面的產(chǎn)塵量。

　�。�2）加強綜采工作面的粉塵防治，采煤機上設置負壓二次降塵裝置和內外噴霧、液壓支架安設移架和放煤自動(dòng)噴霧降塵。

　　2、個(gè)體防護

　　所有接塵人員在作業(yè)場(chǎng)所都要佩戴礦配備的防塵口罩，并根據規定的周期和型號更換濾膜，做好自我保護。

　　3、噪聲控制計劃和措施

　　作業(yè)場(chǎng)所噪聲不應大于85dB（A），大于85dB（A）的作業(yè)場(chǎng)所，作業(yè)人員必須配戴防噪聲耳塞。作業(yè)場(chǎng)所噪聲大于90dB（A）時(shí)應采取降低作業(yè)場(chǎng)所噪聲的措施。風(fēng)機使用消音器。

　　4、有害氣體防治措施

　�。�1）礦井有害氣體的防治主要針對CH4、CO2、CO、NO2、SO2、H2S以及電氣焊作業(yè)時(shí)產(chǎn)生的有害物質(zhì)。

　�。�2）綜采工區要加強采煤工作面CO、CH4的防治，采取有效措施避免有害氣體的積聚。通防工區加強礦井的有害氣體防治工作，加強通風(fēng)管理，確保礦

　　井風(fēng)量和工作面風(fēng)量能夠滿(mǎn)足稀釋各種有害氣體的需要，使之能夠達到安全濃度。加強瓦斯等有害氣體的監測，發(fā)現瓦斯局部超限時(shí)立即采取有效措施進(jìn)行治理。

　�。�3）安全監測監控中心加強井下各種監測監控設施的管理和維護，確保監測監控設施的正常運行。

　�。�4）電氣焊作業(yè)操作人員在施工中應注意施工作業(yè)環(huán)境的通風(fēng)或設置局部排煙設備，使作業(yè)場(chǎng)所空氣中的有害物質(zhì)濃度控制在國家衛生標準之下，在難以改善通風(fēng)條件的作業(yè)環(huán)境中操作時(shí)，必須佩戴有效的防毒面具或防毒口罩。

　�。�六）作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素監測

　　作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素檢測，是掌握本礦職業(yè)病危害情況和程度的重要手段，并為職業(yè)病危害治理、有害作業(yè)場(chǎng)所防護措施評價(jià)、職業(yè)病危害評價(jià)、急性職業(yè)中毒事故調查提供客觀(guān)公正的衛生依據。由通防工區定期對工作場(chǎng)所的職業(yè)病危害因素進(jìn)行檢測、評價(jià)。

　　1、粉塵監測：粉塵監測由通防工區專(zhuān)人負責。通防工區要開(kāi)展工班個(gè)體呼吸性粉塵采樣工作，了解各工區、各崗位工種職工8小時(shí)時(shí)間加權平均容許濃度（TWA）值。國家已取消了粉塵短時(shí)間接觸限值（STEL）的表示方法，測塵人員對定點(diǎn)監測的粉塵濃度換算為時(shí)間加權平均容許濃度，并要按照國家職業(yè)衛生《工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值GBZ2。1—20xx》的標準評定作業(yè)場(chǎng)所的粉塵濃度。

　　通防工區要按照本制度制定每月的測塵計劃，合理布局測塵點(diǎn)。

　�。�1）總粉塵定點(diǎn)監測，井下每月測定2次，井上每月測定1次；

　�。�2）工班個(gè)體呼吸性粉塵濃度（時(shí)間加權平均濃度），采掘工作面每3個(gè)月測定1次，其他作業(yè)場(chǎng)所每6個(gè)月測定1次。每個(gè)采樣工種分2個(gè)班次連續采樣，1個(gè)班次內至少采集2個(gè)有效樣品，先后采集的有效樣品不得少于4個(gè)；

