煙草自查報告15篇
在不斷進(jìn)步的時(shí)代，報告的使用成為日常生活的常態(tài)，不同的報告內容同樣也是不同的。我敢肯定，大部分人都對寫(xiě)報告很是頭疼的，以下是小編收集整理的煙草自查報告，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
煙草自查報告1
根據上級有關(guān)文件精神及20xx年行政執法責任制工作安排，全面貫徹實(shí)施行政執法責任制，建立行政執法六項責任制度及行政執法評議考核制度。強化服務(wù)意識，轉變工作作風(fēng)，依法行政。認真抓好行政執法責任制的建設工作及宣傳、學(xué)習、貫徹工作，把行政執法責任制與煙草專(zhuān)賣(mài)管理工作緊密聯(lián)系起來(lái)，認真組織安排�，F將自查情況作如下匯報：
一、組織領(lǐng)導工作
年初，由于我局領(lǐng)導班子人員進(jìn)行了調整。按照規定，及時(shí)對行政執法責任制小組及法制宣傳領(lǐng)導小組進(jìn)行了調整。局長(cháng)為全面推行行政執法責任制工作及法制宣傳工作的第一責任人，分管副局長(cháng)為全面推行行政執法責任制工作和法制宣傳工作的直接責任人。領(lǐng)導小組對本轄區煙草專(zhuān)賣(mài)部門(mén)全面推行行政執法責任制、法制宣傳工作進(jìn)行領(lǐng)導、組織、考核。
二、持證上崗情況
組織制定了全市各級煙草專(zhuān)賣(mài)管理部門(mén)工作職責，部門(mén)工作職責分解到各專(zhuān)賣(mài)稽查崗位。全體專(zhuān)賣(mài)稽查人員全面持《煙草專(zhuān)賣(mài)行政執法檢查證》證上崗。有合法、正確的執法依據，規范性文件齊全。
三、案卷評查情況
今年，我局按照上級有關(guān)規定，不定期對行政許可、行政處罰案卷進(jìn)行評查。針對評查中所發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行整改，同時(shí)要求各中隊在上交案卷時(shí)，法規員要認真進(jìn)行審理，發(fā)現不規范之處，及時(shí)指出并責令其進(jìn)行糾正和修改。通過(guò)嚴格的審查，我局案卷制作水平不斷提高。
四、專(zhuān)賣(mài)執法隊伍建設情況，全面提升專(zhuān)賣(mài)隊伍素質(zhì)
深入推進(jìn)專(zhuān)賣(mài)隊伍建設，以專(zhuān)賣(mài)技能鑒定為主線(xiàn)，全面開(kāi)展法律法規知識等業(yè)務(wù)及技能培訓工作。建立了專(zhuān)賣(mài)執法人員培訓制度，制定了專(zhuān)賣(mài)隊伍年度培訓計劃，今年共組織 12期共326人次煙草專(zhuān)賣(mài)管理人員崗位技能鑒定培訓及法律法規培訓， 15人通過(guò)專(zhuān)賣(mài)管理人員崗位技能鑒定中級和初級考試。另外，對 1名新進(jìn)人員進(jìn)行了執法考試培訓，經(jīng)培訓后全部通過(guò)了執法資格考試。同時(shí)，全局專(zhuān)賣(mài)稽查人員培訓人均超過(guò) 40學(xué)時(shí)，專(zhuān)賣(mài)執法人員參培率為100%。日常工作當中，專(zhuān)賣(mài)執法人員均做到遵紀守法、依法行政、文明執法，沒(méi)有發(fā)生違紀違法案件，也沒(méi)有發(fā)生任何造成重大影響的不文明執法行為。
五、認真組織煙草專(zhuān)賣(mài)法律法規宣傳，營(yíng)造良好的專(zhuān)賣(mài)執法環(huán)境
20xx年，為加強煙草專(zhuān)賣(mài)法律法規宣傳力度，大張旗鼓、大造聲勢宣傳煙草專(zhuān)賣(mài)法律法規，在全區營(yíng)造良好的'專(zhuān)賣(mài)執法環(huán)境。組織編印煙草專(zhuān)賣(mài)宣傳單1000余份，開(kāi)展“送法到社區、到零售戶(hù)、到消費者”的活動(dòng)。以提高廣大經(jīng)營(yíng)戶(hù)、消費者學(xué)習煙草專(zhuān)賣(mài)法律法規、增強守法運輸煙草專(zhuān)賣(mài)品意識。
在“3.15”維護消費者權益日和“12.4”法制宣傳日，組織煙草專(zhuān)賣(mài)、法規人員開(kāi)展煙草專(zhuān)賣(mài)宣傳活動(dòng)。為做好宣傳活動(dòng)，我局搜集了二十余個(gè)品牌的真假卷煙在活動(dòng)現場(chǎng)向過(guò)往群眾及廣大卷煙消費者進(jìn)行鑒別、宣傳。通過(guò)專(zhuān)賣(mài)管理人員業(yè)務(wù)嫻熟及耐心細致的講解宣傳并發(fā)放鑒別真假煙的宣傳資料，使過(guò)往群眾及廣大卷煙消費者較直觀(guān)地掌握了鑒別真假煙的一般常識，受到了廣泛好評。通過(guò)開(kāi)展活動(dòng)，從而把全縣的卷煙打假及煙草專(zhuān)賣(mài)法律法規宣傳活動(dòng)推向新的高潮。
六、認真實(shí)施《行政執法回訪(fǎng)制度》
我局每月均按照相關(guān)規定，嚴格對行政處罰、行政許可執行了中的30%的回訪(fǎng)，經(jīng)查，所有行政許可、行政處罰滿(mǎn)意率為100%，無(wú)任何在社會(huì )上造成重大影響的不文明執法行為，專(zhuān)賣(mài)人員也無(wú)任何違紀違法行為。
七、行政執法過(guò)程監督落實(shí)情況
在行政執法過(guò)程中，以事實(shí)為依據，以法律為準繩，做到在法律、法規規定的職權范圍內進(jìn)行活動(dòng)，不越權和濫用職權，同時(shí)也不放棄法定職責，嚴格貫徹執行14項行政執法責任制制度，對每宗案件認真查清違法事實(shí)。在辦案過(guò)程中，做到公開(kāi)執法程序、公開(kāi)執法依據、公開(kāi)處理結果，履行法定的程序，并允許行政相對人陳述申辯；做到文明執法、廉潔執法。
煙草自查報告2
結合上級局（公司）關(guān)于嚴格規范建設的部署要求，為進(jìn)一步規范卷煙經(jīng)營(yíng)秩序，xxx根據上級安排部署，對規范卷煙經(jīng)營(yíng)方面進(jìn)行了認真的自查自糾活動(dòng)，具體有以下幾個(gè)方面。
一、自查自糾情況
1、對規范經(jīng)營(yíng)的重要性認識到位，始終確保將各項工作在規范的基礎上有序運行；
2、不存在重任務(wù)指標輕規范經(jīng)營(yíng)的思想；3、開(kāi)展并參加了全員規范經(jīng)營(yíng)教育；
4、簽訂的規范經(jīng)營(yíng)責任書(shū)得到嚴格履行；
5、不存在卷煙未打碼或打通碼出庫、無(wú)碼銷(xiāo)售現象；
6、不存在且也未發(fā)現搭配銷(xiāo)售、捆綁銷(xiāo)售現象；
7、不存在利用虛擬客戶(hù)銷(xiāo)售卷煙現象；
8、不存在向無(wú)證集團消費群體供貨或向無(wú)證戶(hù)供貨現象；
9、不存在超限量或客戶(hù)實(shí)際經(jīng)營(yíng)能力供貨現象；
10、不存在集中時(shí)間、線(xiàn)路投放卷煙、為煙販收購倒賣(mài)卷煙提供便利現象；
11、不存在隨意變更緊俏卷煙分配計劃，搞人情煙、關(guān)系煙現象；
12、不存在以零售客戶(hù)名義套購卷煙，謀取私利和進(jìn)行其它不規范活動(dòng)現象；
13、不存在擅自為零售戶(hù)調劑卷煙現象；
14、不存在利用職務(wù)便利，串通煙販進(jìn)行倒買(mǎi)倒賣(mài)現象；
15、不存在不經(jīng)上級主管部門(mén)批準，擅自進(jìn)行卷煙促銷(xiāo)現象；
16、不存在銷(xiāo)售假冒商標卷煙及未經(jīng)檢測的罰沒(méi)卷煙等不規范現象；
17、貨源投放策略科學(xué)合理；
18、公司實(shí)行了貨源公示；
19、客戶(hù)分類(lèi)合理；
20、不存在擅自修改客戶(hù)信息套取卷煙或私自修改客戶(hù)訂貨次數變相突破銷(xiāo)量現象；
21、對大戶(hù)以公司為單位進(jìn)行了備案；
22、是否對分揀后的碼段卷煙是否有進(jìn)行隨機抽查不清楚，工作中不涉及該方面內容；
23、未發(fā)現零售價(jià)格執行不到位情況；
24、未發(fā)現送貨不到位、貨款上交不及時(shí)現象；
25、未發(fā)現內部員工回收倒賣(mài)卷煙以煙謀私現象；
26、照規定將相關(guān)資料及時(shí)傳遞給內管部門(mén)備案備查；
27、異常銷(xiāo)售數據及時(shí)跟蹤排查；
28、敏感品牌銷(xiāo)售建立預警機制；
29、未發(fā)現到貨確認監管不到位現象；
30、內管人員對物流配送的監督抽查是否作好記錄不清楚，工作中不涉及該方面內容；
31、零售戶(hù)投訴咨詢(xún)得到及時(shí)解決；
32、對查扣真煙案件是否存在瞞報漏報現象不清楚，工作中不涉及該方面內容；
33、不存在隱瞞、包庇違法行為的現象；
34、全面檢查工商企業(yè)之間20xx年以來(lái)營(yíng)銷(xiāo)合作協(xié)議簽署情況和協(xié)議執行情況，停止執行所簽訂的新協(xié)議和合作協(xié)議，對于未停止執行合作協(xié)議的，嚴格實(shí)行問(wèn)責。不清楚，工作中不涉及該方面內容。
35、全面檢查20xx年以來(lái)工業(yè)企業(yè)出資參與零售終端建設項目和利用零售門(mén)店開(kāi)展排他性促銷(xiāo)活動(dòng)項目，檢查匯總工業(yè)企業(yè)參與出資金額、建設數量及清理情況；不清楚，工作中不涉及該方面內容。
36、全面檢查20xx年以來(lái)工業(yè)企業(yè)開(kāi)展的各種促銷(xiāo)活動(dòng)（包括提供贈品，召開(kāi)答謝會(huì )、見(jiàn)面會(huì )、贊助會(huì )議，舉辦活動(dòng)等）是否規范，是否委托第三方開(kāi)展，對已簽署委托第三方開(kāi)展卷煙市場(chǎng)宣傳促銷(xiāo)協(xié)議的，一律停止執行并進(jìn)行全面清理；不清楚，工作中不涉及該方面內容。
