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“五一”勞模座談會(huì )方案（精選10篇）
為了確保工作或事情順利進(jìn)行，就常常需要事先準備方案，方案是從目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等方面進(jìn)行安排的書(shū)面計劃。我們應該怎么制定方案呢？下面是小編為大家整理的“五一”勞模座談會(huì )方案，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
“五一”勞模座談會(huì )方案 1
為慶祝"五一"國際勞動(dòng)節，進(jìn)一步弘揚勞模先進(jìn)的模范帶頭作用，謳歌模范先進(jìn)為我區經(jīng)濟建設、和諧社會(huì )建設做出的顯著(zhù)成就，經(jīng)區總工會(huì )研究，定于xxx年4月25日召開(kāi)沿灘區慶"五一"勞模座談會(huì )。座談會(huì )主題"如何切實(shí)發(fā)揮勞模的先鋒模范作用，為實(shí)現區委、區政府提出的."三大目標"做出更大地貢獻"；"如何動(dòng)員組織各級工會(huì )在服務(wù)"兩大戰略"中發(fā)揮主力軍作用"。
一、會(huì )議時(shí)間：
20xx年4月25日（星期一）下午2：30分報到，3：00—5：30開(kāi)會(huì )。
二、會(huì )議地點(diǎn)：
區總工會(huì )三樓會(huì )議室。
三、參會(huì )人員：
1、邀請區委、區人大、區政府、區政協(xié)分管聯(lián)系領(lǐng)導；
2、省、市勞模代表15人；
3、組織部、宣傳部、民政局的主要負責人；
4、特邀代表：部分鄉鎮工委主任、工業(yè)集中區工委：謝xx（麗鷹鞋業(yè)）、彭xx（雙源石化）、李xx。
四、會(huì )議議程
1、區總工會(huì )常務(wù)副主席張xx主持。
2、勞模代表發(fā)言每人3—5分鐘。
3、企業(yè)工會(huì )主席及鄉鎮工委主任代表發(fā)言
4、四大班子分管聯(lián)系領(lǐng)導講話(huà)
5、6：00在龍湖春天就餐
6、7：30在沿灘新城市民廣場(chǎng)觀(guān)看沿灘區"慶五一"慰問(wèn)演出。
“五一”勞模座談會(huì )方案 2
為慶�！拔逡弧眹H勞動(dòng)節，進(jìn)一步弘揚勞模先進(jìn)的模范帶頭作用，謳歌模范先進(jìn)為我區經(jīng)濟建設、和諧社會(huì )建設做出的顯著(zhù)成就，經(jīng)區總工會(huì )研究，定于20xx年x月25日召開(kāi)沿灘區慶“五一”勞模座談會(huì )。座談會(huì )主題“如何切實(shí)發(fā)揮勞模的'先鋒模范作用，為實(shí)現區委、區政府提出的“三大目標”做出更大地貢獻”;“如何動(dòng)員組織各級工會(huì )在服務(wù)“兩大戰略”中發(fā)揮主力軍作用”。
一、會(huì )議時(shí)間：
20xx年x月25日(星期一)下午2：30分報到，3:00-5:30開(kāi)會(huì )。
二、會(huì )議地點(diǎn)：
區總工會(huì )三樓會(huì )議室。
三、參會(huì )人員：
1、邀請區委、區人大、區政府、區政協(xié)分管聯(lián)系領(lǐng)導;
2、省、市勞模代表15人;
3、組織部、宣傳部、民政局的主要負責人;
4、特邀代表：部分鄉鎮工委主任、工業(yè)集中區工委：謝尚榮(麗鷹鞋業(yè))、彭靜(雙源石化)、李競春、何偉、徐壽貞。
四、會(huì )議議程
1、區總工會(huì )常務(wù)副主席張偉主持。
2、勞模代表發(fā)言每人3-5分鐘。
3、企業(yè)工會(huì )主席及鄉鎮工委主任代表發(fā)言
4、四大班子分管聯(lián)系領(lǐng)導講話(huà)
5、6:00在龍湖春天就餐
6、7:30在沿灘新城市民廣場(chǎng)觀(guān)看沿灘區“慶五一”慰問(wèn)演出。
