銷(xiāo)售任職要求及崗位職責6篇
隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展,需要使用崗位職責的場(chǎng)合越來(lái)越多,制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎?下面是小編幫大家整理的銷(xiāo)售任職要求及崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。
銷(xiāo)售任職要求及崗位職責1
崗位職責:
1、根據公司發(fā)展戰略,擴展線(xiàn)上銷(xiāo)售平臺進(jìn)行產(chǎn)品的線(xiàn)上銷(xiāo)售。
2、負責線(xiàn)上銷(xiāo)售平臺的銷(xiāo)售建單、商品交付、發(fā)貨等工作。
3、利用seo、微信、微博、博客、論壇、活動(dòng)等手段推廣平臺以提升流量及轉化率,完成銷(xiāo)售任務(wù)指標。
4、負責提高平臺會(huì )員的注冊量,并提高會(huì )員活躍度及粘度。
5、搜集與尋找客戶(hù)資料,建立客戶(hù)檔案。
6、不定期進(jìn)行市場(chǎng)調研和用戶(hù)需求分析,客戶(hù)回訪(fǎng)。
7、負責提高平臺的'各項運營(yíng)指標,提升平臺自身價(jià)值,并通過(guò)定期對數據的分析、總結,提出并制定平臺改善或提升策略。
任職資格:
1、具有一年以上線(xiàn)上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗。
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,具有創(chuàng )業(yè)精神,人品端正,對互聯(lián)網(wǎng)有強烈興趣,并對電子商務(wù)充滿(mǎn)熱情。
2、良好的學(xué)習能力和分析解決問(wèn)題能力,主動(dòng)性高,學(xué)習意愿強,執行力強。
3、熟悉京東、唯品會(huì )等一線(xiàn)電商平臺特點(diǎn)及業(yè)務(wù)流程,熟悉銷(xiāo)售管理、渠道建設、營(yíng)銷(xiāo)策劃等,有上述平臺之一運作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
4、具備良好的對外溝通能力和團隊合作能力,有良好的抗壓能力。
銷(xiāo)售任職要求及崗位職責2
1、負責了解渠道各項業(yè)務(wù)開(kāi)展情況,整理業(yè)務(wù)推廣,受理過(guò)程中經(jīng)銷(xiāo)商所遇到的各種問(wèn)題。
2、每周一次對經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)行經(jīng)營(yíng)考核檢查分析檢查中所遇到的問(wèn)題。
3、加強對經(jīng)銷(xiāo)商貨物供應的管理,保證貨物及時(shí)送到,杜絕產(chǎn)品供應不及時(shí)的現象發(fā)生。
4、加強對經(jīng)銷(xiāo)商訂貨管理,對有保質(zhì)期的產(chǎn)品要及時(shí)提醒經(jīng)銷(xiāo)商做好銷(xiāo)售工作。
5、負責公司對經(jīng)銷(xiāo)商下達的各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),貫徹落實(shí),知道并催促渠道完成公司指標。
6、負責收集區域內各競爭對手,網(wǎng)點(diǎn)競爭信息,形成報告上報公司。
7、對區域代理商經(jīng)銷(xiāo)商的銷(xiāo)售人員進(jìn)行培訓,增強其對公司的理念,價(jià)值觀(guān)的`認同。
8、制定當地的市場(chǎng)推廣計劃及方案,并組織執行。
9、管理當地區域代理商經(jīng)銷(xiāo)商。協(xié)調各經(jīng)銷(xiāo)商之間的關(guān)系杜絕擾亂市場(chǎng)的事件發(fā)生。
10、做好產(chǎn)品銷(xiāo)售回款工作。
11、尋找潛在合作伙伴開(kāi)拓建立地區市場(chǎng)的代理渠道。
12、完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。
銷(xiāo)售任職要求及崗位職責3
1.協(xié)助總經(jīng)理建立全面的銷(xiāo)售戰略
2.制定并組織實(shí)施完整的銷(xiāo)售方案
3.與客戶(hù).同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系
4.引導和控制市場(chǎng)銷(xiāo)省工作的方向和進(jìn)度
5.組織部門(mén)開(kāi)發(fā)多種銷(xiāo)售手段,完成銷(xiāo)售計劃及回款任務(wù)
6.管理銷(xiāo)售人員.幫助建立、補充、發(fā)展、培養銷(xiāo)售隊伍
7.掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài).熟悉市場(chǎng)狀況并有獨特見(jiàn)解
8 .有效地管理全國的經(jīng)銷(xiāo)商
9.主持公司重大營(yíng)銷(xiāo)合同的談判與簽訂工作
