銀行產(chǎn)品崗位職責
隨著(zhù)社會(huì )不斷地進(jìn)步，我們每個(gè)人都可能會(huì )接觸到崗位職責，制定崗位職責可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現象。你所接觸過(guò)的崗位職責都是什么樣子的呢？下面是小編為大家收集的銀行產(chǎn)品崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
銀行產(chǎn)品崗位職責1
產(chǎn)品經(jīng)理崗(現金管理類(lèi)、中小企、供應鏈金融等交易銀行方向或或零售系統搭建相關(guān)產(chǎn)品經(jīng)理)收集、整理、分析內外部產(chǎn)品信息和同業(yè)動(dòng)態(tài)，
及時(shí)對行內各項產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)情況進(jìn)行統計和分析，
適時(shí)提出新產(chǎn)品研發(fā)建議與可行性報告，并對產(chǎn)品研發(fā)的全過(guò)程進(jìn)行跟蹤與協(xié)調，
撰寫(xiě)各類(lèi)產(chǎn)品的文檔和報告資料，同時(shí)根據產(chǎn)品的特性，草擬各類(lèi)產(chǎn)品的推廣計劃并實(shí)施，
指導各分支機構的產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)工作，并為重點(diǎn)客戶(hù)及時(shí)提供個(gè)性化綜合服務(wù)方案。
參與支持產(chǎn)品系統開(kāi)發(fā)相關(guān)工作。
應聘條件:
1、年齡35周歲及以下，全日制重點(diǎn)本科或以上學(xué)歷，碩士?jì)?yōu)先;
2、掌握企金產(chǎn)品研發(fā)全流程，熟悉商業(yè)銀行主流產(chǎn)品知識，具備一定的當地同業(yè)人脈，大型銀行或股份行金融條線(xiàn)(公司金融部、中小企業(yè)金融部或交易銀行部等)產(chǎn)品經(jīng)理崗位或零售業(yè)務(wù)部產(chǎn)品經(jīng)理崗優(yōu)先。
3、熟悉銀行現金管理、中小企業(yè)金融、供應鏈金融等交易銀行產(chǎn)品或零售系統搭建等。
4、抗壓能力強，有較強的文字功底和創(chuàng )新與組織協(xié)調能力，擁有一年以上市場(chǎng)拓展或者維護經(jīng)驗優(yōu)先。
銀行產(chǎn)品崗位職責2
1、銀行產(chǎn)品研發(fā)崗位職責
1.投資類(lèi)及保障類(lèi)保險產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)設計與研究；
2.保險產(chǎn)品的存續期評價(jià)與管理。
2、銀行產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理崗位職責
1、開(kāi)展個(gè)人貸款業(yè)務(wù)的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)及業(yè)務(wù)流程改造；
2、組織進(jìn)行市場(chǎng)調查及產(chǎn)品可行性分析；
3、負責新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的項目管理；
4、進(jìn)行新產(chǎn)品投產(chǎn)的培訓；
5、編寫(xiě)新產(chǎn)品的管理辦法和操作流程。
3、電子銀行部產(chǎn)品研發(fā)主任崗位職責
1、負責落實(shí)電子銀行（包括：自助設備、電話(huà)銀行、網(wǎng)上銀行、手機銀行、支付終端等）產(chǎn)品的調研、分析及產(chǎn)品創(chuàng )意的管理；
2、組織實(shí)施電子銀行新功能研發(fā)及老產(chǎn)品的維護和完善，承擔中小型規模電子銀行新產(chǎn)品研發(fā)，并負責組織測試及后續跟蹤和管理等工作；