“五一”勞模座談會(huì )方案 3
一、指導思想及主題
為慶�！拔逡弧眹H勞動(dòng)節，全面貫徹“三個(gè)代表”重要思想和落實(shí)中央全心全意依靠工人階級的指導方針，團結動(dòng)員廣大職工積極投身我區全面建設小康社會(huì )，構建“和諧、平安、富�！蔽淞�，建設社會(huì )主義新農村的偉大事業(yè)，加快武陵發(fā)展，為“十一五”開(kāi)好局、起好步做出新貢獻。座談會(huì )主題：“弘揚勞模精神，踐行八榮八恥”。
二、座談會(huì )時(shí)間及地點(diǎn)
1、時(shí)間：x月28日(星期五)上午9時(shí)
2、地點(diǎn)：區委二樓會(huì )議室
三、參加座談會(huì )人員
1、勞模代表(20人)
�、偃珖鴦谀�(1人)
�、谑〖墑谀�(3人)
�、凼屑墑谀�(9人)
�、軈^級勞模(7人)
2、特邀單位代表：區委宣傳部、區文體科技局、區衛生局、團區委、區婦聯(lián)等單位負責人。
3、到會(huì )領(lǐng)導
區委副書(shū)記陳昌玉
區委常委、區委組織部部長(cháng)蔣穎群
區人大副主任、區總工會(huì )主席江升元
區人民政府副區長(cháng)姜勝?lài)?/p>
區政協(xié)副主席李秉言
四、中心發(fā)言?xún)热?/strong>
xxx：《堅持誠實(shí)守信，做大做強企業(yè)》;
xxx：《服務(wù)居民群眾，強化社區建設》;
xxx：《搞好來(lái)信來(lái)訪(fǎng)，維護社會(huì )穩定》;
xxx：《帶領(lǐng)群眾致富奔小康，建設社會(huì )主義新農村》;
xxx：《提高員工素質(zhì)，建設和諧醫院》;
xxx：《救助弱勢群體，體現黨的.溫暖》;
xxx：《開(kāi)展健康活動(dòng)，活躍社區文化》。
五、會(huì )議議程(主持人：江升元同志)
1、勞模情況通報;
2、勞模發(fā)言;
3、部門(mén)負責人發(fā)言;
4、宣讀倡議書(shū);
5、領(lǐng)導講話(huà);
6、會(huì )議結束。
“五一”勞模座談會(huì )方案 4
為弘揚中國工人偉大品格，動(dòng)員和引導我市廣大干部職工學(xué)習勞動(dòng)模范的先進(jìn)事跡和創(chuàng )新精神，激勵全市干部職工在推進(jìn)我市市域經(jīng)濟發(fā)展過(guò)程中崗位創(chuàng )新、建功立業(yè)，耒陽(yáng)市總工會(huì )、耒陽(yáng)市電視臺決定聯(lián)合發(fā)起“勞模宣傳月”活動(dòng)。具體方案如下：
一、組織機構：
略
二、宣傳對象：
略
三、步驟和方式：
1、采訪(fǎng)編輯：擬于20xx年4月通過(guò)專(zhuān)題采訪(fǎng)方式歸集部分國、省、衡陽(yáng)市三級勞模和衡陽(yáng)市五一勞動(dòng)獎?wù)芦@得者(含實(shí)行勞模管理的`先進(jìn)工作者，下同)的先進(jìn)事跡，由耒陽(yáng)電視臺安排專(zhuān)人負責做好采訪(fǎng)、編輯、制作等工作，市總工會(huì )負責提供采訪(fǎng)線(xiàn)索。
2、宣傳報道：擬于20xx年5月在耒陽(yáng)電視臺設專(zhuān)欄報道勞模先進(jìn)事跡，在耒陽(yáng)市新聞聯(lián)播欄目插播。時(shí)間暫定為20天，擬報道勞模18人。
3、采訪(fǎng)編輯及制作定稿等工作計劃四月底前完成，宣傳報道工作計劃五月底前結束。
四、宣傳內容：
素材可以由勞模的一天、勞模的心愿、勞模談耒陽(yáng)發(fā)展、平凡崗位，崇高情懷、勞模談創(chuàng )新等主題構成。定稿審查工作由耒陽(yáng)市總工會(huì )、耒陽(yáng)市電視臺兩單位主要領(lǐng)導聯(lián)合負責。
五、工作要求：
1.本次活動(dòng)要作為耒陽(yáng)市建市周年獻禮作品，高質(zhì)量、高起點(diǎn)、高要求。
