私設小金庫自查報告

　　在當下這個(gè)社會(huì )中，我們都不可避免地要接觸到報告，我們在寫(xiě)報告的時(shí)候要注意語(yǔ)言要準確、簡(jiǎn)潔。一聽(tīng)到寫(xiě)報告馬上頭昏腦漲？下面是小編精心整理的私設小金庫自查報告，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　私設小金庫自查報告 篇1

　　自省局下發(fā)《關(guān)于對全省郵政企業(yè)私設“小金庫”現象開(kāi)展自查有關(guān)事項的通知》后，我局高度重視，按照省局的要求，積極采取措施，對私設“小金庫”現象進(jìn)行了自查自糾，現將自查情況匯報如下：

　　一、加強領(lǐng)導組織

　　我局高度重視此次自查工作，為了確保自查活動(dòng)取得實(shí)效，專(zhuān)門(mén)成立了以局長(cháng)為第一責任人的自查領(lǐng)導小組，成員由財務(wù)部、綜合辦等部門(mén)主要負責人組成，進(jìn)一步加強自查工作領(lǐng)導組織。

　　二、嚴格審查、確保自查質(zhì)量

　　按照自查活動(dòng)安排，我局于5月15日至5月22日對私設“小金庫”現象進(jìn)行了為期一周的自查工作，此次檢查范圍全面、深入，按照省局自查項目認真進(jìn)行了檢查、對本局財務(wù)情況進(jìn)行了一次全面摸底。自查過(guò)程中實(shí)事求實(shí)、不走過(guò)場(chǎng)、保證了自查質(zhì)量。經(jīng)過(guò)認真嚴格的.自查，我局各項資金都按規定例入財務(wù)帳，無(wú)私設小金庫現象。各項郵政業(yè)務(wù)收入均按規定上帳，無(wú)截留業(yè)務(wù)收入;房屋出租收入由專(zhuān)人負責收繳上報，未挪為它用。成本費用均按實(shí)際費用上報，事實(shí)求實(shí)、不存在弄虛作假、虛報費用現象。

　　三、定期檢查、加強監督

　　通過(guò)此次自查的開(kāi)展，我局充分認識到加強和規范企業(yè)資金安全管理的重要性。雖然我局沒(méi)有私設小金庫現象，但在今后的工作中，我局仍要高度重視，加強監督，定期開(kāi)展自查活動(dòng)，嚴格執行企業(yè)各項規章制度，進(jìn)一步嚴肅財務(wù)紀律、杜絕私設“小金庫”現象，確保企業(yè)資產(chǎn)的安全完整。

　　私設小金庫自查報告 篇2

　　關(guān)于***派出所私設“小金庫”的自查報告

　　一、案情概況

　　***派出所于20xx——共在帳外收到麻家塔鄉政府等單位各種收入984448.4元，除40萬(wàn)撥入**縣公安局賬戶(hù)外，余款584448.4元，該款項報賬員以個(gè)人（**）名義開(kāi)戶(hù)保管，賬外列支車(chē)輛費用、人員工資等577340元，余7108.4元，被審計局沒(méi)收。其事實(shí)已形成私設“小金庫”行為。

　　縣紀委對麻家塔派出所私設“小金庫”有關(guān)領(lǐng)導的處理情況經(jīng)縣紀委、監察局調查對確系存在私設“小金庫”行為的麻家塔派出所有關(guān)領(lǐng)導的處理情況：給予**派出所所長(cháng)**行政記大過(guò)處分。

　　二、對私設“小金庫”行為的原因分析

　　主觀(guān)原因：**派出所主要領(lǐng)導臵黨紀政紀于不顧設立“小金庫”，其行為不僅違反了《會(huì )計法》的法律條文，同時(shí)也違反了《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨員廉潔從政的若干準則》。這不僅反映出基層領(lǐng)導干部平時(shí)不注重理論學(xué)習，缺乏法紀、黨紀觀(guān)念，同時(shí)也映射出部分人明知這種行為破壞經(jīng)濟秩序、違反財經(jīng)紀律而放任發(fā)生的心理態(tài)度。

　　客觀(guān)原因：

　　一是專(zhuān)項治理的'缺失。

　　“小金庫”專(zhuān)項治理由于受時(shí)間制約、各部門(mén)協(xié)調工作量大等原因，往往出現聲勢較大，成效并不十分突出，即使查出了“小金庫”問(wèn)題，也不愿意如實(shí)上報，助長(cháng)滋生私設“小金庫”行為。

　　二是責任追究的缺失。

　　對“小金庫”問(wèn)題監督檢查較多，有行政監督、黨內監督等，但各部門(mén)不能協(xié)調一致，往往對同一問(wèn)題出現不同處理處罰結果，甚至對同一問(wèn)題多次進(jìn)行經(jīng)濟處罰，很少涉及對領(lǐng)導干部和相關(guān)人員經(jīng)濟處罰與責任追究，只要個(gè)人不承擔責任，普遍都愿意接受單位經(jīng)濟處罰，這就降低了違紀風(fēng)險，助長(cháng)了“小金庫”問(wèn)題屢查屢犯。

　　三是上級主管部門(mén)對基層部門(mén)監督監管不力，不宣傳動(dòng)員、自查自糾，甚至對基層部門(mén)出現的私設“小金庫”行為持有默許的態(tài)度，使基層部門(mén)領(lǐng)導滋生了僥幸心理。

　　三、教訓與啟示

　　完善干部監督管理，促進(jìn)依法依規履行監督職責。建立完善考察考核辦法，將廉政紀律、財務(wù)管理納入考核內容，并從考核方式方法落到實(shí)處，通過(guò)定期公開(kāi)部門(mén)單位預算和財務(wù)收支總體及明細收支，接受社會(huì )監督檢查。

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