37、全面檢查是否存在商業(yè)企業(yè)向卷煙工業(yè)企業(yè)介紹關(guān)系、指定或推薦印刷、運輸、宣傳促銷(xiāo)、工程、業(yè)務(wù)咨詢(xún)等項目或供應商情況；不清楚，工作中不涉及該方面內容。
38、不存在商業(yè)企業(yè)收受、索要卷煙工業(yè)企業(yè)的錢(qián)物，不存在營(yíng)銷(xiāo)工作人員收受卷煙工業(yè)企業(yè)以各種名義發(fā)放的獎金、補貼和其他錢(qián)物等情況；
39、全面檢查工業(yè)企業(yè)參與召開(kāi)的各類(lèi)推介會(huì )、懇談會(huì )、聯(lián)誼會(huì )、座談會(huì )及市局（公司）組織人員到工業(yè)企業(yè)開(kāi)展學(xué)習、考察、座談交流等活動(dòng)是否上報省局（公司）批準；不清楚，工作中不涉及該方面內容。
40、不存在其它損害國家、企業(yè)、客戶(hù)和消費者利益的違規行為。
二、對規范經(jīng)營(yíng)重要性的認識
規范經(jīng)營(yíng)是煙草企業(yè)的一項長(cháng)期任務(wù)，國家局也多次強調必須始切實(shí)抓好企業(yè)的規范經(jīng)營(yíng)，培育誠信、有秩序、負責任的現代化企業(yè)。規范經(jīng)營(yíng)的重要性體現在如下方面：首先，規范化經(jīng)營(yíng)能夠使煙草企業(yè)更好的完善內部組織結構，促進(jìn)資源的優(yōu)化整合，尤其是煙草行業(yè)剛剛引入現代企業(yè)制度還不久，企業(yè)的法人自理結構還不夠完善，資源需要進(jìn)一步的優(yōu)化配置，加強規范化運作是當務(wù)之急；其次，規范化經(jīng)營(yíng)有助于煙草企業(yè)更好的確立發(fā)展戰略，企業(yè)如果缺乏一個(gè)明確的發(fā)展目標與戰略規劃，很容易導致追求短期利益，犧牲長(cháng)遠的發(fā)展的現象；再次，可以使企業(yè)的'經(jīng)營(yíng)運作增強可控性、有序性，增強企業(yè)的凝聚力，提升企業(yè)的整體素質(zhì)與抗市場(chǎng)風(fēng)險的能力，是一個(gè)煙草企業(yè)深化改革，鞏固法人治理結構，走向成熟的標志。
應該說(shuō)，煙草骨干大企業(yè)的建設不僅體現在規模上，更體現在核心競爭力上，體現在對煙草市場(chǎng)的占有力、控制力上，同時(shí)，一個(gè)強有力的現代化大企業(yè)必然也是負責任的、規范有序的企業(yè)，因此，完善煙草企業(yè)的管理制度，建立自我規范，自我監督、自我約束的自律機制，將科學(xué)的自控機制貫穿于煙草企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)的整個(gè)過(guò)程，使煙草企業(yè)的規范運作制度化、有序化、經(jīng)�；�，是培育煙草企業(yè)骨干企業(yè)的首要條件。
三、對xxx煙草當前面臨的形勢和挑戰的認識
目前，xxx煙草正處于重要的戰略機遇期。從區位發(fā)展環(huán)境來(lái)看，隨著(zhù)藍黃戰略的深入實(shí)施，省委、省政府將進(jìn)一步重視xxx經(jīng)濟社會(huì )的發(fā)展。在全市經(jīng)濟工作會(huì )議上，市委、市政府提出“1643”思路，明確指出主要經(jīng)濟指標增幅高于全省平均水平，確保實(shí)現城鄉統籌發(fā)展和民生改善的新突破，這將為煙草發(fā)展創(chuàng )造更好的經(jīng)濟環(huán)境。從行業(yè)來(lái)看，“532”、“461”品牌格局加快形成，高端品牌快速發(fā)展，中國煙草競爭實(shí)力明顯增強。就全省來(lái)講，卷煙品牌日趨集中，知名品牌加快成長(cháng)，零售終端網(wǎng)絡(luò )縱深挺進(jìn)，現代物流漸成雛形。這為我們順勢優(yōu)化卷煙品牌布局、增加銷(xiāo)量結構效益帶來(lái)了有利契機。從自身發(fā)展來(lái)看，經(jīng)過(guò)多年的努力，當前全系統擁有天時(shí)、地利、
煙草自查報告3
根據公司《內部專(zhuān)賣(mài)管理辦法》內管辦對5月份業(yè)務(wù)、物流、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)數據及專(zhuān)賣(mài)管理的自查工作進(jìn)行了認真檢查，主要檢查以下幾個(gè)方面的內容：（1）合同執行情況；（2）原煙收調存情況；（3）生產(chǎn)加工及移庫情況；（4）片煙副產(chǎn)品收發(fā)存情況；（5）準運證開(kāi)具情況；（6）廢棄煙葉移交與處置情況；現把自查情況及下一步重點(diǎn)工作開(kāi)展情況匯報如下。
一、合同執行情況
原網(wǎng)上反映合同量為561100擔。增加202500擔（甘肅慶陽(yáng)分公司15000擔、四川涼山公司5000擔、甘肅垅南分公司8000擔、蚌埠市煙草公司20000擔、皖南煙葉公司154500擔），本月變更減少5947.16擔（凈重）；庫存為零。
三、生產(chǎn)加工移庫情況
本月生產(chǎn)部加工片煙23127.08擔，累計233189.28擔。加工副產(chǎn)品8255.6擔，累計81974.9擔。生產(chǎn)部加工片煙、副產(chǎn)品全部移交物流部，數字移交核實(shí)相符，生產(chǎn)部庫存為零（見(jiàn)《渦陽(yáng)煙葉復烤廠(chǎng)08年5月份片煙生產(chǎn)統計日報表》）。
四、片煙、副產(chǎn)品收、發(fā)、存情況
物流部上年庫存片煙87325.02擔，本月收生產(chǎn)部移交23127.08擔，累計收233189.28擔，本月發(fā)出100132.96擔，累計發(fā)出203836.98擔，庫存116677.32擔（見(jiàn)《華圓公司物流部08年5月份收發(fā)存月報表》）。
副產(chǎn)品上年庫存95562.6擔，本月收生產(chǎn)部移交8255.6擔，累計收81974.9擔，本月發(fā)出14556擔，累計發(fā)出78652.61擔，（其中包括1月份移交中煙公司的'報廢煙梗4898.6擔，移交張宇報廢倉庫24998.5138擔，剩余48755.4962擔發(fā)煙廠(chǎng)）庫存98884.89擔（見(jiàn)《華圓公司物流部08年5月份收發(fā)存月報表》）。
五、準運證開(kāi)具情況
本月份發(fā)煙廠(chǎng)成品片煙100132.96擔，開(kāi)具片煙有效準運證399份，累計發(fā)煙廠(chǎng)成品片煙203836.98擔，累計開(kāi)具片煙有效準運證687份。
本月份發(fā)煙廠(chǎng)副產(chǎn)品14555.6擔，開(kāi)具副產(chǎn)品準運證76份，累計發(fā)煙廠(chǎng)副產(chǎn)品48755.5擔，累計開(kāi)具副產(chǎn)品準運證171份。
本月發(fā)由蚌埠市公司調入本廠(chǎng)進(jìn)行挑揀后不符合中煙公司要求的原煙退回給蚌埠市公司260.52擔．按要求辦理了一份退貨移庫準運證．
經(jīng)自查核對與物流部和渦陽(yáng)縣煙草專(zhuān)賣(mài)局辦理準運證數字一致（見(jiàn)《華圓公司業(yè)務(wù)部08年5月份省內外準運證開(kāi)具月報表》）。
六、廢棄煙葉移交與處置情況
物流部上年庫存報廢煙1622.386擔，本月收7850.33擔，累計收43101.2278擔，本月移交給亳州市煙草專(zhuān)賣(mài)局霉變煙葉986擔，移交給蚌埠市煙草公司霉變煙260.52擔.累計移交亳州市煙草專(zhuān)賣(mài)局霉變煙葉20xx.8擔，移交給亳州市煙葉經(jīng)理部、煙葉倉庫報廢煙梗15507.4擔，期末庫存報廢煙9897.8938擔。
煙草自查報告4
省局：
按照工作專(zhuān)欄中《關(guān)于開(kāi)展煙草專(zhuān)賣(mài)執法檢查證管理工作檢查的通知》的要求，我局對專(zhuān)賣(mài)管理部門(mén)執行《煙草專(zhuān)賣(mài)執法檢查證管理辦法》的情況開(kāi)展了自查，現將檢查情況匯報如下：
一、制度制定情況
《煙草專(zhuān)賣(mài)執法檢查證管理辦法》出臺后，我局高度重視，組織全局專(zhuān)賣(mài)人員進(jìn)行了學(xué)習，并依據文件的內容對全局執法檢查證發(fā)放和管理情況進(jìn)行了全面自查和清理，對檢查中發(fā)現的不規范問(wèn)題立即責令相關(guān)人員予以糾正。全面檢查工作完成后，我局在認真研究文件的基礎上，根據自身檢查證管理實(shí)際情況，制定了《鄂州市煙草專(zhuān)賣(mài)執法檢查證管理辦法》，已于20xx年1月1日正式實(shí)行。
二、執法檢查證管理情況
在煙草專(zhuān)賣(mài)執法檢查證發(fā)放和管理上，我局規定市局專(zhuān)賣(mài)辦是煙草專(zhuān)賣(mài)執法檢查證管理的主體，負責監督《鄂州市煙草專(zhuān)賣(mài)執法檢查證管理辦法》的執行情況。
1、執法檢查證申領(lǐng)上，我局嚴格依照國家局文件的要求，規定專(zhuān)賣(mài)管理檢查人員申領(lǐng)檢查證首先在年齡、學(xué)歷、品行道德上要符合，同時(shí)還必須在我局從事專(zhuān)賣(mài)相關(guān)工作，熟悉煙草專(zhuān)賣(mài)管理業(yè)務(wù)和相關(guān)的法律法規知識，并且通過(guò)了由省局組織的執法資格考試。