10.協(xié)助處理大客戶(hù)投訴.跟蹤處理投訴結果.并進(jìn)行客戶(hù)滿(mǎn)感度調查
11.進(jìn)行客戶(hù)分析.建立客戶(hù)關(guān)系.挖掘用戶(hù)需求
12.深入了解本行業(yè),把握新銷(xiāo)售信息.為企業(yè)提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰略依據
13.完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他任務(wù)
任職要求:
1.管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷
2.八年以上銷(xiāo)售、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理工作經(jīng)驗
3.受過(guò)戰略管理、戰略市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理技能開(kāi)發(fā)、組織變革管理、合問(wèn)法、時(shí)務(wù)管理等方面的培訓
4.熟悉現代管理模式.熟練運用各種激勵措施;有豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃經(jīng)驗.能夠識別、確定潛在的商業(yè)合作伙作.熟悉行業(yè)市場(chǎng)發(fā)展現狀;具有優(yōu)秀的營(yíng)銷(xiāo)技巧.較強的市場(chǎng)策劃能力和運作能力;具備良好的.口頭及書(shū)面表達能力
5.工作細致、嚴謹,并具有戰略前瞻性思維:具有較強的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調能力、計劃與執行能力;優(yōu)秀的市場(chǎng)拓展、項目協(xié)調、談判能力;其有高度的工作熱情和責任感。
銷(xiāo)售任職要求及崗位職責4
1、認真貫徹執行公司銷(xiāo)售管理規定和實(shí)施細則,努力提高自身推銷(xiāo)業(yè)務(wù)水平。
2、積極完成公司規定或承諾的銷(xiāo)售量指標,為客戶(hù)提供主動(dòng)、熱情、滿(mǎn)意、周到的'服務(wù)。
3、負責與客戶(hù)簽訂銷(xiāo)售合同,督促合同正常如期履行,并催討所欠應收銷(xiāo)售款項。
4、對客戶(hù)在銷(xiāo)售和與公司合作過(guò)程中出現的問(wèn)題、積極協(xié)調和向公司反映,并幫助或聯(lián)系有關(guān)部門(mén)或負責人妥善解決。
5、收集一線(xiàn)市場(chǎng)競爭信息和客戶(hù)實(shí)際銷(xiāo)售狀況及客戶(hù)的意見(jiàn),對公司營(yíng)銷(xiāo)策略、廣告、售后服務(wù)、產(chǎn)品改進(jìn)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)等提出參考意見(jiàn)。
6、填寫(xiě)有關(guān)銷(xiāo)售表格,提交銷(xiāo)售分析和總結報告。
7、做到以公司利益為重,不索取回扣,不私自接受饋贈財物,遵守國家法律,不構成經(jīng)濟犯罪。
8、完成公司領(lǐng)導臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
9、配合公司其他相關(guān)部門(mén)、人員辦好市場(chǎng)相關(guān)服務(wù)工作。
銷(xiāo)售任職要求及崗位職責5
崗位職責:
1、負責集團洽談大型企業(yè)在本省落地及后續業(yè)務(wù)對接工作;
2、負責本省知名品牌企業(yè)的業(yè)務(wù)開(kāi)拓、洽談、落地工作;
3、負責本省內共享倉業(yè)務(wù)的開(kāi)拓及業(yè)務(wù)人員的培訓和指導工作;
4、負責對接各大廠(chǎng)商E店板塊的.激活業(yè)務(wù)指導工作;
5、負責集團各大業(yè)務(wù)板塊如訂貨通、物流通、E店、E倉、蜘點(diǎn)商城的業(yè)務(wù)培訓工作。
任職要求:
1、大專(zhuān)學(xué)歷以上;
2、年齡28—35歲之間,男女不限;
3、三年以上電商銷(xiāo)售、電商產(chǎn)品、電商物流行業(yè)的管理經(jīng)驗;
4、兩年以上市場(chǎng)、商務(wù)談判經(jīng)驗;
5、可適應長(cháng)期出差的;
銷(xiāo)售任職要求及崗位職責6
1、為所轄區域內零售市場(chǎng)提供專(zhuān)業(yè)性支持工作;
2、在本轄區內建立分銷(xiāo)網(wǎng)及擴大公司產(chǎn)品覆蓋率;
3、按照企業(yè)計劃和程序開(kāi)展產(chǎn)品推廣活動(dòng),介紹產(chǎn)品并提供相應資料;
4、對所管轄的零售店進(jìn)行產(chǎn)品宣傳、入店培訓、貨品陳列、公關(guān)促銷(xiāo)等工作;
5、建立客戶(hù)資料卡及客戶(hù)檔案,完成相關(guān)銷(xiāo)售報表;
6、參加公司召開(kāi)的`銷(xiāo)售會(huì )議或組織的培訓;
7、與客戶(hù)建立良好關(guān)系,以維護企業(yè)形象。
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