3、收集和反饋電子銀行業(yè)務(wù)市場(chǎng)行情及政策分析、風(fēng)險預測；
4、參與制定和修訂電子銀行業(yè)務(wù)相關(guān)制度，包括管理辦法、業(yè)務(wù)可持續發(fā)展計劃等；
5、研究分析電子銀行產(chǎn)品的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和客戶(hù)需求，根據本行業(yè)務(wù)發(fā)展策略和產(chǎn)品銷(xiāo)售情況，提出包括產(chǎn)品開(kāi)發(fā)定價(jià)、服務(wù)內容、服務(wù)渠道等的分析報告和改進(jìn)意見(jiàn)；
6、上級安排的其他任務(wù)。
4、銀行理財產(chǎn)品研發(fā)設計崗位職責
1、負責相關(guān)理財業(yè)務(wù)模式的創(chuàng )新研發(fā)；
2、負責根據客戶(hù)需求進(jìn)行理財產(chǎn)品設計、開(kāi)發(fā)和定價(jià)，制定年度理財產(chǎn)品發(fā)行計劃并監測計劃執行情況；
3、負責編制理財產(chǎn)品發(fā)行和相關(guān)審批材料，完成產(chǎn)品審批，并與相關(guān)部門(mén)溝通推動(dòng)產(chǎn)品發(fā)行；
4、負責跟蹤同業(yè)理財產(chǎn)品創(chuàng )新發(fā)行情況，組織完成有關(guān)研究報告。
5、銀行產(chǎn)品研發(fā)崗位職責
1、負責信用卡網(wǎng)絡(luò )金融信貸新產(chǎn)品的研發(fā)、測試和上線(xiàn)，并根據業(yè)務(wù)發(fā)展和市場(chǎng)反饋進(jìn)行產(chǎn)品功能的完善；
2、負責網(wǎng)絡(luò )金融貸款產(chǎn)品包括的流程設計與管理，如風(fēng)險管理、信貸審批研發(fā)相關(guān)的其它工作；
3、負責信用卡網(wǎng)絡(luò )金融貸款支付產(chǎn)品、渠道、經(jīng)營(yíng)模式的市場(chǎng)調研；
4、通過(guò)市場(chǎng)調研和業(yè)務(wù)反饋，負責與信用卡中心系統管理部等其它部門(mén)協(xié)同配合，提出系統升級和改造方面的合理化建議。
銀行產(chǎn)品崗位職責3
工作內容
1、負責銀行解決方案產(chǎn)品技術(shù)架構和設計工作;
2、規劃、設計公司新型產(chǎn)品;
3、向包括各大銀行總部,行業(yè)協(xié)會(huì )等重要客戶(hù)宣講公司產(chǎn)品/解決方案,發(fā)掘新的銷(xiāo)售領(lǐng)域;
4、與銷(xiāo)售團隊/業(yè)務(wù)拓展團隊合作,發(fā)掘客戶(hù)及行業(yè)協(xié)會(huì )在相關(guān)領(lǐng)域的業(yè)務(wù)需求,發(fā)展趨勢,分析競爭產(chǎn)品動(dòng)態(tài)。
職位要求
具備的能力和要求:(學(xué)歷、知識、經(jīng)驗、技能、語(yǔ)言等方面)
1、計算機或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,5年以上銀行項目開(kāi)發(fā)/產(chǎn)品設計相關(guān)經(jīng)驗,有售前/顧問(wèn)/市場(chǎng)推廣工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、樂(lè )于迎接挑戰,愿意與國內高科技民企共同發(fā)展,具有良好的不斷學(xué)習習慣和能力;
3、具有良好的服務(wù)精神,工作認真可靠,良好的口頭和書(shū)面表達能力,樂(lè )于/善于溝通和團隊協(xié)作,適應必要的出差和不定時(shí)工作模式;
4、良好的技術(shù)背景,技術(shù)/解決方案編寫(xiě)和宣講能力;
