銀行信用卡崗位職責

　　在充滿(mǎn)活力，日益開(kāi)放的今天，我們可以接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多，崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務(wù)與責任的統一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。崗位職責到底怎么制定才合適呢？下面是小編為大家整理的銀行信用卡崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

銀行信用卡崗位職責1

　　崗位要求:

　　1、根據平安銀行信用卡業(yè)務(wù)發(fā)展策略,營(yíng)銷(xiāo)信用卡及相關(guān)產(chǎn)品;

　　2、通過(guò)各種營(yíng)銷(xiāo)渠道挖掘潛在客戶(hù),發(fā)展新客戶(hù),增加信用卡的銷(xiāo)售;

　　3、管理維護客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(cháng)期戰略合作計劃;

　　4、對銷(xiāo)售渠道的日常經(jīng)營(yíng)進(jìn)行分析、改進(jìn),保證業(yè)務(wù)有序、持續、合規的運作;

　　任職要求:

　　1、反應敏捷、思路清晰,具有較強的溝通能力及交際技巧;

　　2、有責任心,熱愛(ài)營(yíng)銷(xiāo),能承受較大的工作壓力,敢于向陌生客戶(hù)推銷(xiāo);

　　4、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰;

　　5、能熟悉信用卡市場(chǎng)行情,有信用卡、直銷(xiāo)等渠道拓展經(jīng)驗,有行業(yè)背景及客戶(hù)資源(金融、教育、醫藥、政府、電信等行業(yè))優(yōu)先

銀行信用卡崗位職責2

　　一、崗位職責:

　　(一)研究行業(yè)發(fā)展趨勢,基于現有商戶(hù)、業(yè)代資源,研發(fā)跨界合作業(yè)務(wù),并主導對外發(fā)展業(yè)務(wù)合作伙伴的商務(wù)溝通工作;

　　(二)進(jìn)行新產(chǎn)品、新技術(shù)、新應用的信息收集、趨勢研究與學(xué)習共享,提出趨勢應用轉化成實(shí)際應用的具體實(shí)施方案,形成新的產(chǎn)品與生產(chǎn)力;

　　(三)基于信用卡基礎業(yè)務(wù)及功能,從客戶(hù)體驗出發(fā),對于現有基礎產(chǎn)品功能進(jìn)行優(yōu)化;

　　(四)以客戶(hù)生命周期管理為基礎,在合適的場(chǎng)景下,將客戶(hù)需要的服務(wù)提供給客戶(hù)。

　　二、崗位要求:

　　(一)統招全日制本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo),經(jīng)濟、金融相關(guān)背景;

　　(二)具有較強的市場(chǎng)開(kāi)拓,商務(wù)談判能力;

　　(四)對金融信息化、互聯(lián)網(wǎng)金融及其發(fā)展有深入了解;

　　(五)良好的中英文溝通能力,可用英文用于商務(wù)溝通;

　　(六)有責任心、團隊協(xié)作精神,執行力強,具有較強的創(chuàng )新意識。

銀行信用卡崗位職責3

　　崗位職責:

　　1.負責信用卡、貸款產(chǎn)品、銀行智能pos機收單、解管、理財、商品搭銷(xiāo)的銷(xiāo)售,

　　2.開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),維護客戶(hù)關(guān)系。

　　任職資格:

　　1.20-35周歲,大專(zhuān)以上學(xué)歷,特別優(yōu)秀者學(xué)歷可放寬至高中;

　　2.思維敏捷、表達能力強,有較強的溝通及交際技巧,具有親和力;

　　3.有責任心和良好的客戶(hù)服務(wù)意識,能承受較大的工作壓力,有團隊協(xié)作精神,喜歡挑戰。

　　優(yōu)先錄用:

　　1.想通過(guò)自己努力過(guò)上更好生活的;

　　2.已婚生子,娃娃好幾個(gè)的;

　　3.有車(chē)貸有房貸壓力的;

　　4.一年內要想買(mǎi)車(chē),三年內想買(mǎi)房的;

　　5.目前拼命工作但是得不到期望收入的;

　　6.有銀行、證券等行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗的。

銀行信用卡崗位職責4

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,具有信用卡、保險或相關(guān)金融產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗,熟悉信用卡市場(chǎng)狀況優(yōu)先。

　　2、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力。

　　3、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶(hù)服務(wù)意識。

　　4、樂(lè )于承擔富有挑戰性的工作,熱衷于銷(xiāo)售工作,追求高業(yè)績(jì)、高收入。

銀行信用卡崗位職責5

　　一、客戶(hù)經(jīng)理職位描述:

　　1、向符合交通銀行信用卡發(fā)行標準的人群辦理交通銀行信用卡及售后服務(wù)。

　　2、負責銀行合作的各銷(xiāo)售渠道的建設與維護

　　3、通過(guò)對業(yè)務(wù)知識的掌握開(kāi)拓新渠道

　　二、工作范圍:

　　重慶主城及各大區縣

　　三、任職要求:

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷(硬性要求，以學(xué)信網(wǎng)查詢(xún)結果為準)

　　2、年齡在21-30歲之間(銷(xiāo)售能力強年齡可往上調整)

　　3、反應敏捷、表達能力強，具有親和力和較強的溝通能力及交際技巧;

　　4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶(hù)服務(wù)意識;

　　5、具有良好的綜合素養和較強的團隊精神，較強的抗壓能力;

　　6、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰

　　四、銷(xiāo)售模式:

