審計崗位職責
在快速變化和不斷變革的今天,崗位職責的使用頻率呈上升趨勢,制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。我們該怎么制定崗位職責呢?下面是小編收集整理的審計崗位職責,希望能夠幫助到大家。
審計崗位職責1
1、根據高級審計經(jīng)理或審計主管的要求完成具體審計任務(wù),并接受高級審計經(jīng)理或審計主管工作指導和監督;
2、參與公司各業(yè)務(wù)單元以及管理部門(mén)進(jìn)行內部控制制度的建立、修訂、評價(jià);
3、對所進(jìn)行的`審計事項按要求形成審計工作底稿,并完成審計小結。
審計崗位職責2
1.參與建立供應商評價(jià)體系,參與組織各采購組有計劃地定期實(shí)施供應商評審,負責定期跟蹤報告各組實(shí)施情況,負責采購部按期完成任務(wù);參與建立供應商評估檔案的保存、檢索系統,參與建立對各組執行的考核制度。
2.落實(shí)供應商評估操作,按照規定推動(dòng)各組制訂計劃,定期給出供應商審計報告統計,提出建議。
3.協(xié)調采購部?jì)炔扛鹘M之間的`關(guān)系,推動(dòng)流程順利進(jìn)行,并提出建議。
4.處理各類(lèi)投訴,定期統計投訴率,分析原因,提出建議。
5.工作部署及人員培養:對下屬進(jìn)行工作部署,提供業(yè)務(wù)指導。
審計崗位職責3
崗位職責:
1、與客戶(hù)進(jìn)行溝通,收集、整理審計證據,形成審計結論;;
2、整理完善審計工作底稿,做好審計底稿歸檔工作;
3、重大問(wèn)題的請示、匯報、溝通函、管理建議書(shū)、審計報告等材料的撰寫(xiě);
4、具有獨立完成從底稿到試算平衡表至報告整個(gè)業(yè)務(wù)流程的能力。
任職要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,會(huì )計、財務(wù)管理、審計等財經(jīng)類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
2、必須具有中級會(huì )計師或審計師職稱(chēng)。有事務(wù)所審計工作或財政檢查工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熟悉審計工作所涉及的相關(guān)法律、法規、準則,并能熟練、準確地運用于實(shí)際工作;
4、熟悉審計工流程,能夠掌握所分管工作的.核心及重點(diǎn);
5、具有良好的執行力和團隊合作能力,良好的溝通能力和責任。
本崗位初期在事務(wù)所學(xué)習及培訓,后期可長(cháng)期外派事業(yè)單位工作。
審計崗位職責4
工作職責:
1、負責公司的流程審計、專(zhuān)項審計和問(wèn)題調查審計工作;
2、負責審計公司內控制度的健全性和有效性,編制內控評估報告;關(guān)注內部和外部環(huán)境變化可能帶來(lái)的風(fēng)險,提出風(fēng)控意見(jiàn);
3、負責公司審計和內控相關(guān)制度流程的.制定和修訂;
4、完成領(lǐng)導交辦的其他工作.
