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辦公室崗位職責

時(shí)間:2024-10-01 22:46:22 崗位職責 我要投稿

辦公室崗位職責集合15篇

  隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展,崗位職責使用的情況越來(lái)越多,崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。那么相關(guān)的崗位職責到底是怎么制定的呢?下面是小編為大家整理的辦公室崗位職責,歡迎閱讀與收藏。

辦公室崗位職責集合15篇

辦公室崗位職責1

  1、負責人事招聘工作,對應聘人員進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選和面試安排;

  2、協(xié)助員工辦理入職、離職、轉正、調崗、離職等手續;

  3、負責各項行政后勤事務(wù)、辦公用品的采購工作及來(lái)訪(fǎng)接待工作;

  4、組織安排各種企文活動(dòng),豐富員工文化生活;

  5、完成上級領(lǐng)導交辦的其他事項。

辦公室崗位職責2

  一、貫徹執行黨和國家的路線(xiàn)、方針、政策和上級部門(mén)的文件、指示、會(huì )議精神和學(xué)院黨政的決定。

  二、開(kāi)展調查研究,分析研究帶有政策性、傾向性的重大問(wèn)題,向學(xué)院行政提出有價(jià)值的參考意見(jiàn)。

  三、管理好學(xué)院各類(lèi)行政工作會(huì )議,做好會(huì )議服務(wù)工作,特別是按照院長(cháng)行政辦公議議事規則的要求做好會(huì )議的通知、資料準備、記錄、成文印發(fā)歸檔等會(huì )務(wù)工作。

  四、負責上級行政文件的收文處理工作。負責學(xué)院行政公文的發(fā)文處理工作。對學(xué)院所屬行政部門(mén)的請示、報告及時(shí)呈送有關(guān)領(lǐng)導批示并轉有關(guān)部門(mén)辦理。

  五、組織擬訂學(xué)院行政工作計劃、總結、請示、報告等上報下發(fā)的各類(lèi)綜合性文稿。

  六、督促檢查上級文件、學(xué)院印發(fā)的行政文件、學(xué)院行政工作計劃、院長(cháng)辦公會(huì )決定等行政指令的落實(shí)情況。

  七、協(xié)調有關(guān)部門(mén)抓好學(xué)院中心工作和重大活動(dòng)的開(kāi)展,組織協(xié)調院內有關(guān)部門(mén)和單位共同完成有關(guān)綜合性的.工作任務(wù)。

  八、做好學(xué)院行政信息的收集、整理和綜合處理工作,準確、及時(shí)地向上級有關(guān)部門(mén)和學(xué)院行政報送政務(wù)信息、突發(fā)事件及處置情況。負責學(xué)院綜合信息及統計工作。

  九、負責學(xué)院檔案的綜合管理工作,指導院屬各單位的檔案業(yè)務(wù)。

  十、負責學(xué)院大事記的管理。

  十一、負責管理學(xué)院標徽、行政印章、院長(cháng)人名章、院長(cháng)簽字章,負責內設行政機構印章的刻制、啟用。統一辦理學(xué)院對外行政工作介紹信。

  十二、代表學(xué)院行政加強對外聯(lián)絡(luò )和溝通交流,承擔對上級行政機關(guān)領(lǐng)導、兄弟單位領(lǐng)導和其他來(lái)賓的來(lái)訪(fǎng)接待工作。妥善處理學(xué)院內外行政性來(lái)信、來(lái)訪(fǎng)事宜。

  十三、協(xié)調安排好學(xué)院行政領(lǐng)導的工作日程和公務(wù)出行。負責學(xué)院公務(wù)小車(chē)管理。

  十四、負責日常辦公用品及設備的管理,搞好接待室、會(huì )議室的調度安排。負責學(xué)院辦公電話(huà)、校園公共電話(huà)和學(xué)生宿舍電話(huà)等辦公通訊和公共通訊管理工作。

  十五、安排學(xué)院作息時(shí)間,協(xié)調有關(guān)部門(mén)組織安排節假日活動(dòng)和值班事宜。

  十六、完成學(xué)院領(lǐng)導交辦的其它工作。

辦公室崗位職責3

  綜合辦公室是協(xié)助公司領(lǐng)導處理日常工作,并負責勞動(dòng)人事、薪酬分配、績(jì)效考核、員工培訓、綜合協(xié)調、文秘、檔案、法律和行政事務(wù)的綜合管理職能機構。主要職責是:

  1.負責全公司的綜合協(xié)調、行政文秘、辦公信息化、機關(guān)事務(wù)工作;

  2.負責公司各類(lèi)行政公文電報的起草,負責各部門(mén)上、下行文的`審核印發(fā)或上網(wǎng);負責做好行政公文的受理、登記、流轉、催辦、歸檔和機要、保密工作;負責公司的印章管理;

  3.負責公司行政會(huì )議的組織及服務(wù)工作,整理、印發(fā)會(huì )議紀要并負責歸檔,根據會(huì )議要求對會(huì )議議定事項的落實(shí)情況進(jìn)行督促和反饋;

  4.負責制定公司公文處理和行政管理的統一標準和辦法;編輯和印發(fā)公司《工作動(dòng)態(tài)》和相關(guān)經(jīng)營(yíng)信息,并及時(shí)向各股東單位報送經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)政務(wù)信息;

  5.負責制定公司發(fā)展戰略規劃、創(chuàng )新管理機制、投資管理論證、法人治理結構和經(jīng)濟運行分析的規范運作與組織實(shí)施;推動(dòng)公司向專(zhuān)業(yè)化、規;、市場(chǎng)化方向發(fā)展;

  6.負責提升公司辦公網(wǎng)絡(luò )系統的現代化和自動(dòng)化。有效運用現代辦公機具提高辦公效率,減少辦公成本,實(shí)現資源共享;負責做好公司網(wǎng)絡(luò )辦公的使用、維護和管理工作;

  7.負責公司機關(guān)低值易耗品、辦公用品的計劃、購置、保管、發(fā)放和標準化管理工作;

  8.負責公司各種證照的保管、變更登記及審驗工作。

  9.負責公司節假日休息時(shí)間的協(xié)調安排工作,安排好公

  節假日、休息日的值班輪換、工作交接;

  10.受公司領(lǐng)導委托做好與轄區地方政府各方的工作協(xié)調,完成地方政府布置的社會(huì )性工作;

  11.完成領(lǐng)導交辦的其他臨時(shí)性工作。

辦公室崗位職責4

  1、在分管院長(cháng)領(lǐng)導下,負責醫院行政事務(wù)的日常管理、文秘和綜合協(xié)調工作。

  2、負責政策研究、院情和專(zhuān)題調研,為醫院決策提供參考依據。

  3、負責制定工作規劃、計劃和制度,并組織實(shí)施,對重大事項實(shí)行行政督辦。

  4、負責組織各種行政會(huì )議及醫院行政文件發(fā)布及管理。

  5、負責綜合協(xié)調,協(xié)調院內各部門(mén)和科室的工作關(guān)系。

  6、負責對外接待工作,做到安排周密、妥當、熱情。

  7、負責醫院印章及院長(cháng)印章的管理使用和負責審定行政部門(mén)印章的刻制。

  8、負責醫院檔案的收集、整理、立卷歸檔、保管利用工作,嚴格執行保密制度。

  9、負責醫院行政總值班管理。

  10、督促檔案室、收發(fā)室、汽車(chē)班等下屬班組完成工作任務(wù)。

  11、完成院領(lǐng)導和上級部門(mén)交辦的.其它工作。

  12、副主任協(xié)助主任負責相應的工作。

辦公室崗位職責5

  1、全面負責公司的行政、人事工作;

  2、負責修訂、完善公司行政、人事管理制度,推行企業(yè)文化建設,并嚴格監督執行;

  3、負責修訂、完善公司績(jì)效考核制度,并有效推行;

  4、負責組織、主持招聘工作;

  5、合理控制公司采購、維修等費用支出;

  6、負責駕駛員、車(chē)輛管理;

  7、負責各部門(mén)的協(xié)調與關(guān)系維護;

  8、統籌安排公司各類(lèi)接待、會(huì )議;

  9、完成公司布置的'臨時(shí)任務(wù)。

辦公室崗位職責6

  1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導下,負責主持本室的全面工作,組織并督促全室人員全面完成本室職責范圍內的各項工作任務(wù);