2.總工會(huì )工作人員提前與參與宣傳活動(dòng)的勞模約時(shí)間、約稿件、約場(chǎng)地;
3.各級勞模須認真準備好采訪(fǎng)素材，維護勞模良好形象，弘揚勞模精神，樹(shù)立勞模榜樣，激發(fā)勞模正能量，工作人員要恪盡職守、精心組織，確保質(zhì)量與效果;
3.嚴格遵守廉潔自律紀律，禁止從事或變相從事有償新聞活動(dòng)。
“五一”勞模座談會(huì )方案 5
一、活動(dòng)主題：
"慶五一樹(shù)勞模"
二、活動(dòng)時(shí)間：
4月30日下午兩點(diǎn)
三、活動(dòng)地點(diǎn)：
華興鎮機關(guān)院內
四、參賽隊伍：
以村（社區）為單位，每個(gè)村（社區）組織一只參賽隊，機關(guān)組織兩只參賽隊
五、參賽辦法：
�。ㄒ唬┧袇①愱爢T必須是所在村（社區）常住人口，機關(guān)必須是在職在崗人員；
�。ǘ┟筷牽蓤筮\動(dòng)員20名，領(lǐng)隊1人、教練員1人，上場(chǎng)運動(dòng)員為15人，其中男10人，女5人；
�。ㄈ┻\動(dòng)員必須身體健康，患有高血壓、心臟病、各種傳染病等的`人員不得參加比賽。
六、競賽辦法：
�。ㄒ唬┎捎脝翁蕴愔�，三局兩勝。
�。ǘ┵惽皟申犕ㄟ^(guò)擲幣選擇場(chǎng)地，每局比賽結束后雙方立即交換場(chǎng)地，進(jìn)行下一局比賽。
�。ㄈ┍荣悤r(shí)運動(dòng)員只穿橡膠底運動(dòng)鞋，鞋底不得帶齒粒。
�。ㄋ模┟烤直荣惤Y束后可向主裁判員提出換人，每場(chǎng)最多可換兩人。
七、獎勵辦法：
�。ㄒ唬┍荣惾∏�3名給予獎勵，頒發(fā)證書(shū)和獎金。
�。ǘ┍荣愒O最佳風(fēng)采獎3名，最佳組織獎3名，頒發(fā)證書(shū)和紀念品。
八、參賽紀律：
文明比賽，團隊協(xié)作。
九、其它規定：
�。ㄒ唬┯�4月30日下午1：45準時(shí)到機關(guān)院壩集中。
�。ǘ└鲄①愱爢T著(zhù)裝得體。
�。ㄈ┍荣惾缬龇侨藶橐蛩赜绊憣е卤荣惒坏貌煌七t舉行的（如刮風(fēng)下雨等惡劣天氣），鎮黨政辦將統一通知參賽隊，重新比賽時(shí)間將另行通知。
�。ㄋ模┍荣愡^(guò)程中運動(dòng)員要注意安全，避免意外的發(fā)生。
“五一”勞模座談會(huì )方案 6
為熱烈慶�！拔逡弧眹H勞動(dòng)節，大力宣傳工人階級在我市經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展中的主人翁精神和主力軍風(fēng)采，充分展示新時(shí)期國防電子系統廣大職工和勞動(dòng)模范的精神風(fēng)貌，為推動(dòng)國家中心城市建設做出積極貢獻。按照省、市總工會(huì )認真組織開(kāi)展慶�！拔逡弧眹H勞動(dòng)節暨勞模宣傳月活動(dòng)的要求，現將有關(guān)事項通知如下：
一、活動(dòng)時(shí)間
4月中旬至月中旬
二、總體要求
堅持實(shí)事求是、優(yōu)中選優(yōu)的原則，以一線(xiàn)職工、基層單位為重點(diǎn)，集中宣傳一批在經(jīng)濟建設、政治建設、化建設、社會(huì )建設、生態(tài)明建設和黨的建設中作出突出貢獻的.先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人；集中宣傳一批具有“大國工匠”、“天府工匠”、“xx工匠”精神的高技術(shù)人才和優(yōu)秀技術(shù)工人；集中宣傳一批長(cháng)期在平凡崗位上艱苦奮斗、無(wú)私奉獻、銳意改革、開(kāi)拓創(chuàng )新、成績(jì)卓著(zhù)、事跡突出的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人；集中宣傳一批在推進(jìn)脫貧攻堅工作中，幫助貧困群眾解決實(shí)際問(wèn)題，推動(dòng)精準扶貧、精準脫貧方面作出突出貢獻的先進(jìn)典型。
三、宣傳節點(diǎn)