其他要求:
1、華為16級審計崗位1年及以上經(jīng)歷;
2、中級會(huì )計師或審計師、注冊會(huì )計師資格優(yōu)先。
審計崗位職責5
行政事業(yè)審計科科長(cháng)
1、主持行政事業(yè)審計科的全面工作。
2、負責科室工作總體規劃和考勤工作。
3、負責科員主審項目的審計業(yè)務(wù)文書(shū)審核工作。
4、組織實(shí)施和參加本科室的審計(調查)項目。
5、編寫(xiě)審計信息和論文。
6、完成局領(lǐng)導交辦的'其他工作。
審計崗位職責6
1、制定審計計劃,按照要求推行實(shí)施各類(lèi)審計;
2、建立與完善公司各系統的內部控制制度與流程,梳理風(fēng)險清單,建立風(fēng)險體系,以確保符合內外部對于內部控制的管理需求;
3、負責根據公司業(yè)務(wù)的發(fā)展需要,優(yōu)化公司內控流程、政策、方法以及執行標準;
4、日常監督各部門(mén)、各項目公司內控制度執行的有效性;
5、負責起草內部審計報告,客觀(guān)公正的`反映、評價(jià)被審計部門(mén)的情況并提出建設性建議和處理意見(jiàn);
6、負責審計結論和處理意見(jiàn)執行情況的檢查、督辦工作;
7、負責審計過(guò)程中與相關(guān)部門(mén)的協(xié)調與溝通;
8、負責審計資料和檔案的歸檔、保管和保密工作。
審計崗位職責7
it審計高級經(jīng)理今日頭條北京今日頭條科技有限公司,今日頭條,字節跳動(dòng),今日頭條工作職責:
1、主要負責執行公司it系統相關(guān)內審內控工作;
2、支持公司其他常規審計,包括財務(wù)審計,流程審計,專(zhuān)項審計,并提供相關(guān)it支持和數據分析;
3、協(xié)調跟進(jìn)it審計發(fā)現問(wèn)題的.彌補與改善;
4、參與其他it風(fēng)險管理控制相關(guān)的工作。
任職要求:
1、5年以上it審計相關(guān)工作經(jīng)驗,包括四大it審計和企業(yè)it內部審計工作經(jīng)驗;
2、計算機、信息管理、審計或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科或以上學(xué)歷;
3、熟悉itgc、itac、審計程序和公司內部控制流程;
4、具有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)it審計經(jīng)驗者優(yōu)先;
5、持相關(guān)專(zhuān)業(yè)證書(shū)(cisa、cia)者優(yōu)先;
6、具有良好的職業(yè)道德,工作態(tài)度和學(xué)習能力,高度的自我驅動(dòng)和結果導向;
7、具有良好的溝通能力和具有團隊精神。
審計崗位職責8
1、配合制定并執行公司內部審計工作制度、流程、工作計劃及具體的審計方案;
2、按公司財務(wù)制度規定實(shí)施會(huì )計核算標準并檢查實(shí)施落實(shí)到位;
3、對公司各項業(yè)務(wù)活動(dòng)的合規性、財務(wù)狀況的'真實(shí)性、合法性等進(jìn)行審計;
4、與外部審計機構配合完成年度財務(wù)報告等相關(guān)審計工作;
5、負責對集團及子公司內部控制系統的健全性、合理性、有效性和風(fēng)險管理進(jìn)行審查并給出意見(jiàn)反饋;協(xié)助完善公司內控體系,對公司對內部控制制度的執行情況進(jìn)行監督檢查;
6、完成領(lǐng)導安排的其他工作。
審計崗位職責9
職責:
1、制定合理的項目工作計劃;
2、與客戶(hù)建立良好的溝通,維護客戶(hù)關(guān)系;
3、監督、指導、檢查助理人員工作情況,保證項目的順利實(shí)施;
4、作為審計項目負責人,負責協(xié)調項目執行中的'相關(guān)工作;
5、出具審計業(yè)務(wù)報告和其他鑒證業(yè)務(wù)報告;
6、培養初級審計人員;
7、領(lǐng)導交辦的其他工作。
職位要求:
1、會(huì )計、審計、財務(wù)、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2、具有注冊會(huì )計師執業(yè)資格者優(yōu)先考慮;