  2、貫徹落實(shí)本室崗位責任制和工作標準,密切各部門(mén)工作關(guān)系,加強協(xié)作配合做好銜接協(xié)調工作;

  3、組織匯總公司年度綜合性資料、草擬公司年度總結、工作計劃和其它綜合性文稿,及時(shí)擇寫(xiě)總經(jīng)理的歸言稿和其他以公司名義發(fā)言的文稿審核工作,嚴格按行文程序辦理,保證文稿質(zhì)量;

  4、組織收集和了解各部門(mén)的工作動(dòng)態(tài),協(xié)助總經(jīng)理及公司領(lǐng)導協(xié)調各部門(mén)之間有關(guān)的業(yè)務(wù)工作,掌握公司主要活動(dòng)情況,為公司領(lǐng)導決策提供意見(jiàn)和建議,負責編寫(xiě)公司年度大事記;

  5、負責召集公司辦公會(huì )議,檢查督促辦公會(huì )議和公司領(lǐng)導布置的.主要工作任務(wù)的貫徹落實(shí)情況;

  6、負責監督公司印章的使用;

  7、參與公司發(fā)展規劃、年度經(jīng)營(yíng)計劃的編制和公司重大決策事項的討論;

  8、負責組織公司通用管理標準及規章制度的擬定、修改和編寫(xiě)工作,協(xié)助參與專(zhuān)用管理標準及管理制度的擬定講座和修改工作;

  9、負責組織公司投資項目的洽談、調研、立項、報批、工程投標、開(kāi)工、竣工、預決算等有關(guān)基建項目管理工作,及時(shí)組織編制項目計劃和項目進(jìn)度統計報表,認真做好項目的監督管理工作;

  10、負責組織物資的供應計劃,組織物品的供應、采購工作,做好物品進(jìn)、出、存統計核算工作;

  11、負責組織全公司員工大會(huì )工作,開(kāi)展年度總結評比和表彰工作;

  12、負責做好公司來(lái)賓的接待安排,統一負責對上級主管部門(mén)的聯(lián)系、有關(guān)的法律咨詢(xún)等工作;

  13、有權向直屬領(lǐng)導提議下屬人選,并對其工作考核評價(jià);14、完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

辦公室崗位職責7

  1、負責公司的上令下達,下情上報及各部門(mén)之間的.溝通與協(xié)調,在職權范圍內及時(shí)處理突發(fā)事件。

  2、負責公司各類(lèi)文書(shū)(主要指公文、數據、信息等)的撰寫(xiě)。

  3、負責相關(guān)文件、通知、會(huì )議紀要、批示的督辦工作。

  4、負責公司印鑒的管理及核定使用。

  5、負責公司檔案管理工作。

辦公室崗位職責8

  (一)校企合作辦公室主任職責

  1、在學(xué)校主管領(lǐng)導的指導下,完成校企辦的各項組織、協(xié)調工作。 2、負責擬定學(xué)校校企合作工作的具體管理辦法,不斷創(chuàng )新校企合作機制。

  3、負責與各級政府、事業(yè)單位、行業(yè)協(xié)會(huì )、企業(yè)的溝通,不斷拓寬校企合作渠道。 4、負責協(xié)調、落實(shí)校企合作實(shí)習實(shí)訓基地的建設。 5、負責專(zhuān)業(yè)建設調研的組織、協(xié)調工作。 6、負責校企合作協(xié)議的制定工作。 7、負責校企活動(dòng)的組織實(shí)施。

  8、負責校企合作中專(zhuān)業(yè)課題的開(kāi)設、開(kāi)發(fā),推動(dòng)產(chǎn)學(xué)研合作業(yè)務(wù)的發(fā)展。 9、負責學(xué)生的頂崗實(shí)習、就業(yè)安排等工作。 10、負責勤工助學(xué)服務(wù)中心的工作。

  (二)校企合作辦公室副主任職責

  1、在學(xué)校主管領(lǐng)導的指導下,協(xié)助校企辦正主任,完成校企辦各項組織、協(xié)調工作。 2、負責擬定學(xué)院校企合作工作的具體管理辦法,不斷創(chuàng )新校企合作的機制。 3、制定學(xué)校年度校企合作工作計劃,分解工作到校企辦各工作人員及相關(guān)部門(mén)。

