主管業(yè)務(wù)崗位職責

　　隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展，崗位職責使用的情況越來(lái)越多，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門(mén)之間或是員工之間出現工作推脫、責任推卸等現象發(fā)生。你所接觸過(guò)的崗位職責都是什么樣子的呢？下面是小編為大家收集的主管業(yè)務(wù)崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

主管業(yè)務(wù)崗位職責1

　　職責描述:

　　1、 負責安排部門(mén)日常事宜;

　　2、 維護客戶(hù)關(guān)系,確保進(jìn)口業(yè)務(wù)有序高效的推進(jìn);

　　3、 負責及時(shí)、積極回復客戶(hù)詢(xún)價(jià),為客戶(hù)提供優(yōu)勢的價(jià)格;

　　4、 負責已合作客戶(hù)進(jìn)行日常關(guān)系維護,跟進(jìn)并解決與客戶(hù)合作過(guò)程中的各類(lèi)問(wèn)題;

　　5、 挖掘客戶(hù)新業(yè)務(wù),提升與客戶(hù)的業(yè)務(wù)量;

　　任職要求:

　　1、至少2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;

　　2、 熟悉各類(lèi)進(jìn)口貨物的操作、流程,熟悉海運外貿進(jìn)口流程;

　　3、 在檢疫、海關(guān)等政府機關(guān)有長(cháng)期良好的合作人際關(guān)系優(yōu)先考慮;

　　4、 具有良好的'公關(guān)能力、組織協(xié)調能力;

　　5、 具有良好的團隊協(xié)作能力、開(kāi)拓進(jìn)取精神,能承受工作壓力;

　　6、 熟練的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)寫(xiě)能力,熟練使用辦公室軟件。

主管業(yè)務(wù)崗位職責2

　　1、負責范圍內餐飲連鎖企業(yè)的維護與拓展工作,落實(shí)公司的銷(xiāo)售政策及各項制度的`執行;

　　2、積極開(kāi)拓餐飲業(yè)務(wù)、連鎖業(yè)務(wù)并向客戶(hù)介紹并推廣公司產(chǎn)品;

　　3、落實(shí)銷(xiāo)售目標與計劃,完成銷(xiāo)售任務(wù),確保貨款回收;

　　4、收集市場(chǎng)趨勢、需求變化、競爭對手和客戶(hù)反饋方面的準確信息并定期向上級匯報。

　　任職資格:

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;年齡22-35之間;

　　2、快消相關(guān)行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗,具備速凍食品餐飲連鎖企業(yè)開(kāi)拓經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、精通市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)技巧,善于開(kāi)發(fā)特通渠道,具有設計并實(shí)施銷(xiāo)售活動(dòng)的經(jīng)驗;

　　4、具備良好的溝通協(xié)調能力,表達分析能力強,具備良好的職業(yè)操守,具有較好的工作熱情和敬業(yè)精神,能適應經(jīng)常性出差。

主管業(yè)務(wù)崗位職責3

　　崗位職責：

　　1、執行公司的各項制度、完成公司下達的'任務(wù)指標；

　　2、搜集、整理本項目部的客戶(hù)資料，建立客戶(hù)資源庫；

　　3、獨立開(kāi)發(fā)項目客戶(hù)，客戶(hù)陌生拜訪(fǎng)、組織報價(jià)等；

　　4、配合項目團隊共同開(kāi)發(fā)項目客戶(hù)；

　　5、配合本項目部領(lǐng)導，完成公司領(lǐng)導分配的各項工作。

　　工作內容

　　1、搜集、整理客戶(hù)資料，建立客戶(hù)資源庫；

　　2、制定項目客戶(hù)拜訪(fǎng)計劃，并有效的落實(shí)；

　　3、配合團隊共同開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)，參與項目客戶(hù)投標；

　　4、參與項目客戶(hù)招標資料的準備、市場(chǎng)調研、客戶(hù)報價(jià)；

　　5、參與項目立項報告及開(kāi)發(fā)方案的撰寫(xiě)、操作方案的準備；

　　6、配合本項目部領(lǐng)導，完成公司領(lǐng)導分配的各項工作。

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：大專(zhuān)

　　語(yǔ)言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：1年經(jīng)驗

主管業(yè)務(wù)崗位職責4

　　工作職責:

　　1、負責茵茵公司高端品牌“regine-芮金”系列產(chǎn)品在負責城市的銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò )總體規劃和布局，根據省區經(jīng)理營(yíng)銷(xiāo)規劃完成年度績(jì)效相關(guān)指標。

　　2、完成母嬰/百貨/高端商超連鎖、門(mén)店的開(kāi)發(fā)與管理，提升網(wǎng)點(diǎn)覆蓋率及sku分銷(xiāo)率。跟進(jìn)經(jīng)銷(xiāo)商日常業(yè)務(wù)，包括進(jìn)銷(xiāo)存及費用代墊等。

　　3、負責做好各項庫存盤(pán)點(diǎn)、銷(xiāo)量的統計和分析，及時(shí)補充市場(chǎng)物料，跟進(jìn)物流配送，檢查門(mén)店的陳列情況，確保產(chǎn)品陳列的'優(yōu)化及庫存的合理性。

　　4、定期進(jìn)行終端拜訪(fǎng)，搜集、分析市場(chǎng)和銷(xiāo)售情況，及時(shí)傳達公司的營(yíng)銷(xiāo)政策，建立和完善渠道及終端門(mén)店檔案，力求區域市場(chǎng)的持續改進(jìn)。

　　5、每月進(jìn)行責任區域內門(mén)店的產(chǎn)品銷(xiāo)售活動(dòng)方案制定及執行，并進(jìn)行門(mén)店生意回顧。開(kāi)展對經(jīng)銷(xiāo)商、店主、門(mén)店店員、促銷(xiāo)員等相關(guān)人員產(chǎn)品知識及業(yè)務(wù)知識培訓，做好提升其產(chǎn)品認識和加強銷(xiāo)售技巧的工作。

　　工作常駐區域:中山、江門(mén)，不符勿投

　　職位要求:

　　1、中專(zhuān)或以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)管理等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。1年及以上快速消費品行業(yè)工作的銷(xiāo)售或市場(chǎng)推廣的經(jīng)驗。有嬰幼兒食品、用品、紙尿褲操作經(jīng)驗優(yōu)先。

　　2、具備一定的銷(xiāo)售、管理技巧，熟知當地高端百貨超市、母嬰連鎖終端操作。

　　2、具有良好的執行力、學(xué)習能力、計劃能力、談判能力，以及項目活動(dòng)策劃執行能力。

　　3、具有銷(xiāo)售激情和吃苦耐勞的工作態(tài)度。

　　4、熟練的使用電腦和office辦公軟件。

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