第一階段：宣傳造勢階段（4月中旬）。集中宣傳各基層單位黨委對勞模的關(guān)心關(guān)愛(ài)和支持。
第二階段：宣傳推進(jìn)階段（4月下旬）。重點(diǎn)推出歷屆省、部級以上勞模（五一勞動(dòng)獎獲得者）的先進(jìn)事跡報道。
第三階段：集中宣傳階段（月）�！拔逡弧惫澢�，突出宣傳省、市表彰會(huì )盛況和精神；重點(diǎn)宣傳國防電子系統今年表彰的五一勞動(dòng)獎和工人先鋒號先進(jìn)典型；宣傳各單位“五一”國際勞動(dòng)節慶�；顒�(dòng)情況。
四、工作舉措
�。ㄒ唬└骰鶎訂挝还�(huì )要積極安排部署，圍繞重點(diǎn)宣傳，加強與新聞媒體的溝通合作，主動(dòng)向媒體提供宣傳報道內容、線(xiàn)索及采訪(fǎng)素材，注重發(fā)揮新媒體宣傳作用，力爭在“勞模宣傳月”期間，形成廠(chǎng)報、電視、網(wǎng)絡(luò )互動(dòng)發(fā)聲，努力營(yíng)造勞動(dòng)偉大、勞動(dòng)光榮、勞動(dòng)神圣的熱烈氛圍。
�。ǘ└骰鶎訂挝还�(huì )要把舉辦勞模報告會(huì )、座談會(huì )、創(chuàng )新成果展覽、風(fēng)采展覽等作為宣傳的有效載體和重要平臺，重點(diǎn)宣傳和弘揚勞動(dòng)模范的先進(jìn)思想以及在技術(shù)創(chuàng )新、服務(wù)創(chuàng )新、管理創(chuàng )新等方面的顯著(zhù)成果，充分展示最具時(shí)代特點(diǎn)的勞模形象，為宣傳月活動(dòng)營(yíng)造良好的輿論氛圍。
�。ㄈ└骰鶎訂挝还�(huì )要充分利用職工活動(dòng)中心、俱樂(lè )部等工會(huì )宣傳陣地，通過(guò)藝演出、讀書(shū)演講、櫥窗畫(huà)廊、板報展覽等多種宣傳形式，全面深入展示勞動(dòng)者風(fēng)采。
�。ㄋ模└骰鶎訂挝还�(huì )要結合職工志愿服務(wù)活動(dòng)，千方百計做好服務(wù)勞模工作，努力為勞模辦實(shí)事、辦好事。特別是要走訪(fǎng)慰問(wèn)長(cháng)期堅守在工作生產(chǎn)一線(xiàn)的勞模、生活困難勞模和離退休老勞模。
五、工作要求
“勞模宣傳月”期間，各基層單位工會(huì )要突出主題，彰顯特色，要在全社會(huì )大力弘揚勞模精神、勞動(dòng)精神，大力弘揚愛(ài)崗敬業(yè)、勞動(dòng)光榮、拼搏奉獻的社會(huì )風(fēng)尚，大力營(yíng)造尊重勞模學(xué)習勞模的濃郁氛圍。
“五一”勞模座談會(huì )方案 7
為隆重慶祝第xx個(gè)“五一”國際勞動(dòng)節，貫徹市委市政府和區委區政府有關(guān)精神，落實(shí)市總工會(huì )的工作要求，豐富廣大職工群眾的精神文化生活，大力弘揚勞模精神，展現全區各級勞模的先進(jìn)事跡和精神風(fēng)貌，號召全體職工行動(dòng)起來(lái)，為把xx建設成更繁榮、更文明、更幸福的城區努力奮斗。按照區委區政府的要求，xx區總工會(huì )擬舉辦慶“五一”暨第六屆勞模表彰大會(huì )。具體工作方案如下。
一、工作要求
以“尊重勞動(dòng)，尊重創(chuàng )造”、“勞動(dòng)光榮，共建共享”、“職工為本，基層為重”和“快樂(lè )xx，幸福xx”為主題，層層遞進(jìn)，推向高潮；通過(guò)表彰大會(huì )、文藝演出和職工群眾參與的互動(dòng)方式，為我區職工群眾送出一份獨特的精神文化大餐，表達區委區政府對職工群眾的節日問(wèn)候和殷切期望，發(fā)揮工會(huì )組織在組織職工、教育職工、引導職工的重要作用。大力弘揚“勞動(dòng)光榮，勞動(dòng)偉大”的勞模精神，引導“崇尚勞模、學(xué)習勞模、爭當勞模、關(guān)愛(ài)勞�！钡牧己蔑L(fēng)尚，增強作為工人階級的偉大榮譽(yù)感和崇高使命感；號召工作在各條戰線(xiàn)的職工群眾們立即行動(dòng)起來(lái)，立足自身崗位，努力工作，爭做創(chuàng )新開(kāi)路，質(zhì)量至上的支持者、參與者、推動(dòng)者，為把羅湖建設得更繁榮、更文明、更幸福，發(fā)揮工人階級主力作用。