  4、負責“三基地(實(shí)訓、培訓、就業(yè))、一機構(校企辦)”工作計劃的制定、組織、協(xié)調、實(shí)施。

  5、負責專(zhuān)業(yè)建設調研的組織、協(xié)調工作。

  6、負責做好檢查、督促、落實(shí)校企合作協(xié)議的執行情況;

  7、負責做好校企合作各項目開(kāi)發(fā)、實(shí)施、推進(jìn)工作,與企業(yè)共同培養人才;

  (三)校企合作專(zhuān)員職責

  1、校企合作辦人員月工作計劃安排及工作完成情況的收集匯報。 2、負責校企辦文件的`上傳下達,制度的草擬及頒發(fā)。 3、負責中小企業(yè)的聯(lián)絡(luò )溝通。

  4、校企合作、企業(yè)信息的收集和整理備份 5、帶領(lǐng)師生參加各種宣傳、調研活動(dòng)。 6、校企活動(dòng)的組織和具體事務(wù)。

  7、校企辦與科室之間、專(zhuān)業(yè)系(教研組)之間的聯(lián)系與溝通。 8、學(xué)生頂崗實(shí)習的跟蹤工作 9、學(xué)生就業(yè)統計工作

  (四)校企合作綜合管理崗職責

  1、負責各類(lèi)校企合作項目的常規管理;

  2、負責各部門(mén)校企合作工作人員的培訓與指導; 3、負責校內校企合作工作的收集和匯編、各類(lèi)信息統計和報表工作; 4、負責處內一般文件材料的起草工作;

  5、負責校企合作交流處經(jīng)費入帳及其管理,處理財務(wù)報帳事宜;

  6、負責各類(lèi)文件、公文和各種資料的檔案管理,校企合作交流處設備管理; 7、負責校內校企合作項目的檢查、服務(wù)等日常工作;

  8、協(xié)助處領(lǐng)導做好校企合作的對外聯(lián)系工作,參與校企合作項目談判、組織協(xié)調和接待工作; 9、做好處內日常行政工作

  1、任收集與技術(shù)指導室主任,負責室內業(yè)務(wù)協(xié)調及其行政事務(wù)管理工作;

  2、負責校屬各立檔單位紙質(zhì)檔案、照片檔案的收集與技術(shù)指導工作及20xx年以后產(chǎn)生的文件級檔案數據庫建設;

  3、負責全校重大活動(dòng)和事件產(chǎn)生檔案的收集與技術(shù)指導工作;

  4、負責全校兼職檔案員的業(yè)務(wù)培訓工作;

  5、協(xié)助館長(cháng)做好檔案法律法規知識的宣傳工作;

  6、負責學(xué)校新成立機構綜和檔案歸檔范圍的確定和機構因職能變化需修訂歸檔范圍的工作;

  7、負責東校區校史研究有關(guān)工作;

  8、完成館領(lǐng)導交給的其它工作。

辦公室崗位職責9

  1、全面負責經(jīng)理辦公室的各項工作,及時(shí)傳達經(jīng)理部的各項決定和指令。

  2、根據經(jīng)理部領(lǐng)導的意見(jiàn),負責向部門(mén)及全體職工傳達公司的'有關(guān)文件,按要求催辦、督辦有關(guān)事宜。

  3、完成項目經(jīng)理交給的任務(wù),及時(shí)匯報各項任務(wù)落實(shí)情況,并提醒經(jīng)理一天內需辦的重要事項。

  4、負責經(jīng)理部對外往來(lái)、接待工作,協(xié)調有關(guān)接待事宜,并負責接待用品、對交往禮品的購買(mǎi)、保管和按規定使用。

  5、負責辦公室工作職責范圍內的規章制度的草擬修訂。

  6、根據生產(chǎn)需要,及時(shí)組織后勤人員參加屬于突擊性的勞動(dòng),并督促后勤人員完成安排的任務(wù)。

  7、負責管理微機。

  8、負責勞動(dòng)用工和工資分配的管理工作。

  9、負責文秘和檔案的管理工作。

辦公室崗位職責10

  一、做好后勤日常事務(wù)工作,負責有關(guān)行政公文的收發(fā)、登記、 呈送、催辦、歸檔及文檔保管等工作。草擬有關(guān)規章制度及有關(guān)文件、 信件、總結、紀要、決議等文稿。接、發(fā)、處理、保管一切商務(wù)來(lái)電 來(lái)函及文件。對總公司下達的意見(jiàn)和建議要進(jìn)行及時(shí)傳遞、處理。建 立銷(xiāo)售檔案。