2、執法檢查證換領(lǐng)、補領(lǐng)、銷(xiāo)毀上，我局規定，專(zhuān)賣(mài)管理檢查人員因檢查證時(shí)限到期，污損、殘缺不能辨認，要換領(lǐng)檢查證的，應提交原檢查證件;專(zhuān)賣(mài)管理檢查人員發(fā)現檢查證丟失、滅失需補領(lǐng)的，要及時(shí)向報告，并在發(fā)現證件丟失、滅失或者應當發(fā)現證件丟失、滅失后15日內，在原檢查證確定的檢查范圍的縣以上公開(kāi)發(fā)行的報紙上發(fā)布遺失聲明；檢查證有效期屆滿(mǎn)或因其他原因不再煙草專(zhuān)賣(mài)執法崗位上工作的，應上交檢查證由市局交由省局統一處理。
3、人員管理上，我局將持有煙草專(zhuān)賣(mài)執法檢查證的人員情況（含人員基本情況及崗位情況）統一編冊，及時(shí)更新人員信息，保持信息的準確性和及時(shí)性，每年向省局報告。
4、檔案管理上，市局專(zhuān)賣(mài)辦內勤內管員負責執法檢查證的歸檔管理工作，對持證人進(jìn)行了集中管理，并將相應資料存入計算機，以備查閱。
三、執法檢查證的`使用情況
在執法檢查證的使用上，我局要求執法檢查證使用應嚴格遵循《煙草專(zhuān)賣(mài)處罰處罰程序規定》、《湖北省煙草專(zhuān)賣(mài)文明執法行為規范》等規范性文件的要求，具體體現在以下幾點(diǎn)：
一是檢查證僅限在核準的檢查范圍內使用，非執法公務(wù)時(shí)不得使用檢查證；
二是煙草專(zhuān)賣(mài)管理人員依法執行公務(wù)時(shí)應當主動(dòng)出示檢查證，不履行公務(wù)時(shí)不得出示檢查證。
三是持有檢查證的煙草專(zhuān)賣(mài)管理人員應當妥善保管其所持有的檢查證，不得損毀、涂改或者轉借他人；
四是不得偽造、變造、買(mǎi)賣(mài)檢查證或者使用偽造、變造、買(mǎi)賣(mài)的以及未經(jīng)年度審驗的檢查證。
對違反上述規定的，由我局煙草專(zhuān)賣(mài)行政主管部門(mén)責令改正，批評教育，并予以暫扣檢查證，情節嚴重并造成嚴重后果的，予以收回。
四、年度審驗和監督檢查情況
年度審驗上，根據我局《煙草專(zhuān)賣(mài)執法檢查證管理辦法》規定，在每個(gè)審查年度，采取先由執證人員填寫(xiě)格式審驗表，所在所部初審，市局復審的方式，從執法人員的崗位資格情況、年度考核情況、參加法律、法規培訓情況、工作中是否有違法違紀或者執法重大過(guò)失、是否受過(guò)處分等方面進(jìn)行全面審驗。市局根據審驗情況，對符合審驗條件的，作出審驗合格決定；對專(zhuān)賣(mài)執法人員出現一個(gè)審驗年度內存在兩次檢查證被暫扣、參加市局組織的年度統一考試不及格且經(jīng)補考仍不及格、工作中出現嚴重違法違紀或者執法中出現重大過(guò)失，受行政記大過(guò)以上行政處分情形之一的，作出年度審驗不合格處理，收回執法檢查證件。
對檢查證的監督檢查上，我局主要是通過(guò)每月對各基層部所的督察考評中來(lái)進(jìn)行的，檢查方式主要是通過(guò)暗訪(fǎng)經(jīng)營(yíng)戶(hù)，詢(xún)問(wèn)執法人員的執法行為時(shí)候規范，然后是對執法案卷評審。通過(guò)檢查證年度審驗，各部所非常重視專(zhuān)賣(mài)隊伍建設，能夠按照煙草專(zhuān)賣(mài)檢查證管理辦法和年初制定的法律教育培訓方案，認真開(kāi)展專(zhuān)賣(mài)執法人員法律法規及業(yè)務(wù)技能教育培訓，專(zhuān)賣(mài)執法人員受教育時(shí)間均超過(guò)了60學(xué)時(shí)，并在市局組織的年度法律知識考試中均達到了及格；專(zhuān)賣(mài)執法人員在持證期間能?chē)栏癜凑障嚓P(guān)法律做到嚴格執法、文明執法，未出現行政不作為和行政亂作為現象。
五、存在的問(wèn)題
1、對內退和辭退專(zhuān)賣(mài)人員的檢查證管理有所松懈，給收回檢查證工作帶來(lái)一定困難。
2、對專(zhuān)賣(mài)人員的上崗培訓工作還需進(jìn)一步加強
3、檢查證的歸檔管理工作有待進(jìn)一步提高。
煙草自查報告5
根據公司《內部專(zhuān)賣(mài)管理辦法》內管辦對5月份業(yè)務(wù)、物流、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)數據及專(zhuān)賣(mài)管理的'自查工作進(jìn)行了認真檢查，主要檢查以下幾個(gè)方面的內容：
�。�1）合同執行情況；
�。�2）原煙收調存情況；
�。�3）生產(chǎn)加工及移庫情況；
�。�4）片煙副產(chǎn)品收發(fā)存情況；
�。�5）準運證開(kāi)具情況；
�。�6）廢棄煙葉移交與處置情況；現把自查情況及下一步重點(diǎn)工作開(kāi)展情況匯報如下。
一、合同執行情況
原網(wǎng)上反映合同量為561100擔。增加202500擔（甘肅慶陽(yáng)分公司15000擔、四川涼山公司5000擔、甘肅垅南分公司8000擔、蚌埠市煙草公司20000擔、皖南煙葉公司154500擔），本月變更減少 。
5947.16擔（凈重）；庫存為零。
二、生產(chǎn)加工移庫情況
本月生產(chǎn)部加工片煙23127.08擔，累計233189.28擔。加工副產(chǎn)品8255.6擔，累計81974.9擔。生產(chǎn)部加工片煙、副產(chǎn)品全部移交物流部，數字移交核實(shí)相符，生產(chǎn)部庫存為零（見(jiàn)《渦陽(yáng)煙葉復烤廠(chǎng)08年5月份片煙生產(chǎn)統計日報表》）。
三、片煙、副產(chǎn)品收、發(fā)、存情況
物流部上年庫存片煙87325.02擔，本月收生產(chǎn)部移交23127.08擔，累計收233189.28擔，本月發(fā)出100132.96擔，累計發(fā)出203836.98擔，庫存116677.32擔（見(jiàn)《華圓公司物流部08年5月份收發(fā)存月報表》）。
副產(chǎn)品上年庫存95562.6擔，本月收生產(chǎn)部移交8255.6擔，累計收81974.9擔，本月發(fā)出14556擔，累計發(fā)出78652.61擔，（其中包括1月份移交中煙公司的報廢煙梗4898.6擔，移交張宇報廢倉庫 24998.5138擔，剩余48755.4962擔發(fā)煙廠(chǎng)）庫存98884.89擔（見(jiàn)《華圓公司物流部08年5月份收發(fā)存月報表》）。
四、準運證開(kāi)具情況
本月份發(fā)煙廠(chǎng)成品片煙100132.96擔，開(kāi)具片煙有效準運證399份，累計發(fā)煙廠(chǎng)成品片煙203836.98擔，累計開(kāi)具片煙有效準運證687份。
本月份發(fā)煙廠(chǎng)副產(chǎn)品14555.6擔，開(kāi)具副產(chǎn)品準運證76份，累計發(fā)煙廠(chǎng)副產(chǎn)品48755.5擔，累計開(kāi)具副產(chǎn)品準運證171份。
本月發(fā)由蚌埠市公司調入本廠(chǎng)進(jìn)行挑揀后不符合中煙公司要求的原煙退回給蚌埠市公司260.52擔．按要求辦理了一份退貨移庫準運證．
經(jīng)自查核對與物流部和渦陽(yáng)縣煙草專(zhuān)賣(mài)局辦理準運證數字一致（見(jiàn)《華圓公司業(yè)務(wù)部08年5月份省內外準運證開(kāi)具月報表》）。
五、廢棄煙葉移交與處置情況
物流部上年庫存報廢煙1622.386擔，本月收7850.33擔，累計收43101.2278擔，本月移交給亳州市煙草專(zhuān)賣(mài)局霉變煙葉986擔，移交給蚌埠市煙草公司霉變煙260.52擔.累計移交亳州市煙草專(zhuān)賣(mài)局霉變煙葉20xx.8擔，移交給亳州市煙葉經(jīng)理部、煙葉倉庫報廢煙梗15507.4擔，期末庫存報廢煙9897.8938擔。
煙草自查報告6
一、當前卷煙銷(xiāo)售工作中的問(wèn)題
在工作運行中，還不可的問(wèn)題，主要在：
�。ㄒ唬┚W(wǎng)絡(luò )建設整體運行和質(zhì)量不高，如信息反饋不、四員互控能力不強、是在線(xiàn)扣款不大，全市落后名次，有待。
�。ǘ┚頍熃Y構優(yōu)化，一、二類(lèi)煙、省外煙需要進(jìn)一步加大促銷(xiāo)，在不同程度上制約了太康卷煙銷(xiāo)售工作。
�。ㄈ┧枷胝J識問(wèn)題。有安于現狀、干勁足、眼光狹隘、胸懷寬，束手無(wú)策、辦法多等落后思想觀(guān)念。
二、工作被動(dòng)的原因：
思想認識問(wèn)題真正解決，主觀(guān)努力，被動(dòng)應付問(wèn)題；工作中謀劃、組織不力，工作的，應對、克服的辦法欠缺；從職工隊伍素質(zhì)看，精神狀態(tài)不佳，進(jìn)取意識，作風(fēng)不，創(chuàng )新意識。營(yíng)銷(xiāo)人員的工作性、性不高，貨源向商戶(hù)公開(kāi)不，品牌宣傳位，服務(wù)不，在品牌的市場(chǎng)培育工作欠缺。
三、卷煙上工作措施
問(wèn)題，在下一步工作中將的措施，克服和解決，抓好工作：
狠抓作風(fēng)建設。局的“四要”作風(fēng)要求和市局的“六個(gè)反對、六個(gè)提倡”的工作要求，正在的機關(guān)作風(fēng)建設活動(dòng)，在干部職工中思想作風(fēng)紀律大整頓，解決干部職工現狀、標準不高，精神不佳、狀態(tài)不好的問(wèn)題，力求思想觀(guān)念更新，紀律意識，工作作風(fēng)改觀(guān)，以更高的、更實(shí)的作風(fēng)和的精神狀態(tài)，“卷煙上”工作。