二、時(shí)間地點(diǎn)
時(shí)間：4月25日下午3時(shí)（暫定）
地點(diǎn)：xx區委會(huì )堂
�。▊渥ⅲ翰逝抛吲_時(shí)間至少安排在正式活動(dòng)的前三天）
三、組織領(lǐng)導
成立羅湖區慶“五一”暨第六屆勞模表彰大會(huì )組委會(huì )，以保證活動(dòng)的順利舉辦（以下簡(jiǎn)稱(chēng)為“大會(huì )組委會(huì )”）。
主 任：
副主任：
組委會(huì )成員：各街道總工會(huì )主席，各工委會(huì )、教育工會(huì )、兩新組織工委工會(huì )的主席，區總工會(huì )各部室負責人等
四、活動(dòng)內容
1、區總工會(huì )相關(guān)領(lǐng)導表彰決定；
2、表彰：區級先進(jìn)生產(chǎn)（工作）者，區級先進(jìn)集體，區級勞模，市級先進(jìn)集體，市級勞模；
3、文藝表演（4個(gè)節目）；
4、職工方陣互動(dòng)；
5、勞模優(yōu)秀典型視頻。
五、活動(dòng)分工
“大會(huì )組委會(huì )”下設六個(gè)小組，各自分工落實(shí)具體工作任務(wù)，以保證活動(dòng)的正常有序進(jìn)行。
1、大會(huì )統籌組：負責制定整體工作方案；負責表彰頒獎和演出節目設計等總體統籌工作。（區總工會(huì )負責）
2、大會(huì )文宣組：負責大會(huì )所有文字材料的撰寫(xiě)、聯(lián)系媒體新聞報道及相關(guān)領(lǐng)導的'邀請工作。
�。▍^總工會(huì )負責，區委宣傳部配合）
3、舞臺效果組：負責策劃舞臺的整體搭建方案；負責彩排和演出時(shí)，節目現場(chǎng)催場(chǎng)等現場(chǎng)調度工作。
�。▍^總工會(huì )負責，區機關(guān)事務(wù)管理局配合）
4、大會(huì )會(huì )務(wù)組：負責大會(huì )的相關(guān)會(huì )務(wù)及通知受表彰人員/單位提前到會(huì )等工作。
�。▍^總工會(huì )負責）
5、大會(huì )互動(dòng)組：負責組織職工方陣，統一服裝和口號，保證現場(chǎng)氣氛熱烈的等相關(guān)工作。
�。▍^總工會(huì )負責，各街道總工會(huì )、各工委會(huì )、教育工會(huì )、兩新組織工委工會(huì )和區機關(guān)事務(wù)管理局配合）
6、后勤安保組：負責大會(huì )所有環(huán)節的后勤和安全保衛工作。
�。▍^總工會(huì )負責，區機關(guān)事務(wù)管理局配合）
六、進(jìn)度安排
�。ㄒ唬┗I備階段（20xx年3月15日至4月20日）
1、制訂整體工作方案，落實(shí)分工后分別開(kāi)展準備工作；
2、頒獎和節目彩排，各協(xié)辦單位進(jìn)行宣傳，組織安排觀(guān)眾；
3、勞模風(fēng)采視頻光盤(pán)和所有文字材料的定稿；
4、邀請相關(guān)領(lǐng)導、媒體出席等。
�。ǘ⿲�(shí)施階段（20xx年4月21日至20xx年4月25日）
1、安排提前彩排進(jìn)行查漏補缺，并根據彩排反饋出的問(wèn)題，及時(shí)調整，確保正式大會(huì )正常有序；
2、確定領(lǐng)導人員的出席和講話(huà)稿，演職人員和受表彰隊伍接待安排和媒體的聯(lián)絡(luò )，職工方陣的.有序組織；
�。ㄈ┦瘴部偨Y階段（20xx年4月26日至4月30日）
完成結算收尾工作和后續宣傳報道，并形成活動(dòng)總結材料；制作活動(dòng)現場(chǎng)視頻DVD光盤(pán)并發(fā)放給獲獎單位和個(gè)人，同時(shí)完成活動(dòng)照片歸檔工作。
七、具體要求
一是要高度重視。此項工作是我區每三年一度的大型表彰系列活動(dòng)，參與此項工作的單位和同志一定要高度認識此次活動(dòng)的重要意義，認真工作，周密部署，確保圓滿(mǎn)完成工作。