5、熟悉市場(chǎng)工作流程,有大企業(yè)產(chǎn)品解決方案工作經(jīng)驗者尤佳。
銀行產(chǎn)品崗位職責4
主要職責:
1. 負責所轄網(wǎng)點(diǎn)的日常服務(wù)、培訓、業(yè)務(wù)輔導工作，完成考核期內各項業(yè)績(jì)指標要求，擬訂工作計劃并完成相應的業(yè)績(jì)考核指標。
2. 作為銀保新保業(yè)務(wù)保單品質(zhì)直接責任人，確保其銷(xiāo)售新保保單的各項信息完整、準確;
3. 負責本人所轄網(wǎng)點(diǎn)的續期業(yè)務(wù)收費工作，包括完成客戶(hù)信息的補錄、客戶(hù)的續期催繳及面訪(fǎng)、復效等其他售后服務(wù)工作，確保續期指標的達成。
4. 協(xié)助公司相關(guān)部門(mén)做好銀保滿(mǎn)期給付相關(guān)工作，策劃組織所轄代理網(wǎng)點(diǎn)的產(chǎn)品說(shuō)明會(huì )、現場(chǎng)咨詢(xún)等活動(dòng)，輔助網(wǎng)點(diǎn)人員擬定初步保險計劃并促成銷(xiāo)售;
5. 定期就所轄代理網(wǎng)點(diǎn)業(yè)績(jì)情況進(jìn)行經(jīng)營(yíng)分析，向主管部門(mén)反饋銀行需求和市場(chǎng)信息等。
銀行產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)理崗位
銀行產(chǎn)品崗位職責5
1.制訂日常工作拜訪(fǎng)計劃。
2.做好產(chǎn)品的陳列維護工作(包含各種陳列品)及新品鋪市工作。
3.提升重點(diǎn)門(mén)店的產(chǎn)品陳列形象和銷(xiāo)售量。
4.執行市場(chǎng)促銷(xiāo)計劃。
5.建立并維護與藥房終端的'藥劑師及店長(cháng)良好的客情關(guān)系。
6.加強有效的拜訪(fǎng)，做好深度分銷(xiāo)。
7.熟悉并了解所轄藥房的庫存動(dòng)態(tài)狀況；
8.準確、按時(shí)完成公司要求的各項工作報表。
9.注意市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競爭產(chǎn)品的信息，及時(shí)反饋。
銀行產(chǎn)品崗位職責6
任職資格:
1.年齡35歲(含)以下,特別優(yōu)秀的可適當放寬;
2.國家教育部認可的全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,211、985高校優(yōu)先;
3.具有5年(含)以上大型金融機構工作經(jīng)驗,熟悉銀行、證券、信托、基金、保險等各類(lèi)金融產(chǎn)品,能熟練運用境內外金融市場(chǎng)工具,擅長(cháng)投資理財、市場(chǎng)研究和資產(chǎn)配置規劃,具備銀行總行部門(mén)工作經(jīng)歷優(yōu)先;
4.具有扎實(shí)的經(jīng)濟、金融、投資等領(lǐng)域的相關(guān)理論知識,在理財、股票、基金、信托、外匯、境外股票、貴金屬、保險等方面或其中一項有深入的理論基礎及投資分析能力;具備深厚的行業(yè)與公司研究能力,敏銳快捷的市場(chǎng)反應能力和較強的風(fēng)險控制意識;
5.邏輯思維能力和研究分析能力強,有良好的組織協(xié)調、溝通理解、語(yǔ)言表達和文字運用能力;
6.具有嚴密的邏輯思維和分析判斷能力,良好的演講能力和溝通能力;
7.具有服務(wù)高端客戶(hù)的豐富經(jīng)驗,具有私人銀行工作經(jīng)驗、取得金融行業(yè)專(zhuān)業(yè)資格認證、cfp、cfa、cpa、cpb資格優(yōu)先。
工作職責:
1.收集私人銀行客戶(hù)的投資產(chǎn)品需求,制定私人銀行投資產(chǎn)品規劃,推動(dòng)實(shí)施私人銀行產(chǎn)品與服務(wù)的設計、開(kāi)發(fā)與上架,引進(jìn)并管理第三方產(chǎn)品與服務(wù),對產(chǎn)品與服務(wù)進(jìn)行上架后管理等;