3、、有竣工決算審計經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、三年以上大中型會(huì )計師事務(wù)所工作經(jīng)歷,具有獨立帶隊經(jīng)驗;
5、熱愛(ài)注冊會(huì )計師行業(yè),善于溝通,能承受持續的工作壓力,適應長(cháng)期出差。
審計崗位職責10
合規和審計經(jīng)理負責對業(yè)務(wù)和財務(wù)流程進(jìn)行內部審計。向管理層提供獨立、客觀(guān)的審計結果,并且基于充分、有效地了解業(yè)務(wù)流程、風(fēng)險管控的基礎上,提供具有深刻見(jiàn)解的、以業(yè)務(wù)為導向的建議,以幫助改進(jìn)各種流程。
1.制定和維護基于風(fēng)險管控的審計計劃,包括管理層提出的任何業(yè)務(wù)風(fēng)險或控制問(wèn)題
2.向管理層匯報每次審計的結果,包括管理層對于審計結果的回復和提出的行動(dòng)計劃
3.與業(yè)務(wù)管理部門(mén)確定每項審計工作的范圍
4.對業(yè)務(wù)流程、風(fēng)險管理和控制進(jìn)行內部審查,獨立開(kāi)展工作或者作為審計項目的一名團隊成員
5.提出改進(jìn)業(yè)務(wù)流程、風(fēng)險管理和控制的建議,幫助業(yè)務(wù)增值
6.跟蹤審計結果提出的主要建議與后續行動(dòng),并且提供相關(guān)后續報告,以確保行動(dòng)計劃得到執行。以及進(jìn)行管理層要求的任何商業(yè)審查、欺詐調查或其他特別項目審計
job requirements:崗位需求:
1.至少是本科及以上或者擁有相關(guān)證書(shū)(如mba、ca、cpa或其他金融證書(shū))
2.擁有內部審計或信息技術(shù)審計資格(比如:cia或者cisa)可以?xún)?yōu)先考慮
3.至少4年的相關(guān)工作經(jīng)歷;擁有4大會(huì )計師事務(wù)所的外部審計或內部審計經(jīng)驗優(yōu)先考慮
4.在相同的內部審計環(huán)境中,有在企業(yè)內部從事合規、內審,欺詐調查等實(shí)際操作經(jīng)驗可以?xún)?yōu)先考慮
負責對業(yè)務(wù)和財務(wù)流程進(jìn)行內部審計。向管理層提供獨立、客觀(guān)的審計結果,并且基于充分、有效地了解業(yè)務(wù)流程、風(fēng)險管控的.基礎上,提供具有深刻見(jiàn)解的、以業(yè)務(wù)為導向的建議,以幫助改進(jìn)各種流程。
1.制定和維護基于風(fēng)險管控的審計計劃,包括管理層提出的任何業(yè)務(wù)風(fēng)險或控制問(wèn)題
2.向管理層匯報每次審計的結果,包括管理層對于審計結果的回復和提出的行動(dòng)計劃
3.與業(yè)務(wù)管理部門(mén)確定每項審計工作的范圍
4.對業(yè)務(wù)流程、風(fēng)險管理和控制進(jìn)行內部審查,獨立開(kāi)展工作或者作為審計項目的一名團隊成員
5.提出改進(jìn)業(yè)務(wù)流程、風(fēng)險管理和控制的建議,幫助業(yè)務(wù)增值
6.跟蹤審計結果提出的主要建議與后續行動(dòng),并且提供相關(guān)后續報告,以確保行動(dòng)計劃得到執行。以及進(jìn)行管理層要求的任何商業(yè)審查、欺詐調查或其他特別項目審計
job requirements:崗位需求:
1.至少是本科及以上或者擁有相關(guān)證書(shū)(如mba、ca、cpa或其他金融證書(shū))
2.擁有內部審計或信息技術(shù)審計資格(比如:cia或者cisa)可以?xún)?yōu)先考慮
3.至少4年的相關(guān)工作經(jīng)歷;擁有4大會(huì )計師事務(wù)所的外部審計或內部審計經(jīng)驗優(yōu)先考慮
4.在相同的內部審計環(huán)境中,有在企業(yè)內部從事合規、內審,欺詐調查等實(shí)際操作經(jīng)驗可以?xún)?yōu)先考慮
審計崗位職責11
1、按照相關(guān)法律法規及公司內部管理的要求,開(kāi)展公司信息系統、應用系統、數據質(zhì)量及信息安全的內部審計工作;
2、參與部門(mén)安排的'審計項目,包括但不限于提取、整理、匯總、分析審計項目所需的相關(guān)數據,并為其他相關(guān)IT服務(wù)提供支持;