二是要廣泛宣傳，擴大影響。為使慶祝五一”暨第六屆勞模表彰大會(huì )及時(shí)、深入地向社會(huì )宣傳、擴大影響，各級工會(huì )及相關(guān)單位要充分利用各種宣傳手段和渠道，借助現代化的傳播工具，共同營(yíng)造濃厚的宣傳輿論氛圍，認真做好系列活動(dòng)的宣傳報道工作。
三是做好安全保衛工作。此活動(dòng)影響大、參與人員多，與相關(guān)職能部門(mén)密切配合，落實(shí)“大會(huì )組委會(huì )”提出的工作要求，確保表彰活動(dòng)正常有序進(jìn)行，安全無(wú)事故。
“五一”勞模座談會(huì )方案 8
一、評選目的：
為了肯定、鼓勵在崗位上勤勞奮進(jìn)、踏實(shí)肯干、積極進(jìn)取、務(wù)實(shí)創(chuàng )新的優(yōu)秀勞動(dòng)先鋒，公司決定開(kāi)展“五·一勞動(dòng)模范”評選活動(dòng)。
二、評選條件：
入職半年(20xx年11月1日以前入職)以上且已轉正的員工。
三、獲獎名額及標準：
1、金獎：1名，獎勵金額：500元
2、銀獎：2名，獎勵金額：300元
3、銅獎：8名，獎勵金額：200元
四、名額分配：
運行管理部：5名
工藝研發(fā)部、生產(chǎn)技術(shù)部、行政管理部、人力資源部、經(jīng)營(yíng)管理部、財務(wù)資產(chǎn)部各1名
五、評優(yōu)機構：
1、成立評審委員會(huì )，由各部門(mén)負責人組成。
2、評審委員會(huì )職責：評審委員會(huì )成員負責對候選人的事跡、推選理由等情況進(jìn)行匯報;對候選人的'業(yè)績(jì)表現進(jìn)行評分。
六、評選方法
1、以“民主、公平、公開(kāi)、公正”為原則，公司采用部門(mén)推薦為主，個(gè)人自薦與部門(mén)推薦為輔相結合，公眾調查、評審委員會(huì )最終評定的辦法。
2、評優(yōu)資格審查條件
A、本年度(20xx年5月1日至20xx年4月30日)的出勤率(實(shí)際出勤天數/應出勤天數)在98%以上， 年度無(wú)遲到、早退、曠工記錄;
B、嚴格遵守公司各項規章制度和流程，無(wú)嚴重工作失誤，無(wú)違紀記錄和通報批評，未給公司帶來(lái)較大的經(jīng)濟損失;
C、認可企業(yè)文化，熱愛(ài)環(huán)保事業(yè)，有較強的團隊精神及團隊協(xié)作能力;
D、思想品德良好，為人誠實(shí)、正真，有良好的敬業(yè)精神，熱愛(ài)本職工作;
E、服從領(lǐng)導的工作安排，保質(zhì)保量及時(shí)的完成領(lǐng)導安排的各項工作，并且工作表現得到部門(mén)領(lǐng)導和其他部門(mén)員工的好評;
F、具有全局意識和集體榮譽(yù)感，協(xié)作能力強，能積極配合本部門(mén)或其他部門(mén)工作;
G、努力學(xué)習，提高自身專(zhuān)業(yè)技能水平;
H、完全勝任本職工作，能夠立足崗位不斷提高工作效率、改進(jìn)工作方法;
I、成本意識、奉獻意識較強，不計較個(gè)人得失。
J、積極支持、熱情參與公司的各項工作。
七、評選程序
1、各部門(mén)召開(kāi)部門(mén)會(huì )議，依據評選標準和要求通過(guò)民主評議、綜合考評的形式推薦候選人。
2、各部門(mén)將推薦人名單及書(shū)面業(yè)績(jì)材料報人力資源部審核，將不符合評選條件的候選人退回部門(mén)，保證候選名額均符合評選條件。
3、人力資源部將業(yè)績(jì)匯報材料及部門(mén)評選考評結果報公司評審委員會(huì )進(jìn)行評選。
�、傧冉榻B優(yōu)秀員工候選人名單;
�、诓块T(mén)負責人介紹部門(mén)候選人業(yè)績(jì)材料及部門(mén)評選考評結果;
�、墼u審委員會(huì )依據評選條件及個(gè)人先進(jìn)事跡材料向個(gè)人及部門(mén)負責人提問(wèn);