穩增卷煙銷(xiāo)量。把銷(xiāo)量穩定增長(cháng)經(jīng)濟運行調控的首要指標，擺在位置，量化分解任務(wù)，加大考核獎懲，全員責任感、感。和分析我縣卷煙市場(chǎng)狀況和客戶(hù)資源，把握市場(chǎng)需求和消費潛力，密切關(guān)注市場(chǎng)走勢，適時(shí)制訂并實(shí)施應對措施，全力以赴卷煙銷(xiāo)量穩步增長(cháng)。把農村市場(chǎng)擴銷(xiāo)為，服務(wù)市場(chǎng)、營(yíng)銷(xiāo)，深挖市場(chǎng)潛力，努力擴增銷(xiāo)量。零售客戶(hù)業(yè)態(tài)分類(lèi)，精心培育客戶(hù)，發(fā)展提升核心客戶(hù)，為銷(xiāo)量增長(cháng)
注重結構轉型。把品牌培育卷煙銷(xiāo)售結構優(yōu)化上的措施，品牌培育規劃和計劃，市場(chǎng)經(jīng)理和客戶(hù)經(jīng)理職能，客戶(hù)宣傳工作，使品牌培育有實(shí)質(zhì)性進(jìn)展�！皟赊D一擴”，狠抓城區高檔消費場(chǎng)所和鄉鎮集貿市場(chǎng)的銷(xiāo)售，專(zhuān)賣(mài)加大對場(chǎng)所的`管理，與公安，搞好宣傳檢查，對符合條件的盡快入網(wǎng)。調動(dòng)一切因素，努力擴銷(xiāo)一、二類(lèi)煙，著(zhù)力提升銷(xiāo)售結構。
四是提升網(wǎng)建。網(wǎng)建基礎薄弱的，借鑒先進(jìn)經(jīng)驗，網(wǎng)上訂貨、在線(xiàn)代扣工作，加大宣傳，與郵政搞好，“責任到人、服務(wù)到戶(hù)”的工作原則，調動(dòng)客戶(hù)經(jīng)理工作性、性，辦事和服務(wù)質(zhì)量，卷煙貨款在線(xiàn)代扣率。，保質(zhì)保量村村通網(wǎng)絡(luò )工程任務(wù)，抓好按訂單組織貨源工作，網(wǎng)絡(luò )建設軟實(shí)力。
五是隊伍建設。多種措施，從到技能，從道德誠信教育到作風(fēng)轉變，從工作經(jīng)營(yíng)規范到整個(gè)素質(zhì)的，全方位多層次地操作，一支素質(zhì)高、作風(fēng)好、精神狀態(tài)飽滿(mǎn)、工作能干，能太康煙草發(fā)展的干部職工隊伍，提升工作。
總之，在今后工作中，縣級分公司將一如既往基礎工作，網(wǎng)絡(luò )運行質(zhì)量和，大膽創(chuàng )新、勇于實(shí)踐，努力市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)主體的競爭力，真正將發(fā)展在的市場(chǎng)基礎和工作之上，全年卷煙銷(xiāo)售任務(wù)的，全力“卷煙上”。
煙草自查報告7
縣局（分公司）創(chuàng )建領(lǐng)導組：
為了貫徹落實(shí)縣局（分公司）關(guān)于認真開(kāi)展“創(chuàng )建嚴格規范、富有效率、充滿(mǎn)活力的鎮雄煙草”活動(dòng)，確保20xx年各項任務(wù)的順利完成，根據上級局（公司）一要規范、二要創(chuàng )新、三要上量的指示精神，結合我中心實(shí)際，緊緊抓住
認真開(kāi)展“創(chuàng )建嚴格規范、富有效率、充滿(mǎn)活力的鎮雄煙草”活動(dòng)為契機，展開(kāi)了自糾自查工作，現將自查情況報告如下：
一、對此次自查工作，我中心從領(lǐng)導到職工高度重視
于4月6日下午2：30分召開(kāi)了職工大會(huì )，提出了開(kāi)展這次自查工作的重要性和必要性，規定了開(kāi)展這次自查工作的紀律要求，我中心經(jīng)過(guò)周密的部署，通過(guò)從資金管理、制度落實(shí)、遵守流程、規范行為等方面進(jìn)行嚴格的自查，自查結果為：
1、我中心在卷煙資金的管理上嚴格按照上級公司的要求，嚴格執行現款現貨，無(wú)賒銷(xiāo)卷煙的現象，無(wú)中心行為的體外循環(huán)，當天銷(xiāo)售的卷煙資金當天基本存入了銀行，當天不能存入的，次日必須存入；
2、無(wú)賣(mài)大戶(hù)或變相賣(mài)大戶(hù)的行為；
3、我中心也完全實(shí)行了由客戶(hù)自行上線(xiàn)訂貨，照單送貨，無(wú)客戶(hù)經(jīng)理未經(jīng)客戶(hù)授權擅自代訂代賣(mài)的行為；
4、無(wú)送貨不準確，張冠李戴的現象；
5、我中心立足于制度管理和人性化管理的原則，圍繞“創(chuàng )建嚴格規范、富有效率、充滿(mǎn)活力的鎮雄煙草”活動(dòng)為內容，加強措施的建全和執行，增強了干部職工的主人公責任感，樹(shù)立了為煙草事業(yè)奉獻的信心和決心。
二、存在問(wèn)題：
1、我中心地處鎮雄的北部，因為有的地方道路交通狀況差，車(chē)輛無(wú)法通行，有的地方車(chē)流量特別大，堵車(chē)的'現象經(jīng)常發(fā)生，給物流帶來(lái)一定影響，有時(shí)卷煙不能及時(shí)送到客戶(hù)手中；
2、因貧困差距懸殊，有的零售戶(hù)居住的地方偏遠，銷(xiāo)售卷煙的數量有限，有的訂一次貨要賣(mài)一個(gè)多月，影響了電話(huà)上線(xiàn)率，同時(shí)給客戶(hù)經(jīng)理的拜訪(fǎng)增加了困難，有的客戶(hù)的拜訪(fǎng)只能用電話(huà)進(jìn)行。
三、整改措施：
1、加大卷煙送貨力度，努力做好約時(shí)定點(diǎn)取貨工作；
2、抓住不堵車(chē)的時(shí)間增加送貨次數和數量，
3、加大對客戶(hù)的拜訪(fǎng)次數，指導好客戶(hù)積極訂售卷煙和合理搭配卷煙品牌，使之規范上量。
此次自查工作，通過(guò)我中心全體職工的共同努力，取得了圓滿(mǎn)的效果，達到了預期的目的，我中心在今后的工作中，將以嚴謹的工作作風(fēng)和自身的努力，嚴格按照上級局（司）的要求，進(jìn)一步完善相關(guān)的工作，圓滿(mǎn)完成任務(wù)。
此報告
**卷煙片區中心
20xx年5月20日
煙草自查報告8
根據《黃山市人民政府辦公廳關(guān)于做好“放管服”改革專(zhuān)項督查自查工作的緊急通知》(黃政辦傳〔20xx〕45號)要求，結合自身職能要求，全面梳理自查政策措施落實(shí)情況，現將我區自查情況報告如下：
一、重點(diǎn)內容自查情況
(一)簡(jiǎn)政放權措施落實(shí)情況
一是及時(shí)銜接。20xx年以來(lái)，我區對應取消65項行政審批事項，轉移9項行政審批事項為內部審批事項，清理規范16項區級中介服務(wù)事項，非行政許可審批事項全部取消，無(wú)法律法規外自行設立、實(shí)施或變相實(shí)施行政許可的情況。堅決貫徹落實(shí)上級政府取消的職業(yè)資格許可和認定項目，未自行設定任何評價(jià)及準入類(lèi)職業(yè)資格。
二是有效承接。20xx年以來(lái)，我區共承接行政審批事項46項，并采取調配人員編制、強化培訓幫扶、完善委托手續等措施，確保接得住、接的穩。
三是簡(jiǎn)化流程。通過(guò)流程再造，提升部分投資審批事項審查時(shí)限，其中備案類(lèi)、節能報告書(shū)(報告表、登記表)、審查類(lèi)辦理時(shí)限均比法定辦理時(shí)限縮減2-7個(gè)工作日，辦理流程平均提速為57.5%。
(二)商事制度改革落實(shí)情況
一是實(shí)施“先照后證”改革，對于不屬于法律法規規定和國務(wù)院決定保留的前置審批事項，一律不作為工商登記前置事項，進(jìn)一步降低準入門(mén)檻。切實(shí)履行“雙告知”職責，今年以來(lái)發(fā)放市場(chǎng)主體工商登記及信息公示告知書(shū)4000余份, 抄告后置審批事項登記信息866條。
二是全面推進(jìn)“五證合一、一照一碼”改革，從20xx年9月1日起，正式實(shí)施相關(guān)登記制度改革，進(jìn)一步降低創(chuàng )業(yè)準入的制度性成本。
三是放寬市場(chǎng)準入。取消一般行業(yè)注冊資本最低限額，一律不將注冊資本實(shí)繳或提供驗資報告作為行政審批和行業(yè)準入條件，降低企業(yè)登記成本。通過(guò)放寬企業(yè)出資要求、簡(jiǎn)化住所登記手續和落實(shí)企業(yè)“一照多址”和“多照一址”登記備案，掃清行業(yè)準入障礙。
四是全面推進(jìn)注冊登記全程電子化。按照省工商局部署，逐步推行全程電子化登記管理方式，實(shí)行網(wǎng)上申請、網(wǎng)上受理、網(wǎng)上審核、網(wǎng)上公示、網(wǎng)上發(fā)照等，拓寬辦照渠道，提高登記效率。
(三)權責清單制度落實(shí)情況
一是建立并完善權責清單制度。20xx年，區級保留并公開(kāi)794項行政權力，鎮級保留并公開(kāi)89項行政權力，街道保留并公開(kāi)37項行政權力。20xx年，區級調整權力事項405項，鎮級調整權力事項9項，街道調整權力事項7項。調整后，區級保留權力事項1022項，鎮級保留權力事項88項，街道保留權力37項。
二是編制權力運行監管細則。20xx年5月至11月，我區出臺了貫徹落實(shí)《安徽省政府權力運行監督管理辦法》實(shí)施意見(jiàn)，區43家單位共制定細則1613項，其中行政處罰裁量基準683項，行政強制裁量基準61項，保留事項監管細則866項，取消事項服務(wù)細則3項。
三是積極開(kāi)展收費清理改革。20xx年建立區級涉企收費清單，并逐年進(jìn)行動(dòng)態(tài)調整。今年，涉企收費項目總數由原來(lái)的32項減少到28項，各項政策落實(shí)后，預計每年可減輕企業(yè)負擔54萬(wàn)元。
(四)加強事中事后監管情況
一是全面推行“雙隨機、一公開(kāi)”工作機制。20xx年印發(fā)實(shí)施方案，采取“列清單”、“雙隨機”、“適度查”、“優(yōu)程序”、“用結果”的方法，大力推廣隨機抽查工作。目前全區已有15家單位編制隨機抽查事項125項，其中8家單位編制完成“一單兩庫”，并試點(diǎn)開(kāi)展隨機抽查129次。