　�。�3）粉塵中游離二氧化硅含量，每六個(gè)月測定1次，在變更工作面時(shí)也應當測定1次；

　�。�4）粉塵分散度，每6個(gè)月測定一次。

　　監測人員要詳細記錄樣品名稱(chēng)、樣品編號、采樣地點(diǎn)、采樣時(shí)間、采樣流量、采樣方法、所用采樣儀器名稱(chēng)等，同時(shí)測定現場(chǎng)溫度、濕度、氣壓、風(fēng)速等氣象條件。根據檢測結果，編制《職業(yè)危害因素檢測報告書(shū)》，報告書(shū)應由編制人、審核人、單位負責人簽字。將一份報告書(shū)交礦職業(yè)病防治辦公室存入職業(yè)衛生檔案。

　　通防工區監測的粉塵、瓦斯、CO等數據進(jìn)行匯總，將監測結果向職工公布，使職工對本礦的職業(yè)病危害因素的情況有所了解，從而加強自我保護。

　　2、礦區噪聲由機電科委托職業(yè)衛生服務(wù)機構每年至少測定1次。

　　3、定期職業(yè)危害因素監測和評價(jià)

　　根據《職業(yè)病防治法》對作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素監測的規定，20xx年元月已委托具有資質(zhì)的職業(yè)衛生技術(shù)服務(wù)機構完成了20xx年度礦井作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素監測及職業(yè)病危害控制效果評價(jià)工作。

　�。ㄆ撸┞殬I(yè)健康監護

　　職業(yè)健康監護是針對接觸職業(yè)危害因素的職工而開(kāi)展的特殊規范性體檢，目的是了解職工的健康狀況，及時(shí)發(fā)現職業(yè)禁忌癥、職業(yè)損害、職業(yè)病和職業(yè)相關(guān)疾病的發(fā)生、發(fā)展情況，以便采取相應的防治措施，減少或減輕職業(yè)損害。

　　計劃20xx年10月底前對職工進(jìn)行職業(yè)健康查體，建立健全職工健康監護檔案。組織接觸職業(yè)病危害因素的職工進(jìn)行在崗期間的職業(yè)健康檢查，查體人員名單由企管勞資科提供，各工區根據職工的工作情況排好查體時(shí)間表，醫務(wù)所和企管勞資科具體負責安排查體事項。

　　調入本礦的工人，由企管勞資科及時(shí)安排上崗前職業(yè)健康查體，調離本礦的職工和退休職工進(jìn)行離崗時(shí)健康查體。

　　對新出現的職業(yè)病病人和疑似職業(yè)病病人由醫務(wù)所按規定及時(shí)向衛生行政部門(mén)報告，發(fā)現職業(yè)禁忌或者有與所從事職業(yè)相關(guān)的健康損害的職工，由企管勞資科及時(shí)調離原工作崗位，并妥善安置。對需要復查和醫學(xué)觀(guān)察的職工，按照體檢機構要求的時(shí)間安排其復查和醫學(xué)觀(guān)察。

　　四、監督檢查

　　為加強職業(yè)衛生防治工作，強化作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)衛生管理，使各項職業(yè)衛生工作落到實(shí)處，使掘進(jìn)工作面、采煤工作面及各轉載點(diǎn)等防塵設施、防噪設施達到質(zhì)量標準化，加大職業(yè)衛生監督檢查力度，礦將組織有關(guān)人員對作業(yè)場(chǎng)所每月進(jìn)行一次職業(yè)衛生檢查，對職業(yè)衛生工作較差的單位進(jìn)行處罰，將職業(yè)衛生納入安全生產(chǎn)先進(jìn)單位和六好區隊的評選考核范疇，職業(yè)衛生不達標的單位，取消參評資格。

實(shí)施方案 篇4

　　城區庭院綠化創(chuàng )“三城”工作的一項重要工作，更是城市綠化的重要組成部分，也是創(chuàng )建園林城市的基本內容，對改善城市環(huán)境質(zhì)量，豐富城市景觀(guān)，美化生活環(huán)境，增進(jìn)人民身心健康具有重要作用，雙溪鎮現根據《江西省園林城市標準》和《靖安縣城市綠化管理規定》，特制定以下庭院綠化實(shí)施方案。