�、芡ㄟ^(guò)“無(wú)記名投票過(guò)半數”的形式評選出獲獎人員。
4、評選小組評選出的獎項人員將在全公司范圍內公式1天，接受全體員工的評議。
5、公示無(wú)異議的報公司總經(jīng)理辦公會(huì )審查，若有異議的經(jīng)查證屬實(shí)報公司評審委員會(huì )批準取消其評選資格。
6、審查通過(guò)后由總經(jīng)理簽發(fā)并公布。
7、20xx年5月2日由公司領(lǐng)導為五·一勞動(dòng)模獲得者頒發(fā)證書(shū)和獎金。
8、評選材料記入個(gè)人檔案，作為晉升等人事變動(dòng)依據。
“五一”勞模座談會(huì )方案 9
為熱烈慶�！拔逡弧眹H勞動(dòng)節，展示工人階級的精神風(fēng)貌，激發(fā)全市廣大職工參與xx經(jīng)濟建設的積極性和創(chuàng )造性，xx市總工會(huì )決定于4月中旬至5月中旬組織開(kāi)展慶�！拔逡弧眹H勞動(dòng)節暨勞模宣傳月活動(dòng)�，F將有關(guān)事項安排如下：
一、活動(dòng)內容
(一)大力宣傳我市工人階級的勞動(dòng)業(yè)績(jì)和創(chuàng )造精神，各行各業(yè)先進(jìn)模范人物的先進(jìn)事跡和崇高品質(zhì);宣傳廣大職工在推進(jìn)我市經(jīng)濟建設、政治建設、文化建設、社會(huì )建設和生態(tài)文明建設協(xié)調發(fā)展中做出的貢獻。
(二)大力弘揚工人階級偉大品格和勞模精神、勞動(dòng)精神，努力營(yíng)造“學(xué)習勞模、尊重勞模、關(guān)愛(ài)勞模、崇尚勞模、爭當勞�！钡牧己幂浾摲諊蜕鐣�(huì )環(huán)境。
(三)大力宣傳勞動(dòng)模范是體現“勞動(dòng)美”的豐富內涵，用勞�！皭�(ài)崗敬業(yè)、爭創(chuàng )一流、艱苦奮斗，勇于創(chuàng )新、淡漠名利、無(wú)私奉獻”的勞模精神，啟迪職工、鼓舞職工、凝聚職工，倡樹(shù)通過(guò)勞動(dòng)創(chuàng )造美好生活的時(shí)代精神。
(四)大力宣傳我市工會(huì )組織圍繞中心、服務(wù)大局，維護職工合法權益、維護職工隊伍穩定，推進(jìn)和諧xx建設的新舉措、新實(shí)踐、新經(jīng)驗。
二、宣傳策略
各級工會(huì )要以全國、省五一勞動(dòng)獎狀、獎?wù)卤碚么髸?huì )為契機，將整個(gè)宣傳活動(dòng)貫穿推薦、評選、表彰等過(guò)程。
第一階段：宣傳造勢階段。4月中旬通過(guò)新聞媒體和宣傳陣地宣傳各級黨和政府對勞模的關(guān)心關(guān)愛(ài)及評選推薦工作的推進(jìn)情況。
第二階段：宣傳推進(jìn)階段。4月下旬在媒體和宣傳陣地上重點(diǎn)推出歷屆省、部級以上勞模(五一勞動(dòng)獎?wù)芦@得者)的先進(jìn)事跡報道。
第三階段：集中宣傳階段。5月突出宣傳全國、省表彰大會(huì )盛況和大會(huì )精神，重點(diǎn)宣傳本地本部門(mén)今年表彰的五一勞動(dòng)獎狀、獎?wù)芦@得者。
宣傳活動(dòng)要堅持實(shí)事求是、優(yōu)中選優(yōu)的原則，以一線(xiàn)職工、基層單位為重點(diǎn)宣傳對象;關(guān)注技能型產(chǎn)業(yè)工人，特別是農民工技能人才和投身“大眾創(chuàng )業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng )新”的優(yōu)秀員工，關(guān)注新生代農民工和勞務(wù)派遣工中的先進(jìn)典型。
三、工作舉措
(一)各級工會(huì )要加強與新聞媒體的聯(lián)系和合作，重點(diǎn)圍繞宣傳看點(diǎn)、亮點(diǎn)、要點(diǎn)，盡早部署宣傳報道工作。主動(dòng)向媒體提供宣傳報道內容、線(xiàn)索及采訪(fǎng)素材，力爭“五一”前后，報紙上有文，電臺中有聲，電視里有影，網(wǎng)絡(luò )面有信，努力形成勞動(dòng)偉大、勞動(dòng)光榮、勞動(dòng)神圣的濃郁氛圍。