二是推進(jìn)旅游管理綜合執法試點(diǎn)工作。借助“全國旅游團隊管理服務(wù)系統”，將旅行社(區管旅行社68家，分社或分公司12家)違規違法行為或誠信行為錄入系統，進(jìn)行登記管理。
三是建設統一的公共信用信息共享、公示系統。全區35家成員單位已登錄使用市級信用系統平臺并更新全年數據，實(shí)現與省級社會(huì )信用信息共享服務(wù)平臺對接和公共信用信息全覆蓋。建成區級社會(huì )信用體系建設門(mén)戶(hù)網(wǎng)站并上線(xiàn)運行，與“信用黃山”網(wǎng)站聯(lián)通并共享信用信息。
四是開(kāi)展聯(lián)合懲戒。我區已在區法院、區市場(chǎng)監督管理局等2個(gè)行業(yè)領(lǐng)域建立了誠信黑名單制度，實(shí)施守信激勵和失信懲戒。擬定出臺《關(guān)于建立完善守信聯(lián)合激勵和失信聯(lián)合懲戒制度加快推進(jìn)社會(huì )誠信建設的實(shí)施方案》，爭取實(shí)現個(gè)人守信激勵和失信懲戒全覆蓋。
(五)改進(jìn)優(yōu)化政府服務(wù)情況
一是開(kāi)展公共服務(wù)和中介服務(wù)事項清理規范工作。20xx年11月印發(fā)《屯溪區人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)簡(jiǎn)化優(yōu)化公共服務(wù)流程方便基層群眾辦事創(chuàng )業(yè)工作方案的通知》，20xx年3月啟動(dòng)區公共服務(wù)和中介服務(wù)清單建設工作，同步清理規范各類(lèi)證明事項，切實(shí)為群眾和市場(chǎng)主體提供更加公平可及的公共服務(wù)、更加優(yōu)質(zhì)規范的中介服務(wù)。
二是推進(jìn)行政許可權相對集中改革。積極落實(shí)“兩集中，兩到位”要求，我區20個(gè)部門(mén)的80項行政審批事項全部進(jìn)駐政務(wù)服務(wù)中心，實(shí)行“一個(gè)窗口”受理。所有事項均規范編制服務(wù)指南，嚴格執行受理單制度、辦理時(shí)限承諾制、首問(wèn)負責制。中心和各部門(mén)認真制定《審查工作細則》，嚴格規范行政裁量權。
三是大力實(shí)施“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”。根據《屯溪區社會(huì )服務(wù)管理信息化建設推進(jìn)方案》要求，著(zhù)力打造“一站通”為民辦事平臺，整合民政、人社等7家單位54項便民事項，在社區和鎮街全面啟動(dòng);積極推進(jìn)權責清單網(wǎng)上辦事平臺和電子監察平臺建設，全區31家單位共梳理錄入233項辦事項目，目前正在開(kāi)展后臺審批系統培訓，預計今年4月份可上線(xiàn)運行。
二、 存在的`問(wèn)題
網(wǎng)上政務(wù)平臺較多，還需進(jìn)一步整合。目前除了基層的“一站通”平臺外，一些部門(mén)還有相關(guān)的業(yè)務(wù)平臺，平臺相互之間缺乏信息共享機制，塊條獨立，增加了基層辦事人員的工作量和平臺建設投入。建議上級部門(mén)做好相關(guān)政務(wù)服務(wù)平臺的整合，促進(jìn)條塊聯(lián)通，實(shí)現政務(wù)信息互通共享。
三、下一步工作安排
(一)完善權責清單制度。6月底前完成區鎮兩級權責清單動(dòng)態(tài)調整工作，進(jìn)一步規范優(yōu)化，打造權責清單“升級版”，確保清單依法合規、及時(shí)有效、符合實(shí)際。
(二)推進(jìn)“新兩單”建設。7月底完成區公共服務(wù)清單和中介服務(wù)清單的清理規范工作。堅持“端菜”型和“點(diǎn)菜”型服務(wù)相結合，科學(xué)確定公共服務(wù)事項，切實(shí)提升公共服務(wù)水準。切實(shí)“取消一批、轉換一批、規范一批”中介服務(wù)，有效降低企業(yè)制度性交易成本。
(三)推行“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”。 以“3+2”清單體系建設成果為基礎，進(jìn)一步統一政務(wù)服務(wù)事項，優(yōu)化網(wǎng)上政務(wù)服務(wù)，著(zhù)力打通“最后一公里”，便利群眾網(wǎng)上辦事。加快形成投資項目在線(xiàn)審批監管平臺，切實(shí)提高各類(lèi)服務(wù)平臺的互聯(lián)、互通和信息共享。
(四)深化行政審批制度改革。銜接落實(shí)好國務(wù)院、省、市取消下放的審批事項，加強對取消下放事項的督促檢查，及時(shí)糾正明放暗留、變相審批等行為。
(五)持續深化商事制度改革。全面推進(jìn)企業(yè)、農民合作社“五證合一、一照一碼”登記制度改革和個(gè)體工商戶(hù)“兩證整合”登記制度。
煙草自查報告9
為切實(shí)貫徹落實(shí)民主集中制，進(jìn)一步健全和完善黨內監督制度，按照《全市煙草商業(yè)貫徹落實(shí)<關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)國有企業(yè)貫徹落實(shí)“三重一大”決策制度的意見(jiàn)>情況專(zhuān)項自查和復查工作方案》要求，縣局領(lǐng)導高度重視，精心組織，于4月26日至5月3日對照“三重一大”決策制度和檢查內容，認真開(kāi)展了“三重一大”決策制度執行情況自查，現將自查情況報告如下。
自20xx年6月份以來(lái)，縣局一是堅持“三重一大”工作制度。根據《中國共產(chǎn)黨黨內監督條例(試行)》的有關(guān)規定，建立健全了《“三重一大”議事規則》，認真落實(shí)集體領(lǐng)導和個(gè)人分工負責相結合的制度。凡屬重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排和大額度資金的使用是按照“集體領(lǐng)導、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì )議決定”的原則，是由集體討論作出決定。
二是堅持重大決策問(wèn)題集體討論，民主決策。規定凡重大事項、重大問(wèn)題、人事決策、工程立項等都是經(jīng)集體討論、民主決策。如煙葉基礎設施、中層干部選聘上崗、選拔等事項上，黨組、主任辦公會(huì )多次研究、討論，民主決策的。
三是堅持《領(lǐng)導干部選拔任用工作實(shí)施細則》的要求，按著(zhù)縣局黨組的工作部署，將德才兼備、具有奉獻精神和管理經(jīng)驗的同志充實(shí)到中層干部中，20xx年12月，提拔三名副站長(cháng)，嚴格按照集體討論、民主決策的程序進(jìn)行。
四是堅持大額資金使用情況集體討論、民主決策。工程項目均嚴格按招投標方式進(jìn)行。
五是堅持大力加強機關(guān)廉政建設。建立健全《機關(guān)廉政建設制度》，實(shí)行廉政建設責任制，主要領(lǐng)導是第一責任人，分管領(lǐng)導負責組織協(xié)調、督促落實(shí)。規范執行《領(lǐng)導干部廉政談話(huà)的制度》，對提拔干部實(shí)行任前談話(huà)。促使他在走上新的崗位后把好廉潔自律的'底線(xiàn)，樹(shù)立良好形象，起到了一定的教育作用。
貫徹執行“三重一大”集體決策制度作為發(fā)揚黨內民主，提高能力水平，加大權力制衡，降低廉政風(fēng)險的一項重要制度，我們將通過(guò)這次單位“三重一大”事項進(jìn)行檢查，以更加堅決的態(tài)度、更加有力的措施、更加扎實(shí)的工作，不斷加強黨風(fēng)廉政建設，為促進(jìn)縣經(jīng)濟可持續發(fā)展做出新的更大的貢獻。
煙草自查報告10
***人民政府：
按照《***人民政府辦公室關(guān)于開(kāi)展行政處罰案卷評查工作的通知》的要求，我局對20xx年1月1日至20xx年12月31日期間實(shí)施并已辦結的稅務(wù)行政處罰案卷進(jìn)行了自查，現將有關(guān)情況報告如下：
一、基本情況
我局對此次評查活動(dòng)高度重視，按照案卷評查要求及標準，及時(shí)組織安排自查自評及重點(diǎn)檢查。經(jīng)查，20xx年1月1日至20xx年12月31日，我局共實(shí)施并已辦結稅務(wù)行政處罰16件（見(jiàn)附件），未發(fā)現存在違反處罰程序、文書(shū)使用不當、處罰適用法律不當等問(wèn)題，案卷整體質(zhì)量較高。
二、主要做法
�。ㄒ唬┘訌姺ㄖ谓逃�，強化業(yè)務(wù)培訓。稅務(wù)行政處罰權、行政許可權履行的合法，稅收執法質(zhì)量的好壞，直接取決于稅務(wù)干部自身的執法責任意識和業(yè)務(wù)素質(zhì)水平。因此，我局每年都將對稅務(wù)干部的`法治教育、業(yè)務(wù)能力培訓作為一項重要工作來(lái)抓。20xx年，我局組織開(kāi)展了兩次法制業(yè)務(wù)知識更新培訓班和法制講座，組織全體稅收執法人員再次學(xué)習了《行政處罰法》、《行政復議法》、《行政訴訟法》以及國家稅
務(wù)總局制定的《稅務(wù)案件調查取證與處罰決定分開(kāi)制度實(shí)施辦法》和《稅務(wù)行政處罰聽(tīng)證程序實(shí)施辦法》等法律法規和規章。同年，我局積極開(kāi)展各崗位人員在職練兵、能手競賽活動(dòng)，較好地提升了執法業(yè)務(wù)水平，增強了責任意識。
�。ǘ﹫猿秩藱C結合，強化執法監督。20xx年以來(lái)，我局依托稅收綜合征管軟件數據集中的優(yōu)勢，在全系統范圍內推行稅收執法管理信息系統，對包括稅務(wù)行政處罰、行政許可在內的具體稅收執法行為進(jìn)行自動(dòng)預警提示和自動(dòng)監控考核，實(shí)現了執法監督人機結合的管理要求，大大提高了執法監督的效率。同時(shí)，綜合運用日常監督檢查、稅收執法重點(diǎn)檢查、稅務(wù)執法案卷評查等手段，健全人機結合的監督檢查模式，加大對稅收執法全過(guò)程的監督檢查力度，以考核促管理，以檢查促規范。