　　一、目標

　　自今年年初，全鎮各單位，按照《縣城單位庭院綠化達標任務(wù)分配表》和要求，在院內全面實(shí)施庭院綠化工作，確保完成縣城管委部署的工作，庭院綠化達標。

　　二、工作要求和措施

　　1、庭院內在地制宜，以植物造景為主，喬、灌、花、草配置得當，黃土不見(jiàn)天，做到春有花、夏有萌、秋有果、冬有青，景觀(guān)效果好。

　　2、居住區綠化要充分體現“以人為本”，始終改善居民的'生活居住環(huán)境。

　　3、樹(shù)木花草長(cháng)勢繁茂，養護良好，修剪成形，綠化種植和設施保存率、完好率達90%以上，有條件的建立花木培育基地。

　　4、積極培養機關(guān)干部創(chuàng )“三城”工作意識，鼓勵機關(guān)干部開(kāi)展陽(yáng)臺、屋頂、墻面、室內等綠化活動(dòng)，共同美化家園。

　　5、禁養家禽家畜，無(wú)亂搭亂掛現象，設施完好、無(wú)損壞。

　　6、無(wú)裸露垃圾，實(shí)行垃圾貸裝，集中投放統一收集，樓道整潔，無(wú)亂扔亂倒現象。

　　7、建立了綠化檔案，由機關(guān)干部認建、認養、認管居住區的花草、樹(shù)木。落實(shí)專(zhuān)門(mén)經(jīng)費，由我鎮退休人員專(zhuān)門(mén)管護，定時(shí)打掃。

實(shí)施方案 篇5

　　為進(jìn)一步加快我校的新課改步伐，深入落實(shí)新課改精神，加大對學(xué)生素質(zhì)的培養力度，全面提升學(xué)生的文化素養，結合我校的課改進(jìn)程以及校情實(shí)際，決定在全校開(kāi)展海量閱讀，具體實(shí)施方案如下：

　　一、開(kāi)設閱讀課的目的

　　1、擴大知識面，增長(cháng)見(jiàn)識，培養健康的人格。

　　2、廣泛閱讀經(jīng)典文藝作品，提高學(xué)生修養，提升我校學(xué)生形象。

　　3、培養良好的閱讀習慣，落實(shí)“閱讀生活化，學(xué)習終身化”的教育理念。

　　二、閱讀課程設置及要求

　　1、每周每班開(kāi)設五節閱讀課。

　�。�1）、每天的下午第四節節都安排為閱讀課。

　�。�2）、課外閱讀要開(kāi)展好，對學(xué)生的閱讀書(shū)目要統一要求。

　　2、具體要求

　�。�1）、閱讀課自主閱讀：老師介紹閱讀文本，提出閱讀要求，學(xué)生按老師的要求閱讀篇目。

　�。�2）、正課教師指導閱讀：

　　1、學(xué)生對要求篇目提出質(zhì)疑，師生共同解疑。

　　2、老師引導學(xué)生鑒賞本篇章的某幾個(gè)鑒賞點(diǎn)（如人物，語(yǔ)言，技巧，思想，主題等）。

　　3、師生共同交流讀書(shū)心得。

4、積累知識，提高閱讀和寫(xiě)作能力，為語(yǔ)文考試打下堅實(shí)的基

　　4、撰寫(xiě)讀書(shū)筆記。

　　說(shuō)明：

　�。�1）、要求學(xué)生充分利用課余時(shí)間和閱讀課，在上正課之前初步讀完指定文本。

　�。�2）、每進(jìn)行完一個(gè)階段的閱讀，應舉行相應的閱讀成果展示（如舉辦研討會(huì )，辯論會(huì )，讀書(shū)筆記展示等）。

　�。�3）、每學(xué)期的月考試卷中應有1—2道有關(guān)閱讀內容的考題，以鼓勵學(xué)生課外閱讀的積極性。

　　三、閱讀內容

　　1、經(jīng)典國學(xué)