　　1、開(kāi)發(fā)企業(yè)客戶(hù)，外出陌生拜訪(fǎng);

　　2、聯(lián)盟門(mén)店，大型商超，加油站，等銀行合作商戶(hù)駐店;

　　3、交行自助服務(wù)區客戶(hù)開(kāi)發(fā);

銀行信用卡崗位職責6

　　職責描述:

　　1.宣傳推廣和銷(xiāo)售公司綜合金融產(chǎn)品(包含銀行、投資、房產(chǎn)、汽車(chē)、保險等)，并向客戶(hù)提供售后服務(wù);

　　2.和團隊一起進(jìn)行公司品牌維護、公司形象宣傳、以及市場(chǎng)開(kāi)發(fā);

　　3.建立和管理區域團隊。

　　任職要求:

　　1.年齡:25-45周歲，男女不限;

　　2.高中、中專(zhuān)(含)以上;

　　3.相貌端正、身體健康;

　　4.無(wú)不良嗜好，無(wú)違法犯罪記錄;

　　5.1年以上工作經(jīng)驗;有銷(xiāo)售從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　6.對成功有強烈的企圖心，敢于挑戰收入極限;

　　7.良好的心理素質(zhì)和工作習慣，有責任心，能吃苦耐勞。

銀行信用卡崗位職責7

　　職責描述:

　　1.負責石家莊地區招商銀行信用卡網(wǎng)絡(luò )申請、電話(huà)申請等多渠道數據庫名單的'經(jīng)營(yíng)維護。

　　2.從事石家莊區域招行信用卡的客戶(hù)開(kāi)發(fā)和維護，推進(jìn)招商銀行綜合零售業(yè)務(wù)(掌上生活、汽車(chē)分期、金融理財等多重金融產(chǎn)品)營(yíng)銷(xiāo)，為石家莊地區客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)專(zhuān)業(yè)的個(gè)人消費金融服務(wù)。

　　任職要求:

　　1.全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷。

　　2.擁有良好的溝通能力和執行力。

　　3.擁有良好的團隊精神和職業(yè)操守。

銀行信用卡崗位職責8

　　崗位職責:

　　1、負責公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣;

　　2、根據市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標;

　　3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍;

　　4、負責轄區市場(chǎng)信息的收集及競爭對手的分析;

　　5、負責銷(xiāo)售區域內銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執行,完成銷(xiāo)售任務(wù);

　　6、管理維護客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(cháng)期戰略合作計劃。

　　任職資格:

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2、1-2年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績(jì)突出者優(yōu)先;

　　3、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

　　4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶(hù)服務(wù)意識;

銀行信用卡崗位職責9

　　崗位職責:

　　1、負責項目的人員架構搭建，保障分期業(yè)務(wù)能夠正常運轉同時(shí)協(xié)調內外部資源確保團隊的穩定成長(cháng);

　　2、管理團隊，根據公司提供的資源，帶領(lǐng)團隊完成目標;

　　3、負責分期項目工作的戰略發(fā)展規劃，制定相關(guān)規章制度、流程、薪酬方案，完成業(yè)績(jì)目標;

　　4、負責協(xié)調與甲方銀行溝通日常事務(wù)，針對問(wèn)題妥善解決并向合作銀行提出針對性的建議;

　　5、積極有效推進(jìn)團隊建設，選拔培養年輕干部，形成合理梯隊建設;針對在崗分期人員專(zhuān)業(yè)技能、技巧現狀制訂和實(shí)施對應的專(zhuān)業(yè)培訓，并對培訓效果進(jìn)行考核;

　　6、貫徹執行公司的各種管理制度與規范，確保項目運營(yíng)過(guò)程符合公司各項要求及標準

　　任職要求:

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，有三年以上銀行、金融行業(yè)項目管理經(jīng)驗，

　　2、具備兩年以上信用卡產(chǎn)品或互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品相關(guān)工作經(jīng)驗

　　3、普通話(huà)標準，口齒清楚，優(yōu)秀的語(yǔ)言表達能力和溝通能力;

　　4、有強烈的責任感和目標感，樂(lè )觀(guān)積極;

　　5、有良好的團隊合作精神，責任心強，有較強的執行能力;

　　6、熱愛(ài)銷(xiāo)售行業(yè)，勇于接受挑戰，可以承擔壓力的工作

　　薪資:

　　1、優(yōu)厚的薪金待遇等;

　　2、體面的職位;

　　3、廣闊的職業(yè)提升平臺;

　　4、良好的工作環(huán)境和團隊氛圍;

　　5、豐富的公司活動(dòng);

　　6、完備的福利。

銀行信用卡崗位職責10

　　工作內容:

　　1、以電話(huà)方式協(xié)助銀行處理信用卡逾期賬款(相關(guān)資料由銀行提供);

　　2、通過(guò)電話(huà)溝通、書(shū)面函告等方式與銀行不良個(gè)貸及信用卡透支以及其它債務(wù)人進(jìn)行通知、提醒;

　　3、運用培訓中所學(xué)的知識，與客戶(hù)溝通、商談，督促客戶(hù)還款

　　4、合理的運用溝通技巧、談判技巧，促使客戶(hù)在約定時(shí)間內還款;

　　5、協(xié)助銀行防范金融風(fēng)險，指引客戶(hù)維持良好的信用狀況。

　　任職要求:

　　1、18-30歲

　　2、有客服、銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先錄取

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