�。ㄈ﹪栏褙熑巫肪�，發(fā)揮制度功效。為了對執法過(guò)錯行為實(shí)施嚴格、公正的責任追究，切實(shí)增強廣大國稅人員的執法責任感，保證各項責任追究制度作用的有效發(fā)揮，我局制定了《柞水縣國稅系統稅收執法責任制管理辦法》，重點(diǎn)規定了行政處理和經(jīng)濟懲戒的責任追究形式，將稅收執法各環(huán)節中常見(jiàn)、多發(fā)的違法違規行為列入追究范圍，同時(shí)明確了責任區分的標準和實(shí)施追究的程序。從近幾年的執行情況看，我局各部門(mén)及下屬單位能夠認真貫徹落實(shí)各項要求，對查實(shí)的稅收執法過(guò)錯行為給予相應的責任追究。
三、存在問(wèn)題
檔案整理人員在檔案歸檔后移交時(shí)個(gè)別案卷無(wú)簽字，存在責任心不強的問(wèn)題。
四、今后打算
�。ㄒ唬┻M(jìn)一步增強責任程序意識。要求全市各級國稅機關(guān)提高思想認識，加強組織領(lǐng)導，進(jìn)一步結合全員崗位練兵活動(dòng)，加大業(yè)務(wù)培訓力度，督促廣大稅收執法人員不斷增強執法程序和責任意識，努力提高稅收執法水平。
�。ǘ┻M(jìn)一步加大執法監督力度。認真貫徹落實(shí)各項監督制約制度，綜合運用信息化監督考核、日常監督檢查及年度重點(diǎn)檢查等手段，重點(diǎn)抓好對稅務(wù)行政處罰權、稅務(wù)行政許可權實(shí)施重點(diǎn)環(huán)節的日常監督檢查和專(zhuān)項跟蹤檢查，進(jìn)一步推動(dòng)稅收執法監督檢查的全面化、日�；�。
�。ㄈ┻M(jìn)一步嚴格過(guò)錯責任追究。嚴格按照稅收執法責任制的要求，對各類(lèi)監督檢查中發(fā)現的問(wèn)題，嚴格追究相關(guān)單位及人員的責任，兌現經(jīng)濟懲戒，落實(shí)行政處理，確保各項制度落到實(shí)處。
特此報告，請審閱。
煙草自查報告11
20xx年企業(yè)文化工作自查分析報告延平煙草按照年初工作報告中關(guān)于企業(yè)文化宣貫工作的要求，認真開(kāi)展企業(yè)文化宣貫工作。以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，以建設“嚴格規范、富有效率、充滿(mǎn)活力”為工作目標，深入推進(jìn)企業(yè)文化宣貫工作，提升延平煙草管理軟實(shí)力�，F將延平企業(yè)文化宣貫工作開(kāi)展情況匯報如下：
一、加強組織領(lǐng)導，成立宣貫工作組
為加強企業(yè)文化宣貫工作的組織領(lǐng)導，區局結合實(shí)際情況，于20xx年1月12日成立了延平區煙草專(zhuān)賣(mài)局企業(yè)文化宣貫工作領(lǐng)導小組，制定了《延平煙草專(zhuān)賣(mài)局企業(yè)文化宣貫工作計劃及實(shí)施方案》，設立領(lǐng)導小組辦公室。進(jìn)一步明確了工作方向、工作步驟和工作目標，使宣貫工作有方案、有措施、有落實(shí)。確保企業(yè)文化建設工作宣貫有力，有計劃對員工進(jìn)行企業(yè)文化知識的宣傳及培訓，充分利用各種載體、不同形式進(jìn)行文化宣傳。同時(shí)，區局明確今后在企業(yè)文化宣貫工作中，要利用各種載體進(jìn)行不同形式進(jìn)行宣傳，讓企業(yè)文化理念在廣大員工的思想中落地生根，成為廣大員工工作及行動(dòng)的指南，達到內化于心，外化于行的效果。南平市煙草公司延平分公司文件
二、樹(shù)立人本理念，堅持以文興企
十年企業(yè)靠經(jīng)營(yíng)，百年企業(yè)靠文化。今年以來(lái)緊緊圍繞“造勢、生根、樹(shù)形、塑魂”，廣泛發(fā)動(dòng)職工，從領(lǐng)悟“和”文化的內涵出發(fā)，加強組織領(lǐng)導，建立了“一把手負責、各部門(mén)齊抓共管”的有效機制。區局領(lǐng)導班子在企業(yè)文化宣貫工作中，帶頭學(xué)習，通過(guò)自身行為達到樹(shù)立榜樣、率先垂范的作用，引導、激勵廣大員工自覺(jué)遵循企業(yè)文化理念的實(shí)踐要求，營(yíng)造良好的企業(yè)文化氛圍。
延平煙草根據年初制定的企業(yè)文化宣貫工作計劃，在《延煙資訊》月刊上登載有關(guān)文化理念的文章，本著(zhù)貼進(jìn)企業(yè)、貼進(jìn)市場(chǎng)、貼進(jìn)客戶(hù)、宣傳企業(yè)文化的發(fā)行宗旨，年初至今印發(fā)8期共20800份。它不僅搭建起了員工與煙農、員工與零售戶(hù)共同關(guān)注企業(yè)發(fā)展的橋梁，也為更好地展示企業(yè)文化及員工風(fēng)采提供了新的舞臺。為豐富職工體育文化生活，延平煙草還組建了羽毛球協(xié)會(huì )，并積極參加南平市煙草、文體協(xié)會(huì )開(kāi)展的'如籃球、乒乓球、登山、環(huán)城跑等各項體育活動(dòng)。同時(shí)，秉著(zhù)“向書(shū)籍要知識，用知識強素養，以素養促創(chuàng )新”的理念，區局組織開(kāi)展了“雙讀雙卡”學(xué)習活動(dòng)，延平煙草圖書(shū)閱覽室現已購入各類(lèi)圖書(shū)1000余冊。這些活動(dòng)大大鼓勵員工充分利用業(yè)余時(shí)間補充業(yè)務(wù)知識，完善自身知識構架體系，營(yíng)造全員讀書(shū)的良好氛圍。7月中旬開(kāi)展一次戶(hù)外拓展訓練，增加員工團隊協(xié)作能力和凝聚力。
三、按照實(shí)施方案，有序開(kāi)展各項工作
一是企業(yè)文化宣貫有力，自覺(jué)踐行各項活動(dòng)。
強化培訓，提高廣大干部職工對企業(yè)核心文化理念的認知度。年初延平煙草在全局范圍內開(kāi)展《企業(yè)文化大講堂》活動(dòng)和《“和”文化每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)》征文活動(dòng)，并評出一、二、三等獎。在企業(yè)文化宣貫內容上，以“和”子文化叢書(shū)7本書(shū)為范本，在4—6月通過(guò)集中授課和自學(xué)兩種培訓形式對全體員工進(jìn)行宣講培訓，為員工點(diǎn)亮學(xué)習文化的啟明燈。
二是按照既定方案，有序推進(jìn)企業(yè)文化建設。
圍繞企業(yè)文化宣貫工作目標，首先結合員工培訓，開(kāi)辦企業(yè)文化大講堂，將南平煙草企業(yè)文化的義理篇、行為篇、實(shí)踐篇、理論篇、故事篇等五個(gè)篇章分批次地進(jìn)行培訓、宣講，讓企業(yè)文化融入每一位員工的日常工作生活當中，認真負責，勇于探索，樂(lè )于奉獻，和諧共處，增加企業(yè)凝聚力。其次，倡導沒(méi)有任何借口的執行文化，實(shí)現工作目標的鋼性到位，樹(shù)立“必須執行、立即執行、深入執行”的理念，努力做到忠誠企業(yè)、雷厲風(fēng)行、重視過(guò)程、服從全局。嚴格執行公司各項規章制度，要求員工日常行為要符合禮儀規范，提倡語(yǔ)言文明、禮貌待人，促使全體員工做到“懂禮、知禮、用禮、善禮”。最后，組織員工在1月開(kāi)展元旦暨優(yōu)秀員工頒獎晚會(huì )、三八節登山比賽、6月積極參加全市行業(yè)氣排球比賽，并取得名次，既豐富了員工業(yè)余生活，又提升員工企業(yè)歸屬感，讓員工倍感關(guān)愛(ài)。
三是規范使用國家局“VI”手冊。
上半年在全局范圍內推行“VI”標識細則，按照規定的程序和要求將延平煙草的辦公場(chǎng)所、活動(dòng)場(chǎng)所、辦公用品及公用設施上推行標準“VI”標識，做到百分百統一規范，展示煙草特有文化形態(tài)。
四、下一階段工作計劃
一是立足企業(yè)內部宣貫。繼續將《履責之義》、《履責之魂》兩本叢書(shū)在全局范圍內開(kāi)展學(xué)習，通過(guò)宣貫會(huì )議、網(wǎng)站專(zhuān)欄、座談會(huì )等形式向廣大員工宣傳企業(yè)文化，營(yíng)造濃厚的企業(yè)文化氛圍，讓企業(yè)文化理念融入基層，讓全體員工入腦入心。
二是將企業(yè)融于社會(huì )的宣貫。宣傳以“關(guān)愛(ài)煙農、共同發(fā)展”的生產(chǎn)服務(wù)理念，突出“工業(yè)反哺農業(yè)”的煙基建設人心工程；展示“創(chuàng )新發(fā)展、和諧致遠”的企業(yè)公眾形象，展示延平煙草良好的責任形象。
三是宣傳媒體傳播。繼續通過(guò)《延煙資訊》等宣傳媒介宣傳報道關(guān)愛(ài)客戶(hù)、關(guān)愛(ài)煙農、支持社會(huì )主義新農村建設等典型事跡，在社會(huì )上產(chǎn)生影響，樹(shù)立企業(yè)良好的文化形象。
煙草自查報告12
地區分局內部專(zhuān)賣(mài)管理監督科:
根據《煙草專(zhuān)賣(mài)局關(guān)于加強煙草行業(yè)內部管理監督的實(shí)施意見(jiàn)》和《煙草行業(yè)內部專(zhuān)賣(mài)管理監督工作標準》的具體要求，縣局內部專(zhuān)賣(mài)管理監督股按照分局制定的《煙草行業(yè)內部專(zhuān)賣(mài)管理監督工作標準》對縣營(yíng)銷(xiāo)部20xx年季度工作運行進(jìn)行了嚴格認真的自查，現將自查情況報告如下：
一、加強學(xué)習培訓和開(kāi)好內管專(zhuān)題會(huì )