　　2、古代優(yōu)秀文學(xué)作品

　　3、現當代優(yōu)秀文學(xué)作品

　　4、社科類(lèi)文本

　　5、中外優(yōu)秀人物傳記

　　6、時(shí)文，美文等。

　　說(shuō)明：年級的每學(xué)期必讀閱讀科目學(xué)校進(jìn)行公示，讓學(xué)生明白讀什么而不是放任不管漫無(wú)目的。

　　四、資料準備

　　1、提前做好學(xué)生調查，了解現階段小學(xué)生喜歡讀哪些有益的課外書(shū)，教師提前選好閱讀文本，推薦給學(xué)生。

　　2、學(xué)生每月購買(mǎi)一本指定課外書(shū)，書(shū)目由高年級語(yǔ)文組商議后指定，各教研組統籌協(xié)調。各班級內部統一購買(mǎi)某一本指定課外書(shū)，各班之間互不相同，以便各班之間交流滾動(dòng)，全校和各年級教研組做好安排。

　　3、學(xué)校圖書(shū)館在現有圖書(shū)資源下，根據小學(xué)生課外閱讀書(shū)目再補充購買(mǎi)圖書(shū)，配齊教育部《大綱》指定小學(xué)生課外閱讀推薦書(shū)目。

　　五、開(kāi)展形式多樣的讀書(shū)實(shí)踐活動(dòng)

　　1、定好一個(gè)計劃，教師和孩子們一起制定讀書(shū)計劃，并根據所推薦的讀書(shū)目錄有選擇地進(jìn)行閱讀，每周每天有固定的閱讀時(shí)間，學(xué)生須靜心看書(shū)，每天回家需保證半小時(shí)的閱讀。

　　2、課前三分鐘活動(dòng)。內容豐富，課前三分鐘或演講，或誦古詩(shī)詞，或即興讀新聞，或欣賞同學(xué)們摘錄的`精彩語(yǔ)段等。

　　3、召開(kāi)讀書(shū)匯報會(huì )和讀書(shū)經(jīng)驗交流會(huì )。以“名人名言”、“我最喜歡的----”、“好書(shū)我推薦”等板塊形式，向同學(xué)們介紹自己看過(guò)的新書(shū)、好書(shū)，交流自己在讀書(shū)活動(dòng)中的心得體會(huì )，在班級中形成良好的讀書(shū)氛圍。

　　4、舉辦讀書(shū)筆記展覽評比會(huì )，讓學(xué)生觀(guān)摩，并以投票方式評選出最佳讀書(shū)筆記若干篇。

　　5、編一些閱讀小報，內容可以是好書(shū)推薦，佳作摘錄，名著(zhù)簡(jiǎn)介，作者生平簡(jiǎn)介等。

　　6、開(kāi)展“好書(shū)伴我成長(cháng)”的講故事和征文比賽，評選故事大王，舉行閱讀、朗讀、演講比賽。

　　六、組建社團

　　語(yǔ)文教研組要組建校園文學(xué)社團，創(chuàng )文學(xué)社，為愛(ài)好文學(xué)的學(xué)生提供一個(gè)專(zhuān)門(mén)的閱讀空間。

　　1、發(fā)揮社團的作用，把任務(wù)分配下去，把活動(dòng)組織起來(lái)，把效果展示評價(jià)出來(lái)，形成小組之間的競爭。

　　2、寒暑假、勞動(dòng)節、國慶節等長(cháng)假是學(xué)生讀書(shū)的黃金季節，長(cháng)篇名著(zhù)一般安排在長(cháng)假閱讀，語(yǔ)文教研組要提前計劃，提前布置，加強家校溝通，抓好假后檢查工作，保證閱讀效果。

　　3、要用好圖書(shū)館和閱覽室，營(yíng)造自覺(jué)學(xué)習，自覺(jué)讀書(shū)，渴望學(xué)習，渴望讀書(shū)的讀書(shū)氛圍。