2.對私銀顧問(wèn)、支行進(jìn)行私人銀行產(chǎn)品培訓和專(zhuān)業(yè)指導;
3.跟蹤產(chǎn)品投資業(yè)績(jì),分析產(chǎn)品業(yè)績(jì);
4.制定私人銀行中心投資相關(guān)的流程、制度、政策,推動(dòng)個(gè)人高端客戶(hù)投資產(chǎn)品的研發(fā)及審批;
5.聯(lián)系、協(xié)調第三方,為私行客戶(hù)提供其他的投資產(chǎn)品和方案;
銀行產(chǎn)品崗位職責7
任職要求:
1.本科以上學(xué)歷,3年以上移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的產(chǎn)品經(jīng)驗,有金融產(chǎn)品設計經(jīng)驗者優(yōu)先
2.熟悉項目管理的流程和方法,有極強的溝通協(xié)調能力,以及對項目進(jìn)程和質(zhì)量的把控力;
3.熟悉android和ios特性,對手機客戶(hù)端和微信小程序有較多使用經(jīng)驗;
4.具有較強的責任心、團隊協(xié)作能力和創(chuàng )新精神,有策略性眼光。
5.具備產(chǎn)品經(jīng)理基本素質(zhì),有良好的產(chǎn)品素養,執行力強,結果導向。
工作職責:
1.完成手機銀行產(chǎn)品的功能設計、流程設計、需求設計,完善交互設計、優(yōu)化產(chǎn)品體驗,推動(dòng)產(chǎn)品按照計劃迭代
2.協(xié)調it開(kāi)發(fā)、測試、發(fā)布驗收等流程,確保交付產(chǎn)品符合要求;
3.負責與其他系統的對接,負責分析接口文檔,協(xié)調it開(kāi)發(fā),組織聯(lián)調測試;
4.分析競品和同業(yè)相關(guān)產(chǎn)品,按照要求進(jìn)行競品分析;
5.根據用戶(hù)反饋和數據分析,提煉用戶(hù)需求、改進(jìn)痛點(diǎn);
銀行產(chǎn)品崗位職責8
崗位職責：
1、針對銀行vip客戶(hù)進(jìn)行電話(huà)回訪(fǎng)提高客戶(hù)滿(mǎn)意度，同時(shí)根據客戶(hù)需求邀約其參與感恩答謝活動(dòng)，推廣銀行官網(wǎng)的收藏品、紀念品等實(shí)體產(chǎn)品；
2、針對銀行良好客戶(hù)進(jìn)行客戶(hù)信息確認，活動(dòng)商品及銀行近期活動(dòng)優(yōu)惠的相關(guān)推廣。（非保險類(lèi)、非辦理信用卡類(lèi)、非投資類(lèi)）；
3.按照銀行分配數據信息聯(lián)系客戶(hù)，解決客戶(hù)辦理疑問(wèn)；
客戶(hù)資源：銀行本行信用卡白金卡客戶(hù)
福利待遇：
1、保底薪資3500-5000（3月調薪一次）+提成（無(wú)上限）+激勵方案（現金、實(shí)物）+五險一金。（平均綜合薪資1-2萬(wàn)，無(wú)上限）
2、入職前提供專(zhuān)業(yè)的帶薪崗位技能培訓。
3. 購買(mǎi)五險一金，享受?chē)曳ǘü澕偃铡?/p>
4. 其他待遇：帶薪年假+團隊獎金+個(gè)人優(yōu)秀獎+不定期員工團建活動(dòng)+過(guò)節生日福利+出國旅游等。
5. 可提供住宿（空調熱水器齊全）
上班時(shí)間：早九晚六（8小時(shí)工作制），雙休，法定節假日休息，帶薪年假。
職位要求：
1.普通話(huà)標準，電腦操作熟練，表達能力強；
2.自信、樂(lè )觀(guān)、學(xué)習能力強，有良好的抗壓能力，勇于挑戰高薪；
3.個(gè)性開(kāi)朗、反應敏捷，對工作富有激情，具有較強的事業(yè)心與上進(jìn)心；
4.有從業(yè)銷(xiāo)售、客服、導購等相關(guān)工作或實(shí)習經(jīng)歷優(yōu)先。
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