(二)各級工會(huì )要以本地本單位電視臺、廣播電臺、報紙、新媒體、網(wǎng)絡(luò )、微博、微信、企業(yè)報等渠道，以專(zhuān)欄、專(zhuān)題、專(zhuān)版等載體，以新聞、通訊、消息等形式，以約稿、專(zhuān)訪(fǎng)、征稿等方法，全方位、多層次宣傳一批具有突出先進(jìn)性和廣泛代表性的先進(jìn)模范人物，形成較大宣傳聲勢。宣傳中要充分利用和發(fā)揮好新媒體作用。
(三)各級工會(huì )要把舉辦報告會(huì )、演講、座談會(huì )、展覽、征文作為勞模宣傳的有效載體和重要平臺，宣傳弘揚勞動(dòng)模范的先進(jìn)思想以及在技術(shù)創(chuàng )新、服務(wù)創(chuàng )新、管理創(chuàng )新等方面的顯著(zhù)成果;舉辦職工志愿服務(wù)、勞模創(chuàng )新成果、勞模風(fēng)采攝影等展覽，充分展示最具時(shí)代特點(diǎn)的勞模形象，為宣傳月活動(dòng)營(yíng)造良好的輿論氛圍。
(四)各級工會(huì )要充分利用工人文化宮、俱樂(lè )部等工會(huì )宣傳陣地，通過(guò)開(kāi)展文藝演出、讀書(shū)演講、板報展覽等活動(dòng)，宣傳模范人物的先進(jìn)事跡。有條件的文化宮、俱樂(lè )部要發(fā)揮文藝骨干隊伍的`作用，創(chuàng )作主題節目，在“五一”期間深入企業(yè)、工地，開(kāi)展送節目、送電影、送文化下基層活動(dòng)。
(五)各級工會(huì )要結合職工志愿服務(wù)開(kāi)展內容豐富、形式多樣的集中走訪(fǎng)慰問(wèn)勞�；顒�(dòng)，千方百計做好服務(wù)勞模工作，努力為勞模辦實(shí)事、辦好事。要重點(diǎn)走訪(fǎng)慰問(wèn)長(cháng)期堅守在工作生產(chǎn)一線(xiàn)的勞模、生活困難勞模和離退休老勞模。
(六)各級工會(huì )要在城鎮社區、主要街道、標志性建筑物、工會(huì )文化活動(dòng)陣地懸掛、張貼鼓舞職工干勁、斗志的宣傳標語(yǔ)和口號。有條件的可制作本地、本企業(yè)的勞模專(zhuān)題宣傳片、微電影等，在本地電視臺、城市街頭大屏幕等媒介播放展示。
各級工會(huì )要注意收集活動(dòng)的有關(guān)圖片、音像資料，全面反映活動(dòng)的全過(guò)程，并于5月17日前將宣傳月情況上報市總工會(huì )組宣部。舉辦各種宣傳活動(dòng)要按有關(guān)規定務(wù)實(shí)節儉。
“五一”勞模座談會(huì )方案 10
一、活動(dòng)主題
回顧過(guò)去，展望未來(lái)。
二、活動(dòng)目的.
略
三、為營(yíng)造健康積極的工作環(huán)境
提升員工的精神文化品位，加深相互認識了解、培養成員之間互親互愛(ài)、增進(jìn)感情，加強社團團隊凝聚力。
四、活動(dòng)對象
xx公司全體成員
五、活動(dòng)時(shí)間(場(chǎng)次視情況確定)
20xx年5月xx日，x時(shí)-x時(shí)
六、活動(dòng)地點(diǎn)
公司辦公室(待定)
七、活動(dòng)準備
負責人：楊經(jīng)理
1、材料：場(chǎng)地，多媒體設備調試，紙巾。
2、食物：茶水，點(diǎn)心，水果
3、電子照片，工作人員日常照片集錦或視頻縮影
4、如在室外，可不放視頻。
八、預算
10元/人，共60人，總計：600元
九、活動(dòng)內容
1、主持人：張總
2、全體人員集合，放映電子照片或者視頻
3、休息、交流討論、工作期間各種所見(jiàn)所聞，提出問(wèn)題，解決問(wèn)題
4、領(lǐng)導/主持人小結
5、活動(dòng)結束
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