3、針對公司IT審計中發(fā)現的問(wèn)題,跟蹤落實(shí)相關(guān)整改工作;
4、協(xié)助建立公司IT審計管理體系、參與制定公司相關(guān)審計制度等;
5、領(lǐng)導安排的其他工作。
審計崗位職責12
1、每日收集各營(yíng)業(yè)點(diǎn)報表將現金收入匯總提供給出納;
2、核對房?jì)r(jià),進(jìn)行過(guò)房租操作;
3、稽核各營(yíng)業(yè)點(diǎn)提交的賬單;
4、審核完單據,做日報表提交給部門(mén)領(lǐng)導;
5、每日編制銀聯(lián)卡號及金額、掛賬單位及金額提交給應收會(huì )計;
6、核對并登記每日收到的'發(fā)票票號給稅務(wù)會(huì )計;
7、每日編制備用金補退表提交給前廳補退備用金做依據;
9、跟進(jìn)并處理收銀提供的有問(wèn)題的單據;
10、協(xié)助應收會(huì )計處理對賬時(shí)存有問(wèn)題的單據;
11、定期對網(wǎng)絡(luò )現付房進(jìn)行返傭10%,稽核技師提成,做房提成,售房提成(1-2次/月);
12、及時(shí)了解酒店的營(yíng)銷(xiāo)政策、銷(xiāo)售價(jià)格、銷(xiāo)售協(xié)議,熟悉各營(yíng)業(yè)部門(mén)的運作流程,領(lǐng)導的簽單權限和要求等。
13、其他臨時(shí)工作。
審計崗位職責13
1、負責采購價(jià)格稽核及系統單價(jià)的審核工作。
2、負責向董事長(cháng)報送采購價(jià)格審批及付款審批信息。
3、審查需董事長(cháng)審批的'費用開(kāi)支與報銷(xiāo)工作。
4、針對工作中發(fā)現任何異常信息,及時(shí)向部門(mén)主管匯報。
審計崗位職責14
1、根據年度計劃,對公司及其子公司的經(jīng)營(yíng)管理、財務(wù)狀況進(jìn)行確認或咨詢(xún)服務(wù);
2、負責公司業(yè)務(wù)環(huán)節各項風(fēng)控措施具體落實(shí),優(yōu)化相應的.審核制度和流程;
3、獨立或協(xié)助審計項目及盡職調查,根據發(fā)現的問(wèn)題,提出改善的意見(jiàn)和建議,并撰寫(xiě)相應書(shū)面的風(fēng)險審查意見(jiàn)或審計報告;
4、完成上級領(lǐng)導臨時(shí)交辦的其他工作。
審計崗位職責15
審計部是公司綜合審計協(xié)調部門(mén),主要職責如下:
。ㄒ唬﹥瓤伢w系建立:
。1)負責擬制公司審計工作計劃,完成公司下達的審計工作項目。
。2)負責擬制公司內部審計制度、辦法、規程和標準,運用審計手段保證公司各部門(mén)規范運作。
。3)擬制并及時(shí)修訂審計部職責范圍內的各項管理制度。
。ǘ⿲徲嫻ぷ
。1)按照國家財經(jīng)法規和企業(yè)財務(wù)規章制度,監督和檢查公司各地區/部門(mén)以及所屬單位的執行情況,依法對其進(jìn)行財務(wù)審計,保證企業(yè)經(jīng)濟活動(dòng)合法有序進(jìn)行。
。2)根據審計法、會(huì )計法等相關(guān)制度,對公司各部門(mén)(含職能部門(mén))的費用、單據及公司制度的執行、年度報表進(jìn)行內部審計。
。3)按照審計法、會(huì )計法等相關(guān)制度,對財務(wù)收支、年度財報表進(jìn)行內部審計,審計對外投資事項,可行性、投資風(fēng)險和投資收益評估。審計部門(mén)對審查過(guò)程中發(fā)現的`內部控制缺陷,應當督促相關(guān)責任部門(mén)制定整改措施和整改時(shí)間,并進(jìn)行內部控制的后續審查,監督整改措施的落實(shí)情況,并將其納入年度內部審計工作計劃。
。4)根據公司營(yíng)銷(xiāo)政策審計營(yíng)銷(xiāo)中心各個(gè)渠道及市場(chǎng)部費用的實(shí)施。
。5)根據公司采購管理規定對公司采購環(huán)節進(jìn)行監控。
。6)公司應收賬款、個(gè)人借款的稽核。
。7)公司經(jīng)理級以上的離任、交接審計及離任經(jīng)濟責任審計。
。8)對公司各管理鏈的風(fēng)險點(diǎn)進(jìn)行分析、預警。
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