護工管理崗位職責
隨著(zhù)社會(huì )不斷地進(jìn)步，很多場(chǎng)合都離不了崗位職責，任何崗位職責都是一個(gè)責任、權力與義務(wù)的綜合體，有多大的權力就應該承擔多大的責任，有多大的權力和責任應該盡多大的義務(wù)，任何割裂開(kāi)來(lái)的做法都會(huì )發(fā)生問(wèn)題。什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編為大家整理的護工管理崗位職責，歡迎大家分享。
護工管理崗位職責1
職責描述:
負責管理和維護企業(yè)erp、crm辦公系統日常的運行使用以及公司硬件辦公設備:
1、檢查日常大家系統操作是否規范,發(fā)現操作有問(wèn)題的單據通知對方進(jìn)行修改;
2、解決日常大家操作使用中反饋來(lái)的問(wèn)題,并及時(shí)給予解決和指導;
3、日常系統基礎檔案信息的維護管理;
4、定期檢查erp、crm系統運行、數據備份等工作,解決出現的故障;
5、根據大家使用需求,開(kāi)發(fā)適合大家需求的erp相應單據模板,更好滿(mǎn)足辦公需要;
6、對新員工進(jìn)行erp、crm操作培訓,指導進(jìn)行日常操作,使其熟練掌握操作步驟方法;
7、對erp系統進(jìn)行上一年度的業(yè)務(wù)數據進(jìn)行年結操作,解決年結中中遇到的各種問(wèn)題,檢查結轉后的系統情況,并進(jìn)行新年度帳的系統配置。
任職要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,計算機等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
2、有兩年以上erp管理和實(shí)施經(jīng)驗;
3、了解erp系統各模塊功能以及軟件維護和設置;
4、熟悉sql等數據庫應用維護;
5、有用友、sap等實(shí)施維護經(jīng)驗者優(yōu)先;
6、良好的'團隊合作精神,性格積極開(kāi)朗,善于溝通、協(xié)調,能獨立解決問(wèn)題,良好的學(xué)習能力,能夠承受一定的工作壓力;
護工管理崗位職責2
職責描述：
1、搞好業(yè)主室內外的衛生
2、做好周邊草坪、花木的.管理；
3、嚴守業(yè)主、住宅、電話(huà)等相關(guān)保密信息；
4、配合業(yè)主做好相關(guān)的接待和服務(wù)工作；
5、照顧產(chǎn)婦、嬰兒護理等
職位要求：
1、年齡在45歲以下，責任心強、身體健康，無(wú)家庭負擔；
2、性格溫和，待人和善，聰明伶俐，能吃苦耐勞；
3、有住家衛生清潔工作經(jīng)驗，會(huì )做飯、會(huì )洗熨衣服的優(yōu)先；
4、品德等綜合素質(zhì)佳；
5、能接受新鮮事物、熟練使用家用電器
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