  二、協(xié)助公司經(jīng)理安排行政會(huì )議,負責會(huì )議記錄,以及會(huì )議議 決事項的催辦。協(xié)助公司經(jīng)理接待公司內外客人。

  三、掌握和使用印章并審核、開(kāi)具行政介紹信和其它證明,記錄 和傳達重要電話(huà)內容,負責收發(fā)各類(lèi)電報、信函,以及書(shū)面或電話(huà)形 式通知的行政會(huì )議。

  四、負責辦公用品的領(lǐng)取,使用,管理和維護,責任到人。

  五、編制每個(gè)月、季、年度銷(xiāo)售情況的統計表。將結果上報公 司經(jīng)理、銷(xiāo)售經(jīng)理,及通報給物流配送人員。

  六、嚴格考勤制度,并按時(shí)如實(shí)上報會(huì )計,方便會(huì )計核算員工工資。 依據公司管理制度準確有效對物流配送人員進(jìn)行費用的'核算,如銷(xiāo)售 報表、工資獎金的核算等工作。

  七、做好應聘人員的登記、初選、匯總工作,聯(lián)系應聘人員,安 排面試,確定試用期等相關(guān)事宜。

  八、完成所屬領(lǐng)導交給的臨時(shí)任務(wù)。

辦公室崗位職責11

  一、接聽(tīng)、轉接電話(huà),傳真件的收發(fā),熱情接待來(lái)訪(fǎng)人員,并做好記錄。

  二、負責辦公室辦公自動(dòng)化工作及辦公自動(dòng)化設備的使用權與管理。

  三、負責辦公室的文件、信息、機要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作。

  四、負責辦公用品、低值易耗品和其它物品的'采購、保管及發(fā)放工作。做到賬物清楚、管理有序。

  五、負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。

  六、負責辦公室倉庫的保管工作,做好物品出入庫的登記。

  七、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理,嚴格借檔手續。

  八、做好公司食堂費用支出、流水帳登記,并對餐費做統計及餐費的收納、保管。

  九、統計每月考勤并交財務(wù)做帳,留底。

  十、布置公司會(huì )議的會(huì )場(chǎng),負責通知參會(huì )人員會(huì )議時(shí)間、地點(diǎn),并做好會(huì )議記錄。

  十一、負責總經(jīng)理辦公室的清潔衛生。

  十二、管理辦公各種財產(chǎn),合理使用并提高財產(chǎn)的使用效率,提倡節儉。

  十三、保證各部門(mén)聯(lián)絡(luò )暢通,并了解各部門(mén)工作內容。

  十四、積極參與各項活動(dòng),協(xié)助總經(jīng)理處理應急事。

  十五、接受其他臨時(shí)工作并認真執行。

辦公室崗位職責12

  1、負責公司領(lǐng)導日常出行需要

  2、負責事業(yè)部接待工作及公司領(lǐng)導臨時(shí)安排的接待或出車(chē)任務(wù)

  3、負責車(chē)輛監管,熟悉車(chē)輛性能,保持車(chē)輛隨時(shí)處于良好狀態(tài),保證車(chē)輛清潔,做好車(chē)輛驗車(chē)及維修工作

  4、領(lǐng)導安排的其他行政事務(wù)