　　4、鼓勵全校教師多讀書(shū)，領(lǐng)導干部要帶頭讀書(shū)，要廣泛宣傳閱讀的重要性，要在全校營(yíng)造師生大閱讀的學(xué)習氛圍。

　　七、考評

　　此項活動(dòng)將納入量化考核。

實(shí)施方案 篇6

　　一、指導思想

　　以科學(xué)發(fā)展觀(guān)和構建社會(huì )主義和諧社會(huì )理論為指導，以“做人民滿(mǎn)意的教師，創(chuàng )人民滿(mǎn)意的學(xué)校，辦人民滿(mǎn)意的教育”為宗旨，以“愛(ài)崗敬業(yè)、教書(shū)育人、為人師表”為核心，以提高教師思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平、提高教育服務(wù)水平為重點(diǎn)，引導廣大教育工作者踐行師德規范，弘揚高尚師德，努力造就一支讓人民滿(mǎn)意的教師隊伍。

　　二、工作措施

　　1、大力加強教師隊伍建設，全面提高教師質(zhì)量。

　　2、開(kāi)展“全員讀書(shū)活動(dòng)”，營(yíng)造書(shū)香校園，提高教師理論素養。

　　3、加強教學(xué)反思，形成習慣，推動(dòng)教師自我發(fā)展。

　　4、搞好專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)，深化教研，加速教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)。

　　5、開(kāi)展課堂增效活動(dòng)，優(yōu)化課堂教學(xué)。

　　三、活動(dòng)安排

　　1、結合鄉“師德師風(fēng)建設年”活動(dòng)，開(kāi)展專(zhuān)項自查自糾活動(dòng)，深刻自我剖析，找出存在不足。時(shí)間：3月中旬至3月下旬。

　　2、集體觀(guān)看網(wǎng)上教育視頻，同時(shí)采取典型教師上示范課、課后討論優(yōu)點(diǎn)和不足之處的方法，通過(guò)觀(guān)摩網(wǎng)絡(luò )資源提高教師教學(xué)水平，利用示范課和網(wǎng)上博客為教師構建交流學(xué)習平臺。時(shí)間：4月上旬至5月上旬。

　　3、開(kāi)展備課比賽，使教師能夠熟練駕馭教材，勤于鉆研業(yè)務(wù)，努力做到精益求精。時(shí)間：5月中旬至5月下旬。

　　4、舉行“做學(xué)生滿(mǎn)意的.教師”演講比賽，提高認識、分享經(jīng)驗、相互學(xué)習的同時(shí)，鍛煉教師的普通話(huà)水平。時(shí)間：6月上旬至6月中旬。

　　5、開(kāi)展教學(xué)經(jīng)驗研討交流會(huì )，交流教學(xué)過(guò)程中探索出的屬于自己的教學(xué)新模式、新方法，相互討論學(xué)習，取長(cháng)補短。時(shí)間：6月中旬至6月下旬。

　　6、開(kāi)展做學(xué)生滿(mǎn)意教師優(yōu)秀文章評選活動(dòng)，教師在教學(xué)過(guò)程中不斷總結經(jīng)驗得失、反思出現的問(wèn)題，撰寫(xiě)心得體會(huì )，有利于教師推廣經(jīng)驗、學(xué)習典型、提高自我。時(shí)間：7月上旬至7月中旬。

　　四、評價(jià)細則

　　通過(guò)教師自評、互評，家長(cháng)、學(xué)生參評等評價(jià)方式，全面評價(jià)教師。加大對教師的過(guò)程性評價(jià)力度，各項活動(dòng)都有具體打分，把過(guò)程性評價(jià)結果納入教師的年度考核。通過(guò)全方位、多層次的評價(jià)，促進(jìn)教師職業(yè)道德和專(zhuān)業(yè)水平的提高。

　　不斷完善學(xué)生評價(jià)體系，積極探索多元評價(jià)的方式和途徑。通過(guò)評價(jià)，促進(jìn)學(xué)生生動(dòng)活潑、健康發(fā)展，促進(jìn)教師提高。

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