七月份以來(lái)，我局按照內管培訓計劃和地區分局下發(fā)的各類(lèi)通知，結合工作實(shí)際，組織全員開(kāi)展了一系列內管培訓。在第三季度的學(xué)習培訓中，針對當前內管工作的實(shí)際，主要圍繞《煙草專(zhuān)賣(mài)局內部專(zhuān)賣(mài)管理監督規范》和《內管課件》中的相關(guān)內容組織全員進(jìn)行了學(xué)習，重點(diǎn)是抓規范經(jīng)營(yíng)。按照地區分局的通知精神，認真學(xué)習了煙專(zhuān)5號文件，并組織大家進(jìn)行了討論，并根據本地實(shí)際制定了《縣煙草專(zhuān)賣(mài)局煙草專(zhuān)賣(mài)零售許可證管理實(shí)施方案》。
在內管專(zhuān)題會(huì )中，一是根據地區分局下發(fā)的一、二級考核指標，組織大家按照考核內容對規范經(jīng)營(yíng)、專(zhuān)賣(mài)管理、零售戶(hù)管理等方面開(kāi)展認真的自查活動(dòng)，主要檢查有無(wú)不完善地方和違規行為發(fā)生。二是比照地區分局下發(fā)的專(zhuān)賣(mài)內管通報對我們工作存在的不足進(jìn)行了分析，在討論中，負責人表示內管通報中指出的問(wèn)題在我縣也比較突出，針對這些問(wèn)題，后兩個(gè)月我們開(kāi)展了有針對性的學(xué)習。三是正逢“兩節”銷(xiāo)售旺季，部分卷煙又經(jīng)常斷檔，在此情況下極易產(chǎn)生假入網(wǎng)、虛假訂單、拆單分攤等不規范經(jīng)營(yíng)行為發(fā)生，因此負責人和內管員結合自己按照內管工作內容、檢查流程抽查或走訪(fǎng)調查規范經(jīng)營(yíng)的情況進(jìn)行了通報，從總體情況看，沒(méi)有發(fā)現違反內管現象發(fā)生，但十一前后仍然是容易違反內管現象的高發(fā)期，所以要求大家一定要保持內管工作的自覺(jué)性、堅定性，保證在“十一”前后做到規范經(jīng)營(yíng)。
二、營(yíng)銷(xiāo)和配送環(huán)節的檢查情況
對縣營(yíng)銷(xiāo)部卷煙購進(jìn)、卷煙銷(xiāo)售、入網(wǎng)情況、落地入戶(hù)情況進(jìn)行了有效的管理和監督，做好卷煙到貨核查情況，認真按照卷煙購到貨單據進(jìn)行核對。每周實(shí)地抽查卷煙銷(xiāo)售情況。每周電訪(fǎng)日做好專(zhuān)賣(mài)發(fā)證零售戶(hù)與實(shí)際入網(wǎng)銷(xiāo)售的戶(hù)數核查，每周跟隨送貨車(chē)走訪(fǎng)調查一至兩次，主要查看卷煙是否落地銷(xiāo)售；是否存在串碼、漏碼現象。每月底用電話(huà)詢(xún)訪(fǎng)的形式核查卷煙到貨情況；配送員是否核對卷煙數量、品種、規格并簽字確認，每周現金是否及時(shí)入帳。經(jīng)過(guò)認真核對清查，季度營(yíng)銷(xiāo)部不存在掛在零售客戶(hù)名下向無(wú)證人員批供或零售卷煙問(wèn)題，不存在虛假入網(wǎng)銷(xiāo)售問(wèn)題，不存在賣(mài)大戶(hù)問(wèn)題，沒(méi)有虛擬客戶(hù)的問(wèn)題，卷煙全部落地落戶(hù)銷(xiāo)售。
三、專(zhuān)賣(mài)管理環(huán)節的抽查
日常監管從日常執法規范程度、案件查處、移交、罰沒(méi)卷煙入庫管理、證照管理等進(jìn)行了監管。每月至少兩次用隨機抽查的'方式對專(zhuān)賣(mài)管理人員在執法過(guò)程中是否能文明執法、依法辦事進(jìn)行調查。每月底抽查案件查處、制作情況，主要查看執法程序是否合法、案件制作是否規范、運用法律條款是否合法；查看罰沒(méi)物品的入庫、出庫、保管是否按照法律程序進(jìn)行。是否對市場(chǎng)進(jìn)行有效監管并及時(shí)登記造冊。是否嚴格按照行政許可事項進(jìn)行煙草專(zhuān)賣(mài)零售許可證的辦理、變更、注銷(xiāo)。經(jīng)過(guò)核查，執法人員在執法過(guò)程中沒(méi)有出現違法違規和粗暴執法現象，案件制作、處理符合法定程序，罰款完全按照有關(guān)規定收繳分離制度；沒(méi)有出現罰沒(méi)物品損壞和丟失的情況。沒(méi)有出現違規辦理、變更、注銷(xiāo)煙草專(zhuān)賣(mài)零售許可證及投訴事件的發(fā)生。
四、零售環(huán)節的監督和檢查
日常監管從入戶(hù)核查、大戶(hù)監管、異常數據監控、委托代送（定點(diǎn)取貨）等方面開(kāi)展工作。每月重點(diǎn)對登記在冊的大戶(hù)進(jìn)行抽查，主要查看是否存在低價(jià)銷(xiāo)售和向無(wú)證戶(hù)提供卷煙的現象。每月對銷(xiāo)量前20名客戶(hù)進(jìn)行實(shí)地核查，主要目的是調查、了解其卷煙流量、流向，形成書(shū)面報告，以便隨時(shí)掌握其實(shí)際情況。每月認真核對委托代送客戶(hù)的情況，主要查看是否按協(xié)議定點(diǎn)取貨并認真遵守各項規章制度。經(jīng)過(guò)核查，對違法違規的零售客戶(hù)輕微地進(jìn)行了宣傳教育，嚴重地給予了卷煙限量和處罰。
縣煙草專(zhuān)賣(mài)局
20xx年9月30日
煙草自查報告13
《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》頒布實(shí)施以來(lái)，我結合自身實(shí)際，認真對照《廉政準則》涵蓋的“八個(gè)禁止”“52不準”的規定要求，全面總結《廉政準則》學(xué)習貫徹情況，深入查找自身存在的問(wèn)題和不足�，F將有關(guān)情況報告如下：
一、《廉政準則》學(xué)習貫徹情況
今年以來(lái)，我堅持“以學(xué)習促提升、以自查促整改、以實(shí)踐求實(shí)效”的原則，深入學(xué)習領(lǐng)會(huì )精神實(shí)質(zhì)，自覺(jué)把“八個(gè)禁止”“52個(gè)不準”要求融入到具體工作實(shí)踐，嚴以律己，忠誠履職，個(gè)人執行《廉政準則》總體良好。
一是堅持“知”與“行”結合。逐項逐條學(xué)習《廉政準則》，全面、準確、深入領(lǐng)會(huì )其精神實(shí)質(zhì)，將形成的理念用于實(shí)踐，做到知行合一。在學(xué)習中對照檢查“八個(gè)禁止”和“52個(gè)不準”執行情況，主動(dòng)及時(shí)糾正發(fā)現的問(wèn)題和不足，在工作、生活和社會(huì )交往中自覺(jué)踐行廉潔從政，筑牢拒腐防變思想防線(xiàn)，真正做一個(gè)為民、務(wù)實(shí)、清廉的黨員領(lǐng)導干部。
二是堅持“自律”與“他律”結合。嚴格按照《廉政準則》要求和規定，進(jìn)一步規范自身從政行為，時(shí)時(shí)提醒自己，處處要求自己，嚴格要求配偶、其他親屬以及身邊工作人員，帶動(dòng)他們自覺(jué)遵守《廉政準則》。同時(shí)，自覺(jué)接受紀檢組織、人民群眾和社會(huì )輿論實(shí)施的監督。
三是堅持“盡心”與“盡職”結合。自覺(jué)用科學(xué)發(fā)展觀(guān)武裝自己，堅定共產(chǎn)主義理想和走社會(huì )主義道路信念不動(dòng)搖；堅持把發(fā)展作為第一要務(wù)，全心全意為人民服務(wù)，誠心誠意為人民謀利益；堅持清正廉潔，樹(shù)立良好作風(fēng)，創(chuàng )新發(fā)展思維，在本職崗位上爭創(chuàng )一流業(yè)績(jì)。勤于思考，從普遍性問(wèn)題中發(fā)現和找到規律性的東西，總結和提煉經(jīng)驗性做法，用以解決發(fā)展中的矛盾、前進(jìn)中的難題、工作中的癥結。
二、存在問(wèn)題及原因分析
通過(guò)對照“八個(gè)禁止”“52個(gè)不準”要求深入開(kāi)展自查自糾，我在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導作風(fēng)等方面存在以下問(wèn)題和不足。
1.學(xué)習有所欠缺。在實(shí)際學(xué)習過(guò)程中，往往出現因為認識不足疏于學(xué)習、事物繁忙難以集中時(shí)間學(xué)習、學(xué)習缺少系統性等問(wèn)題。
2.對黨性修養的.鍛煉缺乏應有的意識和自覺(jué)性。在加強黨性鍛煉和黨性修養方面要求不嚴，標準不高。
3.為人民服務(wù)的宗旨意識有所淡化。有些基層反映的問(wèn)題，沒(méi)能在自身職權、職責范圍及時(shí)加以解決。
4.開(kāi)展批評和自我批評不夠。
上述在思想、工作、作風(fēng)上暴露的一些問(wèn)題，有其客觀(guān)因素，但也存在主觀(guān)認識原因，主要表現在以下方面。
1.重事務(wù)，輕學(xué)習。習慣從客觀(guān)上強調工作忙、任務(wù)重，沒(méi)有處理好工作與學(xué)習之間的關(guān)系。
2.重指導，輕實(shí)踐。自身存在作風(fēng)不夠扎實(shí)、工作不夠深入等問(wèn)題，認為每一項工作都有專(zhuān)職人員去做，不必每項工作都親歷親為，缺乏深入實(shí)踐考察研究。
3.重安排，輕要求。在工作安排上，強調每項工作都要有新的提高、新的發(fā)展。但在具體落實(shí)上，沒(méi)有用一流的標準去要求、去衡量自己的工作。
三、整改措施及努力方向
一是進(jìn)一步加強黨性修養，牢固樹(shù)立宗旨意識。認真學(xué)習《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》，通過(guò)加強理論學(xué)習，夯實(shí)自身思想政治基礎，加強自身黨性修養，時(shí)刻牢記黨的宗旨和艱苦奮斗的優(yōu)良傳統，時(shí)刻不忘黨賦予自
已的使命，時(shí)刻把人民群眾的利益放在第一位，做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。