辦公室崗位職責13

  醫院行政辦公室工作職責

  1、負責醫院行政會(huì )議會(huì )務(wù)工作,督促、檢查會(huì )議決定、決議的'執行,并向院領(lǐng)導反饋落實(shí)情況。

  2、協(xié)助院領(lǐng)導處理機關(guān)日常行政事務(wù),配合院領(lǐng)導行政查房、工作調研。

  3、負責醫院行政工作計劃、總結、各類(lèi)公文等文字材料的起草、審核、印發(fā)與督辦。

  4、負責上級及有關(guān)單位來(lái)文、來(lái)電的登記與處理工作。

  5、做好全院文書(shū)檔案的收集、整理、立卷歸檔、借閱等工作,執行保密制度。

  6、負責院領(lǐng)導參加各種會(huì )議等服務(wù)、公務(wù)接待承辦與協(xié)調等工作。

  7、負責醫院總值班管理、考勤管理及公務(wù)車(chē)輛管理等工作。

  8、負責全院標識定制管理與維護、辦公用品統計、使用、采購等工作。

  9、做好信訪(fǎng)接待處理工作,

  10、按時(shí)完成院領(lǐng)導交辦的臨時(shí)性工作。

辦公室崗位職責14

  系辦公室是系部綜合辦事與協(xié)調的行政機構,其主要職能是圍繞系行政中心工作,服務(wù)于中心工作,發(fā)揮“司令部”、“作戰部”、“公關(guān)部”參謀助手、綜合協(xié)調、督促檢查的作用,組織和實(shí)施學(xué)院領(lǐng)導的工作指示,實(shí)現參與政務(wù)、管理事務(wù)、服務(wù)領(lǐng)導、服務(wù)基層。具體工作職責是:

  1、輔助決策。深入調查研究,廣泛聯(lián)系群眾,及時(shí)、全面、準確地發(fā)現新問(wèn)題、新情況,本著(zhù)實(shí)事求是的原則,及時(shí)向系領(lǐng)導提出解決問(wèn)題的意見(jiàn)和建議,為領(lǐng)導決策提供參考,當好領(lǐng)導的參謀。

  2、督促檢查。協(xié)助系領(lǐng)導對重大決策、會(huì )議決議、重要工作以及領(lǐng)導批辦件的執行情況進(jìn)行督辦,抓好落實(shí),保證政令暢通。

  3、綜合協(xié)調。協(xié)助系領(lǐng)導做好系部活動(dòng)周程的安排;協(xié)助系領(lǐng)導組織全院性的重要會(huì )議和各種重大活動(dòng);做好系部與上級部門(mén)和外單位的協(xié)調工作;協(xié)調全系教學(xué)、教輔、機關(guān)、后勤等部門(mén)的工作;負責指導系內各單位辦公室的業(yè)務(wù)工作。

  4、會(huì )議管理。協(xié)助領(lǐng)導組織辦公會(huì )議及系領(lǐng)導召開(kāi)的其他專(zhuān)門(mén)會(huì )議,做好會(huì )議記錄,整理重要的`會(huì )議紀要,做好會(huì )議決定的傳達工作。

  5、建章立制。協(xié)助系領(lǐng)導組織擬定全院性的規劃、章程和制度;建立和健全各項規章制度,實(shí)行科學(xué)管理;負責檢查各項規章制度的落實(shí)與實(shí)施。

辦公室崗位職責15

  1)組織制訂、落實(shí)年度工作計劃,確保公司的各項管理文件、制度的貫徹執行;

  2)組織編制項目年度財務(wù)預算和成本開(kāi)支計劃,嚴格按預算控制日常管理費用開(kāi)支,嚴格執行經(jīng)費審查、報批手續;

  3)負責確定組織架構和用人計劃,將項目的總體工作目標分解到每一條工作線(xiàn);

  4)負責員工的.考評工作,并確定員工的獎勵、提升、處分和辭退的方案;

  5)負責定期召開(kāi)工作例會(huì ),講評、總結和布置工作,經(jīng)常與員工保持良好的溝通,確保員工了解和熟知項目的工作目標和要求;

  6)負責對外(與政府主管部門(mén)、發(fā)展商)的聯(lián)絡(luò )事宜,做好內部(包括與公司各部門(mén))的協(xié)調工作;

  7)定期對項目的各項工作進(jìn)行抽查,做好記錄,并組織相關(guān)人員進(jìn)行及時(shí)的整改;

  8)負責及時(shí)了解客戶(hù)對本項目工作的意見(jiàn),并做出相應的改進(jìn);

  9)對項目重大工作失誤負責:

  10)對各類(lèi)大型活動(dòng)相關(guān)工作全面負責,協(xié)調,落實(shí),監督;

  11)定期向上級述職,接受上級對崗位職責履行情況的檢查;

  12)督導和檢查下屬工作的實(shí)施及完成情況統籌安排

  13)執行本項目所對應服務(wù)標準,并督導下屬執行服務(wù)標準。

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