二是進(jìn)一步自覺(jué)接受群眾監督，保持艱苦奮斗本色。按照“《廉政準則》中“八個(gè)禁止”、“52條不準”的要求，做到頭腦清醒，政治堅定，做到清正廉潔，自重，自省，自警，自勵，以身作則，嚴格按照規定和制度辦事。在實(shí)際工作中，認真處理好親情與黨性的關(guān)系，堅持原則、秉公辦事、公私分明，堅持嚴以律己，不搞以權謀私。要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做。虛心聽(tīng)取黨員干部和人民群眾的批評意見(jiàn)，自覺(jué)接受全局廣大干部和人民群眾的監督。
三要進(jìn)一步增強法紀意識，做遵紀守法的模范。認真執行黨內監督各項制度，以《廉政準則》為鏡子，時(shí)刻對照、檢點(diǎn)自己的工作行為，嚴格要求自己，帶頭廉潔自律，穩得住心神，管得住手腳，抗得住誘惑，耐得住寂寞，經(jīng)得住考驗，時(shí)刻記住法律與紀律的“高壓線(xiàn)”，把握公與私的“警戒線(xiàn)”，以平和之心對“名”，以淡泊之心對“位”，以知足之心對“利”，以敬畏之心對“權”，自覺(jué)做到條件變了艱苦奮斗的作風(fēng)不丟，環(huán)境變了吃苦耐勞的精神不減，時(shí)代變了甘于奉獻的傳統不變，成為遵紀守法的模范。
在今后的工作中，我繼續嚴格遵守組織紀律，強化廉政自律，努力克服自己存在的問(wèn)題和不足，以《廉政準則》要求為準繩，更加廉潔從政、克己奉公，勤政為民，更加堅定地與各種腐敗現象作堅決斗爭，始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，為全縣經(jīng)濟發(fā)展和社會(huì )穩定貢獻力量。
煙草自查報告14
近年來(lái)，在市創(chuàng )衛辦的統一領(lǐng)導下，按照《xx市創(chuàng )建國家衛生城市實(shí)施方案》的.具體要求，xx市工商局積極行動(dòng)，周密部署，把建成區無(wú)煙草廣告治理工作作為創(chuàng )衛工作的重要舉措來(lái)抓，做到宣傳到位、措施到位，取得了明顯成效�，F對三年來(lái)的工作自查如下：
一是抓宣傳，營(yíng)造良好氛圍。
制定下發(fā)了《關(guān)于加強煙草廣告整治的通知》，對專(zhuān)項整治行動(dòng)進(jìn)行全面安排部署。進(jìn)一步暢通投訴舉報渠道，及時(shí)發(fā)布廣告提示，積極接受社會(huì )監督。同時(shí)，對廣告主、經(jīng)營(yíng)者，發(fā)布者開(kāi)展宣傳培訓活動(dòng)，發(fā)放宣傳單，講解廣告法，有效提高了群眾的廣告法律意識。
二是抓關(guān)鍵，明確查處重點(diǎn)。
成立了由主管局長(cháng)任組長(cháng)、經(jīng)檢大隊、商廣科和城區三分局負責人為成員的煙草廣告整治領(lǐng)導小組，明確了整治目標和具體要求，對城區、各鄉鎮中心區域、高速公路兩側和車(chē)站、商場(chǎng)、公園、廣場(chǎng)、社區周邊路牌、燈箱、電子顯示屏、車(chē)體等廣告媒體進(jìn)行全面檢查和清理。
三是抓準入，把好審批關(guān)口。
加強戶(hù)外廣告的審批登記，切實(shí)把好戶(hù)外廣告內容審查關(guān)，保障無(wú)煙草廣告發(fā)布。
四是抓排查，開(kāi)展專(zhuān)項治理。
對轄區內的廣告進(jìn)行拉網(wǎng)式檢查，逐個(gè)登記，做到有據可查。在此基礎上，以基層分局為單位，對廣告行為實(shí)現無(wú)縫隙監管，確保廣告經(jīng)營(yíng)秩序得到有效規范。出動(dòng)執法人員310人次，檢查廣告公司70家、煙草經(jīng)營(yíng)戶(hù)260家，無(wú)擅自發(fā)布煙草廣告違法行為。
煙草自查報告15
一、當前卷煙銷(xiāo)售工作中存在的問(wèn)題
在工作運行中，還存在一些不可忽視的問(wèn)題，主要表現在：
�。ㄒ唬┚W(wǎng)絡(luò )建設整體運行水平和質(zhì)量不高，如信息反饋不及時(shí)、四員互控能力不強、特別是在線(xiàn)扣款落實(shí)力度不大，處于全市落后名次，有待進(jìn)一步提高。
�。ǘ┚頍熃Y構不夠優(yōu)化，一、二類(lèi)煙、省外煙需要進(jìn)一步加大促銷(xiāo)力度，在不同程度上制約了太康卷煙銷(xiāo)售工作有效開(kāi)展。
�。ㄈ┧枷胝J識存在問(wèn)題。有安于現狀、干勁不夠足、眼光狹隘、胸懷不夠寬，束手無(wú)策、辦法不夠多等落后思想觀(guān)念。
二、造成工作被動(dòng)的原因：
一是思想認識問(wèn)題沒(méi)有真正解決，主觀(guān)努力不夠，存在被動(dòng)應付問(wèn)題；二是工作中謀劃、組織不力，推動(dòng)工作的力度不夠，積極應對、克服困難的辦法欠缺；三是從職工隊伍素質(zhì)看，有的精神狀態(tài)不佳，沒(méi)有進(jìn)取意識，有的作風(fēng)不扎實(shí)，沒(méi)有創(chuàng )新意識。個(gè)別營(yíng)銷(xiāo)人員的工作積極性、主動(dòng)性不高，貨源向商戶(hù)公開(kāi)不及時(shí)，個(gè)別品牌宣傳不到位，服務(wù)不完善，在品牌的市場(chǎng)培育工作方面欠缺。
三、推進(jìn)卷煙上水平具體工作措施
針對存在問(wèn)題，在下一步工作中我們將采取切實(shí)有效的措施，認真加以克服和解決，重點(diǎn)抓好以下工作：
一是狠抓作風(fēng)建設。按照國家局提出的'“四要”作風(fēng)要求和市局提出的“六個(gè)反對、六個(gè)提倡”的工作要求，結合正在開(kāi)展的機關(guān)作風(fēng)建設活動(dòng)，在干部職工中認真開(kāi)展思想作風(fēng)紀律大整頓，切實(shí)解決干部職工滿(mǎn)足現狀、標準不高，精神不佳、狀態(tài)不好的問(wèn)題，力求思想觀(guān)念更新，紀律意識增強，工作作風(fēng)改觀(guān)，以更高的目標、更實(shí)的作風(fēng)和更加良好的精神狀態(tài)，促進(jìn)“卷煙上水平”各項工作順利開(kāi)展。
二是穩增卷煙銷(xiāo)量。繼續把銷(xiāo)量穩定增長(cháng)作為經(jīng)濟運行調控的首要指標，擺在突出位置，量化分解任務(wù)，加大考核獎懲，增強全員責任感、壓力感。認真研究和分析我縣卷煙市場(chǎng)狀況和客戶(hù)資源，及時(shí)把握市場(chǎng)需求和消費潛力，密切關(guān)注市場(chǎng)走勢，適時(shí)研究制訂并實(shí)施應對措施，全力以赴確保卷煙銷(xiāo)量穩步增長(cháng)。把農村市場(chǎng)擴銷(xiāo)為重點(diǎn)，提高服務(wù)市場(chǎng)、營(yíng)銷(xiāo)水平，深挖市場(chǎng)潛力，努力擴增銷(xiāo)量。認真做好零售客戶(hù)業(yè)態(tài)分類(lèi)，精心培育有效客戶(hù)，發(fā)展提升核心客戶(hù)，為銷(xiāo)量增長(cháng)提供保證。
三是注重結構轉型。把品牌培育作為實(shí)現卷煙銷(xiāo)售結構優(yōu)化上水平的重要措施，完善品牌培育規劃和推進(jìn)計劃，發(fā)揮市場(chǎng)經(jīng)理和客戶(hù)經(jīng)理職能，做好客戶(hù)宣傳引導工作，使重點(diǎn)品牌培育有實(shí)質(zhì)性進(jìn)展。繼續推進(jìn)“兩轉一擴”，狠抓城區高檔消費場(chǎng)所和鄉鎮集貿市場(chǎng)的銷(xiāo)售，專(zhuān)賣(mài)部門(mén)加大對這些場(chǎng)所的管理，與公安部門(mén)配合，搞好宣傳檢查，對符合*條件的盡快*入網(wǎng)。充分調動(dòng)一切積極因素，努力擴銷(xiāo)一、二類(lèi)煙，著(zhù)力提升銷(xiāo)售結構。
四是提升網(wǎng)建水平。針對我們網(wǎng)建基礎薄弱的實(shí)際，借鑒先進(jìn)單位經(jīng)驗，大力推進(jìn)網(wǎng)上訂貨、在線(xiàn)代扣工作，加大宣傳力度，積極與郵政部門(mén)搞好協(xié)調，實(shí)行“責任到人、服務(wù)到戶(hù)”的工作原則，充分調動(dòng)客戶(hù)經(jīng)理工作積極性、主動(dòng)性，提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量，切實(shí)提高卷煙貨款在線(xiàn)代扣率。同時(shí)，保質(zhì)保量完成村村通網(wǎng)絡(luò )工程任務(wù)，認真抓好按訂單組織貨源工作，切實(shí)增強網(wǎng)絡(luò )建設軟實(shí)力。
五是加強隊伍建設。通過(guò)多種措施，從業(yè)務(wù)到技能，從道德誠信教育到作風(fēng)轉變，從工作經(jīng)營(yíng)行為規范到整個(gè)素質(zhì)的提高，全方位多層次地進(jìn)行操作，切實(shí)建立一支素質(zhì)高、作風(fēng)好、精神狀態(tài)飽滿(mǎn)、工作扎實(shí)能干，能適應太康煙草快速發(fā)展的干部職工隊伍，提升工作效率和水平。
總之，在今后工作中，作為縣級分公司將一如既往做好基礎工作，提高網(wǎng)絡(luò )運行質(zhì)量和水平，大膽創(chuàng )新、勇于實(shí)踐，努力提高市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)主體的競爭力，真正將發(fā)展建立在可靠的市場(chǎng)基礎和扎實(shí)工作之上，確保全年卷煙銷(xiāo)售目標任務(wù)的完成，全力促進(jìn)“卷煙上水平”。
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